東京23区 主要部の転職情報
株式会社イーシー
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製造サポートエンジニア◆働きやすい環境/年間休日120日&祝日・年末年始休み/月給20~35万円◆
正社員 掲載終了日:2025/12/29
- 職種未経験歓迎
-
- 7日以上の長期休暇あり
- 年間休日120日以上
- 学歴不問
- U・Iターン歓迎
- 社員食堂あり
《ライフワークバランス抜群》豊富な休暇制度が整っている職場で、仕事もプライベートも充実させる!
「「完全未経験でも働きやすい会社に転職したい方にピッタリ!」」 安心のサポート体制で完全未経験から、 モノづくりにかかわる正社員として活躍できるのが当社の特徴。 「馴染みのある地域・働きやすい職場...
| 仕事内容 | 今回募集するのは、製造サポートエンジニア。 まずはあなたのご希望をお聞かせ頂き、 キャリア相談を経て、最適なプロジェクトをご紹介します。 (完全未経験者も大歓迎、まずは面談でお話をしましょう!) ... |
|---|---|
| 募集年齢 | 年齢: 〜 35歳 |
| 勤務地 | 神奈川県、静岡県、愛知県でのプロジェクト先 |
| 給与 | ■月給20万円~35万円(残業代別途) |
NECソリューションイノベータ株式会社
セキュリティスペシャリスト【長期的就業/福利厚生◎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
・増員募集
近年のIT業界では、サイバーセキュリティに対する危機意識の高まりから、ITスペシャリストとしてのセキュリティエンジニアへのニーズが急速に高まっている。我々が担当する金融領域のシステムにおいてもお客様と一体となりセキュリティ脅威からシステムを堅守する戦略、計画、対策が強く求められており、金融システム領域のセキュリティスペシャリストとして一緒に活躍できる人をお待ちしています。
【業務内容】
お客様業務支援(セキュリティ領域)、運用保守、新規案件推進(セキュリティ対策の提案、プロジェクト遂行)のプロジェクトにおいて、プロジェクトのチームリーダーまたはサブリーダーの役割で推進していただきます。
【想定プロジェクト】
大手金融機関においてセキュリティ対策のプロジェクトに参画していただきます。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部 第4グループ
【配属事業部の紹介】
20名体制でお客様先に常駐して業務を遂行しています。
【プロジェクト人数】20名程度
【技術】Windows/Linux、SIEM監視、ファイアウォール
【ポジションの魅力】
NECグループ内外のセキュリティ動向、事例、技術的な知見を得られ、セキュリティの専門家とも情報交換、指導を受ける機会があり、第一線のセキュリティスペシャリストとして成長できる環境がある。
【キャリアパス】
入社直後はサブリーダー、もしくはメンバーとしてOJTで経験を積み、その後はリーダーとして担当チームをもってプロジェクト運営を推進いただきます。
【リモートワーク/出社比率】基本的にはお客様先での勤務となります。
【出向】無
【客先常駐】有
| 勤務地 | 東京都東京都府中市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
TIS株式会社
ITアーキテクト【フルリモート/残業時間月5H】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
コンシューマ向けWEBサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発をお任せいたします。
【担当フェーズ】
システム企画(Webサービスディレクターが概ね実施)、要件定義、設計、開発、システムテスト、移行、保守
■Netサービス提供顧客におけるシステム開発PJもしくはシステム保守PJにおいて、アーキテクトとして、PJに参画していただきます。
【規模】50人月~100人月
【クライアントについて】
顧客:国内有数のコンシューマー向け情報サービス(情報、人材等)提供会社
様々な事業領域・ビジネスモデルの上でサービスの提供をしており、
新規事業への取り組みにも積極的である。
【キャリアパス】 ※以下、イメージです。入社時の経験や保有スキルによって調整します
■1年目 ITA ■5年目 エキスパート職
新規サービス立ち上げ時は、アーキテクトとして言語選定、フレームワーク選定、各種方式設計等を行なう基盤チームのリーダーとして参画して頂きます。
また、難易度が高い/技術検証が必要なものは、自身、またはチームを率いて検証して実戦投入も行います。
保守領域のシステムにおいても、経年による技術的負債を解決しつつ、より新しくメンテナンス性の高いシステムへの移行を主導して頂きます。
【配属組織について】
組織概要:広告メディア・人材・SaaS事業を組み合わせて個人と企業を繋ぐサービスを展開する大手事業会社(特定1社)をお客様として担当。CMなどで一般消費者にも広く知られるサービスのシステム開発・運用や、企画に携わることが出来る。
人員構成:正社員約130名
【働き方】
■リモートメインで就業いただきます。
※フルリモートも可能ですので、地方にお住まいの方もぜひご応募ください
■平均残業時間:4.7時間/月(2023.4~2024.1まで実績)
※社内の開発組織の中でも最も残業が少ない部署です。
【魅力】
■プライム案件/最上流の企画から携わっていただけるポジションです。
・システム化検討・企画段階から入り~保守まで一気通貫で顧客のビジネス創造に寄与頂けます
■広告、CM等により一般的な知名度があり、身近に感…
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社
社内業務改善、業務効率化/英語使用
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当グループの業務統一や効率化といった社内PJや海外メンバーファームとの各種調整にも関与いただくポジションです
■業務内容
【80%】
施策対応
ビジネス間の業務統一に向けた対応
・各種業務改善PJ対応
・RPAやツール等を使った業務改善対応等
海外メンバーファームとの業務調整(英語での会議参加含む)
・当社専用システムの改修時の対応(UAT対応など含む)
・ 業務フロー調整対応
子会社の業務改善に関する対応
・効率化・統一化の提案・導入サポート
【20%】
その他
報告資料作成(数字の照合や差異分析含む※Excel関数使用)
未回収債権フォローアップ
業務サポート
会議資料や社内通知等の作成 など
■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲 会社の定める職務
■出社/在宅勤務
※2024年12月以降、全社方針を踏まえて、週2日以上の出社日に変更となります
■担当法人
DTグループの各ビジネス法人(監査法人・税理士法人・弁護士法人、DTC、DTFA、等)
■英語使用場面・頻度
Non-Japanese Speakerからのメールやチャットでの問い合わせ対応
社内通知やマニュアル等の翻訳
海外メンバーファームとの会議参加(必要に応じて)
■キャリアパス
請求書発行に関する業務から経験を積んで頂き、最終的にはCTC全体業務を理解して活躍できる方を目指していただきます。
また、関連する部署やビジネス、Globalとの調整など幅広く経験を積んでいただき、業務改善等の社内PJにおいてはリーダーとして活躍いただきたく思います。
■アピールポイント
DTグループの各ビジネス法人(監査法人・税理士法人・弁護士法人、DTC、DTFA、等)を担当いただくため、いろいろなビジネスでの対応を経験いただけます。
業務統一や効率化といった社内PJや海外メンバーファームとの各種調整にも関与いただき将来的にはPJリーダーとして活躍できます。
まずは請求書発行に関する業務に関与いただきますが、業務ローテーションにより請求書発行以外のCTC業務についても関与いただきます。
----------------------------------…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
アイレット株式会社
クラウドエンジニア【AWS導入実績国内No.1】東京
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社のエンジニアとしてAWS上でのインフラ構築や保守運用を担当して頂きます。
【具体的な職務内容】
■AWSを利用したシステムの設計・構築・運用
■顧客AWSシステムの性能改善・運用改善提案と交渉、実装
■運用効率化のための社内システムの開発、取りまとめ
【案件の事例】
■集英社「ワンピースナレッジキング決定戦のインフラ/フロント開発」
■バンダイナムコ社「HP/各種ゲーム開発」
■某大手金融機関「クラウド移行」
※詳細はこちら:https://cloudpack.jp/casestudy/
【同社の強み・魅力】
★同社は国内のAWSパートナーの中でも最大のシステム導入数・サーバー使用量を誇るなどAWSに関しては国内No.1の実績を誇る企業です。
★AWS資格取得支援制度や現場発信の勉強会など学ぶ環境は非常に整っており、クラウド未経験でご活躍されていらっしゃる方も多数いらっしゃいます。
HP氏2017年にはKDDIと資本提携を結ぶなど安定感も備えております。
【こんな方におススメの求人です】
★今後クラウドの経験を積んでエンジニアとしての市場価値を上げていきたい方
★企業に対してAWSを用いた提案(コンサル)のような仕事を行っていきたい方
★エンタープライズな案件に携わっていきたい方
★ベンチャー企業で企業の成長と共に自己成長を遂げたい方
【社風】
★自主的に勉強会やなどを企画するなど社員同士で切磋琢磨する環境です
★1案件につき1つ新しい技術を身に着けるなど、技術好きな方が集まっています
★オフィスも非常にきれいで、豊富な福利厚生の仕組みも整えているため服装も自由でエンジニアの方々にとって働きやすい環境です
★1チーム3~5人程度で構成されており、1週間に1度のMTGを行うなど横のつながりも強いです
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
NECソリューションイノベータ株式会社
【東京】警察向けシステム企画・開発(オープン/PM)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
・増員募集
NECグループは本領域にて40年以上のお取引実績を持っており、深い顧客業務理解、ノウハウの蓄積を強みにしています。昨今では警察DX推進が加速しており、2021年度から始まったレガシーシステムのDX化を新技術を駆使しながら再開発を進めている状況です。プロジェクト全体の中長期的な強化に向けた採用を行っております。
【業務内容】
運転免許証は、国民生活に密接に関係するものとして広く普及しており、より一層国民の利便性向上や負担軽減を図っていくことが求められています。国民生活における重要な基盤である運転免許に関係する新規ソリューションなどの企画、提案、開発、導入を行います。プロジェクトリーダーまたはプロジェクトリーダー補佐の役割を担って頂く想定です。
【キーワード】
マイナンバー×運転免許証、AIを活用した事故予兆検知、モバイルドライバーライセンス等
【想定プロジェクト】
運転免許関連プロジェクト
【配属予定部署】
パブリック事業ライン警察警備ソリューション事業部
【配属事業部の紹介】
警察庁、警視庁、道府県警察本部、警備会社向けのSI事業を担当しており、安全、安心な社会の実現に貢献している事業部となります。
事業部員数は約300名であり、日本全国に拠点(札幌、仙台、青森、大宮、東京、新潟、長野、名古屋、金沢、大阪、岡山、広島、松山、福岡、那覇)があり、ロケーションフリーにてプロジェクトを遂行しています。
【本ポジションの魅力】
NECグループは本領域にて40年以上のお取引実績を持っており、深い顧客業務理解、ノウハウの蓄積を強みにしています。警察庁及び47都道府県の全警察に当社のシステムが導入されており、国民の安全安心を支えている業務です。NECの営業部隊と案件獲得に向けて、一緒に協働することもあるほど技術分野での当社の立ち位置は高く、裁量をもって業務できる環境です。
【入社後のキャリアパスイメージ】
即戦力として3~5年程度はプロジェクトで経験を積んでいただきながら、専門職を目指していただきます。
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
あずさ監査法人
【情報セキュリティ部】テクニカルオペレーション
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
■あずさ監査法人情報セキュリティ部は、KPMGグループの一員であり、また日本に所属するKPMG Japanの代表として、各ステークホルダーと連携しながら、KPMGの情報セキュリティの強化をミッションとして活動しています。(現在13名所属)
■情報セキュリティ部テクニカル・オペレーションチームの役割は、KPMG Japan全体のサイバーセキュリティ対策として導入したサービスやシステムの運用を行い、日常的なセキュリティインシデントへの対応を行います。併せてKPMGのRegional Inofrmation Security Officerと連携し、Globalで導入するシステムやサービスの導入も行います。テクニカル・オペレーション業務は、前述にもあるように、KPMG Japanの情報セキュリティを守る為に、技術的なソリューションの実装、管理、監視、運用を行います。この役割は、外部からの攻撃のみならず内部脅威含め、データの損失や不正アクセスから組織を保護することに重点を置いています。
【業務内容】
■セキュリティシステムの日常的な運用と監視、およびセキュリティシステムに関わるインシデント・イベントの迅速な対応
■脆弱性評価とリスク分析の実施、セキュリティ改善のための提案の提供
■グローバル・セキュリティポリシーの国内への実施、維持
■セキュリティ監査、テスト、および運用上の問題の解決サポート
■最新のセキュリティトレンド、脅威、および技術に関する知識の更新
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社トッパンフォトマスク
【東京】国内営業※IPO準備中/在宅可/フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
国内の得意先との日々のコミュニケーションを通じて受注から納品までをフォローします。
技術的案件は、他部署と連携しながら得意先への提案を行いますので半導体に関する知識が身についていきます。
【期待する役割】
半導体は2030年には市場が1兆ドルを超えると予測され今後その重要性は増していきます。
その半導体を製造するために必要不可欠なのが、弊社のフォトマスクであり、フォトマスクの営業として国内の得意先を担当いただ
きます。
【働き方】
■リモートワーク:週1~2日
■フレックス制度:あり、コアタイム無し
■キャリアについて:申告制度やFA制度あり
■賞与:年2回
■有休:4~9月までの入社であれば入社同時で10日の付与/10月以降は残余月数に応じて10日を按分して付与
■福利厚生:現在はTOPPANホールディングス株式会社に準拠
【魅力】
旺盛な半導体需要に的確・迅速に対応するため、TOPPANホールディングス株式会社から独立しIPOを目指しております。
そのため、現在の変革期にあたり新たな経験をグローバル目線で積むことができます。
| 勤務地 | 東京都東新橋1-5-2 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
東京ガス・エンジニアリング株式会社
測量系エンジニア(マッピングシステム担当)【東京】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・プランニング・測量・設計・積算業務
◆地理空間情報(道路・インフラ設備データ分野)に関わる下記の業務をお願いします。
1.データモデル設計(製品仕様作成、データ仕様作成等)
2.データモデル設計に基づく、管理図面情報からのデータベース化のための業務設計
