【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社において、新卒採用マーケットで影響力が大きい顧客と共に新たな企画を協働で生み出して、学生ユーザーを大きく動かすことや社員活用における新たなモデルケース創出を担っていただきます。

【職務内容】
■顧客の採用のあるべき姿と現状の取り組みや成果、他社やマーケットのトレンドから取り組むべき課題を合意
■既存のプロダクトはもちろん、新規・カスタマイズ企画も含めたソリューションの立案と提案の実施
■導入決定企画においては、学生・企業双方の視点をもち、高い満足度が出せるように効果創出を支援
■仲間/顧客と新たな新卒採用のあり方を画策し、世の中に一石を投じるサービス創りへのチャレンジにも関与
■影響力が大きい企業様や大学等と協働することで、社会に対してインパクトの大きい企画を生み出すことにも貢献

【ポジションの魅力】
■「学生の本質的なキャリア選択に向き合える」社会意義性の高い事業
■0→1から1→10の事業フェーズに変わりつつある中で、事業において成長が重要になる面白いフェーズ
■個人の描く戦略や戦術で顧客に価値を提供できる裁量権と責任が与えられる
■顧客対峙力というセールス基本スキルに加え、顧客課題発見力、企画力、プロジェクトマネジメント力など、セールスの枠に捉われないビジネススキルを習得することが可能

【事業について】
OB/OG訪問ネットワークサービス「ビズリーチ・キャンパス」について
「ビズリーチ・キャンパス」は、学生とその学生が所属する大学・大学院のOB/OGや企業をつなぐオンラインのキャリア教育プラットフォームです。学生は登録後、母校専用サイトのOB/OGのなかから、自分のバックグラウンドに似た先輩や、興味がある企業に在籍している先輩を見つけ、「話を聞きたい」ボタンを押してアプローチでき、OB/OGが承諾した場合にOB/OG訪問できます（オンラインOB/OG訪問機能を提供）。これにより、学生は就職活動時期や学年などに関係なく、さまざまな業界で活躍する社会人から話を聞き、早期に就業観を醸成することが可能となります。
また、学生の皆様に安心・安全にご活用いただくための対策を実施しています。
（1）OB/OG訪問の依頼やビデオ通話の発信を学生に限定
（2）OB/OGには企業公認とボランティアの2種類があり、ボランティアO…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・主催イベント（オンライン／オフライン）の企画・実行
　オンライン・オフラインイベントの企画立案
　テーマ設定・集客設計・コンテンツ制作
　関係部署・外部パートナーとの進行管理
　当日運営・リードフォロー設計
・協賛型イベント（オンライン／オフライン）の企画・実行
　各社主催イベントの情報収集・出稿判断
　目的・ターゲットに合わせたコンテンツ設計
　登壇者のアサイン・調整・資料監修
　効果測定と次回出稿への反映
・イベントマーケティング戦略の推進
　リード獲得から既存顧客エンゲージメント強化まで、目的を持ったイベント施策のPDCA推進
　インサイドセールス・CRM部門と連携したリードフォロー体制の設計
　イベントごとのROI測定・ナレッジ蓄積

【ポジションの魅力】
複数のバックオフィスクラウドサービスを展開し、今後も新規プロダクトのリリースが続く成長フェーズに参画できる
戦略から実行まで、高い裁量でイベントをゼロから創る経験ができる
新規獲得からエンゲージメント強化まで、BtoBマーケの全領域に携われる
ROI最大化と事業成長への貢献を、数字で実感できる
多様なステークホルダーを動かすPM力が培われる

勤務地	東京都港区
給与	年収：500万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

Webコンサルタントとして、SEOを主軸としつつもコンテンツマーケティング、サイト改善、リードナーチャリング、インサイドセールス支援、AI活用支援など幅広い施策を用いて、お客様の事業成長にコミットしていただきます。
コンサルタントは専任営業が獲得した既存顧客への深耕支援に専念。新規顧客開拓はなく、本質的なマーケティング業務に集中できる環境です。
ナイルは自社で10以上のメディアを運営しており、そこで培ったSEO・コンテンツマーケティング等のノウハウや、自社の自動車産業向けDXサービスを通じて開発したマーケティング知見を活用し、付加価値の高いサービスをクライアントへ提供しています。

【業務内容】
■マーケティング課題の発見と戦略立案
・顧客ビジネスモデルの理解
・Google Analytics、ヒートマップなどを用いた分析、課題抽出
・デジタルマーケティング全般の戦略設計・提案
■課題解決施策の実行支援
・Web担当者へのディレクション、サイト構造設計・画面設計、SEO内部施策など

【ナイルで働く魅力】
■サービス開始から15年以上、累計2,000社超の支援で培った豊富なノウハウを学べる
■充実した入社時研修とOJTで、未経験者でもスピーディーにスキルアップが可能
■生成AIの活用も全社で取り組み、利用する社員への経費補助も充実
■新規商材の開発にも経験年数関わらず携わることができる

【キャリアパス】
マネージャー／新規サービスの立ち上げ／セールス／インハウスマーケターなど、様々なキャリアを描くことが可能。ナイルならではの「フミダス（異動希望を100％叶える制度＆公募異動制度）」など、挑戦を後押しする環境が整っています。

【柔軟な働き方】
フルフレックスタイム制、リモート勤務OK。
平均残業月20～30時間、安心して挑戦と成長が両立できる環境です。

勤務地	東京都品川区
給与	年収：550万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
日本初・アルムナイ専門SaaSのパイオニアで、新しいHRの市場を創出する。 単なるツールの導入支援ではなく、エンタープライズ企業の「組織文化」を書き換える。 CS組織を牽引し、アルムナイ・リレーションを日本の当たり前にする責任者を募集しております。

アルムナイ専門サービス「オフィシャル・アルムナイ（https://official-alumni.com/）」を通じて、企業とアルムナイ、そして卒業生同士を繋ぐネットワークを構築し、そこから生まれる価値創出に伴走します。

【今後の方向性について】
「BBBプラットフォームの実現」～3つの人材戦略を組み合わせた構想～
・Buy（人材を採用）
・Build（人材を育成）
・Borrow（内部・外部人材の活用）

この思想は、採用して終わり、退職して終わりではなく、採用・育成・活用・退職後の関係性までを含めた、企業と人材の新しい関係性を築くための大きな指針となります。今後はこのBBBプラットフォームを軸に、より多くの企業・人材との接点を広げていく予定です。

【具体的な業務内容】
■アルムナイ施策の戦略・戦術設計および実行支援
ミッションは、顧客企業が目指すべき「あるべき姿」を共に描き、その実現に向けて価値を広げていくためのパートナーとして伴走することです。主に、以下を想定しております。
・アルムナイの取り組みの目的の整理やKPI/KGIの設定
・現状の課題分析やアルムナイネットワークによる成果創出に向けた施策の提案
・ユーザー（アルムナイ）分析/ヒアリングをもとにした改善案の提案

■アルムナイコミュニティの立ち上げ・運用
「すべての人（アルムナイ）にとって、居る理由がある場所をつくる」という想いのもと、アルムナイとの関係性を構築しながらコミュニティ運営をしていくことが、私たちのミッションです。
・ユーザー（アルムナイ）へのインタビュー
・コンテンツ作成チームと連携したアルムナイ向け配信コンテンツ企画
・イベント運営チームと連携した交流会やアルムナイ向けイベントの企画
その他、個社の目的別にカスタマイズした施策の提案を行なっています。新しい領域かつ答えがないため、「これをやったら必ず上手く行く」というシンプルなものではありません。そこが難しくもあり、面白いところでもあります。単なる運用コンサルティングに留…

勤務地	東京都文京区
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社は中期の事業戦略のテーマとして、継続的な新規事業創出やM＆Aの活用を掲げております。
そうした中で、社長直下にてAIを活用した新規事業を立ち上げております。
現在社長直下で立ち上がっている新規事業が、組織固有のオンボーディングを仕組み化し、マネジメントを変革するAIサービス「Onboard AI」です。

新規事業の組織でコミュニケーションデザイナーとして、共に事業をつくっていただける創業メンバーを募集します。
ブランド設計からビジュアルアウトプットまで、ブランドを本気で作るためのプロが必要です。
戦略の上流から手を動かすアウトプットまで、ブランドの“顔”をゼロから作っていただきます。

【職務内容】
事業責任者とプロダクトマネージャーと共に戦略を考え、ブランド設計からビジュアルアウトプットまで一気通貫で関わっていただきます。
当プロダクトを通じて、企業の人的資本経営の実現、従業員の活躍を支援していきます。

■ブランド戦略・VI設計
■ブランドアイデンティティの定義・ガイドライン策定
■トーン&マナー、ビジュアルシステムの構築
■コミュニケーション設計・制作
■サービスサイト・LPのデザイン（構成企画～ビジュアル制作）
■営業資料・提案書・稟議用資料のデザイン
■SNS（主にX）向けコンテンツビジュアル・アイキャッチ制作
■プロダクトUIとの一貫性を保つビジュアル設計
■ブランドキャラクター・コンテンツ展開
■マスコットキャラクターを活用したブランド表現の発展
■ブログ・記事・イベント等のビジュアルディレクション

【解決する課題】
多くの組織では、マネージャーが「教える（基礎知識の伝達）」業務に追われ、本来注力すべき「育てる（対話やキャリア支援）」業務に時間を割けていない現状があります。
「Onboard AI」は、生成AIが組織固有の暗黙知を含めた教育を代替し、メンバー一人ひとりに最適化された実践練習（疑似ロールプレイング等）を提供することで、マネージャーの負担を軽減し、企業の「組織力」そのものを強化します。

【ポジションの魅力】
■ゼロイチのブランドを自分の手で作れる
既存のガイドラインや前任者の踏襲すべきルールはなく、ゼロベースでのブランド構築に挑戦できます。プロダクトの「見え方・伝わり方」を、戦略から一気…

勤務地	東京都渋谷区渋谷2丁目17-1
給与	年収：700万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
保険業界のデジタルトランスフォーメーションの実現を目指し下記業務にご従事を頂きます。これまで解決できていなかった保険業界の課題をソフトバンクの持つ膨大なグループアセット（例：日本最大のユーザータッチポイント／膨大なユーザービッグデータ／競争力のInsurTechサービス／最先端の生成A／etc）を活用し、解決に導く新事業を創出頂きます。主に以下のような手法での事業推進を想定しております。
■海外の先進的な保険サービスの取組を保険会社やプラットフォーマーへコンサルティング実施
■保険会社とプラットフォーマーのビジネスアライアンスを作り、保険業界の新たなビジネススキームを構築
■保険会社やプラットフォーマーに対して新たな保険商品リリースに必要となる次世代システムの導入を推進

【職務内容】
■業界課題の特定のためのマーケットリサーチ
■特定した業界課題を解決に向けた企画をPMFなどのフレームワークを活用し立案する
■企画案をローンチに向けた各種業務推進を行う（ビジネススキーム策定／GTM戦略策定／事業計画策定／システム設計検討／業務オペレーション検討／投資承認調整 etc）
■ローンチ後の新事業の運営や改善検討の対応

【魅力】
★先進的な事業を手がけるグループ会社（スタートアップ企業）での業務を通じ、事業と組織の成長を推進いただきます。
★少数精鋭の組織で大きな裁量を持って幅広い役割を担うことは、自身の成長とキャリアの可能性の拡大につながります。
★また自ら新しいサービスを生み出し、世の中に届けていくという成長期の企業だからこそ味わえるやりがいも非常に大きなもの。

【配属組織】
ソフトバンク社　事業開発本部
※入社後リードインクス株式会社に出向
事業開発本部は、2017年10月に新設された組織で、ソフトバンク社の中でも「新規事業」に取り組む専門部隊です。この組織では、超高齢化社会に突入した日本において、業界を代表するさまざまな企業や、国・自治体と「共創」し、社会課題の解決に取り組んでいます。アプローチは、自力で新たな事業を検討する「0→1」ではなく、パートナーと事業を共創する「1→100」です。さまざまなアセットや新しいビジネスモデル、最先端のテクノロジーを用いてパートナーと共創し、社会課題を解決するため…

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社では事業戦略に基づく業務拡大に伴い、デザイナーとして、マーケティング施策におけるクリエイティブの制作やディレクション業務などの実務を担っていただく新たな仲間を求めています。

【職務内容】
「ビズリーチ」サービスにおける求職者向けのマーケティング施策のデザイン、および、経験に応じてディレクションをお任せいたします。
事業戦略、顧客理解に基づいたマーケティング施策において、
マーケターと連携しながら、施策実行の推進を担っていただくポジションです。
ご志向や適性に応じて、企画立案・制作ディレクション等もお任せいたします。

■仮説検証に基づく、マーケティング施策の実行
■オンライン／オフライン広告を主としたクリエイティブに関する業務
・ 関係者とのコミュニケーション
・ 企画
・情報設計、ワイヤー作成
・ディレクション
・制作
等の一連の業務
※ご志向や適性、戦略・組織状況に応じて期待役割を調整させていただきます。

【配属組織】
所属いただくカスタマーマーケティング部は、
約20名のマーケター、デザイナーらで構成されています。
配属予定のグループは、8名のデザイナーで構成されています。

【部門のカルチャー】
・正しいと思うことや違和感を感じることなどを都度議論することができます。
・マーケターと協働しながら、施策や訴求のブラッシュアップを行なっています。
・表層デザインに至る前の情報設計の部分から、目的達成のために適切に設計されているかも責任範囲として実務を行なっています。
・チームメンバーでデザインレビュー会を毎日実施しており、互いにレビューをし品質を高め合っています。

【ポジションの魅力】
・成長事業ならではの大きな広告予算の施策に携わる機会がある（CM、交通広告など）
・デジタル広告だけでなく、オフラインや、動画など多岐にわたるクリエイティブに携わることができる
・キャリアインフラの実現に向けて職種や役割を超えて議論できる環境
・他部門メンバーも営業・マーケ・企画も含め互いに尊敬する関係性にあり、
　困った時・聞きたいことがある時にはSlack等のコミュニケーションツールでもコミュニケーションできる環境
・他組織を含め多様なバックグラウンド、豊富な経験を持つメンバーとの議論機会
・「なぜこのデザインなのか」、デ…

勤務地	東京都渋谷区渋谷2丁目17-1
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

ABEMAのマーケティング活動における戦略立案から実行までをご担当いただきます。データ分析、課題抽出、マーケティングプランの策定など、最上流で戦略立案から実行までを行う、経営に直結する仕事です。

【具体的な業務内容】
■担当メディアにおける戦略策定、設計、実行、分析
■プロモーションの戦略設計から実行（デジタル／オフライン領域を横断）
■広告代理店と連携をした広告運用（Twitter／Facebook／リスティング など）
■広告効果分析・改善提案
■イベント制作や広報、デザイナーなど他部署との連携・進行管理
■国内外へのマーケティングプラン立案～施策実行
■番組視聴やイベント集客最大化を目的とした宣伝企画の実行

【本ポジションの魅力】
■「新しい未来のテレビ」として急成長を続けるABEMAのマーケティングを、戦略立案から実行まで一気通貫で担うことができます。
■デジタル／オフライン双方のプロモーション、国内外への展開など、幅広いマーケティングチャネル・手法を実践できます。
■D2C本部・制作本部・興行本部など、多様な事業部と連携しながら、番組・イベント・D2Cブランドなど多彩なプロジェクトに携われます。
■若手のうちから大きな裁量を持ち、事業成長や社会的インパクトをダイレクトに感じられる環境です。
■サイバーエージェントグループの豊富なアセット（メディア、データ、クリエイティブ組織等）を活用したマーケティング経験を積むことができます。

【配属部署】
ABEMAのあらゆる事業部に配属の可能性がございます。ご希望・適正を元にご入社までに決定します。個人の性質、性格、能力、今後イメージするキャリア等を面接で伺い、ご本人としっかりお話した上で最初の配属を決定します。尚、入社後の異動、ミッション変更については、柔軟に対応する仕組みがあります。
※但し契約社員の場合、正社員登用するまでは同一の部署の配属を原則としています。

【配属部署例】
■D2C本部
商品ブランドを創り、消費者の手元に届け、消費者の購買動向や商品評価の分析までを一貫して行う組織です。サイバーエージェントが保有するABEMAやAmebaなどのメディア等のアセットを活用しつつ、オンライン・オフラインでのマーケティング活動を駆使して、ブランド価値の最大化を目指します。
■制作本部
ABEMAで放送される…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社サービスのWebサイト及び外部メディアの運用をお任せします。
社内外のクリエイティブチームと連携し、以下を実行して頂きます。

【職務詳細】
■Web運用
・反響（ログ）調査、分析、仮説立案し、改善
■外部メディア（ポータルサイト）運用
・反響（ログ）調査、分析、仮説立案し、改善
■メールマーケ（メルマガ）運用
・反響（ログ）調査、分析、仮説立案し、改善
■SNSメディア（X,Youtube）運用
・反響（ログ）調査、分析、仮説立案し、改善

【成長できる環境】
・同社の自社サイト10サイト全ての領域に携われます。
・事業会社だからこそ、マーケ施策から成約さらにはアップセル・クロスセルまで、セールスフローのすべてを一気通貫で携われます。
・マーケティングとブランディングの両方に携われます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区浜松町2丁目4-1　世界貿易センタービル南館25階 JR山手線「浜松町」駅より徒歩1分 勤…
給与	年収：350万円～500万円■年収：370万～500万円　月給制：月額244910円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月)■福利厚生：交通費支給（上限5万円）、住宅手当、確定拠出年金、団体保険、従業員持株会、社内教育研修、資格インセンティブ制度、家賃補助制度（社内規定あり）、保養所施設、社内イベント多数（お花見、BBQ、運動会、新年会など）、サークル活動支援、副業OK（許可制 ※社内規定あり）■勤務時間：9時00分～18時00分事業場外みなし労働時間制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
クライアントの事業成長に伴走するパートナーとして、主に売上拡大につなげるためのマーケティング課題の発掘～施策実行を行います。
広告やマーケティングといった領域はもちろん、DX支援等も含め、幅広いソリューションによって顧客の事業課題解決に取り組んでいただきます。

【具体的な業務内容】
■クライアントが抱える課題やニーズの発見
「自社サービスのアプリダウンロード数を前年比の150%にしたい」「新商品の売上目標を達成したい」等様々なご相談をいただきます
■社内メンバーをアサインし、クライアントの案件を担当するチーム内でディスカッション
広告配信するメディアの選定（X,Youtube,Google,Instagram等）、配信する広告クリエイティブ、予算/スケジュール等の検討
■クライアントへの具体的なプランの提案/すり合わせ
アポイントでの提案で決定するケース、コンペになるケースなど様々です
■受注後、提案したプランの最終確認と実行
■プラン実行後の振り返りと次回に向けたご提案

【本ポジションの魅力】
■金融/不動産/人材/旅行等の日本を代表する大手クライアントを担当し、クライアントの課題解決に伴走していただきます！
■中途入社のメンバーが半数以上の組織で業界未経験からの転職者にもチャレンジしやすい環境です。
■AIを活用した広告プロダクト「極予想AI」「極予想TD」やAI/CGによる広告効果最大化に特化したクリエイティブスタジオ「極ODAIBA STUDIO」など最新技術を駆使したサイバーエージェントのアセットをフル活用した提案が可能です。
■若手にも積極的に数億～数百億の規模の案件をお任せしていくので、圧倒的な成長ができる環境です！

【募集背景】
当社は「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げ、インターネット領域で時代の変化に合わせた様々な事業を展開してきました。
顧客の事業成長に向き合う広告事業部において、組織強化を図り、顧客に対してさらなる「広告効果の最大化」を実現するため新たなメンバーの採用を行っております。

【インターネット広告事業本部について】
サイバーエージェントの連結売上高の約半分を担うインターネット広告事業。 1998年の創業からサービスを提供しており、運用力やAI等の技術力を強みに顧客の広告…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【職務内容】
現在急成長中のココナラエージェント事業の更なるサービスグロースに向け、マーケティング強化フェーズに伴い人員を募集しており、Web広告を中心としたマーケティング戦略構築および実行を一気通貫で担っていただけるマーケターを募集します。
適正・希望に応じて「ココナラテック」「ココナラアシスト」のマーケティング業務を遂行していただきます。

【主な業務内容】
■各マーケティングチャネルの運用戦略の策定と実行
■新規マーケティング施策の立案/効果検証
■事業における課題抽出
■予算管理
■各チャネルのデータ管理/運用
■デジタル広告のROI最大化
■市場分析、競合リサーチ、ユーザーインサイト分析
■クリエイティブ検証・作成・管理
■セミナー、展示会などのオフラインマーケティングの設計・実行

【組織・チームのミッション】
ココナラのブランド認知度を高め、ターゲットを効果的に獲得し、事業成長を加速させることです。現在ココナラは 個人（to C）・法人（to B）の双方に向けたマーケットプレイス・エージェント事業を展開しており、セールスマーケグループではエージェント事業のターゲットに応じた最適なマーケティング施策を推進しています。
セールスマーケティンググループのミッションは、広告経由の案件獲得・成約最大化をメインミッションとしてより多くのマッチングをエージェント事業で生むために「新規登録顧客の最大化」「休眠顧客の掘り起こし」に対してありとあらゆる手法でチャレンジしていただきます。

具体的には、以下のような活動を通じて、ココナラの成長を支えます。
■ターゲットユーザーの認知拡大
　広告やPRを活用して、潜在ユーザー層に対してココナラのブランド認知を広めます。
■効果的なマーケティングチャネルの選定と運用
　広告運用やメディア戦略を最適化し、ユーザー獲得を最大化するための戦略を実行します。
■SEOによるオーガニックトラフィックの増加
　コンテンツの質や内部リンクの最適化を進め、オーガニック検索からのユーザー流入を増やします。
■データドリブンなアプローチ
　ユーザー行動を分析し、効果的な広告・プロモーション施策を最適化。ROI最大化に貢献します。

【このポジションで働く魅力】
■大規模なマーケティング投資でダイナミックな施策を実行
・年間10億円近い規模のマーケ…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：550万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

■事業概要
LayerXのバクラク事業は「働くをラクに。ラクをもっと創造的に。」をビジョンに、AIやFintechを活用した AI SaaSを提供しています。請求書受取・発行、経費精算、法人カード、勤怠管理など、バックオフィス業務を効率化する様々なプロダクトによって、企業の生産性向上に貢献し、人口減少社会における労働生産性の課題を解決します。
「圧倒的に使いやすいプロダクトを届ける」を信念にバックオフィス業務に深く入り込み、AIが自然に利用者に寄り添う体験（AI-UX）を創り出してきました。今後はAI Agent First なプロダクトとして、既存のシステム周辺に残された手作業をも自動化・効率化していき、人とAIとプロダクトの力で「働く」をもっと創造的に変えていきます。
※CEO福島のnoteの記事もお読みください
https://comemo.nikkei.com/n/n1b3453d26fab
https://note.com/fukkyy/n/nfee7c476287e
https://comemo.nikkei.com/n/n97cb404f4013

■募集背景
・バクラクはプロダクトラインナップ拡張や法対応ニーズの高まりを背景に、従業員数数千名規模のエンタープライズ企業からのご相談が急増しています。エンタープライズ市場は事業インパクトが大きく、同社の中長期戦略における重要領域です。
・こうした状況を受け、2023年8月にエンタープライズ部を立ち上げ、大企業向けの価値提供と仮説検証を強化してきました。現在はスモールチームでエンタープライズ領域のマーケティングを牽引しており、急速に拡大する需要に応えるため、専門人材の増強が必要なフェーズにあります。
・本ポジションでは、未開拓セグメントに対する商談創出とブランド浸透を担い、大企業向けのマーケティング成果創造に取り組んでいただきます。

■業務内容
アカウント戦略・ABMの企画設計
?重点アカウントの特定、キーパーソン分析、課題仮説の構築
?アカウントプラン策定およびABM全体設計
?大企業固有の業務文脈を踏まえた価値訴求テーマの作成
商談創出施策の企画・実行
?ターゲット企業向けリード獲得・ナーチャリング施策の企画・運用
?CxO・部長層向けの1to1施策、クローズドイベント、オフラインマーケティングの実…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
★日本初の商用インターネット接続業者であり、自社サービス/SIまで広く提案が可能な同社にて、特定業界/領域の市場調査、フィールドワークなどを通して、市場性・収益性・実現性などを踏まえた新サービス・ソリューションのアイデアを創出します。考え出したアイデアに対し、IIJサービスを軸としつつ、自社ではカバーできない技術領域や足りないナレッジ・販路をパートナー企業と共創することで補い、顧客のビジネス部門に貢献する新しいサービス・ソリューションの企画と推進を担当いただきます。

【具体的な業務】
■特定業界/領域に対する市場調査
■参入業界/領域有識者へのヒアリング
■事業計画/ビジネスモデル検討
■社内外調整、アライアンス交渉
■プロジェクトの立ち上げ/推進

★将来的にはご自身で取り組む業界、領域を設定して独自のソリューションを生み出していただきたいと思います。

【このポジションの魅力】
国内外の最新トレンドや新技術などを参考にしながら、IIJ が持っている技術や顧客基盤などを用いて、社内外の様々なメンバを巻き込んで、お客様の事業課題を解決するソリューション企画を主導することができます。また、幅広い領域に対して企画を行うことができるため、社内・IIJ グループ各社のサービスやソリューションと連携したプロジェクトにも関わる機会が多くあります。

【同社魅力】
■自社インフラ基盤×100種類を超える自社サービス
日本で初めてインターネットサービスを展開した同社は、国内最大規模のネットワーク基盤を独自構築しており、自社の基盤に幅広い自社サービスを展開しております。
そのため、専門性も身に着けながら、同時にインフラからアプリ領域まで幅広い知見を身に着けられる環境です。

■15,000社を超える取引実績。数億以上の大規模案件に特化
プライム案件比率は100％で、各業界のトップ10企業に対する浸透率は80%を超えております。そのため、日本を代表する企業の大規模案件に携わることが可能です。

■やりがいの大きさ/顧客への貢献性の高さ
独立系、かつマルチベンダである同社は、自社サービスだけでなく他社製品やサービスも組み合わせて最適な解決案を提示し顧客のビジネスを前に進められるやりがいがあります。

■最先端技術を独自に展開
クラウド・AI・…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：450万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

当社のグロースマーケティング担当として、以下の業務をお任せいたします。

【職務内容】
リード獲得を最大化するための分析からマーケティング戦略立案、マーケティング施策の実施を通しプロダクトの成長を担っていただきます。

■リードジェネレーション、リードナーチャリングまで
└顧客の問合せから商談化に至るまでのマーケティング施策の企画立案・実施
■オンラインマーケティング施策の設計、ディレクション
└SEO、広告運用、ランディングページの最適化、サービスサイト設計、メールマーケティングなど
■MA（マーケティングオートメーション）を活用したリードナーチャリングの企画設計
└対象者ごとにメルマガ立案から作成、配信、効果測定
■インサイドセールスチームと連携しホットリードの創出

【会社概要】
「物流をもっと簡単、シンプルに」というコンセプトで、2014年10月にサービスを開始しました。
急成長するEC市場の多くを占める中小規模の事業者の出荷・在庫管理ニーズを、倉庫の空きスペースを活用して実現するクラウドサービスは当初口コミを中心に広がり成長し、現在は5,300社（13,000アカウント）様に導入頂いております。

【弊社のサービスについて】
EC事業者などの荷主さまが、PC・スマホからまるっと物流業務を外注できるプラットフォームです。
一方で倉庫業者さまに対しては、弊社の提携倉庫（パートナー）となっていただくことで、荷主とのマッチングとクラウドWMS（倉庫管理システム）の提供を通しEC倉庫化・業務効率化を支援しています。
※今回のセールスポジションはEC事業者様に対してアプローチして頂くポジションとなります。

モノをつくる人とそれを必要とする人を結ぶ機能が全てネットワークでつながり、
需要と供給が最適化される。新たな価値経済圏をつくる「物流の未来を、動かす。」会社へと進化していきます。

【ポジションの魅力】
■戦略立案～実行・検証まで、マーケティングの上流から下流までを経験できる
■急成長中のプロダクトと組織の中で、裁量と責任をもってマーケティング活動をすることがきる
■チーム内にデザイナーがおりクイックに施策を実施できる

勤務地	東京都豊島区東池袋1-34-5
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
運用中のゲームの事業戦略に基づいたプロモーション戦略設計／施策実行を行っていただきます。主にゲームに関連する一連のプロモーション業務を設計部分からお任せします。

【職務詳細】
・事業戦略に基づいたプロモーション戦略設計
・新規獲得／既存ロイヤリティ向上のためのプロモーションプラン設計
・プロモーションプランに基づいた施策の企画立案と実行
・実施施策の効果測定と分析
・競合サービスの調査と分析
・SNS運用
・メディアリレーション (折衝業務等)
・スケジュール、予算の管理
---------------------------
▼ゲーム事業部（SGE）は、現在約1600名。計13社のグループ会社で構成され、スマホゲームを主軸に、グッズ企画、EC、グローバルマーケティング、NFT、DX、プログラミング教育事業等を展開中！各社独自の経営をしながらも、各社間で強固に連携し合う独特な文化を持つ組織です。

▼運用・開発タイトル多数／ゲーム以外の新規事業多数。スマホゲームに関しては他社人気IPや自社オリジナルのタイトルを含めパイプラインが豊富です。

勤務地	【本社】〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋…
給与	年収：400万円～650万円■年収：408万～1000万円　年棒制：月額340000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動　など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