＜スタッフの約5％が、年収1000万円プレイヤー！＞人と話すのが好き・接客が好きな方にピッタリ！

――◆笑顔のサービスで快適な移動空間を演出！ お客様から連絡をいただき、お客様を現地までお迎え。 安全、快適な移動をサービスとしてご提供する仕事です。 時には、お客様の話し相手になったりと 快適で...

横浜　人材コーディネーター/株式会社テクノプロ・コンストラクション

私たちは、建設現場の施工に関わる「安全管理」「品質管理」「工程管理」「原価管理」「環境管理」など、5つの施工管理業務を的確に技術フォローするプロフェッショナル集団です。 施工現場で求められる管理業...

法人営業職◆オフィスも移転し事業拡大中!!面接1回の実績あり◆/株式会社ＢＯＮＤ

・WEB事業 ・インフラ事業 ・運送事業

ルート営業/貿易事務/京浜興産株式会社

＜コツコツ丁寧に仕事を進められる方にピッタリの仕事です！＞ 日々倉庫に出入りする貨物がトラブルなく配送先へと届くように、通関書類の作成や在庫管理、検品、配送手配などを行ないます。 ルールに従ってコ...

営業/株式会社大勝

1968年の創業以来、総合建設会社として、「品質と信頼」を第一に、顧客満足の創造にじっくり取り組んで参りました。 現在は建築部門を中心に、土木部門、機械設備部門、仮設部門、不動産部門の体制を敷き、活...

リニューアル営業職/株式会社ＮＢ建設

◇少数精鋭で大きな案件を受ける：同社は請け負う案件の数や規模に対して社員数200名以下と少数精鋭の組織です。 規模感に対してのスケールは大きく、直近ですと隈研吾氏デザインの「デリス横浜ビル」という新...

住宅・建材大手個社に対しDX活用した構想～実現に渡る全体提案を実施。
＜想定プロジェクト＞
・営業プロセス革新及びリフォームビジネスの活性化、強化
・生産性向上に向けたSmartFactory化
・データドリブン実現に向けた全社データレイク構築
・運用アウトソーシング拡大と巻き取り

■個人に期待する役割やミッション
重点アカウントである住宅・建材業のお客様を中心に、攻略リーダーとして東京地区でのビジネスプロデュースを実施頂きます。
お客様へのDX提案を通じて顧客満足度向上と当社シェアアップを図る事を期待します。
■仕事の魅力・やりがい
住宅建材業界は、「おうち時間」の増加による居住環境への関心の高まりにより、堅調にビジネスを拡大中です。
中核顧客となる大手攻略を通じてDXビジネス提案、トップリレーション醸成など様々な経験を積んで頂く事が出来ます。
東京がメインの活動拠点となりますが、お客様の工場へのアプローチも実践いただきます。また、チームメンバーとの連携を実施して頂く事で、リーダーとしての組織マネジメントを経験する事が可能です。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をしている、ご家族がインフルエンザなど感染性の病気など）でも、近くのサテライトオフィスを活用して勤務する事が出来ます。

●キャ…

石油・天然ガス業界の大手アカウントを担当するビジネスプロデューサーとして、IT部門のみならず経営層・LoBにアプローチし経営課題解決・DXを推進。
・顧客業務へのDX提案、プロジェクト推進
・顧客へのアカウントプラン策定・実行
・顧客とのリレーションを構築し最適なOfferingの提供
・自部門のエンゲージメント向上により組織の活性化を図る

■個人に期待する役割やミッション
アカウント攻略のリーダーとして、特に新規領域の攻略の活躍を期待しております。
・石油・天然ガス業界の市場環境やトレンド把握・分析
・顧客経営・事業課題の解決に向けた仮設提案・シナリオ検討のリード
・仮設提案等による新規オポチュニティの創出・ビジネス拡大
・顧客トップや現場キーマンとのリレーションの構築
・グループのエンゲージメント向上

■仕事の魅力・やりがい
石油・天然ガス業界は、カーボンニュートラルな社会に向けて企業変革中で、ESGをはじめ新規事業への投資が活発のため、顧客の社会課題解決の提案が数多くできます。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をしている、ご家族がインフルエンザなど感染性の病気など）でも、近くのサテライトオフィスを活用して勤務する事が出来ます。

●キャリアについて
全社的に個人の自律的なキャ…

当グループのお客様は流通最大手であり、その中核を担う金融事業を展開しています。決済をはじめ、保険、リース、銀行と多岐に渡る事業を展開しており、複数の金融サービスに携わることができます。金融サービス毎に事業会社が分かれており、それぞれのお客様の課題解決を行うために、ソリューション提案を中心に活動する営業メンバーを募集します。
■個人に期待する役割やミッション
当該ポジションは３名程度のチームのメンバとして、管理職やリーダ指示のもとすでにリレーションがあるお客様先にチームで訪問し、お客様のビジネス上の課題をヒアリングし、社内技術者と共にUvanceを中心とした最適な提案を考え、提案活動を行うことがミッションとなります。提案書の執筆、お客様へのプレゼンテーション、受注後は契約手続きから、お客様への納入まで一気通貫で各種案件に携わっていただきます。

■仕事の魅力・やりがい
通常１つの業種サービスを相手とするＩＴ営業とは異なり、我々のお客様はそれぞれ異なる金融サービスを扱っており、その課題も様々です。また、当社内にて扱うソリューションも日々増え続け、次から次へと提案する機会を持つことができます。そのため、常に新しい気持ちで仕事に取り組むことができ、自身の業界知識や、ソリューション知識も幅広く習得することが可能です。また、働き方も事務所だけではなく、シェアオフィス、自宅等のテレワークを活用した、最もパフォーマンスを発揮できる作業環境を毎日選択することが可能であり、自身のペースで仕事を進めることができます。新しい働き方で、常に新しい事を考え、常にチャレンジし続けたいというメンバを募集します。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について…

■職務概要：
ガス会社、管財会社、ハウスメーカーやディベロッパーなど代理店・販売店へのルート営業及び新規開拓営業をご担当いただきます。代理店への同行営業や展示会での販売応援など、シーズンによっては得意先のイベントのサポート等にも携わっていただきます。

■組織：
〈南関東支店…横浜3営業所、山梨1営業所、厚木1営業所〉
　20代：16名、30代：20名、40代：15名、50代：15名、60代：1名

■職場の雰囲気
エネルギッシュな人、知性豊かな人、パワフルな人、冷静沈着な人など、バラエティーに富んだメンバーが多く、コミュニケーションも活発です。また、困った時はお互いにフォローし合える風土もあり、アットホームな社風です。

■業務の魅力・やりがい
総合熱エネルギー機器メーカーとしてトップシェアを誇る製品を通して、健全で心地よい暮らしを提案し、各家庭における生活の質の向上に貢献できます。また、同社独自の製品も数多くあるため、各ルートのニーズに合わせた提案や営業スタイルなど、自由度の高い働き方ならではの達成感も感じていただけるかと思います。頑張り次第では、責任者としての役割を担っていただく可能性もございます。

【求める人物像】
・目標に向かって計画的かつ積極的に行動ができる
・社内外を問わず、人間関係の構築ができる
・物事に対して明るく、前向きに取り組む姿勢がある

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
NECグループ全体に共通した人材開発課題に対し、その育成プログラムを担当するチームの基幹メンバーとして、実行設計、開発、施策（研修）実行ならびに全体のマネジメントを行います。
（全社共通施策の企画・設計はNECの担当部門が行いますので、当該部門と連携して育成施策を実行します）

また、（全社共通以外の）部門個別の施策について、個別ニーズの把握と課題抽出、施策実行に必要な既存サービスの適用や改訂を検討のうえ提案、内部各部門と外部パートナーと連携した人材開発サービスの提供を担います。

【業務の流れ（イメージ）】
1：課題の分析・設定（現状をヒアリングし課題の可視化・設定を行います）
　↓
2：施策検討（設定した課題に対して、人材育成体系の施策を検討し、提案を行います）
↓
3-a：既存サービスで解決できる場合
既存のサービスで解決ができる場合は、ご提案のうえ、実際に研修の実施、運営を行います。

3-b：既存サービスでは解決が難しい場合
新規施策を企画し、研修コンテンツを作ります。その後、実際に研修の実施、運営を行います。

※単に既存のサービスを単発で提供していくのではなく、各部門が抱える課題に対して、既存サービスを組み合わせたり、必要に応じて新しく企画・開発をしていくことが求められています。

【具体的なプロジェクト想定】
■NECグループ全社共通施策実行
（新入社員オンボーディング、マネジメント力強化、リーダー育成、人事制度改革、NEC Way浸透、等）
■職種別（営業、マーケティング、SE、DX、技術開発、SCM）育成実行支援
■部門個別人材育成課題解決（組織開発、インテリジェント化などをテーマに施策設計を支援）

※外部のお客様へのサービス提供は行わず、NECグループ関係会社へのサービス提供となります。

【本ポジションの魅力】
社会価値を創造するNEC社員の育成をしっかりと支えるやりがいのある仕事です。
知識とスキル研修の提供のみならず、組織のあり方に対する改善支援や、マインド醸成などを含めた施策を提供します。
既存のサービスをどのように組み合わせれば問題解決できるのかという視点で活動していく中で、自分の専門分野としての育成ターゲットをテー…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【個人に期待する役割やミッション】
最新ICT情報と業界動向を捉え、当社の強みであるインフラ技術力・サービス提供力を駆使して、お客様と一緒に持続的な成長を実現していく人材を求めています。
■お客様や地域社会が抱える課題に興味をもち、デジタル技術の知識を活かしながら、ビジネスパートナーとして課題解決に取り組むマインドを有すること。
■戦略的な視点に基づき、商談獲得・拡大に向けたビジネス計画を立案できること。
■お客様や社内外のステークホルダーと緊密にコミュニケーションをとり、お客様視点で主体的に提案活動ができること。

【募集範囲と具体的業務内容】
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2024年4月1日付で、サーバーおよびストレージなどを中心としたハードウェア事業の基盤強化に向けて、
当社を母体とした新会社「エフサステクノロジーズ株式会社」が発足されました。
　※富士通グループとして、制度・処遇等に変更はございません。

詳細は以下をご確認ください。
＜新会社発足について＞
https://pr.fujitsu.com/jp/news/2023/12/26-1.html
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関西地区2府4県（大阪、奈良、和歌山、京都、兵庫、滋賀）の自治体・文教・ヘルスケア・金融・社会基盤市場をターゲットとするテクニカルコーディネーターとして、営業活動に従事いただく予定です。
■ゼロトラストネットワークやクラウド活用、機器展開・工事、運用保守サービスなど、当社オファリングメニューを軸にインフラ領域のプロフェッショナルとして提案活動を推進します。
■関西エリアの主要な自治体顧客への提案活動を拡大させることで、地域課題を解決し、行政デジタル化に貢献します。
■地域中核病院向けのICTインフラ提案（ネットワーク・セキュリティ・仮想基盤・運用保守）を推進し、安心・安全な医療サービス提供に貢献します。…

お客様のサービス変革を支援するビジネスパートナーとして、お客様の長期経営計画の実現に向けた方向性・将来像をお客様とともに考え、お客様のサービスを通じて社会に価値を提供すること、信頼性の高い情報を格差なく入手できる社会の実現を目指しています。
メディア業界（新聞社/放送局）を担当するビジネスプロデューサーとして、既存ビジネスのプレ・アフター活動、新規ビジネスの創出活動を担当していただきます。

■個人に期待する役割やミッション

・既存領域、成長領域に向けた商談のプレ～アフター全般に従事
・経営トップから現場までの顧客との人脈形成を通じた当社プレゼンス向上
・社内外の多様な関係者とのコミュニケーションを通した提案活動やアカウントマネジメント

■仕事の魅力・やりがい
メディア業界のビジネスの変化をリードしていくことで、自身の経験、スキルアップにつながります。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をしている、ご家族がインフルエンザなど感染性の病気など）でも、近くのサテライトオフィスを活用して勤務する事が出来ます。

●キャリアについて
全社的に個人の自律的なキャリア形成を推進しており、グループ全体でポスティング制度が利用です。そのため各部門はいかに現メンバーに満足してもらえる環境を作ることが出来るか組織エ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、先輩社員に付き社内業務・顧客との仕事の進め方を一通り学んでいただいた後、担当顧客のメインアカウント営業として社内・顧客を牽引していただきたいと思っています。

【具体的な職務内容】
■顧客先及び拠点とのWeb会議（デイリー/必要に応じて現地へ出張し対面会議）
■社内システムへの案件入力及び管理全般
■見積依頼入件、拠点への見積作成、受注登録、工程管理、出荷管理、売上・請求までの一連業務
■拠点及び社内の各種調整業務
■戦略の企画立案・実行
■後輩指導
■顧客とのNDA他契約関係の窓口（社内関係部署との調整含む）
■その他業務遂行に必要な業務

【主な顧客先】
米国大手企業

【取り扱う製品】
CMP装置、めっき装置 等
（参考HP：https://www.ebara.co.jp/precision/index/cmp.html）

【ポジションの魅力】
世界シェアNo.1を目指す半導体製造装置のCMPをはじめ半導体製造に欠かせない装置の製造・販売を全世界に広げている営業部署となります。求める人材としては、一般的なPCスキル（Excel/Word/Powerpoint）、ある程度の英語力は必要ですが、明るく前向きに進める人材を求めています。ぜひ私たちと一緒に働きましょう。

【入社後のキャリアパス】
勤務地は藤沢事業所内となりますが、必要に応じて海外出張（1回数日～1週間程度）にも行っていただきます。メインアカウント営業として経験を積み、将来のマネージャーまたは場合によっては海外拠点への赴任の可能性もあります。

【募集背景】
顧客との業務が拡大したことにより営業強化が必要となりました。つきましては、即戦力を期待して経験豊富なキャリア人材を急きょ募集することとなりました。キャリアの採用により更なる受注拡大・シェアアップを加速させます。

【組織構成】
■勤務地：藤沢事業所（神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1）
※最寄駅：小田急線善行駅（横浜駅より約35分、東京駅より約60分）
■配属予定部署：営業統括部 装置営業部 営業第二課
■人数構成：6名
■年齢層（男女比）：平均43歳（男性4名 女性2名）

…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
NECグループ全体に共通した人材開発課題に対し、その育成プログラムを担当するチームの基幹メンバーとして、実行設計、開発、施策（研修）実行ならびに全体のマネジメントを行います。（全社共通施策の企画・設計はNECの担当部門が行いますので、当該部門と連携して育成施策を実行します）

また、（全社共通以外の）部門個別の施策について、個別ニーズの把握と課題抽出、施策実行に必要な既存サービスの適用や改訂を検討のうえ提案、内部各部門と外部パートナーと連携した人材開発サービスの提供を担います。

【業務の流れ（イメージ）】
1：課題の分析・設定（現状をヒアリングし課題の可視化・設定を行います）
　↓
2：施策検討（設定した課題に対して、人材育成体系の施策を検討し、提案を行います）
↓
3-a：既存サービスで解決できる場合
既存のサービスで解決ができる場合は、ご提案のうえ、実際に研修の実施、運営を行います。

3-b：既存サービスでは解決が難しい場合
新規施策を企画し、研修コンテンツを作ります。その後、実際に研修の実施、運営を行います。

※単に既存のサービスを単発で提供していくのではなく、各部門が抱える課題に対して、既存サービスを組み合わせたり、必要に応じて新しく企画・開発をしていくことが求められています。

【具体的なプロジェクト想定】
・NECグループ全社共通施策実行（新入社員オンボーディング、マネジメント力強化、リーダー育成、人事制度改革、NEC Way浸透、等）
・職種別（営業、マーケティング、SE、DX、技術開発、SCM）育成実行支援
・部門個別人材育成課題解決（組織開発、インテリジェント化などをテーマに施策設計を支援）

※外部のお客様へのサービス提供は行いません。NECグループ関係会社へのサービス提供となります。

【本ポジションの魅力】
社会価値を創造するNEC社員の育成をしっかりと支えるやりがいのある仕事です。知識とスキル研修の提供のみならず、組織のあり方に対する改善支援や、マインド醸成などを含めた施策を提供します。既存のサービスをどのように組み合わせれば問題解決できるのかという視点で活動していく中で、自分の専門分野としての育成ターゲットをテーマとして持ち…

グローバルエクセレントカンパニーである大手自動車メーカー様のビジネスプロデューサー。大型プロジェクトを中核とした既存深堀、UVANCE戦略を軸にしたLoBビジネス拡大および、顧客の新事業立上げをアカウントマネージャーとして主導する職務となります。
富士通グループが持つノウハウやソリューションをベースに、お客様に対して従来からのシステムインテグレーションビジネスに加え、事業構想検討フェーズのビジネスや最先端テクノロジー活用を通して、顧客のビジネスパートナーとして経営課題解決、DX推進。

■個人に期待する役割やミッション

顧客アカウントBPグループのアカウントマネージャーとして担当メンバーと一体となって、顧客の自動車（4輪）、2輪、パワープロダクト、非自動車（エネルギー、リソースサーキュレーションなど）事業に新たな価値創造や事業変革のご提案を推進。自部門のみならず、関連会社、関連部門やアライアンスパートナーと協力してビジネス獲得に向けた戦略検討、顧客への提供価値最大化を図って頂きます。

■仕事の魅力・やりがい
若手・中途メンバーが中心の組織のため、自由闊達な雰囲気があります。エネルギッシュなメンバーと一緒になって共通のGoalを目指して活躍頂きます。
自動車のみならず、多様な事業を展開する顧客に対して、戦略的にアプローチできる事業環境に位置しており、組織内には経験豊富なビジネスプロデューサー、システムエンジアも在籍しています。
第二の創業期と言われる大変革に果敢にチャレンジされている顧客とのビジネスを通して、変革やダイナミズムを体感できると共に、海外現地法人と推進するグローバルビジネス、更に最先端テクノロジーやオファリングビジネスを経験することで自身の更なる成長機会を得られます。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社…

グローバルエクセレントカンパニーである大手自動車メーカー様のビジネスプロデューサー。
大型プロジェクトを中核とした既存深堀、UVANCE戦略を軸にしたLoBビジネス拡大および、顧客の新事業立上げをチームリーダーとして主導する職務となります。
富士通グループが持つノウハウやソリューションをベースに、お客様に対して従来からのシステムインテグレーションビジネスに加え、事業構想検討フェーズのビジネスや最先端テクノロジー活用を通して、顧客のビジネスパートナーとして経営課題解決、DX推進。

■個人に期待する役割やミッション
顧客アカウントBPチームのチームリーダーとして、チームメンバーおよび、関連会社、関連部門と協力して戦略立案、ビジネス獲得に向けた顧客への提供価値最大化を図って頂きます。

■仕事の魅力・やりがい
若手・中途メンバーが中心の組織のため、自由闊達な雰囲気があります。
大手自動車メーカーに対して戦略的にアプローチできる事業環境に位置しており、組織内には経験豊富なビジネスプロデューサー、システムエンジアが在籍しています。
第二の創業期と言われる大変革に果敢にチャレンジされている顧客とのビジネスを通して、変革やダイナミズムを体感できると共に、海外現地法人との連携ビジネスや最先端テクノロジーやオファリングビジネスを経験することで自身の更なる成長機会を得られます。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実…

同社はMS&ADインシュアランスグループの中核事業会社として、グローバルな保険・金融サービス事業を展開しております。組織強化として積極的なキャリア採用を進めています。

【担当業務】
代理店とともに最適な保険プログラムや防災・減災のソリューションを提供し、ありとあらゆるお客さまの、リスクマネージメントを行っています。
また代理店への経営指導や新たな代理店を開拓して、販売チャネルを拡大する役割があります。そして「地域産業振興」「海外進出業務支援」など、幅広い分野で自治体との業務提携を推進し、地方創生にも貢献しています。

【職制/転勤について】
■総合社員（ワイドエリア）：想定年収：350万～1,000
　国内の一定地域内で転居を伴う転勤あり
■総合社員（エリア）：想定年収：350万～1,000万
　原則として転居を伴う転勤なし
※前年水準等を踏まえて決定いたします
※勤務地により異なります
※ワイドエリアの場合、本拠地から通勤できる拠点に勤務する場合と、本拠地の通勤圏外の拠点に勤務（転居転勤）する場合とで異なります。
昇給：年1回（7月）
賞与：年2回（6月・12月）

【勤務地】
ご希望を考慮の上決定

【働き方/環境】
■働き方
・育休取得率男性92.3％女性100％　離職率6％　有給取得率90.5%　
・残業については、全社的に遅くても19時退社を推奨しています
・リモートワーク制度も導入しています
【中途入社実績について】
・キャリア採用比率　2020年度31% 2021年度28% 2022年度54％
・直近キャリア採用を活発化しておりこれまで金融業界出身者は勿論異業界（官公庁・メーカー・IT等）出身者の方が多数入社され活躍しております

グローバルエクセレントカンパニーである大手自動車メーカー様のビジネスプロデューサー。大型プロジェクトを中核とした既存深堀、UVANCE戦略を軸にしたLoBビジネス拡大および、顧客の新事業立上げをチームメンバーとして主導する職務となります。
富士通グループが持つノウハウやソリューションをベースに、お客様に対して従来からのシステムインテグレーションビジネスに加え、事業構想検討フェーズのビジネスや最先端テクノロジー活用を通して、顧客のビジネスパートナーとして経営課題解決、DX推進。

■個人に期待する役割やミッション
顧客アカウントBPチームのチームメンバーとしてチームリーダーのもと、自部門のメンバーや関連部門、関連会社と協力して戦略立案、ビジネス獲得に向けた顧客への提供価値最大化を図って頂きます。

■仕事の魅力・やりがい
若手・中途メンバーが中心の組織のため、自由闊達な雰囲気があります。
大手自動車メーカーに対して戦略的にアプローチできる事業環境に位置しており、組織内には経験豊富なビジネスプロデューサー、システムエンジアが在籍しています。
第二の創業期と言われる大変革に果敢にチャレンジされている顧客とのビジネスを通して、変革やダイナミズムを体感できると共に、海外現地法人との連携ビジネスや最先端テクノロジーやオファリングビジネスを経験することで自身の更なる成長機会を得られます。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせ…

大手住宅メーカーに対し、構想～実現に渡る全体DX提案を実施
＜想定プロジェクト＞
・主力事業部門　基幹システム再構築
・サステナビリティ関連ビジネスの創出
・業界全体を連携するバリューチェーン基盤の構築
・情報システム部門DXに向けたICT運用基盤の強化

■個人に期待する役割やミッション

大手住宅メーカー担当のアカウントBPとして東京地区でのビジネスプロデュースを実施頂きます。
お客様へのDX提案を通じて顧客満足度向上と当社シェアアップを図り、当部門最重要ユーザへ成長させることを期待します。

■仕事の魅力・やりがい

担当顧客は、グローバルにビジネスを展開し、近年大きく成長しております。
本顧客を担当する事により、DXビジネス推進、SXビジネス推進、トップリレーション醸成など、BPとして様々な経験を積んでいただく事が可能です。
また当部門は、BP・SEが若手からベテランまでバランス良く在籍し、職制/年齢に関係なく自由に意見交換できる風通しの良い職場です。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をしている、ご家族がインフルエンザなど感染性の病気など）でも、近くのサテライトオフィスを活用して勤務する事が出来ます。

●キャリアについて
全社的に個人の自律的なキャリア形成を推進しており、グルー…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業務内容
産業用真空ポンプの国内営業職としてブッシュ社製品の営業を担当頂きます。
新規開拓及び既存顧客のフォローをお任せいたします。
顧客：食品・自動車・プラスチック業界

■配属組織
産業事業チーム　課長1名　メンバー7名

■同社の魅力
・同社製品は食品の真空包装や製薬/樹脂製造/発電/自動車等、非常に様々な業界でご利用頂いており、営業としての知見も広がります。
・食品/化学と比較的安定した業界を顧客に持っており、安定した業績を維持しています。
・包装機械分野では国内トップクラスのシェアを誇る等、世界最大級の真空機器メーカーです。産業ポンプ分野においては高い知名度がございます。
・外資系企業の中でも比較的、各国に権限委譲が進んでおり、また日本での歴史も長い事から全員が日本人です。会社の雰囲気も日本企業に近く、10年～20年と長く働く社員も多くなっています。
・直行直帰型の営業なので会社に出社することはほとんどありません。出社する場合でも車通勤が可能です。ご自身の裁量で働き方を決められます。
・真空技術は多くの産業で重要な役割を果たしており今後も必要不可欠で、新興技術にも応用されており、リチウムイオンバッテリーなど水素社会、脱炭素社会のための技術にも既に使用されており今後も伸びることが予想されます。

日本を代表する電機・半導体業界のお客様に対するビジネス創出に一緒に挑戦しましょう！
・お客様の経営方針や事業課題を把握・分析し、当社の戦略・戦術を計画
・特に、お客様の経営改革・事業改革を支援するDX改革、共創・協業に向けたチャレンジ
・Uvnaceを軸に当社の社内実践や強みのあるオファリングによるアプローチ

●個人に期待する役割やミッション
期待する役割・ミッションは以下を想定しています。
・アカウント担当者として、主体性を持ってカスタマーサクセスを実現する行動力
・富士通のサービス製品・組織をインテグレーションし、顧客にとっての価値に仕立てるビジネスプロデュース力
・これらを通して自己成長を継続的に実現するマインド

●仕事の魅力・やりがい
私たちと一緒に、電機・半導体業界の未来を創造しませんか？あなたが担当するのは、業界トップクラスの顧客に対するビジネス創出です。
この業界は大規模な投資によりいまだかつてないチャンスを迎えようとしています。
私たちと一緒に、業界の未来を創造し、自身のキャリアを飛躍させるチャンスを掴みませんか？あなたの挑戦を、私たちは心から歓迎します。一緒に新たな歴史を刻みましょう。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をしている、ご家族がインフルエンザなど感染性の病気など）…

・中央官庁をアカウントとしたビジネスプロデューサー
・基幹業務システムの刷新（クラウドファースト）
・データ利活用、クラウド、ローコード等によるDXビジネスの創出

●個人に期待する役割やミッション
本ポジションは、中央官庁をアカウントとしたビジネスプロデューサーです。
お客様の課題や問題を理解し、基幹業務システムの刷新やDX等の新規ビジネスの創出をご提案し、商談を推進することがミッションとなります。
また、数名のビジネスプロデューサーのチームで業務活動を担います。

●仕事の魅力・やりがい
政府IT政策による顧客業務のDX対応、ガバメントクラウドサービスの活用等が加速化しており変革期を迎えている市場です。
他の省庁に先駆けてDXを取り入れている商談も多々あり、大きな市場変化を実感できることが魅力です。
当部は若いメンバーからベテランまでバランスよく構成されてます。個人の特性を活かし活躍の場を設けながら、チームメンバー全員でスキルアップを目指します。


【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をしている、ご家族がインフルエンザなど感染性の病気など）でも、近くのサテライトオフィスを活用して勤務する事が出来ます。

●キャリアについて
全社的に個人の自律的なキャリア形成を推進しており、グループ全体でポ…

お客様のIT部門だけでなく、LoB、コーポレート部門に対するビジネスプロデューサーとして、お客様との関係構築を図りながら経営課題や潜在的な課題から仮説提案を行い、当社の最新技術やオファリング（Fujitsu Uvance）でのアプローチを通じて、お客様のDX/SX実現に向けたビジネスプロデュース活動を推進すること。

●個人に期待する役割やミッション
・お客様のIT部門及びLoB、コーポレート部門のカウンターとして、社内外のステークホルダーと連携しながら、既存領域（複写機・プリンタ・カメラ等）並びに成長領域（メディカル・産業機器等）におけるDX/SXビジネス推進、SI・ソリューションビジネス領域へのアプローチ
・お客様との協業/共創ビジネスの企画、検討、推進（クロスインダストリーの観点での異業種とのコラボレーション）

●仕事の魅力・やりがい
・業界大手のグローバルカンパニーに対してアカウントプランの立案から、各種施策の実行、大規模プロジェクトの経験を積めることから個人としてのスキルアップだけでなく、将来のキャリア形成に寄与します
・お客様とのビジネスが国内だけでなく海外とも取引があることから、国内での活動経験を積みながら将来的にはグローバルで活躍することも可能です

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をして…

・石油の販売・物流業務を中心とする顧客の基幹業務領域における商談活動全般をリード
・顧客長期ビジョンの実現に向けて、Uvanceを中心とした新規提案活動の推進
・お客様リレーションの強化と新たな関係性の構築
●担当プロジェクト
・販売物流系システム構築（大規模モダナイゼーションプロジェクト）ほか

●組織としてのミッション（事業部/部）
石油元売り最大手顧客に対して、お客様のDXパートナーとして低炭素・循環型社会への事業変革の実現に向けてサービス・技術を提供し、お客様および当社の持続的成長を実現する。

●個人に期待する役割やミッション
・チームリーダーとして、プレ提案から、契約・納品・アフターフォローまで一連の商談活動をマネジメント
・顧客を取り巻く環境変化や経営課題を理解し、ステークホルダーを巻き込んだ提案活動を主体的に推進
・トップアプローチや対外発表を通じて、顧客との新たな関係性を積極的に構築

●仕事の魅力・やりがい
・日本最高峰のお客様を相手にビジネスプロデュースし、社会に対しインパクトを残せる
・大規模・DXプロジェクトでの商談マネジメントを経験できる
・経営層クラスとのコミュニケーションができる

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をしている、ご家族がインフルエンザなど感染性…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
SES/SI事業を行う同社にて、上場企業/優良企業（自動車、情報家電、医療機器、通信機器、精密機器、産業機器等の大手メーカー様）の役職者・責任者の方に対して、営業活動を行っていただきます。お客様のお困りごとを解決する、企画提案型の営業です。
ソフトウェアやハードウェアに知見、興味がある方はその知識を生かすことができます。技術知識、業界知識は入社後にレクチャー、OJTでの教育を行います。

【募集背景】増員募集
更なる売上・顧客拡大の為、営業担当者を募集しています。
現在のメンバーは既存顧客をメインで担当している中、今後業績拡大・右肩成長を実現するためには新規顧客の拡大が急務となっています。これまでのご経験を活かして、新規顧客の拡大に向けてご活躍いただける方を募集しております。

【具体的な業務内容】
・ターゲット顧客リスト作成
・テレアポ
・新規顧客開拓
・提案資料作成
・契約処理、事務手続き
・既存顧客深堀
・エンジニア管理
・アフターフォロー

【組織構成】営業部（4名）
┗責任者1名、課長1名、メンバー2名
┗年齢：30～40代、中途比：全員中途入社

【魅力】
■裁量権をもって業務遂行ができる環境
新規顧客拡大に向けたアプローチ方法は、同社における決まりはないため、結果を出すまでのプロセス・実行・その後のフォローまで裁量高くご従事いただけます。

■定着率約90％／定年65歳までなので、長期的にご就業いただけます。
・中小だからこそフラットかつ、風通しの良い社風です。
・大手との直取引90%が実現しています。福利厚生も充実しています。（育休取得率 女性100％、男性66％）
・部署の残業時間も20～30H程度と働きやすい環境です。

主に中央省庁（独法含む）における労働行政分野並び都市再生・賃貸住宅事業におけるビジネスプロデューサー（アカウント営業）。
自社市場を盤石化することと、複数の大規模な団体に対してデジタルソリューションの提案を実施し自社市場の維持と拡大を推進していくことが当部のミッションです。
顧客業務や官公庁の業界動向の理解を深めることに加え、今後のビジネスの柱となっていくであろうDX提案に必要な知識・スキルの習得に向けた自己研鑽をしながら、商談獲得にチャレンジしています。

●個人に期待する役割やミッション

本ポジションは大規模団体向けBPのリーダー並びにメンバーとして、お客様の課題解決に向け、提案活動・入札対応を実施していただきます。
年間目標に関しては、担当分野を相談の上、決定させていただきます。

●仕事の魅力・やりがい
官公庁市場を取り巻く環境はデジタル庁の創設を代表に変革の時を迎えています。
当部の当該顧客システムも変革期であり、現在クラウド化への検討が進んでおります。
当社はお客様にとって欠くことのできないパートナーであり、お客様の想いに寄り添ってＳＥ等のチームメンバーとシナリオを描き、実現させる喜びがあります。
またビジネスパートナーとして、労働人口の減少など社会課題の解決、持続可能な社会を実現するやりがいを感じることができると考えます。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サ…

デジタルセールスのマネジメント
（１）数字目標の達成
（２）パフォーマンス管理と組織運営
（３）メンバー育成
（４）カルチャー醸成

●個人に期待する役割やミッション
デジタルセールスのマネージャーとして、デジタルセールスのプロジェクトマネジメントメンバーと営業（BP）と連携し、デジタルセールスを活用し営業活動の効率化と生産性向上を図りビジネス拡大に直接貢献することがミッションとなります。
そのためにも、BPのビジネス活動上の課題を理解し、BPと良好なバディ体制の構築が重要となります。メンバーの育成、各プロジェクトにおけるPDCAの実施、プリセールスなど関連部門との連携などを通して、成果を最大化します。
さらに、デジタルツールを活用した活動を積極的に推進することで、持続的にビジネスが創出出来る基盤を構築し、営業DX化を促進することを期待します。
また、チームのエンゲージメント向上に向けたカルチャー醸成も推進いただきます。

●仕事の魅力・やりがい
デジタルセールスとは、非対面・デジタル型で訪問せずにセールスプロセスを推進していく活動で、既にアメリカで主流、日本においても急速に普及が進む、まさにこれからの営業DXを体現する営業モデルです。
働く場所やライフイベントにも柔軟に対応でき、在宅や時短での活躍が可能である点も大きな魅力です。訪問型の営業と比べて多くの顧客と直接コミュニケーションを取る機会が多いため、マーケット理解や、仮説・対策立案力、ヒアリング力といったコアスキルの習得や強化をよりスピーディーに実現することができます。
また、データ分析・活用力やSFAなどのツール操作などこれからの時代に必要不可欠となる先進的なマーケティングスキルの習得にも繋がります。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済によ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
高いシェアを誇る製品分野を多数保有する産業機器メーカーにて、先ずは社内の業務フローを理解して頂きます。顧客・業界トレンド情報を元に、事業戦略を踏まえた拡販戦略の策定、戦略に基づいた業務の推進、および受注から装置納入後のサポートまでのエンジニアリング業務を担って頂きます。

【具体的な職務内容】
顧客からの引合いに対して、装置拡販の為の技術プレゼンテーション、装置仕様の決定・管理、装置の製作～お客様工場への納入・売上までの進捗管理、技術サポートを行います。また、お客様が生産に使用している装置の改善活動や不具合サポートを含むトータル技術コーディネーターとなります。

【主な顧客】
国内・海外の半導体メーカー

【ポジションの魅力】
■技術二課では、国内、韓国のメモリー大手に加え、国内の半導体メーカー全般の顧客をサポートしています。韓国のお客様は要求レベルが高く、それに応える事は大きなチャレンジとなることもあります。自ら作戦を考え、社内関係者を巻き込み、結果を出してお客様に満足していただく事を自ら実感出来るポジションです。
■出張のチャンスは多いと思います。拠点のメンバーと一緒になって、装置の評価成功、生産装置の稼働改善など、現地から指揮を執っていただく機会もあります。お客様の声を社内の開発部門にフィードバックし、より良い製品づくりを主導することも可能です。
■業務範囲の広いポジションです。様々な情報を取捨選択しロジカルに考えて意見を述べ、様々な人を説得したり意見を取り入れたりしていきます。特定の考えに縛られない柔軟な発想力が身につきます。
■早い段階から社内業務の全域と顧客とのやり取りを実感し主導することができます。そのためマネージャーとして成長していくための経験が多く得られます。

【入社後のキャリアパス】
配属後は、上司・先輩社員のサポートを得ながら藤沢、技術企画部で業務に従事してもらい、半導体製造装置、顧客、市場動向、社内業務フロー、戦略立案といった広範に及ぶ知識取得及びスキルアップを図っていただきます。以降は、本人の希望・特性などから判断し、担当顧客を持ち業務を推進していただきたいと思います。キャリアアップについては、当部門における製品知識、製品・拡販戦略立案などの経験の取得をベースとして…

マーケットトレンドやデータ分析に基づき、デジタルセールス活動における新規市場開拓のための戦略・シナリオを企画立案します。
デジタルセールス専任の戦略プランナーとして、営業部門/事業部門/マーケティング部門など富士通社内の様々な部門と協業し、攻略領域の選定、アプローチシナリオの策定を実施します。
専門性や分析力を発揮したプラニングに加え、活動を通じて得られたナレッジ蓄積や戦略強化・プロセス改善、専門性を生かした顧客アプローチ活動にも貢献いただきます。
※テレワーク可

■個人に期待する役割やミッション
専門性を生かした最適な戦略・シナリオ策定、リーダーシップを持った協業部門とのリレーション構築により、円滑にプロジェクトを推進することが重要なミッションです。
マーケットトレンド等の分析、富士通が提案できる多岐に渡るソリューションの幅広い専門知識、仮説提案力に加え、様々の協業部門との折衝力、調整力が求められます。
マーケットトレンド、先進事例、業界知識などに高い関心を持ち、分析結果を日々の業務へ活用することや、ナレッジ共有によりチーム力を強化することにも積極的であることも期待します。

■仕事の魅力・やりがい
専門性や分析力を発揮し策定した戦略・シナリオによるビジネス創出に直接貢献でき、直に体感できます。モデルケース作りなどにより、今後の富士通全体のビジネス拡大にも貢献することができます。
Global Top企業を担当する営業部門、Uvanceをはじめとしたグローバルソリューション/先進技術の事業部門など、多岐にわたるスペシャリストと協働する機会が豊富にあり、さらに広い知見と新たなスキル獲得ができる環境にあります。
リーダーシップを発揮し、社内関係者を牽引する経験を重ねることで、将来的なキャリアップにも挑戦可能です。

【会社の魅力】
●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・…

・大手工作機械メーカーの既存領域だけでなく、重点成長事業および共通領域を担当するビジネスプロデューサーのマネージャーとして、当社のノウハウやオファリングを軸に、最新テクノロジーやUvanceを活用して、お客様のDX変革をチームとして推進する。
・お客様と共に社会課題の解決に向けた新たなビジネスモデルや協業モデルを検討し中長期でのカスタマーサクセス実現に向け推進する。

●個人に期待する役割やミッション
期待する役割
（1）Executiveリレーション開拓
（2）グローバルビジネスの戦略立案と実行をHands-onで推進
（3）Uvance・モダナイゼーションビジネスの拡大推進
（4）エンゲージメント向上推進
（5）NPS向上施策立案
（6）ダイバーシティ、人財育成の推進

●仕事の魅力・やりがい
・日本および業界を代表するグローバルカンパニーに対し、当社が提供できる価値を見出し、提案活動を行うことにより、DXおよびIT業界の最新トレンドを習得し、経営層を巻き込んだプロジェクト推進の経験を積むことが可能となります。
・将来的にはグローバルメンバーも含めたアカウント組織構築に向けて、自らが一から企画、推進することが可能です。
・組織内は風通しもよく、相談しやすい雰囲気です。

●会社について
国内ITサービス市場シェアNo,1、世界では7位（上位にはIBM、Deloitte、PwC、Tataなど世界的企業が並びます）と非常に高いシェアを持っております。
同社のビジネスはモノづくり、自治体/官公庁、物流、ヘルスケア、教育、天文/宇宙、通信/メディア、金融など、多岐に渡る市場にサービスを提供しております。
これからの10年はデジタルイノベーションによって「サスティナビリティ・トランスフォーメーションの実現（環境・社会・経済により良いインパクトを与えるためにビジネスを変革すること）」を目指しております。

●働き方について
働き方においては全社で年間80％以上の在宅勤務活用率となっており、93％の方が在宅勤務を活用しております。コアタイム無しのフレックスタイム制であるため、子育て、介護、私用などを問わず、私生活に合わせた働き方を実現できます。
サテライトオフィスは1,900拠点もあるため家で仕事ができない時（家の隣で工事をし…