ネットワーク設計・構築×350万円以上の転職情報
株式会社VSN
【お強みの領域】インフラエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
信頼と実績のAdecco Groupの一社である同社にて、インフラエンジニアを担っていただきます。
【業務内容】
・官公庁/製造/自動車/通信/メディカル/航空宇宙/医療機器/鉄道業界等、様々な業界のインフラ設計構築プロジェクトにおいて、サーバ設計構築をお任せします。(オンプレミス環境でのサーバ構築案件業務だけでなく、ゆくゆくはAzureやAWSを活用したクラウドエンジニアとしてもご活躍いただくことも可能です)
・チームをリードいただく立場として、メンバーの育成やプロジェクトの進捗管理、QCD管理に関わるなど、早期にプロジェクトを牽引する立場としてご活躍いただくことも可能です。
【具体的な業務内容】
初めのうちはサーバならびにクラウドの設計構築フェーズからお任せすることを考えています。また、チームリーダーとして、プロジェクトマネージャーと共に、プロジェクトを円滑に推進させていくための施策を考えて実行したり、メンバーの人事評価をしたりと、裁量を持ってご活躍頂くことが可能です。
具体的なプロジェクト事例については、「プロジェクト事例」をご参照ください。
【プロジェクト事例】
・公益財団法人向け保育事業サービスのサーバ構築・保守業務(GCP、Script、SQL)
・自動車会社向けコネクテッドカー向けNetApp構築業務(AWS、RDS、TGW、Azure)
・事業用インフラシステム(DNS/NTP)の開発導入及び運用支援業務(Linux、Cisco)
・デジタルツインを活用した多人数接続バーチャル環境構築(AWS、3D空間構築)
・ゼロトラストアーキテクチャを用いた次世代FAT端末および基盤の導入(Cisco Cloud Email Security/M-Filter/Microsoft365 E5)
・自動車会社向けWEBシステムのクラウド基盤構築(AWS、Azure)
【魅力】
■キャリアビジョンを実現するためのキャリア支援制度
・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で配属先は決定します。
・案件内容が全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。一定の経験・スキルを有する社員は、自分にあったプロジェクトへ希望を出し…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社KSK
<未経験歓迎>インフラエンジニア【充実の教育制度/WLB◎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
スタンダード市場上場/「健康経営銘柄」にも6年連続で認定されている、同社にて下記の業務を行っていただきます。
【募集背景】
事業拡大/案件増加に伴う増員。
【主な業務内容】ご希望や適性に応じて業務内容は設定いたします
■サーバー設計・構築・運用:
・金融系、公共系等のサーバー設計から構築、運用までの業務
■ネットワーク設計・構築・運用:
・省庁、地方自治体向けのネットワーク設計から構築、運用までの業務
■クラウド基盤設計・構築・運用:
・クラウド基盤(AWS、Azure等)へのシステム移行、設計、構築、運用業務
■セキュリティ事業関連 エンジニア:
・セキュリティ、セキュリティコンサルティング業務
・解析業務(ログ解析、マルウェア解析、メモリ解析、ネットワーク解析ほか)
・セキュリティプロダクトを利用したITインフラ設計構築、運用サポート業務ほか
・開発OS:Linux,Windows,AIX,UNIX等
・案件属性:ネットワーク・サーバー・オンプレミス・クラウド等
・開発工程:アジャイル開発、ウォーターフォール開発等に対応
【プロジェクト例】
・地方自治体向けGIGAネットワーク設計・構築・運用
・金融機関向け勘定系システム設計・構築・運用
・省庁向け大規模システム更改
・自治体システムのクラウド移行開発・運用
・仮想化NW基盤ファイアウォール変更ツール構築/バックアップ自動化ツール開発 など
・金融系・製造系のセキュリティ方針策定・セキュリティ診断など
・金融系・製造系システムセキュリティ分析など
・生保次世代ファイアウォール導入、通販サイト侵入防御装置導入など
【キャリアパスの例】
・3年~5年でチームリーダー(PLとしてPJを担当)
・7年~10年でマネージャー、エンジニア専門職(PMとしてPJを担当)
・12年~20年でゼネラルマネージャーとして事業部を牽引、あるいはチーフエンジニアとして先端技術を用いて事業を推進
・スペシャリストからPM、PMO、コンサルティングまで幅広いパス実績あり
・技術者として成長だけでなくビジネスの幅を広くみつつ成長をしていける
(社内受託業務やビジネスパートナーと…
| 勤務地 | 東京都日本橋技術センター |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
NECソリューションイノベータ株式会社
【神奈川】クラウドサービス・ミドルウェア開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
私たちはNECのミドルウェア製品やクラウドサービスを開発している技術者集団です。近年ではNEC製のAI基盤開発などにも関わっており、今後ビジネス拡大のため、開発メンバーを強化したいと考えています。
【業務内容】
部門で開発しているソフトウェア製品やクラウドサービスの開発に一緒に携わっていただきます。
【想定プロジェクト】
NECのミドルウェア製品やクラウドサービスを開発する社内プロジェクトに、チームメンバーとして参画。お客様常駐はありません。
【配属予定部署】
テクノロジーサービス事業ライン
テクノロジーサービスソフトウェア開発事業部
第一グループ
アプリケーションプラットフォームソフトウェアグループ
【プロジェクト人数】
7名~10名
【技術】
OS:Windows、Linux
言語:C/C++、C#、Java、JavaScript、Python
クラウド:Azure、AWS
コンテナ技術(Docker、k8s)
【コード品質のための取り組み】
自動テスト,CI/CD,静的コード解析ツール(Coverity)
【開発手法】
ウォーターフォール、アジャイル
【社内ツール】
box
Teams
Zoom
SVN
【ポジションの魅力】
NECのソフトウェア開発を支える高い開発技術力を身に着けることができます。足りないスキルについては業務を遂行しながら身に着けていきましょう。
【キャリアパス】
入社後1年程度は、まずはソフトウェア開発PJの開発要員として、NECの開発プロセスや組織文化になじんでいただきます。
その後はスキルに応じて、ソフトウェア開発およびクラウドサービス開発のPJに本格アサインしてスキル・経験を積んでいただき、3~5年後にはPJリーダを目指していただきます。
【リモートワーク/出社比率】
テレワーク主体
必要に応じて出社
【出向】
無
【客先常駐】
無
| 勤務地 | 神奈川県神奈川県 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社KSK
<静岡>インフラエンジニア【プライム案件/WLB◎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
スタンダード市場上場/「健康経営銘柄」にも6年連続で認定されている、同社にて
下記の業務をお任せいたします。
【募集背景】
事業拡大/案件増加に伴う増員。
【具体的な業務】
住宅メーカー 本社システムのサーバ・ネットワークの導入・保守・データ分析
【得られるスキル】
・AIやRPA等の新しい技術も積極的に取り組むお客様と一緒に成長することができる
【働き方】
・月の平均残業時間:15H程度
・「健康経営銘柄」に6年連続選定/「健康経営優良法人(ホワイト500)」にも8年連続で認定されました。
→従業員を大切にする風土が根付いており、働きやすい環境です。
【部門の特徴】
・所属人数:164名(ビジネスパートナー含む)
(平均年齢:35歳)
・男性社員:8割、女性:2割
・20代の若手~60代のベテランまで幅広く活躍している。
・女性が働きやすい職場づくりを強化している。
【強み】
・エンドユーザとの取引は25年以上となり、強固な信頼関係を結んでいる
・開発手法は、アジャイルでのスクラッチ開発がメイン
【企業の魅力】
■安定した業績/過去10年以上黒字経営
日本経済の変化に同業他社が赤字を出す中、
顧客からの信頼・実績が評価され、KSKは右肩上がりの成長をしております。
■充実の研修・教育制度
階層別研修(業務時間内)やITスキル習得のための学習動画サービスなどが充実しており、エンジニアとしてのキャリアアップが可能です。
■キャリアアップがかなう環境
売上高の 2%(約4億円)を教育に投資しており、社員への「キャリアアップ」には非常に力を入れております。
部門ごとにスキルロードマップを策定、スキル内容や人間力、推奨取得資格などが記され、社員は明確な目標を立てることが出来ます。
向上心の高い主体性のある人は成長の機会が多く得られる環境です。
■事業の強み
ソフトウェアのアプリ開発・ITインフラ・ハードウェア開発まで、ITのトータルソリューションを提供しております。それに伴い、幅広いITスキルの習得が可能です。
■仕事のやりがい
顧客が超一流企業であり、大規模プロジェクトに関わり社会貢献の実感を得ていただけます。
| 勤務地 | 静岡県浜松 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社KSK
インフラエンジニア【上流から下流まで/充実の教育/WLB◎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
スタンダード市場上場/「健康経営銘柄」にも6年連続で認定されている、同社にて下記の業務を行っていただきます。
【募集背景】
事業拡大/案件増加に伴う増員。
【主な業務内容】ご希望や適性に応じて業務内容は設定いたします
■サーバー設計・構築・運用:
・金融系、公共系等のサーバー設計から構築、運用までの業務
■ネットワーク設計・構築・運用:
・省庁、地方自治体向けのネットワーク設計から構築、運用までの業務
■クラウド基盤設計・構築・運用:
・クラウド基盤(AWS、Azure等)へのシステム移行、設計、構築、運用業務
■セキュリティ事業関連 エンジニア:
・セキュリティ、セキュリティコンサルティング業務
・解析業務(ログ解析、マルウェア解析、メモリ解析、ネットワーク解析ほか)
・セキュリティプロダクトを利用したITインフラ設計構築、運用サポート業務ほか
・開発OS:Linux,Windows,AIX,UNIX等
・案件属性:ネットワーク・サーバー・オンプレミス・クラウド等
・開発工程:アジャイル開発、ウォーターフォール開発等に対応
【プロジェクト例】
・地方自治体向けGIGAネットワーク設計・構築・運用
・金融機関向け勘定系システム設計・構築・運用
・省庁向け大規模システム更改
・自治体システムのクラウド移行開発・運用
・仮想化NW基盤ファイアウォール変更ツール構築/バックアップ自動化ツール開発 など
・金融系・製造系のセキュリティ方針策定・セキュリティ診断など
・金融系・製造系システムセキュリティ分析など
・生保次世代ファイアウォール導入、通販サイト侵入防御装置導入など
【キャリアパスの例】
・3年~5年でチームリーダー(PLとしてPJを担当)
・7年~10年でマネージャー、エンジニア専門職(PMとしてPJを担当)
・12年~20年でゼネラルマネージャーとして事業部を牽引、あるいはチーフエンジニアとして先端技術を用いて事業を推進
・スペシャリストからPM、PMO、コンサルティングまで幅広いパス実績あり
・技術者として成長だけでなくビジネスの幅を広くみつつ成長をしていける
(社内受託業務やビジネスパートナーと…
| 勤務地 | 東京都日本橋技術センター |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
Ascent Business Consulting株式会社
★急成長中のファーム★インフラエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務内容】
インフラエンジニアとして事業者やシステムインテグレータから受領した業務をチームで遂行して頂きます。
案件は上流工程が多く、プロジェクトマネジメントや要件定義、基本設計、詳細設計など行っていただきます。
コンサル事業部が受領した案件やシステムインテグレータのプライム案件が主軸となり、その中でプロジェクト運営やメンバー管理などを行って頂ける方を募集しています。
【具体的な案件】
・官公庁向けシステムの老朽化に伴い、システム更改を行うため10名のチームを組み、要件定義から設計、構築までを一括で実行し、納品まで行います。
・銀行向けの融資業務フローのIT化に伴うコンサルティングを行い、コンサルティング後のIT事業部の組織改善に伴う内製化のために要件整理や改善活動を行います。
・金融システムのデータセンタ新設に伴い、Sierが受領いた案件の基本設計以下の業務を請負で受領し、社内の請負チームにて設計から検証および導入を行う業務をします。
【弊社の特徴】
・プライム案件が主体だから上流案件に携われます。
・将来ITコンサルを目指す方やプロジェクトマネージャをやりたい方向けの案件も多数あり、将来のキャリアが充実しています。
・社内に教育事業部があり、法人向け教育を社員は無料で受けることができます。
・チームで案件を行うため社内メンバーとコミュニケーションが取りやすいです。
・個人または組織の達成した成果をインセンティブとして評価してもらえます。
・成長期の会社だからこそ、会社とともに成長を実感できます。
募集背景
今回はエンジニア部門の拡大に伴い会社と一緒に自己成長して頂ける方を募集中です。
特にクラウド/ネットワーク/サーバ領域を強化中です。
エンジニア部門は4年前に事業として立ち上がり総勢50名規模のチームにまで成長してきました。
今後DXや5Gで世の中のデジタル化が急速に進展していく過程でシステムの課題を解決しクライアントやユーザーに付加価値を提供していく高品質、技術力の高い集団であり続けます。
今後はプライム案件を増やていきますので、将来性・安定性の高い技術を高めることができます。
またエンジニアから弊社のコンサル部門へのキャリアアップも実績多数です。
【企業について】
■AscentBu…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
NECソリューションイノベータ株式会社
【福岡・愛媛】クラウドサービス・ミドルウェア開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
私たちはNECのミドルウェア製品やクラウドサービスを開発している技術者集団です。近年ではNEC製のAI基盤開発などにも関わっており、今後ビジネス拡大のため、開発メンバーを強化したいと考えています。
【業務内容】
部門で開発しているソフトウェア製品やクラウドサービスの開発に一緒に携わっていただきます。
【想定プロジェクト】
NECのミドルウェア製品やクラウドサービスを開発する社内プロジェクトに、チームメンバーとして参画。お客様常駐はありません。
【配属予定部署】
テクノロジーサービス事業ライン
テクノロジーサービスソフトウェア開発事業部
第一グループ
アプリケーションプラットフォームソフトウェアグループ
【プロジェクト人数】
7名~10名
【技術】
OS:Windows、Linux
言語:C/C++、C#、Java、JavaScript、Python
クラウド:Azure、AWS
コンテナ技術(Docker、k8s)
【コード品質のための取り組み】
自動テスト,CI/CD,静的コード解析ツール(Coverity)
【開発手法】
ウォーターフォール、アジャイル
【社内ツール】
box
Teams
Zoom
SVN
【ポジションの魅力】
NECのソフトウェア開発を支える高い開発技術力を身に着けることができます。足りないスキルについては業務を遂行しながら身に着けていきましょう。
【キャリアパス】
入社後1年程度は、まずはソフトウェア開発PJの開発要員として、NECの開発プロセスや組織文化になじんでいただきます。
その後はスキルに応じて、ソフトウェア開発およびクラウドサービス開発のPJに本格アサインしてスキル・経験を積んでいただき、3~5年後にはPJリーダを目指していただきます。
【リモートワーク/出社比率】
テレワーク主体
必要に応じて出社
【出向】
無
【客先常駐】
無
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社日立産業制御ソリューションズ
【神奈川:リモート】インフラエンジニア(官公庁向け業務基盤シ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
官公庁向けシステムのインフラ基盤構築プロジェクトのリーダー(もしくはリーダー候補)としての業務をお任せしていきます。日立製作所とともにプレ活動を含めた上流工程から開発構築、現地設置まで幅広く活躍いただきます。
【職務詳細】
プロジェクトにもよりますが、上流設計(システム信頼性設計、ネットワーク設計)から、システム構成検討、見積作業、各種機材・ソフト選定、現地設置作業取りまとめまで一貫して業務をお任せします。(インフラ構築後は据え付けやLAN工事などの現地立ち会いも対応します)
プロジェクトの期間は1~1年半程度が中心となります。
リーダーの場合、社員およびび協力会社を含めて5-8名程度の管理をお任せします。リーダー経験がない方であっても徐々に役割を拡大しながら育成していきますので、ご安心ください。
★同社は社員のワークライフバランスの実現に取り組んでおり、経済産業省「健康経営優良法人2023」に認定されております。
| 勤務地 | 【横浜事業所】神奈川県横浜市戸塚区吉田町292番地 各線「戸塚」駅より徒歩12分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:430万~800万円 月給制:月額247000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種健康診断、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、従業員クラブ、スポーツ施設、病院、リゾート施設など■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時50分~15時20分/標準的な勤務時間帯:8時50分~17時20分) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社
【東京:リモート】プロダクトエンジニア※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社はNTTデータグループの中核企業として、コンサルティング、システム開発、インフラ構築まで一貫して手がける企業です。
変化の激しい昨今では一般的な保守運用からマネージドサービスへのニーズが高まり、同社でもマネージドサービス事業部が立ち上がりました。
当事業部ではNTTデータ向けを中心に「プロアクティブな基盤維持運用の実現、運用コンサルティングの強化、自社サービスの一元提供」に取り組んでいます。
【職務詳細】
まずはプロダクトエンジニアとしての研鑽を高めていき、将来的には以下いずれかのリードエンジニアへのキャリアアップを想定しています。
■プロダクトリードエンジニア
同社が取り扱うプロダクト(ネットワーク、サーバ/ストレージ、仮想化、オラクル等)の有識者としてベンダーリレーションの強化、設計アドバイスおよびトラブルシューティングや動作検証を通して社内外の技術力向上に取り組んで頂きます。
■サービスリードエンジニア
顧客システムの特性・設計を理解し、プロアクティブに企画・設計・運用・保守といった一連のライフサイクルをリードし、同社で取り扱うプロダクトを活用した顧客システムの改善を提案します。同社マネージドサービスの検討立案にも携わり継続的な品質改善に取り組んで頂きます。
リモートワーク:週1~2回程度出社
【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲
| 勤務地 | 東京都中央区月島1-15-7パシフィックマークス月島 東京メトロ有楽町線「月島」駅7番出口 徒歩4分… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~800万円 年棒制:月額330000円 賞与:年俸制 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3~6ヶ月)■福利厚生:社会保険完備、交通費支給、NTT企業年金基金[DB(確定給付型)年金制度]、NTT確定拠出企業年金[DC(確定拠出型)年金制度]、NTT健康保険組合、資格取得支援制度、ライフプラン休暇、産休育休制度、育児短時間勤務制度、等■勤務時間:フレックスタイム制※コアタイム:10時~15時 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
富士フイルムメディカル株式会社
【鹿児島】サービスエンジニア※退職金制度あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
病院・クリニックにおける医療機器・ITシステムの導入・保守・サポートを担当いただきます。
【職務詳細】
・デジタルX線画像診断システムをはじめとする医療機器の設置~保守
・医用画像ネットワークシステムの構築~保守
・各種機器、システムの定期点検
【担当製品】
・デジタルX線画像撮影装置
・医療画像情報システム(SYNAPSE)
・電子内視鏡システム
・超音波診断装置
・生化学検査装置
・その他関連する医療機器・ITシステム
【ポジションの魅力】
・AI技術も含めた、医療の最先端技術に触れられる
・医療機器、医療ITシステム等、様々な技術を習得できる
・医療現場の最前線で顧客との折衝を通じて、働くことができる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 鹿児島県鹿児島市宇宿1-13-10 鹿児島市電谷山線「二軒茶屋」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:本… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(全額支給)、家族手当、住居手当、退職金制度、持家制度、確定拠出年金制度、企業年金制度、契約保養所、契約スポーツ施設等(全国)、営業手当■勤務時間:9時00分~17時40分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
富士フイルムメディカル株式会社
【沖縄】サービスエンジニア※退職金制度あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
病院・クリニックにおける医療機器・ITシステムの導入・保守・サポートを担当いただきます。
【職務詳細】
・デジタルX線画像診断システムをはじめとする医療機器の設置~保守
・医用画像ネットワークシステムの構築~保守
・各種機器、システムの定期点検
【担当製品】
・デジタルX線画像撮影装置
・医療画像情報システム(SYNAPSE)
・電子内視鏡システム
・超音波診断装置
・生化学検査装置
・その他関連する医療機器・ITシステム
【ポジションの魅力】
・AI技術も含めた、医療の最先端技術に触れられる
・医療機器、医療ITシステム等、様々な技術を習得できる
・医療現場の最前線で顧客との折衝を通じて、働くことができる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 沖縄県中頭郡西原町字翁長834 トムズビル3F 那覇バス「翁長団地前」バス停より徒歩1分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(全額支給)、家族手当、住居手当、退職金制度、持家制度、確定拠出年金制度、企業年金制度、契約保養所、契約スポーツ施設等(全国)、営業手当■勤務時間:9時00分~17時40分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
富士フイルムメディカル株式会社
【熊本】サービスエンジニア※退職金制度あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
病院・クリニックにおける医療機器・ITシステムの導入・保守・サポートを担当いただきます。
【職務詳細】
・デジタルX線画像診断システムをはじめとする医療機器の設置~保守
・医用画像ネットワークシステムの構築~保守
・各種機器、システムの定期点検
【担当製品】
・デジタルX線画像撮影装置
・医療画像情報システム(SYNAPSE)
・電子内視鏡システム
・超音波診断装置
・生化学検査装置
・その他関連する医療機器・ITシステム
【ポジションの魅力】
・AI技術も含めた、医療の最先端技術に触れられる
・医療機器、医療ITシステム等、様々な技術を習得できる
・医療現場の最前線で顧客との折衝を通じて、働くことができる
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 熊本県熊本市東区東野1-18-14 九州産交バス「東野中学前」バス停より徒歩1分 勤務地変更の範囲:… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(全額支給)、家族手当、住居手当、退職金制度、持家制度、確定拠出年金制度、企業年金制度、契約保養所、契約スポーツ施設等(全国)、営業手当■勤務時間:9時00分~17時40分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社パソナ
ネットワーク&セキュリティエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
プラットフォームグループではミッションに「基本を守り、常に革新」を掲げています。このミッションには、事故を起こさないためにプロセスを順守すると同時に、効率化を追求し、常にデジタル基盤の強化を続けること。安心・安全・最新テクノロジーで構築されたデジタル基盤を進化させ続け、グループ全体のビジネス拡大に貢献できる環境を創り上げてゆく、というコミットメントを込めています。今回、グループDX統括本部 デジタルプラットフォーム統括部 プラットフォームグループのネットワーク&セキュリティエンジニアを募集します。
【職務内容】
■担当システム:各グループ会社および事業体すべてが利用する社内 IT ネットワーク、関連するクラウドシステム、業務利用デバイスが主な対象です。
チームの一員として、次世代ネットワーク&システムの設計や評価、選定に取り組み、パソナグループ内基幹システムやオフィス機器のための IT ネットワークの構築・安定維持のための活動を行います。
【魅力】
現状取り組んでいる施策には「デバイスセキュリティ強化」「クラウドセキュリティの高度化」「ゼロトラストモデルネットワークの導入」があり、それらをスマートに実現するために、最先端の技術を活用したセキュリティ施策やネットワーク/システムの設計・構築にチャレンジ可能な環境です。
【組織構成】
パソナグループ グループDX統括合計:163名(2024年6月現在)
デジタル戦略部:DX推進のための採用・育成、外販プログラム企画提供・PR等
サービスデザイン部:HRソリューションへのAIを含む先端技術の活用促進
デジタルプラットフォーム部:ビジネスシステムプラットフォーム、ネットワーク・セキュリティ、デバイス・ファシリティ
※所属人数は5年で1.5倍に拡大
※中途:新卒=75:25
※女性比率4割
【魅力】
■ワークライフバランス:残業時間20~30H/月、男女問わず子育てに理解のある環境、リモート可(東京出社6割~7割)
■社風:エンドユーザーが社員、社員の人柄が良い、コミュニケーションで対人ストレスない
■経営層のDXに関する知識・姿勢:DX管掌役員が社内IT化に積極投資(DX白書参照)、風通しよくDX役員層ともカジュ…
| 勤務地 | 東京都港区南青山3-1-30 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
富士ソフト株式会社
【桜木町】社内SE/ネットワークエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
インフラ部門のメンバーとして、データセンターネットワーク(3拠点)及び拠点ネットワーク(約40拠点)の構築・運用・改善に取り組んでいただきます。
【採用背景】
体制強化に伴う増員
【具体的な職務内容】
■DCのNW(FW・L3スイッチL2スイッチ・WAF等)の保守・運用や障害訓練、拠点NW(L3スイッチ・L2スイッチ)の保守・運用や障害訓練、新規オフィスの立ち上げなどを担当していただきます。
■社内からのWEB閲覧についてFWにて各種制御を実施したり、社外へ公開しているWEBサーバーのセキュリティ対策として、WAFを導入しており、定期的な運用が発生します。
【入社後の業務】
主担当業務を持ってもらい、チームメンバーと現行のNWについての改善について議論し、方針、施策、立案を行って頂き、プロジェクトを実施致します。
施策案件のプロジェクト管理だけでなく、企画、開発、テスト、運用という一連の工程をマネジメントすることも可能となり、幅広くキャリアアップできる環境です。
【配属部署】
技術管理統括部
ITマネジメント部インフラ基盤室
【同社のポイント】
◆独立系SIであり、ほぼ全領域をカバーする事業領域の広さがあり安定性抜群です。ハードからソフトまで、インフラからアプリまで、顧客の業界も幅広く、網羅的にカバーしています。
◆基本的には転居を伴う転勤はありません。
(管理職になると昇格に伴い地方拠点への転勤を打診されることはあります)
◆社内異動希望も出すことができ、会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが出来ます。
【あなたに合ったキャリア形成をフォロー】
■面接時に今後目指したいキャリアや、獲得したいスキルなどをお伺いします。
■希望に応じた案件をアサインするほか、足りない知識や技術を補う研修・セミナーも受講可能。
■また年2回の賞与面談や週1回のチームミーティングなどを通して、その都度キャリア形成やお仕事に対する不安などをお伺いします。
■実績に応じたキャリアアップも早く、入社1~2年目でリーダーポジションを任された実績もあります。
【同社の働き方】
■スーパーフレックス
1日の労働時間を固定せず、1カ月の総労…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社スマートリンクネットワーク
AWSクラウドエンジニア【ソニーグループ/IPO準備中】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジション概要】
FinTechでソニーグループの決済事業者になります。取扱高2.3兆円規模の大規模なシステムの転換期が近づいており、業界初となるオーソリシステムの刷新を計画しています。事業拡大に伴いクラウド基盤の企画・設計構築から運用まで幅広くご担当いただくコアメンバーを募っております。
■業務内容
・AWSを用いたクラウドシステムの構築・運用保守
・キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入
・営業・企画・開発部門からの変更要求への対応
・計画的なメンテナンス業務(深夜作業後代休などあり)
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
ユニアデックス株式会社
インフラエンジニア【大阪/設計・構築】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
BIPROGY(旧日本ユニシス)グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、インフラエンジニア職を担っていただきます。
【募集背景】増員(昨対営業利益+5.69%と業績好調のため)
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下のいずれかの分野でインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。
・インフラ構築案件のプロジェクトマネジメントおよびアーキテクト
・ネットワーク・セキュリティシステムの提案、設計、構築業務
・サーバ・ストレージの提案、設計、構築業務
・クラウドサービスの提案、設計、構築、移行業務
・ITアウトソーシングに関する企画、提案、ITインフラLCMの設計、構築、運用および改善提案
【会社の魅力】
■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html
ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574
ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは
■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。
■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。
■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円
■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」https://www.nikki.ne.jp/event/20220510/
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
ユニアデックス株式会社
インフラエンジニア【福岡/設計・構築】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
BIPROGY(旧日本ユニシス)グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、ITアウトソーシング(ITO)サービスをはじめネットワーク&サポート事業を展開する同社のエンタープライズ営業職を担っていただきます。
【募集背景】増員(昨対営業利益+5.69%と業績好調のため)
【具体的な業務内容】
ご経験に応じて以下のいずれかの分野でインフラエンジニアとしてご活躍いただきます。
・ネットワークシステムの提案、設計、構築、検証業務
・サーバー・ストレージの設計、構築、検証業務
【会社の魅力】
■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html
ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574
ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは
■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。
■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。
■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円
■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキング39位」https://www.nikki.ne.jp/event/20220510/
| 勤務地 | 福岡県福岡市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社スマートリンクネットワーク
AWSクラウドエンジニア【ソニーグループ/IPO準備中】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジション概要】
FinTechで自社決済サービス「e-SCOTT」 などの土台となるオンプレインフラ基盤の企画・設計構築から運用まで幅広くご担当いただきます。取扱高2.3兆円規模の大規模決済サービスに携わることができます。
生活インフラを支え10年後をお客様と一緒に作る決済システムをコンセプトとする弊社で、クレジットカード決済やQRコード決済など多様なオンライン処理を担う、高速処理かつ高可用性が求められるシステム構築・運用をお任せいたします。
■業務内容
・オンプレシステムのサーバ構成検討~構築・運用保守(今後クラウドシフトの可能性あり)
・社内ネットワークの全体設計・構築・保守
・キャパシティ管理、モニタリング、パフォーマンス改善、セキュリティ導入
・営業・企画・開発部門からの変更要求への対応
・計画的なメンテナンス業務(深夜作業後代休などあり)
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
ユニアデックス株式会社
インフラエンジニア【広島/提案・設計・構築・導入】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
BIPROGY(旧日本ユニシス)グループのICTインフラトータルサービスを提供する同社にて、インフラエンジニア職を担っていただきます。
【募集背景】増員(昨対営業利益+5.69%と業績好調のため)
【具体的な業務内容】
広島地区ではビジネス拡大傾向にあり、お客様のICTインフラ環境の提案から導入まで対応いただきます。ご経験に応じて、お任せする領域は決めていきます。
・ネットワークシステムの企画支援、提案、設計、構築、検証業務、導入
・セキュリティ、クラウドの企画支援、提案、設計、構築、検証業務、導入
・サーバー・ストレージの設計、構築、検証業務、導入
・ITアウトソーシングに関する企画、提案、ITインフラLCMの設計、構築、運用および改善提案
【担当顧客】
自動車メーカー、医療系、自治体 など
【ポジションの魅力】
営業とエンジニアが隣り合わせにおり、いつも身近で一体となって、お客様へのICTサービス提供を行っています
各メンバー間がお互い尊重し、助け合う風土です
関西・九州のエンジニアと頻繁にコミュニケーションの場をもっているので、技術的な事、社内調整で困った時などは、気軽に相談できます
小さな職場環境(十数名)ですが、自分の考えがそのままビジネスに結びつくチャレンジしやすい環境です
【会社の魅力】
■インフラ×クラウド、SaaS、セキュリティ、IoTといった時代に即したDXソリューション提案を強化しており、攻めと守りのITビジネスを現場にて学ぶことが可能です。https://www.uniadex.co.jp/news/2021/20210630_cloudpas.html
ヴイエムウェアとセキュリティー領域で協業開始 https://japan.zdnet.com/extra/uniadex_202008/351574
ユニアデックスが挑戦するウィズコロナ時代におけるDXビジネスとは
■ベンダーフリーでお客様にとって最善のサービスを提供することが可能です。
■各業界トップ5以内のお客様が多く大規模なシステム提案に携われます。
■有給が取れやすく年収が高い企業ランキング72位・平均年収818万円
■2023卒楽天みん就「新卒人気IT企業ランキ…
| 勤務地 | 広島県広島市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社
<名古屋>インフラエンジニア【働きやすさ◎/リモート】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
新ドコモグループとして、NTTグループの開発案件を担う同社にて下記の業務をお任せいたします。
【概要】
・支店における各開発プロジェクトに対しインフラ技術に関する問合せ対応、インフラ設計・構築・保守における技術支援を行っています。
・支店社員への育成施策として学習会等の計画・推進をしています。それにより自己スキルアップも同時に行えます。
【具体的な業務内容】
■支店における開発プロジェクトに対する支援
・プロジェクトからの問合せ対応
・プロジェクトからの技術支援(設計支援・構築支援・保守)
・プロジェクトのインフラ設計資料のチェック・レビュー
■OJT・社員向け講習
・担当内OJTによるチームメンバのインフラスキル向上
・支店社員向けに講習会等を計画・推進
・自己スキル向上のための自己学習・研修受講
■リーダクラスに求めるもの
・プロジェクトからの問合せ・支援依頼に対し一人称で対応でき、チームメンバを率いて行動できること
・経験のない製品・ソフトでも探求心を持って調査し、問題を解決していくマインドをもっていること
【魅力】
■NTTDocomoグループ、NTT東西各社向けという社会的にもミッションクリティカルな通信サービス、顧客向けサービスを提供する各種システムを開発するプロジェクトを、技術的に支える社会的にも重要でやりがいのある業務です。
■これまで培った技術を存分に活かしプロジェクト完遂に貢献できるとともに、プロジェクト支援の中で新技術導入の検討・設計・構築に関わることで、自身のキャリアの拡充にも役立ちます。
【同社の働き方】
■全社平均残業月12.4時間未満、平均勤続年数24.5年、離職率1.6%
残業時間はプロジェクトの進捗により増減し、フレックス制度や水・金曜日にノー残業デーを実施している部署もあります。平均勤続年数では国内TOP3に入っています。
■有給消化年平均19.0日:年20日の有給休暇をほとんどの社員が取得しています。取得方法も1時間単位(年間合計5日分まで)や半日単位から可能です。
新卒向けに楽天が出しているみん就では「安定していそう」な企業2位にランクインしています
■育児休職満3歳:子供が満3歳になるまで育児休職を取…
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社野村総合研究所
【産業セグメントオープンポジション】クラウド・アーキテクト
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【使命とミッション】
NRI産業セグメントのクラウド・アーキテクトは、エンジニアリングに軸足を置きながら、「自ら手を動かし、自分からお客様に提案していく」ことを大切にしています。自分たちが持っているクラウドを始めとした最新の技術を、お客様のビジネス変革にどう生かすか、という視点を持って業務に携わっています。社内には様々な業界や高度な技術に精通したメンバーも多く、レビューやアドバイス、時には議論を交わしながら、お客様に向き合います。また、既存の方法や「当たり前」に収まるのではなく、新たな技術を自らに取り入れて活用し、お客様の“変革”の基盤を支えるのが私たちの使命です。
【発想力と想像力】
私たちには、最新の技術に詳しく、それらを扱う技能があるだけでは事足りません。私たちには、「技術力」だけではなく、「発想力」と「創造力」も欠かせません。お客様が抱える課題を解決するには、どんなテクノロジーを用いる必要があるか ? これを柔軟に考え、最適なソリューションを組み合わせていくチカラが重要だと考えます。AWSを始めとした「クラウド」の分野は、日々新たなサービスが数多くリリースされています。だからこそ、それぞれの特性や可能性を理解し、適切な技術を組み合わせて、問題解決に活かせるかどうかは、エンジニアにかかっています。
【具体的な業務内容】
クラウドネイティブのサービスやオープンソースミドルウェアを組み合わせ、大規模システムを動かすための基盤システムを、自らも手を動かしながら構築します。
また、上記に加えてシステムアーキテクチャー、アプリケーションの処理方式、マルチクラウド運用方式の設計や、基盤構築プロジェクトのマネージメント業務を実施します。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
東京エレクトロンデバイス株式会社
【東京/在宅可】ネットワークエンジニア(Extreme社製品
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
下記業務をご担当いただきます。
・弊社取り扱いスイッチ製品(Extreme社製品)担当エンジニア業務
(製品評価、顧客向け製品提案、デモ、設計、検証、構築)
・DC事業者、ISP、キャリア、放送局などのお客様に対して、お客様の事業拡大や課題解決の目的に合わせたスイッチ製品やソリューションのご提案、製品導入時の設計・検証・構築作業
勤務体系:
・主体はメーカー日本法人と日本語でのやり取りになりますが、海外製品の為、メーカーへの問い合わせを英語で行なう場合があります。
・AIネットワーキング、放送業界のシステムIP化といった最新トレンドを抑えた提案活動を行なっており、最先端の技術を学べます。
・同社は国内1次代理店として十分な検証環境を備えており、実機検証を基本にしたお客様ご提案やサポートを行います。
・お客様先での構築作業として、年に数回程度は首都圏以遠への短期出張があります
【募集背景】
事業拡大に伴いエンジニアリソースが不足しているため、即戦力を確保したく募集をしております。
【配属組織】
プロダクト第三技術部 総勢43名
・配属予定グループは第一グループ 6名
【同ポジションの魅力】
最先端のネットワーク製品を取り扱い、最新のネットワーク関連技術を習得することが出来ます。自ら提案したネットワークシステムをお客様に購入していただく時には大きな満足感を味わえます。大規模に製品を導入して頂く機会も多く、大型プロジェクトとして複数メンバーで対応する事もあり、責任感や連帯感を感じられます。
【働き方】
・リモートワークを中心とした業務スタイルとなり、業務必要性に応じてオフィス出社して実機検証を行なっていただきます。お客様先での構築作業として、年に数回程度は首都圏以遠への短期出張があります。
・平均勤続年数:15.5年
・月平均所定外労働時間:14.2時間(全社平均)
・有給休暇の平均取得日数:14.9日(全社平均/2019年度実績)
・風通しも良く、若い社員でも積極的にビジネスに参画できる自由でフラットな会社です。
・研修制度:階層別・職種別の研修や語学研修等皆さんの活躍を支援する制度が充実しています。
・社員の大半は中途入社であり、風土・待遇面…
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町123番 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社サーバーワークス
クラウドエンジニア【AWS最上位パートナ/全国フルリモート】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
各プロジェクトにAWSエンジニアとして参画し、AWSを中心としたパラメータ設計や実際の構築、お客様への環境お引渡し、運用設計、同社運用チームへの引き継ぎまでを実施いただきます。
お客様から求められた内容で設計構築を進めるだけではなく、より良いサービス(時にはAWS以外も)を組み合わせた提案・構成への見直し、さらにAWSのサービスアップデートも含めた最新情報を日々キャッチアップし、最適な設計を目指します。
なお、利用技術はAWS導入(オンプレミスからクラウドへの移行)からクラウドネイティブなサーバーレス開発など多岐にわたります。案件規模(小中規模)によってはエンジニアとして手を動かしつつも、プロジェクトマネジメントなど技術を軸として業務の幅を広げ、経験を積んでいけます。
【具体的には】
プロジェクトを推進していくエンジニアとして、AWSを活用したシステムの設計や構築を実施いただきます。
■お客様との打ち合わせ、提案およびヒアリング、プロジェクトハンドリング
■要件定義、AWS設計、構築
■AWS運用設計、継続的な改善のための提案と実装・運用
■顧客提案のためのアーキテクチャ・技術検証(最先端の技術・サービスを実際に利用し提案に活かせます)
【案件について】
これまでの導入実績は累計で 1,130社、プロジェクト数は16,100(※2023年2月末現在)です。
そのうちの90%以上が直接の受注です。2次請け・3次請けといった構造を取っておらず、自社でヒアリング~設計・構築~納品後の運用までをサポートしています。
お客様の業界は製造業・小売業・金融業など幅広く、企業規模も大規模から中小規模の企業様まで様々です。
金額規模も100万円単位のものから数千万以上のものまで多岐に渡ります。
プロジェクトを担当するメンバーは最小で2~3名、大規模のものでは数十人で対応しています。
【このポジションに期待すること】
・入社後のトレーニングを受けて会社の文化やプロジェクトの進め方を身に付け、ゆくゆくはソリューションアーキテクトやプロジェクトマネージャーとして活躍
・お客様と長期的な関係性を築くために会議やテキストでコミュニケーションをとり、顧客と会社にとって最適な提案…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
東日本電信電話株式会社
【クラウドエンジニア】クラウドビジネスの拡大(内製化で実現)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【会社概要】
同社は「地域の未来を支えるソーシャルイノベーション企業」として、現場第一線で活動する社員の高い地域密着力、エンジニアリング力、及び通信を起点とした最先端のICT技術(IOWN、ローカル5G、AI、IoT、クラウド等)を活用し、地域のみなさまとともに課題解決を超えた価値創造を実現することで、夢や希望を感じられる社会づくりを目指すICT企業です。
「地域循環型社会の共創」というパーパスの実現に向け、様々な業界知見や先端技術に関する専門性を持った方にご参画いただき、地域に密着した現場力とテクノロジーの力で、夢や希望を感じられる事業を共に創造していきたいと考えております。
【募集背景】
・同社ではAWSやMicrosoft Azureに加え、SaaSを活用し、システム構築する案件(自社プロダクト含む)が増えております。今までは外注を用いた開発・運用を行ってきましたが、需要に沿った的確な開発・運用を進めるために、内製化し効率化を図ることで、開発スピードを高めていこうと考えております。そのため、技術面でリードしていただけるエンジニアにご参画いただきたいと考え本募集を開始いたしました。
【ポジションの魅力】
AWSサミットやJAWS-UG等のコミュニティやイベントに参加し定期的な情報交換を行っています。
AWS・Microsoft Azure・SaaSを使った導入事例の外部発信をいただきながらクラウド技術の最先端に触れながら活躍いただけます
【業務詳細】
■パブリッククラウド・SaaS等のクラウド技術動向に関する調査検証、社内展開
■クラウドビジネス拡大に向けた立案からコンサル、設計、開発、運用等
【業務例】
・クラウド業界における技術動向調査
・新技術等の検証および自社システム等への立案、導入コンサル、導入支援
・運用自動化ツール等の開発、運用
・新規プロダクトやお客様システムのコンサル/設計/構築/運用/導入支援・クラウドへの移行検討 など
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
富士ソフト株式会社
【都内近郊】ネットワークエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
シスコ社製品、Fortigate製品など、各社メーカーのネットワーク製品(仮想化製品含む)を用いた、ネットワークインフラに関わるプロジェクトに従事していただきます。
【具体的な職務内容】
超上流から下流まで、スキルに応じた担当フェーズの業務にアサインさせていただき、業務を通じてスキルアップを行いながら、より高度なフェーズの対応ができるよう進めてまいります。
■業務内容 :ネットワークに関するプロジェクト(新規構築案件、更改案件、保守案件など)
■担当フェーズ :見積り、要件定義、基本設計~総合試験、保守運用
■お客様 :キャリア様、メーカー様、エンドユーザ様
■プロジェクト規模:10名以上の大規模プロジェクトから2~3名の小規模プロジェクトまで多数
■役割 :PL、リーダー、サブリーダー、SEとしての作業
【入社後のキャリアアップイメージ】
スキルに応じたプロジェクトに参画いただきます。
例)ネットワーク機器更改案件、オンプレからクラウドへの移行案件、
サービス基盤新規構築案件、検証環境構築案件など
様々なプロジェクトを通じて見積、要件定義、基本設計~構築評価、検証環境・本番環境リリースなど各工程の対応を経験していただくことで、
メンバーから小集団のリーダー、プライム案件のPMへとキャリアアップいただけます。
※既にマネジメント経験がある方は、最初からリーダーとして業務いただくことも可能です。
【配属部署】
ソリューション事業本部インフラ事業部
インフラビジネス部
部署の特徴:
キャリア、メーカー向けの受託ビジネス、エンドユーザ向けの請負ビジネスの対応を行っております。
大手ベンダーと協業しながら、幅広くインフラ領域全般の技術を提供しております。
※ネットワーク、サーバ、クラウド、仮想化基盤など
【働き方】
▼リモートワーク:
在宅勤務を推奨しており、在宅環境を整備するための支援もございます。
フル在宅、または出社と在宅のハイブリット勤務で対応されている方が多い部門でございます。
▼フレキシブル有休:
30分から7時間の間で、30分単位で有給休暇を取得できます。
数時間の私用外出などに用いるなど、フレキシブ…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
ソフトバンク株式会社
ネットワークエンジニア(NW/サーバー)※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
リーダーおよびメンバーとして法人顧客向けプロダクトサービス(NW/サーバー)に関わる企画・開発・設計構築・運用保守を行っていただきます。
【職務詳細】
法人顧客向けインターネットゲートウェイ(ネットワークサーバー)、およびプライベートクラウドのプロビジョニング(開通)業務、および監視運用業務
【ミッション】
法人顧客向けプロダクトサービス(NW/サーバー)に関わる企画・開発・設計構築・運用保守による事業サービス貢献
【魅力】
・ルーター、スイッチやFWなどのネットワーク機器、サーバー機器の実機操作が多く、スキル・経験を生かすことが可能。
・オペレーションチームを統率しながら新たなサービス開発に携わることが可能
・自動化などを推進し、作業効率化・サービスの高度化のプロジェクトにも参画可能。
・事業領域が広いため、本職種以外も、システム開発やクラウド、セキュリティなどへのキャリア形成が可能。
| 勤務地 | 東京都港区海岸1丁目7-1 ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:595万~1369万円 月給制:月額358713円 賞与:年2回 ※年間標準賞与5ヶ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) 昇給:年1回(原則)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3か月)■福利厚生:財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待、各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、副業(許可制) 等■勤務時間:原則9時00分~17時45分(実働7時間45分)※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ソフトバンク株式会社
【東京:リモート】プロダクト企画・プロジェクト推進リーダー※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
xIPF(クロスインテグレーティドプラットフォーム)の実現に向けて研究開発された技術の実証と実用化推進を行っていただきます。
【職務詳細】
・ユースケース実証プロジェクトの推進
・サービスモデルプロジェクトの推進
【具体的には】
・プロジェクトの推進(リーダー級)
・実証に向けた調査、企画、開発
・社内外ステークホルダーとの折衝・推進業務
・実用化に向けた調査、企画、開発
・社内外ステークホルダーとの折衝・推進業務
【魅力】
大規模国家プロジェクトの推進を通して、全体アーキテクチャ設計、実証、サービス・プロダクト企画といった、一連の業務に携わることができます。新規に研究開発する最先端技術を用いたサービスの実用化プロセスを経験することができます。
| 勤務地 | 東京都港区海岸1丁目7-1 ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩1分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:624万~1219万円 月給制:月額358713円 賞与:年2回 ※年間標準賞与5ヶ月+特別加算賞与(業績に応じて支給) 昇給:年1回(原則)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3か月)■福利厚生:財形貯蓄制度、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度/確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社(ベネフィット・ワン)提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待、各キャリア開発支援制度(社内公募、資格取得支援 など)、副業(許可制) 等■勤務時間:原則9時00分~17時45分(実働7時間45分)※スーパーフレックスタイム制(コアタイム無し) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
日本ディクス株式会社
【定年65歳/面接1回】ネットワークエンジニア/上流工程参画
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務概要】
ネットワークやセキュリティ基盤の企画・提案、設計・構築・運用に関する業務です。
更改案件も多く、最新のネットワークやセキュリティ構築にも携われます。
上流工程から携わる案件も多く、プロジェクト全体に携わりながら取り組める環境で、無線LAN、Firewall、ロードバランサーの導入などさまざまな案件があります。
提案・設計フェーズは基本的には社内で行いますが、
プロジェクトの規模により機器設置・構築は顧客先で行うこともあります。
■プロジェクト事例
・全国拠点への無線LAN環境の構築
・公共系携帯端末向け業務支援ネットワークの構築
・金融系基盤ネットワークの構築
【キャリアパス】
マネージャー職としてマネジメントに注力するキャリアとエキスパート職として技術をきわめていただくキャリアに分かれます。
※定期的に上長と面談をする機会を設けておりますので、その際にどちらの道に進むか・今後どのようなキャリアを積みたいかなどをお話しいただいております。
【同社特徴】
・請負にて、サーバやクラウドの設計・構築業務を行っている部署への配属予定となります。
今回の募集は、上流工程のご経験がある方を募集します。
・エンジニア1人1人のスキルアップに力を入れてます。
部内独自で選択式の研修制度を導入し、自分でスキルを身につけたい技術項目があれば、上長承認後、研修の受講が可能となっております。
また、資格報奨金制度もあり、推奨資格を受験・合格していただくとお祝い金も支給しています。
・風通しがいい社風
立場等級関係なく、上層部ともコミュニケーションが取りやすい環境です。
本社・在宅勤務等様々な勤務形態な方がいるため、コミュニケーションが希薄にならないように定期的な1on1(上司に今後のキャリアや現状を相談する場)や部会を通して、部署内での帰属意識を大切にしています。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
クオリカ株式会社
セキュリティ運用の担当者※栃木勤務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務】
技術職:ITシステムの開発運用およびそれに付随する業務
【仕事についての詳細】
セキュリティエンジニアとして大手製造業および自社の仮想インフラ環境におけるセキュリティ運用全般をご担当いただきます。
セキュリティ運用の経験がない方でも、ネットワークの構築および運用経験がある方であれば、セキュリティエンジニアとして育成しますので、近年重要性が増している企業の情報セキュリティ対策を担う重要な役割として、知識と経験を積むことができます。
【担当業務】
特定大手顧客(製造業)および自社の仮想インフラ環境のセキュリティ運用の担当者またはサブリーダー
※勤務地は栃木ですが、テレワークを併用し、週1回程度出張として栃木に出社いただく勤務形態も可能ですのでご相談ください。
| 勤務地 | 栃木県小山市横倉新田400 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
日本ディクス株式会社
【上流参画/面接1回】サーバー・クラウド/リモート可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
近年、クラウド化の進展に伴いインフラ関連の需要が高まる中で、
技術が好きで得意な方を積極的に募集しています。
上流工程から案件に参画したい方や、自己成長を実感しながら働きたい方にとって、
最適な環境をご提供できるポジションです。
【配属部署】
常駐型の案件の部署へ配属予定となります。
当社社員、パートナー要員のチームと関わりながらお客様先にて業務を担当いただきます。
・部署全体で約80名 6グループに分かれています。
・20代~40代の男女が活躍している部署への配属予定となります。
【業務概要】
サーバやクラウドの運用・保守/設計・構築を中心に
要件定義~運用引継ぎのフェーズや構築後の維持管理業務をご担当いただきます。
常時複数の案件が動いていますので、構築業務に特化したり、チームリーダーや部署のマネージメント業務を担当して成長していくことも可能です。
【お客様について】
・大手Sier
・金融系、官公庁系等が多く、特に業種に特化せず様々な案件にアサインすることが可能です。
→近年クラウドの需要が増えており、クラウド・オンプレミスの案件割合としては約5:5の割合となります!
【案件例】
・システムの維持管理(クラウド・オンプレミス)?
・クラウド(Azure、M365)設計・導入・構築
・仮想基盤設計・構築
【今後のキャリア】
キャリアを積んでいただくと、マネージャー職としてマネジメントに注力するキャリアとエキスパート職として技術をきわめていただくキャリアに分かれます。
定期的に上長と面談をする機会を設けておりますので、その際にどちらの道に進むか・今後どのようなキャリアを積みたいかなどをお話しいただいております。
【同社の特徴】
・請負にて、サーバやクラウドの設計・構築業務を行っている部署への配属予定となります。
今回の募集は、上流工程のご経験がある方を募集します。
・エンジニア1人1人のスキルアップに力を入れてます。
部内独自で選択式の研修制度を導入し、自分でスキルを身につけたい技術項目があれば、上長承認後、研修の受講が可能となっております。
また、資格報奨金制度もあり、推奨資格を受験・合格していただくとお祝い金も支給しています。
・風通しがいい社風
立…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |