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RE/MAX とは、1973年アメリカで誕生した創業50年の世界最大級不動産FCブランドです。 ▼「RE/MAX エージェント」とは？ 不動産を貸したい、借りたい、売りたい、買いたいお客様に対して...

仕事内容	不動産仲介営業（エージェント）として、お客様に最適な不動産サービスを提供します。
勤務地	全国各地にて募集中 ※一部地域を除く
給与	成果報酬型 ※固定給ではありません ※エージェント契約となります 報酬率（還元率）は、約30％～8...

【職務概要】
同社製品をご利用中の顧客に対して、提供するクラウドシリーズのプロダクト価値を最大限に引き出し、継続的な価値提供と解約阻止を実現することが主なミッションです。

【職務詳細】
経理財務プロダクトの運用コンサルティングチームに所属し、主に以下の業務を担当します。
・ご利用中の製品をうまく運用できていない顧客や継続利用を検討中の顧客への運用支援
・新機能や便利機能などの製品価値を訴求し、顧客の最大活用をサポート
・顧客の業務課題をヒアリングし、活用診断レポートなどを用いた具体的な業務改善提案
・顧客企業内での担当者交代に伴う、スムーズな業務引き継ぎ支援（操作方法や便利機能の紹介）
・社内外のステークホルダーを巻き込んだ本質的な課題解決
・収益維持率（GRR）の向上に寄与するカスタマーサクセス活動

ハイブリッドワークスタイル
・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり）
・出社曜日は所属チームにより異なる

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～750万円　月給制：月額459000円　賞与：ハイパフォーマンス賞与　昇給：年2回（7月・1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：近隣住宅手当、近隣引越し祝金、家賃給与控除制度（シャトク）、健康診断・婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、賃貸仲介優待、家事代行優待、ベビーシッター優待、オンライン英会話スクール優待■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時～15時／フレキシブルタイム：7時～22時／標準労働時間：8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
開業医の先生は、「追求したい医療にとことん取り組みたい」、「自分の時間を確保したい」といった想いを実現するために、リスクを取りながら独立という決断をしています。 しかし、独立後に、日々の煩雑な作業に追われ、なかなか自身がやりたいことに集中して取り組むことができず、多くの開業医が悩んでいます。クラウドソリューショングループでは、テクノロジーを活用して、医療従事者を煩雑な作業から解放して、診療をラクにするサポートとしてAI搭載のクラウド電子カルテ「エムスリーデジカル」や、予約・問診・キャッシュレスなどの機能をオールインさせたクラウドサービス「エムスリーデジカルスマート診療（デジスマ診療）」を提供します。どちらも、一人でも多くの方が健康に長生きする社会の実現に貢献していきたいという想いで立ち上がった新規事業です。

「エムスリーデジカル」は、クリニック向けクラウド電子カルテ領域でシェアNo1に急成長しています。医師からの多くの要望に応えるために、チームを拡大し、新しいセールスチームを作っていきます。今回のポジションでは、リード獲得から受注獲得までをWeb面談を通じて実施いただき、さらなる売上拡大を通じて、日本一の電子カルテメーカーへの成長を牽引頂きます。また、2021年10月にリリースしたばりの「エムスリーデジカルスマート診療（デジスマ診療）」の売り方開発、エムスリーデジカルとのクロスセルによるクリニックのDXソリューションセールスにチャレンジ頂きます。加えて、営業プロセスの標準化、チームのKPI管理・改善などチーム運営を担って頂くことを期待しています。その後は、マーケティング領域での活躍、新規サービスの拡大など、仕事を広げて頂く機会もあり、成長できる環境があります。

【具体的な業務内容】
■診療をラクにするサポートとして、クラウド電子カルテ等を医師に提案する
■電話、メール、セミナー、他企業との連携など、様々なアプローチで商談機会を創出する
■顧客データベースの分析・管理を通じて、合理的・効率的な営業活動を実践する
■提案資料・スクリプトや面談後のクロージング活動の改善を通じて、より良い営業プロセスへの改善PDCAを回す

【本ポジションの魅力】
■医師にとっての基幹業務システムである電子カルテ提供は、医師の…

勤務地	東京都港区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【期待する役割】
会社として業界別チームでの採用はしておりませんが、
医療業界に対しては特別チームを編成し、医療業界の特性に合わせた提案活動を行っていただきます。

【職務内容】
（１）新規営業
主に経営層（病院長など）に向け、コーチングを用いた組織開発プロジェクトをご提案します。

（２）営業企画
新規顧客開拓イベントの企画・運営を担っていただきます。医療業界ならではの慣習や病院同士のつながりなどを勘案しながら、アイデアを出し、形にしてください。

（３）事業創造
上記以外にも、クライアントのニーズと私たちの貢献領域が重なる部分を探し続け、新しい事業（サービス）を創ることにも関わっていただきます。

（４）プロジェクトマネジメント
・プロジェクト全体スケジュール設計、各ステークホルダーの予定調整、進捗管理
・プロジェクトキックオフのファシリテート
・クライアントミーティングの設計、一部パートの進行
・社内プロジェクトミーティングの設計、進行
・コーチングの品質インタビュー同席、ログ作成　など

（５）ミドルマネジメント層へのコーチング
組織開発を目的としたコーチングを行っていただきます。コーチングの経験は不問です。様々なトレーニングが用意されています。なお、医療業界に限らず、他の業界のクライアントへのコーチングも行っていただくことがあります。

【募集背景】
事業強化及び組織拡大に向けた増員採用

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：450万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
再生可能エネルギー（主に太陽光発電）に関連する各種サービスの提案営業を担当します。適性や希望に応じて、「O＆M営業部」「ソーシング営業部」「新電力サポート部」のいずれかへ配属されます。

【職務詳細】
配属先により以下の業務をお任せします。

■O＆M営業部（発電所の運営維持管理）
・発電事業者（法人、金融機関、公的機関等）への運営維持管理サービスの提案
・発電所の現地調査（月1～2回程度の全国出張あり）
・提案書、見積書、契約書の作成

■ソーシング営業部（発電所の売買仲介）
・太陽光発電所の売却検討者へのアプローチ、簡易査定の実施
・発電所の購入希望者（エネルギー企業、商社、銀行等）への提案
・売却希望者と購入希望者の意向調整、取引成立までのサポート

■新電力サポート部（自社システム提案）
・問い合わせがあった顧客（100％反響）への課題ヒアリング
・新電力小売事業を支援する自社開発システムのカスタマイズ提案
・導入後の定期的なフォローアップ、追加課題への対応

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区西新橋1-18-17　明産西新橋ビル3階 都営三田線「内幸町」駅より徒歩3分 勤務地変更の…
給与	年収：350万円～550万円■年収：380万～650万円　月給制：月額316666円　賞与：あり　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（最大6ヶ月まで延長あり）)■福利厚生：社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）、通勤手当、退職金制度（DC／正社員のみ）■勤務時間：9時15分～18時15分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【仕事の内容】
関東地方の地方公共団体に対して、営業責任者候補として、LED化をはじめ、空調設備、キュービクル、省エネ・再エネ商材のコンサルティング営業をお任せします。

具体的には市役所などへ訪問し、建築図面や現地調査情報を基に、照明器具や空調設備、太陽光発電設備などの導入することによる消費電力削減の企画を提案。課内プレゼンや入札時の手続き、予算立てのサポートなどの営業活動を行っていただきます。長期的なプロジェクトも多い為、1人ひとりのノルマはなく、部門全体として同じ目標を目指していき、関係各所と連携をしながら、プロジェクトを成功に導いていくお仕事です。

【魅力】
■自治体、政府が掲げているカーボンニュートラルに対する提案や避難所づくり等の一助を担える大変社会貢献性の高い事業に関われる
■官公庁案件のため、景況感に左右されない
■売り上げ予測100億円超でIPO準備フェーズの貴重な時期を経験できる。将来的には、株式上場の中での事業成長の中核を担えます！

【配属先情報】
営業部社員は現在21名。20代5名・30代5名・40代5名・50代6名。
※他、他部署含めて全95名の社員が在籍。

勤務地	東京都 港区
給与	年収：800万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景/ミッション】
書店の減少が進む中、同社では書店以外の新たな販路の開拓に注力しています。現在は小売りチェーン店への営業活動から着手する予定ですが、今後はさらに多様な販路へ拡大していきたいと考えています。そこで現マネージャーと共に、営業戦略の立案から実行までを推進し、新規販路の開拓に力を発揮していただける方を募集します。

【職務内容】
■業務概要：
新規営業部門での営業をお願い致します。全国の書店以外の新規小売店チェーン本部への営業方針策定、活動全般をお願い致します。

■業務詳細：
・新規営業部の営業方針策定、企画作成等
・新規の書店以外の卸先（スーパー、ドラッグストアなどのチェーン展開している売り先）への法人本部への提案（一部個店営業あり）
・卸会社への提案および各種交渉（一部支店営業あり）
※全国の卸先や小売店が営業先となるため出張の可能性もあり

【組織構成】
■営業部
・書店営業：MGR1名、メンバー3名
・新規営業：MGR1名　★今回採用する方は新規営業配属となります

【評価制度】
半期に一度面談を実施し、業務の貢献度、能力、遂行力を総合的に評価し、昇給、昇格の人事査定に反映します。
頑張りが目に見えるかたちできちんと評価される点が同社の魅力のひとつです。

【出版社で働く魅力】
・時に、人の人生をも「変えてしまう」きっかけとなる大きな力を持つ本を作り、世の中に広められる仕事です。
・たくさんの「流れてしまう」情報があふれている世の中で、本の情報は読者に「溜まっていく」ものとなっています。そして時に、本には人の人生をも「変えてしまう」きっかけとなる大きな力も同時にあります。
・人の人生に良い影響や、変化をもたらす商品を一緒に作ってみませんか。
そして、新しいモノが益々増え続けてるなかで、長く消費される「意味のある特別な一冊」を一緒に広めていきましょう！

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】★☆★営業職におけるオープンポジション求人です★☆★
　今後の成長フェーズを共に創り上げていく営業職の幹部候補を募集
　します。
　ご経験や適性を考慮し、インサイドセールス・求人広告セールス・
　人材コーディネーター・カスタマーサクセス・SaaSセールス、など
　をお任せします。

【職務詳細】
■インサイドセールス
　新規取引先法人の開拓営業／新規登録求職者の獲得架電／休眠会員の
　掘り起こし
■人材コーディネーター
　建築業界の転職希望者と、求人を展開する企業の採用支援
■カスタマーサクセス
　『建職バンクデータベース』のより良い活用に向けたサクセス業務
■求人広告セールス
　求人サイト『建職バンク』に掲載する広告提案営業
■SaaSセールス
　SaaSプロダクトシリーズ『ケンラクシリーズ』の営業

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋四丁目2番1号 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲…
給与	年収：350万円～550万円■年収：360万～600万円　月給制：月額270000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

オートメーション事業部は、RPA・AI・BIツール・プロセスマイニング・AIアナリティクスなどを組み合わせたハイパーオートメーションを通じて、クライアントにエンドツーエンドの業務自動化を実現する高度なDX体験を提供しています。
ニーズの発掘や業務課題の特定から、プロセス設計・モデル開発・導入・定着化に至るまで、専門性の高いDXコンサルティングを一気通貫で推進。クライアントの業務変革と生産性向上を支援するとともに、継続的な付加価値の創出を目指しています。

【募集背景】
ハイパーオートメーションの提案・導入を通じたクライアントの本質的な課題解決を特定の業界ごとにより専門性をもって推進しています。
特に医療関連業界や自治体においては高い専門性をもったサービス提供が実現できておりますが、一方で着手できていない業界に対してもサービス提供の幅を広げていくことが中長期的な戦略として必要になります。
そのため特定の業界に深く知見を持ち、業界としてのDXを推進してくださる方を募集しております。AIを絡めたIT／DXコンサルティングの専門性を発揮しながら、時代のニーズに即した価値提供を通じて、当社の介在価値を一層高めていただくことを期待しています。

【具体的な業務内容】
（1）特定業界への営業戦略策定
┗業界課題の分析
┗戦略策定

（2）営業戦略の実行
┗アプローチ先の選定
┗リード獲得、ヒアリング
┗Xコンサルティング、提案、クロージング

（3）パートナーセールス
┗パートナー開拓
┗リテンション
┗パートナー営業支援（案件動向、施策検討）

（4）導入支援
┗CSと連携したオンボーディング管理
┗実機検証

【同社について】
　同社は、スマートロボット（RPA、AI）を活用したアウトソーシング事業やコンサルタント事業、デジタルマーケティング・オンライン広告事業を展開しています。
RPAのリーディングカンパニーから、総合ITコンサル企業へ。RPAに限らず、SaaS、BPO、生成AIといったオートメーションサービスを揃え、次のオートメーション技術への投資をスピーディーに行える体制にバージョンアップ。私たちは、お客様の生産性向上を通じて、企業価値向上や個人の物心両面の幸せを実現することが日本社会の課題解決に繋がり、日本の構造変化の先にも明るく楽しい未来が実現できると信じています。

勤務地	東京都東京都
給与	年収：700万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
鎌倉新書は終活メディアとして、さまざまなインターネットサービスを手掛けてきました。中核事業の「いいお墓」を事業拡大させるため新たにメンバーを募集します。

【職務詳細】
■誰に：同社の運営する「いいお墓」に掲載している事業者
■何を：売上向上のための施策や解決策
■どのように
----------------------------------
・売上目標や販売戦略を店舗様と共有、設定
・マーケット分析
・売上目標達成や課題にあわせた広告戦略の企画提案
・店舗様ページのアクセス人数や客単価などの数値を分析
・新規開拓とアフターフォロー・案件の進行管理
・他部署との連携、調整実施時のコミュニケーション
----------------------------------

事業者様と「二人三脚」で売上向上を目指します。事業者様に納得感のある、根拠立てた提案ができるようデータ分析能力も求められるポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区京橋２丁目14－1 兼松ビルディング３階 都営浅草線「宝町」駅徒歩1分 JR山手線「東京…
給与	年収：500万円～600万円■年収：532万～600万円　月給制：月額443700円　賞与：年2回(6月、12月)　昇給：年2回の査定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給（上限5万円まで）、各種社会保険完備、子供手当（月額1万円）、残業手当、出張手当、役職手当、退職金（3年以上勤務した方が対象）、私服可、育児休業制度、育児短時間勤務、育児のための時差出勤制度■勤務時間：9時30分～18時30分※一部フレックス制度あり　コアタイム：9時30分～15時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

流通/リテール企業に向けて自社製品（ECソリューション）を活用した企画営業を担当して頂きます。

【具体的な職務内容】
■お客様からRFP（要望）が出たものに対して企画書を準備して提案
■自社のノウハウをベースとしたゼロからの企画立案
■パートナーと協業しながら、顧客の戦略を成長させる提案

【営業スタイル/特徴】
■単純な消費者向けECシステムだけでなく、法人取引・店舗連動型・データ活用施策など幅広い領域で相談されるため、プロジェクトマネージャーやスペシャリストエンジニアなどに支援してもらいながら、チームで最高の提案を進めていきます
■インサイドからトスアップされてきた大手案件をまわす。長期的な案件がメインとなります。
■マーケティング業務を支援することもあり、展示会やパートナーイベントでの登壇業務やメディア取材なども、時には担当して頂くことがあります。

【配属組織】
セールス＆マーケティング本部
エンタープライズ向け営業組織　メンバー：5～6名
※SMB向けは別組織になります、

【同社実績】
◎Microsoft Gold Partner認定
◎Asia Pacific Grow Fastest 1,000に選出
◎最も売上UPが期待できるECプラットフォームNo.1（※）
◎生涯パートナーとして選びたいECプラットフォームNo.1（※）
◎セキュリティが安心できるECプラットフォームNo.1（※）
※日本マーケティングリサーチ機構調べ

【主要製品】
■W2 Unified
ECサイト構築プラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_unified/
■W2 Repeat
サブスク定期通販特化型ECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat/
■W2 Repeat Food　
食品業界向けECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat_food/
■W2 Repeat Select　
パーソナル診断特化型ECプラットフォーム
https://www.w2solution.co.jp/w2_repeat_select/
■W2 Repeat Medical
医薬品販売特化型ECプラットフォーム
https://www.…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：1000万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
　キャラクターMDを扱う部署で、海外関連業務を担当していただき
　ます。
　アジアを含む海外全般を担当していただく想定ですが、
　特に今後伸ばしていく北米向けのビジネスで力を発揮して
　もらいたいと考えています。

【職務詳細】
■誰に：海外の法人営業（新規／既存）
■何を：グッズ紹介／MD輸出入業務／自社店舗の立ち上げ　など
■手法：海外の販路開拓、拡大に向けた営業活動を行います
・既存顧客や海外子会社との交渉
・委員会や原作元との調整
・海外マーケットの調査～分析
・海外展開におけるマーケティング

【補足】
　市場調査や事業立ち上げ・イベント参加などで海外への出張も
　発生します。



【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中野区中野4-10-1 中野セントラルパーク イースト5階 JR線「中野」駅徒歩5分 勤務地変…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～900万円　月給制：月額240000円　賞与：年2回（6月・12月）※「フリーコメント」欄に補足記載　昇給：年1回■雇用形態：契約社員　有期労働契約を更新する場合の基準：勤務成績、態度、能力　通算契約期間の上限：上限なし　契約更新回数の上限：上限なし　試用期間：無■福利厚生：交通費（全額支給）／特別褒賞金制度（3月／6月／12月：通常賞与とは別に、会社業績に応じて手当を支給）■勤務時間：9時30分～18時00分（実働7時間30分）※オファ面職位によりフレックスタイム制利用可　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社が運営する「物流マッチング事業」の営業部長候補として、荷物を配送したい法人顧客への新規開拓・深耕営業を担うチームの組成と推進を担当していただきます。

【職務詳細】
・営業戦略の策定・立案および実行
同社内における最大規模の事業のさらなる成長を実現するための戦略策定から実行までを主導します。達成に向けた営業戦術を含むビジネスオペレーションの設計および実行、組織マネジメントを行います。
・売上創出とコミットメント
四半期単位での高い売上目標に対し、常に成果を出す強い営業組織を構築します。新規顧客の開拓だけでなく、既存顧客への深耕営業を推進します。
・社内リソースの活用と関係構築
配車チーム、プロダクトチーム、企画チームなどの社内リソースを適切に巻き込み、顧客との強固な関係構築を図ります。

【営業スタイル】
・担当数：1人当たり20拠点～50拠点
・商談方法：対面7割、電話・オンライン3割（遠方の場合は出張あり）
・顧客層：メーカーや物流事業者全般
・新規／既存割合：新規2割、既存8割

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区八丁堀2-14-1　住友不動産八重洲通ビル1・3F 日比谷線「八丁堀」駅 A5出口より徒…
給与	年収：1000万円～1200万円■年収：1000万～1500万円　月給制：月額666667円　賞与：業績賞与あり　昇給：あり■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、交通費実費支給、育児休業制度、介護休業制度、産育休復職祝金、技術書買いホーダイ制度、スキルアップ支援、コミュニケーション補助（ランチ・ディナー・ドリンク）、借上社宅制度、従業員持株会、企業型確定拠出年金制度、部活補助制度、サンクスホリデー■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム 11：00から16：00まで）※週初めに限りコアタイム10：00から16：00まで　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて、各種電力機器・システムについて、企画・販促活動から契約、納入・アフターサービスまで幅広く担当していただきます。

【職務詳細】
■誰に：国内電力会社・電力系ソフトウェア子会社・電力系工事会社等
■何を：電力系統制御システム、電力系統保護制御システム、
　　　　電力系統安定化システム、電力取引関連システム、
　　　　電力パワーエレクトロニクス機器（電力変換・STATCOM）等
■手法：提案営業

・顧客の要望・ニーズ把握
・関連ステークホルダ（監督官庁／電力広域的運営推進機関等）への源流活動
・関連技術部門と連携した受注前活動の推進
・関係部署に向けた製作指示、システム開発の推進
・職場内後進の指導・育成、協力会社（営業代理店）への指導

【1案件あたり完遂までの期間】
・半年～1年以内の中小口商談：並行して5件程度
・3年～5年程度の大口商談：並行して2～3件程度

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内二丁目7番3号 JR各線「東京」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：450万円～650万円■年収：470万～1000万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間：9：00～17：30（フレックスタイム制有）　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
豊田通商グループの一員で車載業界における世界最大規模のエレクトロニクス商社にて、車載業界向けに営業担当として仕入れ先製品の営業活動を行って頂きます。

【具体的な職務内容】
■国内車載メーカー（顧客先）への営業活動
・顧客プロジェクトに対するプロモーション推進
・既存案件のサポート業務
・営業の数値管理
■仕入れ先とのコスト・納期等の交渉
■仕入れ先と顧客製品への製品提案マイルストーンを決め実施
■品質部門や物流部門と協業しながら品質対応やデリバリー対応 等
※ご経験に応じて、適性のある部署に配属させていただきます。

【主な顧客】
車載関連企業（トヨタ系Tier1等）

【取り扱い製品（一部）】
半導体やセンサー、LED、基板などの電子デバイス製品
■ams OSRAM社
■ソニーセミコンダクタソリューションズ社
■日清紡マイクロデバイス社
※参考HP（取扱メーカー）
https://www.nexty-ele.com/product/

【ポジションの魅力】
世界Top20の半導体ベンダーのうち、9社と代約締結しております。そして企画から品質対応まで、一連のソリューションを提案できる体制を整備しており、お客さまのビジネスを幅広くサポートします。

【働き方】
■テレワーク：可（月間所定労働日数の40％（上限）まで可能/例：月間所定労働日数が22日の場合は最大8日間までテレワーク可能）
※出社とテレワークを組み合わせたワークスタイルであり、十分なコミュニケーションでフォローしあう雰囲気となっております。
■出張：あり（国内・海外）
■転勤：あり（将来的に国内・海外への転勤の可能性あり）
■残業：平均20～30時間程度

【組織構成】
■配属予定部署：ご経験に応じて、適性のある部署に配属させていただきます。
■人数構成：配属先によって異なりますが、概ね5～10名程度
※社内平均年齢：40代前半

勤務地	東京都港区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
　飲食ライフスタイルを変える国内最大クラスのグルメサイト「食べ
　ログ」を、さらに成長させるためにエンタープライズ向け営業を
　募集します。

【ミッション】
・食べログでネット予約ができる飲食店の拡大
・（サービス利用後）フォロー部隊と共に食べログページのフォロー

【職務詳細】
■誰に：大手飲食法人本部／ホテルレストラン、など
　　　　　（上場企業／多店舗経営／チェーン系大手法人）
■何を：「日本最大級のレストラン検索・予約サービス」
■手法：新規開拓営業／既存拡大に向けた深耕営業
・エリア分析／アクセス分析／来店分析
・短期／中期の営業戦略の立案→実行

【業務の進め方】
営業先は大手飲食法人本部やホテルレストランなど様々。
それぞれのニーズに対して最適な営業戦略と立案及び実行を行って頂きます。
エリア分析、アクセス分析、来店分析など行いご提案を進めていきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区恵比寿南3丁目5番7号 デジタルゲートビル （在宅勤務可能） 各線「恵比寿」駅　徒歩5分…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～800万円　月給制：月額450000円　賞与：年1回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヵ月（条件変更無し）)■福利厚生：社会保険完備、確定拠出年金制度、社内懇親会補助、社内部活動補助、無料人間ドック(定期健康診断)、EAPカウンセリングプログラム、結婚出産祝い金、産前産後休暇、育児休暇(取得条件あり)、育児短時間勤務(適用条件あり)、子供の看護休暇、家族手当(支給条件有)■勤務時間：フレックス制（コアタイム10時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■事業会社のお客様を対象に新規顧客の獲得に向けて、お客様の
　課題解決のための新規サービスやソリューションの企画立案、
　営業活動を行っていただきます。
■同社グループの他部門（リサーチ部門、コンサルティング部門、
　開発部門、インフラ・運用部門等）や協力会社と連携を図りながら、
　業務を遂行していただきます。
■お客様や案件によって規模は様々ですが、大型案件（数十億規模）の
　提案やプロジェクトに携わる場合もあります。

【ミッション】
■コンサルティング、システムインテグレーションの経験、
　能力を活用し、システムのライフサイクル全般にわたる
　トータルソリューションサービスを提供しています。
■これまでは通信業向け、流通業向けのソリューションが
　中心でしたが、これからは環境エネルギー、インフラ、及び
　クレジットカード業などにお客さま基盤の拡大を図ります。

【配属予定部署】
大和総研　事業会社系システム営業部門

【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95％以上★
■平均勤続年数：17.7年
■平均年間有給休暇取得日数：18.2日
1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。
■平均残業（所定外労働）時間：30.5時間　※所定労働時間7.5時間
■育休取得率・育休からの復職率共に100%
■住宅手当：家賃額の50％（最大5万円）
■テレワークについて：
生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。
またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。（横浜、立川、船橋）
メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。
■その他充実の福利厚生はこちらから：
https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html
　

勤務地	東京都江東区
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務内容】
国内を中心とした顧客へ装置の営業を実施いただきます。
※本社（新宿）を拠点に、部署内の仲間の指導の下、製品知識などを学びながら業務可能です。

【取扱製品】
半導体成膜装置・熱処理装置・ウエハ分析装置

【ポジションの魅力】
国内外で製造された最先端の半導体装置の営業を先輩から継承してご活躍いただけます。

【働き方】
■転勤　当面無（将来的な転勤可能性はあります）
■リモートワーク　適宜利用可能

【社風】
仕事を任され、自由裁量の中で仕事が出来る事が特徴で、年齢・役職の上下は、新卒・中途関係なく活躍のチャンスが与えられます。また、中途入社の割合の方が多く、新卒とハンディなく勤務可能です。

勤務地	東京都新宿区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
医療従事者向けの医療機器およびソフトウェア（医療系AIなど）の開発・販売は、データ・リサーチの利活用率が低いこと、多種多様な業務を営業が一手に引き受けていること、多層にわたる卸商社が存在することなど、効率化できる余地が多分に残っています。
デバイスビジネスグループでは、当社が保持している国内最大の医師会員とのダイレクトチャネルを活用し、医療機器およびソフトウェアの開発から販売に至る一連の流れを最大限効率化することで付加価値を生み出すことを目的としています。
既存のサービスや販売手法にとらわれることなく、企業、医師、患者にとって価値のある、M3ならではのサービスメニューおよびプラットフォーム、販売手法をデバイスビジネス内で企画しています。企画の検討においては、グループ会社の医療機器メーカーおよび卸をテストフィールドとして活用し、より現場感のある精度の高いアウトプットを目指しています。

【業務内容】
■所属：デバイスビジネスグループ
■医療機器およびソフトウェアメーカーに対する企画提案営業、新規サービス開発
医師や一般顧客へより効果的にマーケティング活動を行いたい医療機器メーカーや健康関連商品メーカー等に対し、ニーズの発見から企画提案および営業手法の開発までを一気通貫で対応

勤務地	東京都港区
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社にて、「ジョブメドレー」の既存顧客に対して、掲載率のアップとオプション商品の営業をご担当していただきます。

【職務詳細】
■誰に：「ジョブメドレー」に求人を掲載している医療機関や企業
■何を：掲載率のアップとオプション商品の提案
■手法：既存顧客に対する深耕営業（訪問またはオンラインでの営業スタイル）

●34万件を超える求人情報を掲載する、日本最大級の医療介護求人サイトです
●オプションは継続ありきの商材のため、顧客とのリレーションが取れれば一定の成果が出しやすいです
●営業アクションの見直しや週次での1on1などサポート体制が整っているので未経験の方でも安心です
●職種の網羅性が高いため、コンサルティング営業として幅広く深い提案が可能です
●必要なデータをすぐに取りに行ける環境にあるため、企画を行う際に、商品化までのPDCAをスムーズに繰り返すことができ、データ・ドリブンな企画力が身につきます
●自社内で開発を行っており、開発部門との距離も近いため、顧客の要望をサービスに反映させやすい環境です

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー13F 東京メトロ日比谷線 「六本木」駅　1出口（…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～800万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：交通費支給、出張手当、選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）■勤務時間：9：30-18：30　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
防災業界で国内No,1のシェアを誇る同社にて、売り上げ規模拡大という全社方針のもと今後のAI・半導体の技術革新に応じた新しい防災製品を提案し、新しいマーケットを開拓する新規営業をお任せいたします。

【職務内容】
■新規顧客開拓（部署内で作成したリストに基づいての営業）
■具体案件に対する設計提案
■見積書作成、受注売上処理
■実験施設での防災デモンストレーション
■現場における施工チェック（現場作業には関わりません。）

【主な顧客】
・データセンター
・半導体工場
・官公庁
・金融企業

＜担当製品＞
・超高感度煙監視システム（強力な空調設備のある環境など）
　https://www.nohmi.co.jp/product/yochou/index.html
・ドライミスト
　https://www.nohmi.co.jp/product/drymist.html
・室外機冷却システム　など

【ポジションの魅力】
■防災業界国内No.1企業で、社会インフラを守る高い社会貢献性のある営業ポジションです。
■国内トップシェアの製品力とブランド力を武器に、大手企業・官公庁への提案ができます。
■設置が消防法で義務化されていない製品を取り扱うので、提案力を活かせる営業スタイルです。
■充実した福利厚生と協調的な社風の中で、安定して長期的なキャリア形成が可能です。

【同社の魅力】
■当社は事業として、防災設備・防災機器の開発→製造→販売→施工→メンテナンスまで一気通貫で行っています。売り上げに関しても、火災報知設備、消火設備、保守メンテナンスの事業でバランス良く売り上げを計上しています。
■設置義務のある火災報知器だけでなく、工場やビルなどに導入される防災設備や重要文化財向けの防災設備などの開発製造なども行っています。様々な施設に導入できる幅広い製品も同社の強みです。また、営業利益率についても10%を越えています。
■今後の事業拡大においては、人材力の向上と事業領域の拡大が必要だと考えます。人材力に関しては、基幹事業の研修を充実させること新規事業に対する人材の発掘と育成の2軸で進めています。また、事業領域の拡大については、基幹事業である法律上必要ではない製品の提案力強化を考えています。クラウド技術を使用した防…

勤務地	東京都千代田区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
不動産業界向けに同社メディアへの掲載提案を行う法人営業。課題解決型の提案で顧客の事業支援を担い、将来的にはチームを牽引するリーダー候補として活躍いただきます。
【職務詳細】
■誰に：中小規模の不動産仲介会社や管理会社などの法人顧客に
■何を：自社運営の賃貸情報サイト「賃貸スモッカ」や関連DXサービス（CRM、電話自動接続ツールなど）
■どうやって：WEB商談を中心とした新規開拓、課題ヒアリング・提案営業

【具体的には】
・新規開拓から受注まで一気通貫の営業活動
・クライアントの業務課題・経営課題のヒアリングと解決策の提案
・成約後はCSチームに引き継ぎ、営業は商談活動に集中可能
・プロダクトへのフィードバックを通じたサービス改善・開発支援
・中長期的にはエリア特性に応じた商品開発や業界団体とのリレーション構築

【その他・魅力】
成果次第で早期のリーダーポジションを目指せる
データ分析やマーケティング視点も学べる環境
フレックス＆リモートワークで柔軟な働き方が可能
営業未経験・業界未経験でも3～6か月の育成体制あり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区虎ノ門3-4-8　※在宅勤務制度あり（月8回まで利用可） 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒…
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　年棒制：月額333334円　賞与：業績賞与の支給可能性有り　昇給：年4回（4半期毎）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6か月)■福利厚生：関東ITソフトウェア健康保険組合／ベネフィットステーション／社内クラブ活動支援／リファラル採用決定でインセンティブ支給／誕生日月にデジタルギフト1万円分支給／社内交流イベント（全社会、シャッフルランチ等）／N-minutes（1日20分間昼寝ができる）／資格補助制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10：00～16：00）※所属長の判断により、10：00～19：00等の固定シフトとなる可能性がございます。　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
広告代理店・企業に向け、自社メディアの広告営業／商品開発を担当いただきます。

広告主のマーケティング課題を解決するために、広告主のニーズやリクエストを取り入れながら、広告商品開発にも積極的に関わっていただきます。

【職務詳細】
■広告主・広告代理店への、自社プロダクトを活用した企画・コンサルティング営業
■スポンサー番組やタイアップ番組の企画制作
■WEBマーケティングプランの構築、提案、パフォーマンス最適化
■広告運用後のレビューやフィードバックを行うコンサルティング営業
■ビジネスパートナー（広告代理店）との関係構築および販路拡大

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▼単なる広告プロダクトの営業にとどまらず、視聴者が楽しめる＆広告主の課題を解決するための提案を自由な発想で行っています。(ABEMAオリジナルCM、ABEMAの既存番組とのタイアップ、0から広告主のお客様のためだけに企画／制作する1社提供番組など。)

▼TVCMをはじめとしたマス広告・デジタル広告を駆使している顧客に、ABEMA独自の新たな価値を提案・提供していくことが、仕事の醍醐味の一つです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋谷」駅か…
給与	年収：500万円～750万円■年収：504万～800万円　年棒制：月額340000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動　など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】※希望に応じて東北支社（仙台）での転勤も可能です。
不動産関連を中心としたクライアントへの広告・プロモーションの企画・提案営業をご担当いただきます。(WEB広告、WEBサイト、TVCM、イベント等ニーズに合うものを提案していただきます。)

【職務詳細】
■誰に：マンションデベロッパーやハウスメーカー
■何を：マスメディアなど幅広い種類の広告
■手法：提案営業
・クライアントの課題を考慮した提案や潜在課題・ニーズの発見、提案業務
・社内外のスタッフをまとめ、打ち合わせを行い、課題解決の戦略を
　練り、実行まで担当
・新規：既存＝50：50の割合

【同社の魅力】
・裁量が大きく「やりたい！」が叶う環境
親会社のない独立資本の総合広告会社のため、クライアントやメディア、手法に制限されることなく、さらには『広告』という枠にもとらわれない自由な発想で、世の中に仕掛けていくことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区銀座4丁目2番15号塚本素山ビル4F 東京メトロ日比谷線「銀座」駅より徒歩1分 勤務地変…
給与	年収：350万円～550万円■年収：371万～800万円　月給制：月額309240円　賞与：年2回（8月、12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、役職手当、住宅手当（条件あり）、スキルアップ支援制度、各種表彰制度、保養山荘・全国各所契約保養施設■勤務時間：フレックスタイム制　（コアタイム：11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
地域金融機関（地銀・信金）向けに、バンキングアプリ・PFM・生成AI等を商材としたBtoBをご担当いただきます。　※月2～3回の国内出張が発生します。

【職務詳細】
■地域金融機関向けSaaSプロダクトのスケールを担当
・「BANKシリーズ」や「X-Insight Marketing」の拡販を通じて、地域金融機関とユーザー双方にメリットを提供します。
■顧客ニーズの体系化とプロダクト価値の向上
・地域金融機関のニーズや動向を対話を通じて把握し、プロダクトチームと協議して反映し、提供価値を高めるための戦略を展開します。
■導入後のKPI達成状況の確認と新たなソリューション提案
・プロダクト導入後の成果を確認し、さらなる改善策を提案し、顧客と密に連携してDXを推進します。

☆自社サービスへの深い関与とオーナーシップ
自社プロダクトとしてMFXが主導して各機能の企画を行っているため、一般的な受託開発とは異なり、オーナーシップを持って推進できます。自らのアイデアや提案がプロダクトに直接反映されるため、非常にやりがいがあります。
☆プロダクトと自身の成長を実感できる環境
プロダクトの進化に伴い、自身のスキルやキャリアも成長します。自社プロダクトの成功に直接貢献できる、非常に魅力的な役割です。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～850万円　月給制：月額500000円　賞与：ハイパフォーマンス賞与　昇給：年2回（7月・1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：近隣住宅手当、近隣引越し祝金、家賃給与控除制度（シャトク）、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、下記サービス利用時の優待（※同社契約の事業者に限る）、賃貸仲介、家事代行、ベビーシッター、オンライン英会話スクール■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分、9時30分～14時30分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の薬剤師事業部において、薬局・ドラッグストア向けの新卒採用コンサルタントをお任せします。

【職務詳細】
・顧客への初回ヒアリング：現場営業が把握したニーズを基に、より専門的なヒアリングや本サービスの提供価値を説明します。
・顧客へのプレゼン：企業の強みや予算に合わせた採用計画を立案し、内定承諾に向けたプランを提示します。
・採用に向けたプロデュース：採用計画の実行を支援し、ノウハウ提供を中心に顧客と二人三脚で伴走します。
（具体例：インターンシップ企画、ナビサイト掲載、合同説明会サポート、メディア制作支援、大学訪問支援、選考・内定者フォローのノウハウ共有など）
・スポット案件対応：中途採用を含む採用関連資料の作成など、付随する業務を担当します。

【仕事の魅力・特徴】
・単なる手法の提示に留まらず、クライアントが「自走」できる体制を共に構築する自由度の高さがあります。
・Webメインの定例MTG（1人あたり5社程度）を通じて深く顧客に関わることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝5丁目33番11号 田町タワー8階 JR山手線「田町」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：450万円～600万円■年収：450万～620万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（期間中の条件変更なし）)■福利厚生：交通費全額支給、退職金制度、育児休暇制度、慶弔見舞金、再雇用制度、福利厚生制度（リロクラブ導入）、保養所、薬剤費補助制度、資格取得奨励金制度、自己啓発費用補助制度、オフィスおかん、住宅手当、ノートPC・iPhone支給■勤務時間：フレックスタイム制(コアタイム無)　標準的な労働時間：9時30分～18時30分　※フレックス利用は配属部署ごとにルールが異なります　休憩時間：45分／60分（労働時間による）■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
100億企業を目指す中堅・中小企業に対し、事業計画の策定やその実現に向けたコンサルティング手法の拡販・新規開拓営業を担当します。

【職務詳細】
・中堅・中小企業の新規開拓とコンサルティング案件の発掘
・セミナー、勉強会の開催企画、運営、管理、フォロー
・経営層に対する積極的な電話アプローチおよび顧客訪問
・事業計画の策定から実行支援に向けた上流工程の提案

【将来のキャリアパス】
まずは新規開拓営業のマネージャーを目指し、その後はコンサルタント、さらにはコンサルタント部門のマネージャーへとステップアップすることが可能です。

【仕事の魅力】
・顧客は積極的な投資を検討している優良な中堅・中小企業であり、提案相手は経営者や経営幹部です。
・同社には長年の実績に基づくコンサルティングノウハウが体系化されており、専門性の高いプロへと成長できる環境があります。
・単なる商品販売ではなく、企業の未来を見据えた経営の在り方を共に考える、介在価値の高い業務です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区八重洲2-2-1　東京ミッドタウン八重洲　八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅よ…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1000万円　月給制：月額390000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：交通費支給（月5万円迄）、手当／職務・資格・世帯・家族等、社会保険完備、互助会、財形貯蓄、従業員持株会、企業年金、社宅、共済会、育児休業制度、ホームヘルパー制度、厚生施設／白浜（伊豆）■勤務時間：9時30分～18時00分　※事前申請で時差出社可能　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
生成AI事業において、アカウントエグゼクティブとして
生成AIソリューションを活用した提案からコンサルティングを担当いただきます。

【職務詳細】
■新規提案営業
　獲得した商談に対しての新規提案営業
　効果的な施策やイメージづけをするための提案企画＆提案資料作成
　提案先への契約調整、クロージング

■研修プログラム企画／調整／コンサルティング
　顧客とのゴール設定／ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた納品内容の企画
　契約顧客に対するプロダクトの案内、セットアップ設定支援業務
　顧客のレベルや用途に合わせたテクニカルコンテンツ選定サポート
　顧客の人材育成要件を成功させる上でのコンサルティング、ディレクション

■内部グロース業務
　顧客からのプロダクトフィードバックのまとめ
　プロダクトやサービスコンテンツの改善案、新規機能の提案 　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒150-0036　東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F JR各線「渋谷」駅より徒歩7分…
給与	年収：700万円～900万円■年収：720万～1500万円　月給制：月額600000円　賞与：年4回の評価のタイミングで、個人成績に応じて支給　昇給：年4回（四半期毎）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：家族手当、結婚祝い金、交通費支給、定期健康診断、全社員総会・表彰、法人GAI 利用可（ChatGPT有料と同等）、PC・電話・タッチ式PC貸与（対象者のみ）、オフィスグリコ・フリードリンク、マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート、部活動補助等■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社が提供する「マネーフォワード クラウド」シリーズ（HRドメイン）の導入企業に対し、製品の価値を最大限に引き出すための提案型支援を担当します。まずはメンバーとしてプロダクトや顧客特性を理解し、早期にチームリーダー・マネージャーとして組織を牽引することが期待されるポジションです。

【職務詳細】
・プレイヤーとしての役割
・人事労務プロダクト導入中のお客様への、プロダクト有効活用法や課題解決策の提案
・導入パートナーと連携した、スムーズな運用開始に向けたコンサルティング
・顧客の声を収集し、製品改善や新機能開発へ反映させるフィードバック業務
・生成AIの活用やナレッジ共有による、チーム全体の生産性向上への寄与

・リーダー／マネジメントとしての役割
・メンバーの採用、育成、評価、モチベーション管理
・KPI管理を通じたチームパフォーマンスの最大化
・セールスや製品企画部門と連携した、CS戦略の立案およびキャンペーンの実行
・大規模顧客のプロジェクト責任者として、スケジュール策定やステークホルダーとの折衝
・上位マネジメントへの進捗報告、中長期的な価値提供に向けたプランニング


【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 各線「田町」駅…
給与	年収：700万円～900万円■年収：730万～1200万円　月給制：月額609000円　賞与：ハイパフォーマンス賞与を支給する場合あり　昇給：年2回（7月・1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：近隣住宅手当、近隣引越し祝金、家賃給与控除制度（シャトク）、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、賃貸仲介優待、家事代行優待、ベビーシッター優待、オンライン英会話スクール優待■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分・9時30分～14時30分／1日あたりの標準勤務時間：8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】　
同社にて、新規販売商材及び新規市場の開発をご担当いただきます。

【職務詳細】
■誰に：木造住宅建設会社、住設・建材販売会社など
■何を：「建設資材」耐震天井・天井壁用鋼製下地材・二重床・鋼製床等
■手法：新規開拓メイン

・新規顧客への製商品販売の仕様から販売最適商流の選択まで行い納入する
同製品及び内装材（石膏ボード～仕上げ材）・内装建具などの建築関連資材の受注活動。
主要販売先は非住宅・非木造の内装工事店ですが今後、新たに非住宅木造建設会社への販路拡大を進めていく予定となります。
・パナソニック製『エアリライト』、デュポンスタイロ製『スピードタック』、神島化学工業製『非住宅用軒天』・・・の拡販企画立案 をし支店・営業所へ展開し受注し易い環
境創りをして頂きます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー5階 各線「東京」駅より徒歩2分 勤務…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～650万円　月給制：月額290000円　賞与：年2回（6月・12月）※前期実績4ヶ月分／年　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(３ヶ月)■福利厚生：交通費（全額支給）、各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）、等級手当、資格手当、退職金制度（確定給付年金+確定拠出年金）、社員持株会、リモートワーク、時短勤務■勤務時間：8：45～17：30　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

Trackの各種サービスの中でも、「テクノロジー人材の育成」の領域で同社と共にプロダクトを進化させ、企業様のエンジニアリング力の向上支援を展開する仲間を募集します。育成ソリューションチーム（DX人材育成のための教育・研修プロダクトの開発と提供を行うチーム）の研修コンサルティングをお任せします。

【職務詳細】
■誰に：法人
■何を：DX人材の採用・育成・評価のためのHRプラットフォーム「Track（トラック）」
■手法：
・研修プログラム企画／各種調整
　顧客とのゴール設定／ゴールの状態のすり合わせ
　顧客の課題に合わせた研修プログラムの企画
　講師等との各種調整
・カリキュラム運営
　プロダクトの研修機能を用いた進捗管理
　テクニカル系、ビジネス系、キャリア系ワークの運営
・研修生コーチング・個別の1on1を通じた情報収集と研修参加動機付け、キャリア形成サポート
　各種ワークを通じた研修生の成果物の品質向上に向けたフィードバック
・顧客へのレポーティング
　エンジニアリングスキルのアセスメント結果の分析とレポート作成／報告　　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 JR各線「渋…
給与	年収：400万円～600万円■年収：420万～600万円　月給制：月額350000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：家族手当、結婚祝い金、交通費支給、定期健康診断、全社員総会・表彰、法人GAI 利用可（ChatGPT有料と同等）、PC・電話・タッチ式PC貸与（対象者のみ）、オフィスグリコ・フリードリンク、マニュアル・イベント英語対応、ビザ取得サポート、部活動補助等■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）