『困っている人を支える、その先に未来がある。』流行を追わず、信頼を築く仕事をしませんか？

はじめまして。代表の鈴木です。 当社の考えや想いに共感していただける方と一緒にお仕事ができることを楽しみにしています。 当社の仕事は、一見控えめに見えるかもしれませんが、 「困っている人を助ける」...

仕事内容	防犯カメラや防犯センサー、入退室管理システムなどの総合セキュリティシステムを提供する会社でのお仕事
勤務地	〒135-0022　東京都江東区三好２－６－７－１．２F
給与	■月給：225,000円～331,459円 【内訳】 ・基本給：155,000円～188,159円...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当する業務（概要）】
取引先開拓、価格統制、素材費改善、与信管理、原価企画を行い会社業績への貢献が実感できる仕事です。

【担当する業務（詳細）】
樹脂材料、樹脂成形品、電子部品、半導体等業種別のバイヤー

【担当製品の特長】
【募集の背景】
当社ではランプを中心とした自動車部品を生産しており、グローバル拠点での生産量が増えてきている状況です。
購買本部では、グローバル拠点で使用する部品、材料のレイアウトや価格決定を行い製品の原価を作りを行います。
部品取引先の新規開拓、最適な価格で購入するサプライチェーンの決定、取引先との窓口等のを会社にとって重要な業務を担当してもらいます。世界で活躍できるバイヤーを募集しています。

【配属部門の概要】
購買本部 は適正な品質、最適なコストで部品調達を行う為にソーシングやパーチェシング、契約締結管理、サプライヤー管理等組織の購買業務に関わる統制を行います。

【配属部署】
購買本部　自動車購買部　原価戦略課／企画管理課
購買本部　電子購買部　　原価戦略課

【仕事の魅力（裁量・責任・雰囲気など）】
当社はグローバルで2,000社のお取引先から材料、部品を調達しています。安価で品質の良いものを開拓し購入することが、会社貢献につながります。

【入社後の中長期的なキャリアパス】
入社後のバイヤー教育、資格に応じた階層教育も充実しています。キャリアアップを目指す方についても、キャリア採用のハンデキャップはありません。

【働き方について】
フレックスタイム　（コアタイム　10:00～15:00）
在宅勤務制度　あり

【外出・出張の有無】
国内海外出張あり

【求める人物像】
・固定概念にとらわれず、自分で考えて行動できる方
・社内外とのコミニケーションが取れる方
・困難な課題でも最後まであきらめずに向き合って取り組める方
・モノづくりが好きな方

勤務地	神奈川県秦野市曽屋400
給与	年収：450万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
現在、同社は9期連続で最高売上を更新しております。この成長マーケットで2029年に売上高2.5兆円、営業利益2,500億円を目標としており、資材調達業務で同社の成長を支えて頂ける方々の積極的なご応募を歓迎いたします。

【職務内容】
同社の資材調達業務全般の業務に携わって頂きます。
■資材調達業務
■アジア圏海外工場支援（コストダウン活動支援）

【キャリアパス】
まずは各種資材調達業務の実務を担当し経験を積んでいただき、将来的には資材調達系の管理職を担っていただくことも可能ですし、他事業所・海外工場への異動の可能性もあります。

【魅力】
■総合精密部品メーカーとしての技術力
当社には世界シェアNo.1の製品がいくつもあります。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。
■海外展開
世界27ヶ国で93製造拠点を展開。グループ全体の生産高に占める海外比率は約88%です。海外出張・駐在など、グローバルに活躍するチャンスもあります。

勤務地	神奈川県藤沢市片瀬
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】自社設計機種のための設計部門との調整（開発購買）、部品サプライヤーとのコストや納期交渉とEMS生産委託先との交渉、並びに調整業務
【具体的には】
主に開発購買業務を担当していただきます。
■新製品向け新規デバイスの開発購買
■EMS先や設計などの自社部門との共同活動によるVA/VE/CDの推進
■品目別調達戦略の立案や施策・実行、活動のプランニングおよび評価への参画
■コスト、デリバリー等の部品調達課題に関する対応方針の策定・実行
■EMS先や部品メーカーとの調整・交渉および設計など社内部門との調整
■新規取引先との契約の締結
※EMS先とは英語でのコミュニケーションとなります。

【組織構成】品質・生産統括部 生産部 生産調達課
マネージャー1名、課員8名（うち派遣社員2名）、計9名です。電気部品の担当・機構部品の担当、そしてサポートスタッフ（派遣社員）という構成となっており、電気部品の調達担当として、日系企業との交渉及び製造委託（EMS）先との調整を行っていただきます。
◎生産調達課における業務は、新部品採用支援、EOL管理、部品変化点管理、EMS管理（納期支援・EMS先調達部品の活用等）の調達管理機能が主な業務となっており、主要部品メーカーとの調整、交渉に加えてEMS先（マレーシア及び中国）とのやり取り・調整・交渉を行っております。なお、EMS先とは英語でのメール対応およびMicrosoft Teamsによる会議での直接会話となります。

【募集背景】VA/VE機能の強化、調達戦略のさらなる進化のため、今回新たに人員を募集いたします。

勤務地	神奈川県横浜市西区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業務内容：
リチウムイオンバッテリーの原材料調達、部材調達グループのシニアマネージャーとして部下のマネジメントを行って頂きます。
■詳細：
・チームメンバーのマネジメント
・中期計画、購買戦略の立案と実行、スケジュール管理
・新規サプライヤーの発掘、調査、ソーシングプランの立案と実行
・プロジェクト（新型電気自動車/EV・HEVなど）ごとのサプライヤーの認定と選定
・サプライヤーとの基本取引契約書の締結
・サプライヤーとのコスト削減活動を主導
・サプライヤーとの環境保護・持続可能なBCP対応
・社内他部門間（海外関連会社を含む）との連携

■ポジションの魅力：EVバッテリービジネスは、世界的な電気自動車の急速な普及拡大の動きを受け、今後100倍もの市場成長が期待される、スピードとダイナミズム溢れる業界です。中でも弊社は日産リーフの電池の開発・生産をはじめとした世界トップクラスの実績と品質・安全性を保持しており、その資産を活かして現在グローバルな事業拡大を急ピッチで進めています。具体的には、日本では茨城県に新工場を建設中のほか、米国・英国・フランス・スペイン・中国など、合計8つの新工場を順次立ち上げていきます。現在立上中の工場がフル稼働した場合だけでも、数年後のビジネス規模が数兆円になる可能性を秘めています。経営企画課では、社内外の多岐にわたるステークホルダーと接し、会社の中期計画立案、または予算編成・管理など、会社経営に近い部署の一員として業務に携わることができる仕事です。様々な業務に挑戦する機会に恵まれ、今後ご自身の経験値・スキルを大きく向上させ、市場価値を高める事にも繋がります。前向きに組織と共に挑戦・成長したい方のご応募をお待ちしています。

【企業情報】
ＡＥＳＣジャパンは、電気自動車（EV）向けの車載バッテリーを開発・生産するグローバルメーカーです。日本・UK・US・中国にバッテリー開発拠点を持ち、年間30ギガワットアワー以上の生産能力を誇ります。現在まで、95万台以上のEV向けバッテリーを供給してきました。

【魅力ポイント】
〇成長性：エンビジョングループでは、グローバルに開発生産拠点を持ち、2020年の車載電池（出荷容量ベース）で世界シェア7位を誇ります。その中で、新た…

勤務地	神奈川県横浜市西区みなとみらい
給与	年収：900万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・調達業務（ネゴ、契約、納期管理）、国内海外取引先問わずローテーションがあります。
・新規取引先開拓、取引先調査
・レーザアニーリング装置、精密位置決め装置（XYステージ）、リニアモータ向けの製作部品（切削、板金、溶接加工など）の購買業務。
・弊社製作部品図面を元に最適調達先を選定し発注、納期・価格の交渉及び予実管理を行います。
・今後の業務拡大に向けた調達方法、戦略を先輩社員と共に検討します。

【業務の面白み・魅力】
・担当ローテーションによって機械品、電気品にわたる幅広い調達業務を経験しにキャリアアップを図っていただけます。
・開発型事業部内での調達で、未知の調達品に挑戦できます。
・社内向け納入品で他事業部やグループ会社と協業することもあり、事業部を超えた範囲で活躍ができます。

【募集の背景】
将来の事業拡大、売上げ増に対応するため人員増、組織力増強により将来に備えるため調達業務のスキル及びシステム含め業務改善を進めるべく経験、知見を持った人材を募集いたします。

【配属部門】
メカトロニクス事業部 製造部 調達課

【配属部門のミッション】
・国内外の新規業者を開拓、半導体等、調達難部品の安定確保に向けた計画、サプライチェーン強化。近年不測の事態で資材が調達できなくなることも想定して、BCPの観点から複数の安定した調達手段を確保します。
・住友重機械グループは多品種少量のため量を背景にした購買力で戦えないため、設計開発フェーズまで遡ったフロントローディングによる戦略的購買の仕組み作りで購買力を強化します。

【キャリアステップイメージ】
入社直後は担当業務を通して、全製品にわたる知識を獲得していただきます。
社内講習会での教育を受講いただきます（資材購買講習、技術講習）
数年後以降は担当品目では先輩社員と共に、調達先との信頼関係を築き、調達グループ内で加工品全般のリーダ補佐となるべく業務を進めていただきます。

【働き方・働く環境】
■テレワーク：
テレワーク可。ただし入社直後から頻繁に活用いただけるというわけではなく、まずは業務を覚えるまでは出勤を基本とさせてただきます。
■フレックス：有
■出張頻度・出張先：
出張頻度（国内／年4回、海外／年1回…

勤務地	神奈川県横須賀市
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆業務内容　
※職位ににより、ご担当いただく調達分野が異なります。内容ご確認の上、ご希望される調達分野がある場合は応募書類にご希望のポジションをご記載ください。

【アソシエイト・マネジャー】
人事領域（福利厚生、研修等。ただしリクルーティング業務は除く）、マーケティング領域などの調達をサポートします。

具体的な業務内容は下記。
・調達戦略の立案・実行、サプライヤーの発掘、社内外との調整。
・日々の調達業務の遂行。
・契約交渉。
・市場動向の把握。
・支出管理。
・サプライヤーマスターの管理。
・調達業務に関連する社内ポリシーの周知徹底。

【アナリストーシニア・アナリスト】
お客様向けプロジェクト（SI、アウトソーシング、コンサルティング）にて活用する業務委託先の調達をサポートします。

具体的な業務内容は下記。
・短期・長期外部要員デマンド情報収集、要員スケジューリング支援
・事業部要員配置責任者、プロジェクト責任者、人事とのデマンド／サプライ調整支援
・調達戦略立案・推進（競合評価、集約、特約等）
・標準購買プロセス推進
・市場ベンチマーク、市場動向調査・分析（需給、価格、テクノロジー等）
・価格交渉・低減
・新規調達先開拓、信用調査
・契約管理（見積～発注契約、変更管理、支払・請求サポート）
・コンプライアンス管理（下請法、派遣法、不正競争防止法、関連法規/遡及、支払い遅延等）
・コントラクターカテゴリーリードのマネジメント支援（チーム、他部署、グローバル組織対応）

勤務地	神奈川県横浜市西区
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業務内容：EV用車載リチウムイオンバッテリーに関わる原材料や部材の調達購買業務をお任せします。バイヤーとして実務に取り組んでい頂きます。
■詳細：
・新規サプライヤの発掘、調査、ソーシングプランの立案と実行
・プロジェクト（新型電気自動車/EV・HEVなど）ごとのサプライヤーの認定と選定
・サプライヤーとの契約関連の調整
・サプライヤーとのコスト削減活動を主導
・サプライヤーとの環境保護・持続可能なBCP対応
・社内他部門間（海外関連会社を含む）との連携
※購入品は正極：正極材（リチウム、マンガン等）、負極：アルミ関連部材、モジュールに使われる電解液、パック、ハーネス、SBR等多岐にわたります。
※イギリス・アメリカ・中国に工場があり、すべての原材料について、各工場とのやりとりが必要となります。
※AM、バイヤーがチームになって業務を進めていきます。

■勤務地について：本社/神奈川県座間市広野台2-10-1
2023年9月～10月頃、横浜市みなとみらい地区（JR横浜駅より徒歩約9分）に移転予定です。

＜魅力ポイント＞
〇成長性：エンビジョングループでは、グローバルに開発生産拠点を持ち、2020年の車載電池（出荷容量ベース）で世界シェア7位を誇ります。その中で、新たに500億円を投資し、国内（茨城）にEV用バッテリー工場を建設、また、国内外問わず新たな取引先の自動車メーカーの取引拡大や新しい仕組みの構築など、チャレンジしがいのある、今最も勢いのあるバッテリーメーカーです。
〇技術力：当社は、日産自動車・NECの合弁会社としてスタートし、双方の技術力を引き継いでいるため、自動車メーカーのDNAに根差した高い製品品質には強みがあります。現状、バッテリーの重大不具合・事故は0件と、バッテリー業界で世界唯一の高品質という優位性を誇ります。
〇幅広い裁量：各個人のキャリアを重んじています。その一環として「ローテーション」制度は、特に力を入れているところになります。どうしても縦割りの業務になりがちなエンジニア業務ですが、幅広い業務経験やスキルを身に着けることができるのが魅力です。
〇ワークライフバランス：完全週休二日制（年休121日）で、GW（9日間）、夏期休暇（9日間）、年末年始（9日間）に…

勤務地	神奈川県横浜市西区みなとみらい
給与	年収：450万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
調達部門において機種や製品ごとに４つのグループに分かれているがグループ長が1名不在のため、１グループは部長が兼務している状況です。今後の事業拡大や組織編成を鑑みて部長1名、グループ長4名の体制が理想であると考えております。

【期待する役割】
【職務内容】
・調達部員のマネジメント業務
・FPD関連装置、及び半導体関連装置の部品等の選定／資材調達
・部品の調達先選定や品質／コスト／納期の改善交渉
・調達先の管理
・新規調達先の開拓
・原価管理

【組織構成】
部長（50代）、グループ長3名（50代、40代）、メンバー8名（30代～50代）、派遣13名

勤務地	神奈川県横須賀市
給与	年収：700万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自動車ランプ製造における調達業務をご担当いただきます。

【担当する業務（詳細）】
・新製品における開発調達業務
　（新規部品のレイアウト業務/生産準備/品質熟成/価格決定）
・コスト改善業務
　（VA/VE活動/生産性改善/買い方改善）
・安定供給実現のためのサプライヤ、部品管理業務
　（サプライヤ与信管理/サプライチェーン構築/サプライヤ戦略）
・新規サプライヤの開拓業務

【募集の背景】
自動車業界は、100年に一度と言われる大変革期を迎え、
自動車ランプには今まで以上に電子・半導体の部品が搭載されるようになりました。
今までの樹脂成形品やハーネスといった灯体構成部品から
その電子・半導体部品まで幅広い調達業務が必要不可欠となり、
今後その要求度合いは増々高まって行くと考えられます。
新しい調達業務を共に担っていただける方を募集いたします。

【配属部門の概要】
自動車用ランプの製造を行っており日々、機種毎に情報センター活動を通じてQ、C、Dの改善活動を実施し商品力・競争力を向上させております。
【仕事の魅力】
自動車ランプにおいて原価構成の半分近くはサプライヤからの購入部品で占められており、それらの出来栄えが大きな影響を及ぼします。
買い手側が、サプライヤに対し一方的な指示、要求を行うのではなく、
社内外の協力を得てサプライヤとWin-Winの関係を築いた中で目標を達成することが重要です。
目標を達成した際には、成果が数字となって現れるため大きなやりがいを感じることができます。

【入社後のキャリアパス】
・本人の適正も踏まえ複数の新製品開発業務が経験できます。
・成長に応じて係を取り纏める係責長を経験し、マネージメント業務を習得します。
　又、機会があれば現地スタッフ育成のため海外での勤務を経験する可能性があります。

【海外赴任について】
当社は、グローバル展開をしておりますので本人の適正を踏まえ
海外赴任のチャンスもあります。

【配属部署】
生産統括本部　四輪第一生産本部　秦野四輪工場　調達課への配属となります。

【外出・出張について】
新製品の熟成段階において国内外のサプライヤに対し工程監査を実施します。
国内は、日帰りが…

勤務地	神奈川県秦野市曽屋
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・調達業務（ネゴ、契約、納期管理）
・新規取引先開拓、取引先調査
・実装基板の電機、電子部品調達、実装会社とのやりとり
・レーザアニーリング装置、精密位置決め装置（XYステージ）、リニアモータ向けの一般電気品、特殊品などの購買業務。
・今後の業務拡大に向けた調達方法、戦略を検討。

【業務の面白み・魅力】
・社外窓口として、会社の顔としての責任感
・担当ローテーションによる機械品、電気品にわたる幅広い調達業務によるキャリアアップ。
・開発型事業部内での調達で、多種かつ未知の調達品に挑戦できる。
・社内向け納入品で他事業部やグループ会社と協業することもあり、事業部を超えた範囲で活躍ができる。
・原価管理、調達納期の調整など、存在価値の高い業務です。

【募集背景】
将来の事業拡大、売上げ増に対応するため人員増、組織力増強により将来に備えるため調達業務のスキル及びシステム含め業務改善を進めるべく経験、知見をもった持った人材を募集いたします。

【配属部門】
メカトロニクス事業部 製造部 調達グループ

【配属部門のミッション】
・国内外の新規業者を開拓、半導体等、調達難部品の安定確保に向けた計画、サプライチェーン強化。近年不測の事態で資材が調達できなくなることも想定して、BCPの観点から複数の安定した調達手段を確保する。
・住友重機械グループは多品種少量のため量を背景にした購買力で戦えないため、設計開発フェーズまで遡ったフロントローディングによる戦略的購買の仕組み作りで購買力を強化する。

【キャリアステップイメージ】
入社直後は担当業務を通して、全製品にわたる知識を獲得していただきます。OJTの他、社内講習会での習得（資材購買講習、技術講習）が可能です。
その後は担当品目では第一人者となり、新人の教育ができるレベル。また、対応品目の幅を広げ、将来のマネージャー候補としてスモールマネージメントを実施していただきます。

【働き方・働く環境】
■職場の雰囲気や募集部門のメンバー構成
調達グループ全体：マネジメント1名、経営基幹職3名、メンバークラス16名、派遣社員15名。派遣社員をアシスタントとし業務遂行中。
■出張頻度・出張先
出張頻度（国内／年4回…

勤務地	神奈川県横須賀市
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
現在のリーダクラスの主要メンバーのポスティングによる異動のため

【募集範囲と具体的業務内容】
■職務内容・担当PJ概要
・国内/海外市場向けサーバ・ストレージ製品の在庫マネジメント[計画立案~実績分析~削減施策実行]
・サプライチェーンマネジメント領域のプロセス改善業務（生産計画~調達~製造~出荷/納期調整~保守サポート）

【個人に期待する役割やミッション】
・サーバ／ストレージ製品の棚卸資産マネジメント担当者として、棚卸資産計画立案～実績分析～削減施策遂行をリード
・関連部門（経理・購買・R&D部門・工場（国内・海外）・営業部門）と連携し、棚卸資産保有効率化に向けた、統括部・会社横断の各種プロジェクトのリード

【仕事の魅力・やりがい】
2024年4月に発足した新会社エフサステクノロジーズの立ち上げを共に進めて行くメンバーを募集します。
グローバルに展開する同社プロダクト製品のサプライチェーンの中核を担い、製造・販売・調達など国内外の広範に渡るステークホルダーとの連携により、生産管理・棚卸資産管理から、市場・需要動向や製品ライフサイクルマネジメントまで、SCMに関わる幅広いビジネス経験を積める、非常にやりがいのある業務です。

【組織としてのミッション】
同社パーパスに基づき、社会とお客様に、新たな価値を提供する同社事業に必要なバリューチェーンを構築すべく、プラットフォームプロダクト製品において、生産/出荷計画からデリバリー（Plan/Source/Make/Delivery）といった、End to Endのサプライチェーン全体を俯瞰し、グローバルに構築・最適化することで、顧客ニーズを踏まえたデリバリーサービスとモノづくりコストの低減に貢献する。

【組織構成】
[組織人数]：統括部89名　部署5名

勤務地	神奈川県首都圏エリア
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・外部パートナー（独立系ソフトウェア ベンダー/独立系ハードウェア ベンダー）から調達した製品・サービスの適性利用推進
・富士通グループで利用/販売するソフトウェアについてライセンスコンプライアントな状態を維持継続すべく、国内外の関連部門と連携し、利用状況を確認のうえ適正化をサポート
・担当ISVを受け持ち、各社との調整/折衝、再発防止に向けた是正対応
・本活動と本活動を支えるIT基盤について、グループ会社、海外リージョン含めた全社への導入推進

【期待する役割やミッション】
本ポジションでは、外部パートナーから調達するソフトウェアライセンスのコンプライアンス遵守の為のプロセス構築並びに遂行をご担当頂きます。

【配属部門】
グローバルサプライチェーン本部　ライセンスマネジメントセンター

【組織のミッション】
・当社パーパスに基づき、社会とお客様に新たな価値を提供する当社事業に必要なバリューチェーンを構築すべく、外部パートナー（ISV/IHV） 製品・サービスの適正な調達を実行する
・国内外グループの調達部門と連携し、各事業部門・商談における損益改善、全社グループガバナンス徹底の役割を担う


【仕事の魅力・やりがい】
・外部パートナーからの製品・サービスの適正な調達に向けた全社グループ視点での施策立案・実行を主導
・主要ISVとの契約内容理解と社内関係部門への適正化推進による当社ビジネスリスクを低減、当社パーパスの実現、ビジネスの拡大に貢献
・問題解決に向けグループ会社/海外リージョンにまたがる活動でありステークホルダーとの関係構築、グループガバナンスの推進

【会社の魅力】
■会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

■働き方について
働き方に…

勤務地	神奈川県川崎市
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当する業務（概要）】
工場で生産する製品の新規立ち上げから量産までの調達業務全般

【担当する業務（詳細）】
灯体用基板、車載エアコンに使用する部材（樹脂成形、プラス、基板、電子半導体部品等）の新規立ち上げから量産調達までを担当

【募集の背景】
自動車ランプは大きな変革期を迎え電子化が顕著に進んでおります。
そのため樹脂成形、プレス製品のみならず　基板、電子半導体部品まで幅広い製品知識を持った方を希望いたします。

【配属部門の概要】
IC工場　調達課

【配属部署】
電子コントロール生産本部　IC工場　調達課

【仕事の魅力（裁量・責任・雰囲気など）】
社内外の関連部署、お取引先様と連携しながら人脈を広げ知識の習得が可能

【入社後の中長期的なキャリアパス】
指導者を経て、海外出向の選択肢もあり、将来の管理者となるようキャリアを積むことが可能

【働き方について】
プレックスタイム

【外出・出張の有無】
状況に応じ　監査、現場での確認立ち合い等　　　
東海、関東、東北等

勤務地	神奈川県秦野市曽屋
給与	年収：450万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・外部パートナー（ISV/IHV）から調達した製品・サービスの適正利用推進
・富士通グループで利用/販売するソフトウェアについてライセンスコンプライアントな状態を維持継続すべく、国内外の関連部門と連携し、利用状況を確認のうえ適正化をサポート
・数社の担当ISVを受け持ち、各社との調整/折衝、再発防止に向けた是正対応
・全社レベルの重点プロジェクト対応

【期待する役割やミッション】
本ポジションは、ライセンスチェックを推進するチームのマネージャーとして、富士通本体並びに国内外グループ会社におけるライセンスコンプライアンス遵守のためのプロセス構築をご担当頂きます。

【配属組織】
グローバルサプライチェーン本部　ライセンスマネジメントセンター


【組織としてのミッション】
・当社パーパスに基づき、社会とお客様に新たな価値を提供する当社事業に必要なバリューチェーンを構築すべく、外部パートナー（ISV/IHV） 製品・サービスの適正調達を実行する
・国内外グループの調達部門と連携し、各事業部門・商談における損益改善、全社グループガバナンス徹底の役割を担う

【仕事の魅力・やりがい】
・外部パートナーからの製品・サービスの適正な調達に向けた全社グループ視点での施策立案・実行を主導でき、経営層の意思決定に資する提案及びその遂行ができる
・主要ISVとの契約内容理解と社内関係部門への適正化推進による当社ビジネスリスクを低減、当社パーパスの実現、ビジネスの拡大に貢献できる
・問題解決に向けグループ会社/海外リージョンにまたがる活動でありステークホルダーとの関係構築、グループガバナンスの推進

【会社の魅力】
■会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

■働き方につ…

勤務地	神奈川県川崎市
給与	経験・スキルに応じて変動します