豊島区の転職情報
FBサポート株式会社
PR
スポット便ドライバー◆加盟金等ゼロ/軽貨物車両さえあれば、自由に稼げる!◆
業務委託 かんたん応募可 掲載終了日:2026/7/17
- 18時までに退社可能
-
- フレックス勤務
- 転勤なし
- 7日以上の長期休暇あり
- 離職中歓迎
- 服装自由
≪協力業者大募集!≫自由に稼げて、自由に休めるお仕事です
「営業ナンバー車を持っている」 「軽トラ・軽バンがあるので活用したい」 そんな方にはスーパーカーゴの協力業者がお勧めです。 空いている時間や曜日を活用しての兼業でも、フルタイムで稼働し専業として稼...
| 仕事内容 | 協力業者として、軽貨物車両でのスポット配送業務をお願いします。 |
|---|---|
| 勤務地 | 日本全国◎あなたのご自宅周辺で開業することができます |
| 給与 | ■完全歩合制 【月収例】※25年8月時点実績 ・稼働日数20日以上:34万8,651円(全体の1... |
株式会社ビジネスブレイン太田昭和
【オープン求人】応募職種不問
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
ご本人の志向、ご経験に応じて、以下のような職種を想定しています。面談を通じてマッチした職種をご提案致します。
1.SE・ITコンサルタント
経営・会計領域を中心とする基幹系業務システムやパッケージの設計・開発・導入作業(基本構想、要件定義、設計・開発、テスト、導入など)
経験豊富な方には、PM・PLなど、PJのマネジメントもお任せします
2.営業
経営・会計領域における課題解決に向けた業務改善コンサルティング、システム開発、アウトソーシング等の企画・提案営業をお任せします
3.コンサルタント
経営・会計領域を中心とする業務改善コンサルティング、システム導入時のITコンサルティング、経理・人事領域のアウトソーシングを前提とするBPOコンサルティングなど、経験に応じたコンサルティング業務をお任せします
■プロジェクト内容
経営会計を中心としたさまざまなテーマがあります。
・経営管理、グループ経営管理、予算編成管理等の業務改善コンサルティング
・財務・管理会計、連結会計、SCM、原価管理、販売購買系の業務改善コンサルティング
・財務経理、人事給与を中心とするアウトソーシング(BPOコンサルティング)
・その他、顧客の要望に合わせたBPR、業務改善コンサルティング
■特徴
50年間にわたって「クライアント利益への貢献」を主眼に経営コンサルティングとIT技術の融合による経営イノベーションを提唱してきた同社は、会計分野のITソリューションに絶対的強みを持っております。大手監査法人の系列企業として設立されたという沿革があるため、会計業務改善からシステムデザインにまで精通した公認会計士やコンサルタントが多く在籍しております。”公認会計士と経営コンサルタント、ITコンサルタント”からなる「三位一体体制」でクライアントの課題を解決するという事業体制は、業界でも同社しか行っていない独自がサービス提供スタイルです。
■環境
人材教育にも注力しており、一般研修や専門分野研修などの業務外のトレーニングとOJTを有効に組み合わせ、人材の早期育成を図っております。また自己実現の達成に向けた資格取得支援制度や日々の業務から得た知識・経験を論文として発表する社内論文コンテストなど、向上意識の高い人ほどそのシステムを利用できる環境が整っております。
■募集部門
東京本社・大阪・名古屋…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
オルガノ株式会社
【東京:リモート】運転管理システム開発及び業務改善(水処理プ ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
水処理プラントの運転管理および業務改善に向けたシステム開発・導入を担当。
【職務詳細】
・保全管理システム導入およびワークフロー改善の推進
・運転監視システム導入とデータ利活用の促進
・装置や社内業務改善のため、社内全体へのフィードバック発信および改善提案
・運転管理事務所への転勤後は、実運用へのシステム導入定着と業務改善の実施
・使用技術:システム開発技術、業務改善手法、IoT/AIを活用した運転管理
【その他・魅力】
・国内外のプラント運営に関与可能で、DX・省人化の推進経験を積める
・総合職として、保全・運転・システム導入まで一貫して経験可能
・フレックスタイム制や在宅勤務制度を活用可能で柔軟な働き方ができる
・技術開発本部のエンジニアリングセンターで他部署と連携しながら業務改善・DX化に取り組める
・保全管理や運転監視システムの改善に携わり、技術力と業務改善力を同時に高められる環境
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都江東区新砂1丁目2番8号 東京メトロ東西線「東陽町」駅から徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:637万~1053万円 月給制:月額363000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:在宅勤務制度(月10回まで利用可能)、退職金制度(3年間勤務した後に適用)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金(DB)、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職(入社1年未満は適用外)■勤務時間:9時00分~17時45分フレックスタイム制度あり(コアタイム:10時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社竹中工務店
情報システム開発・維持(全国型)※デジタル ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
===☆☆おすすめポイント☆☆===============
●安定基盤:創業400年以上!安定した財政基盤を確立しています!
●働き方:完全週休二日制!平均勤続年数18年!
==============================
【職務概要】
主として以下に記載するシステム開発・維持業務をお任せします。
【職務詳細】
●建設を支える技術分野のシステム開発・維持に関する一連の業務を実施
●役割:IoT、AR・VRを取り入れて推進していただくことを期待します。
◆魅力:業界へのインパクト
技能労働者不足という業界全体の負を解決すべく、IoT、ビッグデータ、AIの活用による先進的な生産性向上を推進。
◆A建設需要の増大に伴う生産性向上という課題の解決
同部門では建設産業におけるデジタル革命を推進。ICTを適用した生産性向上のため業務プロセスとワークスタイルの変革を関係部門と連携し実施。本取り組みを将来的に建設業界の標準として組み入れる予定です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都江東区新砂1-1-1※東京本社(東京都江東区)または大阪本社(大阪市中央区)での勤務を予定して… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:700万~1100万円 月給制:月額338000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(12ヶ月(正社員と同じ))■福利厚生:通勤手当、住居手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、作業所勤務手当、海外勤務手当、保養所、財形貯蓄制度 他■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社三菱東京UFJ銀行
セクターカバレッジ(M&A)【M&A戦略室】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■セクター知見を活かしたM&A案件のオリジネーション業務。担当セクターに属する企業の事業戦略を理解し、経営陣との対話を通じてクライアントの事業・資本戦略に資するM&Aソリューション機能を提供します。
【詳細業務】
・ターゲティング
・スクリーニング
・主要取引条件の検討
・候補先へのコンタクト
・エグゼキューション部隊との案件連携
・拠点RMに対するM&Aのリテラシーを高める指導
等
【配属部署】
コーポレート情報営業部 M&A戦略室
エリアGr 17名
営本セクターGr 14名★
※M&A戦略室は2024年4月1日の中計改装に伴い、産業リサーチ&プロデュース部とコーポレート情報営業部の子部署として立ち上がった部署です。
【M&A戦略室の役割】
・営業拠点と連携し、経営戦略・事業戦略の実現に向けたオリジネーションを提供しております。
・M&Aオリジネーション専門組織として営業拠点とMUFG各組織の中核を担い、MUFG内のM&A/セクター知見を活用してお客様のニーズに機動的に対応して対応しております。
・圧倒的な実績をほこるMUFGのエグゼキューション組織(三菱UFJモルガン・スタンレー証券や財務開発室)と密接に連携し、M&A初期段階から一気通貫してサポートしております。
【魅力ポイント】
■MUFGの有する顧客ネットワークを最大限活用し、経営トップとのダイレクトなコンタクトが可能です。
■業界環境変化の最先端に身を置くことで、業界再編等のダイナミックな動きを肌で感じることができます。
■事業会社、コンサルティングファーム、PEファンド、投資銀行等、各業界のご経験及び知見を活かせる幅広い活躍のフィールドがあります。
【配属部門設立の背景・募集背景】
M&Aに関して、MUFGは三菱UFJモルガン・スタンレー証券の案件が多く、リーグテーブルでは上位にいます。一方で内訳として大型のクロスボーダー案件が多く、中規模の案件は着手できておりませんでした。そこで、今後のM&Aにおけるソーシングやオリジネーションの強化に伴い、コーポレートファイナンスやM&Aを担当していた「コーポレート情報営業部」と各産業のリサーチやビジネス開発を担当していた「産業リサーチ&プロデュース部」の2つの部署を掛け合わせ、誕生しました。
今期からの…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社チャリ・ロト
【東京:リモート】バックエンドエンジニア ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
既存システムの保守や機能追加といった実務を担います。基本的なコーディングやテストを通して、開発プロセスや技術スタックへの理解を深めていきます。
【職務詳細】
・同社提供サービスおよび関連システムのサーバーサイド開発
・Go/Rubyを中心としたアプリケーションの設計・実装・運用
・既存システムの改善や、Web画面開発(一部)担当
使用技術(一例):Go、Ruby(一部PHP)、AWS
【募集背景】
地方自治体が開催する公営競技「競輪」や「オートレース」をインターネット上で投票できるサービス『チャリロト.com』の運営、競輪場の運営を行っている会社です。
同社は「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショー等を企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア JR各線「渋谷」駅直結 勤務地変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:560万~850万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:給与改定年1回(5月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:■社員食堂 ■フリードリンク ■社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)■社内コンビニ■健保組合の提携機関にて優遇制度あり■入社日に有給休暇付与■育児休業制度、介護休業制度■定期健康診断■懇親会制度■スキルアップ支援制度(資格取得や自己研鑽支援)■企業型確定拠出年金制度■インフルエンザ予防接種■勤務時間:1ケ月単位の変形時間労働制 ※基本的な勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
オムロン株式会社
【東京:リモート】IR企画チーム ※リーダークラス ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
グローバル戦略本部にて、IR業務のリーダーとしてチームおよび各プロジェクトのリードを担っていただきます。オムロングループの中長期的な価値を資本市場に正しく伝達し、企業価値の最大化を目指す重要なポジションです。
【職務詳細】
・市場コミュニケーションプランの策定
・投資家ターゲティング戦略の立案・実行
・IR面談のマネジメントおよびスケジュール管理
・機関投資家との面談におけるスピーカー業務
・決算説明会やIR Dayなどのイベント企画・運営
・市場との対話から得た示唆に基づく、経営戦略への提言および関連部門との議論
【この仕事の魅力】
・グループ全体を代表して資本市場との対話を担う責任ある仕事であり、価値伝達の側面から企業価値向上への貢献をダイレクトに経験できます。
・経営思考、ファイナンス、会計など、経営スタッフとして幅広い専門知見を得ることが可能です。
・市場の声を経営にフィードバックし、戦略策定に関与できるなど、活躍のフィールドが広く用意されています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F JR各線「品川」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円■年収:650万~850万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、住宅手当、別居手当、寮・社宅制度、従業員持株会制度、休職制度(傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等)、退職年金制度(確定拠出年金制度)、ネクストチャレンジ制度、再雇用制度、共済会、育英支援金、育英支援一時金、介助・介護支援金■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックスタイム制度あり※事業所や部門によって異なります。 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社新東通信
展示会営業(業界日本最大級の展示会) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
展示会の主催・企画・運営に関わる営業活動を担っていただきます。
国際展示会CSPIに出展する企業と来場者をつなぐ“場づくり”を通じて業界の発展に貢献していただくポジションです。
≪CSPIとは…≫
建設業界・測量業界の次世代を担う、進化し続ける業界最先端の製品・技術・サービスが一堂に集結し、商談・最新の情報収集・課題解決が行われる国内最大級の展示会です。
【職務詳細】
1)CSPI 出展を検討している企業への提案営業(既存営業8割、新規開拓2割想定)
2)出展企業の要望をヒアリングし、出展プランをカスタマイズして提案
3)出展ブース・スペース・特別セミナー枠などの拡大施策の推進
4)契約締結後のフォローアップ対応(各種提出書類作成補助、支払いスケジュール調整など)
5)出展企業へ向けた市場情報提供(来場者層・建設業界・測量業界の動向など)、次年度開催へ向けたフォローアップ
※事業責任者直下でしっかりとしたOJTがありますので、展示会業界未経験の方もご安心ください。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区銀座4丁目2番15号 塚本素山ビル2F 東京メトロ日比谷線「銀座」駅より徒歩1分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~650万円 月給制:月額303660円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当(配偶者1.5万円・子1人につき1.5万円)、住宅手当、人間ドック無料、誕生日プレゼント制度、確定拠出年金、社員紹介報奨制度、スキルアップ支援制度、クラブ活動、各種表彰制度、永年勤続表彰、従業員共済会、無料法律相談窓口、保養施設利用可■勤務時間:フレックスタイム制 (コアタイム:11:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社NTTデータ
【TC&S】ソリューション営業(Tableau)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
本ポストでは、BIツール「Tableau」を活用し、企業のデータ活用促進や意思決定の高度化を支援しています。、クライアントの業務課題や分析ニーズに対して、Tableauを中心とした最適なデータ可視化ソリューションを提案・導入支援する営業ポジションです。Salesforce社とのアライアンス推進、マーケティング/プロモーション活動、全インダストリーへの営業等、先進技術を活用したビジネス企画、コンサルティングなどの営業活動を行います。
【アピールポイント(職務の魅力)】
■職務の魅力
私たちのチームは、Tableau(SalesForce社)との強力なアライアンスをベースに、国内トップレベルのエンジニアと連携しながらお客様のDXを推進しています。提案型営業、ビジネス企画、マーケティングといったセールス周辺の様々な業務を経験することができるほか、新しい技術について勉強したい人をサポートする環境も整っており、AI、BI、データ活用分野の知識/スキルを高めることができます。
■組織の魅力
社内勉強会などでのナレッジ共有の取組を盛んに行っており、Tableauに関する国内トップレベルのエンジニアとともに顧客のDX推進、BI活用推進の営業活動が可能です。また、SalesForce社との強力なアライアンス関係のもと、Tableauの国内外への提案が可能です。
・「2024 Tableau Ambassadors」にNTTデータから3名選出
・Salesforce Japan Partner Award 2025において、「Innovation of the Year」「Regional Best Partner of the Year<東日本>」の2部門受賞
【参考】経験者採用サイト:https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社釣りビジョン
【東京】WEBマーケティング(デジタル広告運用)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
『釣りビジョンVOD』会員を増やしていくための、戦略的なKPIの立案と実行、結果検証、予実管理、契約締結、関係部門との調整や推進等、プレイヤー兼プロジェクトマネージャーのようか役割を担っていただきます。
■事業内容
・各種広告を用いた新規会員の獲得
・放送やSNSといった同社運用メディアと連携した新規会員の獲得
・外部パートナーの開拓・連携スキームの構築による新規会員の獲得
・既存会員の解約抑止
■働き方
残業20H、年休123日、有給消化率70%以上のため、ワークライフバランスが整っており、働きやすい環境です。
また、リモート可・釣り具社販あり等の制度もございます。
■会社概要:
その名の通り、釣り専門番組を制作・放送している放送会社です。
放送法に基づく衛星基幹放送(BS)事業者免許を持ち、『BS釣りビジョン』の番組制作、放送およびケーブルテレビ局等への番組供給、並びに映像の受託制作を行っています。
同社の強みは大きく2つございます。競合企業がほとんど見当たらないことです。
そのため、会社設立以来、自分達で自分たちの方向を決め、外部環境に照らし合わせ事業を行っています。
また、常に視聴者だけでなく、様々な環境を意識しながら、番組制作を行っており、番組のほとんどを自社社員が一気通貫で制作していることも強みの一つだと感じています。
■事業の安定性:
釣り専門なので特定層からの支持が非常に高く事業の安定性は抜群です。
社員の大半が中途社員のため中途でもポジティブに経営に入り込むチャンスがあります。
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿3-9-2 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
メタウォーター株式会社
プラント電気設計・プロジェクトマネジメント(上下水道プラント ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社において下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・上下水道プラントの受配電設備、動力設備、
発電設備、計装設備、監視制御設備等の基本設計業務
・プロジェクトマネジメント業務(コスト管理、品質管理、工程管理)
・顧客打ち合わせによる要求仕様の決定と関連部門への仕様提示
・受注支援業務(提案書作成等)
【募集背景】
ヒューマンスキルを重視しての採用です。
配属後に、2~3年かけて一人前になってもらえるように教育しています。
★有給休暇初年度20日(2年目からも20日)、毎週水曜日と第二金曜日はノー残業デー、平均勤続年数17.8年と就労環境良好です。公共インフラ関連事業のため景気の波に左右されにくく企業安定性も高いため腰を据えて長期就労できる環境があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町1-25 JR神田万世橋ビル JR「秋葉原」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、各種手当(家族、残業、出張ほか)、賃貸住宅家賃補助、住宅融資利子補助、財形貯蓄制度、共済会、組合直営保養所、企業年金基金保養所、法人会員施設、各種教育制度 他■勤務時間:9:00~16:45 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ギブリー
プロジェクトマネージャー ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
急成長を遂げるAIテクノロジーカンパニーにて、顧客の生成AI推進に向けたシステム開発や、自社ソリューションへのAIシステム実装におけるプロジェクトマネジメント全般を牽引していただきます。
【職務詳細】
・AI製品開発プロジェクトの計画立案、進行管理、リソース調整
・エンジニア、デザイナー、データサイエンティスト等の開発チームとの連携・調整
・社内外のステークホルダーとのコミュニケーションおよび要件定義
・プロジェクトの進捗モニタリングとリスク管理
・プロジェクト完了後のフィードバック収集と継続的な改善提案
・データ分析関連プロジェクト(RAG等の精度向上・分析等)の管理
【ポジションの魅力】
・先端のAI技術に実務で深く関わることが可能です。
・大手コンサルティングファームやグローバルIT企業との連携を通じ、最先端技術をキャッチアップできます。
・自社プロダクトを保有しているため、AI実装の企画からリリース後の改善まで一貫して携われます。
・2024年に立ち上がったばかりの新設部門のため、スピード感のある環境で組織基盤の構築から経験できます。
【業務内容変更の範囲】
会社内でのすべての業務
| 勤務地 | 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 京王井の頭線「神泉」駅より徒歩5分 各線「渋谷」駅… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:720万~1500万円 月給制:月額514285円 賞与:インセンティブ賞与あり 昇給:年4回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の条件変更なし))■福利厚生:家族手当(18歳未満の子ども1人につき月1万円)、交通費支給、結婚祝い金、定期健康診断、PC・電話貸与、フリードリンク、英語対応サポート(ビザ等)、部活動補助、資格支援金、Track受講、マルチLLMスタジオ利用■勤務時間:9時00分~18時00分 ※フレックスタイム制(コアタイム:13時00分~16時00分)が適用となる場合あり 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社マネーフォワード
【東京:リモート】ERPソリューション営業(リーダー候補) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
マネーフォワードクラウドシリーズの新規開拓営業を担うリーダー候補として、IPO準備企業からエンタープライズ企業を中心としたフィールドセールス業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・課題の深掘りとコンサルティング:経営層や経理財務の責任者に対するヒアリングを通じ、潜在的な課題や業務上のボトルネックを特定します。
・複合的ソリューションの提案:10以上の自社プロダクトから最適な組み合わせを設計し、顧客の業務プロセス全体をアップデートする提案・クロージングを行います。
・クロスファンクショナルな連携:インサイドセールス、カスタマーサクセス、導入コンサルタント、プロダクト開発チームなどと密に連携し、全社横断で顧客のサクセスを支援します。
【ポジションの魅力】
・圧倒的な手札の多さ:10以上のプロダクトを自由に組み合わせることで、顧客の課題に対して本質的で柔軟な提案が可能です。
・希少な市場価値の構築:SaaS営業のスキルに加え、複雑な業務フローを紐解くコンサルティング能力を身につけることができます。
・組織創りへの参画:新組織のため、自らのアイデアで営業の型や組織カルチャーを創り上げる手触り感を得られます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒108-0023東京都港区芝浦3-1-21msb Tamachi田町ステーションタワーS21F J… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円■年収:650万~900万円 月給制:月額542000円 賞与:ハイパフォーマンス賞与 昇給:年2回(7月・1月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:■近隣住宅手当・近隣引越し祝金■健康診断・婦人科検診■インフルエンザ予防接種■書籍購入補助■企業型確定拠出年金■従業員持株会■下記サービス利用時の優待:賃貸仲介・家事代行・ベビーシッター・オンライン英会話スクール■勤務時間:フレックスタイム制※標準労働時間8時間【フレキシブルタイム】7時~22時【コアタイム】10時~15時、9時30分~14時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社マネーフォワード
【東京:リモート】シニアデータエンジニア(新会社に在籍出向) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、下記業務をお任せします。
※本ポジションは、株式会社マネーフォワードで雇用し、新会社(株式会社SMBCマネーフォワード銀行準備会社)への出向となります。(期間は事業計画による)
【職務詳細】
・DatabricksネイティブツールおよびREST APIを使用した、複数のソースシステムからデータを取り込むためのデータパイプラインの設計および実装
・データ品質、整合性、パフォーマンスを確保したDatabricks上でのBronze/Silver/Goldレイヤーの変換処理の構築および保守
・データ品質チェックおよびシステム間の照合(Reconciliation)ロジックの実装
・dbtまたは類似ツールを使用したSQLクエリおよび変換処理の開発・最適化
・分析およびレポート作成(ALM、ERM、規制報告)のためのデータモデルの設計および実装
・下流のコンシューマー向けたREST APIまたはデータ提供レイヤーの構築
・データプラットフォームコンポーネントのアーキテクチャ選定への参加
・パイプラインの単体テスト、統合テスト、データ品質テストの記述
・データパイプラインのパフォーマンス監視、障害対応、および改善の実装
・パーティショニング戦略、Z-ordering、クエリチューニングによるクエリパフォーマンスの最適化 等
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F JR各線「田… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:580万~1100万円 月給制:月額484000円 賞与:ハイパフォーマンス賞与 昇給:年2回(7月・1月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:近隣住宅手当、近隣引越し祝金、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、賃貸仲介優待、家事代行優待、ベビーシッター優待、オンライン英会話スクール優待■勤務時間:始業9時30分、終業18時30分を基本とし、労働者の決定に委ねる ※8時間勤務したものとみなす 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社OAGビジコム
【東京/内部監査・内部統制支援】/在宅週3日可・創業37年
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
クライアントが持続的に成長するためには、急速に変化する経営環境への対応が不可欠であり、
内部監査部門にも変革と品質向上が求められています。足元、以下3点の相談を多く受けています。
・人材不足と法改正対応:実施基準変更に伴い評価範囲が拡大し、業務負荷が増加。
標準化・効率化による負荷軽減が必要。
・情報セキュリティ・不正対策強化:IT統制評価や情報システム監査のノウハウ、
人材確保が急務。
・業務割合の変化:M&Aや組織再編によりグループ会社やシステムが増加し、
内部統制業務の比率が拡大。
本ポジションでは内部監査部門のアウトソーシング先として、
人材とノウハウを補完し、経営者と現場双方に役立つ監査を提供。信頼関係を基盤に、
内部統制改善提案から解決まで担う「信頼されるアドバイザー」を目指していただきます。
《内部監査》
・上場/非上場を問わない事業会社の監査部門からの依頼を受け、国内外にある事業所などの内部監査を実施し、監査計画書の立案から監査報告書の提出、改善提案などを支援していただきます。
《内部統制》
主に上場・IPO準備中の事業会社からの依頼を受け、内部統制支援を実施し、
3点セットの作成・更新や整備評価・運用評価手続を支援していただきます。
【職務内容】
■内部監査
・初回面談→提案書作成→提案
・内部監査計画の策定
・監査の実施→報告書作成
・監査結果の報告→改善提案
■内部統制
・初回面談→提案書作成→提案
・現状業務フローの確認→3点セットの作成または更新
・整備評価手続、運用評価手続を実施→監査法人対応を実施
【魅力】
・クライアントによって関与する範囲や対象とする分野は様々です。
HPからの問い合わせや金融機関からの紹介で、IPO準備中企業からプライム上場まで
幅広く支援しています。
・在宅勤務制度ありで繁閑はございますがメリハリをつけた働きかたが可能です。
【募集背景】
・事業拡大に伴う増員
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社かんぽ生命保険
法人向け保険営業(都内6支店) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
【職務詳細】
お客さま先に訪問し、企業の経営者様が抱える様々なニーズにお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。
★企業経営者との密接なコミュニケーションを通じて経営者の想いに寄り添い、企業の持続的成長やクライアントのご家族の幸せを支え続け、地域社会に貢献する社会的意義のある仕事です。
★配属先の上司や先輩社員のフォローの下、チームで協力しながらお客さま・地域を支えていただきます。
★営業先が会社となるため、知人や友人への営業はありません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都内の各支店(東京中央法人支店:東京都港区虎ノ門3-17-1、南東京法人支店:東京都品川区北品川… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~450万円■年収:370万~490万円 月給制:月額228100円 賞与:年2回(昨年実績6月、12月 合計4.3ヶ月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度・育児休業(復帰率:98.0%)・育児部分休業・介護休業・介護部分休業、社宅有り(一定条件により入居可)、保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの各種施設と提携、女性管理職登用あり■勤務時間:8時20分~17時20分、8時50分~17時50分 ※配属先により異なる場合有 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
フェンリル株式会社
【東京:リモート】アプリ・WEB開発エンジニア(PM・PL) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
WEBアプリケーションの共同開発事業において、営業担当と連携したプリセールスおよび提案活動、開発プロジェクトの計画立案、推進を担当いただきます。
デザイナーやエンジニア、QA エンジニアと協力し、UI/UX にこだわったWEBアプリケーションを構築していただきます。
【職務詳細】
WEBアプリケーション開発における以下の業務
・プリセールス/提案活動
・プロジェクト計画立案
・プロジェクト管理
・要件定義
・基本設計
☆★☆★☆ やりがい・魅力☆★☆★☆
様々な業界の顧客、システムが対象となります。鉄道、マスメディア、自動車、百貨店など各種業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けシステムから業務システムまで、バラエティに富んだプロジェクトを経験することができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都品川区西五反田 2-27-3 A-PLACE五反田 5F ※ハイブリッドワーク制度適用 JR山… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:610万~1500万円 月給制:月額320000円 賞与:年2回 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、社内表彰制度、社員旅行、インセンティブ支給:四半期単位、各種レクリエーション利用可能、健康診断、育児・介護休業制度、スマートフォン所持手当、マウス、キーボード選択購入制度、精勤賞、書籍購入■勤務時間:9時30分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社エヌ・ティ・ティ・データ経営研究所
マーケティング×ITコンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【マーケティング×ITコンサルタント】
・幅広い業種において、マーケティングとIT・デジタルを掛け合わせたコンサルティングサービスを提供
・マーケティングの4Pそれぞれについて、サービスを提供。(以下、例示)
●製品・ブランド戦略コンサルティング:クライアント企業保有の顧客データに留まらず、当社が有するユニークな3rdパーティーデータを活用することで、徹底した顧客視点に基づいたブランド・製品の新たな強みづくりを支援
●横断型マーケティング戦略:自社横断、グループ横断的なマーケティング戦略の策定・推進をご支援
●データドリブンプライシング戦略:データを活用したプライシング戦略、レベニューマネジメントの構想策定を支援
●流通チャネル強化戦略:流通チャネル評価から、方向性の検討、及び流通チャネル底上げに向けた施策の推進を支援
●マーケティング業務変革:生成AI等を活用したマーケティング業務の効率化、高度化を支援
【ミッション・特徴】
・官民両方の上流案件のみに幅広く対応
・社会課題~デジタル・ハイテク系の戦略案件の担い手
・テーマ/インダストリーに囚われない案件獲得
・主なコンサルティング領域は以下の通り。
-事業会社向け、戦略策定~変革実現
-社会問題の解決をテーマに、デジタル化政策や官公庁のデジタル化
-UX変革、デジタルマーケティング等の戦略策定
・これらの領域に幅広くアサインメント
・若手でもバイネームで情報発信
・各種委員、研究員、客員教授などへの就任も可能
【担当業務】
・民間事業法人及び官公庁向けのビジネスコンサルティング(主として新規サービス構想や、マーケティング関連)のプロジェクトメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担って頂きます。
・比較的早い段階で、顧客向けの検討資料作成・プレゼンテーション・ディスカッションを自らの方針でリード頂きます。
・幅広い業界・コンサルティングテーマを経験いただくことが可能です。また、シニアコンサルタント以上はチームマネジメントやセールス活動にチャレンジ頂く機会もあります。(本人の特性や希望による)
コンサルタント、シニアコンサルタントは、主にコンサルティングのデリバリを担当し、マネージャー以上になってくると、セールス活動および社内のマネジメント・事業戦略立案に…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
アイリスオーヤマ株式会社
社内SE(BIツール作成/運用) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
全社DXを推進するためのシステム構築を専門とします。
【職務詳細】
■Tableauダッシュボードの運用、改修支援
■新規ダッシュボード、分析基盤の構築
■ダッシュボードの要件定義/設計/構築作業
■データマート設計/作成作業
■データ抽出/加工/クレンジング
■ダッシュボードを基にしたデータ利活用推進
※BIツール:Tableau など
★同社では「働く社員にとってよい会社を目指す」ことが会社の成長につながるという理念の下、全社員が個性・能力を活かして働ける環境づくりに力を入れています。年次・役割ごとの育成プログラムや福利厚生面で社員の成長をサポートしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区神宮前1-10-29Tripeaks 神宮前Bldg3階 JR山手線「原宿」駅徒歩3分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(7月、12月)※5ヶ月分支給 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間:9時00分~17時45分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
みらいコンサルティング株式会社
業務プロセスコンサルタント(PL)【バックオフィス業務改善】 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
国内の中小企業からIPO準備企業、上場企業までを対象に、
バックオフィス(労務・経理)領域の業務プロセス改革を、
プロジェクトリーダーとして構想から実行まで一気通貫で担っていただきます。
現場に深く入り込み、課題の本質を捉えながら、
「描いた計画を、成果が出るところまでやり切る」ことがミッションです。
■プロジェクトの全体把握と実行支援案の設計
■業務プロセスの調査・インタビュー対応
■課題の可視化とそれに対する改善策の検討・提案
■改善策の実現支援、チームマネジメント
■フェーズごとの効果的な意思決定サポート
※上記のほか、本支援の普及や価値向上のため、
セミナー等のブランディング活動や業務開発などの取り組みでもご活躍頂けます。
=====================
◎「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」を持つ方を歓迎
◎計画を描くだけでなく、成果が出るところまでやり切る文化
◎チームで知見を持ち寄り、1社1社に本気で向き合うコンサルティング
◎これまでの経験を活かし、中小・地域企業の“これから”を支えたい方におすすめ
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋二丁目2番1号京橋エドグラン19階 東京メトロ有楽町線「銀座一丁… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1100万円 月給制:月額393600円 賞与:年2回(6月+12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(試用期間中の減額なし))■福利厚生:各種手当(通勤手当・出張手当・残業手当)/退職金制度/教育研修制度/海外視察研修/外部研修/慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)/資格取得支援金制度/書籍購入補助制度■勤務時間:9時00分~17時00分(所定労働時間:7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
FPTコンサルティングジャパン株式会社
Databricksソリューションコンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
技術的な専門知識を活かして、Databricksのデータインテリジェンスプラットフォームがどのようにお客様の複雑なデータ課題を解決するかを示し、イノベーションと創造性を重視する顧客中心のチームと共に、お客様のデータ活用の課題を解決し、先進的かつ持続的なデータ活用を実現する構想立案から課題解決の実行まで幅広く支援を行うポジションです。
【担当業務】
・お客様のデータ活用課題の分析とそれらを解決するためのToBeの検討支援
・お客様ビジネスを支えるデータ基盤のソリューションアーキテクチャーの検討支援
・データ活用基盤構築の支援
・データ加工処理(ETL・ELT)の設計・開発支援
・データ分析を行う上で必要となるデータ可視化(BI)の設計・開発支援
・データ基盤の構築ロードマップの検討支援
・データマネージメント整備のプロジェクト推進
・データ基盤およびデータ活用業務の持続的な発展のための次期プロジェクト計画・推進
・Ai/MLおよび生成AIによるデータ基盤活用の検討支援
【主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー等
会社、仕事の魅力
FPTコンサルティングジャパン:戦略から実装まで、企業変革を共創するパートナー
【企業概要とユニークポジション】
FPTコンサルティングジャパン(FCJ)は、ベトナム最大のテクノロジーカンパニーFPT Softwareを擁するFPTグループ唯一の戦略コンサルティングファームとして、2019年に設立されました。
設立からわずか6年で従業員約600名、直近3年間で売上300%増という目覚ましい成長を遂げ、日本のコンサルティング市場で独自のポジションを確立しています。
母体のFPTグループは、日本市場で売上700億円超(2024年末時点)、約4,800名の社員を擁し、年間30%以上の継続的な成長を背景に、2025年には売上1,000億円突破を目指しています。
この強固な事業基盤がFCJの競争優位性を支えています。
【他社にはないEnd-to-Endコンサルティング】
FCJの最大の強みは、戦略立…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社サーバーワークス
クラウドソリューション企画営業【リモート可】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
現在の部長、新任の営業責任者と連携して新規チームを創設いただく予定です。
現在の部署ではAWS上のお客様システムを安定運用させることを目指し、システム監視運用サービスやマネージドセキュリティサービスや自社サービスの開発、販売に注力頂きます。当ポジションは、企画開発、提案支援などで事業を推進する役割を担います。
【具体的な業務内容】
AWSでの運用代行サービス、マネージドセキュリティサービス等の企画、提案および販売、他部署ソリューション営業やマーケティング部と連携して、運用代行サービス、セキュリティサービスに関する企画、提案および販売などの営業活動を行います。
新任の営業責任者と営業戦略を立案し、営業活動だけでなく共にチームビルディング、運営にと裁量をもってご活躍していただきます。
【このポジションの魅力】
・上場企業の中で新たなビジネスチャンス獲得に向けてのチャレンジを行い、営業活動だけでなく戦略策定、製品開発、組織策定など幅広い能力を身につけることができます
・自社ブランドサービスの販売となるため、お客様からの声を聞きながらサービスの改善や新サービスの企画などに関わることも可能です。
・自社ブランドに関するプロダクトマーケティング活動についてはこれから取り組んでいくフェーズのため、プロダクトを育てるためのマーケティング活動などにも関わることができます。
【身につくスキル】
・製品の企画・開発スキル
・マーケティングスキル
・営業戦略策定、大手/中堅中小企業への新規提案と顧客深耕スキル
【チームビルディング】
入社後に活躍される方の特徴
当社では「4つの行動指針」を大切にしていますが、その行動指針に沿った判断・行動ができる方は早い段階で活躍されています。
「4つの行動指針」とは以下です。
スピード(素早い行動によって得られるフィードバックを重視する)
オーナーシップ(何事も目の前の課題の責任者として捉え、問題を解決する)
顧客視点(良質なサービス、お客様のことを第一に考える姿勢を常とする)
成果(仕事の結果に責任を持ち、成果で評価されることを理解している)
キャリアパス
営業として特定の分野を極めるスペシャリスト志向
技術分野もカバーし、幅広く活躍するゼネラリスト志向
チーム拡大、運営などマネジメントを担うマ…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
トヨタファイナンス株式会社
【東京:リモート】デジタルコミュニケーションディレクター ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
トヨタグループの金融領域(ローン、クレジットカード、旅行、EC事業等)を担う同社にて、約1,500万人の顧客基盤に向けたメール・アプリPush等のデジタルコミュニケーションの制作・運用ディレクションを担当します。
【職務詳細】
・KPIマネジメントやデータ分析を通じた、メール・アプリPushのコンテンツ制作運用の牽引
・ユーザー行動分析や顧客データ分析に基づく、最適なターゲティング案の提案
・協力会社(開発・制作会社)のPMと連携した制作進行・ディレクション業務
※制作の実作業は場内外注の協力会社が実施するため、企画や分析、進行管理がメインとなります。
【働く魅力】
トヨタグループという大規模な顧客基盤に対し、自身の企画やディレクションによる反応をダイレクトに感じることができます。データに基づいた論理的なマーケティング手法を実践できる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区内幸町2-2-2 富国生命ビル 都営三田線「内幸町」駅より徒歩1分 勤務地変更の範囲:… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~500万円■年収:360万~500万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(1月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:退職金制度/借上社宅あり※社内規定に準ずる/通勤手当/トヨタグループ団体保険/保養所/財形貯蓄/持株会/車両購入資金貸付■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:12時00分~15時00分)※所定労働時間8時間 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社マネーフォワード
【東京:リモート】システムリスク管理担当(新会社に出向) ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
設立準備中の新銀行において、銀行業における、ネットバンクにおける、また、同社グループにおけるリスク管理の在り方を踏まえ、システムリスク管理態勢の企画・提案、整備を行うとともに、リスク意識の向上やリスク対応策の実行を推進していただきます。第2のディフェンスライン(2線)として、新銀行におけるシステムリスクマネジメント全般の実務をご担当いただきます。※株式会社マネーフォワードで雇用の上で、新会社に在籍出向となる予定です。(期間は事業計画による)
【職務詳細】
・新銀行設立に向けたシステムリスク管理方針・体制・施策に関する企画、立案、導入、定着
・システムリスク管理に関する法令要件等の調査と、それに基づいた取組みや体制整備の企画・立案
・ITガバナンス、システムの開発ライフサイクルを通じたリスク管理、システムの安定稼働、情報/サイバーセキュリティリスク管理、外部委託先管理等の態勢構築と運用
・システムリスクに関する経営陣への報告作成と、関連会議体の運営
・システムリスク管理に関する社内規程・マニュアル等の整備・運用
・経営陣に対するシステムリスク関連の研修、トレーニングの企画・実施
・事業継続計画(BCP)と危機管理体制の整備・改善に関する企画と実行
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 20F・21F JR… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:700万~1300万円 月給制:月額584000円 賞与:ハイパフォーマンス賞与 昇給:年2回(7月・1月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:近隣住宅手当、近隣引越し祝金、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、賃貸仲介優待、家事代行優待、ベビーシッター優待、オンライン英会話スクール優待■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分、9時30分~14時30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社ディジタルメディアプロフェッショナル
【東京】品質管理◆フレックス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
量産プロジェクトの品質管理として業務に携わっていただきます。
【具体的な業務内容】
■プロジェクトの進捗を適切に管理
■各ステージで設計の妥当性を管理
【募集背景】
ビジネス分野拡大における人員募集
【プロジェクト組織構成】
■人数 5名(プロダクトマネージャー含む)
【働き方】
■原則出社
■フレックスタイム制あるいは専門業務型裁量労働制
■ベネフィット・ステーション(eラーニング800コース超、映画・旅行等の各種割引等)や書籍購入補助制度といった福利厚生も導入しています。
【当社の強み】
■IPコアライセンス事業、製品事業、プロフェッショナルサービス事業の3つの事業を柱として展開し、アルゴリズム・ソフトウエア、ハードウエアを統合的に一貫して開発しています。
■近年はAI事業に注力しているとともに、アミューズメント市場向けLSIを量産・販売を行っています。
| 勤務地 | 東京都中野区中野 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社商工組合中央金庫
法人営業【首都圏エリア】※個人ノルマなし※エリア型採用※
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務詳細】
■中小企業の課題解決や価値向上のため、事業性評価をベースとした短期~長期資金まで幅広い融資業務をお任せします
■融資だけでなく、お客様のニーズに応じて。専門的スキーム活用して課題解決を支援して頂きます。シンジケートローン、事業承継、M&Aなどの案件もあります。
【具体的なイメージ】
■担当顧客:店舗周辺の法人顧客を50‐100社程度、貸出残高100億円程度を担当
■提案商材:融資や各種ソリューション、経営改善支援、再生支援、経営指導等
■平均訪問件数:月40件程度(エリアや個人差は有)
■商談形式:対面が多めですが、顧客に合わせWEB対応も有
【魅力】
★営利目的よりも「中小企業のパートナー」という事業スタンスが風土にも浸透しています。本来の【銀行らしい銀行業務】を行え、顧客とも長期スタンスで関係を持てる環境です。
★個人ノルマなし。売りつけるような営業活動はございません。顧客のために貢献・支援できる環境です。
★中小企業のための金融機関のため、「法人」営業に集中できる環境です。投資信託販売や保険商品販売等のリテール業務はございません。真に法人顧客に寄り添った提案に注力頂けます。
★中小企業金融においては大手金融機関にも引けを取らないソリューション幅がございます。
【参考】
■商工中金キャリア採用サイト:
http://shochu-saiyo.com/entry/career/
■プロジェクト事例:
https://shochu-saiyo.com/plus/project/002/
【教育・研修】
■メンター制度・OJT制度あり
■当社の経営計画において人材の育成を具体的経営課題として位置付け、研修の充実、職員の専門能力の開発に努めています。
■知識・能力のレベルアップ、さらには取引先の経営層と信頼関係を築くことの出来る人材の育成を目指して、多彩な教育・研修体系を用意しています。
【勤務地】
■埼玉県・千葉県・東京都および神奈川県内の営業所(本部含む)
店舗一覧(https://www.shokochukin.co.jp/atm/list/)
【キャリアステップ】
■法人営業/コーポレートファイナンスのプロフェッショナルとなる道のほかに、国際関連業務、市場関係業務、各種ソリューショ…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
デロイトトーマツコーポレートソリューション合同会社
【Big4/自社側/最大週3在宅可】報酬・評価担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■デロイトトーマツグループのコンサルティングビジネスにおける報酬・評価関連を担うポジションです
■業務内容
70%:報酬業務を担当、制度見直しや課題解決対応への参画
30%:評価にかかるオペレーション業務の一部を担当
(評価者に対してのスケジュール管理、非評価者に対しての対応依頼や評価者からの問い合わせ対応等)
【魅力】
・数字を扱うご経験を元に大手企業の報酬オペレーション業務だけでなく制度の見直しや課題解決に向けた企画の経験も担うことができます。人が資本のコンサルティング業界においてコンサルタントの評価報酬制度は非常に特に重要なものになります。企業の人事制度の根幹ともいえる業務に関与できるため、企業の中でも特に重要な役割を担うポジションです。
【募集背景】
人員入れ替えに伴う募集。
【キャリアパス】
・当チームリーダーやM&Aアドバイザリー法人等の他ビジネスの評価報酬担当リーダー、HRBPポジションへのキャリアパスが想定されます。
【働き方】
フレックス制度かつ週3日程度の在宅勤務が可能なため、ワークスタイルに合わせた働き方が可能です。
【組織構成】
2名の他にRPOスタッフが1名いらっしゃいます
「※企業紹介動画もあるので是非ご参照ください。
https://www.youtube.com/watch?v=GjJJ7K6vhTw 」
※東京事務所は豊洲エリアへの移転を計画中(2026年秋予定)
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
新日本有限責任監査法人
公共部門アドバイザリー 会計士資格保有者
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集部門について】
この失われた30年の間、官と民の双方において、SDGs、スタートアップ推進、最適な医療供給体制の在り方、公共交通の存続問題、デジタルトランスフォーメーション、
超高齢化社会対応や昨今のコロナ対策などに代表されるように、いずれかのセクターのみでは解決できない複雑な課題が多く、抜本的な解決策が見つかっていない状況です。
その中で、私どものチームでは、このような誰もが課題と感じているが解決されていない課題・見過ごされている課題に対して、率先して関わり解決に貢献していくことをミッションとしています。
官民連携によるPPP/PFI手法を駆使した手法は、従来のインフラ事業だけでなく、ヘルスケアやスタートアップ支援などのソフト政策にも拡大を続けています。
また、スマートシティがバズワードになって久しいですが、本当の意味では持続可能なスマートシティとは何か、官民連携主体の創設などソリューションベースの考え方で課題解決を目指す自治体も多く出現しています。
デジタルトランスフォーメーション、新たな官民連携主体の設立など、様々な分野でガバナンスの在り方が論じられる場面も日々増えております。
弊チームでは、様々なクライアントのニーズが拡大する中、未知の課題解決に向けて意欲的に挑戦する専門家を中心に、今回積極的に人員増強に取り組んでいます。
※PFI(プライベイト・ファイナンス・イニシアティブ)とは公共施設等の設計、建設、維持管理及び運営に、民間の資金とノウハウを活用し、公共サービスの提供を民間主導で行うことで、効率的かつ効果的な公共サービスの提供を図るという考え方です。
※PPP(パブリック・プライベート・パートナーシップ:公民連携)とは公民が連携して公共サービスの提供を行うスキーム。PFIは、PPPの代表的な手法の一つ。PPPの中は、PFI、指定管理者制度、市場化テスト、公設民営(DBO)方式、さらに包括的民間委託、自治体業務のアウトソーシング等も含まれます。
【業務内容】
1. インフラストラクチャー(空港、上下水道、公的不動産、スポーツ施設等)PPP/PFI関連の政府・自治体・
民間企業向けのコンサルティング、財務アドバイザリー
2. スマート・シティ関連のコンサルティング、財務アドバイザリー
・官…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社野村総合研究所
【産業ITソリューション】プロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
プロジェクトマネージャーとして、ビジネス検討からシステムの上流・設計・開発までプロジェクト全般を推進し、お客様企業のビジネスの高度化や経営課題を解決します。
【業務内容詳細】
プロジェクトマネージャーとして、ビジネスの上流からシステム設計・開発までプロジェクト全般を推進し、お客様企業のビジネスの高度化や経営課題を解決します。
コンサルティング部門と連携しながら、顧客の事業計画などをもとにビジネスの事業構想に踏み込み、
システムの企画・開発・保守までプロジェクト全体を推進します。
ビッグクライアントの案件が多く、求められる課題の難易度は高いですが、やりがいのあるチャレンジングなプロジェクトに関わることができます。
【NRIのプロジェクトマネージャーの特徴】
NRIのプロジェクトマネージャーは、システム開発の陣頭指揮を執ることだけが仕事ではありません。コンサルティング部門とも連携しながら、どうすればお客様の経営課題をITで解決できるかひたすら考え、本質的な解を見出し、プロジェクトの指揮官となってその実現に向けて奔走するのがNRIのプロジェクトマネージャーです。プロジェクトマネージャーが、ダイレクトにお客様の経営層、DX推進部門等と意見を交わせるという立ち位置だからこそ感じることができる醍醐味があります。
【顧客・プロジェクト】
物流・小売・サービス・製造・通信など、様々な業界トップクラスの企業が中心です。
【具体的案件事例】
・ヤマト運輸グループ(EAZY/置き配システム)
コンサルティングセグメントと連携し、顧客の課題に寄り添いソリューション、システムの提案を実行。荷物を出荷・受付、集荷、幹線・域内配送、配達、受取を全範囲でカバーするシステムを構築しました。
・JAL(どこかにマイル)
日本航空とNRIの共同開発により、通常よりも少ないマイルで、ランダムに表示された4つの行き先候補の「どこか」にいける国内線特典航空券サービスで、NRIが保有する特許を元に開発されたアルゴリズムが組み込まれています。 日本各地の魅力の再発見や、地域活性化にも繋げることを目的として、サービスをご提供しています。
・EARTHBRAIN
建設業界に、デジタルトランスフォーメーション(以下、DX)をもたらし、安全性、生産性、環境性の飛躍的な向上を実現することを目的にコマツ・…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
マツダ株式会社
OTAソフトウェア更新システム/プロセス開発エンジニア ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
車載ECUのソフトウェア更新システム/プロセスの開発をリードし、持続的な車の価値提供を実現します。
【職務詳細】
・車載部品のOTAソフトウェア更新システムの開発
・車載部品のOTAソフトウェア更新システムの結合/統合評価
・法規要件に合致したソフトウェア管理・更新プロセスの策定/開発
・OTAソフトウェア更新のマスタ機能や更新対象部品に対する仕様策定(要求定義)
・要件定義、要求仕様書作成、テスト仕様書作成および評価
・結合/統合評価用シミュレータ、台上テストベンチの構築
・業界団体(自動車工業会、自動車技術会、JASPAR)を通じた標準化活動
☆★☆その他・魅力☆★☆
・命を預かる車載製品に対する安全性・信頼性確保の難易度の高いシステム開発経験
・OTAを活用した車両の価値進化に関わる経験
・高速通信技術(4G/5G)を車載に適用する先駆的プロジェクト
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区麻布台 1-3-1 麻布台ヒルズ森 JP タワー49階 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~900万円 月給制:月額200000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:退職金、寮・社宅制度、財形、持株会、スポーツ施設、共済会(互助)カフェテリア式福利厚生制度、各種教育研修、赴任時の引越し費用・交通費支給、車両購入時割引制度 等■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし)〈標準的な勤務時間〉9:00~17:45 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
アイリスオーヤマ株式会社
品質管理(ソフトウェア/ファームウェア) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
家電製品のソフトウェア、ファームウェアにおける設計評価およびクレーム品解析を担当します。
【職務詳細】
・ソフトウェア・ファームウェアの設計段階でリスクや不具合を予測し、設計の是正提案を行う
・電気用品安全法に基づく安全性評価の実施
・修理品やクレーム品のソフトウェア、ファームウェアを中心に解析を行い、原因部署へ再発防止策を指示
・解析結果をもとに、品質向上やトラブル削減に向けた改善活動を推進
・関連部署と連携し、製品の品質管理体制を強化
・設計評価には最新の解析ツールや技術を活用
【その他・魅力】
・大手家電メーカーで、ソフトウェア品質に直接影響を与えるポジションです
・技術力と問題解決力を活かし、製品の安全性向上に貢献できます。
品質管理部門に所属し、評価・解析担当は現在5名体制。チームで協力しながら設計段階から製品の品質向上に取り組んでいます。部署は若手からベテランまで幅広い年齢層で構成され、風通しの良い環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都大田区南蒲田2-16-1 テクノポートカマタセンター4F 京急本線「京急蒲田」駅徒歩13分 勤… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:550万~850万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月、12月) ※実績5ヶ月分 昇給:年1回(3月) ※4等級以上の正社員対象■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3か月)■福利厚生:社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間:9時00分~17時45分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内喫煙可 |