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【パソナキャリア経由での入社実績あり】
コニカミノルタグループの中核事業である情報機器、医療機器、産業用計測機器、マーケティング全般のご支援などの販売・サービス提供を行う事業会社にて、「人や知見・知恵をテックで結び付け、誰もが住みやすい世界を創る」ために、今後生まれる新規事業、または既存のSaaS事業において、顧客を成功に導くためのあらゆる支援を行っていただきます。

【具体的な職務内容】
■契約顧客の期待する成果をヒアリングしサクセスの定義を立てる
■顧客に深く入り込み課題を構造化し行動変容を促す
■オンボーディングプロセスを計画し実行する
■現場レベルでの運用定着の支援をする
■顧客の目標達成まで伴走する
■顧客の成功のために障壁となる問題、必要な機能をプロダクトにフィードバックする
■アップ、クロスセルの機会を探り営業にトスアップする

※期待する役割※
担当する顧客の成功に伴走いただきながら、組織における、一人目のエンタープライズのカスタマーサクセスマネージャーとして、ロールモデルとなって頂きます。

【携わる製品】
■オンラインマニュアル作成・運用サービス「COCOMITE」
（参考URL：https://cocomite.konicaminolta.jp/lp/）
■教育業界向け学習支援サービス「tomoLinks」
（参考URL：https://tomolinks.konicaminolta.jp/）
■医療機関向けコミュニケーション支援サービス 「MELON」
（参考URL：https://www.konicaminolta.jp/melon/）
■誰ひとり取り残さないコミュニケーションを実現する全ての窓口業務向けの多言語通訳サービス「KOTOBAL」
（参考URL：https://kotobal.konicaminolta.jp/）
■その他（新規サービスすべて）

【ポジションの魅力】
新規事業を扱うセクションであるため、サービスを固定せず横断的に複数のサービスに関わっていただけます。複数サービスに並行して関わっていただく、あるいは1つのサービスで集中してコミットする、さらには新規事業の立ち上げを一緒に経験していただくなど選択の幅が広いのが特徴です。また、官民含め、著名な企業および団体との取…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
コンビニ、スーパー、ドラッグストア等の小売店、大型商業施設等、小売流通、外食業界など、エンタープライズ企業へのシンクライアント決済サービス導入コンサルティング業務をお任せします。

【具体的な職務内容】
■お客様の課題を分析し、最適なソリューションを提案
・業界動向、競合状況、経営課題などを多角的に分析し、課題解決と成長を支援する最適なシンクライアント決済サービス導入プランを設計
・営業担当と連携し、技術的な側面から提案内容を立案／作成
■導入プロジェクトを円滑に進め、お客様の成功をサポート
・プロジェクトリーダーとして、スケジュール、予算、人員配置などを管理
・決済サービス導入企業、開発ベンダー、クレジットカード会社など、関係者とのスケジュール調整や折衝業務を担当
・開発メンバーと連携し、システム仕様の調整を行う
・導入後の運用保守業務も担当し、お客様の長期的な成功を支援

【将来的なキャリアプラン】
導入コンサルタントとしてのスキルアップが可能です。
■経験と実績を積み、シンクライアント決済サービス導入コンサルタントとして専門性を高める
■プロジェクトマネジメントスキルやリーダーシップスキルを磨き、プロジェクト推進能力を向上させる

【ご入社後の育成/キャッチアップについて】
ご入社後はe-ラーニングや既存メンバーから業界や同社についてを習得をしていくイメージです。
コーポレートとしての知見・経験を活かして頂きながら、IT業界のバックグラウンドがない方でもご活躍頂ける環境です。

【レポートライン】
社長-管掌役員-本部長-部長-GM

【組織情報】
部長（40代・男性）
GM（30代・男性）
メンバー5名
（50代2名、40代1名、30代2名）
大阪勤務4名、東京勤務2名
女性1名（大阪勤務）

【サービスについて】
同社では従来の仕組みと異なるシンクライアント型の電子決済インフラを開発しており、現在は電子マネーだけではなくクレジットやプリペイドなど決済分野で、従来よりも低コストでご利用頂ける決済システムを中心に提供しています。業界でも最多のカードに対応している事、仮想化技術を用いる事、優れた拡張性高いセキュリティを可能としており、業界での大きな優位性…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
セキュリティエンジニアとして、高度な専門性を活かしたご経験を積んでいただけます。

【募集背景】
事業拡大に伴う増員

同社の事業の根幹を担っていた、セキュリティ人材に特化した「SES事業」において、需要が拡大しているという背景から、より本事業に力を入れ事業成長を加速させるために、同事業を分社化し、2024年4月に「CyberSTAR（サイバスター）」が設立となりました。2028年3月期までに売上高成長率130%以上、現状の約3倍の売上高達成を計画しております。
今回は、新会社の組織拡大を担っていただくための募集となります。

参考URL：https://www.gsx.co.jp/news/pr/pr_240213.html

※「CyberSTAR（サイバスター）」への出向となります。

【具体的な業務内容】
事業会社を中心にお客様のサイバーセキュリティに関する以下のプロジェクト支援要請に沿ってセキュリティエンジニアとしてご活躍いただきます。

■セキュリティに関する体制構築、ポリシー策定、プロセス改善
■サイバーセキュリティに関するソリューションの導入、検討、計画
■セキュリティ運用の支援
■セキュリティに関する外部診断、監査対応、チーム作り、ユーザー教育などの取り回し

【プロジェクトについて：参考】
・顧客：中堅・中小企業（5000名前後の規模感のお客様が多い）
・業界：金融・官公庁・製造業・小売り・物流など幅広い業界
・工程：上流～運用まで担当
・プライム案件から入っているケースが多いです。

※ご希望やご経験にあわせてプロジェクトにアサインいただく予定です。
※同社へご興味お持ちいただければ、是非ご応募ください！

【魅力】
■新組織の拡大を担っていただけるやりがいのあるポジションです。
事業や業績の拡大をさらに加速させるための募集になっております。立ち上がったばかりの組織で、グローバルセキュリティエキスパート社の人材育成ノウハウを活かしながら、組織が拡大をおし進めていただくポジションなので、おもしろみを感じていただけるかと思います。

■キャリアアップにつながる経験を積んでいただけます。
ご入社頂いた際には、ご自身のエンジニア経験を活かして…

【期待する役割】
デジタルを活用した新規事業の創出やデジタル化による本部内ビジネスの強化に従事いただきます。

【職務内容/キャリアプラン】
・短期的プラン：デジタルチームの一員としてプロジェクトを担当
・中期的プラン：管理職もしくはプロジェクトマネージャー

【働き方】
転勤：当面は想定していません。
将来的に転勤の可能性がございます。ご状況を加味し相談の上決定します。

【応募者へのメッセージ】
デジタル活用して資源分野での規模感ある事業の創出・運営にチャレンジしたい方、社会課題の解決に挑みたい熱意のある方を募集致します。

【企業の特徴】
国内外約400社の連結対象会社とともに、世界約50の国と地域に事業を展開する総合商社です。
自動車やプラント、エネルギー、金属資源、化学品、食料、農林資源、消費財、工業
団地などの各分野において、物品の販売及び貿易業をはじめとして、国内および海外における各種製品の製造・販売やサービスの提供、各種プロジェクトの企画・調整、投資、ならびに金融活動などグローバルに多角的な事業を行っています。

【企業の魅力】
・取締役会による執行の監督強化やグループ会社のガバナンス強化を行い、ガバナンスの実効性強化を目的とした取組を積極的に行っています。
・生産性向上と持続的な成長を支える施策としてダイバーシティ・働き方改革の諸施策推進による多様な人材の活躍促進しています。また、状況変化に機敏に対応し、持続的な成長に向け挑戦し続ける人材を育成します。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業務内容
デロイトトーマツグループ国内のクラウド、ネットワークに関連する以下業務を行います。
（50%） インフラ環境　管理、設計、構築、運用
（20%） Globalチームとの連携（メンテナンス調整、質疑応答など）
（10%） ベンダー管理 （作業指示・調整など）
（10%） ユーザからの問合せ対応
（10%） トラブル対応

■アピールポイント
・国内有数規模のITインフラ環境の構築、運用、管理を経験できる（ユーザー数約18,000名　サーバー数約3,000）
・数億円規模での構築や構想立案・企画に参画する事ができる
・海外の多様かつ先進的な技術やソリューションに携わることができる
・国内外の他部門との業務連携を行うため、調整力やコミュニケーション力が身に着く

■英語を使った業務について
業務の3割～5割は、アメリカ、インド、オーストラリア、イギリスなどのグローバルチームとの連携業務が発生します。
コミュニケーションの手段はメール（Outlook）、チャット（TEAMS）、Zoom会議がメインとなりますが
英会話程度のスキルをお持ちであれば、既存社員にてカバー可能です。（目安：英検2級、TOEIC500点程度）
※9割デロイトメンバーとのコミュニケーションとなりますが、1割程度は海外ベンダーとの折衝を含みます。

■想定されるキャリアパス
セクションリーダー、チームリーダー、グループリーダー、ディビジョンリーダー/CTO/CIO　等

■従事すべき業務の変更の範囲
変更の範囲　会社の定める職務
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■大手金融機関向け情報系領域におけるシステム開発および保守業務
　・オンプレ、クラウド（AWS/Azure）の構築技術
　・インフラ、ミドルウェア、非機能系の設計、構築、運用保守

【ポジションの魅力・特徴】
プライムベンダーとして顧客とアーキテクチャの検討を行い、オンプレミス、パブリッククラウドのシステム構築や非機能・運用の設計を行います。
金融業界の名だたるお客様のミッションクリティカルなシステムを構築・運用するのはやりがい、責任感、社会的貢献を実感できる仕事です。仲間と一緒に技術を追いかけ、実装をやりとげる達成感を味わってください。

【組織メンバー構成】
20年来のベテランから若手までの30名程のメンバーでアーキテクティング部を構成しています。メンバー間の情報交換は多く、技術情報やプロジェクトの課題などを共有・相談しながら進めることが多いです。上司とのコミュニケーション、信頼関係、報連相を重視しており、困ったことがあれば相談できる体制を心がけています。

【キャリアパス】
参画当初はチームメンバーあるいはサブリーダーとして参画いただくのがよいと考えています。協力会社メンバーとチーム作業を行いながら経験を積み、現場案件の統括的なチームリーダ、プロジェクトマネジャーとなるか、あるいはアーキテクトとしてその技術の専門家として多くのプロジェクト技術アドバイザーとなることが考えられます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
TISの事業組織の構造改革を推進していくキーとなるビジネスイノベーションユニットコンサルティング業務を担っていただきます。

【採用背景】
DXレポートをはじめあらゆる企業の2025年の崖やアフターコロナを見据えたDXが経営課題の重要テーマとなっており、多くの企業でDX戦略立案やその基幹システム企画構想の立案に関するニーズが急増しております。
TISでも、中期経営計画の中核テーマとしてDXコンサルティングへの経営資源の投下を予定しており、ストラテジックパートナーシップビジネスの推進のためにもDX・基幹システム企画構想の立案を提案・実行できるハイエンドコンサルタントの募集が急務となっているため

【業務内容】
■アジャイルの導入・実行支援
・組織へのアジャイル導入のコンサルタント（スキーム整備、人材定義等）
・アジャイル案件の立ち上げ、実行準備、実行におけるマネジメント支援、スクラムマスター
■アジャイルコーチとしての参画史かうアジャイルのトレーニング提供
・トレーニング企画・開発、教材作成
・トレーニング運営、講師

【クライアントについて】
TISの事業部・ユニットと連携して、戦略的な顧客深耕を図るため、基本的にはTISの全顧客がターゲット。
産業系（製造業、流通、エネルギー、ハイテク）、金融系（銀行、カード、保険）の大型アカウントが対象。

【同社のアジャイル領域の強み】
■アジャイルのコンサルティング経験の蓄積あり
■DX・アジャイル領域の著名な社外パートナーとの協業
■全社横断組織であり、業種・業態を問わず多種多様なプロジェクトへの参画チャンス有り
■実践的かつ専門性の高い人材とマネジメント基盤を集約した組織であり、高度マネジメントスペシャリスト（PM/PMO）への成長機会あり
■組織内にPMOコンサルタント／社内外へのPM教育実践／RPA・AIを活用したPMツール高度化実践等、多岐にわたる機能を備えており、ローテーションが活発


【組織：DXコンサルティングビジネス部】
組織概要：事業戦略、デジタル変革におけるコンサルティング事業の推進、DXコンサルティングサービスの提供、戦略パートナとの事業共創
・人員構成（2023年2月時点）
プロパー社員：76名（…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■業務詳細
ユーザー要望をヒアリングし、デジタルツールをアジャイルに構築いただく業務です。作成するツールはWebシステムを予定しており、フロントエンドエンジニア、データーベースエンジニアと連携しながら進めていただきます。徐々に経験の幅も広げていただき、フルスタックエンジニアとして経験を積んでいただくことも可能です。
※パーソルホールディングスのプロジェクトを担当いただく場合もございます。場合よっては一時的な兼務/出向をいただく場合がございます。

■業務の流れ
ビジネスサイドとの企画立案～プロセス整理、ソリューション選定、実装支援までリーディング。ご経験に応じてすべてのプロセスに携わっていただくことも可能です。着任当初はご自身の得意領域で力を振るって頂き、徐々に経験を広げていただくことも可能です。

【組織構成】グループデジタル変革推進本部 デジタル開発部
部全体で10名ほどの組織になりますが、継続して積極採用を行い組織は大きく拡大していく予定です。
立ち上げたばかりの組織のため、中途社員100％で多くのメンバーが社歴1年未満であり、？場に関わらず意？を伝え合う？通しの良い社？です。また、主体的な？動や意志を尊重し裁量ある働き？ができる環境であり、成？意欲がある？には組織として全？的にバックアップする環境です。コミュニケーションを？切にし、定期的な座談会や1on1を？っています。残業時間は10～30時間程度です。

★ホールディングスの立場から大規模なデジタル改革の上流工程に携われる：
売上1兆円規模、グループ136社（国内41社、海外95社）を有し、国内・世界トップクラスの総合人材企業であるパーソルグループ。
テクノロジーの力でグループビジョン「はたらいて、笑おう。」を実現することをミッションに、サービスの進化や、グループの生産性・競争力の向上、社員の働く環境の良化などをITの側面から推進しています。
6万人のグループ企業の中で、各社のデジタル案件・施策をホールディングスの立場からチームで支援援し、各事業の既存サービスの磨きこみや新規サービスの立ち上げを一緒に実現します。
・2022年10月発足の新規組織の立ち上げメンバーとして挑戦することが可能です。
・案件によっては決め…

JDSCが持つ様々なソリューションのいずれかの事業開発、もしくは新しいソリューションの立ち上げを担って頂きます。

ソリューションのフェーズによって、BizDevのメンバーが担う役割は多様ですが、いずれもデータサイエンティストやエンジニアと連携しながら課題解決をドライブすることが求められます。
その上で、個々人のレベルや志向に応じ、ソリューション企画を担う人、企業への導入プロジェクトのデリバリを行う人、ソリューション導入先企業のアセスメント及び周辺領域の支援を行う人、ソリューションの責任者、など様々な役割の方を、このポジションでは募集します。

JDSCはUPGRADE JAPANというミッションを達成するため、様々なソリューションを活用して、産業共通課題や社会課題の解決を目指しています。
そのため、特にBizDevのメンバーには、個社ではなく産業レベルの課題に目を向け、業界内の各プレーヤーを巻き込む視座の高さを求めています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
コアテクノロジー&ソリューション事業統括本部 戦略企画部にて、営業～製造への一貫したDX推進による業務効率化、製造生産性向上を担っていただきます。データ活用方法の立案並びに関係部門への導入推進を担っていただきます。営業部隊が収集した顧客の情報を生産、設計部隊に連携、効率的な生産を目指します。製品ラインナップに富む事業体において、DXを推進することにより、効率的に顧客/営業情報を収集活用し、より効率的にそしてタイムリーにお客様のソリューションに応えることを目指します。

具体的には、
・コアテクノロジー&ソリューション事業統括本部全体のDXを推進するために各種システムツールの運営と管理
・Salesforceの運用ルール、ガイドラインの整備
・各種システム（Salesforce、S4－HANA）の管理や運営のルール、ガイドラインの企画、立案、構築　
・Salesforceのシステムアレンジ、疎通確認
などの業務。

【業務の魅力】
　コアテクノロジー&ソリューション事業統括本部事業部全体に貢献をすることができる部署です。データの活用方法検討を通じて、受注から販売まで事業のフロー全体に携わることができます。また業務の中でSalesforceの情報をS/4　HAHAに落とし込むため、業務の中で最新のERPに触れることができます。

【当部署について】
コアテクノロジー&ソリューション事業統括本部 戦略企画部は、24年度の組織改編にて「事業収益性強化に向けたビジネス基盤構築ならびに、DDM実現に向けたDX活動の推進」を新たなミッションとして加えました。DX化を進める中で、業務拡充による増員のためこの度新たに人財を募集します。
現在の部所属メンバーは12名、DX推進メンバーは3名。少数で密にコミュニケーションを取りながら仕事を進めることができます。ご入社後は先輩社員の元、当社の製品や各部署について学んで頂きつつ、日々ニーズが高まるDX推進業務をお任せする予定です。

【コアテクノロジー&ソリューション事業部での主な取り扱い製品】
電子顕微鏡（SEM・TEM・FIB・AFM他）、光度計、蛍光X線分析装置、熱分析装置

【教育・育成支援】
キャリア入社者向け育成プログラム、階層別研…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
事業開発本部 システム開発第一部で当社半導体製造装置、半導体計測・検査装置のデータ活用システム、ソフトウェアやAI・画像処理・データ解析アプリケーションのアジャイル開発の推進をお任せします。

【具体的にお任せする業務】
・スクラムマスターの知識を要するアジャイル開発業務。対象は、半導体製造装置、半導体検査・計測装置のデータを用いたソリューションシステムやAI・画像処理・データ解析アプリケーションの基本設計、評価、改良設計。
・組織全体へのアジャイル開発手法の浸透、ナレッジの展開、推進
※開発は自社プラットフォーム上（クラウド環境）で行います

【プラットフォーム「ExTOPE」とは】
当社開発の計測・分析装置を使用するお客様に対して、データ活用をはじめとした、これまでにはない利用価値を提案するIoTサービスポータルです。
※ExTOPEについて

【開発環境】
・使用言語：Python, C, JavaScript, SQL
・OS　　　　：Linux, Windows

【開発目的】
当社では世界トップシェアを持つCD-SEM（半導体計測装置）をはじめ、電子線技術を用いた計測・検査・解析装置をグローバルに展開しており、社会基盤を支える半導体デバイスの製造に使用されています。当社装置の画像処理、計測、解析性能及びユーザエクスペリエンスの向上や、装置間連携による半導体製造ラインの生産性向上を目的として、当社装置から得た膨大なデータと最先端のAI技術を駆使したデジタルソリューションシステムを開発しています。

【ポジションの魅力】
・世界トップクラスの製品群に先端のAI・画像処理・データ解析技術を活用することで、卓越性のあるソリューションを開発するというチャレンジングな業務です。
・海外の顧客先や当社の顧客協創施設における各種活動を通じてグローバル人材としてのスキルを養えます。

【配属組織について】
・事業開発本部は、新たな柱事業の創生のための事業開発を推進する部署として2022年度に新設されました。その中でシステム開発第一部は、ナノテクノロジーソリューション事業統括本部と協業したITソリューションの開発と、ITソリューション開発のベースとなるAIの開発を行うことがミッションの…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
IRM/TPRM領域を中心にServiceNow活用の提案からシステム導入コンサルティングを担当
ServiceNow以外のGRCツールの構想策定、要件定義などのコンサルティングも担当

※詳細の情報は、以下DTRA採用ページよりご覧ください。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtra/itg.html

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
SIを目的とした業務支援ではなく、経営とITの流れを作り戦略実現のためIT化をシームレスにご支援します。
従来型の各業界におけるシステム導入支援やシステム統合プロジェクトリード等に加え、近年はよりAI、サイバーセキュリティ、RPA等、今後世の中で必要とされる最新技術を用いた案件が増加中。
また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。

【プロジェクトの事例】
■IT→大手製造業向けIoT導入によるBPR支援
　　→金融機関向けECサイト構築プロジェクト
■グローバル→EU圏でのGDPR施行に向けた日本企業のGDPR対応支援
■ストラテジー/ビジネス→シェアリングサービスの立ち上げに向けた戦略支援
■先端技術→大手広告代理店向けRPA導入による働き方改革支援

【ソリューションテーマ例】
■システム最適化系計画の策定
■プロジェクトマネジメント（PM、PMO）
■管理会計及びシステム化要件定義支援
■アライアンス戦略（ターゲット選定、交渉、実行支援、システム導入）

【魅力点】
★業界内トップクラスの昇給実績×低離職率
・平均昇給率10%以上 / 離職率8％ を直近4年以上の期間に渡り維持しております。
★WLB◎
・平均残業時間16.6h
★公平な評価制度
・360°評価

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
同社の社内業務のDX化を目的として、社内システムのアーキテクチャを刷新する業務を担って頂ける方を募集しております。
その中でも特にデータベース関連の業務をお任せするポジションです。
※データの流通・共有による自動化、属人的業務からの脱却を目指します。

マスターデータ管理や運用の企画・設計、データ活用の企画、アーキテクチャ設計やソリューション選定、実装と継続的な改善を担当していただきます。
（1）マスターデータ管理、データベース設計
（2）開発および運用に関する多業務調整やアウトソーシング対応
（3）業務設計・要件定義支援
（4）マスターデータ管理に関するルールの策定、及び実行・管理　等

■部室紹介
総合シンクタンク・コンサルティングファームの基幹業務（プロジェクト・会員管理、精算管理等）を担うシステム開発業務の他、
将来に向けた主要システム構想、全体アーキテクチャーをベースとした社内統制活動も推進しています。
当部は総勢17名のメンバーが在籍。互いのスキルを尊重し、いかなる時も共助の精神をモットーに業務を遂行しています。
勤務はテレワーク中心です（出社要請があれば出社は必要）。

■キャリアパス
担当者（非管理職）でご入社して頂き、その後成果に応じて管理職層、管理監督者層への昇格（本社部門内）あり。

■当ポジションの魅力点
・少人数チームでシステム開発を通じ様々な業務知識を幅広く習得できる、また最新技術への取り組みも積極的です。
・コンサル業務のプロジェクト管理手法、基幹系業務（会計・経理・顧客情報管理）の知識等を身に着けることが出来ます。
またオンプレからの脱却と各種クラウド・パッケージ利用を推進、それに応じた最新のセキュリティ技術に関する知識、コンサルティング会社ならではの最新技術研究（生成AI等）への参画等のご経験を積むことが可能です。

【歓迎条件】
・クラウドでの実装経験（Azure、AWS、Google）のある方
・アジャイル開発やDev Ops等の開発プロセスを理解している方
・最新技術に興味があり、自ら情報収集し検証を通じて実用に落とし込むことが得意な方
・要件定義やプロジェクト推進上のコミュニケーションやコミュニケーションツール…

●ニコングループのWebシステムのPMOおよびコンサルティング
自部門もしくは事業部門で企画したWebシステムの開発プロジェクトのPMOおよびコンサルティングを行う業務です。
●ニコングループのWebシステムおよびクラウドのガバナンス統制
Webシステムに対する、運営管理やセキュリティに対するガイドライン作成やその普及活動を行う業務です。
●ニコングループのWebシステムの企画
顧客向けもしくは社員向けのWebシステム、Webサイトや新技術のプレイグラウンドサイトなどの企画・開発・運用の全てのフェーズに関わる業務です。

募集背景
ニコンは2030年に「サービス・コンポーネント」で営業利益比率50%以上を目指しています。これらのビジネスには、インターネット活用が欠かせません。ニコンではデジタル技術を活用し、活躍できる領域が広がっているため。

得られるスキル・経験
●グローバルプロジェクト経験
海外担当者と共にプロジェクトを推進することで、国際的なプロジェクト管理スキルを磨けます。
●セキュリティとITガバナンスの専門知識
グローバルでのWebシステム関連ガバナンスを牽引する立場として、最新のIT動向、セキュリティ対策、IT関連法規に関する深い知識を身につけることができます。
●多角的知見の獲得
様々な事業部門との連携を通じて、IT分野に留まらない幅広い知見を得ることができます。

ポジションのやりがい
●プロジェクトの成功を実現
PMOおよびコンサルティングを通じてプロジェクトを成功に導き、ニコングループの成長に直接貢献します。プロジェクト管理スキルを磨き、組織の目標達成に貢献する達成感を得られます。
●セキュリティとガバナンスの専門家へ
Webシステムとクラウドのガバナンスを担当し、セキュリティとガバナンスの知識を深めます。技術的スキルと組織への影響力を身につけることができます。
●イノベーションの創出
最新技術を活用し、ニコングループのWebシステム企画に携わることで、新しい価値を創出します。顧客と社員の生活を便利にし、社会貢献するやりがいを実感できます。

職場/チーム
●職場の雰囲気
スクラム開発手法を業務に取り入れ、なんでも言い合えるスタイルで仕事をしておりますのでメンバーが文化を作っていく風土が…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
クロス・マーケティンググループは、総合マーケティングソリューション企業として、デジタルマーケティング事業を主力事業に据え、DX（デジタルトランスフォーメーション）化を加速することで、さらなる成長を目指しています。
また、中期経営計画「DX Action 2024」を策定し、「マーケティングDXパートナー」になるべく事業を推進しており、2024年6月期の目標として、時価総額300億円、連結売上高300億円、連結営業利益30億円を目指しています。

【募集背景】
当グループは、プライム上場、新会社設立、M＆Aによって、右肩上がりに成長を続けておりますが、Vision実現のためには、まだまだ課題が多く山積されています。
マーケティング業界は、SNSの流入やキャリアメールの衰退など、消費者・モニターの行動も変容しつつあり、当社の主軸事業であるリサーチ事業も、変革期にあります。
ITを通じた新たなサービスやリサーチ手法の模索が必要な状況のため、
世の中の変化に対応した新サービス起案や既存自社サービス改修を
メインに課題解決を図っていきたいと考え、事業の中核メンバーを採用します。

【お任せしたい業務内容】
クロス・マーケティンググループ全社の戦略を実現するため、ボードメンバーと近いポジションで事業を創っていただきたいと考えています。

■新規事業／新規サービス／新システムの戦略立案～推進
・PJTの構想、起案
・PL作成
・ボードメンバー、現場責任者への提案
・プロジェクト立ち上げ（フィジビリ、PoC）
・システム、サービスの機能要件の定義

■既存事業、既存サービスの課題改善
・改善案の起案
・PJT立ち上げ
・PJT全体の管理、推進

【クロス・マーケティンググループで実現できること】
ビジネス部門と連携して事業課題の解決や新サービスの立案をしていくことで、 IT・ビジネスの幅広い経験を積むことができます。
企画の実現において責任も発生しますが、非常にやりがいのある仕事です。

【配属部署】
ホールディングカンパニー（持ち株会社）のため、採用は「（株）クロス・マーケティンググループ」で行い、ご本人のスキルと組織ニーズを勘案し、業務上「（株）メタサイト」…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
顧客向けのシステムインテグレーション（SI）にかかるプロジェクトリスク・品質について、全社を統括・管理する部門の部課長・部課長候補者として、プロジェクトリスク管理体制の整備と強化、リスク審査・評価・対策等を行い、プロジェクトの円滑な運営を企画・推進する業務です。

（主な業務）
・弊社が受託する開発案件のプロジェクトリスク審査・格付、提案書・契約書のチェックとリスク低減策等の指導
・プロジェクト計画レビュー、各工程完了時点での品質保証レビュー
・問題プロジェクト撲滅、品質向上等に資する施策の立案・実行
・プロジェクト管理の高度化・効率化に資する施策の立案・実行
・プロジェクトリスク審査、レビュー、管理手法等に係る規定・ルール・標準類のタイムリーな見直し
・全社のプロジェクト状況の統括、分析、監理、経営への報告
・全社品質マネジメントシステム（QMS）の維持・更新に係る活動推進
　等

【募集背景】
現部課長が長期間マネージャーとして固定化しており、次世代の部課長候補の登用、育成が急務となっています。
従来は、SI部門から本社プロジェクトリスク管理部門へローテーションで人財を確保していましたが、事業拡大のスピードに伴い、現場優先の人員配置となり、社内からの人財確保が困難な状況となっています。
当社の成長スピードを落とさず、プロジェクトリスク管理体制を維持・強化していくために、社外からプロフェッショナル人財を確保登用するとともに社外の知見・スキルを当社に導入してより高度なプロジェクトリスク管理を実現したい、と考えています。
個々のSI案件の事情・状況はそれぞれ異なりますが、プロジェクトリスク管理、品質管理にかかる当社の規定・ルールは、PMBOK等のグローバルで共通のプロジェクト管理、あるいは、QMSに準拠していますので、知識と経験のある方は即戦力で活躍できると期待しています。

【組織の構成・特徴】
リスク品質企画課は8名が所属し、4名が案件審査担当として、プロジェクトリスク審査、プロジェクトレビューを担当しています。
当社の主要なSI案件にかかるプロジェクトリスクの審査を担うことから、経験豊富なベテランが多く、直接・関節的に指導を受けやすい職場です。
また本社マネージャーとして、経営…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【プロジェクトマネージャーの役割】
プロジェクトマネージャーとして、ビジネスの上流からシステム設計・開発までプロジェクト全般を推進し、お客様企業のビジネスの高度化や経営課題を解決します。
コンサルティング部門と連携しながら、顧客の事業計画などをもとにビジネスの事業構想に踏み込み、システムの企画・開発・保守までプロジェクト全体を推進します。
ビッグクライアントの案件が多く、求められる課題の難易度は高いですが、やりがいのあるチャレンジングなプロジェクトに関わることができます。


【NRIのプロジェクトマネージャーの特徴】
NRIのプロジェクトマネージャーは、システム開発の陣頭指揮を執ることだけが仕事ではありません。コンサルティング部門とも連携しながら、どうすればお客様の経営課題をITで解決できるかひたすら考え、本質的な解を見出し、プロジェクトの指揮官となってその実現に向けて奔走するのがNRIのプロジェクトマネージャーです。プロジェクトマネージャーが、ダイレクトにお客様の経営層、DX推進部門等と意見を交わせるという立ち位置だからこそ感じることができる醍醐味があります。


【顧客・プロジェクト】
物流・小売・サービス・製造・通信など、様々な業界トップクラスの企業が中心です。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
デジタル戦略部を兼務しながら、SMBCグループ企業であるSMBC Wevox株式会社へ出向し、エンゲージメントを始めとした組織開発領域でのセールスを担当いただいた上で、将来的にはビジネス企画に従事頂きます。

同社は２０２３年１０月に株式会社三井住友フィナンシャルグループと株式会社アトラエのジョイントベンチャーとして誕生した企業であり、組織力向上プラットフォームである「SMBC Wevox」というサービスを三井住友銀行のお客さまはじめとした法人宛に提供しています。

設立半年を待たず単月黒字化を達成するなど成長著しい当社において、セールス（三井住友銀行からの引合せ、HPからのお問い合わせを起点とした営業など）及びビジネス企画（事業戦略の立案、企業経営など）を担って頂ける方を募集しています。

【キャリアパス】
セールスを経験して頂いた上で、企画含めた事業全般に携わって頂きます。将来的には実績に応じ、SMBC Wevoxの営業総括やCxOのポジション等もお任せしたいと考えております。
また、事業開発の経験を十分に積んだ後に、デジタル戦略部始めとした銀行本部でご活躍頂くキャリアパスも想定しています。

【本ポジションのポイント】
・三井住友銀行に在籍しながら、ベンチャー企業として挑戦ができる稀有なポジションです。
・SMBCグループの資源をフル活用し、一般のベンチャー企業とは異なるダイナミックな企業推進・運営が経験できます。
・原則、麻布十番でのオフィス（アトラエ社も利用するオフィス）にて勤務頂きますが、自由にリモート勤務を選択でき、働き方を柔軟に設計できます。

【SMBC Wevox株式会社】
https://smbc-wevox.co.jp/

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
■コミュニケーションサービス開発本部のミッション
・通信事業を核としたサービスプラットフォームの導入／開発
・新サービス、固定音声サービス、メールセキュリティレベル向上 など

■モバイルコア統括部のミッション
モバイルコアのプラットフォームを提供
5Gのモバイルコア設備の企画／構築／設計、国際ローミングの企画～導入
法人サービス向けのAPI導入など
ソフトバンクの商用モバイルコアネットワークの構築を対応

【主な業務】
・ソフトバンクの商用モバイルコアネットワークの構築業務
・上記に関わる社内外との調整、交渉、各種申請業務

【具体的な業務】
設備導入における、モバイルコアネットワークの要件整理、ベンダー発注／選定、設計、開発（機器選定、評価）、試験、導入に関する業務をお任せします。

【モバイルネットワークの役割】
Beyond5G／6Gに向けてモバイルネットワークを使った重要なユースケースの一つに、デジタルツインが挙げられます。
デジタルツインは、現実社会のさまざまな情報をデジタル化し、そのデータを収集して仮想空間を形成することで、最適化に向けてシミュレーションする環境です。
デジタルツインを実現するには、至るところに設置された多数のセンサーから、24時間365日休むことなくデータを収集する必要があります。
したがって、今後のモバイルネットワークが果たすべき重要な役割として規模性と堅牢性が重要な観点となります。

【同社モバイルコアネットワークの課題】
5G、6Gの標準化に向けて今後センサーなどのIoTデバイスを含むデバイスの数が数億台に増加していくこと、社会への影響が大きい設備を扱う中で、ネットワークの信頼性を上げることや設備の老朽化に対するマイグレーションも重要な観点となります。

【参考】
・ソフトバンクの次世代モバイルネットワークの実現に向けた取り組み
https://www.softbank.jp/corp/technology/research/story-event/011/
このような社会的にも影響範囲の大きい業務に関わっていただきます。

【仕事の魅力】
・ソフトバンク全ユーザーの通信基盤となるモバイルコアネットワーク…

【仕事の内容】
各社内システムのインフラ維持・管理・運用・改善を行い、安定サービスの提供と業務改善を続ける重要な業務を幅広くお任せします。社内の情報システム部門全般に携わっていただきます。

【業務内容】
・OA環境や社内ITインフラの整備・最適化の推進
・ヘルプデスクの運用、担当者のマネジメント
・情報セキュリティ体制の維持管理、IT関連資産の維持管理等、等。 基本的に親会社と連携しながら業務を進めます。新システムをご自身で開発することは無いと想定しており、運用保守がメイン業務となります。

【魅力】
・創業期で少数精鋭のため経営陣との距離感も近く、裁量を持って企画実行が可能です。
・設立間もないスタートアップ企業の要素がある一方、auフィナンシャルグループという安定的な経営基盤もあるため、多くの経験を積みながら安定的に長期就業いただくことが可能です。

【配属先情報】
コーポレート統括部

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
TISの事業組織の構造改革を推進していくキーとなるビジネスイノベーションユニットコンサルティング業務を担っていただきます。

【採用背景】
DXレポートをはじめあらゆる企業の2025年の崖やアフターコロナを見据えたDXが経営課題の重要テーマとなっており、多くの企業でDX戦略立案やその基幹システム企画構想の立案に関するニーズが急増しております。
TISでも、中期経営計画の中核テーマとしてDXコンサルティングへの経営資源の投下を予定しており、ストラテジックパートナーシップビジネスの推進のためにもDX・基幹システム企画構想の立案を提案・実行できるハイエンドコンサルタントの募集が急務となっているため

【業務内容】
■AI・データ分析領域における、データ基盤構築（DataLake を中心とし、ETL、プリパレーションの連携、DWH と BI の構築までカバー）の専門家・プロジェクトマネージャー
■AI・データ分析領域における、MLOps 基盤構築（AWS、GCP、Azure 等のクラウドサービスを活用した MLOps 導入、OSS を組み合わせた MLOps 環境構築）の専門家・プロジェクトマネージャー
■上記領域に関するマーケッティング・セールス戦略策定の支援


【クライアントについて】
TISの事業部・ユニットと連携して、戦略的な顧客深耕を図るため、基本的にはTISの全顧客がターゲット。
産業系（製造業、流通、エネルギー、ハイテク）、金融系（銀行、カード、保険）の大型アカウントが対象。

【同社のコンサルティングサービスについて】
・コンサルサービスについて：https://www.tis.jp/service_solution/isc/
・コンサルティング事業説明会資料https://www.tis.co.jp/documents/jp/ir/finance/meeting/221205_2.pdf
＜ビジネス事例＞
・クレジットカードの会員の稼働状況についてデータ分析およびマーケット調査
・旅行業界におけるの「直前キャンセル」を予測するサービスの提案
・大容量コミュニケーションツールを利用し、会津若松の酒蔵と東京を繋ぎ遠隔での接客体験の提案　など

【組織：DXコンサルティ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
コンサルティングからソリューション開発まで幅広い領域で社会価値の創出に取り組んでおり、キャリア採用の募集職種は約140種類と多様なポジションで採用を行っています。

DXが加速する時代において、専門性や知見をどの方向にのばしていくか、
今後のキャリアアップの選択肢の一つとして、NRIの働き方をのぞいてみませんか。
弊社への応募意思がなくても構いませんので、ぜひご参加ください。

■説明会概要
日時　　　：2024/4/24（水）19:00－20:00（ご質問が多い場合は延長いたします）
内容　　　：NRIの事業・組織について
　　　　　　NRIの特徴（競争優位性の源泉）とは
　　　　　　NRIではどのようなキャリアが築けるのか
　　　　　　NRIで働くメリットとは
　　　　　　NRIで実現するライフスタイルに合った働き方　など
開催方法　：Zoomウェビナーを利用したオンラインセミナー

■こんな方におすすめ
・NRIの特徴について知りたい
・NRIの事業や組織、社風の理解を深めたい
・NRIではどのような経歴の人がキャリア入社しているか知りたい
・NRIではどのような職種で募集しているか知りたい
・NRIの人事制度やキャリアパスについて知りた

業務系システムエンジニアとして、全社/事業部門の抱えている課題を整理・分析、ソリューションを提案し、業務側やステークホルダと共有して、業務系基幹システムの企画、開発・改善、運用管理（実務は別に担当者がいますので、全体視点でのQCD管理）、プロジェクト推進を担当していただきます。
また、全社/事業部門のデジタル技術活用を進めるプロジェクトへの参画もしていただきます。
・各部門のデジタル活用に関する課題抽出および解決
・各部門の現状を分析して、基幹システム刷新に関連する業務効率化を全社視点とデータガバナンスの視点で提案し推進
・プロジェクト間の情報共有・情報活用による円滑なプロジェクト進行
※システムとビジネスの橋渡しを通じて、事業の推進に貢献します

【業務系基幹システム対象領域】
販売・出荷管理、生産管理、製造（MES）、調達、在庫管理、物流（WMS）、アフタ―サービス、財務、管理会計（原価）など
・スクラッチ、SAP社のECCによる現行システムの企画、開発・改善、運用管理と次期基幹システムS/4HANAの知識習得

●組織の概要
【エンタープライズシステム部のミッションや今後の展望】
ニコンは2030年のありたい姿として「人と機械が共創する会社の中心企業」を目指しています。システム部門は「顧客（CX）・従業員（UX）のためのDX」を推進します。2030年ビジョンの実現に向け全社のデジタル変革は不可欠であり、私たちは、事業部門とIT部門が協働しながら進めます。システムとビジネスの理解を通して、事業の推進に役立つことがシステム部門のミッションです。
【エンタープライズシステム部の役割】
業務系情報システムに関する企画、管理及び利活用促進、システム、ライセンスの標準化、統制及び導入支援、およびITのBCP/BCMの推進と維持に関する業務を担っています。

●得られるスキル・経験
１．大規模プロジェクトノウハウ：導入プロジェクトの進め方
２．SAPプロジェクトナレッジ：SAP S/4スキル
３．マルチベンダーとの協業ノウハウ：コミュニケーションスキル、ベンダーマネジメントスキル
４．上流ノウハウ：上流推進方法ノウハウ、要件定義ノウハウ
５．グローバル展開経験：グローバル連携スキル

●ポジションのやりがい
ニコンや関係会…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
１億人超のPonta会員に届ける最新テクノロジーWeb3を活用したサービス/システムを立ち上げるメンバーを募集しています。
テクノロジーを活用し、世の中のためになる新規事業を興したいという熱意のある方のご応募をお待ちしています！

【業務内容】
Web3を活用したサービスを支えるシステム開発の実装を担当頂きます。
なお、過去のご経験に応じて、システム開発のプロジェクトマネジメントをご経験頂くことも可能です。

【やりがい】
■Web3テクノロジー（ブロックチェーンなど）にチャレンジができます。
■Web3テクノロジーだけではなく、GOなど新たな言語にも携わっていただけます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■依頼背景
半導体市場の拡大に伴い上記製品の需要も増加しています。極低温冷凍機やクライオポンプに欠かせないコンポーネントである圧縮機について、より高性能で高品質の製品を開発するため、人材を募集します。

■入社後に任せる業務
超電導市場、水素市場、量子関係で使用される「極低温冷凍機用ヘリウム圧縮機ユニット」及び半導体製造装置で使用される「クライオポンプ用ヘリウム圧縮機ユニット」の電装制御系に関する開発・設計業務

■配属組織
精密機器事業部 技術部 圧縮機・制御グループ 制御チーム（16名）
（２０代：４名、３０代：５名、４０代：６名、５０代：１名）

■働き方について
・出張
国内出張先:試験所（EMC、UL等）、社内拠点（横須賀製造所、愛媛製造所）、顧客等 頻度は担当案件によるが1~2ヶ月に1回程度
海外出張先:海外拠点（製造、サービス、開発拠点）、顧客等 頻度は担当案件によるが年に数回程度

・テレワーク頻度
リモート可：リモートワークでの勤務が週2日以下
業務の習熟度合いや業務の状況に合わせて自由に選択ができます
※入社から当面の間は出社が前提となります

・フレックス制度
有り（ 子供の送り迎えに合わせた勤務形態など）


■当事業部で扱っている製品について
当事業部で扱っている製品は大きく分けて3つあります。
・極低温冷凍機…極低温（絶対零度付近）まで冷やす製品です。主に医療用MRIや加速器、電波望遠鏡に搭載されて使われています。
・クライオポンプ…極低温冷凍機を応用することで、超高真空を作り出す製品です。主に半導体・電子部品製造装置に搭載されて使われています。
・圧縮機…上記２つの製品を駆動させるたに必須のキーコンポーネントです。

■配属部門のミッション
＜技術部のミッション＞
「極低温冷凍機」及び「クライオポンプ」の圧縮機開発/設計を通じて科学技術の発展に貢献する

＜技術部 圧縮機・制御グループのミッション＞
CO2排出量低減や有限な資源であるヘリウムの使用量の削減、省エネといった多様化する顧客ニーズに応える圧縮機の開発/設計を行う

■当業務の面白み・魅力
・製品はニッチながらも業界シェアは高く、顧客群は業界No.1を中心とし…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
「オペレーショナル・レジリエンス」、「サステナビリティ」、「金融機関のビジネスモデル変革」の３つの領域を中心に、テクノロジー＆データを活用した変革のための構想策定からシステム導入までのコンサルティングを担当

※詳細の情報は、以下DTRA採用ページよりご覧ください。
https://www2.deloitte.com/jp/ja/careers/dtra/itg.html

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
ネットバンキングのリーディングカンパニーとして、100以上のシステムを抱えており、いずれも高い品質を保つことが生命線となっております。現在テストの自動化を進め業務の効率化を進めておりますが、人手を増やしより対応できるスピード・質の高さを上げていきたいと考えております。

【職務内容】
同社のシステム全般に対して「安全」と「安心」を提供するために、「システムが正しく作られていること」「システムが正しいプロセスを経て作られていること」の両側面からチェックを行い同社システムの品質強化に貢献いただきます。
１）スマホアプリを中心としたテスト自動化を行うためのツールの開発、実行。
・自動テストの環境構築
・自動テストシナリオの作成/保守
・自動テスト実行時のトラブルシューティング
・自動テスト実行結果の確認
２）テスト自動化に向けた開発部門、ベンダーとの各種調整
３）設計書レビュー　→　STケース作成
４）UX観点での品質診断
５）システム開発プロセスの策定
６）各種工程終了時のレビュー、品質チェック

【プロジェクト事例】
１）スマートフォンアプリ　リグレッションテスト自動化ツール構築
　テストベンダーと組みながら同社の銀行用スマートフォンアプリにおけるリグレッションテストツールの開発を実施。今まで手動でかつサンプリングを行いながらテストを実施していたものを最短当日夜に自動化ツールを実行することで翌日朝に完了することができるようになり、開発品質、スピードを向上し、コストを削減する対応を実施

２）新規ネオバンク提携先用スマートフォンアプリシステムテスト自動化ツール構築
　上記１）のノウハウを活用して、新規提携先さま向けのスマートフォンアプリ開発時のシステムテストを自動化するツールの開発を実施。
　こちらも手動で実施していたものを自動化させることで開発品質、スピードの向上、コストの削減に貢献

３）UX診断の実施
　利用者視点に立ってスマートフォンアプリの使い勝手を評価。年代やスマートフォンや金融リテラシー別に捜査対象者を想定し診断。診断結果をシステム開発部やNEOBANK提携先に還元し、ユーザビリティの向上に努めています。

【魅力】
★やりがい：スマホアプリの…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
SBプレイヤーズ（株）では、「IT×地域活性化」のビジョンの下、イントレプレナーを創出し、地方創生に資する新規事業を生み出すことを目標としています。配属予定の「事業開発部」は、「オッズパーク」「さとふる」といった既存事業に次ぐグループの次世代の柱となりうる新規事業を作ることをミッションとし、新規事業を開発する専門部門として設置された部署です。

【具体的な業務内容】
事業開発部において、新規事業プロジェクト（子会社設立に向けたフェーズ含む）の運営支援・PMO業務をお任せします。

＊具体的には・・・
■新規事業開発部門の運営支援
・新規事業開発および、事業開発部門運営に関するPMO業務、戦略・施策立案
・部長サポート（基礎調査や資料作成の支援）
・各検討チームにおける新規事業の企画・構想・立案に際してのサポート

■子会社設立支援
・事業化・子会社化に際してのPMO業務
・子会社設立準備全般（各管理系部署や専門家との連携）
・業務フロー構築（主に管理まわり）

■その他
・ご自身主体とでの新規事業の企画・構想・立案も可能

【募集背景】
企画・検討されたプロジェクトの事業化が決まると、同部からスピンアウトし、子会社化していくフローとなっています。
今後も新規事業が継続的に立ち上がるよう、ノウハウを標準化・アーカイブ化し、次に組成されるチームに継承していきたいと考えており、その仕組み作りの中核としてご活躍いただける方を募集します。

★talentbookに当部メンバーの記事が載っております。ぜひご覧ください！
・第一次産業に携わる人に活力を！新規事業を生み出し、日本の地域社会に貢献したい
（SBプレイヤーズ株式会社　事業開発部　マネージャー）
https://www.talent-book.jp/softbankplayers/stories/50225

【キャリアパス】
まずはPMOとして部長の右腕的存在で業務を推進頂きますが、将来的にはご自身で新規事業の企画検討を頂ける可能性もございます。

【配属先情報】
SBプレイヤーズ株式会社　事業開発部
部長1名、マネージャー4名、社員17名

【SBプレイヤーズについて】
ソフトバンクの中でもベンチャ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
高度な専門性を活かしたPM経験を積んでいただけます。

【募集背景】
事業拡大に伴う増員

同社の事業の根幹を担っていた、セキュリティ人材に特化した「SES事業」において、需要が拡大しているという背景から、
より本事業に力を入れ事業成長を加速させるために、同事業を分社化し、2024年4月に「CyberSTAR（サイバスター）」が設立となりました。
2028年3月期までに売上高成長率130%以上、現状の約3倍の売上高達成を計画しております。
今回は、新会社の組織拡大を担っていただくための募集となります。

参考URL：https://www.gsx.co.jp/news/pr/pr_240213.html

※「CyberSTAR（サイバスター）」への出向となります。

【具体的な業務内容】
事業会社を中心にお客様のサイバーセキュリティに関する以下のプロジェクト支援要請に沿ってPMとしてご活躍いただきます。

■セキュリティに関する体制構築、ポリシー策定、プロセス改善
■サイバーセキュリティに関するソリューションの導入、検討、計画、セキュリティ運用の支援
■セキュリティに関する外部診断、監査対応、チーム作り、ユーザー教育などの取り回し

※将来的に事業部長候補としても検討します。

【プロジェクトについて：参考】
・顧客：中堅・中小企業（5000名前後の規模感のお客様が多い）
・業界：金融・官公庁・製造業・小売り・物流など幅広い業界
・工程：上流～運用まで担当
（PMの方には上流をメインで担当いただく予定です）
・プライム案件から入っているケースが多いです

【魅力】
■新組織の拡大を担っていただけるやりがいのあるポジションです。
事業や業績の拡大をさらに加速させるための募集になっております。立ち上がったばかりの組織で、グローバルセキュリティエキスパート社の人材育成ノウハウを活かしながら、組織が拡大をおし進めていただくポジションなので、裁量ややりがいも大きくおもしろみを感じていただけるかと思います。

■資格取得制度が充実！
同社は、事業としてもセキュリティ教育に力を入れております。
そのため、社員の方への資格の取得制度等も充実しております。
各々のレ…