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八木トランステック株式会社 PR

機械搬入スタッフ◆<関西営業所での募集>大正7年創業!安定の経営基盤/業界知名度トップクラス◆

正社員 かんたん応募可 掲載終了日:2021/7/12
退職金制度あり
  • 転勤なし
  • 学歴不問
  • 設立20年以上

<業績好調で経営基盤が安定!>高度な技術を習得可能!稼ぎや経験値UP重視の方、歓迎です♪

★大正7年の創業以来、重量機械の搬送・据付・組立を 中心とした事業を展開しています。 長い歴史の中で培った技術やノウハウが評価され、 重量物の搬入と言えば八木さん! ───────────────...

仕事内容 食品会社や大手印刷会社などの工場へ 大型の産業機械を搬入・据付するお仕事です。
勤務地 兵庫県尼崎市潮江5-7-7/各線「尼崎駅」から徒歩12分
給与 基本給213,600~426,000円+残業代+各種手当+賞与年2回 ※試用期間:日給10,000...

気になる

ウエルシア薬局株式会社

店長候補(全国職)【千葉県・埼玉県】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

調剤併設型ドラッグストアの店長候補として、医薬品の販売や店舗マネジメントなど、店舗運営全般をお任せします。全国職は、将来的な幹部候補として、営業部長や本部長など、多様なキャリアを歩んでいただけます。 また、本社営業推進部や商品部、などの本部職へのキャリアパスもございます。

【具体的な仕事内容】
■お客さまへの接客対応、品出し、レジ業務、商品管理
■健康食品・化粧品・介護・ベビー用品・日用雑貨・食品などの販売
■スタッフ採用(パート・アルバイト)勤怠管理
慣れてきたら、お薬に関する相談・カウンセリングにも対応していただきます。
正社員やパート含め、1店舗につき20~30名のスタッフが在籍しており、
1日あたりは、10名前後のチームで運営します。

【店長へ昇格した後】
■売上げ管理、売り場のレイアウト管理
■スタッフ育成、シフト管理、エリア会議への参加(月1回)
など、より売り上げに直結する仕事も担当していただきます。
店舗がある地域の特色や季節、天候に応じて工夫を行い、
お客さまが必要としているものを常に提供できるお店づくりを目指します。

【キャリアアップ】
■販売スタッフ → 店長補佐 → 店長 → エリア店長
明確なキャリアアップを実現することが可能です
★過去には入社後半年で店長へ昇格したメンバーもいらっしゃいます

【残業時間】
■20時間から30時間程度

【勤務地について】
■入社時から転居の可能性有り、全国転勤の可能性有り

勤務地 千葉県※全国の店舗
給与 年収:350万円~450万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社クスリのアオキ

【栃木】店長候補【ローカル社員】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
調剤薬局併設型のドラッグストアにて販売・接客や売場管理などの店舗運営業務(患者様の対応)

【具体的には】
■店舗経営の基礎を学べる仕事
商品発注・商品陳列・販売接客などの店舗運営基本作業を学びながら、
次のステップに進んでいただきます。

■人・物・金をマネジメントする経営の仕事
店舗経営者のつもりで、マネジメントを学んでいただきます。

患者様の悩み・不安の解決
調剤事務業務や患者様の悩みや不安を解決する仕事です。

★オススメポイント★
・急成長中の企業
・挑戦し続ける企業
・拡大力がある2020年までに600店舗目指している
・それぞれの働き方がある
・福利厚生も充実
・社員同士が協力的で仲が良い

勤務地 【関東】栃木県 (※プロジェクトにより異なる)
給与 年収:300万円~600万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月・12月) ●待遇:社会保険完備、従業員持株会、社員割引購入制度、退職金制度(確定拠出年金)、育児支援制度、自己啓発支援制度、スリークオーター制度、定年再雇用制度、社宅制度、薬剤師手当、役割手当、家族手当、通勤手当、住宅手当

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株式会社ワオ・コーポレーション

個別指導Axis(アクシス) スクールマネージャー職【兵庫】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■教室責任者候補として、個別指導教室「Axis」の運営業務全般をお任せします。

■生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成、保護者対応等のスクールマネジメント業務を行なって頂きます。

■その他、県毎にスクールマネージャーが集まり全体会議などを行い、スクールごとの運営ノウハウの共有、事例共有、マーケティング活動を通して集客施策の立案も行います。

※生徒への指導を実際に行うのは「講師」。スクールマネージャーは、それ以外の教室運営に関わる業務全般を担います。

勤務地 兵庫県 ※ご自宅から通える教室を検討致します。
給与 年収:300万円~550万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社エアウィーヴ