3.管理図面情報からのデータベース化業務に関わる企画・管理
【業務紹介URL】
https://www.tokyogas-es.co.jp/business/equipment/index.html#anchor09
【魅力】
★都市ガス世界最大規模「東京ガス」100%出資!!高い業績と定着率で安定性抜群★
■同社は2015年4月、東京ガスのLNG基地を初めとするエネルギー関連設備のエンジニアリングを行う東京ガス・エンジニアリングと、地域冷暖房施設をメインにエネルギーサービスや総合ユーティリティサービスを行うエネルギーアドバンス社が合併し設立されました。
■エンジニアリング事業では、国内のLNG受入基地47のうち26において同社がコンサル、設計、施工および機器の納入した実績がございます(2016年)。国内の都市ガス配管の約1/2と水道管の約1/3は同社のマッピングシステムTUMSYで管理されインフラを支えています。
■地域エネルギーサービス事業では、新宿地域冷暖房センターに世界最大の復水タービン・ターボ冷凍機を導入しており、またその供給延床面積は220万平方メートルを誇り世界最大級です。
■過去40年以上赤字決算がなく、現在も海外からLNG基地関連の受注が多く好調です。
■東日本大震災以降、エネルギーへの関心が高まる中、同社のエネルギーシステムであるガスコージェネレーションは、省エネ・省CO2といった環境優位性に加えて、電気の地産地消を実現するシステムとしても大いに注目を集めています。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
東京ガス・エンジニアリング株式会社
設備のエネルギー診断および診断結果に基づく設備改修・更新提案
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆お客さま(工場および民生用建物)の設備機器(熱源設備、生産用ユーティリティ設備、空調設備、制御設備、受変電設備など)の稼動実績やエネルギー消費量などについて調査・分析業務
◆エネルギー使用の合理化に資する運用改善や設備の改修・更新検討
◆エネルギーシステムの導入をめざし、営業担当者と連携してエネルギーサービスの導入提案の推進業務
その他、稼働中のエネルギーサービス需要家の稼働状況分析や省エネ法に基づく法定書類作成など、省エネルギーに関する幅広い業務を担当します。
※全国の産業用・民生用施設へ2日~3日程度の出張あり。
【魅力】
★都市ガス世界最大規模「東京ガス」100%出資!!高い業績と定着率で安定性抜群★
■同社は2015年4月、東京ガスのLNG基地を初めとするエネルギー関連設備のエンジニアリングを行う東京ガス・エンジニアリングと、地域冷暖房施設をメインにエネルギーサービスや総合ユーティリティサービスを行うエネルギーアドバンス社が合併し設立されました。
■エンジニアリング事業では、国内のLNG受入基地47のうち26において同社がコンサル、設計、施工および機器の納入した実績がございます(2016年)。国内の都市ガス配管の約1/2と水道管の約1/3は同社のマッピングシステムTUMSYで管理されインフラを支えています。
■地域エネルギーサービス事業では、新宿地域冷暖房センターに世界最大の復水タービン・ターボ冷凍機を導入しており、またその供給延床面積は220万平方メートルを誇り世界最大級です。
■過去40年以上赤字決算がなく、現在も海外からLNG基地関連の受注が多く好調です。
■東日本大震災以降、エネルギーへの関心が高まる中、同社のエネルギーシステムであるガスコージェネレーションは、省エネ・省CO2といった環境優位性に加えて、電気の地産地消を実現するシステムとしても大いに注目を集めています。
| 勤務地 | 東京都港区海岸1-2-3 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ゆめみ
【全国フルリモート/自社勤務】開発プロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■概要
ゆめみのプロジェクトマネージャーとして、クライアントから依頼されたプロジェクトを遂行します。プロジェクトには、Webシステムやスマホアプリの受託開発(ナショナルクライアントによる大型プロジェクトから、スタートアップ企業の初期開発や、AI等を活用したPoC開発など様々な規模があります)や、追加開発や保守運用、クライアントの内製化支援等さまざまなプロジェクトがあり、適性にあったプロジェクトを担当することができます。
また、ゆめみではチーム制度を採用しているため、同じPMのチームに所属して、協調しながらプロジェクトを遂行しつつ、いずれはリードPMとしてチームを率いて、チームメンバーが担当する各プロジェクトへのサポートも行いながら、成功に導く役割もご担当いただきます。
■プロジェクトの特徴
一般的な開発プロジェクトの初期リリースにおいては、期限が決まっている中で開発マネジメントを進める事が多いですが、一方でできる限り良いものを作るために、スコープの変更が開発中盤まである事もあります。しかし、定められた期限までに品質高いものを納品しつつ、コストも限られているため、QCD(Quality, Cost, Delivery)については制約条件として変える事ができない場合が多いです。
こうした制約がある中で、S(Scope)として何をどこまで行うかという事を顧客やゆめみ社内のプランナー・サービスデザイナーと調整、時には顧客に提案していきながら、プロジェクトを進めることが期待されます。
こうした進めた方を、 アジャイル型請負開発 とゆめみでは呼び、これを推進していきながら、品質も高く、顧客満足度の高いシステム開発が行えることが特徴であり、魅力となります。
一方で、初期リリースが完了してもプロジェクトは終わらず、細かくプロジェクトの方向を顧客と調整しながら、継続的なデリバリーを行うことで、時代の変化に合わせてシステムを進化させていく事も求められ、ゆめみでPMを担当する際の魅力となります。
また、プロジェクトの規模もナショナルクライアント、ユーザー数数百万人といった、大規模サービスの開発プロジェクトが多く、社会に影響を与える実感が得やすいです。
■ペア体制
ゆめみでは、単一障害点を避け、得意・不得意…
| 勤務地 | 東京都世田谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
太陽グラントソントン・アドバイザーズ株式会社
PMO支援
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
クライアントの様々なプロジェクトにおける、プロジェクトマネジメントを支援・リードいたします。
PMOの仕事は、プロジェクトに応じて必要なマネジメントが異なり、その役割は多岐にわたります。
プロジェクトの円滑な運営は、プロジェクトの成否に直接かかわるため、単にシステムの導入を支援するだけでなく、周辺領域を含む全体の管理・運営を通じて、プロジェクト推進の円滑化を担っていただきます。
・プロジェクト計画の立案、タスク管理、スケジュール管理
・各種会議体運営、ファシリテート、議事録作成
・横断的な関連部署調整、ベンダーマネジメント
・課題管理、対応方針検討
・コストマネジメント、品質管理
【本ポジションの特徴】
変化のスピードが加速するビジネス環境において、クライアントが抱える課題は様々です。
また特に中規模以下の企業においては、昨今の人材不足の影響もあり、課題への対応が後手に回るだけでなく、そもそもの課題認識自体にも課題を抱えています。
そのような環境で、多くの企業では外部の専門家による支援のニーズが高まっています。
我々太陽グラントソントンアドバイザーズのPMO支援サービスでは、そのようなニーズの高まりに対応すべく、一緒にクライアントのプロジェクトをリードできる人材を募集しています。
ソリューションありきではなく、課題に立ち向かう企業の支援を通じて身につくプロジェクト推進上の課題の顕在化や周りを巻き込んでのPJ推進スキルは、ビジネスマンとしてどこでも通じるスキルであり、ご自身が持つ専門性を掛け合わせる事で真に価値のあるキャリアの形成が実現できる環境です。
【案件実例】
■企業統合における人事管理業務の統合プロジェクト
大手リース会社の事業統合において、人事評価制度、人事・給与計算システム統合、eラーニングシステム等の人事関連業務を全面統合
■業界大手外食業の経理業務効率化・標準化プロジェクト
M&Aにより事業拡大を遂げる企業において、経理業務標準化方針を策定。標準化実行に向けた各施策のプロジェクト支援を実施
■製造業における調達・購買業務標準化、システム刷新プロジェクト
国内6工場における調達・購買業務の標準化を行い、業務効率化・ガバナンス強化のための購買システムを刷新
■大手…
| 勤務地 | 東京都港区元赤坂 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
東京ガス・エンジニアリング株式会社
建築設計エンジニア(技術系:建築)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
◆液化天然ガス受入基地、ガス製造プラント設備、ガス供給設備の建築設計・積算
◆エネルギーサービス分野(コジェネ関連)の建築設計・積算
◆風力発電・太陽光等再生エネルギー関連設備、水処理設備の建築設計・積算
【職務内容】
・建築物や工作物の設計・積算
(各種ガス製造・供給設備、エネルギーサービス、再生エネルギー関連設備における、管理棟・計器室・電気室などの建築物や塔類などの設計・積算)
【魅力】
・国内のLNG受入基地建設・運転・保守で培った東京ガスエンジニアリングソリューションズの豊富な経験と技術力は、海外でも高い信頼と評価をいただいております。1980年代から台湾、韓国、中国、インドネシア、タイ、ベトナム、シンガポール、バングラデシュ、インドなどアジアを中心にポルトガル、イギリス等のヨーロッパも含む20ヶ国以上で100件以上のLNG受入基地のエンジニアリング、プロジェクトマネジメント業務、コンサルティング業務を受注してまいりました。また、近年では陸上基地だけではなく、LNG-FSRU(浮体式LNG貯蔵再ガス化設備)にも取り組みを拡げています。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
エレマテック株式会社
【東京/三田】経営推進(投融資・M&A・サステナ推進)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
創業70余年以上のエレクトロニクス専門商社にて、投融資・サステナ推進・営業活動支援体制の構築に関わる活動業務に携わっていただきます。
※2024年4月に発足した新組織(開発企画グループ)
【具体的な職務内容】
■投融資案件の発掘と推進サポート
■各種定例会議の準備・取り纏め・運営
■社内DX推進
■サステナビリティ活動への取組推進
■開発部内での営業活動支援
※M&Aするための市場調査や今後の戦略を検討し経営企画部門や営業部門と連携を取りながら業務を行って頂きます。
【募集背景】
事業拡大による増員
【組織構成】
■勤務地:東京本社(東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー26階/最寄駅:三田駅)
■配属予定部署:総務・コンプライアンス推進部
■人数構成:7名
【働き方】
■転勤:当面無(所属部署にいる限り国内転勤の可能性なし/将来的に海外の拠点へ転勤になる可能性はあり)
■残業:平均20時間程度
■定年:60歳
※制度として週1日程度リモートワーク可能
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
GVA TECH株式会社
【全国フルリモート/リーガルテック】プロダクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■企業概要
代表が弁護士登録後、鳥飼総合法律事務所を経て、2012年にGVA法律事務所を創業(現在グループで弁護士・司法書士・海外弁護士総勢約50名、顧問先300社以上)2017年1月に当社を創業し、エンタープライズ向けの法務ナレッジプラットフォーム、ベンチャー向けの法務手続きプラットフォームを自社開発。現在以下プロダクトをローンチ済み。
・資本金:999百万円
・従業員数:85名
▼プロダクトについて
・GVA manage
事業部の業務プロセスを変えずに法務案件の受付管理とナレッジマネジメントを実現するプロダクトです。
・GVA assist
的確な契約書審査を効率的に行うための、AI契約書審査クラウドです。AIが契約書に潜むリスクを瞬時に検知し、リスクの抜け漏れや見落としを防止。他にも契約書のドラフト修正の過程で生じる様々な作業をGVA assistがアシストし、契約審査に安心とスピードをもたらします。
・GVA 契約書管理
生成AIが自動で契約書の項目を整理し管理台帳を自動で作成することにより、簡単に締結済み契約書の一元管理を行うことができるサービスです。
・GVAひな型
自社のひな型等の書式のバージョン管理ができるクラウドサービスです。また、業界最多の1,500以上のひな型を搭載しています。
・GVA法人登記
商業・会社変更登記の書類作成を支援するオンラインサービスです。登記変更したい会社情報をサイト上で入力するだけで、必要書類を簡単に、安く、自社で作成できます。
オプションを利用することで、押印・郵送するだけで法務局に行かずに登記申請が完了します。
・GVA登記簿取得
24時間365日、Webサイト上から登記事項証明書(履歴事項全部証明書・現在事項全部証明書・代表者事項証明書)や登記情報PDFファイルの交付請求ができるサービスです。最低限の情報入力とクレジットカードでの支払いにより、最短1分程度で請求ができます。
・GVA NDAチェック
NDA(秘密保持契約書)のチェックから交渉までのプロセスを、弁護士の知見を学習したAI(人工知能)がサポートします。※2021年4月1日に完全無料化しました。
■魅力ポイント
・法律事務所事務所設立のルーツがあり、データ量が豊富
・…
| 勤務地 | 東京都東京都渋谷区代々木3‐37-5 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
GVA TECH株式会社
【リーガルSaaS】統括エンジニア/全事業横断組織
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■企業概要
代表が弁護士登録後、鳥飼総合法律事務所を経て、2012年にGVA法律事務所を創業(現在グループで弁護士・司法書士・海外弁護士総勢約50名、顧問先300社以上)2017年1月に当社を創業し、エンタープライズ向けの法務ナレッジプラットフォーム、ベンチャー向けの法務手続きプラットフォームを自社開発。現在以下プロダクトをローンチ済み。
・資本金:999百万円
・従業員数:85名
▼プロダクトについて
・GVA manage
事業部の業務プロセスを変えずに法務案件の受付管理とナレッジマネジメントを実現するプロダクトです。
・GVA assist
的確な契約書審査を効率的に行うための、AI契約書審査クラウドです。AIが契約書に潜むリスクを瞬時に検知し、リスクの抜け漏れや見落としを防止。他にも契約書のドラフト修正の過程で生じる様々な作業をGVA assistがアシストし、契約審査に安心とスピードをもたらします。
・GVA 契約書管理
生成AIが自動で契約書の項目を整理し管理台帳を自動で作成することにより、簡単に締結済み契約書の一元管理を行うことができるサービスです。
・GVAひな型
自社のひな型等の書式のバージョン管理ができるクラウドサービスです。また、業界最多の1,500以上のひな型を搭載しています。
・GVA法人登記
商業・会社変更登記の書類作成を支援するオンラインサービスです。登記変更したい会社情報をサイト上で入力するだけで、必要書類を簡単に、安く、自社で作成できます。
オプションを利用することで、押印・郵送するだけで法務局に行かずに登記申請が完了します。
・GVA登記簿取得
24時間365日、Webサイト上から登記事項証明書(履歴事項全部証明書・現在事項全部証明書・代表者事項証明書)や登記情報PDFファイルの交付請求ができるサービスです。最低限の情報入力とクレジットカードでの支払いにより、最短1分程度で請求ができます。
・GVA NDAチェック
NDA(秘密保持契約書)のチェックから交渉までのプロセスを、弁護士の知見を学習したAI(人工知能)がサポートします。※2021年4月1日に完全無料化しました。
■魅力ポイント
・法律事務所事務所設立のルーツがあり、データ量が豊富
・…
| 勤務地 | 東京都東京都渋谷区代々木3‐37-5 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社シグマクシス
コンサルタント(製造 / Industry Sherpa)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
・Principle…クライアントインターフェースを含めたプロジェクト提案や実行をリード
・Manager/Assistant Manager…問題解決や企業変革を推進リード、プロジェクト提案サポート
・Consultant…メンバーとしてプロジェクト提案や実行を(次期リーダーを目指して)推進
※また、当社内製造業チームの立上げメンバーとして、広く製造業向けビジネスの事業開発、顧客開拓、オファリング開発にも取り組みます
【職務内容】
クライアント個社の課題解決を起点に、日本のモノ作りの変革に取り組みます。コンサルティングテーマは、デジタルトランスフォーメーションと新規事業開発です。
【魅力】
日本製造業の将来に対する想いをベースに、コンサルティングの能力を育みながら、企業や産業全体に変革を届ける次世代リーダーを求めています。また、コンサルティングファームでは貴重な立上げメンバーとして、事業の0→1の経験ができます。
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門 4-1-28 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
TIS株式会社
Webシステム開発エンジニア【フルリモート/残業時間月5H】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
コンシューマ向けWEBサービスおよびそのコンテンツ管理システムの開発をお任せいたします。
【担当フェーズ】
システム化企画、要件定義、設計、開発、システムテスト、移行、保守
【規模】50人月~100人月
【クライアントについて】
顧客:国内有数のコンシューマー向け情報サービス(情報、人材等)提供会社
様々な事業領域・ビジネスモデルの上でサービスの提供をしており、
新規事業への取り組みにも積極的である。
【キャリアパス】 ※以下、イメージです。入社時の経験や保有スキルによって調整します
■1年目:現場の文化や各種プロセス・システム構造の理解を深めるため
上流~下流までの各プロセスを実際にメンバとして実施するか、成果物のレビューを行う役割を担っていただきます。
■5年目:成果物レビューなどの品質担保に加えて、
アプリケーション開発の専門家として開発プロセスやシステム課題の課題解決や改善を通して生産性や品質を向上させる役割を期待します。
仕様統括やテスト統括などプロジェクト内のリーダー的ポジションも担います。
【配属組織について】
組織概要:広告メディア・人材・SaaS事業を組み合わせて個人と企業を繋ぐサービスを展開する大手事業会社(特定1社)をお客様として担当。CMなどで一般消費者にも広く知られるサービスのシステム開発・運用や、企画に携わることが出来る。
人員構成:正社員約130名
【働き方】
■リモートメインで就業いただきます。
※フルリモートも可能ですので、地方にお住まいの方もぜひご応募ください
■平均残業時間:4.7時間/月(2023.4~2024.1まで実績)
※社内の開発組織の中でも最も残業が少ない部署です。
【魅力】
広告、CM等により一般的な知名度があり、身近に感じられるシステムの開発です。
大規模ECサイトの構築及び最新の技術に携われます。
顧客満足度の向上に高い意欲をお持ちの方、社会でよく知られているサービスを自らの手で作りたい方、または技術面(最新技術、最新アーキテクチャ)に高い関心のお持ちの方は是非ご自身の技術、ノウハウを活かしていただき、ご活躍いただきたいと思います
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IDEA
※急募※【東京/転勤なし】東京美容外科 事業責任者候補
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
全国で100院以上の自由診療クリニックを展開する同社にて、東京美容外科の事業責任者候補を募集いたします。
【募集背景】
事業拡大に伴う増員募集となります。
東京美容外科(https://www.tkc110.jp/)
【業務内容】
東京美容外科の売上増をミッションに、各業務をご担当頂きます。
・全国にある美容クリニックの売上、業績管理
・エリアマネージャーとの連携
・美容整形オペトラブル対応
・ドクターに関する各種対応
・新規開院対応、不動産内覧等
・集客イベントやSNS等各種運用マネジメント
・学会調整対応
・その他資料作成、関連業務
【配属】
美容医療事業部 東京美容外科
従業員:約100名
店舗数:19院
| 勤務地 | 東京都港区赤坂1-7-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
TIS株式会社
PL【通信業界/流通小売業界向けシステム開発】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
通信業界・流通小売業界のトップブランドの企業様に対して顧客密着型ビジネスとして、システムの企画・開発・運用のご支援を行っています。
業務内容は多岐に渡り、ご本人のWillを重視した顧客/PJへのアサインメントが可能です。
・開発手法はウォーターフォール開発が主流ですが、近年はアジャイル開発の案件も増えております。
・開発言語はJavaが多いですが、Python、Vue.js、モバイルアプリ開発ではDart(Flutter)、などシステムにより他言語もあります。
【担当顧客】
顧客はいずれも各業界を牽引する大手や成長企業、業界で名の知れた企業です。
主に、通信業界・流通小売業界の顧客を担当しています。
アサインは本人希望とスキル度合いに応じて相談致します。
【担当業務例】
(1)A社様:通信業顧客
・アプリ/インフラ領域の双方を当社がワンストップでご支援(1800人月/年)。
・担当領域は基幹システム/対外向けWebシステムなど多岐に渡り、顧客システム投資の9割以上を担当。
・顧客の業務改善やビジネス拡大に伴う30-100人月程度の開発案件を複数件並走しながら、運用保守を実施。
・顧客システムを広く熟知した立場から顧客システム全体の改善構想をご支援。
(2)B社様:流通小売業顧客
・システム開発から顧客・関係ベンダーを含めたプロジェクト推進までご支援。(300人月/年)
・小売事業のDX推進におけるフロントシステム(Web/モバイルアプリ)・バックエンドシステムの開発を担当。
・顧客の事業拡大に伴うアーキテクチャ刷新等のシステム改善構想を立案・実施。
・顧客内製チームに参画し、顧客と共同で計画から開発を推進。
【想定のキャリアパス】
<入社~1年後>
・新規開発または保守開発のプロジェクトに主要メンバとして参画し、「30人月/半年」程度の案件を要件定義~リリースまで推進している。
<~5年後>
・新規開発または保守開発のプロジェクトのリーダーとして、複数開発案件を経験し、「100人月/年」程度の案件を安定的に推進している。
【魅力】
・お客様システムを広く理解する立場から、システム全体の構想立案などの上流工程から携わる事が出来ます。
…
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲2-2-1 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
三井情報株式会社
システムエンジニア(金融向け)【先端技術センター有】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
金融機関向け事業拡大に伴い、SEを募集します。
以下のようなポジションを用意しております。ご経験・スキルに応じて役割を担って頂きます。
【職務内容】
(1) 市場系システムの担当SE
(2) 融資系システムの担当SE
(3) 決済系システムの担当SE
<補足>
・恒常的に発生する規制変更による顧客の業務変更に対して、当社は業務知識、技術スキル、マネジメントスキルを武器に要件定義から開発・保守業務と一連の業務を担っております。
・当社は、プライム(もしくはメガバンク・大手信託銀行子会社のシステム会社の下)という立場で最前線でプロジェクトを行っており、5名~50名規模のプロジェクトをマネージメントして上流工程から下流工程まで遂行して頂きます。
<プロジェクトの例>
・大手金融機関向け市場系システム・リスク管理システムの導入支援
・大手金融機関向け市場系システム・リスク管理システムの海外製パッケージのバージョンアップ対応、各種金融規制対応とそれに伴う周辺開発
・Libor廃止に伴うリスクフリーレートへの移行対応
・FRTB導入対応
・SA-CCR導入対応
・SWIFT MX化への対応
・店頭デリバティブ報告改正対応
・流動性MIS対応
・新金融商品導入対応
・エンドユーザ業務支援
【実務を通して成長できる点】
金融機関特融の高い品質基準が求められる大小様々なプロジェクトを通して、システム化計画から導入、運用保守まで一貫して経験することができます。
金融機関エンドユーザーと接する機会も多く、プロジェクトを通して金融業務知見を身に着けることができます。
【職場の雰囲気】
着任時の金融知識習得研修や、配属先でのプログラミング研修など、同僚や先輩社員と直接コンタクトする機会が多く、風通しよく、相談しやすい雰囲気です。
また、Teams等のツールを活用して上下関係に隔たり無く、活発にコミュニケーションを取れる環境です。
【募集背景】
継続的な事業拡大の為
【三井情報社の安定基盤・魅力まとめ】
■プラチナくるみん取得・長期的にワークライフバランスを整えられる就業環境
■所定労働時間が7時間15分のため、よりホワイトにご活躍可能
■業界網羅的なSI事業+…
| 勤務地 | 東京都港区愛宕2-5-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
税理士法人トーマツ
中国税務(アソシエイト/シニアアソシエイト)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・税務コンサルティングサービス(M&Aなど)
中国事業に関わる各々の具体的な相談。中国事業の再編、ストラクチャー構築などに関する税務コストの最適化を考慮したアドバイスの提供、中国への出張者、出向者に係る税務アドバイスの提供、企業所得税、増値税、関税などの中国税務全般に関わる個別事項に対する問題解決のためのアドバイスの提供など。
・税務顧問サービス(クロスボーダー取引など)
中国税務に関わる日常的な相談
・税務コンプライアンスレビューサービス
中国子会社の申告・納税状況をレビューし、税務リスクの低減およびコンプライアンス管理の改善を図るためのアドバイス。
・税務申告サービス
中国への出張者、出向者に係る個人所得税申告およびその他の税務申告のサポート。中国現地における実際の申告業務はデロイト中国のチームが担当します。
・税務調査対応サービス
中国現地での税務調査への対応。税務当局との折衝などはデロイト中国のチームが中心となって対応します。
【魅力】
様々な中国税務に携わっていただきます。
外国籍も在籍していますので、外国籍の方も安心して就業いただけます。
【募集背景】
チームの追加募集です。
【組織構成】
3~5名程度
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内3-2-3 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~経験・スキルに応じて変動します |
三菱HCキャピタル株式会社
不動産私募ファンド投融資担当【物流アセット】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■同社の不動産事業部(物流戦略開発課)にて不動産私募ファンド向け投融資業務(メザニンローン及びエクイティ投資)、物流関連ビジネスにおけるインオーガニック戦略の推進をご担当いただきます。
【詳細】
・投融資案件のソーシングから実行業務、期中モニタリング、回収(償還)までの一連の業務
・投融資案件のソーシング(AM会社、銀行、証券会社、一般事業法人等とのリレーション)
・マーケット調査、デューデリジェンス、アセット評価
・条件交渉(AM・シニアレンダー・アレンジャー等スキーム関係者間の調整)
・社内承認の取得(稟議書作成、審査部等との調整)
・ドキュメンテーション
・実行後の期中モニタリング(プロジェクト管理、承諾手続等)
・他社との資本・業務提携、M&Aによる事業獲得等
【募集背景】
不動産投融資業務の拡大に伴う人員(即戦力)の増員
【この仕事の魅力】
・メザニンレンダーとしてのマーケットで確立されたポジション及びMUFGの顧客基盤に基づく、幅広い案件機会
・銀行(シニアレンダー)にはない、ノンバンクならではのリスク許容度
・MHCグループ内にレンダー、エクイティ投資、AM、ディベロッパーの各機能を有し、グループ内で幅広いキャリア形成が可能な幅広い事業領域
・証券化ビジネスに留まらない、新規事業に対する許容度、資金力
・キャリア採用者の社内キャリアアップが可能な実力主義の評価体系
【求める人材像】
・投融資案件のソーシングからクロージングまで自己完結できる人材
・基礎的なファイナンススキルを有し、アセット評価やキャッシュフロー分析、その結果を論理的に展開できる人材
・主体的に社内外の関係者の主張を調整しプロジェクトをリードできる人材
・高いビジネス感度を持ち、既存事業領域以外の新規ビジネスを切り開くことが出来るチャレンジ精神を有した人材
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社
社内SE※ローコードプラットフォーム活用推進/システム部
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<職務内容>
当社の社内業務のDX化を目的として、社内システムのアーキテクチャを刷新するお仕事です。
データの流通・共有による自動化、属人的業務からの脱却を目指します。
Microsoft Powerapps等を活用した社内事務のデジタル化・自動化の推進、市民開発を含めた社内開発体制の企画と運用、開発者支援、共通部品の開発を担当していただきます。
(1)ローコードツールを使用したツールの開発
(2)ユーザー部門での開発における利用環境の整備、また利用ルールの策定
(3)開発標準化・共通部品の開発
(4)FAQの取りまとめ
(5)市民開発支援
(6)スクラムチームの取りまとめ 等
<部室紹介>
総合シンクタンク・コンサルティングファームの基幹業務(プロジェクト・会員管理、精算管理等)を担うシステム開発業務の他、
将来に向けた主要システム構想、全体アーキテクチャーをベースとした社内統制活動も推進しています。
当部は総勢17名のメンバーが在籍。
互いのスキルを尊重し、いかなる時も共助の精神をモットーに業務を遂行しています。
勤務はテレワーク中心です(出社要請があれば出社は必要)。
<キャリアパス>
担当者(非管理職)でご入社して頂き、その後成果に応じて管理職層、管理監督者層への昇格(本社部門内)あり。
<当ポジションの魅力点>
・少人数チームでシステム開発を通じ様々な業務知識を幅広く習得できる、また最新技術への取り組みも積極的です。
・コンサル業務のプロジェクト管理手法、基幹系業務(会計・経理・顧客情報管理)の知識等を身に着けることが出来ます。
オンプレからの脱却と各種クラウド・パッケージ利用を推進、それに応じた最新のセキュリティ技術に関する知識、
また、コンサルティング会社ならではの最新技術研究(生成AI等)への参画等のご経験を積むことが可能です。
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門5-11-2 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
伊藤忠マシンテクノス株式会社
IIOT顧客提案エンジニア【東京/伊藤忠G機械商社】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
製造業のお客様の「IIOT」「DX」関連の課題解決に関する提案を通じて営業支援活動を行い、製造現場及びOT領域の技術を網羅した製造業のスマートファクトリー化を支援するフロントエンジニアとして、お客様との要件整理、仕様策定、ベンダコントロールを含むシステム導入を円滑に行って頂きます。
【職務内容】
当社のメイン顧客である製造業の「DX推進」「IoT化」「AI活用」などを通して「コスト削減」「省人化」「技術継承」「生産性向上」「品質向上」「納期短縮」など、各種成果を実現し、製造業の競争力を高め、持続的な成長につながるソリューションを提供します。
・営業担当者同行による顧客からの要件ヒアリング
・顧客向け企画書、提案書の作成、プレゼンテーション
・要件定義
・プロジェクトの組成、遂行、管理
・製造現場の導入推進に関する伴走支援
・導入に係る運用ガイドライン策定などのセキュアな運用支援
・「IIoT」「DX」に関連した啓蒙に関する企画、運営(社内/社外)
【働き方について】
在宅勤務:月4回の在宅勤務可能
残業時間:月20時間程度
【本ポジションの魅力】
・ お客様課題の解決に向け、営業担当者および機械設備の専門技術者と協力し、チームで達成感を共有できます。
・お客様と直接向き合い、課題やニーズのヒアリングを行い、お客様と共にビジネスを創ることができる、やりがいのある仕事です。
・最先端のIIoTやDXなどの技術的なトレンドに携われます。
【組織構成】
経営企画部 情報推進課
課長1名(男性)、課員(男性3名(東京2、大阪1)、女性1名(東京))
【同社について】
・大手総合商社伊藤忠商事のグループ会社で「工作機械」「産業機械」「食品・医薬品機械」のトータルソリューションを提供する技術志向の機械専門商社です。また、他の機械専門商社とは異なり、商社機能だけでなく、エンジニアリングの機能もあり、自社で専門の技術部隊を有しているオンリーワンな企業です。
・創業1966年で50年近い歴史を誇り、従業員358名の内、80%近くキャリア入社であり、キャリア入社者が多数活躍している職場です。
・伊藤忠商事という安定的な経営基盤がありながら、親会社からは独立した…
| 勤務地 | 東京都千代田区永田町 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
ソニー損害保険株式会社
経営数理/ESR・IFARS17人材(アクチュアリー)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■経営数理部では、主に以下の4指標の数値計算を行っています。
・社内管理ESR
・フィールドテスト(以下FT)
・一般モデルによるIFRS対応
・MCEV
■これらの数値を算出するだけではなく、この裏側にあるリスク計測に対し許容できる量を設定しながらモニタリングを行います。
■これらの成果をまとめ上げながらORSA(Own Risk and Solvency Assessment)レポートにまとめ上げ金融庁に年1回報告しています。これに加えて過去の統計値では表現できないような大規模災害の再現時の損害額が自己資本をどのぐらい毀損するのか自己資本は十分かといったテストも行っています。
【募集背景】
募集部署では、統合的リスク管理部門として様々な業務を抱えております。その中で経済価値ベースへの対応が大命題となっておりこれに対応できる人材を求めています。経済価値ベースの対応とは2026年度より開始される経済価値ソルベンシーマージン算出への対応(規制対応及び内部管理対応や事前準備)やIFRSベースでの会計を実施していることによるIFRS17号対応(1年を超える負債に係る一般モデル対応)の中で、アサンプションの設定等にとどまらず実際の算出まで行っています。これらへの対応は専門的な知識や長期負債に対する知見が必要になりこの部分を強化対応していくことが必要と考えています。これに付随するガバナンス態勢も自ら強化することが求められておりこの整備にも力を入れております。
このためこの度、増員を行うこととなりました。
【仕事の魅力】
経営数理部は小さな組織なので、ただデータを集計するといった単純業務だけでは間に合わないので、アサンプションの検討、モデルの管理・修正・検証、算出値の評価といった経済価値ベースの負債管理における上流から最終段階までのすべての経験が行えます。また当社は、自動車火災に加えて医療保険も持つため、損保・生保どちらの経験であってもこれまでの経験を早期に活かすことができます。
【同社の特徴】
■定期的な異動がなく同じ部門で専門性を深められます。希望によってはキャリアステップとして異なる部門で経験を積むことも可能です。
■チャレンジを推奨する風土
■裁量を持て、幅広く業…
| 勤務地 | 東京都大田区蒲田 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
東京共同会計事務所
【残業25h程度】コンサルティング部(オープンポジション)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
東京共同会計事務所では組織の縦割りはあまり強くなく、コンサルティング部/コーポレート・アドバイザリー部いずれの部の業務についても行うことができます。
今までのご経験を活かし、東京共同会計事務所でどのように活躍したいか、どのような経験を積みたいか、検討いただき、面接を通じてポジションやキャリアパスのイメージを共有できればと思います。面接時に入所後のメンターを決定し、入所後はメンターと定期的に相談しながらいずれの業務(複数可)に携わるか決定します。
【職務内容】
ご経験・スキル・ご要望に応じて、業務をお任せいたします。
募集部署では以下の業務を担っており、企業のライフサイクルの多様な局面に対し、会計士・税理士らしい特性を活かした各種コンサルティングができます。
・FA業務 M&Aアドバイザリー業務
・企業再生向けDD、再生計画の作成
・Valuationレポートの作成
・DDのコーディネーション(特にM&Aアドバイザリー業務を行っている場合)
・DD業務の実施(財務/税務/事業)
・ストラクチャード・ファイナンス、プロジェクトファイナンス業務
・通常の法人税務(申告及び各種アドバイス)
・国際税務
・事業継承関連業務
カジュアル面談の実施もご相談可能ですので、
ご希望業務等含めご相談いただけますと幸いです。
【募集背景】
業務範囲の拡大を見据えた組織体系の構築のため
【組織構成】
正社員24名 契約社員1名
公認会計士13名、税理士13名
※2024年4月15日現在(複数資格取得者は重複記載)
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
三菱UFJリサーチ&コンサルティング株式会社
社内SE/全社アーキテクチャーの構築/データベース企画~導入
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
<職務内容>
当社の社内業務のDX化を目的として、社内システムのアーキテクチャを刷新する業務を担って頂ける方を募集しております。
その中でも特にデータベース関連の業務をお任せするポジションです。
※データの流通・共有による自動化、属人的業務からの脱却を目指します。
マスターデータ管理や運用の企画・設計、データ活用の企画、アーキテクチャ設計やソリューション選定、実装と継続的な改善を担当していただきます。
(1)マスターデータ管理、データベース設計
(2)開発および運用に関する多業務調整やアウトソーシング対応
(3)業務設計・要件定義支援
(4)マスターデータ管理に関するルールの策定、及び実行・管理 等
<部室紹介>
総合シンクタンク・コンサルティングファームの基幹業務(プロジェクト・会員管理、精算管理等)を担うシステム開発業務の他、
将来に向けた主要システム構想、全体アーキテクチャーをベースとした社内統制活動も推進しています。
当部は総勢17名のメンバーが在籍。互いのスキルを尊重し、いかなる時も共助の精神をモットーに業務を遂行しています。
勤務はテレワーク中心です(出社要請があれば出社は必要)。
<キャリアパス>
担当者(非管理職)でご入社して頂き、その後成果に応じて管理職層、管理監督者層への昇格(本社部門内)あり。
<当ポジションの魅力点>
・少人数チームでシステム開発を通じ様々な業務知識を幅広く習得できる、また最新技術への取り組みも積極的です。
・コンサル業務のプロジェクト管理手法、基幹系業務(会計・経理・顧客情報管理)の知識等を身に着けることが出来ます。
またオンプレからの脱却と各種クラウド・パッケージ利用を推進、それに応じた最新のセキュリティ技術に関する知識、コンサルティング会社ならではの最新技術研究(生成AI等)への参画等のご経験を積むことが可能です。
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門5-11-2 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社クロス・コミュニケーション
システムエンジニア(Web)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
プライムで受注しているWebアプリケーション開発にシステムエンジニアとして携わっていただきます。プログラマーやQAエンジニアなど、開発チームをまとめ、プロジェクトを推進するポジションです。
【詳細】
アーキテクチャの設計や、品質計画・レビュー等、高品質なものづくりを実現する上で、ご自身のこれまでの経験と、今後磨いていきたいスキルを活かせるプロジェクトへアサインさせていただきます。最初は他メンバーと一緒にチームにて業務を進め、 徐々に案件のメイン担当として裁量を持ってお客様や社内メンバーとコミュニケーションを取りながらプロジェクトを推進いただきます。
また、顧客折衝を通して課題発見や、新規提案等も行っていただきます。新規顧客に対するアプローチは専任の営業担当が行いますが、既存顧客に対する継続的なコミュニケーションを通して、案件としての新規獲得も行いながら事業拡大の推進をしていただきたいと考えています。
【具体的には】 ・顧客折衝
・課題およびリスク管理
・要件定義・要求整理
・基本設計~開発のハンドリング
・開発言語 / アーキテクチャの選定
・設計 / 実装レビュー
・検証チームとの連携
・リリース対応 など
※スキル・ご志向性に応じて、要求整理フェーズから携わっていただき、クライアントに直接ヒアリングし、システム化するために必要なことの洗い出しや、どのようにシステム化するかをエンジニアの視点から提案する部分もご担当いただきます。
??システムエンジニアのインタビュー記事
【プロジェクトイメージ】
・プロジェクトメンバー:4~5名
(例:エンジニア数名+顧客フロント担当+クリエイティブ担当)
・アサイン:本人希望を加味した上で、所属長が最終的なアサインを決定
・案件:自社内での受託開発案件
【開発環境】
・インフラ:AWS, オンプレミス
・OS:RHEL/CentOS, AmazonLinux
・言語:PHP, Java, JavaScript, Swift, Kotlin, Python
・開発ツール:Git, Jenkins, Ansible, Vagrant, Ansible, Docker, AWS ECS/EKS/ECR
・コミュニケー…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
チューリッヒ・ライフ・インシュアランス・カンパニー・リミテッド
《保険金・給付金支払査定》※ポテンシャル採用/リモート有
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・保険金・給付金支払いの査定(医療・ガン保険が中心)
・上記支払査定に付随する業務
・請求書類のデータ入力、事実確認会社との対応、お客様への不備通知書の作成、
・保険金・給付金非該当等のお客様対応、支払明細書の作成 等
・保険金部の運営サポート
【主な関係部署】
・お客さま、保険金コンタクトセンター、支払検証室
【ポジションの魅力】
・保険金・給付金の支払査定は、生命保険会社の根幹業務の1つで、非常にやりがいのある仕事です。
・支払査定の経験と知識だけでなく、約款・法律・医学知識も身につけることができる業務となります。
【魅力】
■チューリッヒ生命は、スイスのチューリッヒ市を本拠に1872年に設立され、200以上の国や地域で損害保険および生命保険の商品・サービスを幅広く提供する、チューリッヒ・インシュアランス・グループの一員です。
チューリッヒ・インシュアランス・グループは、総資産約3,613億USドル、約60,000人の従業員を有する世界有数の保険グループです。
■働き盛りの世代の方々に、「革新的な保障性商品」と「高品質なサービス(Z.Q.:チューリッヒ・クオリティ)」を募集代理店や金融機関、インターネットなど、「お客さまにとって利便性の高い選択権の活かせる販売チャネル」を通じ、提供しています。
■チューリッヒ生命では、ビジネスやチームの優先順位とバランスを取りながら、いつ、どこで、どのように働くかを選択することができます。在宅勤務(業務習得後平均50%)
| 勤務地 | 東京都調布市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~500万円経験・スキルに応じて変動します |
トランスコスモス株式会社
Webディレクター【平均残業20h/大規模案件に関われる】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大手クライアントのWebサイトをWebマーケティングの視点から様々な角度で関わっていただきます。
企画提案から、構築、運用、効果測定、各種改善提案、改善施策の実施など、お客様のWebマーケティング課題に対してビジネス視点でサポートを行っていきます。
Webディレクション経験の豊富な方はもちろん、これからディレクション実績をより積んでいきたい方も、アシスタントディレクターからスキルアップが可能です。
チームで対応するため、若手から経験豊かなメンバーが個々のスキルや経験を十分活躍できる環境があります。
【具体的な業務内容】
■Webサイト設計・構築・運用のディレクション業務
■スケジュール管理、工数・工程管理、メンバー管理、品質管理、課題管理などの各種管理業務
■顧客折衝
■制作指示書作成、製作指示(社内、社外)
■工数、予算見積り
【本ポジションの魅力】
■日本最大級の制作環境
Webインテグレーション領域において、売上規模、人員規模は日本最大級の規模を誇り、デジタルインタラクティブ事業本部の国内外拠点全体で約2,600名以上の人員を擁しております。また、キャリアアップへの挑戦、既存業務の効率化に向けた改善提案、新しいサービス提案の創出など、東証プライム上場企業としての安定性と、ベンチャー企業の様なチャレンジングな姿勢を歓迎する気風が共存しています。
■大規模プロジェクトにワンストップで関わることができる
同社の案件の全てがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関われるので自身の成長に直結するのが魅力です。
■制作会社だからこそスペシャリティを極めることができる
制作会社だからこそデジタルマーケティングにおいて幅広く新しいことに挑戦することができます。様々な領域におけるスペシャリストがいるため、さらに学び専門性を高めていくことができます。
■働きやすい職場環境
福利厚生が充実しており、残業時間も平均25時間/月程度。デジタルマーケティング事業においては、女性の就業率も高くメンバーの6割が女性。研修制度も充実している為、スキルアップや新たな領域のチャンレン…
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
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| 給与 | 年収:350万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |