【募集背景】
増員
（DXの加速という日立グループ共通目標に対して、金融システム部門でもデジタル領域での事業拡大が重要テーマであり、既存の枠組みを超えた領域へのチャレンジ、将来の柱となるサービスの組成が必要となっている。
　本デジタル領域においては、CX/UXの観点が重要であり、サービスデザインの経験がある人財が急務となっている。）

【職務概要】
■組織の事業戦略を理解し、顧客との協創事業やデジタル領域による新規ビジネスのサービス企画、顧客への提案を行っていただきます。
■顧客課題の抽出、事業計画の立案、プロジェクトの実行・管理などのコンサルティング業務を行っていただきます

【具体的な業務内容】
■顧客との協創事業やDXプロジェクトにおいて、ペルソナやカスタマージャーニー等を作成し、サービスコンセプトの策定
■ワークショップ、顧客ヒアリングなど、さまざまな方法を使用してビジネス要件を収集し、ターゲットユーザーの役割と目標の観点から要件を規定
■社内でのアイディエーション等の打合せをリードし、新しい発想やコンセプトを導く

【配属組織名】
金融ビジネスユニット 金融第二システム事業部　金融システム第三本部

【組織のミッション】
損害保険会社との協創事業やデジタル領域における新規事業創出を通じて、損害保険会社の価値向上に貢献するとともに、自社金融システム部門の利益貢献。

【担当業界】
損害保険業界（大手メイン）

【働く環境】
・当組織は新卒入社、中途入社（保険業界等）含め、20代～60代までの幅広い年齢層がいます。
　マネジメント系を極めるタイプ、エンジニア系を極めるタイプ、各自の強みを伸ばそうとする志向のメンバが多いです。
　また、困った時にも相談にのってくれるメンバがまわりにいる組織です。
・配属チームは、顧客提案における上流対応を担当しており、ビジネスアナリスト、システムアーキテクトをはじめ、各自がそれぞれの強みを持ったスペシャリストチームです。
　立場に関係なく発言できる雰囲気があります。
・働き方は、在宅勤務と出社のハイブリッドのメンバが多いです。
　（リモートで可能な仕事は在宅で実施。現地でしかできない仕事は出社して実施するような使い分けをしています。）

【魅力】
■保険業界だけ…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■日系・非日系のグローバル大企業に対するトランザクションバンキング商品・サービス、および国内の外為インターネットバンキングサービスの企画・開発を担当いただきます。
プロダクトは10商品あり、1商品に対し複数名で担当します。
（なかには全世界で30か国、計1万1千社が利用しているプロダクトもございます）

【具体的業務】
■日系・非日系のグローバル大企業に対するトランザクションバンキング商品・サービス、および国内の外為インターネットバンキングサービスの企画、要件定義。
■新商品の開発推進（商品設計・プロジェクト管理）及び生産性向上施策の検討・予算管理。
■お客様のニーズに合わせて、既存商品の機能拡張、保守、運用、およびセールスサポート、顧客導入支援、照会サポート。

【ポジションの魅力】
■国内の銀行で唯一、グローバルで30か国をカバーしており、グローバルの商品を東京で開発しております。
■海外の拠点数や商品力に強みを持っており、海外との活発なやり取りの中で商品を企画していくため、よりクリエイティブ、社会への波及の大きいポジションです。
■システムへの資金力や人員の多さは豊富で、本邦金融機関の中でも群を抜いております。
■プライベートと両立した柔軟な働き方が可能です。

【働き方】
・在宅比率：週の6割～7割は在宅勤務をしております。

【配属部署】トランザクションバンキング部　商品開発Gr　
（行員50名+ビジネスパートナー70名）
・平均年齢は30代中盤です。
・中途入行者もご活躍しております。

【募集背景】
外国為替や海外の業務制度が大きく変化しており、海外送金のフォーマットも変化しています。そのため、トランザクションバンキング商品・サービスの企画開発に関わる即戦力を積極的に募集しております。
30か国をカバーしている中で各国の法規制への対応や今後も新商品の企画開発を想定しているため組織強化のために募集しております。

勤務地	東京都千代田区麹町5-1-1
給与	年収：700万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当社のサービス（クラウドサービス）に係るプロダクトの新規機能開発、プロジェクト推進など多岐にわたるマネジメント業務をお任せいたします。

【具体的な業務内容】
・サービス企画～運営:マーケット分析～改善企画の実行
・サービス開発プロジェクトマネジメント
・予算管理：立案～進捗管理・分析、レポーティング
・販売戦略立案：販売データ分析～販売施策検討、プレスリリースなど
・監査対応：各種認証資格維持や社内監査に関する対応業務
・他業務：ライセンス管理、ライセンス報告、他パートナー企業との連携、契約締結、機材 調達・稟議・納期調整

※上記のうちより、これまでのご経験に応じてお仕事をお任せします。

勤務地に関して：
日本国内（フルリモートワーク）、もしくは会社が指定した場所（東京・大阪・石狩・福岡）
※リモートワークが中心です。
※業務上、必要に応じて会社が指定した場所（東京・大阪・石狩・福岡） に出社いただく場合がございます。

勤務地	大阪府大阪市北区
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■組織の役割
ブランド戦略部門はソニーグループ株式会社の本社組織に属し、CEO室、広報やサステナビリティ推進グループなどの本社組織や、世界中のグループ会社と連携しつつソニーのブランド価値を高める活動をしています。具体的にはブランドコミュニケーション戦略の策定や、さまざまな施策を通してブランド価値向上を目指します。（CES等のグローバルイベントやショールーム、ウェブサイトやSNS等のエンドユーザーおよび各ステークホルダーとの接点を戦略的に企画し自ら実施・運営します）

■担当予定の業務内容
・本社にあるグループショールーム（リアルとオンライン）を活用したブランドコミュニケーションの戦略立案 ・映画・音楽・ゲーム他グループ会社の最新情報を自ら見て体験し、当社ユニークなショールームの展示企画立案と運営へのインプリ ・他のブランドコミュニケーション施策との連携とプロジェクトマネジメントや推進 ・数人の正社員と、20人程度の契約社員をリードもしくはマネジメント

■想定ポジション
当ブランドコミュニケーショングループの本社ショールームチームのマネジャーもしくはリーダー ・マネージもしくはリードするのは数人の正社員と、20人程度の契約社員のチーム

■描けるキャリアパス
本ポジションではグローバルな複合企業において、企業のブランド価値を上げていく戦略・企画・実施を、世界のグループ会社と連携して行う稀有な経験をすることができます。また当部内には、ショールーム以外にもイベント、デジタルコミュニケーション、全体戦略立案など様々な部署がありキャリアの幅も広げられます。またスケールの大きな案件も大きいため、プロジェクトマネジメントや戦略企画も世界規模のものになります。

■職場雰囲気
当ブランドコミュニケーショングループは、30代～40代を中心に幅広い年齢層のメンバーで構成されています。ライフステージも様々で、業務を自分で管理しながら多様なワークスタイルで働いています。ショールームという物理的な場所の企画運営ではありますが、自分やチームの業務内容・スケジュールに合わせて出社と在宅を組み合わせています。 国籍（これまでの例：米国、韓国、中国等）、専門性、バックグラウンドなども多様なメンバーそれぞれの強みを活かしながらチー…

