東京都×パッケージ導入コンサルタント(ERP・SCM・CRM等)の転職情報
SBクリエイティブ株式会社
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社内SE/社内セキュリティ統制・Webサイト運用支援◆年間休日120日/学歴不問/東京都港区虎ノ門◆
正社員 掲載終了日:2026/7/16
- 転勤なし
-
- フレックス勤務
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 完全週休2日制
- 駅から徒歩5分以内
守る×創る。セキュリティとサイト運用の要へ。
SBクリエイティブは、コンテンツ事業の拡大とともに、情報セキュリティ統制の重要性が一段と高まっています。 本ポジションは、セキュリティポリシーの策定・運用、グループ企業間の統制窓口、社内教育まで幅広...
| 仕事内容 | 情報セキュリティ統制と自社Webサイト運用支援を担当 |
|---|---|
| 勤務地 | 虎ノ門駅から徒歩4分のアクセス良好なオフィス。複数路線が利用でき、綺麗で快適な環境で働けます。 |
| 給与 | <月給>284,354円~395,416円(一律手当を含む) 賃金内訳 ・月額(基本給):225... |
PwCコンサルティング合同会社
自動車業界コンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
https://www.pwc.com/jp/ja/careers/consulting/mid-career/assets/pdf/consulting-career.pdf
自動車業界を中心とするクライアントへのコンサルティングサービスの提案とサービス提供に特化したコンサルタントとして活躍して頂きます。
【担当業務】
業界知識、業務知識、プロジェクト経験、およびクライアントとのリレーションシップを基盤に、PwCのグローバルネットワークと連携して、戦略策定、改革施策のリードから定着化までの多様なソリューションの提供によってクライアントが抱えるさまざまな経営課題の解決に貢献します。
【担当業界】
国内外の自動車関連全般(自動車OEM、自動車部品、タイヤメーカー、その他関連企業、自動車ファイナンス)
【担当領域】
戦略策定から改革施策の実行、定着化までをグローバル規模で支援します。
【ご支援例】
-戦略策定
・新規ビジネスモデル(電動化、MaaS、自動運転、リカーリングビジネス等)、モビリティサービス事業、EV関連サービス事業
・DX戦略、海外進出戦略、グローバルPLM・SCM・ERP戦略、事業・グループ再編 等
-領域・分野別の業務改革/システム改革
・R&D領域におけるDX改革、PLM/ALM導入、工場IoT(Factory Digital Transformation)
・ディーラーデジタル化(Virtual Sales)、アフターセールス領域における価格設定改革、原価企画の高度化
・WP29対応(Cyber Security/Software Update)、品質業務改革(Quality Innovation) 等
-設計開発、生産、調達、販売、物流、経理、経営管理といったバリューチェーン全体を高度化する業務改革、それを支える基幹システム(SAP等)構築支援
【具体的なプロジェクト】
・モビリティサービス事業戦略構築・実行支援
・EVを軸とした事業革新モデル構築・実行支援
・自動運転実装における実証・事業化支援
・新モビリティ技術適合に向けた法制度化支援
・サイバーセキュリティ&ソフトウェアアップデートに関するWP29対応
・コネクティッドカーのCyber Security対応
・IoTも活用した工場DX(Factory Digital Tr…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
【東京:リモート】会計領域コンサルタント ※年収900万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
製造業向け基幹業務領域の構想策定コンサルタント、プリセールスの募集です。
(特に、自動車部品製造、金属加工業、化学業、製薬業、食品業のシステム導入経験者歓迎)
この組織は、ERPに軸足を置きながらEPMツールや決算業務ツールといった周辺の業務領域まで含めたお客様基幹業務システムの再構築構想の支援サービスを提供する専門チームとして設立をされました。
経理・経営に課題をお持ちのお客様、SAPシステムの刷新をご検討のお客様に対して、同社の強みとするソリューションの提供を通した課題解決、業務改革提案を行います。
■システム刷新/業務変革プロジェクトにおける構想策定の実施
お客様の事業戦略やDX戦略をベースに、事業変革を行う構想策定の実行リードをしていただきます。
同社の強みとするソリューションを軸に、ToーBe業務プロセス定義、事業変革テーマの実現方針検討、システム機能配置を行います。
■提案活動
上記のコンサルティング業務のお客様への提案活動とプレゼンテーションを実施していただきます。
場合によっては、導入チームと共同での提案活動となります。
■ソリューション開発・PoC活動
SAP標準機能を利用したソリューション開発とPoC活動をリードし実施していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【関東】東京都中央区(日本橋2丁目7-1 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1100万円■年収:900万~1500万円 月給制:月額750000円 賞与:- 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金/見舞金 他TOEIC受験支援、自己啓発支援(SAP、語学関連)等■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックス制度※コアタイム:11時00分~15時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
【東京:リモート】製造業向け基幹業務領域 コンサルタント ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
主に売上1000億以上の製造業のお客様に対して、業務改革とそれに伴う基幹システム導入の構想立案を行います。
お客様のマネジメント層や各部門担当者からのヒアリングを通じて基幹業務で発生している課題の抽出・分析、あるべき姿を導出し、同社の構想策定方法論とアセットをベースに業務とシステムのグランドデザインを行います。この活動で策定した業務・システム構想を受けて、同社のデリバリチームが要件定義フェーズを実行することになります。
これらの活動における遂行メンバーとして活動いただきます。
1.構想策定の実施
事業戦略やDX戦略をベースに抜本的な変革を目的とした構想策定作業を、リーダのもとで実施していただきます。
2.提案活動
上記のコンサルティング業務のお客様への提案活動とプレゼンテーション実施のサポートを行っていただきます。
3.ソリューション開発・PoC活動
SAP標準機能を利用したソリューション開発とPoC活動をリーダのもとで行っていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【関東】東京都中央区(日本橋2丁目7-1 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 年棒制:月額375000円 賞与:年2回(年俸の4/16を賞与として支給) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金/見舞金 他TOEIC受験支援、自己啓発支援(SAP、語学関連)等■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックス制度※コアタイム:11時00分~15時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社日立製作所
【経理業務変革】BlackLine導入マネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
BlackLine導入ビジネスの新規立ち上げ期に伴い、SAP会計ソリューションと組み合わせたBlackLineビジネスの立上に参画頂きます。具体的にはBlackLineを活用したソリューション開発、実際のBlacLine導入に関する構想策定~導入・展開案件を、日立グループのGlobalリソースと連携しながら推進する事となります。
【職務詳細】
(1)SAP 会計ソリューションとBlackLineソリューションを組み合わせた経理業務DXソリューション開発
(2)BlackLine導入/ロールアウトPJの提案活動や実際の推進
・構想策定(S/4。BlacKLineを組み合わせたシステム化方針、導入計画)
・BlackLine導入/ロールアウト
(3)(1)(2)を日立グループ(グローバルリソース)、パートナー企業と連携して推進
【ポジションの魅力・やりがい・キャリアパス】
・新規事業立ち上げに伴い、事業拡大に向けた戦略立案から導入までといった多様な業務に携わることができます。
・構築案件だけでなく、上流の構想策定、運用保守までPJライフサイクル全般に携わることができます。
・日立グループのGlobalチームとも連携して推進する事で、Globalレベルでの案件推進を経験出来ます。
・プロジェクトの成功に向けて、日立グループメンバーとお客さまと一丸となりってプロジェクト推進し、無事に本稼働までマネジメント出来た時の喜びは大きいです。
また、お客さまのビジネスへの貢献と日立製作所のSAP事業やBlackline事業発展への貢献も経験でき、やりがいのある仕事です。
【働く環境】
(1)配属組織/チームについて
・エンタープライズパッケージソリューション本部は総勢約130名の組織です。
・グローバル案件に携わる機会も有り、部内には海外勤務経験者も多く在籍しています。
・主体性を持ちお互いに教え合う風土があります。(有志で勉強会を適宜開催、SAPハッカソンへの参加など)
(2)働き方について
・2024年2月時点で、勤務実態は、在宅勤務と自事務所、顧客先などへの勤務など多岐にわたっています。
ご家庭やご自身の都合に応じてフレキシブルな対応が可能で、在宅勤務や休暇が取りやすい環…
| 勤務地 | 東京都千代田区外神田1丁目5-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
【東京:リモート】SCM領域 コンサルタント ※年収900万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
製造業向け基幹業務領域の構想策定コンサルタント、プリセールスの募集です。
(特に、自動車部品製造、金属加工業、化学業、製薬業、食品業のシステム導入経験者歓迎)
この組織は、ERPに軸足を置きながらIBP、MES、LIMS、EPMといった周辺の業務領域まで含めたお客様基幹業務システムの再構築構想の支援サービスを提供する専門チームとして設立をされました。
SCMに課題をお持ちのお客様、SAPシステムの刷新をご検討のお客様に対して、同社の強みとするソリューションの提供を通した課題解決、業務改革提案を行います。
■システム刷新/業務変革プロジェクトにおける構想策定の実施
お客様の事業戦略やDX戦略をベースに、事業変革を行う構想策定の実行リードをしていただきます。
同社の強みとするソリューションを軸に、ToーBe業務プロセス定義、事業変革テーマの実現方針検討、システム機能配置を行います。
■提案活動
上記のコンサルティング業務のお客様への提案活動とプレゼンテーションを実施していただきます。
場合によっては、導入チームと共同での提案活動となります。
■ソリューション開発・PoC活動
SAP標準機能を利用したソリューション開発とPoC活動をリードし実施していただきます。
【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲
| 勤務地 | 【関東】東京都中央区(日本橋2丁目7-1 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1100万円■年収:900万~1500万円 年棒制:月額750000円 賞与:- 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金/見舞金 他TOEIC受験支援、自己啓発支援(SAP、語学関連)等■勤務時間:9時00分~17時30分 ※コアタイム:11時00分~15時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社三井ハイテック
経営企画(メンバークラス)(No.425-2) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同ポジションの所属するメンバー(担当者)として
各プロジェクトのプロジェクトマネージャーの実務支援
プロジェクト状況の可視化、プロジェクト管理の標準化、仕組み作り
PM育成・教育など、PMOに関わる幅広い業務に携わります。
【職務詳細】
まずはプロジェクトマネージャーの実務支援を担当し
プロジェクトを推進する役割を想定しています。
そこから同社のプロジェクト管理全体に携わる業務を
担当していくイメージです。
★仕事のやりがい★
・大規模・最先端案件の中心で、プロジェクトをリードできる
・自分の提案や決断が成果に直結し、影響力の大きな役割を担う
・チームで課題を乗り越え、プロジェクト成功の達成感が得られる
・マネージャー、管理職へのステップアップが可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区港南二丁目16番3号 品川グランドセントラルタワー24階 東海道本線「品川」駅より徒歩2分… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~700万円 月給制:月額290000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3~6ヶ月)■福利厚生:各種社会保険完備、通勤手当、独身寮、研修センター、住宅他各種融資制度、社員持株制度、財形貯蓄、住宅手当■勤務時間:9時00分~17時45分 休憩時間:50分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
運用保守SAPコンサル【大規模案件専任/リモート可】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NTTデータグループにおけるSAPソリューション提供のコアカンパニーとして、国内外のグループ会社と密連携して、SAPサービスを展開している同社にて下記の業務をお任せいたします。
【ミッション】
日本最大規模で導入され最先端の技術や仕組みで構築されているお客様のSAPの運用保守を行っております。
・稼働前の運用設計、運用体制の整備支援、導入チームからの引継ぎなどを実施。
・稼働後お客様と長期に渡るリレーションシップを構築し、お客様と一体となって運用保守を実施
・安定運用に向けた改善活動やソリューション提案やその実行を実施
【業務概要】
マネジメント主担当として実施。加えて、下記の役割を担う。
・顧客基幹システムの中長期におけるITロードマップ立案・実行支援
・要員調達やビジネスパートナーのマネジメント
【具体的な業務内容】
大規模案件運用保守コンサルタントとしてSAP技術的側面を中心に以下のタスクを実施
(稼働前)
・本稼働を見据えた適切な運用ルール・体制・スケジュールの提案。
・導入チームからの業務要件、システム仕様の引継ぎ
(稼働後)
・日々発生する問い合わせや障害などのインシデント対応
・安定化に向けた課題対応
・安定稼働後のバージョンアップや拡張開発、周辺ソリューションの提案と実施
【案件について】
・数兆円の売上を誇るような大企業向けがメイン。
・対象の業界は商社・製造・部品メーカー等の案件が多いものの、幅広い業界に対して対応を行っております。
【社風】
温厚な社員が多く安心してご就業をいただけます。
中途で入社された方も多いため入社後も安心のサポート体制がございます。
【キャリアについて】
サービス範囲も広く、また同社全体ではSAPの案件も大規模から小規模案件まで非常に多くございます。
またSAPの導入・コンサル・開発・運用保守など1社で行っているため、希望に応じたキャリアを同社内で叶えていただくことが可能です。
【魅力ポイント】
・ITサービスマネジメント分野ではSAP業界でフロントランナーの位置付けの会社です。
・NTTデータグループの組織力を活かし事業部や会社の垣根を超えてOneチームで顧客に様々なサービスの提供が可能です。
・日本を代表する企業の大規模運用のマネジメントが経験でき、そのお客…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
【東京:リモート】Digital Manufacturing ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社では企業の競争力を向上するためのデジタル技術
「ダイナミック・ケイパビリティの強化」のコンセプトのもと、
ECM(Engineering Chain Management)/統合SCMのソリューション開発を行っております。
製品としてはSAP S/4HANA(生産計画管理PPモジュール)、
PLM(Product Lifecycle Management)およびDMC(Digital Manufacturing Cloud:製造実行管理MESのパッケージ)を
ベースに開発、導入を行っております。
このソリューション開発の実施および構想立案業務を行うコンサルタントへの技術的支援をしていただきます。
【職務詳細】
■ソリューション開発
PLMやDMCの製品技術の調査検証、PLMやDMCを利用したソリューションの開発を行っていただきます。 社内システム構築の立案と実施、機能検証、コンテンツのまとめなどを実施
■ Digital Manufacutirngエリア・変革プロジェクト(DXを含めた)における構想策定技術的支援DSCエリアの導入における、PLM/DMの技術的サポート
■提案活動
【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲
| 勤務地 | 【関東】東京都中央区(日本橋2丁目7-1 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1500万円 年棒制:月額416666円 賞与:- 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金/見舞金 他TOEIC受験支援、自己啓発支援(SAP、語学関連)等■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックス制度※コアタイム:11時00分~15時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
【東京:リモート】デジタルテクノロジースペシャリスト(メンバ ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
・SAP BTPを活用したソリューションの開発担当
・SAP BTPを活用した以下案件のデリバリフェーズのリードエンジニアとして主に基盤構築を担当
・データ活用基盤構築(SAP Datasphere, SAP Analytics Cloud)
・システム統合(SAP Intelligent Suite)
・システム拡張(SAP Build)
【職務詳細】
・構想策定・要件定義における技術的実現性の評価、製品・
サービスの選定
・SAP BTPおよびGCPなど他クラウドサービスを活用した
ソリューションアーキテクチャの実装・テスト・運用の実施
・SAP BTPおよびGCPなど他クラウドサービスを活用した
ソリューションアーキテクチャの品質管理・レビューの実施
・担当するプロジェクトにおける技術支援・障害対応の実施
・SAP BTPおよびGCPなど他クラウドサービスを活用した
新規ソリューションの開発・技術検証の実施
・担当領域の有識者として外部情報発信(Webinar、ブログ)
・担当領域のジュニアメンバーのメンタリング・技術指導
【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲
| 勤務地 | 【関東】東京都中央区(日本橋2丁目7-1 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~850万円 月給制:月額416666円 賞与:- 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金/見舞金 他TOEIC受験支援、自己啓発支援(SAP、語学関連)等■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックス制度※コアタイム:11時00分~15時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ビジネスブレイン太田昭和
管理会計コンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【クライアントの特徴と業務領域】
■クライアントの業界は、製造業、建設業、流通小売業、商社、サービス業など、業種は多岐に及び、いずれも大手上場企業を中心としたプライム(1次請け)案件で、顧客の業務改善を達成するための経営管理パッケージの新規導入や導入後の定着化プロジェクトを担当します。
■業務領域
グループ経営管理(予算管理、フォーキャスト管理)及び周辺の管理会計業務全般を取り扱います。グループ経営管理や単体予算管理、KPIマネジメント、投資ライフサイクル管理、設備投資管理など全業種に共通するから、業種固有の物件別収支管理(不動産)、プロジェクト別収支管理(IT業)、店舗別損益管理(小売業)、まで管理会計業務全般の業務システムの改善提案を行いますので、様々な業界や企業ごとの実際の生の管理手法や実務知識が身につきます。
■業務内容
業務システムの提案営業から要件定義などの上流フェーズからシステム導入、導入後の定着化までのトータルのプロセスを担当します。業務改善のすべてのプロセスを経験する中で、業務・IT・PJ管理の三方のスキルを身に付けることができます。(まずは経験に応じたフェーズからご担当頂き、より上流フェーズを目指して頂きます)
【プロジェクト(例)】
■商社
グループ経営管理システムの導入コンサル
■製造業
統合計画(販売・生産・購買・損益)策定システムの導入コンサル
■IT業
PJ管理システムの導入コンサル 他
■募集部門
AC本部(BC事業部・SC部)
■歓迎条件:
・経理・経営企画部等で予算管理、管理会計、決算業務の経験者
・予算管理システム/パッケージの導入経験者、もしくはユーザとして利用していた方(OracleHyperion、Sactona、FusionPlace、BizForecast、DIVA 等)
・会計システム/パッケージの導入経験者
(SAP、Mc Frame、DIVA、STRAVIS、GLOVIA、GRANDIT 等)
・日商簿記1級または2級、基本情報・応用情報 ※いずれも保有者は優遇
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マネーフォワード
【東京:リモート】プロダクトマネージャー(マネーフォワードク ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
マネーフォワード クラウドのHR領域(給与・勤怠・人事管理・社会保険・年末調整等)のプロダクトをリードし、エンジニアやデザイナー、ステークホルダーと協力して、中堅成長企業のユーザーに提供するプロダクト価値を最大化するための企画・開発・改善をリードします。
【職務詳細】
1.開発推進・プロジェクトマネジメント
・複数プロダクトにまたがる大型開発や法改正対応プロジェクトの全体計画策定とリード
・エンジニアやデザイナーと協働した要件定義、仕様策定
・スケジュール、リソース、リスクの管理とリリース判断
・社内外のステークホルダー(法務、コンプライアンス、行政機関等)との調整および合意形成
2.ドメイン知識の活用
・法改正や業界動向の情報収集と、プロダクトへの影響範囲の構造化・整理
・人事労務の業務フロー、法令要件をプロダクト仕様に落とし込み、開発チームへインプット
・ユーザーインタビュー、カスタマーサクセスとの連携を通じた現場課題の把握と要件化
・社内のドメイン知識ギャップを埋めるためのナレッジ整備、共有
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F JR各線「田町… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1600万円 月給制:月額667000円 賞与:ハイパフォーマンス賞与 昇給:年2回(7月・1月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:近隣住宅手当、近隣引越し祝金、健康診断、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会、賃貸仲介優待、家事代行優待、ベビーシッター優待、オンライン英会話スクール優待■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分、9時30分~14時30分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社ビジョン・コンサルティング
SAPコンサルタント ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
製造業や金融、通信、官公庁等を中心に、 SAP関連 のプロジェクトデリバリーを遂行していただきます。
【職務詳細】
・ SAP企画構想/業務要件定義/システム化要件定義
・ SAP導入支援/プロジェクトPMO支援
・ SAP運用改善支援
<具体的な案件事例>
・大手機械メーカー様向け:グローバルSCM業務要件定義(SAP S/4 PP,PS,SD,MM関連)
・大手化学メーカー様向け:SCM改善+データ利活用(SAP S/4 DP,PP,SD関連)
・総合商社向け:基幹システム刷新に伴う構想策定支援(SAP S/4 FI,CO,SD関連)
▽募集背景
時代のニーズとして、基幹システム刷新のニーズは増加しておりますが、旧来のERP更新ではなく、経営レイヤから現場社員までのデータ利活用を前提としたより大きな枠組みでの変革を依頼されることが増えています。
また、構想策定だけではなく、実際に導入まで一気通貫で関わり、成果が出るところまで伴走してほしいというニーズも多くございます。
SAP知見に長ける方、専門性を磨きたい方を、拡大募集することとなりました。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階/顧客先 東京メトロ日比谷線「六本木」駅… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~3000万円 月給制:月額370000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、育児短時間措置、福利厚生施設利用制度、社内表彰制度、妊婦特別休暇・産前産後休暇(実績あり)■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
アクセンチュア株式会社
【SC&O】サプライチェーン&オペレーションコンサルタント
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
サプライチェーンマネジメントをはじめとした企業改革に注力し、事業の推進役であるCOO(最高執行責任者)に関するテーマに対してコンサルティングを推進しています。COOの信頼できるアドバイザーとして、最新のテクノロジーを使って企業のオペレーションに変革を起こすプロジェクトを手掛けていただきます。
【業務内容】
下記の主要テーマに関するプロジェクトに就き、最新の現場体験・思考を繰り返す中で、専門性・経験を深めていただきます。
■次世代サプライチェーン構造改革
■ゼロベースマインドによるコストマネージメント
■開発・製造・物流のデジタル化
■IT、OTサイバーセキュリティ
【プロジェクト事例】
■小売業におけるオムニチャネル対応の次世代サプライチェーン構築
■銀行業における米・欧・亜3極をカバーした、ゼロベースでのコストマネジメント
■機械産業におけるロボティクス・AIスタートアップを活用した業界横断物流プラットフォーム構築
■製造現場のIOT化に伴うサイバーセキュリティ能力の抜本的強化プログラム
■資源・エネルギー業における3Dデータアナリティクスによるプラント構築コストダウン
■開発CADデータのデジタルマーケティング転用を可能にするデジタルアセットプラットフォーム構築
【ポジションの魅力】
■サプライチェーンの一部分だけではなく全社改革に携われるため、経営に対して大きなインパクトを与えられるポジションです。
■最新のSCM・業務プロセス・テクノロジー知見を結集して、クライアントのCOO機能の高度化に向けたコンサルティングを展開しているため、将来COO職を目指す上で必要とされる経験・視点を身に着けることができます。
| 勤務地 | 東京都港区赤坂1-8-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社シイエヌエス
【東京:リモート】ServiceNow導入コンサルタント(リ ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
私たちはServiceNow導入の支援を行っています。
デリバリ組織では複数の3名~20名程度のプロジェクトが同時に進行しており、各プロジェクトに数名ずつ参画し、業務に取り組んでいます。スキルによっては複数案件に参画いただくこともございます。
・ServiceNow製品の知識を活かした開発業務
・ServiceNow導入における要件の調整
・プレイングリーダーとして、支援先との折衝やチームメンバーの管理
・開発チーム全体のQCD管理及びステークホルダー管理をしつつ、プレイヤーとしても対応
・(将来的には)デリバリ組織内のCNSメンバー全体の管理
・(将来的には)CNSとしての役割を果たし、お客様に対して適切な体制を提案
※開発環境や活用技術等(参考)
【OS】iOS/Andoroid/Linux/Windows
【パッケージ/フレームワーク】 ServiceNow/AngularJS
【開発言語】JavaScript/PowerShell/Java/C#
【クラウド】AWS/Azure/OCI
【案件内容について】
ServiceNow導入だけでなく、導入検討段階でのPoCや、新製品に対する技術検証も行っています。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務(配置転換あり)
| 勤務地 | 東京都品川区上大崎二丁目25番2号新目黒東急ビル5F※プロジェクトにより異なる 各線「目黒」駅 徒歩… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1000万円 月給制:月額310000円 賞与:年2回(標準4ヶ月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヵ月)■福利厚生:退職金制度、社員持株会、2年間の家賃補助制度あり(28歳以下、独身のみ)、各種社会保険完備、育児/介護支援制度、財形貯蓄制度、契約保養所、各種クラブ、各種イベント(忘年会等)■勤務時間:9時00分~17時30分※フレックスタイム制度有り(コアタイム11時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
みらいコンサルティング株式会社
基幹システムアドバイザリー(東京・埼玉・京都・大阪)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
日本国内の中堅・中小企業を対象に DX を中心としたITシステム導入コンサルティング業務をお任せします。DX は突き詰めていくと、人づくりに行きつきます。お客さまの経営課題解決に向けて、ITだけでなく、経営に関する総合的知見や人間力を発揮して頂きます。
あなたの希望・成長に応じて、成長戦略・組織づくり、事業承継など様々な案件にも携わって頂くことができます。
●現状調査の実施
対象となるお客さまの経営課題(事業方向性/財務目標/業務プロセス/システム環境等)をインタビューやアンケートにより抽出・整理し、お客さまとともに優先順位を決定します。
●施策の立案
把握できた経営課題に対し、中立的な立場でITシステム選定・導入、定着運用に向けた検討や提案を行います。
●施策の実行支援
立案した施策をお客さまとともにチームで推進し、経営課題の解決を実行面で支援します。RFPの作成支援、クラウドツールの選定支援、基幹システム導入プロジェクトの立ち上げ、システム運用体制構築支援といった施策を実行し、必要時には業務プロセス改革(BPR)活動支援を通じてお客さまの DX を推進します。
【ココが魅力・やりがい】
・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。
・「生涯顧客(お客さま)」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値を提供し続けることで、共創パートナーとなることを目指しています。
【大切にしている価値観】
♯全体最適 ♯中長期思考 ♯地域創生 ♯ワークinライフ ♯圧倒的なお客さま志向 ♯当事者意識
【私たちのパーパス】
「持続可能な社会を実現すること」と「企業の長期的成長」は一体であり、
それを実現するために存在するのが「パーパス=企業の存在理由」です。
パーパスは、SDGsを土台とする長期的視点に基づくものであり、
「企業の発展」と「社会貢献」を同時に成し遂げるための基軸となるものです。
みらいコンサルティンググループは、
「Co-Creation for…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
東京エレクトロン九州株式会社
【東京】販売物流管理部/貿易実務・物流管理 SAP
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
業務イノベーショングループ(販売物流管理部内でのSAP担当)にて貿易実務・物流管理 SAP担当として従事いただきます。
【具体的には】
・SAP S4HANA 出荷/仕入/売上/輸出/輸入関連システム保守 (システム関連の部門側の窓口、ISとのやり取り)
-SAP使用ユーザへのフォロー、機能改善推進
→業務例:
・部内業務ユーザからのシステム関連の問い合わせ対応や改善要望を確認し、情報システム部門へのつなぎの窓口になります。
・GMXやPBIを活用しユーザに業務上必要なデータ提供とそのサポートを行います。
・海外現地法人の物流担当とシステムの情報共有と課題解決を行う窓口になります。
・海外現地法人へSAP導入展開にあたり、要件確認や基本設計のサポートを実施しています。
【ポジションの魅力】
<業務のやりがい>
東京エレクトロンの売上高の8割が海外であり、その輸出に至るまでの物流管理および社内の売上処理を担っている部署であるためビジネスへの貢献を実感できるとともに、売上高の数字に直結する非常に責任のある部署となります。海外部署や海外拠点と連携しながら多様な専門性を持つ仲間とチーム一丸となって目標達成を目指すことができます。自身の改善活動が部門や組織全体のパフォーマンス向上に繋がり、会社の成長への貢献を実感できます。
<本業務を通じて得られるキャリアパス>
半導体製造装置を輸出し、売上計上する物流の一端を担っているグループであるため、会社の収益や物流の知識・経験を身に着けることができます。将来的にはグループ内の各チームのリーダーとしての役割や全体の取りまとめ役などを担うチャンスがあります。また、販売物流管理部には当グループ以外に6グループあり、より専門的なグループに異動しキャリアの幅を広げる事も可能です。
そのため、営業、工場、経理、財務、法務、貿易管理など、あらゆる部門との密な連携が非常に大切であり、一人ひとりの役割が大きく、幅広い知識も求められるためとてもやりがいを感じられる業務であります。
【働き方】
海外との会議が早朝にあるため、2025年7月までは週2出社程度の方が多いです。
フレックス勤務可能なため柔軟な働き方が可能です
残業状況:残業状況:20-30h 繁忙期:40h
【募集背景】…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ホープス
【リモート】EPMエンジニア(メンバー)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
EPM(Anaplan)の開発プロジェクトに携わって頂くポジションです。
Anaplan社は、米国に本社を構えるSaaS企業で、2016年にユニコーン企業として認定され、2018年に株式上場を果しました。
今般Anaplanの導入は急速に増えておりますが、技術習得者はまだ少ないため、Anaplanの技術習得・実装経験は、エンジニアとしてのご自身の市場価値を高めて頂くことにつながります。
【職務詳細】
EPM(Anaplan)パッケージのテスト・運用保守プロジェクトにて、
テスト工程やプログラム改修に携わって頂きます。
★Anaplan 未経験者歓迎★
2-3週間の研修で、初級の認定資格を取得いただき、案件にアサイン頂けます。
【プロジェクト詳細】
■予算策定の「脱・Excel」を実現する「Anaplan」の開発案件や、運用・保守のプロジェクトをお任せします。
■エンドユーザーと近い距離で開発を進めるシステム子会社からの受注案件、上流から下流まで幅広い工程を扱う大手SIerやコンサルファームからの受注案件がございます。
■一部プライム案件もあり、今後もプライム案件比率の更なる増加に向け注力しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階 またはリモート勤務 東京メトロ有楽町線「新富町」駅徒… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 年棒制:月額375000円 賞与:年俸制のため定期賞与なし、臨時賞与・業績賞与あり 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月~6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(5万円/月まで)、結婚・出産祝金、産前・産後休業、育児・介護休業■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
日本アイ・ビー・エム株式会社
サプライチェーンコンサルタント【SCM×ビジネス戦略】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
大手グローバル企業で、IoT, Analytics、AIを通して、企業向けにコンサルテーションを行いませんか?
現在弊社では、サプライチェーン戦略およびビジネス変革を企業向けにコンサルテーションしていただける方を募集しています。
【Supply Chain戦略コンサルタント】
戦略的にサプライチェーンの立案、企画、実行を行います。
次のSCMイメージとして、IoT、Analytics, AIを通して、アクションプランを形成し、プロジェクトマネージメントを行います。立案実行中には、顧客ニーズに応じて、SCM戦略を常にアップデートし、顧客ビジネスのゴールを実現できるよう、プロジェクトリードをとることが求められます。
【Supply Chain Business Consultant】
S&OP, サプライ・デマンドプランニングのマネージメント、製造、品質管理、ビジネス変革、販売分析・診断、戦略立案を行います。
組織、オペレーション、ITシステム、ガバナンスを含むビジネス変革の提案およびサポート
顧客ニーズに合わせ、ビジネス変革においてプロジェクトマネージメントをリードします。
■具体的なプロジェクト事例
1)大手自動車メーカー様
AIを活用した高度運転支援システム開発
アフターサービスの業務プロセスとシームレスに連携・連動させるためのシステム構築および導入
2)大手製造メーカー 様
AI+IoTを使用し、人間が実行している高いレベルの業務判断を自動化
Blockchainを使用し、部品調達や在庫管理等をリアルタイムに可視化して管理
【参考URL】
IBMのサプライチェーンに関する内容です
https://www.ibm.com/jp-ja/supply-chain
■https://www.ibm.com/case-studies/panasonic-connect
パナソニックコネクト社
■https://www.ibm.com/case-studies/kyocera-corporation
京セラ社
| 勤務地 | 東京都中央日本橋箱崎町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ビジョン・コンサルティング
《業務・戦略・IT》ITコンサルタント【未経験歓迎】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
クライアント事業の戦略・IT計画に対するコンサルティング業務をお任せします。
《コンサルティング領域》
戦略/業務/ITコンサルティング
業界や領域(戦略・業務・IT)で組織が分かれていないプール制を採用している為、希望のキャリアプランに沿って幅広いスキルを習得することも、特定領域を専門とすることも可能です。
《具体的には》
アライアンス戦略・システム化計画策定・調査分析・RFP作成支援・管理ルール(進捗/品質/予算/文書リスク)の策定・役員向け報告資料作成 等。
《プロジェクトの事例》
■グローバル:EU圏でのGDPR施行に向けた日本企業のGDPR対応支援
■ストラテジー/ビジネス:シェアリングサービス立ち上げに向けた戦略支援
■先端技術:大手広告代理店向けRPA導入による働き方改革支援
■IT:大手製造業向けIoT導入によるBPR支援
:金融機関向けECサイト構築プロジェクト
【成功事例】
https://visioncon-global.com/project/customer-interviews-vol.1
https://visioncon-global.com/project/customer-interviews-vol.2
https://visioncon-global.com/project/customer-interviews-vol.3
https://visioncon-global.com/project/customer-interviews-vol.4
https://visioncon-global.com/project/major-manufacturer-business-evaluation-for-new-business/
https://visioncon-global.com/project/work-style-reform-project-with-rpa-at-a-major-advertising-agency/
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
SAPプログラムマネージャー【ラージアカウント専任】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NTTデータグループにおけるSAPソリューション提供のコアカンパニーとして、国内外のグループ会社と密連携して、SAPサービスを展開している同社にて下記の業務をお任せいたします。
【業務概要】
「SAP領域におけるラージアカウントとのロングタームリレーションシップの構築」を目的としたプログラムマネジメント。導入から運用保守まで複数のプロジェクトを統制、管理しプログラムを達成させる。
【具体的な業務内容】
プログラム達成を目的とした事業計画策定および情報共有、各プロジェクトのステークホルダーとの連携、予算・リソース管理など
【案件について】
・数兆円の売上を誇るような大企業向けがメイン。
・対象の業界は商社・製造・部品メーカー等の案件が多いものの、幅広い業界に対して対応を行っております。
【社風】
温厚な社員が多く安心してご就業をいただけます。
中途で入社された方も多いため入社後も安心のサポート体制がございます。
【魅力ポイント】
・定年は60歳ですが、最大70歳まで雇用延長が可能です。
・日本を代表する企業の大規模プロジェクトに携わることができ、そのお客様にとって無くてはならない存在になるチャンスがあります。
・顧客と深く永いお付き合いが可能で、CxOレベルとの人脈も広がります。
・グループ会社展開導入、プロセス改善、機能拡張など、稼働後も継続して案件に参画できる機会があります。
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ホープス
【リモート】Oracleエンジニア(上級SE・SE)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Oracle製品をソリューションのメインに担いだ部署(Div)でのシステムエンジニア・パッケージコンサルタントを募集します。
OracleソリューションDivは、ホープスの強みであるオラクル社のEBSを最大限に発揮しビジネス拡大するために発足した新しい部署です。ソリューションをOracle製品に特化し、OracleEBSはじめ、それをクラウド化した、OracleFusionCloudERP(OracleERPやERPCloudとも言います)を扱う部署となります。
【プロジェクト概要】
■某ネット銀行様の会計領域にてOracleERPCloud(AP,AR,GL)を導入し、クラウド上の勘定系システムと連携したデータドリブンな経営を推進
■製造業のお客様にてOracleERPCloud(PPM,OM,PO,INV,MFG,AP,AR,GL,FA)及びOracle EPMを導入し、グローバルにおける各工場の在庫の見える化、システム運用負荷の軽減などを目的にシステムを導入
■某不動産業のお客様に、会計、管理会計領域でOracleERPCloud(AP,AR,GL)とOracle EPMを導入し、徹底した部門別業績管理をベースとした経営管理版となるシステム構築を行い、経営ジャッジのスピード化を実現
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区入船3-3-8 ヒューリック築地イーストビル7階 東京メトロ有楽町線「新富町」駅徒歩1分… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~1200万円 年棒制:月額333000円 賞与:年俸制のため定期賞与なし、臨時賞与・業績賞与あり 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月~6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(5万円/月まで)、結婚・出産祝金、産前・産後休業、育児・介護休業■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
伯東株式会社
【東京】SAP開発◆リモート/プライム
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【具体的な業務内容】
■SAPシステムのロジスティクス範囲をご担当いただきます。
■ユーザー部門からの問合せに対して調査と回答、必要であればプログラム改修を外部ベンダーへ依頼し、回収完了のプログラムをテストし検収します。
【キャリアパス・将来的な役割】
■まずはSAPのロジスティクス担当をお任せしますが、将来的にはSAPだけではなく、他の周辺システムの担当やデジタル化の推進、セキュリティについても理解しGeneralなスキルを身につけていただく予定です。
