社内SEの転職情報
オリックス・クレジット株式会社
社内SE(インフラ)【NTTドコモグループ/フレックス】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
カードローン事業及び信用保証事業などを手掛ける同社のシステム部門にて、ITインフラの提案、導入および運用支援をご担当いただきます。
【業務内容】
■自社ネットワーク基盤環境(WAN・LAN)の構築・運用支援
■IT資産(ネットワーク機器等)の発注および管理
【配属予定部署】IT運用部
【本ポジションの魅力】
■同社の成長し続けるビジネスを支えると共にITを活用した新たなビジネス展開や発展、事業拡大にも貢献していくことができます。
ご入社後は、ネットワーク以外の当社のITインフラ領域全般(AWS、M365など)においても携わっていただくことを予定しております。
■各事業所におけるネットワーク環境(WAN・LAN)構築作業に携わることができます。
【募集背景】
同社は2024年3月にNTTドコモグループの連結子会社となり、 2026年7月より株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループの子会社となりました。
1979年設立以来、培ってきた与信ノウハウや営業ネットワークを活かしつつ、NTTドコモの顧客・会員基盤やデータの利活用をして、新たな価値提供を図ります。
その中で、社内システムを支える新たな仲間を募集します。
【同社の魅力】
■同社の大きな魅力である働きやすさは数字にも表れております。
└有給取得率:79% (日本平均:60%強)
└女性管理職比率:35.0% (日本平均:10%強、政府目標:30%)
■長期的な働きやすさ・WLBの両立支援
└男女比=5:5
└女性社員の産休・育休取得率:100%
└育休後の復職率:100%
■勤務時間の柔軟さ
└フレックス制あり(シフト制部署除く)
└時間単位での年次有給制度
→フレックス制を活用しにくい事情をお持ちの方は、年間5日分の年次有給を1時間単位に分割して取得可能
■社風
└新卒・中途入社、ワーママなど様々な社員がいる中、お互いが「さん」呼びで、フランクな雰囲気
└若手が中心となり新商品開発やメインプロモーションを行うことも多く、チャレンジしやすい環境(研修制度や先輩フォローもあり)
| 勤務地 | 東京都港区赤坂1-8-1 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社
アプリスペシャリスト【「d払い」ビジネス要件をITで解決】
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【ミッション】
NTTドコモ「d払い」サービスの更なるビジネス拡大に向け、『自分で考え行動する』ソリューションビジネスパートナーとして、お客様目線・使命・目標に合わせて開発・サービス提供を推進していく業務を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
ドコモを支える主要サービスのd払いを提供するシステムの業務AP開発/維持業務となります。
「d払いサービス」は多くのお客様に利用頂き、大量の利用トランザクションをリアルタイムで処理を行う、他では類を見ない大規模システムとなっています。
そのサービスに対し新たなサービス機能の提供に携わる業務です。
ドコモグループのビジネス拡大に直接貢献且つ自身が携わった業務が「街」でお客様が利用している姿を実感することができ、やりがいをリアルに感じることが出来る業務です。
【業務イメージ】
■パブリッククラウドに再構築するd払いシステムの業務仕様設計
■新たなd払いにおけるサービス追加に対する業務仕様設計
■お客様(サービス主管部より)からの問い合わせに対する調査対応
■トラブル時における影響確認/被疑特定/リカバリ等のコントロール
⇒上記に対し具体的には、
■d払いサービス主管部とサービス要件を詰め、ベンダへ提示する要件定義書の執筆
■ベンダからの基本検討/基本設計に対するレビュ
■受け入れ試験の計画と実施
に対し、API/クラウド開発(ミドルウェア利用/マネジメントサービス利用)やマイクロサービス開発における今までのスキル/ご経験を活かしていただきます。
【職務の魅力】
■クラウド技術(パブリック:AWS、GCP)
■コンテナ技術(Kubernetes、OpenShift)
■設計技術(マイクロサービス)
■サービス/お客様視点でサービス提供に対する安定提供の視点での業務設計する能力
【役割・期待】
■課題解決に取り組み自立的に取り組み、PDCAサイクルで業務を推進するリーダ
■入社半年程度経過後、リーダや中心的な役割を担っていただけることを期待。
■若年で成長途中の方に関しては、1~3年後、リーダや中心的な役割を担っていただくべく、成長を支援する。
【入社後のスキルアップイメージ】
■既存メンバをサポートする形で開発(サービス要件に対する上流検討・設計)業務に参画いただ…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
SCSK株式会社
【新設部署・AI-Ready基盤構築】データエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
◆募集背景
労働力不足が深刻化する中、AIの進化により「人が操作するシステム」から「システムが自律的に動く世界」へのパラダイムシフトが始まっています。
その中で当社では、顧客要件に沿った従来のSI領域を超え、AI-Readyな基盤構築から事業変革、さらに顧客の企業価値向上までを一気通貫で推進する「BDX(Business Digital Transformation)事業本部」を立ち上げました。
顧客の深い業務知識をもとに、AIが機能するアーキテクチャへと落とし込み、実効性のある事業変革をリードできる人材を立ち上げメンバーとして募集しています。私たちと一緒に、AI-Readyな社会と、より豊かで持続可能な未来を創造しませんか。
◆組織について
「BDX事業本部」は、同社の新規事業組織です。
◆配属部署
産業事業管掌 産業事業グループ BDX事業本部
◆組織の業務・事例紹介
・「事業家マインド」を持ちながら顧客の事業部門へ直接アプローチし、企業価値向上をともに推進します。
・顧客企業のAI-Readyな基盤構築・事業変革を支援し、さらに個社の枠を超えた産業全体の変革を目指します。
・「ビジネスアーキテクト」、「フルスタックエンジニア」、「データエンジニア」の3職種が、その専門性を融合させながら、顧客の事業変革を最前線で推進します。
◆職務内容・担当業務
ビジネスアーキテクトやフルスタックエンジニアと連携し、AIエージェントが企業の文脈を理解して自律的に動くための「AI-Readyなデータ基盤」の設計・構築を担っていただきます。
・社内外に散在するデータを統合し、分析・AI活用に耐えるデータパイプライン/データ基盤を設計・実装
・ナレッジグラフ/オントロジー(RDF・OWL等のセマンティック技術)を用いて、データに「意味」と「つながり」を与える基盤を構築
・データ品質・データガバナンスの仕組みづくりと、AIエージェントがデータを安全に参照できる仕組み(MCP等)の整備
・主要顧客とのPoCを通じて、再利用可能なIP(オントロジーテンプレートやパイプライン)として磨き込み、産業全体へ展開
◆開発環境・商材の説明・関連URL
データ基盤:BigQuery、Microsoft Fabric(OneLake/Delta Parquet)、各種クラウドDWH
ナ…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
SCSK株式会社
AI×DX最前線<BDX新規事業>フルスタックエンジニア
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【募集背景】
労働力不足が深刻化する中、AIの進化により「人が操作するシステム」から「システムが自律的に動く世界」へのパラダイムシフトが始まっています。
その中で当社では、顧客要件に沿った従来のSI領域を超え、AI-Readyな基盤構築から事業変革、さらに顧客の企業価値向上までを一気通貫で推進する「BDX(Business Digital Transformation)事業本部」を立ち上げました。
★顧客の深い業務知識をもとに、AIが機能するアーキテクチャへと落とし込み、実効性のある事業変革をリードできる人材を立ち上げメンバーとして募集しています。
私たちと一緒に、AI-Readyな社会と、より豊かで持続可能な未来を創造しませんか。
【組織について】
「BDX事業本部」は、当社の新規事業組織です。
同事業部が所属する産業事業グループは、通信・商社・メディア・不動産・航空など日本を代表する大手企業に対して基幹システムを構築してきました。
その中で蓄積された、顧客との深い信頼関係と産業知見をベースに、最先端の技術を掛け合わせ、顧客企業はもちろん、さらに産業全体の変革と発展に寄与することをミッションとしています。
<組織の業務・事例紹介>
■「事業家マインド」を持ちながら顧客の事業部門へ直接アプローチし、企業価値向上をともに推進します。
■顧客企業のAI-Readyな基盤構築・事業変革を支援し、さらに個社の枠を超えた産業全体の変革を目指します。
■「ビジネスアーキテクト」、「フルスタックエンジニア」、「データエンジニア」の3職種が、その専門性を融合させながら、顧客の事業変革を最前線で推進します。
【職務内容・担当業務】
ビジネスアーキテクトやデータエンジニアと連携しながら、最先端の技術や開発手法に積極的に挑戦し、顧客の事業課題を解決に導くフルスタックエンジニアの役割を担っていただきます。
■最適な技術選定でビジネス要件をAIモデルに具現化し、デモ/MVPを構築。顧客現場でアジャイルな仮説検証を回す
■フロントエンド・バックエンド・クラウドインフラ・パイプライン構築まで、システム全体を設計・実装
■最先端のAI・データ技術を積極的にキャッチアップし、システム・データ基盤の実装を牽引
<開発環境>
AI / 機械学習:Python、各種LLM API、LangC…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社インターネットイニシアティブ
【大阪】フルスタックエンジニア(アプリケーション)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
国内有数のインターネットインフラを支える当社。AIを活用した自社開発システムにより、ネットワーク設備の運用高度化を目指すため、新たにエンジニアを募集します。
【業務内容】
入社後は、ネットワーク監視を担うWebアプリの開発(フロントエンド/バックエンド/サーバ構築)に携わっていただきます。
将来的には、AIを活用した運用自動化システムの設計・開発や、大規模ネットワークを支えるシステムの高度化プロジェクトをお任せします。
<技術環境>
・Python/typescript
・React
・neo4j
・langchain/langgraph
・K8S,Docker,Linuxサーバ
※目的に合わせた物理リソースの設計・構築が可能です
【ポジションの魅力】
■国内有数の規模を誇るインターネットインフラに、設計・構築・運用の最前線で携わることができます。ネットワークやサーバなどの専門スキルを磨きながら、インフラエンジニアとして大きく成長できる環境です。
■大規模インフラを支える運用を、ソフトウェアの力でより高度化・自動化していくプロジェクトに挑戦可能です。AIや最新の開発技術を活用し、運用品質の向上や効率化を実現するシステムの設計・構築・開発に取り組むことができます。
※将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり
【同社の魅力】
■自社インフラ基盤×100種類を超える自社サービス
日本で初めてインターネットサービスを展開した同社は、国内最大規模のネットワーク基盤を独自構築しており、自社の基盤に幅広い自社サービスを展開しております。
そのため、専門性も身に着けながら、同時にインフラからアプリ領域まで幅広い知見を身に着けられる環境です
■15,000社を超える取引実績。数億以上の大規模案件に特化
プライム案件比率は100%で、各業界のトップ10企業に対する浸透率は80%を超えております。そのため、日本を代表する企業の大規模案件に携わることが可能です。
■やりがいの大きさ/顧客への貢献性の高さ
独立系、かつマルチベンダである同社は、自社サービスだけでなく他社製品やサービスも組み合わせて最適な解決案を提示し顧客のビジネスを前に進められるやりがいがあります。
■最先端技術を独自に展…
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
林テレンプ株式会社
【愛知】社内SE(データ活用推進) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
経営管理統括ITマネジメント部におけるデータ活用推進
林テレンプグループにおけるデータ活用推進担当として、経営層および各部門の意思決定支援や業務改善に向けたデータ分析・可視化業務をお任せします。
ご経験や適性に応じて、以下の業務をご担当いただきます。
【データ戦略・企画業務】
・経営戦略や各部門の課題に基づくデータ活用テーマの企画・推進
・ビジネス課題解決に向けたデータ活用プロジェクトの企画・進行管理
・各部門と連携したデータ活用推進およびデータガバナンスの構築
【データ基盤・分析業務】
・営業、設計、開発、生産、品質、購買、在庫、原価などの各種データの分析・可視化
・経営層および各部門への分析結果の報告、意思決定支援
・社内データ基盤(DWH、BIツール、クラウド環境)の構築・運用・改善
・データ品質向上に向けた運用ルールの整備および改善活動の推進
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区上前津1-4-5林ビル 名古屋市営地下鉄各線「上前津」駅徒歩3分 勤務地変更の範囲… |
|---|---|
| 給与 | 年収:550万円~750万円■年収:550万~800万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回 昇給:年1回■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当(60,000円まで実費支給)、家族手当(配偶者手当:18,000円、子女分:5,000円/名 最大3名まで)、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、財形貯蓄制度、独身寮、マイカーローン/財形持家融資制度、JTB・名鉄観光旅行補助制度 など■勤務時間:<標準的な勤務時間帯>8時30分~17時30分※フルフレックスタイム制(コアタイム:無し) 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
セントラルエンジニアリング株式会社
システムエンジニア(AWS設計・構築) ※年収600万円以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
同社の顧客先にて、AWSを用いたシステムの設計および構築をお任せします。
プロジェクトの規模にもよりますが、お客様先での業務遂行の比率が高くなることも想定されます。
【職務詳細】
AWSを用いた設計、構築、およびテストの実施
要件定義もお任せする場合がございます。
※スキル・経験に応じてプロジェクトを決定いたします。
選考で希望をお聞かせください。
【同社について】
◎「ものづくりのことは何でも相談いただけるソリューションカンパニー」を目指し、技術の研鑽に励んでいます。
◎電気電通信分野・輸送機器分野・情報IT分野など、あらゆる領域に知見を持ち、製品開発や顧客支援を行っています。
★エンジニアファーストで希望を叶えます!
★3ヶ月に1回、エンジニアの意思確認を実施しています!
★新たな技術分野、業種、プロジェクトリーダーへの挑戦も可能!
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地に… |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~700万円■年収:630万~700万円 月給制:月額400000円 賞与:年2回(業績連動) 昇給:年1回(8月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:通勤手当(月5万円まで)/住宅手当/家賃補助/引っ越し補助/時短制度/出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度/U・Iターン支援制度/継続雇用(再雇用)制度/子育て拠出金/財形貯蓄/寮・社宅あり/企業型確定拠出年金/退職金制度/健康診断/保養所利用可能/サークル活動支援など■勤務時間:9:00~18:00 ※プロジェクトにより異なる 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
セントラルエンジニアリング株式会社
サーバーエンジニア(AWS環境) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
AWS環境における開発業務をお任せします。
【職務詳細】
■AWS上の、Windows環境の設計/構築/運用
■複数のエンドユーザに対し、それぞれの要件に従い環境構築を行っていただきます。
└スケジュール管理
└詳細設計、構築、運用
※詳細設計について、フォーマットは既存のものがあるので、ゼロから書くということではございませんが、自身で調べつつ自走できるレベルは必要になります。
◎設計~運用まで、幅広くエンジニアとして活躍ができます。
◎AWSの経験や、マネジメント経験を積むことができます。
【開発環境】
■AWS(VPC/EC2/RDS/IAM/CroudWatch/AWSBackup/Workspaces/Inspector等)
■Windows2019
■AmazonLinux
■Oracle
■SQLServer
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※クライアント先により異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:392万~550万円 月給制:月額280000円 賞与:年2回(業績連動) 昇給:年1回(8月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:通勤手当(月5万円まで)/住宅手当/家賃補助/引っ越し補助/時短制度/出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度/U・Iターン支援制度/継続雇用(再雇用)制度/子育て拠出金/財形貯蓄/寮・社宅あり/企業型確定拠出年金/退職金制度/健康診断/保養所利用可能/サークル活動支援など■勤務時間:9:00~17:30 ※プロジェクトにより異なる 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
セントラルエンジニアリング株式会社
インフラ基盤開発(AWS) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
インフラ基盤開発業務をお任せします。
顧客先に常駐し、次期基幹システムのインフラ設計、およびAWS開発環境技術支援をご担当いただきます。
【職務詳細】
■次期基幹システムの開発
└インフラ基盤(AWS、ミドルウェア)の要件定義~試験
└基本設計、詳細設計、開発・検証環境支援
■機種/OS:AWS(EC2, VPC, CloudWatch, Lambda, DirectConnectなど)、eC+、Intramart、Bizインテグラル、Zabbix
■DB:OracleDB
◎AWSに関する知識・経験が身につきます!
◎一つの開発に対して、要件定義~試験まで携われるため、自身の得意な分野を活かしつつ、さらなるキャリアアップを狙えます!
【同社について】
◎「ものづくりのことは何でも相談いただけるソリューションカンパニー」を目指し、技術の研鑽に励んでいます。
◎電気電通信分野・輸送機器分野・情報IT分野など、あらゆる領域に知見を持ち、製品開発や顧客支援を行っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地に… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:378万~600万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(業績連動) 昇給:年1回(8月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:通勤手当(月5万円まで)/住宅手当/家賃補助/引っ越し補助/時短制度/出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度/U・Iターン支援制度/継続雇用(再雇用)制度/子育て拠出金/財形貯蓄/寮・社宅あり/企業型確定拠出年金/退職金制度/健康診断/保養所利用可能/サークル活動支援など■勤務時間:9:00~17:30 ※プロジェクトにより異なる 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
日本航空電子工業株式会社
社内SE(情報セキュリティ管理) ※フレックスタイム制あり
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
情報システム部門における情報セキュリティ関連業務をお任せいたします。
【職務詳細】
・情報セキュリティシステムの構築、管理、運用業務
・セキュリティ強化に向けた新規システム導入の検討、改善
・社内向け情報セキュリティ教育等の推進、指導 等
■情報システム部門について
同社グループ全体の情報システムを統括する、HQ機能のグループ会社、「航空電子ビジネスサポート株式会社 JAE IS」へ出向予定。
情報システム部門としては、情報セキュリティ管理以外にも、
社内基幹システム開発や情報インフラ整備等も担っております。
【オススメポイント】
~スマホや自動車を支えるコネクタで世界トップクラス~
・北米スマホメーカーの主力スマホの中で基板を繋ぐ
極薄コネクタなどでトップクラスのシェアを誇ります。
・内製化率が極めて高く様々なメーカーの製品開発パートナーとして
顧客から高い信頼を得ています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都昭島市武蔵野3-1-1 JR青梅線「中神」駅より徒歩14分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~650万円■年収:400万~700万円 月給制:月額230000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:有り■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:通勤手当、勤務地手当、企業年金制度、独身寮(入寮条件あり)、保養所、育児アシスト制度、社員食堂、スポーツセンター■勤務時間:8時45分~17時30分※フレックスタイムあり(コアタイム 10時15分~15時00分) 休憩時間:45分■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
セントラルエンジニアリング株式会社
【東京:リモート】ネットワーク設計/構築エンジニア ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手SIerのネットワーク案件で、設計/構築フェーズをリード。複数案件を並行しながら、検証・テスト、コンフィグ作成などを担当。
【職務詳細】
・ネットワーク設計/構築(まずは構築・テストから)
・コンフィグ作成/チェック
・テスト項目作成、疎通テスト
・検証定義削除、モジュール試験
・ステークホルダー折衝/改善提案
・Cisco中心(QFX含む他機器もあり)
【環境】
・テレワークあり(週2日目安/業務状況で変動)
・検証やテストが必要な日は出社
【セントラルエンジニアリング株式会社】は
航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、1960年の創業以来、日本のモノづくりを支え続けてきました。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務地に… |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~550万円■年収:481万~589万円 月給制:月額340000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(8月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:通勤手当、住宅手当・家賃補助、引っ越し補助、社宅・社員寮、健康診断・人間ドック、時短勤務制度、リモートワーク制度、サークル活動支援、保養所、冠婚葬祭(お祝い金の支給・祝電・特別休暇付与)、災害見舞金、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、退職金制度、無料講習制度、TOEIC受験奨励支援■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
セントラルエンジニアリング株式会社
社内情報システム(インフラ運用保守・ITサポート) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
社内情報インフラの運用・保守業務を担当いただきます。PC管理やヘルプデスク対応を中心に、アカウント管理やネットワーク・サーバーの補助業務まで幅広く対応します。ユーザーに近い立場で社内IT環境を支えるポジションであり、安定した環境で長期的にスキルを積むことが可能です。
【職務詳細】
・PCキッティング・故障対応・資産管理などのIT機器管理
・社内ユーザーからの問い合わせ対応(Windows/Office)
・アカウント・アクセス権・クラウドストレージ管理
・ソフトウェアライセンス管理・社内IT資産管理
・ネットワーク(LAN/VLAN)・サーバー運用の補助業務
【セントラルエンジニアリング株式会社】は
航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、1960年の創業以来、日本のモノづくりを支え続けてきました。
試作~資材調達~開発設計~製造(自社工場)とワンストップでお客様のご要望に対応できることが最大の強み。また、夕方町に流れる「夕焼け小焼け」の防災無線用のアンプは、全国に向け約40,000台を出荷している自社製品です。 今後の高齢化社会を見据え、医療機器業界にも参入。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※プロジェクトによって異なる ※プロジェクトによって異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~500万円■年収:418万~520万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月/12月) 昇給:年1回(8月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費(5万円迄/月)、住宅手当・家賃補助、引越し補助、社宅・社員寮、健康診断、人間ドック、時短勤務制度、サークル活動支援費、保養所(産業機械健康保険組合の保養所利用可能)、冠婚葬祭(お祝い金の支給、祝電、特別休暇付与あり)、災害見舞金、財形貯蓄、企業型確定拠出年金制度■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
セントラルエンジニアリング株式会社
基盤設計(OracleDB) ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
OracleDBにおける、基盤設計業務をお任せします。
OracleDB、OracleAPEXの導入に向けての基盤開発となります。
【職務詳細】
■要件定義
■基本設計と運用基本設計
■開発環境構築に向けたOS領域の設計作業
■打ち合わせ準備、調整業務
■環境・OS・言語:OracleDB/OracleAPEX/Linux/Windows
【同社について】
◎「ものづくりのことは何でも相談いただけるソリューションカンパニー」を目指し、技術の研鑽に励んでいます。
◎まだ世に出ていない新製品の開発など、様々なプロジェクトに参画し、創業以来、日本のモノづくりを支え続けています。
◎試作~資材調達~開発設計~製造(自社工場)と、ワンストップでお客様の要望に対応できることが最大の強みです。
◎電気電通信分野・輸送機器分野・情報IT分野など、あらゆる領域に知見を持ち、製品開発や顧客支援を行っています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | ※プロジェクトにより異なる ※プロジェクトにより異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤務… |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~550万円■年収:378万~650万円 月給制:月額270000円 賞与:年2回(7月・12月) 昇給:年1回(8月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(条件に変更なし))■福利厚生:通勤手当(月5万円まで)/住宅手当/家賃補助/引っ越し補助/時短制度/出産・育児支援制度/資格取得支援制度/研修支援制度/U・Iターン支援制度/継続雇用(再雇用)制度/子育て拠出金/財形貯蓄/寮・社宅あり/企業型確定拠出年金/退職金制度/健康診断/保養所利用可能/サークル活動支援など■勤務時間:9:00~18:00 ※プロジェクトにより異なる 休憩時間:60分■喫煙情報:屋内禁煙 |
セントラルエンジニアリング株式会社
ITインフラ推進PMOサポート
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
大手自動車メーカーの社内IT部門にて、サーバー老朽化更新や新規構築などのインフラ課題を推進するプロジェクトのサポート業務を担当いただきます。ベンダーコントロールや進捗管理、社内調整などを通じてプロジェクトを円滑に進める役割です 。
【職務詳細】
・社内サーバー更新/構築プロジェクトの推進サポート
・ベンダーコントロールおよび進捗/予算管理
・社内報告資料の作成および報告対応
・会議調整/ファシリテーション業務
・稟議/決裁資料作成および情報収集サポート
【本ポジションの魅力】
ITインフラの知識を活かしながら、将来的に役立つマネジメント・調整スキルを実践的に身につけられる環境です 。
【セントラルエンジニアリング株式会社】は
航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、1960年の創業以来、日本のモノづくりを支え続けてきました。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | プロジェクトによって異なる ※プロジェクトによって異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件先)の勤… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~500万円■年収:418万~520万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月/12月) 昇給:年1回(8月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月)■福利厚生:交通費(5万円迄/月)、住宅手当・家賃補助、引越し補助、社宅・社員寮、健康診断、人間ドック、時短勤務制度、サークル活動支援費、保養所(産業機械健康保険組合の保養所利用可能)、冠婚葬祭(お祝い金の支給、祝電、特別休暇付与あり)、災害見舞金、財形貯蓄、企業型確定拠出年金制度■勤務時間:9時00分~17時30分 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
セントラルエンジニアリング株式会社
【東京:リモート】新設プロジェクトのネットワークエンジニア ※年間休日120日以上
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【職務概要】
新規オフィスへのネットワーク新設をゼロから手掛けるネットワークエンジニアとしてご活躍いただきます。お客様のビジネス拡大を支える、新しいネットワーク環境の基盤をあなたの手で作り上げるやりがいのあるポジションです。
【職務詳細】
■ネットワークの詳細設計・構築・テスト:
新規オフィス向けのネットワーク環境について、詳細設計から実際の構築、各種テストまでを一貫して担当します。
■機材キッティング:
導入するネットワーク機器のキッティング(初期設定や準備)を行います。
■ドキュメント作成:
構築手順書やその他必要な各種ドキュメントを作成し、プロジェクトの品質向上に貢献します。
※顧客先出張あり(栃木県内:小山、 鹿沼周辺に2ヶ月に1~2回程度見込み)
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 勤務地 | 東京都港区(プロジェクト先により異なる) プロジェクト先により異なる 勤務地変更の範囲:取引先(案件… |
|---|---|
| 給与 | 年収:400万円~500万円■年収:418万~519万円 月給制:月額300000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(8月)■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月(期間中の条件変更なし))■福利厚生:通勤手当、住宅手当・家賃補助、引っ越し補助、社宅・社員寮、健康診断・人間ドック、時短勤務制度、リモートワーク制度、サークル活動支援、保養所、冠婚葬祭(お祝い金の支給・祝電・特別休暇付与)、災害見舞金、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、退職金制度、無料講習制度、TOEIC受験奨励支援■勤務時間:9:00~17:30 休憩時間:60分■喫煙情報:配属先により異なる |
三菱電機株式会社
三菱電機GのIT全般統制強化の推進リーダー@東京/転勤無
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
三菱電機グループでは、グループ全体のガバナンス強化やDX推進を見据え、IT全般統制の仕組み刷新を進めています。グループ横断で統一的かつ高度なIT統制体制を構築するため、企画から推進までを担う中核人材の増員が採用背景です。
なお、本求人は三菱電機株式会社へ入社後、25年4月1日付設立の「三菱電機デジタルイノベーション株式会社」へ在籍出向することが前提となります。
新会社の概要は以下のニュースリリースを参照ください。
<DX・IT戦略の推進に向けた新会社設立について(2024年11月13日広報発表)>
https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2024/1113.html?cid=rss
【業務内容】
三菱電機グループ全体のIT全般統制強化の推進をリードしていただきます。
<具体的には>
(1)制度設計・運用設計と展開計画の策定、展開(必要なツールの企画、整備、展開含む)
(2)外部監査法人や三菱電機関係部門(監査部、財務統括部他)との折衝
(3)各拠点巡回などでの周知・適用促進
【キャリアパス】
専門性に磨きをかけて、同領域のグループ会社全体のオーソリティとしてご活躍いただきます。
【配属先/組織のミッション】
MEDigital情報システム本部:
経営管理部:情報システム本部全体の経営管理、および三菱電機グループ全体のITガバナンス
IT統制管理課:三菱電機グループ全体のITガバナンス(IT全般統制、IT-BCP、情報システム費用全体管理等)
統制ユニット:三菱電機グループ全体のIT全般統制の統括
【働き方】
■残業時間:月平均20時間
■転勤:無
■リモートワーク:有
■中途社員の割合:約10%
【同社及び製品・サービスの強み】
■IT・DXの活用による社内業務プロセス改革
1300億円を投資し、1900億円の費用削減効果を見込む
■AI・生成AIの活用に向けた各種改革の推進
業務効率2倍に向け、1000以上のアイディアに基づく60の業務改革プロジェクトを開始
■グローバルに多様な展開する三菱電機グループのサイバーセキュリティリードする業務はやりがいが大きい
■セキュリティインシデント対応については様々なケースが対応でき、経験やスキルについて学べる機会…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:600万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
【大阪】AIコンサルタント<新設組織・業界横断>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
★富士フイルムBIジャパンはマーケット及び顧客ニーズの増加を背景に、2025年に正式にAI事業を推進する組織を設立しました。全国の様々な業界業種におけるAI需要が増えており、顧客のDX推進におけるAI活用需要に対して、同ビジネスの推進に参画いただける方を求めています。
富士フイルムBIジャパンの主要拠点を中心に全国横断にて対応する組織で、各支社との協業・連携をしながら、AIビジネス推進を担っていただきます。
【募集背景】
同社は、マーケット及び顧客からのAIニーズに応え、2025年よりAIビジネスを中心とした組織を立ち上げました。これまでもAIに関するプロジェクトはありましたが、今後事業拡大を目指しています。新しい組織の中で、一緒にビジネスを推進頂ける方を求めております。
今回はAIコンサルタントとして以下のような業務を担っていただく事を想定しています。
【業務内容】
・AIコンサルタントとして、顧客業務を分析し、最適なAIソリューションの提案・プロジェクト推進およびAIプロジェクトにおける案件獲得を担っていただきます。
-AIプロジェクトにおけるコンサルテーション
-最適なAIソリューションの選定からお客さまプロジェクト推進体制の確立および要件定義等の上流工程推進
-各支社で対応できない高難度や大型プロジェクトの推進支援
-部門横断業務(事例共有会やユースケース提案、セミナー対応他)
※プロジェクト毎に異なるフェーズで参画いただく事となります。全国からの案件問い合わせが依頼があり、プロジェクト単位で参画をいただきます。
【活用ソリューション】
・Copilot Studio、Copilot for M365、AzureOpenAI、Amazon Bedrock、Dify、neoAI他
※活用ソリューションについては、現段階の一例となり、顧客要望や今後のソリューション拡大等も想定しています。本ソリューションの経験者に限定はしておりません。
【顧客向けプロジェクト例】
・調査・分析・報告書作成業務の支援プロジェクト
・社内規定・業務ルールの問合せ業務の改革プロジェクト
・生産工程における品質業務の見える化プロジェクト
・設備稼働状況の最適化プロジェクト
・技術伝承におけるデータ・AIプロジェクト
・広告審査におけるAI自動化プロジェクト
※顧客は製造…
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
【東京】AIコンサルタント<新設組織・業界横断>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
★富士フイルムBIジャパンはマーケット及び顧客ニーズの増加を背景に、2025年に正式にAI事業を推進する組織を設立しました。全国の様々な業界業種におけるAI需要が増えており、顧客のDX推進におけるAI活用需要に対して、同ビジネスの推進に参画いただける方を求めています。
富士フイルムBIジャパンの主要拠点を中心に全国横断にて対応する組織で、各支社との協業・連携をしながら、AIビジネス推進を担っていただきます。
【募集背景】
同社は、マーケット及び顧客からのAIニーズに応え、2025年よりAIビジネスを中心とした組織を立ち上げました。これまでもAIに関するプロジェクトはありましたが、今後事業拡大を目指しています。新しい組織の中で、一緒にビジネスを推進頂ける方を求めております。
今回はAIコンサルタントとして以下のような業務を担っていただく事を想定しています。
【業務内容】
・AIコンサルタントとして、顧客業務を分析し、最適なAIソリューションの提案・プロジェクト推進およびAIプロジェクトにおける案件獲得を担っていただきます。
-AIプロジェクトにおけるコンサルテーション
-最適なAIソリューションの選定からお客さまプロジェクト推進体制の確立および要件定義等の上流工程推進
-各支社で対応できない高難度や大型プロジェクトの推進支援
-部門横断業務(事例共有会やユースケース提案、セミナー対応他)
※プロジェクト毎に異なるフェーズで参画いただく事となります。全国からの案件問い合わせが依頼があり、プロジェクト単位で参画をいただきます。
【活用ソリューション】
・Copilot Studio、Copilot for M365、AzureOpenAI、Amazon Bedrock、Dify、neoAI他
※活用ソリューションについては、現段階の一例となり、顧客要望や今後のソリューション拡大等も想定しています。本ソリューションの経験者に限定はしておりません。
【顧客向けプロジェクト例】
・調査・分析・報告書作成業務の支援プロジェクト
・社内規定・業務ルールの問合せ業務の改革プロジェクト
・生産工程における品質業務の見える化プロジェクト
・設備稼働状況の最適化プロジェクト
・技術伝承におけるデータ・AIプロジェクト
・広告審査におけるAI自動化プロジェクト
※顧客は製造…
| 勤務地 | 東京都江東区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社東芝
【川崎本社】生産性改善・DX推進 ※WEB面接可/在宅〇
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
東芝及び東芝グループの生産拠点における生産性改善・DXの全社推進業務に従事いただきます。
※ご経験やスキルを踏まえ管理職あるいは担当管理職(エキスパート)としての採用となる可能性がございます。
※総合職採用となりますが当面の転勤はございません。
【具体的には】
・全社および事業部横断の生産性向上プロジェクトの企画・推進
・DX戦略の立案および現場への実装支援
・AI、データ分析、IoT等の先進技術を活用した業務変革の推進
・生産・調達・物流・間接業務における業務プロセスの可視化および改善
・国内外拠点を巻き込んだ大規模改革プロジェクトのリード
・設備投資・自動化・スマートファクトリー施策の企画立案と実行
・経営層への提案・意思決定支援および変革施策の実行管理
・将来の事業競争力向上を見据えた新たな業務モデル・働き方改革の創出
【働き方】
・フレックス制、在宅勤務制度活用と比較的自由度高い環境で働くことが可能です。
・残業平均25時間程度で恒常的な残業もなく、長期就業可能な環境です。
【ポジションの魅力】
東芝Grはエネルギー、防衛、社会インフラ、デジタルソリューションなど多岐にわたる分野において成長戦略のもと事業拡大を進めており、今後さらに加速していきます。
その中で、生産性向上・DX推進の専門人材として、全社および事業部横断の業務改革を牽引する即戦力となる人材を求めています。
AI・データ活用、業務プロセス改革、スマートファクトリー化など幅広いテーマに取り組み、経営層とも連携しながら事業競争力向上に直接貢献いただくポジションです。
【募集背景】
プロセス改革統括部は、生命・安全・コンプライアンスを最優先に東芝グループの生産性向上横断戦略をバリューチェーンの各機能と業務プロセスの両面で定め、生産・調達・品質・安全を軸に関係部門と連携した事業部・事業所・グループ会社の生産性改善、バリューチェーン全体の改善・改革推進をつかさどる部門です。今後東芝及び東芝グループがさらなる成長戦略を実現するために、各拠点と連携し生産性改善・DX推進を担う人材を募集します。
【同社の魅力】
・東芝は資本金2,005億5,800万円、年間売上高(連結)3兆3,617億円(2022年度)、従業員数(連結)117,300名の…
| 勤務地 | 神奈川県川崎市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:650万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社イシダ
【滋賀/栗東】社内SE◇インフラ担当◇業界シェア国内No.1
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
■ 社内ネットワークの企画立案・構築・導入・運用管理
■ サーバー・PC基盤・モバイル基盤・データセンター基盤の構築・運用・保守
■ ハードウェア・ソフトウェアの選定・導入・維持管理
■ Microsoft 365をはじめとするクラウドサービスの運用・管理
■ 社内パソコンの導入計画立案および維持・管理
■ ITの資産管理およびライセンス管理
■ 社内生成AIシステムの開発・導入および活用推進
■ 情報システムの安定稼働に関する提言と実行
■ ITを活用した業務プロセス改革の提言と実行
■ BCP(事業継続計画)のITインフラ観点からの方針策定・推進
| 勤務地 | 滋賀県栗東市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社VSN
★NEW【社内SE】ネットワークエンジニア/リモート可
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
AKKODiSコンサルティング ITD部は、当社が新たに掲げた中期経営計画・理念体系の実現に向けて、ビジネスの根幹である基幹システムや社内DXを推進するための社内IT基盤の構築、設計、運用を抜本的に刷新する計画を遂行中です。また世界60ヶ国に拠点を持つグローバルカンパニーであるアデコグループの一員として、グローバルの仲間とともに進めていきます。
【業務内容】
社内ITインフラ(拠点間ネットワーク、Azure基盤)の設計、構築、運用保守
上記に関するベンダーコントロールおよびドキュメント管理
【代表的な取扱い製品】
・サーバ関連 :Windows Server(2016-2019),SQL Server(2019-2022)
・Azure関連 :Entra ID, App Service, SQL Managed Instance, APIM等
・ネットワーク機器:Cisco系機器(ISR, Catalyst, Meraki MR, MX, MS, MV)
・セキュリティ :Palo Alto Networks, Azure Front Door, Appilication Gateway, Microsoft Defender
・その他 :Windows11, Office365, Salesforce.com, MCM, Intune, Orion
【業務例】
オンプレミスおよび Azure 環境を含むネットワーク基盤の設計・構築・運用を担当していただきます。
・社内ネットワークおよび拠点間ネットワークの設計・構築・運用
・拠点間 Site-to-Site VPN 環境の設計・運用
・Azure ネットワークを含むハイブリッド構成の設計・実装
・サーバー更改・クラウドシフトに伴うネットワーク再設計
<具体的な業務内容>
適正者ご経験に基づいて以下の業務を担当していただきます。
・オンプレミスと Azure の接続設計・実装および運用
・各拠点設置機器のメンテナンスと利用規模に応じた更改の計画及び実装
・既存機器の運用に必要なモニタリング、変更の実施
・上記に関するベンダーコントロールおよびドキュメント管理
・社内ネットワークに関する障害対応、問合せ対応
【ポジション魅力】
・グ…
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給与 | 経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MonotaRO
【大阪/東京】ITデバイス管理エンジニア◆プライム上場◆
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆Windows / Macのデバイス管理基盤の設計・構築から、運用改善・自動化、セキュリティ統制までをご担当いただきます。
【職種内容】
間接資材 x ECという市場における伸びしろが大きいこともあり、当社は10年以上連続で110~120%の売上成長を続けています。
急速に組織拡大する中において「従業員の生産性向上」は、特に重要な経営課題と認識しています。120%超ペースでの成長に伴う組織拡大や業務変化に合わせて、ITシステム / ツールを用いた整備や改善が急務となっております。
当ポジションではWindows / Macが混在するコーポレート環境において、JamfとMicrosoft Intuneを中心としたモダンなデバイス管理基盤を設計・改善し、従業員体験とセキュリティの両立をリードしていただきます。
コーポレート環境におけるデバイス管理を重要な領域と位置づけており、Mac環境ではJamf Pro / Jamf Connect 、Windows環境ではMicrosoft Intune / Microsoft Entra ID / Microsoft 365 / ActiveDirectoryを活用し、PCライフサイクル管理、ゼロタッチキッティング、ポリシー設計、セキュリティ統制、運用自動化などを推進していただきます。
単なる端末管理にとどまらず、従業員体験・ITガバナンス・クライアントセキュリティを横断的に捉え、事業成長に耐えうるスケーラブルな社内IT基盤を設計・改善していただきます。
【主な役割】
モノタロウのデバイス管理者として以下の業務に取り組んでいただきます。
・社内利用PC(Windows / Mac)のライフサイクル管理、標準化、運用改善
・Mac環境におけるJamf Pro / Jamf Connect を活用したデバイス管理、認証連携、セキュリティ運用
・Windows環境におけるMicrosoft Intune / Microsoft Entra ID / Microsoft365 / ActiveDirectoryを活用した端末管理、ポリシー設計、セキュリティ統制
・PCキッティング、ゼロタッチデプロイ、アプリケーション配布、OSアップデート管理などの自動化・効率化
・MonotaROを支…
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MonotaRO
【東京/茨城】バックオフィスエンジニア◆プライム上場◆
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆社内業務システム・ITツールの企画・導入・運用から、PC・デバイス管理、セキュリティ対策、業務改善・自動化まで、社内IT環境全般をご担当いただきます。
【職種内容】
間接資材 x ECという市場における伸びしろが大きいこともあり、当社は10年以上連続で110~120%の売上成長を続けています。
急速に組織拡大する中において「従業員の生産性向上」は、特に重要な経営課題と認識しています。120%超ペースでの成長に伴う組織拡大や業務変化に合わせて、ITシステム / ツールを用いた整備や改善が急務となっております。
本ポジションにおけるミッションは、ITシステム/ツールを用いた『会社および社員の生産性向上』です。
当社は国内外最大規模の『間接資材(BtoB)のECサイト』を運営しています。前年比10~20%の売上成長が続いており、今後の更なる組織拡大に焦点を合わせた業務体制の整備・構築が求められています。
ECサイト運営に関わるプロセス全体を自社にて内製・運用しているため、商品採用、物流、システム開発、営業、マーケティング、コールセンター等、多岐にわたる部門が社内にあります。それら各業務部門へのヒアリングを通した課題発掘から、改善方法の選定、導入および運用に至るまでの上流~下流工程全てをリードいただけることを期待します。
前述の通り、抱えている部門が幅広いことにより一つの施策に対する影響範囲は広く、自身での全体理解と主体的なコミュニケーションが必要不可欠となります。また部門ごとに要件が異なるケースも少なくないため、それぞれに合わせたカスタマイズのために、自ら手を動かしてAPI連携や自動化を進める場面もあります。それに伴って、アプリ開発やインフラ設計といった様々な方向にチャレンジする機会があり、キャリアとして幅広い経験・専門性を獲得できる環境でもあります。
生産性の向上については経営層も重要な経営課題と認識しているため、ITシステム/ツール導入への理解度も高く、不必要なコミュニケーションコストはなく、技術投資に対して積極的でスピーディに導入を進められる社風です。MonotaROの事業成長を共に支えてくれる方をお待ちしております。
【主な役割】
・MonotaROを支える社内業務システム / ツール全般の企画、導入、運用…
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
エイム株式会社
【静岡県浜松市】エンジン設計に関わるDX業務
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【業務内容】
スズキ株式会社にて、自動車エンジンの設計・開発現場におけるDX(デジタルトランスフォーメーション)を推進し、ITツールやプログラミング、生成AI等を活用した作業の自動化、データの可視化・整理・技術支援業務をご担当いただきます。
技術現場(設計部門等)に深く入り込み、日々の業務課題のヒアリングや観察を通じて課題を構造化し、PythonやExcel VBA、各種デジタルツール・AIを活用した解決策の企画から実装・定着化までを一気通貫で手掛けられる非常に先進的でコアなポジションです。
【具体的な業務内容】
・エンジン設計に関わるDX業務
【実働体制・サポート体制】
浜松市周辺には弊社社員が複数名在籍しており、日常的な相談がしやすい体制です。
顧客先常駐であっても、社内メンバーと情報共有しながら業務を進められます。
【仕事の魅力・やりがい】
伝統的なものづくりである「エンジン設計」の現場に最先端のIT・AI技術を持ち込み、設計プロセスの効率化やイノベーションを直接リードできる点に大きなやりがいがあります。
単に決まったツールを導入するだけでなく、「現場のエンジニアが抱えるボトルネックは何か」「どうすればプログラミングや生成AIを組み込んで作業を自動化・高度化できるか」まで主体的に考え、技術者と協働しながら形にできる自由度の高い環境です。
また、単なるコーディングやIT支援にとどまらず、機械工学や設計の実務知見と、AIエージェント・ノーコード/ローコード・データ分析といった最先端のデジタルスキルを融合させるため、エンジニアリングとDXの両軸を極めた稀少性の高いスキルセットを習得できます。
製造業のモノづくりを内部から変革するDX推進を実践的に経験することで、今後ますます需要が高まるテクニカルコンサルタントやFDE(Forward Deployed Engineer)、ものづくりDXスペシャリストとしての市場価値を圧倒的に高められることも大きな魅力です。
【歓迎条件】
・Pythonを使ったデータ処理の実務経験をお持ちの方
・3D-CAD(NX、CATIA、Creoなど)の操作経験、またはマクロ・API作成経験をお持ちの方
・データベース(SQL)の基礎知識をお持ちの方
・機械工学(材料力学、熱力学など)の基礎知識をお持ちの方
・FDE(Forward…
| 勤務地 | 静岡県浜松市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:450万円~650万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MonotaRO
【大阪/東京】SaaSスペシャリスト◆プライム上場◆
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆全社の業務効率化・生産性向上に向けたSaaS系業務システム/ツールの企画・選定・導入・運用から、業務部門へのヒアリング、要件整理、改善まで一貫してご担当いただきます。
【募集背景】
間接資材 x ECという市場における伸びしろが大きいこともあり、当社は10年以上連続で120%超の売上成長を続けています。
急速に組織拡大する中において「従業員の生産性向上」は、特に重要な経営課題と認識しています。120%超ペースでの成長に伴う組織拡大や業務変化に合わせて、ITシステム / ツールを用いた整備や改善が急務となっております。
【ミッション】
当社が抱える商品採用、物流、システム開発、営業、マーケティング、コールセンター等の全ての業務領域における自動化・効率化が、コーポレートエンジニアリング部門のミッションです。
【職種内容】
本ポジションでは、先を見据えた新しいシステム / ツールの選定、導入、運用指針、ルール策定に至るまでのプロセス全てをリードしていただき、根本的な改善課題の発掘~要件整理をご担当頂きたいと考えています。
その中で求められる「各業務部門に適したツールやセキュリティ・ガバナンスの検討」、「急速な成長や将来の規模感を見据えた選定」といった点が当社ならではの難しさであり、獲得できる専門性の一つでもあると考えています。
【主な役割】
・MonotaROを中長期的に支えるSaaS系業務システム / ツール全般の企画、導入、運用
※ベンダーコントロールはなく、自ら手を動かして仕事をする事が求められます。
※社内各業務部門へのヒアリングや要件整理も含めた全プロセスを主動いただきます。
・SaaS業務システム / ツールに関するサポート、トラブルシューティング
【求める人物像】
・高いコミュニケーションスキルと行動力
・業務改善の立案、提案スキル
・未経験の内容でもご自身で学んで理解できる能力
【環境】
ITツールによる生産性の向上、またそのための導入については、経営層の関心および理解度も高いため、不必要なコミュニケーションコストはなく、技術投資に対しても積極的でスピーディに導入を進められる社風です。
また、組織および採用においても同様の方針であり、各部署に様々なスペシャリストが集まっているため、専門性を拡げ深…
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田 |
|---|---|
| 給与 | 年収:500万円~800万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社NTTドコモ
技術戦略・運用統制担当(SDB001-2026)
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【組織のミッション】
魅力あるプロダクトを顧客の期待にアジリティ高く、高品質で創出し、最高の顧客価値を実現する。
【組織/チームの業務概要】
■組織
金融システムの開発保守運用を行う組織として、必要なルールの作成・運用等を通して、金融決済サービス全体のサービス品質を向上する。
■チーム
金融決済サービス開発の横断的な統制と品質向上に向けたITサービスマネジメント
【担当いただく業務概要】
※本ポストは、株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ出向予定ポストとなります。
■金融サービスのITサービスマネジメントに関する下記業務
・継続的なサービス運用及び品質改善を行うスキームの検討・構築
・効率的なサービス運用にむけた標準化検討・適用の推進
・サービス運用(変更管理、問題管理、インシデント管理等)
・金融決済サービスにおける横断的な開発プロセス、ルールの整備と実行支援
・部門横断的な品質向上に向けたITサービスマネジメント
_・運用統制、品質管理
・管理職としてのチームマネジメント、メンバー育成※評価等は含まない
【業務の魅力】
・国内でも最大規模のユーザーを有するドコモの金融サービスの開発戦略またはITサービスマネジメントに携わることで金融領域に求められる業務知識(各種準拠法令、本人確認技術、システム/セキュリティリスクへの対応等)スキルを伸ばすことができます。
・交渉力や調整能力、マネジメント能力、リーダーとしての能力など、様々なビジネススキルを身につけることができます。
・金融サービスのITガバナンスに関する実務経験ができます。
・ガバナンス/リスク管理/コンプライアンスに関する専門性が身につきます。
【働く環境】
・フレックス制度(コアタイムレス)、1時間単位で取得できる有給休暇などにより、柔軟に働くことができます。
・オンラインツールを活用したコミュニケーションにより、チーム全員が在宅勤務でも稼働できる体制が整っています。
【現場メッセージ】
「ドコモ=携帯電話の会社」だと思っていませんか?実は、私たちは通信以外の事業も数多く手がけています。例えば、金融、エンタメ、ヘルスケア、マーケティングソリューションなど。これら通信以外の分野を「スマートライフ事業」と位置付け、強化・成長領域として投資し、育てている真っ最中です。
ドコモは豊富な経営資…
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~900万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社MonotaRO
【大阪/東京】セキュリティテックリード◆プライム上場◆
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆情報セキュリティ領域における技術戦略の企画から、セキュリティ対策の設計・導入・運用改善、インシデント対応、チームメンバーへの技術支援まで幅広くご担当いただきます。
【職種内容】
間接資材 x ECという市場における伸びしろが大きいこともあり、当社は10年以上連続で110~120%の売上成長を続けています。
急速に組織拡大する中において、従業員・組織・事業を支えるIT環境の安全性を高めることは、重要な経営課題の一つです。120%超ペースでの成長に伴う組織拡大、業務変化、利用システム・クラウドサービスや生成AI・LLM利用の増加に合わせて、コーポレート領域を中心とした情報セキュリティ体制の強化が急務となっています。
本ポジションでは、情報セキュリティ領域における技術的なリード役として、当社の事業成長を支えるコーポレートIT、クラウド、ID管理、エンドポイント、各種SaaS、社内システム等に対するセキュリティ対策の企画・設計・導入・運用改善を担っていただきます。
単に外部ベンダーや既存ツールに任せるのではなく、当社が直面するリスクや現場の課題を踏まえ、必要な対策を自ら考え、技術的な妥当性を判断しながら、利便性・コスト・安全性のバランスを考慮し、関係部署やベンダーと連携して実装・改善を推進することを期待しています。
また、チームメンバーへの技術的な助言・育成、セキュリティプロセスの標準化、運用体制の高度化にも関わっていただきます。
【主な役割】
当社のコーポレートIT、インフラ、ECエンジニアリング、事業部門、外部ベンダー等と協業し、主に以下の業務を担当いただきます。
・当社が直面するリスクに応じた、セキュリティプロダクトの選定、導入、検証(POC等)、運用設計、改善
・エンドポイント、ID管理、認証・認可、クラウド、SaaS、ネットワーク、生成AI、コーポレートインフラ領域におけるセキュリティ対策の企画・設計・実装支援
・セキュリティオペレーションおよびインシデント対応プロセスの設計・改善
・セキュリティインシデントまたはシステムトラブル発生時の調査、影響分析、対応方針の検討、再発防止策の推進
・新規ツールや外部サービス導入時のセキュリティ観点でのフィットギャップ分析、リスク評価、導入判断支援
・社内システム、クラウド…
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 |
|---|---|
| 給与 | 年収:900万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します |
富士フイルムビジネスイノベーションジャパン株式会社
【愛知】AIコンサルタント<新設組織・業界横断>
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
★富士フイルムBIジャパンはマーケット及び顧客ニーズの増加を背景に、2025年に正式にAI事業を推進する組織を設立しました。全国の様々な業界業種におけるAI需要が増えており、顧客のDX推進におけるAI活用需要に対して、同ビジネスの推進に参画いただける方を求めています。
富士フイルムBIジャパンの主要拠点を中心に全国横断にて対応する組織で、各支社との協業・連携をしながら、AIビジネス推進を担っていただきます。
【募集背景】
同社は、マーケット及び顧客からのAIニーズに応え、2025年よりAIビジネスを中心とした組織を立ち上げました。これまでもAIに関するプロジェクトはありましたが、今後事業拡大を目指しています。新しい組織の中で、一緒にビジネスを推進頂ける方を求めております。
今回はAIコンサルタントとして以下のような業務を担っていただく事を想定しています。
【業務内容】
・AIコンサルタントとして、顧客業務を分析し、最適なAIソリューションの提案・プロジェクト推進およびAIプロジェクトにおける案件獲得を担っていただきます。
-AIプロジェクトにおけるコンサルテーション
-最適なAIソリューションの選定からお客さまプロジェクト推進体制の確立および要件定義等の上流工程推進
-各支社で対応できない高難度や大型プロジェクトの推進支援
-部門横断業務(事例共有会やユースケース提案、セミナー対応他)
※プロジェクト毎に異なるフェーズで参画いただく事となります。全国からの案件問い合わせが依頼があり、プロジェクト単位で参画をいただきます。
【活用ソリューション】
・Copilot Studio、Copilot for M365、AzureOpenAI、Amazon Bedrock、Dify、neoAI他
※活用ソリューションについては、現段階の一例となり、顧客要望や今後のソリューション拡大等も想定しています。本ソリューションの経験者に限定はしておりません。
【顧客向けプロジェクト例】
・調査・分析・報告書作成業務の支援プロジェクト
・社内規定・業務ルールの問合せ業務の改革プロジェクト
・生産工程における品質業務の見える化プロジェクト
・設備稼働状況の最適化プロジェクト
・技術伝承におけるデータ・AIプロジェクト
・広告審査におけるAI自動化プロジェクト
※顧客は製造…
| 勤務地 | 愛知県名古屋市 |
|---|---|
| 給与 | 年収:700万円~1000万円経験・スキルに応じて変動します |
株式会社イシダ
【東京】ヘルプデスク ※計量・包装機器業界シェア国内No.1
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【顧客】
小売業界、食品メーカー、食品加工センター、生産工場など多様
【製品】
計量機・包装機・検査機器など
【職務内容】
・コール対応として、お客様へ機器取り扱い説明およびトラブル対処説明
・社内問合せとして、カスタマーエンジニアの技術支援
・メンテナンス員の手配
・見積書作成を含む事務処理
【研修について】
入社1年間は月に2週間程度の現場研修あり(習熟度により期間は変わります)
| 勤務地 | 東京都板橋区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:350万円~600万円経験・スキルに応じて変動します |
日本生命保険相互会社
AIガバナンス・情報管理企画担当
正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■採用背景
当社では、お客様からお預かりする個人情報や経営機密情報を適切に管理し、安全・安心なサービス提供を支えるため、情報管理態勢の高度化を進めています。
また、全社的にAI活用を推進する中で、業務の高度化・効率化と、個人情報保護・機密情報管理・AI特有のリスクへの対応を両立することが重要になっています。
情報資産管理室では、情報管理に関する社内ルール整備、従業員教育、個別案件への助言に加え、AI活用に伴うリスク評価やガバナンス態勢の整備を担っています。
足もと、特に情報管理が企業のブランド価値に直結する時代になってきているからこそ、情報資産管理室の役割は重要性が増してきております。
また、当社では、各領域において積極的にAI活用を推進しており、業務の高度化、効率化を進めつつ、AI特有のリスクに対して、適切なガバナンス(個人情報、機密情報、説明可能性、誤回答、二次利用、外部委託、モデル管理等)を実施し、お客様に安心して当社とお取引いただくためのリスク管理を、共に担っていただくメンバーを募集しております。
■職務概要
・入社初期は情報資産管理室にて下記の業務を担当していただきます。特にAIガバナンス/AIリスク管理を中心に業務に携わっていただきたく思っております。
・中長期的にはAI活用やIT関係に関するスキルを活かしたジョブローテーションを予定しております。
リスク管理部門のみならず、希望や適性等に応じた幅広いキャリアパスもございます。
<業務例>
・当社が推進するAI利用案件の事前審査、リスク評価、ルール整備、モニタリング、教育、助言、インシデント時対応
・当社の情報管理(個人情報・経営機密情報等)態勢整備に関する企画、執行、指導、フォロー
・AI利用時の個人情報・機密情報の取扱ルールの整備、社内教育・啓発資料の作成
・AI関連法規制・ガイドライン・社外動向の調査
■組織概要
・情報資産管理室:12名(2026年4月現在)
■特徴・魅力
・全社AI活用を支える重要ポジションであり、経営層・事業部門・IT部門と連携する実務影響力の大きい仕事です。
・AIガバナンスの制度設計、個人情報保護法等の法令解釈等、高い専門性を身に付けることが可能であり、将来的に幅広いキャリア形成が可能です。
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
|---|---|
| 給与 | 年収:800万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します |