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株式会社FRONTIER PR

【正社員】施工管理◎月給35万~80万円/残業月20時間以内/土日祝休み/業績賞与年2回

正社員 掲載終了日:2026/9/27
月の残業20時間以内
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 面接1回のみ
  • 転勤なし

■残業月20時間以内×年間休日126日■経験を活かして無理なく長く働ける環境!

■高待遇で、収入アップを目指せる■ 月給35万~80万円で、昇給は年2回。 昇給50万円~100万円以上の実績もあり、頑張りが収入に反映されやすい環境です。 年収例として、入社1年目で820万円(都...

仕事内容 【正社員】施工管理◎月給35万~80万円/残業月20時間以内/土日祝休み/業績賞与年2回
勤務地 全国のプロジェクト先(北海道~沖縄)※希望の勤務地を最大限考慮/転勤なし/社宅完備
給与 ■月給35万~80万円 ※上記は最低保証額です。経験・年齢・能力を考慮のうえ、決定いたします。 ...

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株式会社クボタ建設

土木施工管理◆広島◆

正社員 掲載終了日:2026/10/20

土木施工管理◆広島◆/株式会社クボタ建設

クボタは「機械(農業・産業)」、「水環境インフラ」などの事業分野システム・製品の研究開発・製造および販売を通じ、「グローバル・メジャー・ブランド」をめざしています。 その一翼を担っているのがクボタグ...

仕事内容 同社が固有技術を持つ上下水道を中心とした土木工事現場にて、施工管理業務に携わって頂きます。 まずは担当者として現場責任者補助業務を行いながら、技術的な事を学んでいただき、最終的には現場責任者として施...
勤務地 広島県東区二葉の里
給与 想定年収:450-900万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

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株式会社日本サーモエナー

【大分】保守メンテナンス ※転勤なし

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
同社にて、ボイラの保守・メンテナンスをお任せします。
同社は商業施設や病院、工場等で利用されるボイラやヒータのメーカーであり、開発からメンテナンスまで対応しており、顧客に寄り添った提案が可能です。

【職務詳細】
各種ボイラ及び周辺機器の製品内における試運転業務、修理対応、顧客管理、アフターメンテナンス、更新営業等をご担当頂きます。

■メンテナンス:顧客の施設を定期的に訪問し、定期保守や点検消耗部品の交換、ボイラ内の清掃、水質のチェック 訪問先は大型の施設から小規模の店頭まで様々です。
ボイラは燃料や重量別に種類が多岐にわたるため、高度かつ幅広い技術が身につきます。

■働き方:顧客先への直行直帰可能、納品先の稼働状況によって休日出勤がありますが、振休・代休の取得が必須になります。
17時以降のお問い合わせはコールセンターにて一次対応するため緊急対応が少ないです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地 大分県 大分市 東浜1-11-20 JR日豊本線「牧」駅より徒歩22分 勤務地変更の範囲:勤務地から…
給与 年収:350万円~450万円■年収:350万~450万円 月給制:月額227000円 賞与:年2回(7月/12月)過去実績(3.8ヶ月分) 昇給: 年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:自動車通勤可、退職金制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度、社員食堂・食事補助、従業員専用駐車場有り■勤務時間:8時30分~17時00分 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙

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東亜道路工業株式会社

【大分】土木施工管理 ※年間休日120日以上

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
同社は豊富な実績と技術力を武器に、道路にとどまらずスポーツ関連施設の工事や、景観工事・外構工事にも携わっています。
今回の募集では、高速道路や国道の舗装工事を中心とした各種土木工事をお任せします。道路に関するプロジェクト以外にも、規模もさまざまな案件にチャレンジできるのが同社の特徴です。

【職務詳細】
・工事の工程管理
・協力会社との連携・サポート
・安全・品質・原価管理
・各種書類作成 など

【九州エリアの施工実績】
・三光総合運動公園多目的広場走路改修工事(大分県中津市)
・伊万里市国見台運動公園陸上競技場(佐賀県伊万里市)
・熊本県フットボールセンター建設工事(熊本県上益城郡)
・東九州道(志布志~大崎)志布志IC舗装工事(鹿児島県志布志市)
・宮崎10号平塚地区舗装外工事(宮崎県都城市)
・九州国際テニスクラブ(福岡県糟屋郡志免町)
・長崎497号平尾トンネル1工区舗装工事(長崎県松浦市)
・スポーツクラブエスタ諏訪野店(福岡県久留米市) など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地 案件先により異なる 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与 年収:450万円~650万円■年収:490万~790万円 月給制:月額271000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:■時間外手当■家賃補助・住宅手当■別居手当■資格手当(所有資格による)■永年勤続表彰■退職金制度■財形貯蓄■社員持株会■マイカー通勤OK■福利厚生倶楽部■研修制度あり(階層別研修など)■携帯・PC貸与■勤務時間:8:00~17:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙

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株式会社アーネストワン

【大分】建築施工管理(所長候補) ※年間休日120日以上

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
自社ブランド住宅(木造一戸建)の建築スケジュール調整や品質チェック、安全管理を担当します。一連の業務を習得後は、営業所メンバーをマネジメントする工事所長としてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・進捗確認
・工事スケジュールの打合せ(資材搬入のタイミング等)
・資材発注
・品質チェック、写真撮影
・現場の安全確認

【1日の流れ】
8時出社
→営業所内でスケジュールを確認、各自担当現場へ(社用車で向かいます)
→基本的に担当している物件全てに顔を出し、進捗を確認
→お昼
→引き続き現場巡回
→営業所へ帰社、資材発注や社内書類の作成等、事務業務
(18時にPCシャットダウンの為、それまでに事務仕事を終わらせます。)
→翌日のスケジュールを確認し、終了!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地 大分県※案件先により異なる 大分県※案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地に…
給与 年収:550万円~650万円■年収:570万~650万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:交通費支給(月15万円まで)、時間外手当(1分単位で支給)、退職金制度(勤続2年以上の方が対象)、従業員持株会制度、児童手当、住宅手当、社宅制度(U・Iターン歓迎)、保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備)■勤務時間:8時00分~17時00分(所定労働時間:8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる

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オリックス・リニューアブルエナジー・マネジメント株式会社

【大分】第3種電気主任技術者(中津市・宇佐市) ※年間休日120日以上

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
・太陽光発電所に関する発電所運営管理業務(O&M業務)全般をご担当いただきます。

【職務詳細】
・計画策定業務(年間維持管理計画や長期修繕計画の策定)
・遠隔監視業務(モニタリングシステムによる監視)
・サイト管理業務(巡視点検、除草対応、除雪対応、緊急時対応など)
・保安管理業務(主任技術者、月次点検、年次点検)
・報告書作成業務(点検報告書、月次報告書の作成)
※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

■入社後
約1カ月間OJTとOFF-JTの研修プログラムを受講いただきます。
まずは座学を通して、会社の事業方針や組織体系、職務内容についての理解を深めるとともに、技術に関する基礎知識を習得いただきます。

■裁量権が大きくチャレンジできる環境
高い志とポテンシャルを持った社員には、大きな裁量権を与えるのが同社のカルチャー。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地 大分県内(中津市または宇佐市) 現場により異なる※エリア内を縦断的にご勤務いただきます。 勤務地変更…
給与 年収:400万円~450万円■年収:400万~450万円 月給制:月額333333円 賞与:‐ 昇給:有り■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当:全額支給、ジョブディスクリプション制度、残業代別途支給、インセンティブ制度、健康診断・人間ドック、資格奨励制度、■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる

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