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2026/5/28
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募集条件
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 年齢 | 不問 |
| 歓迎される経験・スキル・資格 |
■何らかの業務知識をお持ちの方 ■開発、インフラなどの業務経験をお持ちの方 ※運用や保守しか経験がない方もぜひご応募ください！ ※VBAなどのスキルがあり、効率化や改善が得意な方は大歓迎です！ |
| 求める人物像 |
【1つでも当てはまったらぜひご応募ください！】 ■お客様に寄り添った課題解決を提案したい ■コミュニケーション能力に自信がある ■マネジメントに自信がある ■しっかりと頑張りを評価してくれる会社で働きたい ■安定した環境で長く働きたい ■ワークライフバランスが整った会社がいい ★当社では、個性豊かな社員が年代問わず多数活躍中！ ★きっとあなたにも適した環境をご用意できます！ |
| 勤務地 |
東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県のプロジェクト先 ※希望、お住まいを考慮の上、決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。 ★リモート案件多数！ 【本社】 東京都港区浜松町2丁目4番1号 世界貿易センタービルディング南館26階 ※この仕事はクライアント先企業での常駐勤務となる場合があります。 |
| アクセス |
【本社】 JR山手線 「浜松町駅」 徒歩1分（駅直結） 都営大江戸線「大門駅」 徒歩5分 【コンセプトは「帰ってきたくなる、落ち着くオフィス」】 2025年2月に移転した新オフィスは、緑をベースにしたデザインでリラックスできる環境。リフレッシュできるカウンターや社長と女性社員がイチから選んだ、こだわりのインテリアです！ |
| 勤務時間 |
9：00～18：00（休憩１時間、実働8時間） ※残業時間は月平均15時間程度です。 |
| 給与 |
月給30万円～70万円＋賞与年3回 ※経験・スキルなどを考慮の上、決定します |
| モデル年収 |
モデル1 : 年収 700万円（入社 1年目・38歳） モデル2 : 年収 520万円（入社 3年目・32歳） モデル3 : 年収 450万円（入社 2年目・26歳） |
| 昇給・賞与 |
■昇給：年1回（4月） ■賞与：年3回（6月、12月、3月※期末賞与） |
| 諸手当 |
■交通費全額支給 ■残業手当（全額支給） ■住宅手当（月額2万円～） ■家族手当（配偶者：1万円／月、子ども1人：5000円／月） ■役職手当 ■長期勤続手当 ■引越手当 ■リモートワーク手当 ※退職金制度：確定給付型企業年金（全国情報サービス産業企業年金基金）に加算する形で運用 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■GW ■年末年始休暇（6日） ■有給休暇※時間単位での有給取得OK！ ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（5日／年） ■産休／育休 ■クライアント先記念日休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
■社会保険完備 ■団体保険 ■企業年金 ■健康診断 ■TJK加入 ■リゾートホテル会員権 ■社員専用レストラン&バー ■同好会制度 └カラオケ、写真、コスプレなど、すべて社員の「やりたい！」から生まれました。 ※以下、社内イベントなどは全額会社負担 ■社内イベント（年2回の懇親会、忘年会など） ■ランチMTG ■社員旅行 |
| 教育制度 |
■常時300以上のビジネス講座が無料で受講可能「Biz CAMPUS」 ■セミナー費用や書籍購入費用を会社負担 ■Udemy受講無料 ＜資格支援サポート◎資格取得時には最大15万円の報奨金を支給！＞ ■合格時の受験料全額会社負担 ■ベンダー系資格／1万円～15万円 ■IPA（情報処理推進機構）系資格／1万円～15万円 ※情報処理技術者資格からベンダー資格まで、60種以上の幅広い資格に対応！ |
株式会社エーエスエルの企業情報
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企業情報
| 設立年月 | 1980年 |
|---|---|
| 資本金 | 30,000,000円 |
| 従業員数 | 500人 （2025年4月現在） |
| 平均年齢 | 34歳 （2022年1月現在） |
| 関連会社 | ■株式会社SI&C（親会社） |
| 所在地 |
〒105-5126 東京都 港区浜松町2丁目4番1号 世界貿易センタービルディング南館26階 |
| 代表者名 | 平出 浩太郎 |