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株式会社アクロビジョン PR

開発系のITエンジニア◆年収800万円以上可能/賞与年2回/昇給年2~4回/在宅手当/社宅制度◆

正社員 WEB面接可能企業 掲載終了日:2024/5/10
3年連続売上UP
  • 20代の管理職登用実績あり
  • 月の残業20時間以内
  • 在宅勤務・リモートワークあり
  • 面接1回のみ
  • 完全週休2日制

高単価の大手プライム案件多数。種類も豊富でやりたいことが選べる環境。スキル習得もしやすく年収UPに!

大手プライム案件多数。優良なエンドクライアントやSIerのお客様を支援しています。 高単価の案件を多く対応しており、給与還元率は業界TOPクラス。 転職後に多くの方が給与アップしています。 希望者は...

仕事内容 まずはクライアント先での簡単な業務からスタート。豊富な案件からあなたのやりたい業務をお任せします。
勤務地 池袋にある本社、または各拠点近郊のプロジェクト先での勤務となります。
給与 【経験者】 ・月給:27万円~(関東・関西・愛知・福岡・宮城・広島) ・月給:25万円~(その他拠...

気になる

株式会社CARTAHOLDINGS

スタッフエンジニア【CTO室】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
CARTA HOLDINGSでは、20を超える事業があります。各事業ごとにエンジニアが所属していますが、よりCARTAとして技術の探索を進め、強みを伸ばしていきたいと考えています。そのために、CTO直下に機動的なエンジニア組織を設けることにしました。
本組織のメンバーは複数の事業開発を経験し、複数の技術領域に長けているシニアなエンジニア陣で構成されています。経験を活かし、あるときは虫瞰の眼で、あるときは鳥瞰の眼でそれぞれの事業にコミットするエンジニアチームを支援するのがあなたの役割です。どのようにチームを支援するかはあなたの得意な方法に委ねられます。

【直面している課題】
■各事業ごとにフェーズが異なり、技術的な強み弱みがあるが、もっと技術的側面から支援できるようにしたい
■各事業部内での課題がハイコンテキストになりがちなため、組織横断的に共有されづらい
■エンジニアから叩き上げのメンバーが手探りでマネジメントを兼務している

【目指す方向性】
■技術的な困りごとがある事業部が、各々自走できる状態をつくりたい
■長期的には、CARTAがテクノロジーをもとに市場に対して高いパフォーマンスを出すプロダクトを多く生み出していきたい

【業務内容】
CTO直下の組織でCARTAのエンジニア組織を強化し、CARTA経営におけるテクノロジーを推進していただきます。

【CTOの右腕として】
CARTA HOLDINGSの開発者として縦横無尽に開発に携わります。基本的にはウェブ開発が中心ですが、AWS/GCP等のクラウドインフラを整備したり、CI/CD等のビルドからリリースを改善する機会もあります。
あなたの役割は事業成長のボトルネックをみつけ、各エンジニアチームの課題を解決し、自走を促すことです。もっている技術をつかって、各チームをエンパワーするのが仕事です。CTOはあなたの最も得意なことが最大限発揮できるように環境を用意します。

【新たな技術、新たな事業】
CTO室では社内インキュベーションの機能を有しています。新たな事業創出をCTOと共に技術的・事業的な観点から議論し、実現に向けた道筋を作ります。あなた自身がゼロから事業を立ち上げる一員となり、立ち上げを加速させる役割を担…

勤務地 東京都港区
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社CARTAHOLDINGS

PdM【DIGITALIO/リテールDX事業本部】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
デジタルを活用したサービスの企画・構築・提供を通じて新たな顧客体験を創出し、店舗運営企業の集客・売上の向上支援をお任せします。
顧客小売企業のデジタル顧客接点の活用を支援すべく、自社ソリューション強化のためのニーズ抽出・要件設計・開発・改善を一貫してリードして頂きます。

【具体的な業務内容】
■小売企業の事業課題を解決する自社ソリューションの企画・ニーズ検証・要件整理・開発issueマネジメント
■リリース後のKPI設定、解析、提案、改善のPDCAサイクルの実施
■セールスやカスタマーサクセス担当、パートナー企業と連携した新サービス・機能の検討
■上記をメインミッションに置きながら、少数組織のため役割を限定せず関わる領域を広げていただけます。

【想定されるキャリアパス】
チームマネージャーや、事業責任者など

【本ポジションでのやりがい】
■ふだんから買い物に行く・よく知るお店のサービスを自分で手掛け、ユーザー体験をデザインすることが出来る
■大手チェーンストアやブランドの新規ユーザー獲得からロイヤリティ向上、エンゲージメントの醸成に携われる
■0→1フェーズに携わり、事業・組織の急成長を目指せる
■顧客との距離が近く、自分たちで作ったサービスで課題解決に貢献できる

【利用するツール】
■Notion
■figma
■Slack等

【募集背景】
リテールDX事業部は走り出してまだ3年程ではありますが、時流の後押しにより小売業界のDXニーズが高まっており、多くのお客様にご利用いただいています。
そのニーズに応えサービス提供の総合力を上げていくためプロダクトチームを強化すべく、プロダクトマネージャーの人員募集を開始しました。

【組織構成】
DIGITALIO全体:約80名
■リテールDX事業部:25名
・フィールドセールス:4名
・カスタマーサクセス:1名
・PdM:5名
・マーケティング&PR:3名
・エンジニア:7名など

【事業概要】
株式会社DIGITALIOは株式会社デジクルと事業提携しており、リテールDX事業本部ではDIGITALIO社での業務の中で、株式会社デジクルの事業に携わって頂きます。
リテールDX事業部では店舗運営事業者…

勤務地 東京都港区
給与 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社FLUX

プロジェクトマネージャー (新規事業)【急成長SaaS企業】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【同社について】
FLUXは継続率99%以上のプロダクト群である「FLUX AutoStream」を始め、AIをコア技術にマーケティング領域の効率化を実現するSaaS事業を展開し、2018年5月の創業以来急成長を遂げてきました。「Forbes JAPAN「JAPAN’ s CLOUD 20」にも選ばれております。
FLUXは継続率99%以上のプロダクト群である「FLUX AutoStream」を始め、AIをコア技術にマーケティング領域の効率化を実現するSaaS事業を展開し、2018年5月の創業以来急成長を遂げてきました。

これまで短期スパンで新規事業・プロダクトをリリースし、軌道に載せてきた実績もあり、PMFの書籍等でも弊社の事例を取り上げていただく機会もいただきました。
今後の上場を見据えたさらなる事業拡大に向け、従来のプロダクトで実現してきたお客様の経済価値最大化をさらに一歩入り込んで支援すべく、新規事業としてDX事業(コンサルティング事業)を立ち上げています。

この新規事業の立ち上げの初期メンバーとして事業の立ち上げから戦略立案、グロースまでをご担当いただく方を募集いたします。

【職務内容】
■お客様とのシステム構築範囲の要件定義、仕様書/WF作成
■スケジュールの管理:ガントチャートの作成と更新、進捗管理
■ドキュメントの管理:課題管理表や仕様書等の管理把握
■コンテンツ企画や課題改善案の提案、アクセス解析、データ分析

(案件例)
・大手製造業 Webプラットフォーム開発
・大手メーカー ECサイトの改修、データ分析、PoC開発
・メガバンク 新規Webサービス事業開発
・大手通信会社 スマホ決済アプリ開発

【このポジションの魅力】
■事業の立ち上げフェーズから事業運営に携わることができる:どの領域にアプローチすべきかも含めて裁量権を持って事業推進ができること
■お客様へのコンサルティングを通して得られた知見を社内に還元することで、事業部の新規プロダクトの検討・企画に貢献できること
■想定されるキャリアパスが豊富であること:DX事業を起点に事業責任者、新規事業/プロダクト企画・開発、経営企画、買収先企業のCxOなどのキャリアパスが想定されます。

【働き方】
リモートワーク勤務推奨ですが、チー…

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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