【ミッション・魅力】
・システム開発の最上流である要件定義から関わり、開発品質の向上、担保をお任せします。
・顧客がシステム導入によって叶えたいニーズを尊重しつつ、QAの観点から最適な提案を行います。
・顧客よりも顧客のビジネスや業務フローを理解し、例えばオペレーションミスを誘発するような仕様になっていないか等をチェックしていきます。
・設計～実装工程においても、品質が尊重された開発がなされているかを常にウォッチし、開発をマネジメントしていく役割です。
・クライアントはだれもが知るような流通小売業です。安定的なシステム運営を実現するための根幹を支える重要な役割をお任せします。
・QA視点で開発に携わり、将来的にはPL/PMを目指していただけるポジションです。

【具体的仕事内容（ご経験に応じて、以下業務をお任せします）】
・品質保証プランの立案、全体テスト計画の策定。
・要件定義書や基本設計書に対して品質保証観点でのレビュー、妥当性の検討。
・テストケースの設計、実行。
・テスト結果分析、不具合原因追及。
・開発チームへの品質改善提案、各種調整。

【同社の強み・魅力】
■同社も以前は小売り事業をやっていた為、小売りの事業についてのノウハウが蓄積されています。
■競合はスクラッチ開発からスタートしていますが、同社はパッケージからカスタマイズするため、スピード感を持って導入することができます。
■DXコンサルティングから運用まで一気通貫でサポート可能となっております。
■実際倉庫に行ったり現場に足を運んで現場のところに行ったりなど、現場視点が強く持っています。
■ECとPOSの自社製品を持っているのは日本で同社だけです。自前で持つことにより、プラットフォーマーに振り回されずに企業へソリューション提供をすることが可能になります。
■大規模のプライム案件にフォーカスしており、カスタマイズ開発も行っております。
■働き方に関してはフレックス制度を採用しており、裁量のある働き方ができます。平均残業時間21時間。
■過去に20代前半のシステムエンジニアの提案により自社プロダクトをリニューアルするプロジェクトが発足した実績もあり、経験問わず一人一人の声が尊重される環境です。

勤務地	東京都港区
給与	年収：500万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

国内大手鉄鋼メーカー、非鉄金属メーカーに対するアカウントマネジメントおよびビジネスプロデュース。
具体的には、お客様の経営および事業現場の課題をお客様とも共有し、社内ＳＥや事業部門、社外パートナー部門をリードし、ＤＸを通じて課題解決のための提案を実施し、ソリューション導入と定着化まで一貫した価値をお客様に提供する。
【求人の魅力】
・鉄鋼業界および非鉄金属業界の経営層や現場部門との課題共有および解決することで、業界知識とＤＸによる解決ノウハウ、業界関係者とのリレーションが蓄積できる。
・日本の産業界を支えるグローバル企業であるお客様に対し、会社全体を巻き込んでビジネスができることが魅力。
年齢や在籍年数に関係なく自由に挑戦でき、日々成長を感じることができる職場です。
【配属部署】
産業ビジネス本部　プロセスビジネス第一統括部 第四ビジネス部
【部署ミッション】
国内大手鉄鋼メーカー、非鉄金属メーカーに対し、お客様の経営および事業現場の課題を共有し、ＤＸを通じてお客様と共に解決すること。これらの活動を通じお客様満足度向上を実現し、お客様のナンバーワンパートナーとなること。

勤務地	東京都港区東新橋
給与	年収：400万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
社内（東京オフィス）または現場でオープン系のエンジニアとして開発業務を担当していただきます。リーダーとしてお迎えしたいので現メンバ―管理もお願いします。
元請直のプロジェクトが多数あり、どれも長期案件。
世の中に役立つシステムを作り、社会に貢献していきます。

【案件事例】
・大手交通会社の業務システム
・大手通信会社の基幹システム
・大手航空会社の業務システムなど

【エンジニアとして成長できる環境】
・自社アプリは750万ダウンロード
2012年にリリースした漫画カメラは現在750万ダウンロードを超えて、世界的に大ヒット。日本の文化とテクノロジーで世界を驚かせた自社プロダクトの一つです。
・ソフトウェアのプロフェッショナル
数多の受託開発で培ってきたアプリとサーバーサイドの豊富な経験や、システムエンジニアリングサービスでの深い知識、そしてコンシューマ向け大ヒット企画開発、最先端のウェアラブル、ITのプロフェッショナルがスーパーソフトウエアです。
・創業30年以上の安定性
創業は1983年。IT業界でも数少ない社歴を誇ります。大手有名企業をクライアントに持つことで、長期安定的な企業として成長を続けています。

勤務地	【関東】東京都 渋谷区 JR・日比谷線「恵比寿」駅より徒歩3分 東急東横線「代官山」駅より徒歩7分…
給与	年収：500万円～700万円●給与：※経験・能力に応じて決定いたします。　 ●賞与：年2回(6月・12月)※その他、決算賞与制度あり ●待遇：■交通費支給■資格取得支援制度■退職金制度■財形貯蓄制度■生命保険団体割引■健康診断■社員持株会■社員旅行■社内クラブ活動補助■健保組合契約保養所■服装自由（社内勤務時）

全国規模の多拠点ネットワーク構築等の提案支援から開通までのプロジェクトマネジメント業務をお任せいたします。

【具体的には】
■営業担当者にて創出した多拠点ネットワーク等の案件に対して、以下のプロジェクトマネジメント業務を実施いただきます。
・多拠点ネットワーク構築に伴う基本仕様を決定
　（営業とお客様/ベンダーへの同行訪問も含む）
・提案及び構築へ向けた課題洗出しと対応方法、方針検討
・受注～構築フェーズのスケジュール検討と進捗管理
・プロジェクト遂行に伴う社内外との関係組織との調整

【同社現場メンバーからのメッセージ・魅力とやりがい】
今回募集するプロジェクトマネジメント業務は、“多拠点ネットワーク構築”を軸に、“お客様のIT担当者業務のアウトソーシングビジネス”に発展させることができる新たなビジネスとして重要な取り組みとなります。チャレンジ精神旺盛な方に、是非とも一緒にOneチームとして新たなビジネス確立と拡大に向け取り組んで行ける仲間を募集しています。

【伸ばすことができるスキル】
■プロジェクトマネジメントスキル
■社内外組織の調整スキル
■ネットワークサービス（VPN・イーサ等）全般の商品知識
■ネットワーク（LAN・WAN等）のサービス知識

勤務地	東京都品川区
給与	年収：500万円～経験・スキルに応じて変動します

【期待する役割】
自社サービスである、HRtechのSaaSサービス「SONAR」の開発にあたり、半歩先を見据えてプロダクトに利用できる新規技術を検証・実証し、社内に展開いただきます。
【例】
直近ではメトリクス収集の基盤導入の検討などを実施。常に新しい技術を取り入れることや、お客様からの多様な要望に対応を実現する、重要なポジションです。

【組織構成】Tech ＆ Design Center
開発エンジニア15名が在籍中（20代～30代中心）
┗うち10名が中途入社者です。

【社員インタビュー】https://tracks.run/interview/infodex/

【環境】
■運用基盤：Microsoft　Azure
■言語：TypeScript、C#、VB.NET
■フレームワーク：ASP.NET Core、React

【SONARとは？】
企業の人事採用担当者が業務で利用する採用管理システムです。
煩雑な候補者の管理、選考フェーズの管理など、採用業務をサポート。
すでに600社以上の企業様へ導入されており、幅広い業界業種のお客様へ対応していることが特徴。
競合サービスと比較してもカスタマイズの幅が広く、サービスの立ち上げ段階からお客様の声を形にしてきた経緯や、同社のサービスの開発責任者も採用業務に精通しているといった背景から、顧客の要望を形にすることを可能にしました。
「自動化」「可視化」「一元化」「ペーパレス」などをキーワードにお客様から選ばれており、リピート率は９割以上と高い水準で推移しております。

勤務地	東京都中央区
給与	年収：400万円～600万円経験・スキルに応じて変動します