全国どこでも働ける環境が整っており、個々のアイデアを活かせる職場

◆自分のアイデアを活かす仕事ができる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 新しいことに挑戦したいあなたにぴったりの職場です。 全国に拠点があるため、 希望のエリアで働きながらスキルを磨くこ...

仕事内容	ソフトバンクショップにて、PR活動や接客、販売を担当します。SNS投稿やイベント企画など
勤務地	関東・中部50店舗展開のソフトバンクショップからご希望店舗
給与	【愛知・静岡】 月給21万6000円～（固定残業代含む）＋賞与2回＋インセンティブ ※固定残業代は...

《WEB面接実施中！》やりがい抜群！人材ニーズに応えて人出不足を解決◎大手企業案件多数あり

★★大手企業の取引先がズラリ★★ 当社は東証プライム市場上場のグループ企業として 大手ゼネコン・プラントエンジニアリング会社をクライアントに 施工管理、設計などの技術サービスを幅広く提供しています。...

仕事内容	★未経験歓迎★建築プロジェクトの企業にむけて人材サービスをお任せします。
勤務地	東京都港区・愛知県名古屋市・大阪府大阪市・福岡県福岡市のいずれか支店　◎勤務地はご希望に応じます
給与	＼営業（業種・経験年数不問）のご経験のある方は、前職給与を保証／ ◆月給25万円以上 ※超過分残...

ヒューマンキャピタル事業部/半蔵門/営業/CAorRA/レバレジーズ株式会社

創業15年で449億規模に成長し、常に黒字経営の事業開発会社。 強みは業界をまたいだポートフォリオ。 国×業界でポートフォリオを組み、様々な国や業界で事業を展開してきたことが、レバレジーズの急...

仕事内容	若者の就職支援を行う「ハタラクティブ」で、キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザーを担当するチームへの配属となります。 当ポジションは、下記業務をお任せします。 ①企業の採用支援...
勤務地	東京都千代田区
給与	応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ※詳細は転職エージェントへお問い合わせくだ...

【契約社員】法人営業/IT領域@東京/レバレジーズ株式会社

創業15年で449億規模に成長し、常に黒字経営の事業開発会社。 強みは業界をまたいだポートフォリオ。 国×業界でポートフォリオを組み、様々な国や業界で事業を展開してきたことが、レバレジーズの急...

仕事内容	ITエンジニアの採用を行う企業に対して深耕営業を行うことが主な業務内容です。 既存のクライアントを中心に、商談対応や求職者へのフォローアップもお任せいたします。 ◎詳細 ・商談対応・・・担当企...
勤務地	東京都千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North 3F・4F・5F・6F
給与	※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

【新規事業】キャリアアドバイザー兼法人営業／保育士領域（人材紹介）@半蔵門/レバレジーズ株式会社

創業15年で449億規模に成長し、常に黒字経営の事業開発会社。 強みは業界をまたいだポートフォリオ。 国×業界でポートフォリオを組み、様々な国や業界で事業を展開してきたことが、レバレジーズの急...

仕事内容	・自社のWebサイトにご登録いただいた求職者（保育士）へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の求職者への案件ご紹介 ・病院や施設への新規開拓営業（求人のヒアリング、人材のご提案等） ・求職者...
勤務地	東京都千代田区麹町2-3-2 半蔵門PREX North
給与	想定年収：500-600万円 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ※詳細は転職エー...

人材紹介営業／コンサルタントリーダークラス/グローバル・テクノロジー・デザイン株式会社

業務拡大のため増員募集します。 〜人材紹介営業／コンサルタントリーダークラス/グローバル・テクノロジー・デザイン株式会社〜 ■企業開拓、登録者のスカウトおよび面談 ■部下の育成補助 ■人材...

仕事内容	人材紹介営業／コンサルタントリーダークラス
勤務地	東京都千代田区
給与	想定年収：430-500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

【管理職候補】リクルーティングアドバイザー（RA）/株式会社LASSIC

LASSICは、人・企業・地域の「らしく」を実現するために創業しました。 私たちと関わる全ての人が「自分らしく」生きるため。 企業の「らしく」を伸ばして事業成長をお手伝いするため。 地域の魅力...

仕事内容	特にエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、 リモートワーカーを活用した採用活動やフリーランス人材の調達に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 １．法人のお客様へリモー...
勤務地	東京都
給与	想定年収：460-625万円 月給：月額33.2万～44.7万円 ※詳細は転職エージェントへお問...

【完全在宅勤務可/管理職候補】キャリアアドバイザー /株式会社LASSIC

LASSICは、人・企業・地域の「らしく」を実現するために創業しました。 私たちと関わる全ての人が「自分らしく」生きるため。 企業の「らしく」を伸ばして事業成長をお手伝いするため。 地域の魅力...

仕事内容	１．キャリアアドバイザーとしてフリーランスエンジニアの方に対してのキャリア相談業務 ２．フリーランスエンジニアの方のキャリアプランに沿った案件のご紹介 ３．フリーランスエンジニアの方の働きやすい環境...
勤務地	東京都
給与	想定年収：465-635万円 月給：月額32.6万～45.7万円 ※詳細は転職エージェントへお問...

【管理職】リクルーティングアドバイザー（RA）/株式会社LASSIC

LASSICは、人・企業・地域の「らしく」を実現するために創業しました。 私たちと関わる全ての人が「自分らしく」生きるため。 企業の「らしく」を伸ばして事業成長をお手伝いするため。 地域の魅力...

仕事内容	特にエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、 リモートワーカーを活用した採用活動および フリーランス人材の調達に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 １．法人のお客様へリ...
勤務地	東京都
給与	想定年収：535-720万円 月給：月額38.5万～52.5万円 ※詳細は転職エージェントへお問...

【管理職候補】キャリアアドバイザー（CA） /株式会社LASSIC

LASSICは、人・企業・地域の「らしく」を実現するために創業しました。 私たちと関わる全ての人が「自分らしく」生きるため。 企業の「らしく」を伸ばして事業成長をお手伝いするため。 地域の魅力...

仕事内容	１．キャリアアドバイザーとしてフリーランスエンジニアの方に対してのキャリア相談業務 ２．フリーランスエンジニアの方のキャリアプランに沿った案件のご紹介 ３．フリーランスエンジニアの方の働きやすい環境...
勤務地	東京都
給与	想定年収：460-625万円 月給：月額33.2万～44.7万円 ※詳細は転職エージェントへお問...

【未経験可/第二新卒歓迎】リクルーティングアドバイザー（RA）/株式会社LASSIC

LASSICは、人・企業・地域の「らしく」を実現するために創業しました。 私たちと関わる全ての人が「自分らしく」生きるため。 企業の「らしく」を伸ばして事業成長をお手伝いするため。 地域の魅力...

仕事内容	特にエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、 リモートワーカーを活用した採用活動およびフリーランス人材の調達に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 １．法人のお客様へリ...
勤務地	東京都
給与	想定年収：360-463万円 月給：月額25.8万～33.2万円 ※詳細は転職エージェントへお問...

【管理職】キャリアアドバイザー（CA）/株式会社LASSIC

LASSICは、人・企業・地域の「らしく」を実現するために創業しました。 私たちと関わる全ての人が「自分らしく」生きるため。 企業の「らしく」を伸ばして事業成長をお手伝いするため。 地域の魅力...

仕事内容	１．キャリアアドバイザーとしてフリーランスエンジニアの方に対してのキャリア相談業務 ２．フリーランスエンジニアの方のキャリアプランに沿った案件のご紹介 ３．フリーランスエンジニアの方の働きやすい環境...
勤務地	東京都
給与	想定年収：535-720万円 月給：月額38.5万～52.5万円 ※詳細は転職エージェントへお問...

【完全在宅勤務可/管理職候補】リクルーティングアドバイザー/株式会社LASSIC

LASSICは、人・企業・地域の「らしく」を実現するために創業しました。 私たちと関わる全ての人が「自分らしく」生きるため。 企業の「らしく」を伸ばして事業成長をお手伝いするため。 地域の魅力...

仕事内容	特にエンジニア採用での課題を抱える法人企業のお客様に対して、 リモートワーカーを活用した採用活動および フリーランス人材の調達に関するご提案やマッチングが主なミッションです。 １．法人のお客様へリ...
勤務地	東京都
給与	想定年収：465-635万円 月給：月額32.6万～45.7万円 ※詳細は転職エージェントへお問...

ITソリューション営業　◆残業月20H以下/福利厚生充実／在宅相談可◆/コンピューターマネージメント

■組織構成■ 東京ではインフラ部門は60名で構成されておりますが、関西はまだ小規模な組織です。 現在受注が拡大しており、大幅な増員募集を行います。 大阪のインフラ部門の中核メンバーとしてご活躍頂くこ...

仕事内容	顧客の課題・要望のヒアリング、ソリューション提案、見積作成、金額交渉等に加え、 開発部門とも連携し、受注に向けた活動をお任せします。 具体的な主なミッションは下記になります。 （ご経験に応じてお...
勤務地	東京都千代田区丸の内一丁目8番2号　鉄鋼ビルディング9階
給与	想定年収：300-400万円 月給(理論残業手当含めず)(固定残業手当含める)　180,000円...

人材紹介営業（両面型）◆設立から毎年黒字＆売上高増＆インセンティブ高◆/ヴォケイション・コンサルティ

すべての人が活躍できる社会の実現のために。 当社は、ご紹介した方と企業さまが、ともに活躍・繁栄していただけるように、入り口の「採用」から組織運用までを、包括的にサポートいたします。 そして、きち...

仕事内容	人材紹介営業（RA、CAの両面）をご担当いただきます。 ◆特徴 7つのスカウトサイトや「HRBC」等の多様な採用ツールを活用し、お客様の採用ニーズに対してコンサルティングを行い。 転職者と企業の...
勤務地	東京都千代田区
給与	想定年収：500-1500万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

【職務概要】
下記業務をお任せします。

【職務詳細】
転職相談の面談～求人紹介～面接対策～選考調整～入社フォローまで一気通貫して行います。
法人側とのコミュニケーションもCAが両面型で行っているため、選考フォローや条件交渉などが行いやすく、よりミスマッチの少ないマッチングが実現可能です。
また、自社媒体・WEB広告などでの集客力が高いため、スカウト媒体でのスカウト業務などの事務作業が少なく、より転職支援に集中して取り組むことが可能です。

＝＝＝★入社後のキャリアについて★＝＝＝
・早期マネジメントコース：チームリーダー（入社半年～1年）→事業責任者（入社2～3年）
・事業開発コース：リーダー（入社半年～1年）→新規事業開発（入社1～2年）→新規事業責任者（入社2年～3年）
・キャリアチェンジコース：CAから人事／新規事業／マーケ／バックオフィスへの異動実績あり
・スペシャリストコース：リーダー（プレイヤー）としても複数段階のグレードをご準備

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4-2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:勤務…
給与	年収：400万円～650万円■年収：405万～730万円　月給制：月額338000円　賞与：年2回（会社の実績により支給）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】★WPからも業界・営業未経験の方の入社実績複数あり★
　両面型の人材紹介として、転職サポートと企業のサポートを行い
　ます（CA業務が多くなることを想定しています）

【職務詳細】
■誰に：建築業界の転職希望者（建築士、電気主任技術者、電気工事
　　　　　施工管理技士などの資格保持者）／求人を展開する企業
■何を：転職支援サービス
■手法：面談を通して求人票の提案や、キャリアプランの提案

＜転職希望者対応＞
　キャリアカウンセリング、求人の紹介、面接対策、入社後フォロー
＜企業側対応＞
　企業の経営層や人事へのニーズのヒアリング、求職者に訴求できる
　情報の整理、求人票の作成、候補者の推薦

【今後の展望：人材以外の事業について、強化を進めます！】
　法人同士のマッチングやSaaS領域、建材の販売やレンタルサービス
　や金融関連周りなどにも事業を伸ばし、IT化や多重階層など、課題が
　多いとされる建築業界の改革を目指しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋四丁目2番1号　岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：350万円～500万円■年収：360万～500万円　月給制：月額300000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

住環境を支える産業で働く専門職の求職者に寄り添いながら、最適な職場を紹介していくことで、その方の人生にとって価値のあるキャリア構築をご提案頂きます。同社が定義する住環境とは、住宅・オフィス・道路など、わたしたちの生活の基礎を創るものを意味しています。しかし、住環境を支える産業は専門性が高く複雑であることから、最適な職場がどこにあるか分からない、などの数々の課題が存在しています。アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、最適なマッチングを行うことで一人ひとりの求職者の方にとって本当に良い職場をご紹介し、やりがいを持って働いて頂くことを支援して頂きます。

【職務詳細】
■電話面談による建設技術者の転職サポート
・求職者志向の確認
・キャリアプランの確認
・求人の紹介　
・選考フォロー
・入社意思確認・入社フォロー


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：600万円～750万円■年収：600万～750万円　月給制：月額380000円　賞与：年2回（会社の実績により支給）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

同社は「知見と、挑戦をつなぐ」をミッションの元、日本最大級のビジネス領域に特化したナレッジシェアプラットフォームを運営するビザスクのオープンポジションです。バックグラウンドやご志向に合わせて、ご経験を活かしていただけそうなポジションをご提案いたします。
未経験の職種にチャレンジするメンバーも多くおりますので、迷われる際はお気軽にオープンポジションよりご応募ください。
※ポジションがご用意出来ない可能性がございますこと、予めご了承ください。

【ポジション例】
- プロジェクト・マネジメント
クライアントからの多種多様な依頼をヒアリングし、最適な知見を持つエキスパートの提案・マッチングを実現させます。
- 事業開発（エンタープライズセールス）
クライアントの課題を深く理解し、ビザスクが何を提供できるか、しっかりと向き合いご提案を進めていくことがミッションです。
- インサイドセールス
マーケティング活動で獲得した顧客に対して、課題のヒアリング・分析をし、その先のビザスクの活用方法を提案し商談機会を作ります。
- グローバル・リサーチ
プロジェクトマネジメント職と協力し、クライアントのグローバル調査案件に対して社内外から情報を集め、最適な知見を持つ海外エキスパートの知見をつなぐことがミッションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 （在宅勤務可能、週2～3日程度を想定してい…
給与	年収：400万円～650万円■年収：400万～750万円　月給制：月額300000円　賞与：年1回（業績に基づく）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：通勤手当（上限3万円／月）、入社時に希望のノートPC貸与、デュアル・ディスプレイ希望者貸与、月2回まで提携先の家事代行サービスを無料で利用可能、フリードリンク提供、リモート勤務可能、副業OK■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
キャリア採用のスペシャリストとして、各部署のニーズに沿った即戦力人材を採用することで、会社の人材力強化および長期的な事業成長に貢献する仕事です。

【具体的には】
（１）東京本部各部署の採用活動（技術職/営業職/事務管理系職　年間採用人数約150名）
・各部署からの採用申請に対し、人材要件をヒアリングして求人の要件定義を行い、ターゲット層に合わせた求人票を作成
・エージェント向け説明会を実施したりスカウトを送信するなどして有効な母集団を形成
・人事面接官として一次面接・最終面接に参加、人物面を見極め（チーム全体で月100～120件）
・オファ稟議の作成、オファ、内定面談を行い、ご入社を決定いただくまでのクロージング

（２）HQとしての全社管理・全社施策活動
・グループ全社の人員計画・採用計画の取りまとめ
・グループ全体の採用実績をとりまとめ、経営層への報告
・全社規模での採用力向上施策の企画・実施（リファラル制度、ジョブリターン制度、面接官トレーニング、入社者/辞退者アンケートの分析など）
・社内公募制度の運営
・各拠点・グループ会社への採用支援
・採用進捗管理の仕組み化やAI活用など、採用活動における効率化促進

【配属部署】
人事総務部門　人材開発部
キャリア採用チームは現在7名（男性4名・女性3名）です。全メンバーがキャリア入社で、様々なバックグラウンドを保有していることを強みとし、日々意見交換を行いながら改善に努めています。

【募集背景】
経営戦略と連動した採用を推進するため、採用チームの体制を強化します。

【魅力・やりがい】
・将来の会社を支える人材の採用：面接官として、自社でご活躍いただける方かどうかを見極め、採用という“人材への投資”に関わる判断を任されます。自身が採用した方が活躍している姿を見ることがやりがいにつながります。
・一気通貫で関わる手応え： 現場との要件定義～母集団形成～面接～オファ稟議起案～内定出し～入社承諾に至るまで、一連のプロセスを自らハンドリングできるため、マッチする人材を採用できた際に大きな達成感を得られます。また、採用スペシャリストとしての経験値を大きく伸ばすことができます。
・業務の多様性と広がり： 採用力を向上させるための各種施策を自ら立案・企画して実現するこ…

勤務地	東京都港区東新橋
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【事業について】
ビズリーチにおける創業事業のヘッドハンター様向けのESS部（Executive Search Support） となります。 当部門は少人数の組織ですが、人材紹介業界への影響力が大きく、同社の中での売上への貢献度も高い部署です。 同社のビジョン『「キャリアインフラ」になる』ことを実現するため、ヘッドハンター様の存在は重要であり、既に数多くご利用頂いている状況ですが、更なる事業拡大、価値創造を図っていきたいと考えております。ハイクラス戦略へと大きく舵を切る、事業変革期となる今、これまでの仕組みにとらわれず、未来を描きながら、お客様と向き合い、事業開発・推進してくださる方を求めています。

【職務内容】
　■大手人材紹介会社様のビジネス構造、組織力学、事業課題の把握
　■お客様のビズリーチ利用データ、ビズリーチ事業全体のデータ分析
　■お客様の事業拡大に向けた戦略策定、集客強化、制度設計等のコンサルティング
　■上位役職者やキーマンとの強固なリレーション・パートナー関係の構築
※下記追加の業務内容につきましては、面接を通して相互理解を深め、ご経験やキャリアを考慮したうえで業務を調整いたします。
　■新しい価値を提供するための事業企画
　■組織マネジメント
　■プロダクト改善
　■業務プロセス改善、BPR等

同部門は、営業と企画の機能を一貫して担っています。プロダクト開発もインハウスで行っているため、プロダクト、企画、営業が部門を横断して連携できる環境が整っています。
数値データや市場情報を活用した戦略的なコンサルティングを行い、お客様の財務モデルやコスト構造を理解した上で、集客最適化や事業成長に向けて提案していくため、フロント対応力に加えて高度な企画力・分析力を身につけていただけるポジションです。
現在、人材紹介会社やプラットフォームサービス出身のメンバーが中心に活躍しています。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：700万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、および既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを担当します。

【職務詳細】
・担当エリアの企業（企業、団体、官庁など）をターゲットとした営業活動
・人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、人事・採用戦略等の最適なソリューションを提案
・スタッフコンサルタントと連携し、就業中のスタッフのフォロー
・契約、請求管理などの事務業務
・各種社内プロジェクト（新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進等）への参加

【仕事の魅力】
派遣、人材紹介、アウトソーシングといった包括的なサービスを提供できるため、画一的な提案に留まらず、企業の経営課題に踏み込んだダイナミックな営業が可能です。また、スタッフ一人ひとりと向き合うキャリアカウンセリングの側面もあり、介在価値を実感しやすい環境です。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都　※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、…
給与	年収：400万円～500万円■年収：420万～530万円　月給制：月額254000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、団体生命保険、医療保険、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制度、在宅勤務制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
『介護』『福祉』業界に特化した法人提案営業、および派遣スタッフのフォロー業務を担当します。
クライアント（介護施設等）と求職者の双方を担当する一気通貫型のスタイルです。
・介護施設への新規開拓営業、および既存顧客への深耕営業
・企業の人事担当者からの人材ニーズのヒアリング、最適なソリューション提案
・求職者（スタッフ）の紹介、面談
・就業決定後のスタッフフォロー

【仕事の魅力】
人材不足が深刻な社会課題となっている介護・福祉業界に対し、質の高いマッチングを提供することで、業界全体のサービス向上に貢献できる社会的意義の大きな仕事です。

【こんな方におすすめです！】
・相手の立場で物事を考え、冷静な判断ができる方
・ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方
・誠実な対応ができ、信頼関係を築いていくことに自信がある方
・企業の人事システムや経営に興味のある方
・課題を見つけ出し、解決策を企画・提案することに興味のある方


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都　※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、…
給与	年収：400万円～500万円■年収：420万～530万円　月給制：月額254000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：団体生命保険、医療保険、確定拠出年金制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
アウトソーシング専門部隊の営業担当として、業務委託サービスのご提案を行うお仕事です。企業及び官公庁の業務そのものを一括で受託するアウトソーシングのサービスを行います。専門的な知識やノウハウを持つ社員が、顧客の課題に対し業務委託の企画、提案、運用を行っていきます。受託業務においては、運用の標準化や効率化、改善提案を行う事で、運用の安定化とお客様からの信頼を獲得し、他部署様を紹介してもらうなど、顧客と良好な関係を構築していきます。受託業務としては、人事総務業務や受発注業務、経理、総合受付など幅広い実績があります。

【職務詳細】
1.提案営業：購買及び各部門の部長課長クラスとの商談、提案書作成・プレゼン
2.既存拡販：既に取引のある企業へ取引拡大に向けた営業アプローチ
3.新規開拓：社内システムや名刺情報等で調査、業界地図でターゲティング
※飛び込み営業はなく、提案営業がメインです。コンペの対応もあります。
※数名～最大で百名単位の案件があるため、規模の大きなビジネスです
※全国・全業界・全業務が対象のビジネスです

【この仕事の魅力】
営業スキルだけでなく様々な能力が身に付きます
●各種業界・業務の知識●戦略的営業思考●プレゼンテーション●コンサルティング

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦２-14-4　オアーゼネクサス芝浦ビル 4F 京浜東北線・山手線「田町」駅徒歩8分 勤…
給与	年収：400万円～550万円■年収：435万～584万円　月給制：月額271000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：確定拠出年金制度、財形貯蓄制度、従業員持ち株会制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
IT分野に特化したコンサルティングやアウトソーシング事業を展開する部門において、お仕事を探している登録スタッフの方々と、企業のニーズを繋ぐマッチング・コーディネーション業務全般をお任せします。

【職務詳細】
・派遣スタッフの方への求人紹介（電話／メール）
・求職者の方々の呼び込み（登録）対応
・派遣スタッフの方からの相談、問い合わせ対応
・求職者、登録スタッフの方の職歴ヒアリング
・アカウントセールス（営業担当）との打ち合わせ
・求人情報の掲載
・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー
・担当企業の人事担当者との交渉・調整
・契約書作成、請求書関連の事務手続き
・営業フォロー

【その他・魅力】
希望や適性に応じて、新規事業提案や女性活躍推進、規定改定などの各種社内プロジェクトへの参加も可能です。業務を通じてIT業界の知識や、専門性の高いキャリアカウンセリングスキルを磨くことができます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都　※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、…
給与	年収：400万円～500万円■年収：420万～530万円　月給制：月額254000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：団体生命保険、医療保険、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制度、在宅勤務制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
お仕事を探している登録スタッフの希望やスキルに合わせ、最適なお仕事のマッチングやコーディネーション業務を担当します。

【職務詳細】
・派遣スタッフへの求人紹介（電話／メール）
・派遣スタッフからの相談、問い合わせ対応
・求職者、登録スタッフの職歴ヒアリング
・営業担当（アカウントセールス）との打ち合わせ
・求人情報の掲載
・就業決定後の派遣スタッフへの就業フォロー
・担当企業の人事担当者との交渉、調整
・契約書作成、請求書などの事務処理
・営業フォロー
・各種社内プロジェクトへの参加（新規事業提案、女性活躍推進、規定改定など）

【本ポジションの魅力】
人材業界未経験からでも、求職者と企業の間に立ち、双方の満足を追求するやりがいのある業務です。コアタイムのないフルフレックス制を導入しており、柔軟な働き方が可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都　※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、…
給与	年収：400万円～500万円■年収：420万～530万円　月給制：月額254000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、団体生命保険、医療保険、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制度、在宅勤務制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
配属予定先のExperis事業部では、IT分野に特化したコンサルティング、アウトソーシング、エンジニアリングサービスを中心にご提供しています。
当ポジションでは、IT企業を中心として各企業のニーズや課題に応じた人材サービスの企画・提案営業、既存顧客や就業中のスタッフへの継続したフォローを行っていただきます。

【職務詳細】
・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業、深耕営業（訪問／電話）
・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの方のご紹介
・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）との打ち合わせ
・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー
・大手IT企業と協業したクライアントへのアウトソーシングサービス提案
※その他
・各種社内プロジェクトへの参加も可能です。
（新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進　等）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋 3-8-2　新日本橋ビルディング 7F 東京メトロ銀座線 「日本橋」駅 徒歩1…
給与	年収：400万円～500万円■年収：420万～530万円　月給制：月額250300円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給、資格取得支援、確定拠出型年金、財形貯蓄、従業員持株会、永年勤続表彰、研修制度、健康診断、各種福利厚生施設利用、GMVP制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間：9時00分～18時00分（実働1日8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の人材派遣サービスにおいて、各企業のニーズや課題に応じた人材活用の企画・提案営業、および就業スタッフのフォローを担当します。

【職務詳細】
・担当エリアの企業をターゲットとした新規開拓営業および深耕営業（訪問／電話）
・企業の人事担当者から人材ニーズをヒアリングし、最適なソリューションを提案
・派遣求人条件のヒアリング、派遣スタッフの紹介
・スタッフコンサルタント（人材コーディネーター）との打ち合わせ
・就業決定後、派遣スタッフの就業フォロー

【その他・プロジェクト】
・意欲に応じて、新規事業提案、女性活躍推進、規定改定、営業推進などの社内プロジェクトへの参加も可能です。

【こんな方におすすめ！】
・相手の立場で物事を考え、冷静な判断ができる方
・ヒアリングとコミュニケーション能力に優れている方
・誠実な対応ができ、信頼関係を築いていくことに自信がある方
・企業の人事システムや経営に興味のある方
・課題を見つけ出し、解決策を企画・提案することに興味のある方

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都　※配属先により異なる 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、…
給与	年収：400万円～500万円■年収：420万～530万円　月給制：月額254000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：団体生命保険、医療保険、確定拠出年金制度、従業員持ち株会制度、在宅勤務制度■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準労働時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
東京本部にて、派遣管理およびキャリア採用業務をご担当いただきます。ご入社後、まずはこれまでのご経験を活かし「派遣管理業務」からスタートしていただき、事業や組織への理解を深めていただいた後、徐々に「キャリア採用業務」へと担当領域を広げていただく想定です。

■派遣管理業務
当社の派遣運用における第一人者として、派遣管理全般に携わっていただきます。東京本部管轄における派遣社員に関する業務全般を始め、派遣のヘッドクォーターとして他拠点やグループ会社の管理、支援もいただきます。

・派遣社員の手配（求人の作成～発注～入場手配）
・契約の管理、更新、締結手続き
・就業管理、請求書処理
・各拠点及びグループ会社からの情報集約・管理、業務改善支援
・その他派遣に関わること全般

■キャリア採用業務
・募集部署のニーズに沿った人材の採用活動（求人の要件定義、選考、オファー、内定面談など）
・面接の実施、候補者フォロー
・経営目標に沿った採用状況の管理、および課題解決の提案と実施
・各拠点およびグループ会社との連携、採用支援

【募集背景】
ミネベアミツミはモビリティ、航空・宇宙、医療、インフラなど、世界中の幅広い分野で「なくてはならない」製品を提供し続けています。現在、さらなる事業拡大と多角化に伴い、当社を支える「人」の確保・組織強化が急務となっています。派遣管理からスタートし、将来的には当社の未来を創るキャリア採用業務まで幅広く担っていただく、新たな人事担当者を募集いたします。

【魅力・やりがい】
・「世界を動かす」グローバル企業の成長を牽引： 日々の生活から最先端の産業まで、世界中のものづくりを支える当社の根幹は「人材」です。経営目標に直結する採用活動を通じて、会社のさらなる飛躍にダイレクトに貢献できる大きなやりがいがあります。
・着実なステップアップが可能な環境： 派遣管理業務習得後は採用の要件定義から課題解決まで踏み込んだキャリア採用をお任せするため、人事としての確かな専門性を築くことができます。また採用に関わる様々な施策に関わることが出来る為、業務の幅が広がります。

【会社の特徴】
◆ミネベアミツミとは
～コア事業「8本槍」を核とした、世界に一つしかない「相合」精密部品メーカー～
ベアリングに代表される超精密加…

勤務地	東京都港区東新橋
給与	年収：450万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

業務内容について
◎詳細
日本の大きな課題の1つであるIT人材の不足を解決すべく、エンジニアとクライアント企業双方への採用支援を行っていただきます。適性とご希望を鑑みて、RA、CA、もしくはインサイドセールスいずれかのポジションをお任せします。
※配属予定のポジションは、選考段階で確定いたします。

【RA】
・企業の採用活動全般に対する提案、コンサルティング
・候補者の紹介
・選考時の情報連携
・候補者のスカウト
・新規クライアント開拓

【CA】
・エンジニアの方に対するキャリアカウンセリング
・希望しているキャリアにマッチする企業の紹介
・入社前条件の確認や事前書類準備
・リクルーティングアドバイザー（法人営業）との連携

組織について
◎レバテックについて
レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。
ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【募集背景】
昨今のセキュリティ人材の需要激増に伴い、当社の関連事業は急激な業績拡大を続けています。
現在、当社のプラットフォームには約100名の精鋭フリーランス人材が登録されており、そのうち約20％がすでに高稼働中です。登録者の5割以上がセキュリティに精通したハイスキルなエンジニアであり、プロフェッショナル中心に集客しております。

今後さらに多くのフリーランス登録者を、難易度の高い（質の高い）案件を開拓・マッチングしていくことで、事業成長を図っていきます。一言で表すと「人と技術をつなぐ」ことをモットーとする本事業において、今回は【フリーランス登録を担う“初の専属担当”】の募集となります。

やりがい溢れるポジションです。ハイスキルなプロ人材と、GSXグループならではの豊富な案件資源を活かし、自分自身の裁量でこの新規事業を爆発的にグロースさせるコアメンバーを募集します。

【職務内容】
「セキュリティ人材コーディネーター」として、フリーランス系人材（toC）と案件（toB）のマッチング業務を中心に、ご経験や適性に応じて以下の業務をご担当いただきます。
※登録面談は基本的にオンラインで実施しています。

＜メインでお任せするコア業務＞
ハイスキルなプロから若手まで、様々なバックグラウンドを持つフリーランス人材の獲得と最適なマッチングを主導します。

■フリーランス系人材の登録面談・獲得業務
・新規登録者への対応・オンライン面談の実施

■マッチング業務
・社内（営業部）との密な連携：案件の特性を正確に把握するため、社内の営業部と頻繁にコミュニケーションをとり、すり合わせを行います。
・マッチングにおける介在価値：機械的なマッチングでなく、複雑な案件内容の深い理解、営業側との「どこまで要件を妥協・調整できるか」の確認や交渉、フリーランス側のスキル見極め、そしてアサイン時の「口説き（魅力づけ）」まで実施します
※なお、マッチング成立後の稼働後フォローについては、社内の営業担当が対応するため、「マッチング」に集中できる環境です。

＜今後、さらに注力・拡大していく業務＞
組織の成長フェーズに合わせ、将来的には以下の領域でも主導的な役割を担っていただくことを期待しています。
・パートナー企業への対応・協業：セキュリティ系人材を抱えるビジネスパートナー企業への問い合わせ対応…

勤務地	東京都港区海岸
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します