東京都×法人向けセールス・営業の転職情報
株式会社レップス(合同募集) PR
メディカルセールス◆年間休日120日以上/時差出勤やフレックス制度を活用可能/未経験歓迎◆
正社員 かんたん応募可 掲載終了日:2026/7/2
- 職種未経験歓迎
-
- U・Iターン歓迎
- 退職金制度あり
- 年間休日120日以上
- 土日祝休み
- 学歴不問
医療を通じて社会に価値を残す仕事
医療に関わる仕事は、“売る”ことより、“支える”ことに意味がある。 医療は、誰かの命を救い、 誰かの日常を守り、 そして日本の地域社会を支えています。 メディカルセールスは、 医師や看護師が医療...
| 仕事内容 | 医療機器やマスク・ガーゼなどの消耗品を届ける医療支援型の営業職/未経験歓迎 |
|---|---|
| 勤務地 | 【城北オフィス】東京都文京区後楽1-4-25日教販ビル1階 【城西オフィス】東京都世田谷区千歳台2-... |
| 給与 | ■月給245,700円~374,200円 固定残業代(25時間分/41,000円~62,400円)... |
株式会社鎌倉新書
自治体アライアンス営業担当(東京) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
官民協働事業部は、同社とご縁のある自治体・企業・地域住民の架け橋となり、さまざまな公共的課題を解決していく事業部です。
【職務詳細】
エンディングノートや介護保険ガイドブックの協働発行、終活セミナーの実施など、地域住民の方に適切な情報・知識をお届けするために、自治体様へ提案をおこないます。
既存のサービスで課題解決ができない場合は、ニーズをもとに社内各部署と連携・調整を行い、具体的なご提案まで進めていただきます。
今後はさらに課題解決における打ち手を充実させたいと考えており、新サービスの企画立案に携わる機会も豊富です。
【ポジション概要】
経験豊富な30代マネージャーのもと、年間数十件の提携を果たすエース社員が活躍している勢いのあるチームです。オンボーディング環境も抜群なのでスピード感を持って成長することができます。
フレックス勤務・リモート勤務が可能です!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2丁目14-1 兼松ビルディング3階 都営浅草線「宝町」駅より徒歩1分 JR山手線… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~600万円■年収:542万~611万円 月給制:月額452450円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回の査定■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給(上限5万円まで)、各種社会保険完備、子供手当(月額1万円)、残業手当、出張手当、役職手当、退職金(3年以上勤務した方が対象)、私服可、育児休業制度、育児短時間勤務、育児のための時差出勤制度■勤務時間:9時30分~18時30分※一部フレックス制度あり コアタイム:9時30分~15時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ネットワンシステムズ株式会社
【東京】パートナー営業【国内最大手NIer】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
業界のパイオニアかつ最大手である同社において、パートナー企業と一緒にお客様の課題をICTで解決するソリューション営業として下記業務にご従事をいただきます。
■ネットワーク/サーバ/ストレージ/クラウド基盤/セキュリティなどのICT商材を中心とした提案営業。エンドユーザと直接ビジネスする形ではなく、パートナー企業と一体となって課題解決に向けた営業活動をおこなう再販ビジネスとなります。
■パートナー様及びベンダー様と連携した営業活動を推進して頂きます。
提案だけではなく、受発注処理や納期調整、社外折衝等、ビジネス継続に必要な活動に従事していただきます。
■Cisco社をはじめとした大手メーカーのITインフラ製品の基礎知識を身につけながら、最先端ソリューションにも触れる事ができます。社内外問わず、多くの関係者と仕事を進める中で高いコミュニケーションスキルが身につきます。
【取り扱い商材】
同社は取扱商材に制約を受けないマルチベンダー。海外・国内を問わず、魅力的で競争力のある商品、またそれらの商品やサービスを自由に組み合わせて提案しています。
【クライアント】
インテグレータなどの再販パートナーを想定
【特徴】
■IT業界経験を活かせます
→トップクラスの技術力を持つエンジニアと距離感も近く、適宜質問をすることが出来る環境のため質の高い営業活動を行えるのも魅力です。また、教育制度やネットワークアカデミーでの講座受講等、知識・ノウハウを高められる環境です。
■高い営業力とスピード感
→生活の基盤となるネットワークやICTインフラを支える社会への影響力が大きいお仕事です。また最新のテクノロジーを用いてパートナー様の付加価値向上に貢献し、パートナー様のビジネスを通じて間接的に社会貢献に繋げることもできます。
■ハイブリッド勤務×フレックス
→出社&テレワークのハイブリッド勤務により案件/業務対応を優先しながらメリハリをつけた勤務が可能です。また働きやすい環境づくりのため、各種制度についても充実した内容を取り揃えております。
【入社後は】
3カ月~半年は所属部署のメンターのもと、大規模案件のサポートをしたり、お客様先で提案方法を学んだりするなどしてOJT中心に仕事を覚えていきます。
【充実した研修制度】
ICT全般の基礎知…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社大和総研
ITコンサルティング営業(オープンポジション)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
本ポジションでは、将来的に新規お取引先の開拓・新規ビジネスの創出を推進することで当社の将来のビジネス拡大を担っていただくことがミッションとなります。
【業務の魅力】
・お取引先の多くは国内の大手企業様となり、プロジェクト規模やビジネスインパクトの大きさは面白さの1つです。
・企画要素もあり、自由度の高い提案や幅広い経験を積むことができます。
・大手金融系シンクタンクという盤石な基盤のもと、高い自由度を持って働いていただけるポジションです。
(選考を通じてご希望を伺いながら、適切な配属先を決定いたします。)
【業務詳細】
ITコンサルティング営業職として以下のようなご業務をご担当いただきます。
・クライアントの経営課題やIT/デジタル化のシーズやニーズを探り、ソリューションを社内外より収集・組合せ、ソリューションの企画提案から、クロージングまでの営業活動を実施する役割を担っていただきます。
・既存顧客への提案、新規顧客や案件の獲得を担当いただきます。
・部やチームで戦略を立てて進めていきます。
・受託後のポストセールスもアカウントプランニングの観点から業務範囲となっており、顧客への深耕とビジネスシェアの拡大を図るソリューション営業のスタイルです。
■取引先の例
大手通信事業会社、大手カード会社、大手金融事業会社(銀行・保険会社など)
■セールス体制の例
大手通信事業会社様のプロジェクト:営業メンバー5人+プリセールスチームとの連携
【採用部門概要】
※配属先はご経験とご希望を総合的に判断し、選考を通じて決定いたします。
【長期就業が可能な働きやすい環境】★キャリア採用定着率95%以上★
■平均勤続年数:17.7年
■平均年間有給休暇取得日数:18.2日
1時間単位での申請も可能であり、有給休暇の取得を促進しています。
■平均残業(所定外労働)時間:30.5時間 ※所定労働時間7.5時間
■育休取得率・育休からの復職率共に100%
■住宅手当:家賃額の50%(最大5万円)
■テレワークについて:
生産性向上や育児・介護の支援を目的に、テレワークを取り入れています。
またテレワークの更なる生産性向上を目的に、社員が多く居住する地域を中心に専用のサテライトオフィスがあります。(横浜、立川、船橋)
メインオ…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
三菱総研DCS株式会社
【東京:リモート】事業推進(電力業界向け) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
