相模原市×営業の転職情報
株式会社VOLLMONTホールディングス
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正社員 かんたん応募可 掲載終了日:2026/6/23
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| 仕事内容 | 転職成功実績多数!セキュリティコンサルタントとして “高収入”と“やりがい”を手にしませんか? |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県内の各店舗※転勤なし/勤務地はご希望を考慮します。 |
| 給与 | 【月給】37万円以上 ※固定残業代を含む ※経験・能力を考慮 ※決算賞与あり 【固定残業代】14... |
株式会社日本ケイテム
【神奈川】人材派遣営業 ※ポテンシャル ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務管理等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。
【職務詳細】
■スタッフに対して
・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回
・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ
・業務上の困りごとへの対応
・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベンを高めて、チーム全体の能力を向上させます
※OJT終了後、独り立ちした際には平均50~70名をご担当いただきます。
■クライアントに対して
・就労中のスタッフに関する情報共有
・先方要求事項への応対
・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など
安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市藤沢484-12 京阪藤沢ビル2F 小田急江ノ島線 「藤沢」駅徒歩約4分 勤務地変更の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:380万~550万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回 昇給:有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、寮社宅・社員寮(単身赴任者)、基礎研修カリキュラム(入社時)、資格取得支援制度、メンター制度、職種別選抜研修、階層別研修、次世代経営者養成塾、社内公募制度、チャレンジポスト制度、各種報奨金、PC・スマホ貸与、社用車貸与、育児時短勤務制度■勤務時間:08時00分~18時00分/標準勤務時間 ( 1年単位の変形労働時間制 )08時30分~18時30分/その他就業時間補足 休憩時間:90分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社大塚商会
【神奈川】ITソリューション営業(基幹システム×オフィスIT ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
法人顧客へ、基幹業務システムを中心としたオフィスIT全般のソリューション提案を行います。
【職務詳細】
■誰に:神奈川県内を中心とした法人企業(業界・規模は多岐)
■何を:自社パッケージソフト「SMILE」を中心とした基幹業務システム
・3000社100万点以上のオフィスIT関連商材
(ネットワーク、PC、周辺機器、クラウドサービス、セキュリティ等)
■どうやって:
・課題ヒアリング→最適商材の組み合わせ提案→SEと連携した導入→運用フォローまで一気通貫
【具体的には】
・顧客の業務内容や課題の整理、IT化構想の支援
・基幹システム/クラウドサービス/インフラ機器などの提案・見積
・デモ実施、提案資料の作成、商談リード
・導入に向けた社内SEとの調整、進行管理
・導入後のアフターフォロー、追加提案
・メーカー各社との情報連携、最新技術のキャッチアップ
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-3 JR各線「横浜」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:転勤の有無:有… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、家族手当(配偶者7千円、子供1人につき1万円)、住宅手当、育児・介護中の社員向け両立支援制度、退職金制度、社員持株会制度、ストック休暇制度、社員再雇用制度、ホームヘルプ制度、自社健康保険組合■勤務時間:9時00分~17時30分※職種により裁量労働制・フレックス制を適用 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社メンバーズ
【神奈川:リモート】新規開拓セールス(フィールドセールス) ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手企業のマーケティング・デジタル部門のパートナーとして、現場からデジタル変革(DX)を始動させるための新規顧客開拓およびソリューション提案を行います。
【職務詳細】
■ターゲット選定からアプローチ:マーケティング領域に課題を持つ大手企業の決裁権者に対し商談機会を創出
■顧客課題の抽出とデザイン:Webサイト改善、AI導入、CRM強化など多彩なリソースを組み合わせた支援策の企画
■専門家チームのプロデュース:社内に在籍する約3,000名のクリエイターやエンジニアから最適な布陣を選定
■商談から契約締結:顧客の利益を第一に考えた誠実な提案を行い、チームの立ち上げまでをリード
■戦略の実行支援:単なるツール販売ではなく、顧客のDXを「形」にするための戦略的なパートナーシップ構築
■社内ナレッジの共有:成功事例やプロセス改善をチームへ還元し、セールス組織全体のレベルアップに貢献
【ミッション】
大手企業のマーケティング戦略が「絵に描いた餅」にならないよう、具体的な実行支援チームをプロデュースすることで、現場から実効性のあるDXを実現させることが同社の使命です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区中丸子13-2 フロンティア武蔵小杉N棟 14階 各線「武蔵小杉」駅徒歩1分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~750万円 月給制:月額281000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:交通費規定内支給、健康診断、慶弔見舞金、移住支援金(条件あり)、社員紹介制度(友人紹介で報奨金)、表彰制度、積立確定給付年金、グループ従業員持株会制度(奨励金20%)、キャリアサポート制度、社内勉強会費用補助、副業可能など■勤務時間:9:00~18:00 ※クライアント常駐の場合は、常駐先に準ずる 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
アズビル株式会社
【神奈川/川崎】工場・プラント向け製品の営業※在宅可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社のアドバンスオートメーションカンパニー(AAC)に配属となり、各種産業用制御機器や制御システムの販売に係わる提案営業に従事頂きます。
石油化学・鉄鋼、半導体製造装置・工作機械メーカー等が主な提案先顧客となります。
【業務内容】
・顧客への制御システム、現場計器、コントロールバルブ、調節計やセンサーの技術的な営業
・マーケット部門と協働での販売促進
・提案書の作成、見積、価格及び販売契約交渉等の受注活動
・契約締結、受注売上処理、回収等
・新規顧客の開拓、既存顧客への深耕
・製品、サービス納入後の営業的なフォローアップ
*営業ノルマはありません。
【将来的には】
希望により、将来的に弊社海外現地法人に赴任し、現地法人社員への提案営業指導や営業基盤の整備を通じ海外顧客の拡大に従事する職務、実績や適性を考慮し現地法人における営業責任者としての職務、現地法人での事業責任者としての職務へのローテーションもあります。
【アドバンスオートメーションカンパニー(AAC)について】
石油・石油化学、化学、半導体、食品、医療・医薬、自動車等、非常に幅広い業界に顧客を持っている点が特徴です。
大きく分けて、素材産業に関わるプロセスオートメーション、加工組立産業に関わるファクトリーオートメーションの分野へ計測・制御関連製品およびソリューションを提供しています。
メーカーという立場を活かし、製品の開発から顧客現場への導入(エンジニアリング)、導入後の保守サービスまでを一貫体制で提供できる点が強みとなっています。
最近では、AI、ビッグデータ、クラウド等の最新技術も積極的に取り入れ、顧客への新たな付加価値提供に取り組んでいます。
| 勤務地 | 神奈川県川崎市幸区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社大塚商会
【神奈川】CADソリューション営業(建設・製造業向け) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
===★オススメポイント★===
・世界シェアトップクラスのCADソフトを中心に、メーカーに縛られないマルチベンダー体制で最適提案が可能
・ストックビジネスを含む安定経営基盤と、IT業界でも屈指の低離職率(約4%)
・経済産業省「DX認定事業者」として、顧客のデジタル化推進を支援
【職務概要】
建設業・製造業向けに、CADシステムや関連ITソリューションを提案する法人営業を担当します。
【職務詳細】
■誰に:建設会社、設計事務所、建材メーカー、製造メーカーなど
■何を:CADソフト、VR、3次元スキャナ、ネットワーク機器、セキュリティ製品、PC、その他付随するシステム商材
■どうやって:課題ヒアリング~提案~導入・運用サポートまで、社内エンジニアや技術専門職と連携しながら提案営業を実施
【具体的には】
・顧客の業務分析、課題ヒアリングによる最適なCADシステム提案
・既存顧客フォローおよび新規開拓営業(訪問・紹介・展示会対応など)
・導入後の運用フォロー、関連システムの追加提案
・エンジニア・技術部門との協働によるプロジェクト推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-3 JR各線「横浜」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:転勤の有無:有… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、家族手当(配偶者7千円、子供1人につき1万円)、住宅手当、育児・介護中の社員向け両立支援制度、退職金制度、社員持株会制度、ストック休暇制度、社員再雇用制度、ホームヘルプ制度、自社健康保険組合■勤務時間:9時00分~17時30分※職種により裁量労働制・フレックス制を適用 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ジャパニアス株式会社
【神奈川】人材コーディネーター(フリーランス人材) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
先端エンジニアリング事業を展開する同社にて、新規事業であるITフリーランス人材のコーディネート業務全般をお任せします。
【職務詳細】
・フリーランス人材へのヒアリング(希望条件のカウンセリング)
・既存登録人材のフォローアップおよびリレーション構築
・求人案件へのマッチング業務
・年収設定や条件の交渉・調整
・新規事業の組織拡大に向けた施策立案・実行
【ポジションの魅力】
・成長を続ける上場企業において、新規事業の立ち上げに参画できる貴重なフェーズです。
・少数精鋭の初期メンバーとして、今後の組織づくりやルール策定を主導いただけます。
・経営陣に近い距離感で業務を遂行でき、事業全体の成長を肌で感じることが可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー18F JR京浜東北線「桜木町」駅か… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額240000円 賞与:年2回(5月・11月) 昇給:年1回(12月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:交通費(月5万円まで)/家族手当(子1人目:月3000円、2人目以降:月5000円)/在宅手当/役職手当/資格取得支援制度(奨励金あり)/DC(確定拠出年金)制度※基本掛金は社員負担無し/ベネフィットステーション加入/定期健康診断/産業医健康相談■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社アペルザ
【横浜】SaaS法人営業※製造業の売り方を変える優良企業
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景/ミッション】
事業拡大に伴う増員です。
同社では12月に新規のプロダクトをリリースしました。このプロダクトの拡販を強化するための募集です。
【業務内容】
SaaS事業のセールスチームにおいて、新規顧客の開拓から、商談化・クロージング、その仕組みづくりをリードするポジションです。
業界では唯一の、製造業特化の動画マーケティングが可能な「アペルザTV」や、営業活動の生産性向上を支援する「アペルザDX」など、認知獲得~受注までのファネルを一気通貫でカバーできる独自性の高いプロダクトポートフォリオを武器に、ものづくり産業における売り手企業(主にメーカー・商社のお客様)に向けて、アペルザのSaaSプロダクトをご提案いただきます。
??詳細はこちら:https://dx.aperza.com/
■業務内容詳細
・新規開拓営業(アウトバウンドでの顧客アプローチ、訪問およびWeb面談による提案活動)
・商談管理(個別案件の受注に向けたフェーズアップ、クロージングのシナリオ立案・実行・進捗管理)
・プランニング(各種施策での成果最大化、目標達成・実現に向けたシナリオ立案、アクションプラン策定)
・活動改善(結果の振り返りと次回活動への改善反映、ナレッジ蓄積、未確立のプロセスにおける仮説検証の推進)
【組織構成】
Saas法人営業:6名(将来的には20名程度の組織にしていく予定です)
【働き方】
■基本出社の働き方
■月平均残業時間:20~30時間程度
【ポジションの魅力】
■挑戦を支える安定した基盤
株式会社日伝との資本業務提携により、強固な経営基盤を確立しています。安定した基盤を持ちながら、スタートアップならではのスピード感でアグレッシブな挑戦が可能です。
■豊富なスキルアップの機会
事業拡大フェーズでは、さまざまな仮説検証の取り組み、職種の枠にはまらない柔軟な動きが求められます。手触り感をもって事業、組織の仕組みづくりに携わる経験は、個人の成長の機会にもつながります。
■お客様とともに産業の未来を作る経験
顧客の課題を解決することは、「ものづくり産業」ひいては日本の未来を作ると言っても過言ではありません。お客様の声、課題に直接対峙できるセールスは、大きな可能性を秘めたポジションであり、他では得られない成功体験になると信じています。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区山下町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】営業(セキュリティ)◆リモート/プライム市場
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
OT(Operation Technology)セキュリティ商材の営業担当としてお客様と良好・長期的な関係を構築し、提案~クロージングまで行っていただきます。
【具体的な職務内容】
■販売戦略の立案
パートナー企業やお客様向けに適した販売戦略を立案し、実行します。自ら案件に入りクローズまでを支援いただきます。
■営業活動
既存・新規リセールパートナーの立ち上げやエンドユーザーへのハイタッチ営業をメインに活動。
■パートナー関係構築
顧客のニーズに対応し、製品の導入支援を通じて価値を提供。
■イベント参加・講演
セミナーや展示会での講演を通じて商材の価値を広める。
※商材について
OTサイバーセキュリティ商材、特にDragosを中心とした製品を扱います。
・Dragosについて
https://www.macnica.co.jp/public-relations/news/2023/143937/
【ポジションの魅力】
上下関係を意識せず、チャレンジを重視する職場環境で、自己成長とやりがいを追求することが可能です。
【募集背景】
新規案件の創出、売上増加、Pipeline拡大を主な目標とし、ビジネス成長を主体的に牽引いただける方を募集します。
【配属先】
ネットワークスカンパニー DXソリューション事業部
【働き方】
■出社と在宅勤務のハイブリッドです。(業務状況および社会情勢による)
■出張:あり(国内・海外)
■残業:平均30時間程度
■定年:60歳
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】生成AIソリューション営業 ◆リモート/プライム
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な職務内容】
■生成AIソリューション事業の立ち上げ・拡大
同社が注力する生成AIソリューション事業において、事業の立上げ(初期顧客の獲得)から拡大までの一連のプロセスに営業職として携わっていただきます。
■顧客課題のヒアリングと提案活動
幅広い業界のクライアントに対して、業務や経営上の課題を丁寧にヒアリング。顧客のニーズや期待に応えるソリューション提案を行います。
■技術トレンドの情報収集・発信
急速に進化する生成AI技術・業界動向の情報をキャッチアップし、お客様へ最新情報を発信。自社ソリューションの競争力強化に貢献します。
■既存顧客の深耕・新規顧客の開拓
同社の顧客ベースを活かした顧客アプローチの他、新たな市場開拓を行い、ビジネス拡大に取り組みます。
※生成AIソリューションについて※
https://www.macnica.co.jp/business/ai/manufacturers/aimacnica_generative_ai_platform/
【ポジションの魅力】
■最先端テクノロジーの中心で活躍
AIやセンサーデバイスなど最先端の商材を扱うマクニカならではの、最先端のソリューションを提案・展開できます。
■新事業のコアメンバーとしてのやりがい
事業立ち上げの初期から関わることで、自らの手で新しい価値を世に広げていく醍醐味を感じられます。
■挑戦を応援するオープン&フラットな風土
年次に関係なく自由に意見を出し合えるカルチャーであり、新たなことへの挑戦を積極的に応援する環境です。
■グローバルな活躍機会
海外の技術パートナーやエンジニアとの協働を通じて、世界を感じながらご自身の可能性も広げられます。
【募集背景】
生成AIを活用した新事業の最前線で、新ビジネスを共に切り拓く営業プロフェッショナルを募集します。
※本ポジションでは、同社の幅広い顧客ネットワークを活かしながら、お客様の声にじっくり耳を傾け、本質的な課題を見極め、生成AIソリューションを販売促進します。グローバルなパートナーやエンジニアと連携しながら、社会にインパクトを与える革新的なサービスを共に広げていく、非常にチャレンジングでやりがいのあるポジションです。
【配属先】
新事業本部 AI事業推進室
【働き方】
■在宅勤務/出…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
三井不動産レジデンシャルサービス株式会社
【神奈川】マンション管理(ポテンシャル)※川崎 ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
下記業務をお任せいたします。
【職務詳細】
■マンション管理組合の理事会や総会のサポート
┗メインとなる業務です。1物件につき、1年のうち5~6回、多い場合には月に1~2回、マンション管理組合の理事会や総会が行われます。
設備の不具合や植栽が枯れていることなど、様々なことが議題に上がります。
その場に出席し、議題解決に向けたアドバイスやサポートを行っていただきます。
■建物・設備の保全業務
┗共用部の修繕・清掃・植栽の管理や設備の点検の発注、作業の立ち会いを行います。
■社内サポートおよび協力会社のマネジメント
┗委託する清掃会社や設備会社への指示出しなどを行います。
■イベント企画・実施
┗居住者参加での七夕やクリスマスツリーへの飾り付け、顔合わせ会、防災訓練などを企画・実施します。
※そのほか、経験や適性に応じて、マンション管理の受注に向けた提案活動を行う【プランニング】の業務や、長期修繕の企画~提案~施工管理までを行う【コンサルティング】の業務をお任せする場合もあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区小杉町1‐403 武蔵小杉タワープレイス JR目黒線「武蔵小杉」駅徒歩3分 勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円■年収:450万~600万円 月給制:月額219350円 賞与:年2回 昇給:有り■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費支給(月10万円まで)、住宅手当(月8000~2万円)、家族手当(配偶者月1万2000円、子1人月4000円)、時間外手当、役職手当、資格取得支援(管理業務主任者・マンション管理士等60種類以上)、退職金、財形貯蓄、社員持株、海外研修、永年勤続表彰、リゾートソリューション法人会員■勤務時間:9:00~17:30(※時差出勤制度あり) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社かんぽ生命保険
【神奈川】法人向け保険営業(藤沢) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に:企業の経営者様
■何を:法人向け生命保険商品の相談・提案・販売およびアフターサービス
■手法:訪問によるコンサルティング営業、チームでのフォロー体制
お客さま先に訪問し、企業の経営者様が抱える様々なニーズにお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。
★企業経営者との密接なコミュニケーションを通じて経営者の想いに寄り添い、企業の持続的成長やクライアントのご家族の幸せを支え続け、地域社会に貢献する社会的意義のある仕事です。
★配属先の上司や先輩社員のフォローの下、チームで協力しながらお客さま・地域を支えていただきます。
★営業先が会社なため、知人や友人への営業はありません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市藤沢115-2 JR東海道線「藤沢」駅 徒歩5分 勤務地変更の範囲:初期配属後、将来的… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~450万円■年収:370万~490万円 月給制:月額228100円 賞与:年2回(昨年実績6月、12月 合計4.3ヶ月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度・育児休業(復帰率:98.0%)・育児部分休業・介護休業・介護部分休業、社宅有り(一定条件により入居可)、保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの各種施設と提携、女性管理職登用あり■勤務時間:8時20分~17時20分、8時50分~17時50分 ※配属先により異なる場合有 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社日本トリム
【神奈川】アフターメンテナンス(整水器) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社製品(電解水素水整水器)をご使用いただいている既存顧客へ、アフターメンテナンスの対応を担当します。お客様からの器械不具合や修理依頼があった際の対応が中心です。
【職務詳細】
・既存顧客宅を訪問し、点検・補修や定期メンテナンス業務を実施
・簡単な製品の部品交換、取扱方法の再説明
・重度の故障等、高度な技術が必要な場合の工場への依頼(製品の持ち帰り)
※新規の電話がけ、個人宅への飛び込み訪問などの開拓営業はありません。
【仕事の魅力】
・「予防医療」に貢献する製品を通じて、人々の健康を支える実感を得られます。
・実績に応じたインセンティブ支給があり、高いモチベーションで業務に取り組める環境です。
・入社後は製品知識や点検の手順をしっかり学べるため、高度な技術は不要です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区新横浜2-4-1 日本生命新横浜ビル6F JR横浜線「新横浜」駅徒歩2分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額275000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:出産・育児支援制度、資格取得支援制度、継続雇用制度(再雇用)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、従業員持株インセンティブ・プラン(E-ship制度)、退職金制度、自社株の無償給付制度(JESOP制度)■勤務時間:所定労働時間8時間半1年単位の変形労働時間制(年間総労働時間1960時間) 休憩時間:85分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社日本ケイテム
【神奈川】人材派遣営業 ※経験者採用 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手メーカー企業等への製造請負・人材派遣の提案営業やスタッフの労務管理等、「企業」と「人」とをつなぐ架け橋となる仕事をお任せします。
【職務詳細】
■スタッフに対して
・スタッフに対しての日々の声がけ、職場巡回
・新メンバーが入社した際に温かく迎え入れるウエルカムランチ
・業務上の困りごとへの対応
・懇親イベントの実施など、細やかな対応を行い、一人ひとりのモチベーションを高めて、チーム全体の能力を向上させます。
※OJT終了後、独り立ちした際には平均50~70名をご担当いただきます。
■クライアントに対して
・就労中のスタッフに関する情報共有
・先方要求事項への応対
・生産チームから出てきた提案に関する折衝業務など
安定した製造受託を実現することで、信頼関係の強化、取引拡大の実現を目指します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市藤沢484-12 京阪藤沢ビル2F 小田急江ノ島線 「藤沢」駅徒歩約4分 勤務地変更の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~550万円■年収:400万~550万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回 昇給:有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、寮社宅・社員寮(単身赴任者)、基礎研修カリキュラム(入社時)、資格取得支援制度、メンター制度、職種別選抜研修、階層別研修、次世代経営者養成塾、社内公募制度、チャレンジポスト制度、各種報奨金、PC・スマホ貸与、社用車貸与、育児時短勤務制度■勤務時間:08時00分~18時00分/標準勤務時間 ( 1年単位の変形労働時間制 )08時30分~18時30分/その他就業時間補足 休憩時間:90分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社大塚商会
【神奈川】ITソリューション営業 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
独立系大手SIである同社にて、法人顧客に向けてハード機器(複合機)をメインに『100万点以上の商品力』を用いた提案営業をお任せします。
【職務詳細】
■誰に:法人顧客
■何を:ITソリューション
■手法:
コンサルティングを通して担当地域のお客様のニーズを把握。
複合機やPC、基幹業務システム「スマイル」などお客様のニーズに合わせたソリューション全般を提案していただきます。
新規開拓による新たなお客様との関係づくりを積極的に展開し、大塚商会が取り扱う商品・サービスの全てを提案する総合窓口として、社内DX化やお客様の「困った」を解決していきます。
【魅力】
◎成果に応じた報酬(各種インセンティブ)や昇格が特徴。フォロー体制もしっかりと整い、モチベーション高く活躍可能な環境。
◎離職率はIT業界平均の10%を大幅に下回る4%程!家族手当・住宅手当等の充実した福利厚生や、残業手当は全額支給などしっかりとした体制。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-3 各線「横浜」駅徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:家族手当(配偶7千円、子供1人に付1万円)、住宅手当、リフレッシュ休暇、ストック休暇制度他■勤務時間:所定労働時間:9:00~17:30(7時間30分)(職種により裁量労働制・フレックス制を適用) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社かんぽ生命保険
【神奈川】法人向け保険営業(川崎) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に:企業の経営者様
■何を:法人向け生命保険商品の相談・提案・販売およびアフターサービス
■手法:訪問によるコンサルティング営業、チームでのフォロー体制
お客さま先に訪問し、企業の経営者様が抱える様々なニーズにお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。
★企業経営者との密接なコミュニケーションを通じて経営者の想いに寄り添い、企業の持続的成長やクライアントのご家族の幸せを支え続け、地域社会に貢献する社会的意義のある仕事です。
★配属先の上司や先輩社員のフォローの下、チームで協力しながらお客さま・地域を支えていただきます。
★営業先が会社なため、知人や友人への営業はありません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県川崎市川崎区日進町7-1 JR京浜東北線「川崎」駅 徒歩10分 勤務地変更の範囲:初期配属後… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~450万円■年収:370万~490万円 月給制:月額228100円 賞与:年2回(昨年実績6月、12月 合計4.3ヶ月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度・育児休業(復帰率:98.0%)・育児部分休業・介護休業・介護部分休業、社宅有り(一定条件により入居可)、保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの各種施設と提携、女性管理職登用あり■勤務時間:8時20分~17時20分、8時50分~17時50分 ※配属先により異なる場合有 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ニチハ株式会社
【横浜】住宅用外壁材国内No.1メーカーのルート営業
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
~外壁材で高いシェアで商品力、安定性抜群/既存顧客向けルート営業/手当、福利厚生◎/東証プライム上場/土日祝休、年休120日/グッドデザイン賞などを複数回受賞~
■業務内容:
◇販売店や工務店、ハウスメーカーなどの既存顧客向けに自社製品を提案するルート営業をお任せします。
◇主要な役割は同社製品の拡販です。顧客の悩みや(顧客の)売上UPのために自社製品を提案していきます。
■業務詳細:
◇顧客とコンタクトを取り、品質やコスト、納期などの観点でお客さまの悩みをヒアリング
(webでの商談も増えており、状況に応じて在宅勤務も相談可能です。)
◇課題に合わせて、製品やサービスで解決できることを提案
◇顧客売上や業績UPに貢献
■専門知識はしっかり研修でフォロー:
入社後は、商品や業界知識を学ぶ座学研修を受講し、営業活動も先輩がサポートします。
入社3ヶ月程で自分の担当顧客を持ち、半年ほどで独り立ちを目指します。
その後も相談には先輩や上司など仲間がのってくれる、環境です。
(外部の工務店の方が専門知識を教えてくださることもあります)
社内は和気あいあいとした方が多く、安心して働けます。
■安心して営業活動に集中できる環境:
課題があるときは先輩や状に相談すると、一緒に解決に向けてアドバイスがもらえる環境です。
■同社の状況と今後の戦略:
◇国内新築戸建住宅のうち約7割の外壁に窯業系サイディングが使用されており、同社は高いシェアを誇っている老舗企業です。
◇しかし、そこに甘んずることなく更なる発展の為に 国内外においてニューマーケットの開拓を進めており、米国では高付加価値品を生産する新工場の建設を決定し、豪州では耐火に関する火炎伝播性能試験に合格し耐火性能の優位性をアピールするなど、成長が見込まれる有望市場に注力しています。
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
エイトビット株式会社
【神奈川】新拠点立ち上げマネージャー(拠点責任者候補) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
急成長中の新規事業「&HerWorks」の横浜または大阪拠点にて、立ち上げ責任者として拠点運営全般を担当します。採用・営業・組織づくりをリードし、拠点を軌道に乗せる重要な役割です。
【職務詳細】
・新拠点の事業立ち上げに向けた採用計画および営業戦略の策定
・法人向けの新規顧客開拓および既存顧客への深耕営業
・拠点メンバーの採用活動(面接、求人企画、媒体運用)
・予算策定、売上管理、KPI管理の遂行
・拠点メンバーの教育およびマネジメント業務
・本社経営陣との戦略会議への参加および進捗共有
【キャリアパス】
将来的には、実績に応じて事業部長や子会社社長といった、経営に近いポジションへのキャリアアップも目指せる環境です。
【&HerWorksについて】
未経験から事務職などのキャリアを築く最初の一歩を支援するサービスです。ライフステージに左右されず、長く自分らしく働ける道を広げ、手に職を持つプロフェッショナルとしての成長を後押ししています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-23-2 TSプラザビルディング5階 JR東海道本線「横浜」駅徒歩3… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:420万~600万円 月給制:月額350000円 賞与:ー 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:教育制度・資格補助/資格取得支援制度/資格手当/BUDDY制度(キャリアの伴走)/ヘルスケア(健康診断費用負担)/社員紹介採用制度(10万円~)/確定拠出年金制度(退職金制度)/資格取得制度(試験費用負担)/MonthlyMeetUp(社員交流会)■勤務時間:9時00分~18時00分 ※プロジェクトにより多少異なります。 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
株式会社アペルザ
【横浜】SaaS法人営業/マネージャー候補
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景/ミッション】
事業拡大に伴う増員です。
同社では12月に新規のプロダクトをリリースしました。このプロダクトの拡販を強化するための募集です。
【業務内容】
SaaS事業のセールスチームにおいて、新規顧客の開拓から、商談化・クロージング、その仕組みづくりをリードするポジションです。
業界では唯一の、製造業特化の動画マーケティングが可能な「アペルザTV」や、営業活動の生産性向上を支援する「アペルザDX」など、認知獲得~受注までのファネルを一気通貫でカバーできる独自性の高いプロダクトポートフォリオを武器に、ものづくり産業における売り手企業(主にメーカー・商社のお客様)に向けて、アペルザのSaaSプロダクトをご提案いただきます。
??詳細はこちら:https://dx.aperza.com/
■業務内容詳細
・新規開拓営業(アウトバウンドでの顧客アプローチ、訪問およびWeb面談による提案活動)
・商談管理(個別案件の受注に向けたフェーズアップ、クロージングのシナリオ立案・実行・進捗管理)
・プランニング(事業計画の達成に向けた戦略策定、仮説構築・検証プラン、個別アクションプランの立案)
・実行管理(予実管理、各種施策の実行管理、目標達成マネジメント、チームメンバーの実行支援)
・組織づくり(チームの成果最大化・生産性向上のための仕組みづくり、ボトルネック特定・改善の働きかけ)
【組織構成】
Saas法人営業:6名(将来的には20名程度の組織にしていく予定です)
【働き方】
■基本出社の働き方
■月平均残業時間:20~30時間程度
【ポジションの魅力】
■挑戦を支える安定した基盤
株式会社日伝との資本業務提携により、強固な経営基盤を確立しています。安定した基盤を持ちながら、スタートアップならではのスピード感でアグレッシブな挑戦が可能です。
■豊富なスキルアップの機会
事業拡大フェーズでは、さまざまな仮説検証の取り組み、職種の枠にはまらない柔軟な動きが求められます。手触り感をもって事業、組織の仕組みづくりに携わる経験は、個人の成長の機会にもつながります。
■お客様とともに産業の未来を作る経験
顧客の課題を解決することは、「ものづくり産業」ひいては日本の未来を作ると言っても過言ではありません。お客様の声、課題に直接対峙できるセールスは、大きな可能性を秘め…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区山下町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
【神奈川】提案営業(保全既存営業/西関東支社) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
■誰に:同社保守(メンテナンス)サービスの契約先のお客様
■何を:エレベーター/エスカレーターの部品交換・修繕工事の提案
■手法:基本内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。
「今すぐは不要だけど、将来必ず必要になる」ことをメリットとして伝え、提案するのが保全営業です。基本は内勤ですが、大口契約や現場確認で訪問することもあります。
■営業スタイル
メンテナンスデータをもとに修繕提案先へ電話アポイントを実施し、見積作成~提案~受注~納期調整を担当します。コストメリットはもちろん、目には見えない劣化やリスクをもとに、安全稼働を目的とした部品交換や修繕の必要性をお客様へ説明・提案します。中長期での取引となるように修繕時期の提案や他社サービスとの比較等を示し、根気強くコミュニケーションを取りながら受注に繋げます。サービスメリットを伝えられるコミュニケーションが重要です。
■特徴
異業種出身者多数、中途入社から管理職へ、フラットな組織風土が魅力
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒243-0018神奈川県厚木市中町3-6-13神奈中厚木第一ビル8階 小田急小田原線「本厚木」駅北… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:350万~600万円 月給制:月額240000円 賞与:2回(7月、12月) 昇給:1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種社会保険完備、通勤交通費全額支給、退職金制度、財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔金制度、確定拠出年金制度、積立有休制度、提携宿泊施設あり、インフルエンザ予防接種補助金、住宅手当、子ども手当、保育手当■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社かんぽ生命保険
【神奈川】法人向け保険営業(海老名) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
法人向け各種保険商品に関する相談・提案・販売やアフターサービスをご担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に:企業の経営者様
■何を:法人向け生命保険商品の相談・提案・販売およびアフターサービス
■手法:訪問によるコンサルティング営業、チームでのフォロー体制
お客さま先に訪問し、企業の経営者様が抱える様々なニーズにお応えするため、生命保険の活用提案を通じたコンサルティングを行います。
★企業経営者との密接なコミュニケーションを通じて経営者の想いに寄り添い、企業の持続的成長やクライアントのご家族の幸せを支え続け、地域社会に貢献する社会的意義のある仕事です。
★配属先の上司や先輩社員のフォローの下、チームで協力しながらお客さま・地域を支えていただきます。
★営業先が会社なため、知人や友人への営業はありません。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県海老名市中央2-7-5 JR相模線「海老名」駅 徒歩7分 勤務地変更の範囲:初期配属後、将来… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~450万円■年収:370万~490万円 月給制:月額228100円 賞与:年2回(昨年実績6月、12月 合計4.3ヶ月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:出産・育児支援制度、財形貯蓄制度、資格取得支援制度・育児休業(復帰率:98.0%)・育児部分休業・介護休業・介護部分休業、社宅有り(一定条件により入居可)、保育所利用補助制度、スポーツクラブなどの各種施設と提携、女性管理職登用あり■勤務時間:8時20分~17時20分、8時50分~17時50分 ※配属先により異なる場合有 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
三菱電機株式会社
【横浜/在宅可】OTセキュリティ技術営業/新規事業創出
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
工場やプラントにおけるセキュリティ(いわゆるOTセキュリティ)は、これまで「一部の企業が気にしていたもの」でしたが、国内外で製造業を標的としたサイバー攻撃が増加し、どの顧客にとっても今や対岸の火事ではありません。
また、IoTの利活用/DXの取り組み加速により、OTセキュリティは事業推進上の必須要素になりつつあります。
このような背景のもと、当社は、デジタル化やDXの推進するうえで必須要素であるセキュリティソリューションをワンストップで提供しています。
また、2025年9月には、グローバルトップクラスのOTセキュリティソリューションプロバイダであるNozomi Networks社の完全子会社化を発表し、OTセキュリティ事業の強化を図っているところです。
こうした事業拡大の流れを受け、OTセキュリティ事業の成長をさらに加速させるために営業チームの増強が必要と判断し、今回の募集を行うことになりました。
【業務内容】
・製造業を中心に、幅広い業界の顧客に対してOTセキュリティソリューションの技術的な提案を行い、課題に応じた最適な導入支援を推進する業務
※顧客のOT環境(制御システム・ネットワーク構成など)を理解し、技術的観点から提案内容を組み立てる役割を担います
・新規顧客開拓やパートナー企業との連携を通じて案件を創出し、継続的なリレーション構築を推進する業務
【キャリアステップ/期待役割】
・ご本人の希望や適性に応じて、セキュリティ製品・サービスの提案・販売、導入支援、国内外の顧客開拓、海外での事業立ち上げ支援など、営業として多様なキャリアステップに挑戦できます
【業務のやりがい】
■急成長中のOTセキュリティ市場で、顧客課題を捉えたソリューション提案を自ら企画し、価値提供の中心として活躍できます
■スタートアップや海外ベンダ、当社研究所との連携により、最先端の技術・トレンドに触れながら営業活動ができます(学びの機会が豊富です)
■セキュリティ領域の専門性やソリューション営業力を磨き、希少価値の高いキャリアを築けます
■OTセキュリティをワンストップで提供できる体制を活かし、顧客の経営課題・社会課題の解決に直接貢献できます
■2023年4月に立ち上がった新事業創出組織のメンバーとして、営業視点から新規サー…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社トーア
【神奈川】アフラック保険商品営業(既存)・ポテンシャル採用 ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
★--アフラック専属代理店・独立法人部門販売実績トップクラス--★
★---創業52年目の安定企業/万全の研修体制で未経験でも安心---★
【職務概要】
アフラックの保険代理店である同社の保険コンサルタント営業として、個人/法人/各種団体への生命保険のご案内・アフターフォローをお任せいたします!
【職務詳細】
■誰に:既存顧客(個人/法人/各種団体)※官公庁などの幅広い顧客がいます。
■何を:アフラック商品※認知されている商材なので売りやすい。
■手法:提案営業
★ーーー具体的にはーーー★
既存顧客へ訪問を行い、今ある保険の最新化からアフターフォローを行います。アフラックのブランド力×長年培った信頼により多くの顧客マーケットがございます。お客様を訪問し、ライフプランなどをヒアリングし、予算・希望に応じて適切なプランを提案いただきます。
※電話営業もございますが、事前にリストを用意します。
※新規顧客へのアプローチは、既存顧客からのご紹介がメインです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県内(メインは横浜)または東京都内各営業所(詳細は面接時にご確認ください) 営業所により異なる… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:350万~700万円 月給制:月額220000円 賞与:年3回(1月・6月・12月) 昇給:年4回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(5ヶ月)■福利厚生:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、通勤手当、車両借上費(月20,000円+ガソリン代別途)、資格手当(最大月20,000円)、リゾート施設優待制度、プロ野球観戦チケット■勤務時間:8:45~17:15(所定労働時間7時間30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社総合資格
【神奈川】セミナー営業 ポテンシャル ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
対個人:建築士/宅建等の国家資格取得を目指す方に対して、入校案内と合格までのサポートを担当。
対法人:建設・不動産業界企業・団体・自治体や学校法人に対して各種ガイダンス・セミナーを提案
※業界での知名度が非常に高いので、5分で商談が決まることも!
【職務詳細】
・個人営業(電話)…受講の案内、説明、契約
※リストは支給されます(リストを管理する部署があります)
・法人営業(電話・訪問)
…企業様から新卒社員、大学から内定をもらった学生を
紹介していただきます。
■商材の単価は20~90万円
■目標は5000万円~6000万円/年(3年以上既存社員)
■営業対象は【法人4:個人4:受講生へのフォロー2】の割合です。
■同社オリジナルの顧客データベースを活用して、電話やメールで
アプローチをします。データベースはガイダンス・セミナーに参加された方やお問合せをされた方が中心ですので、アポイントも取りやすい環境です!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市神奈川区鶴屋町2-17-1 相鉄岩崎学園ビル 3F 配属により異なる(横浜、川崎、町… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~500万円■年収:420万~500万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(6、12月)※2025年実績 4.43ヶ月 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:子ども手当:¥12,000-(3子まで)、出産休暇(ご本人:出産前に6週間・出産後に8週間、配偶者の方:3日以内)、社宅制度、ベネフィット・ステーション(全国映画館や宿泊施設、テーマパークの割引・優待制度)、労働組合 など■勤務時間:10時00分~19時00分シフト勤務(12時30分~21時30分 所定労働時間8時間)あり 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
三菱電機株式会社
航空自衛隊の戦闘機(日・英・伊 共同開発)用システムの営業
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社は、日本・イギリス・イタリアの3カ国が共同開発を進めている次期戦闘機に搭載するミッションアビオニクスシステムの開発担当企業として、イギリスを代表するLeonardo UK、イタリアを代表するLeonardoおよびElettoronicaと、システムコンセプトを確立する共同設計を進めています。
この新たな枠組みにおいて、パートナー企業と協力してグローバル事業を牽引できる仲間を募集しています。
【職務内容】
航空自衛隊の戦闘機(日本/イギリス/イタリア3カ国共同開発の次期戦闘機含む)用システムの提案/受注から出荷までの、製作所での営業業務(受注戦略立案、見積書作成、コスト算定、損益管理、仕様/納期などの契約条件の調整)を担当いただきます。
<具体的には>
(1)営業業務関連
・見積作成、コスト算定、受注活動支援、原価監査対応、国内外の政府要人等重要顧客の視察受入れ対応 他
(2)経営企画業務
・中長期事業計画、年度計画、事業戦略策定 他
(3)納入推進業務
・契約履行(工事発令、官公庁への申請書など提出資料作成)、大工程管理(損益管理、出荷管理)、輸出・通関管理 他
【業務の魅力】
・わたしたちが提供する製品/サービスが、航空自衛隊の運用を支え、安全保障に寄与します。
・同社は次期戦闘機等のグローバル事業に参画しており、「新しい仕事」、「大きな仕事」を経験し、且つ社会に貢献できます。
【事業/製品の強み】
・同社は、戦闘機搭載の電子機器(レーダー、赤外線装置等)において、国内で圧倒的実績があります。
・同社は、日本/イギリス/イタリアの3カ国が共同開発を進めている次期戦闘機に搭載するミッションアビオニクスシステムの開発担当企業です。
【職場環境】
残業時間:20~40Hr/月 (年度末など繁忙期は50Hr程度)
転勤頻度:3~5年に一度(東京・名古屋・尼崎)
テレワーク:可(週に1,2回程度の在宅頻度の方が多い)
【入社後のキャリアステップイメージ】
入社後数年は担当者として実務で活躍して頂いた後に、グループリーダーへの昇格があります。
また、グループリーダーへの昇格以外に、本社営業部門への異動の可能性もあります。
製作所営業や本社営業でキャリ…
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
日本情報クリエイト株式会社
【神奈川】不動産業界向けITソリューション営業 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
新規・既存の不動産会社に対して、物件情報流通サービスやホームページ制作ソフト、オウンドメディアを活用したデジタルマーケティングなど多様なITソリューションの提案営業及び、顧客課題を解決する新サービス企画など幅広く携わっていただきます。適性、希望を鑑みて、プレイヤーまたは、マネジャーとして活躍していただきます!
【職務詳細】
■不動産会社に対して定期訪問による、情報提供やニーズのヒアリングなど信頼関係構築
■お客様の困り事や目標に対して、課題解決に向けたコンサルティングを行い、商品・サービスを提案
■導入フォロー、アフターフォロー
■営業戦略の策定と実行、仕組み改善
■既存サービスの機能改修提案、新規サービスの企画提案
【ポジションの魅力】
■業者間の物件流通インフラを自ら創る立場で関われます!
■自社サービスの進化に向けて、お客様の声や現場の知見を直接反映できます!
■業界の商流や仕組みを理解した上で、“次のスタンダード”をつくる仕事です!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2-21-9三善ビル 9F JR各線「横浜」駅より徒歩4分 勤務地変更の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~800万円 月給制:月額260025円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社会保険完備、研修制度、歓迎会、忘年会、財形貯蓄制度、定期健康診断、達成食事会(営業)、ノートPC、スマートフォン貸与■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
マンパワーグループ株式会社
【神奈川】アカウントセールス(介護・福祉領域)※厚木 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて下記業務を担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に:介護・福祉施設
■何を:同社に登録している人材
■手法:人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
※新規開拓営業、深耕営業どちらも担当いただきます
※新規開拓営業~スタッフ紹介~決定後のフォロー等、一気通貫でクライアントや求職者を担当します
【同社の特徴】
・日本で人材派遣業を展開したパイオニア的存在
・ジョブポスティング制度でグループ内の様々なポジションにチャレンジ可能!
・平均勤続年数が長く、働きやすさはもちろん、社員の人柄も◎
・女性が活躍できる環境あり!
【配属部署】
ケアサービス事業本部
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県厚木市旭町 1-2-1 日本生命本厚木ビル 4Fまたは他支店 小田急小田原線「本厚木」駅徒歩… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~450万円■年収:430万~460万円 月給制:月額257000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費支給(上限3万円)、資格取得支援、確定拠出型年金、研修制度、健康診断、各種福利厚生利用■勤務時間:フレックスタイム制度※標準労働時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
スタンレー電気株式会社
【神奈川:リモート】海外営業(電子デバイス)※リーダー候補 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
欧米顧客向けに電子デバイス製品の拡販を担い、
販売戦略の立案から実行までを担当します。
【職務詳細】
■誰に:欧米に拠点を持つグローバル企業(事務機器・自動車関連等)
■何を:センシング用赤外光製品など電子デバイス製品
■手法:海外販社と連携した提案営業・戦略立案
=====具体的には=====
・担当顧客の販売管理、価格交渉、製品改廃対応
・顧客ニーズの調査および新商品企画・立ち上げ推進
・海外販売拠点と連携した拡販方針の立案
・エリアマーケティングの企画・実行
・現地顧客への同行訪問(海外出張あり)
・英語での会議・メール対応(海外販社・顧客)
☆★☆その他・魅力☆★☆
・戦略立案から実行まで一貫して関われる裁量の大きさ
・欧米市場の最前線でグローバルに活躍可能
・先進運転支援技術(DMS/OMS/LiDAR)に関わる製品領域
・将来的なマネジメント/海外駐在のキャリアパスあり
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-3 田園都市線「江田」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:430万~900万円 月給制:月額240000円 賞与:年2回 昇給:年1回(5月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無■福利厚生:家族手当/住宅手当/時間外手当/通勤手当/寮社宅(入社直後対象外)/退職金制度/各階層別研修/従業員持株会/財形貯蓄制度/チャージ休暇■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム13:00~15:00)〈標準的な勤務時間〉8:30~17:30(実働8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社東芝
【川崎本社】ソリューション営業 ※WEB面接可/在宅〇
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
東芝グループのセキュリティ技術とノウハウを基盤に、東芝テックの「スマートレシート」を核に実店舗のレシート情報を収集・分析し、食品・消費財メーカー、通信キャリア、公官庁・自治体等にサービスを提供し、フォローアップまでお任せします。
※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職(エキスパート)としての採用となる可能性がございます。
※総合職採用となりますが当面の転勤はございません。
【具体的には】
・新規顧客を開拓し、データ販売を推進します。ターゲット企業や業界を特定し、営業戦略を立案・実行します。
・市場のニーズやトレンドを分析し、新しいデータサービスを企画・開発します。顧客のフィードバックを収集し、商品改善に役立てます。
【働き方】
・フレックス制、在宅勤務制度活用と比較的自由度高い環境で働くことが可能です。
配属先の出社は平均して週に1回程度です。
・残業平均25時間程度で恒常的な残業もなく、長期就業可能な環境です。
【求人の特徴】
エネルギーシステム、社会インフラ、電子デバイス、ICTソリューションなど、多様な事業領域で世界をリード。
社会インフラを支える知見、技術、お客様との繋がりという資産を土台に、収益の柱をデータサービスとする会社へ変貌させる。
【募集背景】
事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。
【同社の魅力】
・東芝は資本金2,005億5,800万円、年間売上高(連結)3兆3,617億円(2022年度)、従業員数(連結)117,300名の大手電機メーカーです。
・2022年6月には、新たな経営方針を発表し、「ソフトウェア開発の統合・最適化」、「ポテンシャル技術の価値顕在化」を戦略の柱として掲げ、ハードとソフトを分離しデジタルサービスを開始するデジタルエボリューション(DE)、そしてデータを中心にプラットフォーム化するデジタルトランスフォーメーション(DX)、さらに量子技術を使って世界を最適化するクォンタムトランスフォーメーション(QX)として描き、デジタル化を通じてカーボンニュートラル・サーキュラーエコノミーの実現に貢献することを目指しています。これまで積み重ねてきた「ものづくり」企業としての実績、信頼と実力を武器に、新たな時代の主役になっていくべく、事業運営…
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社さくら建設
未経験歓迎の用地仕入れ営業/月給44万円~/残業月15h程度
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】組織拡大に伴う増員募集
キャリアアップに年齢・社歴は関係ありません。
拡大期にある当社では現在、新たなポジションが続々と生まれています。
実績に応じた収入アップだけではなく、早期昇格も目指せます!
★入社から1年以内に主任ポジションに就任した例もあります。
★経験豊富な方は執行役員クラス・部長クラスでも採用しています。
【業務内容】
業務フローは下記イメージです。
▼情報収集
物件情報を集めるために不動産業者や保険会社、司法書士、税理士など法人との関係構築・コミュニケーションを図ります。
▼事業計画の検討・企画
収集した情報をもとに、部署内で「利益に繋がるか」「どう利益を出すか」を検討します。
▼現地調査
事業計画の検討を進めつつ、現地調査や仕入れ準備にも着手します。
▼社内交渉
事業部で物件の購入が決定したら、グループ内の建設会社と打合せ・連携します。
▼契約
契約書の取り交わしや重要事項説明などは当社の仲介担当者が行います。
★土地の仕入れや活用方法の検討・企画等に注力できる環境です!
【チーム構成】
★未経験メンバーも活躍中
20代~50代と幅広い年齢層が活躍中。
用地仕入れ未経験からスタートした方の他、売買仲介から転職したメンバーもおります。
★サポートし合う企業風土
社内全体で中途入社メンバーが多く、自然とサポートし合う風土が根付いています。部署を超えた連携も大切にしているため、一体感を得ながら働くことができます。
◎年齢・社歴に関係なく、成果は正当に評価する会社です!
【魅力】
★ワークライフバランス
原則19時にはPCの強制シャットダウンあり。
プライベートとのバランスを重視しており、会社全体で残業は基本的に少なめです。
毎週水曜日の「ノー残業デー」も導入しており、ワークライフバランスを実現できる環境です。
平均残業時間:月15時間程度
★30年連続黒字の総合ディベロッパー
神奈川・東京エリアで約5000棟もの分譲住宅を手掛けた実績を誇る当社。用地仕入れから企画設計・施工・販売まで、グループ一貫で扱える体制が強みです!
★多種多様な用地仕入れに携われる
取り扱うのは、自社ブランドの「分譲住宅」をはじめとし、「オフィスビル」「複合賃貸ビル」「医療ビル」といった収益物件などの用地仕入れにも携われます。
★「街」をトー…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社IHI
【横浜】海外向け原子力事業におけるプロジェクト管理
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
原子力事業はIHIにおける成長事業であり、2024年度の売上収益420億円から、2030年代には1,000億円を見込んでいます。
原子力事業における海外案件のプロジェクト業務全般を担当している当部署において、ビジネスデベロップメント(市場調査、パートナー選定、スキーム構築)から、実工事に関する営業・見積活動、受注工事のプロジェクト業務、中長期的な戦略に基づく事業開発、技術課発全般までを取りまとめて実施いただきます。
海外のお客様との折衝や、政府機関等の各種関連機関との連携など、一般的な工事遂行だけでなく、社会的責任を担う立場として、プロジェクトの組成から遂行まで一気通貫で対応することが可能です。
世界的に注目されている原子力事業において、今後拡大が期待される海外展開に向けて、事業企画、営業、プロジェクト遂行など、さまざまな視点から事業に関わることができます。
革新炉など、まだ未知の分野も広がる中、自由な発想を持ち、トライ&エラーを繰り返しながら、常に新たな挑戦を続けることができます。
【ポジションの魅力】
・世界的な電力需要の増加と脱炭素社会への対応により、原子力発電の市場拡大が進んでおり、IHIでは特殊な溶接技術、高い品質管理能力といったものづくりの強みをもとに、世界の原子力プロジェクトへの参画を進めています。
小型モジュール原子炉(SMR)を含む次世代軽水炉を始めとして、高品質・短工期製造を目指した様々な格納容器・圧力容器等の原子炉技術開発・製造プロジェクトに携わることができます。機器の開発・製造は欧米の先端企業と協業する機会も多く、課題に向き合いつつ、グローバルに成長できる環境です。
【働く環境】
■平均残業時間:20時間
■フレックス可否:可(コアタイム:11:30~13:30)
■リモート勤務:可(週1~2日程度)
【募集背景】
事業拡大に伴う、組織強化を目的とした増員募集となります。
【企業の魅力】
1853年の創業以来、造船にはじまり陸上機械へ、さらには航空・宇宙へと、様々な分野に事業領域を拡張してきました。そして日本の産業界の一翼を担うリーディングカンパニーのひとつとして、新しい時代を切り拓いてきています。
その根底にあるのは「技術をもって社会の発展に貢献する」という経営理念で…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |