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システムの力で『安楽亭』グループを支える。ITの未来を創る社内SE募集！

株式会社アン情報サービスは、安楽亭が100%出資する連結子会社です。 事業内容としては、安楽亭グループのIT化による業務改善や 新サービスの開発を行っております。 全国300店舗以上、さまざまな業...

仕事内容	上場グループの社内SE◆20～30代活躍中！／残業ほぼなし／年間休日115日／月給35万円以上◆
勤務地	埼玉県埼玉県さいたま市
給与	＜想定年収462万円～594万円＞ ■月給35万円～48万円

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、NECグループにおけるSalesforceを活用した顧客接点業務改革職の募集を致します。

【採用背景】
COVID-19の影響を発端に加速した企業のDX化に対して、お客様の事業変革を支えるべくクラウドサービスを活用した支援サービスを提供することで、お客様のビジネスパートナーを目指しています。
その中でも顧客軸を中心としたDX化を実現するため、顧客接点業務に強いSalesforceを活用したSI事業を全社で推し進めています。
我々としてはケイパビリティの継続的な強化を進めていますが、Salesforceに関する様々な知見や多種多様なプロジェクト経験を持ち込んでいただくことにより更に強化できると考え、SIプロジェクトをマネージメントできる人材の募集を実施

【具体的な業務内容】
プロジェクトマネージャーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当

【想定プロジェクト】
中規模クラス（50百万程度）のプロジェクトリーダーを担って頂き、その後、実績に応じて大規模クラス（100百万以上）のプロジェクトマネージャーを担当して頂きます。

【配属予定部署】
エンタープライズアプリケーション事業部第四SLG

【配属先事業部の紹介】
当部署ではSalesforceを活用したSI事業を展開しております。
60名前後の人員で構成されており、キャリア採用入社者もご活躍いただいており

【本ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。

【キャリアパス】
即戦力として、2〜3年程度は中規模程度のプロジェクトマネージメント経験を積んでもらいながら、大規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただきます。

【リモートワーク/出社比率】
リモートワークを基本とし、プロジェクト状況、部門運営状況から週1回程度の本社ビル出社あり。
また…

勤務地	東京都江東区新木場1-18-7
給与	年収：800万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、NECグループのSFDC領域におけるPL/PM/アーキテクト職の募集を致します。

【採用背景】
弊社ではCOVID-19の影響を発端に加速した企業のDX化に対して、お客様の事業変革を支えるべくクラウドサービスを活用した支援サービスを提供することで、お客様のビジネスパートナーを目指しています。
その中でも顧客軸を中心としたDX化を実現するため、顧客接点業務に強いSalesforceを活用したSI事業を全社で推し進めています。
現在対応しているSIフェーズ（要件定義以降）から更に上流フェーズの対応力を強化するべく、アーキテクトおよび戦略立案、施策推進が可能な人材を募集しています。

【具体的な業務内容】
【業務内容】
（１）アーキテクト
お客様の要件を実現するためのSalesforceサービス構成設計、非機能要件設計、技術リスク評価
（２）A戦略立案、施策推進
CRM領域の動向、業界標準を理解したSalesforceビジネス拡大に向けた戦略・施策の立案

【想定プロジェクト】
中規模クラス（50百万程度）から大規模クラス（100百万以上）のプロジェクトにおけるアーキテクトを担っていただき、その後、弊社の事業戦略立案、施策推進に携わっていただきます。

【配属予定部署】
エンタープライズアプリケーション事業部第四SLG

【配属事業部の紹介】
当部署ではSalesforceを活用したSI事業を展開しております。
60名前後の人員で構成されており、キャリア採用入社者もご活躍いただいております。

【プロジェクト人数】
中規模：10名程度、大規模：20名程度

【ポジションの魅力】
・NEC-Gの多種多様な案件を対応するため、Salesforceを軸としたシステムアーキテクト、ビジネス戦略立案において、幅広い業務経験を積むことができます。

【キャリアパス】
即戦力として、2〜3年程度は中規模から大規模案件のアーキテクトを実施してもらいながら、Salesforceビジネス拡大に向けた戦略立案・施策推進に携わっていただきます。その後はアーキテクトと戦略立案のいずれかのキャリアパスを選択頂きます。

勤務地	東京都江東区新木場1-18-7
給与	年収：800万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、顧客接点業務改革をSalesforceで実現するプロジェクトマネージャー職を担っていただきます。

【募集背景】
同社ではCOVID-19の影響を発端に加速した企業のDX化に対して、お客様の事業変革を支えるべくクラウドサービスを活用した支援サービスを提供することで、お客様のビジネスパートナーを目指しています。その中でも顧客軸を中心としたDX化を実現するため、顧客接点業務に強いSalesforceを活用したSI事業を全社で推し進めています。
我々としてはケイパビリティの継続的な強化を進めていますが、Salesforceに関する様々な知見や多種多様なプロジェクト経験を持ち込んでいただくことにより更に強化できると考え、SIプロジェクトをマネージメントできる人材の募集を実施しております。

【具体的な業務内容】
プロジェクトマネージャーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当いただく予定です。

【想定プロジェクト】
中規模クラス（50百万程度）のプロジェクトリーダーを担って頂き、その後、実績に応じて大規模クラス（100百万以上）のプロジェクトマネージャーを担当して頂きます。

【本ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。

【キャリアパス】
即戦力として、2～3年程度は中規模程度のプロジェクトマネージメント経験を積んでもらいながら、大規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただきます。

勤務地	東京都江東区
給与	年収：800万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
社内SEとして、サイバー攻撃への対策強化や規程/技術的ガイドラインの策定など、必要な対応を企画/立案すると共にプロジェクトの推進に携わっていただきます。また、情報管理施策の推進やセキュリティ関連の法令対応、国内外グループ会社の支援なども含め、幅広くグローバルに活躍できる業務を担っていただきます。

【募集背景】
当社では、グローバルに事業を展開するため、40以上の国と地域に生産拠点や販売・サービス拠点があり、各拠点に対する情報セキュリティのコーポレートガバナンスの強化に取り組んでいます。とりわけ、サイバーセキュリティ対策は自社における事業方針やリスクマネジメントと密接に関わる重要な位置づけとなっており、有事の際の対応組織であるCSIRTを構築し、グローバル各拠点のどこで有事が発生したとしても、すぐに本社であるブラザー工業へ連絡が入り、グローバルでの対応が行える体制を整えています。

【組織構成】
30代を中心とするチームで、活発な意見交換ができ、経験者採用入社の方も多く活躍しています。年休消化率も高く、メリハリのある働き方ができます。

●想定残業時間（繁忙期と通常）
10～20H/月、繁忙期は30H/月程度

●出張の有無・頻度・行先など
担当業務によっては海外出張あり。年間1～2回、1週間程度の海外出張がありました。
【将来的なキャリアパス】
セキュリティに関する業務経験を積むことで、セキュリティスペシャリストや情報管理・セキュリティ分野のマネージャーなどのキャリアを想定しています。

勤務地	愛知県名古屋市瑞穂区苗代町１５－１
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
これまでのご経験に合わせて開発領域におけるPLもしくはPM業務を担当頂きます。

【具体的な職務内容】
大手SIerや通信キャリア、ソフトウェアベンダ、企業の情報システム部に対して、 サービス企画、要件定義、設計から開発、試験、運用まで幅広い工程でサービスを提供しており、業務アプリケーション、Webアプリケーション等の開発PMをご担当頂きます。
■顧客折衝や要件定義などの上流工程
■プロジェクト全体の管理
■設計、構築業務
※自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。
※必ず自身のキャリアに併せて配属致します。
※勝手に案件が決まる等はございません。

【プロジェクト一例】
■大手メーカーのWEBシステム開発
■SNSサイト・Webアプリ・ECサイトのシステム開発
■ロボットの制御における詳細設計コーディング
■外食産業向け総合システム・小売り・ガソリンスタンド向けPOSシステム開発
■消防緊急指令システム・競馬オッズ、投票場総合システム
■会員管理システム・給与計算システム・販売管理システム　など
※下記URL参照下さい。
　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct
■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。
※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。

★直近では大手企業など様々なクライアントにて現場の業務効率化が急務になっておりDX推進やローコード開発などこれまで無かった引き合いが増えています。
https://solutions.ostechnology.co.jp/lp/dx-microsoft-solutions/

【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】
社内報アワードでブロンズ賞を受賞！
https://www.ostech-online-magazine.com/

【自社サービスについて（以下、一部）】
■ドゥルーバル/サイトコア：
https://solutions.ostechnology.co.jp/drupal.html
セキュリティに優れたCMSシステム。ご要望のWEBサイトを…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有している同社にて、エアライン業界における業務刷新を支えるPL/PM（システム企画構想およびプロジェクトマネジメント）職を担っていただきます。

【募集背景】
エアライン業界の需要拡大により、コロナ禍で中断されていた業務刷新などの各種案件の開発が再開していることに伴い、エアラインの安心・安全な運航に貢献できる人財による体制強化を図るべく募集いたします。

【業務内容】
エアライン業界における業務刷新に向けたシステム企画・構想・構築及びシステム開発～維持保守の推進、管理を担当いただきます。
エアライン業界向けの運航業務（ダイヤ作成など）、整備業務（機体整備、エンジン整備、ライン整備など）の業務刷新/効率化に向けた企画・構想、開発構築～維持保守　及びプロジェクト管理（支援も含む）をお任せします。
ご経験に応じ担当案件や業務範囲を決定します。

【案件事例】
・ANAと日立が航空機の運航ダイヤ修正を高速・最適に自動立案する技術の実証実験を実施
　https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2020/03/0305a.html
・「挑もう、あなたらしく」製造業・流通業向けソリューション SE採用特設サイト
　https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/recruit/career/index.html

【具体的な業務内容】
・企画・構想（現行業務分析、ToBe策定、パッケージ適用可否検討、開発計画策定　など）
・開発構築（設計～テスト）
・稼働維持（保守）

【組織構成】
配属組織/チーム：8名（課長2名）

★魅力
・世の中にない新たな価値を生むシステム・サービスを顧客とともにPoC等を経て生み出す経験ができる。
・超上流工程からのプロジェクト参画により企画・構想力やマネージメント力のスキルアップを図れる。
・エアライン業界（海外含む）の成長・維持を支える新システム及び基幹システムの開発に携われる。
・採用後のキャリアパスとしては大規模システム開発のプロジェクトリーダー⇒プロジェクトマネージャーのポジションで管理職ま…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、アーキテクチャの構想から設計・開発までを担う「ITアーキテクト」職を担っていただきます。

【募集背景】
事業部強化のため、増員

【具体的な業務内容】
エンタープライズ領域を中心としたシステム開発PJにおいて、アーキテクトとして参画し、全体アーキテクチャの構想から設計・開発をリードする役割を担っていただきます。
また、技術トレンドを先取り把握した上で主体的にアカウントSEやお客様をリードし、業務とアーキテクチャの両面からの全体最適化、システム改善提案を実行いただきます。

【本ポジションの魅力】
・様々な有名企業の大型PJに参画し、自身の技術力を活かし活躍できる
・弊社で推進する技術研究開発に従事でき、先端技術をキャッチアップできる
・選抜型の弊社独自の育成プログラムを受講できる
・これら業務経験、育成環境の両面からより高度な技術力・スキルを習得し、一流のITアーキテクトに向けステップアップできる

勤務地	東京都江東区
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」という企業理念の実現に向けて、事業拡大・海外展開を進めています。
この急速に拡大し続けている事業を、DX/ITの面からリードしていただける方を募集しています。
システムの企画段階からビジネスサイドと並走し、さまざまな経営課題に対するソリューション提案をしていただきます。
商品企画、生産、物流、販売と広範なバリューチェーンに対するDXプロジェクトの企画設計から開発・保守運用全ての業務に携わっていただきます。
選考プロセスを通して、これまでのご経験やご志向に応じた最適なポジションをご提案させて頂きます。
【主なプロジェクト】
１．店舗システムなどの販売領域
２．ロジスティクス（倉庫管理システムWMSや配車管理システムなど）の物流領域
３．ECサイトやモバイルアプリのデジタルコマース領域
４．海外基幹システム領域（販売、物流、商品、品質、ECなど全領域）
５．グローバルサプライチェーンマネジメント領域（需要予測、海外物流、生産管理、在庫管理など）

勤務地	東京都目黒区下目黒6-1-18 6階
給与	年収：900万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

ニトリグループは、「世界の人々に豊かな暮らしを提供する」という企業理念の実現に向けて、事業拡大・海外展開を進めています。
この急速に拡大し続けている事業を、DX/ITの面からリードしていただける方を募集しています。
システムの企画段階からビジネスサイドと並走し、さまざまな経営課題に対するソリューション提案をしていただきます。
商品企画、生産、物流、販売と広範なバリューチェーンに対するDXプロジェクトの企画設計から開発・保守運用全ての業務に携わっていただきます。
選考プロセスを通して、これまでのご経験やご志向に応じた最適なポジションをご提案させて頂きます。

【主なプロジェクト】
１．店舗システムなどの販売領域
２．ロジスティクス（倉庫管理システムWMSや配車管理システムなど）の物流領域
３．ECサイトやモバイルアプリのデジタルコマース領域
４．海外基幹システム領域（販売、物流、商品、品質、ECなど全領域）
５．グローバルサプライチェーンマネジメント領域（需要予測、海外物流、生産管理、在庫管理など）

勤務地	東京都目黒区下目黒6-1-18 6階
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■工場の製造部、生産技術部、同じIoT推進室内の工場IoTチームとデータ活用チームが連携して、生産性向上につなげる活動をします。
・設備データの収集（成形機や組付機などからの、製造データ、センサデータの収集）
・収集したデータの蓄積、見える化　（ネットワーク経由してデータベースへの蓄積、表示）

【募集背景】弊社では、現在IoT技術を広く取り入れた「スマートファクトリー」の拡大中で、今後、工場データを解析する業務が増加することから、データ活用人材増員枠の募集となります。
設備データの収集（PLC技術）、収集したデータの蓄積（IT技術）の、両スキルを持つ方を希望しますが、どちらかの一方のスキルをお持ちの方で、IoTデータ収集スキルを取得したい方、データ活用により、モノづくりを革新したいという気概のある方の応募をお待ちしております。

【魅力】
◎自動車の内外装部品やウェザーストリップ製品等、自動車がある限りニーズが続く製品を取り扱っている点が特徴です。
◎売上1兆円を超える大企業ではありますが、新規事業への取り組みも活発。自動車分野で培った技術を活かして、新たな商材を開発しております。また、電圧で動くゴム”e-Rubber”を開発。心臓の動きを再現する技術で医療分野での社会貢献も期待されています。自動車分野にとどまらない挑戦はまだまだつづいています。

勤務地	愛知県あま市二ツ寺東高須賀1番地1
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
市場電動車両からの技術情報収集、車両での使用が終わった電池の有効活用を検討し、電動車両がより身近で環境にも貢献できる取り組みを進めています。
これらを実現する際に核となる情報プラットフォーム構築を目指しており、システム企画および開発に向けた実務のリーダーを担っていただきます。

【詳細】
■車両及び再利用時の情報を連携するプラットフォーム構築に向け、関係部署をとりまとめてシステム企画，仕様を決定、システム開発を推進する。（開発はベンダー様にて実施）
■電動車両，電池からの情報収集、ビジネスを行うため、関係部署を取りまとめてシステム企画，仕様を決定、システム開発を推進する。（開発はベンダー様にて実施）

〈歓迎要件〉
・車両からの情報収集システムの開発経験がある方
・サービス企画又は事業企画の経験がある方（より好ましくは自動車関連分野において）
・パブリッククラウド（AWS，Azure等）の開発経験がある方
・アジャイル開発の経験がある方
・スマホアプリの開発経験のある方

【部署の役割】
・2021年6月に再編された組織で、全社のカーボンニュートラル推進のための、事務局的な役割を担っています。
・「トヨタ環境チャレンジ2050」の推進部署でもあり、カーボンニュートラルに限らず、資源循環/サーキュラーエコノミー、水環境、自然共生活動の推進にも取り組んでいます。

【部署のミッションと実務】
・『持続可能な社会の構築のため、すべてのステークホルダーと連携して「トヨタ環境チャレンジ2050」を実現すること』を、部のミッションに掲げています。
・同社は2021年12月のバッテリーEV戦略に関する説明会で、カーボンニュートラルの有力な選択肢の一つであるバッテリーEVのグローバル販売台数を、2030年に年間350万台を目指すことを発表しました。我々のグループでは、今後著しく増加していくバッテリーEVを始めとする電動車両に搭載された電池の有効活用と材料リサイクルに取り組み、資源循環/サーキュラーエコノミーを関係部署と連携して推進しています。これをより効率的に進めるために情報活用も主体となって進めています。

【やりがい】
現在100年に一度の転換期にあると言われる自動車産業におい…

勤務地	愛知県豊田市トヨタ町
給与	年収：750万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

グローバルに事業を展開する国内リーディングカンパニー（メーカー（電気・電子・機械系・素材・医薬品）/流通・小売）に向けたソリューション＆ITサービスの提供していくエンジニアの職種にて以下のいずれかの担当を想定しています。

■職種
　・プロジェクトマネジメント
　・アプリケーションスペシャリスト
　・ITスペシャリスト
　・システムコンサルタント
　・ソリューションアーキテクト

■職務例
　・新規攻略アカウントSEとして、アカウントプランに基づいた戦略の立案と実行
　・従来と異なるアプローチ先・アプローチ手段を幅広に検討しながら、アジャイルなアプローチの推進
　・お客様の中期計画実現にむけた新規ビジネスの創出とグローバルビジネスの商談推進
　・短期/中長期的なグローバル含めたマーケット売上の拡大
　・国内、海外で推進するITプロジェクにおけるプロジェクトマネジメント、QCD管理
　・顧客課題の解決を目的としたシステムデザインやソリューションデザイン

【ミッション】
・New LogoアカウントSEとして、アカウント企業の経営課題や事業課題に対してデジタル技術を用いた課題解決に向けた貢献を行う。
・顧客や社内関連部門、社外パートナー企業と密にコミニュケーションを行い商談対応、お客様プロジェクトの推進をリードする。
・お客様の中期計画実現にむけた新規ビジネスの創出とグローバルプロジェクトを推進する。
・お客様との信頼関係構築と短期/中長期的なグローバル含めたビジネス拡大を図る。

【魅力ポイント】
・新規ビジネス開拓組織のメンバーとして、新しい幅広なビジネスの実践・体得
・グローバルビジネスの一人称での推進（海外出張の可能性あり）
・複数の関係者を取りまとめながら、目的達成に導くためのマネジメント機会
・当社内経営層やUvance等戦略部門とのネットワーク構築・ストーリー作成/巻き込みノウハウとアウトプットの実践
・お客様フロントにて顧客信頼関係の構築を一人称で行うことで、世の中に通じるビジネス力が習得可能

勤務地	大阪府大阪市中央区城見2-2-6
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

グローバルに事業を展開する国内リーディングカンパニー（メーカー（電気・電子・機械系・素材・医薬品）/流通・小売）に向けたソリューション＆ITサービスの提供していくエンジニアの職種にて以下のいずれかの担当を想定しています。

■職種
　・プロジェクトマネジメント
　・アプリケーションスペシャリスト
　・ITスペシャリスト
　・システムコンサルタント
　・ソリューションアーキテクト

■職務例
　・新規攻略アカウントSEとして、アカウントプランに基づいた戦略の立案と実行
　・従来と異なるアプローチ先・アプローチ手段を幅広に検討しながら、アジャイルなアプローチの推進
　・お客様の中期計画実現にむけた新規ビジネスの創出とグローバルビジネスの商談推進
　・短期/中長期的なグローバル含めたマーケット売上の拡大
　・国内、海外で推進するITプロジェクにおけるプロジェクトマネジメント、QCD管理
　・顧客課題の解決を目的としたシステムデザインやソリューションデザイン

【ミッション】
・New LogoアカウントSEとして、アカウント企業の経営課題や事業課題に対してデジタル技術を用いた課題解決に向けた貢献を行う。
・顧客や社内関連部門、社外パートナー企業と密にコミニュケーションを行い商談対応、お客様プロジェクトの推進をリードする。
・お客様の中期計画実現にむけた新規ビジネスの創出とグローバルプロジェクトを推進する。
・お客様との信頼関係構築と短期/中長期的なグローバル含めたビジネス拡大を図る。

【魅力ポイント】
・新規ビジネス開拓組織のメンバーとして、新しい幅広なビジネスの実践・体得
・グローバルビジネスの一人称での推進（海外出張の可能性あり）
・複数の関係者を取りまとめながら、目的達成に導くためのマネジメント機会
・当社内経営層やUvance等戦略部門とのネットワーク構築・ストーリー作成/巻き込みノウハウとアウトプットの実践
・お客様フロントにて顧客信頼関係の構築を一人称で行うことで、世の中に通じるビジネス力が習得可能

勤務地	神奈川県川崎市幸区大宮町
給与	年収：600万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
●担っていただく業務
ブラザーグループのSCM・生産管理・物流機能強化に向けた企画の立案・推進を担って頂く

●将来的なキャリアパス
生産管理を中心としたサプライチェーン全体の業務知識・経験とITスキルを身に着けることで、オペレーショナルDX推進責任者

●募集背景

ブラザーグループでオペレーショナルDXによるサプライチェーン改革を進めており、このプロジェクトに参画頂ける方を募集しています。

●求める人材像
チームで協力しながら、社内外の利害関係者とコミュニケーションをとりながら企画を推進できる人

●職場環境
30代、40代を中心とするチームで、DXや新たな技術を採用してブラザーのサプライチェーン改革を推進しています。他部門からの異動者や経験者採用者も多く活躍しています。

勤務地	愛知県名古屋市瑞穂区河岸一丁目1番1号
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
電動車が2030年代に主流の車両になることを想定し、電動車の利用促進と車載電池のリユース、リサイクルに関連する領域におけるデータの収集、分析、活用のためのデータベース設計を推進していただきます。電動車の資源循環サイクルの中で、データや価値を円滑に流通させるためのデジタル基盤の構築を目指します。具体的には、電動車の利用シーンにおける業務課題をパートナー企業と共に明確化し、ITソリューションに求められる潜在要求を明らかにしていく最上流のコンサルティング工程から担当していただきます。

＜開発ツール・環境＞
python、C、JavaScript

【募集背景】
電動車はカーボンニュートラル社会を実現するための重要な車両として期待されていますが、ガソリン車と異なり、充電に時間がかかる、車載電池の劣化性向の把握が難しいなど、車両ユーザ企業にとっては、事業の生産性を損なうことなく導入ができるのか確信できず手をこまねいています。
デジタルソリューション推進室は、車両製造で培ったセンシング、診断、データ分析などの技術を主軸として、車両ユーザに業界課題のソリューションを提供すると同時に、退役電動車をリユース、リサイクルまで活用するソリューションも提供し、循環型社会の実現という事業創造と社会貢献に共感して奮闘してくれる仲間を募集します。
社会イノベーション事業推進統括部デジタルソリューション推進室CPSソフトウェア基盤開発課（CPS課）は、デンソー新規事業の５つの流れの取組み（人流、物流、エネ流、資源流、データ流）の内、「データ流」の具体化を担っています。今回入社していただきたい方にはCPS課への配属を予定しており、CPS課の仲間と共にカーボンニュートラル時代を見据えた新たなITソリューションの開発に取り組んで頂きます。

勤務地	東京都品川区
給与	年収：650万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●募集背景
技術の進歩に伴う新しいビジネスモデルやサービスにいち早く追従することでIT企業としての競争力を強化と、それらをパナソニックグループ内に取りいれることで企業価値を上げることを求められています。加えてIT企業としての価値を上げるために社外へもソリューションを提供することが必要と考えているため、技術と市場の両方の変化に敏感で対応できる新たな体制の確立を目論み、新技術を活用したソリューション創出に貢献できる人材獲得が急務となっています。

●担当業務と役割
最新技術の調査研究を行い、ビジネスへの活用ができるのかの判断を行い、PoCの実施等を通じでソリューション化をしている業務です。
これらを主体的に行ない、ビジネス側を巻き込みながらPoC等を行いソリューションに仕立て上げていく役割を期待しています。

●具体的な仕事内容
【業務内容】
（１）最新IT技術（生成AI、chatGPT、XR、量子コンピュータ等）の調査研究
（２）最新IT技術を活用したビジネス改革のPoC支援（プロセスマイニング等）
（３）ビジネス改革を推進するためのコンサルティング活動、プロジェクトの推進支援

【事例】
（１）ChatGPTを活用したコールセンター業務の効率化
（２）プロセスマイニングを活用したSAP導入効果測定、工場生産工程のプロセス可視化
（３）工場生産工程のプロセス標準化支援等

●この仕事を通じて得られること
・新技術に触れる機会が多く、いち早くこれを試す機会も多く、スキルアップが出来る環境にある。
・新技術を取り扱う企業と直接ディスカッションする機会も多く、最先端の情報に触れることが出来る。
・新たな試みを実際に事業に適用するにあたってのPoCではパナソニックの様々な事業の現状に触れることができる。
・新しいサービス/ソリューションを生み出し、社内外へ発信することで、自己成長を感じることができる。

●職場の雰囲気
・年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談のできる組織
・新しいものが好き、技術が好きなメンバーの集まりなので、新しいことに積極的に挑戦できる環境
・テレワークを中心に、必要に応じて出社するというスタイル

勤務地	東京都中央区銀座8-21-1
給与	年収：550万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
SDVでは従来のクルマに比べてソフトウェアがより重要な役割を果たします。クルマの機能や動作を主にソフトウェアによって定義し、的確に制御することでクルマの機能を柔軟に追加・アップデートしたり、お客様の好みに合わせてクルマの動きをカスタマイズすることが可能になります。車両運動制御システム、運転支援システムだけでなく、その他革新的なユーザーエクスペリエンスをソフトウェアによって実現する開発業務です。

【詳細】
・車両運動制御システム、運転支援システム等のソフトウェア技術開発 エンジニア・チームリーダー
・革新的なUX/UI、ソフトウェアアップデート技術開発 エンジニア・チームリーダー

【職場イメージ】
・次世代のクルマの機能開発や世の中にないモビリティ開発を担う部署です。
・クルマ開発における様々な知見を持つエンジニアが多く在籍しており、自由でオープンな雰囲気のもと、皆が意欲的に開発に取り組む職場環境です。
・量産車の機能と性能向上に直結する技術開発、さらに将来ニーズを見据えたクルマやモビリティの技術開発を行っています。
・自ら作ったソフトウェアをモビリティに実装し自ら動かし検証するといったサイクルも回せる、現地現物を実践できる職場です。
・部署のロケーションは愛知県豊田市、静岡県裾野市ですが、在宅勤務を活用した場所に依存しない働き方も可能です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

【ミッション】
・ソフトウェア技術を駆使して革新的アプリケーションを作り、クルマと社会の未来をリードすることに挑戦する組織です。
・車両運動、運転支援、エンターテインメント、通信などの機能を高度に統合し、ソフトウェアを常に最適化することで、いつでも安心安全で快適な乗車体験を提供することを通じて幸せの量産を目指しています。

【やりがい】
・「走る」「曲がる」「止まる」という車両運動のすべての要素に触れる機会のもとで、各技術に精通したエンジニアと切磋琢磨することで自己成長感とやりがいを感じられる仕事です。
・自分でコーディングしたソフトウェアによってクルマやモビリティに新たな可能性を吹き込み、納得い…

勤務地	愛知県豊田市トヨタ町
給与	年収：450万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
管理会計システムの開発・導入をお任せいたします。
・デンソー、デンソーグループへの導入企画推進
・ユーザ部署毎の問い合わせ・課題解決
・エンドユーザへの効率的なトレーニング資材の作成
・開発・維持運用チーム間の情報連携

【募集背景】
昨今コロナ禍や物価上昇などにより経営の不確実性が高まる中、企業は迅速で適切な経営判断を求められています。我々はリアルタイムに経営状況を把握し、データに基づいた正しい経営判断を可能にするためのグローバル管理会計システムを構築しており、今後このシステムを一緒にデンソー内に展開していく仲間を募集しています。

【職場紹介】
ITデジタル本部内で経営のDX化に取り組んでいる部署です。室としては19名が所属しています。何事にもチャレンジしていく風土があり、年齢・役職に関係なくコミュニケーションが活発な組織です。また、在宅勤務を活用する機会も多く、柔軟な働き方が可能です。

勤務地	愛知県刈谷市昭和町１丁目１
給与	年収：550万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事の内容】
電力事業を展開するお客様のCISシステムの維持管理リーダーをお任せいたします。課題解決方法の検討、ベンダー調整、受け入れテスト実施、パートナー管理、データパッチ、緊急対応に応じた処理の実施が中心です。

【ＰＲポイント】
同社はエネルギービジネス/CIS/BRMS/BtoC向けサービスに対する知見を有し、大規模システム開発に携わる機会がございます。社会を支えるやりがいに直結するサービスであるとともに、エネルギーという日常に必要不可欠なサービスに関われます。息が長いシステムの為、ノウハウを着実に蓄積し、お客様との直接のやり取りを通じた成長機会がございます。歴が長いメンバーもいる組織のため、安心して業務に取り組むことが可能です。

勤務地	東京都中央区
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
お客様の経営課題・業務課題を正しく理解し、構想策定からIT導入・効果の刈り取りまで、お客様とともに進めます。
お客様が目指す新価値創造、改革実現をゴールに定め、最適な技術の活用と適切なプロセス改善をもとに解決をします。
（１）全社基盤の検討・導入を速いサイクルで回し、生成AI等の最新技術をお客様に活用頂く為の活動
（２）Globalな仕組みの構想策定からIT導入
（３）DX推進活動として、業務改革を支えるITの研究と適用

経験によってはマネージャー採用として、PL/PM・人材育成・勤怠管理・評価等もおねがいします。

■利用する技術の一例
◆Microsoft Azureに関連するサービス全般
　（Open AI・RDB・NOSQL・IoTHub・Functions・Logic App）
◆データ活用基盤（DWH・データ仮想化基盤・ETL各種）
◆BI、予測（Tableau・PowerBI・機械学習モデル）
◆コーディング（Python・C#）
◆その他（業務に応じ、適合率が高いSaaS）

【案件例】
（１）メーカーのIT企画構想
新規ビジネスや業務改革を支えるITの企画構想に参画し、実効性のあるITの提案と導入を実施しています。
（２）メーカーの社内業務をAIを用いて抜本的に効率化
AI等の技術を用いて属人化したプロセスや定型業務の自動化を行います。
構想策定から実施までを短サイクルで実現し、効果創出に寄与しています。
？問い合わせ自動対応
既存コンテンツやナレッジをベースとし、自動回答するAIアシスタントを検討・開発しています。
お客様の自己解決力向上を図り、業務効率化に寄与しています。

【配属予定部署】
プロダクション＆サービスソリューショングループ（PSG）
※上記以外のグループに配属となる可能性もあります。

【やりがい（現場の声）】
システム開発のみではなく、お客様と改革構想から一緒に考え、改革後の改善実感も
お客様と共に実感する事が出来ます。
お客様の経営層や上級職の方・プロジェクトをリードする方と接点があり、
色々な考えに触れる事が出来ます。
最新技術にも携わる事が出来、成長の実感を持つ事やお客様からの感謝の言葉に
…

勤務地	愛知県名古屋市瑞穂区塩入町18－1
給与	年収：450万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社のITインフラ全般の保守・運用を担っています。
・システム運用全般の企画・立案・サービス管理
　※データセンターにおけるサーバーの企画・保守運用
　※社内ネットワーク・セキュリティ機器における企画・保守運用
　※社内OA（PCなど）における企画・保守運用
・運用高度化に向けた次世代型の統合運用管理基盤導入に向けた企画・構想

【配属部署】
IT・システム部門　運用サービス課

【求人の魅力】
・データセンター運用、ネットワーク運用、社内OA・ヘルプデスク運用など幅広い領域のシステム運用・保守業務を経験できるとともに、サービス向上に向けた各種施策の企画・推進についてもご自身の裁量で推進可能です。
・運用対象システムが多く幅広い業務を経験でき、かつ多様な部署のメンバーと協業してシステム運用・保守を担当できる環境です。
・現組織は中堅世代が少なく、将来の管理職候補となる可能性が十分にあります。また、IT運用スペシャリストとして、管理職相当の専門職を目指すキャリアプランもあります。
・ネット型ビジネスを展開する弊社に於いて、システム基盤の運用・保守は会社の基幹業務であり、経営に近いポジションで業務に関わることができます。

【育成体制】
入社後はしばらく下記領域のいずれかのシステム運用保守業務を担当いただき、習熟後に次世代運用基盤の企画・構想についてもお任せします。
・データセンター運用
・ネットワーク運用
・OA・ヘルプデスク運用
・ユーザ部門とのコミュニケーション管理
なおソニーグループのIT部門に展開されている研修が当社IT部門にも一部展開されており、それらについて受講可能です。

【企業の魅力】
■ダイレクト損害保険会社なので、よりお客様目線での業務ができる。
■風通しのよさ、フラットな組織。
■チャレンジを推奨する風土
■少数精鋭のため、裁量を持て、幅広く業務を経験できる。
■家庭と仕事の両立がしやすい環境
■希望によってはキャリアステップとして異なる部門で経験を積むことも可能です。 ※弊社からの入社実績多数※

ソニー損害保険ご紹介動画：
https://sites.google.com/b-inc.co.jp/sonyson…

勤務地	東京都大田区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事の内容】
DX案件から大規模新規業務案件、基盤業務システムの刷新等のプロジェクトマネージャーをお任せします。お客様へ提案することも重要なミッションとなり、職務としてリスク管理や品質分析等も行います。

【同社の強み】
近畿一円約650万世帯のエネルギー供給を担う大阪ガスのITを、ほぼ全ての業務領域において長年に渡り支え続けています。その役割は要件定義といった上流工程を含むシステム開発の全工程、およびリリース後の運用・維持管理はもちろん、IT戦略の立案・企画までをも含みます。社会インフラを支える高い技術力、常時稼働している大規模プロジェクトの推進力をもとに「品質ファースト」を実現しています。

【 PRポイント】
大阪ガスのIT戦略を実現する立場で、要件定義～開発保守の全工程を100%元請で任されています。大阪ガスは「攻めのIT経営銘柄」や「IT Japan Award」に選定される等、IT活用に先進的な取り組みをしています。安定的に挑戦できる仕事がある環境下でスキルを磨けます。お客様の生活に直結する社会インフラを支える責任とやりがいを常に肌で感じながら、仕事を進めることができます。

勤務地	大阪府大阪市西区
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事の内容】
アジャイル開発に豊富な実績を持ち、アジャイル開発に関する書籍や外部向け研修なども展開している同社で、ユーザー企業に対するアジャイルコンサルタントをお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・アジャイル導入・定着ロードマップの策定
・アジャイル開発プロセスの標準化　
・アジャイル研修
・アジャイル開発に関する啓蒙活動
・アジャイルチーム育成支援
・アジャイル支援ツールの導入・運用

現場に飛び込んで、お客様と一緒に課題と解決策を探っていくコンサルティング及びコーチのスタイルを得意としています。特定の方法論や手法を押し付けるようなことはせず、お客様との対話、協働が特徴です。

大手企業向け案件が中心で、国内の先進的なIT企業からトラディショナルなユーザー企業まで幅広く支援しています。このため、アジャイルの価値と成功を日本国内に広めることに貢献できます。

アジャイルを通じて、顧客の業務改善/新規ビジネス創出/デザイン思考など、顧客と一緒に最後まで実現できるやりがいのある仕事です。

同社は、スクラムの他にも大規模アジャイルフレームワークである 「SAFe（Scaled Agile Framework）」のコンサルティングとトレーニングも実施していますので、SAFeのコンサルタントとして活躍することもできます。

【ポジションの魅力】
同社は90年代より（アジャイルの前身である）反復型開発プロセスを実践し、2000年代からアジャイル開発に取り組んできた老舗企業です。アジャイル開発だけにとどまらず、オブジェクト指向やモデリングといったソフトウェア工学に惹かれ、業界をリードしてきた（議論好きで、世話好きな）社員が多数在籍しています。

国内の各業種トップリーダー企業への全社レベルでのアジャイル導入・展開コンサルティングに携わっています。理想通りにはいかない現実のビジネスにおいて、理想的な姿に向けて泥臭く移行する苦労と経験の中で、お客様を成長させつつ、自分も成長する機会が得られます。

また、同社はアジャイル開発だけでなく、DX、デザイン思考に代表されるアジャイルと親和性の高いビジネスについても取り組んでおります。アジャイル開発を起点に、新規サービスのアイデア創出や企業…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
鉄道市場Web予約システムのシステムエンジニア、または、プロジェクトマネージャーをご担当いただきます。

【募集背景】
鉄道市場における開発プロジェクトの管理および領域拡大に向けた体制強化

【職務内容】
■プロジェクト管理の実施、顧客・社内会議への出席、課題抽出・改善検討・調整
■システムの機能増強、改善に向けた提案活動
※業務をとおして、顧客業務理解、技術・業務ノウハウの習得、SubPM、PMとステップアップを目指します。

【配属先】
エンタープライズソリューション事業部 SE統括部 運輸旅客ソリューションSE部）
人数： 40名

【魅力】
大規模インフラシステム・サービスに関わることで、ノウハウ習得、達成感を得ることができます。自身の考え・意見などが発信・協議しやすい環境であり、前向きに取り組むことができます。古い慣習にとらわれず、現状に満足せず、常に改善を意識して取り組んでおり、自身の成長、スキルアップにも繋げることができます。

勤務地	埼玉県蕨市中央1-16-8
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容詳細】
＜入社後は…＞
お任せするプロジェクトについては、営業担当と面談をしながら、経験・スキル・通いやすさなどを考慮して決定します。
まずは、選考を通してキャリアビジョンについてのご希望をお聞かせください。

★「より稼げるエンジニア」へ最短距離で目指せる教育制度★
OSTechグループに在籍するエンジニア数は2万名を突破。
日本国内におけるエンジニア在籍数においてTOPクラスの実績を誇るからこそ、その教育体制に手を抜くことは一切していません。
社内教育として行っている半導体大学校への参加や、グループ会社にエンジニア育成塾「KENスクール」も抱えており、グループ一丸でエンジニア教育に取り組んでおります。

【研修について】
未経験の方は、大阪にて研修を受けて頂いた後、配属となります。

勤務地	山形県鶴岡市
給与	年収：350万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事の内容】
※アジャイル開発のご経験不問、コンサルタントを目指したい方へ※

アジャイル開発に豊富な実績を持ち、アジャイル開発に関する書籍や外部向け研修なども展開している同社で、ご経験に応じて、ユーザー企業に対するアジャイルコンサルタントをお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・アジャイル導入・定着ロードマップの策定
・アジャイル開発プロセスの標準化　
・アジャイル研修
・アジャイル開発に関する啓蒙活動
・アジャイルチーム育成支援
・アジャイル支援ツールの導入・運用

現場に飛び込んで、お客様と一緒に課題と解決策を探っていくコンサルティング及びコーチのスタイルを得意としています。特定の方法論や手法を押し付けるようなことはせず、お客様との対話、協働が特徴です。

大手企業向け案件が中心で、国内の先進的なIT企業からトラディショナルなユーザー企業まで幅広く支援しています。このため、アジャイルの価値と成功を日本国内に広めることに貢献できます。

アジャイルを通じて、顧客の業務改善/新規ビジネス創出/デザイン思考など、顧客と一緒に最後まで実現できるやりがいのある仕事です。

同社は、スクラムの他にも大規模アジャイルフレームワークである 「SAFe（Scaled Agile Framework）」のコンサルティングとトレーニングも実施していますので、SAFeのコンサルタントとして活躍することもできます。

【ポジションの魅力】
同社は90年代より（アジャイルの前身である）反復型開発プロセスを実践し、2000年代からアジャイル開発に取り組んできた老舗企業です。アジャイル開発だけにとどまらず、オブジェクト指向やモデリングといったソフトウェア工学に惹かれ、業界をリードしてきた（議論好きで、世話好きな）社員が多数在籍しています。

国内の各業種トップリーダー企業への全社レベルでのアジャイル導入・展開コンサルティングに携わっています。理想通りにはいかない現実のビジネスにおいて、理想的な姿に向けて泥臭く移行する苦労と経験の中で、お客様を成長させつつ、自分も成長する機会が得られます。

また、同社はアジャイル開発だけでなく、DX、デザイン思考に代表されるアジャイルと親和性の高いビジネス…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事の内容】
・ 同社の強みであるモデリング力とBRMSで構成されるルールベース開発プロジェクトのプロジェクトマネージャーを募集します。
・ 同社のルールベース開発メソドロジーに加えて、DXに必要な幅広いITテクノロジーを活用して、システムの企画・提案、設計デザイン、プロジェクトのディレクションをご担当頂きます。

【主な役割】
・ 案件獲得のリーダーとして、 お客さまの課題とビジネスルールに着目して同社内外のソリューションを組合わせ、お客様に最適なシステムの提案を行っていただきます。
・ 獲得した開発プロジェクトは、プロジェクトマネージャーとして、お客様側のプロジェクト責任者と協働しつつ、同社のプロジェクト体制をリードして頂きます。

【ポジションの魅力】
・ 配属組織はプロパー社員約２０名の組織です。
・ プライム案件が9割で、提案からリリースまで全て主体的に関わり、お客様とダイレクトに調整や折衝が行えます。
・ 受託案件7割を超えており、基本、自社持ち帰りの開発としており、在宅勤務によるリモートワークも可能です。
・ ビジネスルールに着目するため、業務ドメインにとらわれることなく多彩な業務分野／案件規模にチャレンジすることが可能です。
・ お客様のビジネスルールを取り扱うため業務知識が付きやすく、業務知識の習得と蓄積ができます。
・ 開発体制は、要求や品質に応えるためアジャイル開発プロセスを採用して準委任にて全体コントロールしたり、従来のウォーターフォール開発プロセスで一部をパートナー委託する形など、柔軟な体制がとれます。
・ 必要に応じて社内SI部門やR&D部門と連携しながら提案や案件キャリーが行えます。
・ Daigasグループ向けに導入されたテクノロジーやソリューションなどを組み合わせて幅の広い提案が行えます。

【ご参考】BRMSソリューション部で扱うソリューションについて
https://www.ogis-ri.co.jp/pickup/brms/index.html

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジション概要】
MUFGのDXを加速するためには、新しいビジネスの創出や業務改革に結びつくような「DXのタネ」を拾い上げ、最適なソリューションを選定し、それを実システムに適用することが必要不可欠です。ソリューションには様々な種類がありそれぞれにはトレードオフがありますが、高い専門的な視点からこのようなトレードオフを見極め、「自分事」として責任を持って選択する役割が同社には求められています。このように主に超上流工程において、ビジネスペインやお客様のニーズに対する最適なソリューションを選定の上、システム化戦略を企画・推進することで、DXを成功に導くためのソリューションアーキテクトを募集します。

【業務内容】
（雇入れ直後）
主に下記の業務を担っていただきます。
（１）：三菱UFJ銀行の各事業部門から「DXのタネ」（ビジネスペイン）を広く収集。
（２）：（１）で収集した「DXのタネ」を解決するためのソリューション（SaaS、RPA、ローコードソリューション、スクラッチ開発、データ分析など）を選定。
（３）：選定したソリューションに基づいて、三菱UFJ銀行と協働でシステム化戦略を立案し、プロジェクト化計画を策定。
（４）：実システム開発への落とし込みや、実開発を担う部署への技術的な支援を行う。

【役割・責任】
DXを推進するセクションの一員として、以下の役割を担っていただきます。
■三菱UFJ銀行における「DXのタネ」（ビジネスペイン）を発掘・収集するため銀行各事業部門と向き合い、解決するためのソリューションを高い専門的な視点からトレードオフを見極めて選定、システム化のスコープを定義する。
■選定したソリューションに基づいて、IT部門のリーダーとして、三菱UFJ銀行におけるシステム化戦略立案を支援。
■高い専門スキルを発揮して、アーキテクトとして実システム開発の設計を支援。
■様々なソリューションベンダーと関係性を構築し、新たなソリューションの調査や、実適用を検討・検証するなど、技術に対してアンテナ高く取り組む。

【配属想定部署】
DX推進部（グループ事業部門・デジタルイノベーション本部配下）

【配属想定部署概要】
三菱UFJ銀行の事業部門やシステム企画部と一体となって、MU…

勤務地	東京都中野区
給与	年収：800万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジション概要】
私たちはMUFGの金融犯罪対策に対する信頼を守り、銀行のすべての業務分野においてグローバル金融犯罪を阻止するという決意の下、国際金融社会で求められる高水準で金融犯罪リスクの変化に対応可能なシステムの構築とグローバル導入を行っています。日本を代表する金融機関として国際金融社会で通用する金融犯罪対策をITの面から実現し常に進化しています。
旺盛な開発需要に応えるため、（１）並行する複数のプロジェクトをドライブ・コントロールするPMエキスパート、（２）常に進化する金融犯罪対策をユーザーに寄り添いシステム化要件定義から開発計画を立案するビジネスデザイナー、（３）要件を満たす最善な設計と実装、品質の高いデリバリーとリリースを実現するITスペシャリストを募集しています。豊富なプロジェクト経験と開発実力を、グローバルビジネス環境で試し、挑戦できます。
金融犯罪対策の強化は世界的にも重要視されており、日本においても当局主導でマネロン対策の為に新会社を設立する動きもあり、マーケットでも注目度の高いスキルエリアとなっています。

【業務内容】 　　　　
（雇入れ直後）
国内外金融犯罪対策システムの開発、保守。配属部は、AML本部配下のAML業務第一部、AML業務第二部を想定。配属部に応じた業務内容は以下の通りです。
■AML業務第一部
国際金融社会で求められる高水準の金融犯罪対策を担うFinancial Crime System（※）のグローバル導入とシステムの安定提供。今後数年でアジア欧米拠点への導入を計画、海外ユーザー、パッケージベンダーと協業でのグローバルプログラム。
　※取引モニタリングシステム、KYC（Know Your Customer）、経済制裁スクリーニング機能を有する金融犯罪対策システム。
■AML業務第二部
国内AML、KYCシステムの開発。FATF（マネーロンダリングにおける国際協調を推進する政府間会合）、法令、当局ガイドラインに準拠する為、KYCの高度化、貿易取引のモニタリング機能を新規に開発。今後数年に渡り、複数プロジェクトを計画中。

【役割・責任】
各配属部に応じた役割・責任は以下の通り。
■PMエキスパート（AML業務第一部、AML業務第二部）
国内外のステ…

勤務地	東京都中野区
給与	年収：550万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ポジション概要】
MUFGは年間数千億円のシステム投資を行っており、同社が担う銀行システム開発も数千万円~数百億円まで大小さまざまな開発案件が並行で走っています。
まずはアプリケーションシステムの開発スキル、及び中小規模プロジェクトのマネジメントスキルを高め、本人のキャリア希望や適性に応じ、グローバルかつ大規模なプロジェクトのプロジェクトマネージャー、MUFGのトッププレーヤーの方々とビジネス・システムを創造するビジネスアナリスト、最新技術と安定した技術を組み合わせ経営やビジネスに最適なITサービスを創っていくアーキテクト等、様々な役割を担い活躍するチャンスがあります。
これまで設計やプログラミングに携わってきた若手の方のキャリアアップに向けた一つの道として、私たちと一緒に働いてみませんか。
金融業務知識や、開発プロセスに関わる知識、プロジェクトマネジメントのスキルは入社後OFF-JT、OJTを通して身に着けていくことができます。

【業務内容】
（雇入れ直後）
三菱UFJ銀行が国内外で積極的な事業展開を進めていく上で、各種業務アプリケーションの企画から開発・保守及びプロジェクトマネジメントを担当いただきます。
ご経験・ご志向に応じ、多岐に亘る銀行ビジネスのうち、グローバルバンキング領域／アンチマネーロンダリング領域／顧客チャネル領域／マーケット領域／情報システム領域をIT面からリードしていただきます。
上流工程から下流工程（要件定義から、設計、開発、テスト、保守）まで一気通貫でプロジェクトを牽引、アジャイル開発の案件も年々増加しています。
各業務領域でグローバルベースの重要戦略案件が増加しており、その中核で開発を牽引していただきます。

【役割・責任】
業務内容欄に記載したMUFG向けシステムの開発・保守を、ご経験・適性に合わせながら、以下役割を担っていただきます。
システムエンジニア ： 要件定義の支援～リリースまで、チームメンバー、ユーザーと協働し、システム開発業務や、プロジェクトマネージャー業務を担う。

【配属想定部署】
銀行事業部門各本部（海外、AML、チャネル、市場、情報）の中で、ご経験等を勘案し配属いたします。

【配属想定部署の人員構成】
各本部で若干差はありま…

勤務地	東京都中野区
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します