300万円以上の転職情報
セーフィー株式会社
【東京:リモート】社内SE(基幹システム開発エンジニア) ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
クラウド映像プラットフォームを展開する同社にて、事業成長を支える社内基幹業務システム群の戦略的リプレースおよび開発・運用を担うエンジニアを募集します。運用保守にとどまらず、ビジネスの成長に直結する基幹システムの進化に、要件定義から実装まで一貫して携わるポジションです。
【職務詳細】
・基幹システムの改善要望における要件定義~開発~リリース業務
・基幹システムリプレースにおけるシステム構成検討から構築までの一貫した推進
・生成AIを活用した開発・品質の向上(コード生成・レビュー・リファクタリング等)
・最新のクラウドデータ連携基盤等のノーコードツール開発業務
・契約管理システム(Zuora)と周辺の請求システムの運用保守業務
・社内関係者(カスタマーサービス・業務設計グループ等)との調整
・基幹システムエンジニアメンバーの教育、育成
※現在は契約・請求管理領域が中心ですが、今後は統合ERP導入に伴い、ERP領域まで幅広く担当いただく可能性があります。
【技術スタック】
・SAP S/4HANA Cloud(導入進行中)
・Zuora/Workato/Salesforce
・AI開発支援ツール(Gemini、NotebookLM、Claude、GitHub Copilot等)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都品川区西品川一丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー 各線「大崎」駅より徒歩6分 勤務地変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:700万~1200万円 年棒制:月額583333円 賞与:業績賞与 昇給:年2回(3月・9月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤交通費(月上限3万円)、近距離手当、役職手当、関東ITソフトウェア健康保険組合、各種付加給付金、保養所、旅行費用補助、提携スポーツジム費用補助、資格取得・維持にかかる費用負担、従業員持株制度、フリードリンク、インフルエンザ予防接種の補助、自社サービスカメラ配布、副業可能等■勤務時間:出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
東京エレクトロンデバイス株式会社
【東京:リモート】電子機器品質保証担当エンジニア ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社が販売する海外製のネットワーク、ストレージ関連機器、ソフトウェア製品における品質保証、障害検証、顧客対応、製造メーカーへの技術的対応業務を担当します。
【職務詳細】
・出荷前の検査管理から製品の品質改善提案
・障害発生時の原因究明、障害対策の実施、一連の技術情報の整備
・海外製造メーカーとの技術的な交渉や質問、エスカレーション対応(英文メール等を使用)
・顧客との打ち合わせや社内会議を通じた技術的サポート
・製品マニュアル(英語)の確認や技術ドキュメントの作成
【ポジションの魅力】
海外製品の導入から製品改善まで一貫して携わることが可能です。IT分野の経験が長くなくても、社内教育を通じて専門的な技術を習得し、中長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラステージ SHIBUYAタワー34F/35F 各線「渋谷」駅より… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~800万円 月給制:月額319000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(上限:35,000円)、地域手当、住居手当(転勤者住宅、単身赴任手当)、退職金制度、企業年金基金、財形貯蓄、社員持株会制度、福利厚生総合サービス、スポーツクラブ法人会員、保養施設■勤務時間:9時00分~17時30分※フレックスタイム制あり(コアタイム:11時~16時) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社オープンハウス
金融機関アライアンス/法人渉外スペシャリスト ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
提携金融機関へ顧客紹介促進のBtoB営業を担当いただきます。
同社営業担当がスムーズにお客様の紹介を受けられるよう、提携先との強固な関係性を構築・維持することがミッションとなります。
【職務詳細】
・提携先への紹介促進・PR活動
提携金融機関の会議や勉強会に参加し、同社の米国不動産商品の魅力や紹介メリットをプレゼンします。最新の米国不動産市況や税務メリットに関する情報提供を行います。
・営業担当の支援・同行
同社営業担当が提携先を訪問する際に同行し、金融機関担当者との関係構築をサポートします。
・リレーション管理・トラブル対応
提携先からの要望やクレームに対する一次対応を行い、良好な関係を維持します。
・新規アライアンス締結
新たな提携先の開拓に向けたアプローチを行います。
【業務内容変更の範囲】
同社グループの業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZASIX 11階 各線「銀座」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1000万円 月給制:月額380000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年4回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(5ヶ月)■福利厚生:持株会、確定拠出年金、住宅購入支援制度、結婚・出産祝金、資格取得支援制度、社宅、企業主導型保育園との提携、インテリア優待サービス、ひとり親手当、通勤手当、四半期表彰制度、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、宅建士資格補助、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、介護支援制度等■勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社クロスキャット
【東京:リモート】システムエンジニア(リーダー~メンバー) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
金融、公共、DXのいずれかの事業部において、JavaをメインとしたWeb・オープン系システムの開発を担当します。プライム比率50%以上の環境で、最上流工程から保守まで幅広く携わることが可能です。
【職務詳細】
・Webアプリケーションの開発(Java、C#、Python、PHP、Kotlin、TypeScript等)
・要件定義、設計、開発、テスト、運用、保守の一連の工程
・能力に応じたチームマネジメント、進捗管理、若手育成
・多様なステークホルダーとの調整、提案業務
【配属部署の区分】
・金融ビジネス事業部:メガバンク、クレジットカード、保険等の金融システム開発
・公共ビジネス事業部:官公庁、自治体、公営競技等の大規模社会インフラ開発
・DX事業部:顧客のDX推進支援、および自社ブランド製品「CC-Bizmate」の開発
【仕事の魅力】
・5名~最大100名規模のプロジェクトがあり、大規模案件でのキャリア形成が可能です。
・「マネジメント」「プロジェクトマネジメント」「プロフェッショナル」「スペシャリスト」の4つのキャリアパスが用意されており、専門性を磨けます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス JR山手線「品川」駅徒歩6分 勤務地変更の範囲:採用… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~550万円■年収:450万~570万円 月給制:月額246000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、超過勤務手当、社員持株会、退職金ポイント制度、ライフプラン制度(確定拠出企業型年金)、企業年金基金、財形貯蓄、資格試験合格報奨金制度、慶弔見舞金制度、定年再雇用制度、永年勤続表彰、階層別研修、管理職研修、オンライン動画学習サービス、ビジネススキル研修、クラブ■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム9:30~15:00)※標準的な労働時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
ニチハ株式会社
【群馬】住宅用外壁材ルート営業 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
住宅用外壁材の国内メーカートップクラスのシェアを誇る同社にて、販売店や工務店、ハウスメーカーなどの既存顧客向けに、自社製品(窯業系サイディング等)の提案を行うルート営業をお任せします。
【職務詳細】
・既存顧客(販売店、工務店、ハウスメーカー等)への定期訪問・コンタクト
・顧客の抱える品質、コスト、納期に関する悩みのヒアリング
・顧客の売上アップや課題解決に向けた、自社製品・サービスの提案
・Web商談の活用(状況に応じた在宅勤務の相談も可能)
・受注後の納期調整やアフターフォロー
【入社後の流れ】
・座学研修:商品知識や業界知識を体系的に学びます。
・OJT研修:先輩社員の同行を通じて、営業の流れを習得します。
・独り立ち:入社3ヶ月程で担当顧客を持ち、半年後を目処に独り立ちを目指します。
※外部の工務店から専門知識を学べる機会もあり、未経験からでも専門性を高められる環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 群馬県高崎市栄町4番11号 原地所第2ビル8階 JR各線「高崎」駅より、徒歩4分 勤務地変更の範囲:… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~600万円■年収:500万~622万円 月給制:月額316645円 賞与:年2回(過去実績4.8ヶ月分) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、グループ保険、社員持株制度、保養所、確定拠出年金、借上寮、借上社宅有(条件有)、資格取得サポート、全国の宿泊・レジャー施設などを優待利用可■勤務時間:8:40~17:20 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社トヨコー
【静岡】SOSEI営業※富士市 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社のSOSEI工法を活用し、工場・倉庫を中心とした構造物における補強・延命・省エネニーズに対して、課題解決型の提案営業を行っていただきます。既存技術に置き換わる新たな市場を開拓するポジションであり、他社との明確な差別化が可能です。
日本を代表する製造業を中心としたクライアントとの関係構築が進んでおり、数千万円~億単位の案件規模を扱うこともあります。
【職務詳細】
・新規顧客の開拓・ヒアリング・関係構築
・既存顧客の定期フォロー、アップセル提案
・現地調査・診断、見積作成、提案書作成、プレゼン
・セールス資料や販促ツールの企画・作成
<入社後について>
初めは1~2週間程度、SOSEI工法に関する研修を行うことを想定しています。
その後は先輩との同行営業を通して業務を学んでいただけるので、ご安心ください。
一通り業務に慣れたら徐々に引継ぎをしながら独り立ちしていただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 静岡県富士市青島町39 岳南電車「ジヤトコ前」駅より車で5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~900万円 月給制:月額333000円 賞与:年3回(基本7・12月、業績加算3月※個人、組織の業績により決定) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:健康診断、従業員持株会制度、社宅制度、入社時引越費用補助(一律10万円)、交通費支給、出張手当、残業手当、役職手当、資格手当、単身赴任手当(3万円)■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社エイト日本技術開発
【宮城】道路分野の技術職(管理職) ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
ーーーーーーーーーーオススメポイント!ーーーーーーーーーーー
・転勤ありの「広域コース」、転勤無しの「地域限定コース」があります
※入社後、コース変更可能
・受注案件は地方公共団体、各省庁など多数!
安定した環境で長期就業が可能です
計画からマネジメントまで幅広くかかわることができ、
社会貢献性の高い事業に強みを持つことも魅力です
【職務概要】
交通インフラ事業部にて、下記業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・全国の道路施設等に関する調査・計画・設計・維持管理
・事業推進
~真のインフラソリューションコンサルタント~
同社には、長い歴史のなかで培ってきた技術力とコンサルティング力、
スタッフ同士の結束力など、いくつもの強みがあります。
それらの強みを活かして、問題や課題を克服し、豊かな未来をつくり、
そしていつまでも守り抜いていく。このミッションを大切に、そして
それらを成し遂げる高い技術力を育成し、これからの建設コンサルタントに寄せられるニーズに応えていきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 宮城県仙台市若林区東七番丁161番 東北支社 仙台市営地下鉄南北線「五橋」駅より徒歩3分 勤務地変更… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:850万~1050万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(6、12月)※昨年度実績:5.5ヵ月 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:地域手当、コース手当、資格手当、家族手当、役職手当、通勤手当(全額支給)、借上げ住宅補助、独身寮(東京・大阪)、転勤費用補助、財形貯蓄制度、育児休業・介護休業■勤務時間:9時00分~17時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社鎌倉新書
【北海道】提案営業(函館) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
法人企業に向けて、冊子に掲載する広告の提案営業をおこないます。
同社のインサイドセールスは、企業のフロントに立って最初の提案から受注まで一貫して対応しています。ファーストコンタクトから受注まで、基本的には電話で完結します。
※WEB商談のケースも稀にあり
【具体的には】
・アプローチ先企業の選定・整理
・電話・メール・FAX等を活用し、企業へ広告のご提案
広告を掲載する冊子は、市役所・区役所で配布しており、地域住民の方が目を通します。そのため、営業先となるのは地域密着で事業を展開している法人企業です。
【営業先法人】
・士業事務所
・金融機関
・不動産会社
・中古品買取事業者
など
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 北海道函館市大手町18-7NEWPORT BLDG. HAKOWORKS内(予定) JR各線「函館」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~500万円■年収:493万~523万円 月給制:月額411060円 賞与:有り 昇給:年2回の査定■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:退職金、確定拠出年金制度、自社株購入会社負担20%、交通費全額支給(上限5万円まで)、残業手当、子供手当(月額1万円)、出張手当、役職手当、私服可、髪型自由、遠方者赴任手当、団体長期障害所得補償保険(GLTD)、3大疾病サポート保険(団体型)■勤務時間:標準労働時間:9時30分~18時30分※フレックス制度あり、コアタイム9時30分~15時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
フェンリル株式会社
【リモート】リードフロントエンドエンジニア※福岡エリア限定 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Webアプリの開発案件において、プロジェクトマネージャーと協力しながら、メンバーを率いて設計・実装・ユニットテストといった業務を主に担当いただきます。
(SPA、アプリ向けWebAPI、CMSを含む広範なシステム開発)
デザイナー、アプリエンジニア、テスターといった様々なスペシャリストと共に、UI/UX にこだわったモバイルアプリケーション開発に携わることが可能です。
【お任せする業務】
・設計
・プログラミング
・ユニットテスト
・プロジェクトにおける技術面でのリーダー
※志向性に応じて、上流工程、ウェブ開発、デザインといった
様々な業務に携わることも可能です。
☆★☆やりがい☆★☆
同社における共同開発は、様々な業界の顧客、システムが対象となります。鉄道、マスメディア、自動車、百貨店等の各業界のリーディングカンパニーと共に、一般消費者向けシステムから業務システムまで、
バラエティに富んだプロジェクトを経験することができます。
顧客先常駐はありませんので、社内で腰を据えて業務にあたっていただけます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 福岡にオフィスがないため、自宅を就業場所として勤務いただきます。 ※福岡県在住者からの応募を想定して… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:560万~1200万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月※待遇の変更なし)■福利厚生:各種社会保険完備、交通費全額支給、リモートワーク手当、書籍購入・社外セミナー参加・勉強会開催費用支援(WWDC・Google IO・re:Inventなどの海外カンファレンスへも数名参加実績有り)、資格支援制度、FA制度、備品貸し出し制度■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム10:30~15:30)フレキシブルタイム5:00~10:30、15:30~22:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ニジボックス
【リモート】BIエンジニア※新潟 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
『ホットペッパーグルメ』『SUUMO』『Airビジネスツールズ』など、リクルートグループの多様なサービスから蓄積される膨大なデータを活用。意思決定支援を実現するため、BIダッシュボード開発や信頼性の高いデータ環境整備を推進いただきます。
【職務詳細】
・BIダッシュボードの設計・最適化:Tableau/Looker等を用い、数千万件規模のデータを扱うダッシュボードを構築。クエリ負荷軽減やキャッシュ制御等、パフォーマンスとUXを追求します。
・データマートの構築・運用:BigQueryを用い、WebログやCRM等の複数ソースを統合。dbtやDataformを活用したデータパイプラインの設計・開発を担います。
・データマネジメント:TB~PB級データのセキュリティ管理、メタデータ管理、データテストを通じた品質管理を実施し、高品質な分析環境を提供します。
【その他・魅力】
数億レコード規模のスケーラブルな基盤構築に携われるだけでなく、課題発見から改善提案まで一貫して関与できます。CI/CDを使った開発プロセス支援など、最新のエンジニアリング手法を取り入れた環境で、技術とビジネスの両面で成長が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※新潟県にオフィスがないため、当面の間、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※新… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:485万~1640万円 月給制:月額329167円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回(査定あり)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度(半年毎に全社でMVP表彰)・書籍購入費補助■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社立花エレテック
【大阪】営業職(電設品) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の施設第一本部 電設部 電設二課にて、下記のような営業業務をお任せします。
【職務詳細】
施設商材の中でも某大手電気サブコンを中心とし、大小の電気サブコン向けに電気設備関連品の営業活動をメインにお任せします。
商材の営業経験がない場合には、まずは先輩のお客様先に同行し、営業ノウハウを覚えて頂きます(最大6ヶ月)。
【電設二課 取扱い製品】
・受変電設備
・LED照明
・セキュリティシステム
・変圧器等高圧機器 など
【電設二課の強み】
サステナ・環境配慮対応品も多く、SDGs達成ニーズが高まる今、引き合いを多く頂いています。
他の部署と比較しコンパクトな組織でありながら、課長・営業職・事務職のチームワークが抜群で、大きな売上高を誇るのも特徴。1人で数億単位の売上も上げます!課長・部長もかなり面倒見がよく、離職率も低いです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(6月・12月 ※平均205万円/2025年実績) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用 ※一部従業員利用可)、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮(入寮要件有)、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間:9時00分~17時45分 休憩時間:50分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社マルイチ産商
【長野】畜産営業職(長野市市場)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
畜産物の卸売営業をお任せします。
【職務詳細】
・仕入業務(メーカーや生産者から商品の仕入れ)
・販売業務(全国展開のスーパーマーケット、外食産業等への
販売、情報提供、販促支援業務など)
・販促企画提案
【営業スタイルについて】
■誰に:スーパーマーケット、外食産業など
■何を:畜産物
■手法:メーカーや生産者から商品の仕入れから、
情報提供、販促支援業務などを行います
■評価制度
明確な評価制度でキャリアアップを目指せます。
評価に応じたグレード制度や昇格のためのポイント評価などがあります。また年に1回の自己申告制度があり、ご意見(今の仕事を続けたいか、転居を伴う異動は避けてほしい等)の相談が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 長野県長野市市場7-11 JR線「長野」駅より車で17分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:410万~700万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6カ月※期間中の労働条件に変更はありません)■福利厚生:■社宅、寮あり■退職金制度■再雇用制度(定年60歳)■健康保険組合■退職年金制度■確定拠出年金制度■育児休暇(取得実績あり)■研修制度(小売店研修、部門別研修、専門研修など)■資格取得支援制度■住宅資金利子補給制度■宿泊施設利用補助制度■勤務時間:8:30~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社オロ
【北海道】プロジェクトマネージャー ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
クライアントの業務システムの要件定義・設計・開発・テスト・導入・運用・保守などのプロジェクト管理業務全般をお任せします。
※クライアント先の常駐ではなく、自社での業務となります。出張はほぼありません。
【職務詳細】
下記の業務に携わっていただきます。
・業務基幹システムの機能設計、開発、保守運用
・インターネットオーダーシステムの追加機能開発、保守運用 等
・システムの開発、保守および改善、効率化
※スキル、希望によってはサービス改善に向けた新規機能・システムの企画立案、システムの要件定義やプロジェクトマネジメント等も携わっていただきます。
【当ポジションの魅力】
要件定義から設計、開発~評価・運用・保守までを一括して受託しているため、上流工程から携わることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北一条西6-2 損保ジャパン札幌ビル4階 地下鉄南北線「大通」駅 徒歩5分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:512万~896万円 月給制:月額426000円 賞与:年2回 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、近隣手当、時間外勤務手当、休日出勤手当、深夜勤務手当、外勤手当、通信費手当、出張手当、単身赴任手当、扶養手当、技能資格手当、非喫煙者手当、健康促進手当、社員紹介奨励金■勤務時間:9時30分~18時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社サイバーリンクス
【和歌山】IT製品法人営業 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて、将来的に爆発的普及が見込まれるデジタル証明分野における新規顧客の開拓営業を担当します。
【職務詳細】
・代理店パートナーからのトスアップも活用し、新規顧客に対してオンラインおよび対面商談を実施
・商談から契約締結までの進行(最短1ヶ月)
・契約後のフォローに関してはサポート部門と連携
・新規開拓における成約(架電営業あり)
【担当商材】
・デジタル証明書発行サービス「CloudCerts」
【主要顧客】
・大学、一般企業、資格団体など
【教育・育成体制】
・入社後すぐに一人で業務を進められるとは考えておらず、約1年をかけてサービスの説明から契約までを進行できる人材に育てていく予定です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 和歌山県和歌山市紀三井寺849-3 紀勢本線「紀三井寺」駅 徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~500万円■年収:415万~515万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、階層別研修、メンタルヘルス研修、業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育、資格取得支援制度、従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度■勤務時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社日立産業制御ソリューションズ
【東京:リモート】製造業向け生産スケジューラーフロントエンジ ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
製造業のお客さまを中心に、生産計画を自動化するAsprova※の拡販活動および受注案件のプロジェクト管理、顧客コンサル対応などを担当していただきます。
またお客さまの要求に応じたアドオン開発や周辺システムの提案・設計なども行っていただきたいと考えております。
【職務詳細】
現行の業務とスケジューラの要件をヒアリングし、それを満たすための設定方法を検討します。
業務の流れとしては、
PoC(検討対象とする範囲を決め代表品目によるプロトタイプ作成)
要件定義(要件ヒアリング、代表品目によるプロトタイプ改修)
基本設計・実装工程(ヒアリング内容によるプロトタイプ改修)
テスト(実データ検証の結果によるプロトタイプ改修)
運用(運用テストの結果によるプロトタイプ改修)
となっていますので、経験に応じて役割を決定していきたいと思います。
※Asprovaとは
Asprova社が提供する製品で、多品種・多工程の生産計画を高速に作成する生産スケジューラのパッケージソフトです。
日本国内で多数の導入実績があり、海外でも支援体制を充実しております。同社はエリートパートナーとしてTOPクラスの導入実績があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都台東区秋葉原6番1号 秋葉原大栄ビル 各線「秋葉原」駅より徒歩9分 勤務地変更の範囲:勤務地か… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:430万~800万円 月給制:月額247000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種健康診断、通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度、従業員クラブ、スポーツ施設、病院、リゾート施設など■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時50分~15時20分/標準的な勤務時間帯:8時50分~17時20分) 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ビデオリサーチ
【東京:リモート】経営戦略 ※年収1000万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の経営戦略・中期経営計画の策定および実行支援、経営資源の最適配分を担当します。
【職務詳細】
・市場変化に即応した、社業の競争力を高める各種戦略の立案
・各事業部門・営業部門の意思決定サポート、および戦略実行力の定着・伴走支援
・経営戦略と連動した人事戦略の策定
・M&Aやアライアンスを含む、投資戦略の策定・実行
・資本効率の最大化、シナジー創出を目的とした財務戦略の策定
・メンバー育成、およびマネジメント
【魅力点】
在宅勤務制度が整っており、月の出社率50%を目安とした柔軟な働き方が可能です。自社のマーケティング戦略をゼロから設計し、実行・統括までを裁量を持って推進できるほか、メンバーの育成指導を通じて組織貢献を実感できる環境です。
【制度】
フレックス勤務あり。
コアタイムは下記いずれかのパターンを本人が選択可能。
1)11:00~15:00
2)13:00~16:00
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区三番町6-17 東京メトロ半蔵門線「九段下」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1200万円■年収:1000万~1500万円 月給制:月額833333円 賞与:年2回(6月、12月) ※業績連動制 昇給:年1回(4月) ※加給変動制■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3か月程度)■福利厚生:各種社会保険完備(健康保険:有、厚生年金:有、雇用保険:有、労災保険:有)、通勤手当、家族手当、住居手当、カフェテリアプラン、保養所■勤務時間:9:30~17:30(所定労働時間 7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ビデオリサーチ
プロジェクトマネージャー ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
ビデオリサーチは、テレビ視聴率調査をはじめとするメディアデータの提供を60年以上にわたり行ってきました。現在は、データとシステムを組み合わせた新たなサービスを提供するため、システム領域を強化しています。ビッグデータの加工・集計・解析・可視化を行うシステムの企画から設計、開発までを担当していただきます。
【職務詳細】
1stから3rdパーティ問わず、デバイスログやWebアクセスログ等多種多様なビッグデータ(≒実数データ)について、加工/集計/(推計含めた)解析/可視化する為の顧客および社内向けシステム(≒データ基盤(CDP/DMP等))の企画・設計・開発までご担当頂きます。
・顧客向けおよび社内向け情報サービス・システムの企画・提案・設計・開発・改良
・特定顧客向け情報処理システムの企画・提案・設計・開発・改良 等
【やりがいや魅力】
・ビッグデータを活用した新たなサービスの開発に携わることができます。
・データとシステムを組み合わせた新たな価値を創造することで、社会に大きな影響を与えることができます。
| 勤務地 | 東京本社:東京都千代田区三番町6-17 東京メトロ半蔵門線「九段下」駅徒歩9分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:480万~800万円 月給制:月額220000円 賞与:年2回(6月、12月) ※業績連動制 昇給:年1回(4月) ※加給変動制■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:無■福利厚生:各種社会保険完備(健康保険:有、厚生年金:有、雇用保険:有、労災保険:有)、通勤手当、家族手当、住居手当、カフェテリアプラン、保養所■勤務時間:9:30~17:30(所定労働時間 7時間)※フレックス勤務あり/コアタイムは選択制(1)11:00~15:00 (2)13:00~16:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
積水化成品工業株式会社
【東京:リモート】海外営業(自社化学素材『テクノゲル』) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の主力製品である独自のハイドロゲル技術『テクノゲル』の事業拡大に向け、既存市場における営業活動、新規用途・新領域の開拓、およびグローバル市場への展開推進を担当していただきます。
【職務詳細】
・既存分野(医療・ヘルスケア、化粧品分野)における既存顧客への深耕営業(採用製品の拡大や他製品への横展開推進)
・新規顧客に対するアプローチ、関係構築、案件立上げ、量産採用までの一貫した担当
・事業部内技術グループと連携した市場調査、マーケティング活動による顧客ニーズ把握
・新規開発テーマの立案および製品化・需要創出の推進
・海外グループ会社と連携した市場調査、販売戦略の立案および実行(主な対象地域:アジア、一部欧米市場における開発・開拓)
【魅力・特徴】
・既存市場拡大から新規用途開発、グローバル展開まで幅広いテーマに携わり、事業成長を自ら牽引できます。
・技術部門や海外グループ会社など多様な関係者を巻き込みながら、営業に加え事業開発、マーケティング、プロジェクトマネジメント等の幅広いスキルを習得可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿2-7-1 東京本部 都営大江戸線「都庁前」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:採用… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~810万円 月給制:月額330000円 賞与:有(直近賞与実績:4.3ヶ月分) 昇給:有り■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当/寮社宅:借り上げ社宅有(転勤者のみ)/セキスイ健康保険組合/退職金制度/出産・育児支援制度等■勤務時間:フレックスタイム制(フルフレックス)/(標準的な勤務時間:9時15分~17時30分) 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社ベイシア
【静岡】店舗スタッフ(藤枝市)※総合職
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
日本一お客様に「ありがとう」と言われるスーパーを目指す同社にて、店舗運営を担当します。お客様に良質なサービスを提供し、スムーズな買い物体験の実現をサポートします。
【職務詳細】
・商品陳列と整理
・レジ業務
・お客様の案内と対応
・商品の受け取りや搬入
・開店/閉店作業
・店内清掃等
■魅力
・家族との時間を大切にしてほしいという経営層の想いから、店舗の閉店時間は20時(一部店舗21時)と働きやすい環境です。
・将来的には、各部門の責任者や副店長、店長を目指していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 静岡県藤枝市内瀬戸32-3 JR東海道本線「藤枝」駅より徒歩27分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件変更なし))■福利厚生:各種社会保険完備、通勤手当(月5万円まで/ガソリン代込み)、家族手当、寮社宅、確定拠出年金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、赴任手当(帰省旅費支給)、短時間勤務制度(小学3年生の3月末日まで取得可能)■勤務時間:シフト制(所定労働時間:8時間) 休憩時間:80分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社オープンハウス
戸建用地の造成開発責任者 ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の主幹事業である戸建事業部において、新設される造成開発専門部署の責任者として、戸建用地の設計企画や現場管理、組織マネジメントをお任せいたします。役所調査などは専門部署が担当するため、本ポジションでは現場の状況を正しく把握し、技術的な知見から最適な設計・開発判断を下すことが求められます。
【職務詳細】
・高低差のある戸建用地の設計企画および現場管理
・開発現場の全体企画、現場管理
・若手メンバーの育成、マネジメント
・現地調査結果に基づく的確な判断と指示出し
【本ポジションの魅力】
・新設部署の立ち上げメンバーとして、組織づくりから携わることができます。
・圧倒的な物件数を扱うため、培ってきた技術や経験を存分に発揮できる環境です。
・残業時間は月平均20時間程度です。土日祝休みも相談可能で、ワークライフバランスを保ちながらキャリアを築けます。
【業務内容変更の範囲】
同社グループの業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内二丁目7番2号 JPタワー21階 各線「東京」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1200万円 月給制:月額500000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年4回 ※間接部門:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(5ヶ月)■福利厚生:通勤手当、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、住宅支援制度、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、企業主導型保育園との提携、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドック、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、医師の無料相談サービス、妊活コンシェル制度、確定拠出年金、従業員持株会、介護支援制度等■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ベイシア
【群馬】流通系基幹システム再構築
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の自社システムの開発・運用・保守、チームマネジメントを担当いただきます。
【職務詳細】
・要件定義
・システム移行(COBOLからJavaへのコンバージョン)
・新システムの運用
【開発環境】
■言語:Java、Shell
■DB:Oracle、SQLServer
★~~★手当に関して★~~★
◆群馬県外在住の方で、自家用車通勤に90分以上要する場合
寮・社宅の対象となり、入社後に赴任手当(1回)を支給
◆群馬在住以外の方が転居を伴い群馬勤務となる場合
単身赴任→単身赴任手当、単身社宅貸与、帰省旅費(月1回)
家族帯同→赴任手当、借上げ社宅貸与
| 勤務地 | 【関東】群馬県 高崎市 JR高崎線「高崎」駅より車で11分 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:350万~700万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(条件変更なし))■福利厚生:各種社会保険完備、通勤手当(月5万円まで/ガソリン代込み)、家族手当、寮社宅、退職金制度、バケーション制度、利益還元制度、共済組合、永年勤続表彰、独身生活補助、赴任手当(帰省旅費支給)、短時間勤務制度(小学3年生の3月末日まで取得可能)■勤務時間:9時00分~18時20分 休憩時間:80分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社トライアルカンパニー
【福岡】施工管理責任者 ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて施工管理責任者として活躍していただきます。
【職務詳細】
下記の内容を連携する各専門会社、人材と組み立てる業務です。
1.計画内容の把握、事業担当者との密な討議
2.敷地、建物状況の把握、積算支援
3.各種法令への対応支援、対策提案
(建築基準法・都市計画法・消防法・自然公園法・建設業法 他)
法対応の為に過剰なコストがかからないよう関係部署・連携会社と常にチェック
4.建築・インテリア・構造・設備・外構・造園・サイン等の施工管理
5.全般的なコスト計画、各施工業者選定の検討・見積もり査定
ローコスト化(適正価格化)への提案
【期待するミッション】
今回新たに都市型の居抜、新築の小型店舗を大量出店するために
建築費の積算支援、工程管理、仕組づくりを行っていきます。
その他にも、自社ビルや保有する旅館施設などの建築、施工管理なども行います。
本年より建設業の資格を獲得し、新たに組織を組成する中核メンバーとして
活躍していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 福岡県福岡市東区多の津1-12-2 西鉄バス「浜田」バス停より徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~900万円 月給制:月額428000円 賞与:年2回 ※評価による 昇給:年1回※評価による■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月)■福利厚生:通勤手当(月額3万円まで)、寮あり(レオパレス借上)、寮社宅(転居が伴う場合には、期限付で単身入寮可)、単身赴任手当、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、育児時短勤務制度、確定拠出年金制度■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
パーソルAVCテクノロジー株式会社
【神奈川】組込開発マネージャー(医療製品) ※年収1000万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
医療開発を中心とした課単位の組織運営を実施し顧客との調整及び提案、医療案件のプロジェクトマネジメントのフォロー、また、医療案件獲得に向けた顧客への提案活動をご対応いただきます。
【案件事例】
・土木/建築事業におけるDX化、自動化開発
・ファクトリーオートメーション(FA)向け画像処理装置開発
・鉄筋結束機、IoTモジュール開発
・生産性向上パッケージ開発
・医療向け機器開発
・工業用ミシン開発
■対象組織:
課…15名~25名程度
■対象プロジェクト:
2人/月~10人/月
期間…1ヶ月~1年
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 神奈川県横浜市都筑区佐江戸町600番地 パナソニックグループ横浜事業所構内 JR横浜線「鴨居」駅より… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1200万円■年収:1000万~1300万円 月給制:月額609700円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、合格祝金制度、パナソニック健康保険組合(医療施設、保養施設)、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、 従業員持株制度(奨励金有)、カフェテリアプラン制度など■勤務時間:8:45~17:30 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社日水コン
【宮城】土木設計/コンサルタント(上下水道分野) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
===☆☆おすすめポイント☆☆===============
●年間休日125日!残業少なめ!
●フレックスタイム制度、フリーアドレス導入で柔軟に勤務可能
●安定性:東京証券取引所スタンダード市場上場の安定基盤◎
==============================
【職務概要】
同社にて下記業務をお任せ致します。
【職務詳細】
・下水道事業における土木分野のコンサルティング業務
・ポンプ場・処理場等の土木施設に対する計画/設計
・基本計画、ストックマネジメント計画
・土木施設に関する設計 (基本・詳細)
・耐震診断、補強設計、改築・更新設計 ほか
日々の人々の生活と健全な水環境との間の調和を支えている下水道。
地域に張り巡らされた管路や集水された下水を処理し、水環境に還す施設がその調和の要であり、それを支える計画設計の技術者たちこそこの調和に必要不可欠な存在です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区本町2-2-3(鹿島広業ビル) 仙台市営地下鉄南北線「広瀬通」駅より徒歩3分 勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~800万円 月給制:月額357142円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月(試用期間中の条件変更:無))■福利厚生:通勤手当、住居手当、家族手当、定期健診、貸付金制度、住宅利子補給制度、財貯蓄制度、選択制福利厚生制度、クラブ活動、労働組合加入、育児休業、介護休業、退職金制度■勤務時間:9時00分~17時00分(所定労働時間:7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
パーソルAVCテクノロジー株式会社
【大阪】評価エンジニア※プロジェクトリーダー(高槻) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社のクラウド・ソリューション技術本部 検証技術部にて、
下記業務をお任せします。
【職務詳細】
・IoT家電(黒物・白物)のアプリケーションソフトのシステム検証
・業務用AV機器のアプリケーションソフトのシステム検証
・車載機器のアプリケーションソフトのシステム検証
●具体的には以下の業務をお任せします。
・要求分析、計画、仕様設計、実行、報告、結果分析、進捗管理など
・見積書作成、各種調整業務
・プロジェクトマネジメント
・システムテスト手法の改善提案
■キャリアパス
【マネジメント職】と【専門職】の2つのコースから選択可能です。
マネジメント職はプロジェクトリーダーを経て管理職や経営に携わっていくキャリアで、
専門職はエンジニアのスペシャリストとして活躍し、最終的には技術フェローとして育成にも携わっていただくキャリアです。
業務の中で双方のキャリアチェンジも可能です。
【業務内容変更の範囲】
会社が定める職種(出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)
| 勤務地 | 大阪府高槻市幸町1-1 パナソニック ライティングデバイス株式会社構内B1棟 JR京都線「摂津富田」… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~750万円■年収:600万~760万円 月給制:月額365000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、家族手当、退職金制度、合格祝金制度、パナソニック健康保険組合(医療施設、保養施設)、パナソニック共済会、パナソニック保険サービス、育英補助給付金制度、財形貯蓄制度、 従業員持株制度(奨励金有)、カフェテリアプラン制度、在宅勤務制度、時短勤務制度など■勤務時間:8時45分~17時30分※フレックス制度あり(コアタイム無し) 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社鎌倉新書
【東京:リモート】コンサルティング営業(マネージャー候補) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社のコンサルティング営業を募集します。
相続でお悩みのお客様に対して、行政書士・税理士といった
専門家とチームを組みながら解決策をプランニング・実行しています。
コンサルティングスキルに加え、専門知識が身につき、
ビジネスパーソンとして付加価値を高められるポジションです。
【職務詳細】
・コールセンターが対応した相続でお悩みのお客様へ、ニーズに基づき専門家の紹介
・紹介後のクロージング対応(契約成立までのサポート)
・専門家(行政書士・税理士など)とのリレーション構築及び、士業へのコンサルティング業務
・提携先士業(約1,800社)への広告販売を通じた集客支援
・他部署との連携・調整を通じたサービス推進
・行政書士法人や税理士法人のパートナーを対象としたBtoBの新規開拓・提携営業
・当該領域におけるKPIマネジメント、課題の抽出および改善施策の立案と実施
30代マネージャーを中心にした若手中心のチームで、スピード感ある環境で裁量を持ちながら成長できる組織です。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2丁目14-1 兼松ビルディング3階 都営浅草線「宝町」駅より徒歩3分 JR山手線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:505万~800万円 月給制:月額421480円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回の査定■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給(上限5万円まで)、各種社会保険完備、子供手当(月額1万円)、残業手当、出張手当、役職手当、退職金(3年以上勤務した方が対象)、私服可、育児休業制度、育児短時間勤務、育児のための時差出勤制度■勤務時間:9時30分~18時30分※一部フレックス制度あり コアタイム:9時30分~15時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
フェンリル株式会社
【北海道:リモート】リードエンジニア(フロントエンド) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社の
プロダクト企画、デザイン、開発、運用に従事していただきます。
チーム力の向上にも力を入れており、エンジニア以外にもデザイナー、テスター
といった様々なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、
UIやUXにこだわったアプリケーション開発に携わっていただきます。
【お任せする業務】
・開発方針策定
・要件定義、基本設計、技術選定
・実装、保守、運用
・エンジニアチームのリード
・テックリードのサポート
※スキルと希望により上流工程やデザインといった様々な業務に携われます。
▼使用ソフトウェア・ツール
・コミュニケーション:Slack/Google Meet/oVice
・ドキュメント:Confluence/Google Docs
・チケット管理:Jira/Backlog
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区北3条西3-1-44 ヒューリックスクエア札幌 9F 地下鉄東豊線「さっぽろ」駅か… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:550万~1200万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(待遇の変更なし))■福利厚生:各種社会保険完備、交通費全額支給、リモートワーク手当、書籍購入・社外セミナー参加・勉強会開催費用支援(WWDC・Google IO・re:Inventなどの海外カンファレンスへも数名参加実績有り)、資格支援制度、FA制度、備品貸し出し制度(会社保有の撮影機材や最新のデバイスなどを借用可能)■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム10:30~15:30) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社立花エレテック
【三重】営業 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
以下、2つの業務に従事していただきます。
【職務詳細】
■FA機器の提案営業 ※既存顧客メインのルート営業
・製造業界のお客様に対しFA機器(三菱電機製PLC、インバーター、ACサーボなど)の提案営業全般
・生産設備に関わるシステム構築やロボットシステムの提案等、同社の持つ幅広い技術を融合したソリューション提案を行う
・担当する顧客により、販売店、メーカーとともに提案営業を行うこともあります
・専門的・技術的な要件が発生した場合は社内の技術職と同行しお客様へ提案を行う
■プラント機器のメンテナンス・リニューアル提案を行う営業
・四日市コンビナートの既存顧客に対して、プラント設備のメンテナンス/機器のリニューアル提案営業全般
・石油プラント顧客を中心に重電機器(モーター、トランス、高圧盤など)などのメンテナンス
リニューアル提案
・専門的・技術的な要件が発生した場合は社内の技術職と同行しお客様へ提案を行う
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 三重県四日市市鵜の森1-3-15 リックスビル 近鉄名古屋線「近鉄四日市」駅徒歩6分 勤務地変更の範… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:440万~750万円 月給制:月額235000円 賞与:年2回(2024年度実績:7.2ヶ月分) 昇給:有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3~6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用 ※一部従業員利用可)、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮(入寮要件有)、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間:9時00分~17時45分 休憩時間:50分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社立花エレテック
営業(FA製品) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
FAシステム事業の営業職をお任せします。FAシステム事業は4部門から構成され、希望や経験を考慮し、配属部署を決定します。
【職務詳細】
■誰に:様々な業界の既存顧客
■何を:「産業機械」FA機器やシステム ※三菱電機製
■手法:既存メインのルート営業
独立系商社のため幅広い製品を提案可能。顧客に寄り添った営業スタイルです。
▼FA機器部門
主力製品であるPLC、インバーター、ACサーボを中心に、FA機器を幅広く取り揃える。
▼FAシステムソリューション部門
生産設備に関わるシステム構築やロボットシステムの提案等、同社の持つ幅広い技術を融合したソリューション提案を行う。
▼産業メカトロニクス部門
放電加工機、レーザー加工機、マシニングセンターなどの工作機械、3Dプリンター等を取り扱う。
▼産業デバイスコンポーネント部門
デジタル接続機器、産業用パソコン、ネットワーク機器、タッチモニター、スマートグラス等を取り扱う。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京支社:東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:本社及… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~600万円■年収:490万~610万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3~6ヶ月)■福利厚生:通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度(再雇用 ※一部従業員利用可)、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮(入寮要件有)、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間:9時00分~17時45分 休憩時間:50分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社ニジボックス
【リモート】開発ディレクター(プロダクトマネージャー)※福井 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
リクルートグループの一員として、国内最大級のメディア・サービスの開発ディレクション(PdM)を担当いただきます。
【職務詳細】
事業担当者やプランナーと協業し、プロダクトのQCD(品質・コスト・納期)に責任を持ってプロジェクトを推進します。
<企画・要件定義フェーズ>
・サービス改修や新機能追加におけるシステム要求事項の整理
・ユーザー体験(UX)を考慮した仕様策定
・エンジニアに対する仕様や背景の説明
<リリース準備・運用フェーズ>
・ユーザー向けコミュニケーション設計(告知・案内等)
・リリース後のリスク対応計画の策定
・リリース後の効果測定および運用改善の立案
【プロジェクト事例】
・『Airペイ』:通信回線切り替えに伴うリプレースプロジェクト。金融機関やベンダーと連携し、入金遅延を防ぐ移行計画を完遂。
・『じゃらん』:クーポン機能改善。API改修要件の定義やワイヤーフレーム作成を行い、UX向上と社内運用の効率化を実現。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※福井県にオフィスがないため、当面の間、自宅を就業場所として勤務いただくことを想定しています。 ※福… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:540万~1640万円 月給制:月額366667円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年2回(査定あり)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:・リモートワーク制度・評価制度・表彰制度・労働時間管理・出産育児 両立支援・健康診断・リクルートグループ団体保険・リクルートグループ社員持ち株会の適用対象・副業可・表彰制度(半年毎に全社でMVP表彰)・書籍購入費補助■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:9:00~18:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |