【想定年収450万円～650万円】希望を最大限考慮した配属で理想のキャリアを実現できる！

■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■ 　　　　　現場のエンジニアを一番に考えた事業を展開 ■□━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━□■ ◎当社の魅力...

仕事内容	IT関連企業にて開発業務などのポジションをお任せします。
勤務地	宮城県、山形県、福島県
給与	■想定年収：450万円～650万円 【形態】月給制 月給\280,000～ 基本給\280,00...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
車載用通信システム（ＤＣＭ）の機能開発
【概要】
「つながる」技術でクルマの新しい魅力、新価値を創造し、モビリティ社会の発展に貢献するため、車載用通信機器を開発しています。
車載用通信機器の開発では、車両と外部とを携帯電話ネットワークを介して無線接続する通信端末機器（DCM：Data Communication Module）の開発や、端末の制御・通信仕様の開発を実施しています。

【詳細】
・DCMの製品企画、システム開発、システム評価、プロジェクトマネージメント
・DCMに搭載されるミドルウェア、アプリケーションソフトウェアの開発、評価

【職場イメージ・職場ミッション】
■配属先部署情報
新しい部署のため30代以下の若い人が多く、オープンで活発な雰囲気の部署です。
キャリア採用者の割合も高いのが部署の特徴です。
現業務の経験年数が５年以下の人が大部分なので、車載IOT技術に関する専門知識が少なくても大丈夫です。
■配属先部署のミッションと今後の方向性
車載用通信機器の開発では、車両と外部とを携帯電話ネットワークを介して
無線接続する通信端末（DCM：Data Communication Module）の要求仕様や通信仕様を作成し、DCMの部品や通信機能に関する開発を実施します。

【やりがい・PR】
■やりがい
日々目まぐるしく進化する自動車業界の最先端IoT技術を、いち早く製品化できる仕事です。
エンジニアとして新技術を素早く「形」にできるのが業務の特色です。
海外の関係事業体とも、常時、密に連携して業務を進めており、グローバルな見地で製品開発が行えるやりがいのある業務です。
■PR
今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。
このCASEの「C」を意味する「Connected：コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われています。
トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させており、情熱を持って、世界トップレベルの「つながる」技術を開発する無線通信分野、IoT技術分野の即戦力人材を求めています。　

【採用の背景】
現在グローバルにクルマのコ…

勤務地	東京都文京区
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
人・クルマ・社会がつながって移動価値を拡張することができる「社会システムプラットフォーム」の構築をするために必要となるサーバ機能や端末機能の開発を推進（企画・設計・外注管理・評価・運用）する役割をお任せいたします。

【詳細】
-車両データ／位置情報を起点としたサーバ・端末機能におけるソフトウェア開発のプロジェクトリーダー
-サービス企画、機能設計、機能評価、サービス運用、予算管理、チームマネジメント、開発パートナーとの連携、等。

＜職場イメージ＞
・2023年に新設された組織です。
・カーナビゲーションの技術や車両プローブを活用したLBS（ロケーションベースサービス）やMaaSサービスの開発を担当していましたが、更なる移動価値創出のために、23年より、社会システムとの連携にも力をいれています。
・さまざまな協力会社様と連携して開発を進めており、オープンで活発な雰囲気の部署です。
・現在は名古屋駅前の高層ビルにオフィスがありますが、東京勤務も可能です。
・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、協力会社の出向者メンバー等、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。

＜ミッション＞
・社内外パートナーと共に、企画～開発～運用、ならびに事業化までをスコープとし、一気通貫で全体設計と共創を目指す新しい組織です。
・この新しい組織では、車両データ/位置情報を基点とした社内外に提供可能なサービスPFの構築を進めています
・中途採用者の比率は4割程度で、多くの中途採用者が活躍しています。

＜やりがい＞
・トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供でき、サービス企画から開発、運用保守まで担当することができる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。
・また付き合っている関係会社もITベンダー、コンテンツ提供会社、電子部品メーカーと多岐に渡り、常に最新の情報に触れることができます。

＜PR＞
・トヨタモビリティコンセプトの3つの領域の中の1つである社会システム化（社会システム…

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
モビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指すトヨタにおいて、データに基づいた判断と迅速なサービス導入・改善の実現が急務です。このようなデータドリブンで仕事をするにはデータプラットフォームという道具の構築運用だけでなく、エンドユーザへの貢献まで見据えた企画、ビジネスモデル、データモデル、システムアーキテクチャなどのチームでの開発が必要です。エンドユーザにに寄り添い、ニーズを想定しながらシステムアーキテクチャを検討し、データの収集からグローバル利用までを想定しながら構築・導入まで導いて頂きます。先進データ活用サービス開発には、外部ソースからのデータ連携、AIプラットフォームや、ML-Opsなどのデータ分析基盤、車載システムと連動した分散型エッジ処理システム、蓄積したデータを駆使して新ビジネス創出に貢献するデータエンジニア業務が含まれます。

【詳細】
■先進データ活用サービス開発のプロジェクトマネジメント、システムアーキテクト、データモデルアーキテクト、開発エンジニア
・コネクティッドカーから収集するグローバルデータ収集蓄積プラットフォーム構築及び最適化
・データ活用システム（データウェアハウス/データレイク）開発
・データを活用したサービス/アプリケーション開発（Web/スマフォアプリ/車両連携機能）
■開発は、社内の関連部署だけでなく、社外パートナー、海外関連会社と連携して推進。
パブリッククラウド（Azure、AWSなど）を活用し、パートナーと連携した企画開発を推進。
自らアーキテクチャを検討し、技術的なコントロールができる立場が求められます。
プロジェクトマネジメントスキルは必要ですが、何よりも自発的にチャレンジする姿勢が求められます。

【職場イメージ・職場ミッション】
■配属先部署情報
・2021年に新設された組織です。
お客様にスピーディに価値提供・貢献していくことを目指し、車載機・クラウド開発の垣根を越え、CX/UXファーストで開発を進めます。
社内外、販売店様など各種の関係者との連携・協働があります。
■業務事例紹介
クルマのデータ活用が示す可能性。お客様に安心・安全を贈るためのモビリティサービス

【やりがい・PR】
自動車産業に大変革期をもたらすとい…

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
コネクティッドカーが当たり前になった時代において、トヨタの基本理念である全ての人に安心安全な車をお届けすべく、根幹となる車載マルチメディア製品のセキュリティ品質担保を一手に担っていただく業務です。
車両担当、センタ担当、セキュリティ本部、その他様々な関係者と協力しながらセキュアな車載マルチメディア製品を開発/量産化していく業務です。

【詳細】
日々刻々と新たな脆弱性が発見されている中で、過去モデル含めて車載マルチメディア製品への影響を見極め、適切な対応を推進（PSIRT）していくこと、車載マルチメディア製品のUNR-155（サイバーセキュリティ）認証対応をしていただきます。
・車載マルチメディアシステムに関するPSIRT活動（脆弱性・セキュリティインシデントへの対応）
・車載マルチメディアシステムのUNR-155（サイバーセキュリティ）認証対応
・車載マルチメディアシステムのセキュリティ機能開発
・北米セキュリティ部隊と連携した車載マルチメディアシステムの脆弱性分析と対策

【職場イメージ・職場ミッション】
■配属先部署情報
常に新しい開発に取り組んでおりオープンで活発な雰囲気の部署です。
多岐にわたる人材が集まっており現業務の経験年数が5年以下の人が大部分なので、すぐに部署に馴染むことができるのが特徴です。
■配属先部署のミッションと今後の方向性
コネクティッドカーが増えていく中で、様々な情報を車載情報システムを通しお客様へ伝えていきます。
それらの情報を分かりやすく、安心して使ってもらえるようなシステム開発を行うことが部署のミッションです。
また技術トレンドの変化も早いため、これらの環境に適応できるスピードと新しい関係者の協力関係を作るコミュニケーションスキルも必要になってきます。

【やりがい・PR】
■やりがい
日々目まぐるしく進化する自動車業界の最先端IoT技術を、いち早く製品化できる仕事です。
エンジニアとして新技術を素早く「形」にできるのが業務の特色です。
海外の関係事業体とも、常時、密に連携して業務を進めており、グローバルな見地で製品開発が行えるやりがいのある業務です。
■PR
今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード…

勤務地	愛知県豊田市トヨタ町
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
＜概要＞
モビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指すトヨタにおいて重要になる『ソフトウェアの開発力』。
IVやメータといったお客様と情報をインタラクティブにやり取りするシステムだけでなく、走る曲がる止まるにかかわる車両制御システムの開発に必要な一連のソフトウェア開発ツールをつなぎ、要求仕様～コード開発～テスト～ディプロイまで一貫したCI/CD環境を構築する。
このための社内外（海外含む）との契約管理を含むマネジメント業務です。

＜詳細＞
■クラウド上に構築されたGitHub、JIRA、Confluence、Docker、Artifactoryなどの　ツールチェーンを活用したソフトウェア開発手法の導入、開発プロセス改善
■上記をCI/CDのコアとし、各システムで個別に必要とするツール群（UI開発やMBD開発）へのカスタマイズと運用後のCI/CD環境の継続的改善・進化及びツール群や環境、利用者との契約管理

【配属先部署情報】
・2020年に新設された組織で、これまでのトヨタとは違う開発手法にチャレンジしている組織です。
・新たなチャレンジのため、いろいろなバックグラウンドを有する少数精鋭の組織です。
・勤務地は名古屋オフィスですが、Woven Planet（東京）や北米R&D拠点（テキサス）、トヨタグループ仕入先様（愛知県）など各種の関係者との連携・協働があります。

【配属先部署のミッションと今後の方向性】
・これまでの開発者視点ではないモノ作り・真のお客様視点からの企画・開発（ソフトウェアファースト）に挑戦するために作られた新しい組織です。
・従来の職人型ソフトウェア開発からGAFAに代表される企業が行っている世界トップレベルのソフトウェア開発手法へ短期間で切り替え、継続的に進化させていくことがミッションです。

【やりがい・PR】

自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」の「C」を意味する「Connected：コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われる中、トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させています。
クルマの中のExperienceには安心安全…

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
自動運転モビリティ「Autonomous Vehicle」と MaaSを融合させたAutono-MaaSの社会実装に向け、サービス事業者と連携したお客様視点でのサービス開発をリードして頂く業務となります。
とても広いスコープでチャレンジできる領域となります。

【詳細】
■MaaS事業者の課題・ニーズを解決可能な自社サービスのインフラ構築/運用
■サービスの拡張やセキュリティ、品質等を備えたソフトウェア基盤（インフラ）の構築/運用

【職場イメージ・職場ミッション】
■配属先部署情報
ビジネス領域、技術領域を含め、事業の垣根を越えて多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。
同社にとって新しい取組分野であるMaaS事業の中核を担う部署として、次世代モビリティサービスの実現に向け、チャレンジ精神を持って取り組んでいます。
非常に活気のある職場です。
■配属先部署のミッションと今後の方向性　
自動車業界は100年に一度と言われる大変革の時代に突入しており、同社も世界中の人々の移動に関わるあらゆるサービスを提供するモビリティカンパニーへモデルチェンジします。
コネクティッド技術、自動運転技術を用いた新しいモビリティ開発とサービスを展開し、誰でも自由に、どこへでも、安心・安全・快適に移動ができるモビリティ社会の実現を目指しています。

【やりがい・PR】
■やりがい
トヨタにとって新しい取組領域であるMaaSの最前線において、自ら考えて行動し、技術開発とビジネスを切り拓いていく躍動感、社内外のパートナーシップを通じて広がる人間関係から日々刺激を受けております。
様々なバックグラウンドをもつメンバーが意見と知恵を出し合い、パートナーと協力関係を築きながらサービスを実現していく過程は大変やりがいを感じます。
■PR
自動車業界が大変革の時代を迎え、異業種からも様々な企業がMaaSへ参入している中、同社は引続き世界中の人々に安心・安全・快適なモビリティライフを提供し、マーケットをけん引するべく注力しております。
新しいMaaSビジネスを実現していく上で、多くの企業・自治体様とのサービスの共創を進めています。

【採用の背景】
■自動運転モビリティの社会実装に向けた…

勤務地	東京都文京区
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
トヨタはモビリティカンパニーとして、クルマのコネクティッド化で生まれる新しい価値・サービスをより多くのお客様や社会に提供することを目指しています。
「コネクティッド」の核となるつながる仕組み、具体的には車載機・センター・システムの最適な構造を企画し、それぞれの開発戦略立案と各プロジェクト推進をリードいただく方を募集しています。

【詳細】
T-Connect・G-link、デジタルキー、ナビゲーション等のクルマのつながるサービスのビジネス企画
・開発コストとサービス販売価格、サービス内容の決定企画
・各国営業との企画
・システム概要決定とQCDの確認
・サービス実現するための車載機とOut Car の機能配置の決定
・車載の各制御ECUへの織込み機能の決定
・複数部品から構成されるシステム開発全体統括

【職場イメージ・職場ミッション】
■職場イメージ
・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、高い専門知識を持った協力会社の出向者など様々なバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。
・勤務地ロケは名古屋市ないしは豊田市です。
・海外事業体との会議も多いため、朝や夕方は在宅勤務でのリモート会議も積極的に活用しています。
■ミッション
自動車業界は100年に一度と言われる大変革の時代に突入しており、同社も世界中の人々の移動に関わるあらゆるサービスを提供するモビリティカンパニーへモデルチェンジします。
これまでの主流であった新車販売以外に、より多くのお客様への“移動の自由拡大”に向けた「車とつながるサービス」における新価値創造，事業化推進が求められています。
特に今後数年間においては新興国を含む全地域のコネクティッド化に向けた新たな取り組みを推進しており、我々はその中核を担う組織です。

【やりがい・PR】
長年クルマをつくってきたトヨタにおいて、コネクティッドは比較的新しい挑戦領域であり、トヨタが掲げるモビリティカンパニーへの変革に大きく貢献できる職場です。
国内外の仲間とともに自らが企画・開発するシステムやデバイスを複数の…

勤務地	愛知県豊田市トヨタ町
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
＜業務の概要＞
モビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指すトヨタにおいて、データに基づいた判断と迅速なサービス導入・改善の実現が急務です。このようなデータドリブンで仕事をするにはデータプラットフォームという道具の構築運用だけでなく、エンドユーザへの貢献まで見据えた企画、ビジネスモデル、データモデル、システムアーキテクチャなどのチームでの開発が必要です。エンドユーザにに寄り添い、ニーズを想定しながらシステムアーキテクチャを検討し、データの収集からグローバル利用までを想定しながら構築・導入まで導いて頂きます。先進データ活用サービス開発には、外部ソースからのデータ連携、AIプラットフォームや、ML-Opsなどのデータ分析基盤、車載システムと連動した分散型エッジ処理システム、蓄積したデータを駆使して新ビジネス創出に貢献するデータエンジニア業務が含まれます。

＜業務の詳細＞
■先進データ活用サービス開発のプロジェクトマネジメント、システムアーキテクト、データモデルアーキテクト、開発エンジニア
・コネクティッドカーから収集するグローバルデータ収集蓄積プラットフォーム構築及び最適化
・データ活用システム（データウェアハウス/データレイク）開発
・データを活用したサービス/アプリケーション開発（Web/スマフォアプリ/車両連携機能）

■開発は、社内の関連部署だけでなく、社外パートナー、海外関連会社と連携して推進。
パブリッククラウド（Azure、AWSなど）を活用し、パートナーと連携した企画開発を推進。
自らアーキテクチャを検討し、技術的なコントロールができる立場が求められます。
プロジェクトマネジメントスキルは必要ですが、何よりも自発的にチャレンジする姿勢が求められます。

＜ポジション例＞
・先進データ活用サービスプロジェクトにおける、プロジェクトリーダー、機能別開発リーダ、エンジニア
・データウェアハウス/データレイク、およびデータクリーンルーム活用における機能開発リーダ、エンジニア

■配属先部署情報
・2021年に新設された組織です。お客様にスピーディに価値提供・貢献していくことを目指し、車載機・クラウド開発の垣根を越え、CX/UXファーストで開発を進めます。社内外、…

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
日々目まぐるしく進化する自動車業界の最先端IoT技術を、車載情報システムに統合し、いち早く量産化する仕事です。
車両担当、センタ担当、その他様々な関係者と協力しながら量産化していく業務です。

【詳細】
次世代の車載マルチメディアシステム開発を担当して頂きます。
企画フェーズから、次世代の製品、システム構想を作り、開発フェーズでは、システム仕様づくりとプロジェクトマネジメント、評価フェーズでは車両やセンターとのシステム評価を実施して頂きます。
次世代システム開発プロジェクトマネジメント、スクラムマスターのサポートをしながら、開発全体をけん引します。

【職場イメージ・職場ミッション】
■部署情報
常に新しい開発に取り組んでおりオープンで活発な雰囲気の部署です。
多岐にわたる人材が集まり、現業務の経験年数が５年以下の人が大部分なので、すぐに部署に馴染むことができるのが特徴です。
■部署のミッションと今後の方向性
コネクティッドカーが増えていく中で、様々な情報を車載情報システムを通しお客様へ伝えていきます。
それらの情報を分かりやすく、安心して使ってもらえるようなシステム開発を行うことがミッションです。
また技術トレンドの変化も早いため、これらの環境に適応できるスピードと新しい関係者の協力関係を作るコミュニケーションスキルも必要です。

【やりがい・PR】
■やりがい
日々目まぐるしく進化する自動車業界の最先端IoT技術を、いち早く製品化できる仕事です。
エンジニアとして新技術を素早く「形」にできるのが業務の特色です。
海外の関係事業体とも、常時、密に連携して業務を進めており、グローバルな見地で製品開発が行えるやりがいのある業務です。
■PR
今後数年の間に、自動車産業に大変革期をもたらすといわれるキーワード「CASE」。
このCASEの「C」を意味する「Connected：コネクティッド」化により、これからのクルマは、「あらゆるサービスとつながり社会システムの一部になる」と言われています。
トヨタは現在グローバルにクルマのコネクティッド化を加速させており、情熱を持って、世界トップレベルの「つながる」技術を開発する即戦力人材を求めています。

【採用の背景】
…

勤務地	愛知県豊田市トヨタ町
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
人・クルマ・社会がつながって移動価値を拡張することができる「社会システムプラットフォーム」の構築をするために必要となるサーバ機能や端末機能の開発を推進（企画・設計・外注管理・評価・運用）する役割をお任せいたします。

【詳細】
・車両データ／位置情報を起点としたサーバ・端末機能におけるソフトウェア開発のプロジェクトリーダー
・サービス企画、機能設計、機能評価、サービス運用、予算管理、チームマネジメント、開発パートナーとの連携、等。

【職場イメージ・職場ミッション】
■職場イメージ
・2023年に新設された組織です。
・カーナビゲーションの技術や車両プローブを活用したLBS（ロケーションベースサービス）やMaaSサービスの開発を担当していましたが、更なる移動価値創出のために、23年より、社会システムとの連携にも力をいれています。
・さまざまな協力会社様と連携して開発を進めており、オープンで活発な雰囲気の部署です。
・現在は名古屋駅前の高層ビルにオフィスがありますが、東京勤務も可能です。
・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、協力会社の出向者メンバー等、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。
■ミッション
・社内外パートナーと共に、企画～開発～運用、ならびに事業化までをスコープとし、一気通貫で全体設計と共創を目指す新しい組織です。
・この新しい組織では、車両データ/位置情報を基点とした社内外に提供可能なサービスPFの構築を進めています
・中途採用者の比率は4割程度で、多くの中途採用者が活躍しています。

【やりがい・PR】
■やりがい
・トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供でき、サービス企画から開発、運用保守まで担当することができる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即サービス化されるやりがいを得られる仕事です。
・また付き合っている関係会社もITベンダー、コンテンツ提供会社、電子部品メーカーと多岐に渡り、常に最新の情報に触れることができます。
■PR
・トヨタモビリティコンセプトの3つの領域の…

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
モビリティカンパニーへのモデルチェンジを目指すトヨタにおいて、人・クルマ・社会がつながって移動価値を拡張することができる位置情報クラウドサービスの構築はより重要となっている。そのサービスの中で、大規模クラウド開発や、効率的な保守・運用、データ分析からの改善を推進する役割をお任せいたします。

【詳細】
-車両データ／位置情報サービスを起点としたクラウド環境構築のプロジェクトリーダー
-サービスを安定稼働させるため、最新OSやセキュリティ対策への計画的追従
-システム障害、エラーログなどへの対応や運用費低減に向けたリアーキの実施
-システムログなどから使われ方を分析しシステム・サービスの改善を実施
-サービス企画、機能設計、機能評価、サービス運用、予算管理、チームマネジメント、開発パートナーとの連携、等。

＜職場イメージ＞
・2023年に新設された組織です。
・カーナビゲーションの技術や車両プローブを活用したLBS（ロケーションベースサービス）やMaaSサービスの開発を担当していましたが、更なる移動価値創出のために、23年より、社会システムとの連携にも力をいれています。
・さまざまな協力会社様と連携して開発を進めており、オープンで活発な雰囲気の部署です。
・現在は名古屋駅前の高層ビルにオフィスがありますが、東京勤務も可能です。
・トヨタで自動車開発をしてきたメンバー、キャリア採用で様々なスキルを持ったメンバー、協力会社の出向者メンバー等、さまざまなバックグラウンドを持ったメンバーが知識と経験を持ち寄って、新しい仕事のやり方で新しい製品の開発にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。

＜ミッション＞
・社内外パートナーと共に、企画～開発～運用、ならびに事業化までをスコープとし、一気通貫で全体設計と共創を目指す新しい組織です。
・この新しい組織では、車両データ/位置情報を基点とした社内外に提供可能なサービスPFの構築を進めています
・中途採用者の比率は4割程度で、多くの中途採用者が活躍しています。

＜やりがい＞
・トヨタの中でも直接、お客様にサービスを提供でき、サービス企画から開発、運用保守まで担当することができる数少ない部門であり、責任もあるが、成果が即…

勤務地	愛知県名古屋市
給与	年収：750万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
■お任せすること
～基幹系システムのオンプレ→クラウドへLiftを遂行する人財～
現在、KDDI事業を支えるオンプレミスの基幹系システムを全てクラウド化していく、大規模プロジェクトが進行中です。
その中でシステム基盤（※）の設計・構築を担い、基幹系システムを安全かつスピーディにクラウドLiftを行う、社内でも特に重要なミッションにチャレンジしていただきます。

■具体的には
クラウドエンジニアとして、基幹系システムのクラウドLift案件を通じて、要件定義・基本設計・詳細設計・構築・試験・リリースに至る一連の開発業務を行っていただきます。
数多くのクラウドLift案件が平行して実施されるため、低コスト化・効率化するための施策を検討・実施しながら進めていく、チャレンジングな業務であり、KDDIとしても重要なミッションに位置付けられています。
さらにこれら施策を進める中で、設計の標準化や内製開発、構築自動化の確立などにも携わる、多岐にわたった能力の発揮の場がある業務となります。

※システム基盤とは
アプリケーションを実行する為に必要なシステムの構成要素であり、以下のようなものが含まれます。
クラウド層（HW）、OS、MW、DB、NW、セキュリティ、運用

【募集背景】
品質とコスト競争力を追及し続けながら、更なる変革を目指したシステム基盤を提供することで事業貢献を実現したいと考えています。
しかしながら、システム基盤構築には多種多様なスキル・知識・経験が求められる時代になりました。
そこで、他社のシステム基盤の設計・構築などを経験した方を採用することで、組織全体スキルの融合や向上を目的として今回の募集に至っております。

【採用メッセージ】
基幹系システムのクラウドLiftを低コスト・スピーディに完遂することはKDDIの中で超重要ミッションに位置付けられており、さまざまな工夫が必要な状況です。
チャレンジの連続になりますが、KDDI全体への影響は大きく、ご自身の成長スキルアップも大きな環境であると考えております。
貴方のこれまで経験されてきたノウハウと、私たちの知識を融合し、一緒にチャレンジをしていきたいと思います。
ぜひ、私たちと一緒に働きませんか？

【歓迎…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■業務に従事いただくサービス名：AdvancedSOC（以下、ASOC）サービス

■業務内容
A）アナリストの一員としてセキュリティ監視サービスの運用業務に従事（夜間休日の緊急対応は当番制 ※原則リモートでの対応）
お客様のご要望に応じたプライベートSOCの環境を活用し、分析

　1.セキュリティ対策が適用された機器のログ監視、検知したセキュリティインシデントに対する相関分析
（基本的にはリモートワーク対応、適宜オフィスでの勤務や顧客先への訪問等があります。）
　2.「1」で推進する業務をより高度化した業務の取り組み
　3.お客様向けの定期報告会
　4.プロジェクト案件ベースで発生する情報セキュリティ対策の取り組みに関する技術アドバイザリー対応

B）技術研修や検証環境を活用した業務にも従事
　1.ASOCの業務スキルを強化、追求する技術研修の取り組み（自由参加型）
　2.事業に関わる技術系イベントの参加・結果共有

C）セキュリティ監視サービスの新規立ち上げ時における支援
　1.お客様のご要望に応じたSIEM、EDR導入案件のプライベートSOC運用設計
　2.お客様環境下にSIEM基盤を実装する場合の要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト

【募集背景】
これから先、事業の柱として大きくしていくことを期待されている本部です。
20年近く既存事業の中で育てられてきた監視事業を抜き出し、一つの事業組織として連動させながら新しい領域でサービス提案を考えております。コンサルティング部門などと協力しながら、組み合わせ提案を増やしていく事を想定しております。

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
■お任せすること
KDDIの法人のお客さま向けにセキュアな通信ネットワークサービスを提供するため、お客さまニーズや先進的な技術を取り入れたネットワークインフラの開発・構築業務を担当いただきます。

■具体的には
法人向けサービスを提供するネットワークインフラの商用導入、維持、品質向上に関わる一連の業務（計画、設計、開発、検証、構築、運用支援）を行っていただきます。
ご経験によっては、将来にわたり最適なネットワークを提供し続けるための中長期計画の策定、新技術や新製品の調査に基づくアーキテクチャの立案などアーキテクトの役割もお任せします。
・法人向けネットワークのアーキテクチャ検討、中長期計画策定
・ネットワークインフラの機能開発、設計、検証、商用導入
・設計、検証、運用プロセスの自動化推進

【募集背景】
KDDIは国内外に法人向けネットワークサービスを展開しており、お客さまのビジネス成長を支援しております。
ネットワーク分野において広がる仮想化や自動化、AI等技術の進展と、多様化するお客さまニーズ、セキュリティ脅威など急速に変化する環境に対し、通信事業者ではより柔軟かつ迅速な対応が必要となっております。
そこでこれからの未来に向けて最適なネットワークの構築をともに推し進めていただける方を募集することとしました。

【採用メッセージ】
変化の激しい環境のなか、お客さまの期待を超えるサービスの提供や、人々の暮らしを豊かにし社会の持続的成長を実現するインフラ構築にチャレンジすることができます。
将来的には、ネットワークのスペシャリストだけでなく大規模プロジェクトのマネージャ、新たなサービスの企画推進や先端技術の研究開発など、ネットワークに関するキャリアプランは多数ございます。

お客さまビジネスの成長とサステナブルな社会の実現に貢献する未来のネットワークを一緒に創っていきましょう。

【参考情報】
法人ビジネス向けネットワークサービスに関する技術検討、計画、設計、開発、検証、構築ならびに保守支援業務
https://biz.kddi.com/service/kddi-wvs2/

【求める人物像】
・新しい取組みに対して、前向きかつ自律的に取り組める方
・ネッ…

勤務地	東京都新宿区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
■お任せすること
KDDIのモバイルネットワーク（4Gや5G）やITシステムが稼働するプライベートクラウドの方針策定、開発、構築を行っていただきます。
高性能、高信頼、高アジリティを実現するため、最新の仮想化技術を活用したクラウドの開発をご担当いただきます。

■具体的には
以下のいずれかの業務をお任せいたします。
・仮想化基盤開発
　-共通仮想化基盤の内製構築
　-仮想化技術の検証、内製構築
　-仮想化基盤、コンテナ基盤技術（Openstack、Kubernetes）の開発
・機能開発・品質改善
　-共通仮想化基盤の魅力化に繋がる新機能の開発・実装
　-可用性向上や品質改善の取り組み
　-標準化活動の推進
※5G-SA（Stand Alone）以外のITシステムもプライベートクラウド上で稼働するためにテナント部門と仕様協議および実装検証を行います。

部内にはOpenstackをはじめとするOSSコミュニティメンバー（committer）も存在しており、将来、KDDIのエンジニア代表としてOpenstackやクラウドの社外コミュニティに参加して仲間を増やすことも経験できます。

【募集背景】
技術の進化により通信システムの仮想化が進んでいる中、KDDIもau 4Gや5Gのコアシステムなどを仮想化環境で稼働させるため、大規模なプライベートクラウドの開発・導入を行っています。
最新の仮想技術を用いた柔軟性と自動化技術を用いて効率の良い運用を目指しています。
KDDIサテライトグロース戦略の中心にある5Gシステムを実装するプライベートクラウドの仮想化基盤の内製構築・運用におけるクラウドエンジニアを募集します。

【採用メッセージ】
KDDIの通信ネットワークは、お客さまの生活に必要不可欠な社会インフラとなっています。
その中でも移動体通信は、多様なニーズに応えるべく、今後も進化し続けていかなければなりません。
最先端技術をいち早く導入し、お客さまにワクワクしていただけるような未来を創ることができるのは、私たちだと思っています。
これまでの業務経験に捉われずに新しいことにチャレンジすることで、自身の提案が大きなプロジェクトに繋がることもあります。
新たなサー…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事の内容】
自社の生成AIサービス/AI分析サービスのエンジニアとして、設計/開発/システム構築/サービス運用をお任せします。

生成AIを活用した業務変革のためのサービス開発・AIOpsと呼ばれるシステムの運用データに対するAI分析/モデル開発・継続的にAI運用を円滑化するMLOps等に取り組み、業務の在り方を変える可能性を秘めたサービスを一緒に作ります。

AI技術やOSS等の動向調査、最新技術の検証・プロト開発、社内外への情報発信も業務に含まれますので、AI全般の技術活用や開発をリードする役割を目指すキャリアを描くこともできます。
R&D 部門との交流も盛んで最新技術の知見を持つエンジニア集団と切磋琢磨し、技術力を高めていける環境です。

【PRポイント】
・クラウド/コンテナ/マイクロサービス/データサイエンス等の技術活用が得意なメンバーが多数在籍、社内勉強会や教育活動/OJTも積極的に実施。時代を先取る生きた技術が身に着きます。

・中途入社の方でも裁量を持ち、技術調査/開発/運用/システム構築など様々なキャリアパスを描けます。

・大阪ガスや金融/製造/流通/公共等の顧客向けビジネスとして最新のAI技術を活用しており、業界の未来を変える新サービスを生み出します。

勤務地	東京都中央区日本橋2-7-1
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
■お任せすること
配属予定部署はネットワーク技術の専門組織で、KDDIサービスの根幹となる基幹ネットワークの設計・開発部隊で、特にデータセンターネットワークの設計・開発をお任せします。
データセンターネットワークエンジニアとして、仮想化基盤となる大量のサーバ群を収容するClos型ネットワークにおいて、要件定義、設計・開発、検証、自動化開発などを担務いただきます。

■具体的には
ご入社直後は、AI基盤を収容する専用のロスレスネットワークの設計・開発チームに加わっていただき、ネットワークの要件定義・設計・開発・検証・評価、自動化開発を担当していただきます。

AI基盤は、大規模な機械学習（ML）では、大量のGPUクラスタを形成する必要がありますが、それを収容するネットワークは高信頼、超低遅延、広帯域の実現が求められます。
これまでのネットワークとは異なる要件を満たす、ロスレスネットワークの設計開発へのチャレンジが可能です。

【募集背景】
私たちは通信事業者として、長年多くのお客さまにさまざまなサービスを提供してきました。
例えばモバイル分野では3Gから4G、4Gから5Gへと通信が進化していく中で、提供するサービスもその内容や提供形態、求められる品質も進化してきました。
さまざまなサービス提供に関わる通信設備やサーバ群を収容しているデータセンターネットワークにおいても、進化したサービス要件に対応すべく、より高品質で高信頼なネットワークに進化していく必要があります。
今回、社内のAI基盤においてそれを支えるロスレスネットワークを新たに構築することになり、データセンターネットワークの新しい挑戦を共に推し進める人材を募集することとしました。

【採用メッセージ】
KDDIは通信事業を長年行っておりますが、近年では携帯事業以外の金融やコマース、法人向けIoTソリューションなど多様な領域に事業展開しています。
その新規事業や新サービスを、根幹となるネットワークから支えるべく、仮想化や自動化、AI等を駆使した新しいネットワークを共に考え、6000万人以上のお客さまをつなぐ技術者になりませんか？

【求める人物像】
・自分が知らない分野の技術にもワクワクして挑戦できる方
・600…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NECのITサービス事業における中核企業である同社にて、顧客接点業務改革をSalesforceで実現するプロジェクトマネージャー職を担っていただきます。

【募集背景】
同社ではCOVID-19の影響を発端に加速した企業のDX化に対して、お客様の事業変革を支えるべくクラウドサービスを活用した支援サービスを提供することで、お客様のビジネスパートナーを目指しています。その中でも顧客軸を中心としたDX化を実現するため、顧客接点業務に強いSalesforceを活用したSI事業を全社で推し進めています。
我々としてはケイパビリティの継続的な強化を進めていますが、Salesforceに関する様々な知見や多種多様なプロジェクト経験を持ち込んでいただくことにより更に強化できると考え、SIプロジェクトをマネージメントできる人材の募集を実施しております。

【具体的な業務内容】
プロジェクトマネージャーとして、Salesforceの各サービスの導入、アプリケーション開発を担当いただく予定です。

【想定プロジェクト】
中規模クラス（50百万程度）のプロジェクトリーダーを担って頂き、その後、実績に応じて大規模クラス（100百万以上）のプロジェクトマネージャーを担当して頂きます。

【本ポジションの魅力】
Salesforceの各種サービスを活用し、様々な業種SEと連携したSIを実施するため、SEとしての幅広い経験を積むことが可能です。
・Salesforceの大規模案件に携われるチャンスがあります
・Salesforceの機能・製品領域を全てカバーし、経験ができます。

【キャリアパス】
即戦力として、2～3年程度は中規模程度のプロジェクトマネージメント経験を積んでもらいながら、大規模プロジェクトでのマネージメントが実践できるようになっていただきます。

勤務地	東京都江東区
給与	年収：800万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
流通小売業お客様向けグループ会社共通OAシステムにおいて、ネットワーク構築、運用をお任せいたします。データセンタ～各事業所LANの大規模ネットワークの設計、構築、運用へ関われる案件となります。

【具体的な職務内容】
■お客様グループ会社共通OAシステムのネットワーク構築・運用を同社が担当しております。
■グループ会社共通OAシステムのネットワーク領域担当として、数十名いるネットワークチームメンバへ参画いただき、新たな通信要件への対応、基盤自体のネットワーク目線での改善活動、定常的なメンテナンス、保守業務に従事いただきます。

【環境概要】
Cisco製品（Catalyst、Nexus）、F5 BIG-IP、PaloAlto FW、Prisma Cloudなど

【配属部署】
インテグレーション事業本部　プロフェッショナルサービス部

【同ポジションの魅力】
■多数のシステムや業務プロセスを理解・整理し、システムを用いて最適化するため、DXコンサルタントとしてキャリアアップすることが可能です。
■経験豊富なベテランコンサルの元で顧客折衝力も磨いていけます。
経験豊富なエンジニアの下で自己研鑽を積み、ローコードでの開発にも携わるチャンスがある為、エンジニア方面へもキャリアを広げることが可能です。

【同社定年について】
■定年：65歳
■定年後：フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。
※今後変更の可能性あり

【同社の働き方】
■有給休暇取得率は社内平均80%！
■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。
■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。
■平均残業時間は15～20時間程度。
■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、
部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。

【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】
社内報アワードでブロンズ賞を受賞！
https://www.ostech-online-magazine.com/

【同社の魅力】
■業界最大規模：
グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているS…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
流通小売業お客様向けサービスのプライベートクラウド基盤において、ネットワーク構築、運用をお任せいたします。仮想基盤をベースにした大規模ネットワークに関われる案件となります。

【具体的な職務内容】
■お客様向けサービスのプライベートクラウド基盤のネットワーク構築・運用を同社が担当しております。
■プライベートクラウド基盤ネットワーク領域の担当として、数十名いるネットワークチームメンバへ参画いただき、新たな通信要件への対応、基盤自体のネットワーク目線での改善活動、定常的なメンテナンス、保守業務に従事いただきます。

【環境概要】
Cisco製品（Catalyst、Nexus）、F5 BIG-IP、PaloAlto FWなど

【配属部署】
インテグレーション事業本部　プロフェッショナルサービス部

【同ポジションの魅力】
■多数のシステムや業務プロセスを理解・整理し、システムを用いて最適化するため、DXコンサルタントとしてキャリアアップすることが可能です。
■経験豊富なベテランコンサルの元で顧客折衝力も磨いていけます。
経験豊富なエンジニアの下で自己研鑽を積み、ローコードでの開発にも携わるチャンスがある為、エンジニア方面へもキャリアを広げることが可能です。

【同社定年について】
■定年：65歳
■定年後：フリーランスとして同社と業務委託でお仕事を継続頂きます。
※今後変更の可能性あり

【同社の働き方】
■有給休暇取得率は社内平均80%！
■年間最低5日はもちろん、付与分をしっかり使い切ることだって当たり前。
■お子様のお迎えなど、早上がりが必要なケースにも対応しています。
■平均残業時間は15～20時間程度。
■長時間残業して当たり前のような文化が根強いエンジニア業界ですが、
部長自ら「必要のない残業はしない」を提唱し、定時で帰りやすい環境を作っています。

【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】
社内報アワードでブロンズ賞を受賞！
https://www.ostech-online-magazine.com/

【同社の魅力】
■業界最大規模：
グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本…

勤務地	東京都中央区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
これまでのご経験に合わせてインフラ業務を担当頂きます。

【職務内容】
■金融、証券、メーカー、通信キャリアのサーバー、ネットワーク等の運用・監視、設計構築など様々な業務をスキルに合わせてご担当頂きます。
■将来的には顧客折衝や要件定義と言った上流工程にも携わり、プロジェクト全体を管理する事も可能です。また、自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。

【具体的な職務内容】
■各顧客のインフラ基盤の提案 - 要件定義 - 設計 - 構築業務をご担当頂きます。
■大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対してNW・セキュリティ・クラウドなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事頂きます。
■海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。
※ご経験に応じて業務をお任せします。
※自身のキャリアに併せて配属します

【プロジェクト一例】
■大規模ネットワークのシステム提案・設計・構築
■クラウドサービス向けサーバ運用監視
■金融系情報基盤のリプレース
■医療機器系DWH基盤保守
■旅行業・畜産業における管理システムのクラウド化
■社内ポータル移行（製造業）
※下記URL参照下さい。
　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct
■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。
※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。

★直近では大手企業など様々なクライアントにて現場の業務効率化が急務になっておりDX推進やローコード開発などこれまで無かった引き合いが増えています。
https://solutions.ostechnology.co.jp/lp/dx-microsoft-solutions/

【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】
社内報アワードでブロンズ賞を受賞！
https://www.ostech-online-magazine.com/

【自社サービスについて（以下、一部）】
■ドゥルーバル/サイトコア：
https://solutions.ostechno…

勤務地	埼玉県さいたま市
給与	年収：350万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
Google Cloud （GCP） および Google Workspace に関連する以下の業務を行います。

・導入を検討しているお客様に対して課題や要望をヒアリングし、提案
・要件定義・設計
・開発・テスト・リリース

・データモデリング
現時点での Google Cloud （GCP） のご経験は問いません。
なおG-genの主要な提供サービスは、以下のようなものになる想定です。

・Google Cloud（GCP） および Google Workspace のリセール
・BigQueryを中核としたデータ分析基盤の開発・構築
・Google Kubernetes Engine/Google App Engine等をプラットフォームとしたアプリケーション開発
・Google Compute Engine や VPC を中核とした IaaS 環境の設計・構築

【募集背景】
同社は2021年8月に設立された新しい会社です！
自社の基幹システムや Web サービスをクラウドへ移行する企業が急増しており、もはや時代は 「Cloud First」 から 「Cloud Must」 へと移行しています。
特に SaaS/PaaS レイヤやデータ分析、 AI/ML においては Google Cloud（GCP） を選択するケースが増えています。こういったニーズに応え、クラウド市場の拡大を力強く牽引することを目指して G-gen は設立されました。
コアとなるクラウドアーキテクト・クラウドエンジニアとして新しい会社を一緒に作り上げる仲間を募集します。

【働き方】
裁量労働制・フルリモートと働きやすい環境です。

＜参考＞G-genの流儀。クラウドネイティブな10の働き方とは？
https://www.wantedly.com/companies/company_5610874/post_articles/404849

勤務地	東京都新宿区
給与	年収：350万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
部として中計施策に「クラウドシフト」を掲げており、プロジェクトや既存サービスに関する問い合わせなどの対応、依頼事項が増加しております。
そのため、リソース不足の解消ならびにクラウドシフト促進のためクラウドの知見やインフラ基盤のご経験がある方を広く募集いたします。

【概要】
グループIT部門におけるクラウドおよびオンプレミス環境のインフラ企画担当として、セキュリティ強化やシステム改善、ユーザビリティ向上のための企画を立案し、またベンダーが遂行するプロジェクトとシステム保守のマネジメントを実施いただきます。
担当範囲としては、AWS基盤やオンプレミスで稼働する仮想化基盤、監視基盤などのインフラ基盤領域です。さらに、その上で顧客向けシステムや社内システムなどすべてのインフラが稼働しているため、堅実なマネジメントによる安定したサービス提供の実現と、クラウドシフトやCCoE活動・コスト削減、の側面から事業全体に貢献する重要なポジションです。

【詳細】
パーソルグループのインフラ基盤の企画/設計/実装/展開までの導入における全ての工程および運用設計/改善にあたってのプロジェクトリーダーを担って頂きます。
選考プロセスの中でご経験やご志向に合わせて、お任せする領域をご提案させていただきます。

A.クラウド基盤領域　
１）AWS基盤の企画、設計、構築、運用、改善業務
　　※改善業務には運用における課題解決だけではなく、グループ各社からの要求対応も含む。
２）上記領域における戦略的な施策立案
　　※来期施策の検討や年間の実行計画なども含む。
３）プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整業務
４）チームやプロジェクトにおけるパートナーマネジメント
５）契約管理、コスト管理などの各種マネジメント

B.オンプレミス基盤領域
１）仮想化基盤/監視基盤/データベース基盤等のサービスマネジメント
２）上記領域における戦略的な施策立案
　　※来期施策の検討や年間の実行計画なども含む。
３）プロジェクトの企画、管理、ベンダーや社内の調整業務
４）チームやプロジェクトにおけるパートナーマネジメント
５）契約管理、コスト管理などの各種マネジメント

【組織構成】ご経験およびご志向性次第でアサインされる業務および配属組…

勤務地	東京都港区南青山
給与	年収：500万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
Google Cloud （GCP） および Google Workspace に関連する以下の業務を行います。

・導入を検討しているお客様に対して課題や要望をヒアリングし、提案
・要件定義・設計
・開発・テスト・リリース

・データモデリング

現時点での Google Cloud （GCP） のご経験は問いません。
なおG-genの主要な提供サービスは、以下のようなものになる想定です。

・Google Cloud（GCP） および Google Workspace のリセール
・BigQueryを中核としたデータ分析基盤の開発・構築
・Google Kubernetes Engine/Google App Engine等をプラットフォームとしたアプリケーション開発
・Google Compute Engine や VPC を中核とした IaaS 環境の設計・構築

【募集背景】
同社は、2021年8月に設立された新しい会社です！
自社の基幹システムや Web サービスをクラウドへ移行する企業が急増しており、もはや時代は「Cloud First」 から 「Cloud Must」へと移行しています。
特に SaaS/PaaS レイヤやデータ分析、 AI/ML においては Google Cloud（GCP） を選択するケースが増えています。こういったニース？に応え、クラウト？市場の拡大を力強く牽引することを目指して G-gen は設立されました。
コアとなるクラウドアーキテクト・クラウドエンジニアとして新しい会社を一緒に作り上げる仲間を募集します。GCPの強みであるデータ分析周りの案件が増えてきており、データエンジニアリングの基礎から学ぶことができます。

【働き方】
裁量労働制・フルリモートと働きやすい環境です。

＜参考＞G-genの流儀。クラウドネイティブな10の働き方とは？
https://www.wantedly.com/companies/company_5610874/post_articles/404849

勤務地	東京都新宿区
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
これまでのご経験に合わせてインフラ業務を担当頂きます。
【職務内容】
■金融、証券、メーカー、通信キャリアのサーバー、ネットワーク等の運用・監視、設計構築など様々な業務をスキルに合わせてご担当頂きます。
■将来的には顧客折衝や要件定義と言った上流工程にも携わり、プロジェクト全体を管理する事も可能です。また、自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。

【具体的な職務内容】
■各顧客のインフラ基盤の提案 - 要件定義 - 設計 - 構築業務をご担当頂きます。
■大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対してNW・セキュリティ・クラウドなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事頂きます。
■海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。
※ご経験に応じて業務をお任せします。
※自身のキャリアに併せて配属します

【プロジェクト一例】
■大規模ネットワークのシステム提案・設計・構築
■クラウドサービス向けサーバ運用監視
■金融系情報基盤のリプレース
■医療機器系DWH基盤保守
■旅行業・畜産業における管理システムのクラウド化
■社内ポータル移行（製造業）
※下記URL参照下さい。
　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct
■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。
※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。

★直近では大手企業など様々なクライアントにて現場の業務効率化が急務になっておりDX推進やローコード開発などこれまで無かった引き合いが増えています。
https://solutions.ostechnology.co.jp/lp/dx-microsoft-solutions/

【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】
社内報アワードでブロンズ賞を受賞！
https://www.ostech-online-magazine.com/

【自社サービスについて（以下、一部）】
■ドゥルーバル/サイトコア：
https://solutions.ostechnolo…

勤務地	広島県広島市
給与	年収：350万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景/取り巻く環境】
自治体のIT環境は大きな転換期を迎えており、デジタル庁設立や総務省のパブリッククラウド推進に伴い、内部基盤・インターネット基盤だけでなく基幹系基盤の構築依頼や、自治体オペレーションの悩みを解決できる新たなソリューション提供の需要が拡大しております。更なる事業拡大・自治体支援に向けメンバーを増員致します。

【具体的な職務内容】
自治体向けネットワーク・セキュリティ・サーバなど、インフラ関連の構築、運用管理、保守の実施いただきます。
■案件対応
新規・既存を問わず、インフラの設計・構築など上流工程から任される案件もあり、例えばハードウェアの定期更新タイミング等にチームの一員として関わり、「要件定義」や「機器やサービスの選定」「システム構成の設計」「調達と設定」「開発やテスト」等に携わって頂くこともあります。
■監視・障害対応
定常的な運用は当社のサポート専門部署が行なっていますが、調査が必要なレベルの障害対応等はメーカーからの回答を得ながら、サポートしているシステムに合わせて障害を切り分けや、対応の判断を行なって頂きます。

【具体的なプロジェクト事例】
■電子自治体の基盤構築とDaaSによるテレワークサービスの導入（多要素認証・庁内業務環境の再現・セキュアな環境でのクラウドサービスの利用）
■自治体データセンターのIaaS/PaaS基盤構築によるシステムの軽量化とバックアップ自動化
■Microsoft 365を軸とした、DX基盤の導入

【配属組織】
社会公共事業部　自治体文教技術部
・営業グループ
・技術グループ　15名　★
★：配属部署

【同社の自治体向けの特徴】
長年自治体向けのITシステム構築を数多く手がけております。
自治体のネットワークは三層分離が総務省より通達されおり、基幹系基盤・内部基盤・インターネット基盤の３つに大別されます。
同社は特に中堅規模の自治体における内部基盤・インターネット基盤の構築・運用に強みを持つ会社です。

【働き方】
月平均残業 25h以下、テレワーク/スーパーフレックス等はコロナ禍以前より導入済など、働きやすい環境を整えています。

【同社の魅力】
■ダイワボウ情報システムの安定した経営基盤
…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：400万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
電動車の利用、リユース、リサイクルに関するソリューションで活用するデータ連携基盤において、クラウドサービス及び運用の設計ができる仲間を募集しています。

【業務内容】
電動車が2030年代に主流の車両になることを想定し、電動車の利用促進と車載電池のリユース、リサイクルに関連する領域におけるデータの収集、分析、活用のためのデータベース設計を推進していただきます。電動車の資源循環サイクルの中で、データや価値を円滑に流通させるためのデジタル基盤の構築を目指します。
具体的には、開発したクラウドサービスの効率的・経済的な運用を見越したデジタルプラットフォームの設計や運用フローを設計し、社内外のパートナと共に安定したサービス運用を実現していただきます。

＜開発ツール・環境＞
python、C、JavaScript、AWS、Azure、Google Cloud

【募集背景】
電動車はカーボンニュートラル社会を実現するための重要な車両として期待されていますが、ガソリン車と異なり、充電に時間がかかる、車載電池の劣化性向の把握が難しいなど、車両ユーザ企業にとっては、事業の生産性を損なうことなく導入ができるのか確信できず手をこまねいています。
デジタルソリューション推進室は、車両製造で培ったセンシング、診断、データ分析などの技術を主軸として、車両ユーザに業界課題のソリューションを提供すると同時に、退役電動車をリユース、リサイクルまで活用するソリューションも提供し、循環型社会の実現という事業創造と社会貢献に共感して奮闘してくれる仲間を募集します。
社会イノベーション事業推進統括部デジタルソリューション推進室CPSソフトウェア基盤開発課（CPS課）は、デンソー新規事業の５つの流れの取組み（人流、物流、エネ流、資源流、データ流）の内、「データ流」の具体化を担っています。今回入社していただく方にはCPS課への配属を予定しており、CPS課の仲間と共にカーボンニュートラル時代を見据えた新たなITソリューションの開発に取り組んで頂きます。

勤務地	東京都品川区
給与	年収：550万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【個人に期待する役割やミッション】
本ポジションは、クラウドおよびオンプレミスのプロジェクト（約3～10人）のリーダー、サブリーダーとして、インフラ領域における商談の
プレからシステム導入、更改を担当します。また、ビジネス拡大に向けた施策の企画・実行などの組織運用も担っていただきます。
・本領域の最新技術を常に追いかけ、顧客への提供価値を検討しューとして提供する
・大規模や難易度の高い案件にもモチベーション高く前向きに取り組んで頂く
・普段の業務やプロジェクトにおいて関係部門などを巻き込んで推進する

【募集範囲と具体的業務内容】
当部門では、産業・流通市場を中心としたお客様の企業競争力向上とデジタル革新に貢献し続けることを目指し、高度な技術力と豊富な導入・移行実績のノウハウをベースにお客様システムの特性を考慮した最適なクラウド環境を提供するオファリングの企画・開発・提供を行っています。
本募集では、上記オファリングをお客様にご提供するテクニカルエンジニアを募集します。
・Azure、AWSなど各種クラウドサービスを活用したプロジェクト推進
・先進クラウド技術を駆使した革新的なクラウドビジネスの企画・設計・導入
・上記に関連するプロジェクトに従事し、技術リーダーとしてのマネジメントスキル強化を図る

【魅力】
産業、流通の顧客に対して自分の経験や技術スキルを活かした提案を行えます。先進的な提案案件もありますが、不足する技術は別部門と連携して進めることが可能です。その他、クラウドからオンプレミスまで幅広く技術を活かせる環境があります。
職場環境はテレワーク中心であり、個人で業務内容に合わせた勤務と行動を選択できます。教育受講による資格取得の機会も用意されています。また、若手メンバーも多く活気のある職場です

【組織構成】
組織人数：事業部120名　（男109名／女11名）

【組織としてのミッション】
社会や市場のデジタル変革を技術と顧客起点のサービスで、産業・流通市場の顧客へ、価値のあるインフラサービスを提供する。
・オファリング提案により産業流通市場を拡大する。
・クラウド・エッジ・コラボレーションの強みを活かし、新ビジネス分野のオファリング実装モデルを提供する。

勤務地	神奈川県川崎市中原区中丸子
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【個人に期待する役割やミッション】
・M365、Azure、AWS等のクラウド技術を中心にセキュアで安心安全なクラウドを提案し、防衛省のクラウドシフトのデファクトスタンダードを設計、構築を推進する
・クラウド基盤の設計・構築プロジェクト（約3名）のサブリーダ
・顧客、パートナー様とともにネットワーク基盤の設計・構築業務を推進できる。
・品質管理（成果物に責任をもち、各工程の成果物レビューや品質改善策を講じることができる）
・進捗管理（日々のタスクの予実管理、作業遅延をチーム力でリカバリできる）

【募集範囲と具体的業務内容】
お客様の活動を支えるクラウド基盤の設計、構築をリーダまたはサブリーダとして実施する。
・Microsoft M365、Azure、AWS等のクラウド技術、Microsoft製品の設計、構築を推進する。

[担当PJ]
　官公庁の指揮統制および意思決定支援サービスの提案および開発

【魅力】
・防衛省・自衛隊様と一体となり、国家安全保障の一端を担える。
・防衛省・自衛隊様の現場での活動に直接触れられる。
・先進的な技術検討の適用により、革新的な防衛省・自衛隊様の活動に貢献できる。

【組織構成】
事業部146名　部署16名（男28名／女1名）

【組織としてのミッション】
防衛省・自衛隊を主とした国家安全保障の各種システムインフラ基盤において、お客様のDX化に向けて本部の描くグランドデザインに対して、最適なソリューションを設計・構築・運用を横断して提供し、自衛隊活動に貢献します

勤務地	東京都大田区蒲田
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【個人に期待する役割やミッション】
・ネットワーク基盤の設計・構築プロジェクト（約3名）のサブリーダ
・顧客、パートナー様とともにネットワーク基盤の設計・構築業務を推進できる。
・品質管理（成果物に責任をもち、各工程の成果物レビューや品質改善策を講じることができる）
・進捗管理（日々のタスクの予実管理、作業遅延をチーム力でリカバリできる）

【募集範囲と具体的業務内容】
お客様の活動を支えるネットワーク基盤の設計、構築をリーダまたはサブリーダとして実施する。
・SD-WANやSASE-GWなどの新しい技術をもとにサブリーダとして設計、構築を実施する。

[担当PJ]
　官公庁の指揮統制および意思決定支援サービスの提案および開発

【魅力】
・防衛省・自衛隊様と一体となり、国家安全保障の一端を担える。
・防衛省・自衛隊様の現場での活動に直接触れられる。
・先進的な技術検討の適用により、革新的な防衛省・自衛隊様の活動に貢献できる。

【組織構成】
事業部146名　部署16名（男28名／女1名）

【組織としてのミッション】
防衛省・自衛隊様及び国家安全保障に係る組織に対して、安定的なサービスおよび運用基盤を提供することで継続的に運用を支えるとともに、ＤＸ・ソリューションで運用課題解決に貢献する。

勤務地	東京都大田区蒲田
給与	年収：500万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します