将来に安心し、幸せになれる環境を。当社の最重要視するポイントは給与、本人希望案件アサインの2つ。

常時5400件ほどのプロジェクトを保有し、 さらには⾃社サービスの立ち上げ、受託開発、オフショア開発、 海外進出といったように、早くも事業は勢いづいています。 『自社サービス開発』に携われる ・テ...

ソフトバンクのネットワーク領域を支える中核組織！ネットワークの進化をリード、実現へ！

★「Smart & Fun!」で働き方改革を推進 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■定時退社DAY ■プレミアムフライデー ■社長表彰「Smart & Fun! 賞」 ■時間と場所に縛られな...

通信サービスの高度化をシステムで支え、未来の働き方を一緒に創造しましょう！

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大手グループ企業だからこそ、安心して新たなチャレンジができる。働きやすい環境で着実なキャリアを。

リクルートグループのシナジー効果を活かしてメーカー各社や 研究機関の製品開発や最先端技術研究のパートナーとなり、 技術開発支援で社会に貢献しているリクルートR&Dスタッフィング。 ─━─━─━─━...

あなたの"これからの”キャリアを一緒に考えます！キャリアが決まっていない人こそリクルートＲ＆Ｄへ！

人材業界において、常にトップを走り続けているリクルートグループ。 今までいろいろな方にお会いしてわかったのは、 やりたいこと、やってみたいことは、実際に働いてみないとわからないものだということ。 ...

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＜定着率90％以上＞未経験からWEBエンジニアを目指せる環境。

《リモートワークも可能》案件選択制。 ……………………………………………… 技術スタック・リモートワークなど、働き方の希望をしっかりヒアリングの上 参画プロジェクトを決定するため、主体的にキャリア選...

＼＼今すぐ入社も可能！！／／スピーディーな転職で、理想のキャリアを手に入れる！！

＞＞入社までの選考プロセス＜＜ 〈1〉書類選考 〈2〉面接＋筆記試験（適性検査） 〈3〉内定 応募から「1ヶ月以内」で入社することも可能です☆彡 ▼▼▼未経験でも安心の研修制度 ･････････...

自称『欠点がない会社』で、コンサルタントに挑戦しませんか？＃30以上の福利厚生あり#社員定着率93%

2015年、東証プライム上場企業「株式会社システム情報」の子会社となったことを契機に、経営体制の刷新をおこない、以来6年連続で約120%成長を実現。 事業の幅も着実に広げ、社員数は45名から399名...

福利厚生がありすぎる！？ついに『社員専用のレストランバー』作っちゃいました。

《　社員のリアルな声をヒントに、様々な制度を導入　》 ■1人ひとりの「やりたい」「やりたくない」を大切に ■収入・スキル・キャリアについて定期的に相談できる ■利益はエンジニアに還元 etc. エ...

SES出身の社員が、「ウチの会社で働かない？」と友人に紹介できる会社！社員のリアルな声を制度に◎

【安定性も将来性も抜群、エンジニアファーストを実践し続ける会社】 2015年、東証プライム上場企業「株式会社システム情報」の子会社となったことをきっかけに、経営体制を新しくし、以来6年連続で約120...

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＜ロボット制御ソフトウエア開発＞世界トップシェア企業で実力を活かしたい方！各種手当充実＆賞与年2回！

人の暮らしと住まい作りに役立つ工具の総合サプライヤー。1962年に名証上場し、70年にはアメリカ拠点を開設しました。コロナ禍でも過去最高売上更新するなど、工具のグローバルサプライヤーとして、「質実剛...

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98％が未経験からの挑戦！スキル・知識ゼロからITエンジニアデビューが叶います♪

「未経験からIT業界に挑戦したい！」 そんな想いをもった未来のエンジニアを育てる『randtech stage＋』。 当社は、スタートから10年目を迎えました！ これまでに3000名以上のITデビュ...

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理想を追い求めて、転職を繰り返す─。もう、これで最後にしませんか？

「会社は親切だけど、案件の幅が少ない…」 「希望の案件につけたけど、フォローがない…」 など、なかなか思うようにいかないのが現実ですよね。 当社では、"エンジニアファースト"を謳っており 【会社都...

働き方、参画するプロジェクト、身につけるスキル…。あなたの「やりたい」が叶えられる！

突然ですが、仕事を選ぶときのこだわりはありますか？ 「自分の好きなファッションがしたい」 「業界の最前線でスキルアップしたい」 「夜勤や祝日出勤のない仕事がいい」 「職場でも人の関わりを大事にした...

SES出身のエンジニアが「友人にエーエスエルをおすすめしたい」理由は、“社員ファースト”な会社だから

／ 　案件ありきのアサインは終わり！ 　自分のスキルに合わせて“選べる”時代へ ＼ 社員にとってより良い環境づくりが、より良い会社をつくる。 会社の売り上げを重視した案件集めは一切していません。だか...

社員の「あったら良いな」を提供するため、『社員専用のレストラン＆バー』、作っちゃいました。

＼ 2022年8月には『社員専用のレストラン＆バー』を赤坂にオープン！ ／ 当社の代表は元エンジニア。だから“エンジニア目線”の社内制度と福利厚生が揃っているんです。 常に“エンジニアファースト”を...

全ての理想を手に入れて、最後の転職にしよう！SEからPMOへのチャレンジを応援します。

★当社について ─────── 代表の平出は、元エンジニア。第一線で働くなかで、思うように働き続けることができず、苦しむエンジニアを多く見てきました。そんな過去の経験がきっかけとなり、エーエスエルが...

家族に紹介したくなる会社。『心身ともに健康的に長く働ける会社でありたい』これが当社代表の考えです。

・男性社員の育休活用実績有 ・有給消化率99％ ・正社員の時短勤務もOK ・テレワークの実施 ・残業代は1分単位で支給(残業は月10時間未満) ・子供手当は成人するまで支給 ・月1度、社長がスタッフ...

ソフトバンクのネットワーク領域を支える中核組織！ネットワークの進化をリード、実現へ！

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1人ひとりの“幸福度アップ”が当社のミッション！必要な「環境」「制度」「待遇」もきちんとご用意。

＼“欲しいスキル＆なりたい自分”を叶えて下さい／ ＞★業界経験者を多数かかえ、多彩なキャリアパスを実現★＜ 業界歴20年以上のベテランエンジニアをはじめ、頼れる先輩が多数。 スキルアップに注力した...

「より活躍できる場所を提供し、より幸福度を上げ、より豊かな人生を歩んでもらう」 をモットーに。

当社では“安心して働ける”環境を目指し、各種福利厚生や制度を整えてきました。 ★年間休日126日以上 ★育休＆産前産後休暇 ★資格受験料補助などの各種教育制度 ★奨学金返済支援制度 ★AMサポート制...

1人ひとりの“幸福度アップ”が当社のミッション！必要な「環境」「制度」「待遇」もきちんとご用意。

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エンジニアファーストの働きやすい環境だから、定着率93％超え！！丁寧な研修で未経験でも安心です。

大手SIer各社とメインに取引を行い、システム開発を手掛けている当社。 今の取引基盤をもとに今後さらに事業拡大を図っております。 今一度「技術に強い組織づくり」を前提に、案件数を拡大していくため ...

社員定着率93％！「信頼できる社長のもとで、快適に働くことができています！」

私が入社してからかなりの年数が経ちましたが、退職者はかなり少ないです。 中途入社者が大半であるにも関わらず、10年以上勤続の社員が多い理由は、心の底から「うちは社員想いの会社」と言えるからなんです。...