成長メディアを“技術”で進化させる。設計から価値へ。

SBクリエイティブのBtoBメディア「ビジネス＋IT」は、
13期連続で増収増益。
ビジネス×テクノロジーの最新動向を発信しながら、
セミナーや特集企画も含めた総合的なプラットフォームへ進化しています。
あなたには、このメディアを支えるシステム開発担当として、
設計～開発～リリース、さらにサービスサイトの企画まで、
プロダクトの中核を担っていただきます。
C#/ASP.NET・PHP（Laravel）・JavaScript を中心に、
AWS／WindowsServer／Linux／IIS／NGINX／SQL Server 等の環境で、
要件定義～ベンダー管理～スケジュール運用～実装～データ解析と幅広く関わり、
成果をKPIで実感できるのが魅力です。

組織はBIT事業部 開発課（約7名）。
小回りが利く体制で、改善提案がプロダクトへ素早く反映されます。
リモートは週1日相談可、フレックスタイム制を活用しながら、
技術と事業の両方で価値を発揮できる環境です。

ユーザー体験を磨き、可用性と拡張性を高め、データ起点で意思決定する
――そんなエンジニアリングに手触りを求める方に最適なフィールドです。
まずはカジュアル面談からでも歓迎です。

募集の背景

自社BtoBメディア「ビジネス＋IT」は、13期連続で増収増益と成長を続け、機能拡張・UX向上・安定運用を同時に求められる局面にあります。
プラットフォーム設計～開発～リリースに加え、AWS 等を活用した基盤最適化やデータ利活用をより高速に進めるため、開発体制の強化を目的にシステム開発エンジニアを増員募集します。

具体的な業務内容

自社BtoBメディア「ビジネス＋IT」のプラットフォームについて、設計～開発～リリースまで一貫して担当します。
部門横断の要件定義や外部ベンダー管理、スケジュール運用に加え、
必要に応じてコーディングやデータ解析まで踏み込み、
UX向上と安定運用を同時に実現していただくポジションです。

技術スタックは C#／ASP.NET／PHP（Laravel）／HTML／CSS／JavaScript に加え、
AWS・WindowsServer・Linux・IIS・NGINX・SQL Server など。

主な業務
・各部門と連携した要件整理／サイト企画・調整、進行管理 [at-office.jp]
・外部ベンダー管理（進捗・品質・コスト）とリリース計画の推進 [at-office.jp]
・必要に応じたコーディング（サーバサイド／フロント） [at-office.jp]
・データ解析による改善提案（性能・CV・導線など） [at-office.jp]
・AWS を活用したインフラ設計・運用、基盤最適化（ECS/EKS、Fargate、RDS 等）

開発組織
BIT事業部 開発課（約7名）
小規模精鋭で裁量とスピードの両立が可能です。

募集条件

雇用形態	正社員
年齢	不問
学歴	不問
必須の経験・スキル・資格	■Webシステム開発経験※5～7年以上
歓迎される経験・スキル・資格	■C#.NETまたはPHP/Laravelの開発経験 ■AWS（ECS/EKS、Fargate、RDSなど)を利用したインフラ構築・運用経験 ■フロントエンド開発（HTML5/CSS3、Sass、Reactなど）経験 ■ユーザビリティ、ユーザーエクスペリエンスに関する造詣 ■Webビジネスに対する理解や企画力
求める人物像	Webビジネスや自社メディアの成長に関心を持ち、 主体的に企画・要件定義から開発・リリースまで推進できる方。 部門横断の調整やベンダー管理を円滑に行えるコミュニケーション力を備え、 技術トレンドやUXを学び続け、改善提案を自ら形にできる方を歓迎します。
勤務地	■東京都港区虎ノ門2-2-1　住友不動産虎ノ門タワー 在宅勤務・リモートワーク：相談可（週1日リモート・在宅勤務が可能） 業務内容やチーム状況に応じて柔軟な働き方ができます。
アクセス	■東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」3番出口 徒歩4分 ■東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」A2出口 徒歩4分 ■東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王駅」9番出口 徒歩5分 ■東京メトロ丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」3番出口 徒歩7分
勤務時間	■9:00～17:45（所定労働時間 7時間45分／休憩60分） ■フレックスタイム制 ・コアタイム：11:00～16:00 ・フレキシブルタイム：7:00～11:00、16:00～22:00 ※業務状況により残業が発生する場合があります。 　平均10～30時間／月
給与	＜月給＞330,779円～423,629円（一律手当を含む） 賃金内訳 ・月額（基本給）：265,000円～345,000円 ・その他固定手当：20,000円／月 ・固定残業手当：45,779円～58,629円／月 （固定残業時間：20時間／月、超過分は追加支給）
昇給・賞与	■昇給：年1回／4月 ■賞与：年2回（6月・12月） ※標準支給月数：年間5ヶ月分
諸手当	■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■固定残業手当（20時間分／超過分は追加支給） ■在宅勤務手当（該当者のみ） ■役職手当 ■資格手当（会社規定による） ■家族手当（対象者のみ） ■その他、業務内容に応じた各種手当あり
休日・休暇	■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年間有給休暇：5日～20日 （※下限日数は入社直後の付与日数） ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■誕生日休暇 ■恩人感謝の日 ■リフレッシュ休暇制度（勤続5年ごとに5営業日の連続有給休暇を付与） ※男女共に育休取得実績あり（複数名） ※ 年間休日123日
待遇・福利厚生	■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ■在宅勤務制度（週1日在宅可／相談可） ■退職金制度 ■確定拠出年金制度 ■定期健康診断 ■社内研修・外部研修制度 ■書籍購入補助 ■表彰制度 ■育児・介護休業制度 ■産前産後休業 ■育児短時間勤務制度 ■オフィス内禁煙
教育制度	入社後は、OJTで「ビジネス＋IT」のシステム構成や開発フローを学びながら、軽微な改修やテストから実務に参加します。 先輩社員の伴走のもと、要件定義・設計・AWS環境の扱いなどを段階的に習得。さらに、ソフトバンクグループの研修（ソフトバンクユニバーシティ）を活用し、技術力と企画力を継続的に高められる環境が整っています。

応募時の注意事項

採用スケジュール・プロセス	▼書類選考 　ご応募いただいた内容をもとに選考を行います。 ▼一次面接（オンライン可） 　担当部門による面接を実施します。業務理解・ご経験を中心にお伺いします。 ▼適性検査（Web） 　志向性や業務適性を確認するためのオンラインテストを行います。 ▼二次面接（対面） 　部門責任者との面接。スキルや働き方、カルチャーフィットなどを確認します。 ▼最終面接 　役員による最終選考を実施します。 ▼内定・オファー面談 　条件面のすり合わせを行い、双方合意のうえ最終決定となります。 ※スケジュールは応募状況により変動する場合があります。 ※面接回数は変更となる可能性があります。

この求人の特徴