その他千葉県の転職情報
株式会社レップス(合同募集) PR
メディカルセールス◆年間休日120日以上/時差出勤やフレックス制度を活用可能/未経験歓迎◆
正社員 かんたん応募可 掲載終了日:2026/7/2
- 職種未経験歓迎
-
- U・Iターン歓迎
- 退職金制度あり
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 学歴不問
医療を通じて社会に価値を残す仕事
医療に関わる仕事は、“売る”ことより、“支える”ことに意味がある。 医療は、誰かの命を救い、 誰かの日常を守り、 そして日本の地域社会を支えています。 メディカルセールスは、 医師や看護師が医療...
| 仕事内容 | 医療機器やマスク・ガーゼなどの消耗品を届ける医療支援型の営業職/未経験歓迎 |
|---|---|
| 勤務地 | 【城北オフィス】東京都文京区後楽1-4-25日教販ビル1階 【城西オフィス】東京都世田谷区千歳台2-... |
| 給与 | ■月給245,700円~374,200円 固定残業代(25時間分/41,000円~62,400円)... |
メタウォーター株式会社
【千葉】上下水道設備の保守点検・施工管理
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
上下水道における監視制御設備および工業計器設備の保守・点検、修繕工事の施工、障害対応を行うとともに、これらに関連する設計・見積業務、現場代理人および施工管理業務を担当していただきます。
【業務内容】
■監視制御設備および工業計器設備の保守点検
■監視制御設備および工業計器設備の小修繕工事施工
■監視制御設備および工業計器設備の障害対応
■上記に係る設計、見積り業務
■現場代理人、施工管理業務
【配属先】
■拠点:千葉営業所
■担当エリア:千葉県内のみ
【働き方】
■出張期間および頻度:1作業現場あたり3日間程度、年間100日程度は現場作業です。
■平均残業時間:月に15h程度
【ポジションの魅力】
■公共インフラ(上下水道設備)のメンテナンスを通して、職員および地域住民から信頼を得ることができる仕事であり、社会貢献を実感できます。
■仕事を通じて得た知識により、電気関係の有効な資格取得(監理技術者、施工管理技士、電気主任技術者、電気工事士等)が期待できます。
■業務を一人で判断し取り纏めることができ、判断力、行動力、責任感を養うことが可能です。
■現場での実務経験やチームでの課題解決を通じてマネジメントスキルを磨き、
将来的にはプロジェクトリーダーやマネジメント層へのキャリアアップを目指せる環境です。
【同社の取り組み】
メタウォーター株式会社は、水・環境インフラを支える総合エンジニアリング企業です。上下水道やごみ処理施設の設計・建設から保守運用まで一貫して手がけ、機械・電気・ICTの力で社会に欠かせないインフラを支えています 。
国内の上下水道・資源環境事業においては、施設の老朽化や事業収入の減少に加え、技術職員不足、多発する自然災害への対応などが喫緊の課題となっています。
このような状況の中で、同社グループは設立時の2倍となる売上高2,000億円の達成を目指す「中期経営計画2027」を策定されました。同計画では「各事業分野の成長戦略」・「企業価値向上に向けた投融資戦略」・「サステナビリティに関する取り組み」を重点施策として掲げています。この3つの重点施策の推進により、政府が主導する「ウォーターPPP」への対応力を強化するとともに、次のステージとして設立30周年となる2037年度を見据えて、事業拡大と基盤強化に取り組んでいます。
企…
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区問屋町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社西原環境テクノロジー
水処理施設のモニター監視・点検【市原・残業ほぼ無/未経験可】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
~経験者歓迎!/年間休日122日/残業ほとんどなし/教育体制充実◎スキルアップを積極的にサポート/ライフラインに密接に関わる事業を展開しているため、安定した職場環境で長期的に働けます~
【業務内容】
下水道施設の運転管理を中心にご担当いただきます。
水の流れや施設の運転状況を監視し、適切にコントロールする仕事です。
水質、施設の処理状況、天候による影響などを判断して、遠隔もしくは現場で機器を管理します。
→中央監視室での運転・監視 水の処理や機械の動作に問題がないかチェック コンピューター(制御盤)で機械を制御します。施設管理として、機械メンテナンスや水質分
析等も行っていただくこともございます。また、報告書など必要書類の作成や関連会社との連携業務もございます。
【組織構成】首都圏広域センター関東支店 東首都圏 O&M部
中途入社のメンバーも多いため、相談等もしやすい環境です。
【オンボーディング体制】
入社後はOJTを実施いたします。先輩に仕事の流れを教わりつつ少しずつ知識やスキルを身に付けていくことが可能です。研修を含めたサポートがあり、資格手当もあり
ます。
【同社について】
・1917年に(株)西原衛生工業所として創業してから、水処理のパイオニアとして活躍し続け、創業100周年を超えた総合 水事業会社です。
・水処理施設の設計・施工のみならず、浄水場・下水処理場で使用する技術や機械、システムの開発にも携わり、水処理 施設に関するトータルなソリューションの提供が可能です。
・世界各国で水・エネルギー・廃棄物事業を展開するヴェオリアの日本法人ヴェオリア・ジャパン株式会社のグループ会社であり、水処理施設の運営・維持管理にも注力しています。
・今後はヴェオリア・ジャパン株式会社との協働を強化し、官民連携など新たなビジネスモデルの構築を目指します。
| 勤務地 | 千葉県市原市菊間 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~500万円経験・スキルに応じて変動します |
マブチモーター株式会社
【千葉】営業(自動車電装/海外) ※在宅可/福利厚生◎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
同社製品を海外顧客向け営業活動全般をお任せいたします。
KPI設定:営業1名につき、取扱高は年間10億円をベースに担当分けしています。(クライアント数は営業によって異なります)
【具体的には】
・海外顧客向け営業活動全般
売価作成、顧客交渉、原価管理、納期調整、中期/年次計画の策定、戦略マップ/シェア表/アカウントプランの策定
【ポジションの魅力】
海外とのやり取りもポジションによっては多いです。
グローバル職が強く、海外とのやり取り、海外出張、海外出向のチャンスも多くあります。
また、大手Tire1メーカーとの直接的なやり取りも多く発生するなど営業力を磨く事も可能なポジションです。
【働き方】
■リモートワークと出社勤務にて従事いただきます。
業務に必要性に応じて出社いただく流れです。
■月平均残業10時間程度で恒常的な残業はなく長期就業可能な環境です。
【キャリアパス】
■入社後の海外勤務について(※ご本人の状況並びに会社の判断次第では、海外勤務のお約束ができません。)
・駐在期間:約3年(タイミング例→担当20代、マネージャー30代、拠点長候補40代)
キャリア採用に関しては、入社後2~3年国内でキャッチアップのうえ海外駐在できる人材を求めています。
・海外出張:入社後1年以内に実施する想定です。(タイミング例→早くて3~4ヶ月後に行く社員もます。)
※海外拠点にクライアントのアテンドのみではなく、工場についての理解を深める目的も兼ねている
【募集背景】
車載電装用のニーズ拡大に伴う組織強化のための増員を行います。
【配属先情報】
■配属先:第二営業部 営業四グループ
■配属先部署人数:マネージャー以下:10名(平均年齢43.3歳)
■部署の雰囲気:国際色豊かな活気ある組織です。
■在宅勤務の導入状況:あり(入社後、何日経過後リモートワーク利用可能といったルールはなく、所属部門のマネージャーの承認があれば、早いタイミングでも可能)
※マブチモーター(株)では、個人の裁量に任せ運用をしておりますので制限などはないとのことですが、フルテレワークは不可となっております。
【福利厚生について】
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30~40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。…
| 勤務地 | 千葉県松戸市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
マブチモーター株式会社
【千葉】営業(自動車電装/中型モーター)※在宅可/福利厚生◎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
電動化推進に向けた様々なニーズに対し、車載電装領域の営業活動を担当していただきます。
【具体的には】
・既存顧客に対する、中型電装用モータの拡販活動 (フロント or オペレーション営業)
・新規顧客に対する、中型電装用モータの拡販活動 (フロント or オペレーション営業)
・市場分析、マーケティングを通じて、新製品の企画提案、DR活動、PPAP、立ち上げまでの進捗管理
・海外販社との業務やり取り及びサポート
【ポジションの魅力】
海外とのやり取りもポジションによっては多いです。
グローバル職が強く、海外とのやり取り、海外出張、海外出向のチャンスも多くあります。
また、大手Tire1メーカーとの直接的なやり取りも多く発生するなど営業力を磨く事も可能なポジションです。
【働き方】
■リモートワークと出社勤務にて従事いただきます。
業務に必要性に応じて出社いただく流れです。
■月平均残業10時間程度で恒常的な残業はなく長期就業可能な環境です。
【キャリアパス】
■入社後の海外勤務について(※ご本人の状況並びに会社の判断次第では、海外勤務のお約束ができません。)
・駐在期間:約3年(タイミング例→担当20代、マネージャー30代、拠点長候補40代)
キャリア採用に関しては、入社後2~3年国内でキャッチアップのうえ海外駐在できる人材を求めています。
・海外出張:入社後1年以内に実施する想定です。(タイミング例→早くて3~4ヶ月後に行く社員もます。)
※海外拠点にクライアントのアテンドのみではなく、工場についての理解を深める目的も兼ねている
【募集背景】
車載電装用のニーズ拡大に伴う組織強化のための増員を行います。
【配属先情報】
■配属先:第三営業部 営業五グループ
■配属先部署人数:マネージャー以下:13名(平均年齢37.3歳)
■部署の雰囲気:国際色豊かな組織であり、活気ある組織です。
■在宅勤務の導入状況:あり
※マブチモーター(株)では、個人の裁量に任せ運用をしておりますので制限などはないとのことですが、フルテレワークは不可となっております。
【福利厚生について】
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30~40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。
・テレワークを活用するなど…
| 勤務地 | 千葉県松戸市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
マブチモーター株式会社
【千葉】調達(電子部品)※在宅可/福利厚生◎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
当社の安価で高品質、高利益のものづくり支えるため、金属加工品、樹脂加工品に対しての購買戦略、購買企画、新規サプライヤ選定、価格交渉など調達・管理・企画に関する業務全般を担当していただきます。
【具体的には】
・市場調査、開拓及び調達方針立案業務
・生産能力確保業務
・価格交渉業務
・品質管理業務
【ポジションの魅力】
海外とのやり取りもポジションによっては多いです。
グローバル職が強く、海外とのやり取り、海外出張、海外出向のチャンスも多くあります。
また、顧客との直接的なやり取りも多く発生するなど交渉力を磨く事も可能なポジションです。
【働き方】
■リモートワークと出社勤務にて従事いただきます。
業務に必要性に応じて出社いただく流れです。
■月平均残業10時間程度で恒常的な残業はなく長期就業可能な環境です。
【募集背景】
事業拡大に伴う、組織強化のための増員を行います。
【配属先情報】
・配属先:資材調達部 購買3G
・配属先部署人数:7名(平均年齢 47.2歳)
・部署の雰囲気:
・在宅勤務の導入状況:あり
※マブチモーター(株)では、個人の裁量に任せ運用をしておりますので制限などはないとのことですが、フルテレワークは不可となっております。
【福利厚生について】
・オフィスは千葉県松戸市にあり、最寄駅は都心から30~40分程度ですので、都内からの通勤も可能です。
・テレワークを活用するなど、働く場所にとらわれない働き方をしている社員が増えています。(部署によって出社頻度は異なります)
・自動車通勤も可能で、会社敷地内に駐車いただけます。また規程に定められたガソリン代が支給されます。(社員の7割が自動車通勤)
・社員食堂のランチは1食300円~400円で提供されており、社員満足度も高いです。
【今後の展開について】
マブチモーターは小型直流モーター専業メーカーとして複数の製品で世界シェアトップを誇り、高い収益性を生み出している会社です。
当社が主に手掛けている自動車電装機器の分野では、ドアミラー、ドアロック、シートベルトなどの製品で世界シェア50%以上を獲得しています。
家電などの民生機器の分野においても、インクジェットプリンタや電動歯ブラシ、シェーバーなど私たちの生活に身近なものから、AG…
| 勤務地 | 千葉県松戸市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
出光興産株式会社
【千葉・袖ヶ浦】宇宙用CIS太陽電池の信頼性評価
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【概要】
スマートフォンやIoT デバイスの常時利用や車両が通信と結び付くコネクテッドモビリティの普及に伴い、AIの活用やデータセンターの拡大が進んでいます。これにより、時間や場所を問わずサービスが提供される常時接続型の社会が到来しつつあります。社会のさらなるデジタル化を背景に、これらを支える人工衛星の安定運用には宇宙用太陽電池が不可欠であり、需要が高まっています。
こうした需要の高まりに応えるため、同社では人工衛星に電力を安定して供給する宇宙用CIGS 太陽電池の事業化に取り組んでいます。
既存の宇宙用太陽電池は、強い放射線による劣化や高コスト、レアメタルの大量使用、製造に時間を要するため生産量が限られるなどの課題がある中で、同社製の太陽電池は高い放射線耐性による長寿命、レアメタルの使用量を抑えられる点に加えて、当社独自の製造技術を活用することで高い生産能力と価格競争力の実現が期待されています。
同社ではベンチプラントの立上げに関連する投資決定され、JAXAが運営する「宇宙戦略基金」の技術開発テーマにも採択され、今後事業化を加速させている段階となります。
【ミッション・募集背景】
当研究所はグローバルで将来有望な成長分野に対し、市場二-ズを先取りし、社会の環境変化に素早く対応しながら、技術の革新と融合による研究開発を推進しています。また、分析や解析などの全社共通の基盤技術の整備、強化にも取り組んでいます。
当室は、電化・ICTエレクトロニクス分野に向けた研究に取り組んでいます。独自の無機合成/無機材料設計/無機薄膜プロセス/デバイス技術を差別化技術とし、O/Iを活用しながらプロダクト・イノベーションを起こすことがミッションです。
