【業務内容】
・データ基盤の保守運用
・ユーザ部門に提供しているデータセット、Power BIレポートの作成、保守
・業務部門からの問い合わせ対応やデータ活用促進に向けた継続的な業務支援
・要件の優先度調整、影響範囲整理、関連部門（開発・運用・ベンダー）との調整業務
・開発・改修案件における要件定義フェーズの支援およびレビュー

【業務の魅力】
・国内・海外のTELグループ全社でデータ活用に利用されるデータ基盤を担当することができます。
・データ基盤のデータ活用の推進により業務効率化、TELグループ全体の生産性向上への貢献が実感できます。業務部門と要件定義や開発・運用チームをつなぐハブとして、調整力、要件定義力が高めることができます。
・TELグループ各社の基幹システムをSAPに移行する大きなプロジェクトの中でDWH担当メンバーとして参加していただくことになります。

【採用部門が社内で担う機能とミッション】
＜データサイエンスGrミッション＞
★・基幹システム系 データ基盤の整備・運用
　・Power BIを活用したデータ分析の推進と社内支援
★・ATELASによるデータカタログ整備・管理強化
　・フィールドサービス領域データ統合・分析モデルの標準化
　・RPA（UiPath等）による業務効率化の推進

※「★」は当グループの重要テーマでございます。

【勤務地】
東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー 38F
東京都府中市住吉町2-30-7府中テクノロジーセンター
出張頻度・場所：1～5回/年

勤務地	東京都港区赤坂
給与	年収：750万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・アズビルグループ連結業績、アズビルおよびグループ会社の各単体での業績管理、関連会議体の企画・運営
・予算編成、予算・見通し・実績の総合管理
・業績管理業務の生産性向上の仕組みの企画・運営
・KPI、KGIなどの指標や会計・業績に関わる新たな取り組み等の企画・構築・運営
※将来に向けて、グループ経営管理本部で財務・経理部門等へのローテーションによるキャリアアップも実施します

【求める人物像】
アズビルグループの管理会計改革・推進に向けて、業績管理や資本コストを意識したKＰＩ等の企画・運営・分析などを一緒に実施する人材を求めています。

【組織構成】
■グループ経営管理本部経営管理推進室　業績管理グループ：8名
■20代1名、30代1名、40代3名、50代3名
■中途入社3名
■男性5名、女性3名

【働き方】
■時間外労働：10～20H/月
■繁忙期：3月、9月　40H/月　
■リモートワーク週3回まで

【企業の特徴】
「人を中心としたオートメーション」の理念のもと、建物・工場の“動き”をデータで最適化する領域において、知的財産業務をご担当いただきます。センサ、監視制御、調節弁といった「計測と制御」技術を基盤に、IoT・AI・クラウドなどの先進技術にも関わりながら、開発部門と一体となって技術を価値へとつなげていきます。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【業務内容】
エンジンやトランスミッションなどの鋳造工程について、開発段階から量産までの生産技術業務を担当いただきます。具体的には、鋳造部品の形状設計、金型設計、生産設備の導入、量産部品の維持管理、生産技術開発など、鋳造部品の生産に関わる幅広い業務に携わっていただきます。

▼具体的には
・生産準備：新規部品の立ち上げ業務全般。品質のつくり込み。
・鋳造部品の形状設計：開発初期段階から生産性を考慮した最適形状設計とモデリング業務
・CAE解析：解析に基づく形状・方案・条件の最適化および開発
・金型設計：鋳造部品を製造するための金型設計および開発
・生産設備の導入：鋳造機や周辺設備、ロボット等を用いた量産プロセスの検討、立ち上げ。
・量産ラインの維持・改善：量産部品の品質管理や生産性向上活動
・生産技術開発：鋳造工法開発および次世代工場推進 （AI、IoTなどによるデジタル化推進）

※入社後は、まず量産ラインの維持・改善業務からスタートし、鋳造部品の製造プロセスや品質管理の基礎を学んでいただきます。その後、ご本人の適性やキャリア希望に応じて、生産準備、設備改善、CAE、金型設計などの業務にローテーションしながら、専門性を高めていただきます。

▼使用言語、環境、ツール
・CAE解析ツール（MAGMA、TOPCAST他）
・CADシステム（モデリング・金型設計用　Creo他）
・PLC、DX・IoT関連のデジタルツール

【組織について/ミッション】
当室は、エンジンやトランスミッションなどの鋳造部品について、「製品開発」から「生産準備」「量産部品の維持管理」まで一貫して担当する組織です。

室内の業務分担としては、生産準備、CAE・モデリング・金型設計、量産部品の維持管理、生産技術開発、その他（出向者等）で構成され、それぞれ同程度の人員となっています。

当室は、エンジンやトランスミッションの基幹となる鋳造部品の品質を鋳造技術の面から支える重要な役割を担っており、鋳造技術の専門性を活かした製品開発と生産性向上がミッションとなります。

【採用背景】
組織の持続的な成長と技術継承を実現するため、若手人材の採用を強化し、バランスの取れた年齢構成を目指しております。また、次世代工場に向けたプロジェクトも進行しており、将来を担う人材の確保が急務となっており、募集します。
…

勤務地	滋賀県蒲生郡竜王町大字山之上2910番地
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
工程改善・異物管理を担う品質スペシャリストとして車載用ニッケル水素電池の製造工程における品質管理業務を担当いただきます。

◆車載用電池の源泉工程における品質管理・工程管理業務
◆不具合発生時の原因調査、是正処置立案および工程改善の推進
◆市場および後工程への品質不良流出防止に向けた未然防止活動
◆異物管理に関する調査・解析・再発防止施策の立案および実行
◆製造、保全、製造技術（ME）、製品開発、サプライヤーなど関係部門との連携による品質課題解決
◆品質を軸とした品質マネジメント活動の推進と継続的改善

【仕事の魅力】
◇車載用電池の品質を支える重要なポジションとして、生産現場の最前線で活躍できます。
◇発生した品質課題に対して、原因究明から改善まで一貫して関与できるため、自身の取り組み成果を実感しやすい環境です。
◇製造、開発、保全、サプライヤーなど幅広い関係者と連携しながら業務を推進するため、高い問題解決力や調整力を身につけることができます。
◇ベテラン社員が培ってきた品質管理・異物管理ノウハウを継承しながら、専門性を高めることができます。
◇電動化社会を支える車載用電池の品質向上を通じて、製品の信頼性と安全性に直接貢献できます。

【募集背景】
品質管理および異物管理分野の中核人材として活躍していたメンバーの退職に伴う欠員補充です。
これまで蓄積してきたニッケル水素電池の品質管理ノウハウを継承するとともに、組織全体の業務負荷を適正化しさらなる品質改善活動を推進していくため、新たな仲間を募集しています。

【キャリアプラン】
≪入社直後≫
・ニッケル水素電池の源泉工程における品質管理業務を担当
・工程管理や異物管理の実務を通じて製造プロセスや品質管理手法を習得

≪入社後3年前後≫
・品質課題の主担当として改善活動をリード
・グループ内でより高度な品質管理テーマや改善テーマを担当

≪将来的には≫
・グループ内の中核人材として専門性を発揮
・品質管理領域のリーダー的役割や部内での配置拡大を担う
・事業状況や人材育成方針に応じて、品質領域全体でキャリアを広げることが可能

【職場のイメージ】
湖西品質管理部 大森品質管理室 品管1Gは、車載用電池工場の品質を守り、高めることを使命とす…

勤務地	静岡県湖西市
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
重要性がますます高まっている車載ソフトウェアの開発技術ならびに製品サイバーセキュリティ技術の将来を担う人材を募集します。

【部・チームのミッション・業務概要】
車載組込みソフトウェアを開発するための基盤となる技術開発 （開発手法、分析手法、設計手法、検証手法、評価手法） と新技術に適応する開発・評価プロセスの企画立案（開発の効率化・自動化・製品サイバーセキュリティを含む）を主業務としている部です。その中で、昨今話題となっている製品サイバーセキュリティ（ISO/SAE 21434）に関連した技術調査ならびに基盤となる技術を開発しているチームとなります。

【今回の求人の具体的なミッション・仕事内容・職務の魅力】
　・車載製品に対するサイバーセキュリティ技術の業務を支援するための技術を企画・開発
　・車載製品に対するサイバーセキュリティ技術への運用支援
　・サイバーセキュリティ技術の最新動向の調査・分析

【部・チームの人数や雰囲気】
部は18名、チームは5名（30代2名、50代2名、60代1名）で構成されています。週1でチームミーティングを、月1で1on1を実施しており、活発に意見が言える雰囲気です。

勤務地	静岡県裾野市御宿
給与	年収：500万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
・社内部門およびグループ会社の要求・課題整理
・適用するデジタル技術の方式検討
・プロジェクトが円滑に進むようステークホルダーと各種調整
・全社DX推進の方針検討およびその展開
・デジタルツール（ローコード、RPA等）をさらに活用するための機能拡張の企画検討、実装作業を行います。

【期待する役割】
オートメーション事業で約120年の歴史があり安定した事業基盤を持つアズビルグループにおいて、既存業務をデジタルの力で変えていく「攻めのDX」を推進いただくポジションを担当いただきます。
社内各部門およびグループ会社の業務を、デジタル技術により変革するプロジェクトに参画いただき、プロジェクトを推進支援いただきます。

【求める人物像】
社内業務DXを推進し業務変革を牽引するリーダーもしくはサポーターを募集しています。
・新しいテクノロジーやトレンドに常に興味を持ち、積極的に学び続ける姿勢がある方
・各種ステークホルダーやチームメンバーとの良好な関係性・協調性を重視し、積極的なコミュニケーションが得意な方
・柔軟性と適応力を持ち、変化の激しい環境に対応できる方

海外現地法人を含めグループ社員1万人規模の社内業務システムのDX施策を推進するやりがいのある仕事に、ワークライフバランスを保ちながらチャレンジしたい方を歓迎します。

【配属組織】
デジタル推進本部デジタルそうぞう部

【企業の特徴】
「人を中心としたオートメーション」の理念のもと、建物・工場の“動き”をデータで最適化する領域において、知的財産業務をご担当いただきます。センサ、監視制御、調節弁といった「計測と制御」技術を基盤に、IoT・AI・クラウドなどの先進技術にも関わりながら、開発部門と一体となって技術を価値へとつなげていきます。

勤務地	神奈川県藤沢市
給与	年収：550万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【概要】
トヨタGr.のTier1企業で、新規事業/商品開発の推進を担っていただくポジションです。顧客課題を起点に、自社のコアコンピタンスを活用した事業/商品開発を行っていくための制度設計および運用、伴走支援を牽引いただきます。制度設計のみならず、経営層とのコミュニケーションを通じた全社への制度の浸透や新規事業開発に係る風土醸成も経験でき、将来的にはリーダーとしてのキャリアも期待されています。

【職務内容】
　・自社のこれまでの歴史を紐解きながら、自社に合った新規事業/商品開発の制度を設計し、運用していくポジション
　・経営層とも密接に連携しながら、大規模組織にて自ら設計した制度を運用、浸透させていく
　・テーマ伴走支援や風土醸成も経験可能

【ジェイテクトの強み】
自動車部品、軸受、工作機械の3つの事業を柱とし、多種多様なコア技術を保有しています。
あらゆる産業に貢献する軸受と工作機械、この2つの祖業で培ったコア技術を活かして、世界シェアNo.1のステアリングに加え、センサー、アシストスーツ、蓄電デバイスといった社会ニーズに応える多様な製品を生み出しています。

勤務地	愛知県刈谷市朝日町
給与	年収：600万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
同社にて、飲料食品・化学・医薬などの製造業向けOTシステムエンジニアとして、FAシステムやPAシステムの開発設計・プロジェクトマネージャー業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・案件全体の進捗、コスト、品質管理
・顧客との仕様打合せ、要件整理
・制御システムの仕様書作成、見積、機器選定
・PLC、タッチパネル等の制御設計（ハード、ソフト）
・現場での工程管理、安全管理、協力会社調整
・試運転、立上げ、導入支援
・社内外関係者との各種調整、プロジェクト推進 など

【キャリアステップ】
システムエンジニアとして経験を積んだのちに、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーを目指していただきます。
その後はスペシャリストとマネジメントを目指す道がございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：600万円～800万円■年収：640万～800万円　月給制：月額340000円　賞与：年2回　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：8：45 ～ 17：30　休憩時間：50分（11：50～12：40）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の施設システム本部 施設システム一部にて、施工管理業務をお任せします。

【職務詳細】
施設システム本部では下記のような製品を取り扱っており、
それらの設置工事に関わる施工管理業務となります。
・太陽光発電設備・ソーラーカーポート
・蓄電池・急速充電器　など
※出張頻度：出張は、着工前打合せ、着工時、施工時（搬入、工事内容が変わる時）、検査時（自主、顧客、完成）、取扱い説明時などの際に発生し、連続して常駐するケースは最大2泊3日程度です。

★施設システム本部の強み★
施設商材の販売に＋αの提案をすることを得意としています。
また太陽光発電の専任部署として15年以上の歴史があり、業界の中でも多数の実績があることが強みです。
特に製造業のお客様の倉庫・工場・駐車場などに太陽光発電システムをはじめ再生可能エネルギーシステムを納入することを得意とし顧客の脱炭素化に一緒に取り組みます。
技術職、提案力、調達力、施工力の総合的な力をもって、ますます拡大中の組織です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：450万円～650万円■年収：490万～750万円　月給制：月額260000円　賞与：年2回(6月・12月　※平均205万円／2025年実績)　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
顧客先工場に三菱電機のFA機器などの自動化設備を導入する為の技術支援をお任せします。顧客の困りごと・ニーズを把握し、技術的な問合せの対応や提案を行います。

【職務詳細】
■営業担当と協力し、他社製品から同社が取り扱う機器製品への切替提案をします。　■機器を導入する中で、「案件発掘→機器選定→設計製作→据付→保守」の各ステップで発生する技術的課題へ対応します。

【取扱い商材】
三菱電機のFA機器などの制御系・駆動系機器から様々なカメラ、センサーなどのセンシング機器、放電加工機といった工作機器まで、幅広い製品と技術の提案が可能です。

【同事業の魅力】
■同社全体の売上5割を超える基幹事業に携われます。　■機器から技術を組み合わせたシステム構築まで幅広いソリューション提案が可能です！　■製造現場の人手不足や技術の継承問題などを背景に、ラインの自動化、省力化に対するニーズがますます高まる業界です！　■2024年3月期決算では、事業売上高1100億円以上となり、過去最高成績！

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：500万円～750万円■年収：530万～750万円　月給制：月額307000円　賞与：年2回（6月、12月）(2024年度実績：7.2カ月／年）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
多様な製造業界のスマートファクトリー化・DX化に向けて、生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減などの課題に対し、顧客に合わせたシステム構築の実現をお任せします。

【職務詳細】
・要件定義／基本設計
・システム設計・開発
・データベース設計
・PLCや設備との連携構築
・導入／テスト／運用サポート
・顧客との仕様打合せ　など

お客様は様々な業界のメーカー（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など）の製造現場にて、IoTやDX化などを担うプロジェクトで、工場を動かすシステムの開発をお任せします。

【働き方】
現場での立ち上げのため、出張対応や休日出勤が発生することもあります。
出張は個人差ありますが、月に1度程度～。休日出勤の場合は振替休日を取得いただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：450万円～600万円■年収：490万～630万円　月給制：月額260000円　賞与：年2回(6月・12月　※平均205万円／2025年実績)　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の施設システム本部 施設システム一部にて、下記のような営業業務をお任せします。

【職務詳細】
施設商材（再生可能エネルギー、LED照明、空調機器）の販売業務をお任せします。
また、＋αの提案をすること（卸すだけでなく、設計図面や補助金などの知識や経験、技術力など）もお任せします。

【施設システム本部 取扱い製品】
・太陽光発電設備
・ソーラーカーポート
・蓄電池
・急速充電器　など

【施設システム本部の強み】
太陽光発電の専任部署として15年以上の歴史があり、業界の中でも多数の実績があることが強みです。
特に、製造業のお客様の倉庫・工場・駐車場などに太陽光発電システムをはじめ再生可能エネルギーシステムを納入することを得意とし、お客様の脱炭素化に一緒に取り組みます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：450万円～650万円■年収：490万～800万円　月給制：月額260000円　賞与：年2回(6月・12月　※平均205万円／2025年実績)　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務詳細】
様々な業界の既存顧客に対して、FA機器全般、システム、ロボットを中心とした提案をお任せいたします。
具体的には、生産性向上、人手不足対応、安定操業、品質向上、コスト削減、技術の継承等の課題に対して、多様な製品を組み合わせて最適解をご提案いただきます。
担当する顧客により、販売店、メーカーとともに提案営業を行うこともございます。
※専門的・技術的な要件が発生した場合は、社内の技術職と同行しお客様へ提案を行います。

【営業の特長】
■既存メインのルート営業
■業界トップクラスの商材を扱う
■独立系商社のため、幅広い製品の提案ができ、顧客に寄り添った営業が可能
■社内技術者と協同し、システム提案まで挑戦可能

【広島支店の人員構成】
■広島支店：8名（営業：5名／事務：3名）
┗営業：40代支店長／40代課長／40代プロ職：2名／20代：1名）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	広島県広島市中区中町7-23　住友生命広島平和大通り第2ビル 各線「本通」駅　徒歩5分 勤務地変更の…
給与	年収：600万円～800万円■年収：640万～800万円　月給制：月額340000円　賞与：あり　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など多岐にわたる業界の製造・物流現場において、スマートファクトリー化・DX化を推進するプロジェクトに携わります。構想提案からシステム構築、導入、立ち上げまで一貫して関わることができるポジションです。

【職務詳細】
生産性向上や人手不足対応などの課題に対し、MES（製造実行システム）やSCADA（設備監視システム）、WMS（倉庫管理システム）などを活用したシステム構築を行い、データの可視化と業務最適化を実現します。
・MES／SCADAシステムの設計・開発
・WMS／WCSなど物流システムの構築
・製造設備やPLCからのデータ収集・連携設計
・製造・物流データの可視化／ダッシュボード構築
・生産管理システム・基幹システムとの連携設計
・顧客との要件整理・仕様打合せ
・システム導入・立ち上げ支援

【開発環境】
・言語：C＃／VB／Java／Python
・OS：Windows／Linux
・DB：SQLServer／Oracle／SQLite／PostgreSQL／MySQL

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	愛知県名古屋市中区栄1-8-16 東山線「伏見」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、…
給与	年収：600万円～800万円■年収：630万～850万円　月給制：月額325000円　賞与：年2回（4.1ヶ月～7.8ヶ月 直近5年平均6.18ヶ月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など多岐にわたる業界の製造・物流現場において、スマートファクトリー化・DX化を推進するプロジェクトに携わります。構想提案からシステム構築、導入、立ち上げまで一貫して関わることができるポジションです。

【職務詳細】
生産性向上や人手不足対応などの課題に対し、MES（製造実行システム）やSCADA（設備監視システム）、WMS（倉庫管理システム）などを活用したシステム構築を行い、データの可視化と業務最適化を実現します。
・MES／SCADAシステムの設計・開発
・WMS／WCSなど物流システムの構築
・製造設備やPLCからのデータ収集・連携設計
・製造・物流データの可視化／ダッシュボード構築
・生産管理システム・基幹システムとの連携設計
・顧客との要件整理・仕様打合せ
・システム導入・立ち上げ支援

【開発環境】
・言語：C＃／VB／Java／Python
・OS：Windows／Linux
・DB：SQLServer／Oracle／SQLite／PostgreSQL／MySQL

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：600万円～800万円■年収：630万～850万円　月給制：月額325000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：8：45 ～ 17：30　休憩時間：50分（11：50～12：40）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
技術商社のリーディングカンパニーのである同社にて、半導体デバイス事業の営業職をお任せします。半導体装置・検査装置・POSシステム・防災等、大手メーカーの幅広いお客様に向けた提案営業です。

【職務詳細】
誰に：大手メーカー
何を：「電子部品」
　　　マイコン・基板・ダイオード・コネクター・メモリ・トランジスタ・液晶
　　　※外資メーカーだけではなく、
　　　　国内メーカーの製品を取り扱うこともあります
手法：提案営業

・仕入先の拡販戦略と施策の策定、拡販活動
・仕入れ先と戦略会議や拡販会議
・仕入先窓口として、顧客窓口の営業部門を支援
・「販売／仕入／発注」金額の年間フォーキャストを策定
・仕入先の展示会やウェビナーの企画と参加
・ゆくゆくは、課長候補としての活躍を期待しております

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～800万円　月給制：月額325000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3～6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
・多様な製造業界のスマートファクトリー化、DX化に向けて、生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減など課題に対し、顧客に合わせたシステム構築を実現するお仕事です。
・お客様は様々な業界のメーカ（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など）の製造現場にて自動化や省力化などを担うプロジェクトで、PLC制御設計（シーケンス制御設計）を用いたソフトウェア開発をお任せします。

【職務詳細】
・PLC（シーケンサ）プログラム作成
・モーター制御（インバータ／サーボ）
・装置立上げ・動作確認
・営業との技術打合せ
・不具合解析・改善提案　など

【キャリアステップ】
入社3～6ヶ月は、経験に応じてOJTを中心に勉強会や外部研修に参加し、エンジニアの基礎を身に付けていただきます。
プログラマー（開発）　→　システムエンジニア（設計）　→　プロジェクトリーダー。
その後、現場を極めるプロ職と組織をまとめるマネージャーの道がございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：450万円～■年収：470万～470万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：8：45 ～ 17：30　休憩時間：50分（11：50～12：40）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社にて、製造業の現場におけるデジタル化を推進するため、PCベースのシステム開発プロジェクトをお任せします。

【職務詳細】
要件整理・設計・開発・導入までの一連の工程を主体的に担当し、
現場課題を最適なシステムとして実現する役割を担っていただきます。
▼具体的には
・要件整理～設計・開発・テスト・導入までの一連の工程の担当
・顧客との打ち合わせを通じた課題整理および仕様調整
・担当領域における進捗・課題管理およびトラブル対応
・小中規模案件または担当領域におけるリード業務
・後輩メンバーへの指導・レビュー

【使用技術】
・言語：C#／.NET
・DB：主にMicrosoft SQLServer
・その他：SCADAなど

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：600万円～800万円■年収：640万～800万円　月給制：月額340000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：8：45 ～ 17：30　休憩時間：50分（11：50～12：40）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
様々な業界の既存顧客に対して、FA機器全般、システム、ロボットを中心とした提案をお任せします。

【職務詳細】
■生産性向上、人手不足対応、安定操業、品質向上、コスト削減、技術の継承などの課題に対して、多様な製品を組み合わせて最適解を提案いただきます。
■担当する顧客により、販売店、メーカーとともに提案営業を行うこともあります。
■専門的・技術的な案件の際は社内の技術職と同行しお客様へ提案を行います。

【仕事の面白さ】
■ものづくりを創り、ものづくりの未来を支える重要な仕事
■商社として、多くの仕入先と多種多様な顧客を繋ぐ。
■単なるモノだけでなく、システムを組み合わせて提案できるからこそ、提案幅が広く、深いため、長くモチベーションを保てる
■スマートファクトリーやDXといった最先端技術や将来的にグローバル展開など活躍の可能性が豊富。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	石川県金沢市駅西本町2-12-38 IRいしかわ鉄道線「金沢」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：600万円～800万円■年収：620万～800万円　月給制：月額325000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9：00～17：45　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
北陸3県エリアを中心にFA機器や施設品を提案します。
お客様は工作機械、食品搬送メーカー、販売店、サブコンなど様々です。システムやロボットの新規開拓に注力しています。

【職務詳細】
・既存顧客への定期訪問
・課題・ニーズのヒアリング
・FA機器・ロボット・DXシステムの提案
・社内技術部門・メーカーとの仕様打ち合わせ
・協力会社との工事調整
・設備導入時の立会い
・導入後のアフターフォロー

【FA業界の成長性】
日本の製造業は、人手不足や技能継承、品質向上、省エネルギー化など、多くの課題を抱えています。
その解決策として、工場のIoT化やDX推進、ロボット導入、スマートファクトリー化への投資は加速しており、市場は今後も拡大が期待されています。
「設備を自動化したい」「生産性を向上させたい」「人手不足を解決したい」
そんな製造業の課題を解決し、日本のものづくりを支えることが、この仕事のミッションです。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	石川県金沢市駅西本町2-12-38 IRいしかわ鉄道線「金沢」駅より徒歩12分 勤務地変更の範囲:本…
給与	年収：600万円～800万円■年収：640万～800万円　月給制：月額340000円　賞与：年2回（6月、12月）※前年度実績：5.4ヶ月分　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9：00～17：45　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社のFAシステム事業における営業職として下記業務をお任せします。

【職務詳細】
様々な工場（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など）に対して、DX化・ロボットを活用した自動化ソリューション営業をお任せします。
単なる製品販売ではなく、お客様の製造ラインの課題を深く理解し、
「未来の工場づくり」を支援するコンサルティング型営業です。

・様々な業種のお客様の課題をヒアリングし、同社が蓄積してきたFA・ロボット技術と新技術を組み合わせたソリューションを提案（例：ロボットや専用機、自動機、無人搬送車 AGV・AMR、自動倉庫など）
・機器単品ではなく、ライン構成やメカ構想まで踏み込んだ提案で顧客課題を解決
・入社後は1年程度OJT、取扱いメーカーの技術研修・社内外勉強会でスキル取得
・営業活動は近畿エリア（2府・4県）が中心。社有車または電車移動
※案件により九州・中国・四国方面への出張あり

製造現場のデジタル化、CO2削減、見える化、ロボットを活用した自動化の提案に注力していただきます。
※新しいモノづくりのカタチ、「スマートファクトリー」に向け、経営課題に対し、ゼロから仕組みを創出します。工場のネットワークシステム、在庫管理、電力監視システムなど営業と技術の合わせ技でモノづくりのあらゆる課題を根本から改善します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～800万円　月給制：月額280000円　賞与：年2回(6月・12月　※平均205万円／2025年実績)　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
飲料食品・化学・医薬などの製造業向けOTシステムエンジニアとして、FAシステムやPAシステムの開発設計・プロジェクトマネージャーを担当していただきます。

【具体的な業務内容】
・制御システムの基本設計・詳細設計
・PLC・タッチパネル等のソフトウェア設計
・制御ネットワークの設計・構築
・顧客との仕様打合せ・要件定義
・システム立上げ・動作確認・導入支援
・協力会社や社内関係部署との各種調整 など

【キャリアステップ】
システムエンジニアとして経験を積んだのちに、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーを目指していただきます。
その後はスペシャリストとマネジメントを目指す道がございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：550万円～700万円■年収：550万～700万円　月給制：月額294000円　賞与：年2回　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：8：45 ～ 17：30　休憩時間：50分（11：50～12：40）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社のグローバル戦略室にて、DX推進プロジェクトに関する業務をお任せします。

【職務詳細】
情報やノウハウを可視化し意思決定スピードを向上させる「DXプラットフォームの構築」と
オペレーションの効率化とデータ基盤の整備を行う「ITプラットフォームの構築」の2つが大きな柱となっており、
全社の中でも管理部門（経理・総務・人事・IT・経営企画・広報IR）の各業務フロー・システム・組織の全面見直しをお任せします。

これまでの業務フローや担当割りを一度まっさらにして、最適化を図って頂くことを想定しています。
そのため、既存の社員とうまく折衝し、納得してもらい、いかにスピード感をもって進めていくことができるかが重要となります。

管理部門での実務経験は全く不問であり、新しい視点から、同社の販管費減少・粗利率向上に寄与していただきます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1200万円　月給制：月額500000円　賞与：年2回(6月・12月　※平均205万円／2025年実績)　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の施設システム二部において、太陽光発電システムをはじめとする再生可能エネルギーシステムの施工管理業務を担当します。

【職務詳細】
製造業の顧客が保有する倉庫、工場、駐車場などへ、以下の製品を導入する際の現場管理を行います。
・太陽光発電設備
・ソーラーカーポート
・蓄電池
・急速充電器　など

具体的には
■施工計画の策定
■協力会社の手配、指示出し
■現場での工程管理、品質管理、安全管理
■着工前打ち合わせ、検査立ち会い、取扱説明

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：450万円～650万円■年収：470万～750万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：8：45 ～ 17：30　休憩時間：50分（11：50～12：40）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
・多様な製造業界のスマートファクトリー化、DX化に向けて、生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減など課題に対し、顧客に合わせたシステム構築を実現するお仕事です。
・お客様は様々な業界のメーカ（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など）の製造現場にてIotやDX化などを担うプロジェクトで、工場を動かすシステムの開発をお任せします。

【職務詳細】
・要件定義／基本設計
・システム設計・開発
・データベース設計
・PLCや設備との連携構築
・導入／テスト／運用サポート
・顧客との仕様打合せ　など

【キャリアステップ】
入社3～6ヶ月は、経験に応じてOJTを中心に勉強会や外部研修に参加し、エンジニアの基礎を身に付けていただきます。
プログラマー（開発）　→　システムエンジニア（設計）　→　プロジェクトリーダー。
その後、現場を極めるプロ職と組織をまとめるマネージャーの道がございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR山手線「田町」駅より徒歩10分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：450万円～■年収：470万～470万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：8：45 ～ 17：30　休憩時間：50分（11：50～12：40）■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の施設第一本部 ビルシステム部 ビルシステム課にて、下記のような営業業務をお任せします。

【職務詳細】
施設商材の中でもゼネコン（スーパー・大手・中堅）に対する昇降機の営業活動をメインにお任せします。
また、商材の特性上、すぐに売り上げが上がるものではなく早くて半年、長ければ数年をかけて数億円単位の売り上げを作る仕事となります。
昇降機等の営業経験がない場合には、先輩と一緒に複数月、現場経験をしていただきます。

【施設システム本部 取扱い製品】
・エレベーター、ホームエレベーター
・エスカレーター
・小荷物専用昇降機　など

【ビルシステム課の強み】
若手課長が率いる非常に活気のある組織であり、挑戦を推奨しています。
営業職は20代～30代前半がメインの組織であり、同世代と切磋琢磨しながら活躍することができます。（営業職：7名、事務職3名）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額260000円　賞与：年2回(6月・12月　※平均205万円／2025年実績)　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社のFAシステム事業において、製造業の顧客に対し、生産ラインの自動化や
省力化を実現するためのソリューション提案を行う営業職です。

【職務詳細】
■誰に
主に製造業の工場や生産現場を持つ法人顧客

■何を
生産ラインの自動化を目的としたFA機器やシステム。
（シーケンサやインバーターなどのFA機器に加え、照明や空調冷熱機）

■どうやって
既存メインのルート営業（社内技術者と協同し、システム提案まで挑戦可能）
※営業範囲は宮城県、岩手県をはじめ北海道までのお客様を担当しております。

【具体的には】
・顧客の製造現場を訪問し、現状や課題をヒアリング
・自動化や省力化に向けた機器選定やシステム構成の検討
・見積作成および提案資料の作成
・受注後の納期調整や導入までの進捗管理
・導入後のアフターフォローおよび追加提案

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	宮城県仙台市青葉区国分町2-14-18 定禅寺パークビル 仙台市営地下鉄南北線「勾当台公園」駅　徒歩…
給与	年収：450万円～600万円■年収：470万～600万円　月給制：月額250000円　賞与：あり※過去実績　賞与7.2か月分支給　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月※条件に変更なし)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
事務機、情報通信、自動車、住宅設備などの関連部門に対し、FAE（フィールドアプリケーションエンジニア）として、顧客のニーズに応じた高集積度の半導体・デバイス製品の提案および、FPGAのサンプルデザイン作成に関する技術サポートを担当するポジションです。

【職務詳細】
・顧客製品に適したメーカー製品と自社技術を活用した、半導体・デバイス製品の提案
・製品の立ち上げや開発における技術サポートの提供
・不具合発生時には、メーカーと連携しながら顧客対応および改善提案を実施
※問題解決後には、顧客との間に一体感を持った関係構築を目指します。

【取扱い製品】
・FPGA（Field-Programmable Gate Array）
・ASIC（Application Specific Integrated Circuit）

【組織構成（東日本支社・半導体デバイス事業）】
・営業：52名
・技術：18名
・事務：11名

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦4-18-32 JR各線「泉岳寺」駅より徒歩18分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～800万円　月給制：月額325000円　賞与：有／7.2ヶ月（2024年度実績）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3～6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社の半導体デバイス事業　半導体技術本部 半導体技術一部 半技一課または半技二課にて、開発職として以下業務をお任せします。

【職務詳細】
産業機器・民生機器メーカー向けの組込みソフトウェア開発を担当いただきます。単なる受託開発ではなく、お客様の製品企画や仕様検討段階から参画し、マイコンやFPGAを活用した製品開発を行います。
エアコン・炊飯器・空気清浄機・テレビ・電動アシスト自転車・カーナビ・ECU など
私たちが開発に携わった製品は、日常生活のさまざまな場面で利用されています。
※上流工程を重視しており、業務全体の約40％が要件定義や仕様検討などの上流工程です。また上流工程で95％以上の不具合を除去する品質重視の開発体制を構築しています。

【半導体技術本部 取扱い業務】
・国内および海外メーカーの半導体、デバイス製品
・マイコン、ASICのソフトウェア開発
・ASIC、カスタムLSIの開発および設計
・半導体関連の応用技術サポート　など

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市西区西本町1-13-25 大阪メトロ各線「本町」駅より徒歩6分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：550万円～600万円■年収：550万～640万円　月給制：月額290000円　賞与：年2回(6月・12月　※平均205万円／2025年実績)　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：9時00分～17時45分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
営業職(FA機器及びセンサ・ロボット)として、業務を行っていただきます。

【職務詳細】
お客様（エンドユーザー・販売店）へ、工作機械を中心とした提案活動をお任せします。三菱電機製品の販売、システム提案、設備更新等の提案をします。新製品提案や問い合わせ対応などで頻度高く接点を取りお客様と関係構築をします(新規開拓も有)◎
価格や納期の交渉、各種照会事項対応、新製品キャンペーン等のプロモーション活動、案件の獲得支援など、販売店・メーカと三位一体になって売上拡大を図る仕事です。
【同社の特徴】
技術部隊が多数在籍、仕入れた商品に技術的な手を加えて提供することができる為、他では出来ないお客様の課題解決案を提案可能。
「人基軸経営」を実践。「人」に大きな強みがあります。


【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	兵庫県神戸市中央区西町35 三井神戸ビル JR線「元町」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全…
給与	年収：450万円～650万円■年収：490万～800万円　月給制：月額325000円　賞与：年2回（6月、12月）　昇給：年1回（4月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、住居手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、出産育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、継続雇用制度（再雇用 ※一部従業員利用可）、財形貯蓄制度、社員持株会、独身寮（入寮要件有）、子育て支援金、エクシブ、ベネフィット・ワン■勤務時間：8時45分～17時30分　休憩時間：50分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）