店舗営業(中日本営業部)【担当者クラス】【愛知/WEB面接】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

同社にて以下の業務をご担当いただきます。
【業務内容】
■百貨店や直営店の店舗営業
(催事計画立案・実施、店舗スタッフマネジメント、販売計画の立案・実施)

【募集背景】
業務拡大のため

【エアウィーヴの特徴】
■「The Quality Sleep ー眠りの世界に品質を-」をスローガンに、
睡眠を科学的に研究し、高品質な製品を開発しています。
■錦織圭選手・高梨沙羅選手など有名アスリートからの圧倒的な支持に加え、
高級旅館・ホテル、JAL国際線ファーストクラス、宝塚歌劇団でも使用されており、その高い性能が評価されています。

【こんな方におすすめ】
■知名度のある製品、身近な製品に携わりたい方
■頑張った分だけ評価される環境で働きたい方
→成果に対して正当に評価される制度があり、実際30代後半で部長になられた方もいます。
→中途入社の方が多く、プロパーとのハンデはございません。意見も発信しやすい環境です。
■業界不安を感じている方
→コロナの影響で人々の「睡眠」「寝具」への関心が高まり、売上が伸びております。

勤務地 愛知県額田郡幸田町菱池下田38番地
給与 年収:400万円~550万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社物語コーポレーション

【奈良】店長候補

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

東証一部上場、10期連続増収増益のオリジナルブランドを多数展開する当社にて店長候補(エリアマネージャー候補)を採用します。

【職務概要】
当社が運営する『焼肉きんぐ』『焼肉一番かるび』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』『ゆず庵』の店長候補・エリアマネジャー候補としてご活躍して頂きます。

【勤務体制】
・ 9:00~18:00
・11:00~20:00
・15:00~24:00
※店舗により変動あり

☆★☆★☆★☆★☆★【おススメポイント】☆★☆★☆★☆★☆
・年間休日110日以上、残業少なめ(残業代支給)
・レインボー休暇あり(7連休制度※取得率95%以上)
・大晦日、元旦が完全休み
・スキル、キャリアアップのチャンスが多い
・個人に裁量権が与えられる

☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

勤務地 【近畿】奈良県
給与 年収:300万円~550万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(6月、12月)※2015年度は平均4カ月分を支給。 ●待遇:交通費全額支給、住居手当、家族手当、役職手当、単身手当(月6万2000円支給) 、退職金制度、社員持株制度、制服貸与あり

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株式会社トレジャー・ファクトリー

【千葉】ストアマネージャー候補(スポーツ)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
スポーツ、アウトドア、キャンプ用品のリユース・リサイクルショップとして、入門者からファミリー、コアユーザーまで幅広い層のお客様に接客の業務をお任せいたします。

【職務詳細】
※主に販売、接客、簡単なレジ周りの業務をお任せします。
・買取商品のクリーニング、商品化作業
・売場のメンテナンス、品出し作業
→先輩スタッフの指示を基に売場に商品を陳列してください。慣れてきたら陳列方法はあなたにお任せいたします!

★できることからコツコツ仕事をお任せしていきます。1から丁寧に指導しますので、安心して働ける環境があります★

勤務地 【関東】千葉県
給与 年収:250万円~350万円●給与:※年齢・経験・能力を考慮の上、話し合いで決定 ●賞与:年2回(5月、11月) ●待遇:交通費支給(月額3万円まで)、住宅手当(単身者8,000円、家族帯同者15,000円)、家族手当、配偶者誕生日休暇、従業員持株会、退職金制度、定期健康診断、転居費用一部補助、マイカー通勤応相談

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株式会社コスモス薬品

【大阪】総合職(店舗運営)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
接客・販売から店舗運営全般を担当していただきます。

【職務詳細】
まずは接客や売場管理(販売・仕入れ・陳列等)などの基本業務を担当していただきます。
その後店長業務の補佐として売上管理や販売技術のほか、人員管理など店舗運営に必要なマネジメント手法も習得していただきます。
徐々に店舗運営全般に関わる業務を担っていただき、将来的にはまず店長を目指していきます。※詳細はキャリアプラン参照
業務マニュアルや各種研修などの教育体制も整備されており、安心してご就業いただけます。

【雇用形態】
→ライフプランに応じて以下の3つから勤務形態を選択できます。
・ナショナル社員…全国転勤あり
・リージョナル社員…隣接府県内で転勤有り
・エリア社員…転居を伴う転勤なし(キャリアはエリア長まで)

勤務地 大阪府
給与 年収:300万円~350万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月、12月) ●待遇:従業員持株制度、退職金制度、マイカー通勤可、定期健康診断、マイカー及び福利厚生住宅低金利ローン、らくらく引越し(会社が引越し業者手配・大型の荷物等除き引越し費用会社負担)、社宅制度(単身者向け)など※試用期間も待遇同一

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株式会社サンドラッグ

【神奈川】店長候補

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
同社の運営する店舗にて、販売、接客業務を担当していただきます。行く行くは店長としての活躍を期待しています。

【職務詳細】
・販売、接客
・品出し、発注、店頭演出
・作業全般の管理統括
・商品管理、金銭管理
・稼動計画づくり
・スタッフ管理

【備考】
薬剤師と他の商品の販売員を分ける「ツーライン制」をとっています。薬の相談については薬剤師が専門知識をもとにサポートし、店舗の販売・マネジメントは販売のプロが担当しているため、効率よく店舗運営をすることができ、お客様からの信頼も得られます。

勤務地 【関東】神奈川県 (本人の希望に応じる)
給与 年収:300万円~400万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月・12月) ●待遇:通勤手当、退職金制度、育児手当、役付手当、自己育成手当、登録販売者手当、社員持株会、財形貯蓄、社員購買割引制度、住宅資金貸付制度、全国契約保養所、優秀販売員・優秀接客者表彰、弔辞見舞金、定期健康診断、確定拠出年金、他多数

気になる

株式会社クスリのアオキ

【茨城】店長候補【ローカル社員】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
調剤薬局併設型のドラッグストアにて販売・接客や売場管理などの店舗運営業務(患者様の対応)

【具体的には】
■店舗経営の基礎を学べる仕事
商品発注・商品陳列・販売接客などの店舗運営基本作業を学びながら、
次のステップに進んでいただきます。

■人・物・金をマネジメントする経営の仕事
店舗経営者のつもりで、マネジメントを学んでいただきます。

患者様の悩み・不安の解決
調剤事務業務や患者様の悩みや不安を解決する仕事です。

★オススメポイント★
・急成長中の企業
・挑戦し続ける企業
・拡大力がある2020年までに600店舗目指している
・それぞれの働き方がある
・福利厚生も充実
・社員同士が協力的で仲が良い

勤務地 【関東】茨城県 (※プロジェクトにより異なる)
給与 年収:300万円~600万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月・12月) ●待遇:社会保険完備、従業員持株会、社員割引購入制度、退職金制度(確定拠出年金)、育児支援制度、自己啓発支援制度、スリークオーター制度、定年再雇用制度、社宅制度、薬剤師手当、役割手当、家族手当、通勤手当、住宅手当

気になる

株式会社サンドラッグ

【兵庫】店長候補

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
同社の運営する店舗にて、販売、接客業務を担当していただきます。
将来的には店長としての店舗運営業務も担当していただく予定です。

【職務詳細】
・販売、接客
・品出し、発注、店頭演出
・作業全般の管理統括
・商品管理、金銭管理
・稼動計画づくり
・スタッフ管理

【備考】
薬剤師と他の商品の販売員を分ける「ツーライン制」をとっています。薬の相談については薬剤師が専門知識をもとにサポートし、店舗の販売・マネジメントは販売のプロが担当しているため、効率よく店舗運営をすることができ、お客様からの信頼も得られます。

勤務地 兵庫県
給与 年収:300万円~400万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月・12月) ●待遇:通勤手当、退職金制度、育児手当、役付手当、自己育成手当、登録販売者手当、社員持株会、財形貯蓄、社員購買割引制度、住宅資金貸付制度、全国契約保養所、優秀販売員・優秀接客者表彰、弔慰見舞金、定期健康診断、確定拠出年金、他多数

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株式会社物語コーポレーション

店長候補(エリアマネジャー候補)(全国応募用)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

オリジナルブランドを多数展開する同社の店長候補・エリアマネジャー候補としてご活躍頂きます。
■弊社から入社実績有、入社後の話もお伝えできます■
【配属先は…】
配属先の店舗は、同社が運営する 『焼肉きんぐ』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』『寿司・しゃぶしゃぶ ゆず庵』など 様々な業態から、あなたの個性・経験・希望などを考慮して決定します。
【キャリアステップ】
●店長候補→副店長→店長→エリアマネージャー
※能力、適性を判断して、本部スタッフ(商品開発・店舗開発・教育・広報・採用など)へのキャリアアップも可能です。
【直営店勤務時間】9:30~18:30/11:30~20:30/15:00~24:00
★基本的に深夜営業はしない方針です(一部店舗のみ25:00まで営業)
【残業】20~45h/月を想定されております。

勤務地 東京都他、全国の各直営店舗での勤務。
給与 年収:350万円~500万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ザイマックスサラ

ビル清掃マネジメント【都内案件メイン/残業15H/働き方◎】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

同社がビル管理を行う複数の物件(オフィスビルなど)における共有部・専有部のクリーニング業務におけるマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
■顧客との打ち合わせ(ビルオーナーやテナントをはじめとした清掃業務を依頼してくださる顧客と、どのような時間帯に何人体制で清掃を行うのか、といった打ち合わせ、及び清掃業務提案など)
■清掃スタッフの労務管理、面接対応(パートとして働く方々の採用面接等)
■清掃拠点の作業立ち会い、作業教育(パートスタッフとコミュニケーションを取り、モチベーションの管理や清掃品質の確保、改善案の提案など)
 ※1日に1~2件の清掃拠点を周ることが多いです・
■作業報告書などの作成:Word、Excelを使用して決められた項目にデータを打ち込む作業。簡単なPC操作ができれば問題ございません。

【担当物件】:23区内を中心に物件規模を鑑みて複数等、お任せすることを想定しております。

勤務地 東京都中央区築地1-13-10
給与 年収:350万円~550万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社義津屋

店長候補、SV、店舗責任者(幹部候補)≪愛知/三重/岐阜≫

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

店長候補/マネージャー/SVとして店舗全体の管理をお任せします。※ご経験により判断

【具体的には】
◆スタッフの教育/マネジメント
◆商品の仕入や管理のマネジメント
◆売上向上に向けての施策の企画・立案・運用
◆シフト管理、スタッフの採用、労務管理
◆商品のディスプレイや販促の企画 等

≪各部門≫
◆衣料品‥婦人・紳士・子供・服飾靴・肌着・呉服
◆食料品‥ドライ・日配・鮮魚・青果・精肉・惣菜・レジ
◆住関連‥日用雑貨・玩具・家電・インテリア
上記から、ご経験・適性等を考慮し、担当いただきます。

勤務地 愛知県愛知、三重、岐阜県内のいずれかの店舗※備
給与 年収:400万円~700万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社エアウィーヴ

スリープカウンセラー 【販売職/大阪】※転勤なし

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■同社では販売スタッフを【スリープカウンセラー】と呼んでいます。ただ売るのではなく、お客様の希望や悩み、硬さや手触りなどをきめ細やかにヒアリングし最適な商品をご案内していただきます。

【魅力】
■同社の製品はサイエンスに基づいた高品質な商品を取り扱っていますのでお客様から「腰痛が改善した」「眠れるようになった」など直接お褒めの言葉を頂く機会も大変多いです。「最高の眠りを提供することを通じて、世界中の人々の豊かな生活を実現する」という企業理念を最前線で体感いただける重要なポジションです。

【キャリアプラン】
■店舗スタッフとしてとキャリア形成も可能ですが、営業職・エリアマネージャー・管理部門等へのキャリアチェンジもございます。

勤務地 大阪府大阪市内の各店舗
給与 年収:300万円~400万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社Y.M.R

営業(アミューズメントホールの責任者候補)愛知県

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■同社が運営するパチンコホールの責任者候補としてホール業務に加え、店舗全体の運営業務をお任せいたします。

【具体的には】当社での基本業務を覚えて頂いた上で、入社した方のスキルに合わせて業務に携わっていただきます。
■ホールでの接客
■POP、ポスター、折込チラシなど販促の企画
■遊技台の選定・管理
■社員教育・採用などの人事
■近隣調査・マーケティング
■売上・予算管理など

【勤務形態】月8日休みのシフト制 早番8:30-17:00/遅番16:30-24:30
※通常時残業10h程度/台の入れ替え等の際には早朝までの勤務の場合があります
【勤務地】名古屋北店:名古屋市北区大野町2-1-1/名古屋西店:名古屋市西区香呑町1-46/春日井店:春日井市大手田酉町3-13-27/岡崎店:岡崎市井田新町8-1

勤務地 愛知県名古屋市、春日井市、岡崎市
給与 年収:300万円~400万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社プリズミック

事務総合職(民泊事業)/年休127日/残業10h/未経験歓迎

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【期待する役割】
賃貸不動産の入居者募集をお任せします。最近は民泊物件も取り扱うため、外国籍のゲストとの英会話の機会もあります。リーシング部は当社の収益の9割を占める花形部門ですが、未経験がチームで協力して活躍中です。

【職務内容】
入居者募集のため仲介会社への物件の広報、競合物件の調査、オーナーとの交渉、申し込みや解約の受付など。民泊物件では外国ゲストと英語での対応の他、リネンや家具の搬出があり、運転も生じます。
また、管理物件のフロント業務にお願いします。多くて月に2回、夜勤シフトで一般利用者や外国籍の方の対応等をお願いします。
紹介ページ:https://owners-style.net/article/detail/8847/
【リーシング部】メンバー13名 22歳~36歳 
★リネンや家具の搬出があるため、体力仕事ができる方を求めます。

勤務地 東京都港区
給与 年収:300万円~400万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社買取王国

買取王国【岐阜県】店長候補/未経験可/古着の店舗バイヤー職

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

不要となってしまったものを別の誰かにお渡しする、架け橋となる仕事です。

【主な業務内容】
・レジ対応を中心とした販売接客業務
・ご来店客の買取査定対応
・買取商品の陳列、売場づくり、商品管理
・月次単位での予算策定、週単位での行動計画策定
・理念浸透や部下社員、アルバイトの育成

【配属先情報】
店舗詳細はこちらをご確認ください。https://www.okoku.jp/inc/shop/

【社内研修】
・3か月1回の全社セミナー ・事業部、担当商材ごとでの集合研修・階層別研修
【社外研修】
・大手研修会社の外部研修・業界コンサルタント主催の特別研修 など

勤務地 岐阜県岐阜市、可児市、大垣市、多治見市
給与 年収:300万円~450万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社買取王国

買取王国【愛知県】店長候補/未経験可/古着の店舗バイヤー職

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

不要となってしまったものを別の誰かにお渡しする、架け橋となる仕事です。

【主な業務内容】
・レジ対応を中心とした販売接客業務
・ご来店客の買取査定対応
・買取商品の陳列、売場づくり、商品管理
・月次単位での予算策定、週単位での行動計画策定
・理念浸透や部下社員、アルバイトの育成

【配属先情報】
店舗詳細はこちらをご確認ください。https://www.okoku.jp/inc/shop/

【社内研修】
・3か月1回の全社セミナー ・事業部、担当商材ごとでの集合研修・階層別研修
【社外研修】
・大手研修会社の外部研修・業界コンサルタント主催の特別研修 など

勤務地 愛知県名古屋市内、一宮市、小牧市、春日井市
給与 年収:300万円~450万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社買取王国

工具買取王国【愛知複数店舗】店長候補※未経験可※業界最大手

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【募集背景】◆工具買取王国 ※愛知県内に複数店舗ございます
■買取王国の新規事業「工具買取王国」が業績好調につき、今後の更なる成長を見据えての増員募集になります。
【業務内容】
■プロ用工具の買取、販売業務全般および運営管理、在庫管理、ネット出品、店舗レイアウト、人材マネジメントの業務をお任せします。
※同社では店舗レイアウト・価格設定等を社員が企画します。
 1年目から大きな裁量権があり、自分の意思が事業に反映されることがやりがいであり、面白さになります。
【配属先情報】
■工具を扱うプロのお客様が多いため、商品の詳しい知識をお客様から教えてもらう
 こともよくあります。ご来店されるお客様も1日50人程度でじっくりお客様とお話
 しし、ニーズを引き出していくことが求められると同時に、成長するスピードも早
 くなっています。
■OJTが中心となりますが、研修や社内共有会など育成環境が整っております。

勤務地 愛知県内の北名古屋市、春日井市、海部郡蟹江町
給与 年収:300万円~450万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社買取王国

レディースアパレル店長候補【立ち上げ期/名古屋/県外転勤無】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

「why not」というレディースアパレル専門店で接客、ディスプレイ、レジ打ち、古着の査定や買取業務や店舗運営業務をお任せ致します。
【スタートアップ期に携われます】
同ブランドは立ち上げ期であり、まずは接客等の店舗運営業務に幅広く携わって頂き、将来的には同ブランドの広報やスタッフ採用まで幅広く関わって頂く予定です。
【商品ラインナップと接客スタイル】
商品はファストファッションからハイブランドまで幅広く揃えておりますが、どちらかというとファッションや流行に敏感な層をターゲットにした商品・売り場構成、店舗内装となっています。そのため、お客様を捌くようなスタイルではなく、一人ひとりじっくりと接客を行いながら買い取りにも繋がるようなリピーター獲得を目指すような接客スタイルです。
【配属】緑店を予定:正社員5名、アルバイト20名
【残業】平均5~10H/月 程度

勤務地 愛知県名古屋市緑区滝ノ水4-2408
給与 年収:300万円~450万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

ビオセボン・ジャポン株式会社

店長候補【イオングループ/オーガニックスーパー】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

同社が展開するオーガニックスーパー「ビオセボン」の店長候補として、販売や店舗マネジメントなど、店舗運営全般をお任せします。

【具体的には】
■接客販売、お客様対応
■売上管理、収益管理
■人員管理、教育、接客指導
■商品陳列、レイアウト企画
■店頭キャンペーン/イベント 等

【採用背景】店舗拡大に伴い、増員を行っております。

【配属店舗】
東京および神奈川の各店舗 (詳細備考参照)
※適性とご希望を考慮の上、決定いたします。

勤務地 東京都港区/目黒区/渋谷区/豊島区 下記店舗
給与 年収:300万円~500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社クスリのアオキ

【埼玉】店長候補【ナショナル社員】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
調剤薬局併設型のドラッグストアにて販売・接客や売場管理などの店舗運営業務(患者様の対応)

【具体的には】
■店舗経営の基礎を学べる仕事
商品発注・商品陳列・販売接客などの店舗運営基本作業を学びながら、
次のステップに進んでいただきます。

■人・物・金をマネジメントする経営の仕事
店舗経営者のつもりで、マネジメントを学んでいただきます。

患者様の悩み・不安の解決
調剤事務業務や患者様の悩みや不安を解決する仕事です。

★オススメポイント★
・急成長中の企業
・挑戦し続ける企業
・拡大力がある2020年までに600店舗目指している
・それぞれの働き方がある
・福利厚生も充実
・社員同士が協力的で仲が良い

勤務地 埼玉県 (※プロジェクトにより異なる)
給与 年収:300万円~600万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月・12月) ●待遇:社会保険完備、従業員持株会、社員割引購入制度、退職金制度(確定拠出年金)、育児支援制度、自己啓発支援制度、スリークオーター制度、定年再雇用制度、社宅制度、薬剤師手当、役割手当、家族手当、通勤手当、住宅手当

気になる

株式会社ワオ・コーポレーション

個別指導Axis(アクシス) スクールマネージャー職【大阪】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■教室責任者候補として、個別指導教室「Axis」の運営業務全般をお任せします。

■生徒募集企画・立案、実行、生徒の学習カウンセリング、進路指導・進路相談、カリキュラム作成、成績管理、講師の育成、保護者対応等のスクールマネジメント業務を行なって頂きます。

■その他、県毎にスクールマネージャーが集まり全体会議などを行い、スクールごとの運営ノウハウの共有、事例共有、マーケティング活動を通して集客施策の立案も行います。

※生徒への指導を実際に行うのは「講師」。スクールマネージャーは、それ以外の教室運営に関わる業務全般を担います。

■1日のスケジュール
13:30 出社→準備→17:00~21:20 授業→片付け、フォロー電話等→22:00 帰社

勤務地 大阪府 ※ご自宅から通える教室を検討致します。
給与 年収:300万円~550万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社トレジャー・ファクトリー

ストアマネージャー候補【総合リユースショップ】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
洋服、スポーツ・アウトドア、家具・インテリア、家電、楽器・ホビー雑貨、ブランド・ラグジュアリーなどたくさんの商品を取扱う【売って買って】が楽しめる大型リユースショップです。
※店長からエリアマネージャー、法人専門バイヤー、海外勤務、新規事業へのチャンスあり

【職務内容】
店舗での裁量が大きく重要な仕事をお任せします。
※例※
・バイヤー・・・自らが商品の仕入れを行い自分で値段を決め店舗に陳列します。
・VMD(ヴィジュアルマーチャンダイザー)・・・マーケティングの一つです。どうしたらよりお客様が立ち止まってくれるのか
そんなことを考えながら商品の陳列もお任せします。

【ここがポイント】
★新規店舗の出店が進んでいる東証一部上場企業!上場企業だから休暇や残業管理などがしっかりしてます!
★1店舗に社員が4~5人いますので 「社員が自分しかいないからレジを閉めるまで帰れない、休日もとれない」 という事は一切ありません。

勤務地 東京都 千代田区(※今後も複数の新規出店を予定しています。)
給与 年収:300万円~350万円●給与:※年齢・経験・能力を考慮の上、話し合いで決定 ●賞与:年2回※会社規定2,6ヶ月分・業績連動上乗せあり ●待遇:交通費支給(月額3万円まで)、住宅手当(単身者8,000円、家族帯同者15,000円)、家族手当、配偶者誕生日休暇、従業員持株会、退職金制度、定期健康診断、転居費用一部補助、マイカー通勤応相談

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株式会社クスリのアオキ

【千葉】店長候補【リージョナル社員】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
調剤薬局併設型のドラッグストアにて販売・接客や売場管理などの店舗運営業務(患者様の対応)

【具体的には】
■店舗経営の基礎を学べる仕事
商品発注・商品陳列・販売接客などの店舗運営基本作業を学びながら、
次のステップに進んでいただきます。

■人・物・金をマネジメントする経営の仕事
店舗経営者のつもりで、マネジメントを学んでいただきます。

患者様の悩み・不安の解決
調剤事務業務や患者様の悩みや不安を解決する仕事です。

★オススメポイント★
・急成長中の企業
・挑戦し続ける企業
・拡大力があり2020年までに600店舗目指している
・それぞれの働き方がある
・福利厚生も充実
・社員同士が協力的で仲が良い

勤務地 【関東】千葉県 (※プロジェクトにより異なる)
給与 年収:300万円~600万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月・12月) ●待遇:社会保険完備、従業員持株会、社員割引購入制度、退職金制度(確定拠出年金)、育児支援制度、自己啓発支援制度、スリークオーター制度、定年再雇用制度、社宅制度、薬剤師手当、役割手当、家族手当、通勤手当、住宅手当

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株式会社スーパーモリナガ

【福岡】店長候補

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
食品スーパーマーケットの店長候補となります。将来の幹部候補として活躍していただきます。

【職務詳細】
具体的には下記のような業務を担当していただきます。
・生鮮・惣菜・ドライ部門等、店舗全体のマネジメント
・各部門チーフの育成
・収益性・生産性・コスト等、各種計数管理

【配属部署について】
営業本部店舗運営部への配属となります。60代の常務、店舗運営部長のもと、20代後半~40代の店長が活躍しています。今後5年で売上を現在の約2倍の300億円に伸ばすことを目標としていますので、店舗数増加に伴いブロック制の導入、エリアマネージャーの新設など管理体制の再構築も検討しています。また、店舗規模としては、1店舗あたりおおよそ社員10~15名、パート・アルバイト50~100名、年間売上15億円、450~600坪になります。

勤務地 福岡県 久留米市
給与 年収:300万円~600万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇【月給】220,000円~ ●賞与:年2回(夏季、冬季)※決算賞与年1回(決算状況により) ●待遇:通勤手当、家族手当、退職金制度、適格退職年金、財形貯蓄制度等、市場手当

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株式会社トレジャー・ファクトリー

【千葉】ストアマネージャー候補【総合リユースショップ】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
同社が運営する総合リユースショップの店舗運営全般をご担当していただきます。※店長からAM、法人専門バイヤー、海外勤務、新規事業へのチャンスあり

■同社の特徴
洋服、スポーツ・アウトドア、家具・インテリア、家電、楽器・ホビー雑貨、ブランド・ラグジュアリーなどたくさんの商品を取扱う【売って買って】が楽しめる大型リユースショップです。

【職務内容】
仕事内容はひとことで言うと「経営感覚」が身につく仕事です。
店舗スタッフが販売価格、買取価格を決めることできるので、
仕入から販売までの一連の業務を通じて、商品の流れを経験します。
経験を積めば商品管理、売上管理、商品戦略、販促企画業務にもチャレンジしていきます。仕入れたモノを自分のアイデアで売り場を作り、販売をしていく。自分のアイデアを存分に活かせる売場をつくってください!
【ここがポイント】
★新規店舗の出店が進んでいる東証一部上場企業!上場企業だから休暇や残業管理などがしっかりしてます!
★1店舗に社員が3~5人いますので 「社員が自分しかいないからレジを閉めるまで帰れない、休日もとれない」 という事は一切ありません。

勤務地 千葉県 (船橋、市川、千葉市など※今後も複数の新規出店を予定しています。)
給与 年収:300万円~350万円●給与:※年齢・経験・能力を考慮の上、話し合いで決定 ●賞与:年2回※会社規定2,6ヶ月分・業績連動上乗せあり ●待遇:交通費支給(月額3万円まで)、住宅手当(単身者8,000円、家族帯同者15,000円)、家族手当、配偶者誕生日休暇、従業員持株会、退職金制度、定期健康診断、転居費用一部補助、マイカー通勤応相談

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株式会社物語コーポレーション

【京都】店長候補

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

東証一部上場、11期連続増収増益のオリジナルブランドを多数展開する当社にて店長候補(エリアマネージャー候補)を採用します。

【職務概要】
当社が運営する『焼肉きんぐ』『焼肉一番かるび』『丸源ラーメン』『お好み焼本舗』『ゆず庵』の店長候補・エリアマネジャー候補としてご活躍して頂きます。

【勤務体制】
・ 9:00~18:00
・11:00~20:00
・15:00~24:00
※店舗により変動あり

☆★☆★☆★☆★☆★【おススメポイント】☆★☆★☆★☆★☆
・年間休日110日以上、残業少なめ(残業代支給)
・レインボー休暇あり(7連休制度※取得率95%以上)
・大晦日、元旦が完全休み
・スキル、キャリアアップのチャンスが多い
・個人に裁量権が与えられる

☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆

勤務地 【近畿】京都府
給与 年収:300万円~550万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(6月、12月)※2015年度は平均4カ月分を支給。 ●待遇:交通費全額支給、住居手当、家族手当、役職手当、単身手当(月6万2000円支給) 、退職金制度、社員持株制度、制服貸与あり

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株式会社クスリのアオキ

【茨城】店長候補【リージョナル社員】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
調剤薬局併設型のドラッグストアにて販売・接客や売場管理などの店舗運営業務(患者様の対応)

【具体的には】
■店舗経営の基礎を学べる仕事
商品発注・商品陳列・販売接客などの店舗運営基本作業を学びながら、
次のステップに進んでいただきます。

■人・物・金をマネジメントする経営の仕事
店舗経営者のつもりで、マネジメントを学んでいただきます。

患者様の悩み・不安の解決
調剤事務業務や患者様の悩みや不安を解決する仕事です。

★オススメポイント★
・急成長中の企業
・挑戦し続ける企業
・拡大力がある2020年までに600店舗目指している
・それぞれの働き方がある
・福利厚生も充実
・社員同士が協力的で仲が良い

勤務地 【関東】茨城県 (※プロジェクトにより異なる)
給与 年収:300万円~600万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月・12月) ●待遇:社会保険完備、従業員持株会、社員割引購入制度、退職金制度(確定拠出年金)、育児支援制度、自己啓発支援制度、スリークオーター制度、定年再雇用制度、社宅制度、薬剤師手当、役割手当、家族手当、通勤手当、住宅手当

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株式会社クスリのアオキ

【群馬】店長候補【ローカル社員】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務概要】
調剤薬局併設型のドラッグストアにて販売・接客や売場管理などの店舗運営業務(患者様の対応)

【具体的には】
■店舗経営の基礎を学べる仕事
商品発注・商品陳列・販売接客などの店舗運営基本作業を学びながら、
次のステップに進んでいただきます。

■人・物・金をマネジメントする経営の仕事
店舗経営者のつもりで、マネジメントを学んでいただきます。

患者様の悩み・不安の解決
調剤事務業務や患者様の悩みや不安を解決する仕事です。

★オススメポイント★
・急成長中の企業
・挑戦し続ける企業
・拡大力がある2020年までに600店舗目指している
・それぞれの働き方がある
・福利厚生も充実
・社員同士が協力的で仲が良い

勤務地 【関東】群馬県 (※プロジェクトにより異なる)
給与 年収:300万円~600万円●給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ●賞与:年2回(7月・12月) ●待遇:社会保険完備、従業員持株会、社員割引購入制度、退職金制度(確定拠出年金)、育児支援制度、自己啓発支援制度、スリークオーター制度、定年再雇用制度、社宅制度、薬剤師手当、役割手当、家族手当、通勤手当、住宅手当

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