電力を始めとするエネルギー業界のシステム開発案件獲得を目指し、三菱総合研究所とも協業しながら事業創出に向けた検討の支援や、システム化の企画検討~案件立ち上げ活動の推進役を担っていただきます。
将来的には同社が担当するエネルギー業界向け開発のリーダーとしての役割を担っていただきます。
【業務例】
・三菱総合研究所によるエネルギー事業創出活動に支援参画
・新規システム開発案件の基礎検討、要件定義支援
・エネルギー関連案件の業務知見サポート、成果物作成支援
【仕事の魅力】
社会インフラを担う電力・エネルギー業界のシステム開発案件に携わることができ、社会貢献性を感じられるポジションです。
また他部署や支社、三菱総合研究所と連携をしながら、最上流から案件に関わることが可能で、最新技術の利用、サービス開発、SI開発、クラウドなど、幅広い分野での経験も積むことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区三田三丁目5番19号 東京三田ガーデンタワー JR山手線「田町」駅より徒歩8分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:610万~1100万円 月給制:月額351000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(期間中の条件変更無))■福利厚生:企業年金、団体生命保険、財形貯蓄、退職金制度、社員持株制度、通勤手当、食事手当、社員食堂あり、家賃補助制度(同社規定あり)、保養所(箱根、草津)、契約旅館、三菱養和会■勤務時間:フレックスタイム制(所定労働時間7時間30分/コアタイム11:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社三菱東京UFJ銀行
【法人営業】国際業務関連提案・外為取引推進(東名阪希望配属)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■同社トランザクションバンキング部/グローバル営業推進グループにて、法人顧客の海外戦略を踏まえた財務/資金調達などの国際業務の総合提案を行って頂きます。
■お客様に対する海外進出支援、財務戦略・商流総合提案、キャッシュマネジメントおよびトレードファイナンス業務推進、為替取引に付随する市場系商品などの営業推進活動を担当いただきます。
【職務内容】
・IBP(International Business Promoter)としての国内営業拠点・顧客への国際業務関連提案・外為取引推進活動。
・国内営業拠点の法人顧客に対する国際業務関連提案・外為取引推進業務。
・お客様のグローバル事業戦略・展開を踏まえた課題発掘とソリューション提供を通じた国内外外為収益の増強を担う。
例)
海外進出を検討しているクライアント企業への情報提供
既に海外進出している企業の業務効率化の観点からのM&A提案等
【業務イメージ】
・ソーシング方法:支店RMからのトスアップと、IBPキックでの案件創出の2通りがあり、案件の割合は本ポストからの働きかけが多くなっております。
・担当案件数:1人当たり10件程度
・KPI:収益目標、行動件数、経営課題に踏み込んだ提案件数
・業務紹介:
https://www.saiyo.bk.mufg.jp/comprehensivework/staff/page38.html
https://www.saiyo.bk.mufg.jp/comprehensivework/staff/page67.html
【担当企業規模】
国内営業拠点の法人顧客に対する営業となるため、売り上げベースで数十億~数千億程度の企業を担当
【配属先】トランザクションバンキング部 東名阪で約400名
ーグローバル営業推進グループIBP担当は東名阪で約50名(東京24名、名古屋8名、大阪15名)
ー東京5グループ、名古屋2グループ、大阪3グループ
1人あたり3~4拠点を担当いただきます。
【グローバル営業推進グループ概要】
・お客様の海外事業戦略を踏まえ、財務・資金等中心としたグローバル関連業務の総合提案を実施しています。
・「国際×市場×外為実務相談」の外為ワンチーム体制のもと、国内外為収益・海外日系収益の極大化を図ります。
【魅力ポイント…
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マネーフォワード
ソリューション営業(共創サービス) ※マネーフォワードエック ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手金融機関(銀行・信託銀行・証券・保険など)や事業会社をメインクライアントとし、既存顧客への深耕営業(アカウントマネジメント)を中心にお任せします。
既存SaaSパッケージサービスの販売ではなく、顧客の経営課題やエンドユーザーのニーズを汲み取り寄り添いながら、同社の資産を活用したオーダーメイド型の「新しい金融サービス」を企画・提案し、開発・保守(エンハンス)まで伴走して頂きます。
【職務詳細】
■既存大手顧客への深耕営業(アカウントマネジメント)
・金融機関様・事業会社様を中心とした国内最大手クライアント向けに課題解決型のコンサルティング営業
・担当顧客の複数部署へのアプローチ、アップセル・クロスセル提案
■新規サービスの共創企画・提案
・クライアントとの共創による全く新しいサービスの組成と今まで世の中にない新規ビジネスモデルの創出
・資本業務提携を含めた新たビジネススキームの検討とその実現に向けた営業活動
■プロジェクトのフロント対応
・受注後~サービスインまでの顧客折衝
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都港区芝浦3-1-21 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21F 東京メトロ日比… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1100万円 月給制:月額667000円 賞与:ハイパフォーマンス賞与 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)、近隣住宅手当・近隣引越し祝金、健康診断・婦人科検診、インフルエンザ予防接種、書籍購入補助、企業型確定拠出年金、従業員持株会■勤務時間:フレックスタイム制※標準労働時間8時間 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
テクマトリックス株式会社
【東京:リモート】営業(セキュリティ製品) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
直販営業(ハイタッチセールス)担当として、既存の大手企業を中心に同社取扱いのセキュリティ製品を提案します。
【職務詳細】
・既にリレーションがある既存大手企業への深耕営業
・同社取扱セキュリティ製品(Palo Alto、Proofpoint、Tanium、Tenable、F5、エンドポイントセキュリティ製品等)の提案
・展示会、セミナー、メーカーからの紹介などで得たリード顧客へのアプローチ
・SE(システムエンジニア)と連携した技術的な提案支援
・アプローチからニーズ探索、提案資料作成、プレゼンテーション、見積提示、交渉、クロージングまでの一連のプロセス
【主な担当製品】
・次世代ファイアウォール:Palo Alto Networks
・アプリケーションデリバリコントローラ:F5 Networks
・次世代メールセキュリティ:Proofpoint
・脆弱性管理プラットフォーム:Tenable
・エンドポイントセキュリティ:BlackBerry Cylance、Tanium、SentinelOne、Trellix(旧McAfee)等
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス24F JR各線「品川」駅より徒歩8分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:530万~900万円 月給制:月額265000円 賞与:年2回(7月・12月)※別途、業績賞与あり 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:在宅勤務(リモートワーク可)、服装自由、出産・育児支援制度(短時間勤務、託児補助金等)、資格取得支援制度、研修支援制度(階層別研修、研修費負担等)■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム/11:00~15:00)標準勤務時間/9:00~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社ビズリーチ
【東京:リモート】アカウントマネージャー(エンタープライズセ ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社が提供する採用管理システムを利用中の大手企業(エンタープライズ領域)に対し、プロダクトの枠を超えた採用戦略の立案・実行支援を担当します。
【職務詳細】
・採用課題の要素分解と特定:顧客の事業戦略に基づいた中長期的な採用課題の分析
・ソリューション提案:システムの活用提案に加え、採用ブランディング、選考プロセスの再設計、人材紹介会社のマネジメント、面接官トレーニングなどの改善案の提示
・実行支援・伴走:戦略立案のみならず、現場のオペレーションに落とし込み、成果(売上拡大・採用成功)が出るまで並走
・新サービス・パッケージの企画:顧客のニーズに基づいた、新たなコンサルティングメニューの開発・仕組み化
【本ポジションのミッション】
複雑な組織構造や旧来の採用フローなどの課題に対し、「プロダクト(SaaS)× コンサルティング(実行支援)」を掛け合わせた新たなソリューションを提供し、顧客の採用成功を事業成長へ直結させることが期待されています。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ17F JR山手線「渋谷」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~800万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:交通費実費支給(上限5万円/月)、部活制度、マイチョイス(選べるワークスタイル)、オフィス内カフェ■勤務時間:フレックスタイム制(始業時間帯:5時~13時 終業時間帯:12時~22時) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
FPTジャパンホールディングス株式会社
新規顧客開拓営業 / 東京【年収MAX2500万円】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【企業担当者より】
FPTの豊富なITリソースを活用したお客様への価値貢献のドアノックとして、顧客の開拓を担っていただきます。
FPTジャパンホールディングでは、本国ベトナムでのオフショア開発や、FPTソフトウェアジャパンやコンサルティングジャパンと連携した高品質なITソリューションの提供などを行っております!
ベトナム最大のシステムインテグレータであり、安定した基盤のもと、現在日本国内でも急成長中の企業です!
是非ご検討いただけますと幸いです。
【業務内容】
新規顧客にアプローチして、顧客課題の理解をすると共に弊社の価値(オフショア・DXコンサルティングサービス等によるE to Eサービスのご提供)を伝えることを通じて新規顧客を獲得するコンサルティング型営業の活動を担当していただきます。
【現在の主なクライアント】
・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。
・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等
【現在の組織編制】
戦略パートナー開発チームとして、今年3月に新設、今後十名程度までの拡大を検討しています。
現在:日本人3名/ベトナム人1名
【会社、仕事の魅力】
FPTジャパンホールディングスは、グループ企業全体で社員数約7万?が在席し、2023年で創?25周年を迎えるベトナム最?級の ICT企業【FPTグループ】の?本法?です。
設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(38%)しており、社員数も連結4,800名を超え(2025年8月現在)、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。
営業~コンサル~開発~運用保守という、ITに必要なすべての工程をFPTジャパングループ内で一気通貫で行うことができる点が、他のIT企業と違う大きなポイントです。また、オフショア、ニアショアのいずれの開発拠点も 持っており、お客様のビジネススコープに合わせた最適な提案が可能です。
サービスとして、RPA、ブロックチェーン、AI(??知能)、クラウド、IoT、ビッグデータ分析などの最新テクノロジー…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ビズリーチ
【東京:リモート】カスタマーサクセス(導入支援) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社が提供する経費精算・請求書管理システムの導入支援を主軸として、将来的にはカスタマーサクセス全般(活用促進・解約抑止・アップセル)へと業務領域を広げていただきます。
【職務詳細】
■導入支援(オンボーディング)
・導入プロジェクトのマネジメント(本稼働に向けたスケジュール策定、タスク管理、およびご担当者様との折衝)
・お客様の業務プロセス(申請・承認フロー、会計システム連携等)にあわせた要件整理と初期設定
・同システムを活用した業務プロセス改善の提案
■導入後のカスタマーサクセス
・導入後の活用率向上支援および解約抑止アプローチ
・お客様の課題に合わせた追加機能のアップセル提案
・担当変更時の再提案やリレーション再構築
■その他(ご経験と能力に応じて)
・オンボーディングプロセスの仕組み化および継続的な改善
・モニタリング方法の構築および運用
・お客様の声を起点とした開発チームへの機能追加/改善要望、および仕様検討への参加
・セールス・マーケティング等と連携した新企画の立案・推進
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2丁目17-1 渋谷アクシュ17F JR山手線「渋谷」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~800万円■年収:650万~800万円 月給制:月額433334円 賞与:年2回 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:交通費実費支給(上限5万円/月)、部活制度、選べるワークスタイル制度、オフィス内カフェ 等■勤務時間:フレックスタイム制(始業時間帯:5時~13時 終業時間帯:12時~22時) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社NTTデータ
【TC&S】ソリューション営業(Tableau)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
本ポストでは、BIツール「Tableau」を活用し、企業のデータ活用促進や意思決定の高度化を支援しています。、クライアントの業務課題や分析ニーズに対して、Tableauを中心とした最適なデータ可視化ソリューションを提案・導入支援する営業ポジションです。Salesforce社とのアライアンス推進、マーケティング/プロモーション活動、全インダストリーへの営業等、先進技術を活用したビジネス企画、コンサルティングなどの営業活動を行います。
【アピールポイント(職務の魅力)】
■職務の魅力
私たちのチームは、Tableau(SalesForce社)との強力なアライアンスをベースに、国内トップレベルのエンジニアと連携しながらお客様のDXを推進しています。提案型営業、ビジネス企画、マーケティングといったセールス周辺の様々な業務を経験することができるほか、新しい技術について勉強したい人をサポートする環境も整っており、AI、BI、データ活用分野の知識/スキルを高めることができます。
■組織の魅力
社内勉強会などでのナレッジ共有の取組を盛んに行っており、Tableauに関する国内トップレベルのエンジニアとともに顧客のDX推進、BI活用推進の営業活動が可能です。また、SalesForce社との強力なアライアンス関係のもと、Tableauの国内外への提案が可能です。
・「2024 Tableau Ambassadors」にNTTデータから3名選出
・Salesforce Japan Partner Award 2025において、「Innovation of the Year」「Regional Best Partner of the Year<東日本>」の2部門受賞
【参考】経験者採用サイト:https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/careers/
| 勤務地 | 東京都江東区豊洲 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社大塚商会
【東京:リモート】インサイドセールス(CAD/3Dプリンター ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
製造業・建設業の設計部署を対象に、CADソフト・システムや3Dプリンター等のITソリューションを提案するインサイドセールスを担当します。電話やWebを用いたアプローチにより、顧客の課題解決を支援します。
【職務詳細】
・問い合わせ対応および電話コールによる新規開拓
・製造業・建設業の設計部署に対するヒアリング、環境精査、課題抽出
・課題解決に向けたCADソフトや3Dプリンター等の改善提案
・現場営業(フィールドセールス)との情報共有・タイアップ
・契約締結から導入後のフォローアップまでの全行程対応
※訪問販売ではなく、オフィス内から全国の顧客へ対応します。
【ミッション】
現場が気づいていない潜在的な課題に対し、ITパートナーとして新たなアプローチを行い、顧客のデジタル化(DX)を推進することが求められます。一度の取引で終わらせず、長期的な信頼関係を築くことが重要です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都新宿区西五軒町13-1 住友不動産飯田橋ビル3号館 東京メトロ東西線「神楽坂」駅徒歩7分 勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額274000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:育児・介護中の社員向け両立支援制度/退職金制度・社員持株会制度・ストック休暇制度/社員再雇用制度・ホームヘルプ制度ほか/自社健康保険組合および各種社会保険■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
日本生命保険相互会社
【第二新卒】オープンポジション
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
各部門における戦略の企画・執行、経営管理、フロント職務等、各分野において専門性を高め、広範なビジネスフィールドで多彩な職務の中核を担っていたただくことを期待しています。
本ポジションは、今までのご経験やご希望を踏まえて配属部門を決定するオープンポジションです。
配属先の例として、下記のような部門で企画立案・折衝調整・管理業務などをご志向やご経験にあわせて担っていただきます。
1)リーテイル部門:個人中小法人マーケット
2)ホールセール部門:大企業・官公庁マーケット
3)資産運用部門:株式・債権・融資・不動産・オルタナティブ投融資、ESG投融資
4)海外事業部門:海外における保険・資産運用・調査事業
5)コーポレートスタッフ部門:IT・人事・総務など
◆入社後のフォロー体制について:
ご入社直後の導入研修、配属された職場でのフォロー体制を整えています。また、階級別の研修もご用意しております。
◆採用担当者からのメッセージ:
生命保険業界のリーディングカンパニーであり続けるために、当社は一緒に成長・挑戦できる方を募集しています。
今までのご経験は問いませんので、ご応募お待ちしております。
| 勤務地 | 東京都東京本部(丸の内)、浜松町オフィス |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社大塚商会
通信ネットワーク営業 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
《ITでオフィスを元気に!圧倒的商材力と知識でお客様を支えます◎》
【職務概要】
独立系大手SIである同社にて法人顧客に向け、キーテレフォン(ビジネスフォン)を中心とした通信機器や、web会議システム、TV会議システム回線等の企業内総合通信インフラの導入を提案します。
【職務詳細】
新規開拓による新たなお客様との関係づくりを積極的に展開し、大塚商会が取り扱う商品・サービスの全てを提案する総合窓口として、社内DX化やお客様の「困った」を解決していきます。
※顧客課題解決に向けた複合的なソリューション展開を目指し、社内外関係者と協力しながら、真の課題解決に挑戦頂きます。
【仕事のやりがい】
ITパートナーとして、お客様のビジネスを支えている実感がもてます。
多彩なソリューションを背景に、大手企業から、中堅・中小規模の企業にまで幅広く提案・提供する大塚商会の取り組みは他に類を見ることがなく、世界でもまれなビジネススキームといえます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区飯田橋2-18-4 中央・総武線各停「水道橋」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~800万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:家族手当(配偶者7千円、子供1人につき1万円)、住宅手当、リフレッシュ休暇、ストック休暇制度他■勤務時間:所定労働時間:9:00~17:30(7時間30分)(職種により裁量労働制・フレックス制を適用) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
TSP太陽株式会社
スポーツイベント営業 ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社は、民間企業や行政から依頼を受け、イベントの企画・設計・運営を総合的に担うイベント会社です。
今回募集させていただくポジションはスポーツイベントに特化した受注制作営業を担当していただきます。
既存顧客への深耕営業を中心に、新規領域の提案型営業に加え、スポーツ業界で培った人脈を活かした営業活動も行いながら、多彩なスポーツイベントの企画から制作推進、現場対応までを担っていただきます。
【職務詳細】
・スポーツイベントの受注に向けた既存顧客へのルート営業および深耕営業を行い、お客様のニーズに応える最適なイベントの提案をしていただきます。
・担当いただくイベントには、ゴルフ、サッカー、テニス、モータースポーツ、eスポーツ(制作)、マラソンなど多岐にわたるスポーツ種目が含まれます。
・社内の企画/設計/施工の専門セクションや外部の協力企業と連携し、制作推進から現場対応を行います。
・クライアントの要望を具現化するため、社内や協力会社との調整および交渉を行っていただきます。
・各案件におけるプロジェクトマネージャー(PM)として、クライアントとの折衝・交渉および社内・協力会社との連携を図り、制作ディレクションを担当していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都目黒区東山1-17-16 東横線、日比谷線「中目黒」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地からの… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:430万~670万円 月給制:月額235000円 賞与:年2回(6月・12月)※4.4ヵ月(理論年収) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(期間中の条件変更なし))■福利厚生:住宅手当/家族手当/リフレッシュ休暇/時短勤務/感動体験支援制度/資格取得奨励金制度/自己能力開発補助/退職金(確定拠出年金制度・確定給付企業年金)/福祉共済会/財形貯蓄制度/ベビーシッター割引制度/企業主導型保育園の共同利用提供など■勤務時間:9:00~18:00(時差勤務制度あり/8:00~17:00、8:30~17:30、9:30~18:30、10:00~19:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社マネーフォワード
カスタマーサクセス責任者候補【SaaS×Fintech】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
同社の主力事業である経理財務向けSaaSプロダクト群は、安定期にある主力製品から急成長・立ち上げ期の新規製品まで多岐にわたり、事業全体として急成長を遂げています。
この成長をさらに加速させ、強固な顧客基盤を築くため、約70名が所属するカスタマーサクセス部門の次期リーダーを募集いたします。 本ポジションには、管掌役員直下で経営視点を持ち、GRR(Gross Revenue Retention)の向上という重要ミッションを担っていただきます。セールスや開発など他部門との友好的な関係を構築し、全社を巻き込みながら事業成長を牽引いただける、将来の本部長を見据えられる人材を求めています。
【業務内容】
■経理財務向けSaaSプロダクト群全体のカスタマーサクセス戦略立案と実行
■重要KPI(GRR、顧客満足度スコア等)の設計、予実管理、改善施策の推進
■約70名規模の組織マネジメント(直接支援・間接支援部門の統括、メンバーの採用・育成・評価制度の構築)
■複数プロダクト(安定期~立上げ期)の特性に応じた、最適なサクセスプランの設計と実行管理
■セールス、マーケティング、プロダクト開発といった他部門との密な連携と、円滑な協業体制の構築
■管掌役員へのレポーティングおよび経営会議での事業報告、戦略提言
■セールス、開発、マーケティング等、他部門との連携プロセスを再構築し、全社横断での顧客価値最大化を主導
【ポジションの魅力】
■事業成長の鍵を握る、大きな裁量権
カスタマーサクセス領域の最高責任者として、戦略立案から組織構築、予算執行まで、この領域における大きな裁量をお任せします。経営陣と密に連携し、事業戦略の根幹に関わっていただく重要なポジションです。自らの意思でLTV(顧客生涯価値)最大化に向けた施策を推進し、会社の成長に直接貢献するダイナミズムを実感できます。
■大規模組織と多様な事業フェーズを牽引する経験
約70名規模の部門を率い、安定期から立ち上げ期まで多様なフェーズのプロダクト群を横断した、難易度の高い組織戦略の策定・実行に挑戦できます。キャリアにおける貴重な経験となることをお約束します。
■事業成長の核心を担う経験
「顧客の声」が最も集まる部門のトップとして、プロダクト開発やマーケティング、営業戦略の意思決定…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
ファイルフォース株式会社
【東京:リモート】パートナーセールス ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
パートナーセールス担当として、既存パートナーとの関係構築・活性化から新規パートナーの開拓まで、パートナーセールス全般を幅広くお任せします。単なる代理店対応にとどまらず、営業組織の活性化や売上最大化に向けた戦略立案から実行までを主体的に推進するポジションです。
【職務詳細】
・販売店経由での売上最大化を目的とした、販売戦略の策定および実行
・パートナー支援・育成を目的とした研修の企画・実施
・パートナー企業への案件同行および営業サポート
・代理店営業に付随する各種事務業務全般(事務作業も自身で対応)
・Web会議を中心としたコミュニケーション、および必要に応じた全国のパートナー企業への訪問
【ポジションの魅力】
既存・新規パートナー企業との連携を軸に、商談同行から戦略立案まで一貫して携わることができます。パートナー企業を単なる販売チャネルではなく「共創型パートナーシップ」を築く対象として捉え、事業成長にダイレクトに貢献できるやりがいがあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内三丁目3番1号 新東京ビル4階 京浜東北線、山手線「有楽町」駅徒歩3分 勤務地変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~900万円 月給制:月額500000円 賞与:無 昇給:有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:関東IT健保加入、交通費支給、近隣手当、徒歩通勤手当、書籍購入費用補助、資格取得/セミナー受講補助、出社インセンティブ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:11時00分~17時00分、標準労働時間8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
シナジーマーケティング株式会社
【東京:リモート】新卒採用担当(ポテンシャル) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の新卒採用担当として、幅広い人事分野から、まずは新卒採用と内定者研修業務をお任せし、その後はご希望があれば新たな領域にも積極的にチャレンジしていただく予定です。
【職務詳細】
・採用計画・戦略の立案
・母集団形成施策、具体的な戦術の策定と実行
・ATSの管理、運用
・面接、クロージング等の学生対応
・採用進捗のデータ分析
・内定承諾後&入社後のオンボーディング
・各種イベント(内定式等)の企画、運営など
【ポジションの魅力】
・大量採用ではなく、厳選採用を行うため、1人1人に向き合った採用活動を遂行できる。
・役員含め、全社的に採用に関しての重要度が高いため、多くの人を巻き込んだ取り組みやスピード感を持った新規施策の実行ができる。
・キャリアパスとしては、採用のプロフェッショナル、人事領域の幅を拡げることのどちらも可能。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング5F JR各線「四ツ谷」駅より… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~550万円■年収:450万~550万円 月給制:月額342200円 賞与:年2回(業績賞与・成果賞与) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月)■福利厚生:各種社会保険完備、交通費支給(3万円迄/月)、社内研修制度/社内勉強会、資格取得奨励制度、確定拠出年金制度、健康診断、MVP表彰制度、フレックス制度■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム 10:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社PKSHATechnology
【AISaaS】セールスイネーブルメント部長候補
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■同社について
時価総額1900.91億円を突破。
PKSHA Technologyは「未来のソフトウエアを形にする」をミッションに掲げています。2012年の創業以来、ミッションの達成に向けて2000を超える企業に160以上のアルゴリズム・AI SaaSを導入し、1日930万人以上のユーザーに利用されています。
・24年9月に東証プライム上場
・売上高:139億
(23年9月期)
・従業員数:419名(連結)単体約100名
・グループ会社:6社
株式会社PKSHA Workplace
株式会社PKSHA Communication
株式会社Sapeet
合同会社PKSHA Technology Capital
株式会社アイテック
株式会社 PKSHA Associates
【株式会社PKSHA Workplaceについて】
PKSHAの「AI SaaS事業」では、コミュニケーションにAIを活用することで、「顧客接点」や「従業員接点」を円滑にし、人が人にしかできないことに力を発揮できるような「ソフトウェアとの共進化」を実現する環境づくりを支援しています。
本ポジションのPKSHA Workplaceにおいては、従業員接点領域(エンプロイーエクスペリエンス市場)に向けて、「働く人の知恵とつながりを企業の力に」という事業ビジョンをかかげ、「未来のナレッジマネジメント = AI ナレッジプラットフォーム」の社会実装を目指しております。
第一弾として、「PKSHA AI ヘルプデスク」というプロダクトの開発と販売に注力をしている事業部になります。
【業務内容】
PKSHA Workplaceチームにて、各チーム(PMM・インサイドセールス・パートナーアライアンス・フィールドセールス・カスタマーサクセス等)と連携しながら、 社内に数多く蓄積されたテキストデータや収斂できていない各営業のナレッジをまとめ、集約したデータを元に全体の営業パフォーマンスの向上を推進頂きます。
※部長候補、あるいはマネージャー候補として、早期のマネジメントを期待するポジションとなります。
【ミッション】
・PKSHA Workplaceの事業ビジョンの実現、及び事業計画の達成
・AI企業として、エンタープライズ企業への模範となるイネーブルメント体制、オンボーディング体制の実現
・PKSHAグルー…
| 勤務地 | 東京都文京区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ノースサンド
コンサルティング営業 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の『コンサルタント』と『クライアント』のつなぎ役となる、
コンサルティング営業としての業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
■誰に:法人企業
→大手企業/中小企業がメインとなります
■何を:同社のITコンサルティングサービス
→クライアントのIT領域における課題を解決するための提案です
■どのように:テレアポ~訪問~関係構築
【具体的には】
●クライアントに対して
・新規顧客開拓営業
・既存顧客との関係構築
・契約書類の作成、手続き
・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング など
●コンサルタントに対して
・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン
・職場における課題改善/キャリア育成のサポート業務
・各プロジェクトチームのマネジメント など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区銀座4丁目12-15 歌舞伎座タワー 7F 東京メトロ各線「銀座」駅徒歩5分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 年棒制:月額416666円 賞与:年俸制のためなし 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(上限3万円/月)、PC購入補助制度、慶弔見舞金(結婚/弔慰/出産)、社員旅行(配偶者/お子様の同伴可)、資格取得支援制度身だしなみ補助(スーツ購入/ヘアカット等)、部活動支援(会社認定の部活動であれば、活動費用を会社が補助)■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社野村総合研究所
【金融IT】資産運用ソリューション/サービス設計/開発/PM
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
多くの資産運用事業者様が利用される、業界標準プラットフォームのサービス開発プロフェッショナルとしての活躍を期待します。
・サービス設計開発エンジニア
・サービス設計開発プロジェクトマネジメント
・サービス導入、統合等のプロジェクトマネジメント
【具体的な職務内容】
・新規大型ソリューションの設計、開発、DX及び新技術の導入・推進
・資産運用系サービスにおけるフロント機能の設計・開発、保守
・資産運用系サービスにおけるバックオフィス機能の設計・開発、保守
・資産運用系サービスにおけるミドルオフィス機能の設計・開発、保守
・大手金融機関向けSIサービスの設計・開発、コンサルティング
・金融情報サービスの設計・開発、保守
・グローバル系サービスの企画・営業・開発・保守、コンサルティング
【NRIの資産運用ソリューション】
■資産運用事業者様(運用会社・投資顧問・信託銀行・年金等)の業務をトータルにサポートし、投資信託の基準価額算をはじめとする業界標準のプラットフォームを提供しています。当社の資産運用事業者様向けソリューションは30年以上にわたる実績があり、日本国内で事業展開されている運用会社の約8割がご利用されています。
■自社開発によるSaaS、業界に特化したリサーチ活動とコンサルティング、システムインテグレーション、グループ会社と連携したオペレーション等の各種サービス提供を通じて、業務改革や制度改正及びグローバル事業展開など資産運用事業者様のビジネスへの貢献と資産運用業界全体の発展を目指します。
【魅力】
・多くの事業者様がご利用される業界標準のプラットフォームの企画開発により、資産運用業界の変革へ貢献ができます
・堅牢かつ安定的なサービス運営による安全安心な金融ITインフラの実現を通し、自らのスキル向上が図れます
・国際金融都市構想実現へ向けての、多様な金融プレーヤの集積、海外からの資産運用業者の誘致推進、金融サービスのデジタル化による事業環境整備へ携わることができます。
※1on1面談など、キャリア入社された方を組織的に支援する仕組みも整えています。
また、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、営業などのプロフェッショナル人材や、DX人材を育成する研修コンテンツも豊富に揃えています。
…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
オルガノ株式会社
【東京:リモート】水処理プラントのメンテナンスエンジニア ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
医製薬業界向け水処理装置のメンテナンス計画や設備改造・更新業務を通じ、顧客課題に沿ったソリューションを提供します。
【職務詳細】
■メンテナンス工程立案
・メンテナンススケジュール作成
・購入仕様書、工事依頼書の作成
・安全書類の審査、納期・予算管理
■トラブルシューティング
・設備トラブル原因の調査
・改善提案の実施
■設備増強・リニューアルサポート
・設備改造・リニューアル計画および設計支援
・試運転のサポート
■顧客対応・指導
・顧客とのやり取りや関連会社への指導
【その他・魅力】
・水処理装置の設計思想やシステムを理解したうえで、顧客課題解決に直結する提案が可能です。
・技術系キャリアを活かしつつ、設備改善や業務効率化に携われます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【本社】〒136-0075 東京都江東区新砂1丁目2番8号 地下鉄東西線「東陽町」駅徒歩7分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:630万~937万円 月給制:月額340000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:在宅勤務制度(月10回まで利用可能)、退職金制度(3年間勤務した後に適用)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、確定給付企業年金(DB)、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度、育児休職・介護休職■勤務時間:9時00分~17時15分フレックスタイム制度あり(コアタイム:10時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
能美防災株式会社
営業(防災システム) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の商品本部 商品営業部にて代理店向けの営業に携わっていただきます。
【職務詳細】
■製品:「サービス」同社防災システムサービス 全般(火災報知器・消化器等)
■顧客:代理店・特約店営業、機販店営業
■手法:提案営業
-------------------------------
1.主として東京地区を中心とする地域の代理店・特約店等の営業情報の収集・販売計画と実施
2.機器売店への機器販売の計画と実施
3.代理店・特約店の経営・営業・技術・施工の指導と育成
4.機器売店への技術・施工の指導と育成
5.新規代理店及び新規販売店の開拓
6.機器調達・納期・原価管理及び回収
7.その他全国支援業務を含む営業に関する総括事項
■仕事の面白み:
・自己の成長
顧客とのコミュニケーションにより同社の防災システムやサービス等を習得しながら、顧客の様々な課題解決に貢献することを通じて、自己成長につながることが期待できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区九段南4-7-3 JR各線「市ケ谷」駅より 徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~700万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回 昇給:有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、勤務地手当、燃料手当、国内駐在手当、別居手当、外勤手当、出向手当、資格手当など■勤務時間:フレックスタイム制有り(コアタイム11:00~15:00) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社カカクコム
アカウントセールス(新規事業/食べログオーダー)※契約社員 ※フレックスタイム制あり
契約社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
『食べログオーダー』をより多くの飲食店に導入してもらうの提案営業を担っていただきます。
【職務詳細】
1)アポイント獲得
問い合わせを受けたお客様や、社内の別チームから引き継いだ見込み顧客に対してアプローチを行い、商談の機会を設定します。※飛び込み営業はありませんので、ご安心ください。
2)営業(提案・商談対応)
飲食店の課題をヒアリングしながら、「食べログオーダー」の仕組みや導入効果を丁寧に説明します。導入後の店舗運営をイメージしながらオペレーションやメニュー構成などに関しても一緒に考える、コンサルティング要素を含む提案営業です。実際にデモ画面を見せながら、「注文効率」「人件費削減」「回転率向上」などの改善ポイントを具体的に提案していきます。商談ではデモンストレーションも行うため、都内近郊など訪問可能な範囲は実際に訪問し、遠方の場合はリモートで実施します。
3)顧客管理・フォロー
検討段階での比較・検討が長引くケースもあるため、CRMを活用して進捗を管理します。商談状況をチームに共有し、最適なフォローを行います。※導入後のフォローや店舗の活用支援を行うこともあります。
4)チーム内共有・改善活動
立ち上げ期のため、営業活動を通じて得た顧客の声や競合情報、成功事例などをチームで共有します。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【渋谷パルコDGビル】東京都渋谷区宇田川町15-1 渋谷パルコDGビル10階(エントランス) ・JR… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~450万円■年収:380万~450万円 月給制:月額260800円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回■雇用形態:契約社員 有期労働契約を更新する場合の基準:自動更新 通算契約期間の上限:36ヶ月 契約更新回数の上限:上限なし 試用期間:無■福利厚生:家族手当、通勤費支給(上限5.5万円/月)、確定拠出年金制度、団体生命保険、産前産後・育児休暇制度、従業員持株会、社内懇親会補助、社内部活動補助、無料人間ドック、ERPカウンセリングプログラム■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社じげん
【東京:リモート】カスタマーサクセスリーダー候補 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
本ポジションでは、株式会社じげんにご入社後、株式会社CORDAに出向となります。
株式会社CORDAでは、カスタマーサクセス(CS)リーダー候補として、LTV(顧客生涯価値)向上に向けた「攻め」の施策と、サービスの信頼を担保する「守り」のサポート体制構築の両面を牽引していただきます。入社後は基盤構築からスタートし、中長期的にLTV最大化に向けた戦略立案・実行をお任せします。
【職務詳細】
◆守りのCS(基盤構築・マネジメント)
・カスタマーサポート:現場判断が難しい事案への最終回答、規約・方針の策定
・現場マネジメント:アルバイトスタッフのマネジメント、ナレッジ共有、応対クオリティ管理
・DX推進:AI導入やマニュアル整備による作業工数削減、ユーザービリティ向上のための「仕組み化」
◆攻めのCS(戦略策定・CRM)
・LTV最大化:利用ログ分析、リピート率向上に向けた改善案の企画・実行
・CRM運用:自社管理画面やツールを用いたサービス訴求設計、メールシナリオの最適化
・UIUX改善:ユーザーの声を言語化し、開発チームへプロダクト改善を提案
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門3-4-8 東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:出向… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~650万円 月給制:月額375000円 賞与:業績賞与を支給する可能性あり 昇給:年4回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、社員紹介採用インセンティブ制度、副業制度、関東ITソフトウェア健康保険組合、ベネフィットステーション、従業員サーベイ、リフレッシュ補助制度、健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度、ピアボーナス制度■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時~16時/サービス事務局 応対時間:10時~19時/1日あたりの標準勤務時間:8時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
アイリスオーヤマ株式会社
ポジションサーチ(営業/管理関連職) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同業様向けのオープンポジションです。
経験分野を問わず、同社にて最適なポジションを検討します。
【職務詳細】
営業/管理関連職については、
下記の職種関連で新規事業立ち上げ・既存事業拡大を検討しています。
■配属可能性の職種例
※皆様のご経験を踏まえて社内で検討・ご提案いたします。
・新規事業の立ち上げ
・知的財産部などの 管理部門
・営業職
■募集分野
・家電、空調、照明、電気設備や業務用機器
・ロボット/車載関連
・AV機器、デジタルカメラ、コミュニケーション機器
・住宅設備建材/電子部品、FA・産業デバイス、電子材料
※B2B、B2C いずれの分野も問いません
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都大田区南蒲田2-16-1 テクノポートカマタセンタービル4F 京急本線「京急蒲田」駅から徒歩約… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:520万~1000万円 月給制:月額286000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社員寮・借上社宅、単身者帰省旅費、財形貯蓄、社員持株制度、慶弔見舞金、短時間勤務制度、リフレッシュ休暇、社員旅行、スポーツセンター、社員食堂、懇親会費補助制度など、通勤手当、地域手当、家族手当、職技手当、住宅手当■勤務時間:9時00分~17時45分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社商工組合中央金庫
GX・カーボンニュートラル推進/コンサル・企画【産業戦略部】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
◎2024年4月より部に昇格した産業戦略部の ≪GXチーム≫ にて
下記業務をお任せ致します。
■CO2削減やカーボンニュートラル推進のため
CO2可視化・計画策定、SBT認証(国際基準)取得支援、脱炭素ソリューション開発、
全社戦略の策定 等
【職務内容】
(1)産業全体や特定業種のPEST分析などフレームワークを活用した分析、
特定業種の共通課題の把握、産業調査を含むマーケティング視点に基づく
当金庫が取りうる戦略構想
(2)個別業種が競争力や持続性を高めるための産業変革に係る戦略立案
(3)業界戦略に基づく個別企業の戦略・戦術の創造、交渉、実行
【配属組織】産業戦略部
□部全体で計22名
□GX・物流・DX・自動車の4つの分野に分かれています。
□GXチーム:社員3名、専門派遣2名の5名体制。(30代中盤~40代)
※企画部隊とコンサル部隊担当に分かれています。
□物流チーム:社員3.5名体制。
□中途入社の方も活躍中。(メーカー・コンサル・調査会社出身 等)
□領域横断でマクロリサーチを行うインテリジェンスチームも発足しています。
【産業戦略部のミッション】
サステナブルかつ新しい産業金融の視点をもち、産業構造の変革や競争力強化に取り組み、中小企業の振興と日本経済の再興を実現する。
【魅力】
★2024年4月より部に昇格した組織となります。
(以前はソリューション事業部の中にGXや自動車チームがございました)
★ビジネスマッチングだけにとどまらず、SBT認証(国際基準)取得支援についてはインハンスでできる体制がございます。お客様にも安心感をお持ち頂ける環境で提案可能です。
★チームの創業メンバーとして活躍頂ける裁量のある環境です。
★新しいソリューションに関する企画等、様々な経験を積んで頂くことができます。
★WLB〇 在宅勤務も併用可能。比較的フレキシブルに勤務頂ける環境です。
★中途入社の方の場合、産業戦略部で専門性を高められる想定です。ご希望や適性に応じて、将来的に他部門へのキャリアパス等もございます。
【働き方】
□残業月30H程度/リモート利用可。
□産休育休取得しやすい環境です。
□出張は月の3分1~半分程度発生することもございます。
| 勤務地 | 東京都中央区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社システナ
エンタープライズ向けソリューションセールス ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手クライアントへのアプローチ、課題ヒアリングを基に、テクノロジー/デジタルを基軸とした最適な解決策を立案・提示していただきます。クライアントの価値向上に繋がる実行フェーズまでのご提案をしていただき、真の課題解決に関わることができます。課題解決はコンサルタントが実施しますが、収益を始めとしたクライアントに対する責任者を担っていただきます。
お客さまの悩みを引き出し、最適なコンサルティングチームを組成。コンサルタントと連携してプロジェクトの進行管理・ディレクションを行います。
■新規顧客開拓営業
■既存顧客との関係構築
■契約書類の作成、手続き
■プロジェクト終了後の評価、ヒアリング
※新規と既存の割合は5:5
【ポジションの魅力】
・単なる営業の経験ではなく、コンサルティングの営業を通してどこの業界、どんな商材にも通ずる市場価値の高いスキルを身に付けることができます。
・圧倒的な裁量権をもとに、大企業にはないスピード感で成長することができます。
・スキルだけでなく人として安心して任せていただけるような、“お客様の想いを汲み取ったコンサル提案”に留意しており、既に大手企業を中心に100社以上の支援をしています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング 14F、16F ※横浜事業所の可能性有 山手線「浜… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1500万円 年棒制:月額416666円 賞与:年俸制のため無し 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:■福利厚生:確定拠出年金/財形貯蓄/慶弔見舞金/社員持株会/入社支度金/保養所完備(軽井沢・熱海)/ストレスチェック制度■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ラクスル株式会社
ソリューションセールス【ラクスル エンタープライズ】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■顧客の課題を解決していくコンサルティング営業
より深く顧客の課題解決に入り込み、価値提供を担うコンサルティング営業を募集します。課題のヒアリング~提案~継続利用促進まで一気通貫で担当することで、顧客に新たな仕組みの提供を行うことがミッションとなります。
30名程度の組織規模から、100名超に向かって急拡大の組織成長をしており、コアメンバーとして共に組織を大きくする挑戦を担いませんか?
【具体的な業務内容】
■担当領域における新規顧客の開拓・実行
■顧客課題のヒアリング~課題特定~サービス提案
■導入後の振り返り・継続利用促進の提案
【キャリアパス】
まずはコンサルティング営業として、顧客の課題解決に向き合っていただき、将来的には大型案件担当や・営業戦略・マネジメント・他の領域の染み出しなど、あらゆる機会提供があります。
ご自身の強みや適性に合わせた多種多様なキャリアが可能です。
【ラクスルについて】
「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」というビジョンのもと、レガシーな産業構造をアップデートする挑戦を続けてきた私たちですが、ラクスル事業は印刷業界の抱える構造的な課題をテクノロジーの力で仕組みごと変革し、お客様・サプライヤー双方の生産性向上とエンパワーメントに取り組み売上400億規模・会員基盤300万人を持つ巨大ECプラットフォームとなりました。
■企業の課題解決に導くテクノロジープラットフォームの誕生
ラクスルは更なる成長を牽引するために企業の課題解決に向かうテクノロジープラットフォーマーへと変容を遂げようとしています。
あらゆる顧客の課題解決に立ち向かうべく、法人領域に特化をしたエンタープライズ事業です。大企業・中堅企業向けに「ラクスル エンタープライズ」というSaaSサービスを開始し、新たな価値提供を行っています。
ビジネスモデルも、「マーケットプレイス」、「SaaS」と言った、「トランザクション×シェアリングプラットフォーム」の特性を活かした、自社ならではのポジショニングです。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ノースサンド
営業マネージャー ※年収1000万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
同社の『コンサルタント』と『クライアント』のつなぎ役となる、コンサルティング営業としての業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
●クライアントに対して
・新規顧客開拓営業
・既存顧客との関係構築
・契約書類の作成、手続き
・プロジェクト終了後の評価/ヒアリング など
●コンサルタントに対して
・各コンサルタントのプロジェクトチームへのアサイン
・職場における課題改善/キャリア育成のサポート業務
・各プロジェクトチームのマネジメント など
●同社経営陣に対して
経営陣との距離が近く、クライアント、コンサルタントと顔を合わせる機会の多い営業は、経営戦略を推進する上で重要なポジションです。
コンサルタントと積極的にコミュニケーションをとり組織の中核を担う存在へと、成長していただければと思っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区銀座4丁目12-15 歌舞伎座タワー 7F 東京メトロ各線「銀座」駅徒歩5分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1200万円■年収:1000万~1500万円 年棒制:月額833333円 賞与:年俸制のためなし 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(上限3万円/月)、PC購入補助制度、慶弔見舞金(結婚/弔慰/出産)、社員旅行(配偶者/お子様の同伴可)、資格取得支援制度身だしなみ補助(スーツ購入/ヘアカット等)、部活動支援(会社認定の部活動であれば、活動費用を会社が補助)■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |