社会貢献が実感できるお仕事です！

●未経験者大歓迎！ 　現在在籍している社員のほぼ全員が未経験からのスタートです。 ●多様なバックグラウンドの仲間が活躍中！ 　前職はアパレル、飲食業など様々な経験を持つ仲間がいます。 ●充実した...

仕事内容	大型量販店の店舗経営の安全を守る危険管理アドバイザー／リスクマネージャー
勤務地	首都圏・関西・中部・北海道・東北エリア大型量販店 ★勤務地は希望に応じます。
給与	（関東甲信越エリア） ■月給27万〜33万円（時間外・深夜手当別途支給） （その他（上記以外）エ...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジションについて】
世界を代表するグローバルクラウドベンダー等に対するプロジェクトを通して、クラウドやサイバーセキュリティに関する専門家としてのキャリアを構築できます。
クラウドやサイバーセキュリティに関する専門家は、Society 5.0などDXが推進されている現代社会において非常にニーズの高い職種となりますが、当部門では教育システムをはじめ手厚いサポート体制を用意していますので、未経験の方でも専門性を身につけていただくことができます。
また、リモートを前提とした新しい働き方の実現に向けた環境・制度・ITインフラ整備を進めている点、英語を業務に活かしていただける点も魅力です。

【業務について】
クラウドは企業活動に浸透し、リモートワークなどの新しい働き方を実現する上でも不可欠になっており、クラウドを積極的に活用することは世界的な潮流となっています。
また、政府機関においては、かつてはセキュリティリスクの観点から、導入に懸念を抱くケースも多かったものの、現在ではクラウド・バイ・デフォルト原則により、業務効率化や競争力向上のためには、リスクに対応した上でクラウドを戦略的に利用することが求められています。

私たちPwCのリスク・アシュアランス部（RA）では、クライアントがこのようなデジタルを活用する際の新たなリスクに対応できる能力を強化し、その価値をステークホルダーに理解してもらうよう、サポートするサービス（コンサルティングとアシュアランス）をGlobalに展開しています。組織経営をする上で、利益最大化を実現するためには、「新たな利益を生み出すこと」と「利益を失うリスクを減らすこと」の2通りの方法があり、RAは“守りのコンサルティング”でクライアントの利益最大化に貢献しています。

中でも、政府情報システムのためのセキュリティ評価制度（ISMAP）に携わるクラウドセキュリティを主とした”守りのコンサルティング”の領域における専門家のチーム拡充を積極的に行っています。
政府が求めるセキュリティ要求を満たしているクラウドサービスを予め評価・登録するISMAP制度は、日本政府のデジタル戦略の中心施策の一つであり、政府がクラウド・バイ・デフォルト原則を標榜していることから、日本でビジネスを行うIT関係者においては外資系国内事業…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・MW運用ベンダ管理業務（進捗管理、作業指示、資料レビュー、作業立ち合い）
・他チームとの作業スケジュール等調整
・Globalチーム担当者とのコミュニケーション（翻訳ソフトを用いたテキストでのやり取り。希望があればGlobalとのミーティングのリードや通訳等の対話型コミュニケーションも担当可能）
・チーム改善活動

【魅力】
約2万人の社員を抱えるグループのIT部門のため、大規模な社内インフラやアプリの構築に携わることが可能です。
グローバル拠点とのやり取りに携われつつも、翻訳ツールが充実している環境のため実際に英語に自信がない方もご活躍いただいています。
IT投資に積極的な企業で現在積極的に正社員採用を注力しています。
週2日以上のオフィスへの出社勤務と在宅勤務を併用するハイブリッドワークを行っています。19時前後に帰宅される方も多い部署のためワークライフバランスも確保いただけます。

【英語利用頻度】
海外チーム担当者とのメールやチャットでの連携（頻度：適宜）
（希望、スキルがあれば）海外チーム担当者とのミーティングリードや国内の運用メンバの通訳も兼ねたプロジェクト推進やトラブルシューティング等の対話型コミュニケーション（適宜）
＊グローバル拠点とのやり取りに携われつつも、翻訳ツールが充実している環境のため実際に英語に自信がない方もご活躍いただいています。

「※企業紹介動画もあるので是非ご参照ください。
https://www.youtube.com/watch?v=GjJJ7K6vhTw　」

※東京事務所は豊洲エリアへの移転を計画中（2026年秋予定）

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：450万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【仕事概要】
SIを主とした業務支援、経営とITの流れを作り戦略実現のためIT化をご支援します。

従来型の各業界におけるシステム導入支援やシステム統合プロジェクトリード、システム開発、システムリプレイス、サーバー構築等に加え、近年はAI、サイバーセキュリティ等、最新技術を用いた案件が増加中です。

また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。

【業務内容】
金融、製造、通信、自動車、官公庁等の案件にて顧客の課題解決を行います。
システム要件定義から設計、構築、運用保守まで幅広いフェーズでご活躍いただけます。

＜業務例＞
・基幹系システム開発
・システムリプレース
・セキュリティーエンハンスメント
・クラウドアーキテクト
・データベースシステム構築
・インフラアーキテクト（サーバー、ネットワーク構築）
・ビッグデータ解析
・UI/UXデザイン
・Webアプリ、モバイルアプリケーション開発
・プロジェクトマネジメント（進捗管理、品質管理、要員管理、予算策定、顧客折衝）

【プロジェクト事例】
・情報系エンタープライズ業向け、AI画像解析分析モデル基盤構築
AI基盤開発チームの技術リードとして、構築環境の最適化推進、および構築からテスト。

・製造業向け、次期通信ネットワークへのセキュリティGW導入
セキュリティGW導入において、現場マネジメント、および設計から導入までの技術支援。

・通信業向け、グローバルNW更改
NW/FWの設計から構築、ベンダーコントロール。

・大手自動車業向け、社内DX推進
スマートファクトリー化に向けた従業員向けポータルサイトの設計から構築。

・総合商社向け、クラウドサービス定着化
Azure/AWSを用いた業務における手順書の整備、およびユーザの改善要望に向けた対策方針立てから更改を支援。

・某商業施設向け、基幹システム（販売管理～請求、会計）改修
年間を通じて一定の改修が発生するシステムにおいて、AWSサービスを利用しつつ、Java/VBを用いたエンハンス開発。

・日系メガバンク向け、ミドルウェア導入
Backup基盤更改や各種バージョンアップ対応など、海外支店向けの案件を推進。

【求める人物像】

勤務地	東京都港区六本木6-10-1
給与	年収：500万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
お客様側のプロジェクトマネージャーのアドバイザとして、ベンダーやリスクをコントロールし、戦略的IT構築プロジェクトを成功させる役割を担って頂きます。
数十億円以上の大規模開発案件や新規ビジネスの立ち上げ、アジャイル開発の導入など、支援対象のプロジェクトは多岐に渡ります。

【ウルシステムズが携わるテーマの例】
・IT戦略立案
・ITグランドデザインの策定
・要件定義・調達支援
・プロジェクトマネジメント
・最新技術の評価・導入
・全社システム基盤・共通フレームワークの設計・構築
・開発プロセス標準化
・パフォーマンス改善
・アジャイル開発導入
・IT人材の教育
・クラウド活用支援　ほか



===同社の特徴===
【発注側支援】
最終的にはお客様の内製化を目指し最後まで伴走します。無駄な引き延ばしや特定のサービスを念頭に置いた誘導などお客様のためにならないことは一切やらず、時にはお客様の考えを覆すようなことすらあります。

【ダブルコア】「全員がエンジニアでありコンサルタント」
全員がエンジニアとしてのバックグラウンドを持ち、企画から実行まで一気通貫で支援します。そのため地に足の着いた提案となり「絵に描いた餅」にはさせません。

【やらないことリスト】
顧客へのフルコミットを掲げており、そのコミットを細分化し具体化したものが「やらないことリスト」で、創業以来守り続けています。
■実現不可能、口だけコンサル
■自社受注目的の作為的コンサル
■単なるパッケージ導入
■言われた通りに作るだけ
■パートナーへの丸投げ
■安くて悪い人月ビジネス
■仕入れて売るだけ
■お客様のためにならないIT導入
■単なる人材派遣
■技術者の自己満足だけの仕事
■挑戦なき保身、やらない言い訳
■質の低い仕事・責任転嫁

【譲れないこだわり】
やらないことリストと同様に妥協せずこだわり続けていることがあります
■100％直接契約のプライム案件
直接契約でないと目標の達成を約束できません
■急拡大は目指さない
同じDNAを持ったメンバーが何人いるか？を重要視
■現場を無視した数字は追わない
過度な売り上げ目標は歪みをもたらしかねません
数字目標を持つのはディレクター以上に限ります
■独立かつ中立なコンサルティング
お客様に最高の価値を提…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社の下記業務をお任せします。

【職務詳細】
国内企業の9割を占めるSME（中堅・成長企業領域）のサポートに特化して、日本経済の活性化を担うことをビジョンとしています。
設立から3年ですが、30％以上の成長を遂げSME市場でのＮＯ１シェアもすぐそこになっています。更なる事業拡大に向けてSAPコンサルタントを増員いたします。
プライム案件のコンサルティングフェーズから基幹システム構築まで一気通慣で担当できます。
また、同社のグループ会社である世界54カ国に広がる海外拠点には1万5千人を越すＳＡＰコンサルタントがおり、日本企業の海外拠点においても、税制、法律、慣習を考慮した導入が行えるため、経営改革から海外拠点のサポートまで幅広くお客様と携わることができます。

★最先端のSAPソリューションに携われる
SME領域企業ERP 「SAP Business ByDesin」や「SAP 4／HANA」など最新SAP製品の導入実績が豊富。SAP技術者のなかでも一歩先にいくスキルが身につきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	【関東】東京都中央区(日本橋２丁目７－１ 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～1000万円　月給制：月額375000円　賞与：年2回（年俸の4／16を賞与として支給）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金／見舞金　他TOEIC受験支援、自己啓発支援（SAP、語学関連）等■勤務時間：9時00分～17時30分 ※フレックス制度※コアタイム：11時00分～15時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
最先端メカトロニクス分野の電気・電子回路設計から解析・評価業務をお任せします。※経験やご希望に合わせて配属いたします。

【職務詳細】※案件例
(1)車内内装機器、電装品、エンジンECU・パワートレイン開発
(2)精密測定機器や光学機器、時計、分析機器の開発
(3)内視鏡やMRI、CT、レーザー治療機器の開発
(4)半導体製造装置、産業用モータ、発電機の開発　等

【同社の特徴】
・研修制度が充実しています。新入社員研修や専門技術研修はもちろん、ビジネスマナー、問題解決などを身につける人間形成研修も充実。
また、「自主的な勉強会」や「ロボットコンテスト」など学びの場も提供しています。
・大手メーカーの最新技術の開発に携わるだけでなく、社内の研修や勉強会などのコンテンツも充実しており、エンジニアとしてスキルアップを目指すことが可能。
・技術者派遣の企業ですが、待遇面や社内コミュニケーションが活発な風土があり、離職率は5％と、長期的に就業できる環境が整っています。
・配属先については希望の職種・勤務地をできる限り尊重します。最初の案件以降、同社が持つ案件にて挑戦したい案件があれば、声をあげて頂き、挑戦できるスキルを持っているか、スキルがまだ物足りない場合はどのような案件でどのようなスキルを身につけるべきかを教えてもらえる環境です！

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都※プロジェクトにより異なる ※ご経験やスキルアップを考慮してプロジェクトを決定 （配属先は希望…
給与	年収：350万円～500万円■年収：350万～500万円　月給制：月額220000円　賞与：年2回(6月、12月)　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（上限5万円）、住宅手当、赴任手当、子供手当（子ども1人あたり1万円／月）、役職ポスト給、資格取得報奨金（最大30万円）、WEB手当、マネジメント手当、企業型確定拠出年金(401K)、従業員持株会、労働組合、団体保険、メンタルヘルスケア、共済会、自社保養所、会員制リゾートクラブ　等■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属想定組織】
保険ソリューション事業本部　保険デジタルプラットフォーム推進部

【組織の概要】
■組織のミッション
保険ソリューション事業として、「保険ビジネスが多様化する中、業界・顧客が抱えるイシューや事業戦略に対し、先進かつ高度なITソリューションを提供し、課題解決に貢献する。その重要な保険インフラを安定提供する」ことを目指しています。
保険業界は従来、基幹業務システムは自前でスクラッチ開発する動きが主流でした。しかし、常にビジネス変革が求められる昨今ではパッケージ/SaaS等のITマーケットに偏在する既成ソリューションを活用する事で、より迅速、高度、柔軟性をもってその変革を実現する傾向が強まっています。NRIは、保険業界の基幹システムを長年担当してきており、その知見と保険業界の制度・風習を踏まえて、パッケージの特性を損なわなく、ベストプラクティスを実践し、保険業界へ最適なシステムを提供していきます。

■組織構成
保険デジタルプラットフォーム推進部
ITコンサルタント13名、ITエンジニア15名（業務アプリケーション、アプリ共通、ITアーキテクト、基盤エンジニア）

【募集職種の期待役割】
保険会社の基幹業務や営業向けシステムを対象に、パッケージ/SaaSを活用し、システムデザインからアプリケーション導入まで行います。ただ、保険会社の既存業務とパッケージ/SaaSの特性・制約はトレードオフになる場面があります。全体方針をコンセンサスとして共有し、現場業務へ落とすことによるインパクトとパッケージ/SaaSの特長を損なわない事の両面に配慮しながらフィット＆ギャップを行い、提案型でソリューションを含めた全体システムデザインを推進します。
また、パッケージ/SaaSベンダと協調しながら、実装にあたっても部品再利用や保守性を高める工夫をしていくことにより、長期間に渡りパッケージ/SaaSのメリットを享受できるシステムへ仕上げていきます。このような活動へ、各専門分野を担っていただき、チームとしてチャレンジしていきます。

【具体的な職務内容】
保険会社のトランジションに向け、業務・営業支援パッケージ/SaaSを活用し、DX事業に参画いただきます。
（提案、上流工程～開発、導入を担当。スキル・経験により担当範囲はすり合わせさせ…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
登録加盟会社数および顧客満足度の向上をミッションとして、短期的には加盟店（リフォーム会社など）を増やしながら、LTV（顧客生涯価値）の最大化を目指していきます。
新規・既存クライアントにアプローチを行いながら、課題のヒアリング～サービスの提案までワンストップで行っていただきます。
また、セールス起点でサービス全般・ユーザー集客などの改善をしていくことにも携わります。
アライアンス(業務提携)や新規事業立案、システムによる施策など、様々な角度で事業作りに携われます。

【職務詳細】
・メディア掲載企業の加盟営業
・アライアンス、代理店の開拓、育成
・顧客のオンボーディング、カスタマーサクセス
・営業戦略の立案、新商品の企画開発
・BtoBマーケティング、セミナーの企画
・チームマネジメント

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区虎ノ門3-4-8 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅徒歩3分 ※月8回までリモート可（試用期間…
給与	年収：400万円～600万円■年収：400万～600万円　月給制：月額333333円　賞与：業績賞与の支給可能性有り　昇給：年4回（4半期毎）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6か月)■福利厚生：関東ITソフトウェア健康保険組合／ベネフィットステーション／社内クラブ活動支援／リファラル採用決定でインセンティブ支給／誕生日月にデジタルギフト1万円分支給／社内交流イベント（全社会、シャッフルランチ等）／N-minutes（1日20分間昼寝ができる）／資格補助制度■勤務時間：フレックスタイム 有（コアタイム10：00～16：00）※所属長の判断により、10：00～19：00等の固定シフトとなる可能性がございます。　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
同社が長期運営受託している東京都日野市の一般廃棄物焼却施設（ごみ焼却施設）にて、電気主任技術者として施設の円滑な運転管理および維持管理の総括業務を担当します。

【職務詳細】
・自家用電気工作物の日常点検、定期点検の計画策定、実施、報告書作成
・蒸気タービン発電機、高圧・低圧受配電盤の操作および安全に関する指揮監督
・停電や突発トラブル発生時の復旧作業に関する指揮監督
・電気設備会社、保安協会、メンテナンス会社等への見積引合、調整、発注業務
・所轄官庁や電力会社等への報告業務
・施設内業務従事者（協力業者含む）に対する保安教育の実施
・保安規定の見直しおよび後任者の育成・教育
※原則は平日日勤ですが、月に1回程度、土日の出勤が発生する可能性があります。

【ミッション】
安全で適切な現場の維持管理を通じて、社会インフラを影で支え、お客様との良好な関係を築くことが求められます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都日野市石田１丁目２１０－２ 多摩モノレール「万願寺」駅より徒歩13分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：450万円～650万円■年収：490万～900万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回（6・12月）　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（全額支給／会社規定に基づく）、寮社宅、退職金制度、定年60歳（再雇用制度あり。契約は1年毎に更新し、満70歳まで）※2025年4月より65歳定年制を導入予定、持株会、財形貯蓄、介護・育児休業制度、診療所、勤務手当など■勤務時間：フレックスタイム制（フルフレックス）標準的な勤務時間帯：8時45分～17時30分　休憩時間：45分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【海外保険子会社・関連会社の経営管理・支援業務等を通じて自身の力をグローバルに発揮できます/業界のリーディングカンパニー/将来的な海外勤務のキャリアパス有】

■職務概要　
海外生命保険子会社を中心とした海外子会社の経営管理を行う部署と連携しながら、リスク管理業務（市場リスク・信用リスクの分析および財務諸表・資本規制等の分析を通じた予兆把握）に取り組んでいただきます。

■職務詳細
・海外グループ会社に対するリスク管理・経営管理の高度化
・海外グループ会社の財務諸表・資本規制等の分析・改善方策の提案

■組織構成
財務・会計領域、法務・コンプライアンス領域、IT領域等といった専門家で構成されており、今回は、会計領域に応じたチームにて、課長としてチームを牽引するポジションの募集となります。

■募集背景
増員

■キャリアパス
・世界各国の生命保険会社の中でもトップクラスの生命保険会社にて、海外子会社のリスク管理を担う業務となります。海外事業にも精通したリスク管理の専門性を高めることができます。
・海外子会社のリスク管理に従事した後は、専門領域に応じて、海外子会社での駐在や、専門所管にて専門性を発揮していただくキャリアパスも想定されます。

■社風・働き方
組織の風土は活気があり、コミュニケーションが闊達な職場です。先輩職員も面倒見がよく、温かみのある会社です。

勤務地	東京都千代田区丸の内
給与	年収：1200万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【期待する役割】
現在、大規模プロジェクトが複数件動いており、それに加え日々保守を行う中での追加開発や改修案件が並行して複数動いています。ご入社後はスキル・ご経験にあわせ、プロジェクトをアサインしますが、まずは先輩社員が担当している既存案件に入っていただく予定です。住友電工Gのシステムの特徴や使用するフレームワーク（楽々Framework）での開発方法等も習得いただいた上で、大規模プロジェクトや新規プロジェクトにも挑戦いただきます。また、マネジメント志向をお持ちの方には早くて2～3年程度でリーダーになることを期待しています。

【職務内容】
住友電工G各社の生産管理を中心とした社内業務システムの要件定義から設計、プログラム実装、導入、稼働後の維持業務まで一貫してご担当いただきます。
親会社である住友電工の製造部門や営業部門向けの基幹システム開発・維持・運用を行います。システムを単なるツールではなく生産技術と並ぶ重要なインフラとして捉える風土で仕事ができます。

【魅力】
住友電工Gで培った高い技術と業界最先端の基幹業務システム開発力とグローバル展開力が魅力でもあり強みでもあります。住友電工Gが多くの業種・事業を有しているため、業務知識を豊富に身に着けることができます。

勤務地	東京都港区元赤坂1-3-13
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
IT大手の基幹SAPシステムを支える1次請け（プライム）案件において、保守・運用・追加開発から次世代への移行プロジェクトまで幅広く携わっていただきます。

【職務詳細】
・SAPシステムの保守、運用、追加開発（現状の把握と最適化）
・S／4HANAへの移行プロジェクトにおける要件定義やアーキテクチャの選定
・クラウド化（AWS／Azure等）の推進（インフラ刷新に伴う設計・移行）
・クライアント折衝（直接の要望ヒアリングや提案）

【ポジションの特徴】
・1次請けの立ち位置のため、顧客と直接対話でき、納得感のある提案が可能です。
・プレイング7割、調整・交渉3割でスタートし、段階的に上流工程へシフトします。
・自社内でのSAPチーム立ち上げメンバーとしての参画となるため、チームの基盤作りから関与できます。

【身につくスキル】
・SAPの深い技術知識およびモジュール理解
・大規模システムのS／4HANA移行、クラウド移行の実務経験
・プライムベンダーとしての高度な上流折衝力、提案力
・IT基盤全体を俯瞰するアーキテクチャ選定スキル

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区高田馬場2-14-5 第一いさみやビル5F 東京メトロ東西線「高田馬場」駅徒歩1分 勤務…
給与	年収：450万円～650万円■年収：460万～960万円　月給制：月額380000円　賞与：年2回（昨年度実績：2ヶ月分）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月（待遇変更無し）)■福利厚生：通勤手当、役職手当、家族手当、資格取得制度、資格手当、時間外手当、出張手当、報奨金（Azure関連資格など）、社内プロジェクト手当、医療団体保険金制度、技術書・教材購入補助、メンター制度、社内勉強会、外部研修参加支援、服装自由■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
携帯電話会社が運営する法人向けASPサービスのシステム運用管理業務を担っていただきます。

【職務詳細】
・業務フロー作成、運用ドキュメント整備および管理
・キャパシティ管理
・障害対応、不具合原因調査、問題分析・課題管理、運用改善
・手順書作成、セキュリティ対応、メンテナンス対応、ベンダーコントロールなど

【ポジションの魅力】
・5G、IoT、AIなどの先進技術を活用したシステム業務に携わることができる。
・上流工程を経験することができる

★☆★おすすめポイント★☆★
■とにかく風通しの良い環境！
　⇒社長と1～3年目の社員が月に1回、イノベーションを考える会を開催。
■頻繁に評価MTGを行い、個人の成長を第一に考えます。
　⇒未経験の中途入社も多く、頻繁に評価や希望面談を行います。
　　ステップアップの為、ご希望に応じてジョブローテーションを行います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田　溜池山王を想定　※お客様先により異なる 東京都千代田　溜池山王を想定　※お客様先により…
給与	年収：450万円～600万円■年収：450万～600万円　月給制：月額321000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当(月5万円迄)、資格取得奨励金、従業員持株会、確定拠出年金、傷害保険（365日24時間）■勤務時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
R＆Dグループでデータエンジニアをご担当いただきます。機械学習を活用した検索体験の向上やデータドリブンな意思決定など、データを必要とする活動のために信頼性の高いデータを提供するデータ基盤（DWH）、及びETL環境（データ抽出・加工・書き出し）を構築、運用していただきます。

【職務詳細】
・検索システムの基盤設計／構築／運用
・推薦（レコメンド）システムの基盤設計／構築／運用
・不正検知システムの基盤設計／構築／運用
・データ収集基盤のSLO, SLIの定義・保守
・データ分析ツールの管理・運用

【目指している状態の実現に向けての課題】
ユーザーへの質の高い体験を提供するために、今以上にデータを活用できる状態を作っていきたいが、人材が不足している。
そのため、機械学習を活用した検索体験の向上やデータドリブンな意思決定など、データを必要とする活動のために信頼性の高いデータを提供するデータ基盤（DWH）、及びETL環境（データ抽出・加工・書き出し）を構築、運用できる人材を新たにお迎えし、チームの強化を測っていきたい。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区桜丘町20－1 渋谷インフォスタワー6F／5F JR線・銀座線・井の頭線・東横線「渋谷」…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　年棒制：月額357142円　賞与：年俸制のためなし　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(就業規則に準ずる)■福利厚生：通勤交通費全額支給（上限4万円）、書籍購入費支給、パソコン（MacBook ）ならびにモニター貸与、インフルエンザ予防接種、副業OK、在宅勤務手当、従業員持株会、表彰制度、ベビーシッター割引券、フリードリンク・スナック 等■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム11：00－16：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
クラウド（AWS、Azure等）やオンプレミス環境における、サーバー・基盤構築プロジェクトのマネジメント業務全般を担当します。プライム（一次請け）比率が50％を超えており、最上流工程の要件定義から保守まで一貫して携わることが可能です。

【職務詳細】
・クラウド、オンプレでの基盤構築マネジメント（AWS、Oracle Cloud、Azure、Linux、WindowsServer等）
・プロジェクト管理（品質、コスト、スケジュール、売上管理、スタッフ育成）
・顧客への提案、要件定義、基本設計等の上流工程
・チームマネジメントおよびステークホルダーとの折衝

【案件例】
・官公庁：大規模インフラ構築、ソフトウェア設計・開発
・金融・通信：企業内システムのリプレース、クラウドリフト
・大手メディア：インフラ保守運用（オンプレ、クラウド）

【配属部署について】
※希望を考慮し、以下いずれかへの配属となります。
・金融ビジネス事業部：メガバンクやクレジットカード会社等のシステム開発
・公共ビジネス事業部：官公庁や自治体の大規模システム開発（直接入札案件中心）
・DX事業部：新規顧客のDX推進、クラウド活用、自社ブランド製品の展開


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス JR山手線「品川」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～860万円　年棒制：月額518334円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、社員持株会、退職金ポイント制度、ライフプラン制度（確定拠出企業型年金）、企業年金基金、財形貯蓄、資格試験合格報奨金制度、慶弔見舞金制度、定年再雇用制度、永年勤続表彰、階層別研修、管理職研修、オンライン動画学習サービス、ビジネススキル研修■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム9：30～15：00）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
士業事務所をパートナーとして、中小企業のDXを推進させることがミッションです。まずは中小企業の課題解　決に取り組む士業を増やすことからスタートし、その後、士業経由での中小企業の生産性向上を目指したソリューション提案等に取り組んでいただきます。
単に業務効率化となるソフトウェアサービスを販売するだけでなく、集客や組織・経営に関するソリューションも含まれており、お客様の変革を促したり、課題に寄り添い解決することが必要な「総合的なコンサルティング」が求められるポジションです。またサービスやプロダクトも最も現場から作られることが多く、「Vertical Saas」の要素を多分に持ち合わせるポジションであり、多くの新規事業が生まれそのハブ組織となっております。

【業務内容】
すでにマネーフォワードのパートナーシッププログラム（マネーフォワード公認メンバー）にご加入いただいている士業事務所様と協力し日本の中小企業のDXに取り組んでいただきます。
同社グループが提供するクラウドツールをはじめとする多くのSaaSプロダクト、またコンサルティングサービスを駆使しアカウントマネージャーとしてソリューション提案を実施し、士業事務所の成長に伴走をいただきます。

（１）「事務所様に向けたサービス」と（２）「顧問先様に向けたサービス」を使い分け、（１）は経営資源に対するコスト削減、（２）は事務所経営そのものを前に進めるソリューション提供の二軸を駆使しコンサルティングを実施いただきます。

【具体的な業務内容】
■既存顧客への提案、フォロー（往訪商談／WEB商談ともにあり）
■顧問先一般企業への提案
■イベント、セミナーの企画実行、登壇
■他企業、公的機関とのアライアンス

【ポジションの魅力ポイント】
■専門性と経営支援の追及ができる
多数のプロダクトを扱い、会計や財務の知識を深めることが求められます。
士業領域の最前線で、顧客にプラスの価値を提言しながら強固なパートナーシップを築くことで、士業やSMBの顧客など大きなマーケットインパクトを与えることのできるポジションです。
■幅広いキャリアパスと挑戦の機会
SMB事業推進本部は大規模な部署で、セールスからサクセス、マーケティング、戦略策定…

勤務地	東京都港区
給与	年収：650万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
本ポジションでは、株式会社マネーフォワードでの雇用後、マネーフォワードホーム株式会社に出向となります。（期間は事業計画による）マネーフォワードホーム株式会社では、「マネーフォワード ME」が保有するデータを活用し、広告・マーケティングリサーチなど多岐にわたる提案を通じて、代理店および広告主の成功を支援していただきます。

【職務詳細】
■クライアント（to B）の新規開拓・既存顧客の深耕
主に、既存の取引先との関係を深め、売上拡大を目指すとともに、営業接点のある企業へのアプローチを通じて新たなビジネスチャンスを創出します。新規開拓も進めていきますが、現在はすでに取引をしているクライアントの売上拡大や営業接点がある未受注のクライアントへのアプローチを強化しています。
■クライアント（to B）・ユーザー（to C）双方のニーズ分析・仮説検証
クライアントのビジネス課題と、「マネーフォワード ME」のエンドユーザー（to C）のニーズを深く理解し、最適な施策を立案します。
■自社内で保有するデータやメディアをクライアントへ企画・提案し課題解決
「マネーフォワード ME」の強みであるファーストパーティデータにより、媒体ターゲティング以上の高精度なターゲティングが可能な広告出稿や動画コンテンツ、イベント協賛など、多角的な企画・提案を行います。
■代理店対応（チャネルセールスグループ配属の場合）
販売パートナーとの連携を深め、協業を通じてビジネスを拡大します。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都港区芝浦3-1-2　msb Tamachi田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町」駅…
給与	年収：550万円～750万円■年収：580万～800万円　月給制：月額484000円　賞与：ハイパフォーマンス賞与　昇給：年2回（7月・1月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：近隣住宅手当、近隣引越し祝金、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、賃貸仲介優待、家事代行優待、ベビーシッター優待、オンライン英会話スクール優待■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時00分～15時00分・9時30分～14時30分／1日あたりの標準勤務時間：8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社は、写真業界・保育業界に革新をもたらすプロダクトを開発しています。
業界が抱える課題に対してテクノロジーを活用し、より便利で価値ある未来を創造する仲間を求めています。
あなたの情熱とリーダーシップが必要です。
全力で挑戦し、変革を推進するシニアプロダクトマネージャーを募集します！

【職務詳細】
■プロダクト戦略とビジョンの策定
■ユーザーリサーチとデータ分析
■プロダクト開発と管理
■デジタルマーケティングとグロース戦略
■プロダクトローンチと運用
■ステークホルダーマネジメント

【担当サービス】
■保育園向けオンライン写真販売サービス「はいチーズ！フォト」
■卒業アルバム制作支援システム「はいチーズ！アルバム」
■保育園・幼稚園業務のICTサービス「はいチーズ！システム」

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区紀尾井町1番3号　東京ガーデンテラス紀尾井町　紀尾井タワー14F 各線「永田町」駅9a…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1200万円　月給制：月額533333円　賞与：年3回（内決算賞与1回）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（待遇変更なし）)■福利厚生：各種社会保険完備、交通費支給、健康診断、育児支援・託児所あり、テレワーク、時短勤務制度、寮・社宅・住宅手当あり、毎週水曜日早帰りDay、有給前だし制度、時差出勤制度、ランチ代補助、結婚祝い金、出産祝い金、弔慰金、傷病見舞金■勤務時間：9時00分～18時00分、フレックスタイム制（コアタイム12時00分～15時00分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】　
繊維製日用品の企画・開発をお任せします。

【職務詳細】
・国内および国外向け日用品の仕様設計
・新商品立ち上げのためのアイデア提案・商品企画
・OEM、ODM開発先との調整および生産立ち上げ対応
・製品品質、量産性、コストの最適化に向けた調整
・展示会や市場調査を通じたトレンド把握と商品企画への反映

【開発可能性のある製品例】
・寝具・寝装具
・マットレス
・敷物（ラグ・カーペット）
・ペット用品
・繊維系バッグ　など

【このポジションの魅力】
・商品企画から設計、生産立ち上げまで一貫して携われるため、モノづくりの達成感を得やすいポジションです。
・量産化された製品が全国の量販店で広く使われるため、社会的な影響力も感じられます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都大田区南蒲田2-16-1　テクノポートカマタセンター4Ｆ 京急本線「京急蒲田」駅徒歩13分 勤…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～850万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（7月、12月）　※実績5ヶ月分　昇給：年1回（3月）　※4等級以上の正社員対象■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月)■福利厚生：社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内喫煙可

【職務概要】
パブリッククラウド（AWS、Oracle Cloud）上のインフラ構築において、要件定義などの上流工程から構築まで一気通貫で担当し、プロジェクトマネージャー（候補）としてご活躍いただきます。

【職務詳細】
・パブリッククラウド環境におけるインフラ構築（要件定義、設計、構築）
・小規模～中規模開発プロジェクトのリーダー業務（マネジメントおよび開発）
・大規模プロジェクトにおけるサブリーダー業務（マネジメント補佐および開発）
・オンプレミス環境からクラウドへの移行（クラウドリフト）の推進

【仕事の魅力】
・小規模～50名規模のプロジェクトで段階的にマネジメント経験を積めます
・多業界の案件でインフラ技術を幅広く活かせます
・プライム案件中心で提案が通りやすい環境です
・柔軟なリモートワークで快適に就業できます

【開発環境】
・OS：Windows、Windows Server、Linux
・データベース：Oracle
・クラウド：AWS、Oracle Cloud Infrastructure（OCI）


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス JR山手線「品川」駅徒歩10分 勤務地変更の範囲:取…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～780万円　月給制：月額369000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、超過勤務手当、家族手当、社員持株会、退職金制度、ライフプラン制度（確定拠出企業型年金）、企業年金基金、財形貯蓄、資格試験合格報奨金制度、慶弔見舞金制度、定年再雇用制度、永年勤続表彰、クラブ／同好会（ゴルフ・フットサル・ランニング・ボウリング）■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム9：30～15：00）※標準的な労働時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【クライアントの特徴と業務領域】
■クライアントの業界は、製造業、建設業、設備工事、土木、流通小売業、運輸業、資源エネルギー、官公庁など、業種は多岐に及びます。またいずれも大手上場企業を中心にプライム（1次請け）案件が多く、顧客の業務改善を達成するための基幹系業務システムの新規構築や改修プロジェクトを担当します。

■業務領域
主に会計領域（一般会計、債権債務、入出金、固定資産等）を中心に販売、購買、在庫、生産、原価管理など、会計領域周辺の業務システムまでを包括した提案を行いますので、業界ごとの特徴や経営／会計に関する深い業務知識が身につきます。

■業務内容
パートナー／アライアンス営業
会計・人事領域を中心とするコンサルティング、システム構築、BPOサービス販売において、外販パートナーの発掘及び販促企画の立案・運営を行い、直販の営業もしくはグループ企業と連携しながら、主に大規模顧客をターゲットとした営業活動を行います。

【プロジェクト（例）】
■流通業：会計パッケージのグループ会社展開

■建設業・設備工事業：原価管理システム、調達購買システム、工事管理システム（テンプレート導入）

■製造業
生産管理システム、販売管理システム、原価管理システム（パッケージ導入）

■運輸業
輸出入管理システム、会計システム、販売・購買システム

■資源・エネルギー業：請求入金管理システム、社内申請（ワークフロー）システム

■官公庁
省庁内での各種業務システム
※その他：自社会計パッケージ（ACTシリーズ）の導入　他

■募集部門

営業企画本部

■歓迎条件：
・会計等のパッケージ営業、BPO営業の経験
・会計知識を有する方（簿記2級程度）
・日商簿記2級、基本情報・応用情報　※いずれも保有者は優遇

勤務地	東京都港区
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
PwC Japan有限責任監査法人の経営・ITリスクアドバイザリー部門（RA）は、サイバーセキュリティ・ITガバナンスに関するコンサルティング業務や、システム監査業務などを通じて、「デジタル化社会に信頼を付与する」ことをミッションとするチームです。

新卒入社に加え、IT企業 / SIer / コンサルティングファーム出身者など幅広い人材が集い、日々数百名がそれぞれのスキルと「経営リスク」の知見を融合し、活躍しています。
また法人内調査でも満足度トップクラスである柔軟な働き方やフラットカルチャー（風通しが良く、コミュニケーションの取りやすい環境）を重要視しており、イベントの開催などを通じてチームの結束力を高めています。

少しでも気になった方は、ぜひお気軽にお問い合わせください。

【主な業務内容（一例）】
◆コンサルティング業務
・サイバーセキュリティ：
　- サイバー攻撃対応に必要な組織 / 技術 / プロセス等に関する評価、および管理態勢の構築支援や先進事例の調査
・IT / DXガバナンス：
　- ITの効果的活用やDX推進に伴うリスク管理・監督の枠組みの構築支援
　- 大規模インシデント発生時の検証、再発防止支援
・データ＆プライバシー：
　- プライバシー規制対応や情報管理の枠組みの構築支援
　- データ解析に基づく事業変革支援、内部不正の調査支援
・社会課題 / リスクへの対応：
　- 政府機関や地方自治体等に対する政策提言や推進支援
　- 災害 / パンデミック等の発生に備えたレジリエンスの構築支援や検証

◆各種システム監査 / セキュリティ監査
・システム監査・セキュリティ監査
　- ITリスクに係る個別テーマや内部統制の監査
・会計監査、内部統制監査（J-SOX）におけるIT内部統制の評価業務
　- IT全般統制の評価
　- サイバーセキュリティリスクの理解 等

【キャリアパス】
◆RA部門でのキャリアにおける3つの特徴
1.ライフステージに合わせた柔軟な働き方とフラットカルチャー（法人内満足度調査トップクラス）
2.圧倒的な専門性の獲得による、市場価値の向上
3.多種多様なサービスを経験することができ、個の成長を「安心して」 追及できる

・これまでのご経験 / ご意向に合わせて、担当いただく業務…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
■システムコンサルティング第一本部では、既得意の大手企業および新規顧客群に対し、オープン系オンプレシステム・パブリッククラウド活用システムのSIの提案、プロジェクトを推進しています。これらプロジェクトにおける、セキュリティ概念設計・提案、設計を実行していただきます。

＜案件概要＞
・取引先の例…国内大手カード会社
・プロジェクト期間の例…6か月～2年くらい

・AWSを始めとしたパブリッククラウドへのマイグレーション案件
約5年構想の大規模システムのマイグレーション案件です。
今年で2年経過したところですが、5年間で60～70個のプロジェクトが走る予定で、毎年10個以上のプロジェクトを完了している状態です。
プロジェクトは、基盤構築やテストフェーズのものから、マイグレーションの企画段階のものまで様々で、全工程に携わる機会がございます。
※本ポジションには特に、基盤SEとして上流の設計を担っていただくことを期待しています。

【所属組織の構成】
・本部長1名、営業担当役員1名、開発担当役員1名
・開発部長2名
・開発メンバー約110名

【本ポジションの魅力】
・お取引先は基本、国内の大手企業様となり、プロジェクト規模やビジネスインパクトの大きさは面白さの1つです。
・AWS等クラウド関連資格の取得を推進しており、会社として受験料の補助等も一部ございます。

【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95％以上★
■平均勤続年数：17.7年
■平均年間有給休暇取得日数：18.2日
1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。
■平均残業（所定外労働）時間：30.5時間　※所定労働時間7.5時間
■育休取得率・育休からの復職率共に100%
■住宅手当：家賃額の50％（最大5万円）
■テレワークについて：
生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。
またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。（横浜、立川、船橋）
メインオフィス出社時と変わらない業務に集中できる執務環境が整備されています。
■その他充実の福利厚生はこちらから：
https://www.dir.co.jp/recruit/environment/welfare.html…

勤務地	東京都江東区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
自社SaaS製品（オンラインストレージ）の営業担当として、リードからの受注最大化に向けた提案活動、および成果創出のための施策立案・実行を担当します。

【職務詳細】
エンタープライズからSMBまで幅広い企業を対象に、以下の業務を推進します。
・問い合わせおよびフリートライアル希望顧客への営業・提案活動
・フリートライアル中の顧客に対する利用方法の案内、フォローアップ
・顧客の課題・興味関心のヒアリング、サービス説明
・セールスエンジニアと連携した提案内容の整理、見積作成・提示
・契約条件の調整・交渉、クロージング
・導入時における営業面からの導入支援（オンボーディング）、検収対応
・CRMを活用した顧客管理、状況に応じたアップセル提案
・営業数値分析に基づく仮説立案、施策の企画・検証・横展開
・社内フローの整備、顧客ニーズの明確化とプロダクトへのフィードバック

【ポジションの魅力】
・業界を問わないホリゾンタルSaaSのため、多様な業界の課題解決に携われます。
・商談から導入支援まで一貫して関わるため、提案力・関係構築力を総合的に高められます。
・成長フェーズのベンチャーにて、営業戦略の立案や業務改善など裁量を持って挑戦できます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内三丁目3番1号　新東京ビル4階 京浜東北線、山手線「有楽町」駅徒歩3分 勤務地変…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～800万円　月給制：月額500000円　賞与：無　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：関東IT健保加入、交通費支給、近隣手当、徒歩通勤手当、書籍購入費用補助、資格取得／セミナー受講補助、出社インセンティブ■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：11時00分～17時00分、標準労働時間8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【求人担当者より】
100億円～1000億円規模の企業の創業者・経営者向けに管理会計領域におけるコンサルティングを行っております。

当該企業では、上場・非上場に関わらず、急激な急成長や旧態依然とした経営体制の維持による業務の重複や意思伝達の複雑化、非効率業務の存在などが課題としてあり、これらの課題の整理から、業務効率化、意思決定の高度化支援などをしております。

また、次代の経営者の育成にも取り組んでおり、創業者や現社長の後継者として、自社にどのような経営的な価値を生み出していくのかや、次代としていま取り組むことの支援なども行っております。

支援する方は、いま経営を担っている人や、今後経営を担う方であり、コンサルタントとして支援をしていく中でクライアントの成長を肌で感じて頂くことができます。

■主な業務内容
ミドルマーケット（年間売上高100億円～1,000億円程度の企業）をメインターゲットとしたアドバイザリー業務

■業務の例
1.デリバリー業務
オーナーズアジェンダ（経営課題）のうち特にフィナンシャル・トランスフォーメーションへの対応支援

＜主な対象クライアント＞
ミドルマーケットに属する企業（100億円～1,000億円程度の会社）
（管理会計体制構築・運用支援の例）
・マネジメントへの会計情報の適正かつ迅速な報告体制の確立・強化
・経営資源の最適化支援（職務分掌・KPI設定、PDCAサイクルの構築・業務効率化）
・マネジメントコックピット構築（BIツールを活用した経営ダッシュボードの構築）支援

2.営業活動
・新たなクライアントの獲得・提案書のドラフト（マネージャークラス以上）
・マネージャー以上が作成する提案書ドラフトのサポート（シニア・アソシエイト以下）

■TSI-BOS（Business　Owner Support）チームについて
・本チームは、年間売上高、100億円～1,000億円程度の企業（ミドルマーケット）に対するアドバイザリー業務を提供しています。
・オーナー社長/CEOの抱える経営課題（以下、オーナーズアジェンダ）を包括的に解決し、企業の成長を長期的にサポートするチームです。
・上記の企業をメインターゲットとしていますが、1,000億超の企業に対しての不正調査及び不正調査後の再発防止対応支…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
下記の業務内容に取り組み、データとAIの民主化を実現していきます。

【職務詳細】
・組織内外に対するDXの啓蒙活動を行う
・DX推進プロジェクトをリードする（企画・推進、進捗管理）
・最新技術の導入や活用法を提案・実施する
・組織内のデジタルマインドセットの醸成と教育
・DX推進の講演やセミナーの企画、運営

☆自動車業界100年に一度の大変革期において正解がない中で、多角的な新しいチャレンジができます！
・最先端のデジタル技術を駆使して、企業文化の変革に貢献できる
・多様な業種・業務に関わり、幅広い経験と知識を積むことができる
・自身の提案が直接会社の成長に繋がる実感を得られる
・自由度の高い環境で、創造的なアイデアを形にできる
・社内外でのネットワーキング機会が豊富

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋本町2丁目2番10号 JR総武線「新日本橋」駅　徒歩2分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～750万円　月給制：月額199600円　賞与：年2回（7、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当（自宅～勤務先の交通費を実費支給声※月上限10万円）、家族手当（世帯主である者に対して支給※配偶者、子供等）、寮社宅（独身寮）、引越し補助（対象要件あり）、家賃補助（通勤1時間半を目安に引越しが必要な独身者が対象）、育児・介護休職　■勤務時間：フレックスタイム制（標準時間：8時45分～17時30分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内禁煙

【募集背景】
昨今、サイバー攻撃の手法は複雑さや巧妙さを増しており、それに応じて攻撃に対する対策の重要性も増し続けています。加えて従業員が退職時に競合他社へ情報を持ち出すといった内部不正の事例も様々な企業で発生しており、M&Aの情報を扱う当社においても不正対策を含めた内部統制の強化は急務となります。サイバー攻撃への対策と内部統制どちらにおいてもさらに強固な社内体制を構築していくために、セキュリティ分野で活躍いただける方を募集いたします。

【職務内容】
■サイバー攻撃対策
　・セキュリティ対策システムの運用　
　・新規セキュリティ対策システムの導入および、導入に伴うベンダー調整
　・グループ会社間のセキュリティ情報連携
　など

■内部統制
　・セキュリティ関連の規程、ルールの整備
　・新規導入システムに対するセキュリティチェック
　・社員へのセキュリティ教育（教育コンテンツの作成含む）
　・セキュリティ監査
　・ISMS運営、審査対応
　など

能動的に行動でき、リーダーとして活躍できる方を探しております。
入社当初は社内のシステム環境およびセキュリティに関する社内ルールを学びつつ、サイバー攻撃対策・内部統制両方の分野に関わっていただきます。
その後はどちらか片方の分野に比重を置き、主担当として業務をお任せしていく予定です。

【組織構成】正社員10名、派遣社員3名

【魅力】企業規模と比較しても経営陣との距離感が近く意思決定も早いため、自分がやりたいと思えるシステム企画を積極的に実現しやすいので、自分が望むだけの実績と成長が得やすい環境かと思います。

【求める人物像】
課題意識を持ち自ら考えて提案や実行に動ける方やチャレンジ精神を持った方を希望します。課内の風通しもよく、業務に対しても課全体で連帯・協力しながらチームプレーで遂行する文化があり、お互いに得意な分野で力を発揮して相互補完しながら結果を出し続けておりますので、そうした環境で経験を積まれたい方と是非協働させて頂きたく存じます。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社にて下記業務をおまかせします。

【職務詳細】
・製造業プライム案件における、構想策定フェーズから業務コンサルとして参画
・主に中堅規模顧客(売上数百億～3000億)をターゲットとしている
・顧客の業務に寄り添ったポジションでの推進

【具体的タスク】
・構構想策定フェーズから参画。顧客の業務に対して課題を整理、経営層の目指す姿もインプットとしながらTobeを提案し、それを実現するロードマップを策定
・その後の導入においては特に要件定義において領域横断での業務設計、顧客側業務改革推進なども担う
・主に設計・生産領域中心

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	【関東】東京都中央区(日本橋２丁目７－１ 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日…
給与	年収：500万円～750万円■年収：520万～1000万円　月給制：月額370000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月～)■福利厚生：財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金／見舞金　他TOEIC受験支援、自己啓発支援（SAP、語学関連）等■勤務時間：9時00分～17時30分 ※フレックス制度※コアタイム：11時00分～15時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
お客様に向けて、太陽光パネル、蓄電池、エコキュート等といった省エネ機器の提案業務をお任せします。

【職務詳細】
●アポイント取得
隣接する都道府県が担当エリアとなり、アポイントを取得
※強引にアポイントを取ってもらうなどはございません。
●ヒアリング、ご提案
電気・ガスの使用状況や料金状況を詳しくヒアリングし20年～30年と先を見据えたシミュレーションで電気代などがどの程度安くなるのかお伝え。
●成約
おおよそですが、3件に1件がご成約となります。

【業界の動向】
近年、電気代は上昇し続けているため、太陽光パネル・蓄電池等といった省エネ機器はお客様からのニーズも大変高いです。実際に東京都では、太陽光パネルの設置が義務付けられており今後としても伸びていく業界です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区東山1-4-4 目黒東山ビル5F JR各線「中目黒」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:勤務…
給与	年収：350万円～550万円■年収：390万～1200万円　月給制：月額280000円　賞与：有　昇給：年4回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給／家族手当／住宅手当／ 資格手当／企業年金制度／健康診断／ユニホーム貸与あり／社員旅行／健康促進プログラム■勤務時間：9：00～19：00　休憩時間：120分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務詳細】
中堅／中小企業・会計事務所向けの自社製品・サービスに関して、以下の開発・保守を担当していただきます。
・会計システム
・ワークフローシステム
・電子申告システム
・事務所管理システム

【お任せする業務】
・調査／分析／企画
・要件定義
・設計
・コーディング
・各種テスト
・マニュアル作成
・保守・運用（問合せ対応等）
・プロジェクト管理

【プロジェクト期間】
目安3か月～1年程度

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中野区中野4-10-2　中野セントラルパークサウス16F JR中央線「中野」駅徒歩5分 勤務地…
給与	年収：500万円～750万円■年収：520万～900万円　月給制：月額433333円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、住宅手当、確定拠出年金、財産形成預金、団体生命保険・損害保険、社員持株会、海外社員旅行■勤務時間：9：00～17：30 （所定労働時間：7時間30分）　休憩時間：60分（12：00～13：00）■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）