具体的な業務内容

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
生産オペレーションチームのメンバーとして、以下をお任せする予定

【職務内容】
１．水産物の飼育データ、水環境データの管理、及びデータの解析
２．飼育オペレーション（給餌、出荷、水質検査、清掃、選別作業等）の計画、実施、評価
３．飼育オペレータへの指導、教育　体系化
４．生産計画、試験計画のPDCAサイクルの実践
５．遠隔監視、自動化オペレーションの構築、技術開発
６．経験・本人適性に応じ、餌・種苗生産領域の業務

【キャリアステップイメージ】
・入社後はオペレーションリーダーのもと、袖ヶ浦試験場、2024年末稼働予定の大規模養殖施設を中心として、生産の課題把握、解決案の策定及び実施
・将来、事業の1つとなる陸上養殖オペレーションのリーダーポジションとなれるよう、本人希望・適性を総合的に判断し支援していく。
・計画中の新規拠点の立上げにも参加。将来は陸上養殖だけにとどまらず、各種事業におけるプロダクト創出を担う。
・新規拠点探索、立上げに伴い出張が発生する予定。立上げ後赴任の可能性有り。

【魅力】
・単なる飼育業務、分析業務に収まらず、社会課題解決のための価値提供、新規事業創出を常に考える環境であり、広く経営マインドが身に着く
・陸上養殖は未成熟の産業であり、自ら産みだしたもので産業を作り、世界を変えることが出来る
・今後間違いなく不足する水産資源を未来に残す為の、社会的にも意義のある活動に事業として取組める
・配属部門はキャリア入社も多く、多様なバックボーンを持つメンバーで構成

【募集背景】
マリンソリューション課陸上養殖PJでは、陸上養殖の事業化に向けた各種取り組みを進めています。
PJは陸上養殖の課題解決手法として、閉鎖循環型陸上養殖システム（RAS）の活用を選択。事業創出のために陸上養殖の各種試験を進めており、2024年大規模養殖場へ参画を予定しています。
設備設計に加え、実稼働後のオペレーションをスムーズに進められるよう、準備段階からオペレーション計画・実行を担える人材が必要であり募集を開始します。

【組織構成】
（コーポレート）マーケティング統括部次世代事業開発推進部マリンソリューション課
組織全体人数：16名　　男性14名、女…

募集条件

人材紹介会社情報

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