勤務地	東京都港区港南
給与	年収：1000万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●ブランドや商品の戦略・企画立案～商品開発～導入戦略と実行
・市場や商品販売動向の分析及び市場調査
・乳酸菌飲料、のむヨーグルト等の新商品開発
・広告宣伝やキャンペーンの企画立案・ブランドや商品別の売上利益計画の立案と実績管理
・経営陣への戦略企画の説明、上申

●ご年齢・ご経験にもよりますがプレイングマネージャーとしてマーケティング業務とマネジメント業務を実施いただきます。

■在籍会社：日清食品株式会社
■所属会社：日清ヨーク株式会社（出向）

勤務地	東京都中央区
給与	年収：600万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
GMOインターネットグループ株式会社が提供する「お名前.com」のマーケティング業務をお任せします。
チームリーダー・マネージャーとして戦略設計・チームミッション遂行・マネジメントを担っていただける方を求めています。

（マーケティング）
■課題抽出のための各種データ分析
■各種費用対効果のデータ分析
■集客プランニング（SEO/リスティング/ディスプレイ/ソーシャル/アフィリエイト等）
■webサイトの開設/改修、効果測定
■Web/メールマーケティング戦略、立案、実施、検証
■顧客満足度向上施策の立案、実施、検証
■各種サービス企画

（マネジメントを担う際の業務内容例）
■PL管理
■戦略・目標設定、進捗管理
■チームビルディング・マネジメント
■渉外業務

【その他】
経験スキルによって他チームでも書類選考/面接をさせて頂くこともあります。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：700万円～経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
タクシー配車アプリ『GO』の新規ユーザー獲得のためのあらゆるマーケティング施策の「立案」「実行」「分析」に携わっていただきます。また、休眠復帰や定着率向上など、新規ユーザー獲得に限らずGOのGrowthのための施策に従事していただく可能性もあります。

【具体的な業務内容】
・GOアプリの新規ユーザー獲得施策の立案・実行・分析
└アプリのユーザーデータや広告出稿情報などを分析し、課題を発見し仮説を立てる
└施策を立案し、資料作成のうえ周囲に説明し承認を得る
└媒体出稿のプラン・ディレクションを行い、最適なメディア運用を実現する
このポジションでは、TVCM / OOH / デジタルなど様々なチャネルを活用して、GOユーザーになり得る対象層へ向けたコミュニケーションを設計します。
ただし、単純な広告出稿業務ではなく、事業環境を把握した上でGOALから逆算した最適なコミュニケーションプランを立案し実行します。データに基づいた仮説を持って施策を立案し、実行後は計測可能なデータを用いて効果を検証し、次の施策へ活かします。

【本ポジションの魅力】
100年に一度と言われるモビリティ業界の変革期に、マーケティングの領域で関わることができます。GOの取り組みが、今後の業界の在り方を作っていくと考えています。
また、モビリティは高齢化・地域活性・環境問題など、社会課題と密接に関連する業界でもあり、GOはそれらの課題を解決するための会社です。『移動で人を幸せに』というミッションの達成に共に取り組んでいただける方をお待ちしています。

勤務地	東京都港区
給与	年収：550万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
マーケティングコミュニケーション業務全般、特に制作およびイベント運営をお任せします。
個別の製品・サービスの販促活動から、全社的な展示会の立案・運営のマネージメント等まで、多岐にわたる販売促進業務に携わっていただきます。事業戦略や販促計画に沿って、カタログ、広告、web、展示会等の企画・制作・運営を実施しており、特にプロモーションに関してはWEBと連携し、新しいプロモーション手法の実現を目指しています。

【業務の流れ】
（１）企画、進捗作成（年度販売促進費を元に各プロモーションの割り当て実施、スケジュールを作成）
（２）定例化（各プロモーションへの作業進捗や納期、制作状況等を共有）
（３）業者への依頼（プロモーション毎に業者を選定。デザイン、印刷、映像、web等）
（４）校正・チェック・見積もり（各制作物への校正を実施し、適切な品質を保てているかを確認、また予算内で実施できるか確認する）
（５）納品確認（納期、品質等）

【やりがい、魅力】
関連部署や外部業者様とのやり取りが多く、「提案力」「コミュニケーション力」「プロジェクト管理能力」のスキルアップが出来ます。またクリエイティブの経験がなくても、OJTを通じディレクションや感性を磨いていただけます。担当事業のセールスプロモーションを自身で積極的に展開できる一方、営業や開発の想いをどのように表現するかを考える事が大きなやりがいに繋がります。

【キャリアパス】
将来的にはマーケティングコミュニケーション部の中核人財としてチーム管理や、管理職として部門を管理していただくことを期待しています。マネジメント以外にも、スペシャリストとして、国内外問わずプロモーションコントロールやブランディング構築に従事していただいたり、海外でのプロモーションやブランディング等、更にスケールの大きいプロモーションプロジェクトへ参画するチャンスもございます。

勤務地	京都府京都市南区
給与	年収：400万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社では、お客さまに提供しているリスクマネジメントに関するコンサルティングサービスの知見をデジタル化し、データやAI等の最新技術の活用、また、グループ会社やスタートアップとの協業により、新規事業・プロダクトの企画・開発を推進しています。これら新規事業・プロダクトの企画、営業のマネージャーまたは担当として、社会課題の解決や新たな価値創造の推進役を担っていただきます。所属組織は「企画」「開発」に分かれている中の「企画」部門を想定しています（企画部門に企画機能と営業機能あり）

【新規事業の例】
■海外のサイバーセキュリティ企業の技術を活用した、サイバーリスク監視サービス
■人流データ、走行データ、道路構造データ等を活用し、AIにより道路・交差点における交通事故発生リスクを推定したSaaSサービス　等
※既存サービスの中長期計画の検討や新規事業の企画・検討など各サービスを複数名で担っていただき、各部門と連携して検討・対応することを想定しています。

【平均退社時間】：19-20時頃（繁閑あり）※22時以降の勤務は原則ございません。（社内ルールにより原則禁止）
※水曜日は19時消灯、月火木金は20時には消灯になっている為、出社の場合は残業少なめ
【働き方】在宅勤務制度あり（50%程度の使用率）、産休育休の実績もあり、小学3年生まで時短勤務可能なので柔軟な働き方が可能、シフト勤務も一部導入！　
【定年・再雇用制度】定年（60才）後に、1年更新の再雇用制度有、週に1回の出社のみでOK、時差出勤歓迎
【休暇補足】年次有給休暇のうち最大12日間を、夏期休暇（毎年度7～8月に5日）、アニバーサリー休暇（毎年度2日）、フレッシュアップ休暇（原則入社翌年度から毎年度5日）として計画取得します。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当ポジションでは、大企業向けBtoBマーケティングのイベントマーケティング/デジタルマーケティングをお任せします。
主に、大企業のお客様からのリーダ獲得を目指して、オンライン/オフラインイベントの企画・設計・プロデュース・実行・検証まで一連の業務をおこなっていただきます。
例えば、カンファレンスイベントやパートナー企業との共催ウェビナー、購買ソリューションの価値提供を目的とした単独ウェビナーなど大企業顧客向けのイベントマーケティングの戦略立案から実行まで一連の業務を対応いただきます。
現在は少人数での運営となりますが、会社や組織の拡大と共に自身のスキルアップも図れる環境で働く事ができます。

【主な業務内容】
リード獲得に向けた施策立案・運用および商談獲得までのイベントマーケティングをお任せします。

■イベントを軸とした新規マーケティングチャネル開発
■オンライン/オフラインの展示会やカンファレンスイベントなどのブース企画と実行
■オンライン・オフラインのセミナーにおける、全体企画と実行
■デジタルマーケティングでの集客活動（ネット広告やマーケティングオートメーションの活用）
■オンデマンド動画チャネルの企画と実行
■登壇資料・外部向け資料などのコンテンツ作成
■パートナー企業、関係会社・関係グループとの調整やハンドリング
■KPI、KGIの設定と数値・予算管理
■データに基づいた効果測定/分析とアクションの改善

【勤務地】
下記よりご希望の勤務地で選考可能です。
■本社（兵庫県尼崎市竹谷町2-183 リベル3F）
■東京オフィス ：（東京都港区赤坂４丁目１－３３ 赤坂中西ビル4F）
■名古屋オフィス（愛知県名古屋市中村区名駅4丁目13-7 西柳パークビル7階 ）
※2023年11月より本社移転予定です（大阪駅すぐ）
https://corp.monotaro.com/ir/upload_file/m009-m009_01/No175_20230330_head_office.pdf
住所：大阪北区梅田3-2-2「ＪＰタワー大阪」

勤務地	大阪府大阪市北区梅田3-2-2
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
当ポジションでは、大企業顧客のエンドユーザー向けのone to oneのダイレクトマーケティングを担当します。
当社では購買業務を取りまとめている本社機能だけでなく、実際の利用者にあたる各拠点や現場社員などのエンドユーザーに向けて、ダイレクトマーケティングを強化しています。

【募集背景】
当社のダイレクトマーケティングでは、これまでの購買データを活用・分析して、各拠点や各個人に最適化されたコンテンツやメッセージにパーソナライズすることを目指しています。
自社サイトを持つ強みを活かし、購買データからパーソナライズされたダイレクトマーケティングを、大企業ユーザーに向けて提案ができる方を募集いたします。

【主な業務内容】
ダイレクトマーケティング施策の立案・実施・評価までの一連のサイクルを裁量権を持ってお任せします。
購買データとITツールを活用して、パーソナライズされた情報（商品、コンテンツ、メッセージ）を設計・構築し、ダイレクトマーケティングによってエンドユーザーに届けていただきます。
また、ABテストなどの評価可能な施策を行うことで実施後にデータを元にした評価をしっかりと行い、施策の有効性を判断して継続した改善も実現いただきます。

【参考URL】
■社員の声（エンタープライズビジネス部門）
https://recruit.monotaro.com/person/people/enterprise/
■社員ブログ
https://note.com/monotaro_note
■サービス概要（大企業向け間接資材集中購買サービス）
https://procurement.monotaro.com/

【勤務地】
下記よりご希望の勤務地で選考可能です。
■本社（兵庫県尼崎市竹谷町2-183 リベル3F）
■東京オフィス ：（東京都港区赤坂４丁目１－３３ 赤坂中西ビル4F）
■名古屋オフィス（愛知県名古屋市中村区名駅4丁目13-7 西柳パークビル7階 ）
※2023年11月より本社移転予定です（大阪駅すぐ）
https://corp.monotaro.com/ir/upload_file/m009-m009_01/No175_20230330_head_office.pd…

勤務地	大阪府大阪市北区梅田3-2-2
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・事業戦略立案、各種計画・KPIの策定、各種計数・データの分析
・利用者・加盟店のニーズ調査、商品開発
・マーケティング戦略立案、プロモーション企画・運営
・営業戦略立案、営業支援
・協働事業者との渉外、調整
　
BNPLとは、「今買って、あとで支払う」を意味し、海外市場での利用拡大に伴い、クレジットカード機能を補完する決済方法として注目されている決済手段です。
日本国内では「後払い決済」などと呼ばれ、 クレジットカードの番号入力がなく簡単に決済手続きが完了し、且つ、商品到着確認後にコンビニ等で支払いを行うことができ、ECサイトを中心に特に若年層での利用が拡大傾向にあります。

三井住友カードでは、GMOペイメントゲートウェイ、GMOペイメントサービスと新たな共同ブランドを立ち上げ、今までにないサービスを提供し、国内No.1のBNPLサービスを目指します。

【業務内容】
・BNPLサービス「アトカラ」利用拡大に向けた事業戦略立案
・BNPLサービス「アトカラ」の商品開発
・BNPLサービス「アトカラ」の導入拡大に向けた営業企画の立案・推進
・加盟店ECサイトへの「アトカラ」導入のシステム支援
・マーケティング戦略立案、WEB広告運用（アジェイル組織で他部と協働）

【参考】

・BNPLサービス「アトカラ」
https://www.atokara.jp/

・BNPL提供開始ニュースリリース
https://www.smbc-card.com/company/news/news0001689.pdf

【BNPLグループ】
・時間外勤務平均：20～30時間/月
・在宅勤務頻度：平均 2～3回/週
※フレックス勤務も行っており、プライベートと両立した柔軟な働き方を推進しております。


【配属先情報】アクワイアリング統括部約50名
ーBNPL　IG（約5名/内中途0名）：BNPL事業の商品企画・開発など★
ーBNPL （２）G（約6名/内中途2名）：BNPL事業の営業企画、カートベンダー業務★

【ポジションの魅力】
・働き方（テレワーク、フレックス等）を含め、個々人の自主性を重んじる自由闊達なカルチャーです。
・新規事業の戦略立案…

勤務地	東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
カイポケの開発組織に参画していただき、各開発チームのマネジメントを担当しながら開発組織の文化醸成や制度設計などに携わっていただきます。
チームとメンバーの成長にコミットし、開発組織全体がワクワク楽しみながら働くことを実現し、組織として最大の成果を出すのがミッションです。
チームに参画し、開発をしながらプレイングマネージャーとしての活躍もできます。
ゆくゆくはカイポケ以外の事業部の組織マネジメントもお任せいたします。

具体的には以下の様な仕事となります。
■開発チームのチーム編成や制度の整備（組織設計や文化醸成）とこれらを実現するための他部署や上位層とのコミュニケーション
■各チームメンバーのマネジメント（1on1、目標設定、メンバーの成長のサポート）
■チームメンバーへのフィードバック
■担当チームでのアプリケーション開発（任意）
■評価制度の設計・運用
■EMの育成
■エンジニア組織全体の成長プロセスの設計

【キャリアパス】
管理のためのマネジメントではなく、目的に向かった組織作りを推進できます
マーケットや事業戦略の特徴から拡大し変化し続ける組織作りを体感できます
社内には様々なビジネスモデルが混在しているので、それぞれの事業特性にあった組織のあるべき姿を設計し実行する所まで携わって頂きます。

【募集背景】
マーケティングやセールス力を中心とした事業開発を得意としてきた組織に、技術のエッセンスを加えさらに事業を推進する為にエンジニア組織の内製化を7年前に行いました。
ビジネスサイドとの協業体制の構築を乗り越え今では70名体制の規模になりました。
今後、事業と組織のさらなる成長と変化が確実視されている中で事業規と対比して社内の開発組織を活性化させる為に、エンジニアリングマネージャーの募集を行います。

【主な開発環境】
言語：TypeScript, React, ServerSide Kotlin, SpringBoot, Java （,GO,Ruby,Ruby on Rails,
PHP,Laravel,Elixir,Phoenix,javascript,Vue JS）
インフラ：AWS,Docker （,Ansible,Datadog/New…

勤務地	東京都港区
給与	年収：750万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
国内累計導入社数No.1の経費精算システム「楽楽精算」や電子請求書発行システムにおいて２年連続シェアNo.1の「楽楽明細」をはじめとした、「楽楽クラウド」製品（4商材）のオンラインマーケティング担当（リーダー候補）を募集致します。
事業のさらなる成長のため、受注増加、売上増加をミッションとした企画ポジションです。

【具体的な職務内容】
「楽楽クラウド」製品（4商材）のオンラインマーケティング活動を幅広くお任せいたします。
経験やご志向に合わせて段階的に業務をお任せすることも想定しております。

（具体的には下記のような業務となります）
■リスティング広告、ディスプレイ広告を中心とした広告企画・運営業務
■外部パートナーとの折衝
■各種媒体との交渉、企画、出稿業務（大手Webメディア、比較サイトなど）
■各種分析業務（リード獲得から受注までの成果分析）
■新規WEB広告の施策運用
■その他新規施策の企画・運用
上記業務に伴う、事務業務も発生いたします。

※将来的にはご志向に応じて、ブランディングなどへとキャリアの幅を広げていただくことも可能です！

【このポジションの魅力】
■「楽楽精算」「楽楽明細」はラクスの主力製品であり高い認知がありラクスの主力製品になっています。また「楽楽販売」「楽楽勤怠」においては、今後の新たな柱として成長フェーズを迎える製品でもあり、これらの「楽楽シリーズ」は毎年堅調に成長を続けている一方、まだまだ白地の多い市場であるため、マーケットリーダーとしてさらなる事業拡大を目指しております。
■マーケティング組織においては、しっかりと予算をかけ幅広い施策を行っており、新しいマーケティングツールの導入にも積極的です。
■ラクスではマーケティング組織にしっかりと予算をかけ幅広い施策を行っています。また、新しいマーケティングツールの導入にも積極的です。マーケティングの重要性を理解している組織の中で着実に経験を積むことが可能です。

【募集背景】
近年、バックオフィス向けSaaS市場の成長期であり、法要件への対応や多数の競合の台頭によって著しい環境変化の中、当社は、「楽楽シリーズ（*）」が保有する高い認知とこれまで獲得した顧客基盤/財務基盤、S…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
「ソニック」シリーズ「龍が如く」シリーズなどを家庭用ゲーム機向けのゲームソフト「ファンタシースターオンライン2」などのPC向けオンラインゲームサービスなど様々なコンテンツを開発提供し、欧米市場やアジア市場でも展開する同社にて、下記業務をお任せ致します。

【業務内容】
コミュニティマネジメント業務を行って頂きます。
タイトル：『龍が如くスタジオ』

【具体的な業務内容】
■ゲーム関連の公式SNS運用に伴う素材制作（静止画、動画）、投稿、運用業務
■ゲーム関連のライセンスアウト業務に伴う各種確認、監修調整サポート業務
■ゲーム関連のイベント運営サポート
■ゲーム関連のリリース・運営に伴うWEBプロモーションサポート業務

【事業に関して】
■コンシューマ事業部門
・家庭用ゲーム機、PC、およびスマートデバイスに向けたゲーム
・デジタルサービスの企画・開発・販売・運営を行っております。
・高いIP力を持つシリーズを展開
　「セガ」ブランド：『ソニック』や『龍が如く』、『ぷよぷよ』等
　「アトラス」ブランド：『真・女神転生』や『ペルソナ』など

【セガ社の今後の事業展開】
今後は日本国内だけにとどまらず、欧米/東南アジアへの事業展開をより拡大していき、強いIPを創出して世界各地にそれらを届けるリーディングカンパニーを目指しております。

【セガの特徴】
■多様な働き方／福利厚生
https://www.sega.co.jp/recruit/welfare/
■研修制度
https://www.sega.co.jp/recruit/training/
■社員同士のコミュニケーション
https://www.sega.co.jp/recruit/communication/

【セガ社の海外展開に関して】
現在、フルゲーム、F2Pも向上に推移しており、各分野で新作タイトルの投入が進んでおります。中でもフルゲームの欧米割合は80％程度となっており更に欧米、東南アジアでの売上拡大を目指しております。

勤務地	東京都品川区西品川1-1-1
給与	経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
近年、バックオフィス向けSaaS市場の成長期であり、法要件への対応や多数の競合の台頭によって著しい環境変化の中、当社は、「楽楽シリーズ」が保有する高い認知とこれまで獲得した顧客基盤/財務基盤、SaaSでのビジネス運営ノウハウを最大限に活かせる効率的/効果的な体制を構築し推進してまいりました。
今後もバックオフィス向け領域における業務支援の圧倒的実現No.1シリーズを目指し、また、そうあり続けられる基盤（顧客基盤/領域）の構築を目指すにあたり、「楽楽クラウド」製品（4商材）でのブランド価値を高めていくことが必須です。このような背景からオンラインマーケティング活動の強化を行うためにメンバーの増員を行うこととしました。

【具体的な職務内容】
国内累計導入社数No.1の経費精算システム「楽楽精算」や電子請求書発行システムにおいて２年連続シェアNo.1の「楽楽明細」をはじめとした、「楽楽クラウド」製品（4商材）のオンラインマーケティング担当を募集致します。事業のさらなる成長のため、受注増加、売上増加をミッションとした企画ポジションです。

■SNS広告やネイティブアド等、運用型広告の広告企画・運用業務
■各種媒体との交渉、企画、出稿業務（大手Webメディア、比較サイトなど）
■各種分析業務（リード獲得から受注までの成果分析）
■新規WEB広告の施策運用
■その他新規施策の企画・運用
上記業務に伴う、事務業務も発生いたします。

※将来的にはご志向に応じて、ブランディングなどへとキャリアの幅を広げていただくことも可能です！

【今後の展望/方針】
■本ポジションはオンラインマーケティング部のSNS、ネイティブアド、比較サイト担当での募集となりますが、将来、オンラインマーケティング部の戦略の立案・実行、現行施策の管理・改善・分析、新規施策の立案、メンバー育成などを担うリーダーポジションへとチャレンジしていただくことを想定しています。
■またこれまでのご経験やスキル、ご志向に応じて他のマーケティング施策へ幅を広げて携わっていただくことも可能です。

【このポジションの魅力】
■「楽楽精算」「楽楽明細」はラクスの主力製品であり高い認知がありラクスの主力製品になっています。また「楽楽…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
「経理部門の課題を解決し続けることで、経理担当者が本来すべき業務に注力できる環境を提供したい」
そんな思いを持って、経費精算業務をより楽にするクラウド型経費精算ソフト『楽楽精算』の機能を拡張しています。
PMM（プロダクトマーケティングマネジャー）として目指すべきは、『楽楽精算』がお客様に選ばれ、選ばれ続けるサービスとして常に進化し続けている状態を創ることです。そのためにPMMとしてやっていくべきこととしては、
■誰に、どのような機能、サービスを、なぜ、提供するかを考え抜き、それを形にしていくこと
■創ったサービス、機能がより多くのお客様に届くように、売れる仕組みを形にしていくこと
であり、これが『楽楽精算』のPMMとしての仕事内容となります。

【具体的には】
具体的な仕事内容としては、プロダクトの企画からリリースするサービスの販促推進のディレクションなど経験に応じてお任せしたいと考えています。
■顧客インタビュー、顧客要望の集約、各種調査の実施～分析
■開発機能/サービス選定～絞込み、要求定義書の作成依頼
■機能改善に向けた調査、対策検討
■オプションサービス/追加機能における販促計画の策定
■オプションサービス/追加機能のメッセージング～関係部署への周知
■オプションサービス/追加機能の販促プロジェクトのディレクション、施策実行支援
■オプションサービス/追加機能の販促計画の効果検証

【扱うサービスについて】
国内で最も選ばれているクラウド型経費精算システムで、10000社以上の企業の皆様に利用いただいています。会社規模や業種を問わず、幅広い企業の経費精算を効率化します。https://www.rakurakuseisan.jp/

【このポジションの魅力】
■近年、働き方改革やIT化の流れから、SaaSの重要性はさらなる高まりを見せています。『楽楽精算』は年間130％以上の成長を実現しており、まだまだ拡大できるポテンシャルの高い事業です。
その事業において、プロダクトの方向性を決定する重要なポジションであり、日本を代表する事業の成長に大きく貢献できるダイナミックなポジションです。

■売れる、選ばれ続けるプロダクトをつくる従来の役割に加え、売れる仕…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
こちらは、freee社のマーケティングオープンポジションです。マーケティングのポジションが多岐にわたるため、どのポジションを進めて良いかわからない。という際に本ポジションにてご応募ください。

【想定される業務内容】
■プロダクトマーケティング
各事業・プロダクトの高い成長を実現するべく、マーケット攻略を推進
顧客と向き合いながら業務内容レベルでの顧客理解および、セールスやサクセスメンバーを巻き込みながら自社プロダクトの理解を深め、新規顧客への価値を提供
より広いマーケットへ価値訴求する為のプロダクト改善や、新規プロダクトの商品企画・営業企画、各種プロダクトのマーケティング戦略・施策立案、統合コミュニケーション戦略策定・実行

■統合マーケティング
freee全体のマーケティング活動の戦略策定、データ分析、認知向上、Webリード獲得等統合的なマーケティング施策の推進・実行

■カスタマーマーケティング
国内SaaSで最大規模の社数となる法人ユーザーや商談データを対象とした様々な分析、その分析結果や仮説に基づくリード創出企画の作成、企画の実行・運営

■コンテンツマーケティング
ユーザー接点の中心的な存在であるプロダクトサイトやオウンドメディア等の統合的なWebサイト戦略設計とデザインシステムの構築・運用、コンテンツ作成、SEO施策立案・運用

■新規事業マーケティング
freeeの立ち上げフェーズにある新しいプロダクトに対し、リード獲得施策はもちろん、セールスマーケのオペレーション改善、価格設計、プロダクトフィードバック、獲得後のリテンションまでファネルを俯瞰したマーケティング施策の実行及びPDCAの推進

勤務地	東京都品川区
給与	年収：600万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
「JAバンク」は、地域のJAをはじめとした全国571の団体が、一体的に事業運営を行っており、国内でもトップクラスの事業量・店舗網を有しています。
・貯金残高：108.6兆円（個人貯金シェア国内3位）
・貸出残高：22.9兆円
・実店舗数：6,192店（国内2位）

農林中央金庫（リテール事業本部）は、JA・JFの全国中央機関として、全国のJA・JFの金融事業に関することを一元的に担うことを通じて、第一次産業・地域社会の発展に貢献していくことをミッションとしております。

多様化・複雑化する金融ニーズに対し、スピード感を持って対応していくため、既に関連するフィールドで活躍し、多様な知見・経験を有する即戦力人材の募集を行っています。

【業務内容】
JA・JFの全国中央機関として、全国のJA・JFの金融事業に関することが全て業務領域となることから、活躍のフィールドは幅広い内容となっています。

国内支店において、県内JA・JF等に対し以下（一例）などの取組みに向けた企画・実践サポート（ノウハウ提供、現地支援等）が主な業務となります。
■中長期的なリテール全体戦略の立案・実践
■個別商品・サービス（各種ローン・投資信託）の企画・開発・実践
■チャネル戦略、店舗事務関連の企画・開発・実践
■人材育成（金融業務に関する研修企画）の実践

一般的な金融機関と共通するテーマが多く、金融機関における企画・実践の業務経験を活かすことができます。
入庫当初は、ご自身の希望・キャリアパス・保有スキルに応じて配属先やポジションを決定します。

【期待する役割】
本部で策定した全国企画を骨子に、各拠点において築き上げた地域への深い理解や関係性を背景とした、当該拠点ならではの地域戦略の立案と、個別のJA・JFに対する提案・実践サポートを主役として担う役割を期待しています。

＜足元の取組み（ご担当いただく業務）例＞
・資産形成ビジネスの取組強化：JAにおける資産形成推進の支援（県内企画・現地営業支援等）
・事業者向け融資の強化：JA・JFの融資審査スキル向上支援、営業支援（県内企画・現地実践支援等）
・再生可能エネルギーを組み合わせたローン商品の展開：JAにおける営業支援
・JA…

勤務地	東京都千代田区大手町
給与	年収：600万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
国内累計導入社数No.1の経費精算システム「楽楽精算」や電子請求書発行システムにおいて2年連続シェアNo.1の「楽楽明細」のブランディング担当の募集です。
マーケティング戦略企画課は、バックオフィス向けクラウドシステム事業に関する動向や市場トレンド、競合環境及び顧客インサイトについての第一人者となるチームです。「楽楽クラウド」のブランドを確立し、ターゲットとなる顧客へ最適なメッセージを発信することをミッションとします。事業のさらなる成長のため、受注増加、売上増加をミッションとした企画ポジションです。

【具体的な業務内容】
「楽楽クラウド」のブランド確立や認知向上に関わる活動を推進していただきます。
ターゲットのインサイトを深く理解し、「Who/What/How」の整合性を担保しながら「楽楽クラウドとしてどのようなメッセージを発信していくのが最適か」をチームメンバーと協同しながら企画・実行していく役割となります。
（経験やご志向に合わせて段階的に業務をお任せすることも想定しております）

■顧客インサイトに基づいたメッセージやクリエイティブ（TVCM等）の企画・開発
■プロモーション戦略設計
■社内ブランド理解促進のためのインナーブランディング活動
■定量/定性調査の設計・実行・分析
■ブランド資産管理（ツール整備、運用ルール策定など）

【今後の展望について】
ラクスには複数のクラウドサービスが存在しますが、ブランディング領域には力を入れ始めたばかりであり、独自かつ新しいチャレンジをしていけるポジションとなっています。

【本ポジションの魅力】
■「楽楽精算」「楽楽明細」は高い認知を持つラクスの主力製品です。毎年堅調に成長を続けている一方、まだまだ白地の多い市場であるため、さらなる事業拡大を目指しております。
■ラクスではマーケティング組織にしっかりと予算をかけ幅広い施策を行っています。また、新しい施策やツールの導入にも積極的です。マーケティングの重要性を理解している組織の中で着実に経験を積むことが可能です。

【配属組織】
楽楽クラウド事業本部　マーケティング統括部 マーケティング戦略企画1課
マネージャー含め全体で7名で構成されています。（2023年4月…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
企画・マーケティング担当として、ラクスサービスの販売数増を目的としたマーケティング業務を行っていただきます。大規模な展示会、カンファレンス、セミナーなどのプロモーションをはじめ、Webマーケティング、コンテンツマーケティング、プロダクト企画など、ラクスでは幅広くマーケティング業務を行っており、ご経験やご志向に応じてミッションをお任せいたします。

【職務内容】
■オフラインプロモーション
・展示会・セミナーの企画・運営
・カンファレンスイベントの企画・運営
・新聞・雑誌への広告出稿業務
・パンフレットや営業資料の企画や管理
・その他各種プロモーションの立案・実施

■Webマーケティング
・Web広告運用（リスティング、DSP、ネイティブ広告、SNS、動画etc.）
・SEO
・サービスサイトやオウンドメディアの運営・分析
・ナーチャリング
・マス広告
・ランディングページ作成
・各種媒体への出稿
・その他各種プロモーションの立案・実施

■コンテンツマーケティング
・サービスサイトやオウンドメディアに掲載するコンテンツ（記事）やテキストの収集・制作
・サイト各種流入分析・運営、SEOの分析・企画
・制作会社・ライターのディレクション業務
・社内外へのブランディング、情報発信
・ホワイトペーパーの刷新や企画、運用
・その他各種プロモーションの立案・実施

■プロダクト企画
・営業、サポートチームから機能要望、失注、解約に関連した現場情報の収集
・追加機能開発における要求仕様定義やリリース時期の決定
・製品ロードマップの作成と実行、また開発部門との合意形成
・オプション機能追加時を主としたプライシング
・競合サービス調査と課題に対する対策立案、効果測定の設計
・他社サービスとの協業、連携における要件定義、サービス仕様の策定
・他マーケティングと連動したサービスのターゲティングと施策立案
・営業、マーケ、サポート部門との連携によるサービス提供価値向上に向けた施策取り組み

【扱うサービスについて】
■楽楽精算：交通費などの経費申請/精算をする申請者や、会計システムへの取り込みや立替費用の銀行振込などを行う経理担当の業務を効率化でき…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：500万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
GMOインターネットグループ株式会社が提供するレンタルサーバー「ConoHa」のマーケティング担当として、今年10周年をむかえる「ConoHa」が業界シェアNo.1を目指すべく、Webマーケティング全般に関して幅広くお任せします。
将来的にチームリーダー・マネージャーとして戦略設計・チームミッション遂行・マネジメントを担っていただける方を求めています。
※「Conoha」　https://www.conoha.jp/

【具体的な業務内容】
まずは以下業務のうち適正に応じた業務をご担当いただきます。
●Web広告運用（アフィリエイト/リスティング/ディスプレイ/SNS/SEO等）
●レポーティング/提案資料作成
●LP制作のディレクション
●公式サイトの改修/ABテスト
●メールマーケティング
●各KPI管理/データ分析

【リーダー就任後のリーダー業務内容例】
●所属するチームが上記【具体的な業務内容】を実施するためにチームをまとめていただきます。
●PL管理
●戦略・目標設定、進捗管理
●チームビルディング・マネジメント
●渉外業務

【就業環境】
「シナジーカフェ GMO Yours」は、働く仲間が気軽に集まり交流を図ることのできる、コミュニケーションスペースです。世界一のサービスを提供するためには、世界一の人財が不可欠。「GMO Yours」は、多様な感性を持った人財が集い、刺激しあうことで、新たな技術やサービスが生まれる場となることを目指しています。
■24時間・365日オープン、食事はすべて無料
海外とのやり取りのあるパートナーや、深夜にお客様のサポートをするパートナーなど、様々な働き方やニーズに応えるため、24時間・365日オープン。また、ドリンクやパン、お菓子、ランチビュッフェなど、全ての食事・ドリンクを無料で提供しています。
■パパ・ママが安心して働くことができる、世界一の託児所へ
働くパパ・ママが安心して仕事ができる環境を整えるべく、生後57日後からお預かり可能な社内託児所を設けています。通勤時の負担を減らすため、タオル・おむつなどはすべて託児所内に完備し、お昼ごはんも月齢に合わせた食事をご用意しています。
■GMO Bali Rela…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：400万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◎クレジットカード、決済サービス業界出身者歓迎◎
～将来的な役職者候補～オープンポジション（総合職）としての募集になります～

【業務概要】
セブン-イレブンをはじめとした日本最大の流通グループをメインフィールドとして金融サービスを提供できるカード会社でご活躍いただける方を積極的に募集しております。（※配属部署は、ご自身のご経験、希望、適性を鑑みた上で決定します。）

【配属部門一例】
（1）クレジット開発部…クレジットカードのサービススペックの企画立案
（2）信用企画部…クレジットカード与信基準の立案
（3）電子マネー開発部…電子マネーnanacoのサービス開発企画
（4）マーケティング部…会員データの利活用企画、データ活用環境整備
（5）デジタルサービス部…DX戦略企画・構築

【働き方について】
残業時間は月17時間程度となっており、ワークライフバランスがとりやすい環境です。また、中途入社者も多く、なじみやすい環境となっており、離職率も低くなっております。

【同社の魅力】
電子マネーnanacoはセブン‐イレブンやイトーヨーカドーなどを中心に利用され、現在はグループ外の加盟店開拓に力を入れています。キャッシュレス決済『nanaco』を通じて身近でよりなじみやすく、使いやすい存在にするにはどうしたらいいのかを考え、実現することがミッションであり、日々の暮らしに密着しつつ、国が進めるキャッシュレス決済の拡大に影響力の強い仕事をすることができます。

【同社について】
同社はセブン＆アイグループのクレジットカード会社であり、クレジットカード「セブンカード」、電子マネー「nanaco」を通じたサービス提供を行っています。グループ会社のシナジーを活かした利用者拡大に加え、グループ外への加盟店開拓も推進しており、nanacoの発行枚数は7,366万枚（2021年3月末現在）、今後も利用者拡大を図るとともに、顧客データの活用を通じたマーケティングなど新規事業にも積極的に取り組んでいます。

勤務地	東京都千代田区二番町4番地5 二番町
給与	年収：600万円～1000万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◎セブン-イレブンをはじめとした日本最大の流通グループをメインフィールドとして金融サービスを提供できるカード会社で総合職を積極的に採用しております。
（※配属部署は、ご自身のご経験、希望、適性を鑑みた上で決定します。）

【業務概要】
下記いずれかの部署に配属になります。

■電子マネー業務推進部…電子マネー加盟店拡大、ポイント交換事業拡大を担当します。加盟店開拓営業は複数の提携先企業が行い、マルチマネー端末を導入している加盟店、提携先企業との3社間で商談します。
■クレジット開発部…クレジットカードの利用促進策の企画立案／クレジットカードのサービススペックの企画立案
業務委託先と連携してセブンカードの仕様企画、会員向け販促施策立案・実行を担当します。
■電子マネー開発部…電子マネーnanacoのサービス開発、改善、加盟店拡大、利用促進策の企画立案
■マーケティング部…グループ内企業に対してカード利用データのマーケティング活用・提案を行います。
■クレジット・電子マネー営業推進部…各加盟店の従業員の方に対して、カードをお客様に勧めていただけるような施策を考え、実現します。主に各加盟店本部スタッフへカード獲得促進手法についての提案業務を行います。
■信用企画部…クレジットカードの与信審査、与信基準を立案します。
■その他…管理部門、法務部門、システム部門、コールセンター部門、債権回収業務部門

【この仕事の魅力】
電子マネーnanacoはセブン‐イレブンやイトーヨーカドーなどを中心に利用され、現在はグループ外の加盟店開拓に力を入れています。キャッシュレス決済『nanaco』を通じて身近でよりなじみやすく、使いやすい存在にするにはどうしたらいいのかを考え、実現することがミッションであり、日々の暮らしに密着しつつ、国が進めるキャッシュレス決済の拡大に影響力の強い仕事をすることができます。

勤務地	東京都千代田区二番町4番地5 二番町
給与	年収：400万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■三井住友カードの加盟店事業における、新商品やサービスの企画・開発に従事頂きます。
【具体的な業務イメージ】
・加盟店＝店舗向けビジネス・サービスの企画・開発・運用
・前項記載の決済プラットフォーム「stera」のシリーズとして展開している、各種サービスの企画・開発
　（例：店舗向けアプリマーケットプレイス 「stera market」の事業企画、アプリの企画・開発）
・立上げたサービスをスケールさせるためのマーケティング戦略立案・施策実行
［ご参考］
　- stera WEBサイト
　 https://www.smbc-card.com/kamei/stera/index.jsp
　- stera market WEBサイト
　　https://www.smbc-card.com/camp/steramarket/index.jsp

【配属先】アクワイアリング統括部
・加盟店事業を担う企画・統括セクションです。加盟店＝決済サービスが使えるお店向けの事業戦略や新商品の企画開発等を行っています。
・異業種からキャリア採用として当社に入社し、マネジメントポジション含めて活躍している社員も多数在籍しており、入社後も馴染みやすい環境です。

【ポジションの魅力】
・マーケットリーダーとして業界トップクラスの加盟店基盤を保有しており、新サービスのリリースに際しても、ビジネススケールや世の中へのインパクト・影響力の大きさを体験頂けます。
・特に2020年7月にリリースしたSMBCグループのキャッシュレス戦略の中核を担う事業である、決済プラットフォーム「stera」に関する商品開発等も積極的に行っています。
【steraとは】三井住友カードが、「Visa」・「GMOペイメントゲートウェイ」というペイメント業界の雄である2社と提携し、キャッシュレス取引における事業者の必要とする機能をワンストップで提供する決済サービス。

【採用背景】
・加盟店ビジネスにおいては、異業種の参入等も背景に競争が激しさを増していますが、三井住友カードでは、業界のリーディングカンパニーとして新たな事業領域へ拡大していくフェーズへと移行しています。そのため様々な分野で活躍されている方の経験・知識・知見を活かして、マ…

勤務地	東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■IT戦略部にて、三井住友カード1000万人以上のお客さまに対する顧客コミュニケーション戦略、設計、企画推進をご担当頂きます。

【具体的業務】
・SMBCグループ一体での新サービスの開発
・デジタル戦略の企画・開発、データ分析（顧客行動分析）
・チャネル別マーケティング
・アプリ/Web開発UI/UX改善
・様々なチャネルでのデジタルコミュニケーション強化
・デジタルを活用したお客さまとのエンゲージメント強化
・サービスをご利用のお客さまの意見を取り入れたUI・UX改善

■本ポジションのミッション
・同社全体のブランディングやプロモーションの強化
・既存会員への体験価値向上
・CSV施策実践による持続可能なキャッシュレス市場の創造
・同社プレゼンス向上

【配属部署】IT戦略部
・当部はキャッシュレス決済の普及に向けたデジタル戦略の立案、デジタルコミュニケーションによる顧客体験価値の向上を目指して、当社のデジタルに関わる各種サービス企画や開発、データ分析等の業務を幅広く行っています。
・スタッフ構成は社員に加え、グループ各社からの出向者や中途社員、委託先スタッフが5割以上を占め、多様性に富んでおり、今までの経験を活かしながら新しいスキルを得ることができます。

【魅力】
・お客さまが日常ご利用のキャッシュレス決済を通じて、先進的な取り組みや、顧客体験価値向上の為のコミュニケーションを取ることが可能です。
・様々なスキルをもつ人と一緒に仕事をすることができる為、日々成長をしながら経験を積むことができる職場環境です。
・チャレンジを推進する社風が同社には根付いており、金融機関でありながらも柔軟さを持ち合わせた会社です。
・私服勤務、リモートワーク、フルフレックス、副業可など、従来の金融系とは異なる環境であり、長期的に働ける環境が整っております。

勤務地	東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■同社のアクワイアリング本部内のtransit事業推進部にて、新たなビジネスにつながる企画・サービスを考えていただきます。

※「stera transit」とは
https://www.smbc-card.com/kamei/stera/transit/index.jsp

【業務詳細】
・「stera transit」に関連するサービスの企画・立案
・「sterat ransit」を交通事業者・自治体への導入推進

※「stera transit」とは
https://www.smbc-card.com/kamei/stera/transit/index.jsp

■業務イメージ
・stera transitの新規提案（交通事業者、自治体等）
・サービスリリースまでの業務運営
・マーケティング戦略の立案、実行
・各種計数・データの分析
・Visa・Mastercardなどの国際ブランドとの渉外、ブランドルールや法令への対応
・パートナー企業（メーカー、MaaSベンダー等）とのアライアンス・交渉

※クライアント先によっては、イシュイング推進（カードの利用活性）や
　地方金融機関との連携等も必要になることもあり、その場合SMCC内の
　関係部門との連携場面も多くございます。

※ご本人の要望や過去のご経験・適正などを総合的に判断の上、
　何れかの業務に従事いただきます。

【働き方】リモート勤務を中心としておりプライベートと両立した働き方を推進しております。（週5日在宅勤務）また事業者との交渉の際には出張を伴うこともあります。

■本ポジションの魅力
・タッチ決済を活用した交通乗車ソリューションでは、国内唯一当社のみが提供できるソリューションに携われます
・本ソリューションは、まだ発展途上段階にあるため、自身の能力やアイデアを活かし、組織の成長に貢献することができます。
・自身のアイデアや意見が組織全体に反映されやすく、お客様の生活様式、ひいては日本のキャッシュレスの発展に直接的な影響を与えることができます

■配属先情報：社内でもキャリア採用での入社者が多いため、多様なバックグラウンドや経験を持つメンバーが集まっています。
　新たな知識や経験を得る機…

勤務地	東京都江東区豊洲2丁目2番地31号
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
多くの資産運用事業者様が利用される、業界標準プラットフォームのサービス開発プロフェッショナルとしての活躍を期待します。
・サービス設計開発エンジニア
・サービス設計開発プロジェクトマネジメント
・サービス導入、統合等のプロジェクトマネジメント

【具体的な職務内容】
・新規大型ソリューションの設計、開発、DX及び新技術の導入・推進
・資産運用系サービスにおけるフロント機能の設計・開発、保守
・資産運用系サービスにおけるバックオフィス機能の設計・開発、保守
・資産運用系サービスにおけるミドルオフィス機能の設計・開発、保守
・大手金融機関向けSIサービスの設計・開発、コンサルティング
・金融情報サービスの設計・開発、保守
・グローバル系サービスの企画・営業・開発・保守、コンサルティング

【NRIの資産運用ソリューション】
■資産運用事業者様（運用会社・投資顧問・信託銀行・年金等）の業務をトータルにサポートし、投資信託の基準価額算をはじめとする業界標準のプラットフォームを提供しています。当社の資産運用事業者様向けソリューションは30年以上にわたる実績があり、日本国内で事業展開されている運用会社の約8割がご利用されています。
■自社開発によるSaaS、業界に特化したリサーチ活動とコンサルティング、システムインテグレーション、グループ会社と連携したオペレーション等の各種サービス提供を通じて、業務改革や制度改正及びグローバル事業展開など資産運用事業者様のビジネスへの貢献と資産運用業界全体の発展を目指します。

【魅力】
・多くの事業者様がご利用される業界標準のプラットフォームの企画開発により、資産運用業界の変革へ貢献ができます
・堅牢かつ安定的なサービス運営による安全安心な金融ITインフラの実現を通し、自らのスキル向上が図れます
・国際金融都市構想実現へ向けての、多様な金融プレーヤの集積、海外からの資産運用業者の誘致推進、金融サービスのデジタル化による事業環境整備へ携わることができます。

※1on1面談など、キャリア入社された方を組織的に支援する仕組みも整えています。
また、プロジェクトマネージャー、システムエンジニア、営業などのプロフェッショナル人材や、DX人材…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
【概要】
トヨタはお年寄りや障がいをお持ちの方の移動を助けるウェルキャブを開発しています。使いやすい車を企画し、普及させるために技術部や関係会社と一緒にマーケティング業務を担当していただきます。
【詳細】
■ウェルキャブのラインアップや仕様・機能に関する商品企画
■ウェルキャブの普及促進に向けたマーケティング
【魅力】
■トヨタウェルキャブは多くの福祉法人、個人のお客様にご利用いただいてます。
■お客様の多様なニーズを把握するために、お客様から直接ご意見やご要望を伺う機会も多く、商品企画から販促企画まで一気通貫で担当でき、非常にやりがいのある仕事です。
【募集背景】
■高齢化が加速する中でウェルキャブの重要性は拡大。
■お客様のニーズを的確に把握しながら開発企画、普及の為の企画を牽引役となって戴きたい。
【組織構成】
■商品計画室 ウェルキャブグループ
（商品チーム:５名　　販促企画チーム:８名）
■ウェルキャブの商品企画と普及促進のマーケティングを担当するグループ。
・現地現物、お客様の声を大切にしながら商品企画、マーケティングを進めています。
・グループは商品企画チームと販促企画チームの２チームの構成です。
-商品チームは車両開発部署やボディーメーカーと連携し、高齢者や障がい者にとって最適な商品（仕様・機能）の企画を担当。
-販促チームはウェルキャブの魅力を伝達する為のマーケティングを全国のトヨタ販売店、ウェルキャブ総合展示場（トヨタハートフルプラザ）と連携し推進します。

勤務地	愛知県名古屋市中村区名駅４丁目７－１
給与	年収：550万円～1500万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■同社について
同社は、アウディ、ベントレー、ドゥカティ、ランボルギーニ、フォルクスワーゲンをご購入されるお客様向けにローン、リース、自動車保険、クレジットカード等のファイナンス商品を提供する会社です。
お客様に対して、ただ車を売るのではなく、ファイナンス商品を使った「賢い車の買い方」や「新しい車の乗り方」を提案する事で、マーケットの拡大やブランドロイヤリティの向上を図ろうとしている企業です。
※担当から見る魅力ポイント※
・日本としての裁量が大きく、本国の意向に左右されにくく、ローカルでの適切な施策の実行が可能
・若手ベテランに関わらず、社員一人ひとりが担当プロジェクトのリーダーとして活躍している組織

■配属部署：Ｄigital ＆Mobilioty Solution UnitのMission
顧客のオンライン・オフラインでの行動をDigital化されたデータとして集積したものを、車の価値や自動車を通じたサービスの情報と掛け合わせて
お客様の個々のニーズを満たすモビリティーサービスをオンラインで提供するこを目指しています。

■DX プロジェクト―リーダーの役割
・マーケティングの知識と顧客理解に基づいて要件を取りまとめ、国内ＩT部門とドイツ本社と連携しながら、日本市場に最適なカスタマージャーニーを実現すべく、プロジェクトをリードする
・Audi JapanやVW Japan、および正規ディーラーと協力し、買い替えやクロスセルを実現する為の仕組みの開発やSalesforceを活用したMarketing活動のリードする

■仕事を通じたやりがい
フォルクスワーゲングループの一員として、フォルクスワーゲン、アウディというブランドの事業拡大とデジタル化の推進をリードできることが、この仕事の醍醐味です。また、日常的に英語でドイツ本社とコミュニケーションをとり、他国の好事例を日本市場に合うようカスタマイズして取り入れたり、日本の独自性を説明し、本社に要件を伝えたりしながらグローバルに働くことができます。

【魅力】
少数精鋭の会社であり、まだまだ発展の可能性を多大に秘めている会社です。
チャンスが豊富にある為、手を上げれば大きな案件にも挑戦できる環境があります。
積極的に実行した案件、作…

勤務地	東京都品川区
給与	年収：500万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します