【職務概要】
経営戦略やコーポレートコミュニケーション戦略を深く理解し、多様なクリエイティブ要素を統合・一貫した視点でディレクションすることで、コーポレートブランド価値向上に貢献することを期待されています。

【職務詳細】
全社横断プロジェクトやコーポレートコミュニケーション戦略におけるデザインおよびアートディレクションを担当します。
・ロゴ、Webサイト、イベント、ノベルティ、インナーツールなどの制作・監修
・オンライン、オフライン問わず、課題解決に最適なクリエイティブの提案
・外部協力会社のディレクション、品質管理
・クリエイティブの側面からのブランド強化と品質向上の牽引

【ミッション】
同社は、働く人が自分らしいキャリアを築いていくために必要なキャリアインフラの実現を目指しています。人生100年時代といわれる中で、一人ひとりの働き方やキャリア形成に寄り添い、サポートすることにより、新しい時代に向けた働き方の変革を支えていくことが同社のミッションです。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ17F JR山手線「渋谷」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額466667円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：交通費実費支給（但し、上限5万円／月）、各種表彰制度、キャリア支援室、部活動支援、コミュノミ／コミュラン、マイチョイス（勤務形態選択制度）、ランウェイ（出産復職支援制度）、企業主導型保育施設、がん検診費用補助、インフルエンザ予防接種、アニバーサリー休暇、持株会制度■勤務時間：フレックスタイム制（始業時間帯：5時～13時 終業時間帯：12時～22時）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
「デジタルライフプランナー」として会員ご家族の生活に伴走。
一時的な修理や販売ではなく、ご家族に寄り添い、デジタルで「未来の豊かさ」を
共に創り上げる仕事です。対話を通じ、共に学び続ける姿勢を大切にします。

【職務詳細】
・担当するご家族のコンサルシートを作成し、生活の変化に伴走しながら、デジタルを通した利便性向上や安心・安全な生活の実現を長期にわたってサポートします。
・「キャッシュレス決済の活用」「リモートワーク・学習環境の整備」「端末買い換え時のデータ移行・設定」「ネットワークセキュリティ」「スマートウォッチの活用」「通信料金の見直し」など、多岐にわたる相談に対し最適な提案を行います。
・家族全員のデジタル機器購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減案や新たなデジタル機器の活用プランを提示します。
・1日の対応数は4～5組程度で、1組あたり約1時間をかけてじっくりと対話を行います。
・店舗（会員様施設）で実施する、会員様やそのご家族を対象とした各種イベントの企画・運営にも携わります。

【働き方の特徴】
・店舗での対応に加え、状況や会員様との関係性に応じてご自宅へ訪問して対応するなど、個人の裁量で判断し自主的に活動することが可能です。
・プランナー同士で連携・助け合いながら業務を進める体制が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	ピーシーデポスマートライフ長岡BASE 〒940-2026　新潟県長岡市堺東町56 JR各線「長岡」…
給与	年収：350万円～550万円■年収：368万～588万円　月給制：月額243000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
大手企業の基幹システム開発に上流工程から参画し、設計・開発・保守まで一貫して担当していただきます。

【職務詳細】
・顧客との要件定義・設計・提案業務
・Java、C#、Node.js、TypeScriptなどを使用したシステム開発
・AWS、RPA、AI、IoT、超高速開発ツールなど最先端技術の導入
・チーム制でのプロジェクト推進・進捗管理
・PM／PLとしてチームマネジメントやプロジェクト全体の推進
・金融、製造、流通、教育、化粧品など多岐にわたる業界案件

【その他・魅力】
同社は一次請け案件を中心に、自ら考え提案できる裁量の大きい開発環境を提供します。製造・金融・流通など多様な業界の上流工程から参画でき、AWSやAI、RPAなど最先端技術にも挑戦可能です。チーム制で自社メンバーと連携できるため安心してスキルアップできます。

【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲

勤務地	東京都新宿区西新宿六丁目5番1号　新宿アイランドタワー32階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅徒歩4分…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～900万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回（6、12月）※直近支給実績6カ月分　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給、家族手当、住宅手当、独身寮、各種技術研修・人材研修、資格取得支援制度（奨励金制度）、退職金制度、財形貯蓄制度、育児休業制度、介護休業制度、共済会、社内表彰制度、財形住宅融資制度、クラブ活動、副業OK■勤務時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス（デジタルライフサポート）のデジタルライフプランナーとして、お客様への提案をお任せします。
また、地域経営の各種業務にも携わっていただきます。

【職務詳細】
■誰に：エリア内の既存会員様、新規顧客
■何を：複合的な商品とサービス
■手法：お困りごとのご相談やデジタルライフの各種提案

・事前予約をして店舗に来店した会員に、現在の悩みをヒアリングし、解決の提案を行います。
・「インターネットデバイスを使いたいけれど上手く使えていない、使いこなせる自信がない」といった漠然とした悩みに寄り添い、最適な提案を考えていきます。
・1日の対応数は平均5組程度で1組1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。

【地域経営業務】
・同社は全国に店舗を展開していますが、各地域の生活に合わせて各地域ごとで自立した経営を担っていく「地域経営」に移行していっています。
各地域での経営を主体的に推進して頂く幹部候補として、各地域での関係拡大に向けた、提携等の営業活動、イベント等の販促活動、人財採用や育成活動など様々な経営活動に関わっていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区六本木7-14-4 レム六本木ビル 都営地下鉄大江戸線・東京メトロ日比谷線「六本木」駅より…
給与	年収：450万円～650万円■年収：451万～651万円　月給制：月額282000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
SMBCを中心としたSMBCグループ各社を支えるプライベートSOCとして、様々なサイバー攻撃に対応するセキュリティ監視における「監視範囲の拡大」「監視の高度化」等の、セキュリティ監視戦略の立案（以下詳細）をリーダーの立場で推進していただきます。

【職務詳細】
・SMBCグループ各社の多種のセキュリティ機器の定常監視におけるアラートの分析・対処
・SMBCグループ各社に対する監視範囲拡大（グローバル拠点やクラウド領域を含む、監視対象機器や対象企業の拡大）
・脅威インテリジェンスやSOARの活用、マルウェア解析やフォレンジック技術の研鑽等による監視の高度化や自動化
・上記の定常監視、監視範囲拡大、監視高度化における戦略の立案・遂行
同社のプライベートSOCに所属いただき、外部のSMBCグループ各社のステークホルダーとのディスカッションや課題解決を行うことで各プロジェクトを推進し、SMBCグループのセキュリティ強化に向けて活躍いただくことを期待しています。
☆SMBCを中心としたSMBCグループ各社を支えるプライベートSOCとして、SMBCやSMBCグループ各社と連携した様々なプロジェクトの経験を積むことができます。
☆サイバーセキュリティにおける幅広い領域の業務を行っているため、その中の希望する業務領域で専門性を発揮し、活躍いただくことができます。
☆サイバー演習やSOCとしての独自のスキル認定制度などを通じて、さらに技術力を高めていくことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区東五反田２－１８－１　大崎フォレストビルディング JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額284000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無(試用期間無し)■福利厚生：交通費全額支給、時間外手当、退職金制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、キャリア支援制度、海外トレーニー制度■勤務時間：コアタイムなしのフレックスタイム制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
直請け比率80％超の環境で、大規模開発案件のマネジメントから新規事業創出・組織運営までを担うポジションです。
次世代の開発本部を牽引し、事業の未来を共に創る役割をお任せします。

【職務詳細】
・プライム案件（流通・公共・製造など）のPMとして要件定義～リリースまで全工程を統括
・大規模（数十人月～100人月規模）プロジェクトのマネジメント
・顧客との直接折衝、提案、課題解決の推進
・既存技術を活かした新ソリューション／サービス（OSP等）の企画・立案
・新たな事業の柱となるポートフォリオの開発・推進
・組織運営（チームマネジメント、育成、評価、MBO設定・面談など）
・プロジェクトマネジメント体制の改善・標準化
・社内外ステークホルダーとの調整、リスクマネジメント
・開発効率や品質向上のための仕組み構築
・顧客課題を起点としたDX推進・事業変革の提案

【その他・魅力】
・エンドユーザー直請け80％超のため、顧客の経営課題に近い立場で価値提供が可能

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都新宿区西新宿六丁目5番1号　新宿アイランドタワー32階 東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅徒歩4分…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1100万円　月給制：月額470000円　賞与：年2回（6、12月）※直近支給実績6カ月分　昇給：年1回（7月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給、家族手当、住宅手当、独身寮、各種技術研修・人材研修、資格取得支援制度（奨励金制度）、退職金制度、財形貯蓄制度、育児休業制度、介護休業制度、共済会、社内表彰制度、財形住宅融資制度、クラブ活動、副業OK■勤務時間：9時00分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
九州事業所では、主にロジスティードグループの3PL案件のシステム構築を担当します。お客様の物流要件・運営現場の要件確認から、設計・開発・テスト・導入・保守・エンハンスと一連の対応を行います。
私たちの生活に身近な大手企業がクライアントです。

【職務詳細】
VB.net／Javaによる開発や保守作業、OJTや社内教育で物流業界の業務知識を身につけていただきます。
リーダークラスでご活躍いただける方は、プログラマー数名規模チームのマネジメント、システムの要件定義・設計といった上流工程を担当していただきます。
＜開発環境＞
【言語】VB.net　Java　C#
【DB】Oracle　MySQL　SQLServer

【入社後～今後のキャリア】
まずはVB.NET／Oracle／Javaによるシステム開発から物流業界の業務知識を身につけていただき、物流システムの設計・業務設計といった物流運営へのシステム提案に参画していただきます。
その後、プロジェクトリーダー・プロジェクトマネージャーと経験していき、最終的にはロジスティードが提案する3PL案件にシステムの有識者として参画しながら提案活動・コンサルティングを行うキャリアを積むことが出来ます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	福岡県福岡市博多区博多駅前4-2-20　博多駅前C-9ビル 各線「博多」駅より徒歩6分 勤務地変更の…
給与	年収：400万円～650万円■年収：430万～850万円　月給制：月額240000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤費全額支給、家族手当、資格取得一時手当金、出張手当、住宅手当、財形貯蓄制度、退職金制度、教育研修・資格取得支援制度、キャリア面談、住宅支援・手当支給制度、保養所、カフェテリアプラン、グループ内社内割引、グループ保険、時短勤務制度、住宅購入支援制度■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
「デジタルライフプランナー」として会員ご家族の生活に伴走。
一時的な修理や販売ではなく、ご家族に寄り添い、デジタルで「未来の豊かさ」を
共に創り上げる仕事です。対話を通じ、共に学び続ける姿勢を大切にします。

【職務詳細】
・担当するご家族のコンサルシートを作成し、生活の変化に伴走しながら、デジタルを通した利便性向上や安心・安全な生活の実現を長期にわたってサポートします。
・「キャッシュレス決済の活用」「リモートワーク・学習環境の整備」「端末買い換え時のデータ移行・設定」「ネットワークセキュリティ」「スマートウォッチの活用」「通信料金の見直し」など、多岐にわたる相談に対し最適な提案を行います。
・家族全員のデジタル機器購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減案や新たなデジタル機器の活用プランを提示します。
・1日の対応数は4～5組程度で、1組あたり約1時間をかけてじっくりと対話を行います。
・店舗（会員様施設）で実施する、会員様やそのご家族を対象とした各種イベントの企画・運営にも携わります。

【働き方の特徴】
・店舗での対応に加え、状況や会員様との関係性に応じてご自宅へ訪問して対応するなど、個人の裁量で判断し自主的に活動することが可能です。
・プランナー同士で連携・助け合いながら業務を進める体制が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	〒416-0931　静岡県富士市蓼原152-1 東海道本線「富士」駅より徒歩17分程度 勤務地変更の…
給与	年収：350万円～550万円■年収：368万～588万円　月給制：月額243000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
WEBマーケティング、CRMマーケティング担当を募集しています。各ブランドにおいて市場調査や顧客データ分析を通じて、課題を抽出し、以下の領域における戦略立案と実行を担当していただきます。

【職務詳細】
（1）WEBマーケティング担当（オーラルケア）
■戦略立案
　市場分析や顧客データを基に、獲得戦略を構築します。
■プランニングと実行
　デジタル広告のプランニングから実行までを担当し、広告効果の最大化を目指します。
■効果測定と改善
　広告キャンペーンの効果を測定し、データに基づいた改善を実行します。

（2）CRMマーケティング（オーラルケア）
■戦略立案
　顧客データを分析し、セグメント化。獲得からリテンションまでのCRM戦略を構築します。
■実行と効果測定
　キャンペーンを実施し、開封率や購入率などのKPIを分析して改善策を立案・実行します。
■顧客関係構築
　ロイヤリティプログラムで顧客関係を強化し、LTVの最大化を狙います。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区宇田川町４０－１ JR山手線「渋谷」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更は…
給与	年収：500万円～750万円■年収：504万～804万円　年棒制：月額400000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動　など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同グループが取り扱う金融システムにおいて、ホスト基盤に係る基盤系システムの企画・開発・保守、および次世代システム更改の推進をご担当いただきます。

【職務詳細】
・IBMホスト基盤（zサーバー／DS8K／TS7k等のHW、zOS／IMS／SAIL／CICS／DB2／MQ等のSW）に係るシステムの企画・開発・保守
・次世代システム更改の企画検討、プロジェクト立上げ推進、本番導入
・戦略的な企画の提案および各社システムを横断した将来像の検討

【具体的な業務例】
・クレジットカード基幹システムの基盤維持、開発
・信販系基幹システムの基盤維持、開発
・銀行基幹系／周辺系システムの基盤維持、開発

【ミッション】
同グループの基幹システムを支える中核的な存在として、広い視野で金融インフラの将来像を企画・検討する役割を担っていただきます。

【使用技術・環境】
IBMホスト基盤（zサーバー／DS8K／TS7k／zOS／IMS／SAIL／CICS／DB2／MQ等）


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区東五反田2-18-1　大崎フォレストビルディング JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額330000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無(試用期間無し)■福利厚生：オフィスへの通勤交通費全額支給（同社規定による）、契約社宅制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、厚生年金基金、財形貯蓄制度■勤務時間：9時00分～17時30分※職種により、フレックスタイム制・裁量労働制の適用あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
「デジタルライフプランナー」として会員ご家族の生活に伴走。
一時的な修理や販売ではなく、ご家族に寄り添い、デジタルで「未来の豊かさ」を
共に創り上げる仕事です。対話を通じ、共に学び続ける姿勢を大切にします。

【職務詳細】
・担当するご家族のコンサルシートを作成し、生活の変化に伴走しながら、デジタルを通した利便性向上や安心・安全な生活の実現を長期にわたってサポートします。
・「キャッシュレス決済の活用」「リモートワーク・学習環境の整備」「端末買い換え時のデータ移行・設定」「ネットワークセキュリティ」「スマートウォッチの活用」「通信料金の見直し」など、多岐にわたる相談に対し最適な提案を行います。
・家族全員のデジタル機器購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減案や新たなデジタル機器の活用プランを提示します。
・1日の対応数は4～5組程度で、1組あたり約1時間をかけてじっくりと対話を行います。
・店舗（会員様施設）で実施する、会員様やそのご家族を対象とした各種イベントの企画・運営にも携わります。

【働き方の特徴】
・店舗での対応に加え、状況や会員様との関係性に応じてご自宅へ訪問して対応するなど、個人の裁量で判断し自主的に活動することが可能です。
・プランナー同士で連携・助け合いながら業務を進める体制が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	栃木県小山市大字中久喜1219-1 JR各線「小山」駅より車で13分 勤務地変更の範囲:採用エリアで…
給与	年収：350万円～550万円■年収：368万～588万円　月給制：月額243000円　賞与：年2回　昇給：定期昇給：無　給与改定：年2回（4月・10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社がサブスクリプション制で提供するサービス（デジタルライフサポート）は、現在、約40万軒のご家族が利用し、利用者のデジタルライフにとっては無くてはならないサービスとなっております。デジタルライフプランナーは、お客様とそのご家族一人ひとりのデジタルライフを一緒に考え、数年後を見据えた計画的な価値提案をしていきます。
【職務詳細】
・担当するご家族のコンサルシートを作成して、ご家族の生活に伴走し、デジタルを通して生活を便利にしたり、安心して生活して頂くお手伝いやご提案を長期にわたって推進して頂きます。
・デジタルを通した生活に寄り添い最適な提案を行います。また、家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減の提案や新たなデジタル機器の活用プランを提案します。
・1日の対応数は4～5組程度で、1組約1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。
・会員様を中心としたお客様とは、数年に渉る長い関係となり、お客様や地域の生活に寄り添うことのできる仕事です。
・店舗（会員様施設）ごとに実施している会員様やそのご家族やお知り合いを対象にした各種イベントの企画にも、携わっていただきます。
・プランナー間で連携をして、助け合いながら業務を進めていますが、個人の裁量が大きく、自分で考えて動くことが可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
・お客様対応も、店舗で対応するか、ご自宅に訪問して対応するかは、対応内容や会員様との関係性で自らで判断し、自主的に活動して頂きます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	鹿児島県鹿児島市城南町6-8 鹿児島市交通局「城南小学校前」バス停より徒歩1分 勤務地変更の範囲:採…
給与	年収：350万円～550万円■年収：368万～588万円　月給制：月額243000円　賞与：年2回（※昨年度実績：4ヶ月分～）　昇給：年2回（4月・10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：出産・育児・介護休暇制度、子の看護休暇、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)【退職金制度】「確定拠出年金（DC）」■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間・1か月単位変形労働制）※9時～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
パナソニックグループ内外の製造業を中心としたお客様に対し、MBSE（モデルベースシステムズエンジニアリング）を通じたDXパートナーとして、コンサルティングや導入支援、教育研修を担当いただきます。

【職務詳細】
1. モデルベースシステムズエンジニアリング（MBSE）の導入
・MBSEの戦略立案、導入支援、およびお客様向けの教育研修の実施
・モデル開発を通じた、お客様のニーズに応じた最適なソリューションの提供
2. デジタルエンジニアリングの推進
・MBSEとの連携を考慮した、プロダクトライフサイクルマネジメント（PLM）の導入担当
・お客様の目的ヒアリングから課題解決に向けた提案～実装支援
・同社独自の教育コンテンツの開発、およびお客様向け教育の講師
・SysMLを使用したシステムモデルの開発、および周辺技術の調査研究
・モデリングツールのリセールおよびエンジニアリング環境構築支援

【組織の魅力】
コンサルティング1部は同社の成長事業を担当する組織のため、裁量権が大きい環境です。育成面ではパナソニックグループの研修コンテンツを利用可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	神奈川県横浜市港北区新横浜3-1-9アリーナタワー JR・私鉄各線「新横浜」駅　徒歩8分 勤務地変更…
給与	年収：550万円～750万円■年収：570万～810万円　月給制：月額293500円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度、各種表彰制度、社宅・独身寮制度、保養所、各種フィットネスクラブ法人会員、テレワーク制度 ■勤務時間：9時00分～17時30分（標準労働時間：7時間45分）　休憩時間：45分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

パナソニックグループ内外の様々なお客様に対し、お客様と共に成長し新しい未来を創る真のDXパートナーを目指す同社にて、Androidプラットフォームの開発リーダーまたは開発主担当として、プロジェクトを牽引して頂きます。プログラミング言語として、「Java、C言語、C++」がメインとなります。

【職務詳細】車載ディスプレイオーディオのAndroidプラットフォーム開発におけるアーキテクチャ設計やバグ解析支援を担当いただきます。同社のAndroidプラットフォーム開発歴は長く、Android1.5～2.2から携わっています。
■車載ディスプレイオーディオのアーキテクチャー設計
技術支援として、アーキテクチャー設計～テストフェーズの難解バグ解析まで担当します。バグ解析では、単純な欠陥解析ではなく、Android特有のプラットフォームによる実装制限に対して、具体的な解決策を見出し、提案を行っています。Androidのプロフェッショナルとしての役目を求められるため、常に技術力を磨きつつ、顧客の期待に応えています。

★同ポジションの魅力★Android framework～Kernelまで幅広い知識を身につけることが可能です。また、課内のコミュニケーションも活発で、技術的な会話も積極的です。アーキテクチャ設計はもちろんのこと、お客様が求める機能を実現するための解決策を導き出すため、コンサルティングに近い役割も担います。また、オープンソースやWeb技術を使った様々な分析ツールを課内で準備しており、活動を奨励しています。常に最新のAndroidのバージョンを先行して社内に取り入れ、最新技術に触れられる環境です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	福岡県福岡市博多区美野島4丁目1－62 西鉄バス「パナソニック前」バス停より徒歩2分 勤務地変更の範…
給与	年収：450万円～650万円■年収：470万～810万円　月給制：月額253000円　賞与：年2回（7月・12月）※2024年5.84ヶ月　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険、通勤手当、グループ提携先保養所、パナソニックグループ確定拠出年金／前払い退職金（選択制）■勤務時間：9時00分～17時30分（フレックスタイム勤務、裁量労働勤務あり）　休憩時間：45分 (11時45分～12時30分) ■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
SMBCグループ各社におけるSalesforce活用領域の拡大に伴い、システムの企画、開発、保守体制の強化を推進いただきます。
金融システムに求められる安全性を維持しつつ、事業戦略を早期に実現するためのシステム構築を担うポジションです。

【職務詳細】
・SMBCグループのIT戦略に基づくシステム開発の企画、立案
・小～大規模プロジェクトのPMとして、顧客・ベンダー・他部門との調整、メンバーマネジメント
・5～10名規模のPLまたは主担当として、要件定義から開発フェーズの遂行
・Salesforceの年3回のバージョンアップ対応の推進
・Salesforce人材の育成、ナレッジ共有

【Salesforce活用事例】
・法人CRM（SFA）の構築
・グループ会社向けCRMの導入
・顧客向けサービスWEB受付システムの開発

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区東五反田2-18-1 大崎フォレストビルディング JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額330000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無(試用期間無し)■福利厚生：交通費全額支給、時間外手当、退職金制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、キャリア支援制度、海外トレーニー制度、介護休業制度■勤務時間：標準労働時間帯 9：00-17：30（標準労働時間：7時間30分）※職種により、フレックスタイム制、裁量労働制の適用あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
民間のDX戦略・IT業務コンサルティングを行います。顧客企業のDX戦略・計画策定からIT調達・施策実行・評価までを一貫して支援します。

【職務詳細】
■全社業務改革
・本社改革、経営・事業管理強化（マネジメント改革）
・営業部門の業務革新
・サプライチェーンマネジメント（SCM）改革
・ワークスタイル変革（働き方改革）
・システムコンサルティング〔情報システム最適化〕

■DX構想策定／実行支援
・レガシー・トランスフォーメーション～業務のデジタル対応・基幹システムの刷新～
・顧客接点・顧客体験の高度化～顧客チャネルの最適化～
・データドリブン経営の仕組み構築
・本社DX～DX時代のシェアード・サービス・センター強化／ITガバナンスの再整備～
・生成AI等の先端技術を活用した業務改革支援

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区東五反田２－１８－１　大崎フォレストビルディング JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1750万円　年棒制：月額467400円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無(試用期間無し)■福利厚生：交通費全額支給、時間外手当、退職金制度、育児短時間勤務制度、祝い金制度、託児補助金制度、キャリア支援制度、海外トレーニー制度、介護休業制度■勤務時間：標準労働時間帯 9：00-17：30（標準労働時間：7時間30分）※職種により、フレックスタイム制、裁量労働制の適用あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
電力業・製造業向けシステムや、SAP等のERPソリューションにおける
開発、運用保守からシステムエンジニアとしてのキャリアをスタートいただきます。

【職務詳細】
最初の配属案件はSAP案件を想定しており、そちらの案件で実践的な基本スキルを身に付けていただいた後、業務系システム開発等へと経験の幅を広げていただく予定です。

【案件事例】
●ローコードツールを使った予算管理システム開発
●DIRECTを使ったチャットボットシステム開発
●基幹システム(MCFRAME)／配車(MySQL)／検品(oracle)等、
　複数システムの連携データを使用した物流出荷管理システム開発
●Microsoft AzureのIoT Hubを使ったデータ収集／分析プラットフォームの構築
●各種通信装置から収集したデータをクラウド環境に連携するための
　IoTシステム開発 等

【育成環境】
◆eラーニング「Schoo」を活用した研修カリキュラムを受講いただき
プログラミング基礎／専門分野の知識を学んでいただきます。
◆その上でOJTにて現場で経験を積み、実践スキルを習得いただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	配属先によって異なる。 配属先によって異なる。 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地により異な…
給与	年収：350万円～550万円■年収：350万～550万円　月給制：月額253000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会　■住宅手当：【世帯主】／4万3000円、扶養家族1名／5万3000円※一人増える毎に2000円【非世帯主】3万円　■家族手当：配偶者が扶養家族／5000円、子供1人／2000円■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
同社のデジタルライフプランナー業務に加え、地域経営の各種業務にも携わっていただきます。約40万軒のご家族が利用するサブスクリプション制「プレミアムメンバーサービス」を通じ、お客様一人ひとりの数年後を見据えた計画的な価値提案を行います。

【職務詳細】
・担当するご家族のコンサルシートを作成。長期的な視点で、デジタルを通じた生活の利便性向上や安心をサポートする提案を推進します。
・「キャッシュレス活用」「リモート環境の構築」「データ移行」「セキュリティ対策」「スマートウォッチ活用」「通信料金の見直し」など、多様なデジタルニーズに寄り添い最適なプランを提案。家族全員の機器購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減や活用プランの提示も行います。
・1日の対応数は4～5組程度。1組につき約1時間かけてじっくりと対話を行います。
・店舗（会員様施設）でのイベント企画や、地域コミュニティと連携した活動にも携わります。
・店舗での対応だけでなく、必要に応じてご自宅への訪問対応も自ら判断し、自主的に活動することが可能です。

【ミッション】
店舗運営に留まらず、地域ならではの価値を創出する「地域経営」を推進。
デジタル格差の解消を通じて、地域社会の発展に貢献していただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	パソコンクリニックケーズデンキ上田店内店（長野県上田市国分80番地12） しなの鉄道線「上田」駅から…
給与	年収：450万円～650万円■年収：451万～651万円　月給制：月額282000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：90分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社グループの基幹システム（特にネットワークインフラ）から、物流センター等のクライアント側のエッジ機器までと多岐にわたる範囲をお任せします。
業務品質改善のための、ネットワークインフラ整備や次期アーキテクチャの提案構築といった上流工程も携わっていただきます。

【職務詳細】
■物流センターのネットワーク関連業務
・ネットワーク機器（ルータ、L3／L2スイッチ、無線LAN、ファイアウォール）の提案／設計／構築／保守

■各通信キャリア回線再販業務・敷設支援
・NTTを中心にKDDI、SoftBank等メガキャリアの回線サービスとの連携
・各クラウド事業者とのネットワーク接続環境の導入など、それぞれの業務に特化した専任メンバーがおりますので、入社後はOJTを行いながら徐々に慣れていきましょう。

■インターネット関連業務
・同社グループ内で利用するインターネット基盤の動作テスト
・セキュリティに関する基準の作成
・SSL証明書やIPSといったセキュリティに関わる業務

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	1.東京都江東区東陽7-2-14 東陽MKビル 2.東京都中央区京橋二丁目9番2号 ロジスティードビ…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：850万～1200万円　月給制：月額700000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（待遇変更なし）)■福利厚生：家族手当（扶養家族一人当たり月1万1,000円）※上限4名、資格取得一時手当金、交通費（全額支給）、出張手当、住宅手当（家賃の半額）※地域により上限あり、財形貯蓄制度、退職金制度、教育研修・資格取得支援制度、キャリア面談、住宅支援・手当支給制度、保養所■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にてサーバーエンジニアをお任せ致します。

【職務詳細】
インフラ基盤（サーバー）の要件定義、設計、構築業務を担当します。現在インフラ事業部の体制拡大を図っている同社では、単なるワーカーでなく業務拡大を念頭に置き、戦略的に行動して頂きます。

【魅力】
資格手当、家族手当等の各種手当や福利厚生が充実しています。
エンジニアの技術力向上のため、資格取得支援制度を充実させています。資格を取得すると資格によっては月額給与に毎月加算されます。（資格によって1万円～3万円）また住宅手当、家族手当も充実、独身者・親と同棲者・世帯主等様々な立場の方が働きやすい環境を実現しています。
社長様が筆頭となり、全社的に残業削減に取り組んでいます。平均で毎月20時間程です。もし一定時間を超えた場合は医師の診断を必須にする等、真剣に社員の健康や就労環境の良化に取り組んでいます。また水曜日をノー残業日に設定する等のプライベートの充実も推奨しています。自身の趣味に没頭する社員や会社の制度を利用して資格取得に向け勉強する等、オンオフを切り替えて働ける会社です。

勤務地	大阪府大阪市港区弁天一丁目2番1号 JR環状線「弁天町」駅、大阪メトロ中央線「弁天町」駅より徒歩3分
給与	年収：350万円～550万円■年収：350万～550万円　月給制：月額200000円　賞与：年2回（7月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤費全額支給、資格手当、退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、資格取得助成金制度、契約保養所、住宅手当、家族手当、厚生年金基金■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：60分■喫煙情報：配属先により異なる

【職務概要】
同社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス（デジタルライフサポート）のデジタルライフプランナーとして、お客様への提案をお任せします。
また、地域経営の各種業務にも携わっていただきます。

【職務詳細】
■誰に：エリア内の既存会員様、新規顧客
■何を：複合的な商品とサービス
■手法：お困りごとのご相談やデジタルライフの各種提案

・事前予約をして店舗に来店した会員に、現在の悩みをヒアリングし、解決の提案を行います。
・「インターネットデバイスを使いたいけれど上手く使えていない、使いこなせる自信がない」といった漠然とした悩みに寄り添い、最適な提案を考えていきます。
・1日の対応数は平均5組程度で1組1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。

【地域経営業務】
・同社は全国に店舗を展開していますが、各地域の生活に合わせて各地域ごとで自立した経営を担っていく「地域経営」に移行していっています。
各地域での経営を主体的に推進して頂く幹部候補として、各地域での関係拡大に向けた、提携等の営業活動、イベント等の販促活動、人財採用や育成活動など様々な経営活動に関わっていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都三鷹市北野2-5-33 JR中央線「吉祥寺」駅（公園口下車）より小田急バス「南牟礼」バス停　下…
給与	年収：450万円～650万円■年収：451万～651万円　月給制：月額282000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
社会・環境インフラ分野の社会課題に対し、イノベーション要素を包含した政策・事業の社会実装に係るコンサルティングを行います。公共・民間双方の着眼点からプロジェクトを組成し、「公共領域に対する民間の投資・参画」を引き出す政策・事業等を実践します。

【職務詳細】
1.社会・環境インフラ／防災領域
・廃棄物処理・再生スキーム構築アドバイザリー（例：新規性のある民間活用手法の開発・実践）
・上工下水道経営システム高度化アドバイザリー（例：民間活用やDXを包含した事業開発）
・防災減災インフラ機能整備アドバイザリー（例：公共・民間による防災インフラ投資・ソリューションの社会実装）

2.先導的官民連携推進領域
・高度PPP／PFI（例：道路／バスタのコンセッション事業等の実践）
・PFS／SIB（例：成果連動型の事業スキーム組成による新たな社会課題領域での事業開発）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区東五反田2-18-1　大崎フォレストビルディング JR各線「大崎」駅より徒歩5分 勤務地…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1750万円　月給制：月額467400円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無(試用期間無し)■福利厚生：オフィスへの通勤交通費全額支給（同社規定による）、契約社宅制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、厚生年金基金、財形貯蓄制度■勤務時間：9時00分～17時30分※職種により、フレックスタイム制・裁量労働制の適用あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

＝＝＝★本ポジションの魅力★＝＝＝
●裁量の大きさ
経営層に直接提案する機会が多く、お任せする業務範囲も広いため非常に裁量の大きい環境です。そのため、自らの高い企画力と周囲を巻き込む推進力を活かして、経営陣やチームメンバーと共に事業を推進していきたいという方の応募をお待ちしております！
●フラットな組織風土
所属メンバーの大半が中途入社の社員で出身業界は様々、年齢は20代後半～40代まで幅広く在籍しています。役職や年齢、経験年数に関係なく、積極的な意見交換やアイディア出しを頂ける方が活躍している環境です。

【職務概要】
100～150名規模の事業部の経営企画・経営管理責任者をお任せします！

【職務詳細】
・マーケット調査
・経営課題の抽出～戦略の立案
・予算策定　・予実管理／モニタリング
・組織開発　・プロジェクト推進　・経営会議の企画・運営
上記のように事業を推進する上で必要なことをすべてお任せします。
また経営基盤のDXやSFAの導入、BPR等、事業の土台となる仕組みづくりも推進いただくこともあります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア JR山手線「渋谷」駅から徒歩8分 京王井…
給与	年収：500万円～750万円■年収：504万～750万円　年棒制：月額420000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動　など■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
「デジタルライフプランナー」として会員ご家族の生活に伴走。
一時的な修理や販売ではなく、ご家族に寄り添い、デジタルで「未来の豊かさ」を
共に創り上げる仕事です。対話を通じ、共に学び続ける姿勢を大切にします。

【職務詳細】
・担当するご家族のコンサルシートを作成し、生活の変化に伴走しながら、デジタルを通した利便性向上や安心・安全な生活の実現を長期にわたってサポートします。
・「キャッシュレス決済の活用」「リモートワーク・学習環境の整備」「端末買い換え時のデータ移行・設定」「ネットワークセキュリティ」「スマートウォッチの活用」「通信料金の見直し」など、多岐にわたる相談に対し最適な提案を行います。
・家族全員のデジタル機器購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減案や新たなデジタル機器の活用プランを提示します。
・1日の対応数は4～5組程度で、1組あたり約1時間をかけてじっくりと対話を行います。
・店舗（会員様施設）で実施する、会員様やそのご家族を対象とした各種イベントの企画・運営にも携わります。

【働き方の特徴】
・店舗での対応に加え、状況や会員様との関係性に応じてご自宅へ訪問して対応するなど、個人の裁量で判断し自主的に活動することが可能です。
・プランナー同士で連携・助け合いながら業務を進める体制が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県半田市宮本町5-329-1 名古屋鉄道河和線「青山」駅より車で6分 勤務地変更の範囲:本社及び…
給与	年収：350万円～550万円■年収：368万～588万円　月給制：月額243000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス（デジタルライフサポート）のデジタルライフプランナーとして、お客様への提案をお任せします。
また、地域経営の各種業務にも携わっていただきます。

【職務詳細】
■誰に：エリア内の既存会員様、新規顧客
■何を：複合的な商品とサービス
■手法：お困りごとのご相談やデジタルライフの各種提案

・事前予約をして店舗に来店した会員に、現在の悩みをヒアリングし、解決の提案を行います。
・「インターネットデバイスを使いたいけれど上手く使えていない、使いこなせる自信がない」といった漠然とした悩みに寄り添い、最適な提案を考えていきます。
・1日の対応数は平均5組程度で1組1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。

【地域経営業務】
・同社は全国に店舗を展開していますが、各地域の生活に合わせて各地域ごとで自立した経営を担っていく「地域経営」に移行していっています。
各地域での経営を主体的に推進して頂く幹部候補として、各地域での関係拡大に向けた、提携等の営業活動、イベント等の販促活動、人財採用や育成活動など様々な経営活動に関わっていただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都東大和市中央3丁目908-1 多摩都市モノレール線「上北台」駅より車で5分／徒歩13分 勤務地…
給与	年収：450万円～650万円■年収：451万～651万円　月給制：月額282000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
「デジタルライフプランナー」として会員ご家族の生活に伴走。
一時的な修理や販売ではなく、ご家族に寄り添い、デジタルで「未来の豊かさ」を
共に創り上げる仕事です。対話を通じ、共に学び続ける姿勢を大切にします。

【職務詳細】
・担当するご家族のコンサルシートを作成し、生活の変化に伴走しながら、デジタルを通した利便性向上や安心・安全な生活の実現を長期にわたってサポートします。
・「キャッシュレス決済の活用」「リモートワーク・学習環境の整備」「端末買い換え時のデータ移行・設定」「ネットワークセキュリティ」「スマートウォッチの活用」「通信料金の見直し」など、多岐にわたる相談に対し最適な提案を行います。
・家族全員のデジタル機器購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減案や新たなデジタル機器の活用プランを提示します。
・1日の対応数は4～5組程度で、1組あたり約1時間をかけてじっくりと対話を行います。
・店舗（会員様施設）で実施する、会員様やそのご家族を対象とした各種イベントの企画・運営にも携わります。

【働き方の特徴】
・店舗での対応に加え、状況や会員様との関係性に応じてご自宅へ訪問して対応するなど、個人の裁量で判断し自主的に活動することが可能です。
・プランナー同士で連携・助け合いながら業務を進める体制が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	茨城県つくば市学園南3丁目16番地5 つくばエクスプレス「研究学園」駅より徒歩11分 勤務地変更の…
給与	年収：350万円～550万円■年収：368万～588万円　月給制：月額243000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社のインターネット広告事業を支える営業支援プラットフォームの開発を担当していただきます。

【職務詳細】
・広告実績・配信データの可視化や案件管理を一元化する社内システムにおいて、Python（FastAPI）を用いたバックエンド開発を中心に、要件整理から設計、実装、運用改善まで一気通貫で携わっていただきます。
・また、SnowflakeやAWSなどを活用しながら、大規模な広告事業を支えるデータ連携・システム基盤の整備や、新規機能開発、既存機能の改善にも取り組んでいただきます。

【開発環境】
・言語：Python（Fastapi）
・FW：Next.js
・データ基盤：Snowflake
・インフラ：AWS, GitHub Actions, Datadog
・その他：Claude Code

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号 渋谷スクランブルスクエア22F JR山手線「渋谷」駅から徒歩1…
給与	年収：500万円～750万円■年収：504万～800万円　年棒制：月額420000円　賞与：年俸制　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：従業員持株会、社内融資制度、家賃補助制度、社内カウンセリング制度、慶弔見舞金制度、社内親睦会費補助制度、新入社員入社時研修、新入社員フォロー研修、事業概要説明会、マネージャー昇格時研修、幹部研修■勤務時間：10時00分～19時00分※職種によっては裁量労働制適用　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
「デジタルライフプランナー」として会員ご家族の生活に伴走。
一時的な修理や販売ではなく、ご家族に寄り添い、デジタルで「未来の豊かさ」を
共に創り上げる仕事です。対話を通じ、共に学び続ける姿勢を大切にします。

【職務詳細】
・担当するご家族のコンサルシートを作成し、生活の変化に伴走しながら、デジタルを通した利便性向上や安心・安全な生活の実現を長期にわたってサポートします。
・「キャッシュレス決済の活用」「リモートワーク・学習環境の整備」「端末買い換え時のデータ移行・設定」「ネットワークセキュリティ」「スマートウォッチの活用」「通信料金の見直し」など、多岐にわたる相談に対し最適な提案を行います。
・家族全員のデジタル機器購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減案や新たなデジタル機器の活用プランを提示します。
・1日の対応数は4～5組程度で、1組あたり約1時間をかけてじっくりと対話を行います。
・店舗（会員様施設）で実施する、会員様やそのご家族を対象とした各種イベントの企画・運営にも携わります。

【働き方の特徴】
・店舗での対応に加え、状況や会員様との関係性に応じてご自宅へ訪問して対応するなど、個人の裁量で判断し自主的に活動することが可能です。
・プランナー同士で連携・助け合いながら業務を進める体制が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	岩手県盛岡市本宮四丁目39番50号 JR各線「仙北町」駅より車で7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：350万円～550万円■年収：368万～588万円　月給制：月額243000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社がサブスクリプション制で提供するプレミアムメンバーサービス（デジタルライフサポート）のデジタルライフプランナーとして、お客様への提案をお任せします。

【職務詳細】
■誰に：エリア内の既存会員様、新規顧客
■何を：複合的な商品とサービス
■手法：お困りごとのご相談やデジタルライフの各種提案

・事前予約をして店舗に来店した会員に、現在の悩みをヒアリングし、解決の提案を行います。
・お客様の専任担当としてお客様のライフステージに合わせた提案を行い、長期的な付き合いをしています。
・「インターネットデバイスを使いたいけれど上手く使えていない、使いこなせる自信がない」「インターネットデバイスを使うことによって、より豊かな生活ができることにまだ気づいていない」といった漠然とした悩みに寄り添い、最適な提案を考えていきます。
・各地域で、百貨店や自治体と連携をし、「デジタルデバイド＝情報格差」の解消に貢献しています。
・家族全員のデジタル機器の購入費や運用費をヒアリングし、コスト削減の提案や新たなデジタル機器のプラン提案を行います。
・1日の対応数は平均5組程度で1組1時間ほどかけてじっくりと相談に乗ります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都足立区谷在家1-4-7 日暮里舎人ライナー「西新井大師西」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：350万円～550万円■年収：368万～588万円　月給制：月額243000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：【退職金】退職金制度として「確定拠出年金（DC）」を導入しています。【その他の待遇・福利厚生】出産・育児・介護休暇制度、各種奨令金制度、健康診断、慶弔制度、団体生命保険、メンタルヘルス窓口、社員優待割引、社宅・単身赴任制度、通勤手当(上限10万／月)■勤務時間：10時00分～19時00分（標準労働時間）※9時半～20時の間でシフト勤務となります。　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
上場独立系SIerである同社にて、新規顧客開拓および既存顧客の深耕営業を担当いただきます。自社サービスや他社ソリューションを組み合わせた提案、およびSES営業を通じて顧客課題を解決に導くポジションです。

【職務詳細】
・新規顧客の開拓および既存顧客への深耕営業
・顧客の課題定義から要件整理、提案書の作成
・自社サービスや他社ソリューション（DX／クラウド領域等）を交えたソリューション提案
・SES（エンジニア派遣・準委任契約）営業
・技術部門と連携したプロジェクトの推進

【ミッション】
業界を絞らず、顧客の抱える潜在的な課題を抽出。ソリューション提案の幅を広げ、顧客の事業成長に貢献することが期待されます。

【組織構成】
部長、課長、リーダー2名、メンバー3名の計7名。
20代～50代の幅広い層が活躍しており、チーム全体で目標数値を追う体制です。MTG等を通じてコミュニケーションを取りやすい環境が整っています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内一丁目8番2号 鉄鋼ビルディング9階 JR各線「東京」駅徒歩5分 勤務地変更の範…
給与	年収：500万円～700万円■年収：500万～700万円　月給制：月額305000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：確定拠出年金(DC)、退職金制度、厚生年金基金、通勤費全額支給、残業手当全額支給、資格手当、財形貯蓄制度、社員持株会制度、資格取得助成金制度、住宅手当、家族手当■勤務時間：9時00分～17時45分※プロジェクト常駐の場合は、常駐先の就業規定に準ずる　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