【職務概要】
　寄付候補となる企業の発掘、開拓、提案、企業内意思決定フォローにおいて、
　主導的役割を担っていただける方を募集しています。

【職務詳細】
・寄附候補企業との折衝(営業)、提案資料作成、自治体とのマッチング
・自治体との連携協定、業務委託契約等のスキーム設計・契約支援
・新制度動向・税制改正のモニタリングと社内展開

【募集背景】
　同社ではGXを「やるべきことからやりたくなることへ」を掲げ、
　地域の脱炭素化・持続可能な経済循環の実現に向けた様々な
　プロジェクトを推進しています。
　その一環として、企業版ふるさと納税（地方創生応援税制）を活用し、
　自治体と企業のマッチング支援、寄附スキームの構築、社会的インパクトの
　最大化を担う専門チームを強化しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区銀座7‐3‐5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4F 東京メトロ銀座線「銀座」駅徒歩4分 勤…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～900万円　月給制：月額500000円　賞与：成果に応じたインセンティブ支給あり　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：11～15時）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

■クロスユース戦略の策定
顧客データ（定量）と、対面相談員やコールの現場から得られるユーザーのお悩みや声（定性）を統合し、全社最適なクロスユース戦略を立案します。
特にオフラインの対面相談員を起点としたクロスユース設計強化に取り組んで頂くことからスタートし、紙媒体、コール、WEB等の各チャネルを繋ぐ全体最適のコミュニケーションプロセスを再設計していただきます。

■データ分析・活用の推進と施策の立案・実行
既存システムに蓄積された顧客データの分析・活用を主導し、「ユーザーが今、本当に求めていること」を起点に仮説検証をスピーディーに実行します。
描いた戦略を実現するために、開発部門と緊密に連携しながら、各事業部がデータを武器に施策を実行・改善できる環境づくりを自らリードします。

■組織横断のオペレーション構築と媒体編集管理
データから得たインサイトを基に、各事業部や対面相談員・コールセンター等のオフラインの接点で迷わずクロスユースの設計提案ができる共通の運用ルールやスクリプトを策定します。
また、マーケティング視点での適切な紙媒体（対面相談員が手渡すパンフレットや後追いのDM等）の設計・編集に関してもご経験のある方には統括していただきます。

【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務

勤務地	東京都中央区京橋2丁目14‐１　兼松ビルディング3階 都営浅草線「宝町」駅より徒歩1分 JR山手線「…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1203万円　月給制：月額667240円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費支給（上限5万円まで）、出張手当、遠方者赴任手当、服装自由、出産祝い金、育児短時間勤務、育児のための時差出勤制度、子育て応援手当、仕事と介護の両立支援に関する教育・相談対応、介護施設入居サポート、介護応援手当、退職金制度、確定拠出年金制度、インフルエンザ予防接種助成等■勤務時間：9時30分～18時30分※フレックスタイム制あり（コアタイム：9時30分～15時30分）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社では、CEOの直下にデザイン室長を新設募集します。
デザイン室長の重要なミッションとして、
・経営戦略とデザイン戦略を一致させること
・国内デザイン3チーム（ブランドデザイン、プロダクトデザイン、マーケティングデザイン）と海外開発チームの4つのデザイン領域の連携を強化し、同社としてデザインを強化していくことの2つを担っていただきたいと考えております。

【職務詳細】
・デザイン領域の戦略立案、ロードマップの作成と実行
・4つのデザイン領域（ブランドデザイン、国内プロダクトデザイン、国内マーケティングデザイン、海外プロダクト）にまたがる意思決定、連携強化
・デザインリーダー、スペシャリストの採用、育成、評価
・国内デザイン3チームによるデザイン勉強会、デザインブログ等の既存のものも活用しながら、デザイン組織を強化・活性化

【本ポジションの魅力】
・経営の意思決定の近いところで、さまざまな取り組みをリードいただけます
・スタートアップのカルチャーもありながら海外売上が約半分と本格的にグローバル展開している、自社プロダクトがある企業というのは非常に珍しいと思います。またtoB（顧客向け）のマーケティングと、toC（エキスパート向け）のマーケティングもあり、まさにデザインでチャレンジできる領域が多数あります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階 京王電鉄井の頭線「神泉」駅　南口より徒歩８…
給与	年収：900万円～1100万円■年収：950万～1400万円　月給制：月額655000円　賞与：年1回（決算賞与）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(入社後3ヶ月（本採用と同条件）)■福利厚生：外部セミナー参加補助、書籍購入にかかる費用負担、インフルエンザ予防接種、リモートワーク：可（月の50%）、副業：可（事前承認制）、服装：自由■勤務時間：10：00～19：00　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
日本全国の自治体や企業が持つ環境価値を証明し、Jクレジットを創出するプロフェッショナルチームの部門責任者として、戦略策定から組織マネジメント、プロジェクト統括まで幅広くお任せいたします。

【職務詳細】
・創出支援部門の事業戦略策定、およびKGI／KPI設計
・部門メンバーのマネジメント（10名以上の組織を想定）
・企業や自治体におけるカーボンクレジット創出プロジェクトの全体進捗管理
・Jクレジットプロジェクトの計画立案、認証取得、モニタリングの管理・推進
・必要に応じたプロジェクト実務への参画、およびステークホルダー（クライアント、認証委員会等）との折衝

【本業務の意義】
地方の森林保全や再エネ・省エネ設備から生まれる環境価値をJクレジット化することで、都市部の大企業からの投資を呼び込み、地方への資金循環と経済活性化を促す「地方創生」の火付け役を担う仕事です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区銀座7‐3‐5　ヒューリック銀座7丁目ビル4F 東京メトロ銀座線「銀座」駅より徒歩4分 …
給与	年収：1000万円～1200万円■年収：1000万～1300万円　月給制：月額833334円　賞与：なし　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：フレックスタイム制※標準的な勤務時間帯：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の急成長をオペレーション戦略面から支え、業界全体のDXを牽引する重要なミッションを担う、ビジネスオペレーション設計業務をお任せいたします。

【職務詳細】
プロジェクトマネジメントと業務設計を主軸に、多岐にわたる業務をお任せします。
・新規事業やプロジェクトの目的実現に向けた実行計画の策定、進捗・課題管理、実行
・企画、開発、オペレーション部門、経営層など、多様なステークホルダーとの議論リード、合意形成、推進
・データ分析に基づいた業務改善施策の立案と実行
・複雑な業務プロセスの可視化と、事業規模・緊急度に応じた改善・構築
・プロジェクトの実現と全体最適化に必要なシステム要件整理、実装・運用までの実行（基幹システムサイドとの調整を含む）

【主要プロジェクト例】
・新商材・新サービスのリリースにおけるオペレーション設計（基幹システムサイドとの調整を含む）
・新会社立ち上げやM＆A後の、被買収会社全体のオペレーション・システム再設計（PMIチームの一員として）
・既存の基幹システムリプレイスに伴う、既存オペレーションの大幅な効率化

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区西品川一丁目１番１号 住友不動産大崎ガーデンタワー JR各線・りんかい線「大崎」駅から徒…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1200万円　年棒制：月額666667円　賞与：業績賞与あり　昇給：年2回（3月、9月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3カ月)■福利厚生：通勤交通費（3万円／月上限）、近距離手当（本社オフィスから3.5km圏内の居住者には15,000円／月）、役職手当、関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入、資格・学習補助、従業員持株制度、インフルエンザ予防接種の補助、必要デバイスの貸与■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム10：00～16：00）標準労働時間：8時間　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
同社グループの流通事業における経理実務責任者として、チームマネジメントと会計プロセスの変革をリードしていただきます。過去のやり方を踏襲するだけでなく、会計のプロフェッショナルとして事業の未来をデザインし、業務プロセスそのものを変革するミッションを担います。

【職務詳細】
■会計プロセスのDX推進と業務改革
・既存の業務プロセスやルールの抜本的な見直し、システム化・自動化を前提とした新しい業務フローの設計・導入
・新規取引やイベント発生時の最適な取引スキームと会計処理の設計、ルール化の推進
・基幹システムの導入・改修プロジェクトにおける、経理部門責任者としての要件定義から導入までのリード
■決算業務の統括と高度化
・月次・年次決算を正確かつ期限内に完了させるためのタスク管理、スケジュール管理、課題管理
・会計数値の増減分析が容易にできる会計データ環境の構築、連結決算、開示、監査法人対応の円滑な進行
■チームマネジメントと組織力強化
・1on1などを通じたメンバーの成長促進
・専門性と変革マインドを兼ね備えた「会計のプロフェッショナル集団」の組成

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	右記いずれかとなります。東京都港区芝浦三丁目16番16号住友不動産田町ビル東館／福岡県福岡市東区多の…
給与	年収：900万円～1100万円■年収：900万～1200万円　月給制：月額750000円　賞与：年2回 ※評価による　昇給：年1回※評価による■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月（賃金同一）)■福利厚生：通勤手当（月額3万円まで）、寮あり（レオパレス借上）、寮社宅（転居が伴う場合には、期限付で単身入寮可）、単身赴任手当、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、育児時短勤務制度、確定拠出年金制度■勤務時間：8時30分～17時30分　※シフト制　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
事業の核となる「Jクレジット創出」の仕組みを最大化させるため、データに裏打ちされた部門戦略の策定と、KGI／KPIの緻密な管理をしていただくお仕事です。
単なる管理にとどまらず、多様なステークホルダーを動かすためのインセンティブ設計や新たなスキーム構築も主導していただきます。
つまり組織を次のフェーズに進化させるため、仕組みの「設計者」となる重要なポジションです。
グローバルメガトレンドになっているカーボンクレジットの領域で変革期の最前線だからこそ味わえる、手応えのある大きな挑戦が待っています。

【職務詳細】
・部門の戦略策定、およびデータ活用によるKGI／KPI管理
・主要ステークホルダーへのインセンティブ設計とスキームの構築・運用
・生成AI等を活用したDX推進、および各種マーケティング施策の統括
・部門マネジメントおよび、人材育成施策の企画・実行
・関係者と連携した調整、ドキュメンテーション、プロジェクト推進

【魅力点】
脱炭素を通じた地方創生と経済循環を生み出す社会システムの「火付け役」として、グローバルな潮流の最前線で事業変革を主導できる手応えのあるポジションです。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区銀座7‐3‐5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4F 丸ノ内線「銀座」駅より徒歩7分 勤務地…
給与	年収：800万円～1000万円■年収：800万～1200万円　月給制：月額666667円　賞与：無　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：フレックスタイム（基本9：00-18：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】★IT未経験者歓迎！／サブスク型SaaSサービス★
　新規事業であるSaaSプロダクト『ケンラクシリーズ』をグロース
　するため、新規事業開発に関わる業務全般を行います（営業、マー
　ケットフィードバックの獲得など）　

【職務詳細】
■誰に：建設業界の法人企業
■何を：SaaSプロダクトシリーズ『ケンラクシリーズ』
■手法：新規獲得営業からサービスのブラッシュアップを行います

【オススメポイント：SaaSプロダクトの1→10に関われる！】
・立ち上げ段階のため、1→10の事業立ち上げ、及び、SaaSセールス
　の両方を経験することができます。
・成果と実績に応じて、初期フェーズから業務全般を担当する事業立ち
　上げ責任者などにもチャレンジできる環境です。

【SaaSプロダクト『ケンラクシリーズ』とは】
　WEB上で安全書類の作成から回収、管理までを一元管理できる
　『ケンラク安全書類管理』や、全候補者の最新選考状況を一元管理
　できる『ケンラク採用管理』があります。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 （※週2～3日程度のの在宅勤務可能です） JR各線「…
給与	年収：400万円～550万円■年収：400万～550万円　月給制：月額300000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社は、2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸とした3つの事業と6つのサービスを展開しており、今後も4つの事業を立ち上げることが決まっております。このポジションでは既存事業の更なる拡大と新規事業の立ち上げに伴い、定量的な側面から経営陣や事業責任者の右腕として共に事業づくり・推進を担当いただきます。
【職務詳細】
・各事業のデータ分析・仮説構築・施策推進
　‐各事業部の施策の設計、推進、振り返り
　‐各事業部のKPIの設定・数値管理
　‐スプレッドシートなどを用いたダッシュボードの作成
・事業横断での各プロジェクト推進
　‐売上予測モデルの構築・精緻化
　‐Sales Forceの運用設計ならびに管理・運用
・その他事業推進・事業開発に関わる業務
・プロジェクト事例
　‐共通ID化
　‐ひとつのユーザー情報で同社の複数サービスを利用できる基盤・仕組づくり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額400000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社のデイリー食品部において、商品戦略・販促・数値分析を担う戦略企画担当としてご活躍いただきます。

【職務詳細】
■戦略戦術策定
・デパートメントの商品戦略や販促施策を中長期視点で設計します。
・市場変化に即応し、顧客ニーズや競合動向を踏まえた差別化戦略を立案します。
・具体的には、営業戦略の立案、売上・客数などのKPI設計、ターゲット・チャネル別のセグメントアプローチ（店頭・EC等）の設計を行います。
■数値管理
・デパートメント全体および商品カテゴリ別の損益管理を行います。
・POSデータを活用した営業活動の可視化と改善提案、PDCRサイクルの運用、BIツールを用いたリアルタイムでの進捗把握と意思決定支援を実施します。
■フレームワークの策定
・数値分析に基づき、戦略を店舗へ落とし込むためのロードマップを作成します。
・価格販促、プロモーション計画、調達開発計画、品揃え計画、お取引先戦略などの管理・調整を図ります。
■マネジメント
・グループの戦略部分のマネジメントを担います。
・食品バイヤーへの戦略落とし込みや、部門間での調整を主導します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区芝浦三丁目16番16号 JR山手線「田町」駅より徒歩8分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～650万円　月給制：月額273000円　賞与：年3回（夏季・冬季の季節賞与／業績連動賞与）　昇給：年1回　■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：退職一時金、確定拠出年金、チャイルドケアタイム・ファミリーケアタイム（勤務時間短縮に関する制度）、社員買物カード、同社グループ共済会（本人もしくはご家族のお悔やみ時の給付金等）、パレット共済会（レジャー施設の優待や団体保険、住宅購入サポートや共済給付金等）等■勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制（勤務時間例：9時00分～18時00分）※原則として、1日の所定時間は8時間　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
部署全体の生産性向上に向けて、業務フローのシステム化・効率化を推進していただきます。また、新規サービスの企画・検討業務にも携わっていただきます。

【職務詳細】
■ 官民協働プロジェクトの運営サポート
・自治体・行政担当者との連絡調整
・プロジェクト進行管理（スケジュール・タスク管理）
・提案書・説明資料などのドキュメント作成
・問い合わせ対応、情報整理
■新規サービス開発における企画サポート
・企画内容の整理・リサーチ
・事業案の資料化・要件整理
・立ち上げに必要な事務フローの構築
・実施後の改善提案・効果測定
■ データ管理・レポーティング
・スプレッドシートを活用したデータ集計・分析
・BIツール（Looker Studio等）を用いた簡易レポート作成
・プロジェクト成果の可視化・報告資料の作成

【リモートワーク】
・週2日可

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区京橋２丁目14‐1兼松ビルディング３階 都営浅草線「宝町」駅より徒歩1分 JR山手線「…
給与	年収：450万円～500万円■年収：493万～535万円　月給制：月額411060円　賞与：年2回(6月、12月)　昇給：年2回の査定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：交通費全額支給（上限5万円まで）、各種社会保険完備、子供手当（月額1万円）、残業手当、出張手当、役職手当、退職金（3年以上勤務した方が対象）、私服可、育児休業制度、育児短時間勤務、育児のための時差出勤制度■勤務時間：9時30分～18時30分※一部フレックス制度あり　コアタイム：9時30分～15時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社の経営戦略・中期経営計画の策定および実行支援、経営資源の最適配分を担当します。

【職務詳細】
・市場変化に即応した、社業の競争力を高める各種戦略の立案
・各事業部門・営業部門の意思決定サポート、および戦略実行力の定着・伴走支援
・経営戦略と連動した人事戦略の策定
・M＆Aやアライアンスを含む、投資戦略の策定・実行
・資本効率の最大化、シナジー創出を目的とした財務戦略の策定
・メンバー育成、およびマネジメント

【魅力点】
在宅勤務制度が整っており、月の出社率50％を目安とした柔軟な働き方が可能です。自社のマーケティング戦略をゼロから設計し、実行・統括までを裁量を持って推進できるほか、メンバーの育成指導を通じて組織貢献を実感できる環境です。

【制度】
フレックス勤務あり。
コアタイムは下記いずれかのパターンを本人が選択可能。
　　1）11：00～15：00
　　2）13：00～16：00

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区三番町6-17 東京メトロ半蔵門線「九段下」駅徒歩9分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務…
給与	年収：1000万円～1200万円■年収：1000万～1500万円　月給制：月額833333円　賞与：年2回（6月、12月） ※業績連動制　昇給：年1回（4月） ※加給変動制■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3か月程度)■福利厚生：各種社会保険完備（健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有、労災保険：有）、通勤手当、家族手当、住居手当、カフェテリアプラン、保養所■勤務時間：9：30～17：30（所定労働時間　7時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
アーキベースは、2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸としたキャリア事業を中心に3つの事業と複数サービスを展開しております。今後は非キャリアも含めた、複数の事業を立ち上げることが決まっておりこのポジションでは将来の事業責任者候補として、COOの直下で新規事業開発を企画設計段階からサービスに落とし込むところまで幅広く裁量を持って牽引いただきます。

【職務詳細】
新規事業企画、事業推進新規ビジネス・サービスを企画段階からクライアントと作り上げるところから、世の中にローンチしていくところまで幅広くお任せします。
・クライアントの課題のヒアリングと提案
・他部き門と連携した各施策の検討＆実行
・営業数値やマーケティング数値の分析
・集客戦略の立案・実行

【本ポジションの魅力】
・COO直下のポジションで、会社経営に関わる重要なプロジェクトを任せられる
・レガシー業界の大規模なマーケットにインパクトを与える事業の立ち上げに関わることができる
・クライアントと並走しながら本質的な価値提供ができる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～850万円　月給制：月額451000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社は、テレビ視聴率調査を含む既存事業にとらわれない、メディアおよびデジタルコンテンツ領域での新たな事業の柱を構築することを目標としています。
募集ポジションとなる「新規ビジネス開発グループ」では、創造的なアイデアと戦略的思考で新規事業の立案とプロジェクトの推進を担う方を募集します。

新規ビジネス開発グループの中途採用では、メディア業界・広告業界のみならず、製造業、通信事業、WEBサービス業、といった幅広い業界からの出身者が集まり、ビジネスデベロップメント／マーケターやデータサイエンティスト、エンジニアなど多様な専門知識を持つ人材がチームの一員として活躍しています。

【働き方の魅力】
・在宅勤務可能
・フレックスタイム制あり
　コアタイムは下記いずれかを選択可能。
（1）11：00～15：00 （2）13：00～16：00

★業務の進捗状況に応じ、柔軟な労働環境とワークライフバランスを重視した働き方を推進しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京本社：東京都千代田区三番町6-17 ※本社配属だが、全国転勤の可能性あり 東京メトロ半蔵門線「九…
給与	年収：400万円～450万円■年収：480万～480万円　月給制：月額220000円　賞与：年2回（6月、12月） ※業績連動制　昇給：年1回（4月） ※加給変動制■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無■福利厚生：各種社会保険完備（健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有、労災保険：有）、通勤手当、家族手当、住居手当、カフェテリアプラン、保養所■勤務時間：9：30～17：30（所定労働時間　7時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
経営企画責任者候補として以下業務をお任せします。

【職務詳細】
■経営企画
　・経営戦略の構築・実行
　・中期経営計画・事業計画の策定／実行管理
　・各種KPIの策定／実行管理
　・その他経営／事業運営に関わる一切の業務
■事業企画
　・下記業務推進におけるメンバーマネジメント
　　事業部に関する差異分析、施策設計等
　　事業横断プロジェクトの推進（データ基盤整備、業績予測モデルの構築等）
■管理
　・総務、情シス、法務、リスク管理に関連する業務推進におけるメンバーマネジメント
※入社当初から全ての業務を担当いただくわけではなく、キャッチアップ期間を設けつつ業務範囲を拡張していくことを想定しております。
※キャッチアップ状況・成果に応じて、責任者・役員への登用可能性もございます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：650万円～800万円■年収：655万～1255万円　月給制：月額546000円　賞与：年2回　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：10時00分～19時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社にて、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。

【職務詳細】
経営課題の解決を目的とした新プロジェクトの立ち上げ（企画）や当該プロジェクトのマネジメントをお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・新規事業開発
・販売チャネル開拓
・DX推進
・子会社経営分析・経営改善
など幅広い範囲を想定しております。

【ホールディングス体制】
同社は、グループ全体にかかわる経営戦略の検討・立案・推進、
グループシナジーの創出、グループ各社の事業効率向上支援などの
経営支援を行っています。
このような体制を通じて、グループ各社が行っている各事業の成長・発展を図り、グループ全体の企業価値向上を目指します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都武蔵野市西久保1丁目2番11号 JR各線「三鷹」駅北口より徒歩約3分 勤務地変更の範囲:本社及…
給与	年収：1000万円～1200万円■年収：1000万～1400万円　月給制：月額600000円　賞与：年2回（7月・12月）　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当、退職金制度、人材育成制度、育休推進取組等有、従業員持株会、社員旅行■勤務時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
本ポジションは、技術的な視点から案件の実現可能性を精査し、着工から竣工までをリードする役割です。

【職務詳細】
・省エネ、再エネ等設備の導入マネジメント：燃転機器の導入や空調制御システム導入における工程・安全・品質管理
・協力会社（EPC・工務店）の開拓と管理：全国の地域に根ざした施工会社の選定、見積精査、発注業務
・J-クレジット創出を見据えた要件定義：導入機器がクレジット創出の方法論（省エネルギー、燃料転換等）に合致するかの確認・技術的サポート
・現場調査と技術調整：現地確認に基づく施工スキームの構築、および施設管理者との調整業務
・補助金活用支援：自治体レジリエンス関連やエネルギー構造転換に関する補助金申請の技術的サポート

【同社事業開発部の仕事の魅力】
・構想を語るだけでなく、社会にインパクトを生む「事業」に昇華させられる醍醐味
・プロジェクトの多くが、脱炭素や地域活性という社会的意義の高いテーマに直結
・上流から実行までを一気通貫で担当するため、当事者としての手応えと成長実感を得ることができます

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区銀座7‐3‐5 ヒューリック銀座7丁目ビル 4F 丸ノ内線「銀座」駅より徒歩7分 勤務地…
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～1200万円　月給制：月額500000円　賞与：無　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：9：00～18：00（フレックスタイム制あり）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
急成長を続けるマンション部門における事業管理部門の責任者候補として、業績管理や物件・契約管理を中心に、事業部全体の組織力強化に向けた管理・企画・啓蒙業務を幅広く担っていただきます。

【職務詳細】
・業績管理（予実管理、進捗管理等）
・営業および契約管理（契約前後のプロセス管理、履行確認）
・事業部内の稟議、発注、契約の精査、承認、書類の押印管理
・会議運営および資料作成（経営判断に資する情報の集計等）
・部門内の労務管理
・事業部独自の総務業務全般
・内部監査への対応
・事業部全体の底上げを目的とした研修の企画、実施

【本ポジションのミッション】
同社の強みである営業力を、管理体制の側面から強固に支えることが求められます。通常のバックオフィス業務に留まらず、仕入れ・建築・販売の各部門が円滑に機能するための仕組み作りや組織の健全化を推進する重要な役割です。

【業務内容変更の範囲】
同社グループの業務全般

勤務地	東京都千代田区丸の内二丁目7番2号　JPタワー20階 各線「東京」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1500万円　月給制：月額400000円　賞与：年2回（6月・12月）　昇給：年4回　※間接部門：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(5ヶ月)■福利厚生：通勤手当、各種表彰制度、資格取得報奨金制度、住宅支援制度、慶弔見舞金制度、出産祝い金制度、企業主導型保育園との提携、定期健康診断、生活習慣病健診、人間ドック、婦人科検診、インフルエンザ予防接種、医師の無料相談サービス、妊活コンシェル制度、確定拠出年金、従業員持株会、介護支援制度等■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
配属先となる公共サービス部門は、自治体・企業・地域住民の架け橋となり、さまざまな公共的課題を解決していく事業部です。自治体が抱える地域課題（特に労働力確保・就労・終活支援など）をヒアリングし、同社のノウハウ・サービスをカスタマイズして提案する、コンサルティング要素の強い業務です。

【職務詳細】
・ 課題のヒアリングと分析： 各自治体の人口構成、産業構造、高齢化の現状、既存の支援策（終活支援、就労支援など）を深く理解し、潜在的な課題を特定します。
・サービス設計と提案： 自治体のニーズに合わせて、「多世代型新規就業等支援事業」など、同社の『学びと就業を一体化する産官労連携プラットフォーム』の導入企画を立案・提案します。
・事業の実行・運営支援： 採択された事業の立ち上げから、教育機関・企業・自治体との連携調整、進捗管理、伴走支援（定着支援）までを一気通貫でサポートします。
・プロポーザルへの参加： 国から都道府県へ資金が流れる交付金事業の特性を踏まえ、プロポーザルへの企画書作成・参加を主導します。

■魅力
・社会貢献性とインパクトの大きさ
・事業創造と成長機会
・高度なコンサルティング能力が身につく

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区京橋２丁目14-1 兼松ビルディング３階 都営浅草線「宝町」駅から徒歩1分 勤務地変更の…
給与	年収：450万円～600万円■年収：493万～625万円　月給制：月額411060円　賞与：決算賞与　昇給：年2回の査定■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：■交通費支給■退職金手当■確定拠出年金制度■子供手当■出張手当■役職手当■遠方者赴任手当■私服可・髪型自由■自社株購入会社負担20％■育児休業制度■育児短時間勤務■育児のための時差出勤制度■部活動■保養及び助成施設関連等■勤務時間：9時30分～18時30分※一部フレックス制度あり、コアタイム9時30分～15時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
「映像から未来をつくる」をビジョンに掲げ、国内トップクラスのシェアを誇るクラウド映像プラットフォームを展開する同社にて、パートナービジネスの戦略立案から実行までをリードしていただきます。

【職務詳細】
新プロダクトの価値をパートナーが扱える形に言語化する「仕組みの構築」から、市場の勢力図を塗り替える戦略立案までを一気通貫で担当します。

■Phase 1：仕組みの構築／プロダクトパートナーフィット（PPF）
・リリースするプロダクトがパートナーを経由して市場に届けられるための戦略策定
・パートナー目線でのプロダクト訴求、プロモーション施策の企画
・デモシナリオ、FAQ、営業マニュアルなどの「営業の型」づくり
・パートナー向け勉強会の企画・実施による自走支援

■Phase 2：戦略の立案と実行
・パートナーごとの特性（得意業界、顧客基盤）を分析したターゲット・マトリクスの策定
・現場の課題やニーズを企画部門へ繋ぐプロダクト・フィードバック・ループの回旋
・新機能リリースに合わせたパートナー連動型キャンペーンの全体設計

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都品川区西品川一丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー JR各線「大崎」駅より徒歩6分 勤務…
給与	年収：550万円～750万円■年収：550万～800万円　年棒制：月額458334円　賞与：有　昇給：年2回（3月・9月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当（上限3万円／月）、近距離手当、役職手当、関東ITソフトウェア健康保健組合（ITS）加入、資格／学習補助、従業員持株制度、フリードリンク、インフルエンザ予防接種の補助、必要デバイスの貸与、社員全員に自社サービスのカメラ配布、副業可など■勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム：10時～16時／フレキシブルタイム：7時～22時／標準労働時間：8時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【ミッション】
決済×ポイント×IDを強みとし、次の事業フェーズを迎えている同社の持続的な成長戦略を描くとともに、戦略の実行・課題解決を通じて Fintech 領域・データマーケティング領域の更なる発展に寄与していきます。
特に同ポジションでは、 楽天ペイの価値を向上させるためのサービスブランディング施策の企画・推進や、コミュニケーション設計・推進を上流段階から担って頂きます。

【具体的な仕事内容】
・ブランド／コミュニケーション戦略に沿った具体施策の企画立案～コミュニケーションコンセプト設計～コンテンツ制作までの一連の流れをリードしていただきます。
・リサーチ業務
・設計した戦略、企画の実装（プロジェクトマネジメント）

経営戦略／戦略アナリシス／事業戦略の３グループからなる部署です。
・経営戦略グループ：ペイメント社の中長期的な成長を見据えた全社戦略の立案・実行、新規事業開発、アライアンス推進、特命案件対応、経営層支援
・戦略アナリシスグループ：決済・共通ポイントマーケット調査、競合調査等による課題把握と提言※社内シンクタンクとしての役割を担う　
・事業戦略グループ：フィンテック領域およびマーケティング領域における各事業戦略立案・実行・全社プロジェクトのリードをおこなう。（楽天ペイ事業、楽天Edy事業、楽天ポイントカード事業の戦略立案・実行等）

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都港区港南2-16-5 NBF品川タワー 各線「品川」駅から徒歩5分 勤務地変更の範囲:本社及び…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額301000円　賞与：年2回（6・12月）※会社及び個人業績により支給　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤交通費、住宅手当、退職金、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金、クラブ活動、ファミリーデイ、部署内交流補助金制度、時差・時短制度、健康診断、カフェテリア■勤務時間：標準労働時間：9：00～17：20（所定労働時間7時間20分）フレックス制（コアタイム11：00～15：00）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

レガシーな建設業界で様々な取引を円滑にするSaaSプロダクトシリーズ「ケンラクシリーズ」を含む新規事業を一緒にグロースしていっていただける方を募集します！

同社は2017年12月に人材紹介事業をスタートし、6期目に入った現在も複数の事業を創出し続けており、すでに複数の新規事業が立ち上がっている状況です。「ケンラクシリーズ」はまだまだ立ち上げ段階のため、事業立ち上げとSaaSセールスの両方を経験することができます！
※シリーズ化しており、サブスクリプションモデルで事業化できているプロダクト(1→10)、複数のこれからPMFのプロダクト(0→1)他これから検証していくプロダクト等、様々なフェーズのものがあります。
成果／実績に応じて、初期フェーズから全般をお任せする事業立ち上げ責任者など、幅広くチャレンジできます！(非常に速いスピードで各事業の立ち上げを行っているため、短期間で様々なポジションが複数生まれる環境です。)
■新規事業開発業務：セールス業務全般、マーケットフィードバックの獲得、サービスのブラッシュアップ等、その他（事業企画、マーケティング等、新規事業開発に関わる業務全般）
※現在新規開発している事業／サービス
・求人広告事業　・ダイレクトリクルーティングプラットフォーム事業
・業務支援システム（Saasモデル）等

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 （※週2～3日程度のの在宅勤務可能です） JR各線「…
給与	年収：450万円～600万円■年収：450万～600万円　月給制：月額330000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月（条件変更なし）)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
同社は、2017年に設立以来、住環境領域（建設・不動産・エネルギーなど）を軸とした3つの事業と6つのサービスを展開しており、今後も4つの事業を立ち上げることが決まっております。このポジションでは既存事業の更なる拡大と新規事業の立ち上げに伴い、定量的な側面から経営陣や事業責任者の右腕として共に事業づくり・推進を担当いただきます。

【職務詳細】
・各事業のデータ分析・仮説構築・施策推進
　‐各事業部の施策の設計、推進、振り返り
　‐各事業部のKPIの設定・数値管理
　‐スプレッドシートなどを用いたダッシュボードの作成
・事業横断での各プロジェクト推進
　‐売上予測モデルの構築・精緻化
　‐Sales Forceの運用設計ならびに管理・運用
・その他事業推進・事業開発に関わる業務
・プロジェクト事例
　‐共通ID化
　‐ひとつのユーザー情報で同社の複数サービスを利用できる基盤・仕組づくり

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区飯田橋4丁目2-1 岩見ビル3階 JR各線「飯田橋」駅　徒歩7分 勤務地変更の範囲:…
給与	年収：450万円～650万円■年収：450万～650万円　月給制：月額330000円　賞与：業績連動賞与　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種保険完備／交通費支給（規定範囲内）■勤務時間：9時00分～18時00分　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【職務概要】
「0→0.1」の探索と、「0.1→1」の立ち上げ、両輪の推進力が求められる
　ポジションです。以下のようなテーマにおいて、企画・実証・スキーム構築・
　制度連携までを担うポジションです。

【職務詳細】
・PPAモデル（蓄電池／住宅用太陽光／農業用など）の設計と事業化
・アグリゲーターや地域小売電気事業のスキーム企画・運営支援
・太陽光発電所開発・運営にかかる地域・企業連携
・自治体・企業との協働プロジェクトのプロジェクトマネジメント

【魅力点】
★構想を語るだけでなく、社会にインパクトを生む事業に昇華させられる醍醐味
★プロジェクトの多くが、脱炭素や地域活性という社会的意義の高いテーマに直結
★上流から実行までを一気通貫で担当するため、当事者としての手応えと
　成長実感が得られる。
★現地に飛び込み、現場で検証しながらビジネスをつくるため、リアルな
　社会課題に向き合う力が身につきます
★意思決定が速い環境で、自らの成果が会社の成長に直結する実感を味わえます

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都中央区日本橋2-3-21 群馬ビル　6F 東西線「日本橋」駅より徒歩2分 勤務地変更の範囲:勤…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1000万円　月給制：月額583000円　賞与：成果に応じたインセンティブ支給あり　昇給：年2回（4月、10月）■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：各種社会保険完備、通勤手当（全額支給）、部活動、社内イベント、等級制度、表彰制度、フリースペースあり■勤務時間：標準労働時間／9：00～18：00※フレックスタイム制度あり　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
再開発・建替えプロジェクトにおける企画・推進業務全般を担当いただきます。

【職務詳細】
・市街地再開発やマンション建替え事業の情報収集
・事業計画・提案書の企画、立案、プレゼンテーション
・地権者との折衝、合意形成業務
・行政との協議、申請・交渉対応

【その他・魅力】
社会的意義の高い都市再生プロジェクトに上流工程から関われるため、まちづくりに貢献できる実感が得られます。

【社風】
電鉄系グループ会社としての安定感を背景に、着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実な社風が特徴です。キャリア採用者も多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階 有楽町線「有楽町」駅　徒歩７分 勤務地変更の範囲…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額260000円　賞与：有　※会社・個人業績等による　昇給：有り■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2か月)■福利厚生：社会保険完備、通勤手当、家族手当、住居手当、退職金制度、社員持株会、社内預金制度、社内付与制度、福利厚生サービス会社提携■勤務時間：フレックスタイム制フレキシブルタイム：8：00～21：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
首都圏における分譲マンション（ブランド「ジオ」など）の事業推進業務全般を担います。

【職務詳細】
・マンション事業計画の企画・立案・実施
・プロジェクト進捗管理（スケジュール・コスト）
・設計会社・建設会社など関係各社との調整・連携
・官公署・近隣住民との協議と調整
・販売ツール作成および販売戦略管理

【その他・魅力】
・ブランド力ある「ジオ」シリーズを一貫体制で手がけ、用地取得後から竣工まで携われます。
・100年以上培われた街づくりの視点と品質重視の姿勢に触れながら、都市価値と住宅品質を共に高めるプロジェクトに関われます。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階 東京メトロ千代田線「日比谷」駅より徒歩2分 勤務…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～800万円　月給制：月額330000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤手当（上限10万円／月）、社会保険完備、家族手当、住宅手当、退職金制度、資格取得祝金制度、社内預金制度、グループ福利厚生提携制度■勤務時間：8：00～21：00においてフレックスタイム制標準労働時間8時間／日　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内原則禁煙（喫煙室あり）

【職務概要】
ビザスクを活用して社内向けに展開してきた研修プログラムを、外部向けの提供が可能なプロダクトへと進化させることで、新規事業領域における外部知見活用の代表的な存在となることを目指しています。
本ポジションでは、代表である端羽の思いが込められたこの新規事業の立ち上げと推進を担っていただきます。非常に重要かつ挑戦的な役割です。
【主な業務】
新規事業「Learning and Development」における戦略の立案から営業活動まで、幅広い業務をお任せします。営業に加え、研修の運用や仕組み化にも積極的に関わっていただける方を歓迎します。
・社内および社外向け研修プロダクトの改善と提供
・社外向け研修プロダクトの販売戦略立案および、既存リードを活用したマーケティング活動
・新規営業（営業資料の作成、アポイントの取得、提案営業まで一貫して担当）
【やりがい】
・国際性、成長性、上場企業という特長を持つユニークな環境で、日本で唯一無二のビジネスモデルの拡大に関わることができる
・代表である端羽と直接連携しながら、経営視点での企画や営業など多岐にわたる業務に携わることができる
・自らの意思で判断し、裁量を持って仕事を進めることができる環境
・将来的にはご自身の志向に応じて、職能やスキルの幅を広げていける柔軟なキャリアパスが用意されている

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都目黒区青葉台4-7-7 住友不動産青葉台ヒルズ9階、10階 京王電鉄井の頭線「神泉」駅　南口よ…
給与	年収：700万円～900万円■年収：700万～1250万円　月給制：月額520000円　賞与：年1回（決算賞与）　昇給：年2回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(入社後3ヶ月（本採用と同条件）)■福利厚生：外部セミナー参加補助、書籍購入にかかる費用負担、個人情報保護士受験費用負担及び合格報酬金、インフルエンザ予防接種、リモートワーク：可（月の50%）、副業：可（事前承認制）、服装：自由■勤務時間：10：00～19：00　休憩時間：60分■喫煙情報：敷地内禁煙

【職務概要】
メディア・エンタメの進化を仕掛ける、新規事業の“企画・実行メンバーを募集しております。
テレビ／デジタル／SNS／AIなど、多彩なデータと技術を掛け合わせ、
新しいサービス・IP・コンテンツビジネスを企画・推進していくポジションです。

【職務詳細】
・新規プロジェクトの企画・アイデア出し・仮説設計
・メディア・デジタル業界のトレンド調査・分析
・社内外の関係者と連携したプロジェクト推進・実行
・プロトタイプ制作やPoC（実証実験）の運用支援
・UI／UX・マーケティング視点での改善提案　など

▼サポート体制あり
入社後は経験豊富な社員がメンターとして伴走。
未経験でも安心してキャッチアップできる環境です。

【働き方の魅力】
・在宅勤務可能
・フレックスタイム制あり
　コアタイムは下記いずれかを選択可能。
（1）11：00～15：00 （2）13：00～16：00

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京本社：東京都千代田区三番町6-17 ※本社配属だが、全国転勤の可能性あり 東京メトロ半蔵門線「九…
給与	年収：400万円～450万円■年収：480万～480万円　月給制：月額220000円　賞与：年2回（6月、12月） ※業績連動制　昇給：年1回（4月） ※加給変動制■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：無■福利厚生：各種社会保険完備（健康保険：有、厚生年金：有、雇用保険：有、労災保険：有）、通勤手当、家族手当、住居手当、カフェテリアプラン、保養所■勤務時間：9：30～17：30（所定労働時間　7時間）　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
再開発・建替えプロジェクトにおける企画・推進業務全般を担当いただきます。

【職務詳細】
・市街地再開発やマンション建替え事業の情報収集
・事業計画・提案書の企画、立案、プレゼンテーション
・地権者との折衝、合意形成業務
・行政との協議、申請・交渉対応

【その他・魅力】
社会的意義の高い都市再生プロジェクトに上流工程から関われるため、まちづくりに貢献できる実感が得られます。

【社風】
電鉄系グループ会社としての安定感を背景に、着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実な社風が特徴です。キャリア採用者も多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区有楽町1-1-3 東京宝塚ビル11階 有楽町線「有楽町」駅　徒歩７分 勤務地変更の範囲…
給与	年収：900万円～1100万円■年収：980万～1100万円　年棒制：月額591500円　賞与：年俸制のため支給なし　昇給：有り■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2か月)■福利厚生：社会保険完備、通勤手当、家族手当、住居手当、退職金制度、社員持株会、社内預金制度、社内付与制度、福利厚生サービス会社提携■勤務時間：フレックスタイム制フレキシブルタイム：8：00～21：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社において、プロダクトや新規データホルダーに係るセールス、リサーチ、および分析業務等を担当していただきます。

【職務詳細】
・新規事業開発を推進するための施策、企画立案
・リサーチ業務に付随する資料作成
・クライアントフォロー、オペレーション設計、実行

【ポジションの魅力】
・オルタナティブデータやAI活用の最前線に立ち、テクノロジーに習熟しながら顧客へのソリューション営業経験を身につけることができます。
・モノを売るわけではなく、顧客の課題やニーズを引き出しながら解決するコンサルティング能力を高められます。
・プロダクトが多く、中・長期的な視点で戦略立案や改善提案をすることができます。
同社はデータホルダー（データ提供会社）と中長期的にパートナー契約を締結しています。データホルダー複数社に対して中長期的な支援ができることで、データを利活用した戦略立案や事業創造まで実現することが可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	東京都千代田区九段北1-8-10 住友不動産九段ビル9階 各線「九段下」駅出口7より徒歩3分 勤務地…
給与	年収：500万円～750万円■年収：500万～1000万円　月給制：月額416666円　賞与：-　昇給：有■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月※条件変更なし)■福利厚生：各種社会保険完備、交通費全額支給（上限15万円／月まで）、PC支給、健康診断補助、奨励金50％の従業員持株会、1円無償ストックオプション、ビザサポート■勤務時間：始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる※8時間勤務したものとみなす　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