200万円以上の転職情報
三菱電機株式会社
【東京:リモート】客先技術提案(国内水処理プラント電気設備) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
下水道プラント向け電気設備の技術提案業務に従事頂きます。
【職務詳細】
・上下水道プラント電気設備のシステム設計(監視制御、受変電、自家発、計装設備等)・上下水道プラントの切替方案の検討・コスト算出(各設計部門への見積り依頼)・コンサル、顧客(自治体)への提案・社外との共同研究業務・受注前段階での技術取纏め(営業、工事部門、工場との連携)
【案件】
担当する案件/プロジェクトの規模は数千万円から数十億円。
1案件の提案期間は数ケ月~3年程度。
【身に付く経験スキル】
業務を通じて、業界の最新動向を把握でき、
電気設備に関する知識や業務段取り力・対人交渉力が向上します。
■業務の魅力・社会的重要度の高いインフラである「上下水道」を支える仕事に携わることで社会へ貢献していることを実感できる。・自分が設計したシステムが形となって世の中へでていく喜びを感じることができる。・業界の最新技術、情報に触れることができるとともに、将来へ向けた創造性の高い業務に従事できる。
【業務内容変更の範囲】
業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目7番3号(東京ビル) JR各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:380万~1200万円 月給制:月額200000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:8:30~17:00または8:45~17:15 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
パナソニックファシリティーズ株式会社
【富山】設備管理(魚津市) ※退職金制度あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
パナソニックグループが所有する設備維持管理をお任せ致します。
【職務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
・電気設備、防災設備、建築(内外装、水廻り)などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業 など
【対象物】
オフィスビル・工場
【働き方】
常駐
【体制】
複数名(現場規模による変動有)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 富山県魚津市内の管理施設 業務先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:380万~580万円 月給制:月額220500円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当■勤務時間:1ヶ月単位の変形労働時間制(月間総労働時間145.21時間~177.14時間)A勤務8時30分~20時40分 B勤務20時30分~8時40分 休憩時間:90分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
パナソニックファシリティーズ株式会社
【三重】ビルメンテナンス ※松坂 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をお任せします
【職務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
・電気設備、防災設備などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業 など
【対象物】オフィスビル・工場
【働き方】常駐/日勤のみ
【体制】複数名(現場規模による変動有)
【魅力ポイント】
・パナソニックGの保有物件メイン&日勤のみ!
・年休127日(土日祝)・残業20hでワークライフバランス◎
・資格手当充実&上限金額なく取得した分だけ支給されます!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 三重県松阪市 業務先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~550万円■年収:400万~580万円 月給制:月額229500円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当■勤務時間:8時45分~17時30分 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
田辺三菱製薬株式会社
【大阪:リモート】法務(役職者候補) ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社法務部にて以下業務をお任せします。
【職務詳細】
・国内外の契約(業務委託、ライセンス、販売提携、M&A契約を含む)の作成、審査、交渉
・裁判、仲裁等に関する業務
・独占禁止法、下請法、贈収賄防止規制、個人情報保護法、不正競争防止法等の重要法令の研修企画・実施
【配属部署の紹介】
キャリア採用の方も多数活躍しており、安心して働ける職場です。
各自得意を活かして、また、レベルアップをめざして業務に取り組んでいます。
それぞれのライフスタイルや価値観にも配慮し、テレワークやフレックスタイム制を利用できます。
【キャリアパス】
担当者として経験を積んでいただいた後、比較的早い段階で、
マネジメント職として、グループを率いていただきたいと考えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区道修町3-2-10 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:801万~1070万円 月給制:月額426000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険■勤務時間:9:00~17:30(フレックスタイム制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
三菱電機株式会社
【神奈川:リモート】AIに関する国際標準化活動業務及び技術開 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社AIガバナンス、AI事業活用のためのルール作りに関する
国際標準化活動業務及び社内啓蒙活動業務をお任せします。
【職務詳細】
同社の代表としてISO/IEC JTC1 SC42を中心とした国際標準化活動及び社内啓蒙活動に携わっていただきます。具体的には下記の通りです。
■業務一例
・年2回のSC42会合及び関連する国内委員会への参加
・国際標準を見据えた技術開発/知財化の先導/支援
・国際標準に準拠したAI関連開発を行う上での各事業セグメントへの啓蒙活動と課題分析、課題解決のための標準化提案
※これらの業務を遂行するために、同社内の製作所や国内外の研究所と連携して開発を進めていただく可能性があります。同社事業環境の変化次第で、SC42以外の標準化活動に携わる可能性もあります。
■業務の魅力:標準化活動という一見社外向けの業務においても、同社の幅広い事業と関わりを持って会社への貢献度の高い業務として従事することが出来ます。同社海外研究所と連携した標準化活動にも携わる可能性があり、社内外でグローバルな活躍が期待されます。
【業務内容変更の範囲】
業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市大船5丁目1番1号 各線「大船」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1000万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、社員食堂、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:8:45~17:15(フレックスタイム有:コアタイム10:15~14:45) 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
パナソニックファシリティーズ株式会社
【三重】設備管理※津市 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をお任せします。
【職務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
・電気設備、防災設備、建築(内外装、水廻り)などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業 など
【対象物】オフィスビル・工場
【働き方】常駐/日勤のみ
【体制】複数名(現場規模による変動有)
【同社の魅力】
同社は建物総合管理会社として、快適空間を実現するため各種ソリューションを展開し、成長を遂げてきました。長く安心して働けるよう、福利厚生はもちろん年齢や社歴に関係なく個々の能力を評価しキャリアアップを応援されております。一人ひとりが手ごたえと、やりがいを感じながら活躍できる環境をしっかりと整えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 三重県津市 業務先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:380万~580万円 月給制:月額220500円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当■勤務時間:8時45分~17時30分 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
三菱電機株式会社
【神奈川】人工衛星の制御設計※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
人工衛星・宇宙機の主要機能の一つである、姿勢制御系、航法誘導制御系、機構制御系の設計をご担当いただきます。
【職務詳細】
1.姿勢制御系の設計
人工衛星を思った方向に、素早く、精度良く向けるための制御系の設計です。
2.航法誘導制御系の設計
宇宙機の軌道を変換し、思った時刻に思った場所へ飛行させるための制御系の設計です。
3.機構制御系の設計
通信用のアンテナや太陽電池パドル等をモーターを使用して制御するための制御系の設計です。
システムを構築したあとは、実際の人工衛星に搭載するコンピューターを用いた試験にも携わっていただきます。
また設計や試験を行った人工衛星が実際に軌道上で設計通りに機能することを確認するため、ロケットでの打ち上げ直後には運用業務にも携わります。
これらの業務の成果は、毎日の天気予報での雲画像や災害発生時に地上を観測した画像でみることができ、社会への貢献度や世間の注目度が高い業務です。
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市上町屋325番地 各線「大船」駅より車で6分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~900万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、社員食堂、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:8:30~17:15(フレックスタイム有:コアタイム 10:15~14:15) 休憩時間:45分(12:15~13:00)■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
三菱電機株式会社
【神奈川:リモート】光学設計(光学センサ)※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
防衛装備品におけるEO機器(※)のサブシステム設計を担当していただきます。
また周辺技術として、光学設計や電気設計もお任せします。
※EO(Electro-Optics)機器:光を用いて何らかの機能・性能を達成する電子機器
【製品例】
陸上自衛隊向け車両、航空機(ヘリコプター)、海上自衛隊・海上保安庁向け船舶に搭載する可視・赤外線センサや検知・測距用レーザ、衛星搭載用の可視・赤外線センサ 等
【職務詳細】
実際の業務は防衛装備品におけるEO機器の開発フェーズにより異なりますが、大きくは概念設計/基本設計/詳細設計業務/試験支援業務が主となります。
設計業務や試験支援業務においては、関係部門・ベンダーとの調整業務や発注作業など、モノづくりに関連する業務全般をご担当いただきます。
【おすすめポイント】
国家の防衛を担う重要な業務であるため、コストを切り詰める設計活動よりも、先端技術を適用し最高の性能を達成することを目標としています。
そのため、技術者として「先進技術を身につけたい」「成長したい」という志向を持った方にはやりがいのある業務です。
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市上町屋325番地 JR東海道本線「大船」駅より車で10分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~900万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、社員食堂、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:8時45分~17時15分(フレックスタイム有:コアタイム10時15分~14時15分) 休憩時間:45分(12時15分~13時00分)■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社マグネスケール
【神奈川:リモート】管理会計/経理 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の管理会計をお任せいたします。業務内容としては、予算作成や予算の分類などをお任せします。
「いかに利益を上げるか」等、経営に関する指標づくり、KPIの設定等を行っていただき、同社の成長をささえていただくことを期待しております。
※財務会計から管理会計へ挑戦したい方からの応募歓迎しております!
■働き方:
ほどんどの社員が全ての有休を消化します。有給消化率が非常に高く、福利厚生も手厚い企業です。メンバークラスの方は20日ほぼ消化しております。
■職種の特徴:
経理課は少数精鋭のため、業務範囲を限定することなく幅広い業務経験を積んでいくことができます。経理・経営管理のコア部分の経験を積んでいけるのと同時に、会社を支える業務に幅広く携われる魅力があります。また、将来的には、マネジャーとして経理・経営管理業務全般をマネジメントして頂くことも想定しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県伊勢原市鈴川45 小田急線「伊勢原」駅バス8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~700万円 月給制:月額265000円 賞与:年1回(2月)個人の実績・業績に応じ支給(標準3ヵ月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、技能手当、財形貯蓄制度、育児休暇制度、DMG森精機健康保険組合、社員食堂、蓼科合歓の里保養施設■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
日本和装ホールディングス株式会社
【東京:リモート】財務経理部マネージャー ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて財務経理部のマネージャーを募集します!
【職務詳細】
・連結決算処理
・開示業務(短信、有報、適時開示等)
・単体決算処理(担当部分)
・監査対応(担当部分)
主な業務は連結決算及び開示業務等を予定しています。
【今後の展開】
新規事業として、着付け教室という「メインブランド」に加えて、この独自のビジネスモデルを活かしてEC事業を始動。2024年1月にECサイト「KAERUWA」をオープンしました。「KAERUWA」では、浴衣やポリエステルのきものなど、これまでに日本和装グループが扱ってこなかった商品カテゴ リーへの参入を計画しています。 20~40代の若・中年層の潜在顧客層にアプローチすることにより、これまで同社グループでは未開拓だった市場へのシェア拡大や成長を目指していく予定です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区六本木6丁目2-31 六本木ヒルズノースタワー5階 東京メトロ日比谷線「六本木」駅 直結(… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~650万円■年収:500万~650万円 月給制:月額416700円 賞与:業績に応じて支給 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費支給(月3万円まで)、退職金制度、社員持株会制度、スポーツクラブ、勤続10年表彰(30万円)■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
三菱電機株式会社
【兵庫】大型発電機の工作技術スタッフ(機械加工・製缶加工) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
発電機の機械加工あるいは製缶加工(溶接)に関する工作技術スタッフを担当します。
【職務詳細】
国内外の火力・原子力・水力発電所に納入する大型発電機の製作における機械加工あるいは製缶加工(溶接)に関して、技術スタッフとして以下の業務を中心に現場のモノづくりを支援します。
■工法検討:設計部門から提示された製作図を読み解き、効率的なモノづくりを遂行できるよう現場作業者や関係部門とコミュニケーションをとりながら工法を検討し現場作業者へ指示します。
■生産性改善:より良いモノづくりを志向しそれを実現するために、新技術・新工法の導入を検討し、製品加工への適用を目指して検証に取り組みます。また、現場作業者からの改善要望にも実現に向けて取り組みます。
■現地加工対応:同社製品は国内外に納入されており、納入後のメンテナンスとして現地で製品加工を実施することがあります。工事部門と連携を取りながら現地工場の調査を実施したうえで加工要領を検討し、作業を担う出張者を支援します。
●生産設備対応:重厚長大な製品を扱うため、加工精度を維持するためには定期的な保修が必要となります。計画担当者として、これら生産設備の保修や新規導入を立案し、設備メーカーと折衝しながら予算確保や仕様検討を進め、保修工事や導入工事を遂行します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1-2 神戸市営地下鉄海岸線「和田岬」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1200万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援■勤務時間:8:30~17:00または8:45~17:15※フレックスタイム制あり 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
加納コーポレーション株式会社
財務・経営企画スタッフ
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
世界に誇る、東京のソウルフード『もんじゃ焼き』を通し、「東京の文化体験」を提供する同社にて下記業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・IPO準備業務全般
・投資家対応、エクイティ・ストーリー構築
・証券会社、関係部署との連携
・事業計画策定、予算管理
・銀行対応
【本ポジションの魅力】
CFO直下にて、事業計画の策定や予実管理などに携わっていただくポジションです。
上場準備/出店加速に伴う財務機能立ち上げ、海外展開含めた経営企画機能強化をお願いいたします
【求める人物像】
・細部までクオリティを追求し、丁寧な運用ができる方
・新しい知識や事柄を貪欲に吸収し、アウトプットできる方
・コミュニケーションやチームワークを大切にできる方
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区月島3-5-5 都営大江戸線「月島」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~700万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:■交通費全額支給■確定拠出年金■役職手当■残業手当(全額支給)■家族手当(配偶者月5000円、子一人3000円)■勤続手当■通信費手当■プレゼント手当■結婚手当■出産手当■健康診断■資格支援制度■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
加納コーポレーション株式会社
社内SE ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて社内のIT環境の整備/セキュリティの確保をお任せいたします。
【職務詳細】
・IPOを目指したコーポレートIT 領域の統制構築、監査法人対応
・業務効率化や従業員体験の向上に関わる各種ツールの企画/導入/運用
・ハードウェア/ソフトウェアの選定、導入、管理
・ネットワークインフラの構築、運用
・クラウドサービスの導入、運用
・情報セキュリティ対策の策定、実行
・IT資産の棚卸し、管理
・ライセンス管理
・ITヘルプデスクとして社内利用者からの問い合わせへの対応、トラブルシューティング
【本ポジションの魅力】
40店舗から200店舗展開を見据えた部門強化をしている同社で、成長を拡大させるメンバーの一員になりませんか?
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区月島3-3-2-2F 都営大江戸線「月島」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~700万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:■交通費全額支給■確定拠出年金■役職手当■残業手当(全額支給)■家族手当(配偶者月5000円、子一人3000円)■勤続手当■通信費手当■プレゼント手当■結婚手当■出産手当■健康診断■資格支援制度■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
日本ルツボ株式会社
【大阪】機械設計 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
自動車のボディをはじめとした非鉄金属を溶かす際に使用し、一般的に1,000℃~2,000℃の高温度に耐えることができる特殊な容器「ルツボ」。ルツボを製造・販売する同社で工業炉の設計をお任せします。
【職務詳細】
■ケーシングや駆動装置の機械設計
■制御システムの設計
■燃焼機器、炉材の選定
■顧客先での仕様打ち合わせ
■設計、製図、見積作成
■外注業者の管理
【取引先】自動車及びバイクメーカーとその関連企業、電機メーカー、電力会社やガス会社、厨房機器メーカー等私たちの生活に欠かせない製品を作っている会社(トヨタ自動車様などの日本を代表するメーカーとも取引有)
【業界動向】
製造業で必要な製品であるため流行り廃りがなく、成熟された安定した業界です。腰を据えて穏やかに働きたい方へオススメです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府東大阪市稲田上町1-2-22 学研都市線「徳庵」駅より徒歩1分 ※自転車通勤可 勤務地変更の範… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額220000円 賞与:年2回※過去実績:5ヶ月分 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:資格手当、役付手当、家族手当、住宅手当、通勤手当、営業手当、在宅勤務、リモートワーク可、副業OK、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、財形貯蓄、社内融資制度、社員持株会 等■勤務時間:8時45分~17時30分 休憩時間:65分■喫煙情報:屋内禁煙 |
田辺三菱製薬株式会社
【大阪:リモート】IT・DX企画 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社では、ITデジタル施策のプランニング&ガバナンスおよび、
情報セキュリティを強化するための人材を募集しています。
このポジションでは、以下の業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・ITデジタル基盤の維持/刷新に関する中長期戦略の立案
・ITデジタル施策実行をサポートするガバナンス整備、標準化
・ITデジタルに関する事業継続計画と連動したリスクマネジメント
・情報セキュリティに係る施策の立案および推進
・情報セキュリティに係る情報収集、社内への啓発/教育活動
・情報セキュリティインシデントへの対応
【配属部署の役割】
田辺三菱製薬の情報システム部門として、IT/デジタルのトレンドや、製薬業界独特の市場環境・法規制等の変化を理解し、
IT/デジタルを活用した事業変革を推進しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区道修町3-2-10 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:608万~1070万円 月給制:月額304000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険■勤務時間:9:00~17:30(フレックスタイム制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
パナソニックファシリティーズ株式会社
【三重】設備管理※四日市 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
パナソニックグループが所有する敷地内にある建物の維持管理保全業務をお任せします。
【職務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
・電気設備、防災設備、建築(内外装、水廻り)などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業 など
【対象物】オフィスビル・工場
【働き方】常駐/日勤のみ
【体制】複数名(現場規模による変動有)
【同社の魅力】
同社は建物総合管理会社として、快適空間を実現するため各種ソリューションを展開し、成長を遂げてきました。長く安心して働けるよう、福利厚生はもちろん年齢や社歴に関係なく個々の能力を評価しキャリアアップを応援されております。一人ひとりが手ごたえと、やりがいを感じながら活躍できる環境をしっかりと整えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 三重県四日市市 業務先による 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:380万~580万円 月給制:月額220500円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当■勤務時間:8時45分~17時30分 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
田辺三菱製薬株式会社
【東京:リモート】人事HRBP担当 ※年収900万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
事業戦略の遂行に向けて、ビジネスパートナーとして各部門長と幅広く連携しながら、戦略に応じた人事戦略の策定・実行を通じて、様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。
【職務詳細】
・事業戦略に応じた人材ポートフォリオの策定、モニタリングの実行
・人材ポートフォリオの実現に向けた戦略的ワークフォースプランの企画、実行(要員/採用計画の策定、採用/配置等の施策実行)
・各部門の組織デザインの企画、実行
・各CoEの各機能からの人事施策(人材開発、評価、報酬、労務等)を協業して展開する。
【キャリアパス】
各人のご経験・スキル・志向と会社のニーズを摺合せ、様々なキャリアパスの実現が可能ですが、具体例としては以下の通りです。
・HRBPのリーダー⇒マネージャー
・その他、国内外の人事業務担当、関係会社人事担当やマネージャー
※ご実績等に応じて、将来的に更に上位のポジションにアサイン可能な場合もあり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅徒歩1分 JR各線「東京」駅徒歩8分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1000万円■年収:934万~1070万円 月給制:月額498000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅・住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、独身寮、単身赴任寮、育児介護支援金、弔慰金、団体保険 等■勤務時間:9時00分~17時30分(フレックスタイム制、裁量労働制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
パナソニックファシリティーズ株式会社
【茨城】設備管理 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
パナソニックグループが所有する工場の設備維持管理を担当します。
【職務詳細】
・建物における機械設備(空調・給排水衛生)
・電気設備、防災設備、建築(内外装、水廻り)などの日常・定期・法定点検業務
・運転監視、計器類チェック
・保全、修繕作業 など
【対象物】工場
【働き方】常駐/日勤のみ
【体制】複数名(現場規模による変動有)
【同社の魅力】
同社は建物総合管理会社として、快適空間を実現するため各種ソリューションを展開し、成長を遂げてきました。長く安心して働けるよう、福利厚生はもちろん年齢や社歴に関係なく個々の能力を評価しキャリアアップを応援されております。一人ひとりが手ごたえと、やりがいを感じながら活躍できる環境をしっかりと整えています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 茨城県石岡市の管理施設(詳細は面接時に確認) 茨城県石岡市の管理施設(詳細は面接時に確認) 勤務地変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:380万~700万円 月給制:月額211500円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当、資格手当、家族手当、資格取得支援制度■勤務時間:8時30分~17時15分 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
日油株式会社
弁理士 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
以下の特許関連業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
・研究部門と連携した発明の発掘、出願権利化、特許調査
・係争時には法務部門と連携し、対応を行います
・知的戦略策定業務
【おすすめポイント】
・東証プライム上場企業であるため、長く安定して働くことが出来ます。
・男性、女性ともに多くの社員が育児休業を取得しておりワークライフバランスを
充実させることが出来ます。
【同社の特徴】
・特徴ある油脂化学と石油化学の融合
・オープンイノベーションで叡智と技術を結集する組織体制
・失敗を恐れず、新分野を切り拓く人材を尊重する社風
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 JR山手線「恵比寿」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、住宅手当(世帯主の場合)、寮社宅(社宅、独身寮、借上げ社宅制度等)、退職金制度(再雇用制度あり)、資格取得支援、自己啓発支援■勤務時間:9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
三菱電機株式会社
【神奈川】飛しょう体システムの新規提案/開発/PJ業務担当( ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
飛しょう体システムの新規提案/開発/PJ業務をお任せします。
【職務詳細】
■入社後2年間の業務内容:新規防衛用GNSS受信システムの開発において、社内関連部門、ベンダとの調整、プロジェクト管理(工程、コスト、品質等)を主として実施し、プロジェクトを推進していきます。
■~入社後6か月:指導担当者と一緒にGNSS受信システム開発業務を実施していき、同社システム設計開発に関わる設計/開発プロセス・専門知識・規定・基準を理解・習得していきます。設計業務や要求分析、調整業務などを通じてGNSS受信システムの仕様等、理解を深めていきます。
■~入社後2年:GNSS受信システムのプロジェクト取りまとめのポジションとして、社内関連部門、ベンダとの調整、プロジェクト管理(工程、コスト、品質等)等の業務に携わっていき、プロジェクトを推進します。
【業務の魅力】配属部署では主として陸上自衛隊向け大規模飛しょう体システムの国産開発、提案を行っており、防衛省との仕様調整、要求分析、システム設計等の上流設計を担当しております。また、将来のGNSS利用に向けた取り組みとして、防衛用GNSS受信システム等の新規提案、開発を行っております。
【業務内容変更の範囲】
業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市上町屋325 各線「大船」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:業務の性質等に応じリモー… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1000万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、社員食堂、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:8:45~17:15(フレックスタイム有:コアタイム10:15~14:45) 休憩時間:45分(12:15~13:00)■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
日油株式会社
【東京:リモート】法務 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社法務部にて経験やスキルに応じて下記の業務を担当していただきます。
【職務詳細】
・社内の法律問題への対応
・コンプライアンスやリスク管理に関する企画、運営
・株主総会関連の企画、運営 等
※入社当初は契約の管理業務や
総会の運営業務等をメインで担当いただく予定です。
(一部庶務的な業務も発生します)
法務部は同社の中でも比較的新しく新設された組織です。
上記のような業務を担当いただくことを想定していますが、
これまでの経験や希望に応じて幅広い業務に携わっていくことが可能です。
また、相互の協力体制ができており働きやすい職場環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 JR山手線「恵比寿」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、住宅手当(世帯主の場合)、寮社宅(社宅、独身寮、借上げ社宅制度等)、退職金制度(再雇用制度あり)、資格取得支援、自己啓発支援■勤務時間:9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
田辺三菱製薬株式会社
【大阪:リモート】人事HRBP担当 ※年収900万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
事業戦略の遂行に向けて、ビジネスパートナーとして各部門長と幅広く連携しながら、戦略に応じた人事戦略の策定・実行を通じて、様々な組織人事課題への解決をリードしていただきます。
【職務詳細】
・事業戦略に応じた人材ポートフォリオの策定、モニタリングの実行
・人材ポートフォリオの実現に向けた戦略的ワークフォースプランの企画、実行(要員/採用計画の策定、採用/配置等の施策実行)
・各部門の組織デザインの企画、実行
・各CoEの各機能からの人事施策(人材開発、評価、報酬、労務等)を協業して展開する
【キャリアパス】
各人のご経験・スキル・志向と会社のニーズを摺合せ、
様々なキャリアパスの実現が可能ですが、具体例としては以下の通りです。
・HRBPのリーダー→マネージャー
・その他、国内外の人事業務担当、関係会社人事担当やマネージャー
※ご実績等に応じて、将来的に更に上位のポジションにアサイン可能な場合あり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区道修町3-2-10 大阪メトロ御堂筋線「淀屋橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:会社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1000万円■年収:934万~1070万円 月給制:月額498000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅/住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、育児介護支援金、弔慰金、団体保険■勤務時間:9:00~17:30(フレックスタイム制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
三菱電機株式会社
水力発電プラント設計・電気機器調達エンジニア ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、課長やチームリーダの指示の下、BOP機器の調達エンジニアリング業務では、技術者の視点からBOP機器の見積、購入手配、技術打合せ、不適合対応等を行います。またプラント設計業務では、発電所内のシステム設計を行います。
【職務詳細】
■BOP機器の調達エンジニアリング業務:
技術者の視点からメーカへの機器見積照会、社内見積調書作成、
メーカへの機器購入仕様書発行、メーカ納入図書の授受、
顧客・社内関係部門・メーカとの技術打合せ、
納入後のアフターサービスや不適合対応 等。
■プラント全体のシステム設計業務:
発電所内の単線結線図作成、運転方案作成、顧客・社内関係部門との
技術打合せ 等。
■社内関連部署:
調達、営業、品証、プラント建設、水車/発電機/制御設計の各部門
■社外関連部署:
顧客(国内/海外電力会社、企業局他)、BOPメーカ
■担当する案件の期間は、受注後数か月の点検から、
5年以上に亘る新規プラント案件まで様々です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区芝五丁目29番14号 各線「田町」駅 三田口より徒歩4分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1200万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無))■福利厚生:通勤手当、扶養手当、外勤手当、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン制度■勤務時間:8:50~17:20(フレックスタイム制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
日油株式会社
社内SE(セキュリティ業務) ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
社内SE(セキュリティ業務)として下記業務を担当していただきます。
・情報資産の管理、リスク評価、セキュリティ対策の実施業務
・セキュリティインシデントの調査、分析、対応業務
・社内の情報セキュリティ教育、啓蒙、ヘルプデスク
【職務詳細】
・社員向けのセキュリティ教育の企画・実施
・メール監視等のセキュリティ運用作業
・セキュリティインシデント発生時の対応~今後の対策の企画
・セキュリティシステムの導入企画・推進
(CASBやSWGの導入などを検討中です)
・セキュリティ関連規定の管理
※海外グループ会社とのコミュニケーションをとるため、英語のメールでのやりとりが発生する可能性がありますが、翻訳ソフト等を使いながらでも問題ありません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー JR山手線「恵比寿」駅徒歩9分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(昨年度実績 計 約6ヶ月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、住宅手当(世帯主の場合)、寮社宅(社宅、独身寮、借上げ社宅制度等)、退職金制度(再雇用制度あり)、資格取得支援、自己啓発支援■勤務時間:9:00~17:30(所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
三菱電機株式会社
【神奈川:リモート】「ものづくり」のスマート化に関する研究開 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
「ものづくり」をスマート化する技術に関する研究開発やその推進をお任せします。ゆくゆくは技術の企画立案にも携わる可能性があります。
【職務詳細】
「ものづくり」のスマート化のうち、特に以下を実現するソフトウェア(WindowsPC用、クラウド用)に関する技術の研究開発をお任せします。
・生産設備の設計/運用の効率化、及び最適化
・生産準備/保守業務の改善
・生産設備におけるカーボンニュートラル実現の支援
■具体的な業務一例
・各種調査(業界動向、技術動向、他)・要件定義※その一環で実工場のデータ分析を行う場合あり・方式検討・ソフトウェアの設計・ソフトウェアの実装・机上や実工場での実証(PoC)・特許出願
研究開発にあたっては、自部門での技術開発以外にも、事業化部門と連携したより事業に近い技術開発を行ったり、要素技術を持つ他の研究部門と連携した技術の研究開発を行っています。また、大学との共同研究による(FAドメインに特化した)最新要素技術の研究開発も行っています。
【業務内容変更の範囲】
業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市上町屋325番地 各線「大船」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:業務の性質等に応じリ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1000万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、社員食堂、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:8:30~17:00(フレックスタイム有:コアタイム11:00~14:00) 休憩時間:45分(12:15~13:00)■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
三菱電機株式会社
施工管理(電気設備・電気通信設備) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
社会インフラ分野の各種プラント監視制御設備・受変電設備などの同社製品・システムの現地工事(電気工事・電気通信工事)において、工事設計・計画、及び現地施工管理(主に監理技術者、主任技術者、現場代理人)をお任せします。
【職務詳細】
浄水場・下水処理場・ポンプ場等の上下水道における監視制御システム・受配電設備・非常用発電設備、大型ビル受配電・非常用発電設備、道路・河川情報管理設備、競技場大型映像装置、鉄道用変電設備・ホームドアなどの電気工事または電気通信工事をご担当いただきます。
プラント建設統括部では、顧客への提案業務から工事設計・計画業務、現場での施工管理業務までの一連の施工管理業務を担当し、大規模なプロジェクトに初めから参画し、人々の豊かな暮らしを支える社会インフラ構築の一翼を担います。
【魅力】
業務の責任は大きいですが、それ以上に人々の生活に当たり前に存在する暮らしを支えるインフラを作り上げるというやりがいを感じながら活躍いただけます。また、現場を孤立させないためにプラント建設統括部では、現場に出ていく社員とオフィスにいる社員でペア体制を組んでおり、万全のサポート体制を敷いています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2丁目7番3号(東京ビル) JR線「東京」駅から徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~900万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、社員食堂、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:9時00分~17時30分(フレックスタイム制) 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
三菱電機株式会社
【神奈川:リモート】機械設計(防衛装備品) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
防衛装備品の機械設計業務をお任せします。開発/量産のフェーズにもよりますが、狭義の設計業務に加え、発注作業や関係部門/ベンダーとの調整など関連業務も広く実施します。
【職務詳細】
航空機、艦船、車両などに搭載される機器について、
機械系のサブシステム設計をお任せします。
■開発設計:上流設計(システム設計)の要求に基づき、サブシステム設計として厳しい環境条件を満足するための構造設計、熱設計、実装設計などを実施します。また外注品について、性能/品質要求を満足する製品が納入されるよう、適切なベンダー管理を実施いただきます。■量産設計:顧客の要求やベンダー都合などにより発生する様々な設計変更の対応を実施します。
【業務の魅力】
防衛装備品の中でも大規模システムに関わる機械設計を担っており、非常にスケールの大きい業務に携わることができます。長期にわたる量産事業を基盤としつつも将来を担う開発工事が継続的に立ち上がっており、長期的な視野を持ってエンジニアとしての大きな成長を図ることができます。
【業務内容変更の範囲】
業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市上町屋325 各線「大船」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:業務の性質等に応じリモー… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~900万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、社員食堂、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:8:45~17:15(フレックスタイム有:コアタイム10:15~14:45) 休憩時間:45分(12:15~13:00)■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
三菱電機株式会社
【兵庫】電動パワーステアリング用モーターコントロールユニット ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
・量産プロジェクト開発メンバーとして、顧客との仕様協議、製品設計、量産立ち上げに携わっていただきます。
・海外現地調達部品の立上げ(評価含)に携わっていただきます。
【職務詳細】
具体的には…
・同社標準製品をベースに顧客要求を満足する製品設計を行います。
顧客との仕様整合、設計、評価部門・工作部門等との製品の作り込み、プロジェクト管理を主とします。
・同社海外拠点と連携して、部品立ち上げのスケジュール作成・管理、サプライアとの技術打合せ、現地訪問等を行います。社内の材料、加工等の専門部門と連携して推進していきます。
☆業務の魅力
自動車の三大機能である「走る、止まる、曲がる」の曲がるを担い、運転時に自身の設計した製品を直接感じることができる業務です。
また、モータ設計・機構設計業務だけではなく、OJTを通じて回路や制御に関する知識の習得も可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 兵庫県姫路市千代田町840番 JR山陽本線「姫路」駅 徒歩15分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~1000万円 月給制:月額220000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の労働条件変更無))■福利厚生:通勤手当、扶養手当、外勤手当、雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、カフェテリアプラン制度■勤務時間:8:30~17:00(フレックスタイム制/コアタイム:11時~15時) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
田辺三菱製薬株式会社
【東京:リモート】社内IT企画・DX推進 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
同社では、クラウド(Azure)を積極的に活用し、DXを加速するための人材を募集しています。このポジションでは、以下の業務を担当していただきます。
【職務内容】
・クラウド(Azure)に係る計画策定、推進、管理運営
・生成系AI環境整備、管理運営
・データ分析基盤整備、管理運営
・内製開発環境整備、開発支援
・業務効率化活動
・コスト最適化活動
【配属部署の役割】
田辺三菱製薬の情報システム部門として、IT/デジタルのトレンドや製薬業界独特の市場環境・法規制等の変化を理解し、IT/デジタルを活用した事業変革を推進する
【魅力・やりがい】
デジタル化、DX化により業務改革が進められる中、全ての情報資産をクラウドへ移行し効率的なシステム運営を推進しています。クラウド・インターネットを中心にした新しいITインフラ環境を整備・運営することで、同社グループの業務効率化に大きく貢献いただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内1-1-1 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅徒歩1分 JR各線「東京」駅徒歩8分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:608万~1070万円 月給制:月額304000円 賞与:年2回(6月/12月) 昇給:年1回(7月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社宅・住居費補助制度、通勤費補助制度、退職金制度、独身寮、単身赴任寮、育児介護支援金、弔慰金、団体保険 等■勤務時間:9時00分~17時30分(フレックスタイム制、裁量労働制あり) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
パナソニックファシリティーズ株式会社
【大阪】プロパティマネジメント ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社グループが所有するオフィスビル等のプロパティマネジメント業務をお任せいたします。
年間修繕計画の策定から定期的な建物修繕・更新による長寿命化、資産価値の維持に向けた業務をご担当いただきます
【職務詳細】
・長期修繕計画(LCC)の策定
・建物の長寿命化、資産価値の維持に向けた修繕
・更新による工事(バリューアップ、改修など)の計画、見積、
品質管理、確認検査
【やりがい】
今後のプロパティマネジメント業務のニーズ拡大に伴い、同社で注力していくプロパティマネジメント事業を推進頂くやりがいのある仕事です。
【働き方や安定性】
残業時間平均15時間程度、年間休日も127日、
また福利厚生もパナソニック水準となるため、
ワークライフバランスを取って働くことができる魅力的な環境です!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府門真市大字門真1048番地 京阪本線「西三荘」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~700万円 月給制:月額265000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、保養所(パナソニック健康保険組合)の利用、財形貯蓄、退職金制度、寮社宅制度、残業手当、休日出勤手当■勤務時間:8時45分~17時30分 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |