楽しく、ゆるっと働ける。それがエーエスエル！女性にとって働きやすい環境が整っています◎

＼こんな方に◎／ 「売上や数字を追い続けることに、疲れてしまった」 「やりがいを感じながら、もっと楽しく働きたい」 「ライフイベントがあっても長く働ける環境が良い」 ⇒ワークライフバランスを整えなが...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
レストランやホテルへのワインの法人営業としてご活躍を頂きます。

＜＜　仕事内容　＞＞
（１）担当顧客の課題をヒアリング
担当顧客は100～150。東京都と地方エリアを他営業社員と分担して業務を行います。お客様は、星付きのフレンチレストランや飲食店・カジュアルなバルなど、様々なお客様を担当します。入社2年後以降、新たなミッションとして新規顧客への営業もお任せします。
（２）課題解決のご提案
ワインのご提案はもちろん、レストランの料理とワインのペアリング提案など、お客様の課題に合わせて提案内容を考えます。
（３）担当ワイナリーのマーケティング・企画業務
ブランドマネージャーとしていくつかのワイナリーを担当し、日本のマーケットにどう広めていくか企画します。代表と一緒に海外出張に行きワインを選定することもあります。
＜＜　当社独自の営業手法　＞＞
当社の営業手法の特徴は、担当顧客との商談のほとんどが電話であることです。
なぜ当社は電話営業を中心に行っているのか？それは、社員への「想い」があるからです。
電話営業の割合を増やすことで、社員ひとりひとりの生産性が高まります。そして会社全体の利益率が高まり、利益をしっかりと社員の給与に還元するが出来ます。
当社独自の営業手法が、業界の中でも高い給与水準で働くことが出来る理由です。
＜＜　営業職としてのキャリア　＞＞
フィラディスは、常に挑戦の連続！
やりたいことがあれば手を挙げて、何でも挑戦できる環境です。
■1年目：お客様の課題解決を通じてワインのスペシャリストとして成長。
■2年目：セールスのスペシャリスト（上級セールス）として既存顧客だけではなく新規顧客への営業にも挑戦
ブランドマネージャーとして先輩スタッフ協力のもとワイン流通の知見装着・マーケティング企画にも挑戦
■3年目：メンバー3～4名を束ねるチームリーダーとして販路を広げる（最短2年でリーダー職に就けます）営業戦略を考え、自ら企画したプロジェクトを実行
ブランドマネージャーとして独り立ちし、日本マーケットでの拡販を目指します。

＜＜　ソムリエの方々からの高い評価　＞＞
フィラディスはワインインポーターの中でも輸入業にとどまらず、新たな風を業界に巻き起こす会社として一目おか…

同社車両リサイクル事業部の営業職として自動車整備工場や、中古車販売会社向けに不要になった車を調達する営業を行います。
※地域密着型の営業であり、訪問時にコミュニケーションをとりながら信頼関係を築いていただくことがポイントです。

【具体的な仕事内容】
■新規開拓営業 （同社顧客リストあり）
■見積作成
■輸送担当者へ自動車輸送依頼

【入社後】現在営業として活躍されている方に教えていただきながら、ひとりだちしていただきます。
【魅力】訪問先は話を聞いてくれることが多いです。自身の裁量で営業活動ができるため、ワークライフバランスをとりながら仕事ができます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
土地をお持ちのお客様へ、賃貸住宅（アパートや中高層マンション）経営により、資産価値を高めていただくための事業をご提案していただきます。

【大和ハウスの事業内容】
https://www.daiwahouse.co.jp/company/work/index.html

【大和ハウスの採用ページ】
～大和ハウスについてや働く環境などの記載があります～
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/index.html?page=from_header
～キャリア採用ページ～
https://job.axol.jp/vb/c/daiwahouse/public/top
～新卒ページ～
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/freshers/index.html
■働くスタッフ紹介
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/person/index.html

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
法人企業、団体様などに、課題解決やビジネスチャンス拡大のための事業用建物（物流施設、工場、事務所等）の建築をご提案していただきます。

【大和ハウスの事業内容】
https://www.daiwahouse.co.jp/company/work/index.html

【大和ハウスの採用ページ】
～大和ハウスについてや働く環境などの記載があります～
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/index.html?page=from_header
～キャリア採用ページ～
https://job.axol.jp/vb/c/daiwahouse/public/top
～新卒ページ～
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/freshers/index.html
■働くスタッフ紹介
https://www.daiwahouse.co.jp/recruit/person/index.html

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
CBREにて法人顧客を対象とした事業用不動産のオフィス賃貸仲介営業職としてご活躍を頂きます。同ポジションは国内外の法人顧客を対象とした、事業用不動産（オフィスビル）の賃貸仲介営業となります。ポジションは賃貸仲介の組織となりますが、営業活動を通して賃貸だけではなく国内外の法人顧客への当社サービスラインの提案・協業の営業活動も行って頂きます。

【具体的な業務】
１）オフィス賃貸仲介営業業務
・物件紹介から案内、条件交渉、重要事項説明、契約までの一連の仲介業務
・ワークプレイスや移転プロジェクトマネジメントをセットした専属専任仲介業務
２）担当顧客への定期訪問によるサービス提供
・顧客に応じてオフィス賃貸仲介以外の当社サービスライン（売買・倉庫・店舗仲介）の提案業務
３）新規顧客開拓営業業務
・Cold Callによる新規顧客へのアプローチ業務
４）物件情報収集業務
・新規や既存の物件情報を収集し、社内物件データベースへ登録する業務　等

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
官公庁・地方公共団体向けにパスコ社の保有する測量・計測・GIS（地図・地理情報システム）、建設コンサルタントの技術やサービスの提案営業頂きます。
国内トップレベルの自社の空間情報サービス、空間測量技術を用いて各自治体の予算策定段階から入り込み、各自治体の街づくりの支援ができるという大きいやりがいとミッションがある業務です。

【具体的には】
■地図の作成からGIS（地理情報システム）の運用まで一貫したサービス提案
■分析コンサルティング
【商材】自治体・官公庁業務支援サービス、i-Construction支援サービスなど
https://www.pasco.co.jp/products/government/
【顧客/営業スタイル】自治体・官公庁向けの深耕営業
【残業時間】25～35時間/月（自治体の入札時期の4～6月が繁忙期）
【予算】3億円～2千万円/年　【担当自治体数】1～5市町村
【募集背景】組織体制強化のための増員

★魅力
■単なる営業ではなく、街づくり・市町村のためにという目的を持って業務に臨むことができ高い社会貢献性のあるお仕事です。
■ITサービスからインフラ老朽化対策と幅広い商材の経験を積むことが可能です。
■官公庁、自治体が顧客となるため、1～2年かけ提案し大きな受注額を動かす経験ができます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
デパートや病院、学校、倉庫、劇場、スタジアムからオフィスビルや複合施設の新設、または既設の施設に対して、消防用設備等の納入またはメンテナンスの営業を行って頂きます。

【具体的には】
■情報調査、収集、
■営業計画立案
■営業促進
■受注、請求および回収
■営業、施工、保守関連の庶務 等

【顧客先】
■施主
■設計事務所
■建築会社（ゼネコン）
■設備会社（サブコン）
■ビル管理会社
■代理店　等

【ポジションの魅力】
相手の意図をくみ取ったり、協力会社との調整能力の高い方々に同社営業として活躍をしていただきたいと考えております。

【入社後キャリアについて】
営業職での就業を前提としていますが、消防設備や業務ルールの理解を深めていただく育成期間として、一定定期間は施工管理業務に従事いただきます。

【組織構成】
■配属予定場所：横浜支社
■年齢層：20～60代まで幅広い
■人数構成：60名ほど

【同社について】
1924（大正13年）の創業以来、火災の研究を重ね続けてきた防災業界でNo.1のメーカーです。約100年の歴史の中で、様々な国内初の取り組みに挑戦し続けてきました。こうした能美防災のチャレンジは、世の中に少しずつ影響を与え、そして現在では、ほとんどの建造物に自動火災報知設備の設置が義務付けられているほど、日本の防災意識は高まってきました。同社はこれからも、『火災から人々を守る』という使命を持った防災事業のパイオニアメーカーとして、業界トップの技術を駆使して、日本の防災をリードし、社会に貢献していきます。

【事業について】
同社は事業として、防災設備・防災機器の開発→製造→販売→施工→メンテナンスまで一気通貫で行っています。売り上げに関しても、火災報知設備、消火設備、保守メンテナンスの事業でバランス良く売り上げを残しています。設置義務のある火災報知器だけでなく、工場やビルなどに導入される防災設備や重要文化財向けの防災設備などの開発製造なども行っています。様々な施設に導入できる幅広い製品も同社の強みです。また、営業利益率についても10%を越えています。

【今後について】
今後の事業拡大においては、人財力の向上と事業領域の拡大が必要だと…

同社はIoTソリューションとして、新規事業となるブランドを立上げました。
（Bluetooth/無線LAN）小型無線モジュールをはじめとして、幅広いワイヤレスソリューションを開発・製造していきます。

【業務内容】
■小型近距離無線通信（Bluetooth/無線LAN）モジュール製品に関する海外顧客及び海外販社への製品サポート業務
・英文メールによる技術的なQ&A
・英語による海外販社・海外代理店・顧客とのWEB会議

■海外出張による海外顧客及び海外販社へのサポート業務
・年数回の海外出張による商談対応及び顧客サポート

■マーケティング活動
・各種マーケティングリサーチ活動、マーケティング戦略
・拡販支援活動

【働き方】
現在、全社の出社率は平均して40～60％を目安とし、部署ごとに業務の必要性に応じて適宜出社とリモートワークを併用しています。

【魅力】
同社は2022年1月より、太陽誘電株式会社の保有する無線モジュール事業の一部を譲受することとなりました。さらに同社のIoTソリューションとして、「CONTINECTTM」ブランドを立ち上げました。太陽誘電社のWLAN/BLE小型無線モジュールをはじめとして、幅広いワイヤレスソリューションを取り扱います。新規事業に携わり、作り上げていくところに魅力を感じる方を歓迎致します。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■アカウント営業（受託ソフト開発、プロダクト、商品販売等）
■既存顧客深耕と新規顧客開拓
■国内法人（主に製造業、自動車メーカー、通信回線事業者等）に向けた営業活動
■製品・サービス開発に向けた提案活動および提案書作成

【同社のポイント】
■独立系SIであり、ほぼ全領域をカバーする事業領域の広さがあり安定性抜群です。
■ハードからソフトまで、インフラからアプリまで、顧客の業界も幅広く、網羅的にカバーしています。
■働き方改革を推進し、リモートワーク可、フレックス制度有、残業少と充実したワークライフバランスを実現できます。
■基本的には転居を伴う転勤はありません。
（管理職になると昇格に伴い地方拠点への転勤を打診されることはあります）
■社内異動希望も出すことができ、会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが出来ます。

【会社説明動画】
https://youtu.be/ulUurhBbBKg

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
コールセンターを運営管理するカスタマーサービス部内で、
お客様からの問い合わせ内容を分析し、
お客様が自己解決できるようなサービス改善の提案を行っていただきます。

【主な業務内容】
■お客様からの各種手続き・商品に関するお問い合わせへの対応
　（電話・メール・チャット）
■お客様からの問い合わせ内容の分析
■お客様向けサービス、および社内業務の改善提案、企画推進
※取扱い商品　：株式・信用・投信・FX等
※商品毎に研修を実施します。
※将来的には業務フローの改善などの上流工程にも関与可能な環境です。

〔業務の流れ〕
入社当初の数ヶ月は、各種手続き・商品に関する研修を受講し、
実際にコールセンターでお客様からの問い合わせを受けます。
お客様応対をすることにより、弊社サービスの改善点を見つけることができ、
その後の企画推進業務に活かしていただくことを想定しています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
アクサパートナービジネスでは、当社との委託契約を締結した生命保険募集代理店（生命保険代理店、提携金融機関、提携保険会社等）を通じた生命保険販売の推進業務を行っています。

【業務内容】
■同社登録代理店を担当し、主に訪問により教育・育成・管理する業務
1 代理店に対する販売促進のためのコンサルティング営業
　（代理店の経営・販売の態勢作りに関する代理店主に対するサポート）
2 募集人に対する教育・研修等販売フォローの実施
　（保険商品・販売手法・業界情報・コンプライアンス・その他周辺知識等）
3 新規代理店見込の獲得と登録
4.（提携金融機関、提携保険会社担当営業職）提携金融機関、提携保険会社本部への販売推進策交渉および代理店管理業務全般

【働き方】
・既存顧客と新規開拓の割合は7：3程度、既存顧客の深耕がメインですので、コンサルティング営業に注力できます。（一人あたりの担当企業は30 ~50社程度）
・OJTや研修を経て、担当代理店は一人で担当していただきますが、帰社後にチームで共有、相談する機会がございますので、一人で抱え込むことはございません。チームとして成果を出していくことも大切にしています。
・原則週2回は出社義務ありますが、残りは業務都合に応じてオフィス勤務とリモート勤務を併用していただけます。
・商談はWEB、対面併用して実施しております。
・残業は平均月20～30時間程度です。土日祝日に出勤はございません。

★会社紹介動画はこちら　https://www.axa.co.jp/recruitment/movie

【組織構成】
・パートナービジネス部門全体で約350名
　都市部の営業店は約20～30名、地方の営業店は約5～10名
・平均年齢37歳（営業店勤務の社員は20～30代の社員が多い）
・男女比　7:3
・中途採用者の割合　7割

【評価制度】
年始に目標設定、年末に上長との面談で評価が決まる
予算の達成度とプロセスの両面で評価される

【同社の魅力】
・ユニットリンク保険を初めて日本で発売、リーディングカンパニーとして認知度があり、代理店での販売実績では同分野業界1位の地位を確立しています。
・代理店からの評価として、会社ブランド、…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大型マンション・オフィスビル等の電気設備工事を担う当社にて、下記業務をお任せ致します。

【具体的には】
■工事の新規案件に関する情報の獲得
※飛込営業はありません。
■見積もり出し、プレゼン、受注
■お客様及び関係者とのコネクションの構築
■施工中の案件に付随する諸対応

【営業先】ゼネコン（大手、準大手、中堅）、施主、設計事務所など
※いずれも過去に取引のあるお客様です。
まずは中堅ゼネコンのお客様からご担当頂き、将来的には管理職と大手ゼネコンの担当を目指して頂きます。

【具体的には】
■電子ビームマスク描画装置や半導体マスク検査装置等の販売、保守契約
■顧客との打ち合わせ、提案、契約締結対応
■開発部門への情報提供、調整業務
【商材】エピタキシャル成長装置、電子ビームマスク描画装置
【顧客先】海外・国内半導体メーカー
【残業】20～30時間／月 【配属先】約10名

【やりがい】
量産型電子ビームマスク描画装置では世界シェアNo.1の装置販売に携わることができます。

【海外への営業スタイル】
現在はオンラインがメイン。
以前は3か月のうち合計1か月のペースで海外出張のペース。

当社独自のケミカルリサイクル樹脂の原料となる使用済みPETの調達業務を担当していただきます。
主な調達先となる自治体やリサイクル企業との関係構築や折衝を行いながら生産計画に応じて必要な原料を調達する重要な業務です。
他部門（製造や分析部門）と連携を取りながら、派生する関連業務も合わせて担当いただきます。
【具体的には】
■新規調達先の開拓
■新規/既存調達先との折衝
■事業計画に基づく原料購買案の策定、策定案の履行
■事業計画に基づく新規原料化の検討
■受発注管理
■入出庫管理（原料）
■支払管理
■製品等のサンプル管理
■原料調達における一連の業務（サンプル出荷、評価結果整理など）

【組織構成】
営業業務部長　1名　営業業務課長　1名　
営業担当　業務担当　計3名　※今回はここの募集です。　営業事務　計2名