東京都×バックオフィス・事務関連の転職情報
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
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正社員 WEB面接可能企業 かんたん応募可 掲載終了日:2026/7/7
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| 仕事内容 | デスクワーク中心・あらゆる製品や機械を作動させ、エラーが発生しないかチェックするお仕事です。 |
|---|---|
| 勤務地 | 就業先は、希望・スキル・経験を考慮のうえ決定します。 |
| 給与 | ■月給22万5000円~50万円 ※首都圏勤務の場合、月給24万5000円以上 ※各種手当有 ... |
メタウォーター株式会社
知的財産関連業務 ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
知的財産部にて、以下の業務に携わっていただきます。
【職務詳細】
■特許出願・権利化業務(業務量の比率:3割)
国内外における特許出願から権利化までを一貫してご担当いただきます。また、社内での発明発掘にも積極的に関わっていただきます。国内外の特許事務所と連携しながら、効率的に進めていただく業務です。
■調査業務(業務量の比率:3割)
出願時における先行技術調査や、侵害予防調査等の知的財産に関連する調査をご担当いただきます。また、特許出願戦略を立案するうえで必要な特許文献・非特許文献の調査もお任せいたします。
■知財リスクマネジメント(業務量の比率:2割)
侵害予防調査等を実施し、潜在的な知財リスクを評価します。事業への影響も考慮した対策を立案・実行していただきます。
■知的財産権の管理業務(業務量の比率:2割)
同社知的財産権の管理システムを運用して、知財の管理業務にも従事していただきます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町1丁目25番地 JR神田万世橋ビル JR各線「秋葉原」駅 徒歩5分 勤務地変… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:720万~1100万円 月給制:月額600000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、各種手当(家族、残業、出張ほか)、賃貸住宅家賃補助、住宅融資利子補助、財形貯蓄制度、共済会、組合直営保養所、企業年金基金保養所、法人会員施設、各種教育制度 他■勤務時間:9:00~16:45 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社サイバー・バズ
人事担当(採用・組織開発) ※第二新卒可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
入社直後から採用業務を軸として、組織開発、社内イベント企画など、人事領域全般に深く携わっていただきます。
自ら現場の課題を見つけ、解決策を企画・実行する「攻めの人事」として、組織の成長をリードしていただくポジションです。
採用領域だけに留まらず、組織開発に関連する幅広い業務に携わっていただくため、人事として幅広いスキルセットと経験を身につけることができます。
【職務詳細】
・採用戦略の設計および実運用
・雇用形態を問わないマルチな採用活動(正社員、派遣、業務委託など)
・採用広報およびブランディング
・社内カルチャーを醸成する社内イベントの企画運営など
★元サイバーエージェント人事部長で取締役のもとで企画からオンボーディングまで幅広い経験を積めます。
★社員約200名の規模感で、様々な人事施策にチャレンジできる
★平均年齢29才、熱量の高い社員を巻き込んだ採用育成を考えることができます。
★上場企業の人事としての経験を積むことができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 【本社】〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町12番10号 住友不動産渋谷インフォスアネックス4,5… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:408万~804万円 年棒制:月額340000円 賞与:無し 昇給:有り■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:関東ITソフトウェア健康保険組合加入、通勤手当、家賃補助制度、定期健康診断、スマート脳ドック、慶弔見舞金制度、休んで5、シューイチ試して100万円、社内親睦会費補助制度、認可外保育園補助制度、家族看護キッズ在宅制度、受験料補助制度、部活動など■勤務時間:10:00~19:00(所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社矢野製作所
経理責任者 ※タイに行ける方 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社タイ工場内での経理総務・工場管理全般をお任せ致します。
※採用後、慣れるまで本社勤務となります。
【職務詳細】
◇原価管理・資金繰り
◇決算業務(月次決算、年次決算) ローカル社員を指導しながら取りまとめ、報告
◇タイ工場全体の経理総務・工場管理
■働き方:
・年休128日…土日祝休み
・残業ほぼなし
・定着率◎…平均10年~20年働いている方が多いです
■海外勤務先
グループ会社への出向ポジションとなります。
企業名:Yano Electronics(Thailand)Ltd.
住所:204Moo7,Tambol Tatoom Amphur Srimahaphot
Prachinburi 25140,Thailand
事業:金型の作成から完成品までの一貫生産
※寮完備(日本食堂・お手伝いさん付)送迎有、寮近くにショッピングセンターや日本食レストラン等も充実
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都葛飾区西新小岩5-21-14 タイ国 プラチンブリ県 JR総武線「新小岩」駅徒歩15分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~700万円■年収:500万~700万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回 昇給:あり■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(月20,000円まで)、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度■勤務時間:8:10~17:10 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
EY税理士法人
【東京:リモート】企業税務アドバイザリー ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
EY税理士法人の国内税務部門において、
法人企業に対する高度な専門性を伴う税務アドバイザリー業務お任せします。
■法人税、消費税に関する会計処理や法務を含めた総合的な税務アドバイザリー
■税務調査における税務当局への対応サポート
■税務当局への事前照会(内容整理、文書作成、説明サポート)
■日本および世界の税制改正、税務行政の方向性のモニタリングとサポート
■グループ通算制度(連結納税制度)の導入サポートおよびアドバイザリー
■税務業務プロセスの構築、改善、ペーパーレス化(電子帳簿保存法対応)の支援
■組織再編・事業再生・資本政策・タックスヘイブン対策に関するアドバイザリー
■税務申告書のレビューまたは作成
■大手上場企業でのオンサイトサポート
=========================
◎税務調査・M&A・組織再編・国際税務など、多様かつ高度なテーマに対応
◎単なる申告に留まらず、企業の戦略や意思決定にも関われる
◎税務・会計・制度に関する深い知識が身につき、市場価値が高いスキルを得られる
◎税制改正や最新制度への対応など、常に学び続けられる環境
◎クロスボーダー取引・国際税務など、国内に留まらない案件に関与
◎部門の壁が低く、他チーム案件にも参加可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京メトロ千代田線「日比谷」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、カフェテリアプラン、育児時短勤務制度、育児補助、社内無料英会話、資格取得制度、産休・育休制度、リモート勤務■勤務時間:9時30分~17時30分(所定労働時間7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社船井総合研究所
人財・採用戦略コンサルタント(住宅/建設/土木業界) ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
住宅/建設/土木業界の中堅・中小企業に対し、採用戦略の立案から実行支援、人財育成までを一貫して行うコンサルティング業務を担当します。
【職務詳細】
・採用戦略立案・組織分析:競合分析を通じた独自の魅力(USP)の言語化、ターゲット設定、採用フローの最適化(歩留まり分析・改善提案)
・母集団形成の支援:業界特化型求人媒体の運用改善、自社採用サイト(オウンドメディア)のコンテンツ企画・ディレクション、SNS活用やリファラル採用の導入支援
・伴走型・現場実行支援:定期的な訪問やオンライン会議を通じたKPI管理とPDCAサイクルの実施
・面接官トレーニング・内定者フォロー:経営層への面接アドバイスや、内定辞退防止のためのコミュニケーション設計
【ミッション】
建設業界において深刻化する人不足という課題に対し、「採用・育成・定着」のソリューションを提供することで、2028年までに100社以上のコンサルティング導入を目指します。クライアントの経営に深く入り込み、企業の存続や急成長を人財の側面から支えることがミッションです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区八重洲2-2-1 東京ミッドタウン八重洲 八重洲セントラルタワー35F 各線「東京」駅よ… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~750万円■年収:500万~1000万円 月給制:月額330000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))■福利厚生:交通費支給(月5万円迄)、手当/職務・資格・世帯・家族等、社会保険完備、互助会、財形貯蓄、従業員持株会、企業年金、社宅、共済会、育児休業制度、ホームヘルパー制度、厚生施設/白浜(伊豆)■勤務時間:9時30分~18時00分 ※事前申請で時差出社可能 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
亀田製菓株式会社
【東京:リモート】IRマネージャー ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
経営企画部コーポレートコミュニケーションチームにて、IR機能を牽引するプレイングマネージャーとして、国内外の投資家・アナリスト対応や情報開示の高度化を担います。
【職務詳細】
■投資家・アナリスト対応
・機関投資家・アナリストとの1on1ミーティングの企画、実施
・投資家説明会やスモールミーティングの運営
・北米を含む海外IRへの展開・対応
■IR開示資料の作成・統括
・決算説明資料、有価証券報告書、決算短信の作成およびレビュー
・IRサイトの運用、情報発信、問い合わせ対応
・サステナビリティや人的資本など、非財務情報の開示企画
■経営・社内連携
・経営層へ市場動向や投資家評価のフィードバック
・製造業界を中心とした他社情報・業界動向の分析
・経営企画、財務、広報部門と連携した情報整理およびメッセージ策定
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区入船3丁目3番8号 ヒューリック築地イーストビル 東京オフィス 東京メトロ有楽町線「新富… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:850万~1050万円 年棒制:月額708333円 賞与:年2回 昇給:年俸制のため、変動有■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:借り上げ社宅制度、社員食堂、退職金、財形貯蓄、従業員持株会、確定拠出年金、結婚祝金、永年勤続表彰金、リフレッシュ休暇、自己啓発補助、住宅購入補助、ハッピーリターン制度(退職者復職制度)、WELBOX、食事補助手当、在宅勤務手当、通勤手当、別居手当■勤務時間:08:50~17:30 (フレックス)※在宅勤務制度あり(上限月5回) 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙 |
株式会社ビザスク
【東京:リモート】経理(リーダー・スペシャリスト候補) ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
経理実務を中心に幅広く業務をお任せいたします。
【職務詳細】
■決算業務
・月次・年次連結決算(売上・費用集計、仕訳)
・経費管理
・債権、債務管理
・入出金管理、伝票処理、振込業務
・経理・会計における業務改善、システム導入
■開示業務
・上場企業としての開示業務(短信、四半期報告書、有価証券報告書等)
■個別プロジェクトへの参画
・移転価格税制対応の検討
・経理オペレーションの検討
■グローバル経理の補助(繁忙状況に応じて)
【キャリアパス】
入社当初はスペシャリスト採用(管理職相当)ですが、ご経験やご志向により管理職(マネジメント)としての活躍の可能性もございます。
財務企画、経営企画等ご志向に合わせて自らキャリアを広げていける環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 井の頭線「神泉」駅南口より徒歩10分 田… |
|---|---|
| 給与 | 年収:750万円~900万円■年収:750万~1000万円 月給制:月額550000円 賞与:1回※業績に基づく 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(入社後3ヶ月(本採用と同条件))■福利厚生:通勤手当、入社時に希望のノートPC貸与、デュアル・ディスプレイ希望者貸与、月2回まで提携先の家事代行サービスを無料で利用可能、フリードリンク提供、リモート勤務可能■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社サイバーエージェント
【東京:リモート】権利管理スタッフ/音楽事業本部 ※転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
当ポジションでは、出版権の管理を中心に、原盤権を含む音楽に関する各種権利の管理・運用を担っていただきます。
また、映像制作部門や法務部門をはじめとする社内各所、レーベルや事務所、また音楽著作権管理団体等との折衝も多く発生することとなり、広範な業務領域に携わっていただくこととなります。
【職務詳細】
■出版権を中心とした楽曲(原盤権を含む)の管理及び届出業務
■映像コンテンツで使用される音楽の権利に関する社内外の交渉・調整
■サポート業務
■出版権の管理に関する業務フローの整備及び管理システムの構築
■JASRAC等、各種権利団体との折衝、対応
■その他、音楽ビジネスに関連する業務全般
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40-1※週2リモート JR山手線「渋谷」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~900万円 年棒制:月額333333円 賞与:年俸制 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動 など■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社チャリ・ロト
【東京:リモート】内部監査 ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
今回ご入社いただく方にはご経験やスキルに応じて下記業務をお任せ致します。
【職務詳細】
・リスクアセスメント
・監査方針・計画の作成~実行
・監査報告書の作成
・監査部門および被監査部門へのレポーティング
・役員・監査役との連携
☆地方自治体が開催する公営競技「競輪」「オートレース」。同社はその車券(勝利選手を予想して賭ける券)を、インターネットで販売するサービス『チャリロト.com』を運営しています。
「競輪・オートレースをはじめとする公営競技事業を推進しエンターテインメントを通じた持続的な地域社会の実現に貢献する」をミッションに掲げ、競輪場の見学ツアーや選手のトークショーも企画し、ネットとリアルをつなぐ試みでファンを広げています。
2019年2月に株式会社MIXIの完全子会社となり、新たなサービスを公営競技事業へ届けていきたいと考えています。
地域社会を支え、公営競技事業を一緒に盛り上げたいとチャレンジしていくメンバーを募集しています!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア JR各線「渋谷」駅直結 勤務地変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:560万~1079万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(6月・12月) 昇給:給与改定年1回(5月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:■社員食堂 ■フリードリンク ■社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)■社内コンビニ■健保組合の提携機関にて優遇制度あり■入社日に有給休暇付与■育児休業制度、介護休業制度■定期健康診断■懇親会制度■スキルアップ支援制度(資格取得や自己研鑽支援)■企業型確定拠出年金制度■インフルエンザ予防接種■勤務時間:1ケ月単位の変形時間労働制 ※基本的な勤務時間:9時00分~18時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
みらいコンサルティング株式会社
経理(マネージャー候補) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
経理実務を担いながら、
チームを率いるプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。
本社および子会社の数値を横断的に把握し、
経営層に近い立場で経営判断を支える経理ポジションです。
実務に深く入りつつ、メンバー育成や業務体制の整備など、
組織づくりにも関わっていただきます。
■決算業務(月次・年次、連結)
■本社・子会社の予実管理/原価管理/財務諸表、経営分析、事業部会計
■税務申請業務
■財務管理・銀行との折衝
※経営層へのレポートや、子会社のフォロー業務もあります。
※将来的には、経理総務部全体の統括管理をお任せする想定です。
=====================
◎中長期視点で会社の成長に関わりたい方に適したポジションです。
◎本社・子会社の数値を横断的に把握し、
経営層へのレポートを通じて経営判断に直接関与できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋二丁目2番1号京橋エドグラン19階 東京メトロ銀座線「京橋」駅7… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1000万円 月給制:月額393600円 賞与:年2回(6月+12月) 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種手当(通勤手当・出張手当・残業手当)/退職金制度/教育研修制度/海外視察研修/外部研修/慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)/資格取得支援金制度/書籍購入補助制度■勤務時間:9時00分~17時00分(所定労働時間:7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
EY税理士法人
【東京:リモート】国際法人税務アドバイザリー(マネージャー) ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
国内外の不動産・インフラ・PEファンドを中心に、
不動産や再生可能エネルギー投資のストラクチャーに関する
税務アドバイスをご担当いただきます。
■国際法人税務アドバイザリーサービスの提供
※日本の不動産/再生可能エネルギー資産等へ投資を行う外資系ファンド、
および海外不動産へ投資を行う国内ファンド・事業会社が対象です。
■大型不動産の取得やM&A案件に付随する税務コンサルティング
■EYグローバルの世界的なネットワークに属する各国税務専門家との連携・協働
■投資ビークルの法人税、消費税などの申告書作成業務
==========================
◎国内外の不動産・再生可能エネルギー投資案件を中心に、投資構成設計から関与。
ファンド・金融領域の高度な税務スキルを身につけられます。
◎外資系ファンドおよび海外投資案件を多数担当。
EYの海外税務専門家と日常的に連携しながら、
国際案件を主軸とした実務経験を積むことが可能です。
◎数百億円規模の大型投資・M&A案件に関与できます。
◎「税務×金融×投資」の市場価値の高いキャリア形成が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 東京メトロ千代田線「日比谷… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1200万円 月給制:月額500000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、カフェテリアプラン、育児時短勤務制度、育児補助、社内無料英会話、資格取得制度、産休・育休制度、リモート勤務■勤務時間:9時30分~17時30分(所定労働時間7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社オーハシテクニカ
経理部門(決算開示業務担当者) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の経理部門にて、決算開示業務をメインでご担当いただきます。
【職務詳細】
■決算短信、有価証券報告書資料作成関連
■月次、四半期、年度決算業務
■連結決算業務(日本会計基準の調整業務 等)
■国内・海外子会社の月次経営管理、業務・経理指導
■税務申告書作成 (法人税等、消費税)
■仕訳伝票起票、点検
~~同社の魅力~~
・プライム市場上場企業水準の決算開示・経理業務経験を
積むことが可能です。
・将来的に海外拠点の経理部長として、
キャリアを築くチャンスがあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル10F 東京メトロ日比谷線「神谷町」駅より徒歩2… |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~700万円■年収:664万~740万円 月給制:月額434000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(全額支給)、住宅手当(転勤の場合のみ家賃補助あり)、退職金制度(勤続3年以上/再雇用あり)■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:50分(12時00分~12時50分)■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社スカイマティクス
【東京:リモート】経理財務 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
現在、IPOに向けてコーポレート部門の強化に取り組んでおります。IPOを見据え、
経理財務メンバーとしてガバナンス体制の構築に貢献していただきます。
【職務詳細】
既存の枠組みにとらわれない形で、経理業務の再設計をコーポレートマネージャー
及び経理担当メンバーと相談しながら推進し、組織の成長を自らの意思と専門性で
支える役割を担います。
・日次/月次の仕訳業務および会計処理の実施/管理
・月次/四半期/年次決算業務の遂行
・経理業務の再設計および業務フローの構築/改善
・監査法人/税理士/証券会社との対応
・IPO準備に向けた内部統制/J-SOX対応
・IPOに向けた開示資料の作成/管理(決算短信/有価証券報告書/計算書類等)
・予算作成サポート/予実管理サポート(KPIモニタリング含む)
・内部監査の実施/監査対応のサポート
【ポジションの魅力】
・少数体制の組織において上場準備に向けた一連業務に携われます。
・内部統制や予算作成、経理業務のDX推進など、ご希望に応じてチャレンジできる
環境が整っています。
・会社の著しい成長を数字を通じて実感でき、経営層と
近い距離で財務/経理の視点から経営判断に関わる機会が多くあります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋本石町4-2-16 Daiwa日本橋本石町ビル6階 JR山手線「神田」駅より徒歩4… |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~600万円■年収:500万~600万円 年棒制:月額417000円 賞与:年2回 昇給:1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当、リフレッシュ手当、人間ドック・定期健康診断費用補助制度(本人・扶養家族)、インフルエンザ予防接種費用補助制度、リモートワーク可能■勤務時間:9時00分~17時30分(フレックスタイム制:コアタイム 11時~15時) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社サイバーエージェント
アニメ宣伝プロデューサー ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
===★オススメポイント===
・サイバーエージェントグループの豊富なリソースを活かし、戦略的なアニメ展開に関われます
・IP創出の初期フェーズから関わることが可能
・ABEMA、縦読み漫画、2.5次元舞台、グッズなど多角展開の機会あり
【職務概要】
アニメ作品の宣伝プロデューサーとして、戦略設計から実行まで一貫して担当します。
【職務詳細】
・アニメ作品の宣伝手法の立案~実行(TV、Web広告、会見、イベント等)
・メディアプランニング、露出計画の策定と進行管理
・パブリシティ業務(企画立案、プレスリリース作成、取材対応など)
・版元、マスコミ、広告代理店など社内外関係者との調整・交渉
・各種デジタル/マスメディア施策の進行管理
・宣伝戦略に関わる予算管理および効果測定
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区宇田川町40番1号 Abema Towers7階 JR山手線「渋谷」駅から徒歩8分 勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:708万~1200万円 年棒制:月額420000円 賞与:年俸制 昇給:年2回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:女性活躍促進制度(エフ休、妊活休暇、キッズデイ休暇、認可外保育園補助など)、家賃補助制度(社内規定有)、退職金制度(勤続インセンティブ)、産業医面談、健康診断、予防接種、テレワーク環境の整備、マッサージルーム、部活動 など■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
トヨタファイナンス株式会社
【東京:リモート】金融契約管理・債権回収(トヨタグループ) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
トヨタグループの金融領域を担う同社にて、自動車ローン・クレジットカード等の契約管理業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
ご経験に応じて以下のような業務をお任せいたします。
・自動車ローン/クレジットカード契約の契約管理業務
・債権回収業務(支払い延滞顧客に対する督促業務)
※初期延滞は電話のみの督促となり、顧客対応業務は基本的にはご自身で行うのではなく指示を行った上で別のオペレーターが対応いたします。
※3ヶ月以上の延滞が続く場合、顧客との直接対応が発生する場合があります(基本は2人1組で対応)。
・顧客からの返済相談対応
・コールセンターオペレーターの管理業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都江東区東陽6丁目3-2 東京メトロ東西線「東陽町」駅徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~550万円■年収:450万~550万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(1月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:退職金制度/借上社宅あり※社内規定に準ずる/通勤手当/トヨタグループ団体保険/保養所/財形貯蓄/持株会/車両購入資金貸付■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:12時00分~15時00分)※所定労働時間8時間 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
スミダ電機株式会社
【東京:リモート】内部監査(システム) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
スミダグループの国内および海外拠点に対し、内部監査をご担当いただきます。システム監査においては、実務に根差した「ITの現場感覚」が重視されます。
開発・インフラ・セキュリティなど、これまでのIT経験を活かしながら、企業全体のガバナンスやリスク管理に貢献できる仕事です。
システム監査のプロフェッショナルを目指したい方を歓迎します!
【職務詳細】
・事前監査、本監査、報告書作成、フォローアップまでの一連の内部監査業務(IT以外のスコープを含む)
・内部統制評価(全社統制、決算統制、業務プロセス統制、ITGC、ITAC)
<組織構成>
日本の内部監査メンバーは室長含め現在4名ですが、香港にも1名メンバーがおりグローバルに連携しております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区入船三丁目7番2号 KDX銀座イーストビル7階 有楽町線「新富町」駅より徒歩3分 日比谷… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~1000万円 年棒制:月額500000円 賞与:年俸制のため無し 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(6ヶ月)■福利厚生:通勤手当(全額支給)/海外勤務手当/出張手当/単身赴任手当/持株奨励金/社員持株会/GLTD(長期障害所得補償制度)/カフェテリアプラン※配布されたポイントを消費することで自分のニーズに合った福利厚生を選択できるシステムです!■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
クボタ空調株式会社
人事総務(人事制度・採用・教育)/クボタグループ ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
機械メーカー「クボタ」のグループ会社で、業務用空調機器の開発・製造・販売等を行う同社にて、人事総務業務を幅広く担当します。
【職務詳細】
・人事制度、評価制度の見直し、設計、運用:現行制度の課題整理と、成長と貢献が正しく報われる仕組みづくり
・採用業務(新卒、中途、派遣等):事業ニーズを理解した採用戦略の立案と実行
・人材育成、研修企画:若手の定着、リーダー育成、管理職フォローのための教育体系の整備
・組織開発、風土づくり:社内サーベイやヒアリングを通じた現場の声の吸い上げと改善提案
・労務管理、労使対応:従業員の安心、安全を守るための制度整備、課題解決
・その他、経営と現場の橋渡し役として「人と組織」の可能性を広げるプロジェクトの推進
【同社の特徴・魅力】
同社は国内セントラル空調業界トップクラスの出荷台数を誇る空調機メーカーです。新丸の内ビルや六本木ヒルズなどの大規模商業ビルに採用されており、高い知名度と安定した経営基盤があります。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区京橋2-1-3 京橋トラストタワー 各線「東京」駅八重洲南口徒歩4分/東京メトロ銀座線「… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~700万円 月給制:月額265000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件変更なし))■福利厚生:通勤交通費、各種研修制度、積立財形貯蓄制度、従業員持ち株制度、クボタグループ団体保険、積立貯蓄制度など/その他:社員食堂(食費補助)、駐車場、制服貸与、借り上げ社宅、慶弔見舞金制度、退職金制度、企業型確定拠出型年金(DC)■勤務時間:8:30~17:00、所定労働時間(7時間45分) 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
本田技研工業株式会社
制度会計・税務 ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
Hondaの事業運営を支える経理・財務ポジションでの募集です。
【職務詳細】
※ご経験/スキルに合わせ下記いずれかの詳細業務を決定します。
●決算業務
IFRSによる連結決算業務、日本基準による単独決算業務、内部統制の構築・維持・運用、有価証券報告書などの法定開示物の作成、国内事業所の総勘定元帳や固定資産管理など
●税務業務
税務申告、移転価格対応、国内外税務リスク対応など
【キャリアステップ】
将来的には、自動車業界の変革を経理財務プロフェッショナルとしてリードするスペシャリストとしてのご活躍をいただけることを期待し、1部門に留まるのではなく、およそ3年毎に、経理・財務職内での幅広いジョブローテーションを実施しております。その方の適性や希望等を勘案したキャリア形成を進めています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区虎ノ門2-2-3 東京メトロ銀座線「虎ノ門」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:本社及び全… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円■年収:450万~1000万円 月給制:月額260000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月)■福利厚生:通勤手当/家族手当/住居手当/健康保険/厚生年金保険/雇用保険/労災保険/厚生年金基金/退職年金/互助会/特別見舞金/財形貯蓄/住宅共済会/社宅/独身寮/保養所/健康管理センター/スポーツ施設■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
EY税理士法人
【東京:リモート】国際税務アドバイザー(マネージャー)【金融 ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
日系・外資系の金融機関、投資ファンド、保険会社等の顧客に対し、
グローバルな税務戦略の立案・実行支援、税務アドバイザリー業務を担当頂きます。
■グローバル税務ガバナンス、連結実効税率管理、グローバル組織再編の支援
■海外進出支援、ファンド投資ストラクチャーの構築、IPプラニング
■グローバル資金管理、恒久的施設(PE)に関するアドバイス、租税条約の分析
■BEPS2.0 GloBE税制(グローバル・ミニマム課税)導入に伴う対応支援
■M&Aに関する税務デューデリジェンスの実施
■EYグローバルネットワークの各国税務専門家との協働による分析・提案
■クロスボーダーな金融取引や金融商品に関する専門的な税務アドバイス
■大手上場企業(金融機関含む)でのオンサイトサポート業務
■(希望に応じ)法人税等の申告書作成業務
========================
◎金融機関・投資ファンド向けの国際税務アドバイザリーに特化し、
クロスボーダー案件を中心に専門性を高められる環境です。
◎EYの海外税務専門家と日常的に連携しながら、
国際案件を主軸とした実務経験を積むことが可能です。
◎アドバイザリー業務中心でコンサルティング志向のキャリア形成が可能です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 東京メトロ千代田線「日比谷… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1200万円 月給制:月額500000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、カフェテリアプラン、育児時短勤務制度、育児補助、社内無料英会話、資格取得制度、産休・育休制度、リモート勤務■勤務時間:9時30分~17時30分(所定労働時間7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
メタウォーター株式会社
人事労務担当(管理職候補) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社にて人事労務の業務をお任せいたします。
【職務詳細】
経験・希望に応じて、下記業務(複数)をご担当いただきます。
■人事制度の企画立案・制度導入・運用
■処遇管理(評価・進級・昇格)
■人事管理(組織・異動等)
■人員・人件費管理
■労働衛生管理
■労働政策(労組対応等)
■給与・社保業務
■福利厚生制度運用
■その他、働き方改革等、その時々のトピックスや
トレンドへの対応
⇒各業務の主担当から、業務取りまとめをしていくイメージです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区神田須田町一丁目25番地 JR神田万世橋ビル JR各線「秋葉原」駅より徒歩5分 勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円■年収:600万~950万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(6月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費全額支給、各種手当(家族、残業、出張ほか)、退職金制度、賃貸住宅家賃補助、住宅融資利子補助、財形貯蓄制度、共済会、組合直営保養所、企業年金基金保養所、法人会員施設、各種教育制度 他■勤務時間:9:00~16:45 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社ノースサンド
労務(産業保健師)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
従業員の健康管理及び法令遵守のために、労務担当とともに下記の業務を行っていただきます。
【職務詳細】
入社後まずはOJTを通して仕事に慣れていただき、順次、労務担当が行っていた下記業務の引き継ぎを行います。
・定期健康診断の管理、事後措置
・健康相談、保健指導
・メンタルヘルス相談・対策
・ストレスチェック実施・高ストレス対象者対応
・安全衛生委員会の参加
・休職者対応(休職前・休職中・復職時の面談調整、サポート)
・長時間労働者対応
・職場環境改善の提案
・体調不良者への応急処置
・職場巡回
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都中央区銀座4丁目12-15 歌舞伎座タワー 7F 東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座」駅直… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~600万円■年収:400万~600万円 年棒制:月額333333円 賞与:年俸制 昇給:1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:社員旅行(配偶者・子の同伴可)/資格取得支援制度/スポーツレクリエーション制度(一定の条件を満たせば、会社から補助金支給あり)/慶弔見舞金(結婚・弔慰・出産)/出産育児一時金/ランドセル贈呈/社員寮■勤務時間:10時00分~19時00分 休憩時間:60分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
株式会社桐井製作所
【東京:リモート】財務スタッフ(リーダークラス) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
主に資金管理、調達、運用を中心にグループ会社組織再編、資産の有効活用業務をご担当いただきます。
【職務詳細】
■資金管理
・資金繰り実績および予測の作成
・資金調達案の策定補助、借入金管理
・資金運用の立案、実施及び運用管理
・為替予約およびデリバティブ商品の選定および管理
・金融機関担当窓口
■グループ会社再編関連業務
・組織再編における外部専門家との連携および実務対応
・グループ会社経営管理体制確立にむけた社内各部門との連携
■在外子会社
・在外子会社資金管理および海外送金実務
・在外子会社決算資料提出対応
■グループ会社資産
・賃貸不動産の収益管理業務
・収益不動産開発および既存物件取得に関する業務
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内一丁目9番2号 グラントウキョウサウスタワー5F JR・東京メトロ各線「東京」駅… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~600万円■年収:550万~600万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回(6月・12月)※前期実績4ヶ月分/年 昇給:年1回(4月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:退職金制度(確定給付年金+確定拠出年金)/福利厚生倶楽部加入(全国の飲食店/レジャー施設/スポーツジム等の優待サービス)■勤務時間:8:45~17:30 休憩時間:45分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
EY税理士法人
【東京:リモート】企業税務アドバイザリー(マネージャー) ※年収800万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
EY税理士法人の国内税務部門において、
法人企業に対する高度な専門性を伴う税務アドバイザリー業務お任せします。
■法人税、消費税に関する会計処理や法務を含めた総合的な税務アドバイザリー
■税務調査における税務当局への対応サポート
■税務当局への事前照会(内容整理、文書作成、説明サポート)
■日本および世界の税制改正、税務行政の方向性のモニタリングとサポート
■グループ通算制度(連結納税制度)の導入サポートおよびアドバイザリー
■税務業務プロセスの構築、改善、ペーパーレス化(電子帳簿保存法対応)の支援
■組織再編・事業再生・資本政策・タックスヘイブン対策に関するアドバイザリー
■税務申告書のレビューまたは作成
■大手上場企業でのオンサイトサポート
=========================
◎税務調査・M&A・組織再編・国際税務など、多様かつ高度なテーマに対応
◎単なる申告に留まらず、企業の戦略や意思決定にも関われる
◎税務・会計・制度に関する深い知識が身につき、市場価値が高いスキルを得られる
◎税制改正や最新制度への対応など、常に学び続けられる環境
◎クロスボーダー取引・国際税務など、国内に留まらない案件に関与
◎部門の壁が低く、他チーム案件にも参加可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都千代田区有楽町1-1-2 東京ミッドタウン日比谷 日比谷三井タワー 東京メトロ千代田線「日比谷… |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1000万円■年収:800万~1200万円 月給制:月額500000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、退職金制度、財形貯蓄制度、確定拠出型年金制度、カフェテリアプラン、育児時短勤務制度、育児補助、社内無料英会話、資格取得制度、産休・育休制度、リモート勤務■勤務時間:9時30分~17時30分(所定労働時間7時間) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社東京スター銀行
<法人金融×事務>サポート業務/残業5時間程度/転勤なし
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
法人金融部門のリレーションシップマネージャー(以下、RM)サポート業務
※候補者の適正業務経験などを踏まえて、下記内容を実施していただきます。
【職務内容】
・RMの各種行内手続き全般のサポート
・諸届対応(代表者変更、住所変更など)対応など
・メール等での顧客とのコミュニケーション(庶務的な業務を想定)
・法人顧客の決算書、試算表などのシステム登録サポート
・契約書作成サポート(契約書チェック、押印手続きなど)
・不動産業者との登記書類関係のやり取り
ゆくゆくは
・ASC~AVPグレードの方への業務指導、各種プロセスの改善(Web化、他部門と連携した業務プロセス改善)
【働き方】
・平均残業時間:5~10時間程度
・リモートワーク:可
・フレックス:有
【評価に関して】
年に1度個人の目標を設定し、定量面・定性面で評価をされます。
【同社の魅力】
■中途入社比率7割、女性比率4割、外国籍多数在籍などダイバーシティに富んだ職場です。行員同士を互いに個人と尊重し、役職関係なく「さん」づけで呼び合うなど、立場や年齢、経歴の垣根を越えた風通しの良い社風です。
■全社としては週1回早帰りの退行日を設定したり、年2回のリフレッシュウィークの実施、連続5日間休暇の義務化なども行っており、平均残業時間は10.5時間程度です。
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
あらた監査法人
【製造・流通・サービス部】会計監査および各種証明業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
■財務諸表監査
・日本基準の財務諸表監査(金融商品取引法監査、会社法監査、各種業法に基づく監査、公開準備会社の財務諸表監査、特殊法人監査、その他)
・海外基準の財務諸表監査(国際監査基準に基づく監査、米国監査基準に基づく監査)
■内部統制監査
・金融商品取引法に基づく内部統制監査(J-SOX)
・米国企業改革法(404条)に基づく内部統制監査
■その他証明業務
【クライアント】
製造・流通・サービス業界(自動車・エネルギー、化学・医薬及びその他産業資材、小売・消費財及びサービス)
情報・技術・エンターテインメント業界
国際監査業務、国内監査業務の両方の業務があり、幅広い経験を積んでいただく機会があります。
充実した研修制度と徹底したオンザジョブトレーニンングにて、監査、会計の知識の習得をサポートしています。
【所属について】
内定確定後、ご入社までに配属部門が確定いたします。
【CIPS (消費財・産業財・サービス部)】
・多様なクライアントの監査を通して、一流のプロとして成長ができる環境があります。
・PwCメンバーファームと協働することが多くあります。
・監査以外の多様なフィールド(海外PwCへ、官公庁・事業会社への出向など)でキャリア構築ができます。
【TMT (テクノロジー・エンターテインメント部)】
・5年間でクライアント数が2倍になり、多様なメンバーが活躍しています
・最新のデジタルツールを使用し、独自の勉強会等を設けています。
・若手が活躍し、周りの職員がサポートする文化が形成されています。
【その他】
・監査部門や中途採用で活躍している職員が登壇するセミナーを実施しております。
・個別にカジュアル面談も対応可能です。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します |
GMOインターネット株式会社
海外グループ会社支援(財務・経営支援)担当(リーダー候補) ※年収700万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
海外グループ会社の会計・財務関連の業務支援を担当いただきます。
(海外出張での現地支援や現地会計事務所等との対応もあり。)
【職務詳細】
海外グループ会社に対する下記の支援業務をご担当頂きます。
■海外グループ各社の月次/年次決算のレビュー・日本基準への調整
■海外グループ各社の連結パッケージ作成・内部取引調整
■海外グループ各社の資金調達アレンジ
■各国の税務論点対応
■各国の新規法人設立/撤退のアレンジ
■送金業務
■監査対応
■管理業務サポート(商業登記、会議体運営etc)
【業務の魅力】
■前例が無いことにも挑戦する社風であり、誰も担当したことが無い新規案件へ挑戦する機会がございます。
■手を挙げる方へ案件をお任せする社風のため経験や知識を積んでいただくチャンスにあふれております。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都渋谷区桜丘町26番1号 セルリアンタワー 各線「渋谷」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円■年収:710万~900万円 年棒制:月額590000円 賞与:年2回 昇給:年4回(2月、5月、7月、11月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:各種祝い金、入社後支援制度、社会保険完備、無料コミュニケーションスペース、カフェ(24時間利用可能)、託児所、マッサージ、お昼寝スペース、子育てカウンセリング、同好会■勤務時間:フレックスタイム制 コアタイム(10:30~16:30) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
株式会社ジーニー
【東京:リモート】M&Aスペシャリスト ※年収1000万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
M&A専任チームの一員として、戦略立案から条件交渉、実行、PMIまでを一貫して担当いただきます。同社は国内のマーケティング領域における事業基盤強化のため、M&Aを活用した成長戦略を推進しています。
【職務詳細】
・M&Aに関連する部門間の調整、プロジェクトの管理
・買収案件のソーシングと投資ストラクチャーの整理
・資本業務提携及びM&Aアドバイザリー業務
・事業計画の策定と投資後のPMI実施
・投資対象に関するデューデリジェンス、バリュエーション(外部専門家を活用)の策定
・契約締結に関する業務(Execution)
・投資委員会及び取締役会の上程資料の作成
【仕事の魅力】
・戦略立案から実行、PMIまで全フェーズに関与できるため、M&A全体を俯瞰できる経営人材への成長が可能です。
・2020年以降、既に10件以上のM&Aを実行しており、スピード感のある環境で経験を積めます。
・経営層の意思決定プロセスに直接関わり、高い視座を養うことができます。
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿6-8-1 住友不動産新宿オークタワー 6階 各線「新宿」駅 徒歩12分 東京メト… |
|---|---|
| 給与 | 年収:1000万円~1200万円■年収:1000万~2000万円 月給制:月額715000円 賞与:年2回(5月、11月) 昇給:年2回(4月、10月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(1か月)■福利厚生:書籍購入補助(半期30,000円まで)、リフレッシュ手当(毎月5,000円まで)、部活動手当(毎月5,000円まで)、家賃手当(同社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで)、シャッフルランチ/ディナー、資格取得支援制度、英語学習支援制度、リフレッシュ休暇制度■勤務時間:10:00~19:00 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
株式会社日本M&Aセンター
【経理部/自社側】プライム上場※残業20時間程・業界最大手
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
1991年に創業し、現在は社員1000名を超える上場企業です。
会社規模拡大に伴い、さらなる組織体制強化に向けてご活躍いただきます。
【職務内容】
・連結決算
・子会社管理(海外含む)
・監査対応
【魅力】
・風通しの良い職場環境で、リモートワークやフレックス勤務も可能です。
・上場企業の経理として安定して長くご勤務いただけます。
【キャリアパス】
入社後、目下経理のコアメンバーとして上場経理ならではの業務にコミットいただきます。
経理に係る業務改善提案を通じてご自身が設計した業務フローが同社全体のフローとなる機会もございます。
他事業部との接点機会も多く、上場会社の経理として腰を据えて安定した働き方が叶います。
【働き方】
・フレックスタイム制(コアタイム10時~15時)
・閑散期:残業20時間程度/月
・決算期:残業40時間程度/月
【募集背景】
会社規模拡大に伴い、さらなる組織体制強化に向けた募集
【組織構成】
■正社員・契約社員:18名 (2025年7月時点)
20代後半~30代前半が多く、若いメンバーが多いです。
未経験で経理キャリアをスタートした社員も複数名おります。
休日出勤は基本無く、閑散期は残業も少ないため、メリハリをつけて働いております!
