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日京工設株式会社 PR

土木作業スタッフ◆未経験歓迎/入社祝い20万円/官庁発注工事/面接1回のみ/創業45年◆

正社員 かんたん応募可 掲載終了日:2024/5/6
設立20年以上
  • 転勤なし
  • 前職給保証
  • 学歴不問
  • 業界未経験歓迎
  • 正社員未経験歓迎

未経験スタートの先輩に、当社を選んだ決め手を聞きました!

▼転職理由3選  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【1】安定企業だから  豊田市を中心に官庁発注工事を手掛けているため経営は安定。  「家族のために、地元で長く安定できる仕事を見つけたかった」  という先輩がこの理由...

仕事内容 ★一般土木作業スタッフ  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 公共工事現場において、一般土木作業を行って頂きます。 管理業務はなく、土木作業になります。 当社は、すべて元請け工事で、管工事6割・土木工事4割です。...
勤務地 愛知県豊田市美山町5-46
給与 ◆月給:20万円~30万円 ※年齢・経験に応じて決定します。 ※前職給与以上保証します!

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株式会社塩浜工業

土木施工管理【全国勤務】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

土木施工管理業務

勤務地 原則、全国勤務になります。
給与 年収:300万円~500万円・正社員採用  総合職(全国転勤あり)年収300万~500万円(履歴書・年齢等により試算します)・契約社員採用 地域限定職(福井・東京・東北)年収300万~500万円(履歴書・年齢等により試算します) 紹介予定派遣で勤務して頂き、数ヶ月~1年後に社員化へ切替検討

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スズキ株式会社

建屋施設の管理、新築改修の企画・実施

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
事務所施設の維持管理および新築・改修の計画立案や施工管理に関する業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・本社事務棟新築および外構工事の計画立案から施工管理
・社内コミュニケーション向上のための部門レイアウト策定から実施
・従業員の働きやすい職場の実現に向けた事務所改修の計画立案から施工管理
・事務所施設および本社敷地の不具合対応や改善業務

【採用背景】
社是に掲げる「協力一致生新な会社を建設しよう」の実現に向けて、社員同士の徹底的なコミュニケーションを通じて、活力ある組織とチャレンジする風土を醸成していくため、従来の延長線上の考え方ではなく、専門知識を活かした新しい発想で私たちと一緒にスズキらしく働ける環境を創造していただける人材を求めています。

【部門のミッション】
・会社を下支えする総務部門として、すべての従業員が働きやすい、コミュニケーションの取りやすい職場環境を提供していきます。
・総務部門は社内の事務業務の全てをつかさどる部門であり、1人で全てに対応することはできません。IT・財務・渉外・営業・生産など幅広い知識経験を持った従業員がお互いに協力してチームとして業務に取り組んでいます。

【配属部署】
・人材開発本部 総務部
・配属拠点:本社
・就業時間:8:45~17:30
・フレックス適用:有
・在宅勤務利用状況:業務によって調整可
 在宅勤務の利用頻度(平均):週1~2回

【入社後の教育】
OJTで業務の立ち上がりをサポートします。
各自のご経験や状況に応じて、社内外の研修に受講いただくことも可能です。
社内には以下のような研修・教育があります。
・全社教育:役職者研修、部門別研修 等
・自己研鑽プログラム:英会話やプログラミング、業務で必要な知識、ビジネススキルなどの講座を多数用意しております。

【キャリアプラン】
自動車メーカーとして、国内海外に工場・実験施設・テストコース・営業拠点などを有しているため、ジョブローテーションを通して幅広い建屋に関連した業務を経験できる環境があります。
【役職】チームリーダーや係長、将来的に管理職へとキャリアアップすることができます。
【環境】 基本は本社勤務ですが、希望により、海外駐在にも…

勤務地 静岡県浜松市南区高塚300
給与 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社関電工

給排水・空調設備工事の施工管理(1級管工事施工管理技士)5名募集

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センター等、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただき  
 ます。
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を通じて現場のモチベーション・生産性を高めていく
 役割です。ゼネコンや工事業者、施主等様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円までと様々で新設や改修など幅広く担当していますので、貴方のキャリアに応じた工事に携わりながらステップ
 アップできます。
・入社後2~3年は社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
・じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:500万円~900万円月額   210千円~想定年収 500万円~850万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)勤務時間 8:30~17:30(休憩60分)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

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株式会社関電工

屋内線工事施工管理(1級電気工事施工管理技士)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

◇屋内線工事の施工管理(2級電気工事施工管理技士/1級電気工事施工管理技士補)(日本全国の拠点)
・国内電気工事トップ企業の更なる飛躍を目指し、次代の担う新しい人材を募集。
・各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていける職場です。
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院等各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当して頂きます。
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく
 役割です。
・ゼネコンや工事業者、施主等、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していただきますので、貴方のキャリアに応じた工事に携わりながら
 ステップアップできます。
・入社2~3年は社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んで下さい。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:500万円~900万円月額   210千円~想定年収 500万円~850万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

給排水・空調設備工事の施工管理(2級管工事施工管理技士・1級管工事施工管理技士補)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、商業施設、病院、物流センター等、各種建築物における給排水・空調設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただき  
 ます。
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を通じて現場のモチベーション・生産性を高めていく
 役割です。ゼネコンや工事業者、施主等様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円までと様々で新設や改修など幅広く担当していますので、貴方のキャリアに応じた工事に携わりながらステップ
 アップできます。
・入社後2~3年は社内のルールや仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
・じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:500万円~700万円月額   210千円~想定年収 450万円~800万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)勤務時間 8:30~17:30(休憩60分)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

屋内線工事施工管理(資格なし実務経験ありの方)契約社員(資格取得後正社員)

契約社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

◇屋内線工事の施工管理(電気工事施工管理技士の取得意思のある方)(日本全国の拠点)
・国内電気工事トップ企業の更なる飛躍を目指し、次代の担う新しい人材を募集。
・各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていける職場です。
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院等各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当して頂きます。
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく
 役割です。
・ゼネコンや工事業者、施主等、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していただきますので、貴方のキャリアに応じた工事に携わりながら
 ステップアップできます。
・入社2~3年は社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んで下さい。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:300万円~500万円月額   210千円~想定年収 300万円~500万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

ネットワーク工事・建物内弱電設備工事の施工管理(1級電気工事施工管理技士・1級電気通信施工管理技士)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【具体的には】
◇当社の屋内線(ビル・商業施設等の電気設備)事業部門における施工管理エンジニアとしてネットワーク工事・建物内弱電設備工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を行って頂きます。
【担当物件】
・オフィスビル、ホテル、デパート、病院、データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心。
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当頂きます。
【キャリアプラン】
・入社後1~2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:450万円~800万円月額   210千円~想定年収 450万円~800万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

屋内線工事施工管理(2級電気工事施工管理技士/1級電気工事施工管理技士補)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

◇屋内線工事の施工管理(2級電気工事施工管理技士/1級電気工事施工管理技士補)(日本全国の拠点)
・国内電気工事トップ企業の更なる飛躍を目指し、次代の担う新しい人材を募集。
・各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていける職場です。
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院等各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当して頂きます。
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく
 役割です。
・ゼネコンや工事業者、施主等、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していただきますので、貴方のキャリアに応じた工事に携わりながら
 ステップアップできます。
・入社2~3年は社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んで下さい。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:500万円~700万円月額   210千円~想定年収 500万円~700万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

給排水・空調設備工事の施工管理(資格なし実務経験ありの方)契約社員(資格取得後正社員)

契約社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

◇給排水・空調設備工事の施工管理(管工事施工管理技士の取得意思のある方)(日本全国の拠点)
・国内電気工事トップ企業の更なる飛躍を目指し、次代の担う新しい人材を募集。
・各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力、スキルを高めていける職場です。
【具体的には】
・オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院等各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当して頂きます。
・工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を通じて、現場のモチベーション・生産性を高めていく
 役割です。
・ゼネコンや工事業者、施主等、様々な関係者との折衝も担当していただきます。
・物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していただきますので、貴方のキャリアに応じた工事に携わりながら
 ステップアップできます。
・入社2~3年は社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。
 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んで下さい。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:300万円~500万円月額   210千円~想定年収 300万円~500万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

株式会社関電工

ネットワーク工事・建物内弱電設備工事の施工管理(2級電気工事・電気通信施工管理技士)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【具体的には】
◇当社の屋内線(ビル・商業施設等の電気設備)事業部門における施工管理エンジニアとしてネットワーク工事・建物内弱電設備工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理等を行って頂きます。
【担当物件】
・オフィスビル、ホテル、デパート、病院、データセンター等、一般建築物向けの管理システムが中心。
・顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当頂きます。
【キャリアプラン】
・入社後1~2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつスキルを習得。その後主担当者として徐々に大規模なプロジェクトを手掛けていきます。
・中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。長期的に成長が可能です。

勤務地 日本全国の拠点 首都圏は埼玉支店(大宮)東京(港区芝浦)栃木、群馬、神奈川、千葉、茨城等
給与 年収:500万円~900万円月額   210千円~想定年収 500万円~850万円賞与  年2回 月数2.50カ月(前年度実績)試用期間(6カ月)通勤手当 実費支給昇給あり(年1回)加入保険(雇用、労災、健康、厚生)退職金制度あり定年(一律65歳)再雇用制度あり 

気になる

三井・ケマーズフロロプロダクツ株式会社

安全、環境、労働衛生に関する管理業務【清水】賞与6.1ヶ月

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■安全、環境、労働衛生に関する管理業務。各種関連法令対応および行政対応。EHSシステムの維持管理・強化、改善に向けた企画立案。危機管理。
間接部門となりますので、「安全」「衛生」「環境」の向上のためには、直接動いてもらう部門の協力が不可欠です。また、申請届出や各種協会との情報交換など、対外とのコミュニケーションも必要とされます。社内外と密接な連携を積極的にとりつつ、ご活躍いただきます。

【所属組織】生産統括部門 環境保安部 環境保安課
【組織の雰囲気】先輩や上司はコミュニケーションに積極的に応えてくれる丁寧な方々です。忙しい中でも手を止めて説明してもらえるので、タイムリーに疑問を解消できます。
【会社の雰囲気】半分が外資というだけあり、オープンマインドなところがあります。また、静岡の土地柄か、紳士な方が多く、穏やかな雰囲気です。とくにコンプライアンス順守に対して、皆、真摯に取り組んでおり、働きやすい環境です。

【会社の魅力】
1、フッ素事業の米国世界的メーカー「ケマーズ」と、三井化学の合弁会社
  参入障壁の高いフッ素産業業界で、高い技術力と高いシェアを誇る優良メーカーです。
2、「テフロンTM」は商標登録名。国内で生産できるのは同社だけ!
3、自動車業界から半導体分野、化学プラント、OA機器から民生品まで幅広い製品に利用可能で高需要
4、働きやすい環境(平均勤続年数21.3年・時間外労働8.6時間・有給取得15.7日)

勤務地 静岡県静岡市清水区
給与 年収:450万円~600万円経験・スキルに応じて変動します

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プライムアースEVエナジー株式会社

施設改修計画/維持管理【湖西】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
ハイブリッド車用電池部品会社での施設改修計画・維持管理業務
【職務内容】
・工場の建物・ユーティリティー設備に関する施設の改修計画や
 維持管理の計画立案
・建物・設備のメンテナンスにおける工事管理(安全、品質、納期、コスト)
・工場の熱源、空調、ユーティリティなど機械設備の維持管理業務
・省エネルギーの為の改善計画、工事管理
・エネルギー管理業務
【募集背景】事業規模拡大に伴う建築・機械設備技術者の採用
・各種資格(管工事士、エネ管)保有者、経験者はもちろん、建築的知識とやる気のある方であれば資格や実務経験が少なくても歓迎します。
【配属部署】湖西工務部 施設環境G
【募集背景】
■車載用電池事業を通じた地球環境への貢献
・HV用電池世界シェアNo.1を誇る当社で、環境に配慮したHV用電池の生産を支える建物・機械設備の管理を通して、生産を力強くバックアップしていただくことができます。
・設備投資の盛んな企業です。省エネルギー、CO2削減に向けたエネルギー供給の最適化、各種改善計画立案など幅広く専門的な力を身に着けることができます。
・公私とも充実できるよう、希望する業務領域での活躍を考慮し、残業/有給取得日も調整できます。ワークライフバランスの取れた職場です。

勤務地 静岡県湖西市
給与 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します

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新菱冷熱工業株式会社

管工事施工管理

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

空調・給排水設備の施工管理業務を担当いただきます。
※同社では大規模な現場ではチームを組みPJ化しておりますので、1人の負担が大きくならないような体制ができております。

<具体的には>
■担当案件としては工場・病院・商業施設・教育施設・研究施設・オフィスビルなどが中心となります。数億~数十億規模の案件をご担当いただきます。
■案件エリア:東海エリア
■常駐をする形で現場の工程管理・予算管理・品質管理・安全管理などを行っていただきます。
■案件詳細:https://www.shinryo.com/works/index.html

<正社員登用について>
勤務日数が9ヶ月を過ぎたあたりに支社長から役員に推薦があり、面談で問題なければ正社員になります。
(直近3年で28人受験しており、1名以外は全員合格しています。落ちた理由は勤怠の出勤率が著しく悪かった為ですので、通常通り勤務いただければ問題ございません。)

勤務地 案件エリア:東海エリア
給与 年収:450万円~900万円想定年収:450万円-900万円

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大林道路株式会社

土木施工管理技士

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■高速・一般道路・建築外構工事を中心に土木工事の施工管理業務を担当していただきます。

【具体的には】
・業務内容:発注者との打ち合わせ、施工管理、技術提案 等
・案件詳細:一般土木・造成工事(スポーツ施設・下水道工事)42%、道路・舗装工事(単独)39%、その他19%
・工期:半年~1年程度
※上記一般土木工事については、ゼネコンとの共同案件も多いため、一部舗装工事が含まれています。
参考URL:https://www.obayashi-road.co.jp/technology/index.html

【働き方】
・平均残業時間:46時間/月程度(現業部門 2018年度実績)
・エリア:同支店管轄の営業所いずれかへ希望を考慮のうえ配属されます。
※一定の条件を満たした場合については現場直行直帰可能です。

勤務地 静岡県
給与 年収:600万円~想定年収:600万円

気になる

株式会社大気社

1級管工事施工管理技士

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<職務内容>
■同社が手がける大型ビルや商工業施設、美術館をはじめとした公共施設等あらゆる大型建造物の、空調システムの施工管理業務を担当していただきます。

<具体的には>
・担当案件:オフィスビル・病院・商業施設・教育施設・研究施設などが中心となります。
・案件工期:半年~1年程度のものが中心になります。
・働き方:常駐をする形で現場の工程管理・予算管理・品質管理・安全管理などを行って頂きます。
・エリア:中部支店(愛知県)に配属となりますが、ご自宅から通勤可能な案件を優先にお任せ致します。
※支店に通勤いただく割合は、多くても月に1回程度であり、基本的には現場常駐型で就業可能です。ご自宅から通勤が難しい案件の場合はレオパレス等の宿舎が用意されます。
■中部支店管轄エリア:富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
※2016年11月現在、配属エリアは金沢・静岡になる可能性が高いです。

勤務地 中部支店管轄エリア:富山県、石川県、福井県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県
給与 年収:500万円~750万円想定年収:500万円-720万円

気になる

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