【業務概要】
シート生技部（シート組立生技室）にて、自動車用シート組立工程の生産準備業務をお任せします。
製品図面のDRから工程計画、設備・治具の仕様作成や導入、さらには安全・品質・生産性に優れた工程づくりの提案まで、一連のプロセスを担う役割です。
入社後は先輩社員から実務を学びながら業務に慣れていただき、将来的には自立してシート組立工程の生産準備を推進していただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
・製品図面のDR（デザインレビュー）および設計部署への構造提案
・シート組立工程の工程計画策定
・生産設備・治具の仕様書作成、設備製作メーカーへの製作依頼
・生産設備・治具の製作完了後の確認、完成度評価、問題点摘出および対策提案
・生産工程への設備・治具導入および品質確保のための生産条件作成
・導入工程で生産された製品の評価
・工程・業務プロセスの標準化推進
・新しい取り組み（IoTの活用、次世代ラインの検討および具現化など）
・経験を踏まえた上での海外支援業務

【使用言語、環境、ツール等】
環境：Windows
ツール：2D Auto CAD、XVL、CATIA V5

【組織構成】
年齢の壁がなく組織メンバーの仲が良い職場です。業務で困った際には互いに助け合える雰囲気が整っています。

【働き方】
拠点は猿投工場ですが、月に数回程度、愛知県内の工場への出張があります。
在宅勤務は週1日程度活用可能です。
残業時間は通常期で月30時間程度、新製品プロジェクトの工程計画および工程導入断面などの繁忙期で月45時間程度が目安となります。
繁忙期には休日出勤が発生する場合があります（月に3～4回程度が年に3～6回）。

【配属先組織のミッション】
利益・良品を確保できるシート組立工程の生産準備および製品構造への提案
グローバルに通用する競争力のある革新的な生産ラインの開発・導入
シート組立生産準備における業務プロセスの標準化

【業務のやりがい】
世界トップクラスのモノづくりを目指す環境で、日々新しい課題にチャレンジできます。
自身の考えやアイデアがカタチになることで大きな達成感を実感していただけます。
業務を通じて技術的専門性を広げられるため、着実なキャリアアップにつながります。
関係者間で積極的に意見交換を行う風土があり、困ったときも気軽に相談しながら進め…

勤務地	愛知県豊田市　猿投工場
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
プラント設計に関わる電気計装の計画立案、基本設計、詳細設計、技術計算解析等の設計業務を担当していただきます。また、発電（主に水力発電）に伴う計画立案、詳細設計も行います。

【主な業務内容】
・電気計装計画立案：プラントに必要な電気設備および計装システムの計画立案を行い、最適なシステム設計を構築
・基本設計：電気計装システムの基本設計を作成し、プロジェクトの方向性を定める
・詳細設計：基本設計に基づいて、電気計装システムの詳細な設計を行い、施工可能な設計図面を作成
・技術計算解析：設計に必要な技術計算を行い、電気計装システムの信頼性と安全性を確保
・発電計画立案：水力発電を中心とした発電システムに関する計画立案を行い、発電効率と安全性を最適化
・発電詳細設計：発電システムに関する詳細設計を行い、発電設備の構造・機能を確立

【募集背景】
受注案件の増加により業務量が拡大している一方で、働き方改革の推進に伴い、労働時間の適正管理が求められています。こうした状況を踏まえ、安定した事業運営と生産性の維持・向上を両立するための組織体制の強化が急務です。
今回の採用では、業務の一翼を担いながら、チームの一員として長期的にご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。

【入社後の流れ】
システム設計、機器配置設計、プラント配管設計などの経験を活かし、水インフラプラントにおける設計業務の中核を担っていただきます。
入社後は、各種設計業務に加えて、資機材搬入計画や作業手順の立案を含む仮設計画にも携わり、設計と施工の両面からプロジェクト全体を支えるポジションとしてご活躍いただきます。

将来的には、プロジェクトの初期段階から関与し、設計と現場の橋渡し役としての調整・推進業務や、複数案件を統括するリーダーポジション、さらに設計部門のマネジメント層としてのキャリアを築いていただくことを期待しています。

【各種手当】
・宿泊費：8,000～10,000円/日
・宿泊日当：2,000円/日
・資格手当：20,000円/月（施工管理技士1級/博士号/技術士等）

【ご勤務地について】
居住地やご希望により、東京または大阪でのご勤務となります。

勤務地	東京都中央区日本橋室町2-3-1
給与	年収：550万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

税理士法人グループの本部の経理総務職業務になります。


【具体的には】
・経理業務をメインにお願いします。
・請求書発行から、支払業務、経費精算、売掛管理、仕訳入力～月次試算表作成、決算業務
・経営資料の作成やファイリング等の諸雑務
・給与計算、社会保険業務などの労務業務

勤務地	愛知県名古屋市中村区平池町
給与	年収：400万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【職務内容】
・需給予測～生産計画決定までをリードすることで安定かつ効率的に原材料の調達ができるような仕組みづくりをすることがミッションです。海外レポートライン等からの情報収集や計画立てを通じて、各メンバーが円滑に調達実務を進められるような基盤を整えます。
・SCPチームにてシリコーン原材料の調達～工場生産管理までを幅広くお任せします。プレイングマネージャーのような立場でメンバー管理もしつつ、需給予測や生産量管理・決定などの実務にも主体的に携われるのが特徴です。

【業務詳細】
・需要予測に基づくシリコーン原材料の発注（ドイツとのやり取り）
・製品在庫管理、工場への生産量決定に関する監視管理、および営業側の需要管理
・SCP会議の主催（需要に応じた原材料、最終製品、関連資材の生産在庫管理、物流購買との連携）
・ドイツ親会社側のSCP部門との連携（英語を用いたメールやり取り、月例会議への出席がございます）
・管掌チームのマネジメントおよび長期戦略立案
※数量管理等にはERPシステム（SAP）を使用します。

【仕事のイメージ】
・SCPチームの一員として、シリコーン原材料の需給予測から発注、生産計画の調整、在庫管理までを一貫して担い、安定的かつ効率的な調達・供給体制を支えるポジションです。
需要に応じた原材料や最終製品の生産・在庫バランスを見ながら、営業、物流購買、工場、海外拠点など関係各所と連携し、最適な供給判断を行っていただきます。

・ドイツ親会社のSCP部門との英語でのやり取りや月例会議への参加もあり、海外レポートラインと連携しながら業務を進める場面があります。
プレイングマネージャーとして実務を担いながら、メンバーの管理や長期戦略の立案にも関わるため、現場運営と組織マネジメントの両方に携われる仕事です。

【組織体制】
SCPチームは5名体制となります。つくば事業所に1名、東京本社に4名となっており、MTG時にはどちらかに集まって対面形式でコミュニケーションを取るなど柔軟に動いております。
※少数精鋭の組織で効率的に業務を進める・幅広い業務を一貫して担当する等が好きな方にはマッチした組織です。（30代～60代）
【募集背景】増員

【同社の魅力】
・世界トップクラスのシリコーンメーカーであるワッカーケミー社の技術力と日本を代表する化学メーカー旭化成…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
木材チップや木質ペレットの輸入・三国間貿易をご担当いただきます。海外サプライヤーとの交渉から事業管理、収益管理まで担い、グローバルな資源ビジネスを推進していただきます。

【業務内容】
■木材チップ・木質ペレットの輸入営業（新規案件開拓含む）
■アジア地域を中心とした三国間貿易業務
■海外サプライヤー、国内外客先との価格・契約交渉
■事業会社の運営管理および収益管理
■市況分析や事業戦略立案
■海外出張・将来的な海外駐在業務（駐在保証ではない）

【将来のキャリア】
将来的には会社の中心的人材としての活躍を期待しています。

【配属先】
ウッドチップグループ　チップ部　チップ課

【当ポジションの魅力】
■英語力を活かし海外市場を担当できる環境
■木材資源・バイオマス燃料の国際取引に携われる
■輸入から三国間貿易まで幅広く経験できる
■海外取引先との価格・契約交渉を担える仕事
■海外駐在や事業会社管理に挑戦できる環境
■伊藤忠グループのネットワークを活用可能
■単なるトレードではなく機能・情報提供、協業関係構築が大切で非常にやりがいがある環境

【当社の魅力】
■伊藤忠グループならではのビジネス、事業投資案件や協業案件に携われます。
■「くるみんマーク」の取得や東京都家庭と仕事の両立支援推進企業に認定される等、ダイバーシティにも積極的に取り組んでいます。
■人財育成の為の研修プログラムが充実しており、入社後に成長頂く機会を提供しています。

【定年/役職定年】
定年：60歳/役職定年：なし

勤務地	東京都中央区
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■情報システムの開発、保守、運用等に係る管理体制の整備運用状況の評価
■情報セキュリティの維持、向上に係る管理体制の整備運用状況の評価
■リスクマネジメント体制の評価
■検出した問題に対する改善案の策定と改善のフォロー
■当社グループの情報システムは、会計、販売、調達、生産、技術情報管理等、多岐に亘り、これらの管理、運用や情報セキュリティに関し監査をしております。

【使用言語】
海外グループ会社の監査においては英語が必要となります。

【期待する役割】
キオクシアグループ全社（国内10社、海外15社）に対する内部監査業務を実施しており、海外及び国内拠点に対する内部監査をご担当いただきます。

【組織のミッション】
■社長直下に内部監査部が組織されており、キオクシアグループ全体の内部監査を実施しております。
■更なる事業拡大を目指すにあたり、グループ内での内部統制の維持・向上に寄与することを経営者層から期待されております。
■特に当社グループの情報システムは、会計、販売、調達、生産、技術情報管理等、多岐に亘り、これらの管理、運用や情報セキュリティに関する監査に期待されております。

【採用背景】
当社は2019年10月1日より、東芝メモリ株式会社からキオクシア株式会社として生まれ変わり、より新たなステージへの挑戦をスタートしました。先進的な技術力を背景に半導体業界では売上・業績共に上位グループで推移、四日市工場の他、岩手での生産活動も開始、台湾企業の一部事業や東芝管下のエンジニアリング会社を買収し、更なる業績の伸長を目指しています。内部統制の維持・向上のためにIT/情報セキュリティ監査のプロフェッショナルとして活躍していただける方を新たにお迎えしたいと思っています。

【配属先組織の環境】
・出社頻度：週2～3日程度（在宅勤務は週2～3日程度）
※フレックス制度も活用いただき柔軟な働き方が可能です。
・平均残業時時間　10時間/月

【業務のやりがい・魅力】
■グローバル企業のダイナミズムに触れることが出来る
■監査の実施だけでなく、監査で検出した問題の改善まで含めて内部統制の維持・向上に携われる
■内部監査部の殆どがキャリア採用入社者のため、様々なバックグラウンドの方と共に仕事ができる

【当社及び取り扱い製品の特長】
…

勤務地	東京都港区芝浦三丁目1番21号
給与	年収：550万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
土木設計（特に配管設計）に関する設計図作成、数量計算、構造計算等の業務を担当していただきます。
【主な業務内容】
・上下水道管路の土木設計：管路本体、付随施設、仮設計画などの設計業務
・電力水圧鉄管の土木設計：管路本体、付随施設、仮設計画などの設計業務
・設計図作成：上記の設計内容に基づき、詳細な設計図を作成
・数量計算：設計に必要な数量を算出し、予算管理や資材手配に役立てる
・構造計算：土木構造計算を行い、設計の安全性と実現可能性を確認
・仮設計画作成：工事に必要な仮設計画の立案とその調整

■募集背景
受注案件の増加により業務量が拡大している一方で、働き方改革の推進に伴い、労働時間の適正管理が求められています。こうした状況を踏まえ、安定した事業運営と生産性の維持・向上を両立するための組織体制の強化が急務です。
今回の採用では、業務の一翼を担いながら、チームの一員として長期的にご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています

【入社後の流れ】
埋設配管やプラント配管の施工経験を活かし、配管工事における専門性の高い技術力を発揮していただきます。
入社後は、資機材搬入計画、作業手順の立案、土留め計画などを含む仮設計画業務全般にも携わり、現場に即した実効性のある工程管理・施工計画の構築に貢献していただきます。

将来的には、複数現場を横断的に支援する技術アドバイザーや施工計画の統括者としての役割を担っていただくことを期待しています。
また、若手への技術継承や現場全体の効率化推進にも取り組んでいただき、配管分野における中核人材としてのキャリア形成が可能です。

【各種手当】
・宿泊費：8,000～10,000円/日
・宿泊日当：2,000円/日
・資格手当：20,000円/月（施工管理技士1級/博士号/技術士等）

【同社について】
・1946年創業、70周年以上を迎える総合水インフラ企業。創業以来、「水と共に生きる」という理念の下、「自然環境に配慮した水処理施設の建設施工」、「水処理技術の研究開発」、「耐震性に優れた鋼管の製造・販売」などを通じて、社会に安心・安全な水のインフラを提供しております。
・水インフラの設計・施工・運用・メンテナンスまでトータルサポートにより水インフ周りでは国内トップクラスの企業です。国…

勤務地	大阪府大阪市西区靭本町1丁目4番12号
給与	年収：450万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション/募集背景】
当社は中期経営計画において「さらなる体質強化による競争力の獲得と、?事業領域の拡張による成長力の創出を両輪に、?グローバルで勝ち続ける企業へと生まれ変わる?」という全社戦略コンセプトを掲げ、DX戦略方針として「経営資源（経営・業務・IT情報）をデジタル空間上でつなぎ、?迅速かつ高品質な意思決定のもとでモノづくりに変革をもたらす企業」に向けて、全社共通のデータ活用基盤の構築を進めています。
データ分析基盤はクラウド上のDWH（データウェアハウス）・データレイクハウスを中核とし、2026年度から段階的に構築・稼働・拡張していく立ち上げのフェーズにあります。
全体アーキテクチャは描いており、これからは「データ分析基盤を構築し、社内データを繋げ、AIで使いこなしていく」段階です。その中核を社内で担っていただく仲間を募集します。
DX戦略方針に基づいて描かれた全体像を自分の手で形にし、成長させていける面白さがあるポジションです。ご自身がデータ分析基盤の社内エンジニアの第一人者として活躍していただきたいです。

【職務内容】
クラウドDWH・データレイクハウスを中核とした全社データ活用基盤の構築・運用と、その上でのデータ活用（BI・生成AI）の推進をご担当いただきます。

＜具体的には＞
ご経験に応じて担当領域を決め、段階的に範囲を広げていただきます。すべてを最初から一人で担っていただくものではありません。
■データ連携（ETL）の構想・運用
・基幹システム、人事システム、営業システム、ファイルサーバー、クラウドストレージなど社内各システムからデータ基盤へデータを取り込むパイプラインの構想と運用。
■データ整備（データエンジニアリング）
・メダリオンアーキテクチャ（生データ→整形→分析用の三層構成）に基づき、取り込んだデータを段階的に整形・統合していく処理の構想と運用。
■分析・可視化の土台づくり
・BIツール向けのデータモデル（ディメンショナルモデル等）の構想、経営ダッシュボードの内製開発と、利用部門への展開支援。
■生成AI活用に向けた非構造データの整備
・文書・図面などのファイルを検索・生成AIから利用できるようにするための、テキスト化・チャンク化・ベクトル化と検索インデックスの整備（RAG…

勤務地	東京都目黒区中目黒
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
事業のグローバル展開に伴い、グループ会社間取引における価格統制の重要性が高まっています。
特にワイヤーハーネス事業では、現行の見積りシステムを高度化するとともに、将来を見据えた次世代システムの構築が急務となっています。
今回は、既存システムの機能向上を担いながら、中長期的にはエキスパートとして活躍いただける人材を新たに迎え、体制強化を図るための募集です。

【部・チームのミッション・業務概要】
当部門は、矢崎グループ全体の健全な利益配分を支える「社内取引価格の統制」をミッションとしています。
税務面・財務面の要請を踏まえた価格設定ルールを策定し、その考え方をシステムとして具現化・運用していく役割を担います。
ワイヤーハーネス見積りシステムの企画や機能改善、運用管理を通じ、事業活動の基盤を支える専門性の高い組織です。

【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】
具体的な仕事内容（％は業務割合）
・ワイヤーハーネス見積りシステムの機能改善（40％）
　ユーザーからの要望をヒアリング、要件を考え、社内の情報システム部門やベンダーへ情報を展開
　※見積もりシステムは弊社オリジナルとなりますので入社後に仕組みを理解し、スキルを積んでいただきます
　※将来的には次世代見積りシステムの企画・構想にも関与いただくことを想定しています。
・グループ会社間取引における社内価格設定ロジックの検討・整理（20％）
・原価・財務データを踏まえたシステム仕様の検討、関係部門との調整（ベンダーコントロール含む）（20％）
・海外拠点を含む利用部門からの要望ヒアリング、課題解決支援（20％）
　
職務の魅力・やりがい
・グループ全体の収益構造に影響を与える「価格」という重要テーマに携われる
・原価管理・財務・システムを横断する業務を通じ、専門性を複合的に高められる
・営業・開発・製造・管理部門など、多様な部署と連携しながら業務を推進できる
・グローバル展開中のシステムに関わり、海外メンバーとの協業経験を積める環境

勤務地	静岡県裾野市御宿
給与	年収：500万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジションの魅力】
・社会的影響力の大きい金融システム開発に参画：
　社会インフラを支えるやりがいと高い達成感を得られる環境で、大手金融機
　関の基幹システム開発経験が市場価値向上につながります

・オープンで風通しの良い社風
　部署間の横のつながりが強く、様々な部署の知見を活かした業務推進や、
　新しいマネジメント手法やIT技術の導入に積極的にチャレンジが可能です

【募集背景】
DXCでは、さまざまな業界のお客様に最先端のデジタル技術を活用したシステム構築を提案・実現しており、大手金融機関を中心とした基幹システム開発プロジェクトが拡大しています。
社会インフラを支える金融システムの安定稼働・高度化を実現するため、プロジェクトマネージャーとして全体を推進いただける方を募集します。

【業務内容】
大手金融銀行向けのシステム開発プロジェクトにおいて、プロジェクト全体の管理・推進を担っていただきます。計画立案から実行、チームマネジメント、クライアント折衝、要件定義・設計・開発工程の管理まで、幅広い工程をリードしていただきます。新しい技術や開発手法の導入も積極的に行い、社会インフラとしての金融システムの信頼性向上に貢献していただきます。
・大手金融銀行向けシステム開発プロジェクトの管理・推進
・プロジェクト計画の策定・実行、スケジュール・コスト・リソース管理
・チームの技術的リードおよび開発メンバーの指導
・要件定義、基本設計、詳細設計の実施・管理
・クライアントとの技術的折衝・報告
・新しい技術や開発手法の導入・提案

【身につくスキル・キャリアパス】
・金融業界における大規模基幹システム開発のマネジメント経験
・計画策定・実行、リソース管理、技術選定などの幅広いPM・PLスキル
・新技術・新手法導入による業務改善推進力
・より大規模なプロジェクトのPM、PMO、ITコンサルタント等へのキャリアパス

【企業の魅力】
■幅広いソリューション＆サービス
モダンワークプレイス、ITアウトソーシング、クラウド、セキュリティ、アプリケーション、アナリティクス&エンジニアリング、保険業界向けBPaaSとBPOなど幅広いソリューションを取り揃えています。

■業界
金融、保険、医療、製造、自動車、航空宇宙・防衛、旅行・運輸、小売、エネ…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：700万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社が展開するサービスやイベントなどに関するWebサイト・Webコンテンツの企画・制作・運用を担当します。また、中長期的な事業活動の拡大を見据えて、Webサイト全体の設計や技術選定なども担います。なお、希望するキャリアによっては、Webサイトに限らず、さまざまな幅広い種類の制作物のディレクション・進行管理業務などに関わることもできるポジションです。

【職務内容】
■Sansan株式会社の各種サービス・ブランドに関するWebサイトやWebコンテンツの企画・制作・運用
■イベント、キャンペーン、オウンドメディア、LPなど各種Webクリエイティブの企画・制作・運用
■中長期的な事業拡大を見据えたWebサイト全体の設計・技術選定、必要に応じた制作物のディレクション・進行管理
※ご経験によっては組織マネジメントをお任せいたします。

【本ポジションの魅力】
■コンセプト設計、施策の企画など、制作過程の初期段階から携わることができます
■大規模な広告やイベント、キャンペーンから自社のWebサイトに掲載される各種コンテンツまで、幅広い領域でブランディングやクリエイティブの制作を担当できます。
■ブランディングを担当するため、自身が手掛けたブランド、クリエイティブが最終的に事業貢献を果たすところまで追求することができます。
■これまでに培ったクリエイティビティーを存分に発揮しながら、クリエイターとして経験を積むことができます。
■Webサイトに限らず、さまざまな幅広い種類のクリエイティブの制作に関わることができます。
■自社のブランディング部門に所属するため、さまざまな部門と連携しながら業務に取り組むことができます。
■担当した制作物を通して、サービスやブランドの世界観を広く世の中に発信することができます。
■所属部門には、デザイナーやディレクター、コピーライター、エディター、フロントエンドエンジニアといったクリエイター職のメンバーが在籍しており、一緒にクリエイティブの制作に取り組むことができます。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：750万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

■具体的な業務内容
主に弊社が元請けとして受注する物流立体自動倉庫（ラックビル）の設計業務を担っていただきます。
・レイアウト計画・見積・プレゼンテーション・建築設計・建築確認申請・工事監理など建築に関する一連業務となります。
・海外のラックサプライヤー開拓や海外現地法人が受注したラックのQCD管理支援も行っています。

■やりがい・魅力
同社の全事業部で建築設計を担う唯一の部門であるため、社内から頼られている組織ということにやりがいを感じられる社員が多いです。
また、海外売上高比率は70％で海外企業や世界24の国と地域に展開している海外現地法人との取引が今後も増加していきます。

■組織構成
エンジニアリング本部　約100名　
建築部は構造課と設計課にわかれています。11名（男性）
東京都へダイフク一級建築士事務所として登録。建築部11名全員が一級建築士または二級建築士資格を所持しています。経験豊富な先輩社員のもとでスキルを磨くことができる環境です。

■出張の頻度
国内出張：2～4回/月
海外出張：0～1回/年

■休日出勤の頻度
0～1回/年（休日しか立入り出来ない現場調査があった場合のみで、代休取得日を上長へ事前申請・承認後の出張/出勤）

勤務地	東京都港区海岸
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【概要】
リモート可（ハイブリッド、週1回の出社を義務付け）／直近105億円の資金調達を実施した注目スタートアップ／J-Startup認定（経済産業省）・東洋経済「すごいベンチャー100社」選出／カーボンニュートラルな未来のエネルギー開発を担う会社

【募集背景】
事業拡大に伴う増員に向け募集を行っております。

【業務ミッション】
核融合プラントにおける中性子解析エキスパートとして、当社の革新的な技術ソリューションを国内外の顧客に提供し、核融合エネルギーの早期実現と脱炭素社会の達成に貢献することを目指します。

【業務内容】
プラントテクノロジー部門のシミュレーション担当として、核融合プラント構成機器の熱流体・構造・電磁気解析を実施し、性能および構造健全性の評価を行う。また評価結果を用いて設計に対し適切なフィードバックを行う。

役割と業務内容
・解析対象に応じた適切な物理モデルの選定および開発
・ 解析用CADモデルの作成または修正
・ 適切な境界条件，メッシュなどの検討
・ 解析結果を担保するための妥当性検証
・ 設計に対する適切なフィードバック

【求める人物像】
・同社のVision/Mission/Valueに共感して頂けること
・新しい技術、知識、様々な業界に積極的にコンタクトできる
・失敗を恐れず、積極的にトライできる

【業務上での英語使用について】
現在同社社員の4割が外国籍社員です。
海外拠点とのやり取りも発生しますので、メールや電話での英語使用をしていただくことがございます。

【事業フェーズ】
国内初！フュージョンエネルギー発電実証プロジェクト「FAST」の概念設計を終え、国内の民間主導プロジェクトとして初となる「概念設計報告書（CDR）」を公開しました。

勤務地	東京都大田区平和島
給与	年収：500万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ドコモ・フィナンシャルグループのローンカード・オペレーションに関わる事務やコール等のお客様対応を行う業務
■VIP LOAN CARD・おまとめローン・BUSINESS LOANに係わる入会手続き
■既存会員の問い合わせ対応
■上記に係わる業務改善

【業務内容】
■既存顧客対応（収入証明更新業務、入出金関連業務、審査補助業務）
■各種システムへの登録（事務オペレーション業務）
■既存顧客への書面、メール、SMS送信等
■各種施策での事務処理フロー作成
■業務移管の推進
■業務フロー、マニュアルの作成・整備
■教育設計・研修実施
■関係部署との要件整理・調整
■移管後の運営管理および継続的改善・効率化推進
■AIや各種ツールを活用したオペレーション高度化

【組織構成】
■コンタクトセンター：60人ほど
└受架電チーム、審査チーム、企画チーム等
└配属：事務チーム
└9名（課長1名、平均40代）

【募集背景】
事業拡大および業務効率化を目的として、立川事業所で実施している所得更新業務、入金関連業務、審査補助業務、管理事務等のバックオフィス業務について、沖縄オペレーションセンターへの段階的な移管を推進しています。
業務運営の知識とプロジェクト推進力を兼ね備えた即戦力人材を募集します。
立川事業所から沖縄オペレーションセンターへの事務処理業務移管プロジェクトの推進および運営管理を担当いただきます。
※移管後、沖縄勤務確定という訳ではございません。
※立川勤務継続やBPOセンターへの異動等の可能性がございます。

【事業内容】
同社の中核事業は、ローン事業、信用保証事業、モーゲージバンク事業（預金業務を行わなず住宅ローンを提供する、ノンバンク系金融事業）の３つでございます。
ローン事業では、1987年に低金利・大型枠の「VIPローンカード」を発売し、プレミアム・カードローンの先駆者となりました。
ローン事業で培った与信・オペレーションノウハウを活かして、信用保証事業へも注力しております。現時点で、全国250社以上の金融機関と提携しております。
2017年より開始したモーゲージバンク事業は、現在業界シェア2位まで拡大しました。

【同社の魅力】
■同社の大きな魅力である働きやすさは数字にも表れております。
└有給取得率:79%　…

勤務地	東京都立川市曙町2-22-20
給与	年収：700万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

■採用・募集背景
・法務機能の高度化とグループガバナンス強化を継続的に推進するため、中長期的に法務組織を牽引する後継人材の確保が必要である。
・現担当課長が担う組織運営、法的支援およびグループ法務統括機能を将来的に承継できる人材の育成・確保が急務である。
※本採用は単なる要員補充ではなく、将来的な法務責任者の育成および承継を目的とした戦略的採用の位置付けです。

■部門の抱えている課題感
・社内対応に必要な高度な専門性を有する法務人材の不足
・外部専門家の活用を含めた組織マネジメント機能の強化不足
・グループ各社へのガバナンス・統制機能の不足


■組織体制：法務部門3名体制
・担当課長：1名・メンバー：3名

■業務内容：
法務責任者候補として、現担当課長と連携しながら重要案件への対応と部門運営に参画します。契約審査にとどまらず、事業部門・経営層の意思決定を法務面から支え、メンバー育成や業務標準化、グループ会社への統制・支援まで担います。

▼業務内容
・重要契約の審査、リスク分析、交渉・対応方針の助言
・新規ビジネス、法改正、法的紛争等への主体的な対応
・経営層、事業部門への法務観点からの意思決定支援
・グループ会社への法務支援、ガバナンス体制の構築・運用
・知的財産権の管理、外部専門家への相談・折衝
・メンバー育成、案件管理、品質管理、業務の標準化

入社後のキャリアパス
法務責任者候補として、現担当課長と連携しながら法務機能の運営に参画いただき、将来的には法務組織全体の統括を担っていただくことを期待しております。
・法務機能の高度化および品質管理
・メンバー育成および組織運営
・グループ会社に対する統制・支援
・経営層および事業部門への法


■やりがい・価値・魅力
・個人が裁量を持って幅広い法務業務に主体的に関与できる
・契約法務に留まらず、法的な経営判断に直接関与できる
・内製化と外部専門家の活用を組み合わせた実践的な法務キャリア形成が可能

■活躍人材の例
・自ら考え判断し、社内での解決を主体的に推進できる能力を有する
・不確実な状況下でも情報を整理し、意思決定を行う判断力を有する
・利害関係者との調整を主体的に推進する交渉力を有する
・周囲を巻き込み主体的に変革を推進できるリーダーシップを有する

■組織の現在のミッション
・契約書レビューおよびリ…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：650万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
プラント設計に関わる電気計装の計画立案、基本設計、詳細設計、技術計算解析等の設計業務を担当していただきます。また、発電（主に水力発電）に伴う計画立案、詳細設計も行います。

【主な業務内容】
・電気計装計画立案：プラントに必要な電気設備および計装システムの計画立案を行い、最適なシステム設計を構築
・基本設計：電気計装システムの基本設計を作成し、プロジェクトの方向性を定める
・詳細設計：基本設計に基づいて、電気計装システムの詳細な設計を行い、施工可能な設計図面を作成
・技術計算解析：設計に必要な技術計算を行い、電気計装システムの信頼性と安全性を確保
・発電計画立案：水力発電を中心とした発電システムに関する計画立案を行い、発電効率と安全性を最適化
・発電詳細設計：発電システムに関する詳細設計を行い、発電設備の構造・機能を確立

【募集背景】
受注案件の増加により業務量が拡大している一方で、働き方改革の推進に伴い、労働時間の適正管理が求められています。こうした状況を踏まえ、安定した事業運営と生産性の維持・向上を両立するための組織体制の強化が急務です。
今回の採用では、業務の一翼を担いながら、チームの一員として長期的にご活躍いただける方をお迎えしたいと考えています。

【入社後の流れ】
システム設計、機器配置設計、プラント配管設計などの経験を活かし、水インフラプラントにおける設計業務の中核を担っていただきます。
入社後は、各種設計業務に加えて、資機材搬入計画や作業手順の立案を含む仮設計画にも携わり、設計と施工の両面からプロジェクト全体を支えるポジションとしてご活躍いただきます。

将来的には、プロジェクトの初期段階から関与し、設計と現場の橋渡し役としての調整・推進業務や、複数案件を統括するリーダーポジション、さらに設計部門のマネジメント層としてのキャリアを築いていただくことを期待しています。

【年収例】
35歳（平均残業25h/月含む）：6,200,000円
45歳（平均残業25h/月含む）：7,000,000円

【ご勤務地について】
居住地やご希望により、東京または大阪・香川県高松本社でのご勤務となります。

勤務地	香川県高松市郷東町
給与	年収：350万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
スズキ様向けW/H（ワイヤーハーネス）開発の事業拡大、組織体制強化のため募集をしております。

【部・チームのミッション・業務概要】
スズキ様向け グローバル 開発車両のW/の開発設計
海外拠点への開発支援と人材育成のサポート

【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】
顧客要求に合ったW/H開発/設計品質の実現（3D CADを使用したW/H設計、車両の回路設計等）
W/H車両要件の生産への落し込み
設計者として開発車両のW/H設計業務、希望者は海外での業務を実施する機会もあります。（海外出張・出向）
海外車両の場合、海外での開発段階 試作車両確認、海外でのW/H製造確認
海外出向は日本での開発経験（4年以上）実施後の希望者。

【部・チームの人数や雰囲気】
総勢31名（男性26名（内インド就労生4名）、女性5名）　リーダーを中心にW/Hの量産開発を行っています。
20代から50代まで幅人い年齢層や、海外国籍の方も一緒に働いており、多様な価値観のもと楽しく働ける環境です。
ベテラン社員が若手社員とペアとなって育成しており、個人掛かる負担をなるべく無くし
チーム一丸となって業務に取組むなど、雰囲気は良好です。

勤務地	静岡県湖西市鷲津
給与	年収：500万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
日本初の商用インターネット接続業者であり、自社サービス/SIまで広く提案が可能な同社にて、ソリューション営業としてご活躍頂きます。
お客様のニーズをヒアリングし、最適な提案を行うアカウント営業ポジションです。

【採用背景】
事業拡大に伴う増員。

【業務内容】
ネットワーク、クラウド、セキュリティといったIIJサービスを中心に、コンサル・SIから運用に至るまで顧客の幅広いニーズに応えるソリューションを総合的に提案します。

★サービス例：クラウド型ネットワークインフラ「IIJ Omnibusサービス」
（https://www.iij.ad.jp/biz/omnibus/）
┗お客様の業務スタイルや利用シーンに合わせた「デジタル・ワークプレイス」支援

【顧客について】
・大手企業・官公庁を中心に約15,000社の直取引実績があり、
業界TOP10企業に対する浸透率が80~100%と各業界のリーディングカンパニーがお客様となります。
・既存で取引のある企業様をアカウントでご担当いただく想定です。
★既存顧客8割、新規顧客2割程度です。

【想定されるキャリアパス】
まずは、配属部署で専門性を深めていただきます。
その後実績やご希望に応じて、マネジメントをお任せするもしくは、専門性の高い営業部で、技術の知見をより広げていただくなど、幅広いキャリアパスが可能です。
※年齢や中途・新卒にかかわらず、キャリアアップが可能な風土です！

【過去入社者からのお声】
・顧客課題の発見から提案、導入、運用まで一貫して関われる営業スタイルに魅力を感じたため。
・ネットワーク、クラウド、セキュリティなど幅広いソリューションを組み合わせて提案できる環境であるため。
・営業として顧客の課題解決に深く入り込み、本質的な提案ができると感じたため。
・技術力の高い環境で専門知識を身につけながら成長できると感じたため。
・自社サービスとSIの両方を持つ独自性があり、他社では得られない提案機会があるため。
・大手企業や社会インフラを支える案件に携われるため。
・長期的にキャリア形成できる環境であり、自身の市場価値向上につながると考えたため。

【参考URL】
・採用コラム
https://www.iij.ad.jp/recruit/about/colum…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：450万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
NANDフラッシュメモリ市場は、生成AIの拡大に伴い爆発的な成長を続けています。それに併せて年々高容量化と高性能化が進んでおり、製造技術でハード/プロセスを最適化し、品質改善とコストダウンを両立していくことが不可欠です。競争の激しい市場で他社に差をつけるために、幅広い発想を持ち、挑戦を恐れずに積極的な改善を進める仲間を新たに迎え入れたいと考えています。

【組織のミッション】
当部は、前工程の製造管理、企画管理、オペレーション、装置保守業務全般を所管しています。フラッシュ製造課は、フラッシュメモリ生産の中核である、オペレーション、製造装置保守業務全般を担う製造部門です。 製造ラインには最先端の半導体製造装置を数多く備え、日々進化を続ける生産技術を駆使して生産活動を遂行しています。

【お任せする業務】
半導体製造装置の設備保全業務全般

【具体的な仕事内容】
・半導体製造装置及び付帯設備のメンテナンス等の定型作業、故障復旧対応
・設備トラブルの原因調査、再発防止策の立案と実行
・稼働率向上、保全コスト低減を目的とした予防保全・改善活動及び安全管理

【業務のやりがい・魅力】
世界最大級の半導体工場で最先端設備の保全業務を通じて、様々な専門技術を実務し習得できます。日々、業務の中でライン停止や不良発生の対応に取り組みながら、工場全体の生産性とお客様の信頼を支えているという手応えは感じやすい環境です。入社後は、豊富な社内研修やOJTにより基礎から学べる体制を整えており、半導体業界未経験の方でもステップアップしていく事が可能です。将来的には、装置のスペシャリスト、あるいはチームリーダーとしてキャリアアップしていただくことを期待しています。

【技術優位性】
NANDフラッシュメモリを発明したキオクシアは、世界最大のフラッシュメモリサプライヤの一つであり、製造部門でも世界に先駆けて製品/開発/量産の3つの技術を確率し、現在でも最高クラスの高い生産技術、高い製品品質、高い出力で顧客へ出荷を実現しています。今後NAND市場拡大に向けて更なる効率化を目指しています。

【キャリアパスイメージ】
一定の経験を積んだ後は、特定装置のスペシャリストを目指し更に難易度の高い業務に従事いただくか、担当業務のリーダーとして1～5人程度…

勤務地	三重県四日市市
給与	年収：400万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■「設備用部品及び保守修理」「設備」「生産材料」「組立外注」の取引先との価格交渉や納期調整、これらに伴う関係部門との調整や新規供給先発掘等となります。
■担当業務については、経験されて来た業務内容をヒアリングさせて頂き検討します。将来的には東京本社や北上市の製造拠点にてご勤務いただく可能性もございます。

【期待する役割】
■今回募集にあたっては購買・調達系総合職として、「設備用部品及び保守修理」「設備」「生産材料」「組立外注」「調達企画（BCP、CSRなど）」等の調達業務を担当頂きます。
■将来的にはこれらの複数の調達業務を経験しつつ、調達部門の中核として成長頂きます。

【採用背景】
現在、AI技術の爆発的普及やデータセンター需要の拡大により、当社の主力製品であるNAND型フラッシュメモリの重要性はかつてないほど高まっています。一方で、国際情勢の不安定化や経済安全保障の観点から、半導体製造のサプライチェーン強化はより重要さが増しています。そのような状況下で安定生産の上お客様へ確実な製品供給することと、コスト競争力の両立を果たしていくためには、調達部門の強化が不可欠であることから今回調達人員の増強を行っていきます。

【組織のミッション】
■組織ミッション
公平・公正・透明な取引を通じ、高いレベルのQCDとその継続的な安定調達を実現し、会社の発展に貢献する
■調達部の役割
安定調達と競争力あるコストを両立させた最適サプライチェーンの構築を担います。特に昨今目まぐるしい国際情勢から様々な地政学リスクが生じており、その状況下でも安定調達できる強靭なサプライチェーン作りは最重要経営課題の1つであり、調達部門への期待も非常に大きくなっています。

【職場環境】
・出社頻度：週3～4日程度（在宅勤務は週1～2日程度、希望により活用可能）
※フレックス制度も活用いただき柔軟な働き方が可能です。

【組織構成】
調達部（57名）
└調達企画担当　（11名）
└調達第一担当　（24名）★配属予定ポジション（２６年度 計３名配属予定）
└調達第二担当　 （7名）★配属予定ポジション（２６年度 計 1名配属予定）
└調達第三担当　（14名）

【業務のやりがい・魅力】
■あなたの交渉や判断が、世界最大級の半導体工場の稼働を左右し、ひいては世…

勤務地	三重県四日市市
給与	年収：550万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

■募集背景
既存メンバーの定年を見据えた、強化採用

■業務概要
経理・財務部門に所属し、税務業務、決算業務（米国会計基準・会社法基準）および財務業務の一部を担当していただきます。
主な業務内容は以下のとおりです。
・月次・四半期・年次決算業務（米国会計基準・会社法基準）
・財務諸表作成および会計監査対応
・法人税・消費税等の税務申告関連業務
・税務調査対応
・資金管理等財務業務
・海外親会社との主にメールベースでのコミュニケーション
※海外とのやり取りの際英語でのメール対応等が発生します

■組織体制：９名（正社員6名+派遣社員3名の構成です）
組織内にてまずは税務+経理メイン担当として先輩社員の元業務キャッチアップいただく想定です。数年単位で業務ローテーションいただく想定のため、財務会計業務を幅広く習得いただける環境です。
また、リモート勤務の際も、週次ミーティングやTeams/Slackでのタイムリーなコミュニケーションなど、相談しやすい風土があります。

■業務の魅力
親会社であるIBMグループの一員として、グローバル企業における経理・財務管理業務を経験できるとともに、日本の大会社に求められる会計実務や監査法人対応についても経験することができます。
また、税務申告業務や税務調査対応、資金管理などの財務業務にも携わることができるため、経理領域に留まらない専門性を身に付けることが可能です。一つの分野に特化するのではなく、会計・税務・財務を総合的に経験しながらキャリア形成を図ることができます。

■企業の特徴
◆働きやすさ…リモトやフレックスなども活用できる柔軟な環境があり、平均残業16.5h／有給取得平均15.9日など高いです。社内で連携しながら業務を進める風土が特徴です。プラチナくるみんも取得し男女関係なくプライベトと両立できることから男女比率は女性約45％、男性55％とIT企業平均以上の女性比率を誇ります。

勤務地	兵庫県神戸市灘区
給与	年収：700万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
エス・エム・エスでは、医療・介護従事者のキャリアを支える人材紹介やダイレクトリクルーティングなど、キャリア領域で複数のサービスを展開しています。
現在、キャリア事業ではプロダクトデザイナーが事業・開発メンバーと連携しながら、各プロダクトの体験向上に取り組んでいます。
その中で、今後さらにプロダクトを成長させていくためには、既存のUI/UXを改善するだけではなく、「誰に、どのような価値・体験を提供していくのか」からプロダクトを捉え直し、事業・プロダクトの目指す姿をデザインしていくことが重要になっています。
特に今回、まず向き合っていただきたいのがダイレクトリクルーティング領域です。

すでに多くのユーザーに利用されているプロダクトだからこそ、ゼロから立ち上げるのではなく、これまで築いてきたものを活かしながら、現在のプロダクトと目指す姿のギャップを捉え、「次の成長をどうつくるか」を考えるフェーズにあります。
そこで、ユーザー・マーケットへの理解を深めながら、エンジニアや事業側のメンバーとともにプロダクトのあり方から考え、デザインをリードしていただける方を募集しています。

【職務内容】
入社後はまず、キャリア事業のダイレクトリクルーティング領域を中心に、プロダクトデザインを担っていただく想定です。
単に決められた要件に対してUIを制作するのではなく、ユーザーやマーケットの理解から課題を定義し、「どのような体験を提供するのか」「プロダクトをどう変えていくのか」を考えるところから携わっていただきます。

具体的には以下のような業務を想定しています。
■ユーザーリサーチ・マーケットリサーチを通じた課題やニーズの探索
■ユーザー体験・サービス体験の設計
■プロダクトの目指す姿と現状のギャップ整理、改善テーマの設定
■UI/UXデザイン、プロトタイピング
■PdM・エンジニア・事業側メンバーとのプロダクト方針の議論
■仮説検証を通じた継続的なプロダクト改善

【ポジションの魅力】
■成長済みのプロダクトを、次のフェーズへ進める
今回担当いただくプロダクトは、すでに数年間運営され、多くのユーザーに利用されています。
完全な0→1ではなく、これまでのサービス運営を通じて蓄積してきたユーザーデータや事業・プロダクトの知見を活かしながら、次にど…

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
AIやデータセンター市場の拡大に伴い、フラッシュメモリにはこれまで以上に高い性能・信頼性が求められています。当部門では、製品開発から生産立上げ、品質保証に至るまで、フラッシュメモリ製品を支える検査技術の開発を担っています。製品の高度化・多様化に対応し、より高精度かつ効率的な評価・検査技術を実現するため、ソフトウェア開発やデータ解析の知見を有する技術者の体制強化を進めています。世界中で利用されるフラッシュメモリ製品の品質と信頼性を支える技術開発に、共に挑戦いただける方を募集します。

【組織のミッション】
メモリテスト技術部は、メモリ製品の量産テスト工程の確立、歩留まり・品質および生産性向上のための技術改善、関係部門への技術支援、関係会社および協力会社への支援に関する業務を所管しています。今回募集するポジションは、メモリ製品の量産ウェハ検査工程の確立、歩留まり・品質および生産性向上のための技術改善、関係部門への技術支援を担当しています。

【お任せする業務】
フラッシュメモリ製品の評価・検査技術開発
・新製品開発および生産に必要な検査技術の開発
・検査プログラムの開発、改良、および評価
・検査結果の分析および品質評価結果の製造プロセスフィードバック

【具体的な仕事内容】
・C言語およびメーカー独自言語を用いた検査プログラムの開発・改良
・新製品開発および量産工程における評価計画の立案・実行
・検査データの分析を通じた品質評価・確認、および改善提案
・開発・品質・製造などの関係部門と連携した技術課題の解決
・検査条件や評価手法の最適化による、安定した製品供給への貢献
入社後は、まず既存製品の評価・解析業務を担当していただきます。その後は、ご経験やスキルに応じて、新製品の立上げやプロジェクト推進など、より幅広い業務を担っていただくことを期待しています。

【使用ツール】
C言語、Python、Ruby、その他メーカー独自言語

【業務のやりがい・魅力】
世界中で利用されるフラッシュメモリ製品の品質と信頼性を支える、重要な業務です。製品開発から量産立上げ、出荷に至るまで幅広いフェーズに関わることができ、自ら開発した検査技術や評価・解析の成果が、製品品質に直結する大きなやりがいがあります。また、ソフトウェア、電気・電…

勤務地	三重県四日市市
給与	年収：550万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
◆プロジェクト・エンジニアリング機能を中核に据え、幅広い産業分野での更なる事業拡大を目指す「プラントインフラドメイン」にて、交通システム / サービス事業のクラウドデータプラットフォーム構築設計職をご担当いただきます。

モビリティサービス技術部では、これまでに設計・建設・納入してきた三菱重工の交通システムの運行・保守を担っています。
運行・保守に対してデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進するため、クラウド上に統合データプラットフォームを構築するプロジェクトを開始します。IoTセンサーデータ、設備保全データ、運行データ、ERPデータなどを統合し、将来的にはAIによる予兆保全、データ分析、自動レポーティングなどの高度活用を目指しています。
本プロジェクトの中核メンバーとして活躍いただける高いITスキルを持つ人材を募集します。
世界各国の交通システムの運行・保守を、多様な国籍や背景を持つ多くの仲間たちと協力しながら運営しており、グローバルな視野をもった、多角的な考え方を身につけることができ、国際社会への貢献を日々実感できることも大きな魅力です。

入社後は以下の業務をご担当いただきます。

交通システム / サービス事業　における、クラウドデータプラットフォームアーキテクト
またはクラウド・データエンジニア職
・クラウド基盤上のデータプラットフォームの企画・設計・構築
・データレイク／データウェアハウスのアーキテクチャ設計
・IoT機器や既存システムからのデータ収集基盤構築
・API連携およびデータ統合システムの開発
・ETL／ELTパイプラインの設計・実装
・データ品質管理およびガバナンスの整備
・BIツールによる可視化環境構築
・AI・機械学習活用基盤の整備
・クラウドセキュリティ設計
・ベンダーおよび関係部署との技術調整。

【同社について】
・三菱グループの創業者岩崎彌太郎は政府より工部省長崎造船局を借り受け、長崎造船所と命名して造船事業を開始したことを契機に1884年に創業した同社は発電プラントなどの社会インフラ、船舶、航空機などの輸送機器、大型ロケット等の宇宙機器に至るまで、エンジニアリングとものづくりのグローバルリーダーとして社会を牽引しております。
・2025年3月期決算で受注高7.0712兆円、売上収益5.0271兆円、当期利…

勤務地	東京都港区芝五丁目33番11号
給与	年収：600万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【概要】
リモート可（ハイブリッド、週1回の出社を義務付け）／直近105億円の資金調達を実施した注目スタートアップ／J-Startup認定（経済産業省）・東洋経済「すごいベンチャー100社」選出／カーボンニュートラルな未来のエネルギー開発を担う会社

【募集背景/ミッション】
フュージョン×スタートアップ×法務という幅広い業務を主体的に遂行できる法務ジェネラリスト（国内外法務）を募集します。
同社はシステムエンジニアリング、機器販売・調達、技術コンサルティング、研究開発を初め、国内外に様々なフュージョン事業を展開しているグローバル企業です。当社の法務部門の役割は、単なるバックオフィスのアドバイザーではなく、プロジェクトの一員として国内外の事業部メンバーと密接に連携しプロジェクトの成功に貢献することです。
フュージョン事業と同様、当社における法務業務も多岐にわたるため、専門性だけでなく、未経験分野でも素早くキャッチアップすることが求められます。ゼロリスクの追求ではなく、ビジネスリスクを把握しマネージしていくことがフュージョン事業の成長につながります。
すなわち、あくまで出発点が法務の立場であって、そこから周囲を巻き込み、相手の課題を理解しながら、自らのリスク評価と現実的なアイデアを提案し、それを自ら遂行していくことを通じてフュージョンの早期実現を目指すこと、それが当社の法務部門のミッションです。

【業務内容】
■契約法務の企画・推進（国内外・プラント関連事業）
国内外のプラント関連事業を中心に、共同研究契約、技術ライセンス契約、調達・販売に関する売買契約、公共購買契約、秘密保持契約、業務委託契約等、多様な契約類型について、事業スキームを踏まえた契約構造の設計、条文の起案・審査（英文・和文）を行います。事業部門と密に連携し、技術内容・商流・リスク分担を的確に反映した実効性の高い契約実務を推進します。

■契約交渉支援・取引リスクのコントロール
事業部門・プロジェクトメンバーと協働し、国内外の取引先との契約交渉を法務面から支援します。法的リスク・事業リスクを整理・可視化したうえで、交渉方針や代替案を提示し、当社の事業戦略・収益性・長期的なパートナーシップを踏まえた最適な着地をリードします。

■ひな形・契約基盤の整備による業務高度化
契約書ひな形やガイドラインの整備・…

勤務地	東京都大田区平和島
給与	年収：700万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景/ミッション】
TDKの将来を担う人財を採用し、事業全体の持続的な成長と安定した運営を支えることが、本ポジションの大きなミッションです。特に、採用市場が活況となる中、必要な人財をタイムリーに採用するための仕組みづくりや、採用活動の高度化を通じて、社内関係者の期待に応えていくことが求められています。
また、採用課では、若年層を中心にTDKの認知度を高め、「働く場所」としての理解を深めてもらうための採用広報・採用ブランディングにも取り組んでいます。
エレクトロニクス業界の成長に伴い、優秀な人財をめぐる採用競争が激しくなる中、より自律的かつ戦略的に採用活動を推進できる組織体制の強化が必要となっています。そこで今回、採用活動のさらなる強化とTDKのプレゼンス向上を目的に、新たなメンバーを募集します。
本ポジションでは、採用実務を担うだけでなく、採用市場や事業ニーズを踏まえながら、採用手法・プロセスの改善、採用活動の企画・推進にも携わっていただきます。将来的には、担当領域において自律的に課題を捉え、社内外の関係者を巻き込みながら採用成果を生み出す中心メンバーとしての活躍を期待しています。

【職務内容】
※下記の中から今までのご経験に合わせて業務をお任せしていく予定です。
（1）採用（新卒・キャリア採用）の企画・実行
・母集団形成：採用チャネルの新規開拓、説明会の運営・参加、採用手法の選定、求人管理、選考プロセスデータの分析
・選考対応：書類選考、適性検査、面接（準備・運営含む）、カジュアル面談・オファー面談
・会社全体として採用を効果的かつ効率的に行うための企画・実行
（2）採用ブランディング活動・採用webサイト・SNS運営
・グローバル人事や広報部門とのブランディングのための施策協議・実行（イベント出展、エンプロイヤーブランディング、SNS運用）
・採用webサイトコンテンツの新規企画・アップデート
*将来的には、採用チームのみならず、HRBPや他の人事CoE部門でのご経験を通して人事領域のプロフェッショナルとして活躍いただくことを期待しています。

【魅力】
新卒採用を中心に、技術系職種から事務系職種に至るまで、採用業務やブランディング業務を経験することができます。また、国内外問わず多様な求職者にご応募いただくため…

勤務地	千葉県市川市東大和田
給与	年収：650万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【概要】
リモート可（ハイブリッド、週1回の出社を義務付け）／直近105億円の資金調達を実施した注目スタートアップ／J-Startup認定（経済産業省）・東洋経済「すごいベンチャー100社」選出／カーボンニュートラルな未来のエネルギー開発を担う会社

【募集背景】組織・事業強化のための増員募集

【業務ミッション】
プラントテクノロジー部門の事業開発を、スペシャリストとして主体的に牽引するポジションです。
本ポジションは、自ら市場・顧客・競合を分析して戦略を立案し、最終的な成果まで一気通貫で推進することを期待しています。
Group CEOだけでなく社長からのハイレベルな課題/案件も含まれます。当初はマネジメントではなく、個人のスペシャリティと推進力で事業を動かすことがメインミッションとし、適正に応じて事業開発チームのマネジメントまで引率頂く可能性があります。
スタートアップならではのスピード感の中で、当社の独自技術と市場動向を掛け合わせ、核融合市場が急拡大するこの局面において、ビジネスの観点から山積する課題を主体的に捉え、解決に向けて全力で奔走できる方の参加を期待しています。
同社は、確かな技術とソリューションをもって、フュージョンエネルギー実現への課題を解決することを使命としています。顧客との強固なパートナーシップを通じて核融合工学技術を加速度的に進歩させ、その早期実現を強力にけん引していきます。

【業務内容】
プラントテクノロジー部門において、政府系研究機関や民間企業を対象とした事業開発を、戦略立案から実行まで担っていただきます。
社長・経営層から直接アサインされる戦略的案件も含め、以下の業務を主体的に推進します：
■市場・競合・顧客分析を自ら行い、事業戦略・アプローチ方針を立案・提言
■政府系研究機関・民間企業を対象とした事業開発および高付加価値な商談の主担当として推進
■顧客・パートナーへの上流提案（技術提案・見積・契約条件交渉）を主導
■契約締結後の納入（デリバリー）管理、プロジェクト履行の推進管理
■公的プログラムの申請・運用における全体設計と推進
■協力企業・サプライチェーンのリレーション構築と戦略的管理
■社内の技術・法務・財務チームを巻き込みながら、複雑な案件を自律的にクローズ
■自らの活動から得たインサイトを経営層へフィードバックし、次の戦…

勤務地	東京都大田区平和島
給与	年収：900万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【仕事内容】
自社ブランドの楽天市場店の運用実務を担当していただきます。方針・計画は責任者が立て、その実行をスピーディーかつ正確に進めていただくのがメインです。
・RMSでの商品登録・SKU追加・価格／在庫の更新
・クーポン・ポイント・セット販売の設定、イベント（スーパーSALE・マラソン）準備
・楽天広告（RPP・市場広告）の設定・運用・日々のチェック
・商品ページ・トップページの更新、外部デザイナーへの依頼・進行
・売上・アクセス・転換率などの集計とレポート作成
・問い合わせ対応、物流との連携
※EC業務が中心ですが、マーケティング施策やその他の業務もお任せする場合があります。

【募集要項】
ピアラグループの中で、D2C・P2Cブランドの商品企画から販売までを担う事業会社です。
自社ブランドの商品を楽天市場などのECモールでどう売上拡大していくか、実際の店舗運営・広告・販促まで担っていただくポジションです。

勤務地	東京都渋谷区　恵比寿
給与	年収：400万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■1day選考会について
平日なかなか転職活動の時間が取れない方や、サクッと短期間で転職先を決めたい方へ。
1日で選考が終了する、1day選考会のご案内です。

【選考フロー】
書類選考　→　一次面接　→　二次面接

　※選考状況に応じて、三次面接を後日依頼させていただく場合がございます
　※当日二次面接へお進みいただいた方は、以下書類が必要となりますため、併せて事前にご提出をお願いいたします。

　　　　・前年の源泉徴収票
　　　　・給与明細3か月分
　内定の場合は、後日、オファー面談がございます。

【予定開催日時】

※ご応募の際、いずれの選考日をご希望か、応募フォームにて選択ください。
10月10日（土）　10：00～19：00予定　
10月18日（日）　10：00～19：00予定　
10月24日（土）　10：00～19：00予定
10月31日（土）　10：00～19：00予定
　面接形式：オンライン
　応募〆切：開催日程の前営業日午前10時

【ご応募から面接前日まで】
書類選考通過後、一次面接時間と面接用URLをご案内差し上げます。

ご応募時の履歴書にお写真添付無き場合は、お写真付き履歴書データ（PDF）の
ご提出を面接前日午前10時までにお願い致します。

【面接当日】
オンラインでの面接となりますので、お時間になりましたらご案内のURLよりご入室下さい。
一次面接終了後、メールにて合否のご連絡を差し上げます。
一次面接通過の際は、二次面接のお時間もご案内差し上げますので、ご確認下さい。

二次面接結果は、給与明細3ヶ月分等の書類提出から3日程度を目処に、メールにてご案内差し上げます。


大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます。
【具体的業務内容】
・IT戦略立案、ITコスト削減、ITシステム調達、PMO等プロジェクトマネジメント
・業務改革、業務分析、業務設計等に関するプロセス/ITコンサルティング
・大規模基幹システム刷新等の各種プロジェクトマネジメント　など

【担当クライアント】
業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc
【案件事例】
・通信事業会社におけるデータ集約基盤開発やDSP事業者システ…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：400万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【顧客】
主に食品工場や物流倉庫など

【職務内容】
・ユーザー企業へのヒアリング、要件定義作業
・要件定義書・提案書の作成
・SIベンダー、社内派遣プログラマへの開発指示、リソース管理
・納品プログラムの受入検証、テスト
・システム利用者への機能レビュー、操作説明
・カットオーバー後の振り返りレビュー

【同社について】
■食品業界における「人手不足」問題に対して、「計量」「包装」「検査」の技術で自動化・省力化を実現し解決に取り組んでいます。近年では、AIやIoTなど先端技術と既存技術を組み合わせて、新たな製品の開発に力を入れています。製品の主な活躍の場は、産地から消費者に届くまでのあらゆる食品分野。産地、食品製造加工、物流、小売などの現場の自動化・省力化に寄与しています。
■2023年に創業130周年を迎える同社の計量・包装機器業界内での売上高は国内No.1、世界No.2。世界No.1を目指し、挑戦を続けています。
■経済産業省認定『グローバルニッチトップ企業100選』に弊社が選定されました。
■上場こそしていませんが、盤石な経営基盤を持ち、業績も堅調です。直近ではコロナ禍により感染症対策として食品個包装への意識が高まり、より安全で安心な食品提供を求められる中、より正確で衛生的に袋詰めができ、省人化にも貢献できる同社製品の需要が伸びており、今後のニーズも高く見通しが非常に明るい企業です。

【同社の魅力】
■設立以来黒字経営。創業100年を超える優良計量・包装機器メーカーです！
■同社グループの売上高は2019年度以降右肩上がりで売上が伸びています！（※2023年度1592億円）
■同社は計量包装業界において、国内1位、世界2位のシェアを誇ります。
（※特に主力製品となる組み合わせ計量機はアジアや欧米、アフリカなど世界約120カ国に販売し、世界シェアは約75％を占めています。）
■2014年と2020年に経済産業省にて「グローバルニッチトップ企業100選」に選定されました。
※『グローバルニッチトップ企業100選』は、国際市場におけるニッチ分野において高いシェアを確保し、良好な経営を実践している企業を選定しています。
■一人ひとりの成長を支援する育成体制がございます。

勤務地	滋賀県栗東市
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します