■30代後半から40代の方で前述のご経験とマネジメントのご経験がある場合、将来的なライン長候補としての採用を検討しております。
【業務の魅力】
■会社の方向性とマッチしているのであれば、自分から提案した内容を実現できる環境です。
■自律的に積極的に発信していただくことができる風通しの良い環境です。
■デジタル化を積極的に推進する部門であるため、最先端の情報にアクセスし習得できます。
■中途採用者が100%の人員構成ですので、中途入社の方が直ぐに馴染みやすい環境です。
【働き方】
■リモート制度 有
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
【東京:リモート】アプリケーションテクノロジーコンサル ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
主に売上1000億以上の組立系製造業や化学プロセス製造業のお客様に対するSAPシステム導入プロジェクトにおいて、S/4HANAコアと周辺システム含めた基幹システム群の実装を行う部隊です。構想策定フェーズからにおいて、SAPと周辺基盤システムを組み合わせた基幹システム群全般の最適な配置、実現性、ソリューション選定を行うとともに、各ソリューションの導入方針の作成を主導していただきます。実装フェーズにおいて、選定したソリューションの実装、S/4との連携、テスト、稼働までPJT活動を推進します。チームリードとして各フェーズにおいて、チーム内での作業計画(WBS)立案と指示、メンバとのコミュニケーション、社内外ステークホルダーとの折衝等、チーム活動を推進していただきます。
対象とする周辺基盤システムは、主にS/4HANAと連携して稼働する以下の周辺ソリューションです。(プロジェクトに応じて対象基盤は異なります)
(1)データ連携基盤:S/4HANAと周辺システムとのデータ連携ツール。DataSpider等のEAIツール
(2)統合帳票基盤:対外的な定型帳票(見積、請求書等)関連のツール。フォーマット作成、電帳システム、電子配信ツールを含む。SVF等の帳票作成ツール
(3)ジョブ基盤:S/4HANA上でインターフェース処理で実行するスケジュールを管理するツール。Hinemos、JP1等の運用管理ツール
(4)WF基盤:承認WFを実現するソリューション。intra-mart、BTP等のWFエンジンツール
(5)Side-by-Side開発基盤:S/4HANA追加開発アプリケーションの実装基盤:BTP、OutSystems等のローコード開発基盤
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー14階 東西線「日本橋」駅より徒歩1分 勤務地変更の範… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 年棒制:月額416666円 賞与:インセンティブ支給(年1回) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:諸手当(リモート手当、出張手当、時間外勤務手当、休日/深夜勤務手当など)、企業年金、財形貯蓄制度、共済組合、団体生命保険、全国保養所・提携施設、時短勤務制度■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイムなし/標準労働時間7.5時間)標準労働時間帯:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社日立製作所
PL/PM【SAP導入プロジェクトをリード】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
100年を超える長い歴史を通じて培われた知見と、確固たる顧客基盤を保有している同社にて、SAP導入プロジェクトをリードするプロジェクトマネージャー(PM)およびプロジェクトリーダー(PL)職を担っていただきます。
【募集背景】
システム構築プロジェクトのマネジメント層やエンジニア層の更なる拡充の為
【具体的な業務内容】
同社が受注したSAPプロジェクトのプロジェクトマネージャー(PM)または、プロジェクトリーダー(PL)を担当し、プロジェクトの立上げから、安全に確実に、本稼働まで導くことが求められます。
・SAP案件の提案活動
RFPを理解し、提案の骨子を検討。提案書作成の陣頭指揮、パートナーとの連携。
・プロジェクト立上げに必要な計画とプロジェクト実行に必要な管理
スコープ定義&管理、スケジュール立案&管理、コスト管理、品質管理、リソース管理、リスク管理、調達管理、コミュニケーション管理、ステークホルダー管理、進捗管理、プロジェクト完了報告書のまとめと報告。
日立 SAPソリューションについて
https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/solution/sap/index.html
【案件事例】
・東京化成工業株式会社様:DXを見据えたBPRプロジェクトの礎としてのSAP S/4HANAR導入
https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/case/2101_tci/index.html
・日本オクラロ株式会社様:SAP S/4HANAでグローバルシステムを統合。サプライチェーン情報も一元化し、需要予測と意思決定の迅速化を実現
https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/case/1809_oclaro/detail1.html
・SAP AWARD受賞歴
顧客満足度調査の結果、お客さまの満足度が非常に高いと評価されたパートナーを称えるために1997年にSAPジャパンが創設した「SAP AWARD OF EXCELLENCE」において、日立は数多くの賞を受賞しています。
https://www.hitachi.co.jp/products/it/industry/solution/sap/award.h…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
【東京:リモート】デジタルファイナンスコンサルタント ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の下記業務をお任せします。
【職務詳細】
1.会計業務変革プロジェクト(DXを含めた)におけるBlackLine導入支援
業務要件整理,機能要件の立案と資料作成
BlackLineの導入及びそのサポート
2.提案活動
上記のコンサルティング業務のお客様への提案書作成サポート
3.ソリューション開発
BlackLineの製品技術の調査検証、BlackLineを利用したソリューションの開発。
社内用環境の構築,機能検証,コンテンツのまとめ等を実施。
【求める人物像】
・顧客の業務改革やシステム化の活動に対する構想策定業務に従事し、コンサルタントのスタイルとして業務ができることを目指し、
主に財務会計業務の領域で成長し活躍したいと希望する方。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【関東】東京都中央区(日本橋2丁目7-1 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 年棒制:月額416666円 賞与:- 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金/見舞金 他TOEIC受験支援、自己啓発支援(SAP、語学関連)等■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックス制度※コアタイム:11時00分~15時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社NTTデータグローバルソリューションズ
【東京:リモート】SAP導入コンサルタント(マネージャー) ※年収900万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務詳細】
大規模かつ最先端の技術や仕組みで構成されているSAPシステムの導入・拠点展開
・要件定義工程~システム稼働までの各タスクのマネジメント
・お客様や他ベンダと一体となった大規模プロジェクトの推進
【具体的タスク】
・同社担当領域におけるプロジェクトマネジメント及びタスクリード
【アピールポイント】
・大規模かつ難易度の高いプロジェクトを経験ができます。
・日本を代表する企業の大規模プロジェクトに携わることができ、その
お客様にとって無くてはならない存在になるチャンスがあります。
・顧客と深く永いお付き合いが可能で、
CxOレベルとの人脈も広がります。
・グループ会社展開導入、プロセス改善、機能拡張など、稼働後も
継続して案件に参画できる機会があります。
・NTTデータグループ連携やSAP専業会社の強みを活かした
提案活動にも参加できます。
・キャリアパスとしては、ラージアカウント向け
プログラムマネージャーあるいは組織長へのステップアップ
を目指していただきたく考えています
【業務内容変更の範囲】
会社が定める範囲
| 勤務地 | 【関東】東京都中央区(日本橋2丁目7-1 東京日本橋タワー 14階) 東京メトロ銀座線・東西線 「日… |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1100万円■年収:900万~1200万円 年棒制:月額750000円 賞与:- 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:財形貯蓄制度、共済組合、全国保養所・提携施設、祝金/見舞金 他TOEIC受験支援、自己啓発支援(SAP、語学関連)等■勤務時間:9時00分~17時30分 ※フレックス制度※コアタイム:11時00分~15時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ビジョン・コンサルティング
《業務・戦略・IT》コンサルタント※平均残業16.6時間/月
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
クライアント事業の戦略・IT計画に対するコンサルティング業務をお任せします。
《コンサルティング領域》
戦略/業務/ITコンサルティング
業界や領域(戦略・業務・IT)で組織が分かれていないプール制を採用している為、希望のキャリアプランに沿って幅広いスキルを習得することも、特定領域を専門とすることも可能です。
《具体的には》
アライアンス戦略・システム化計画策定・調査分析・RFP作成支援・管理ルール(進捗/品質/予算/文書リスク)の策定・役員向け報告資料作成 等。
《プロジェクトの事例》
■グローバル:EU圏でのGDPR施行に向けた日本企業のGDPR対応支援
■ストラテジー/ビジネス:シェアリングサービス立ち上げに向けた戦略支援
■先端技術:大手広告代理店向けRPA導入による働き方改革支援
■IT:大手製造業向けIoT導入によるBPR支援
:金融機関向けECサイト構築プロジェクト
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-10-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ビジョン・コンサルティング
SAPコンサルタント(即戦力) ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
製造業や金融、通信、官公庁等を中心に、 SAP関連 のプロジェクトデリバリーを遂行していただきます。
【職務詳細】
・ SAP企画構想/業務要件定義/システム化要件定義
・ SAP導入支援/プロジェクトPMO支援
・ SAP運用改善支援
<具体的な案件事例>
・大手機械メーカー様向け:グローバルSCM業務要件定義(SAP S/4 PP,PS,SD,MM関連)
・大手化学メーカー様向け:SCM改善+データ利活用(SAP S/4 DP,PP,SD関連)
・総合商社向け:基幹システム刷新に伴う構想策定支援(SAP S/4 FI,CO,SD関連)
▽募集背景
時代のニーズとして、基幹システム刷新のニーズは増加しておりますが、旧来のERP更新ではなく、経営レイヤから現場社員までのデータ利活用を前提としたより大きな枠組みでの変革を依頼されることが増えています。
また、構想策定だけではなく、実際に導入まで一気通貫で関わり、成果が出るところまで伴走してほしいというニーズも多くございます。
SAP知見に長ける方、専門性を磨きたい方を、拡大募集することとなりました。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区六本木6丁目10-1 六本木ヒルズ森タワー 39階/顧客先 東京メトロ日比谷線「六本木」駅… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~3000万円 月給制:月額571000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、育児短時間措置、福利厚生施設利用制度、社内表彰制度、妊婦特別休暇・産前産後休暇(実績あり)■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
PwCコンサルティング合同会社
【東京:リモート】HRテクノロジー戦略コンサルタント(Man ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【担当領域】
クライアントは日本・世界を代表する企業であり、抱える課題は非常に戦略的かつ複雑であるため、プロジェクトの構想策定においては、インダストリーに所属するコンサルタントや組織人事マネジメントコンサルタントとコラボレーションしながら推進します。また、大規模なIT導入を行うTransformationプロジェクトにおいては、PwCグローバルネットワークのメンバーファームや日本向けのデリバリーセンターと連携を行います。プロジェクトは2~3年で構想策定からIT導入まで行う大規模プロジェクトもある一方、HR Analytics、タレントマネジメントシステム導入など、数か月でクイックに行うプロジェクトもあり、様々なご経験を積んでいただくことができる環境です。
- 業務改革の全体構想立案支援
- システム化計画策定、ソリューション・ベンダー選定支援
- グローバルな戦略人事マネジメントを実現するプラットフォーム構築支援
- Successfactors、Workday、Oracle等、HRクラウドの導入
- ITを活用した人事部門・業務改革(HR Transformation)
- データ分析による新しい人事施策立案支援(HR Analytics)
- Technologyを活用した従業員の経験価値提供・改革(Employee Experience)
- 人事へのIT導入全体プログラム/プロジェクト管理支援(PMO)
| 勤務地 | 東京都千代田区大手町1-2-1 Otemachi One タワー 東京メトロ丸ノ内線「大手町」駅徒歩… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~2000万円 月給制:月額571428円 賞与:業績賞与年1回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(4ヶ月)■福利厚生:各種社会保険加入、確定拠出年金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、資格取得支援制度、契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用、各種クラブ活動、カウンセリング制度等■勤務時間:フレックス制 標準労働時間1日7時間 コアタイム 10時45分~15時45分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
三菱総研DCS株式会社
生産管理・原価計算コンサルタント(ERP導入) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
製造、流通、サービス業などの企業に向けた、ERP(生産管理・原価計算領域)導入コンサルタントをお任せします。
お客様の経理・財務部門の責任者の方の課題抽出および提案、導入、開発等一気通貫で担う本組織にて、ご経験に応じて次のいずれかの役割をお任せします。
【職務詳細】
■シニアコンサルタント:
特定業務領域における豊富なERP導入経験および業務知識をもとに、顧客業務担当者や自社メンバーをリード。ERP導入プロジェクトのキーメンバーとしてご活躍頂きます。
■コンサルタント:
特定業務領域においてFit&Gapからコンフィギュレーション、アドオン・カスタマイズ設計から移行支援と、ERP導入・保守全般をご担当頂きます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区三田三丁目5番19号 東京三田ガーデンタワー 山手線 京浜東北線 「田町」駅 三田口(西口… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:520万~1200万円 月給制:月額297000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、家賃補助制度(同社規定あり)、住宅融資制度、保養所(箱根、草津)、契約旅館、三菱養和会■勤務時間:シフト勤務(月間の勤務時間155時間程度) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |