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【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・本邦及び海外のFXトレーダー、セールスからビジネスのニーズをくみ上げ、システムの要件定義を自ら行う。
・機能要件のみならず、パフォーマンス、可用性、セキュリティ等の非機能要件を満たしながら、アーキテクチャの決定、基本設計を自ら行う。
・東京、ロンドンをベースにした開発チームを管理し、QCDのバランスをとりながら、アジャイル開発スタイルでシステムをデリバリーする。
・自ら開発チームの模範となり、設計、コードレビュー、テストケースレビューを通して、開発チームのスキルの底上げや、開発文化の醸成を行う。

【募集背景】
・MUFG EFXチームは、為替トレーディングのマーケットメイクを行うシステムの開発運用を担う。
・開発者は東京とロンドンベースで、密に連携をとりながらアジャイルスタイルで開発リリースを行っている。
・MUFG EFXチームは開発力強化をめざしており、ビジネスのニーズをくみ上げ、自ら開発チームをリードできる人材を必要としている。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にてIT担当をお任せ致します。

【具体的に】
■同社の事業拡大や従業員の要望、組織課題に照らし合わせ、Office365、Gsuiteなどの各種SaaSやハードウェア（NW機器、サーバ、PC、無線端末等）の導入や運用を企画し、社内メンバーやベンダーと協力しながら、最適なコーポレートインフラ環境を整備、運用して頂きます。また、リーダーや他のメンバーと協力しながら基幹システムの機能強化、情報管理強化などのシステム開発・保守にも携わって頂く可能性がございます。

■同社には空飛ぶクルマの実用化、カーゴドローン（自動運転荷物運搬ドローン）の事業拡大、将来的な上場など様々な事業テーマが進展しています。今回ご入社頂く方には、事業計画進捗や全社テーマを把握し、また、社内のさまざまな組織の課題を発掘し、課題解決に向けて自発的にテーマを定め、関係者と協議しながら合意形成し、ITを活用した事業推進を担って頂きたいと考えております。

《仕事の魅力》
■何と言っても「カーゴドローン」「空飛ぶクルマ」が生まれていく、すぐそばで仕事をし、それをITを使って支援していく醍醐味は、他のITシステム設計ではなかなか味わえないものです。また、ビジネス開発も急ピッチ、かつグローバルに進めており、急成長中のスタートアップの経営や業務がどのように進化していくか？それを、どのようにIT活用でサポートしていくか？を自ら考え、体感し、成長を実感できる環境と自負しております。

《採用背景》
・現在のITリーダーの業務ボリュームが増えてきた為、領域問わず企画立案・合意形成から任せられるメンバーを募集しています。
現状の要員バランスからコーポレートインフラの領域を担って頂く想定です。

【募集背景】
グローバルに成長・展開を続ける当社にとって情報セキュリティ管理は最重要課題の一つです。グローバルに情報セキュリティの統制をかけ、スピーディーにインシデントに対応する必要があります。IT的な施策とともに、ITでは補いきれないリスクには教育訓練など人的な施策も必要であるため、推進メンバーの人員強化を行います。

【業務内容】
TDKグローバルの情報セキュリティ推進を、個人情報保護を中心に取り組んでいただきます。グローバルの各種法規制の調査、内容確認、適切な対応方法の検討、海外子会社への支援・指導、管理策の推進など実施していただきます。

【配属部門】
ビジネスシステムグループ 情報セキュリティ統括Grp

【応募者様への期待】
企業における情報セキュリティの重要性が増しています。サイバー攻撃により業務が止まることや、一つの情報漏えいが企業経営にインパクトを与えることもあります。
TDKでは経営会議の直下にグローバルの情報セキュリティ体制を構築し、各種施策の強化に取り組んでいます。グローバルの司令塔としてセキュリティガバナンスを強化し情報資産を守る、責任感のある大きな仕事です。グローバルで活躍したい方の募集をお待ちしております。

【魅力ポイント】
◆本社機能であること
日本側から、グローバルに展開することができるため、裁量や範囲に魅力があります。また、経営層と近く、担当役員の方とは随時コミュニケーション可能でスピード感が速い意思決定も可能です。
◆重要性・やりがいのある業務
デジタルトランスフォーメーションによるデータ活用の増える中、個人情報も適切に取り扱う必要があります。GDPRなど個人情報に係わる法の整備も進み、グローバルでの対応が余儀なくされています。TDKグローバルで個人情報を中心に情報セキュリティに取り組むメンバーを募集いたします。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
MUFG・三菱UFJ銀行のDX戦略において、データの利活用は非常に重要な要素。IT戦略推進部では、データ利活用やデータドリブン経営に求められる情報系システムの在り方を、ビジネス視点、エンタープライズなデータアーキテクチャー視点、システム技術視点から最適なシステム構成とデータモデルをデザインする戦略を立案し、ビジネス部門や企画部署、開発部署等の各種ステークホルダーとコミュニケーションして推進できるデータアーキテクトを募集しています。
■ビジネスアナリシスに基づく情報系システム再構築の将来像・全体像デザイン
■データモデリングに基づくエンタープライズデータアーキテクチャー策定
■ビジネス部門、企画部署、開発部署、ビジネスパートナー等のステークホルダーとのコミュニケーション、調整
【役割・責任】
上記業務内容を主たる推進者としてステークホルダーと協働して検討をリードいただくことを期待しています。
【主な関係者】
ユーザー部署、企画部署、システム開発子会社（三菱UFJインフォメーションテクノロジー）、ビジネスパートナー各社
【成長機会】
日本最大のメガバンクであり、世界各地に張り巡らされたグローバルネットワークを有する三菱UFJ銀行のIT戦略の中核的な役割を担っていただきます。大規模かつ多様なシステム運営、多岐に渡るステークホルダーとの協働等非常にチャレンジングな業務であり、IT人材としての成長機会に溢れています。
【想定キャリアパス】
IT戦略・企画推進のプロフェッショナルとしてのご活躍やユーザー部等ビジネス部門でのIT関連業務を幅広く担当していただくことを想定しています。また、海外駐在を前提とした海外システム室や開発子会社への異動・出向の可能性もあります。キャリアを重ねていくことで、将来的には次長やチームリーダー等のマネジメントとして当行のIT戦略をリードしていただくポジションへの登用がございます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
社内コミュニケーション基盤（メールシステム、会議ツール、情報共有ツールなど）や、情報システムのインフラ基盤（インターネット、在宅勤務環境など）の企画、構築、展開、運用業務

【入社後は】
入社後は、基礎教育や先輩社員指導の元、知識の習得、業務経験を積み、3年後には、プロジェクトリーダーとしてコミュニケーション基盤や、インフラ基盤の導入展開を推進する。

【魅力】
当社および国内外のグループ会社のほぼ全社員が利用するコミュニケーション基盤や、インフラ基盤の導入・改善を自ら企画・提案し、実行できるやりがいのある業務。
また多くのITベンダーとの協業や、ユーザとの折衝など、業務を通じて幅広い人脈形成ができる。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・デリバティブトレーディング領域における取引電子化、アプリケーション開発を通じたデジタライゼーション推進
・IT戦略立案、システム開発、モデル開発、プロジェクトマネジメント

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【主な役割】
・本邦所管のAMLシステムの開発、グローバル展開
・新規システム構築及び既存システムの機能拡張・維持保守におけるユーザー側タスク（要件定義、システム開発側とのソリューション検討、ユーザーテスト等）の推進に関する業務

【配属部署】グローバル金融犯罪対策部　

【魅力】
日系最大手銀行である三菱UFJ銀行は、システム規模としても国内最大級の規模を誇ります。同行システム本部で約1000名、関連会社も含めると約2500名の規模感で、ビジネススケールは巨大な ものがございます。プロジェクトマネジメント能力を向上させるには、またとない環境でスキルアップを図ることが可能です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
SBプレイヤーズグループ8社（子会社7社含む）の下記業務をお任せします。

■システム開発におけるQA（Quality Assurance:品質保証）
→プロジェクト発足から要件定義、設計、テスト、リリースまでのプロジェクトマネジメントにおける各開発工程完了時に、成果物（要件定義書・設計書）、開発プロセス及び品質（テストパターン・結果）をチェックいただきます。
■新サービス導入におけるRA（Risk Assessment:リスク評価）
→運用やセキュリティなどをチェックし、グループ各社に対して評価結果をフィードバックするとともに、リスク低減に向けた改善活動を支援いただきます。

※ご入社後は、これまでのご経験生かせる分野から業務をお任し、ご志向に応じ、得意領域を深めながらリスク全般業務においてキャリアを補強することも可能です。

【SBプレイヤーズグループでのQA/RAの特徴や魅力】
■各社は事業領域や事業年数も異なることから、それぞれの成長フェーズに合わせた提案や改善を続けることで、着実に成長している事を間近で感じられることが魅力です！
■グループ各社と信頼関係を構築のうえ、多くの関連部署（管理部門系含め）と共に横断的に全社的な課題解決に取り組んでいける環境です。事業部門とのコミュニケーションも活発なため、評価を出して終わりという事はなく、会社をより良くしていくために、提案したり知恵を出し合いながら全社的な課題解決に携わることができます！
■ホールディングスの立場から、複数業種（ふるさと納税、公営競技、旅行、農業）をご経験できます。QA/RAとも、当部門がガイドラインを制定し、SBプレイヤーズグループに適用し運用を行います。ガイドラインの検討、制定を通して 全社をコントロールする経験等を重ね、第2線としての知識、経験を高めることが可能です！

【配属先情報】
リスクマネジメント推進室
室長（男性）、メンバー 9名（男性6名、女性3名）

【募集背景】
SBプレイヤーズグループでは、新規事業の創出と既存事業の更なる質の向上を大きなテーマと捉えております。
テレワークをはじめ働き方が大きく変わるなか、社員が安心して働ける企業基盤をさらに強固にすることも見据え、ディフ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
モノづくりを変革するDX化戦略立案とデジタルツイン工場の構築
加工技術や全自動設備、量産管理の仕組みといったリアルの世界で培ったノウハウとデジタル技術を融合させ、新しいモノづくりへ変革していく仕事です。

【業務の詳細】
■DX化戦略策定（生産準備業務変革、製造プロセスの自動化・遠隔制御）
■DX化を実現させる基盤技術の構築（デジタルツイン）
-要件定義（DX戦略を実現するシステム構想と必要機能定義）
-ローカルシステム開発（IoT、生産機器の情報収集、ネットワーク構築）
-データ活用基盤開発（オンプレサーバ/クラウドにおける情報インフラ開発）
-情報活用アプリ開発（可視化、システム連携、自動・遠隔制御）
-UI・応用技術開発（AI・機械学習連携、CAE・生産シミュレータ連携）

【ミッション】
既に、社内的なプロジェクトが進行中です。データ収集のエッジデバイスは各機器に取り付けられており、データはクラウド上に上がる状況まできています。
一方で、収集できたデータを「どこに格納し、どのように振り分けて、活用していくのか」という観点では課題を迎えています。ご入社頂く方には、この課題に取り組みつつ、デジタルツイン工場の実現を推進いただけることを期待しています。

※本社（愛知刈谷市）勤務をご希望される場合には定期的に大安製作所（三重県いなべ市）への出張にて業務対応を頂きます。出張頻度は月4日～月2週間程度でプロジェクト進捗状況により変化致します。

【募集背景】
不確実な時代において圧倒的なスピードで柔軟に対応するモノづくりに変革することが急務です。我々の部署はデジタル技術（DX）を駆使したデジタルツインシステムの構築に取り組んでいます。モノづくりの工程・設備をサイバー（仮想）上に確立し・検証してから、リアルな工程・設備に反映することで、圧倒的なスピードの実現を目指しています。
またDX活用は工場に止まらず、製品設計・工程設計・設備設計におけるエンジニアリングチェーンのデータと仕入先から顧客のサプライチェーンのデータをつなぎ、新製品や設計変更などのリードタイムを短縮を図っていきます。
関係部署と協力し総智総力で世界トップクラスのデジタルツイン工場作りを一緒に取り組む…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
社内SEとして、情報機器の運用/保守や問い合わせ対応、ヘルプデスク業務をお任せ致します！
＝＝＝＝＝＝＝
　具体的には
＝＝＝＝＝＝＝
◆問い合わせ対応
◆PC初期セッティング等の作業
◆OS・ソフトのインストール・更新
◆操作説明
◆アカウント等の管理
◆FAQ・マニュアル作成
◆機材貸し出し及び管理など

【ポジションの魅力】
☆上場ベンチャー企業を支える縁の下の力持ち☆
社内ヘルプデスクの仕事は、社内のみんなが使っているパソコン、業務システ ム、ネットワークに関する管理全般を担い、入社や異動があれば、PC設定や設置を行うなど、社員ひとりひとりの日々快適な作業環境維持を支えています。

☆社内IT・ヘルプデスクの業務を通じてスキルアップ☆
社内SE、ヘルプデスクとして、パソコンやプリンター、業務システム、各ソフト などの幅広い範囲を担当するため、多くの知識・スキルをが身につきます。ゆくゆくは、専門性を伸ばし、得意分野をおまかせしていきます！

【働き方】
2022年7月以降より順次一部在宅勤務を開始予定をしています（週2回程度）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
システム企画開発部の課長職として、システムの企画立案と開発とともに、プロジェクトの進捗管理や、メンバーの育成・マネジメントを担当いただきます。
メインは根幹となっているユーザーと加盟店をリアルタイムでマッチングするシステム「Mover」の企画・開発・運用業務を担当していただきます。新たな仕組みづくりにもチャレンジしていただきます。
（すでに出来上がった要件のシステムを開発する業務だけではなく、自身で改善点を起案し提案し実装まで携われることが魅力です）

【Moverについて】
当社の「Mover」とは、日本全国の作業員様の現在地とスケジュールをリアルタイムに把握し、お客様からお電話をいただいた段階で、業者と訪問日程を確定できるリアルタイムマッチングを実現するシステムです。
このシステムにより、「暮らしのお困りごと」に関するWEBサイトを運営する企業から「暮らしのお困りごと」を解決するプラットフォームを構築する企業を目指しております。

【案件事例】5名体制3ヵ月期間の依頼案件管理システムの改修。社内のコールセンターのシステムの強化・改善　等

【配属部署】2019年4月より一層の進化を遂げるため自社での内製化に踏み切ることを決断し開発体制を強化中です。
10名のメンバーで構成されている組織となっております。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にて経験に応じて下記をお任せ致します。
■自社システム「Mover」の企画、開発、運用をお任せします。
最初は現在動いている「Mover」の運用、改修をしつつ、弊社のビジネス理解を深めていただき新たな仕組みづくりにチャレンジしていただきます。

【業務内容詳細】
■「Mover」CRMの要件定義及び開発
■「Mover」の運用（不具合改修、問い合わせ対応、障害対応等）
■サービス改善に向けた企画立案
※技術的な対応（設計・構築・運用など）だけでなく、社内関連各部署や社内外のエンジニアとの調整など幅広く携わっていただきます
【主な言語】
PHP / JavaScript / HTML5 / CSS3 / Dart
【フレームワーク】
Laravel、CakePHP

【働き方】
2022年7月以降より順次一部在宅勤務を開始予定をしています（週2回程度）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
KADOKAWAでは、出版のデジタル革新を目指しており、それを支える仕組みが
ところざわサクラタウンに導入された出版事業のデジタル・トランフォーメンション設備「BEC（ベック）」です。詳細は以下のリンク先のページを参照ください。
https://group.kadokawa.co.jp/sustainability/project/sakuratown-sdgs02.html

BSSとは、上記のBECの仕組みの商流部分を担う基幹システムの略称です。
（主に、ERPの販売管理の機能をイメージいただくと良いと思います。）
現在、大規模パッケージ導入による、基幹システムのリプレースを推進中です。
メインとなる、出版領域において、計画系のシステム、AI、管理会計など、様々なシステムと連携して主要KPIの向上を図る必要があり、リプレース後も継続改善し、ビジネス貢献していく必要があります。また、全社基幹としての位置づけで構築しており、中長期的には他事業への展開などを視野に入れています。

開発実装業務はなく、ベンダーコントロール、業務設計、ユーザー調整、システムアーキテクト検討、テスト推進などが主な業務です。プロジェクトのリーダーの元で、メンバーとして上記の業務のいずれかを担っていただきます。ご経験やご嗜好を踏まえて、ビジネス/業務寄り・システム寄りの業務のいずれかを担っていただく想定です。

まずはプロジェクトを通じて、業務/システムを理解いただき、将来的には社内コンサルの位置づけで、
他領域のシステム検討・BPRの推進等にも携わっていただくことを期待しています。

【求める人物像】
・全社的視点に立ち、今後の事業運営に必要なビジネス推進に強い興味をお持ちの方
・社外や他部署とコミュニケーションしながら仕事を進めるのを苦としない方
・自走できる方、変革に対して抵抗がない方

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務の目的】
金融系システムのITエンジニアとして、基幹系システムの自社構築や機能追加のためのシステム開発によりビジネス貢献と安定したサービス提供を行います。
また、社内の様々なシステムツールの導入や構築により業務の効率化や生産性の向上を実現します。

【主な役割】
■自社構築（内製化）しているシステムに対する、最新の技術やクラウドインフラを活用したアプリケーション （オンライン/バッチ系）の設計、開発及び評価の実施。
■ビジネスニーズに基づくシステム設計、開発及び評価の実施。

【具体的業務】
・新しいビジネス／サービス導入に係るシステム設計および開発、改修
・オープンソースソフトウェアの評価と導入
・クラウドシステムへのシステム移行　
などを担っていただきます。

【想定している業務内容】
・基幹システムのクラウド移行の対応（一部機能や外販パッケージはAWS上で稼働中）
・ローン事業の新機能導入/機能改修の対応（個人ローンのタッチポイントやバックオフィス業務
（新規審査、既存顧客対応）の最適化のため、デジタル技術を活用したシステム開発及び改修）
・外部企業とのローン提携事業案件の対応

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
萩原電気ホールディングスは２つの事業会社（萩原エレクトロニクス/電子デバイス・萩原テクノソリューションズ/電子機器）から成り立っておりその２社とも（ホールディングス全体）の課題解決をITの側面から解決していただけます。

【職務内容】
社内ユーザ向け基幹システム関係（販売管理システムなどの開発、運用、保守等）をメインでご担当いただきます。
また、下記に関する新規導入の検討・構築、既存サービスの運用、保守を行っていただきます。
■販売管理、生産管理、プロジェクト管理、人事管理システムなどの開発、運用、保守。
■EDIやデータウェアハウス、ワークフローなどの構築、開発、運用、保守。
■基幹システム系の新規サービスの導入検討及び導入　

【魅力】
社内ユーザ向けの基幹システムの開発、運用、保守を主に行っています。受発注や入出荷、売上行う会社の根幹をなすシステムに携わる為やりがいを感じることができます。

【募集背景】
組織強化のため。2021年6月に新社長が就任し、これまで以上に社内の生産性向上を重視・実現するための募集となります。

【組織構成】
管理職含め１3人。管理職を除くメンバーの平均年齢は3０代後半


【組織構成】
4名（室長、マネージャー、メンバー２名）

同社のIT企画課にて社内の各部署と連携し、アウトソーシング先やベンダーと協力して業務を進めて頂きます。今回はプロジェクトの進捗管理などのリーダー的な業務も担当いただきます。

【業務詳細】
・販売・生産管理システムなど既存システムの変更管理
・アウトソーシング先またはベンダーとの折衝業務
・既存インフラ環境の改善・適正化
・業務プロセスを精査し、システム化企画～ＩＴ計画策定～実行
・RPF作成業務／プロジェクトマネージメント業務

開発業務は外部委託が主になりますので外部業者と折衝業務を行って頂きます。まずは、社内システムの中身を把握し、販売・生産等の現場とコミュニケーションをとって業務プロセスを理解して頂きます。その後、システム化企画やＩＴ計画策定、起こりうるシステムリプレースの企画立案を中心に進捗管理などリーダー的な業務を行って頂きたいと考えております。

本社情報システム部に所属いただきIT戦略・システム企画、基幹システム刷新プロジェクトなど開発業務等、システム関連全般の維持管理業務を担当いただきます。ご経験が浅い方も育成し、スキルアップしていただくことが可能です。

【具体的には】
■基幹システム刷新プロジェクト推進（メイン業務予定）：2023年夏稼働を目指してプロジェクトを進めております。
■社内IT化、業務効率化推進：社内クライアントの業務分析を行いながら必要なIT化を推進いただきます。（RPA導入や受発注EDI再構築など）

下記業務を業務シェアを行い対応いただきます。
■システム・パソコン業務などの導入・保守・マニュアル作成
■インフラ管理・保守運用
■RPA作成・保守業務など

【使用言語】C言語/C++/PHP/Python/Javascriptなど（実装工程は外部に委託しております。）

【組織構成】情報システム部門11名

【ポジションの魅力】
◎同社の根幹を担う基幹システムの刷新プロジェクトに参画可能です。
◎DXを積極的に推進しており、社内のITニーズを具体化するやりがいのある業務を担当可能で、幅広くスキルアップできます。
◎「ありがとう」と言われる情報システム部を目指してITによる新たなビジネス戦略に関わる役割を担う重要なポジションです。

【働く環境】
■残業時間：平均15時間程度
■週2回程度の在宅勤務可能
■時差出勤可能
■休日：月に1度翌月の出勤日希望を提出し、スケジュールを確定します。日曜日は基本的に休日で、月当たり合計8~11日がお休みです。情報システム部門ではおおよそ土曜に公休日を当てておりますが、月1~2回程度土曜日出勤となります。
■有給休暇：有給休暇取得しやすい環境であり、特に夏季有給連続11日取得を推奨しています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆サービスコネクトセンター（決済の情報処理/データセンター）にて、データベースの企画設計～構築をご担当頂きます。

【具体的には】
■センター側設備構築
■維持に向けての基盤設計
■運用設計等の開発業務

【サービスコネクトセンターに関して】
■クレジットカード、電子マネーの利用時や当社の機器に入金されたお金のなどのデータを管理し、決済中継サービスやASPサービスを行っております。

当センターは決済、通信代行業に必要な許認可を取得しており、安全性、信頼性さらには迅速性を確保した情報処理センターです。各種決済端末は、病院、ホテル、食堂、キャンパスなど幅広い業種業態の加盟店に設置し、人手をなくし、効率のよい業務のお役にたちます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
産業用領域事業　IT推進チームの一員として、社内ITシステムの導入・推進を担っていただきます。事業内のIT活用を推進・主導する立場として、システム導入、各種課題・業務改善を実施し、事業に貢献して頂きます。

　＜具体的な業務内容＞
◆社内システムの導入・推進
　社外ベンダー、業務部門と協業し、社内システムのプロジェクトの企画、管理、
　導入、運用支援などを行います。システムの業務分野は、SCM分野全般　
　（営業支援、生産管理、購買、倉庫管理など）となります。
◆新規IT技術の検証・導入
　RPA、AI等、 新規技術要素の事業内での利用可能性について検証し、事業内での
　展開などを行います。

【募集背景】
新ビジョンAt your side 2030の達成に向け、今後の事業拡大・業務の改革を下支えするITシステムの導入・活用を計画しています。高い目標に果敢に取り組み、強い好奇心を持ち、IT推進メンバーとして、一緒に挑戦して頂ける方をお待ちしています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆当社のサービスコネクトセンター（決済の情報処理センター）にて、インフラネットワークの企画設計、構築～運用保守、ヘルプデスク対応などをご担当頂きます。

【サービスコネクトセンターに関して】
■クレジットカード、電子マネーの利用時や当社の機器に入金されたお金のなどのデータを管理し、決済中継サービスやASPサービスを行っております。

■当センターは決済、通信代行業に必要な許認可を取得しており、安全性、信頼性さらには迅速性を確保した情報処理センターです。各種決済端末は、病院、ホテル、食堂、キャンパスなど幅広い業種業態の加盟店に設置し、人手をなくし、効率のよい業務のお役にたちます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
一般的な社内システム部門とは違い、保守だけではなく常に最上流工程から新しいことにチャレンジできる環境です。
【業務内容】
DX推進グループにて全社システムの提案や新規導入をお任せします。
直近では Salesforce を全社基幹システムとするためのプロジェクトが稼働中。
・社内システムの導入/保守
・WEBサービスの開発/デザイン
・ベンダーコントロール
・社員からの問い合わせ対応
・新規事業/業務改善の提案
・アプリ開発など
【社内導入システム】
AWS（EC2/S3）、Salesforce、Microsoft365、PowerAutomate、freee、LANSCOPE、Cylance、Dropbox、クラウドPBX など
◎最新のMicrosoft Surface Laptop＋外部モニタを全社員に支給
◎社用スマホとしてiPhoneを支給
【開発環境】
・VisualStudioCode（C#、CSS、Javascript、HTML、SAAS、TypeScriptなど）
・SQLite
・Brazor
・AWS EC2 WindowsServer
・AWS RDS SQLServer
実開発はベンタ－も利用しますが内製化を進めていきます。

社内システム部門のためヘルプデスク的な立ち回りも必要ですが、新しいシステムの導入や業務改善・効率化の提案や設計に時間を使って頂ければと思います。
快適な業務環境を提供するために、ネットワーク速度を改善したりクラウドシステムを活用して会議の手法を変更するなど、当社の全システム領域でフロントエンドからバックエンドまでお任せします。

★求人ＰＲポイント★
・年商103.5億円、経常利益8.47億円、創業以来連続増収増益。スピード感のある成長企業です。
・評価制度については、年齢は関係なく、業績目標及び役割に対しての行動目標の達成度合を評価する「ミッショングレード制」を採用。高い成果を出した社員に対して報酬、待遇によって還元します。実績が評価される社風です。
・積極的にチャレンジできる環境のため、より大きな広い裁量をもって仕事がしたい！年功序列を打破したい！効率化や業務改善を積極的に行いたい！という想いをお持ちの方は、やり…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■社内におけるWEBアプリケーションの開発・運用、または社内で利用するクラウドサービスの導入・運用の業務担当として、以下の領域に関する業務をご担当いただきます。
【具体的に】
・社内で利用する情報共有基盤となるWEBアプリケーションの開発・運用
・クラウド基盤を活用したモバイルアプリケーションの開発
・Google Cloud Platformを始めとするクラウド環境構築・運用
（次世代インフラとしてのセンター移設検討含む）
・その他、最新技術を活用した業務アプリケーションの導入や開発など

【やりがい】
社会インフラ（上下水・資源環境）の一翼を担う弊社において、業務をサポートするWEBアプリケーション開発・運用や今後主流になるクラウド活用・推進に携わっていただくことで、最終的には社会へ貢献することに繋がります。

国内外の全グループ会社へMicrosoft365を展開するプロジェクトの本社組織メンバーとして携わっていただきます。

【業務内容】
◆システム構築、要件定義、既存設計・設定の変更、機能追加
◆ID管理システム構築・運用の経験
◆要件定義・展開におけるグローバル各社IT担当者との協議・折衝・提案
◆安定稼働のため、グローバルでのMicrosoft365運用体制・手法の確立
◆開発および運用に関する外部委託とその管理
◆サーバー保守、バッチジョブ開発・実行などの運用
◆国内外からの問い合わせ対応、活用トレーニングなどのユーザーサポート
◆利活用状況のモニタリング、活用推進と定着のためのプロモーション活動

【配属部門】
SCM&経営システム本部　ビジネスシステムグループ 業務ソリューション部　

【ミッション】
・グローバル各社への導入支援/運用フォロー
・Microsoft365グローバル運用体制の確立と実行
・Microsoft365アプリの利活用の企画・推進・展開

【魅力ポイント】
■やりがいある業務：グローバル各社で発生する大小様々な課題に、各現地法人の担当者と一緒に取り組んでいきますので、やりがいがあります。また、課題解決を通じ、新しい全社共通ＩＴコラボレーション基盤を作り上げていくことができる絶好の機会です。
■キャリアパス充実：本業務を通じて、より企画・ＩＴ戦略の検討などの業務にも携わっていただくことも期待しています。
■良好な就業環境：スーパーフレックス制度有、在宅勤務と働く環境も整っています。平均30H程度の残業を想定しています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【雇い入れ直後】

インフラ・セキュリティ分野において、外部ベンダーと協力しながらのPJ（企画/提案/設計/導入）を推進頂きます。

【インフラ・セキュリティ分野の案件例】
・生産技術デジタル化基盤整備
・M&A対応
・サーバのクラウド化
・グローバルコミュニケーション基盤更新
・セキュリティ監査
・ゼロトラスト

【配属部門について】
IT推進本部
管理社員：29名、一般社員：57名　男性：70名、女性：14名
企画、設計、導入等、考えることが多い仕事だが、要望をＩＴ技術でどのように実現するかを、社内、社外と打ち合わせする等、コミュニケーションを取る機会が多い。

【魅力】
当社グループの情報システム部員として、業務システム、インフラ等の企画から設計、開発、導入まで、幅広い業務を担当することにより、実践的なスキルを身に着けることができます。
また昨今その取り組みが企業の将来を占うDXを推進する部門の一員として、新たなチャレンジが出来る環境が整っております。

【仕事の難しさ、大変さ】
進歩の激しいIT分野においてそのトレンドを見極め、製造メーカの情報システム部門として、社内ユーザの立場に立ちながらも、当社全体を見越して全体最適を目指し、当社にとってのベストを選定、提案、導入していくこと

【募集背景】
インフラ・セキュリティ案件増と高度化に伴う即戦力人材の募集

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】社内SE業務全般に従事していただきます。

　＜具体的には＞
　〇社内ネットワークの構築・運用・保守
　〇クラウド基盤の設計・構築・運用
　〇社内ITセキュリティの企画・設計・構築・運用
　〇ネットワーク機器等の運用・保守

　適性・ご経験から上記のいづれかの業務に従事いただきます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
IT部門全体の組織強化を目的としてアプリケーションエンジニアを募集します。
各領域ごとにチームが分かれておりますので、ご経験に応じて役割を決定されます。
各＜1＞～＜4＞のポジションのいずれかにて、ビジネスアナリストをお任せ致します。

【領域】
＜1＞R&D（当社事業における技術＆商品開発・設計）領域
＜2＞SFA（カスタマーフロント）
：B2B、B2C向けのPortal Site、CRM、営業カタログ情報管理
＜3＞経理・人事（一般管理部門のアプリケーションシステム）
：経理・人事を始めとする管理部門系アプリのスペシャリスト
＜4＞SCM領域

【役割】
ビジネスアナリストとして各部門とのリレーションシップ、デマンドマネジメントをお任せ致します。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
上流工程（企画構想～要件定義～基本設計）における企画・技術支援・成果物レビューと共に、全工程のプロジェクト管理全般をお任せします。
ITインフラは、現在保守期限が近いオンプレ基盤が多く、それらを主にクラウド環境に移行中です。

また、今後基幹系システムの再構築を進めていく予定です。
また、大規模コールセンターを有している弊社の特徴として、音声基盤やネットワークは先進的に取り組んでいます。音声認識やSD-WANなどにも取り組んでいます。

【職務内容】
基盤システム部は当社のITインフラ全般の企画・開発（構築）・保守・運用を担っています。
■基盤更改課
IaaS/PaaS/SaaS/オンプレ基盤の企画・構築
サーバー、ネットワークの構築と運用保守を担当いただきます。AWS、Azure、OracleCloudなどのクラウドサービスを活用してマルチクラウド環境を構築し、安定したシステム運用を実現することがミッションとなります。また、自動化ツールやスクリプトを用いて、効率的なシステム管理を行い、さらにDXに向けて、最新の技術やトレンドをキャッチアップし、システムの改善を行うことでイノベーションに貢献します。
■セキュリティ課
当社では国内金融規制に応じた情報セキュリティの仕組み整備と運用を進めてきましたが、今後はソニーグループのグローバルセキュリティ基準が定める成熟度に基づいたレベルアップを目指しています。大きなプロジェクトとしては数年をかけてゼロトラストモデルの構想と実装、CI/CDからDevSecOpsへの発展などを予定しています。国内金融機関のセキュリティ対応動向やソニーグループ・CISDから提示される様々な基準を理解し、継続的にセキュリティ体制のレベルアップを推進できる人材の応募を期待しています。

・ITインフラ、業務アプリケーションのセキュリティレベル向上施策の企画立案。具体的には定期的にリスク管理部門とアセスメントを行い、検知した課題について対策案を検討して、経営層から了承を得て推進する業務です。
（１）セキュリティ施策の企画立案と推進（境界型多層防御からゼロトラストモデルへの移行・DevSecOpsの実現等）
（２）情報セキュリティ診断の定期実行（ソニー基準に基づく自己診断、第三者…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
IT部門全体の組織強化を目的としてアプリケーションエンジニアを募集します。
各領域ごとにチームが分かれておりますので、ご経験に応じて役割を決定されます。
各＜1＞～＜4＞のポジションにて、PMクラスの方を募集します。

【領域】
＜1＞R&D（当社事業における技術＆商品開発・設計）領域
＜2＞SFA（カスタマーフロント）
：B2B、B2C向けのPortal Site、CRM、営業カタログ情報管理
＜3＞経理・人事（一般管理部門のアプリケーションシステム）
：経理・人事を始めとする管理部門系アプリのスペシャリスト
＜4＞SCM領域

【役割】
プロジェクトリーダーとして、業務アプリ開発・導入の企画、実行をお任せします。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
IT部門全体の組織強化を目的としてアプリケーションエンジニアを募集します。
各領域ごとにチームが分かれておりますので、ご経験に応じて役割を決定されます。
各＜1＞～＜4＞のポジションのいずれかにて、アプリケーションエンジニアをお任せ致します。

【領域】
＜1＞R&D（当社事業における技術＆商品開発・設計）領域
＜2＞SFA（カスタマーフロント）
：B2B、B2C向けのPortal Site、CRM、営業カタログ情報管理
＜3＞経理・人事（一般管理部門のアプリケーションシステム）
：経理・人事を始めとする管理部門系アプリのスペシャリスト
＜4＞SCM領域

【役割】
アプリケーションエンジニアとして、業務アプリの運用・保守企画、実行管理をお任せ致します。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
IT部門全体の組織強化を目的としてPMO職（IT部門の資源管理／アドミニストレーション）を募集します。
※2ポジションで採用を行います。

【ポジション】
＜1＞IT PMO Administrator
＜2＞IT PMO Expert/Specialist

【役割】
IT PMO職（IT部門の資源管理／アドミニストレーション）
下記の業務から、適正・希望・チーム内負荷を考慮してご本人の業務範囲を定めます。

1．IT戦略策定
部門内各部署（課）からの集約，整合性の調整

2．IT予算の策定，費消管理
部門内各部署（課）への予算配分, 全社IT関連予算の集約
予算費消状態（承認・執行・検収など）の管理

3．ベンダーマネジメント
SW 購買窓口、SWライセンス取り纏め、部門内各部署へのライセンス割り当て
発注先との基本契約管理
発注先のパフォーマンス管理

4．ITプロセスガバナンス
プロジェクト品質／運用品質管理
IT統制（内部統制）