具体的な業務内容
【職務概要】
次世代ネットワークシステムの構築・検証・運用・保守など一連の業務を、ご自身のご経験と今後のキャリアプラン応じてご担当を頂きます。
【職務詳細】
■職場環境:お客様先での業務となりますが、お客様先でも基本的には既存の体制(3~10名程度)があり、立ち上がり時はベテランメンバーのバックアップが受けられる中での業務になります。「快適な職場環境の充実はIT業界の企業として当然の責務である」との考えから、給与面はもちろん、エンジニアとして働きやすい環境づくりにも積極的に取り組んでいます。月に1回以上休暇取得を推奨する制度など労働時間を下げる取り組みは多岐にわたります。
■同社の魅力点:
・人の良さ⇒社是に「和」を掲げているように、主体性・協調性に溢れた社員が多いのが魅力点です。実際の入社後アンケートでも「質問しやすく親身になってくれる人が多く、PJチームや課の雰囲気が良い」「1000人クラスの会社なのに役員・社長との距離が近い」「主体的な人が多く物事を進めやすい」等の声があがっています。また自己研鑽を奨励する文化があり「研修をどんどん受けていいという雰囲気を感じる」という声もあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・ネットワーク構築・運用・保守経験3年以上 ・ネットワーク知識(CCNA相当の知識、TCP/IP、パケット解析など) ・コミュニケーション力(顧客やチームメンバとの積極的なコミュニケーションが可能であること) 【尚可】 ・CCNA資格者 ・顧客やベンダとのコミュニケーション経験 ・リーダー経験、上流工程(要件定義等)の経験 |
| 勤務地 |
プロジェクト先による プロジェクト先による 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異なる |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収:400万円~550万円 ■年収:401万~562万円 月給制:月額275000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(契約社員、正社員登用率100%)) ■福利厚生: 各種保険完備、通勤交通費支給、残業手当、資格取得一時金、産休・育休制度、財形貯蓄、企業年金、契約保養所、社員旅行、クラブ活動、永年勤続表彰、福利厚生倶楽部(リロクラブ)等 ■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
【年間休日124日】完全週休2日制(土曜日/日曜日)、祝日、夏季休暇1日、年末年始休暇6日、年次有給休暇、産前・産後休暇 |
企業情報
| 業種 | コンサルティング・シンクタンク ソフトウェア・情報処理 |
|---|---|
| 事業内容 |
【テクニカル(SE)サービス事業】 企画・導入/ 開発・構築/ 検証・運用フェーズ ・パブリック [ 公共/ 公益/ 金融 ] ・コーポレート [ 基幹系/ 情報系 ] ・マニファクチャ [ 組込/ 制御 ] ・ICT(情報通信) [ テレコムキャリア/ サービスプロバイダ ] 【グローバルプロダクト事業】 販売・サポート・自社開発 ・自社認証ソリューション ・総合脅威管理ソリューション |
| 本社所在地 | 東京都渋谷区円山町23−2 アレトゥーサ渋谷 |
| 設立 | 1971年8月 |
| 従業員数 |
100-999人 |
| URL | http://www.cseltd.co.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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