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28 件中 1 〜 28 件を表示

株式会社キューブシステム(東証プライム上場) New

金融アプリエンジニア

正社員 掲載終了日:2024/7/8

金融アプリエンジニア/株式会社キューブシステム

業務拡大のため増員募集します。 金融アプリエンジニア/株式会社キューブシステム 下記5部門のいずれかへ配属となります。 1.大手ファイナンシャルグループ案件 2.大手証券取引所案件 3.ネッ...

仕事内容 下記5部門のいずれかへ配属となります。 1.大手ファイナンシャルグループ案件 2.大手証券取引所案件 3.ネットバンキング案件 4.生命保険案件 5.損害保険案件
勤務地 東京都
給与 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

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株式会社三菱東京UFJ銀行

資産流動化業務の期中管理・バーゼル報告

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■証券化Grは主に国内大企業を対象とした金銭債権の流動化業務を担っております。特にノンバンク系顧客を中心とした国内大企業~新興企業に対して、プロダクトオフィスの立場で顧客RMと協働し、顧客ニーズに即した多様なアセットの資産流動化を実行。オートローン、ショッピングリボ・クレジット、リース料、リフォームローン等多様な分散アセットの流動化実績を有しております。
本件募集職種は上記流動化業務に係るミドル・バックオフィス業務。主に案件の期中管理やバーゼル規制に基づく当局報告等が対象となります。

【組織構成】ソリューションプロダクツ部 証券化Gr
・フロント、ミドル、バックまで一気通貫の体制、企画およびグローバルチームを加え総勢35名程度の組織。メンバーの年次は、若手から経験豊かなベテランまで幅広く、国内だけでなく海外証券化マーケット経験者も在籍。
・マネジメント:3名:次長+チームリーダー2名
・フロントチーム:11名(20代~40代)、ミドルチーム:6名(20~30代)、バック・企画・グローバル:16名(20~50代)

【募集背景】
国内ノンバンク各社における資産流動化ニーズの高まりを受けた、体制強化のための募集

【キャリアパス】
・銀行内の審査セクション、信託(受託業務)、証券(ソリューション)等、MUFG内の資産流動化関連エンティティでの業務経験を通じたキャリア形成が可能

【働き方】
・セレクト時差勤務や在宅勤務利用者も多く、多様な働き方が可能
・コロナ環境下での柔軟性の高いワークスタイルが定着し、ペーパーレス及び業務システムへのリモートアクセス推進を図り在宅勤務率も向上

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:700万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

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大和ハウス工業株式会社

シンガポールREITの会計・経理担当

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
大和ハウス工業株式会社(DHI)に在籍し、シンガポールREIT運用会社(DHAMA、 DHI100%子会社)とDHIの業務委託契約に基づき、以下の業務を担当戴きます。

業務の対象は[1]SREITのビークルと[2]運用会社に大別されます。
[1]S-REIT関連
※以下の業務は、他のメンバーと分担して一部を行っていただきます。
 ・SREITが投資する日本のSPC(TMK、GK)の経理・決算業務
 (日本の会計事務所にアウトソースしている業務の管理・
  レビュー・スケジュール管理を含む)
 ・SREIT(連結)の四半期/半期/年度末決算のサポート、 配当は年2回
 ・SREIT(連結)の予算策定、年次決算・開示(アニュアルレポート含む)、
  監査対応のサポート
 ・その他シンガポール側で発生する業務のサポート
[2] DHAMA(シンガポール、在籍人数20名未満)
※以下の業務は、シンガポールの上司による管理の下、基本的にお一人で行っていただきます。
 ・予算策定、決算(四半期/年度末)、記帳、出入金等
 ・現地財務諸表の作成、監査対応
 ・キャッシュマネジメント(CF予測、支払管理等)
 ・親会社(日本)への会計・経営報告
 ※上記に加え、国内子会社(数名規模の予定)の新設以降は、
  同社の経理・総務も業務の対象となる予定です。

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:500万円~750万円経験・スキルに応じて変動します

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住信SBIネット銀行株式会社

債券トレーダー/資金繰り担当

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■マーケットトレーダー(円建債券/外貨建債券)/資金繰り(流動性コントロール)業務や資産規模での成長を続ける同社のマーケット運用・資金繰り業務を担当いただきます。

【部署のミッション】
バンキングマーケットトレーダー業務および資金繰り業務

【今後のミッション】
・重要業務である当社全体の盤石な資金繰り運営態勢の構築により、安全性のみならず収益面の双方を追及
・金利/株価等適切なマーケットコントロールにより、安定的な資金収益および売却益の創出

【入社後の研修・育成プラン】以下イメージにてOJTで実施
・経験値に応じて、マーケットトレーダー若しくは資金繰り業務を担当
・半年後以降は、上記担当を軸にするも幅広く各種業務を担当するイメージ

【ポジションの魅力】
■資産規模で成長を続ける傍ら、24時間365日に資金が動くネット銀行という業種柄、資金の動きをタイムリーかつ適切にコントロールするマーケット運用や資金繰り業務の更なる強化が必要不可欠となります。対面を主とする旧来の銀行では経験できない業務が魅力です。
■少数精鋭で運営しているため、重要業務への担当等スキルに応じて業務の幅が広げやすい職場環境です。

【住信SBIネット銀行について】
住信SBIネット銀行は三井住友信託銀行グループとSBIグループが2007年に開業した実店舗を持たないインターネット専業銀行です。2023年3月には東京証券取引所スタンダード市場への上場、開業後17年で600万人のお客さまと9兆円の預金残高を擁す規模に成長、現在も積極的な業務拡大を続けております。

開業時から「金融業界×IT」という分野の未来を見据えて誕生した当社は、バンキング機能はスマートフォンやアプリにシフトしてゆく潮流を早々に捉えて実装、API連携の実現、さらに他社に先駆けてBaaS(Banking as a Service)、いわゆる組み込み型金融サービスとして、neobankサービスをリリース・展開するなど、数々の「国内金融機関初」を実現することで、着実な成長を遂げてきました。

勤務地 東京都港区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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オリックス生命保険株式会社

資産運用部:有価証券運用担当

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属先部署】
資産運用部

【部署ミッション】
・いかなる環境下においても一定水準の資本を棄損しない、強靭な資産ポートフォリオを構築する
・世界の成長を享受できるような投資を行い、長期的な観点で収益を獲得する
・環境の変化に応じた機動的な取引を行い、追加収益を獲得する

【具体的な仕事内容】
・投資先の選定と市場動向を見極めた上での投資実行
・投資後のモニタリングやALMを考慮したポートフォリオ運営
・クレジット投資の実行と投資後のモニタリング

【求人背景】
・資産拡大に伴う債券投資/為替取引の拡大、及び運用手法多様化に伴う人員増強
・クレジット投資の高度化を企図

【求人業務のやりがい】
・お客様からお預かりした大切な保険料を「安全第一の原則」に基づいて運用していく重要なミッションを遂行していきます。
・機関投資家の一人として金融市場に参加していることが実感できます。資産規模は大手生保比で小さいですが、取引金額は市場に影響を与えるほど比較的大きなものとなります。
・少人数の組織であるため、若手でも一人ひとりの担当範囲や自分のアイデアを実行できる範囲は広いものとなり、これがやりがいに繋がっていると思います。
・フロントで経験を積んだ先には、運用計画やALM等ポートフォリオのマネジメント担当やリスク管理担当へのキャリアアップを図ることも可能です。

【部門の職場環境】
・残業時間は月20~40時間程度の見込みですが、各自のペースでメリハリをつけた働き方が可能です。繁忙期は主に年度末や半期末前後となります。
・業務の内訳は、市場分析・投資先選定・取引執行業務で50%、新規投資準備・投資後モニタリング・報告書作成等で50%程度のイメージです。
・懇親会等は歓送迎会程度でプライベートの自己研鑽を重視していただけます。
・部門人員数:6名 ※2024/2時点

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:650万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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新日鉄住金ソリューションズ株式会社

【金融】クオンツ/ファイナンシャルエンジニア

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
金融商品の時価評価・市場リスク計測・XVA計測 に関わるクオンツシステムの開発。
金融機関のクオンツと連携して、時価評価・リスク計測・XVA計測などのシステム開発の構想・要件定義、設計、実装、数値検証等を担当頂きます。

<ポジションの魅力・特徴>
プライムベンダーの立場で大手金融機関の大規模金融計算システムの構築やクオンツソ系のリューションの開発を通じ、最先端のITや金融工学の専門性を身に着けていくことができる環境です。

<組織メンバー構成(部・グループ)、組織内の雰囲気>
社員30人程度の組織で、大手金融機関にて金融工学・数理モデルをベースにした、プライシング・市場リスク計測・XVA計測 などのシステムを開発しています。
専門性を有する多様なメンバーが、チームとしてプロジェクトに取り組みます。その中で、金融機関のクオンツと協働・連携が必要な部分を担当頂きます。

<キャリアパス(身に付くスキル・成長イメージ)>
以下のスキルを身に付け、伸ばしていくことが出来ます。
 ・金融工学、数理モデル
 ・アプリケーション開発スキル、プログラミングスキル
将来的には、高い専門性でクオンツ領域をリードする人材としての活躍を想定しています。

【歓迎要件】
■アプリケーション開発スキル
 -データモデリングやアーキテクチャ設計の経験
 -フレームワークの利用や設計/実装の経験
 -数値計算に関する知見
 -性能チューニングの経験
■金融工学、数理モデルに関する知識
■数値検証の経験

勤務地 東京都中央区または港区
給与 年収:650万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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農林中央金庫

モデル開発(クオンツ)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
下記業務に従事いただきます。
・デリバティブ等の金融商品のプライシングモデル開発・保守
・リスク計測モデル研究・開発、分析・検証、システム開発企画
・機械学習やAIなどの先端技術の研究、それらを利用した分析等の業務
・データ分析やモデル利活用を志向するユーザーへの金融技術でのサポート

【魅力】
・金融業界において希少価値のある高い専門能力(金融商品評価理論、プログラミングスキル、データサイエンス力等)が身につきます。
・多様な商品を運用しており、それらの金融商品や市場動向について、リアルに体感する立場で仕事ができます。
・社内外の研修、部門間のトレーニーも充実しており、意欲のある方は幅広くスキルを習得することが可能です。
・国内有数の運用額を誇る農林中央金庫において、定量的なリスク計測モデルの開発・検証を担い、経営の羅針盤を提供することは、非常にやりがいのある仕事です。
・最近ではAI・マシンラーニングのリスク管理への適用可能性を探るためのPoC(Proof of Concept:概念実証)として、テクノロジーベンダーとともに共同研究を行うなど、興味が尽きることがありません。
■年収はメガバンクを上回る業界トップクラスの水準であり、家賃補助等諸手当や残業代は別途支給されます。
■リーダー層以上は転勤有無を選択することが可能です。

【募集背景】
・持続可能な財務・収益基盤の確保に向けて、国際分散投資をベースとした収益力向上と収益源の多角化・新規発掘を指向する中、それらを支える金融技術・情報技術力の維持・強化が必要。
・金融工学等(機械学習等を含む)の技術力を有した中途人材を活用することで、安定的で効率的なモデルや分析ツール等の開発・保守業務の運営およびデータ分析やモデル利活用を志向するユーザーへの金融技術でのサポートを企図。

【組織構成】
リスク統括部(総括グループ、信用リスクグループ、データ&テクノロジーグループ)全体で約100名(20代~30代半ばが半数以上)
配属を想定しているのはデータ&テクノロジーグループ金融技術斑(総勢約10人)

【働き方】
・中途採用者はチーム内に2名(うち1名管理職)おり、プロパー職員と分け隔てなく活躍できます。
・在宅勤務を推奨してお…

勤務地 東京都千代田区大手町1丁目2-1
給与 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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農林中央金庫

ストラクチャードファイナンス/LBOファイナンス 投資業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
食農本部において、ストラクチャー商品を通したお客様へのファイナンス提案のほか、国内中心にクレジット投融資機会の発掘、投融資による収益機会獲得をミッションとします。
また、組成した商品等のディストリビューション機能を発揮することで、案件組成機会の拡大を企図するとともに、クレジットポートフォリオマネジメントの一翼を担います。

【業務概要/ミッション】
■クレジット商品の組成・投融資業務
・農中信託銀行と協働しながら、オリジネーターへの証券化商品の提案、案件組成を行い、投資分析・判断、モニタリング等を行います。
・LBOデット投資については、案件ソーシング、投資分析・判断、モニタリングを行います。
・その他、国内外の新たな投資機会の発掘にも力を入れています。
・農中信託銀行では信託機能を活用したクレジット商品のアレンジメントやシンジケートローンのアレンジメント業務を行います。

■クレジット商品等のディストリビューション業務
国内の投資家を中心に、クレジット商品のディストリビューションを行います。国内クレジット市場の動向や投資家ニーズを理解し、アカウンタビリティを持ったディストリビューションに注力しています。

【魅力】
・農林中金あるいは系統金融機関の資金力を背景とした、国内クレジット市場における機関投資家としての存在感とプロフェッショナリティ、それらを活かした新たな投資機会の追求できます。
・発展途上にあるLBO投資やディストリビューション業務の発展・拡充への取組みが可能です。
・系統組織からの安定した資金を基盤としているため、長期的な視点に立った投資判断ができるということは魅力の一つです。
・担当者の裁量が大きく、担当者がイニシアチブを握りながら業務を進めていくことができる点も、大きな特徴です。
・後進の育成など、各自が抱える課題意識を持ち寄りながら、皆で解決していこうとする風土・文化があります。

【働き方】
・2022年1-2月に本店機能を有楽町のDNビルから大手町の「Otemachi Oneタワー」へ移転しました。従来分散されていた本店機能を集約し、「新たな働き方」を実現していくことを目的にしています。
・新本店では「NEXT」をコンセプトに、壁のないオープンなオフィス、…

勤務地 東京都千代田区大手町1丁目2-1
給与 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社セブン銀行

【資金証券室】資金繰り/ALM/資産運用業務※未経験者歓迎※

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【チームの現状・ミッション・募集背景】
企画部は、取締役会等の運営、経営方針の策定、経理、ATMに装填する現金の調達、広報活動、サステナビリティの推進など、全社経営戦略の統括および戦略的推進を行っています。

資金証券室では、市場での資金調達・運用、全社資金繰り管理、ALM 勘定に係る各リスクの管理の業務を担っています。ATM事業が中心という特殊な事業構造から、主には資金繰りがその大半を占めています。当社の資金繰りの安定は、ATMネットワークを通じた利用者の利便を支える重要な仕事です。

当社の資金繰りを支える組織ですが、長らく続いた低金利下で限られた要員で効率的な運営を行ってきました。しかしながら、金利上昇局面を迎えることとなり、業務量や範囲が増えることが想定され、現要員では人手不足のため、募集を行います。

【担当業務】
会社全体のB/Sや資金繰り[月次/年次]計画作成や短資会社を介してのコール資金取引(調達/放出)業務、証券会社を介しての債券購入業務を担っていただきます。
資金の一部を運用委託している投信運用会社とのコミュニケーションもご担当いただきます。

【入社後の業務イメージ】
入社後はまず20歳代のメンバーとOJTを兼ねて一緒に業務をしていただきます。3カ月程度実務を学んでいただきながら、独り立ちしてもらうことを想定しています。

【使用ツール】
コール資金取引の約定、債券購入約定のベンダー提供のシステム

【働き方】
・在宅勤務:40%程度
・残業時間:年度/半期の資金計画策定時、繁忙時は25時間程度、通常月は15時間程

《ポジションの魅力》
◎明るく穏やかな社員が多く、社風に魅力を感じ入社を決める方も多い企業です。在宅勤務やオフィスカジュアル勤務等柔軟な働き方が可能で、長期的に働きやすい環境です。
◎中途入社者が多く(21年度:新卒20%/中途80%)、プロパー社員との垣根なく活躍できます。
◎会社としてITに対する期待度が大きく、新しい技術にも挑戦できる環境です。

【チーム構成】
■企画部:企画グループ、経理グループ、コーポレート・コミュニケーション室、資金証券室(本求人ポジション)
■資金証券室:企画部部長、資金証券室長、東京メンバー1名、大…

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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オリックス生命保険株式会社

資産運用リスククオンツスペシャリスト【運用企画部】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属先部署】
運用企画部 運用管理チーム

【部署ミッション】
・資産運用リスク管理・計測業務、および関連するフレームワーク策定等の業務
・資産運用リスクに関連する規制対応業務
・リスク・パフォーマンスモニタリング、計数管理
・金融市場リスク関連調査等

【具体的な仕事内容】
・定量モデル策定、管理、必要に応じたシステム導入等
・上記に関連した定量分析的なアプローチに基づく金融、市場に関する調査・研究

【求人背景】
運用機能強化、規制対応、業務の高度化に伴い、リスク管理面での高度な専門性を有した、或いは有するポテンシャルのある人材・組織強化の必要性が高まっているため。

【求人業務のやりがい】
・会社全体が拡大し、業務も多岐にわたる状況に成長していく過程であり、資産運用についても広く分散していく必要がある。 そのため、さまざまなことにトライできる可能性があり、意欲的に未経験のものにも挑戦したい方にとっては非常に魅力的な職場です。
・もともと専門性のある方の採用を目論んでいるが、そういった方も中堅生保のALM推進、ポートフォリオ構築といった点でさらに見識を深めることが出来ます。

【部門の職場環境】
・部門人員数:20名 配属予定チーム人員数:6名 ※2024/2時点
・残業時間は月30~40時間(1日の実働時間7時間)
・海外動向を調査する際は英語文献を調査したり、専門家の話を英語で聞
いて理解し、疑問点があれば質疑応答が可能な英語力が必要

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:650万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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みずほ情報総研株式会社

クオンツエンジニア

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
みずほフィナンシャルグループ、地方銀行、投資顧問会社向けに以下の業務を実施

【具体的な業務テーマ】
■市場系金融商品関連のリサーチ、モデル・ツール開発、リスク管理、コンサルテーション業務
■HFT関連のリサーチ、データ分析、モデル・ツール・ダッシュボード・アルゴリズム開発、コンサルテーション業務
■投資、セールス&トレーディング関連の分析に関わるリサーチ、データエンジニアリング、データ分析、ダッシュボード開発、コンサルテーション業務

勤務地 東京都千代田区神田錦町2-3
給与 年収:500万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社商工組合中央金庫

《総合職》業務企画・規制対応【資金証券部】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
金融市場を取り巻く規制対応等に対応する人材を増強すべく、市場関連部門での実務経験のある職員を募集します。

【職務内容】
・市場関連部署の適正な業務運営のための各種ルールの策定や規制対応(金商法、バーゼル規制、システム等)
・顧客向けデリバティブの販売ルールの企画

【在宅勤務】
業務の状況に応じて可能(現状の実績:週1~2回程度)

【魅力】
◎市場関連業務における幅広い知識・スキルが習得できます。
※業務で必要な知識は入庫後にOJTを通して習得いただけます。

勤務地 東京都中央区
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社三菱東京UFJ銀行

【ストラクチャードファイナンス業務審査】※豊富なキャリアパス

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■国内外のストラクチャードファイナンス案件(プロジェクトファイナンス、証券化、ファンドファイナンス、航空機ファイナンス)の審査業務。
※担当頂くプロダクトは応募者様の経験・適性等を考慮して相談。

【業務詳細】
・他審査部署(コーポレート案件の審査部署)等とも連携しながら様々なストラクチャードファイナンス案件を審査。
・フロント部署からの案件相談に対して、審査知見等を活用して審査のみならず、案件組成に向けたアドバイス。
・案件化した際の既存案件のモニタリング。

【配属予定部署】
ストラクチャードファイナンス審査室 約100名(本邦約45名、海外約55名)
※本邦、欧州、米州、アジアに駐在拠点を持つストラクチャードファイナンス案件審査のスペシャリスト集団

【魅力ポイント】
■グローバルなフィールド
→海外拠点(欧州・米州・アジア)とも連携しながら国内外の案件を審査しており、グローバルなフィールドで活躍する機会がございます。
本邦での一定の期間の勤務後、ご希望・適性等に応じて、当室海外拠点への異動等の海外赴任の可能性がございます。(ロンドン、シンガポール、香港、ロサンゼルス、フランクフルト)
■スキル・専門性向上
→数多くの案件審査を担当するため、ストラクチャードファイナンス業務や審査業務の知見習得に加え、セクター知見習得や英語スキルが向上できます。
また、審査部署横断での研修、外部研修等を毎年開催しており、自己啓発を支援する態勢が整備されている。
■同行の中でも非常に重要なポジション
→同行のプロジェクトファイナンスは金融機関の中でトップであり、証券化とファンドファイナンスにおいても時期中期経営計画にて戦略の柱となるため、会社として非常に強化しております。
■柔軟な働き方
→在宅勤務などの働き方を促進しており柔軟な働き方が可能です。

【キャリアイメージ】
・ご希望・適性等に応じて、当室海外拠点への海外赴任の可能性がございます。
・ご経験を積んでいただいたのちにマネジメントへのキャリアパスがございます。
・ご希望やスキルに応じてストラクチャードファイナンスにかかる他部門(フロントなど)へのローテーションの可能性もございます。

【働き方】
在宅勤務:週に1日出社…

勤務地 東京都千代田丸の内
給与 年収:700万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社三菱東京UFJ銀行

コベナンツ管理(総合職)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■同行のソリューションプロダクツ部にてシンジケートローン、コーポレートローン、M&Aファイナンス、不動産ファイナンスなどのファイナンスの
コベナンツ管理体制構築、モニタリング、その他関連施策立案・管理をしていただきます。

【具体的業務】
・行内のコベナンツ付ローン契約管理
・営業店でのコベナンツ管理の支援
・コベナンツに関するシステム構築
・コベナンツ管理業務に関する業務改善

【採用背景】増員
・システムの刷新を進めており、既存業務の推進ならびにシステム刷新を
 牽引できる次期リーダー候補の採用を予定しております。

【配属予定部署】
・ソリューションプロダクツ部 アドミニストレーショングループ 23名
(うち6名総合職、17名BS職)
ーシンジケートローンを管理するライン★配属予定ライン
ーバイラテラルローンを管理するライン★配属予定ライン
ー入出金を管理するライン

・平均年齢:40代半ば
・中途採用比率:総合職2名

【魅力ポイント】
・プライベートと両立した柔軟な働き方が推進しております。
(残業が少なめ、週3日程度の在宅勤務を行っております)
・本部でのキャリア形成が可能で、コベナンツに関する専門性を身につけることも可能です。
・リーダーシップを図りながら、BS職メンバーを巻き込みながら業務を遂行いただきます。

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:700万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

SBIインベストメント株式会社

投資先ベンチャー企業の管理事務/契約管理

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
主にベンチャーキャピタルファンドの投資先会社の契約管理、株主対応及びクロージング等を中心とした業務を担当していただきます。
ベンチャー企業投資における投資実務に数多く携わることで、投資を中心とした契約関連の知識を習得、また、スタートアップ・ファイナンスにおける最新の動向をリアルタイムに感じながら業務を行えます。
投資契約に関する知識を付けたい方、ベンチャーキャピタルファンドのバックオフィスの管理業務全般に携わりキャリア形成をしたい等の様々なキャリアプランを用意しております。希望に応じた働き方、キャリア形成が可能です。

【配属先】ファンド管理部

【働き方】残業10-30時間程度

【同社について】
設立以来、IT分野およびバイオ・ライフサイエンス分野などの成長分野に重点を置いて投資を行ってきました。
現在は、従前の投資注力領域であるフィンテック、AI、ブロックチェーンに加え、「Society5.0 for SDGs」の実現に寄与する5GやIoT、ビッグデータ、「Industry4.0」を推進するロボティクス、ヘルスケア、インフラ、食品・農業といった領域に投資を行っております。今後はグリーン・イノベーションやESGを意識したインパクト投資関連、さらにはメタバースやWEB3.0をはじめとした時代の潮流に合致した幅広い領域にも積極的に投資を行っていく方針です。また、投資先に対しては、SBIグループの経営資源を活用し、経営資源不足の解消を図る支援体制を構築しています。

勤務地 東京都港区
給与 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ゆうちょ銀行

定量分析・ツール開発【クオンツ室】※ポテンシャル枠※

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
クオンツ運用部をはじめ各アセットの運用部よりツール開発などの依頼があり、1人あたり2~3件を担当します。
■マルチアセットの定量分析(伝統資産クラス(株・債券)だけでなく、オルタナティブ資産)の管理・分析ツール開発
■アセットアロケーションモデルの管理・構築業務  
【部署構成】市場統括部 総合クオンツ室 10名弱 
【アセットについて】メンバーそれぞれが持つ強みの分野を担当しますが、メインは債権、今後はオルタナティブにも注力していきます。
【働き方】21時以降の残業は認められておらず、遅くとも19時、20時には帰社する方が大半となりますのでワークライフバランスは取りやすい環境です。
【求人の魅力】
・一貫したキャリア形成ができる点:基本的に同部署で活躍頂く想定での採用になります。
・銀行として市場部門への期待値が高い環境:運用で収益を上げていくことに注力しており、会社の経営計画でも掲げております。
・システム・ツール開発を自社内製化しているためフロント部門と一体となって開発を進めることができます。

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:800万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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オリックス銀行株式会社

信託財産管理業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
不動産投資ローン事業で成長をし、業界内で確固たる地位を築いてきたオリックス銀行ですが、信託関連ビジネスの拡大も目指しており、業務が拡大することに伴う増員の募集となります。
【具体的には】以下のいずれかの業務を担当いただきます。
・信託会計業務
・信託財産期中管理(受益者対応等)
・信託新規受託時ドキュメンテーション業務(外部弁護士との折衝)
・信託新規受託時、財産管理用決算ファイルの作成
信託ビジネスは今後拡大予定であるため、中途入社者には、決まった仕事を進めるのではなく、ご経験・ナレッジを活かして様々なチャレンジをしていただくことを期待しています。

【魅力】
◎裁量権を大きく任せて頂ける社風
・裁量権を持って活躍できるポジションであり、また企業としても少数精鋭で運営している部署が多いため、
個々人に裁量をもっていただくチャレンジを応援する社風があります。
・部門と役員の距離が近く、金融機関でありながら社内の決裁スピードが早いため、個々人の裁量権が大きい
◎働き方が整っており、WLBを重視される転職者も多く選ばれる傾向があります。
・全社としてテレワーク推奨
・オリックスグループの充実した福利厚生の制度
・組織への定着率95%と高い実績

【募集背景】業務拡大に伴う増員

勤務地 東京都港区
給与 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

オリックス銀行株式会社

投資金融商品に関するフロント業務※未経験可

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
信託部のメンバーとして経験に応じていずれかの業務をお任せいたします。

■新規受託案件の企画業務・信託設定事務
■新規受託案件のドキュメンテーション業務、外部弁護士との折衝
■信託受益権、ABLの投資家招聘業務(金融法人部と協働)
■信託受益権、ABLの投資家販売用資料の作成
■プロジェクトファイナンス(不動産、太陽光等)に関するアレンジメント業務
■新規ファイナンススキームの考案
■シンジケートローン等のアレンジメント業務
■主に信託に関連する情報収集及び他部署への情報発信

未経験の方は定型スキームより取り組んでいただくためフォロー体制及び教育体制がございます。

【求人の特徴】
不動産投資ローン事業で成長をし、業界内で確固たる地位を築いてきたオリックス銀行ですが、信託関連ビジネスの拡大も目指しており、業務が拡大することに伴う増員の募集となります。
これまでの信託で培った経験を活かすだけでなく、会社の事業成長をけん引する、というやりがいも感じながら仕事をすることが出来ます。
また、社内の決断スピードも速く、様々なことを裁量権を持って進めることが出来ることも、他金融機関には無い同行の強みです。
信託ビジネスは今後拡大予定ですので、中途入社者には、決まった仕事を進めるのではなく、ご経験・ナレッジを活かして様々なチャレンジをしていただくことを期待しています。

【組織構成】
信託部8名(内、中途2名)20代~40代

【働き方】
週1~2回のテレワーク実施

勤務地 東京都港区
給与 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します

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東京共同会計事務所

ストラクチャードファイナンスコンサルタント【金融業界歓迎】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ディール・コントロールチームは、証券化のスキーム組成段階での法務面を含めた全般的なアドバイスやアレンジメント、及びビークル管理におけるオペレーション業務全般を行っています。未経験からでも十分にキャッチアップし、証券化コンサルタントとして成長していける環境です。新聞等各種情報媒介に掲載されるような数多くのビッグネームのディールに関わることができ、社会に必要不可欠な金融インフラを支えているという実感が持てます。

【業務内容】
■1つのファンドにつき、4~5名でパーティーを組み、担当します。(管理・オペレーション統括1名、管理・オペレーション担当1名、会計税務統括1名、会計税務担当1名、記帳1名)

■業務の全体の7~8割は、管理・オペレーション業務やクライアントとのコミュニケーションとなります。
 具体的には、メールや電話にてアセットマネージャーから指図があり、その依頼に沿って書類の捺印や資金移動の処理などをスピーディーに正確に処理を行います。
 押印業務や送金業務を行うチームは別のチームとなりますので、ミスなく連携することが重要です。
 ファンド関係者から、会計・税務周りの質問や相談が来ることもありますが、基本的には会計・税務のチームの担当者につなぎ、回答します。

■ファンド組成時におけるスキーム組成のアドバイス、ビークル設立、管理面等のアドバイスを行います。
 ファンドの組成時に税務上満たさなければならない論点は何か、金商法、会社法、流動化法などに照らし合わせて適切なスキームは何か等を関係者と共に検討します。
 会計・税務チームのメンバーや時にはコンサルティング部のメンバーと一緒にミーティングに出ることもあります。

■既存顧客の管理、新規顧客の開拓を行います。
 既存顧客との良好なコミニケーションに努め、顕在・潜在のニーズを把握し、TKAOのシェア拡大を検討したり、またまだ取引のない新規優良顧客へのアプローチも行います。

【魅力】
証券化の業務において、ファイナンスがつく場面、ディールが成立するためには、いろいろなエッセンスが絡み合っています。案件が組成されるダイナミズムを感じ、その瞬間に立ち会える点は魅力です。また、SPCのパイオニアだからこそ、誰もが知っているビッグネームの企…

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:450万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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東京共同会計事務所

ファンド運営業務 (未経験可/転勤無/在宅勤務可)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
顧客のVC/PEの運営事務業務(キャピタルコール等各種通知書の作成/投資実行・経費支払いなどの送金業務等)を担当。将来的にはファンド組成に関わる業務を幅広く管轄する管理者としてキャリアップしていただきます

■ファンド組成時におけるスキーム組成のアドバイス、ビークル設立、管理面等のアドバイスを行います。金商法、会社法、有責組合法などに照らし合わせて適切なスキームは何か等を関係者と共に検討します。
★銀行や証券会社での営業経験を活かして、ファンド関連の専門性を身に着けることが可能。金融機関のミドルバック領域のご経験を既にお持ちの方からのご応募も歓迎。

【組織構成】:マネージャー2名 スタッフ3名 アシスタントスタッフ2名
他部署や他チームとも連携し案件をご担当いただきます。

【キャリア】入所当初はファンドの経常業務(主に各種契約書資料の分類、管理等・ファンド関係者へのメールでの照会、依頼・ファンドの資金管理・支払い申請書の起票・キャピタルコール・分配の按分などエクセルを使っての計算業務など)から入って頂き、徐々にクライアントとの接点を増やして成長いただく中でファンド組成のミドルバックのほぼ全体像をつかんでいただきます。クライアントから直接頼られるやりがい有!

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:300万円~650万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社三菱東京UFJ銀行

与信ポートフォリオ証券化業務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・チームリーダーとしてチーム(本人含め5名)をまとめ、三菱UFJ銀行の貸出ポートフォリオの信用リスクを外部移転するための証券化取引の組成・期中管理を推進
・組成業務は、リスク移転取引ニーズの特定と予算の確保、取引条件の調整と決定、投資家に対する情報開示と条件交渉、国内外の関連法令に沿った建付けの決定など
・管理業務は、投資家向け定期報告の作成、元利金支払い、RWA計測、クレジットイベント発生時の投資家からの回収など

【三菱UFJ銀行におけるSRTの取組】
三菱UFJ銀行では、貸出ポートフォリオにおける業種の割合を平準化させるべく、2017年に特定の業種に対する信用リスクを外部に移転する取引(Significant Risk Transfer (“SRT”))を行ったことを契機に、ポートフォリオ管理の一環として継続的にSRTを組成している。
業種集中リスク緩和のほかにも、リスクアセットの削減や特定ビジネスのリスクコントロールなどを目的として2017年以降6件(海外2件・国内4件)の組成実績がある。

【特徴】
・SRTは銀行の貸出ポートフォリオを優先劣後構造に分け、劣後トランシェのリスクリターンを投資家に移転するのが基本形。
 貸出債権の譲渡を行わないため、従来のキャッシュ型(資産譲渡型)証券化に対してシンセティック型(合成型)証券化と呼ばれる。
・SRTは欧州主要行が規制資本コントロールを目的に行ってきた歴史的背景があり、現在でも欧州勢が主なプレイヤー。
 米国金融当局がSRTによる規制資本削減効果を認めたことを受け、最近は米銀の取組も増えてきた。
 一方、邦銀による取組実績はまだ少ない。
・資本規制が強化されるにつれ、リスクアセットコントロールの優劣が銀行の競争力を左右する。S
 RTはその有力な一手段であることから、SRT組成ニーズは今後も見込まれる。

【募集組織】
本邦CPM室(CPM:クレジットポートフォリオマネジメント) 。約40名の人員のうちSRT関連は約5名。
なお、地域横断的な協働と知見共有を目的として、欧米亜の各CPM室にそれぞれ1~2名の担当を置いている。

<ワークライフバランス(在宅勤務可、ご家庭(育児や介護など)と両立できる環境)>
・在宅勤務制度(…

勤務地 東京都千代田区丸の内
給与 年収:900万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社三菱東京UFJ銀行

市場系データサイエンティスト

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
市場業務から発生する様々なデータの分析業務、AIや機械学習を用いたモデル提供を行う組織を2021年4月に新設しました。チーム拡大のため即戦力となる人材を必要としています。

【組織のミッション】
データサイエンスやデータエンジニアリングを通して、市場系ビジネスの効率性及び収益性の向上を推進して、MUFGのビジネス創成と拡大に役立つソリューション提供を行っています。

【業務内容】
・市場業務から発生する様々なデータの分析を通じた業務効率化
・AIや機械学習を用いたモデル実装、運用を通じた市場業務の高度化
 《プロジェクト例》
・トレーディング部署へのヘッジ戦略、アルゴリズム提供
・ セールス部署への顧客動向分析、レコメンデーション提供
・自然言語処理、音声認識、画像認識を活用した市場事務高度化
・ALM・CPM(信用ポートフォリオ管理)高度化
・LLMに関する調査研究
・AWSのマネージドサービスを活用したデータ分析基盤の構築・拡張

【魅力】
・個人の裁量が大きく、データサイエンティストとして案件創出からモデル実装、運用まで、AI・機械学習プロジェクトの多様な場面で活躍、成長できる環境を備えています。
・AWSを利用したデータ分析環境が整備されており、銀行内の大量のデータに対して、OSSを活用した柔軟な分析や、MLOpsサイクルを自律的に回すことが可能です。
・三菱UFJ銀行と三菱UFJモルガン・スタンレー証券の市場系データサイエンス人材は一体で組織運営実施。銀行・証券の垣根を超えた幅広い業務分野での活躍が可能です。

【キャリアパス】
市場領域でのデータサイエンティストとして深みを追求していくキャリアパス以外に、本人の希望と適正に応じて、リスク管理部署や市場部門の企画、トレーディング部署、セールス部署やJDD(Japan Digital Design)へ異動することで、業務の幅を広げることも可能です。

【働き方】
・全員にモバイルPCと業務用スマホが支給され、在宅勤務の柔軟な活用が可能です。オフィスはフリーアドレス制度となっており、メンバー間やユーザー部署等とのコミュニケーション深化に活用され、活気にあふれています。
・部として年間16日以上の休暇取…

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:700万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社三菱東京UFJ銀行

Tech Lead &Business Consultant

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・本邦及び海外のFXトレーダー、セールスからビジネスのニーズをくみ上げ、システムの要件定義を自ら行う。
・機能要件のみならず、パフォーマンス、可用性、セキュリティ等の非機能要件を満たしながら、アーキテクチャの決定、基本設計を自ら行う。
・東京、ロンドンをベースにした開発チームを管理し、QCDのバランスをとりながら、アジャイル開発スタイルでシステムをデリバリーする。
・自ら開発チームの模範となり、設計、コードレビュー、テストケースレビューを通して、開発チームのスキルの底上げや、開発文化の醸成を行う。

【募集背景】
・MUFG EFXチームは、為替トレーディングのマーケットメイクを行うシステムの開発運用を担う。
・開発者は東京とロンドンベースで、密に連携をとりながらアジャイルスタイルで開発リリースを行っている。
・MUFG EFXチームは開発力強化をめざしており、ビジネスのニーズをくみ上げ、自ら開発チームをリードできる人材を必要としている。

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:700万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社三菱東京UFJ銀行

資産流動化業務(フロント)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■法人顧客向け資産流動化の組成(フロント)~期中管理をご担当いただきます。
・大企業~新興企業まで幅広い顧客ニーズに即した資産流動化の提案・組成
・海外(欧米亜)の資産流動化ビジネスのグローバル推進
・流動化戦略立案、アセット分析、ストラクチャリング、ドキュメンテーション等の業務
【具体的業務】
・買取業務における債権分析、顧客対応、行内手続き
・提案書等の作成及び顧客向け提案活動
・タームシート、契約書、顧客向け事務マニュアル作成、説明
・能動的な顧客ニーズを発掘、ストラクチャー提案
・ディールマネジメント

【配属先情報】ソリューションプロダクツ部ー証券化グループ 36名
内訳:シニアメンバー3名、フロントミドルバック18名(★配属想定先)、グローバル3名(★配属想定先)、総括4名、管理8名

フロントミドルバックは、3ユニットに分かれております。

【本ポジションの魅力】
・フロントミドルが一本化されたGrのため、案件組成~期中管理まで一気通貫で業務をご担当いただきます。
・三菱UFJ銀行は本邦での証券化シェアはTOPの強みを持っております。
・成熟期のマーケットですが、新たなアセットの領域にリスクをとって参入していこうとしています。

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:700万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社三菱東京UFJ銀行

市場系ストラクチャラー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
市場および顧客動向を踏まえた市場性商品・スキーム・ビジネスアイデアの発掘から組成、セットアップおよびその展開を、国内/海外、MUFG社内/社外の様々な関係者と連携し推進

【求める人物像】
・市場環境、規制動向等のダイナミックな変化に対し興味があり、社内外において積極的かつ円滑にコミュニケ―ションを取り、必要な社内外リレーションシップを構築できる方
・顧客ニーズ、社内システムインフラ・管理枠組等の各種制約含め、困難な局面にも解決策を考え粘り強く取組む意思のある方

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:600万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社三菱東京UFJ銀行

デリバティブトレーディング【デスククオンツ、IT開発】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・デリバティブトレーディング領域における取引電子化、アプリケーション開発を通じたデジタライゼーション推進
・IT戦略立案、システム開発、モデル開発、プロジェクトマネジメント

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:600万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社千葉銀行

市場部門企画【裁量・ワークライフバランス◎】東京勤務

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
市場部門の企画担当として下記業務をお任せします。
同行が取り組めていない分野への新アイデアをお出しいただくことも期待しております。

【職務内容】
・新しい投資分野、市場部門での新しいアイデア出し(2割)
・市場レポートの作成、部門数値の報告資料作成(8割)
※業務の割合は時期によって異なりますが、新しい事業に取り組む場合はそちらを優先的に取り組めるようグループ内で調整いただきます。

【働き方】カジュアル出勤推奨、端末での業務推進、ワーキングスペース完備

【魅力】
◎金融政策の転換期にある中で、市場部門の投資戦略を考えるメンバーとして活躍ができます。自身のアイデア次第が投資先を決める可能性もあり、やりがいのある業務でます。
◎地方銀行の中では運用規模は比較的大きく、海外店も地銀では最大数となる3支店(ニューヨーク、香港、ロンドン)と3駐在員事務所(上海、シンガポール、バンコク)があり、外貨建投融資も積極的におこなっております。2023年度から始まる新中期経営計画でも新たな市場部門施策を検討中であり、自由な視点でアイデア出しを行っておりますので、これまでの当行にない新たなアイデアを提案下さい。

【募集背景】
各国の金融政策の転換期である中で、市場部門での新たな施策策定を行うにあたり、当行内では検討してこなかった(検討しても導入できていない)アイデアを取り入れることで、市場部門の収益幅を広げる必要があるため。

【組織構成】
■市場営業部30名程度 企画担当は4.5名
※5名のうち1名他業務と兼務しているため

勤務地 東京都中央区日本橋室町
給与 年収:500万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ゆうちょ銀行

マルチアセットの定量分析・ツール開発【クオンツ室】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
市場部門市場統括部総合クオンツ室において、下記業務をお任せします。
■マルチアセットの定量分析(伝統資産クラス(株・債券)だけでなく、オルタナティブ資産)の管理・分析ツール開発
■アセットアロケーションモデルの管理・構築業務  
【部署構成】10名弱 
【アセットについて】メンバーそれぞれが持つ強みの分野を担当しますが、メインは債権、今後はオルタナティブにも注力していきます。
【働き方】21時以降の残業は認められておらず、遅くとも19時、20時には帰社する方が大半となりますのでワークライフバランスは取りやすい環境です。
【求人の魅力】
・一貫したキャリア形成ができる点:基本的に同部署で活躍頂く想定での採用になります。
・銀行として市場部門への期待値が高い環境:運用で収益を上げていくことに注力しており、会社の経営計画でも掲げております。
・システム・ツール開発を自社内製化しているためフロント部門と一体となって開発を進めることができます。

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:800万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

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