＜成長企業で活躍！＞未経験からスキルを身につけて”やりがい”も”働きやすさ”も叶う環境で成長しよう！

近年のSNSの普及に伴い、SNS運用に対するニーズも高まっている昨今。 「好き」を仕事に活かしながら活躍できる当社で、自分らしいキャリアを歩みながら成長しませんか？ ＼Beeの魅力をご紹介！／ ...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
現在、先端テクノロジーにてデータドリブン経営の推進とデータビジネスの企画をしており、入社後はデータビジネスに参画頂きます。

【職務内容】
1.ビジネスアイデアのPoCの迅速な実現
　・ビジネスチームと協業し、ビジネスアイデアに対して迅速なPoCを実施による効果検証を行う。
2.ビジネス基盤のプロトタイプ作成／構築
　・自部門もしくはパートナーと協業しアイデアの実現や事業化などのサービス基盤を構築する。
3. ビジネスバリューの向上／事業化の支援
　・ビジネスチームと協業し、アイデアの事業化やビジネスバリューの向上を実現するために技術サイドからの支援を実施する。

□作業PCは基本はWindows、必要な場合は社内手順を経てMacPCの購入も検討可能
□研修受講費用は業務上の必要性により部門負担で受講可能
□業務に必要となる資格取得、書籍は部門負担により可能
□業務上必要な社外イベントは部門負担により参加可能

【キャリアステップイメージ】
入社後は、他セクションとのPoCの実施やサービス基盤の構築をご担当いただき、その後、ご経験とご希望を踏まえて全社他領域のDX推進プロジェクトに携われることも可能です。キャリアパスとしては、ご希望を踏まえてマネジメント、企画、スペシャリストのいずれかでご活躍いただきたいと考えています。

【魅力】
データストラテジーチームはビジネスとITの混成チームとなり、それぞれの専門領域で成果を出しつつ、他領域についても学ぶ事ができます。特に当セクションはデータストラテジーチームの他セクションとの協業が必須となるため、単純な技術経験だけではなくビジネス面の幅広い経験も積むことができます。また、少人数のチームということもあり、幅広い技術領域へも挑戦いただけます。

ミッションベースでプロジェクト単位での仕事をするため、柔軟に希望を踏まえながら経験を積むことができます。

【組織構成】
（コーポレート）データストラテジーチーム
組織全体人数：35名　　男性21名、女性14名 　平均年齢：39歳
組織概要：
既存のやり方や考え方にとらわれないデータドリブンによるデジタルディスラプションを実現すべく、社長直轄チームとして2022年7月…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
・事業所全体として世代交代を進める必要があり、次世代幹部の採用が必須の状況です。
・車載LEDの市場規模拡大に伴って、国内のお客様に限らず海外のお客様からの需要が年々高まっています。
・部長が課長を兼務する状態が続いており、国内チーム/海外チーム両方をマネジメントしつつ新規開拓も行えるマネージャーを募集します。

【担当する業務と役割】
・営業戦略（国内・海外）の立案（新規需要のマーケティング含む）
・課のマネジメント
・モノづくり会社として商品・技術知識を習得頂いたうえで、担当業務である車載LED用PKGの拡販活動を実践頂く事。
・日々の量産品受注活動。PSI管理に則ってお客様へ安定したデリバリーをお届けする事。
・事業の継続的成長に向け、収益性ある販売をつくるため、しっかりと採算性を見定めて価格交渉頂く事。

【具体的な仕事内容】
・勤務地は生産拠点である亀岡工場（出張は2~3か月に1度）
・担当となる海外新規・既存顧客（主にマレーシア、中国）に対してのQCDS対応を実施頂きます。
・担当顧客に対する販売戦略策定および毎月の販売計画を立案頂きます。
・開発メンバーと連携し新品種獲得に向けた拡販活動。また引合い入手した商品に対しての社内レビューを開催頂きます。
・自動車産業の１サプライチェーン企業として、工場部門と連携し安定したデリバリーをお届けするための受注管理を実施頂きます。

【仕事を通じて得られること】
・グローバルな営業戦略の立案、マネジメント経験

【職場の雰囲気】
・営業部の人員は亀岡在籍11名、中国出向者1名とローカル社員2名。
・一昨年度より新卒採用を再開し、また責任者は30代～40代と若手への世代交代中ですが、ベテラン社員も多く経験の無い方への指導教育も整った職場環境です。
・コロナの規制緩和もあり顧客への訪問頻度は今後増加予定（国内・海外）。
・週1回～2回在宅ワークを実施しております。（現時点）
・出張は2,3か月に1回（数日）
・将来的に中国またはマレーシアの駐在可能性ありますが、可能性は高くはありません。

【キャリアパス】
・営業部門は販売戦略を策定する重要な役割を担っています。そのため事業運営/戦略に対しても深く関…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【静岡県裾野市/牧之原市】企画・管理系で英語力を活かしていただけるポジションをご案内します。

英語力がある方であれば業界・職種等未経験者やキャリアチェンジしたい方歓迎（～30代）

英語力の目安
・ビジネスでの使用経験者
・未経験でもスピーキング可能な方
・日本語がビジネスレベルであれば、外国籍の方も可

※面接案内時に個別求人をご案内します。日程調整時に、必ず候補者へ展開いただき求人の内容をご理解いただいた上で、面接にご参加ください。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
当事業部は、通信技術の進化と共に成長してまいりました。今後も通信技術は進化し続けますので、当事業はこれまでと変わらず潮流を捉えながら成長を目指しております。一方、世界的に環境への意識が高まる中、材料業界としても大きな変化が必要となっています。大きな変革を目指し、新しい価値を生み展開していく事業領域を増やすために、新たなスキル・経験をもった人財を募集します。

【担当業務と役割】
主な担当業務は、中長期のロードマップ/戦略策定、事業創出の仕組みづくり、事業立ち上げのマネジメント、人財獲得/育成になります。

【具体的な仕事内容】
・事業部、カンパニーの関連部門と連携し、技術開発部門としての事業ロードマップを策定します。また、推進に当たり戦略/戦術を策定します。
・事業創出の仕組みをつくるのが大切な仕事です。部員、関連部署と連携して、仕組みの向上を図り、事業創出活動の高位平準化を目指します。
・事業アイデアの決定、開発推進、事業性の検証を経て、事業立ち上げに向けて事業化部門と連携すること。事業化部門へ引き渡しを主導することも役割の一つです。
・部門の戦略/戦術を推進するために必要な人財の獲得や育成も重要な役割です。

【キャリアパス】
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・例を挙げると、技術開発センターの中には役割の異なる組織が4つ存在しております。3つの事業化部門、米国にR&Mの拠点を構えており、ジョブローテーションを行います。

【配属部門】
技術開発センター　事業開発部

【勤務形態】
出社にて業務推進が主ですがリモートワーク可

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容
】

■具体的な業務内容
（1）カーボンニュートラルに向けた戦略企画
・再生可能エネルギーの需給管理システムの改良と高度化対応
・小売電気事業や自己託送のオペレーション、その効率化と高度化推進
・グリーン電力の創出や確保、証書やクレジットの活用、自家発電活用、小売電気事業者機能活用、自己託送、海外拠点のオフセット商品活用など

（2）グループ内のシナジー創出
・各種情報の共有、再生可能エネルギーのグループ内融通や電力取引など
・旭化成部門を横断するプロジェクトやオフセット面での方策検討、実施

（3）エネルギー関連情報の調査・収集・分析
・エネルギー業界や官公庁、市場動向、カーボンニュートラル関連の国内外制度、技術動向、サービスモデル、オフセット商品など

（4）出張対応
・1ヶ月に2～3回程度の出張
・工場や事業所などの国内拠点、関係企業

【募集背景】


カーボンニュートラル社会の実現に向け、旭化成は利用するエネルギーの効率化・合理化に向けた戦略企画を行っています。
エネルギーを取り巻く環境変化が激変し先が見通しにくい状況において、様々な選択肢を踏まえて臨機応変に、目標に向かって推進する人財を募集いたします。

【仕事の魅力・やりがい】
社会情勢が大きく変化して電力システム改革が大きく進展する中で、最新情報を取得しつつ、時には従来の発想を大きく転換して戦略を立案し、また社内外関係者とコミュニケーションを深化させつつ推進していくクリエイティブな業務です。
本業務を通じて、自身の成長はもちろんのことサステナブルな社会の実現に貢献していくことができます。

【キャリアパスイメージ（1～3年後）】
旭化成エネルギー部門の電力取引（小売電気事業・自己託送）、グリーン電力活用、証書活用、電力システム改革対応における企画実行メンバーの第一人者としてご活躍いただきます。
また、チームを率いるリーダーとして期待いたします。

【キャリアパスイメージ（3～5年後）】
電力取引やオフセット活用知識を強みとしつつ、他の視点も踏まえたエネルギーソリューションサービスやカーボンニュートラルの戦略提案をする人財として期待いたします。
チームメンバーのマネジメントもお任…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務と役割】
・主な担当業務は、LED照明器具（施設分野、店舗分野、屋外分野）の商品企画業務になります。
・暮らし方の変化、脱炭素、労働人口の減少など、照明設備により改善に貢献できる社会課題は沢山あります。それらの課題解決に対し、照明業界のマーケットリーダーである同社に対するお客様からの期待は大きく、その期待に応えていくことは私達の大事な使命です。
・上記のような社会への貢献、お客様へのお役立ちに繋がる新たな価値を生み出し、かつ自社の業績に貢献するような新しい商品・サービスを生み出すことが商品企画課の役割になります。

【具体的な仕事内容】
・LED照明器具（施設分野、店舗分野、屋外分野）の商品企画業務
・新商品の企画要件定義、商品コンセプトメイキング
・上記の為の市場分析、環境分析、他社分析、収支分析
・社内関連部門（営業企画、機構開発、品質、製造、デバイス開発、エンジニアリングセンターなど）との連携による業務推進
・企画～開発のスケジュール進捗管理

【配属予定組織】
パナソニック株式会社　エレクトリックワークス社　ライティング事業部　ライフスタイルライティングBU／プロフェッショナルライティングBU

【募集背景】
一般的に照明事業は成熟産業と言われていますが、世界的な脱炭素、IoT化の流れや、世の中の価値観の変化等により、同社の照明事業は新たな局面を迎えています。そのような状況の中で、新しい商品やサービスはもとより、ビジネスモデルも含めた新しい価値を生み出すことが必要となっており、そのために新たなスキル・経験をもった人財を募集します。

【この仕事を通じて得られること】
・業界をリードする企業で新商品の企画に従事することにより、照明を通じて【感動】・【快適】・【安心】の価値を提供し、社会をより良くしたり人々の快適な暮らしに貢献出来ます。
・特に住宅分野は人々の暮らしに直結する身近なものであり、また屋外照明分野は社会インフラの重要な部分を担っていたり、街の美しさや非日常の彩りや感動を演出したりという役割も担っていることから、目に見える形での成果を感じやすい分野です。
・日本を代表する企業で、新たな価値を創造する業務に携わることで、日本や世界の照明文化の発展に寄与すること…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務と役割】
・主な担当業務は、航空機内向けLED照明及びコントローラに関する「商品企画」、「提案営業」、「販売計画」になります。
・航空市場、顧客ニーズおよび競合他社の動向を分析し、顧客提供価値を高める航空機内照明を企画／提案を行うことで、事業拡大に貢献することを期待します。
・航空機に搭載する商品は、厳しい安全基準やトレーサビリティなど特有の要求事項があるため、航空業界を理解することが必要となります。
・お客様の窓口として要求事項を理解し、社内関係者やサプライヤと調整して事業を推進するためのコミュニケーション力が必要となります。

【具体的な仕事内容】
・製造拠点である「新潟工場」にて、商品企画をしていただきます。また、提案営業のため日本国内及び海外（主に米国）への出張があります。
・自社技術の提案や顧客へのヒアリング実施による、空間価値を向上する次世代の航空機内照明の受注活動を行って頂きます。
・新商品について顧客との仕様折衝を行い、顧客要求事項を商品企画に落とし込み、関係各部門と連携し商品化に向けて企画推進（社内外のレビューを含む）を行って頂きます。
・顧客や製造部門と密に連携を取り、顧客の計画を満足する販売計画を立案を行って頂きます。

【配属予定組織】
パナソニック株式会社　エレクトリックワークス社　プロフェッショナルライティングBU　モビリティ事業推進部

【募集背景】
コロナ禍が終息に向かい、世界中のフルサービスキャリア（FSC）のエアラインが、より快適な航空機内空間を提供しようとする競争が激しくなっており、空間価値を向上する照明の提供が急務です。フルカラーによる演出照明と、民生器具で培った高品質な白色照明を兼ね備えた同社の航空機内向けのライティングシステムの品種拡充や新たな商品ラインナップ展開のため、商品企画及び顧客提案のスキル・経験をもった人材を募集します。

【この仕事を通じて得られること】
・航空機に搭載する商品は品質要求が厳しいためQMSの知識も得られ、顧客の課題解決に向けて社内外の関係者との最前線に立つことでお役立ちを直接実感できます。
・高付加価値な商品が多く、実際に民間航空機に設置されるため、メディアで紹介されたり、自らが体験したりして、達成感や…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■システム開発管理課は、大阪本社及び東京オフィスで行う自転車部品の技術開発や商品開発における開発経費や人件費などの管理、及び製品別の採算分析/管理などを担っています。開発部門の現場が、魅力ある商品を効率的、かつ競争力のあるコストで開発できるように、予算/採算管理の側面からサポートします。また、そうしたサポートをより効率的、かつ実効的に実現していくために、仕組みの構築や管理フローの確立など、インフラの整備にも取り組んでいます。

■具体的には
・製品軸、研究テーマ軸で開発費を集計・分析
・製品別の採算分析
・研究開発費用や設備投資予算などの予実管理、稟議申請などのとりまとめ業務
・開発部門の現場管理に役立てるレポーティングの仕組の構築
※【環境/ツール】SAP、SAP（BW）、Jira、Excel
・東京オフィスにおける経理/購買庶務業務の監督

【やりがい、魅力】
・当社製品の開発段階から発売終了までの商品ライフサイクル全体にわたり、採算という切り口で分析し、開発現場へフィードバックを行います。そうした過程を通して、商品としての魅力とコスト競争力を両立させる製品を作り出すことにチャレンジできます。
・良くも悪くも定型化された仕事はありません。必要なプロセスを築く、必要な情報を発信する、全て自発的に取り組んで頂ける環境です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■当社は自転車部品・釣具を中心に、こころ躍る製品づくりを行う開発型デジタル製造業として世界約50拠点に展開し、海外売上高比率は9割にまで高まっています。昨今のカーボンニュートラルやESGなどの環境面や健康面に対する意識の高まりから、当社製品へのニーズは今後も拡大する見通しです。
自転車部品のプロモーション領域において、これまでは自転車メーカーへの情報提供の充実や導入イベントの実施などに焦点を当ててきましたが、今後はデジタルプラットフォームを積極活用して、エンドユーザーに魅力を感じて頂ける商品提案や訴求を強化し、売上最大化とブランド力向上に繋げたいと考えています。特に、デジタル領域でのコンテンツ品質の向上や、全く新しい付加価値の商品の市場性確立に向け、プロダクトマーケティングを一緒に推進いただける方を募集します。

■自転車部品の広告宣伝活動をグローバルにリードする部署にて、プロダクトマーケティング企画・推進、デジタルマーケティング戦略立案・推進、コンテンツ制作・運用のいずれかをご担当いただきます。各海外拠点の実働メンバーと協働し、広告戦略の展開やプロモーション内容の品質管理など統括的役割も担っていただきます。

【具体的内容】※適性・ご希望を考慮し、下記いずれかの業務をお任せする予定です。
■エンドユーザーやディーラーに向けた商品訴求コンテンツ・販促用コンテンツ（動画・画像）の企画・制作管理
自転車のライディングシーンを中心としたプロモーション動画や商品説明に利用する技術紹介画像等のコンテンツを企画推進いただきます。（ADOBE AEM環境でのコンテンツ制作を外部ベンダーに委託しています）
■グローバルWebサイトやSNS（YouTube/Instagram/Facebook等）の企画・制作・運用
■グローバル市場への新商品導入のための、プロモーションプラン策定および海外拠点への展開（店頭試乗プロモーション、ゲリライベントなど）
■デジタルマーケティング戦略の立案・実施
■SEOや各種WEBコンテンツの最適化、アプリケーション改善

■プロのロードレーサーやインフルエンサーへのスポンサープログラムの計画立案・契約締結

【ビジョン】
自転車部品のみならず、当社のアプリ（E-Tube/Shim…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務と役割】
■BU、海外拠点と連携し、将来の商品・ソリューション創出に繋げるため、関連部門と協議しながら、海外拠点の販売と利益の最大化に繋がる仕組みの構築および、顧客ニーズに基づく商品戦略の立案を行う
■課メンバーの個別テーマについて、テーマの重要性や期待効果を説明し、担当者の取り組みのモチベーションを高め、自発的推進をサポートする。
■課の業務推進上、社内他部門と利害が対立する場合に相手先の同格者と折衝し、合意に至らない場合は自部門の上位者から相手先上位者への折衝を要請し、事業全体最適視点で合意がなされるよう関係者への説明、調整を行う。
■課の顧客対応や競合との競争の中で顕在化する同社製品やサービスの問題点について、関連する他部門へ情報提供や対策案の提示を行い、新製品/サービスの企画開発へ参画し、問題を解消することで同社の競争力を向上に寄与する。
■課メンバーにプロジェクト参画や挑戦的課題、研修受講などの機会を提供し、指導、支援しながら推進させることで成功体験を与え、非連続的成長を促す。
■課メンバーのテーマ推進の中で知識や技能を指導したり、発生する問題への対応や判断に助言を与えることで業務遂行の基本的能力の向上を支援する。また、メンバー間の相互の教えあい、学びあいの文化を醸成し自律的に組織能力を向上させる。

【具体的な仕事内容】
以下業務におけるチームマネジメント　及び　単独で推進を行う
・連結重点国拠点（印/尼/越）のマーケティング自走化に向けた支援活動
・販売展開国（アジア/中東）のEW販売拠点に対するBU窓口
・販売分析を元にした商品政策具体化を製造拠点と共同
・市場戦略を元にした製販整合の実施、事業計画への反映と事業側テーマの推進
・出張ベースで現地課題のPDCAと現地能力醸成を協働により支援
・事業部/BU経営層への推進報告/課題分析/企画提言と関連部署への働きかけを行う

【配属予定組織】
パナソニック株式会社　エレクトリックワークス社　BU共通　海外推進部

【募集背景】
EW社の成長領域である海外電材の事業拡大を率いる組織責任者を募集します。

【この仕事を通じて得られること】
・海外拠点での高付加価値商品提案によるブランド価値向上への寄与
・…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
コネクテッドカーから収集されたビックデータの処理、分析、洞察の提供に関与し、クルマの使われ方を分析・評価データの可視化を通して、車両開発や品質改善などクルマ作り全般や新規事業開発に貢献する業務です。

【業務内容】
・コネクテッドカーから得られたデータの加工、集計、可視化（Python、BI/BA、GISなど活用）
・データの評価、論理的な解釈を行う分析
・ディープラーニング/機械学習モデルの構築、運用
・データ管理サーバーの改善・保守

【採用背景】
100年に一度の変革期と言われる自動車業界では、自動車の製造販売という既存ビジネスの枠に捉われず、既存ビジネスで培ったアセットを活用した新しい事業への取り組みが必要不可欠です。
このような背景の中で、当社はひとり一人の“暮らし”と“人生”に寄り添う新たな価値の創造に取り組んでおります。その一つとして2018年よりコネクテッドサービス「SUZUKI CONNECT]を開始しました。今後も次期サービスの市場投入・グローバル展開を計画しており、事業の更なる成長を予定しております。事業拡大に伴う体制強化のため、ゼロベースから事業を進めてくださる方を求めております。

【部門のミッション、ビジョン】
集積されるビッグデータは非常に価値あるものです。車両から得られるデータを解析することで、お客様のより安全・便利・快適につながる次世代コネクテッドサービスや車両の企画開発に貢献できたり、お客様や社会が抱える問題を解決できる新たなサービスの創出につながります。

【キャリアプラン】
・まずはコネクテッドカーより収集されるビッグデータの抽出・加工・集計・可視化を通じて、データ分析業務に従事してもらいます。
・ご経験に応じて、プロジェクトマネジメントを担当してもらいます。
・その後、データ分析のスペシャリストとして、クルマの品質・企画開発の技術者や外部の協力会社のメンバーたちとのプロジェクトを協業できる人材になっていただくこと、もしくは、さまざまな分析プロジェクトの全体マネジメント担う人材になっていただくことを期待しています。

【入社後の教育】
・入社後は導入研修を実施します。その後は、配属先にてOJT。
・定期的に上司・人事担当者が面談を実施し、業…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●担当業務と役割
・主な担当業務は、「市場ニーズ探索」 「開発センターの技術戦略策定」「電気設備を活用したソリューションの企画」「開発プロジェクトの推進」になります。
・持続可能な社会の実現のため合理化が求めれる一方で、健康経営の観点から健やかなくらしを支える快適な空間が求められており、エコで快適な空間の重要性は一層高まっています。
・既存の困りごとへ対応だけではなく、お客様も気づいていない潜在ニーズに応える技術をつくる。それが新しい技術企画の仕事には求められます。

●配属部門
パナソニック株式会社　エレクトリックワークス社　先端技術イノベーションセンター　技術・ソリューション企画部

●具体的な仕事内容
・主な担当業務はオフィスや商業施設、住宅の電気設備を活用したソリューションの立案になります。　大阪を拠点に、東京や海外のチームと協力しながら業務を推進していきます。
・市場調査や技術調査のデータを分析し、将来必要になる技術と保有技術から技術ポートフォリオを作成し、技術戦略を策定します。
・事業部や大学、他社とも連携し、ソリューションのコアとなる技術の探索と深化が大切な仕事です。　理想と現在のギャップを埋める現実的な技術開発の企画が求められます。
・社内技術では問題を解決できないケースもあります。その場合は、大学や他社との共創も視野に入れ、自社開発の取捨選択を見極めるのも技術企画の役割の一つです。
・ヒトの経験、勘、行動を数値化してアルゴリズムにできるかの見極めも重要です。論理的思考やデータ分析、UXDに通じた方であれば、「テーマ企画担当」としてのスキルを伸ばすこともできます。

●キャリアパス
・初期担当の開発テーマ、分野にとどまらず、様々なテーマを経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・例を挙げると、大阪、東京や海外での技術展示会や顧客価値検証に関り、事業化のフェーズに進む際には、事業部へ異動して新製品の立ち上げを行うこともあります。

【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる
・積極的に自らテーマや新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメン…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
＜募集背景＞
高機能性フィルム製品を主力とする弊社の電子材料事業は、IOT/AI時代に素材の力で貢献しています。エレクトロニクス業界で今後ますます高まるニーズに応えるため、この度、事業強化の一環として営業人員のキャリア採用募集を開始致します。

＜業務内容＞
超耐熱性を有した高機能性フィルム（ポリイミドフィルム※以下PIフィルム）を中心に、営業として主に以下のような業務に取り組んで頂きます。

■主にフレキシブル回路基板用途を中心とした拡販活動。
■顧客、更にその先のエンドユーザーに対する、営業、プロモーション、スペックイン活動。
【参考】エンドユーザーイメージ：FPC（フレキシブル回路基板）、モジュール、端末メーカーなど
■PIフィルム及び関連商品（感光性インクなど）の用途展開。
■上記に関連した、販売戦略の立案、販売進捗の確認、デリバリー業務、品質課題に対する取組み、などの関連業務。

＜やりがい＞
社会生活のスマート化に寄与するエレクトロニクス製品には欠かせないキーマテリアルであり、インパクトの大きいビジネスの構想に携われます。また、 AI、半導体、高速通信など、世の中の注目度の高いマーケットに対して自ら道を切り開く経験はやりがいを感じて頂けると考えております。

＜キャリアパス＞
当面は募集業務にて従事いただき、営業に関わるマネージャーへキャリアアップいただくことを想定しておりますが、ご本人のキャリアの志向性や能力、適正、専門性も踏まえながら、他製品の営業や他職種へのローテーション、海外駐在などのキャリアアップを支援していきます。

＜時間外労働＞平均20時間/月程度
＜転勤＞有り
＜出張＞有り（目安：2-3日/週）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【配属部門】事業企画部　ビジネス推進一課

【担当業務と役割】
・主な担当業務は、新規案件についてビジネス獲得に向けた引合対応業務全般（価格見積り、顧客要望対応など）になります
・様々な要望に対して、市場からはスピード感のある対応が求められています。関連部門と連携し、ビジネス全体の牽引役としての対応が必要となります
・新規案件の引合対応にとどまらず、生産拠点と連携した既存ビジネスの拡大においてもご活躍いただきます

【具体的な仕事内容】
・電池の国内で拠点である「守口地区」において、マイクロ電池およびNi-MH電池におけるビジネス全体の推進業務が対象になります。
・それぞれの工場と連携して、ビジネスを拡大させることが大切な仕事です。市場動向や競合他社分析、社内の関連部門との連携や顧客対応など幅広い業務対応が求められます。
・新規プロジェクトでは拠点を巻き込んでのプロジェクト推進によるビジネス獲得およびその見届けも重要です。

【この仕事を通じて得られること】
・地球規模でのダイナミックかつ広範なビジネスに向き合っている実感を得ることができます。ビジネス・様々な部門を経験しているベテラン社員が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・俗人化された業務をDX化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・在宅勤務と出社を併用しており、業務や個人の都合に合わせてフレキシブルに対応できる業務スタイルです

【職場の雰囲気】
・様々な部門を経験しているベテラン社員が多く、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・俗人化された業務をDX化していくために、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・在宅勤務と出社を併用しており、業務や個人の都合に合わせてフレキシブルに対応できる業務スタイルです
・リモートワーク可・出社頻度週1-2回
・海外出張あり　半年に1回程度

【キャリアパス】
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
法人顧客向けに提供しているSUZUKI FLEET サービスにおいて、新しいサービス企画・開発に携わっていただきます。
SUZUKI FLEET サービスから取得したデータやカスタマーサクセスを通してのフィードバックされた情報を元に、よりお客様にとって便利な新規サービスの企画立案・実行をお任せします。

【サービス概要/提供価値】
車両にシガーソケット型の専用デバイスを設置することで、車両を『コネクテッド化』させ、車両から走行データを収集・解析することが可能になります。機器搭載車からの走行データを活用し、安全運転の促進、現場の負担軽減など業務効率化や労務環境の改善、車両の効率的な運用など、小口配送をはじめ様々な業種のお客様の各種課題の解決に繋がるサービス提供に発展していきます。
現在の同サービスは、どの業種にもお使い頂ける汎用的な機能やサービスとしていますが、今後は各業種や企業により適したカスタマイズ機能やサービスの企画・開発を目指しております。

【具体的な業務内容】
・顧客の仕事現場に密着し、現状把握～課題発掘・解決策の提案
・取得するデータの活用と新サービスへの展開、企画
- データ内容の分析と業務実態の把握
- 各企業向けのカスタマイズレポートの企画と制作
- 業種に特化したカスタマイズ機能の企画
（例：小口配送業を助ける最適ルート設定など）
・セールスチーム／カスタマーサクセスチームとの連携

【採用背景】
100年に一度の変革期と言われる自動車業界では、自動車の製造販売という既存ビジネスの枠に捉われず、既存ビジネスで培ったアセットを活用した新しい事業への取り組みが必要不可欠です。
このような背景もあり、この度当社の新しいチャレンジとして、法人顧客の抱える多くの課題（人手不足/業務の効率化/安全運転対策）などを、一次データを用いて解決に導くコネクテッドサービス〃SUZUKI FLEET〃を開始しました。現状はどの業界でも利用可能なサービスになっておりますが、今後は更にサービスを拡張し、各法人顧客（業界）にとってなくてはならないサービスへと成長させることを目指しております。その実現のため、新規サービスを企画できる方を募集しております。

【部門のミッション】
・ミッション
…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
法人顧客のサービス満足度向上のため、顧客との継続的な関係を築き、製品やサービスの価値を最大限に引き出すサポートをお任せします。

【サービス概要/提供価値】
SUZUKI　FLEETとは：車両のアクセサリーソケット型の専用デバイスを設置することで、車両を『コネクテッド化』させ、車両から走行データを収集・解析することが可能になります。機器搭載車からの走行データを活用し、安全運転の促進、現場の負担軽減など業務効率化や労務環境の改善、車両の効率的な運用など、小口配送をはじめ様々な業種のお客様の各種課題の解決に繋がるサービス提供に発展していきます。

【具体的な業務内容】
・契約企業とのキックオフの実施
-クライアントのカスタマージャーニーのイメージ
-CXを考慮したアクション策定支援
-施策のKPI運用
・顧客の仕事現場に密着し、現状把握～課題発掘・解決策の提案
・プロダクトの運用支援
- 取得データの分析、業務実態の把握と改善案策定
・顧客との定例MTG・定期訪問
-施策の進捗と改善
-運用定着支援
・VoC回収・開発チームへの連携
・セールスチームとの連携
・カスタマーサクセスチームの組織づくり（ご経験・ご志向に合わせてお任せします）
-マニュアル作成
-CRM構築
-チームマネジメント

【採用背景】
100年に一度の変革期と言われる自動車業界では、自動車の製造販売という既存ビジネスの枠に捉われず、既存ビジネスで培ったアセットを活用した新しい事業への取り組みが必要不可欠です。
このような背景もあり、この度当社の新しいチャレンジとして、法人顧客の抱える多くの課題（人手不足/業務の効率化/安全運転対策）などを、一次データを用いて解決に導くコネクテッドサービスSUZUKI FLEETを開始しました。
現状好調に利用社数の伸長している一方で、カスタマーサクセスの組織が未成熟なため、今後拡大していく上でカスタマーサクセスの組織の立ち上げが急務と考えております。
サービス満足度を高め、よりよいモノ・コトをお客様へ還元していくため、カスタマーサクセスのポジションを募集いたします。

【部門のミッション】
・ミッション
個人・法人全てのお客様と、車両販売時や点検整備時のみならず…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
モビリティの進化や5Gの進展など環境が大きく変化する中、新材料の開発ニーズが急速に高まっています。社会的ニーズに応えるため、当社の素材・材料開発の現場ではデジタル化推進を加速しており、理論化学・計算機化学を駆使し、当社材料設計（マテリアル・デザイン）をリードしていただける研究員の新規募集を開始致します。

【業務内容】
当社の将来を担う素材・材料製品（特に高分子）の研究員として下記の業務に取り組んでいただきます。
■最先端の計算機シミュレーション技術、特に、分子動力学シミュレーション技術の社内導入と研究開発への展開
■学会や社外研究者コミュニティへの参加、研究成果の発表や最先端技術の情報収集。

【募集組織の構成】
Material Solutions New Research Engine　40歳以上11名、20代～30代18名

【やりがい】
将来的に当社研究開発の中枢的ポジションとして期待される理論化学・計算機化学の専門家として、当社の研究開発をリードし、社会を変えていく新規素材・材料開発に携われることにやりがいを感じていただけます。

【キャリアパスプラン】
当面は当社研究所の素材・材料開発テーマに従事していただき、ご本人の志向や適性を考慮しながら複数のテーマをご経験していただきます。将来的には、素材・材料開発チームのリーダー、あるいは、理論化学・計算機化学チームのリーダーとしてご活躍いただけるようキャリアアップを支援致します。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
コネクテッドサービス「SUZUKI CONNECT」 において、お客様の声や現場の要望、また新規顧客獲得のため、サービスの機能拡張や機能改善、また新規サービスの開発を行います。

【業務内容】
・新規サービスの企画、コンテンツ拡充など既存サービスの改善企画
・顧客分析
・要求仕様作成
・プロジェクト管理、推進
・社外・社内関連部署との調整

【採用背景】
100年に一度の変革期と言われる自動車業界では、自動車の製造販売という既存ビジネスの枠に捉われず、既存ビジネスで培ったアセットを活用した新しい事業への取り組みが必要不可欠です。このような背景の中で、当社はひとり一人の“暮らし”と“人生”に寄り添う新たな価値の創造に取り組んでおり、日本・インド・欧州でコネクテッドサービス「SUZUKI CONNECT」を展開しております。今後は更にサービスを拡張し、お客様にとってなくてはならないサービスへと成長させることを目指しております。その実現のため、市場へ投入する次期サービスやグローバル展開を一緒に企画・推進してくださる方を求めております。

【部門のミッション、ビジョン】
コネクテッドサービス「SUZUKI CO
NECT」は、車載通信機を通してクルマがインターネットにつながることで、事故や故障など“もしも”の時も、クルマから離れている時も、24時間365日、お客様に「安心」「快適・便利」をお届けするサービスです。例えば、事故の際に自動通報が作動してオペレーターがすぐに緊急車両の出動を要請することや、スマートフォンのアプリからクルマのエアコン操作やドアロック状態を確認・操作できるようになります。
今後もお客様の生の声やニーズ、クルマから取得されるデータを活用して、お客様の豊かな生活や喜びに繋がるコネクテッドサービスの企画開発や新規サービスの創出に取り組みます。

【キャリアプラン】
・企画のプロフェッショナルを目指すことができます。また、業務範囲を広げることで、将来はサービス／事業企画のリーダーとして活躍いただくこともできます。
・ステークホルダーは自動車メーカーや取引先企業はもちろん、経理、法務、開発、営業など多岐に渡ります。幅広い人脈・経験・知見を習得することが可能です。

【入社後の教…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
国内外の車載・産機・民生分野向け製品開発および顧客承認化活動、技術サポート、営業（拡販）活動をご担当頂きます。
・顧客への技術プレゼンテーションおよび承認化活動（海外へのプロモーションは、US,欧州,中国,台湾,韓国,インド,東南アジアと多岐に渡っております）
・製品開発マネージメント
・技術マーケティング

◆車載センサPEの主な市場・顧客
国内・海外OEM、Tier1～2メーカーの開発部署、および新規顧客

◆ICTセンサPEの主な市場・顧客
国内・海外のスマートフォン、ウェアラブル機器、モバイル機器、ゲーム等の関連メーカー

【募集背景】
車載/ICT（民生）製品部では車載、産機、民生向けに磁気センサ開発を行い、TDKの磁気センサ世界的技術優位性を活かしてワイールドワイドな視野で、顧客への拡販活動を進めています。世の中の車載、ICTにおける電動化、自動化/AI化の流れに伴い、現在急速に事業が拡大しており、複数のプロジェクトを同時に進めるため、人員増強が急務となっております。

TDK磁気センサBGは、世界No.1磁気センサソルーションプロバイダーのビジョンのもと、最先端技術を用いた磁気センサを開発、製造しております。
世界の技術発展や環境社会への貢献を実感できる魅力ある仕事です。積極的なご応募をお待ちしています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自社D2Cブランド（通販専用商品）のプロダクトマーケティング担当として、LTV向上、CRM推進をミッションに戦略立案～実行まで担当いただきます。
担当して頂く商品の特徴、市場での差別化ポイント、ターゲットのニーズ理解し、適切なタッチポイントに対して効率的なコミュニケーションを自らプランニングして頂きます。

【具体的には】
・自社D2Cブランド（通販専用商品）のプロダクトマーケティング
・販促・プロモーション施策の企画立案と実行、検証、改善
・サイト制作・バナー制作のディレクション（広告代理店、制作会社との折衝）
・LTV向上を意識した獲得戦略の立案、実行
　└リピート率向上施策、アップセル・クロスセルによる単価向上施策など
・CRM全般の推進
　└顧客状況分析、同梱物制作、メルマガ配信、問い合わせ対応改善など
・予算管理

※販促・プロモーション施策例
・費用対効果を考えた広告運用、オファーの提案
・SNSを活用したコミュニケーションマーケティング
・インフルエンサー、KOLを活用したファンマーケティング
・Youtube、TikTokを活用した認知拡大施策
・Amazon、楽天、Yahoo!などのモール内戦略
・WEBと連動した新聞広告

【所属組織】※派遣社員を3名含む
ダイレクトマーケティング部（部長含めて16名）
大きく以下の3チームに分かれています。
（1）オペレーション管理チーム（5名）
（2）自社D2Cブランドチーム（9名）
（3）EC販促チーム（2名）

適性に応じて（2）か（3）に所属いただく予定です

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆同社にて北米拠点立ち上げのプロジェクトマネジメント業務全般をお任せ致します。

【担当業務と役割】
■北米事業の立ち上げを推進するプロジェクトマネジメントチームの一員として事業立ち上げを先導する役割。
■日米混成チームでの事業立上となる中、全職能をチームとして統合し、立ち上げ日程、予算を順守しつつ、目論見通りの立ち上げを推進し完結させる。

【具体的には…】
■プロジェクト全体のスケジュール・マイルストーン・アクションおよび予算の管理
　＊既に先行しているカンザスでの事業立ち上げのノウハウをベースとする
■各職能での課題に入り込み解決に導く。および、職能間で解決すべき事案をつなげる

【募集背景】
■現時点、和歌山での46径電池の事業立上を行っている。その和歌山での事業ノウハウをさらには北米事業に活かし、事業の拡大とAffordableなEVが普及する世界を創造する為の入口に立とうとしている中、事業立上のプロジェクトマネジメントリソースが不足しており、新たな力が必須となっている。

【46径事業推進室のミッション】
■パナソニックエナジーのミッションを達成させる命題において、世界で最も競争力のある46径電池で、AffrodableなEVを加速させるドライバーになる。その事業を北米で立ち上げる。

【この仕事を通じて得られること】
■46径電池という初めての商品、初めての設備、顧客としても初めてのトライ。すべてが初めてのチャレンジであるため、変化しか存在しない事業。また日米連携かつ全部門の総力が成功の鍵を握るという極めて難易度の高いプロジェクトであるため、変化対応への体制、部門と人を繋ぐコミュニケーション力、苦難に立ち向かう胆力。他のどの事業、どの企業でも得ることのできない経験値と能力を培うことができることは間違いない。

【職場の雰囲気】
■46径事業推進室は少数精鋭で5名程度のチーム。言いたいことが言え、必要な情報は全て共有する。その中で、やりたいことのチャレンジは確実に後押しをする。

【キャリアパス】
■北米事業が主であるため、将来は北米拠点での活躍の場が用意されている。もしくは事業戦略自体に興味がある場合は、事業戦略チームとしての活躍の場も想定できる。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■概要
モータースポーツをメジャースポーツにするため、サスティナブルなものにするために業界に関わる多くの関係者を巻き込みながら多くのチャレンジを推進します
モータースポーツの世界をより良いものにするため、自ら課題を発見し、解決へ導く推進役を担って頂きます

■詳細
・レース競技運営（主催団体、参加メーカーとの連携・調整）
・参戦チーム/ドライバーサポート
・プロモーション/マーケティング全般

＜職場イメージ>
・2017年に新設された組織で、これまでのトヨタでは出来なかったような取組に挑戦できる部署です
・部員全員が「誰かのために」をモットーに仕事をしており、とても前向きに業務に取り組むことが出来ます
・また、モータースポーツ業界は数多くのステークホルダーで構成されているため、様々な業種、職種の方との交流があり、自分自身の成長に繋がります
・モータースポーツをメジャースポーツにするため、モータースポーツに関わる全ての人の幸せのために、誰もしたことがない取り組みに挑戦することができます

＜ミッション＞
・モータースポーツをメジャースポーツにするため、モータースポーツに関わる全ての人を幸せにする
・そのために、モータースポーツの世界をサスティナブルなものにする
・モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくりへの貢献

＜やりがい＞
・モータースポーツをメジャースポーツにするため、モータースポーツに関わる全ての人を幸せにするという高い目標に向かって、多くの関係者と協力しながらチームで仕事を推進することができます

＜PR＞
・モータースポーツ業界の持続的成長への貢献、モータースポーツを起点としたもっといいクルマづくりとカーボンニュートラルへの貢献といった、これまで誰も挑戦したことがないような高い目標に向かって仕事をすることができます
・モータースポーツに関わる多くの仲間の皆様と協力し、様々な刺激を受けながら業界・会社・自身の成長を実感しながら仕事をすることができます

【募集背景】
モータースポーツ業界を多くの仲間とともに、より良いものへ成長させるための人財を募集している

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
ビジネスにおける複雑な問題を解決するために数理モデルを利用し、シミュレーターや最適化アルゴリズムの開発と実装を行う専門職です。社内の様々な課題に対してドメインとの密なコミュニケーションを通して要件定義を行い、数学的な分析手法を駆使して問題を数理モデルに変換し、最も効率的な解決策を導き出すことが求められます。
また、開発したアルゴリズムやモデルを実際のビジネスプロセスに適用するため、Web-APIなどのソフトウェアインターフェースの設計と実装も重要な役割を担います。これにより、組織の意思決定をデータに基づいて支援し、効率性や生産性の向上に貢献します。我々の扱う問題は物流や生産計画など個別の領域に留まらずSCM全体を対象とします。

※ご経験、ご志向に応じて下記いずれかでの採用を予定しております※

【オペレーションズリサーチ アナリスト職】
アルゴリズム開発に重点を置いた職種です。問題を解決するための数学的モデルを構築し、最適解を見つけます。統計分析、予測モデリング、最適化手法を用いて、複雑なビジネス問題を数学的なフレームワーク内で定式化し、組織の意思決定プロセスに寄与するための実用的な解を提供します。

【オペレーションズリサーチ エンジニア職】
実装・展開に重点を置いた職種です。開発したモデルやアルゴリズムを実際のビジネスアプリケーションやシステムに統合し実装する役割を担います。数理モデルをビジネスプロセスに統合するためのWeb APIの開発やデータベースの管理、効率的なアルゴリズムのコーディング、システムの最適化など、技術的な実装面で責任を持ちアルゴリズムによって得られる洞察を具体的なビジネスソリューションに変換する役割を果たします。

【配属組織の特徴】
コーポレートのデジタル専門組織の一員として、ビジネスにおける意思決定を大胆に改善するような提案ができます。AGCグループ全体を対象とした業務内容であるため、幅広い事業領域における人脈・キャリア形成が可能です。個人の提案を尊重する風土があり、量子コンピュータのような先進的な研究開発に取り組むチャンスもあります。

【同業務の魅力】
事業会社の内部組織なので、現場で本当に必要とされる課題を発見したり、自分が開発したプロダクトによってビジネス…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
日清食品マーケティング部は1～9グループまでの各ブランドグループがありますが、それとは別にグループ横断の業務を行っている企画課というグループがあり、今回は企画課にて即戦力として活躍いただける方を募集いたします。

現在の企画課の主な業務内容は

（1）事業戦略に基づいたマーケティング戦略の立案
（2）市場動向、購買者、消費者、競合、自社データの分析とそれに基づく各マーケティンググループの戦略立案
（3）社内プロジェクトへの参加

などですが、入社直後はロイヤリティーマーケティングの企画・推進業務へのアサインを想定しています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
１．事業全体の中長期戦略策定への参画
２．中長期商品戦略の立案とFeasibility Studyの実施
３．各PJの企画構想の作成と関連部門との調整による企画確定
４．市場、顧客理解（市場訪問、顧客調査、市場モニタリング）
５．各PJのコーディネーションと推進役

【やりがい・魅力】
１．北米のモータースポーツのお客様の人生を貢献している実感が得られる
　　感動創造の理念にあったヤマハらしい価値創造ができる
２．海外拠点との仕事を多く、グローバルなキャリア設計ができる
　（海外出張機会や将来的な駐在などの可能性がある）
３．比較的小さな組織で、製造・販売・技術が連動した仕事ができる。
【募集背景】
アメリカ市場を中心に家族のアウトドアレジャーを楽しむ需要の高まりなどを背景として、レクリエーショナルビークル（4WDの小型バギー）の市場成長が続いています。同社はその中で過去より新しい遊び方の提案をしてきて来ました。
今後、この成長市場で、レクリエーショナルビークルという商品を企画することを通してヤマハらしい価値の提案することが求められています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【担当業務と役割】
■主な担当業務は、新規事業もしくはソリューション製品の構想と、その根拠情報となる市場情報収集です。
■社会やお客様のニーズ、困りゴトを仮説を立てながら検証し、解決すべき課題を見極め、解決方法と実現性を仮説検証しながら、新規事業および製品を創出します
■解決方法となる製品やサービスを、様々な形でプロトタイピングし、お客様の反応からブラッシアップしながら、事業にすべきかを判断します
■既存顧客ではなく、新しい顧客候補を開拓しながら進めていくのが新規事業創出の特徴です。

【具体的な仕事内容】
■バッテリー応用製品・サービス、もしくはバッテリーにこだわらない解決手段を通じて、顧客もしくは社会の課題を解決する新規事業の開発を推進
■事業構想　：課題解決手段を実現する製品やサービスの商品企画、事業構想、実現化計画の立案
■市場分析　：様々な情報リソースを活用し、狙うべき市場セグメントの候補を特定、STPマーケティング、PEST、3C、5F、SWOT
■情報収集　：顧客や関係企業へのヒアリング、ペイン・ゲイン・解決すべき課題の情報引き出し
■仮説検証　：様々なプロトタイプを用いた仮説検証の推進、候補顧客との折衝、事業成立性の見極め

【配属部門】競争力革新統括室
【勤務形態】リモートワーク可

【新規事業開発部のミッション】
■パナソニック エナジー株式会社は、乾電池、産業用電池、そして車載用電池等のBtoB 事業を通じて豊かな暮らしと持続可能な環境が矛盾なく調和した社会の実現を目指しています。
■新規事業開発部は、バッテリーもしくはバッテリーにこだわらない方法で、エネルギー課題・社会課題の解決手段を、事業の形に構想し、実現する活動を行う部門です。
■当部門は、今後大きな変化が起きうる市場を対象に、新しい役立ちを創出します。例えば、データ変革が起きる製造業や建設業や医療現場、データ変革を支えるデータセンターや通信インフラ、脱炭素が求められるモビリティや製造業に加え、再生可能エネルギーや水素社会といった分野などが対象例です。
■お客様のペイン・ゲインから、解決すべき課題を見極め、試行錯誤しながら、課題解決するソリューションを事業の形にする企業内ベンチャー部門です。

【この…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集部署のミッション】
■SBグループシナジーを活かし、新規ビジネスの立ち上げ
■ビジネスサイド、技術サイドの両側からマーケットを把握し、ビジネス推進を行う

【業務内容】
■新規事業開発
・AI、データサイエンス、IT技術を活用した新規事業の開発、グループ企業と協力し新規ビジネス構築を行う
・Azure Open AI、AIMINAなどのAIコンサルティング業務を行う
■データ分析
・SAS Python R などの言語を用いてデータ分析を行う
・データサイエンティストとしての能力を活かし提案活動、提案書作成、業務推進、プロジェクトリード、報告書作成を行う

【配属部署】
最先端技術統括本部 データサイエンス部 ニューテクノロジー課
※現在課には6名在籍、部全体でもコンサルファーム出身者の方が多く在籍されております。

【中途入社者の決め手】
■ソフトバンクグループのシナジーをフル活用でき新規事業開発に取り組める
■縦割り組織でなく少人数精鋭の部署のため裁量もやりがいも大きい
■経営陣への提言もできる

【求める人物像】
世の中に変革を与え、新しいモノコトを作り出す、イノベーションを起こすデータサイエンティストを募集。AI、データサイエンス、RPAの未来を信じ世の中に変革を起こしたい人材を求めます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
社内DXコンサルタントとして、AGCのビジネス・マーケティング課題を解決するマーケティングDXを推進します。DXによるマーケティングの革新と競争力強化を実現するため、現場課題の抽出・分析、デジタルマーケティング施策立案・実行、自ら企画・設計・導入・検証・評価を実施し、現場を巻き込みながらデジタル化を進めビジネス成果につなげます。

【入社直後にお任せしたいこと】
ご入社後は、デジタルマーケティングエンジニアとしてスキルを構築後、DXコンサルタントとしての役割を拡大していきます。将来的には、DXビジネスプロデューサーとして、デジタルビジネスの変革をリードするなど、活躍のステージが広がります。

【具体的な業務内容】
・デジタル活用マーケティング戦略/施策の立案、実行支援、効果検証
・マーケティングプロセスの設計/改良、標準化
・デジタルマーケティング業務のPDCA定着支援、伴走
・Googleアナリティクス等での顧客行動分析による有効な顧客アプローチの提案と実装、実行
・マーケティングDXに必要なツールの選定/導入
・社内向けデジタルマーケティングマニュアルの作成（資料、動画）、マーケティングDX社内勉強会/イベントの企画/実施
・生産領域やR&D領域のDXとの連携によるビジネスの高度化、新規ビジネスの創出

【同ポジションの魅力】
・DXを軸としたキャリア形成ができ、エンジニアからコンサルタント、そしてビジネスプロデューサーとしての成長が期待できます。
・幅広い事業領域における課題解決に携わることができます。
・事業会社にいながらコンサルタントとして働くことができるため、各案件を自分ごととして捉え、大きな達成感を得ることができます。
・BtoB、BtoCをはじめとする多岐にわたる事業形態のマーケティング活動に携わることができます。
・様々な新しいマーケティング手法やツール、プロセスにチャレンジでき、デジタル活用の専門家として活躍することができます。そのためのスキル構築環境も整っています。
・デジタルマーケティング、デジタル戦略、デジタル人材育成など、幅広い領域で活躍することができます。

【デジタルイノベーション推進部に関して】
■デジタルイノベーション推進部は、AGCグループ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【部・チームの業務概要】
業界でトップシェアを誇る矢崎のデジタルタコグラフや、タクシーメーター等の既存のアセットを活用し、新市場・新領域の開拓に挑戦するのが部署の役割になります。OEMだけでなく、様々な業種の企業とも協業に向け連携しており、常に新しい出会いと発見、成長の機会に溢れています。
【今回の求人の具体的な仕事内容】
モビリティの新規事業戦略策定（目標設定、現状分析（環境分析）、戦略立案・実現性評価、施策策定⇒計画策定）、事業検証・結果レビュー、事業化（改善しながら運営）
新規事業の戦略策定から事業の立ち上げまで一気通貫で業務を行います。
【部・チームの人数や雰囲気】
総勢6名、営業、開発、企画といった異なる部署の出身者で構成されており、さまざまな視点と経験を活かし、革新的なアイデアを提案しています。部員全員が前向きな姿勢で仕事に取り組み、他社の意見にも賛同する風土があり、新しいことへの挑がし易い職場環境です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
世界的に半導体需要が高まり更なる高集積化が求められる中で電子材料の進化は大きな鍵になってきています。当社の電子材料事業は、社会の発展に価値を提供し続けており、今後も電子材料の膨大なニーズに応えていきます。そのためには、電子材料事業の材料コア技術をベースに刻々と変化する社会に価値を提供し続ける事を目指し、ますますスピードアップしてお客様と共に新たな価値を創出し展開していく業務領域を増やすため、社会動向を的確に捉えた戦略立案およびスピーディな対応が重要になります。この機能を強化するため、新たな知見、視点を有する人財を募集いたします。

【担当業務と役割】
主な担当業務は事業・商品戦略の策定、プロジェクト運営管理、オペレーション業務改善となります。
継続的な事業成長に向け、技術視点に偏らず、社会動向や顧客視点を重視した戦略検討、
また進める上での業務基盤として関連する部門と連携しながら業務効率化を牽引する役割を担当頂きます。

【具体的な仕事内容】
・市場、業界動向を踏まえたサブストレート材料事業に関する中期戦略の策定
・中期戦略に基づく商品戦略の立案および商品開発データベース構築
・拠点・部門横断含む重要プロジェクト運営管理サポート
・業務データ分析によるタスク・業務フローの改善およびITツールやマニュアル整備

【キャリアパス】
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・海外赴任の可能性もあります。

【配属部門】
電子基材BU　サブストレート材料商品部　事業企画課

【勤務形態】
リモートワーク可
海外出張あり　半年に1回程度