【医療×ベンチャーで社会にインパクトを！】成長機会も豊富な新規事業を手掛けてみませんか？

当社は、フランチャイズ本部構築や新規事業支援を中心に、
多くの企業の成長を後押ししてきた戦略・経営コンサルティング企業です。
今回募集するのは、全国のクリニック向けに最先端のがん免疫療法を
提案・導入支援するコンサルティング営業職。反響営業が中心で、
医師やクリニック経営者と信頼関係を築きながら、患者様の未来に貢献できる
大変意義深い仕事です。

提案する治療法は、副作用が少なく、患者様のQOLを高められると医療現場でも
注目を集めています。新規事業として、社長直轄のプロジェクトチームで活動するため、
自らのアイデアや行動が事業の成長に直結する、やりがいある環境です。

営業経験がなくても顧客折衝経験があれば応募可能で、人柄ややる気を重視した
採用を行います。また、マーケティングや経営視点も求められるため、
ビジネスパーソンとしての総合力を養うことができ、将来的にはコンサルタントや
管理職、取締役といったキャリアも目指せます。

社会貢献性と成長機会の両方を兼ね備えたポジションで、
あなたの新たな一歩を踏み出しませんか？

募集の背景

新規部署の立ち上げに伴い、コンサルティング営業職を増員募集します。

社長直轄のプロジェクトとして始動し、今後の成長を支える
中核メンバーとして活躍いただける方を求めています。

具体的な業務内容

全国の医師・クリニックに対して、当社が提携するがん免疫療法の導入を
提案するコンサルティング営業です。反響営業が中心で、顧客ニーズに
応じた提案から導入後の支援まで一貫して関わります。

具体的には：
・HPやDMからの反響対応（飛び込みなし）
・各クリニックごとの課題や経営状況に応じた導入シミュレーションの提案
・契約後～治療提供開始までの伴走支援
・経営的な視点から医療機関に新たな収益モデルをご提案

※医療に関する専門知識は入社後の研修でしっかり身につけられますので、
　医療業界の経験は一切不要です。

本治療は患者の負担が少なく、医師にとっても導入しやすいため、
多くの診療科で関心を集めています。治療の普及を通じて社会貢献できる
意義のある業務であり、医療知識や経営視点を身につける機会も豊富です。

また教育システムが充実しており、営業職未経験者でも活躍できる環境です。

社長直轄の新規プロジェクトであるため、事業立ち上げフェーズならではの
スピード感と裁量をもって取り組める点も魅力です。

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
学歴	4年生大学・大学院卒
必須の経験・スキル・資格	・社会人経験2年以上
歓迎される経験・スキル・資格	・FCビジネスや経営に興味のある方 ・なにかしらの営業経験、接客経験がある方
求める人物像	・子供向けの事業に携わりたい方 ・社会貢献度の高い事業に携わりたい方 ・成長志向が強く、変化に柔軟な方 ・自由度の高い環境で活躍したい方
未経験者へのメッセージ	営業やフランチャイズ業界の経験がない方でも、 安心してスタートできる環境が整っています。 入社後は丁寧なOJTやチームのサポートがあるため、 未経験からでも着実に成長できます。 意欲と人と関わる力を活かして、新しい一歩を踏み出しませんか？
勤務地	本社：東京都中央区日本橋小伝馬町2-5
アクセス	東京メトロ日比谷線／小伝馬町駅　徒歩1分
勤務時間	＜労働時間区分＞ フレックスタイム制　（所定労働時間8時間／休憩60分） コアタイム：10:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜その他就業時間補足＞ 残業は月30時間程度です。※生産性を重視して業務を行っています。
給与	月給：347,000円〜385,000円 （基本給225,542円〜254,198円＋固定手当40,000円＋固定残業代81,958円〜90,802円） ※給与は前職給与・スキル・経験を考慮して決定致します。
昇給・賞与	■昇給：年2回 ■賞与：年2回 ※過去実績4ヶ月分／年 ■業績賞与：年1回 ※チームと個人の業績により支給 ※2021年9月・23年9月、24年9月支給実績あり
諸手当	通勤手当：全額支給(出張手当1500円/1泊) 出張手当
休日・休暇	～年間休日125日以上～ ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（入社半年経過後10日～） ※上記を基本とし、会社が定めるカレンダーによる ■年間有給休暇10日～20日 ■育休・産休制度 ■慶弔休暇 ※ 年間休日125日
待遇・福利厚生	・各種社会保険完備 ・社員旅行（年1回） ・出張手当 ・育休産休 ・賞与年2回（6月、12月） ・保険各種完備 ・私服勤務可 ・ベネフィットワン ・備品貸与（社内規定有） ・交通費支給（社内規定有） ・社員旅行（2019年 伊勢,2020年 湯河原） ・在宅勤務 ・フレックス勤務 ・受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
教育制度	OJT制度あり

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	書類選考　→　一次面接　→　適性検査　→　二次面接　→　最終面接　→　内定 ※最終面接以外はWebにて対応可能です。最終面接は対面で実施致します。
注意事項	このままイーキャリアよりご応募ください。 なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 　在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 　ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

この求人の特徴