具体的な業務内容
【職務概要】
同社が展開する日本最大級の医療ヘルスケア求人プラットフォームにおける、リード・シニアプロダクトエンジニアとして、新規プロジェクトの立ち上げや既存プロダクトの堅実な成長に向けた開発・技術主導をお任せします。
【職務詳細】
・プロダクトで使用する技術への意思決定およびその支援、技術選定
・プロダクト全体のアーキテクチャ設計
・チームの技術力向上を促すメンタリング
・エンジニアリングチームの方針策定
・コードレビューと品質管理
【同ポジションの魅力】
・プロダクトをより良くするための施策であれば、様々な裁量が認められています。
・企画立案から設計、開発、運用までチームを一貫して行い、上流工程からアウトプットまで深く携わることができます。
・自身の得意な領域以外への挑戦も歓迎される環境です。強みを周囲に還元しつつ、新たな技術領域をキャッチアップできます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 求める人物像 |
【必須】 ・言語問わずフレームワークを使った Web アプリケーション開発、運用経験 ・RDB を用いた開発、運用経験(論理、物理設計含む) ・何かしらの技術的意思決定をした経験(内容問わず) ・技術的にチームを牽引した経験 ・AWS や GCP を始めとするクラウドコンピューティングサービスを使った開発経験 【尚可】 ・Ruby on Railsを使った Web アプリケーション開発、運用経験 ・JavaScript/TypeScript を利用したシングルページアプリケーションの開発、運用経験 ・React や Next.js での開発経験 ・AWS CDK や Terraform を利用したインフラ構築、運用経験 ・様々な状況で適切なアーキテクチャの選定、設計、実装経験 ・アジャイル開発手法の導入、運用経験 ・モジュラモノリス、マイクロサービスアーキテクチャの開発、運用経験 |
| 勤務地 |
東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅 1出口よりコンコースにて直結 勤務地変更の範囲:その他会社が認めた場所 |
| 給与・待遇・福利厚生 |
年収:800万円~1000万円 ■年収:800万~1500万円 月給制:月額666000円 賞与:年2回 昇給:年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: ヘルスサポート、ライフサポート、健康保険組合の各種サービス(旅行費用の補助、保養所利用等)、選択型確定拠出年金制度(正社員・契約社員が対象)、交通費支給(会社規定に基づき支給) ■勤務時間:始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 |
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、有給休暇(年次有給休暇は時間単位での取得可能、最大5日まで) |
企業情報
| 業種 | インターネット・Webサービス |
|---|---|
| 事業内容 |
1、ジョブメドレー事業 2、メドレー事業 3、ヘルスケアメディア・ラボ |
| 本社所在地 | 東京都港区六本木7−15−7 新六本木ビル7F |
| 設立 | 2009年6月5日 |
| URL | http://www.medley.jp/ |
人材紹介会社情報
この求人は紹介求人です。姉妹サイトイーキャリアFAへの応募になります
| 人材紹介会社名 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 厚生労働大臣許可番号 | 13-ユ-040590 |
| 紹介事業事業所・拠点 | 【北海道・東北エリア】 札幌/千歳/青森/盛岡/仙台/秋田/山形/郡山 【関東エリア】 茨城/宇都宮/高崎/埼玉/千葉/池袋/汐留/渋谷/横浜 【中部・北陸エリア】 新潟/富山/金沢/福井/山梨/長野/岐阜/静岡/浜松/名古屋 【近畿エリア】 三重/滋賀/京都/梅田/難波/神戸/姫路/奈良/和歌山 【中国・四国エリア】 鳥取/島根/岡山/広島/山口/徳島/高松/松山/高知 【九州・沖縄エリア】 天神/小倉/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 |
| URL | http://www.workport.co.jp/ |
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