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~700万円経験・スキルに応じて変動します |
ソニー損害保険株式会社
【東京】経営管理部/ガバナンス・サステナ関連業務担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッションと役割】
「経営の意思決定を研ぎ澄まし、企業の進化をデザインする」 取締役会をはじめとする重要会議体の運営を通じて、経営の透明性とスピードを最大化させることがミッションです。
また、組織のルール(業務分掌)やサステナビリティ戦略の策定を通じ、社内外から「信頼」と「共感」を得られる強い組織基盤を構築します。
【主な業務】
1. 経営ガバナンスの最適化
経営の意思決定プロセスを高度化し、組織の規律を維持・向上させる
2. サステナビリティ・ブランド戦略の推進
事業を通じて社会課題を解決し、新たな価値を創造する
【業務の詳細】
1.経営ガバナンスの最適化
経営会議・取締役会のアジェンダ選定、議案募集、当日の進行サポートから議事録作成まで、経営判断がスムーズに行われる環境を整えます。
組織の業務分掌および全社決裁規程の管理・運用・改訂を主導し、会社の意思決定が健全に機能するようサポートいただきます。
また、決裁フローの適切性点検を行い、健全な経営体制を担保します。
2. サステナビリティ・ブランド戦略の推進
環境、D&I、アクセシビリティなど、全社的なサステナビリティ施策の企画を推進します。
また、地方自治体との共同プロジェクトや、社内委員会(サステナビリティ・アクセシビリティ等)の運営をメイン担当として牽引します。
【業務の魅力】
取締役会や経営会議などの重要会議体への関与を通じ、経営判断の「最前線」を体感できます。
業務を通じて会社法や金融商品取引法を理解することができ、かつ高度な調整能力が養われるため、希少性の高い専門スキルを獲得することができます。
サステナビリティ施策の企画立案と実行を通じて、自分のアイデアによって生まれた取組みが社会に貢献していることを実感できます。
【組織構成】
■経営管理部(部長1名)
・経営管理課(課長(30代後半)含め8名)
・業務企画推進課(課長含め5名)
上記の内、広報については3名
【役職】
担当者/リーダー
【働き方】
在宅勤務は、全社的に月8回まで活用可。
※配属先の状況により変動
【ポジションの魅力】
■取締役会や経営会議などの重要会議体への関与を通じ、経営判断の「最前線」を体感できます。
■業務を通じて会社法や金融商品取引法を理解すること…
| 勤務地 | 東京都大田区蒲田 |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社コーポレート・アドバイザーズM&A
【自社】経理財務担当※自社M&Aにも携われる!
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【期待する役割】
代表直下の部署にて、グループ全体の経理業務に携わっていただきます。
同社の発展を経営に近いポジションからサポートしていくことがミッションとなります。
現在コーポレート内には4名の経理メンバーがおり、本ポジションはチームのマネジメントも担当いただく予定です。
【職務内容】
自社の経理として以下を担っていただきます。M&Aによる組織拡大中のため、
システム刷新や導入などのプロジェクトにも関わることができます。
・月次、年次決算業務
・税務申告書作成経験
・地域本部の月次のレポーティング
・制度対応
※一部、総務(電話、来客対応、備品管理、庶務、イベント運営等)
【魅力】
・女性活躍推進企業として、女性管理職比率50%、産休育休復帰率100%、
残業時間削減の取り組みを行い成果を上げています。
・社員の意識改革、業務改善、NO残業デー、特別休暇付与、サマータイム導入など、
様々な施策に取り組んでおり、フレキシブルで働きやすい環境を目指しています。
・経理チームの一部のメンバーは同社の税理士法人の業務も掛け持っており、希望に応じて自社だけでなくお客様も担当することができるため、更なる成長につながる環境となっております。
・2032年までに1000名体制とするべく、積極的なM&Aによる拡大を図っている組織です。
【組織構成】
・コーポレート内経理メンバー4名
【働き方】
・残業時間は閑散期0~15時間程、繁忙期40~45時間程度/月です。
・女性活躍推進に力を入れており、時短勤務の方やノー残業デーの導入など、
フレキシブルな働き方が叶うよう全社で積極的に取り組んでいます。
【キャリアパス】
・目下、プレイングマネージャーとして組織拡大中の同社経理機能を担っていただきます。
将来的にはマネージャーとして部門責任者、組織全体の管理機能を担う責任者といった長期的なキャリア形成を期待します。
・M&Aによる組織拡大を行っており、社長直下のポジションであるため、将来的に経理経験を活かしてキャリアの幅を広げることができます。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |