300万円以上の転職情報
株式会社デンソー
フルグラフィックディスプレイメータのプロジェクトマネージャー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【こんな仲間を探しています】
交通事故ゼロ社会の実現を目指し、安全で快適な運転体験を提供するHMI製品の中核を担うフルグラフィックメータの開発プロジェクトを一緒に推進していただける仲間を募集しています。
あなたの知識や経験を活かし、ドライバーとクルマをつなぐHMI製品開発を通じて、未来の交通社会をともに創っていきましょう。
【業務内容】
ドライバーの安心・安全を支えるHMI製品の中核を担うフルグラフィックメータ(運転席前に配置し、速度を含む各種車両情報を表示するディスプレイ)の開発において、仕様検討から量産立ち上げまでのプロジェクトマネジメントを担当いただきます。
具体的には以下の業務に携わっていただきます。
・開発計画の立案・進捗管理(マイルストン/日程)
・リスク管理、課題抽出・解決推進
・顧客(完成車メーカー)との仕様調整・変更管理
・社内関係部門(設計、品質保証部、製造、営業等)との調整・推進
・生産準備・量産立ち上げに向けた日程調整/仕様整合/課題管理(国内外製造拠点と連携)
・試験・評価に関する計画立案・日程調整・進捗管理
・成果物(仕様書、変更管理資料、各種レビュー資料等)の管理
・QCD(品質・コスト・納期)管理
・DX・AI等を活用したプロジェクト運営の改善、仕組み化
【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
?担当した製品が世の中で販売され、実際に目にすることができるため、やりがいを感じられます
?製品開発をトータルでマネジメントすることで、製品開発プロセス全体を俯瞰する力と、多様な技術領域に対する理解を深められます
?開発計画・進捗・リスク/課題・変更管理、QCD管理など、汎用性の高いプロジェクトマネジメントの実務スキルを体系的に身に付けられます
?顧客、社内関係部署との折衝を通じて、調整力・交渉力・コミュニケーション力を実践的に高めることができます。
?エンドユーザー/技術/設計の視点でモノづくりを考える力が身に付き、商品性、品質、特許、法規制など幅広い知見の習得につながります
?国内外の拠点を活用したグローバルな製品開発を牽引することができます
?社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性を高めることができます
?DX/AI等を活用したプロジェクト運営の改善・仕…
| 勤務地 | 愛知県刈谷市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社デンソー
車載通信機開発 (Telematics Control
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【こんな仲間を探しています】
自動運転技術を支える車載用ソフトウェアプラットフォームの開次世代のインテリジェントモビリティサービス実現に向けて、企画提案、実現性検証を一緒に取り組む仲間を募集
しています。
【業務内容】
車載通信機の先行開発・量産開発業務
・次世代通信プラットフォーム向け企画提案活動
・次世代通信プラットフォーム向けPoC開発
・車両メーカーとの渉外活動
・車載通信機向け仕様開発(要求、要件)
・車載通信機向けソフトウェア開発
・車載通信機に搭載されたソフトウェアの検証・評価
【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
・新たなソフトウェアビジネス創出に参画できる。
・企画提案・PoC開発受注活動に参画できる。
・車両メーカーが「強み」と考えるソフトウェアの「仕様開発から検証・評価まで」、一連の工程を担当することが出来る。
【募集背景】
インテリジェントモビリティ (Inteligent Mobility)が普及し始め、「つながるクルマ」が市民権を得始めています。
移動体通信システムも第4世代から第5世代へ移行し、通信による車両状態の管理、地図情報の更新などが当たり前となる状況となってきました。
それ故、市場のニーズに合わせ、「インテリジェントモビリティサービス充実に向けた車両メーカーへの提案」から「量産製品への適用」を一緒に取り組む仲間を募集しています。
【職場情報 (1)組織ミッションと今後の方向性】
インテリジェントモビリティ (Inteligent Mobility)を実現するために、車載通信機開発に取り組んでいる部署です。
室としては、総勢35名が所属しております。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行うオープンなカルチャーのある組織です。
【職場情報 (2)組織構成(年齢層/人数規模)、キャリア入社者比率/前職業界、在宅勤務利用率】
総勢35名が所属しており、約1割程度が入社2-3年の若手メンバーです。
出社率は日によって異なりますが、およそ8割程度です。
また、在宅勤務の方も存在します。特別な事情がある場合は部門長とも相談の上、「出社」・「在宅勤務」を選択しています。
| 勤務地 | 愛知県刈谷市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社デンソー
非モビ分野の熱マネ、エネマネソリューション製品の品質保証
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
商用車に適合する電動化商材と社会ソリューションのお客様要求・法規を満たした製品を、継続して提供できる“仕組み”をつくり、守ること
具体的には以下の業務に携わっていただきます。
◆電動化商材の品質保証(製品の監査と評価)を通じて商用車の海外顧客への拡販に適応する品質保証システムをつくる
・海外顧客の品質要求事項を満足させる製品の品質を監査する
・熱ソリューション新製品の短期評価手法開発(高信頼性・高効率評価手法構築)を立案して評価する
・競争力のある新たな品質保証ステップと品質基準、保証のしくみを考案する
◆非モビ分野の熱、温調課題を解決するソリューションを提供するための競争力のある品質保証の仕組みを考案して試行しながら新たな品質保証システムをつくる
・電気グリッド、水素グリッドの商材、ソリューションの品質保証ステップと品質基準、保証のしくみの考案する
【こんな仲間を探しています】
商用車/社会の熱・温調課題解決するために、サーマルシステムソリューション、製品を提供しお客様に満足頂き、
「CN/CE」と「安心/安全」社会実現のための品質保証のしくみを一緒に考案してチャレンジしてくれる仲間を募集しています。
【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
? デンソーの品質保証のしくみを前提として商用車や非モビ製品への適応を自ら考え、継続出来るしくみを生みだして事業の創出と成長に貢献しているというやりがいが感じられます
? 品質保証業務を通じて製品づくりにとどまらず、顧客や営業・アフターサービスの多岐にわたる部門との仕事を通じて幅広い業務経験が出来ます
? 海外のさまざまな顧客や事業にかかわることでグローバルな業務経験が出来ます
? デンソーには少ない非モビ分野の業務経験を積むことで自身の広い知識経験を活かすことが出来ます
【募集背景】
自動車業界は100年に一度の変革期にあり、デンソーも新たな社会課題の解決に向けた新領域での事業にチャレンジしていきます。
これまでに築いてきた品質保証のしくみをこれからの車載製品に留まらず、
非モビ製品へも拡大にしていくためにはデンソーには経験の少ない分野の品質保証に関する経験をベースに、
デンソーの新たな品質保証システムの企画・仕組みづくりに…
| 勤務地 | 愛知県刈谷市昭和町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社デンソー
モビリティ~まちのエネルギーマネジメント技術の研究開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【こんな仲間を探しています】
モビリティとまちがつながった社会のシステム・サービスの研究開発と社会実証を、既成概念に捉われず新しいアプローチと技術で共に未来を切り開く仲間
【業務内容】
モビリティ領域におけるエネルギーマネジメント技術の研究開発、企画構想、社会実証に関するポジションを募集しています。
【研究開発】
- 電動車両およびそのためのインフラの開発
- エネルギーマネジメントシステムの設計と実装
- 電動車両と地域のエネルギーマネジメントの社会実証
- 自動運転車両におけるエネルギーマネジメントの研究
- 物流の電動化に向けたエネルギーマネジメントの開発
- SDV時代に適応した電動車両エネルギーマネジメントの研究
【企画構想】
- アカデミアにおける最先端技術の調査
- 競合分析および業界トレンドの把握
【社会実証】
- 上記技術の実装と仮説の検証
- サービサーなど社外ステークホルダーを巻き込んだPoCの実施
【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
◆技術面
・電動車両関連のスキルアップ
・社会の人流物流の専門性
・システムエンジニアリングの視点
・システム制御に関する知見、実装技術
◆行動能力面
・欧州アセアン米国などグローバル拠点との連携
・EVを通じた異業種交流
・実世界におけるPoCを通じた社会課題解決に貢献できるという経験、実感
【募集背景】
車両の電動化、社会サービスの知能化、モビリティの高度情報化、AIの実用性向上といった大きな変化を背景に既存の自動車業界の強み弱みを理解し「これからの20年をけん引する変化を技術」でつくりましょう!
【職場情報】
当研究開発センターでは、次世代車載技術から環境技術まで幅広い分野で技術開発を行っています。私たちのグループでは、未来の社会像を描きつつ、モビリティやエネルギーマネージメントの領域を中心に、既存の枠にとらわれない斬新な技術を考案し、具体化することで社会に大きな影響を与える技術開発に挑戦しています。これにより、エネルギー問題を気にせず自由な移動を実現し、環境保護に寄与しながら、人々の生活の質を向上させることを目指しています。
◆年齢層:20代の若手から50代のベテランまで幅広く在籍
◆スキル:ソフトウェアからハ…
| 勤務地 | 愛知県刈谷市昭和町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社デンソー
フルグラフィックディスプレイメータのTFT要素技術開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【こんな仲間を探しています】
交通事故ゼロ社会の実現を目指し、安全で快適な運転体験を提供するHMI製品の中核を担うフルグラフィックメータのTFT開発に一緒に挑戦してくれる仲間を募集しています。
あなたの知識や経験を活かし、ドライバーとクルマをつなぐHMI製品開発を通じて、未来の交通社会をともに創り上げていきましょう。
【業務内容】
自動車の運転に不可欠なHMI製品(ドライバー席前のスピードメーター等、各種車両情報を表示するディスプレイ)のフルグラフィックメータのディスプレイデバイスであるTFT設計・開発を担当していただきます。
具体的には以下の業務に携わっていただきます。
・フルグラフィックメータ用表示デバイス(主にTFT液晶ディスプレイ)の設計
・ディスプレイ製品の性能および品質評価
・顧客との仕様調整、技術折衝
・関係会社、国内外仕入先との協議、調整、交渉
・社内各部門との連携、調整(スケジュール・課題調整含む)
・試作/量産に向けた図面作成、検査仕様策定
・プロジェクトの日程・進捗管理
・市場・技術トレンドの調査
・新技術の探索、技術ロードマップ策定
【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
?担当した製品が世の中で販売され、実際に目にすることができるため、やりがいを感じられます。
?ディスプレイの材料・光学・構造・プロセスから、HMI製品に関する設計スキル全般まで、幅広い技術知識や開発スキルを身につけることができます。また、デバイスを製品に反映させる過程を経験することで、技術的な課題解決力や開発業務の推進力も養われます。
?車両メーカー、関係仕入先、社内関係部署との連携を通じて、エンドユーザ・技術・設計の各視点からモノづくりに携わることで、商品性・品質・特許・法規制など幅広い知見を得ることができます。
?国内外の拠点を活用したグローバルな製品開発に参画できる環境があります。
?社内外の専門家との連携を通じて、自身の専門性をさらに高めることができます。
【募集背景】
100年に一度の変革期にある自動車業界の中で、最先端の技術を駆使し、安全、快適な運転体験の提供にチャレンジしています。
当部署は、これまでも世界をリードしてきたHMI製品の技術、知見を活かし、ユーザーインターフェース…
| 勤務地 | 愛知県刈谷市昭和町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社デンソー
フルグラフィックディスプレイメータの先行技術・製品開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【こんな仲間を探しています】
交通事故ゼロ社会の実現に向け、次世代コックピットの中核となるフルグラフィックメータの先行開発をともに推進し、
安全で快適な運転体験を創り上げるHMI技術に挑戦してくれる仲間を募集しています。
安心・安全な交通社会を共に実現しましょう。
【業務内容】
電動化・高度化が進む車載コックピット領域において、次世代メータおよびHMI製品の先行開発に不可欠な筐体設計・製品検証・プロジェクトマネジメントを一貫して推進いただきます。
具体的には以下の業務に携わっていただきます。
◆ 次世代メータ・HMI製品の筐体(樹脂/金属)設計と先行開発
・顧客/OEMの要求、将来コックピットトレンドを踏まえた製品コンセプト構築
・樹脂/金属筐体の構造検討、モデリング(CAD)、作図
・熱・強度・振動などのCAE解析および実機評価
・ディスプレイ部品含む多層構造の最適化検討
◆ プロジェクトマネジメント(QCD管理)
・製品設計、試作、評価フェーズの計画立案と遂行
・仕入先・関係会社との仕様交渉、技術調整
・各技術部・製造部・品保部・営業部・企画部など社内関係者との連携
・図面/検査仕様/成果物管理および開発日程管理
◆ 新技術を活用した業務品質・開発効率向上
・CAD/CAE・生成AI・DX・Power Apps等を活用した効率化推進
・感性品質(見栄え・視認性・音など)を考慮したHMI設計アプローチの実践
・新機能/新構造のアイデア創出および特許検討
◆ 市場ニーズを踏まえた先行企画および顧客提案
・OEMへの製品構想提案、PoCでの仕様構築
・市場・顧客の声をフィードバックし、先行開発ロードマップへ反映
・競争力確保に向けたコスト(VE)検討
【業務のやりがい・身につくスキル、技術優位性、製品の強み・魅力】
? メータという“ユーザーが最も目にする製品”を手掛け、製品体験に直接影響を与えられます
? HMI領域の最前線で、次世代メータの企画・構想段階から参画できます
? 樹脂/金属筐体設計、ディスプレイ構造設計など幅広い技術スキルが身につきます
? 熱・強度・振動などのCAE解析や実機評価を通じて、信頼性設計の専門性を深められます
? 先行開発~量産まで一気通貫で関わり、モノづくりの全体像を理解できます…
| 勤務地 | 愛知県刈谷市昭和町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社豊通シスコム
DS03【名古屋】デジタルエンジニアリング営業
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
《想定業務》
トヨタ自動車および部品サプライヤーに対するデジタルエンジニアリングの営業
★「顧客に言われたものを売る」のではなく、「顧客と一緒に、まだ形になっていないテーマをつくる」営業スタイルです。設計・開発現場が抱える本質的な課題に踏み込み、CAE/PLM/デジタルエンジニアリングを軸とした"提案型営業"になります。
【業務内容】
・当社のCAE技術をフル活用したサービスの企画・営業
・ダッソーシステムズ社のCAD/CAE/PLM製品の営業
・既存顧客の深堀および、新規顧客・新規部門へのアプローチ
《期待役割》
・主に設計・開発部門の顧客における本質的な課題を把握し、提案営業を実施すること
・顧客の担当者レベルだけでなく、部長・課長レベルとも関係構築をすること
・目標に対して、最後まで諦めず、常に打ち手を考え、行動に移すこと
【魅力】
<ポジションの魅?>
・豊田通商システムズで、自動車関連の開発業務に直結したソリューションを提供している唯一の部門です。
・3月に企業買収(CAE+AIの高技術保有)を行いました。新たな武器を保有したことによりビジネス拡大の可能性は無限に秘めています。
・”ものづくり”の本質に触れることができ、その経験を生かして、自ら新しいビジネスモデルを創造するといった、企画提案型の専門営業としてキャリアを積むことができます。
【配属部署】
デジタルソリューション本部 エンジニアリングサービス部
エンジニアリングセールス1G、エンジニアリングセールス2G
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目11番27号 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
東海ソフト株式会社
DX-FS【名古屋】<PL>物流/FA/画像システム開発
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【物流/FAシステム開発】
会社HP業務案内はこちら https://www.tokai-soft.co.jp/business/industry/
【ポジション】
PL
物流/FA/画像システム開発
【ミッション】
複数のプロジェクトにおいての遂行管理、コスト及び要員計画、顧客との調整・交渉
【業務内容】
【案件】
物流システム、FAシステム、画像システム
【詳細】
PJ全体計画、要員計画、コスト計画、顧客交渉、トラブル時の顧客対応
【手法】
ウォーターフォール開発
【ポジションの魅力】
・責任ある立場でのやりがい
・プロジェクトマネージャ経験
・中規模案件が多く、様々なレイヤーでの知見・経験
・マネージャスキル習得
・担当する領域の拡大如何によっては新規部/課の立ち上げによるポストの抜擢
【開発環境】
【Web系】
■ フロントエンド
・HTML / Javascript
■ バックエンド
・ASP.NET
【通信系】
・TCP/IP / UDP / RS232C / Fins / OPC / OPC-UA
【アプリケーション】
・.NET Core / WPF / Windows Forms
【インフラ】
■ データベース
・Oracle / SQL Server / DB2 / MySQL / Postgresql
【共通プログラミング】
■ 開発言語
・Java / C# / Python / SQL
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区則武 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
東海ソフト株式会社
DX-FS【名古屋】<PG/SE>物流/FA/画像システム開
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【物流/FAシステム開発】
会社HP業務案内はこちら https://www.tokai-soft.co.jp/business/industry/
【ポジション】
PG/SE
物流/FA/画像システム開発
【ミッション】
・画面系システム開発
・設備制御(デバイス間通信)
・現地作業(1W~2W程度)
【業務内容】
【案件】
物流システム、FAシステム、画像システム
【詳細】
・基本設計
・詳細設計
・製造/単体テスト
・結合テスト
・システムテスト
・現地導入支援
【ポジションの魅力】
・機械制御技術(通信)習得
・データベース知識(RDB)習得
・顧客折衝能力習得
・技術スキル習得
・将来的にはリーダー及び組織マネージャー
・一人称でプロジェクトを完遂する力が身につく
【開発環境】
【Web系】
■ フロントエンド
・HTML / CSS / Javascript
■ バックエンド
・Spring Boot / ASP.NET
【通信系】
・TCP/IP / UDP / RS232C / CC-Link / Fins / OPC / OPC-UA
【アプリケーション】
・.NET Core / WPF / Windows Forms
【インフラ】
■ サーバー
・FTPサーバー
■ データベース
・SQL Server / MySQL / Postgresql
■ OS
・Windows / Linux
【共通プログラミング】
■ 開発言語
・C++ / Java / C# / PHP / Python / SQL
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区則武 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
矢崎総業株式会社
【静岡県裾野市】矢崎グループにおけるキャリア採用担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
キャリア採用担当者1名が新卒採用チームへ異動になったため欠員補充
【部・チームの業務概要】
弊部は、矢崎グループの採用・育成の中核部署とし、企画・リードを行っております。
本ポジションは、その中でも、キャリア採用のスペシャリストとして、採用のプランニングから、採用実務まで、広範囲をリードしていただきます。ステークホルダーには、採用部署のみならず、各組織の採用担当、報酬、労務チーム等の人事機能組織といった、様々な部署と連携を取りながら、組織強化に貢献いただきます。
【今回の求人の具体的な仕事内容】
■募集から入社までの採用に関わる業務の管理・実行
■採用戦略プランニング/プロセス設計・管理・実行
・中長期の人員戦略に基づいた全社レベルでの中途採用戦略の作成から実行までを行う
・採用関連部署や、アウトソースメンバーと日々の連携
・Executive層採用のプロセス進行、クロージングの実施
■育成・指導・チームビルディング
・チームメンバー育成や業務進捗のリード
・採用の中核として、採用関連部署のリード
【部・チームの人数や雰囲気】
人材開発部 24名(内、採用チーム 13名)
中途入社のメンバーも多く活躍しており、新しいことにチャレンジでき、切磋琢磨できる環境です。
採用の専門性を活かしながら、将来的には自身のキャリアに応じて幅広い人事業務に従事することも可能です。グローバル企業ならではの環境で、企画立案から実行までの機能を持ち、裁量をもって業務を行えます。
| 勤務地 | 静岡県裾野市御宿 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~750万円経験・スキルに応じて変動します |
東海ソフト株式会社
DX-BS【名古屋】<PG/SE>mcframe技術者
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【企業向け業務系システム開発】
会社HP業務案内はこちら https://www.tokai-soft.co.jp/business/development/
【ポジション】
PG/SE
mcframe技術者
【ミッション】
自社プライム案件のmcframeの構築プロジェクトに参画し、
要件定義~テストの行程範囲をキャリアに合わせて担当いただきます
【業務内容】
【案件名】
mcframeの上流工程、製造工程、テスト工程
【詳細】
mcframe(領域単位)の要件・仕様策定(顧客対応)
【担当範囲】
TL:要件定義、基本設計、稼働準備ー
※スキルに合わせてご相談します。
【開発手法】
ウォーターフォール型(V字モデル)
※パッケージ(アドオン開発)に最適化
【ポジションの魅力】
顧顧客の直接の要望を聞き、運用をパッケージに合わせるFit to Standardを方針として折衝することになります。運用整備から関わることができるので、数多くのお客様の運用を知ることができ、コンサルティング能力を身に着けることができます
TL→PLとステップアップし、SEのエキスパートまたはプロジェクトマネージャに進むことができます
【開発環境】
【業務系】
■ 基幹業務(ERP/SCM)
・生産管理 / 販売管理 / 購買管理 / 出荷管理 / 原価管理 / 案件管理
■ 製造実行業務(MES)
・生産スケジューリング / 資源及びエネルギー管理 / 品質保証 / 製品在庫管理 / 保全管理 / 生産コントロール / 設備管理・監視 / プロセス制御 / 設備制御 / 設備オペレーション
■ 製造実行周辺
・生産状況見える化
■ 倉庫業務(WMS/WCS)
・入荷/入庫 / 出荷/出庫 / 在庫管理 / 検品 / 仕分け / ピッキング / マテハン制御
■ EC
・予約 / 販売
【Web系】
■ フロントエンド
・HTML / CSS / Javascript / TypeScript / jQuery / Bootstrap
■ バックエンド
・JSP/Servlet / ASP / ASP.NET / ASP.NET MVC / Django
【アプリケーション】
・.NET Core / Windows Forms
【インフラ】
■ サーバー
・W…
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中村区則武 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社東海理化電機製作所
【本社】社内SE ※プログラミング経験不問※
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
欠員補充
【配属部門/グループ ミッション・業務】
・配属部門:情報システム部 基幹システム開発室 SCMグループ
・部門ミッション:全社(TRグループ)のIT、デジタル化推進
<目標に対しての現在地・課題>:やりたいこと(案件)は多数あるが、要求側、受託側共に人工不足の感は否めず、停滞しないレベルの進度で各案件対応中
【期待役割】社内SEとして生産管理領域の業務理解を活かし、要件整理から運用改善まで一貫して牽引する役割
【具体的な仕事内容】
■生産管理系システムを主とした要件整理、機能改善、追加開発の企画、受入テスト、リリース後の運用・定着支援、ベンダーコントロール
【使用ツール】
・Oracle、Outsystems、VB.NET、ASP.NET
【魅力・やりがい】
・日本が誇る自動車産業のTier1として、生産・原価・仕入れ等に直結する基幹システムを主体的に担い、ITの立場から社内各部の業務改善、効率化に深く関与できる点が大きな魅力です。
要件定義から運用改善までをリードし、現場・経営と距離の近い立場で意思決定に関われます。
SIer任せではない“当事者としてのIT”にやりがいを感じられる環境です。
【職場環境】
残業時間:平均20時間/月、繁忙期で約30~40時間/月
転勤:なし
在宅勤務:あり
【勤務地】
・本社
【キャリアステップイメージ 期待・可能性のあるJR先 等】
・まずはグループのメンバーとして業務への取り組んでいただき、段階的に対象業務を広げていき、将来的にはプロジェクトリーダー、またその先は管理者を目指していただきます。
【想定されるキャリアパス】
業務への取り組み具合に応じて、より大きな役割や、より広いIT領域の業務をお任せしていきたい。
また将来的にはチームを牽引するグループマネージャのポジションも考えています。
| 勤務地 | 愛知県丹羽郡大口町 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
中央発條株式会社
【名古屋】社内SE(インフラ)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
設立70年越・創業100年を控えるトヨタ系自動車ばねの大手メーカーの同社のIT企画部にて、社内インフラの設計・運用業務をお任せします。
【業務詳細】
・ファイアウォール・ルーターなどネットワーク機器の設定・管理
・工場ネットワークの設置
・セキュリティ管理
・ネットワーク保守・運用等
※社内無人時や緊急での対応が必要な業務があるため、振替による休日出勤に対応いただくことがございます。
【業務の魅力】
・新しい技術に触れたり進化を体感できる
・インフラの要としての責任感や達成感を味わえる
【組織の雰囲気】
IT企画部:20名(男性16名、女性4名/20代4名・30代2名・40代8名・50代5名・60代1名)
部内では上司、部下の隔てが少なく活発に議論が行われおり、また自身で仕事のペースを決められるなど裁量を持って働いています。
【歩めるキャリア】
同社では幅広い経験を積んでいただくことを目指して、毎年1回希望の業務などのヒアリングを実施しています。組織状況と希望なども考慮しながら、マネジメントポジションなどへキャリアアップをしていくことを期待しております。
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社オクト
SalesOps/営業戦略(予実管理・KPI設計)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社では、事業の対象となる建設セクター(ドメイン)の拡大、深耕が進み、多様化する顧客ペインを解決するべく、マルチプロダクト化を進めてきました。また、SaaS事業で築いた顧客基盤・データアセットを活用し、SaaS以外の新規事業による顧客への価値提供も次々に立ち上げています。
引き続き高い事業成長を実現するには、フラグメントなセクター(部門)で、次々に生まれる新規事業における戦略の実行蓋然性を高める動きが必要になります。
そのために、事業責任者や各事業を担当するカンパニー企画メンバーとともに、事業のPDCAサイクルを高速化に向けて、全社横断(カンパニー横断)の事業企画業務への伴走及び分析管理を中心に推進いただける方を募集します。
事業企画/戦略を担う部門にて、経営・事業のイシューに基づき、各事業部門及び新規事業の解決策の実行に向けたプロジェクトリードを、各事業の責任者及びカンパニー企画メンバーとともに推進していただきます。
【職務内容】
■営業戦略の実行支援
■カンパニー及び事業横断での業績予実管理
■データ分析と意思決定支援
■営業パフォーマンスの分析と改善提案
■市場や競合のリサーチ
■KPIの設定と管理
■オンボーディング/ナレッジツールの構築/運用
■生成AIの社内活用推進
【業務利用ツール例】
Salesforce
Looker 等
また、新規サービスの導入検討含む
【ポジションの魅力】
■事業戦略を具体的な実行へと落とし込むプロセスに携われます。事業の全体像を把握しながら、戦略が形になる手応えをダイレクトに感じられる環境です。
■各カンパニーの事業戦略に関わる場面に横断的に関われるため、スピード感のある議論や意思決定の場に多く立ち会うことができます。
■多様なステークホルダーとの関わりを通じて、視座の高いコミュニケーション能力と柔軟な対応力を磨くことが可能です。
■困難な状況や課題に対し、自己裁量を持って新しい手法を導入し、成果に結びつけるチャレンジ精神を尊重する環境です。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社マネーフォワード
カスタマーサクセス【SaaS×Fintech】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
マネーフォワード クラウドシリーズのプロダクト価値をしっかりと顧客に届け、システム導入を通じて顧客課題の解消に向けて取り組んでいただきます。 リーダー候補の方には、未経験者含むメンバーのスキル向上など、マネジメントにも貢献いただきます。
【業務内容】
顧客のスムーズなサービス利用開始をサポートします。(ご経験やご志向に合わせて、ハイタッチ・ロータッチいずれかの配属を想定しております。)
<ハイタッチ>
主に規模の大きな企業様や、ARRの大きな案件における導入プロジェクトをスケジュール策定の段階から組み立てて頂き、プロジェクト開始後は進捗管理をしながら顧客と伴走するハイタッチ支援により稼働へ導いていく役割を担っていただきます。
※自社のパートナー企業と組んでプロジェクトを進めるケースもあります
▼具体的な業務内容
・クラウドサービスの導入支援(進捗管理サポート、設定代行作業、問合せ対応)
・キックオフやマイルストーンとなる各種支援MTGの実施
・製品に関する改善要望の開発フィードバック
以下はプロジェクトで担当する可能性があります。
・導入検討中の企業様への導入提案支援(プリセールス活動)
・導入支援プランの改善検討、クラウドサービス導入支援における仕組み作り
・導入パートナー企業の後方支援
<ロータッチ>
主に規模の小さい案件における1対マスでの導入顧客向けウェビナー運営や、お客様のセルフオンボーディングを促す仕組みの実装、オプションMTGなどタッチポイントの設計・運営を担当いただき、お客様による自走を促して一定期間内での稼働へ導く役割を担っていただきます。
【配属部署】
以下いずれかの組織に配属となります。
・HRソリューション本部
・ERPセールス本部
・Group Management Solution本部
(マネーフォワードクラウド経営管理コンサルティング社へ在籍出向)
【ポジションの魅力】
■顧客自身だけでは気付くことが難しい業務の最適解を、コンサルティングスキルを活かして提案し、顧客をサクセスした状態へ案内できます。
■開発やセールス、カスタマーサポートといった様々なポジションの方々に対し、顧客の過去事例をもとにアドバイスをしたり要望を出したりしながら、一緒にビジネスを作り上げるこ…
| 勤務地 | 東京都港区芝浦 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
イビデン株式会社
【電子事業本部】要素技術開発/樹脂プレス成型技術者
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【部門のミッション】
電子事業本部では、半導体パッケージ基板の開発~生産を行っています。技術統括部では未来の製品に向けた開発を行っており、配属Gでは層間材形成プロセスを担当し、プロセス技術構築と量産プロセスの改善を行っています。
【業務内容】
パッケージ基板の多層化、大型化、多様化に伴い、絶縁層を平坦化することで高い実装信頼性を求められています。量産予定製品の平坦化要求値達成の為に微細配線部への樹脂成型における次世代平坦化技術の要素技術の探索及び工法の検討と実施を行っていただきます。
【配属部門】
電子事業本部 技術開発統括部 要素技術部(247名) 要素技術2G(43)
【業務の魅力】
・これまでのパッケージ基板にはない、新たな技術開発に携わることが可能です。
・デバイスメーカーであるため、デバイスに必要となる全プロセスの技術を社内に持っており、技術基盤が広く自身のスキルも広げていくことが可能です。
・パッケージ基板は半導体よりも大きなデバイスであるため、設備以外の部分で品質・性能による差別化の余地が大きく、自社の技術で製品優位性を作り出すことが可能です。
【大垣市の魅力】
田舎過ぎず都会過ぎず、どちらの楽しみ方もできることから近年は移住者に人気の地域となっており、住みよさランキングでも全国で上位にランクインしています。
・都市部への交通アクセス良好
イビデンが多くの事業場を置く岐阜県大垣市は自然豊かな土地でありながら名古屋までは30分、大阪へも90分というアクセス環境も非常に良い土地です。
・物価も安く、生活しやすい環境
2LDKの賃貸物件の家賃では、名古屋市全区の平均値が9.8万円で、大垣市は5.8万円商店街から大型店舗まで充実しており、ショッピングモールも数多くあります
・子育て支援が充実
高校生世代まで通院と入院にかかる医療費(自己負担相当額)助成(所得制限なし)
保育園・幼保園・留守家庭児童教室・病児保育など預け先も充実しています
| 勤務地 | 岐阜県大垣市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社情報戦略テクノロジー
【プライム案件】アジャイル開発PM/昇給率16%
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■職務内容
顧客である大手事業会社に対して「0次DX」を実現するために、
内製化支援に関わるプロジェクトへ参画していただきます。
■業務詳細
・プロジェクト計画と戦略の策定: プロジェクトの目標を明確にし、スコープ、タイムライン、リソースの計画を立案します。アジャイルな手法を導入しつつ、ビジョンとプロジェクト目標の一致を確保します。
・アジャイルプラクティスの導入と改善: アジャイルな開発プラクティスやフレームワーク(例: Scrum、Kanban)をプロジェクトに適用し、チームメンバーが効果的に協力し、効率的に成果を生み出せる環境を整備します。定期的な反省と改善を促進します。
・チームのサポートとリーダーシップ: チームメンバーのモチベーションを維持し、コミュニケーションを円滑にし、協力を促進します。障害や課題に対してリーダーシップを発揮し、問題解決をサポートします。
・ステークホルダーとのコミュニケーション: プロジェクトに関わるステークホルダーと継続的なコミュニケーションを取りながら、期待値や優先順位を理解し、適切な方向性を維持します。
・リスク管理と変化への対応: プロジェクトのリスクを特定し、それに対する対策を策定します。また、変化や新たな要求に対して柔軟に対応しつつ、プロジェクトの進行を保ちます。
■PMとしての価値発揮
プロジェクトマネジメントを専門とするPMとしてご活躍いただけます。
顧客のDX推進のために、「技術に裏打ちされた」提案力・課題解決力をもって
価値提供をしていただきます。
価値発揮の仕方はその中でも様々で、
最新のPMBOKを活かしたプロジェクトマネジメントはもちろん、
社員代替で発注側に立っていただくケース、企画提案から入るケースなどあります。
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
SCSK株式会社
モビリティ領域エンジニア【HONDA×SCSK】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
IT技術を活用し、これから新しく産み出される次世代のモビリティソフトウェア開発に一緒にチャンレンジしていく仲間を広く募集致します。これまで自動車業界の業務経験がない方からの応募も歓迎いたします。
モビリティ向け次世代プラットフォーム開発に関わる各種業務(組み込み、制御開発経験は不問です)を担っていただきます。
【募集背景】
これからのクルマはスマートフォンのように、通信によりソフトウェア機能をアップデートすることで、性能の向上や、機能の追加・拡充等が実現可能なクルマ、いわゆる、「SDV:ソフトウェア・ディファインド・ビークル」が主流となってきます。
SDV実現の為には、ビークルOSといわれる、クルマに搭載される基盤ソフトウェアが必要となり、ビークルOS上のソフトウェアアップデートによって、新たな付加価値が継続的かつスピーディに提供されます。
同社は、大手自動車メーカーの本田技研工業株式会社様と戦略的パートナーシップを締結し、モビリティ領域のソフトウェア開発の体制強化を進めており、モビリティ向けソフトウェア開発において、多くのIT技術者が活躍できる環境が揃っています。
【職務内容・担当業務】
・次世代プラットフォームの上流設計エンジニア(開発対象となる機能の企画、要求定義、ソフトウェアアーキテクチャ設計等、主に上流設計業務を行います。)
・次世代プラットフォームの開発エンジニア(ソフトウェアの設計・実装・テスト業務をアジャイル型の開発として行います。)
・プロジェクトのリーダー業務(数か月~1年単位のプロジェクトのリーディングを行います。)
◎開発環境/商材の説明
・開発言語:C/C++、Python、Matlab、CAPL等
・OS:POSIX系(Linux)、AUTOSAR Adaptive / Classic Platform等
・通信:CAN、Ethernet等
・開発環境: HyperVisor(QNX)、AWS、Docker等
・開発ツール:GitHub、SVN、Jenkins、c++test、Polyspace、
GoogleTest、WinAMS、QAC、CANoe等
・コラボレーションツール:JIRA/Confluence、Teams等
※開発環境や関連技術についての経験は必須ではなく、入社後の担…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社CyberACE
アカウントプランナー(Web広告営業)※業界未経験可【福岡】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
★業界未経験からサイバーエージェントグループでデジタルマーケティング経験を積むことができるポジションです★
お客様のプロモーションにおける課題をもとに、Web広告を基軸としたマーケティング戦略の企画・提案~運用ディレクション、振返りまでを一気通貫して行います。
【主な業務内容】
■クライアントのプロモーションにおける課題のヒアリング
■Web広告をメインとしたデジタルマーケティング戦略の企画、立案、提案
■広告配信までのディレクション
■配信結果を踏まえた振り返り、施策の提案
■サイバーエージェント広告事業部との連携・協業
【組織の魅力】
■チームを大切にするカルチャー
相手を尊重し若手の台頭を心から喜ぶ、仲間を大事にする社風です。
中途入社メンバーも多い組織ですが、年齢・経歴関係なく発言し合えるフラットな関係なので先輩との距離も近く、自ら求めればいつでもフィードバックを貰えます。
■成長フェーズの組織であること
6年目のまだまだ成長フェーズの組織だからこそ、発展途上企業の組織づくり・カルチャーづくりに誰もが関わるチャンスがあります。
メンバーそれぞれがオーナーシップを持ち、上司からの指示を待つだけでなくチームの中で自発的に考え、行動に移すこと求められる環境です。
■急スピード、急角度で成長することができること
トレーナー制度や独自の育成プログラムにより入社後3か月で独り立ちを目指します。業界未経験からのスタートでも、リーダー抜擢や表彰常連となったメンバーも!
【募集背景】
福岡支社立ち上げに伴い、立ち上げメンバーの募集を行います。組織立ち上げに興味のある方、WEBマーケティングを身につけたい方のご応募お待ちしております!
| 勤務地 | 福岡県福岡市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
SCSK株式会社
システム開発エンジニア(大宮・東京)<0448MSK>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
モビリティ業界ではIT技術が必須(IT技術の融合)となる大きな変革期に突入しています。同社は、この変革期をビジネスチャンスと捉え、新たな成長に向けてデジタルコックピット領域のソフトウェア開発体制を大幅に強化しています。
デジタルコックピットは、車両の運転席に搭載される電子機器の総称で、インフォテインメントシステム(IVI)、メータクラスタ、ヘッドアップディスプレイ等で構成されており、それらの機能はソフトウェアによって動作しています。デジタルコックピットのソフトウェアは、従来の組み込みソフトウェアとは異なり、汎用OS、クラウド連携、ユーザインターフェース、データ処理、等、IT技術に大きく依存しています。
当求人では、IT技術を活用し、これからのデジタルコックピット開発に一緒にチャンレンジしていく仲間を広く募集致します。これまで自動車業界の業務経験がない方からの応募も歓迎いたします。
【職務内容・担当業務】
IVI、デジタルコックピットに関わるシステム開発業務。企画から開発までの以下いずれかのフェーズをご担当いただきます。
・新規プロジェクトの企画・推進
IT技術とモビリティの融合による新しい車両体験を提案し、具体的なプロジェクト計画を策定
・お客様・パートナーとの連携
主要顧客やパートナー企業との関係を構築・維持し、共創の機会を最大化
・技術チームと連携した開発
新しい技術トレンドを追い、技術チームに対して最新情報を提供し、先端技術の開発をリード
◎開発環境/商材の説明
・開発言語:Java、Unity、Unreal Engine、Python、C++等
・OS:Android 、iOS、Linux
・通信:MQTT、CAN、Ethernet等
・開発環境:Android Studio、GAS、AWS、Docker等
・開発ツール:GitHub、SVNJenkins、GoogleTest、Gerrit、JUnit / JaCoCo、Gradle、 Coverity、 Figma等
・コラボレーションツール:JIRA/Confluence、Teams、 Slack等
※開発環境や関連技術についての経験は必須ではなく、入社後の担当業務に応じて身に付けていただければ問題ありません。
教育コンテンツは整備さ…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社東産業
【四日市】官公庁や工場への法人提案営業(上下水道)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
★お客様によりそい関係性を築くルート営業
★水環境インフラを守る企業で安定性◎ 転勤無で地場で長く働ける
■業務内容
下水管内の清掃や調査、補修など地域のインフラの維持に欠かせない仕事に取り組み、水環境インフラを守る事業を展開する同社の「上下水道管路土木工事」と「土木建設工事」を行う部署にて、法人営業をお任せします。
■業務
飛込みはなく、お客様先を回りお困りごとは無いか 新しい工事の予定はないかなどを、関係性構築をしながらヒアリングしていきます。
《どういう営業なの?》
課題解決のための提案営業です。
工場の水処理がなかなかキレイにならない 水道管の改修工事を行いたいけど何が必要だろう など、お客様のお困りごとや相談に対し、同社のノウハウで対策や改善を提案して受注を獲得していきます。
※水処理=汚れた水をきれいにすること
・お客様へのヒアリング、提案
・現場調査、企業担当者と打合わせ
・見積り、資料作成
・工程管理、現場責任者と打合わせ
《求められるスキル》
下水道や排水の知識などをはじめとした「工事の知識」をお客様から期待されております。信頼を得て同じ目線で話し、共感 提案するためにも、工事に関する知識は求められるため、現場作業や施工管理の経験なども活きやすい営業となっております。
■入社後
(1)入社1年目
東産業の営業としてスキルや知識を磨いていただく事に加え、他部署の業務や業務上の関わりなどを見ていただきます。
(2)入社2年目
国家資格取得などを通してスキルアップを進めていただきます。
(3)入社3年目以降
後輩・部下指導を行っていただきます。未経験の方でも着実に一歩ずつ成長していける環境があります。
■配属部署
【上下水道事業部】
下水道の管理など『インフラ整備業務』
・調査(工場プラント配管、給排水管などの漏水や劣化調査)
・工事(専門的な工法などの工事)
・マンホール補修
【土木建設事業部】
水に関わる衛生設備の取替や給排水管、空調設備など様々な工事
・下水道接続工事
・浄化槽設置または設備機器取替工事
・水周り衛生設備工事
・空調設備工事
■仕事の姿勢
「本当にお客様のためになるのか」という判断を大切にしており、成果主義でない営業方針を徹底しています。
| 勤務地 | 三重県四日市市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社ABEJA
【国内有数のAIベンチャー】DXコンサルティングセールス
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
AIが再び盛り上がりを見せることとなった起点技術であるディープラーニング。その黎明期の2012年に同社は創業、高度な機械学習による画像解析および自然言語処理などの技術力・実用化実績を有し、200社以上の顧客のデジタルトランスフォーメンション(以下「DX」)を実現してきました。
創業以来10年間、高い技術力と顧客に寄り添う提案力を強みに、ソリューション提供実績・プロダクト導入実績を積み上げ、AI幻滅期と言われる昨今においても実績を伸ばし続けております。顧客のDXを推進し、社会全体にインパクトを与え得る事例を創出する、同社の事業を担う中核人材としてお迎えしたく考えております。
【業務内容】
業界や企業によって直面している経営課題やデジタル化の課題も様々であり、また扱うデータの種類や形式も多岐にわたります。本質的な課題の特定や価値創出に向けて、前例の有無に関わらず最適な解決策を描き、エンジニアやデータサイエンティストと密に連携しながらそれを実現に導いていただくビジネス最前線のポジションです。
お客様は、経営戦略としてデータ利活用を掲げる国内大手企業を中心に、新サービスの開発や新規事業の創出など、非常に多くの大プロジェクトの引き合いをいただいております。
そこで以下の様な業務に取り組んでいただきます。
■様々な業種業態の既存顧客への深耕及び新規顧客に対するコンサルティングとアカウント営業
・リレーション維持・管理
・アカウント/アクションプランニングと実行
・DX戦略やAIなどデジタル技術を利活用した提案
-経営/事業課題の特定と抽出
-提案書の作成・プレゼンテーション
-ディールクロージング
・技術メンバー(データサイエンティストやエンジニア)と連携した開発プロジェクトの推進
【ミッション】
「顧客企業を、未来に必要とされる存在へと、変える」
業界をリードする大手企業の経営戦略やデジタル戦略の立案及び実行支援のために、最先端のAIやデジタル技術の利活用を中心としたコンサルティング及びソリューション提案から導入までを牽引いただきます。
お客様のDXを推進する急先鋒として、様々な業界のトップティアにある企業とのリレーション構築・維持、経営/事業の課題解決のグランドデザイン設計、それの実現へのマイルストーン策定、デリバリーまで一気通貫でお任…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
SCSK株式会社
デジタルサービス開発エンジニア(宇都宮)<0454MSK>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
モビリティ領域ではDXが加速しています。これまでの組み込みソフトウェア開発とは異なり、今後のモビリティ開発は、デジタルサービス系ソフトウェアへのニーズが急速に高まっていきます。必要となる技術要素は、ITを活用した業務アプリケーション開発やインターネット上のアプリケーション開発と変わりません。
同社は、大手自動車メーカーの本田技研工業株式会社様と戦略的パートナーシップを締結し、モビリティ領域のソフトウェア開発の体制強化を進めており、モビリティ向けソフトウェア開発において、多くのIT技術者が活躍できる環境が揃っています。
当求人は、IT技術を活用し、これから新しく産み出される次世代のモビリティソフトウェア開発に一緒にチャンレンジしていく仲間を広く募集致します。これまで自動車業界の業務経験がない方からの応募も歓迎いたします。
【職務内容・担当業務】
モビリティ向け デジタルサービス開発に関わる各種業務。(組み込み、制御開発経験は不問です)
・デジタルサービスの企画・設計エンジニア(お客様と一緒に、デジタルサービス機能の企画、要求定義、ソフトウェアアーキテクチャ設計等、主に上流設計業務を行います。)
・デジタルサービスの開発エンジニア(デジタルサービス機能ソフトウェアの設計・実装・テスト業務をアジャイル型の開発として行います。)
・デジタルサービス開発プロジェクトのリーダー業務(数か月~1年単位のプロジェクトのリーディングを行います。)
◎開発環境/商材の説明
・開発言語:Java、JavaScript、HTML、C/C++、Python等
・OS:POSIX系(Linux)、Android、AUTOSAR Adaptive / Classic Platform等
・通信:CAN、Ethernet等
・開発環境: HyperVisor(QNX)、AWS、Docker、Terraform、Kubernetes等
・開発ツール:GitHub、SVN、Jenkins、c++test、Polyspace、GoogleTest、WinAMS、QAC、CANoe、
Android Studio、Gerrit、JUnit / JaCoCo、Gradle、OpenGrok、Figma、EnterpriseArchitect…
| 勤務地 | 栃木県宇都宮市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTデータ
【法人】自動車業界のCX領域向けアプリケーションエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
日本を代表する大手自動車メーカー様におけるマーケティングから販売、アフターサービス、モビリティサービス利用に至るまでの全てのカスタマータッチポイントをつなげ、新たな顧客体験を創り上げることが我々のミッションになります。
カスタマージャーニー全体をデザインした上で、CMS、MA、CRM、ビッグデータ分析、認証等、多様なデジタルソリューション・テクノロジーを活用して顧客体験とそれを支えるバックエンドの仕組みを提供していきます。
複数のチームがクライアントの状況にあわせて戦略的に活動を行っていますので、チームに参画して徐々に業務に慣れて頂きながら、多様なプロジェクトを経験頂けます。
【アピールポイント(職務の魅力)】
自動車業界はCASEのトレンドに代表されるように大変革期にあり、モビリティサービスカンパニーへの変革、顧客を中心としたリアルとバーチャルの融合等の顧客経営課題に対し、デザインから実装、成果創出までEnd to Endでチャレンジが出来る職務になります。
また、技術的にもAI、ビッグデータ解析、パブリッククラウド、最新デジタルソリューションの活用、アジャイルプロジェクトの実行等、新しい領域へのチャレンジも可能です。
【参考情報】
https://www.nttdata.com/jp/ja/industries/mobility/https://mis-mobility.nttdata.com/https://www.nttdata.com/global/ja/recruit/uptodata/articles/2981/
【PJT事例】日産自動車様
LINE×AIチャットボットによるスマホからの試乗予約
https://www.nttdata.com/jp/ja/case/2019/012801/
【組織情報】
製造業向けのプロジェクトを主導するシステムインテグレーション事業本部内において、大手自動車メーカー、Tier1メーカー等をクライアントとしている事業部になります。
また、NTTデータグループ内で自動車業界向けビジネスを展開するグループ会社を主導しプロジェクトを推進する役割も担います。
【想定残業時間】通常20~30時間程度だが、繁忙期は50時間程度
【出張有無・頻度】担当領域…
| 勤務地 | 東京都品川区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
スタンレー電気株式会社
【横浜】車載向け液晶バックライトの機構設計・量産設計
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集の背景】
同社バックライトは薄型/高輝度効率という特徴から、ハイエンドノートPC向けプライバシーモニターにおいて一定のシェアを有しています。今後、さらなるシェア拡大、車載用途を中心とした新規市場への参入を計画しており、一緒にチャレンジする人材を募集します。
【業務内容】
液晶バックライトの構造設計業務、量産品立上げ支援業務を担当いただきます。
・車載用液晶バックライトの機構設計、量産立ち上げ: 光学仕様/構造に関する顧客との協議、設計、試作立会い/評価
・車載用途のバックライト技術の開発
■担当製品の特長
同社の特徴である集光バックライト方式を採用することで、高い輝度効率、薄型化を実現し、一般的なバックライトとの差異化を実現している。また、特性改善のカギとなる導光板/プリズムシートは自社で設計/生産しており、自ら考案・開発した技術が製品に導入されるケースも多い
【入社後の中長期的なキャリアパス】
本人のスキル、及び意向により、バックライトの設計経験を既に有している場合は、即戦力として開発テーマ、機種担当として経験積んでいただきます。さらには、設計課長としての登用も計画しています。
【配属部署】
面光源プロジェクト 技術グループ 量産設計課
・面光源プロジェクト 技術グループ 量産設計課
・バックライトの機構設計、光学部品設計、製品立上げが主な業務。人員数12名
【仕事の魅力】
・担当製品に対しては、ある程度自身の裁量で設計/顧客との協議を進めていただくことになります
・自身で考案した性能/生産性向上に関するアイデアを具現化することに対しサポートする雰囲気があります
・携わった製品はほぼ確実に量産化されるため、自ら設計した製品が世の中に貢献していることを強く感じることができます。
【働き方】
・フレックスタイム制度:あり(コアタイム:13:00-15:00)
・在宅勤務:週4回まで可
【外出・出張の有無】
担当する製品次第ですが、PC向け製品の場合は以下のエリアへの出張があります
・エリア:中国 頻度:製品立ち上げ時は2カ月に1回程度
(2-4week/月)
・エリア: 顧客(国内、中国、台湾のLCDメーカー)、頻度:年に1回 2week程度
【海外赴任について】
海外志向の高い方であれば、…
| 勤務地 | 神奈川県横浜市青葉区荏田西1-3-3 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社東産業
【四日市】リフォーム営業(反響型)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
インフラ事業を柱に業績安定!ノルマに追われない、お客様志向の提案営業!
■概要:
同社の住宅部門である≪アムキットホーム≫の「リフォームアドバイザー」として反響型営業に従事頂きます。営業経験は無くとも、業界知識があれば活躍できるリフォーム営業です。
同社のリフォームアドバイザーは、「同社だからこそ」の大きな特徴があります!ぜひご確認ください。
■担当業務:
・現場調査(お問い合わせをいただいたお客様宅へ伺います)
・ご要望のヒアリング
・見積り依頼、作成、提案、打ち合わせ
・ご契約後は施工管理課へ引き継ぎ
・工事進捗報告及び完了確認、お客様への報告
■営業スタイル:
ご相談頂くお客様の多くが「同社の浄化槽維持管理契約のお客様」ですので、飛び込みやTELアポなど新規開拓一切無しの「完全反響型営業」です。1~2日に1件のペースでお客様からのご相談あります。内容はトイレ交換工事や水回りに関わるお困り事や、断熱材補強や耐震補強など様々です。
60年以上、地域に密着し支え続けてきた同社だからこその大きな強みを活かしています。
同社は「本当にお客様のためになるのか?」という判断を大切にしております。強引なクロージングや成果主義の営業ではなく、お客様の関係性を構築することに重きを置ける方が活躍し、評価されます
■キャリア
営業担当や施工管理担当の同行を通して、仕事の入り方やお客様との接し方を学んでいただきます。また、お客様の多くは浄化槽の点検などで既に同社をご存知のため、浄化槽を含めた東産業の仕事に関する最低限の知識もお伝えします。
■組織形態
30代の女性部門長と、男性2名、女性4名の合計7名のメンバーで営業を担当しております(「新築担当」「設計担当」「リフォーム担当」「施工管理担当」「家のお困り事担当」と別れて編成)
■同社の魅力
三重県は伊勢湾海域に面しており、排水処理に対して厳しい規制が設けられています。同社は一般家庭の生活排水をきれいにするだけでなく、下水管内の清掃や調査、補修など、地域の水環境に関わるインフラの維持に欠かせない仕事に取り組んでいます。同社は四日市で60年以上に渡り浄化槽や水処理施設の点検・清掃を通して水環境を守り続けている会社です
| 勤務地 | 三重県四日市市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
大同メタル工業株式会社
大阪支店第4販売グループ
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【採用背景】
欠員補充
更なる売上・利益の拡大と新規分野の開拓を全員で推進する
【業務内容】
〈第4販売G〉
■ステンレス製ロータリーサニタリーポンプの販売
■金属系無潤滑軸受の販売
■工作機械向け集中潤滑装置の販売
〈主な業務内容〉
■顧客訪問 ・情報収集 ・拡販活動 ・価格交渉
■受注、生産手配等 ・社内関係部署との調整
お客様は大手の食品メーカー、トイレタリー製品メーカー、製鉄メーカーなどが中心です。
【キャリアパス】
1年目:半年程度 愛知県犬山市の大同メタル工業(株)犬山事業所内の名古屋支店で実地研修。半年を目途に大阪支店へ赴任。名古屋支店や上司のサポートの元で顧客訪問→徐々に1人で単独訪問
2~3年目:部門方針に則り、自ら実施事項、行動計画を立案し活動頂く。
4年目~:能動的に開拓・改善活動を実施。後輩社員の育成も実施。
【未経験の可否】
営業経験が無くても営業希望の方、
元気で好奇心旺盛で活動的な方であれば可。
【業務のやりがい・身につくスキル】
当社は、世界15か国43拠点を有するグローバルなすべり軸受メーカーですが、今回募集する第4カンパニー 大阪支店 第4販売Gは関西圏でポンプや特殊な軸受を食品メーカーやトイレタリー製品メーカー、製鉄メーカーなどへ販売する部門です。自動車や船舶の軸受販売とは異なり量産性のない製品のため、日々異なったお客様に営業へ出かけることになります。元気で好奇心旺盛で出かけることの好きな方に適したお仕事で開拓営業のスキルが身に付きます。
【自部署の技術優位性/PR】
日本、北米、欧州、アジア、中国の5つの地域において、生産・販売体制を構築しており、自動車エンジン向け軸受では世界シェア約38.7%、大型船舶のエンジン向け軸受では同約75.0%といずれも世界トップクラスのシェアを有しています(シェアは2024年暦年ベース/当社推定)。大型建設機械から鉄道など多種多様な分野に用いられており、特定のマーケットに依存しない事業展開を行っております。
| 勤務地 | 大阪府大阪市淀川区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
イビデン株式会社
【技術開発本部】施設管理(メンバー~リーダー)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【企業概要】
当社は水力発電を祖業とし、起業から110年以上の歴史を持つ岐阜県大垣市の企業です。
電気化学工業、メラミン化粧板、プリント配線板・・・で培ってきたコア技術をベースに、時代の変化とともに事業を展開してきました。
現在では、半導体には欠かせないICパッケージ基板や、自動車の環境対応を支えるセラミック製品など、世界トップクラスの企業から選ばれる企業に成長を遂げている「技術開発型企業」です。
特に半導体パッケージ基板は、半導体業界全体の需要拡大に伴い、今後の事業拡大が見込まれております。その中でも、通信の高度化や、特に生成AI向けに対応する技術力で世界中の主要企業から高く評価されています。
また、安心して働ける職場環境の整備も進んでおり、社外からも、以下の評価を受けています。
「プラチナくるみん」(厚労省) 2020年に岐阜県民間企業で初めて認定取得
「健康経営優良法人ホワイト500」(経産省) 2017年より9年連続認定取得
「健康経営銘柄2025」(経産省・東京証券取引所) 2025年に初選定
「ワークライフバランスエクセレント企業」(岐阜県) 2018年に認定取得
【部門のミッション】
技術開発本部では、セラミック製品、NEV(電動車)向け製品、その他新規事業を上市するための先行開発を担っております。KANDO(感動)を提供することにより、新規開発品を採用に結び付けることで、2027年までに200億円/年の売上を目指しています。事業企画部では、技術開発本部の管理・企画機能を担っています。
【業務内容】
技術開発本部で共有する施設・設備(主に大垣北工場の事務所や会議室、および照明、エアコン、コンプレッサーなど)の不具合調査、改善計画の策定、社内関連部門や関連会社との調整/交渉、改善、維持/管理まで、環境整備活動をお任せします。
【配属部門】
技術開発本部 事業企画部 企画G(30名) 資産管理T(6名)
【業務の魅力】
・施設/設備の「安全・安心・快適」を守ることに直結しており、利用する人々の快適さを支える社会貢献性が高い業務です。
・工場内の共有施設を担当するため、工場建屋・設備担当とも連携をしながら、共有施設にとどまらずご経験を広げていくことが可能です。
【大垣市の魅力】
田舎過ぎず都会過ぎず、どちらの楽しみ方もできることから近年は移住者に…
| 勤務地 | 岐阜県揖斐郡揖斐川町北方 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
トレンドマイクロ株式会社
【東京】営業推進 ※セキュリティベンダー
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【働き方】
・在宅勤務制度:あり(週3-4日程度リモート)※在宅勤務手当あり
・残業時間:20時間程度
・フレックス制度:あり(コアタイム11:00~15:00)
・副業:可(入社4年目以降)
・服装:自由
【業務内容】
・トレンドマイクロの日本のコマーシャルビジネスにおいて、営業活動を中心とした「計画」と「実行」をつなぎ、売上含めたKGI/KPIを計画~運用に落とし込む中核を担っていただきます。
・営業、関連部門、グローバルと連携しながら、プランニングおよび実行管理を強化していく業務。
またプロセス改善 × データ活用(Power BI等)により手作業やミスが起きにくい仕組みへと刷新します。
・応募者の特性や希望により営業の伴走パートナーとして、現場のKGI/KPI達成に深く関わってもらうことも可能です。
【具体的には】
■ビジネスコンサルティング:
営業中心とした関連組織における売上・パイプライン・KPIの設計、前提整理、合意形成をリードし、優先施策(狙い、対象、KPI、実行計画、リスク/依存関係)の明確化を推進。さらに、営業および関連部門との認識のズレを防ぐため、効果的なコミュニケーション設計と整合を図ります。
■実行管理(PMO / Performance Management):
主要施策の進捗・課題・意思決定の運営(定例設計、エスカレーション)、 KPIのモニタリングと打ち手提案(Power BI等で可視化) 、パイプライン/フォーキャスト運用の品質向上(定義・運用・レビューの整備) など プロセス改善・仕組み化:手作業(集計・計算・転記)の削減、ミスが起きにくい運用への刷新 プランニング~実行管理の標準
■プロセス設計(テンプレ、RACI、運用カレンダー)、 D365 / Power BI / Excel?を前提とした支援基盤(ダッシュボード、入力標準、データ整備)
■グローバル連携:
海外ステークホルダーとの調整・合意形成(会議、資料、運用接続) グローバル標準の導入推進と、日本要件の適切なフィードバック
【業務の魅力】
・業務への貢献が組織全体に可視化され、影響力を感じられる職務です。
・自分の成果が直接組織の成功に繋がるやりがいを感じられます
・幅広いステークホルダー(国内および海外…
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社レッドバロン
【富山】バイク整備スタッフ★未経験歓迎/教育体制◎
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
■業務内容
お客様の安全を守り、快適なバイクライフを送っていただくため、業界No1企業の同社にてバイク整備士をお任せいたします。
■教育体制
入社後は、愛知県岡崎市にある二輪整備専門スクールにて、技術習得状況に応じ、期間の変更はございますが、最大90日間の研修を受けていただきます。
合格基準が明確に定められており、完全未経験のご入社者も第一線で活躍しているので、ご安心ください!
※同社の保有する宿泊施設での実施となるため、引っ越し費用等も発生しません。
なお、現場配属後も一人で業務することはなく、中間検査・完成検査といった国家資格を保有する先輩社員が必ず確認する為、研修後もサポート体制は万全です!
※独り立ちには目安半年を予定しております。
■配属先について
希望を十分に考慮の上、決定いたします。
なお、就業開始から1年を経過したタイミングで、再度希望勤務地をお出しいただくことが可能です。
店舗状況にもよりますが、希望勤務地での就業が叶うことが多く、例えば希望が自宅から通える範囲等で設定し叶った場合、居住エリアも固定ができるため、プライベートと仕事が両立できる環境を整備しています。
なお、仮に転居が必要となった際も、社員寮があり、月1000円の自己負担となるため、会社からの支援・補助も手厚いのが特徴です。
■キャリアパス
メンバー→主任→副工場長→工場長
上記のキャリアがございます。
評価制度も明確に定められているため、自身の頑張りでキャリアアップできる環境です。
■同社の安定性
同社は業界のリードカンパニーとして、常に業界のパイオニアとして走り続けてきました。当社は、創業当時から販売からメンテナンスやロードサービスまで提供することを前提としており、お客様からの支持も絶大です。
すでに国内で約300店舗を展開、売上高も年々更新し続けており、全国のお客様へ誰もが自由に愛車を選び、安心して楽しめる環境を整備していくべく、今後も安定した更なる事業成長・店舗拡大を目指し、安定した経営を継続していきます。
| 勤務地 | 富山県富山県の店舗 |
|---|---|
| 給与 | 年収:300万円~500万円経験・スキルに応じて変動します |