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【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【採用背景】
■チームや業務上の課題
広告は今日の社会において、生活者とモノを結びつける中心的な役割を果たしています。特にインターネット上でのマーケティング活動の拡大と共に、質の高いデジタル広告の需要が拡大しています。
デジタル広告を中心とした、マーケティング業務のプロセス改革、AIによるマーケティングの自動化やアシスト、クリエイティブにおける生成AIの活用などリードすべきテーマが数多くあります。 世の中で最先端のテクノロジー活用をリードするマーケティング業界において、改革の最前線を担っていただくプランナー／プロダクトオーナーの活躍領域が増えている中、リード人材の必要性が高まっています。

■なぜ採用したいのか？
マーケティングのドメイン知識、テクノロジー活用の知識・アイデア、そしてプロダクト開発・ビジネス開発のケーパビリティと3つの能力を駆使したプランニングが必要な領域であり、難易度もやりがいも高いポジションとなっています。 特に、チームとプロダクトをリードする能力を持つマネージャーの役割は極めて重要であり、外部から優秀な人材を登用したいと考えています。

【業務概要】
■（メンバーとして）マーケティングxAIプロダクト企画の立案・要件定義・開発マネジメント
■メンバー・組織の目標設定および、設定した目標達成に向けた維持管理
■マーケティングxAI戦略の策定
■メンバーのモチベート管理（1 on 1など）
■採用活動

【プロダクト概要】
プロダクト企画部では、具体的に以下のようなアプリケーションを開発しております。
■広告クリエイティブの生成AI活用アプリケーション
・生成AIを活用したバナー制作アシスト・広告文自動生成
・制作プロセスの管理アプリケーション
■メディアアロケーション最適化システム
・Google/Yahoo!/Facebook（Instagram）/ X（Twitter）/Amazon等のメディア配信において最適な予算設定をAI自動最適化を行うアプリケーション
■デジタル広告Webダッシュボード
・デジタル広告の成果をWebで可視化し、AIで分析するレポーティングダッシュボード
■運用型テレビCM効果可視化ダッシュボード
・テレビCMの効果を推計し、可…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
＜お任せすること＞
いつものスマホ・ケータイがそのまま海外で使えるauの国際ローミングサービス（特に世界データ定額）の企画における、技術面での支援および開発プロジェクトのリード役をお任せいたします。

＜具体的には＞
ご経験などを踏まえ、以下のいずれか、または複数を担っていただきます。
・国際ローミングの売上・利益向上のための企画に対し、技術的フィジビリティの確認を社内設備部門および社外協力ベンダーと連携のうえで推進いただきます。
・実開発フェーズでは、プロジェクトをリリースするのに必要な社内・外の関係者とのSOW整理～合意までを行い、以後の開発の進捗管理・課題管理とトラブルシュートを行いつつ、確実なローンチを達成いただきます。
・プロジェクトのローンチ後の安定稼働の継続のため、設備・端末双方の実装改善の計画の立案・実施を推進いただきます。

＜募集背景＞
配属予定組織では、KDDIの事業成長の一端を担うARPU（1契約あたりの通信料金売上）の伸長にむけ、国際ローミング提供による売上貢献およびお客さま満足度向上への貢献のため、新企画・施策の検討から実施までの業務を行っています。
そのためには、その新企画・施策を実現するための技術面でのフィジビリティ、実開発の確実な推進、リリース後の改善活動、といった技術面での支援をスピーディーかつ確実に実施できる人材の採用が重要となっています。
プロジェクトの進行を適切にマネジメントできる人材、新たな分野の技術を学び活用するまでの過程にに対して論理的な判断ができる人材を求め、募集することとしました。

＜採用メッセージ＞
コロナ期の世界各国における渡航減の状態から、現在では海外からの来日者数は大きな改善が見られており、日本からの海外への渡航者数も徐々に回復が進んでいる状況です。
今回募集の業務は、そのうち日本から海外への渡航者に対する企画とその実現に関わる業務です。
お客さまのニーズ・インサイトを理解し、その実現のための最適なソリューションを選択して提供する、といったような、お客さまとの距離がとても近い業務であり、やりがいを感じやすい環境です。
入社後のキャリアとして、業務を通じた経験を既存業務だけでなく、自身のアイデアの具現化といった新たな業務に生かす…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集範囲と具体的業務内容】
某物流会社では2024年までに基幹業務システムの抜本的な刷新を企画しています。今年度弊部は、その先行ミッションであるプライべートクラウド基盤の刷新を受託し、後続の基幹領域への範囲拡大を要請されています。弊部としては対応できる組織作りに向け要員確保が急務です。
また、同顧客のDX促進に伴い、パブリッククラウド上で実現するデータレイク、リモート開発（DaaS）、メッセージ管理基盤（kafka, zookeeper,kamel相当）等の周辺商談を拡大しSaaS領域でのノウハウ実績の積み上げ、またメンバのスキル育成を目指しています。

【仕事の魅力・やりがい】
メインのお客様は公共・民間（金融・流通）の側面を持ち合わせており、いずれの分野での業務実績も活かすことができます。顧客のIT戦略は、先端技術に対して大変積極的であり、クラウドやアプリケーションに係る最新のプラットフォーム技術を積極的に提案することができます。プライム案件なので、顧客のカウンターパートとして、超上流からプロジェクトを自身や組織の想いで推進することができます。

【同社について】
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。
役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■業績：
ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。

■多様な人材活躍に向けた制度施策：
ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。
特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに対し、本人が実現したいキャリアプランを自律的に考え、ポスティングで異動や幹部社員昇格を目指すことが可能になっています。

■働き方：
「Work Life Shift 2.0」として、新しい働き方の推進を行っております。
…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集範囲と具体的業務内容】
某省の活動を支える基盤システムの構築／設計のＳＩ（リーダー、またはメンバー）を担務頂きます。

■構築
既存システムに対する追加機材組込作業

■設計
次期システムリプレイスに向けた要件定義／概要設計作業
既存オンプレミスからパブリッククラウドへのDXを見据え、通信効率や経済性、可用性、セキュリティを考慮した最適なネットワークセキュリティの提案／設計
キーワード：SASE（SD-WAN/ZTNA/CASB/NGFW/SWG）、ゼロトラスト（MFA/EPP/EDR/SIEM/UEBA）、マルチレベルセキュリティ

【仕事の魅力・やりがい】
・業務を通じて国家安全保障へ貢献でき、業務の達成感や満足感があります。
・ネットワーク、仮想化技術、サイバーセキュリティ等の最新技術を適用したシステムを担当でき、自身のキャリアアップ、スキルアップの機会があります。
・世界大手の製品ベンダ（Cisco、VMware、F5、juniper、splunk等）との共創による幅広いジャンルでのスキルアップが図れる
・最新のネットワークおよび仮想基盤の技術や、セキュリティ動向等に関する関心、興味、探求心を自ら調査、チームへの還元ができる

【同社について】
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。
役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■業績：
ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。

■多様な人材活躍に向けた制度施策：
ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。
特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに対し、本人が実現したいキャリアプランを自律的に考え、ポスティングで異動や幹部社員昇格を目指すことが可能になっています。…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
＜お任せすること＞
関連会社を含めたITコンサル、IT戦略策定 及び、システム戦略に沿ったプロジェクト推進をお任せいたします。

＜具体的には＞
今、話題となっている「web3」や「Society 5.0」の時代に向けてKDDIが目指す姿を実現するために、通信を核とした、コマース・金融・エネルギー・エンターテインメント・教育といったライフデザイン領域における新規事業/サービスのシステムデザインの策定、プロジェクト推進、事業計画にもとづいたITシステム戦略策定などを社内外のステークホルダーと連携しながら推進していただきます。
そういった経験を積んでいただいた後に、関連会社のCIOになっていただけるような人材を探しております。

＜募集背景＞
さまざまな業界がコロナによってDXが加速し数年前に描いたビジネスモデルは今や古いものとなり、新たなビジネスチャンスが到来しています。
web3、メタバースなど新たな用語を聞くことも増えました。
KDDIでは既存事業を深化させつつ、こうした新しいトレンドも取り入れた様々なビジネス展開を計画中です。
これらビジネス展開には、それを下支えするシステムのデザインや、中長期目線の戦略策定がとても重要で今後これらを推し進めていく予定です。
そのため、先端テクノロジー（AI、ブロックチェーン、暗号通貨等）の幅広い知見を有し、共に未来を創っていける新たな仲間を迎え入れたく、今回人材募集することとしました。

＜採用メッセージ＞
KDDIグループは通信事業を中心として、その周辺にさまざまな事業を展開していきます。
熟成された通信システムと新たな技術を採用したライフデザイン事業のプラットフォームサービスやそれを支えるシステムを融合する事で、他社とは一線を画くすサービスをお客様へお届けします。
お持ちのご経験とスキルを存分に発揮し、私たちと一緒にこれからのweb3の世界に向けて、KDDIならではの多様なサービスを支える金融ビジネスおよびプラットフォームの企画・開発にチャレンジしていただける、意欲的な方のご応募をお待ちしています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集範囲と具体的業務内容】
担当顧客となる通信事業者様は通信サービスの提供事業者から、様々な生活サービスのプラットフォーマーに変わろうとしています。新規ビジネスの参入に向けて自社/パートナー含めたDX技術を活用し、顧客LoBとのビジネスを牽引するエンジニアとして、ビジネス提案をサポート頂きます。

・お客様の通信サービス、および業種多角化サービスを支援するため、ビジネスプロデューサー・事業部門と連携し、基盤となるシステムの拡販を推進。
・通信サービスシステムを中心にエンハンス開発の顧客折衝を担当して頂くとともに、開発部門にとどまらず、LoB向け新ビジネス開拓に向けてアイデア出しや検討リード、両社アセットを組み合わせたサービス共創アプローチも実施して頂きます。

【仕事の魅力・やりがい】
・社会インフラを提供する顧客の重要パートナーとして、規模が大きくやりがいのあるプロジェクトへの貢献はもちろんのこと、システム開発に関する経験にとどまらず、顧客LoBへのアプローチ、ディスカッション、提案活動から、事業企画に関する経験も得ることができる仕事です。
・職場では、現在の顧客との接点を活かしながらも、付加価値を生む新ビジネス領域の創出に取り組むことに重点を置いております。従来の進め方に固執せず、ビジネスや組織運営の変革に向けて、ご自身の意見を発信して頂く事を歓迎しております。

【同社について】
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。
役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■業績：
ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。

■多様な人材活躍に向けた制度施策：
ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。
特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
BBIXのOCXのネットワーク設計構築

【主な業務】
・各種サービスのネットワークインテグレーション
・自社設備の国内外のDC、およびクラウド上に構築した商用設備のネットワーク設計、構築業務
・（新規サービス実現や既存設備の拡張などに対応するための）ネットワークの設計、開発（機器選定、評価）、テスト、導入

【仕事の魅力】
大企業に所属しながらベンチャーとして柔軟・スピード感のある時間軸で、海外7カ国をつなぐ国際ネットワークの業務に携わることができます。

【採用部門】
テクノロジーユニット IX事業推進室
※入社後、BBIX（株）に出向
※出向とは、原則ソフトバンク（株）在籍のまま、別の会社の業務に就労することを言います。

【BBIX株式会社について】
BBIX株式会社は、全ての人が快適にインターネットを利用できる、そんな世の中を創造し、インターネットの普及と発展を目指すことをミッションに掲げ、日本、アジア、ヨーロッパ、北米でインターネットエクスチェンジ（IX）事業を行っております。
IX事業は順調に拡大しており、IX基盤を活用した OCX（NaaS） などの新サービスの立ち上げ、海外新拠点への進出など、早期のサービス展開と国内外での顧客獲得を強化していきます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社のエンジニアとして、全国300を超える自治体で利用されている自社サービスの開発業務を中心にお任せします。新規開発や新規サービス企画、自社サービスの新規機能開発、運用、保守もお任せします。

【具体的なサービス概要】
■子育てモバイルシステム：自治体向けサービスとして、地域の子育て世代に対し、医療機関・子育て施設情報等、子育てに関する便利で有益な情報を発信することができる環境を提供（予防接種スケジューラ―機能等）
■＋Focus：紙帳票を自動で電子化するAIパッケージソフト。内閣官房のマイナンバーシステムで採用され、全国の自治体に導入されております

【評価制度・働き方】
・昇給昇格年2回賞与支給あり、エンジニア評価制度の項目が作成されており、納得感のあるパフォーマンスレビューを行っています。
・残業時間は月平均15時間未満、社員が働きやすい環境を整えております
・技術力向上の為の勉強会参加や資格取得の為の費用は会社が負担しております。

【やりがい】
■国や自治体へ向けて自社パッケージのWEB系ソリューションを展開しています。
国や自治体に向けてサービスを提供するため、大規模データ処理に耐えうるサーバー、通信技術、セキュリティ技術など、最新技術を身につけていただける環境です。一般ユーザー・一般企業向けのサービスでは行わないレベルのセキュリティ要件を満たす必要があります。

■開発言語やフレームワーク、開発メソッドも特に決まりはありません。
DjangoとVueを使うことが多いですが、特性に応じて適切なものを選ぶことができます。
これまで世に出回っていない、社会貢献性の高いプロダクトを扱っています。
社内には技術志向も、プロダクト志向も高いメンバーがおり、技術を試せる環境が整っています。また、プロジェクトによっては顧客との折衝や要件定義、技術選定などから行うことができるため、自分の意見をプロダクトに反映させやすく裁量が大きいところが特徴です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション・特徴】
・官民両方の上流案件のみを幅広く提供
・社会課題～デジタル・ハイテク系の戦略案件の担い手
・テーマ/インダストリーに囚われない案件獲得
・主なコンサルティング領域は以下の通り。
－事業会社向け、戦略策定～変革実現
－社会問題の解決をテーマに、デジタル化政策や官公庁のデジタル化
－UX変革、デジタルマーケティング等の戦略策定
・これらの領域に幅広くアサインメント
・若手でもバイネームで情報発信
・各種委員、研究員、客員教授などへの就任も可能

【主なクライアント／インダストリー】
製造（自動車、化学、食品等）、卸・小売、鉄道、旅行、ITサービス、金融　等
官公庁では、デジタル庁、環境省、総務省、厚生労働省、経産省、国交省／観光庁　等

【PJ事例】
通信業：中期経営計画遂行にむけた社内風土改革
人材業：営業戦略策定支援
金融業：顧客ID統合検討支援
小売業：店舗無人化構想
サービス業：全社IT戦略構想検討
製造業：新サービス事業構想検討
官公庁：ヘルスケア領域における電子化に向けた実証
官公庁：行政システム効率化に向けたデータ連携基盤の検討
官公庁：デジタル・ガバメント推進
官公庁：データマネジメント戦略策定

【担当業務】
デジタルをキーワードとした、社会課題および事業課題解決に向けた 官民両方の戦略立案、構想策定、企画推進等の上流コンサルティング業務
・経営戦略、事業戦略、技術戦略等の立案に向けた調査検討
・業務改革、デジタル戦略立案、新規事業計画、
　BPRなど戦略/ビジネス コンサルが担う領域のリード、デリバリ

【配属ユニット】ソーシャル・デジタル戦略ユニット

【魅力】
■近年優秀なマネージャ層の採用から、PMOやM&Aチームが立ち上がるなど、自身の成果如何で組織化を支援してくれる風土があります。
■売上目標も当然責任を持ちますが、金額の大きさよりも社会的な意義やインパクト、先進性などを評価する風土です。
■様々なタイプの顧客・サービスに対するコンサルティングを担当していく中で、自分のやりたいことを見つけることができる環境です。
■NTTデータとの棲み分けから、自社でのシステム開発やBPO受託を目指したコンサル…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
＜お任せすること＞
配属予定組織では、コンシューマ向けフロントWebサイトの開発業務を担っています。
ご担当いただく業務は、au IDやauかんたん決済などのWebサイト開発におけるスクラムマスターです。

＜具体的には＞
スクラムマスターとして以下の業務に従事していただきます。
・スクラムチームがより高い価値を提供でき、高い生産性を発揮できるようにチームをコーチ
・スクラムチームの立上げ、チームビルディング、メンバー育成
・チームプラクティスや技術プラクティスを積極的に導入しカイゼンを推進
・課題を見える化し、チーム外のステークホルダを巻き込み組織カイゼンを推進
・社内やKDDIグループへのアジャイル文化を広げる活動に従事

また、開発業務を担う担当として、システム開発の一連の業務（要件定義、設計、実装、テスト）にて開発者をフォロー&リードしていただきます。

＜募集背景＞
KDDIでは、通信を軸に金融、エネルギーなど様々な成長領域の拡大を進めています。
ビジネス環境の変化のスピードに柔軟に対応して素早くお客さまに価値をお届けするために、私たちが担当するフロントWebサイトは、アジャイル開発を採用して柔軟かつ素早い開発を行ってます。
今後、アジャイル開発の適用範囲を更に拡大させながら、社内やKDDIグループ全体へのアジャイル文化拡大を目指しており、アジャイル開発をリードし、更に組織へのアジャイル文化の拡大をリードできる人材を募集することとなりました。

＜採用メッセージ＞
私たちの開発領域はコンシューマ向けフロントWebサイトです。
KDDIのサービスをご利用いただいているお客さまにとって、なくてはならないシステムであり、多くのお客さまに日々ご利用いただいています。
開発業務においては、ビジネス部門と一丸となり追加機能やカイゼンの要件を話し合い整理するところから、開発してリリースするところまで、幅広い業務領域に携わることができます。
また、お客さまのニーズが多様化していくビジネス環境において、システムをリリースすることはゴールではなく、実際にお客さまに価値をお届けできたかを確認し仮説と検証を素早く繰り返してサービスの価値を高めていくことが重要だと考えています。
この価値観に…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
配属予定組織では、ライフデザインサービスの企画・開発プロジェクトをPMOとして推進していただきます。
対象となる領域は当社のB2C事業で、通信やauPAY、Pontaポイントを核とするライフデザインサービス全般です。

＜具体的には＞
プロジェクトの企画フェーズにおいては、サービス企画部門と共同でサービスの検討や仕様書作成を行い、並行してシステム化要件定義、スケジュール策定を行います。
企画したプロジェクトが承認されたら開発フェーズに入り、進捗管理や課題管理、品質管理を行いながら社内外のステークホルダーと折衝を行って、サービスが一般公開されるまでプロジェクトを推進していただきます。

＜募集背景＞
KDDIは「サテライトグロース戦略」と呼ぶ、通信を軸としたビジネスの拡大戦略を推進することで、新たな価値創造と持続的な成長を目指しています。
この戦略においては、社内関係部署に加えて、グループ会社や協業他社との連携が必須です。
必然的にプロジェクトの大規模化・複雑化が進み、PMOの役割はますます重要となっています。
サテライトグロース戦略を具現化するために、PMO業務の推進・高度化を共に推し進める人材を募集することとしました。

＜採用メッセージ＞
KDDIは通信会社として誕生しましたが、いまやその事業領域は多岐に渡り、金融、決済、教育、エネルギー、エンターテイメントをはじめとした、お客様の人生に寄り添うライフデザインサービスの立ち上げを推し進めています。
5Gの時代を迎え、今後も更なる事業領域の拡大が予想されます。

上記のような新しいビジネス領域においてサービスを作り上げることができるポジションです。
KDDIの強みである通信やスマートフォンを活用したサービスで社会に貢献できる非常に魅力的でやりがいのある仕事です。
システム開発の知識に加えて、AIやビッグデータといった最新の技術トレンドを活かすこともできます。
世の中に広く認知されるサービスや、先進的な体験価値を創出する仕事で成果を出したい方、スキルを向上したい方を求め、歓迎しています。

＜関連記事＞
https://career.kddi.com/project/aupay.html

＜直近での開発事例＞
・auPA…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集範囲と具体的業務内容】
大手ホームセンターのお客様に対し、ＤＸ化や経営課題の解決に向けたソリューション（Uvance）提案や導入を推進し、顧客ビジネスの発展に貢献するシステエンジニアです。

【仕事の魅力・やりがい】
SE/BP一体で顧客ビジネスの戦略立案から提案～導入～運用定着までのプロセスを経験できます。
経験やノウハウを積んでいくことで、将来はITコンサルを目指すことも可能です。

【同社について】
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。
役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■業績：
ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。

■多様な人材活躍に向けた制度施策：
ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。
特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに対し、本人が実現したいキャリアプランを自律的に考え、ポスティングで異動や幹部社員昇格を目指すことが可能になっています。

■働き方：
「Work Life Shift 2.0」として、新しい働き方の推進を行っております。
全従業員をフルフレックス勤務対象、テレワークと出張で従来業務に対応できる単身赴任の解除、ハイブリッドワークの実践、男性育児参加の推進（配偶者の出産前後に最大2ヶ月の100％有給休暇を付与など）など制度拡充が進んでいます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集範囲と具体的業務内容】
中央官庁における大規模社会保障システム開発において、チームメンバとして設計開発・運用保守まで、システムのライフサイクルに関わり、お客様と共に国民サービスの向上に貢献します。
クラウド、AI等の最新技術を適用したシステム開発（設計・開発、テスト）における業務開発を通じ、自身のスキルアップを図るとともに利用者・国民へのサービス向上、社会貢献を実現できます。

【担当PJ概要】
同該システムは、同社にて長年にわたりシステム更改・運用保守を担当する重要システムであり、国民生活を守るセーフティネットの役割を担っています。その中で統合運用業務は同システムの安定稼働を維持するため、お客様と密にコミュニケーションを取りながら、統合運用作業（セキュリティ対策、サービス管理、構成管理、問題管理等）を確実に実施・推進することが求められています。

【仕事の魅力・やりがい】
お客様業務は国民生活を守る大変重要な領域であり、本システムの統合運用作業により、システムの安定稼働を実現することで社会貢献を実感できる仕事です。またお客様と連携したプロジェクト活動を通じて、大規模かつミッションクリティカルシステムの安定稼働に貢献することで、ＳＥとしての技術力・人間力の向上が図れる職場でもあります。

【同社について】
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。
役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■業績：
ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。

■多様な人材活躍に向けた制度施策：
ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。
特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに対し、本人が実現したいキャリアプランを自律的に考え、ポスティングで異動や幹部社…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ユニットのミッション・特徴】
・官民両方の上流案件のみを幅広く提供
・社会課題～デジタル・ハイテク系の戦略案件の担い手
・テーマ/インダストリーに囚われない案件獲得
・主なコンサルティング領域は以下の通り。
　－事業会社向け、戦略策定～変革実現
　－社会問題の解決をテーマに、デジタル化政策や官公庁のデジタル化
　－UX変革、デジタルマーケティング等の戦略策定
・これらの領域に幅広くアサインメント
・若手でもバイネームで情報発信
・各種委員、研究員、客員教授などへの就任も可能

【ITXチームのミッション・特徴】
・全社的なデジタル化を円滑に推進するために、IT統制、業務効率化、人材育成を担うIT部門を支援
・短期間の提案型コンサルティングではなく、お客様と協業しながら戦略立案～計画策定～変革実行まで、一気通貫したコンサルティングにより複雑なテーマの問題解決＆実際の変革を遂行
・業界・ソリューションは特定せず、データマネジメント、システムを活用した業務BPR、ITプロジェクトにおけるビジネス側PM支援等、幅広い視点でのコンサルティングが可能

【主なクライアント／インダストリー】
人材、不動産等のサービス系業種に加え、その他製造業・SIer、官公庁等へも幅広くサービスを提供

【PJ例】
製造業：IT中期計画策定支援
小売業：全社IT戦略立案検討支援
製造業：グローバルITガバナンス再設計、推進支援
製造業：全社データマネジメント方針策定支援
特殊法人：SaaSを活用した業務BPR構想策定、推進支援
サービス業：グループ会社向けITサービス提供設計
通信業：セキュリティ事業戦略検討

■担当業務
・民間事業法人及び官公庁向けのビジネスコンサルティングのプロジェクトメンバーとして、デリバリー業務の中心的役割を担って頂きます。
・比較的早い段階で、顧客向けの検討資料作成・プレゼンテーション・ディスカッションを自らの方針でリード頂きます。
・幅広い業界・コンサルティングテーマを経験いただくことが可能です。また、シニアコンサルタント以上はチームマネジメントやセールス活動にチャレンジ頂く機会もあります。（本人の特性や希望による）

【魅力】
■近年優秀なマネージ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
パブリッククラウド案件のITアーキテクト、及びITスペシャリストをご担当頂きます。
利用するクラウドはAWS、Azureを中心に、お客様の要件やシステム特定に応じて、Google Cloud、Oracle Cloudについても対応します。

■パブリッククラウドを利用したITインフラ提案を行うITコンサルティング
■パブリッククラウドを利用した基盤構築案件のアーキテクト

【ポジションの魅力・特徴】
同社はマルチベンダーでかつベンダーフリーのため、「顧客にとって何が真に何が最適化」を軸にフラットにご提案ができる環境です。
※顧客の状況を無視して、自社製品のみを薦めるということは決してなく、顧客が真に求めるものを一緒に考え、提案できるとことが魅力です。

＜プロジェクト事例＞
■クライアント：売上高5,000億円以上の製造業
■プロジェクト内容：統合基盤をデータセンター内に構築、運用まで一貫して支援。

【配属部署】
ITサービス＆エンジニアリング事業本部　＞　クラウドプラットフォーム事業部

■ITサービス＆エンジニアリング事業本部について
当事業本部は中央省庁・大学・研究機関や、様々な業界におけるエンタープライズ企業に向けて、システム構築・運用、マルチクラウド、デジタルワークプレイス、セキュリティ等のサービス、ソリューションを提供しています。
同社の中では売上・社員数共に最大規模を誇る事業本部であり、同社が目指す姿「ファーストDXパートナー」に向けて重要な役割を担っています。

■クラウドプラットフォーム事業部のミッション
プラットフォームとしての提供にとどまらず、戦略的活用に向けたコンサルティングやクラウド機能を活用したシステム開発/エンジニアリングを組み合わせることによりお客様のクラウド利用効果の最大化に貢献します。

【組織メンバー構成】
クラウドプラットフォーム事業部　81名
　管理職　13名（30代後半～50代後半）
　上級専門職　34名（30代前半～40代後半）
　専門職　34名（20代前半～40代後半）

クラウドプラットフォーム事業部は以下の３部に分かれて構成されており、顧客の事業ドメイン別で２つ、クラウドサービスの企画、運営で１…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集範囲と具体的業務内容】
中央官庁における大規模社会保障システム開発において、チームメンバとして設計開発・運用保守まで、システムのライフサイクルに関わり、お客様と共に国民サービスの向上に貢献します。
クラウド、AI等の最新技術を適用したシステムにおける基盤開発（設計・構築、テスト）、全国のお客様施設に設置される拠点環境の開発（設計・構築・テスト・展開）を通じ、自身のスキルアップを図るとともに利用者・国民へのサービス向上、社会貢献を実現できます。

【仕事の魅力・やりがい】
お客様業務は国民生活を守る大変重要な領域であり、社会貢献の面でも非常にやりがいのある仕事です。富士通の中でも指折りの大規模システムの設計・開発を経験することで、DX、クラウド技術、大規模機器構築技術、全国展開技術を得ることができるとともに、早い段階でリーダ、PMを担当することができ、マネジメントスキルを積むことが出来ます。

【同社について】
19年より社長が変わり、IT企業→DX企業への変革を本腰を入れて掲げ、事業変革／人事領域のフルモデルチェンジを推進中です。
役員級（元SAPジャパン日本代表、元インフォシス日本代表）の外部招へいや、ジョブ型シフト、働き方改革等を進め、成果を評価し、どんどんチャレンジしていける土壌が整ってきています。

■業績：
ICTサービス市場で国内No.1、世界でもNo.8の売上高です。

■多様な人材活躍に向けた制度施策：
ジョブ型人事制度・社内ポスティング制度・オンデマンド型学びのポータル導入など各種施策に取り組んでいます。
特に社内ポスティング制度では、人材の流動化、多様性の向上、適所適材の実現、オープンでチャレンジングな風土醸成を目的にこれまでの組織が業務都合や本人の成長を考え、配置転換を実行してきたのに対し、本人が実現したいキャリアプランを自律的に考え、ポスティングで異動や幹部社員昇格を目指すことが可能になっています。

■働き方：
「Work Life Shift 2.0」として、新しい働き方の推進を行っております。
全従業員をフルフレックス勤務対象、テレワークと出張で従来業務に対応できる単身赴任の解除、ハイブリッドワークの実践、男性育児参加の推進（配偶者の出産前後に最大…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
通信事業者へ向けて、汎用性をもったコロケーション、ハウジング、アセット管理について、
同社のノウハウ、技術（パッケージ等）を使ってDX提案および要件定義、システム開発業務、システム維持運用をご担当頂きます。

【募集背景】
増員のため。
現在の組織の中の業務やノウハウに閉じないデジタルトランスフォーメンションを検討できる人材が必要なるため、即戦力として外部から登用したい。

【業務内容】
新規システムである一般コロケーションの受付システムをSTEP1として、
DX観点を踏まえて、パッケージなど活用して提案および開発、維持運用を行います。
STEP2では、設備情報との連携を実現し、よりカスタマセルフを目指したシステムを構築致します。
STEP3では、別システムで実現しているコロケーション業務を本システムに巻き取ります。上記検討し、お客様アセットビジネス拡大に貢献頂きます。

【期待する役割】
リーダとして、ノウハウを生かして提案を行い、チームを引っ張るとともに、お客様とのコミュニケーションをとって合意形成を図る

【組織構成】
テレコムビジネス事業本部
アクセスソリューション部　インタービジネスＢＵ　アンバンドル担当

【職場の雰囲気】
同社はフラットな雰囲気が特徴のアットホームな職場です。頻繁にチーム内でコミュニケーションを取る、意見の言いやすい環境でプロジェクトを進めています、

【魅力】
■顧客から信頼も厚く、お互いに相談できる関係が築けていることもあり、顧客のシステム主管担当だけでなく、業務主管担当者とのコミュニケーションを取りながら新しいシステムの構想を提案するプロジェクトの立ち上げフェーズから参画することが可能です。
■検討段階の土台に関わる部分や、これまでのレクチャーは、現在担当の補助を受けながら、通信設備等の知識を習得しつつ、提案から開発まで一貫して携わることができます。
■現状にとらわれず、DXの観点で、アイディアを考えながらチャレンジングに提案するとともに、自分たちで実現を図っていくことが可能です

【同社の特徴】
■同社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社の1社でグループのシステム・技術の中核を担う企業で…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
デジタルを活用したサービスの企画・構築・提供を通じて新たな顧客体験を創出し、店舗運営企業の集客・売上の向上支援をお任せします。
顧客小売企業のデジタル顧客接点の活用を支援すべく、自社ソリューション強化のためのニーズ抽出・要件設計・開発・改善を一貫してリードして頂きます。

【具体的な業務内容】
■小売企業の事業課題を解決する自社ソリューションの企画・ニーズ検証・要件整理・開発issueマネジメント
■リリース後のKPI設定、解析、提案、改善のPDCAサイクルの実施
■セールスやカスタマーサクセス担当、パートナー企業と連携した新サービス・機能の検討
■上記をメインミッションに置きながら、少数組織のため役割を限定せず関わる領域を広げていただけます。

【想定されるキャリアパス】
チームマネージャーや、事業責任者など

【本ポジションでのやりがい】
■ふだんから買い物に行く・よく知るお店のサービスを自分で手掛け、ユーザー体験をデザインすることが出来る
■大手チェーンストアやブランドの新規ユーザー獲得からロイヤリティ向上、エンゲージメントの醸成に携われる
■0→1フェーズに携わり、事業・組織の急成長を目指せる
■顧客との距離が近く、自分たちで作ったサービスで課題解決に貢献できる

【利用するツール】
■Notion
■figma
■Slack等

【募集背景】
リテールDX事業部は走り出してまだ3年程ではありますが、時流の後押しにより小売業界のDXニーズが高まっており、多くのお客様にご利用いただいています。
そのニーズに応えサービス提供の総合力を上げていくためプロダクトチームを強化すべく、プロダクトマネージャーの人員募集を開始しました。

【組織構成】
DIGITALIO全体：約80名
■リテールDX事業部：25名
・フィールドセールス：4名
・カスタマーサクセス：1名
・PdM：5名
・マーケティング＆PR：3名
・エンジニア：7名など

【事業概要】
株式会社DIGITALIOは株式会社デジクルと事業提携しており、リテールDX事業本部ではDIGITALIO社での業務の中で、株式会社デジクルの事業に携わって頂きます。
リテールDX事業部では店舗運営事業者…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【仕事内容】
丸紅グループ・株式会社講談社・株式会社小学館・株式会社集英社によって日本の出版流通をDXの活用によりサステナブルなものに改革することを目指して2022年3月に設立された同社でAI発行・配本事業本部のシステム開発メンバーにデータ収集基盤を提供することをお任せします。事業本部は将来的に50名以上の規模への拡大を目指しています。

【業務内容】
・自社AIプラットフォーム及びAIプロダクト・サービスのバックエンドの開発
・ウェブアプリケーションの設計・デザイン・実装
・ウェブのインフラ開発

同社におけるWebアプリケーションの開発を担うポジションです。本人の希望や経験、スキルセットによってTech Leadとして開発のリードや、メンバーのマネジメントを担っていただく可能性もあります。また、実装においては、マネージドサービスの活用、新しい技術を積極的に行います。

・アプリケーションのフロントエンド開発
・機械学習を用いたBtoBプロダクトのバックエンドの開発
・アプリケーションのアーキテクチャ設計
・アプリケーションのインフラ開発

【AI発行配本事業部について】
サステナブルな出版流通を実現するために、DXを活用したサプライチェーン全体の最適化サービスを提供します。出版社様、販売会社様、書店様とステークホルダーも多く調整を含めて大変ではありますが、サプライチェーンの上流～下流まで一気通貫で改革出来る非常にやりがいあるポジションになっております。机上の検証に飽きた方、新たな役割に挑戦されたい方、是非一緒に業界改革に挑戦しましょう！

【成長機会とやりがい】
・創業直後につき新設ポスト多数あり！
・優秀なメンバーと共にお客様を勝ち組へと導く醍醐味が経験可能。
・顧客の課題解決に関してシステム面からの提案～価値創造までを一気通貫で実行出来ます。
・広い事業領域で、社会課題の解決を目指した高難易度のプロダクトをゼロベースで作っていく経験
・AIの個別技術やMachine Learningの部分だけでなく、その周辺領域・応用的な技術を取り込みながら、現場で使えるプロダクトの開発経験
・社内の様々な分野の専門家とディスカッションしながら、AIコンポーネントへのデータの持たせ方…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
以下の業務を担当していただきます。
（適性に合わせて、具体的な業務範囲・内容を調整します）

◆整備業務
・ネットワーク・サーバー等のインフラ基盤構築、OA機器・ツール整備の統括管理
・業務支援ベンダーとの折衝・工程管理
・情報セキュリティ確保のための規則策定
◆運用業務
・システムインフラ・OA環境の設計・運用の統括管理
・社内ヘルプデスク運用を含む支援ベンダーとの運用保守管理
・情報セキュリティ確保のための社員教育・情報機器等の定期棚卸、インシデント管理

※平日勤務が基本ですが、年数回程度休日出勤の可能性あり

【魅力】
■都市ガス世界最大規模の「東京ガス」100％出資のため、非常に高い業績と経済性で安定した基盤を持つ安定企業です。

■エンジニアリング事業では、国内のLNG受入基地47のうち26において同社がコンサル、設計、施工および機器の納入した実績がございます（2016年）。国内の都市ガス配管の約1/2と水道管の約1/3は同社のマッピングシステムTUMSYで管理されインフラを支えています。
■地域エネルギーサービス事業では、新宿地域冷暖房センターに世界最大の復水タービン・ターボ冷凍機を導入しており、またその供給延床面積は220万平方メートルを誇り世界最大級です。
■過去40年以上赤字決算がなく、現在も海外からLNG基地関連の受注が多く好調です。
■東日本大震災以降、エネルギーへの関心が高まる中、同社のエネルギーシステムであるガスコージェネレーションは、省エネ・省CO2といった環境優位性に加えて、電気の地産地消を実現するシステムとしても大いに注目を集めています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
EYビジネスパートナーにおける本チームでは下記をサービス提供しております。
・主に大企業の経理・会計・税務・人事領域における各種プロジェクトのPMO
・社内業務のトランスフォーメーションプロジェクトの企画・推進・管理
・マーケティング＆コミュニケーションの企画・推進・管理
　※経験・スキルに応じて担当して頂く役割を決定します。

【具体的な業務内容】
・プロジェクト推進、マネジメント（プロジェクト計画策定支援、スケジュール管理、タスク進捗管理、課題管理、品質管理・コミュニケーション・レポーティングサポート）のための資料作成、管理、調整支援
　※自社内に限らず、EYグループ内において幅広くコラボレーションし様々なプロジェクトに関与
・経理・会計・税務・人事領域におけるトランスフォーメーション推進支援

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
AIアーキテクトは、AI（人工知能）を武器に、お客様のビジネス変革や成長をデザインし、その実現を担います。カスタムのモデルやパブリックのAI APIなど、世の中の様々なAIや他の技術を組み合わせて、最適な形でお客様のAI導入を推進し、幅広い業界、ソリューションやサービスのイノベーションを創出します。

◆業務内容
AI導入プロジェクトに配属され、以下の業務の推進役を担います。
・AI導入に必要となるデータの調査や解析
・要求事項やデータに即したAIモデルの選定
・As Isシステムの調査と整理
・To Beシステム像のデザイン
・AIモデルの構築（学習/テスト）
・対話ログ等データ分析と継続的なAI学習計画の立案

◆AIアーキテクトの魅力
・様々な業界の多様なテクノロジーが採用された大手企業に対してAI導入案件を推進するため、幅広いビジネス/テクノロジー/データに触れることができる
・グローバルネットワークを活用し、各国で活躍するメンバーとコミュニケーションを取りながら、自身の知見を広げていくことができる
・特定のベンダー/ソリューションに縛られず、中立な立場でお客様に最も適切なソリューションを評価、選定することができる

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
NTTグループ内の各種物品の発注・購買～サービスに供するまでの一連のSCM（サプライチェーン）を対象にしたシステム企画や開発における業務系リーダとして参画いただきます。

【具体的には】
■NTTグループ内の各種物品の発注・購買～サービスに供するまでの一連のSCMを対象にしたシステム企画や開発における業務リーダーとして参画する
■既存レガシーシステムのDX化を推進し、グローバルPKG等へのマイグレーションを実施する
■ユーザーへのシステム化提案・要件定義支援や構築プロジェクト推進、移行導入支援等、高度な業務知識を活用しながら実施していく

【想定クライアント】ＮＴＴグループ国内会社
（特に持ち株、東日本、西日本、ドコモ、コミュニケーションズとの対応が主軸）

【募集背景】
増員のため
・持株主導のNTTグループ内DX化が、緊急かつ重要なタスクとなったこと
今後の利用会社拡大の中でも特にドコモの利用開始に向けてはドコモないのシステム・グランドデザインの刷新との整合性を図るという難易度の高い対応が必要であり、高スキル者の確保が求められる状況であること

【ポジションの魅力】
■大規模SCMシステムの構築・導入経験が積める
■世界標準のパッケージサービス／SaaSの技術の習得・工場が図れる
■多くのステークホルダーを巻きこみ、主体的な業務推進を通してスキルアップができる

【同社の特徴】
■同社は1997年に、NTTのソフトウェア開発部門が分社化したNTTグループ主要8社の1社でグループのシステム・技術の中核を担う企業です。
■特にNTT東西の基幹システムはほぼ担っているなど、NTTデータが総合商社であるなら、NTTコムウェアは専門商社のような立ち位置でより技術特化であり、直営で要件定義まで行っています。

【新ドコモグループ】～あなたと世界を変えていく。～
2022年7月にNTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、同社の3社は新ドコモグループとして機能の統合と事業責任の明確化を行い、法人事業及びスマートライフ事業の拡大と通信事業の構造改革を加速します。またソフトウェア開発における開発から運用までを一元化することで、革新的なサービスの提供とNTTグループ全体のDXの加速を実現しま…

同社の中でも成長領域である、ヘルスケアサービスユニットにて、ご活躍いただきます。

【業務内容】下記いずれか
■ヘルスケア業界、及びヘルスケアに参画する企業に対するヘルスケアプラットフォームのインフラ開発
■製薬企業・医療機器・ヘルスケア関連企業向けインフラ開発（AI・IoT・ビッグデータ等に関わるインフラ開発を想定）
■保険業界向けの業務変革の企画構想およびサービス企画・システム開発
　・顧客の業務変革領域での企画立案と、実現に向けた計画策定、開発PJの立ち上げ
　・蓄積したノウハウをベースとしたサービスの企画・事業化

【募集背景】
事業拡大に伴う増員のため

【配属組織について】下記いずれかの配属になります。
ヘルスケアサービスユニット
┗ヘルスケアプラットフォームサービス部
┗インシュアランスサービス部
┗ファーマ＆メディカルサービス部

【ヘルスケアサービスユニットについて】
同社は、病院システムと臨床試験の実績を通じて、医療知識とIT技術が蓄積された専門組織を保有しています。
今後そういったノウハウを活用し、これまでになかった形で、医療・健康増進への貢献することを目指しております。
具体的に、ヘルスケアプラットフォームサービス部では、医療連携、職域事業のサービスビジネス及びヘルスケア業界（ヘルスケアに参画する企業含む）に対する、「ヘルスケアプラットフォーム」の導入に関する企画・開発・提供を担っております。
同社としても、成長を見込んでいる、勢いのある事業部になります！

【TISのヘルスケアプラットフォームとは？】
日々の健康増進から病気の予防や治療、介護に亘るさまざまなライフステージの生活者を支える「健康」「医療」情報を対象に、それらを活用するためのIT技術が集約されたオープンなプラットフォームです。
ヘルスケアサービスユニットとしても力を入れているところであり、今後ますますの拡大を目指しております。
（https://www.tis.jp/service_solution/healthcare-pf/）

★ヘルスケアパスポートについて
ヘルスケアプラットフォームで提供しているサービスの1つとして、「ヘルスケアパスポート」がございます。
医療従事者間、医療従事者と生活者の健康・医療情報共…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大企業を中心に幅広い業界の顧客に対しプライムベンダーとして上流から下流まで一貫してITソリューションを提供する同社にて、開発プロジェクトのマネジメント・コンサルティングをお任せいたします。
■システム開発のPM業務
※ご経験、ご希望によって担当業界を決定いたします
■チームのマネジメント
■英語でのコミュニケーション（英語での対応が可能な方に限ります）
（オフショア活用やグロバールメンバーとの協業が発生する案件があるため）

【クライアント、ソリューションについて：Analytics & Engineering部】
ビッグデータ領域・データ収集におけるETL、RPA開発、BI等の技術を使った案件や、大規模なスクラッチ開発なども一貫して手掛けております。
特に製造業については２０年以上の実績があり、最上流のシステム企画～開発までDXCが担う案件が多くなっています。
デジタルファクトリーやIoT、自動車業界ではコネクティットカーやデジタルコックピット等、最新技術を使ったDX化を支援しております。

【会社概要】
世界最大級のSIerであるDXCテクノロジーでは、新たに日本におけるITコンサルティング部隊を立ち上げております。
立ち上げフェーズですので、これまでのPMとしてのご経験を活かして、ITコンサルタントとしてのキャリアの幅を広げることが可能です。
大きなITコンサルファームではなかなか携わることができない提案フェーズから、DXCの強みである開発フェーズまで一気通貫で取り組むことが可能です。

■幅広いソリューション＆サービス
モダンワークプレイス、ITアウトソーシング、クラウド、セキュリティ、アプリケーション、アナリティクス&エンジニアリング、保険業界向けBPaaSとBPOなど幅広いソリューションを取り揃えています。

■業界
金融、保険、医療、製造、自動車、航空宇宙・防衛、旅行・運輸、小売、エネルギーなど幅広い業界のクライアントへソリューションを提案！
（案件例）
ロッテ社：2,500台が稼働するVDI環境をVMware Cloud on AWSに移行し、ビジネスの変化に迅速に対応するための柔軟性を向上！
P&G社：「Always On （常時稼働）」でビジネスを推進！P…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
日本を代表する総合不動産:三菱地所のITグループ企業である同社にて、セキュリティエンジニア職を担っていただきます。
役割イメージとしては、大枠ではセキュリティストラテジー業務については親会社、実装・運用は当社の役割としておりますが、企画戦略に全く関われないことはなく、当グループのセキュリティプロジェクトとしてどうあるべきか、親会社と当社で共同体としてディスカッションしながら、最適な戦略、体制作り、プロジェクト遂行を行っていくことが可能です。

【募集背景】
サイバーセキュリティ体制強化の為、増員

【具体的な業務内容】
■セキュリティマネジメント業務（セキュリティ戦略、仕組み作り、PDCA運用）
┗ セキュリティとプライバシー保護の観点からの分析
┗セキュリティの観点からの検討、設計
┗セキュリティポリシーの更新、策定
┗セキュリティ要件の定義、評価
┗情報セキュリティガバナンス
┗情報セキュリティの周知と教育
┗リスク管理、リスク管理計画の策定
┗モニタリング実施対応（モニタリング計画、 実施、結果分析と改善フォロー）　等

■セキュリティエンジニアリング（セキュリティ対策の実装、セキュリティ運用）
┗インシデント発生時におけるインシデント報告受付、インシデント対応・対応支援
┗情報セキュリティの運用、情報セキュリティの評価と検証
┗プロジェクトについてのセキュリティ管理計画の策定、 要員についてのセキュリティ管理計画の策定
┗セキュリティの実装、設計、調査、評価
┗セキュリティテスト（計画の作成、準備、実施、結果の対策実施）　等

【今後の展望】
三菱地所グループは、事業領域が急拡大しています。そんな中、グループの総合力強化に向けてITの更なる活用が求められています。基幹システムなどの足元を固める「守りのIT」だけではなく、IT戦略の新技術、新領域を展開していく「攻めのIT」にも積極的にチャレンジしていきます。

★魅力
・セキュリティストラテジー業務において幅広い経験を積むことが可能
・同社グループ全体をサイバーセキュリティの脅威から守る為、非常にやりがいを感じることが可能です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
エンタープライズ企業向けのインフラサービス・ソリューションの提案、設計、構築を実施頂きます。

【具体的には】
プロジェクトマネージャーとして、インフラ案件の提案および受注後の実行フェーズのプロジェクト管理を行っていただきます。お客様の要件やシステム特性に応じて、同社クラウドサービスである「absonne」や、パブリッククラウド、オンプレミスのいずれか、または組み合わせてインフラを構築します。

※同社クラウドサービス「absonne」
https://www.itis.nssol.nipponsteel.com/multiclouds/solution/absonne/

【ポジションの魅力】
◎特定の業務・業界に縛られず、様々なお客様の仕事を経験することできます。
◎オンプレミス時代からお客様の重要システムの仕事を任せていただいており、大規模システム、ミッションクリティカルなシステムの設計・構築経験を積むことができます。
◎ユーザ系SIerとして、特定の製品に縛られず、お客様の要件に応じて最適な提案をすることが可能です。

【配属部署】
ITサービス＆エンジニアリング事業本部　＞　クラウドプラットフォーム事業部

■ITサービス＆エンジニアリング事業本部について
当事業本部は中央省庁・大学・研究機関や、様々な業界におけるエンタープライズ企業に向けて、システム構築・運用、マルチクラウド、デジタルワークプレイス、セキュリティ等のサービス、ソリューションを提供しています。
同社の中では売上・社員数共に最大規模を誇る事業本部であり、同社が目指す姿「ファーストDXパートナー」に向けて重要な役割を担っています。

■クラウドプラットフォーム事業部のミッション
プラットフォームとしての提供にとどまらず、戦略的活用に向けたコンサルティングやクラウド機能を活用したシステム開発/エンジニアリングを組み合わせることによりお客様のクラウド利用効果の最大化に貢献します。

【組織メンバー構成】
クラウドプラットフォーム事業部　81名
　管理職　13名（30代後半～50代後半）
　上級専門職　34名（30代前半～40代後半）
　専門職　34名（20代前半～40代後半）

ク…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
自治体向けに提供する自社クラウドサービスの導入・運用をお任せいたします。

【採用背景】
地理空間情報クラウドサービスを自社で開発し、多くのお客様から好評いただいており、今後も新サービスの立ち上げなど事業拡大を予定しているためポジションの増員を図っております。

【業務内容】
自社パッケージシステム（自治体や企業が運営管理するシステム）に係る下記業務
　・クラウドサービスの導入作業（顧客への要件確認、システム設定）
　・クラウドサービスの運用作業（システム運用、保守）
　・協力会社のコントロール

＜主なクラウドサービスについて＞
・店舗開発・エリアマーケティングサービス「MarketPlanner」
・自然災害の情報提供/被災リスクを管理「DR-Info」
・売買する不動産用地の管理「LandManager Realestate」

【配属予定部署】
・ソリューションパッケージ、Webサービス、共通基盤などの自社製品を開発する部署
・カスタマイズを伴うパッケージベースのシステム構築と導入を行う部署

★魅力
■「自社ソフトウェア製品の導入・運用経験」経験を積むことが可能です

■人材育成も熱心です。各自でテーマを設定し、e－ラーニングやハンズオントレーニング、OJTでスキルを磨いており、新たな技術を貪欲に取り入れる姿勢もあります。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
日清食品では2026年度に向けて国内最大規模の製造工場建設を計画しており、業界をリードする画期的なスマートファクトリー実現を挑戦していきます。国内最大規模の製造工場建設（スマートファクトリーの実現）に挑戦する方を募集いたします本ポジションは、既存工場での取り組みをベースに、新規工場建設プロジェクトへ参画いただくことを想定しています。

・既存工場におけるネットワークおよびセキュリティに関する施策推進
・新規工場建設におけるネットワークおよびセキュリティ設計、実装、運用

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
グローバル×人工知能に関連するプロダクト開発とコンサルティングを行うAIペンチャーである同社にて、事業開発：業界経験不問（ＡＩコンサルタント職）職の募集を致します。

【業務内容】
当社が誇る世界トップクラスのAI researcherたちと並走し、事業開発メンバーとして業界のコア課題改革に資する事業創出、当業界の核となる大型顧客の戦略ディレクション、将来的には技術を活用した業界変革や社会課題解決をリードする人材としてご活躍いただきます。

【具体的な仕事内容】
※まずは、同社が注力する業界において、AIソリューションの深い提案・PJ推進の方法を学んでいただきます。
その後、ご希望や能力に応じて幅広い業務をお任せしたいと考えています。
入社当初はまずは1社～数社を担当しつつ、弊社Co-CEOやAIリサーチャーと週に数度の頻度でコミュニーケーションを図りながら、顧客ニーズの具体化に向けて活動いただきます。

【具体的な業務内容】
・クライアント向けの事業開発・コンサルティング業務
・社会・市場ニーズからAIを活用した解決可能な技術課題の抽出およびソリューション検討および顧客への提案活動
・パートナー戦略を含む成長と収益性に焦点を当てたビジネスモデルの開発と推進
・業界を洞察・評価し、経営陣や社内のステークホルダーと定期的にコミュニケーションを図り、新たなビジネスチャンスを開拓・事業開発・推進

【本ポジションの魅力】
・事業売却経験を持つ経営陣と圧倒的なスピード感でスタートアップの立ち上げを経験できます
・最先端の人工知能技術への深い理解を基に大手企業へのコンサルティングをリードする事が可能です
・顧客接点開発から顧客ニーズのロードマップを洞察し事業モデル開発をゼロから生み出す、0→１or1→10の経験を積むことができます
・PLの設計から事業開発に携わる事ができ裁量の大きさがあります。
・リモートワークが可能でフレキシブルな働き方が可能です