【職務概要】
日本一お客様に「ありがとう」と言われるスーパーを目指す同社にて、店舗運営を担当します。お客様に良質なサービスを提供し、スムーズな買い物体験の実現をサポートします。

【職務詳細】
・商品陳列と整理
・レジ業務　
・お客様の案内と対応
・商品の受け取りや搬入
・開店／閉店作業
・店内清掃等

※将来的に転勤可能性あり（埼玉、千葉、群馬、茨城、栃木、山梨）

■魅力
・家族との時間を大切にしてほしいという経営層の想いから、店舗の閉店時間20時(一部店舗21時)と働きやすい環境です。
・将来的には、各部門の責任者や副店長、店長をめざしていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	茨城県高萩市下手綱字ヤワコ田1058 JR線「高萩」駅より車で5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の…
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（月5万円まで／ガソリン代込み）、家族手当、寮社宅、確定拠出年金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、赴任手当（帰省旅費支給）、短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）■勤務時間：シフト制（所定労働時間：8時間）　休憩時間：80分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
リクルートの各種サービスで利用されているデータプロダクトを運営しています。
今回は、そのデータプロダクトの運営を推進するメンバーを募集します。

【職務詳細】
・データプロダクトの運営と発生課題の解決
　監視、障害対応などのシステム運用業務全般
　課題の可視化と解決（スケーリング、チューニング、自動化など）
・保守エンハンス開発
　ユーザニーズや設計内容に沿った開発

※プロジェクト例
・ジョブ管理システム
・データパイプライン基盤システム
・セグメント作成ツール（Webブラウザアプリケーション）
・データ基盤システム（データレイク等）　など

★機械学習／データパイプラインなど様々なデータ関連プロダクトに関われる
★ただ開発するだけではなくプロダクト運営主体者としてプロダクト開発に関わることで、長い期間使われ価値発揮し続けるプロダクトを開発できるスキルを獲得できる
★高いレベルのエンジニアと共に業務することで成長できる環境がある
★データ領域で活躍するためのスキルを基礎から学ぶことができる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	北海道にオフィスがないため、当面の間、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※北海…
給与	年収：450万円～650万円■年収：462万～743万円　月給制：月額320722円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、通勤交通費、深夜・休日勤務手当・リモートワーク制度・エンタメ休暇　※年2回、平日に遊ぶためにお休みが取れ、1日あたり3000円の手当が出ます・有休は、入社日に10日付与、以降1年経過ごとに追加付与されます■勤務時間：フレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
「映像から未来をつくる」をビジョンに掲げ、国内トップクラスのシェアを誇るクラウド映像プラットフォームを展開する同社にて、パートナービジネスの戦略立案から実行までをリードしていただきます。

【職務詳細】
新プロダクトの価値をパートナーが扱える形に言語化する「仕組みの構築」から、市場の勢力図を塗り替える戦略立案までを一気通貫で担当します。

■Phase 1：仕組みの構築／プロダクトパートナーフィット（PPF）
・リリースするプロダクトがパートナーを経由して市場に届けられるための戦略策定
・パートナー目線でのプロダクト訴求、プロモーション施策の企画
・デモシナリオ、FAQ、営業マニュアルなどの「営業の型」づくり
・パートナー向け勉強会の企画・実施による自走支援

■Phase 2：戦略の立案と実行
・パートナーごとの特性（得意業界、顧客基盤）を分析したターゲット・マトリクスの策定
・現場の課題やニーズを企画部門へ繋ぐプロダクト・フィードバック・ループの回旋
・新機能リリースに合わせたパートナー連動型キャンペーンの全体設計

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区西品川一丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー JR各線「大崎」駅より徒歩6分 勤務…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～800万円　年棒制：月額458334円　賞与：有　昇給：年2回（3月・9月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（上限3万円／月）、近距離手当、役職手当、関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入、資格／学習補助、従業員持株制度、フリードリンク、インフルエンザ予防接種の補助、必要デバイスの貸与、社員全員に自社サービスのカメラ配布、副業可など■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時～16時／フレキシブルタイム：7時～22時／標準労働時間：8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社が展開する国内最大級のキャッシュレス決済アプリを「メディア」として活用し、消費財メーカーなどのクライアント企業に対して、マーケティング課題を解決するための広告・販促ソリューション提案を行います。

【職務詳細】
・自社決済アプリ内広告の提案および運用
・購買データを活用したデータドリブンな販促施策の企画、実行
・施策の効果分析およびクライアントへの改善提案
・新規および既存のクライアント企業への営業活動（割合は各半分）
・グループ企業のアセットを組み合わせたクロスチャネル施策の立案

【ポジションの魅力】
オンラインの広告配信とオフラインの店舗イベントを組み合わせた幅広い提案が可能です。
自社に蓄積された鮮度の高い購買データを活用し、
施策の立案から分析まで一気通貫で携わることで、市場価値の高いマーケター・営業としてのスキルを磨くことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南二丁目16番5号　NBF品川タワー 各線「品川」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額301000円　賞与：年2回（6月・12月）※会社および個人業績により支給　昇給：年2回（6月・12月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤交通費、住宅手当、ストックオプション、退職金、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金、クラブ活動、ファミリーデイ、部署内交流補助金制度、社内イベント、時差・時短制度、健康診断・人間ドック、カフェテリア■勤務時間：9時00分～17時20分※フレックスタイム制あり（コアタイム：11時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
河川流域における生態系の調査・分析・報告業務全般を行ってただきます。

■特徴・魅力
同社は設計部門と計画部門が密にコミュニケーションを取りながら、案件を進めていきます。その為、「図面を書くだけの仕事」はございません。むしろ近年は提案型の案件受注が増えており、より「技術者の意思を持った仕事」に取り組むことが可能です。

■社風
同社の社風として、社員同士が協力し合う空気があります。様々な部署が関わる仕事が多い中で、分からないことや迷った時は部門や年次問わず相談しあう社風です。それは各々が高いレベルの専門性を持っており、各々の技術を尊重して、より良いものを創っていこうという雰囲気が根付いています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	【関東】東京都 新宿区 東京メトロ丸の内線「西新宿」駅徒歩8分 都営地下鉄大江戸線「都庁前」駅徒歩8…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～750万円　月給制：月額242790円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：定期健診、貸付制度、住宅利子補給制度、選択制福利厚生制度、入社時研修、管理職研修、部門別技術研修、資格手当、通勤手当、超過勤務手当、定年再雇用制度■勤務時間：9時30分～17時30分（所定労働時間7時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
ウェルス・マネジメント事業において、投資目的で不動産を所有する富裕層オーナー向けのリード獲得施策の企画・実行およびデータ分析を担当します。

【職務詳細】
・リード獲得施策の企画と実行
ホワイトペーパーやウェビナー、オンライン広告などを活用し、効果的なリード獲得施策を立案・実行します。
・営業支援および商談効率の向上
インサイドセールスやフロントセールスと連携し、質の高いリードを商談につなげるための仕組みづくりを行い、営業活動を効率的にサポートします。
・データ分析・レポーティング
社内SFAからのデータ集計、Google BigQueryやLookerを用いた分析、KPIモニタリングを行い、施策改善を継続的に推進します。
・リードナーチャリング施策
獲得したリードの引き上げを支援するため、メールマーケティングやコンテンツ配信を通じて顧客の育成を行います。
・イベント運営サポート
ウェビナーやその他イベントの企画・運営のサポート業務にも携わります。

【業務内容変更の範囲】
同社グループの業務全般

勤務地	東京都中央区銀座6-10-1　GINZA SIX 11階 各線「銀座」駅より徒歩5分 勤務地変更の範…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額360000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年4回　※間接部門：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(5ヶ月)■福利厚生：通勤手当、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、住宅支援制度、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、企業主導型保育園との提携、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドック、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、医師の無料相談サービス、妊活コンシェル制度、確定拠出年金、従業員持株会、介護支援制度等■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
ホールスタッフ(マネージャー)としてご活躍いただきます。

■長野県軽井沢エリアに2021年にオープンしたレストランのホールスタッフの募集です。
接客に自信があり、店舗経営にも携わりたいという方にお越しいただきたいと考えています。
四季折々の自然豊かな景観が望める、ひと際目を引くこだわりの建物で、フランスで修行したシェフ、パティシエの創る信州食材を活かした料理と本物の接客でお客様をおもてなしします。
お客様一人一人に対して、想いを込めて接客するスタイルです。
繁忙期である夏季に重点的に勤務し、店舗が休業となる冬季
（１月中旬～３月中旬）は、長期休暇となります。

【働き方について】
軽井沢ならではのライフスタイルで、年間を通しメリハリのある働き方が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	長野県北佐久郡軽井沢町大字軽井沢680-1 しなの鉄道しなの鉄道線「軽井沢」駅から車で5分 勤務地変…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～700万円　月給制：月額281250円　賞与：年2回（2018年度実績：3.09ヶ月分）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当（配偶者2,000円、子1人目～1,000円）、退職金制度、健康診断、保養施設、産前産後・育児・介護休暇完備■勤務時間：6時00分～23時00分（8時間のシフト勤務）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務サービス等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。

【職務詳細】
■スタッフに対して
・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回
・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ
・業務上の困りごとへの対応
・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます
※OJT終了後、独り立ちした際には平均50～70名をご担当いただきます。

■クライアントに対して
・就労中のスタッフに関する情報共有
・先方要求事項への応対
・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など
安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	宮城県仙台市青葉区中央2-2-10仙都会館ビル3F 各線「仙台」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：350万円～550万円■年収：380万～550万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回　　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、寮社宅・社員寮（単身赴任者）、基礎研修カリキュラム（入社時）、資格取得支援制度、メンター制度、各種報奨金、PC・スマホ貸与、社用車貸与、家族サポート制度、育児時短勤務制度■勤務時間：08時00分～18時00分／標準勤務時間　( 1年単位の変形労働時間制 )08時30分～18時30分／その他就業時間補足　休憩時間：90分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。これらデータの活用を推進するデータプロダクトをライフサイクル全体を通して適切に運営し、プロダクトが価値発揮する際に生じる様々な課題を解決しながら、プロダクトを成長させて事業価値に繋げていきます。

【職務詳細】
リクルートの各種サービスで利用されているデータプロダクトを運営しています。
今回は、そのデータプロダクトの運営を推進するメンバーを募集します。
具体的には、下記のような業務をご担当いただく予定です。
・データプロダクトの運営と発生課題の解決
　監視、障害対応などのシステム運用業務全般
　課題の可視化と解決（スケーリング、チューニング、自動化など）
・保守エンハンス開発
　ユーザニーズや設計内容に沿った開発

※プロジェクト例
・ジョブ管理システム
・データパイプライン基盤システム
・セグメント作成ツール（Webブラウザアプリケーション）
・データ基盤システム（データレイク等）　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※新潟県にオフィスがないため、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※新潟県在住者…
給与	年収：650万円～800万円■年収：660万～1640万円　月給制：月額445834円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度（半年毎に全社でMVP表彰）・書籍購入費補助■勤務時間：フレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
日本一お客様に「ありがとう」と言われるスーパーを目指す同社にて、店舗運営を担当します。お客様に良質なサービスを提供し、スムーズな買い物体験の実現をサポートします。

【職務詳細】
・商品陳列と整理
・レジ業務　
・お客様の案内と対応
・商品の受け取りや搬入
・開店／閉店作業
・店内清掃等

※将来的に転勤可能性あり（埼玉、千葉、群馬、茨城、栃木、山梨）

■魅力
・家族との時間を大切にしてほしいという経営層の想いから、店舗の閉店時間20時(1部店舗21時)と働きやすい環境です。
・将来的には、各部門の責任者や副店長、店長をめざしていただきます。

勤務地	茨城県潮来市須賀南321番地 JR鹿島線「潮来」駅より車で5分
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額270000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（月5万円まで／ガソリン代込み）、家族手当、寮社宅、確定拠出年金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、赴任手当（帰省旅費支給）、短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）■勤務時間：シフト制（所定労働時間：8時間）　休憩時間：80分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
　担当企業・自治体等のカーボンクレジット創出に向けたプロジェクト推進

【職務詳細】
・担当企業、自治体等のクレジット創出に向けて必要な情報を顧客からヒアリング
・審査機関に提出できる状態に計画書等を整備、J-クレジット申請登録を完遂
・会員の入会対応、クレジットの認証対応などの全体工程管理によるプログラム運営

【魅力点】
★日本全国の環境価値を証明：Jクレジット化する、いわば「Jクレジット創出の
　プロフェッショナル」として活躍します。クライアントやクレジット
　認証委員会など、様々なステークホルダーと連携しながら、Jクレジット
　プロジェクトの計画から認証取得、そしてモニタリングまでの一連を
　管理・推進する仕事です。
★チームで協力しながら、難しい課題や正解のない道に挑むので、
　大きな達成感と成長を実感できます。
★また世界でもグローバルメガトレンドになっているカーボンクレジットの
　専門性は今だからこそパイオニア的存在として身につけられる面白さがあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビル　6F 東京メトロ各線「大手町」駅徒歩5分 JR各線「東京」…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額333334円　賞与：無し　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：9：00～18：00（フレックスタイム制あり）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて、全国の道路施設等に関する調査・計画・設計・維持管理及び事業推進に携わっていただきます。

【職務詳細】
交通インフラ事業部 道路分野にて以下の業務に携わります。
・誰もが安全で快適に利用できる交通環境の実現を目指した道路づくり
・情報通信、運転支援、防災・減災など多様な機能を持つ交通インフラの調査、計画、設計、維持管理
・地域の人々の暮らしに寄り添った道路施設の事業推進
・国交省業務の受注比率拡大やプロポーザル
・総合評価型入札への戦略的対応
・包括管理やIT企業との提携など、新しい業務
・市場への展開に伴う技術的サポート
・8事業部22分野体制への再編に伴う、分野横断的な連携・協働および幅広い経験・専門性を活かした業務推進
・ベテラン技術者からの知識
・ノウハウの継承および現場力の維持・向上

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	徳島県徳島市中洲町二丁目8番地 徳島支店 JR徳島線「徳島」駅徒歩20分 勤務地変更の範囲:転勤あり…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～750万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（6・12月）　昇給：年1回（6月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：借上げ住宅補助、独身寮(東京・大阪)、転勤費用補助、財形貯蓄制度、社員積立貯蓄、社員持株会、退職金制度(確定給付年金／確定拠出年金)、ライフプラン支援金制度、公的資格取得支援、資格取得奨励一時金、自己啓発支援■勤務時間：9時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
お客様先に納入された大型クレーン製品の改良や更新に伴うカスタム設計をお任せします。

【職務詳細】
鉄鋼構造で機械装置でもある大型クレーンについて、構造や装置に関する補修、クレーンの能力UPや機能追加の改造設計を行います。
営業やサービスエンジニアと連携して納入先での稼働状況や顧客要望をとりまとめ、改良や更新対応、故障時の復旧対応、部品製作納入等、補修対策を個別に設計します。

◎大型クレーン分野では日本トップクラスのシェア。
日本を代表するメーカーとして、多数の機種を揃え、豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。

【同グループ、チームの魅力】
■中途入社の方が大半で技術力を身につけながら長く働くことが出来る環境を整備しています。
■スケールが大きく、動くモノに携わりたい方、高い製品力やシェアを持つ会社で成長することが出来ます。一品物の設計でこだわりがあります。
■小規模部品から大規模改造まで幅広い設計があるので、働きながらステップアップしたい方は是非ご応募ください。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛媛県新居浜市惣開町5番2号 JR予讃線「新居浜」駅より車で12分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～800万円　月給制：月額229000円　賞与：年2回（6月、12月　(5.75カ月分／前年度実績)　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：住宅手当、休日出勤手当、営業サービス職手当、出張手当、寮・社宅有、財形貯蓄制度、育児・介護支援制度、従業員持株会　他■勤務時間：8時00分～16時45分　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社の都市インフラ事業部にて、管理職（ハイクラス）として都市計画、都市再生計画、防災計画、都市交通計画、景観計画等に関する調査、分析、計画、合意形成支援などを統括します。

【職務詳細】
・都市計画、都市再生計画、防災計画等に関する調査・分析・計画策定のマネジメント
・プロポーザル、総合評価型入札への対応および受注戦略の立案
・プロジェクト責任者（管理技術者）としての業務遂行と品質管理
・地方創生、地域共創に関連する新規業務の推進
・民間デベロッパーとの共同による拠点整備プロジェクトのリード
・部下への技術指導およびノウハウの継承

【ミッション】
管理職として、組織力・生産力・技術力の強化を牽引し、国交省業務の受注比率拡大や新しい市場（包括管理、IT企業提携など）への展開に対応できる体制を構築することが求められます。

【その他・魅力】
・「地域限定コース」を選択することで、徳島に腰を据えてキャリアを築くことが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	徳島県徳島市中洲町2丁目8番地 JR徳島線「徳島」駅徒歩20分 勤務地変更の範囲:転勤ありの「広域コ…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：850万～1050万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回（6・12月）　昇給：年1回（6月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：借上げ住宅補助、独身寮(東京・大阪)、転勤費用補助、財形貯蓄制度、社員積立貯蓄、社員持株会、退職金制度(確定給付年金／確定拠出年金)、ライフプラン支援金制度、公的資格取得支援、資格取得奨励一時金、自己啓発支援■勤務時間：9時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
インサイドセールスとして、マーケティングが獲得したリード（見込み顧客）に対し、課題やニーズを丁寧にヒアリングし、フィールドセールスへの商談トスアップを担当します。
単なるアポイント取得にとどまらず、「クロスセル・ファースト」の戦略を実践しながら、顧客一人ひとりの課題に応じた価値提供を行い、商談の質と量のバランスをコントロールする役割を担います。

【職務詳細】
・マーケティング活動で獲得したリードへのアプローチ（SDR）
・顧客課題のヒアリングと商談化、フィールドセールスへの引き継ぎ
・業種業態別の対応による専門性強化の取り組み
・パイプライン管理、商談の質・量の最適化

【期待する役割（将来的なリーダー候補として）】
早期に成果を出していただいた後、次期リーダー候補として、
以下の業務を通じてチーム・事業貢献を期待します。
・営業戦略・仕組みづくりへの参画
・メンバーの育成・サポート
・チーム内のKPIマネジメント

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル3F 大阪メトロ中央線「本町」駅徒歩3分…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～800万円　月給制：月額428000円　賞与：年1回（決算賞与）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤手当、社会保険完備、健康診断（年1回）、社内表彰制度、フリードリンク、インフルエンザ予防接種、技術書などの書籍購入補助■勤務時間：10時00分～19時00分（所定労働時間：8時間0分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて下記業務をご対応いただきます。

【職務詳細】
●サイバーセキュリティに関する戦略立案
●サイバーセキュリティに関する企画、推進
●サイバーセキュリティに関するインシデント対応
●クラウド、サーバーやネットワーク、端末等のITインフラ整備

※IT系100%子会社のオージス総研グループと連携し、各種業務を進めます。

【キャリアパス】
経験や希望などを鑑み、将来的に以下分野での活躍を期待しています。
■サイバーセキュリティやITインフラ整備の責任者および専門スタッフ
■システム開発の企画・推進・管理の責任者および専門スタッフ
■デジタル推進やイノベーション推進業務の責任者および専門スタッフ
■DX戦略企画業務の責任者

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市中央区道修町3-5-11 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費（全額支給）、家族手当、住宅手当、寮社宅、財形貯蓄制度、共済会、カフェテリアプラン、退職金制度、健康開発センター、介護休業制度　など■勤務時間：9時00分～17時40分※フレックスタイム制あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
急成長を続けるマンション部門における事業管理部門の責任者候補として、業績管理や物件・契約管理を中心に、事業部全体の組織力強化に向けた管理・企画・啓蒙業務を幅広く担っていただきます。

【職務詳細】
・業績管理（予実管理、進捗管理等）
・営業および契約管理（契約前後のプロセス管理、履行確認）
・事業部内の稟議、発注、契約の精査、承認、書類の押印管理
・会議運営および資料作成（経営判断に資する情報の集計等）
・部門内の労務管理
・事業部独自の総務業務全般
・内部監査への対応
・事業部全体の底上げを目的とした研修の企画、実施

【本ポジションのミッション】
同社の強みである営業力を、管理体制の側面から強固に支えることが求められます。通常のバックオフィス業務に留まらず、仕入れ・建築・販売の各部門が円滑に機能するための仕組み作りや組織の健全化を推進する重要な役割です。

【業務内容変更の範囲】
同社グループの業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内二丁目7番2号　JPタワー20階 各線「東京」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1500万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年4回　※間接部門：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(5ヶ月)■福利厚生：通勤手当、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、住宅支援制度、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、企業主導型保育園との提携、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドック、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、医師の無料相談サービス、妊活コンシェル制度、確定拠出年金、従業員持株会、介護支援制度等■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

＝＝＝＝＝＝☆☆おすすめポイント☆☆＝＝＝＝＝＝
■働きやすさ
所定労働7時間！
年間休日120日以上／育休取得率：女性100%、男性95.2％
■大手の安定基盤
水コンサルのパイオニア的存在！
特に下水道部門は、長らく業界トップクラスの地位。
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
【職務概要】
同社の農業土木系技術担当として、農業インフラの整備や農村の防災・減災、強靭化に向けた調査・計画・設計業務に従事します。

【職務詳細】
・農業水利施設の調査、計画、設計
・ICT水管理、スマート農業に係る調査、計画、設計
・農業農村における情報通信環境整備

【ミッション】
農業土木分野のさらなる拡大を目指し、建設コンサルタントとして社会課題の解決に貢献することが期待されています。


【業務内容変更の範囲】
無期雇用の正社員は会社の指示する他部署への異動を含めた業務内容の変更を命じることがある。

勤務地	東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅より徒歩8分 勤務…
給与	年収：600万円～800万円■年収：620万～1000万円　月給制：月額345029円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（試用期間中は固定残業代なし）)■福利厚生：企業年金基金、貸付金制度、住宅利子補給制度、財形貯蓄制度、貸与住宅制度、退職金制度、リモートワーク制度、フレックスタイム制度■勤務時間：※ フレックスタイム制（標準勤務時間7時間／日）標準勤務時間帯 9：30～17：30、コアタイム 10：30～15：30　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の施設システム本部 施設システム一部にて、設計業務をお任せします。

【職務詳細】
施設システム本部では下記のような製品を取り扱っており、
それらの設計業務となります。
・太陽光発電設備・ソーラーカーポート
・蓄電池・急速充電器　など
※出張頻度：出張は、あまり予定はしていませんが、施工管理について勉強していただく場合には、着工前打合せ、着工時、施工時（搬入、工事内容が変わる時）、検査時（自主、顧客、完成）、取扱い説明時などの際に発生し、連続して常駐するケースは最大2泊3日程度を予定しています。

★施設システム本部の強み★
施設商材の販売に＋αの提案をすることを得意としています。
また太陽光発電の専任部署として15年以上の歴史があり、業界の中でも多数の実績があることが強みです。
特に製造業のお客様の倉庫・工場・駐車場などに太陽光発電システムをはじめ再生可能エネルギーシステムを納入することを得意とし顧客の脱炭素化に一緒に取り組みます。
技術職、提案力、調達力、施工力の総合的な力をもって、ますます拡大中の組織です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：500万円～600万円■年収：530万～630万円　月給制：月額283500円　賞与：年2回(6月・12月　※平均205万円／2025年実績)　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社が展開するスーパーセンター、スーパーマーケットでの生鮮部門において責任者業務をお任せします！

【職務詳細】
■スタッフのマネジメント
■売り場運営
■商品化

スーパーセンター（取扱商品衣食住）・スーパーマーケット（食品）での生鮮部門（青果・鮮魚・精肉・惣菜）、一般食品、オペレーションの責任者業務と各部門10名前後のスタッフのマネジメント・売場運営・商品化を行っていただく予定です。

【同社について】
■1都14県に139店舗に出店しており、米国のウォルマートをベンチマークしながら北関東を中心に成長をしている小売業です。
広い売り場は、アメリカを彷彿とさせるような圧倒的な品ぞろえで「より良いものをより安く」をモットーに生活者の日々の生活に潤いを与えることを主眼にビジネスを行っております！

勤務地	茨城県結城市大字結城公達9784-3（変動する可能性あり） 水戸線「小田林」駅より車で4分
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額285000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（月5万円まで／ガソリン代込み）、家族手当、寮社宅、確定拠出年金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、赴任手当（帰省旅費支給）、短時間勤務制度（小学3年生の3月末日まで取得可能）■勤務時間：シフト制（所定労働時間：8時間）　休憩時間：80分■喫煙情報：敷地内禁煙

生産能力の増強計画に基づく世界規模での事業拡大を進めています。それを実現するために、最適な拠点、規模、生産能力、プロセス設計を検討に基づく新規プラント建設、それを受けた製品の立上げを完遂した後の達成感と充実感は本当に得がたいものです。

【職務詳細】
・新たな生産技術・製造技術の開発
・既存生産技術・製造技術の改良（コストダウン、品質改善、生産性向上、種々工程変更案件の対応）
・新製品の量産立ち上げ（小型機からのスケールアップ）
・化学プラント（ポリマープラント、コンパウンドプラント）の新規／増強の企画および機器仕様決定、建設後の試運転業務の遂行、またその品質確認

【モデル賃金】（2024年度)
30歳　年収650万円（諸手当込み）※残業代別途支給
35歳　年収790万円（諸手当込み）※残業代別途支給

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	静岡県富士市宮島973　※将来的には転勤の可能性あり 東海道本線「富士」駅から車で11分 勤務地変更…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～950万円　月給制：月額220000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2カ月)■福利厚生：通勤手当：全額支給、住宅関係：家賃補助、単身赴任手当、二重コストサポート等（社内規定に基づき支給）、その他：退職金、財形貯蓄制度、従業員持株会、ハッピーライフ年金プラン、生命保険・損害保険団体割引、人間ドック補助など■勤務時間：8：00 ～16：30　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
マイナンバーカードやブロックチェーン技術を活用した、トラスト(デジタル社会における真正性の担保／電子契約や認証)領域における新規サービスの開発を行います。

【職務詳細】
・新サービス企画／要件定義,設計,開発（画面、API、各種連携）、テスト
・技術選定／環境構築／顧客や協業先との連携窓口　など

【プロジェクト例】
・電子契約システム（不動産取引、司法書士向け)の拡張開発
・ブロックチェーンを活用したデジタル証明書サービスの拡張開発
・「マイナトラスト電子委任状」の拡張開発

【本ポジションの魅力】
・国（デジタル庁）も注力する、様々な契約やコミュニケーションにまつわる業務の電子化。その領域の新サービスを生み出すことは、大きなやりがいがあります。
・今後、世の中になくてはならない基盤サービスの開発に携わることができ、企業間の契約だけでなく、個人の口座開設やローン契約、学生証書発行の際にも活用されるサービスを目指しており、社会的インパクトも大きいです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-9-25芝浦スクエアビル13Ｆ JR山手線、京浜東北線「田町」駅より徒歩13分 勤…
給与	年収：450万円～650万円■年収：475万～725万円　月給制：月額278000円　賞与：年2回　※年3.7ヶ月（2025年度実績）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、階層別研修、メンタルヘルス研修、業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育、資格取得報奨金制度、職種別資格支援制度、従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度■勤務時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
・同社にて下記業務に携わっていただきます。

【職務詳細】
・社会インフラ級の基盤設計と運用
　大規模システムや高トラフィック環境において、インフラ基盤の設計、構築、運用を担当します。
　決済サービスに不可欠な高可用性、高セキュリティ、堅牢性を備えたシステムを維持し、安定運用を継続的に実現します。
・スケーラビリティとパフォーマンスの最適化
　急成長するプロダクトの特性に応じて、システムのスケーラビリティとパフォーマンスの改善を主導します。
　プロダクトの立ち上げフェースからグロースフェーズまで、各フェーズに最適な技術・インフラ戦略を策定・実行します。
・技術ガバナンスと開発生産性の向上
　プロダクトを横断した開発・運用の生産性を高め、システムガバナンスを強化します。
　新技術の導入や開発プロセスの改善をリードし、組織全体の技術力向上を牽引します。
　生成AIを活用したコード自動生成やテスト効率化など、最新のツールや技術を積極的に取り入れる開発カルチャーのもとで業務を推進します。
・先端技術の調査と適用
　新規事業やスタートアップとの連携を通じて、AI、ブロックチェーンなどの最先端技術の調査、検証、プロダクトへの適用に携わります。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	北海道札幌市中央区北四条東1丁目2番地3札幌フコク生命ビル3階 JR北海道「札幌」駅より徒歩7分 勤…
給与	年収：750万円～900万円■年収：750万～1400万円　月給制：月額576000円　賞与：年1回 （7月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：社員持ち株会、財形貯蓄、関東ITソフトウェア健康保険組合、インフルエンザ予防接種、婦人科検診（年1回）、確定拠出年金、育児短時間勤務制度、慶弔見舞金、定年再雇用制度、保養所、固定残業代(月30時間相当の時間外勤務手当、月30時間相当の深夜勤務手当を月給に含んで支給)■勤務時間：9：30～18：30(フルフレックス制／実働8時間)※始業・就業の時刻は労働者の決定に委ねる　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の製造部において、管理職（課長クラス）として課のマネジメント全般をご担当いただきます。
課員教育や中長期的な計画の立案・推進を通じて、目標達成に向けた組織運営を担っていただきます。

【職務詳細】
・工程管理および生産計画の立案
・課員教育、後輩育成（マネジメント体制の強化）
・課の方針策定と目標設定、および課員への落とし込み
・業務改善、生産目標達成に向けた取り組みの推進

【備考】
同社の製品（固定抵抗器）は90％以上が自動車業界に採用されており、カーエレクトロニクス産業を支える重要な役割を担っています。
大手Tier1メーカーとの安定した取引があり、事業拡大に伴う組織強化のための募集です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	岐阜県多治見市小田町6-1 JR中央本線「多治見」駅車で約5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1100万円　月給制：月額350000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、寮・社宅、退職金制度、時短制度、自転車通勤可、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度■勤務時間：8時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社にて再生可能エネルギーに関するPPA獲得推進業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・再生可能エネルギーの法人向けPPA獲得（契約等協議を含む）
・業界情報の収集並びに市場分析、PPA獲得戦略の立案
・新たなPPA獲得スキームの検討とPPA獲得活動への実装
※PPA(Power Purchase Agreementの略)：電力購入契約

【仕事の魅力・やりがい】
・同社グループでは再生可能エネルギー分野を成長領域として位置付けており、企業成長のドライバーとしてご活躍いただくことが出来ます。
・これまでのご経験を活かしながら、再生可能エネルギーの普及拡大や、お客さまの多様な課題へのソリューション提供を通じ、脱炭素社会実現に貢献することができます。

・同社では、再生可能エネルギーの電源開発や電力調達に始まり、電力トレーディングや需給管理、分散型電源リソース（蓄電池等）のエネルギーマネジメント等、電力事業に関わるバリューチェーン全体で様々な付加価値をお客さまにご提供できることが強みであり、電力事業の上流から下流まで幅広くご活躍いただけるフィールドがございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市中央区道修町3-5-11 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費（全額支給）、家族手当、住宅手当、寮社宅、財形貯蓄制度、共済会、カフェテリアプラン、退職金制度、健康開発センター、介護休業制度　など■勤務時間：9時00分～17時40分※フレックスタイム制あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
官公庁向けWebシステム構築案件（プライム）において、要件定義からUI／UX、開発、運用まで一貫して携わります。客先常駐は一切なく、自社オフィスとリモートワークを併用した環境での開発です。

【職務詳細】
ご経験やスキルに応じて、段階的に以下の業務をお任せします。
・官公庁向けWebシステムの開発（要件定義～設計・実装～リリース）
・リーダーの補佐業務（進捗管理の補助など）
・5～10名規模のチーム内での開発およびレビュー

【開発環境】
・言語：Java
・OS：Windows、Linux

【豊富なキャリアパス】
マネジメント、プロジェクトマネジメント、プロフェッショナル、スペシャリストの4コースが用意されています。年7回の上司面談やキャリアコンサルタントへの相談を通じ、個々の志向に合わせた成長を支援します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南2-13-34 NSS-IIビル8階 JR山手線「品川」駅徒歩8分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：400万円～500万円■年収：440万～500万円　月給制：月額241000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、社員持株会、退職金ポイント制度、ライフプラン制度（確定拠出企業型年金）、企業年金基金、財形貯蓄、資格試験合格報奨金制度、慶弔見舞金制度、定年再雇用制度、永年勤続表彰、階層別研修、管理職研修、オンライン動画学習サービス、ビジネススキル研修■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム9：30～15：00）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。これらデータの活用を推進するデータプロダクトをライフサイクル全体を通して適切に運営し、プロダクトが価値発揮する際に生じる様々な課題を解決しながら、プロダクトを成長させて事業価値に繋げていきます。

【職務詳細】
リクルートの各種サービスで利用されているデータプロダクトを運営しています。
今回は、そのデータプロダクトの運営を推進するメンバーを募集します。
具体的には、下記のような業務をご担当いただく予定です。
・データプロダクトの運営と発生課題の解決
　監視、障害対応などのシステム運用業務全般
　課題の可視化と解決（スケーリング、チューニング、自動化など）
・保守エンハンス開発
　ユーザニーズや設計内容に沿った開発

※プロジェクト例
・ジョブ管理システム
・データパイプライン基盤システム
・セグメント作成ツール（Webブラウザアプリケーション）
・データ基盤システム（データレイク等）　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	※自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※宮城県を中心に、東北地方在住者からの応募…
給与	年収：500万円～750万円■年収：512万～1539万円　月給制：月額355805円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度（半年毎に全社でMVP表彰）・書籍購入費補助■勤務時間：フレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
自社開発している医薬品業界向けの製造・品質管理システムパッケージ（HITPHAMS）の保守サポートを担当していただきます。

【職務詳細】
・HITPHAMSをご利用中のお客さま（医薬品メーカーなど）からの問い合わせ対応（運用中に発生したさまざまなご質問に対し、原因を調査し、丁寧に回答・解決を行うのが主な業務です）

※プログラミング業務はありませんが、原因特定のためにソースコードを確認したり、SQLでデータベースを調べたりする作業が発生します。その際には、同じ社内の開発部門と密接に連携しており、わからないことがあってもすぐに相談できる体制が整っているため、安心して業務に取り組んでいただけます。

■魅力
・「HITPHAMS」は自社で開発しているソフトウェアパッケージのため、開発から導入、保守まで一貫して提供していることが特徴です。
・お客さまの声を直接反映しながら、より良い製品づくりに関わることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	茨城県日立市大みか町五丁目1番26号 JR常磐線「大甕」駅より車で3分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額350000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種健康診断、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、従業員クラブ、スポーツ施設、病院、リゾート施設、専門技術教育、階層別教育、グローバル教育、資格取得支援制度、日立グループ団体保険制度、企業年金制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時50分～15時20分／標準的な勤務時間帯：8時40分～17時10分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
受注した大型クレーン製品の新規制作に伴い、購入電気品の使用計画～購入、制御盤の仕様計画、電気回路設計、ラダープログラムの計画～動作チェックまで、電気系統の設計を一貫してご担当いただ、きます。

社内の各部署はもちろん、顧客ともに調整を図りながら、大型クレーンの納品を目指していただきます。
日本を代表するメーカーとして、豊富な実績と幅広い技術対応力を誇ります。

【同社について】
運搬荷役設備、物流システム設備、機械式駐車場設備に関する
事業を展開。約100年以上のクレーン事業で培ってきた技術力により
多くの製品が業界トップクラスのシェアを獲得しており、
大型クレーン分野において豊富な実績と幅広い技術対応力があります。
さらに物流システムではロール搬送技術が高い評価を得ており、
日本を代表するメーカーとして急速な成長を見せています。

※スケールの大きいモノに携わりたい方、高い製品力やシェアを持つ会社で自身のスキルを高めていきたい成長意欲のある方を歓迎します



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛媛県新居浜市惣開町5番2号 JR予讃線「新居浜」駅より車で12分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～700万円　月給制：月額220000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：住宅手当、休日出勤手当、営業サービス職手当、出張手当、寮・社宅有、財形貯蓄制度、育児・介護支援制度、従業員持株会　他■勤務時間：8時00分～16時45分　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
本ポジションでは、株式会社オープンハウスにご入社後、株式会社オープンハウス・ディベロップメントに出向となります。
株式会社オープンハウス・ディベロップメントでは、分譲マンション事業における新規チームの立ち上げメンバーとして、新築分譲マンションを投資商品としてリーシング（賃貸仲介・客付け支援等）を行う業務をお任せします。

【職務詳細】
・投資用マンションのリーシング業務全般
・新規チームの立ち上げおよび組織構築への寄与
・高額所得者層や単身世帯を中心とした顧客へのアプローチ
・マーケット分析に基づいたリーシング戦略の立案・実行

【同社の特徴】
土地の仕入れから企画・開発、販売までを一貫して行うことで、都心・駅近の優良物件を適正価格で提供できる強みがあります。3年連続で東京23区のマンション供給棟数トップクラスなど、圧倒的なシェアとブランド力を背景に営業活動を行うことが可能です。

株式会社オープンハウス・ディベロップメントに出向となります。
ご入社後、企業様との調整の上、期間を決定します。

【業務内容変更の範囲】
同社グループの業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内二丁目7番2号　JPタワー20階 各線「東京」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：500万円～750万円■年収：528万～1000万円　月給制：月額360000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年4回　※間接部門：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(5ヶ月)■福利厚生：通勤手当、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、住宅支援制度、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、企業主導型保育園との提携、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドック、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、医師の無料相談サービス、妊活コンシェル制度、確定拠出年金、従業員持株会、介護支援制度等■勤務時間：【7時間勤務】と【9時間勤務】の1ヶ月単位での変形労働時間制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