その他神奈川県×ソフトウェア・ネットワーク関連の転職情報
株式会社シーイーシー
※神奈川※自社製品開発SE・PM/国内シェア3年連続No.1
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集の背景】
同社の主力商品である、オフィスセキュリティソリューションのSmartSESAME SecurePrint!は、マルチベンダー認証印刷システム市場で3年間連続国内シェア1位を獲得しました。
シェア増加に伴う長年の機能拡張フェーズから、レガシー化した実装の再定義やサービス化が必要な新しいフェーズへ移行しつつあります。そこで、現代的な開発スキルやビジネス視点を持つ方にお迎えし、開発体制を強化・モダン化したいと考えています。
【仕事内容】
同社の主力商品である、オフィスセキュリティソリューションのSmartSESAME SecurePrint!/MultiScan!の開発作業をご担当いただきます。
現行製品のリニューアルおよび、製品のクラウド化やサービス化対応の推進とともに、新機能の開発を推進する予定です。
認証印刷および認証スキャンといったハードウェア依存のアプリケーションから、ユーザー認証や大規模顧客環境向け分散システムなどのWebアプリケーションまで、技術分野は多岐にわたります。
特定の技術に得意分野がある方の応募をお待ちしております。
【プロジェクト事例】
・SmartSESAME PCログオン (二要素認証製品)の開発・保守
・SmartSESAME SecurePrint!(認証印刷製品)の開発・保守
・SmartSESAME MultiScan!(認証スキャン製品)の開発・保守
・認証印刷向け仮想プリンタードライバーの開発・保守
・特定顧客向けのカスタマイズや新機能開発
【入社後のフォロー体制】
セキュリティ製品と聞くと特別な技能が要求されるように感じるかと思いますが、最初はみんな経験のない状態からスタートします。立ち上がりまではチームメンバーがサポートしますので、セキュリティ業界が未経験の方でも歓迎いたします。
【ポジションの魅力】
すでに業界でのシェアがトップである製品のリプレースが主業務ですので、非常に需要が高く、やりがいのある仕事です。
この現行製品を、お客様への価値創造はもちろん、我々自身の開発スタイルも含め、デジタルトランスフォーメーションを総合的に推進していく、まさに今ならではの業務となります。老舗のIT企業ならではの知見や粘り強さのある安定した土壌を基に、新しい価値観でこれまでになかった花を咲かせていくことができる現…
| 勤務地 | 神奈川県座間市東原5丁目1-11 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
NECソリューションイノベータ株式会社
金融アプリ開発SE/PL【リモート主体】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・開発プロジェクトチームに参画頂き、提案、要件定義、設計・製造・テスト、保守運用にチームリーダーとして携わっていただきます。
・上流工程から携わり、直接お客様との仕様調整を行って頂くことを想定しています。
【想定プロジェクト】
・銀行、証券、生損保など金融機関のお客様となります。
ご面接内にて、ご経験やご志向をお伺いし、配属先チーム・配属先プロジェクトが決定となります。
・数名の小規模なプロジェクトから数十名の大規模プロジェクトなど様々あり、それらの案件を対応するチームメンバーに対して、リーダーの立場で各開発工程をリードして頂く想定です。
【配属予定部署】
エンタープライズ事業ライン 金融ソリューション事業部門 第三金融ソリューション統括部
【配属事業部の紹介】主に金融機関のお客さまのシステム開発を行っています。
若手からベテラン勢までバラエティに富んでおり、壁がなく活気のあるグループです。
【採用背景】
金融機関は日本経済に対して大きな役割を担っており、今後ますます重要な役割を果たしていきます。
銀行、証券、生損保などの金融機関ではDX化を強力に進めており、NECグループとしても重要な領域として注力していきます。
社会において大きな役割を担うこの領域で一緒にリーダーとして活躍していただける方を募集いたします。
開発環境
【プロジェクト人数】10〜80名
【開発環境】言語:Java
環境:Linux 、Windows、Oracle
※プロジェクトによって異なるため、代表的なものを挙げています。
【開発手法】ウォーターフォール、アジャイル
【情報共有のツール】Teams、Zoom
本ポジションの魅力・キャリアパス
【本ポジションの魅力】
・開発プロジェクトのリーダー、その先のプロジェクトマネージャーに繋がるリアルな経験を積むことが可能です。
・金融機関は先端技術導入、デジタルシフト対応を先行しており今後の金融業務、IT技術の潮流に乗った開発をご経験いただけます。 例:クラウド案件、生成AI活用、ローコードなど
【入社後のキャリアパス】
入社後半年程度は上司社員の支援を受けながらPJメンバとして経験を積んで頂いてから、サブリーダとしての役割を担っていただきます。将来的にはPJリーダもしくは技術リー…
| 勤務地 | 神奈川県江東区新木場1-18-7 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
NECソリューションイノベータ株式会社
データアーキテクト【クラウド基盤/リモートメイン】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
自動車からクラウドに送信されるデータはペタバイト規模へ増加の一途を辿っており、そこから見えてくる利用者の動態や車両不具合情報などはまだまだ活用余地がある状況となっています。
今後、グローバル視点でのデータ利活用を見越したデータアーキテクチャや、利活用に至るまでのアーキテクチャのあるべき姿が模索されており、そういった対応ができる人材が求められております。
【業務内容】
自動車メーカーのビッグデータ基盤開発・運用およびデータ利活用システムの開発・運用
【想定プロジェクト】
・クラウド上でデータレイク、DWH、データマートを構築し利用に向けて適切なデータ配置を考え、システム化します。
・顧客社内、社外のデータ活用ニーズに対応するべく効率的なデータ利用についても同様にシステム化を進めます。
【配属予定部署】
第三トランスポート・サービスソリューション統括部モビリティ第三グループ
【プロジェクト人数】
50名
【開発環境】
使用言語:Java, Python
使用環境:AWS 一部 GCP
AWSの主要なサービスとしてはS3, ECS, Redshift, Kinesis など
【コード品質のための取り組み】
静的コード解析ツール
【開発手法】
アジャイル
【情報共有のツール】
Teams
Redmine
asana
JIRA
confluence
【本ポジションの魅力】
まだ世界的にも少ない事例を自分自身の考えを持って推進していくことができます。
【入社後のキャリアパス】
入社後から領域内の特定プロジェクトに参加いただき、現場の仕事を経験しながら全体理解をしていただきます。
入社1年程度(スキルなどによる)を目途に領域内の特定プロジェクトのリーダーとして推進いただき、その後、対応いただくプロジェクトを拡大してデータ利活用全体に精通していっていただきます。
【働き方】
リモート中心の働き方になります。
案件の状況により適宜出社を調整する場合があります。(出社場所は、同社最寄り拠点)
【出向】
無
【客先常駐】
無
【応募者へのメッセージ】~在籍者の声をご紹介します!~
・若い内から裁量権のある仕事を任せてもらえる。
周りを見ていて2~3年目で既にリーダーを任せられている方がいると感じています。
またキ…
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
NECソリューションイノベータ株式会社
NECグループ社内システムの開発・運用保守【SAP活用】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
同部門では、NECグループの社内業務システムの開発・運用・保守およびDX推進のプロジェクトを担当しています。
今回、次世代マネジメント層のリーダー職強化を図ることで、同部門の業務拡大に向けて確固たる体制を構築したいと考え、採用を実施します。
【業務内容】
まずはNEC社内業務システムの安定稼働とサービス品質の維持・向上に尽力いただきます。
その後は、担当領域拡大に向けた提案活動にも参画をして頂き、事業拡大に向けた役割を担って頂きます。
また、リーダー職としてマネジメントスキルとチームビルディング力が求められるポジションです。
【想定プロジェクト】
NEC社内システムの開発・運用・保守チームのプロジェクトリーダーとして、主に以下の業務を担当していただきます。
・お客様対応、プロジェクト進捗管理、予算・実績管理
・要件定義・システム開発・運用保守業務
・品質管理およびリスク管理
・関連部署との連携、調整
【配属予定部署】
日本電気(NEC)へ出向となります。
出向先部署名:NEC出向 コーポレートIT戦略部門 グループDX戦略統括部 関係会社DX第一グループ
【配属事業部の紹介】
NECグループの社内システムの提案、設計、構築から運用保守を行っているグループです。
勤務地は玉川で、出社、テレワークを併用して業務遂行しています。
【プロジェクト人数】
5~10名
【開発環境】
SAP(BTP)
Fiori
iflow
JAVA
【コード品質の取り組み】
品質会計に基づくPJ審査
【開発手法】
ウォーターフォール/アジャイル
【情報共有のツール】
Zoom
Teams
Outlook
など
【本ポジションの魅力】
NECグループ内の社員5,000名以上が利用している大規模システムの開発・運用・保守業務のプロジェクトリーダーとして貴重な経験ができます。
また、将来はプロジェクトリーダーとして現場をけん引していただくことを想定しており、キャリア形成を図る良いポジションです。
【入社後のキャリアパス】
入社後は、リーダから指示された作業を社内有識者とOJTを行いながら進めて貰うことを想定しております。
(知識習得のための社内研修等も併用)
まずはPJメンバとして活躍いただき、その後は状況に応じて時期をみてリー…
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社シーイーシー
社内システム担当【東証プライム市場上場】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
シーイーシーの社内DX推進部では、さまざまなビジネスと社員の働きやすい会社作りを目指し、社内業務の効率化や働き方改革を積極的に推進しています。その一環として、社内システムの開発・運用など、社内業務のデジタル化を加速させることが当部の役目です。 業務プロセスを理解し改善しようという意欲を持っていただける方を求めています。
【概要】
社内基幹システムの維持・保守を中心に、業務効率化を目的とした各種IT施策の実行を担当していただきます。社内SEとしての役割に加え、社内DX推進チームが立案した計画をもとに、ITを活用した業務改善や新技術の導入など、現場における具体的な対応・実装を行っていただきます。
【具体的な業務】
・社内システムの運用・保守
・サーバー・インフラのリプレイス計画の立案および実施
・社内からの要望を踏まえたシステムの設計・開発・改修対応
・DX推進チームとの協働による業務プロセス改革の実行
本ポジションの特長は、「社内顧客」に向けてサービスを提供する点にあります。利用者である 社員との距離が非常に近いため、日々の業務を通してダイレクトなフィードバックを得ることができ、自身の提案や対応がどのように評価されているかを肌で感じながら成長できる環境です。
【おススメポイント】
・企業全体の業務を支える社内システムの改善に携わることで、DXの成果が全社的な生産性向上に直結する実感を得られます。
・社内DX推進チームの計画を現場で具体化する役割を担うため、ITスキルだけでなく業務理解や調整力も自然と身につきます。
【部署の雰囲気】
社内DX推進部は総勢約20名の組織です。20代後半から50代のベテランまで、さまざまな経歴の社員が所属しています。老舗IT企業で多くの経験を積んだメンバーに、困ったことや分からないことについてすぐに相談し、解決できる環境です。
【こういった方におススメ】
業務改善や効率化に熱意を持って取り組む方
ITツールやデジタル技術に興味がある方
コミュニケーションをとるのが好きな方
新しい仕組みを考えることが好きな方
PC操作が好きな方
新しいものに対するアンテナ・感度が高い方
| 勤務地 | 神奈川県座間市東原5-1-11 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】プロダクトマネジャー/セキュリティSaaS◆在宅
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■同社が独自に開発・展開するセキュリティSaaS「Macnica ASM(Attack Surface Management)」のプロダクトマネジャーとして、製品のビジョン設計から販売戦略策定および、顧客フィードバックを基にした改善まで、サービスの成長をあらゆる角度からリードしていただきます。
■また、展示会・カンファレンス・自社セミナー等を通じた新規顧客開拓や認知向上の戦略も立案・実行いただきます。
※Macnica ASM(Attack Surface Management)について
https://www.macnica.co.jp/business/security/manufacturers/macnicaasm/asm.html
【具体的な職務内容】
■Macnica ASM(External Attack Surface Management) の数字目標に責任を持ち、プロダクト戦略の立案と実行および支援
■顧客理解のため、自身でも複数の重要顧客や案件対応を実行
■市場/競合/顧客の課題を定量・定性の両面から分析し、必要に応じて改善/対策案を検討しロードマップを設計
■直販/パートナー/開発/CSMなどの実行チームと連携し、各種活動の優先順位付けの実施
■セミナーや展示会での講演を通じた拡販活動(プロモーション企画含む)の実施
■既存機能のみならず新市場を切り拓く、事業戦略の立案サポート
【ポジションの魅力】
■市場を切り拓く“日本発セキュリティSaaS”の拡販を主導するマーケティングリーダーとして、ビジネスをドライブする大きなやりがいを感じることができます。サービスの成長とともに市場そのものを育てていくチャレンジングなポジションです。
■プロダクトはASM(Attack Surface Management)ツールで国内No.1の市場シェアを持ち、リーディングカンパニーとして市場を牽引しています。
■営業、デリバリー、開発、CSMチームと連携しながら、サービスの数字や方向性に自ら責任を持ち、事業を動かす実感を持てるやりがいの大きな仕事です。
【組織構成】
ネットワークスカンパニー セキュリティサービス事業部 営業部
【働き方】
■必要なタイミングに出社いただく以外は基本的に在宅勤務です。
■オンラ…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社メグレナジー
【横浜/鶴見】定置用水素エネルギーシステムの開発担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
脱炭素社会の実現に貢献する、家庭向け定置用水素エネルギーシステムの中核である、水素ユニットの製品開発業務をお任せします。
(水電解装置、水素吸蔵合金、燃料電池で構成されるユニットです)
【職務内容】
ご経験に応じて、下記の職務内容からご希望をお聞きした上でお任せします!
■システムコンセプトの策定、及びシステム設計(詳細仕様/制御の検討、性能計算、安全解析など)
■上記の構成機器の選定・検証(日本国内メーカーだけでなく、海外メーカーの高効率、低コストな機器も対象)
■水素ユニットの試作機製作における計画作成、実験、評価、改善(実際に手を動かす業務があります)
■パートナー企業との共同開発のリード、推進
【働き方のイメージ】
■開発スタイル:基本的はファブレスメーカーとして、各部材を購入してシステムアップ&自社の制御設計を組み込んでいくイメージです。
■月平均残業時間:現在は一時的に45h程度となっておりますが、基本的には20h以内程度です。
■在宅勤務:週1~3回(頻度は業務や家庭の状況などを踏まえ相談可)
■定年:65歳(65歳以降も応相談)
【今後の展望】
5年以内の量産販売開始を目指して開発や関係各所との調整を進めており、資金調達も順調に進捗しております。
【魅力】
★新製品の開発から発売までの一連の工程に携われる
同社が扱う製品は、これまで世の中になかった全く新しいものです。チームのコアメンバーとしてその新製品を開発段階から参画し、製品化して世に送り出すところまで見届けることができます。
★「脱炭素社会の実現」という世の中のニーズに合った取り組み
脱炭素社会を目指す動きは世界的なトレンドであり、今後ますますニーズが拡大していくことが予想されています。
★柔軟な働き方
同社は在宅勤務可・フレックス制度・服装自由と、社員の働きやすい環境づくりにもこだわっています。
【募集背景】
増員のため、募集いたします。
【組織構成】
現在、開発は5名体制で行っております。
長年水素関連に取り組んでいる大手メーカーや、大手ガス会社の元開発責任者・研究員などが所属しています。
【歓迎要件】
▼水素関連機器/家庭用のガス関連機器(エネファームなど)のシステム設計の実務経験
▼水/熱/ガスなどの流体を扱う製品における構造設計の実務経験
▼燃料電池、…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社シイエヌエス
【神奈川:リモート】クラウドエンジニア(リーダー) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
クラウドスペシャリストの立場で顧客システムのクラウドリフト・クラウドシフトに伴う上流工程から支援します。PoC、システム化の検討といった上流工程から、その後の要件定義、設計、構築、テスト、リリースまでの一連作業を幅広く対応し、案件によっては運用設計や運用維持保守も実施します。
【入社後に任せる業務内容】
同社のプロジェクトは、平均5名程度のメンバーで構成されています。
期間は数ヶ月から1年強と幅広く、コンテナやKubernetesといった最新のクラウド技術に触れる機会も豊富です。
このポジションでは、主にチーム体制が安定している既存案件のプロジェクトリーダーとして、以下の業務をお任せします。
・メンバー管理
・顧客折衝
・ベンダーコントロール
・自動化開発業務
TerraformやAnsibleを用いた自動化開発に加え、多様な技術的課題に挑戦することで、技術者として大きく成長できる環境です。
また、自社独自の自動構築サービス「U-Way」をはじめとしたパッケージ開発も積極的に進めています。安定した環境で経験を積みながら、新しい取り組みにも挑戦できる機会が豊富にあります。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務(配置転換あり)
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 ※案件先により異なる 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(恵比寿… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1000万円 月給制:月額420000円 賞与:年2回(標準4ヶ月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヵ月)■福利厚生:退職金制度、社員持株会、2年間の家賃補助制度あり(28歳以下、独身のみ)、各種社会保険完備、育児/介護支援制度、財形貯蓄制度、契約保養所、各種クラブ、各種イベント(忘年会等)■勤務時間:9時00分~17時30分※フレックスタイム制度有り(コアタイム11時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社シイエヌエス
【神奈川:リモート】データベーススペシャリスト(リーダー候補 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
お客様のサービスにおける性能面でのテクニカルな課題において、
非機能(性能)に関連する技術全般(上流~下流)、非機能要求に基づくシステムアーキテクチャ設計、DB移行に関連する技術全般を扱う業務に携わっていただきます。
案件としては、20名規模の案件の中で数名程度のプロジェクトが同時並行で動き、その中でプレイングリーダーとして、チーム全体のQCD管理及びステークホルダー管理を行い、必要に応じてプレイヤーとしても対応いただきます。
【職務詳細】
以下いずれかの専門領域において、顧客システムの課題解決を支援していただきます。
■アーキテクト領域
・非機能要求に基づくプラットフォームアーキテクチャ設計
・技術的なQA対応およびコンサルティング業務
■DBスペシャリスト領域
・DB移行アセスメントおよびPoC支援
・DB再設計/SQL変換/互換機能開発/試験支援
・移行関連のQA対応/技術コンサルティング
■性能スペシャリスト領域
・性能試験計画/設計/実施/分析およびチューニング支援
・OS/ミドルウェア/DBレイヤの性能改善
・性能要件に関するQA対応/技術コンサルティング
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 案件先により異なる 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:会社の定める業務(配置転換あり) |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1000万円 月給制:月額310000円 賞与:年2回(標準4ヶ月) 昇給:あり■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヵ月)■福利厚生:退職金制度、社員持株会、2年間の家賃補助制度あり(28歳以下、独身のみ)、各種社会保険完備、育児/介護支援制度、財形貯蓄制度、契約保養所、各種クラブ、各種イベント(忘年会等)■勤務時間:9時00分~17時30分※フレックスタイム制度有り(コアタイム11時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社メンバーズ
【神奈川:リモート】新規開拓セールス(フィールドセールス) ※土日祝休み
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手企業のマーケティング・デジタル部門のパートナーとして、現場からデジタル変革(DX)を始動させるための新規顧客開拓およびソリューション提案を行います。
【職務詳細】
■ターゲット選定からアプローチ:マーケティング領域に課題を持つ大手企業の決裁権者に対し商談機会を創出
■顧客課題の抽出とデザイン:Webサイト改善、AI導入、CRM強化など多彩なリソースを組み合わせた支援策の企画
■専門家チームのプロデュース:社内に在籍する約3,000名のクリエイターやエンジニアから最適な布陣を選定
■商談から契約締結:顧客の利益を第一に考えた誠実な提案を行い、チームの立ち上げまでをリード
■戦略の実行支援:単なるツール販売ではなく、顧客のDXを「形」にするための戦略的なパートナーシップ構築
■社内ナレッジの共有:成功事例やプロセス改善をチームへ還元し、セールス組織全体のレベルアップに貢献
【ミッション】
大手企業のマーケティング戦略が「絵に描いた餅」にならないよう、具体的な実行支援チームをプロデュースすることで、現場から実効性のあるDXを実現させることが同社の使命です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県川崎市中原区中丸子13-2 フロンティア武蔵小杉N棟 14階 各線「武蔵小杉」駅徒歩1分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~750万円 月給制:月額281000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:交通費規定内支給、健康診断、慶弔見舞金、移住支援金(条件あり)、社員紹介制度(友人紹介で報奨金)、表彰制度、積立確定給付年金、グループ従業員持株会制度(奨励金20%)、キャリアサポート制度、社内勉強会費用補助、副業可能など■勤務時間:9:00~18:00 ※クライアント常駐の場合は、常駐先に準ずる 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
NECマネジメントパートナー株式会社
HR領域DX推進担当/主任【NECシェアード/フレックス】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【同社について】
NECグループのシェアード会社です。
AI・データ分析などのIT先端技術を活用し、業務プロセスの抜本改革、データドリブン経営や業務効率化・高度化を進めております。
【募集背景】
NECグループHR領域の変革期において組織の成長および新しいプロジェクトの開始に伴い、専門人材のニーズが高まっており募集に至っています。
【業務内容】
NECグループのHR領域の改革において、制度設計部門と運用オペレーション部門とシステム実装部門をつなぎ、プロセス設計を担いながら各種変革をリード・実行する
・業務要件と既存システムの仕様概要を理解し、各種プロジェクトにおいてプロセス設計・システム要求定義をリード・実行する
・HRシステムのモダナイゼーション検討へ参画する
・業務利用のITツール(ACCESS,RPA,等)開発のとりまとめを行う
【所属組織】
・HR領域のサービス推進、プロセス/システム企画を担うプロフェッショナル集団
社員約20人の一人ひとりが専門性を磨きながら各プロジェクトを遂行しており、オープンでフラットなコミュニケーションを大切に、皆が成長を感じられる組織を目指しています
【キャリアパス】
・HR業務領域/プロセス設計・業務改革領域/DX推進領域など、幅広い経験を積みながら専門性を高め、より大きく重要なプロジェクトに参画し、NECグループの変革をリードできる人材へとステップアップいただきます。
【ポジションの魅力】
・NECグループのHR領域の変革期にダイレクトに関わることができる
・大規模なプロジェクトに参画し多くの関係者との協業を通じて、HR領域のDX推進の業務知識・経験を得ることができる
【就業環境】
・リモートワークと出社のバランスは各自の業務遂行状況に合わせて柔軟に選択可能
(コミュニケーションのための出社日設定あり)
・チーム内ではTeamsを活用し、気軽なコミュニケーションを実施
・デジタル人材育成への投資も積極的に行われており、成長と学習機会あり
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社シイエヌエス
【神奈川:リモート】インフラエンジニア(設計・構築) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
インフラスペシャリストとして、顧客システムのクラウドリフト・クラウドシフトに伴う上流工程から一貫して支援します。
【職務詳細】
・PoC(概念実証)やシステム化の検討といった最上流工程
・要件定義、設計、構築、テスト、リリースまでの一連の業務
・案件に応じた運用設計や運用維持保守の実施
・自動化による開発業務(最新のクラウド技術:コンテナ、SaaS活用等)
・顧客への直接ヒアリング、課題整理、対策提案
【案件事例】
・食品メーカー向け:基幹システム基盤のクラウドリフト支援(OCIへの移行、ストレージ、DNS、AD周りの包括的支援)
・一般財団法人向け:基幹システムの更改支援(クラウドサービスの比較検討、構成提案、AWS・Azureを用いた構成案作成)
【魅力・ミッション】
大手システムインテグレーターやエンドユーザーと直接契約する案件が多く、自身の意見を反映させる機会が豊富です。セキュリティ対策や冗長化などの障害対策を含めた「堅牢なインフラ」の開発を通じて、社会の基盤を支える役割を担います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 ※案件先によって異なる ※案件先によって異なる 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更は… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円■年収:472万~621万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(標準4ヶ月) 昇給:あり■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヵ月)■福利厚生:各種社会保険完備、契約保養所、独身寮制度(規定有)、通勤手当(実費)、出張手当、資格手当(一時金)、永年勤続表彰など■勤務時間:9時00分~17時30分※フレックスタイム制度有り(コアタイム11時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
三菱電機株式会社
次期気象衛星のプロジェクトマネジメント|衛星ビジネス国内首位
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
次期気象衛星に関するプロジェクト管理業務を担当いただきます。
【具体的には】
・三菱電機の標準静止衛星プラットフォームDS2000、次期気象衛星システムの概要、衛星製造から運用までの一連の作業の把握
・次期気象衛星に使用される調達品の管理(発注状況の確認、スケジュール管理、発注元/発注先とのコミュニケーション、これらの報告)
・人工衛星製造に関わるプロジェクトマネジメント
【使用言語、環境、ツール、資格等】
英語、MS-Office
【採用背景】
次期気象衛星の製造から打上げまでのプロジェクト管理業務に携わっていただきます。
プロジェクト管理業務を通じ、弊社標準衛星バスであるDS2000のシステムやサブシステム、人工衛星製造の一連の流れに関する理解を深めていただき、弊社人工衛星プロジェクトを担う人材となっていただくことを期待しております。
【組織のミッション】
■本部・事業部
人工衛星を始めとした高付加価値製品・サービスの提供を通じ、地球環境保全や持続可能なまちづくりに関する諸問題の解決に貢献
■鎌電 宇宙インフラシステム部
静止衛星事業、プロジェクト管理・開発・設計・運用
■気象衛星システム課
気象衛星システムに関するプロジェクト管理、受注活動支援
【業務の魅力】
・我々の生活に密接に関係した次期気象衛星に最前線で関わることができます
・人工衛星は部品点数が約70万点と自動車の数十倍、大きさは大型バスほどと大規模なシステムであり、多分野のプロフェッショナルの英知が結集してものづくりが行われるダイナミズムを感じられ、またその一員となれます
【事業/製品の強み】
標準衛星プラットフォーム「DS2000」は三菱電機が長年にわたる多数の衛星開発の経験を活かし、開発・標準化したものです。
国内外を問わず数々のお客様に本プラットフォームを採用した人工衛星を出荷しており、累計の軌道上での運用年数は150年を超え、これは国内トップクラスの実績を誇ります。
また、信頼性の高さは世界トップレベルを誇ります。DS2000の活用によって、お客様に実績に基づいた安心のサービスを提供しております。
【職場環境】
・残業時間は基本的に最大45時間/月まで、テレワークやオンライン会議が浸透しており多様な働き方がサポー…
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マクニカ
【新横浜】新規事業向け開発リーダー(SE)◆リモート可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務内容】
■6つの重点テーマ領域において、事業開発チームと技術チームのHubとなりクラウドインフラ構築・開発・運営を円滑に進めます。
■開発、品質、セキュリティの基準・標準の策定やプロセス定義と、実際のサービス開発において、その適用・運用を進めます。
【魅力】
■幅広い商材(センサーデバイス、AIなど)を取り扱うマクニカならではのソリューション構築、新事業の立ち上げに、初期から携わることができます。
■共通プラットフォームの立場から、様々な事業・サービスに関わるチャンスがあります。
■自身のアイデアが形になって市場にリリース、利用されていく体験ができます。
■新しい発想を取り入れチャレンジしていく社風であり、社歴の長さに依らず自由に意見を言い合えるチームです。
■海外のエンジニアと連携して開発をする機会もあります。
【配属先】
IT本部IT統括部プラットフォーム開発室
※当部署はマクニカグループの長期ビジョンに基づいて、開設された部門です。新規事業開発におけるシステムを幅広く担当します。
【組織について】
■マクニカにおけるCPS(Cyber Physical System)戦略の中核を担うチームです。
■これからのマクニカの新規事業(サービス事業)が、社会問題を解決するためには、CPSの概念(実世界に対するセンシング(データ)とコンピューティング(計算、意味理解)、それに基づくアクチュエーション(制御、フィードバック))は欠かせません。
■新規事業(サービス事業)を、技術・システム面からリードすることで、CPSの実現と、スタートアップの加速、そして更なる付加価値の創出に貢献していきます。
【ミッション】
■各事業の共通基盤として、付加価値を生み出すマクニカ共通プラットフォームを構築していきます。
■各事業部門や海外開発拠点を横断したプロジェクトチームを編成し、ビジネス要件に基づくサービス開発を、コンセプトや要件の定義から設計、開発、運用まで一気通貫で主導していきます。
【働き方】
■在宅勤務あり
※出社併用、フル在宅勤務ではございません
■残業:平均30時間程度
■定年:60歳
| 勤務地 | 神奈川県横浜市港北区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社シイエヌエス
【神奈川:リモート】ServiceNow導入コンサルタント( ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
ServiceNowデリバリ組織への参加を歓迎します。同社はServiceNow導入の支援を行っています。
デリバリ組織では複数のプロジェクトが同時に進行しており、各プロジェクトに数名ずつ参画し、業務に取り組んでいます。
【職務詳細】
・ServiceNow製品の知識を活かした開発業務
・ServiceNow導入における要件の調整
・プロジェクトリーダーとして、支援先との折衝やチームメンバーの管理
・(将来的には)デリバリ組織内のCNSメンバー全体の管理
・(将来的には)CNSとしての役割を果たし、お客様に対して適切な体制を提案すること
・(将来的には)ServiceNowを活用した新規サービスの開発
・(将来的には)社内ラボ開発体制の立ち上げ
【案件事例】
エンドユーザへのServiceNow導入だけでなく、導入検討段階でのPoCや、新製品に対する技術検証も行っています。
・自治体における人事アプリケーション導入
・製薬会社様における製造管理アプリケーション開発
・職域接種におけるワクチン管理アプリケーション、予約管理アプリケーション導入
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 案件先により異なる 案件先により異なる 勤務地変更の範囲:会社の定める場所 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1200万円 月給制:月額420000円 賞与:年2回(標準4ヶ月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヵ月)■福利厚生:退職金制度、社員持株会、2年間の家賃補助制度あり(28歳以下、独身のみ)、各種社会保険完備、育児/介護支援制度、財形貯蓄制度、契約保養所、各種クラブ、各種イベント(忘年会等)■勤務時間:9時00分~17時30分※フレックスタイム制度有り(コアタイム11時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
富士ソフト株式会社
【神奈川:リモート】自動車モデルベース開発エンジニア ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
< 職務概要 >
同社にて以下業務をお任せいたします。
< 職務詳細 >
■自動車や建設機械などの製品開発におけるモデルベース開発
(エンジニアリングサービス)
・モデルベースシステムズエンジニアリング(MBSE)やモデルベース開発(MBD)のプロセス構築コンサルティング
・制御モデル開発(制御設計、モデル作成、評価)
・1DーCAEモデル開発
・Simscapeプラントモデル開発
・シミュレーション(RCP、MILS、SILS、HILS)環境構築、運用
・自動運転やシャシー、ボディー系などの車載ECU開発
・モデルベース開発に関連するソリューション活動
★様々な分野のメーカー様(産業用機械、車載機器、映像機器 等)からのプライム案件が80%以上で、要件定義~保守まで一貫して対応しております。在宅勤務やコアタイムなしフレックス制など、多様な働き方が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県厚木市栄町1-7-16※もしくはお客様先の可能性有 小田急小田原線「本厚木」駅 徒歩12分 … |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:455万~909万円 月給制:月額236000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【福利厚生】自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし) 標準労働時間帯:9時00分~17時30分/7時間30分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社大塚商会
【神奈川】テクニカルサポートエンジニア(ビジネスフォン) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社取扱いビジネスフォン製品(NEC・NTT・OKI)全般の技術を習得し、現地でのお客様サポート(構築・保守)を担って頂きます。
【職務詳細】
■製品:NEC/NTT/OKIのビジネスフォン(キーテレフォン)製品全般
※単体機能に加え、ネットワーク(NW)と連携した複合システムにも対応可能
■担当範囲:・お客様先での構築・設定・導入支援
・故障・トラブルシューティング対応
・システム保守
・付随する各種商材の提案(ネットワーク機器、関連ソリューション等)
■環境/担当工程
・担当工程:要件確認、構築、設定、現地導入、保守、改善提案
・関連技術:NW(LAN/WAN)、VoIP、PBX、電話システム、ICTソリューション
【具体的には】
・取扱いビジネスフォン製品の技術を習得し、お客様先で現地サポートを実施
・障害調査、原因分析、改善策の提示
・新規導入の構築・設定(PBX/端末/周辺機器のセットアップ)
・お客様環境に応じた最適な商材やシステム構成の提案
・NWを含む高難度なシステム案件にもチャレンジ可能
・技術トレーナーや先輩社員によるOJTでスキルアップ
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区金港町3-3 JR各線「横浜」駅より徒歩4分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 月給制:月額274000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、家族手当(配偶者7千円、子供1人につき1万円)、住宅手当、育児・介護中の社員向け両立支援制度、退職金制度、社員持株会制度、ストック休暇制度、社員再雇用制度、ホームヘルプ制度、自社健康保険組合■勤務時間:9時00分~17時30分※職種により裁量労働制・フレックス制を適用 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社システナ
【神奈川】ITコンサルタント(DX・AI推進) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
様々な業界の大手顧客を中心にIT戦略策定、システムの導入、業務改善、
社内のデジタルトランスフォーメーション(DX)推進など、
IT領域における多様なコンサルティング業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
■仕事例1(メタバース開発支援)
・プロダクト開発全般を統括し、企画からリリース後の運用まで一貫して支援。
・プロジェクト推進やチームマネジメントを担い、進行管理・タスク調整・課題解決を通じて成功に導く。
・AI駆動開発を導入し、機械学習を活用した機能開発や開発プロセス自動化を推進。
・システム設計や技術選定、品質保証のためのテスト戦略など、技術的な意思決定を担当。
・エンジニアやデザイナー、ビジネス部門、外部パートナーと連携し、スムーズなコミュニケーションを構築。
■仕事例2(自動運転/MaaS開発支援)
・自治体や交通事業者と協力し、社会実装に向けた事業企画や実証実験を推進。
・自社の技術を応用・拡張し、将来的なサービス展開を見据えた技術ロードマップを策定。
・必要なシステムの要件定義から設計・開発・実装まで一貫して担当。
・通信・映像伝送など先端技術の調査や研究開発をリード。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県※案件先により異なる※本社または川崎デザインセンター/横浜事業所で業務を行う場合もあります。… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~700万円 年棒制:月額280000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(入社日より3ヶ月)■福利厚生:社員持株会、健康診断(年1回)、保養所(軽井沢他)、社員貸付金、確定拠出年金、健康相談サービス、慶弔祝い・見舞金、長期収入サポート保険、各種団体保険、財形貯蓄、各種部・サークル活動等■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
富士ソフト株式会社
【神奈川:リモート】開発エンジニア(スクラムマスター) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
スクラムマスターの知識を有するアジャイル開発業務をお任せいたします。案件によってはリモートワーク、一部在宅勤務も可能です。
■開発手法:アジャイル
■PJTの請負方:メーカー、メーカーグループからの1次請け
■システム規模:小規模:12人月 (3名×4ヶ月) 中規模 30人月 (5名×6ヶ月)
小規模ー中規模案件の更新継続が多い
■PJTでの役割):PL、サブリーダーでの開発・評価
【会社について】
・在宅勤務を推奨しており、現在約70%の社員が在宅勤務中です。ただし、プロジェクトに必要な場合は出社を前提としております。
・ラインマネジメントだけでなく、プロジェクトマネジメント(PM)やスペシャリスト(SP)としてキャリアアップを目指せる制度を整備しています。キャリアアップに伴う各種資格取得の自己啓発奨励金も支給しております。
・社内の異動について
社内公募と社外公募を活用しています。
他の部門の公募を活用するケースや、セキュリティチームでIPA(独立行政法人 情報処理推進機構)様への出向へ推薦するケース等で年間2~3名程度、異動を承認するケースがあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区桜木町1-1 みなとみらい線「馬車道」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:455万~909万円 月給制:月額236000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヵ月)■福利厚生:【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【福利厚生】自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし)標準就業時間帯 始業時刻:9:00~終業時刻:17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
富士ソフト株式会社
【神奈川】システムエンジニア(IoT・スマートデバイス) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
~新しい事に挑戦したい人におすすめ~
★システム開発における要件定義~開発~運用まで、経験とご志向に併せて担当していただきます。
┗様々な業界に向け、近年需要が高まっているIoT・スマートデバイスを活用したシステム開発
┗クラウド(AWS、Azure)、SPA、サーバーレス開発などのスキル向上したい方歓迎です!
< 業務内容 >
■様々な分野のメーカー様からのプライム案件が80%以上で、要件定義~保守まで一貫して対応。
┗3~20名程度のチーム作業で、これまでのご経験を活かしやすい作業から担当して頂き、徐々にメイン作業に携わっていただきます。
< 詳細 >
・開発言語
┗Java、Typescript、Python、ObjectiveーC、Swift、Android、 Java、Kotlin
・OS
┗Linux、iOS、Android
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区桜木町1-1 各線「桜木町」駅徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:455万~909万円 月給制:月額236000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(全額支給)、自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他■勤務時間:フレックスタイム制 ※コアタイムなし標準労働時間帯:9時00分~17時30分(7時間30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
マツダ株式会社
【神奈川】IVI/デジタルコックピットのシステム設計 ※コネ ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
車載情報システム(デジタルコックピット等)、インフォテイメントシステム、およびコネクティッドサービスの下記業務を担当していただきます。
・(車両一台分、クロスカーラインでのコネクティッドサービスに関する)要求定義、要求管理および変更管理
・要件定義、要求仕様書作成およびテスト仕様書作成と評価
・新規システム/機能やサービスに対する、ラピッドプロトによる開発と派生機種への展開
【部門ミッション】
同社はクルマとドライバーをつなげるコックピットエリアにおいて、
運転に集中できる安心安全なUser Interfaceを提供するだけでなく、
CASE時代にふさわしい同乗者も含めた同社らしいUXをソフトウェアによって継続的に提供し続けることを目指しています。
■配属部署:情報制御モデル開発部
コックピットにおける人とクルマを結ぶ機能を開発している部署となり、
この中で2チームに分かれており約20~30名程度の人数。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市神奈川区守屋町2-5 京浜急行「子安」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~800万円 月給制:月額200000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種社会保険完備、通勤費支給、退職金、独身寮(月2万円程度)、財形、持株会、スポーツ施設、共済会(互助)カフェテリア式福利厚生制度、各種教育研修等■勤務時間:9時00分~17時45分フレックスタイム制(コアタイムなし)※標準労働時間/1日8時間 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
富士ソフト株式会社
【神奈川】組込系若手ソフトウェアエンジニア(ファームウェア) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
組込製品の設計、開発を担当します。(産業機器・メディカルシステム機器・自動車用電子機器などの設計・開発など)
【職務詳細】
・医療機器の機械制御や画像・映像処理、タッチパネルGUIのシステム開発
・FA向け産業機器の高速通信制御、画像処理システム開発
・車載機器のADAS向け画像認識、制御システム開発
【開発言語】
C言語、C++、OpenCL
【OS】
Linux、リアルタイムOS
<仕事環境>
1つの組織内でハードウェアエンジニアとソフトウェアエンジニアが、隣り合ってシステム開発をする環境となっています。分野が異なるお互いの視点をリアルタイムで共有することで、よりスピード感のある製品開発を可能にしています。また、デバイスメーカーとのパートナーシップにより、常に最先端のデバイスを用いた開発手法で業務を遂行しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区桜木町1-1/神奈川県厚木市栄町1-7-16 JR各線「桜木町」駅南改札口から徒歩… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:448万~895万円 月給制:月額236000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【福利厚生】自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックスタイム制(コアタイムなし) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
富士ソフト株式会社
【神奈川】組み込みエンジニア(ポテンシャル) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
組み込みエンジニアを募集いたします。
【職務詳細】
■機器開発
・製造ライン制御、製造ロボット制御、センサー制御
・OA機器制御、デジタル複合機、プリンター、POSレジスター
・ナビゲーションシステム開発、ECUソフト開発、エンジン制御
■デジタル家電
・DTV開発、デジタル家電(デジタルカメラ、音楽プレーヤーなど)開発
・放送機器制御、映像配信制御、デジタル放送制御
・画像処理、画像解析、指紋認証
■携帯端末のシステム開発
・携帯電話開発(スマートフォン、組み込みOS、ドライバ、コンテンツ)
・通信制御開発(基地局、中継局、交換機、無線プロトコル)
同社がカバーしているビジネス領域における、それぞれの分野で若手エンジニアを募集しております。
本人のスキル、希望に応じて選考を進めさせていただきます。
| 勤務地 | 神奈川県※プロジェクトにより異なる プロジェクトにより異なる |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~800万円 月給制:月額231000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【福利厚生】自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、社員持株会、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅 他■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックスタイム制(コアタイムなし) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
ジャパニアス株式会社
【神奈川】AIエンジニア ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の新規事業領域であるAI分野の開発を中心に担っていただきます。
ベンチャー企業から大手企業まで様々なクライアントに対して開発支援を行うため、業界にとらわれることなくAI開発に携わることができます。
※AI関連資格(G検定、E検定)など奨励金あり
■プロジェクト例
・機械学習を用いた都市インフラのシステム開発
・機械学習を用いた金融系システム開発
・画像処理技術を用いた自動車の自動運転システム開発
・自然言語処理を用いたチャットボット開発及び関連API開発
・自然言語処理を用いた次世代ナビゲーションシステム開発
★福利厚生充実★
・時間外手当(1分単位全額支給)
・家族手当(第一子/月3000円、第二子以降/月5000円)
・飲食店の割引利用※全国20,000店
・無料ITスクール【AIP College】
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県(プロジェクトにより異なる) プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~800万円 月給制:月額500000円 賞与:年2回(5月、11月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:社会保険完備、DC(確定拠出型年金)制度(正社員のみ)、資格取得奨励金制度、社内表彰制度、健保直営・契約保養所各所、家族手当、定期健康診断、産業医健康相談、通勤手当、時間外手当(全額支給)、在宅手当(在宅1日につき250円支給)■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
エイトビット株式会社
【神奈川】開発エンジニア(実務5年以上) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Webアプリケーションの要件定義・設計の上流から、プログラミング開発までをお願いします。
【職務詳細】
◆WEBマーケティングプラットフォーム構築支援(Java、Ruby on Rails、MySQL、Vue.js、AWS)
※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります
Javaだけでなく、Python・Ruby・PHPなど複数言語を操り、チームの中心となるリードエンジニアも目指せます。
◆勤労怠管理システムセキュリティ認定対応(Ruby on Rails、Python、Django、Kotlin、Swift、PHP、MySQL、Linux、AWS)
◆宿泊施設向け多言語対応コミュニケーションツール開発(Python, Vue.js, AWS, MySQL, Docker)
ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい!」など、ご希望があれば教えてください!実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 案件先によって異なる(都内に配属の可能性もあります) 案件先によって異なる 勤務地変更の範囲:取引先… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円■年収:660万~840万円 月給制:月額550000円 賞与:あり 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:教育制度・資格補助/資格取得支援制度/資格手当/BUDDY制度(キャリアの伴走)/ヘルスケア(健康診断費用負担)/社員紹介採用制度(10万円~)/確定拠出年金制度(退職金制度)/資格取得制度(試験費用負担)/MonthlyMeetUp(社員交流会)■勤務時間:9時00分~18時00分 ※プロジェクトにより多少異なります。 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
ソニー株式会社
【神奈川:リモート】AIエンジニア ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
アルゴリズム開発の担当者を募集します。
【職務詳細】
最先端のAI技術の探索から始まり、そのAI技術を用いた画像認識アルゴリズムの開発、それをカメラに組み込んで機能として動かすところまで、一貫した開発をチーム内で分担して行っています。
技術の探索は、国内外の研究所と共同で行うことも多く、世界最先端のAI技術を探求します。画像認識アルゴリズムの開発は、主にクラウドリソースを用いたDeep Learningによる性能向上と、カメラ内でリアルタイム動作させるための軽量化・量子化を行います。最後に、開発した画像認識アルゴリズムを、実際にカメラ内に組み込み実装し、お客様に見える機能として仕立て上げます。開発の途中で、プロのフォトグラファー・ビデオグラファーに試用していだだき、ご意見をフィードバックしながら機能を洗練させていきます。
【想定ポジション】
AI、機械学習を用いた画像認識アルゴリズムの開発、プロトタイピングを通じた新規機能の価値検証、製品搭載向けの実装を担当していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい5-1-1 みなとみらい線「新高島」駅直結 JR各線「横浜」駅徒歩7分… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~800万円 月給制:月額420000円 賞与:年2回 昇給:有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度■勤務時間:標準労働時間帯 9:00~17:30フレックスタイム制あり 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社トップエンジニアリング
【神奈川】電気・電子エンジニア ※全国転勤あり(若手) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
下記業務を担当していただきます。
【職務詳細】
■製品:自動車、宇宙・航空関連、産業用ロボット、半導体関連等
■範囲:
・設計(アナログ回路、デジタル回路、マイコン回路、無線回路、電源回路、LSI、レイアウト、生産設備等)
・解析
・評価 等
【案件例】
・自動車関連:自動運転アシストシステムの開発
・宇宙・航空関連:航空機/ジェットエンジン用の制御回路システム設計・開発
・半導体関連:有機ELなどの設計・開発
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※プロジェクト先により異なる(希望県以外の配属可能性あり) ※プロジェクト先により異なる 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額230000円 賞与:あり(6月・12月) 昇給:あり(年1回)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、寮社宅、各種団体保険、個人旅行補助金制度、健保直営保養施設、社宅、各種イベント(釣り・バーベキュー大会・慰安旅行等)■勤務時間:9時00分~17時45分※プロジェクト先により異なる可能性あり 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社アイエスエフネット
【神奈川:リモート】バイリンガルエンジニア(グローバルサポー ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
日英バイリンガルITインフラエンジニア業務。
ユーザーからの問い合わせやトラブルを、日本語と英語の両言語で対応していただきます。
お客様との円滑なコミュニケーションを図り、問い合わせや要望に迅速かつ丁寧に対応することで、ユーザーの業務効率向上に貢献します。
【職務詳細】
・ユーザーサポート
・ネットワーク・サーバー運用保守
・ヘルプデスク業務
【案件例】
・IT機器(PCおよび周辺機器)に対して、オンサイトでサポート
・会議室内機器合ポートおよび会議支援
・専用受付、デスクにて訪問されるユーザーのIT 関連の質問等への対応
・ネットワーク機器構築全般(移設、交換)・運用
・海外支店のOpen/Closeに伴うネットワーク構築、維持、管理
・FortiGateなどのFW設定/管理
・Zabbixなどによるアラーム監視
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地に… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:394万~600万円 月給制:月額310000円 賞与:インセンティブ賞与 年2回※支給要件を満たせば支給対象 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(1ヶ月)■福利厚生:交通費(上限:100,000円)、家族手当、社割・社内販売、寮完備、確定拠出年金(401K)、すまいる共済会、社内公募制度、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、iPhone貸与、社長賞表彰、動画学習アプリ・e-ラーニング、マルチクラウド環境を利用したサポート&トレーニング■勤務時間:9時00分~18時00分(実働8時間)※プロジェクトによりシフト勤務有 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
三菱電機株式会社
【神奈川:リモート】ビルのカーボンニュートラルに関する研究開 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
ソフトウェア技術を使い、カーボンニュートラルやゼロエネルギービルの実現に貢献する、ビル設備の制御技術に関する研究や、ビル設備と創蓄設備の連携制御技術に関する研究に取り組みます。なお、ビル全体やビル設備の状態の可視化/分析技術の研究に取組むことや、ビルの運用業務改善の研究に取組むこともあります。ビルをターゲットに広範囲の研究開発に取組む可能性があります。
【職務詳細】
■制御、可視化・分析、運用改善などについて新手法の検討、手法の試作(ソフトウェア開発)、手法の評価■検討した新手法についての特許出願(明細書作成や出願などの手続きは知財専門の部隊と連携)■評価の際は実際の建物や被験者を使って実施します。■試作や評価の際は一部の作業を外注して進めることもありますのでその際は外注の管理業務を実施します。■研究開発の成果を学会等で発表していただく事もあります。
ソフトウェア開発では主に、Java、Python等の言語を使用します。また、ビル設備の情報はデータベースで管理しますのでSQLの知識が必要です。また、ビル設備はネットワークを介して制御しますのでネットワークプログラミングに関する知識が必要です。
【業務内容変更の範囲】
業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります
| 勤務地 | 神奈川県鎌倉市大船5丁目1番1号 各線「大船」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:業務の性質等に応じ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1000万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、扶養手当、外勤手当、社員食堂、寮、社宅、家賃補助制度、財形貯蓄、住宅融資、社員持株会、社員互助会、保養所、契約リゾート施設、スポーツ施設、資格取得支援など■勤務時間:8:30~17:00(フレックスタイム有:コアタイム11:00~14:00) 休憩時間:45分(12:15~13:00)■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社アイエスエフネット
【神奈川:リモート】バイリンガルエンジニア ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
バイリンガルプロジェクトのお客様対応をご担当頂きます。
英語を使ったIT業務に従事したいというIT経験者の方から、バイリンガルIT業務経験者まで幅広く募集します。
【プロジェクト例】
・都内の外資系某大手製薬会社でのバイリンガルヘルプデスク業務
- 主にクライアントPC、Mobile Phoneや周辺機器のサポート
- ユーザーサポートは日本語をメインに利用し、
海外のエンジニアと英語で連携を取っていく
ご経験や入社時期によりプロジェクトを決定します。日本語・英語を利用して運用系案件に携わって頂きます。
主にユーザーサポート系の運用案件で、実機に触れてサポートするプロジェクトが多いです。
【おすすめポイント】
・英語力を活かした業務をご紹介可能です。
・社内でOJTを受けてからバイリンガル業務に従事いただくことも可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県内の案件先により異なる 神奈川県内の案件先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:394万~600万円 月給制:月額310000円 賞与:インセンティブ賞与 年2回※支給要件を満たせば支給対象 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:確定拠出年金(401K) 、通勤手当、資格手当(資格に応じて3000円~1万円/月)、家族手当(入社2年目より)、ブランドマスター・CORE・役職手当、資格取得支援制度、職位立候補制度、海外勤務制度※本人希望でインドに赴任した社員も、サークル活動、懇親会、すまいる共済会■勤務時間:9時00分~18時00分(実働8時間)※プロジェクトによりシフト勤務有 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |