【職務概要】
同社のプロジェクトマネージャーとして、主に証券会社向けに自社・他社製品を用いたアプリケーション開発、システム構築を行っていただきます。提案、見積もり、要件定義支援～リリース、リリース後の保守まで全工程のPMとして携わっていただくことが可能です。

【職務詳細】
■提案／見積もり
・営業と共同で顧客ニーズのヒアリングを行い、提案を企画します。
・顧客要望を取り纏め、見積もりを作成します。
・顧客と二人三脚で実現方法を検討したり、非常にやりがいのある仕事です。
■要件定義支援～リリース
・ウォーターフォールでのPM業務となります。
・機能・非機能要件を実現するアーキテクチャ検討を実施いただきます。
・主にJava、C++、C#を使用した開発が多いですが、直接コーディングする機会はほとんどございません。
・開発は数名～10名程度の規模が多く、進捗、コスト、品質等のマネジメント業務を実施いただきます。
■リリース後保守
・導入後も保守業務を実施いただきます。
・導入アプリケーション／システムの問い合わせ、障害発生時の対応等もあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒104-0033 東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー11F 東京メトロ東西線／日比谷線「…
給与	年収：650万円～750万円■年収：650万～790万円　月給制：月額319900円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（会社規定に基づき実費支給）、退職金制度、社員寮（入寮条件あり）、健康診断、保健師健康相談、健康飲料会社補助、健保運動施設、慶弔金（結婚祝い金、弔慰金、出産祝い金、災害見舞金）、懇親会費用補助、健康保険組合保養所、サークル活動、財形貯蓄、社員持株会■勤務時間：9：00～18：00※時差出勤制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
大手クレジットカード会社向けの情報系システム構築プロジェクトにおいて、5～10名規模のチームリーダー（PL／PM候補）としてご活躍いただきます。基幹系ホストの閉塞に伴うデータ源泉の変更対応など、要件定義以降の最上流工程から一貫して携わります。

【職務詳細】
・5～10名規模のチームマネジメント（進捗・品質・課題管理）
・顧客折衝および要件定義、基本設計
・情報系システムにおけるデータ源泉の変更対応にかかる設計・実装管理
・AWSを用いたクラウド環境へのリプレイス対応

【開発環境】
・言語：ETL（AWS Glue）、Python、SQL
・OS：Windows Server
・データベース：SQL Server
・クラウド：AWS（Redshift等）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区（八丁堀周辺） JR京葉線「八丁堀」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:同社の規程で定める範囲
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～780万円　月給制：月額246000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、社員持株会、退職金ポイント制度、ライフプラン制度（確定拠出企業型年金）、企業年金基金、財形貯蓄、資格試験合格報奨金制度、慶弔見舞金制度、定年再雇用制度、永年勤続表彰、階層別研修、管理職研修、オンライン動画学習サービス、ビジネススキル研修■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム9：30～15：00）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
データ戦略アーキテクトとして以下業務をお願いいたします。

【職務詳細】
・事業部現状把握(外部、内部のデータ収集／ポジション、課題分析)
・事業部ニーズ把握(ニーズの整理や事業部現状把握と対比し、解消すべきニーズの優先順位付けの調整)
・戦略の提案／策定／推進(解決アプローチの検討)
・計画立案、推進(課題に対する優先順位付け、中長期の計画から短期的な取り組みの計画立案)

▼それぞれのメンバーが得意な領域をもちつつも、相互に意見交換を行いながら各事業部への働きかけを行っています。
▼1on1やチーム会などを通し、目の前の仕事だけでなく長期キャリア形成にも向き合いながら日々の仕事に取り組むことができます。
▼ご自身のスキル向上のためにインプットだけでなく、メンバーなどに対してアウトプットする機会を作るなど、各自のアイデアを持ち出して環境を日々更新しております。

勤務地	【本社】〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋…
給与	年収：400万円～650万円■年収：408万～1100万円　年棒制：月額340000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動　など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
生成AIをはじめとする先端技術を武器に、エンタープライズ企業の変革をリードする当該事業において、組織をリードするシニアマネージャーとしてPM組織の標準化やガバナンス体制の構築、チームマネジメントを担います。

【職務詳細】
・部門のマネージャーとしてチームを支援し、採用／評価／育成まで幅広く担当
・技術戦略／開発プロセスの設計～改善
・プロダクトマネジメント、ステークホルダー、デザイナーなどと連携し組織横断での成果最大化
・最新の技術／業界動向を取り入れ、事業成長に向けた戦略立案～実行
・プロジェクトマネジメントの標準化、複数案件を横断的に統括するガバナンス体制の構築

【ポジションの魅力】
・CTOをはじめ、AI関連領域に深い知見のあるシニアエンジニアが多く在籍している環境です。
・立ち上がったばかりの部門でもあるため、0→1の経験を得ることができます。
・産学連携を推進しており、生成AIの研究開発に触れられます。
・取締役直下での研究開発プロジェクトとなっており、経営層と近い距離で働くことが可能です。


【業務内容変更の範囲】
会社内でのすべての業務

勤務地	東京都渋谷区南平台町15-13　帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 各線「渋谷」駅…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：840万～1500万円　月給制：月額660000円　賞与：インセンティブ制度あり　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（試用期間中の条件変更なし）)■福利厚生：家族手当（18歳未満の子ども1人につき月1万円）、交通費支給、結婚祝い金、定期健康診断、PC・電話貸与、フリードリンク、英語対応サポート（ビザ等）、部活動補助、資格支援金、Track受講、マルチLLMスタジオ利用■勤務時間：9時00分～18時00分　※フレックスタイム制（コアタイム：13時00分～16時00分）が適用となる場合あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
メガバンクの決済業務におけるアプリケーション開発におけるリーダーとして、お客様との要件調整や開発チームの管理にいたるまで大規模プロジェクトのQCDのマネジメントをご対応頂きます。

【想定プロジェクト】
次世代外為プロジェクトの超上流の検討参画からサービスインまでの3カ年計画の中心として対応頂く想定。
プロジェクト人数：３０～５０名
※開発工程は協力会社様と協力しながら推進しますので、プロジェクト管理・リードが特に重点ポイントとなります。

【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン　金融ソリューション事業部門　第一金融ソリューション統括部

【配属先事業部の紹介】
金融ソリューション事業部は事業拡大に向け、キャリア採用を積極的に実施しており、配属先にも近年のキャリア採用入社者が多く在籍しております。
また、キャリア採用入社者の交流会なども実施しており、若手からベテランまでスムーズな立ち上がりができるよう支援を強化しております。
また、配属先チームの年齢構成としては20代～50代までバランスよく配属されています。

【採用背景】
事業拡大および大規模システムのリニューアルに備えた増員となります。
当該チームでは当社の中でも大型な10億円以上・100人～200人以上のプロジェクトも遂行しています。
社会インフラを支えるメガバンクの中の更に重要な決済業務でメガバンクの中期経営計画においても投資が見込まれる領域となります。

開発環境
【プロジェクト人数】３０～５０名
【開発環境】
・OS（RHEL）
・Java／C
・DB（Oracle）
・Web（SPA/Angular）
・その他一般的な通信プロトコル
【コード品質のための取り組み】ペア作業
【開発手法】ウォーターフォール
【情報共有のツール】メール、Teams、Redmine、Zoom

本ポジションの魅力・キャリアパス
【本ポジションの魅力】
大手顧客との取引実績も長く、ノウハウ蓄積や信頼関係ができている状況の中で、超上流の要件調整や大規模プロジェクトのQCDのマネジメントを現場作業を通して学んで頂くことが可能です。

【入社後のキャリアパス】
入社後半期は既存メンバー随伴のもと上流工程をご経験いただき、ステークホルダーとの関係性や企業文化習熟に努めて頂き、実PJ開始…

勤務地	東京都品川区大井
給与	年収：650万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
顧客のビジネス成長を、データ活用促進によって支援し顧客のデータ活用プロジェクトを推進している同社にて顧客との信頼関係を構築し、要望を的確に捉えデータ活用を促進するプロジェクトリーダーを募集いたします！

【職務詳細】
顧客とのコミュニケーションをとりながらチームをリードする役割を担っていただきます。具体的には、下記の業務を行っていただきます。
・クライアントと直接コミュニケーションを取り業務内容を把握する
・タスクを整理し、実施スケジュールを作成する
・メンバーのタスク指示および進捗確認
・クライアントへの進捗報告やレポート作成

★ポジションの魅力★
プロジェクトをリードする立場を任される際に、案件の全体像を把握しながら「どこまで裁量を持てるか」は非常に重要な要素となる中で、同社のプロジェクトリーダーはクライアントの課題を直接解決するポジションであり、要件定義から実行計画の立案、チームのマネジメントまで一貫して行える点が魅力です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒104-6037 東京都中央区晴海一丁目8番10号 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワー…
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額330000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：関東ITソフトウェア健康保険組合加入、定期健康診断、オプション検査費用補助、インフルエンザ予防接種、産休・育休取得制度、看護休暇制度、育児経費サポート、慶弔金、従業員持株会制度、選択制確定給付企業年金制度、サークル支援制度、副業推奨（条件あり）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
マネージャーとして、チーム運営を担っていただきます。メンバーの目標設定・評価・育成を通じて、開発本部全体の組織力強化に貢献してください。

【具体的な職務内容】
■新たに取り組むビジネス（OSP、マイグレーション、他）の企画、提案およびその推進・支援に関すること
■システム構築における、PM/PMOの推進、上流工程（要件定義、概要設計）の推進
■上記２つを推進する組織、チームの運営（ラインマネジメント）

【担って頂きたいミッション・業務ステップ】
＜STEP 1：プライムの立場で、大規模案件を成功に導く＞
まずは、流通・公共・製造といった業界を代表する大手企業のマイグレーション、Webアプリ開発案件等をPMとして牽引していただきます。プライムの立場で顧客と直接対話し、要件定義からリリースまで全工程をリードしてください。

＜STEP 2：新たなソリューションを企画し、事業を創る＞
既存の技術を核とした、新たなサービスポートフォリオ（OSP）の企画・推進をお任せします。市場のニーズを捉え、技術シーズと結びつけ、新たなビジネスの柱をゼロから立ち上げる挑戦ができます。

＜STEP 3：強いチームを創り、組織力を最大化する＞
マネージャーとして、チーム運営を担っていただきます。メンバーの目標設定・評価・育成を通じて、開発本部全体の組織力強化に貢献してください。

【配属組織】
開発本部
┗東日本事業部

【同ポジションの働き方】
出社の必要に応じて出社/リモートワークで就業いただきます。
ミーティングや日々の情報共有はオンライン会議やチャットツールを活用しています。
※転居を伴う転勤なし

【定年】60歳　65歳まで再雇用可
【転勤】当面無し

【同社の魅力】
■働き方◎な就業環境
ハイブリットな就業形態を取っており、
全社平均では週2～3回程度でリモートでも就業をされています。
また残業時間も15時間/月 程度と
他IT企業と比較と比較しても短い環境です。
（19時には多くの社員の方が帰られています）
・平均勤続年数：16.4年
・離職率：4.4％

■積極的な事業戦略、注力事業への特化
全社として事業拡大を進めており、現在でもグループ企業が国内外12社ございます。
中国やシンガポールといったグローバル市場へも拡大を進めてお…

勤務地	東京都新宿区
給与	年収：800万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
Webサービスに精通したサーバーサイドエンジニアとして、大規模プロジェクト、新規プロジェクトを牽引していただきます。

【職務詳細】
メディア事業のあらゆる事業部に配属の可能性がございます。
事業状況を踏まえて、ご希望／適性をもとにご入社までに決定します。

サービス例：
AWA、Ameba、Amebaピグ、CL、タップル、その他スタートアップ（子会社、事業部を含みます）

▼既存の大規模サービスやリリースを控えている新規タイトルなどの開発に携わることができます。新しい技術を使ったシステム開発／パフォーマンス改善をすることができます。
▼それぞれのメンバーが得意な領域をもちつつも、相互に意見交換を行いながら各事業部への働きかけを行っています。
▼1on1やチーム会などを通し、目の前の仕事だけでなく長期キャリア形成にも向き合いながら日々の仕事に取り組むことができます。
▼ご自身のスキル向上のためにインプットだけでなく、メンバーなどに対してアウトプットする機会を作るなど、各自のアイデアを持ち出して環境を日々更新しております。

勤務地	【本社】〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers JR山手線「渋…
給与	年収：400万円～650万円■年収：408万～1100万円　年棒制：月額340000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動　など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
誰もが知っているような大手食品メーカーや通信キャリア等の大型エンドユーザー案件（プライム／準プライム）において、上流工程から下流工程まで一気通貫で携わるプロジェクトのリーダー（または候補）をお任せします。

【職務詳細】
ご経験やスキルに応じて、以下のいずれかのポジションからスタートします。
・小規模および中規模開発のプロジェクトリーダー（マネジメント業務、開発業務）
・大規模プロジェクトのサブリーダー（マネジメント業務補佐、開発業務）

【具体的な魅力】
・プライム案件が中心のため、顧客への企画や提案段階から深く関与できます。
・大型のスクラッチ開発を通じて、エンジニアとしての技術力を研鑽できる環境です。
・リモートワークを活用し、柔軟で快適な働き方を実現できます。
・長年築かれた顧客との良好な関係性により、スムーズに業務を進行できます。

【開発環境】
・言語：Java
・OS：Windows Server、Linux、AIX
・DB：Oracle、Intramart、PowerApps

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都近郊の顧客先（最寄駅：有楽町線「豊洲」駅等） 取引先（案件先）の勤務地により異なる 勤務地変更…
給与	年収：550万円～■年収：550万～570万円　月給制：月額369000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、超過勤務手当、家族手当、社員持株会、退職金制度、ライフプラン制度（確定拠出企業型年金）、企業年金基金、財形貯蓄、資格試験合格報奨金制度、慶弔見舞金制度、定年再雇用制度、永年勤続表彰、クラブ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム9：30～15：00）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
全社DXに関するデータアナリティクス等専門的な業務を担当します。

【職務詳細】
商品企画、生産、マーケティング、広告、販売、営業、プロモーション、品質管理、顧客コミュニケーションなど様々な領域で事業ニーズを踏まえ、データマネジメント基盤と分析基盤を活用しながらビジネス実装までを実行し、データ利活用による価値創出を行います。

例えば、マーケティングにおける顧客コミュニケーションの課題についてデータアナリティクスの適用アプローチを考案し、コンサルタントやエンジニアと協働しながら担当者業務に適用できるシステム実装を支援します。また事業側メンバーと一体になり、KPI改善の効果検証や施策の実装、継続定常化に取り組みます。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区神宮前1-10-29Tripeaks 神宮前Bldg3階 JR山手線「原宿」駅徒歩3分 …
給与	年収：400万円～650万円■年収：430万～850万円　月給制：月額306000円　賞与：年2回（7月、12月）　※実績5ヶ月分　昇給：年1回（3月）　※4等級以上の正社員対象■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月)■福利厚生：社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内喫煙可

既存事業の成長速度や続々と立ち上がる新規事業に対して、エンジニア領域のマネジメントが不足し、事業成長のスピード感を支えきれていません。また10年で300事業立ち上げることを目指しているため、事業成功のために何事にも主体的に関わり、人と組織を成長させられるエンジニアリングマネージャーを必要としています。

【主な業務内容】
■ピープルマネジメント（1on1、目標設定、組織設計、心理的安全性の確保）
■プロジェクトマネジメント（事業目標にあわせた計画策定、開発プロセス改善、技術面含む課題解決）
■採用/育成/制度（採用戦略の立案と推進、制度設計、広報活動）
■上記内容の推進にあたり他部門、事業責任者、経営陣とのコミュニケーション

【本ポジションの魅力】
■大規模な事業や新規事業など事業の様々なフェーズを体験できる
■素早く挑戦し失敗が許容される環境であり、スピード感のある意思決定や推進ができる
■DMMのアセットを活用した大胆な事業推進を体験できる
■組織マネジメントを通じて、エンジニア1人では出せない大きい成果を出すことができる
■新たにCTOが就任、世界水準のテックカンパニー化に向けてDMMTechVision推進、大きな変革期であり自ら体験、推進できる

【具体的な担当領域について】
事業領域が多岐に渡る為、面談時や入社後に経験や適性に合わせて担当する事業領域を決定します。例えば以下のようなミッションを持ち各事業を担当して頂きます。
■大規模な既存事業でグロース施策の推進とモノリスな技術的負債の解消を進め、大きな売上インパクトを実現する
■新規事業で小さくスピード感のあるプロダクト開発と組織をスケールさせていくための採用戦略の推進

【開発環境】
担当いただく事業領域毎に異なるため、面談・面接時にお伝えさせていただきます。

勤務地	東京都港区
給与	年収：700万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社において、SAPシステムやBIを活用した基幹システムの運用・刷新・DXプロジェクトに携わるポジションです。PMO組織の一翼を担い、要件定義から実装、安定運用まで幅広く関与できます。

【職務詳細】
コニカミノルタグループは現在、IT技術の進化とともに経営基幹システムの抜本的な再構築を行っており、DXの観点から業務を効率化するシステムやソリューション導入を進めています。今回採用される方には、そうした基幹システムの設計、構築、運用、バージョンアップや刷新プロジェクトなどに関わっていただきます。
御社の基幹システムとして、経営判断に必要な情報を管理・予測する仕組みを提供し、業務の効率化や標準化・見える化を実現して企業経営を支えています。

御社の事業活動を横断的に支える重要なシステムであり、様々な事業部と協働しながら、ITソリューションを提供しています。
それら基幹システムのプロジェクトマネジメント、要件定義から実装、安定した運用の維持管理まで、幅広くご活躍していただけます。既に様々なシステムがあり、プロジェクトが推進されているため、スキル／経験に合わせて業務をアサインします。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都八王子市石川町2970（コニカミノルタ東京サイト八王子内） JR中央線「豊田」駅から社バス利用…
給与	年収：500万円～700万円■年収：500万～730万円　月給制：月額281950円　賞与：賞与年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヵ月)■福利厚生：通勤手当、各種社会保険完備、退職金制度、社員会社持株制度、財形貯蓄制度、契約保養所、独身寮（借上社宅）制度■勤務時間：始業8時30分、終業17時10分を基本とし、労働者の決定に委ねる(7時間40分勤務したものとみなす)　休憩時間：60分（12：00～13：00）■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
危険な状況に陥ってから対処するのではなく、危険自体を回避する先進運転支援システム(ADAS)や、自動運転技術(AD)の開発を行っています。ドライバーの意図や行動を理解し、コミュニケーションしながら走行を行う人間中心の運転支援、自動運転システムの実現に向け開発を進めている領域にて、制御モデルやAI／MLモデルの検証手法検討、及び検証環境構築をご担当いただきます。
【職務詳細】
・ADAS向け制御モデルのための机上検証システム（MILS／SILS）の構築
・AD向けAI／MLモデルのための机上検証システム（MILS／SILS）の構築
・AD検証手法の動向調査
・ADAS／ADのリスクの定量化を行う研究開発
※将来的に会社の定めるすべての業務に配置転換の可能性がございます

【ポジション特徴】
マツダ独自の運転支援コンセプトであるMAZDA CO-PILOT CONCEPTや、自動運転機能，運転支援機能の、量産開発における技術課題を先回りして捉え、新しい技術を創ることで解決していきます。人間の運転行動の本質を追求、理解してそれらをクルマに織り込むという、自動車の技術歴史上いまだかつてない開発に挑戦をし、Well-aging、Well-being実現に導く新しい価値の提案と、それを達成する喜びがあります。また自ら考え、取り組んだことが、クルマという形となって完成することに魅力を感じることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区麻布台 1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー 49階 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩9…
給与	年収：500万円～750万円■年収：520万～1000万円　月給制：月額200000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：退職金、寮・社宅制度、財形、持株会、スポーツ施設、共済会（互助）カフェテリア式福利厚生制度、各種教育研修、赴任時の引越し費用・交通費支給、車両購入時割引制度　等■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）〈標準的な勤務時間〉9：00～17：45　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【配属想定組織】
金融ITイノベーション事業本部 金融ビジネスプラットフォーム推進部

【組織の概要】
金融ビジネスプラットフォーム推進部では、銀行、信託銀行、証券会社を中心としたお客様に対して、ビジネスプラットフォームの企画提案や、戦略・業務係るコンサルティングを担っています。
特定の業界やソリューションに縛られず、業界横断型のテーマ探索や企画を行うのが特徴です。
近年のAIを活用したDX改革や事業会社の金融参入などのダイナミックな進化・変化を踏まえ、NRIの金融ITソリューション部門に加えて、コンサルティング事業本部、システムコンサルティング事業本部とも、共同プロジェクトを行っています。

【募集職種の期待役割】
これまで培った銀行業務や銀行システムに関する知見を強みに、業界を横断したテーマに挑戦したい方を募集しています。
より柔軟に社会に新しい価値や利便性を提供する金融ビジネスプラットフォームを共に育てていきたいという方の参画をお待ちしています。

【具体的な職務内容】
新たなテーマ探索やプラットフォームの企画、アーキテクチャグランドデザインのコンサルティング、ソリューション導入時のお客様支援等に従事いただきます。
（企画・コンサルティング業務が主な職務であり、ソリューションの開発にあたっては他部門と連携を行います。）

ご経験やご志向に応じたアサインが可能です。お任せさせて頂く役割については選考の中で擦り合わせをさせて頂きたく考えています。
例として以下のようなケースがございます。

《アサイン例1》
前職でのご経験領域に近いプロジェクトに参画いただき、感覚を掴んだ上で、新規の企画提案や導入プロジェクトへ

《アサイン例２》
新規の企画提案に参画いただき、コンサルティング案件のリーダーを担って頂く。お客様と密なコミュニケーションを取りながら案件を推進

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
＜実施プロジェクト例＞
・新たな銀証連携サービスのアーキテクチャデザインコンサルティング
・基幹システムモダナイゼーションの構想策定支援
・ITロードマップ策定支援
・AIを活用した業務改革の企画推進
・デジタルマーケティングの構想策定・実行支援
・2030年に向けた新規事業開発支援　　など

【仕事の魅力・やりがい・キャリアパス】
・金融領域において圧倒的なプレゼンス…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
Excel／Accessを用いたアプリケーションの開発・保守業務全般を担当いただきます。

【職務詳細】
・開発案件のマネジメント業務（スケジュール・品質・コスト・リスク・課題管理など）
・ビジネス部門や関連グループとの調整や、開発実務を担うパートナー会社の管理・マネジメント
・ビジネス部門と共に、上流工程の遂行（要件定義、システム設計、工数見積等）
・開発パートナー会社と共に、下流工程の遂行（製造、テスト、本番移行）
※数人月規模の開発案件が多数ですが、一部は30～50人月規模の案件もあります。
※同社での業務習得までの期間は、サポーター社員が付き添い、指導やアドバイスをします。

■この仕事の魅力ややりがい
・ビジネス部門がエンドユーザーであるアプリがほとんです。直接ユーザーの声が届くことが多いため、 喜びの声は達成感・やりがいに、そうではない声はより良いアプリを作るための糧にできます！
・保険代理店の販売意欲に直結する重要な役割を担うアプリ（保険料計算・見積書作成・申込書作成アプリ）を、ビジネスオーナーと一緒に構築することができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都立川市曙町2-41-19　損保ジャパン日本興亜立川ビル JR各線「立川」駅より徒歩10分 勤務…
給与	年収：600万円～800万円■年収：630万～900万円　月給制：月額450000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度（勤務時間短縮など） 他■勤務時間：9時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
基幹系及び情報系を問わず業務システム開発において、要件定義等の上流工程から、その後の設計/構築/テストまでを一貫して担っていただきます。

【プロジェクト例】
■販売管理システム刷新に伴うシステム領域の要件定義支援
マネジメント業務領域のToBe業務に基づくシステム機能設計、システム要件及び機能設計の支援。併せてそれに付随するインターフェース・データ基盤の設計とマスターへの落とし込みの支援。
■基幹システム刷新支援
大手製造メーカーにおける基幹システム刷新支援
オンプレからAWSへの移行、バッチ性能向上の為の書き換え対応（PL/SQL→Java）の要件定義以降の支援
■クレジットカード決済システム開発業務支援
社内業務システムの新規/保守開発プロジェクトにおけるエンドユーザ支援
ユーザサイドに立った、要件定義/運用構築等の支援や開発ベンダー管理/社内調整等のコミュニケーション管理を支援

【募集背景】
新規案件増による増員

【魅力ポイント】
★同社はコンサルと開発という両面から広いネットワークを擁しており、最上流～デリバリーまで、幅広いニーズに対応することが可能です。また、その規模も小規模～大規模案件まで、機動力をもってオールラウンドに対応ができる体制を整えています。
★メンバーは非常にバラエティー豊かなバックグラウンドを有しています。IT系以外の経歴を持ったメンバーが数多く集まっているからこそ、様々な業種や顧客ニーズに対応し得る幅の広さを持っています。

勤務地	東京都港区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
新たな製品・サービスを創出するためのプロジェクトメンバーとして、研究開発を推進していただきます。

【職務詳細】
大きく2種類のプロジェクトがありますので、志向やスキルを考慮した上で担当業務を決定いたします。
・新サービスの創出に向けた研究開発
　技術調査からPoC、プロトタイプ開発を経て、サービスインを目指します。ネットスターではWebフィルタリングシステムが主力製品ですが、それにとらわれず、新しいものを創り出そうとしています。チームで進めていますので、得意とする分野・技術領域を担当していただきます。
・社内AIシステムの研究開発
　テキストや画像等をAIで分類する自社システムへの、機能追加や精度改善を行います。最新のAI技術を調査・検証し、有用な機能をシステムに適用していきます。

扱う分野・テーマの例（上記双方に共通）
　・AI（機械学習・Deep Learning）
　・自然言語処理、画像・映像分類、音声処理
　・インターネットセキュリティ

勤務地	〒108-0071東京都港区白金台3-2-10白金台ビル7F 東京メトロ南北線・都営三田線「白金台」…
給与	年収：500万円～700万円■年収：529万～709万円　月給制：月額353000円　賞与：有（年2回）　昇給：有（年1回）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、食費手当、テレワーク手当、資格取得合格祝い金制度、確定拠出年金制度■勤務時間：9：00～17：30（みなし労働時間／日：9時間30分）※裁量労働制のため、就業時間は労働者に委ねる　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
地域金融機関はメガバンクとは異なる価値の提供、存在意義が問われており、変革をしようとしています。
私達はそんなお客様に寄り添いつつ、先導できるように、先を見据えて、新たなサービスを創出し、提供する必要があると考えています。
そんなサービスを一緒に創り出しましょう。

【業務内容】
地域の金融機関様のDX推進、価値提供を考えたサービス、ソリューションを企画し、アーキテクト設計、開発標準策定、開発の全フェーズ、デリバリまで一気通貫で経験することが可能です。
企画次第で、生成AIやChat Bot、自動化技術や最新技術を使うことができます。
また、お客様と密にコミュニケーションを取って、共創したり、プロジェクトを遂行していただきます。

【想定プロジェクト】
地域金融機関向け、共同利用型の業務自動化サービス、予測ソリューション等を企画、アーキテクト設計、開発の全工程、デリバリ業務、等

【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部門 第一金融ソリューション統括部

【配属事業部の紹介】
主に地域金融機関様がパークのお客様で、お客様に対して業務アプリケーションの商材を提供してきたグループです。
若手からベテラン勢までバラエティに富んでおり、壁がなく仲が良いです。
女性や外国籍の方もメンバーに多く、活気のあるグループです。

【プロジェクト人数】
5～15名
【技術】
開発言語：C,C++,C#,その他
DB：SQL
OS：WindowsServer、Windows
その他：AI、ChatBot等
【開発手法】
ウォーターフォール/アジャイル
【社内ツール】
Redmine
Teams
Zoom

【本ポジションの魅力】
・プロジェクトの立ち上げから経験でき、プロジェクトリーダー、サブリーダーの役割に従事、プロジェクトマネジメントを目指すことが可能です。
・プロジェクトマネジメントに限らず、企画から、開発、デリバリ、保守まで一気通貫で経験できるため、その中で自身の強みを見つけ、得意領域を極め、キャリア形成いただけます。
・ご自分が企画したものが、世に出るまでを経験し、また、企画から携わるため最新技術に触れることもございます。
　お客様との共創もご経験可能です。

【入社後のキャリアパス】
入社…

勤務地	東京都江東区
給与	年収：650万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

大手クライアント多数！プロジェクトマネジメントの専門会社として事業拡大中！
【職務概要】
同社にてプロジェクトマネージャー／PMOマネージャーとしてご活躍いただける方を募集いたします。

【職務詳細】
様々な業種業界のシステム開発プロジェクトに参画いただきます。
■開発目的の確認（情報共有等）
■作業計画の作成
■進捗管理
■予算・納期の管理
■課題・リスク管理
■品質評価・レビューなど

★充実のフォロー体制★
同社ではプロジェクトマネジメントの基礎的な研修をeラーニングにより1～2週間かけて実施。まずはしっかり資格取得を目指していただきます。有資格者の先輩も多く、メンバーからも学べるので安心で実際の業務も、アシスタントからスタートできます。

★一人ひとりの裁量が大きいです★
『自分が会社を動かしている』という実感が得られます。
将来、リーダーとして組織を大きくしていける面白さもあります。


会社の特徴
日本プロジェクトソリューションズ株式会社（JPS）は、プロジェクトマネジメントの専門会社です。
プロジェクトマネジメントを担う人材を育成する教育研修事業と、実際にプロジェクトの実行を支援する事業を手がけています。
支援事業は、プロジェクトマネジメント（PM）、またはプロジェクトマネジメントオフィス（PMO）を遂行する外部の専門家として
プロジェクトに参画し、プロジェクトの立ち上げから計画、実行、コントロール、終結までの
一連のプロセスをけん引するサービスを展開しています。
■働き方が、自由です！
お客様先での作業以外の勤務では「何時から何時までオフィスにいなくてはいけない」という事がないので、同社規程内であれば比較的自由です。プロジェクトもやりたいものを自分で探してきて実施いただく事もできますので、選択肢も広がります。

勤務地	東京都中央区日本橋
給与	年収：400万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社はENS（エキスパートネットワークサービス）業界において、市場での存在感をさらに高め、地域・言語の壁を超えたグローバルプロダクトになることを目指しています。
より早くユーザーに価値を届け成長していくために、予測モデルや生成モデルを活用した自律型のAIエージェントの設計・実装を担当し、エンジニアリングとアーキテクチャ設計の両面に貢献していただける方を募集いたします。

【職務詳細】
・海外子会社の英語話者エンジニアと協業してのサービス開発
・機械学習モデルの設計、実装、検証
・MLOpsのベストプラクティスに基づいたCI／CDパイプライン、トレーニング、モデルモニタリング、バージョン管理の推進
・機械学習モデルのパフォーマンスやスケーラビリティの最適化
・LLMのファインチューニングや、トレーニングの設計・実装
・機械学習、MLOps、LLMの最新動向を常に把握し、新しい技術や方法論の調査・実行提案
（詳しい業務は、ご経験やご希望に応じて決定いたします。）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 京王電鉄井の頭線「神泉」駅　南口より徒歩８…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1500万円　月給制：月額538000円　賞与：年1回（決算賞与）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(入社後3ヶ月（本採用と同条件）)■福利厚生：外部セミナー参加補助、書籍購入にかかる費用負担、インフルエンザ予防接種、リモートワーク：可（月の50%）、副業：可（事前承認制）、服装：自由■勤務時間：9：00～18：00を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」は、荷主・倉庫、Shopifyなどの外部連携、社内オペレーションチームがそれぞれ利用する複数のシステムで構成されています。
CTO室は、「OPENLOGI」の価値を最大化することを目的に発足し、システム全体に横断的な影響を与える技術的課題や、開発プロセスにおける課題の解決に取り組んでいます。

【職務内容】
今後、事業成長を加速させるためには、大型クライアントのニーズに応え、増加するデータ処理量にも対応可能なシステム基盤の整備が不可欠です。そのため、これまでの開発で蓄積してきた技術的課題を解決し、アプリケーションの生産性をさらに向上させる必要があり、CTO室のエンジニアにはシステム横断的な課題解決を担当していただきます。

■携わるプロジェクト例
・システムのリファクタリング
・コード品質の向上
・速度改善
・API改善と設計
・ミドルウェア・ソフトウェアのバージョンアップ
・フロントエンドの負債解消
※ご本人の志向性や適性を見た上で、上記いずれかのプロジェクトに配属されます。

■技術スタック
※使用技術は全てのチームで共通となります。
・開発言語：PHP/Laravel, JavaScript/TypeScript, React/ Python
・インフラ：AWS、Google Cloud、Datadog
・CI/CD：GitHub、GitHub Actions、Docker、Terraform
・開発環境：PHPStorm、VSCode、 Vim、Emacs、Mac、Windows、Ubuntu（開発環境は指定はないため、ご自身のお好きな環境で開発できます）
・コミュニケーション：Slack、Google Meet、Google Workspace

【配属組織】
各チームにエンジニアが3~15名で構成されています。
エンジニア組織全体としてはSRE・QAエンジニア・デザイナー・PdMを含めて約75名のチームです。

【ポジションの魅力】
・物流という身近な社会課題の解決を担うシステム開発に携われること
・倉庫現場への研修・ヒアリングがあり、リアルなユーザーの声をプロダクトに反映できること
・フロント・サーバーサイドの垣根がなく必要に応じてコードを書いていける環境
・13,000社以上のEC事業者/75社以上の…

勤務地	東京都豊島区東池袋1-34-5
給与	年収：750万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
親会社が提供・販売するWEBセキュリティソリューションの開発を担当していただきます。

【職務詳細】
ブラウザやアプリからHTTPによるインターネット利用をする際、WEBサイトのURLや情報をもとに安全な利用のための制御を幅広いユーザー層に提供するWEBフィルタリングのクラウド型サービスおよびオンプレミス製品のサーバーシステム部分について開発・改善に取り組んでいただきます。

・自社製品の設計、開発、バージョンアップ
　クラウド型サービスとなり、ソフトウェアだけではなくインフラの設計も行っています。

・自社製品の設計、開発、バージョンアップ
　ユーザー環境へ導入する製品となり、バージョンアップも数多く行っています。営業、企画部門からの要件を具体化する要件定義なども行います。

自社業務であり、製品の設計から開発を経てリリースまでの工程におけるすべてのフェーズに携わることができ、チームとして活動し、成果を求めていくやりがいのある仕事です。リリース後の運用によるフィードバックを基にさらなるバージョンアップを行うなど、製品ライフサイクルの全体にも関わることができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒108-0071東京都港区白金台3-2-10白金台ビル7F 東京メトロ南北線・都営三田線「白金台」…
給与	年収：450万円～650万円■年収：477万～672万円　月給制：月額318000円　賞与：有（年2回）　昇給：有（年1回）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、食費手当、テレワーク手当、資格取得合格祝い金制度、確定拠出年金制度■勤務時間：9：00～17：30（みなし労働時間／日：9時間30分）※裁量労働制のため、就業時間は労働者に委ねる　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
・GO株式会社のプロダクトマネージャーは、webシステム・ネイティブアプリなどのソフトウェア、IoT機器などのハードウェア、ビッグデータやAIを活用したサービスなど多種多様なプロダクトをマネジメントしています。
・同社では多くのユーザーにお使いいただいているタクシーアプリ『GO』をはじめ、多数の既存プロダクトの継続的な成長を実現しながらも、毎年複数のB2C・B2Bの新規プロダクトをスピード感を持ってリリースしています。
・今後も様々なプロダクト開発の計画がある環境下において、決済や会計に関するプロダクトマネージャーの体制をさらに強化したく、交通・社会課題の解決を目指して切磋琢磨できる仲間を募集しています。

【ポジション概要】
GO株式会社では、市場の変化に一早く対応し、タクシー事業者とお客様にとってより良いプロダクトを提供するとともに、モビリティ領域を軸として「移動」のみならず「交通事故削減」「脱炭素化」「人材不足解消」「地域貢献」などをテーマとした多様な事業を展開するためのプロダクト開発を行っています。
その中でプロダクトマネージャとして、プロダクトの企画から設計、リリース、リリース後の効果測定やその後の改善など、プロダクト開発における全ての工程に携わっていただきます。

GO株式会社ではB2Cのプロダクトのみならず、タクシー乗務員向け・ライドシェアドライバー向け・タクシー事業者向けにB2Bのプロダクトを提供しており、約10万台ある提携車両の業務をプロダクトを通じて支援しています。
また、3,000万ダウンロードを超えたタクシーアプリ『GO』を提供するうえで重要なサービスの基盤となる決済、会計関連のプロダクトを提供しています。
本求人では、決済、会計関連の基盤となるプロダクトを担っていただけるプロダクトマネージャーを募集しております。

・決済基盤、会計基盤プロダクト
・その他新規プロダクト

【具体的な業務内容】
プロダクトマネージャーとして以下の役割を担います。

・ユーザーのペインを正しく理解し、事業の目標を達成するために最適な案件や機能における優先順位とスコープを定義することで、プロダクトを通じてユーザーの課題解決と事業の成功の両立を実現する。
・プロダクトを市場に送り出すために、様々なステークホ…

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
Databricksを中心としたデータ分析基盤を活用し、顧客のビジネス課題整理から分析設計・実装・運用までを担当。将来的には案件リーダーとしてプロジェクト推進を担います。

■金融・クレジット・通信・運輸・建設・教育関係など幅広い業界・業種のお客様に対して、データ分析サービス（顧客ビジネス課題の設定・データの加工集計・可視化支援・分析手法の提案・実装・運用）をご担当頂くことにより、作業者としてではなく、データサイエンティストのプロとして、お客様にデータ分析による価値提供のマインド・スキルを習得できます。
■研修サポート・資格取得サポートなどによる、スキルアップ向上を後押ししております。
■Databricksを活用したデータ分析案件において、課題設定など上流工程から関与できる点が魅力です。多業界のプライム案件を通じて実践的なデータ活用力を磨けるほか、研修や資格支援も充実しており、リーダーとしての成長も目指せます。
■ワークライフバランス：テレワーク・フレックスを活用しやすく、育休や時短制度も整備。大規模案件でキャリアを形成しつつも、無理なく働ける環境です。

【入社後の教育体制】
■入社後はOJT(他部門経験含む)を中心に先ずは同社に慣れていただきます。その後、業務の中心を担っていただき、ご本人の希望により、情報収集のための外部のセミナー等も受講いただけます(有料、無料可)。部で用意している専用研修もあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区三田三丁目5番19号 東京三田ガーデンタワー 京浜東北線・山手線「田町」駅徒歩8分 勤務地…
給与	年収：500万円～750万円■年収：520万～800万円　月給制：月額322000円　賞与：年2回(6月、12月)　昇給：年1回(4月)■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、社員食堂あり、家賃補助制度（同社規定あり）、保養所（箱根、草津）、契約旅館、三菱養和会■勤務時間：所定労働時間　7時間38分（フレックスタイム制有・コアタイム10時～15時）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【関連記事】
福島銀行のDX推進を支援：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000534.000004374.html
島根銀行のDX推進を支援：
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000620.000004374.html

【次世代バンキングシステムとは？】
　フューチャー社がこれまで全国30行以上の地域金融機関の改革を支援してきた実績とノウハウをもとに、社会のデジタル化が加速するなかで地域金融機関に求められるバンキングサービス全体を再定義し、最新のテクノロジーを用いてゼロベースで最適を追求したクラウド型基幹系業務システムです。
　このシステムは単に勘定系のシステムをクラウド移行するというものではなく、業務プロセスを整理して勘定系コア機能をシンプルにし、マイクロサービスアーキテクチャによって、ビジネスの変化に柔軟かつスピーディに対応できるよう設計しています。また、各システムに分散する顧客情報を一元化することで、リアルタイムデータを活用した経営戦略の施策立案やサービスの拡充をはじめ、店舗業務のデジタル化によるコスト削減や業務効率化を図ります。さらに、バンキングサービスのAPI化によってアクセスチャネルの多様化を可能にします。
　このシステムを用いて地方銀行の業務スタイルを変革し、地方銀行が「地域のDX拠点」となっていく姿を目指し、顧客上層部と日々折衝・システム支援を進めております。

【期待する役割】
地域金融機関の銀行勘定系新規システム（預金、内国為替、融資、顧客）における、計画・管理の推進を行いプロジェクトをリードして頂きます。また、現行システムにとらわれずに新たな業務を定義しながら銀行をリードする立場で要件定義～基本設計を推進していただきます。

【業務の詳細】
■次世代基幹系システムコンサルティング・システム構築
次世代の銀行システムの構想検討や選定などのコンサルティング、及び構想を具現化するシステム　構築プロジェクトをご担当いただきます。

＊メンバークラス
お客様と共に、新たな業務のフローや仕様を定義し、要件定義～基本設計まで必要な要件に落としていただきます。経験やスキルレベルに応じてチームリーダーお任せする場合もあります。
＊マネ…

勤務地	東京都品川区大崎
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社のシステムエンジニアとして、同社が展開する不正検知サービス（ACEPlus／IFINDS／FARIS）を導入している、各社からの要望や製品開発課からのサービスアップグレード等に対応する開発、システム導入業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・要件定義～リリース
ウォーターフォールでの開発業務となります。主にJava、Oracleを使用した開発になり、PM／PLのもと設計～試験工程を担当いただきます。開発は数名～20名程度の規模が多く、チームメンバーと協力して開発業務に従事いただきます。開発業務に慣れてきたら提案、要件定義等、上流工程へのチャレンジも可能です。
・リリース後保守
導入後も保守業務を実施いただきます。日々のシステム稼働状況の確認や、障害発生時の対応等もございます。

【ポジションの魅力】
・自社サービスならではの安定基盤、帰属意識を持てる環境になります。（出向、常駐0名）
・全員が顧客は違えど同じシステムを担当しているため、横の繋がりはとても強く、協力し合える関係です。
・日本の決済不正は400億円／年を超える被害にあっており、社会課題となっています。この社会課題に主体的に取り組める社会性の高さは最大の魅力です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒104-0033 東京都中央区新川1-21-2 茅場町タワー11F 東京メトロ東西線／日比谷線「…
給与	年収：550万円～650万円■年収：590万～682万円　月給制：月額289950円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（会社規定に基づき実費支給）、退職金制度、社員寮（入寮条件あり）、健康診断、保健師健康相談、健康飲料会社補助、健保運動施設、慶弔金（結婚祝い金、弔慰金、出産祝い金、災害見舞金）、懇親会費用補助、健康保険組合保養所、サークル活動、財形貯蓄、社員持株会■勤務時間：9：00～18：00※時差出勤制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
本ポジションでは、弥生のエンジニア全体に影響を及ぼすプラットフォームエンジニアリング部の一員として、弥生全体のエンジニアリングを横断的にリードし、技術戦略と開発基盤整備を通じて組織の生産性と品質を高める役割を担っていただきます。

【職務詳細】
・AI駆動開発の推進
・全社横断的な技術方針・アーキテクチャの検討と展開
・新技術（生成AI・クラウド・開発ツール）の評価・導入支援と定着化
・開発生産性やSRE活動の可視化・改善サイクルの推進
・各プロダクトチームを支援する技術コンサルティング・レビュー
・エンジニア育成、社内外での知見共有・コミュニティ形成

【使用技術・開発環境】
開発言語：TypeScript、Pythonなど
データベース： MySQLなど
クラウド：AWS
CI／CD： GitHub Actionsなど
バージョン管理： GitHub
コミュニケーション： Slack、Zoomなど

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F ※関東圏にお住いの方は週1度出社していた…
給与	年収：750万円～900万円■年収：750万～1164万円　月給制：月額444000円　賞与：年3回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件変更無し）)■福利厚生：■関東ITソフトウェア健康保険組合■慶弔時お祝い金・お見舞い金■団体定期保険加入■リモートワーク手当■育児短時間可能（規定あり）■ UIターン転職の方への入社時転居費用補助■副業制度（条件あり）■スキルアップ支援　など■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
アプリケーション構築プロジェクトにおいて、プロジェクトマネジャー・チームリーダーとして業務をご担当いただきます。

【職務詳細】
昨今は顧客の既存システムやミドルウェアの更改プロジェクトも多く手掛けています。各プロジェクトフェーズによりご担当いただく業務内容は異なりますが、本部内には複数のプロジェクトがあるため、クラウドシフトやデータ分析基盤構築など様々なプロジェクトに携わる機会がございます。顧客は主に大手通信事業会社となりますが顧客の事業が多方面に拡大しているため、エネルギー、eコマース、金融、オンライン決済などライフデザインという幅広いフィールドで顧客への価値提供ができます。
・お客様の新規サービス追加や制度対応に則したシステム改修の提案
・プロジェクトのマネジメントや要件定義、設計・構築
・ベンダーコントロールや顧客との折衝業務

＜案件例・提案例＞
・お客様の新サービス導入に伴う四半期ごとの機能追加
・運用改善や品質改善に対する提案、開発
＜利用技術・環境＞
・AWSやOCI、オンプレまでハイブリッド／マルチクラウド環境
・Snowflake、Informatica、Databricks、dbt、Tableau、Dataikuなど
・Spark（Scala）、CDP（Hadoop）、DataStage、Syncsort、

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都江東区永代1-14-6 大江戸線「門前仲町」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～2000万円　月給制：月額428000円　賞与：年2回（6月／12月）　昇給：年1回（6月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤・超過勤務・家族・昼食手当、寮・住宅補助、介護帰省手当、保育施設費用補助、出産一時金、ベビーシッター制度、ベビーサロン、保活サポートデスク、介護コンシェルジュサービス、定期健診、人間ドック、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金、奨学金返済サポート制度、短時間勤務制度■勤務時間：フレックスタイム制：（コアタイム：10：00～15：00）標準勤務時間帯：8時40分～17時10分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
未来革新プロジェクトにおける、10億円規模の各開発チーム（BOX）にて開発を担当します。ユーザー側と一体となり、業務そのものを汎用化・効率化しつつ、オブジェクト指向の思想・特性を最大限引き出し、ビジネスニーズにこたえつつ、無駄のないシンプルで最適なシステムをデザインする仕事です。

【職務詳細】
・ビジネス部門と共に、上流工程の遂行（要件定義、システム設計、工数見積等）
・開発パートナー会社と共に、下流工程の遂行（製造、テスト、本番ローンチ、保守運用。開発をパートナー社へ委託する場合はパートナー社からの提案・仕様書・各種ドキュメント・納品物のジャッジや検収を担っていただきます）

【魅力】
・一大プロジェクトへの参画を通じ、システム関連の知識や経験だけでなく、大規模プロジェクトの業務の進め方やシステムのマイグレーション／刷新等、他社では経験できない範囲まで携わる事ができます。
・大規模システムでしか経験できない、多様な技術要素や課題に取り組む経験を積むことができます。
・Java開発の経験を活かすだけでなく、その経験を足掛かりに様々な技術要素や、ユーザー業務を学ぶことができます。

【働き方】週2～3回テレワークを利用しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都立川市曙町2-41-19　損保ジャパン日本興亜立川ビル JR各線「立川」駅徒歩5分 勤務地変更…
給与	年収：400万円～650万円■年収：440万～746万円　月給制：月額310000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：確定拠出年金制度、社内融資制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護をサポートする職群制度（勤務時間短縮など） 他■勤務時間：9時00分～17時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
製造業／流通業を中心とした多様な業種のクライアントにSAP S/4 HANA一連のシステム導入をご担当いただき、SAP Srコンサルタントとして様々なプロジェクトでプロジェクトタスクの推進をしていただきます。
まずはSAPプロジェクトのご経験を積んでいただくために、いままでのご経験を活かせるような業務領域やプロジェクトを想定しております。
面接を通じてご希望お知らせください。

プロジェクト例：
・SAP S/4 HANA導入コンサルティング、要件定義、設計作業
・SAP S/4 HANAのコンバージョン、保守作業
スキルや経験に応じて、担当業務や管轄チームの規模は変化して参ります。

また、将来的には、チームリーダーとして得意領域のチームを統率し、 1億以上のプロジェクトを推進する役割を期待しています。

【配属予定部署】
第一EA統括部

【配属事業部の紹介】
・同部署は、複数領域を跨る大規模プロジェクトや単一領域に閉じるプロジェクト等様々ですが、部門内においては領域間の壁が無く、職制グループ／プロジェクトグループいずれにおいてもチームでの闊達なコミュニケーションが見られます。
・リモートワーク下においてもコミュニケーションツールを活用して密なコミュニケーションを実現しています。
　リモートワーク下における新入社員や中途採用社員の受け入れも十分な実績があり、スムーズにチームに合流できています。
・領域ごとに形態は異なりますが、領域別のグループ・コミュニティを形成し、ノウハウやナレッジを共有しあっています。
　プロジェクト横断的な情報の共有やセミナー情報、資格取得に役立つ情報等、メンバー同士での積極的な交流と自発的な情報発信が各領域で見られます。
・アビームコンサルティングの人材育成プログラムが受講でき、早期にスキルアップを図ることが可能です。
・SAP資格取得の補助を行っています。
・NECグループ内DXプロジェクトに携わり、社内プロジェクトで経験を積んで頂いた後に、顧客への導入案件等に携わっていく事も可能です。

【本ポジションの魅力】
・SAPコンサルタント未経験の方でも育成環境が整っているため知識、スキルを習得することがきます。
・ゆくゆくは大規模プロジェクトにおける主体的な立ち位置でのプロジェクト…

勤務地	東京都江東区
給与	年収：650万円～900万円経験・スキルに応じて変動します