【職務詳細】
宇宙環境を想定した信頼性評価
・放射線、原子上酸素、熱真空サイクル試験など宇宙環境における耐久性を評価
※社内で評価できない項目については、社外との共同開発等を通して実施します
・評価結果をデバイス開発へフィードバックし、信頼性向上
【業務の特徴・魅力】
当研究所は、保有技術、外部連携を活かし中長期を見据えた開発を推進しています。
10年後、20年後がどんな世の中になっているのか、どんな技術が必要とされているのかを考え見定める事も重要な役割。やりたいことや挑戦したいテーマについて、自分から手を挙げる事も出来るの…
| 勤務地 | 千葉県袖ヶ浦市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
ヴェオリア・ジェネッツ株式会社
運転保守(水処理施設)【面接1回/世界No1企業】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【~世界有数の総合水処理メーカー「ヴェオリア」グループ/残業ほぼ無し/教育体制充実◎/豊富なキャリアパス/水ビジネスのリーディングカンパニー~】
■業務内容:
千葉市内の水処理施設における運転管理・保守管理を担当いただきます。
適性や希望により最初におまかせするポジションは選考の中で設定させていただきます。
・施設内設備のモニター監視及び巡回点検
・設備の運転・点検・調整
└機械/電気設備の点検・運転操作・清掃 施設内をまわり、 機械やポンプなどの設備を確認。 その他、機械操作や清掃も行います。
※小さな不具合は現場で対応しますが、 機器交換など大規模なものは外部に依頼しています。
・保守業務(備品交換や動作に必要な備品の状態を確認&定期交換)
・報告書などの書類作成や関連会社との連携業務
■入社後フロー:
入社後はOJTを実施いたします。先輩に仕事の流れを教わりつつ少しずつ身に付けていくことが可能です。
■働き方:
運転管理での勤務はシフト制となります。
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区新港69 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社アーネストワン
【千葉】注文住宅営業(一般)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
注文住宅の提案営業を行っていただきます。紹介・問い合わせ等によって既に住宅に対して高い興味を持っている顧客に対して提案を行います。
【職務詳細】
・問い合わせ対応:仲介業者から家を必要としている顧客の情報取集
・確認、調査:土地の形状や接道等を調べ、建築予定地の確認及び調査
・プランの作成:顧客の希望や条件に合うプランを300以上のパターンから選び見積もりの作成
・提案、契約手続き:顧客に対して作成したプランの提案
・着工、引き渡し:着工から70~80日後が目安
【魅力】
2~4名のチームで営業を行っており、幹部などが同行するなど部門全体で人材育成を図っているため、自身の営業スキルを磨くことができます。
自社規格注文住宅を扱っており、お客様へ300パターン以上の提案が可能なため非常にやりがいも感じられます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【関東】千葉県 (ご経験によって変わる可能性あり) JR総武線「西船橋」駅から徒歩10分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~700万円■年収:580万~700万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月※変動はありません。)■福利厚生:交通費支給(月15万円まで)、時間外手当(1分単位で支給)、退職金制度(勤続2年以上の方が対象)、従業員持株会制度、児童手当、住宅手当、社宅制度(U・Iターン歓迎)、保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備)■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社システナ
【千葉】システムエンジニア ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
様々な業界の大手顧客を中心に、IT戦略策定、システム導入、業務改善、社内のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進など、プライム(直請け)案件のチームメンバーとして課題解決を担っていただきます。
【職務詳細】
ご経験や適性に応じて、以下のいずれかのポジションにて業務をお任せします。
・システムエンジニア:設計・要件定義から開発・テスト・リリースまでの全体マネジメント
・テクニカルPM:技術案件の推進、進捗管理およびチームマネジメント
・バックエンド/フロントエンドエンジニア:サーバサイドまたはWebフロントエンドの開発業務
・データベースエンジニア:DB設計、構築、運用などの管理者業務
・アナリティクスエンジニア:データ環境の構築、集計の自動化推進
・ソフトウェアエンジニア:運用改善のための自動化ツール開発
★プロジェクトは5~20名程度のチーム制です。エンドユーザーからの直請け案件が9割を占め、自社内での開発が約8割、お客様先が約2割となっています。
【業務内容変更の範囲】
本人の適性により同社業務全般に変更の可能性がございます。
| 勤務地 | 千葉県の各プロジェクト先 プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地によ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~2000万円 月給制:月額285000円 賞与:年2回 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、確定拠出年金(選択制)、財形貯蓄、慶弔見舞金、社員持株会、社員貸付金、保養所(軽井沢・熱海・河口湖)、ストレスチェック制度、資格取得支援制度(報奨金5,000円~5万円)■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
株式会社システナ
【千葉】インフラ・クラウド/アプリ/運用保守エンジニア(PM ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
SIer大手同社にて、インフラ構築からクラウド導入、アプリ開発、運用保守まで一連工程を統括。
【職務詳細】
■クラウド(OCI/Azure/AWS)によるインフラ設計・構築・運用
■WEB/業務系システムの要件定義・設計・開発・評価検証
■プロジェクト全体(5~20名)のPL/PM補佐、進捗・品質管理
■RPA・BI・ビッグデータ解析など先進領域の技術導入支援
■エンドユーザー直請け案件での折衝・調整業務
【その他・魅力】
多業界(通信、製造、金融、小売など)にまたがる案件に参画可能
英語スキルが活かせるプロジェクトアサインもあり
【評価制度】
等級で定められる職能とプロセスにて、技術者が正当に評価され、評価に値する処遇を受けられる制度と風土です。公開された評価制度のもと、年功序列ではなく成果主義の人事制度となっています。期初に評価する上司と共に目標を作成し、半期毎に評価が行われ本人にフィードバックされます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※お客様先による(千葉県) ※お客様先による(千葉県) 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地に… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~720万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(上限月5万円)、残業手当、休日手当、深夜手当、出張手当、定期健康診断、確定拠出年金(選択制)、社員持株制度、キャリアパス制度、サークル活動支援、各種研修制度、資格取得支援制度、予防接種費用無料、プロ野球・サッカーJ1リーグ観戦チケット、保養所、全社イベント等■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
株式会社システナ
【千葉】プロジェクトマネージャー(WEB/組み込み系) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
PM候補として要件定義・仕様策定から設計、製造、パートナーコントロール、プロジェクトマネジメント等をお任せします。担当するのは主に、大手メーカーやエンドユーザーの直案件。AI/IoT/クラウド/ビッグデータの先端開発や、交通・航空インフラにおける国家のプロジェクト等、幅広い案件があります。
【プロジェクト例】
◆WEB(Java / Swift / Kotlin / PHP 等)
スマホの各種アプリ新規開発及び機能拡張/Eコマース関連システム開発支援/キャッシュレス向けバックエンドシステム刷新/業務系システム構築/5G関連のクラウドインフラ構築支援
◆組込み(C言語 / C++ / C# 等)
自動運転システム開発/次世代カーナビ開発/家庭用ゲーム機向け開発支援/ロボットのアプリケーション開発
携帯電話の創成期より研究開発に参画し、携帯電話の爆発的な普及期に国内外の端末メーカーへ製品提供を行いました。その後スマートフォンへの転換期にも研究開発段階から参画するなど移動体通信で培った高い品質が評価・支持され車載やロボットといった分野への拡大も進めています。並行して、ネットワーク開発の経験とモバイル端末開発の強みを活かし、Web系のシステムもインターネットの創成期よりサービスを提供し、大手のお客様のHPやポータルサイト、ECサイト構築、またスマートフォンの登場時からモバイルアプリ開発でも多くの開発を手掛けています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※お客様先による(千葉) ※お客様先による(千葉) 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:570万~1000万円 月給制:月額290000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社員持株会、健康診断(年1回)、保養所(軽井沢他)、社員貸付金、確定拠出年金、健康相談サービス、慶弔祝い・見舞金、長期収入サポート保険、各種団体保険、財形貯蓄、各種部・サークル活動等■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社アーネストワン
【千葉】宅地造成/土木アドバイザー【土木開発課】 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
宅地造成(新築戸建の分譲地)の一連の工程を管理お願いします。
【職務詳細】
事業主の立場として、図面の作成からパートナー企業への発注・進捗管理といった管理業務がメインになります。基本的には一つの土地で5~30棟程が立つ一定規模以上の現場がメインです。
(小規模な現場は営業部門が担当)
▼土地の現状把握
・営業担当から引き継ぎ、場合に応じて現地調査を行う。
▼図面の作成
・区画図のラフ案を基に設計事務所へ造成計画の図面作成を依頼。上がってきた図面をチェック。
▼工事業者の選定
・造成工事等を行なう業者を5~6社の中から選定。予算などを考慮しながら、価格交渉を行ないます。
▼工事の進捗管理
・1日2~3ヶ所の現場をまわりながら、工事が完了するまでスケジュール管理や品質管理を行ないます。
▼その他、宅地造成の土木工事に関連したアドバイザリー業務。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 配属先による 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円■年収:650万~900万円 月給制:月額315000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(上限なし)、児童手当、住宅手当、資格手当、従業員持株会制度、ライフプラン手当(30,000円/月)、退職金制度(勤続2年以上の方が対象)、社宅制度(規定あり)、保養所あり(那須 ※暖炉・温泉完備)、研修旅行 など■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
日本板硝子株式会社
【千葉】量産技術リーダー候補(プロセス開発・工場支援)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
当社の建築ガラス事業部門では、ビルや住宅、商業施設などの建物で使われている高機能・高付加価値製品としてのガラス建材や窓ガラスを製造しています。真空ガラス「スペーシア?」やLow-Eガラス、複層ガラスなど、多岐にわたる製品群を扱っています。
機能硝子部は、こうした製品群の量産設備や量産技術を統括し、全国に展開する加工拠点への技術導入や支援を行います。また、開発部門や営業部門など、製造以外の部門とも密に連携し、新製品の市場投入や当社製品の安定供給を支えています。
【業務詳細】
●量産技術グループのリーダー補佐
●国内建築用ガラス(研磨加工品、加熱強化ガラス、合わせガラス、複層ガラス、真空ガラス)に関する次の業務を担当するグループにおいて、技術課題への対応および、グループメンバー(7名)のマネジメントのサポートを行う
・製造プロセスの開発/改良
・生産工場(社内10工場、協力会社5工場)への技術展開、生産技術指導
・社内規格(製品規格、材料規格)の制定、改訂
・JIS規格制定、改定に関する協会活動
・生産材料の性能および品質の評価、管理
・社内営業部門の顧客対応業務における技術支援
【配属部署】
建築ガラス事業部門 機能硝子部
【キャリア】
まずはOJTを中心として事業および技術への理解を深めていただきます。将来的にはラインマネージャーへステップアップしていただくことを想定しています。
NSGグループは世界各地に事業展開しているため、海外との技術交流の機会もあります。その他、マネージメントやファイナンスなど、当社の研修教育体系のなかで様々な学習の機会があります。
| 勤務地 | 千葉県市原市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
日本板硝子株式会社
【千葉・市原市】電気系エンジニアリング業務(ガラス製造設備)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
アジア・日本地域をはじめとするグローバル市場において、板ガラス製造ラインの新規建設および大規模改修プロジェクトにおける電気・制御システムのエンジニアリング業務を担当いただきます。
■主な業務
計画立案:電気・制御システムに関する基本計画の策定
設備設計:設計・仕様検討および設備・工事見積仕様書作成
工事管理:プロジェクト現場における設備据付工事管理
試運転・立上げ:システムの動作確認および安定稼働に向けた調整
プロジェクトの特性上、海外出張の機会があります。グローバルな環境で、設備導入の全プロセスに携わることができる大変やりがいのあるポジションです。
【配属部署】
グループファンクション部門 AGエンジニアリング部(日本)
| 勤務地 | 千葉県市原市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
日本板硝子株式会社
【千葉】品質管理システムの維持管理
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
建築用板ガラスの技術スタッフとして当事業部の品質管理システムの維持管理を担っていただきます。
・社内外の品質問題発生時の原因調査、対策立案
・製造工程の品質指標の動向分析
・品質管理に関わる規定、標準、規格の整備
・材料サプライヤー、組織顧客との製品仕様の打合せ
【配属組織】
建築ガラス事業部門 日本統括部 品質管理部 品質管理グループ
【キャリアプラン】
・当社製品の基礎的な商品知識や生産技術、品質保証の建て付けなどを習得していただいたところで、
グループ内製造拠点での品質改善活動や品質監査、関連部門への啓蒙教育活動、営業支援で顧客との打合せなどをおこなっていただきます。
【本ポジションの魅力】
・当社建築用板ガラスの生産技術、品質管理関連の知識と考え方が得られます。
・テーマによっては全国の拠点に出張して活動範囲を拡げられます。
| 勤務地 | 千葉県市原市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
日本板硝子株式会社
【千葉】グローバル製造改善マネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
アジア地域の製造拠点と密に連携しながら、短期的には事業目標の達成を支援し、長期的には製造オペレーションの高度化を通じて、収益性と持続的成長を実現いただきます。
【具体的には】
・アジア地域の製造オペレーションに対する改善支援
・アセットパフォーマンス向上推進
・既存の製造システム・ツール・標準の活用および定着支援
※直属上司がアメリカにいるため、時差を考慮した働き方が求められます。
【募集部門】
製造革新部(Manufactuaring Excellence)
【将来のキャリアプラン等】
製造革新部にてキャリアアップしていくパスや事業部に異動し、幹部人材として活躍するキャリアパスが想定されます。
【本ポジションの魅力】
・アジアの製造拠点の中核に入り込み、現場とグローバルをつなぎながら、製造の「あるべき姿」を形にしていく仕事です。
・技術・現場・経営の視点を横断しながら、グローバルな環境でキャリアを積んでいくことができます。
| 勤務地 | 千葉県市原市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
日本板硝子株式会社
【千葉】製造拠点の安全衛生担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
建築ガラス事業部のガラス生産拠点である千葉事業所および日本国内の各加工拠点における安全維持活動に従事して頂きます。基本的には千葉事業所で勤務頂きますが、各拠点のパトロールや災害発生時等は現地に行って頂きます。
1. 事業所全体の安全方針・目標の策定と推進
NSGグループの安全理念に基づき、事業所としての年間安全方針・重点テーマを設定し展開。
2. 製造ライン(ガラス・加工)におけるリスクアセスメントの推進
3. 安全教育・技能訓練の計画と実施
高所作業、クレーン、フォークリフト、化学薬品取り扱いなど AGJ特有の作業に応じた訓練。
4. 現場パトロール・安全監査の実施
定期安全パトロールの実施および改善指導。本社・グローバルチームによる監査への窓口対応。
5. 事故・ヒヤリハットの調査と再発防止の推進
6. 法令・規格の遵守状況管理
労働安全衛生法、化学物質管理法、消防法、電気事業法などの遵守状況の点検。
行政対応(是正報告・立入検査への対応等)。
7. 設備安全(機械・電気・作業環境)の維持と改善
8. 協力会社・工事業者の安全管理
9. 新ライン稼働に伴う新たな安全管理領域への対応
【組織構成】
日本統括部 環境安全部 安全グループ
【キャリアプラン】
当面は千葉事業所で建築用ガラス部の安全担当として従事頂きますが、その上位職である環安部長へのキャリアアップ、また、本社サステナビリティ部、他の事業部門への異動も考えることが出来ます。
【本ポジションの魅力】
・現場経験を活かして即戦力として活躍できる
製造現場での経験がそのまま武器になり、入社直後から高い価値を発揮できます。
・ 安全の専門性が身につき、キャリア価値が高まる
教育・法令・設備・化学物質・リスクアセスメントなど、EHS分野の幅広い専門スキルを習得できます。
・ 事業所の中核を支える重要ポジション
経営と現場をつなぐ役割を担い、組織全体への影響度が大きいポジションです。
・ 改善成果が見えやすく、達成感が大きい
自分の取り組みが現場の安全レベル向上として目に見えて反映されます。
・ 多部門を巻き込み、組織づくりを推進できる
製造・設備・品質・管理部門など幅広い関係者と関わり、組織を動かす経験が得られます。
・ 安全文…
| 勤務地 | 千葉県市原市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
日本板硝子株式会社
【千葉】ロジスティクス企画・改善リーダー候補
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【部署のミッション及び概要】
サプライチェーン部は、建築ガラス事業部門における以下の業務を担っています。
・お客様からの受発注業務
・各種資材及び素板・加工ガラスの国内外からの調達業務・貿易業務
・千葉事業所内にて生産している素板ガラス生産計画
・千葉事業所内の素板ガラス、加工ガラスの在庫・入出庫管理
・日本国内の輸配送管理
【業務内容】
当面はサプライチェーン部ロジスティクスセンター傘下の製品管理グループの幹部候補として、主に下記を担当していただきロジスティクス全般に関わる業務改善に取り組んでいただきます。 1)ロジスティクスセンター全体の物流最適化(効率化・コストダウン等)の推進
2)物流課題に対する方針の立案とマネジメント
3)DX化PJへの参画
4)場内協力会社様の管理と協業推進
【配属部署】
建築ガラス事業部門 サプライチェーン部
(日本板硝子ビルディングプロダクツ(株)サプライチェーン部門 ロジスティクスセンター 製品管理グループ への出向)
【組織構成】
21名 30代~50代
【キャリア】
将来的には下記のようなマネジメント業務をお任せすることを想定しております。
・ロジスティクスセンター全体のマネジメント
・サプライチェーン部門全体の統括
【本ポジションの魅力】
ご自身のアイデアを業務改善に取り入れ・実現化出来ること。
上下隔たりなくオープンにディスカッションが展開出来るため、チーム一丸にて仕事に取り組める。
| 勤務地 | 千葉県市原市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
出光興産株式会社
【千葉・袖ヶ浦】設備保全・管理(次世代電池材料)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■業務内容:
2027~2028年に全固体リチウムイオン二次電池の実用化を目指し、全固体電池の材料となる固体電解質の量産化に向けて、大型パイロット装置の基本設計を、2024年10月に開始しました。現在は、小型実証設備である2つのプラントが稼働しております。
このプロジェクトにおいて、下記業務をお任せします。
<詳細業務>
・設備管理、保全に関する業務
・予算管理、工事計画、仕様検討、見積査定、工事監理、設備トラブル対応、発注業務など
※検査・静機械・動機械・計装・電気いずれものご経験が活かせます。
<トヨタ自動車と協業>
2027~28年に全固体電池を搭載した電気自動車の実用化を目指します。当社が大型パイロット装置で製造した固体電解質は、トヨタ自動車が開発する EV 向け全固体電池で使用される計画です。
■充実した福利厚生:
・住宅手当:16,000~50,000円/月を支給
※支給条件あり。地域によって金額が異なります
・借り上げ社宅:会社指定の不動産会社が紹介する物件から選択可
※社宅料は、社宅管理規定により家賃の2割~6割が自己負担となります。
(例:39歳以下の場合は、家賃の2割が自己負担)
※家賃上限あり
・独身寮(35歳まで入居可):社宅料10,000円/月+食事代実費
※水道光熱費は別
※部屋は個室、トイレ・風呂・洗面設備・洗濯機は共用
・入社時に引っ越しする場合、引っ越し代は会社負担(一部規定あり)
・単身赴任する場合は、単身者用社宅の貸与が可
※単身赴任手当や帰省時の旅費支給あり
※単身赴任中、持ち家(自己名義)に対しても住宅手当も支給
■出光興産の次世代事業に携わる:
当社では、1990年代から硫化リチウムの研究開発に取り組んできました。その後EV向けにターゲットを絞って、研究開発を進めてきました。硫化物系固体電解質の特許保有数は、業界トップクラスレベルです。
当部は、EVのキーデバイスとなる次世代電池(全固体リチウムイオン電池)の主要素材に用いられる固体電解質の開発を進め、市場投入を目指しています。
| 勤務地 | 千葉県袖ケ浦市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社大塚商会
【千葉】ITソリューション営業 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
独立系大手SIである同社にて、法人顧客に向けてハード機器(複合機)をメインに『100万点以上の商品力』を用いた提案営業をお任せします。
【職務詳細】
コンサルティングを通して担当地域のお客様のニーズを把握。
複合機やPC、基幹業務システム「スマイル」などお客様のニーズに合わせたソリューション全般を提案しいただきます。
新規開拓による新たなお客様との関係づくりを積極的に展開し、大塚商会が取り扱う商品・サービスの全てを提案する総合窓口として、社内DX化やお客様の「困った」を解決していきます。
【仕事のやりがい】
ITパートナーとして、お客様のビジネスを支えている実感がもてます。
IT化が進むオフィスの作業はますます高度化し、単体の商品を提供するだけでは解決しない課題も珍しくありません。そのため、ひとつの課題をあらゆる面から見つめ、いくつものサービスを組み合わせた複合的な提案が必要になるシーンも多くあります。多彩なソリューションを背景に、大手企業から、中堅・中小規模の企業にまで幅広く提案・提供する大塚商会の取り組みは他に類を見ることがなく、世界でもまれなビジネススキームといえます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 千葉県船橋市葛飾町2-340 フロントンビル JR各線「西船橋」駅から徒歩約2分 勤務地変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:550万~800万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:家族手当(配偶7千円、子供1人に付1万円)、住宅手当、リフレッシュ休暇、ストック休暇制度他■勤務時間:所定労働時間:9:00~17:30(7時間30分)(職種により裁量労働制・フレックス制を適用) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
辻・本郷税理士法人
【千葉】税務コンサルタント(千葉事務所)※経験者 ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社で、税理士として数多くのクライアントの税務・会計におけるアドバイザリーを実施していただきます。
【職務詳細】
・クライアントの決算書作成
・有価証券報告書作成
・税務申告
・税務調査立ち会い
・税務コンサルティング
・会計税務一般業務(月次入力・決算作業業務、法定調書・年末調整・償却資産申告業務)
・相続、事業継承に関わる各種シミュレーション業務(提案資料・打合せ資料などの作成)
【同社の魅力】
国内外に拠点を持ち、関連会社と連携しながら経営コンサルティング、 M&Aアドバイザリーなど幅広いソリューションを提供しています。早期にチャレンジしたい分野に携わり、自身のキャリアを積んでいただけます。法人全体の知識の共有化やスキルアップを図る為の定期研修や、退社後に資格取得に向けて学校に通う方もいるようなWLBに富んだ環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 千葉県千葉市中央区富士見2-3-1 塚本大千葉ビル7階 総武線「千葉」駅より徒歩7分 勤務地変更の範… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(待遇変更なし))■福利厚生:交通費全額・実費支給※当法人規定あり、確定拠出年金制度、積立財形貯蓄、大学院通学の支援(勤続2年以上かつ社内規定あり)、資格取得支援(勤続2年以上が対象)、懇親会支援制度、育児・介護休業あり(取得実績あり)、定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用負担■勤務時間:<月曜日※週の第一営業日>8:40~17:30 <火~金曜日>8:50~17:30※所定労働時間:7時間40分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
辻・本郷税理士法人
【千葉】税務コンサルタント(柏事務所)※経験者 ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社で、税理士として数多くのクライアントの税務・会計におけるアドバイザリーを実施していただきます。
【職務詳細】
・クライアントの決算書作成
・有価証券報告書作成
・税務申告
・税務調査立ち会い
・税務コンサルティング
・会計税務一般業務(月次入力・決算作業業務、法定調書・年末調整・償却資産申告業務)
・相続、事業継承に関わる各種シミュレーション業務(提案資料・打合せ資料などの作成)
【同社の魅力】
国内外に拠点を持ち、関連会社と連携しながら経営コンサルティング、 M&Aアドバイザリーなど幅広いソリューションを提供しています。早期にチャレンジしたい分野に携わり、自身のキャリアを積んでいただけます。法人全体の知識の共有化やスキルアップを図る為の定期研修や、退社後に資格取得に向けて学校に通う方もいるようなWLBに富んだ環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 千葉県柏市中央1丁目1-1 ちばぎん柏ビル 4階 上野東京ライン「柏」駅より徒歩5分 勤務地変更の範… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(待遇変更なし))■福利厚生:交通費全額・実費支給※当法人規定あり、確定拠出年金制度、積立財形貯蓄、大学院通学の支援(勤続2年以上かつ社内規定あり)、資格取得支援(勤続2年以上が対象)、懇親会支援制度、育児・介護休業あり(取得実績あり)、定期健康診断、インフルエンザ予防接種費用負担■勤務時間:<月曜日※週の第一営業日>8:40~17:30 <火~金曜日>8:50~17:30※所定労働時間:7時間40分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
エイトビット株式会社
【千葉:リモート】開発エンジニア(2年以上) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。
同社は、エンドユーザーやSIerなど、さまざまなお客様からプロジェクトを任せてもらっています。
ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!
【具体的なプロジェクト例】
◆WEBマーケティングプラットフォーム構築支援(Java、Ruby on Rails、MySQL、Vue.js、AWS)
※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります
◆勤労怠管理システムセキュリティ認定対応(Ruby on Rails、Python、Django、Kotlin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS)
◆宿泊施設向け多言語対応コミュニケーションツール開発(Python, Vue.js, AWS, MySQL, Docker)
-----------------------------------------------
BUDDY制度:担当の営業がエンジニアのキャリアカウンセラーとして働き方やキャリアをフォローをする制度
→適切な、希望に沿った案件の選択が可能です!
2次研修:給与100%保証で研修に!継続的な学びの場があります。ここで資格の勉強をしていただくことで資格を取得、給与に反映という年収アップの仕組みがあります!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 案件先によって異なる※案件によってはフルリモート可能 案件先によって異なる 勤務地変更の範囲:取引先… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~500万円■年収:350万~500万円 月給制:月額291667円 賞与:ー 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:教育制度・資格補助/資格取得支援制度/資格手当/BUDDY制度(キャリアの伴走)/ヘルスケア(健康診断費用負担)/社員紹介採用制度(10万円~)/確定拠出年金制度(退職金制度)/資格取得制度(試験費用負担)/MonthlyMeetUp(社員交流会)■勤務時間:9時00分~18時00分 ※プロジェクトにより多少異なります。 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
株式会社グロップ
【千葉】法人営業 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
企業が抱える様々な課題に関して人材派遣を中心に同社の幅広いサービスで解決に導く提案型の法人向け営業職をご担当頂きます。
【職務詳細】
■誰に:人材や業務に課題を抱える企業
■何を:ニーズに合わせたサービスの提案
■手法:
・人材派遣・業務委託・請負など顧客のニーズに即した最適なサービス提案
・業務委託などの入札にかかるプレゼンの実施や挨拶まわりなどの営業活動
・提案用資料、見積書作成
※企業や自治体のニーズに合ったサービスの提案や企画がミッションとなりますので提案力を磨くことができます。
※個人目標ではなくチーム目標があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 千葉県船橋市本町2-2-7 船橋本町プラザビル4F/千葉県柏市末広町7-3 柏第一生命ビル4F JR… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:385万~550万円 月給制:月額282000円 賞与:年2回(6、12月)+決算賞与 昇給:年2回(4月、10月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(月3万円まで)、事業計画発表会(イベントパーティー)、社員持株会、各種クラブ活動、契約ホテルあり■勤務時間:9:00~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社かんぽ生命保険
【千葉】ライフアドバイザー ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、個人向け保険営業をお任せします。
お客さま担当制を導入しているので、配属拠点の担当エリア内の生命保険の契約がある既存のお客さまを中心に担当いただきます。
【職務詳細】
■お客さま先に訪問し、契約内容の確認活動やアフターフォロー、お支払いできる保険金がないかの確認
■何気ない対話や将来設計の話を通して、ニーズに応じた新商品の紹介・提案
★「お客さま担当制」を導入
区や市などの単位で個々の担当エリアを決めているので、お客さまとの関係性を築きやすいです。
契約したお客さまが結婚されたり、家族が増えたりなど、人生の節目に必要とされる存在として、末永くお付き合いできます。
【備考】
コミュニケーション能力を活かして保険営業として1からキャリアをスタート頂けます。将来的にはかんぽサービス部の管理職や支店長を目指すことが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 千葉県内の各郵便局(佐原郵便局、銚子郵便局、八日市場郵便局、千葉緑郵便局、市原郵便局、他県内20カ所… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~450万円■年収:370万~490万円 月給制:月額228100円 賞与:年2回(昨年度実績6月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度・育児休業(復帰率:98.0%)・育児部分休業・介護休業・介護部分休業、社宅有り(一定条件により入居可)、保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの各種施設と提携、女性管理職登用あり■勤務時間:8時20分~17時20分、8時50分~17時50分 ※配属先により異なる場合有 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社システナ
【千葉】AI/モバイルアプリ/メタバース開発エンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
AI・モバイルアプリ・メタバース関連のプロジェクト開発業務
【職務詳細】
・メタバースプラットフォームの企画~開発~運用
・AI/機械学習を活用した機能開発や開発プロセスの自動化
・アーキテクチャ設計、要件定義、テスト戦略の策定・実行
・通信キャリア・メーカー・デザイナー・ビジネス部門との調整業務
・自動運転/MaaS関連の事業企画・システム開発・実証実験推進
・クラウド(AWS/GCP/Azure)を用いたインフラ構築・運用
【環境/担当工程/開発手法】
・アジャイル(スクラム中心)
・使用技術:AI(LLM)、機械学習、IoT、クラウド(AWS/GCP/Azure)、通信/映像伝送技術
【その他・魅力】
・直請け案件が9割で裁量が大きく、最先端技術をリードするポジションです。
・キャリアパスは多様で、PM/PL、コンサルタント、技術スペシャリストなど幅広く選択可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※お客様先による(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉) ※お客様先による(東京都、神奈川県、千葉県、埼玉… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:470万~720万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(上限月5万円)、残業手当、休日手当、深夜手当、出張手当、定期健康診断、確定拠出年金(選択制)、社員持株制度、キャリアパス制度、サークル活動支援、各種研修制度、資格取得支援制度、予防接種費用無料、プロ野球・サッカーJ1リーグ観戦チケット、保養所、全社イベント等■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社
【千葉】マンション管理(ポテンシャル) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
下記業務をお任せいたします。
【職務詳細】
■マンション管理組合の理事会や総会のサポート
┗メインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5~6回、多い場合には月に1~2回、マンション管理組合の理事会や総会が行われます。
設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。
その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行っていただきます。
■建物・設備の保全業務
┗共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行います。
■社内サポートおよび協力会社のマネジメント
┗委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。
■イベント企画・実施
┗居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画・実施します。
※そのほか、経験や適性に応じて、マンション管理の受注に向けた提案活動を行う【プランニング】の業務や、長期修繕の企画~提案~施工管理までを行う【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 千葉県千葉市美浜区若葉3-1-18 幕張ベイパーククロスレジデンス S1-1 JR京葉線「海浜幕張」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円■年収:450万~600万円 月給制:月額219350円 賞与:年2回 昇給:有り■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費支給(月10万円まで)、住宅手当(月8000~2万円)、家族手当(配偶者月1万2000円、子1人月4000円)、時間外手当、役職手当、資格取得支援(管理業務主任者・マンション管理士等60種類以上)、退職金、財形貯蓄、社員持株、海外研修、永年勤続表彰、リゾートソリューション法人会員■勤務時間:9:00~17:30(※時差出勤制度あり) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
エイトビット株式会社
【千葉:リモート】開発エンジニア(5年以上) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。
9月からの案件増加により、9月入社できる方を募集しております。
【案件例】
・WEBマーケティングプラットフォーム構築支援(Java、Ruby on rails、MySQL、Vue.js、AWS)
Javaだけでなく、Python、Ruby、PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます!
【クライアント一覧】
リクルート、セガサミーホールディングス、セガ、DeNA、ポケトーク、
伊藤忠、インターネットイニシアティブ、日鉄ソリューションズ、DTSなど
★代表の想い★
エンジニアと営業との距離の近さがサービスの質を上げるという代表の想いがあります。
〇1人1人のエンジニアに営業担当がつきます
〇希望案件/勤務地/リモート率など要望を伝えやすい
〇少数精鋭だからこその風通しの良さ/社風に共感している社員が多い
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 案件先によって異なる※案件によってはフルリモート可能 案件先によって異なる 勤務地変更の範囲:取引先… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円■年収:660万~840万円 月給制:月額550000円 賞与:ー 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:教育制度・資格補助/資格取得支援制度/資格手当/BUDDY制度(キャリアの伴走)/ヘルスケア(健康診断費用負担)/社員紹介採用制度(10万円~)/確定拠出年金制度(退職金制度)/資格取得制度(試験費用負担)/MonthlyMeetUp(社員交流会)■勤務時間:9時00分~18時00分 ※プロジェクトにより多少異なります。 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
日本メックス株式会社
【千葉】土木工事施工管理 ※1級土木施工管理 ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社NTTグループの一角として、電気施工管理をお任せします。
【職務詳細】
・工事の打ち合わせ
・見積書、請求書作成
・業者手配
・施工図の作成
・工事管理 など
工期は最大1年程度。工事エリアは都内のため直行直帰がほとんどです。
■主な管理物件:
NTTの通信用建物・社宅などをはじめ、病院やオフィスなどの各種完備。特に通信用建物(通信機器)、データセンター(コンピューター)など重要機器が稼働している建物での建築・設備改修工事は同社が最も得意とする分野です。
■働き方
NTTグループのため日勤中心かつ年休120日、土日祝、月平均残業30h程度と非常に働きやすい環境となっております。NTTグループの基盤のもと、一人一人が心地よく働けるような体制が整っております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | プロジェクトによって異なる プロジェクトによって異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地に… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:470万~800万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当/扶養手当/住宅手当/再雇用制度(65歳まで)/確定給付企業年金制度/資格取得支援/退職金/役職手当/技能手当■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
株式会社日立製作所
【千葉】システムエンジニア(保険) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
保険業界企業のレガシーシステムを安全かつ効率的に新しいシステムへマイグレーションするための業務を行います。
【職務詳細】
・保険会社が保有するレガシー資産(COBOL)のオープン化(Java等)
に向けたマイグレーション推進
・レガシーシステムからの脱却に向けてパブリッククラウド技術を
活用した新しいアーキテクチャの設計・実装
・保険ビジネスに寄与する新たなソリューションの創出(SoI・SoE)
【携わる事業・ビジネス・サービス】
・保険業界マイグレーションソリューションの創出
生損保・共済のお客様に対して、ニーズや将来構想を引き出しながら、基幹系レガシーシステムを新システムへの刷新へ導くソリューションを創出する。
【仕事の魅力】
・保険会社の未来のビジネスを支える新しいシステムを構築する、というやりがいがある。
・マイグレーションノウハウの横展開により、お客様への企業価値向上と、日立の事業拡大への貢献が大きい。
・在宅勤務は週の半数程度実施(プロジェクト工程による)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 千葉県印西市原山1-1-3 北総鉄道「千葉ニュータウン中央」駅より徒歩20分 勤務地変更の範囲:本社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円■年収:650万~1200万円 月給制:月額313000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(全額支給)/裁量勤務手当/退職金制度/家族手当/住宅手当/独身寮・社宅・カフェテリアプラン/スポーツ施設/総合病院/社員持ち株制度/財形貯蓄制度■勤務時間:8:50~17:20(実働7時間45分)※フレックスタイム制あり 休憩時間:45分■喫煙情報:配属先により異なる |