働きがいのある企業ランキング業界1位＼『こんな職場で働きたかった』が叶う！働き方改革継続整備中／

ベルパークでは、働きやすさを重視！ 業界トップクラスの待遇・福利厚生を整えるなど 働き方改革にも力を入れています。 その結果、「働きがいのある企業ランキング2025」で 2万社以上のランキングで上...

仕事内容	弊社直営の『SoftBank』ショップでの接客・販売業務や、バックオフィス業務など
募集年齢	年齢: 〜 29歳
勤務地	当社の運営する全国の『SoftBank』ショップ
給与	■月給18万7000円～40万8577円＋時間外手当（1分単位で100％支給） ■想定年収300万...

働きやすく、成長を実感できる環境で、あなたの未来を描こう！

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募集年齢	年齢: 〜 29歳
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社員の成長が会社の成長に！あなたの可能性を引き出す職場です。

私たち株式会社ベルパークでは、 社員一人ひとりの成長を大切にし、 その成長が会社全体の発展に繋がると考えています。 今回「働きがいのある企業ランキング2025」にて、 見事に上位50社に選出された...

仕事内容	大手企業『SoftBank』ショップでの接客・販売業務や、バックオフィス業務など
募集年齢	年齢: 〜 29歳
勤務地	当社の運営する全国の『SoftBank』ショップ
給与	■月給18万7000円～40万8577円＋時間外手当（1分単位で100％支給） ■想定年収300万...

働きやすい環境でキャリアアップを！共に成長し、未来を切り拓く！あなたの挑戦を歓迎します。

私たちベルパークは、 「社員の成長が、企業の成長に直結する」という信念を持っており 全員が実力を発揮できる支援を惜しみません。 その結果「働きがいのある企業ランキング2025」での評価は、 社員が...

仕事内容	弊社直営の『SoftBank』ショップでの接客・販売業務や、バックオフィス業務など
募集年齢	年齢: 〜 29歳
勤務地	当社の運営する全国の『SoftBank』ショップ
給与	■月給18万7000円～40万8577円＋時間外手当（1分単位で100％支給） ■想定年収300万...

社員の成長が会社の成長に！あなたの可能性を引き出す職場です。

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仕事内容	大手企業『SoftBank』ショップでの接客・販売業務や、バックオフィス業務など
募集年齢	年齢: 〜 29歳
勤務地	当社の運営する全国の『SoftBank』ショップ
給与	■月給18万7000円～40万8577円＋時間外手当（1分単位で100％支給） ■想定年収300万...

働きやすく、成長を実感できる環境で、あなたの未来を描こう！

ベルパークでは、働きやすさを重視！ 業界トップクラスの待遇・福利厚生を整えるなど 働き方改革にも力を入れています。 その結果、「働きがいのある企業ランキング2025」で 2万社以上のランキングで上...

仕事内容	弊社直営の『SoftBank』ショップでの接客・販売業務や、バックオフィス業務など
募集年齢	年齢: 〜 29歳
勤務地	当社の運営する全国の『SoftBank』ショップ
給与	■想定年収300万円～566万円 月給18万7000円～40万8577円＋時間外手当（1分単位で1...

働きやすい環境でキャリアアップを！共に成長し、未来を切り拓く！あなたの挑戦を歓迎します。

私たちベルパークは、 「社員の成長が、企業の成長に直結する」という信念を持っており 全員が実力を発揮できる支援を惜しみません。 その結果「働きがいのある企業ランキング2025」での評価は、 社員が...

仕事内容	弊社直営の『SoftBank』ショップでの接客・販売業務や、バックオフィス業務など
募集年齢	年齢: 〜 29歳
勤務地	当社の運営する全国の『SoftBank』ショップ
給与	■月給18万7000円～40万8577円＋時間外手当（1分単位で100％支給） ■想定年収300万...

収入アップを目指すならここ！安心の福利厚生で長く働ける職場です！

「働きがいのある企業ランキング2025」 ＼★業界別ランキング『1位』★／ ■高収入を実現するチャンス！■ ベルパークでのショップクルーのポジションは、 高収入を得るための理想的な環境が整っていま...

仕事内容	弊社直営の『SoftBank』ショップでの接客・販売業務や、バックオフィス業務など
勤務地	当社の運営する全国の『SoftBank』ショップ
給与	■想定年収300万円～566万円 月給18万7000円～40万8577円＋時間外手当（1分単位で1...

安心のJR東海が母体のカフェで活躍しませんか？深夜営業無し★厚待遇でお迎え◎

人と話すことが好きな方に、朗報です。 ≪JR東海が母体のカフェ≫で活躍しませんか？働きやすい環境でお迎えします◎ ◆当社が働きやすいpointをお伝えします◆ ――――――――――――――――――...

仕事内容	【ドトールコーヒーショップ　新大阪】での店舗運営業務をお任せします。
勤務地	大阪市淀川区（JR新大阪駅 ASTY新大阪 新幹線改札内）
給与	◎月給18万2700円～26万6000円+各種手当 ※残業手当全額支給 ※年齢・経験・能力等を考慮...

働きやすい環境を整えています。これからもっと働きやすくしていきます◎JR東海グループ◎

こんにちは！JR東海フードサービス株式会社の採用担当です♪ ≪JR東海が母体の飲食店≫で安心して活躍しませんか？ 私たちはJRグループの安定企業であり、飲食店では珍しい年間休日115日、 みなし残...

仕事内容	【グリル&ビア　京ダイニング八条】での調理業務をお任せします。洋食を中心とした創作料理★
勤務地	京都府京都市下京区
給与	◎月給18万2700円～26万6000円+各種手当 ※残業手当全額支給 ※年齢・経験・能力等を考慮...

「やりたい」が、まだなくても大丈夫。 あなたに合う仕事、ここで見つかる！

「やりたいことがまだ決まっていない」そんな方も大歓迎！未経験から総合職デビュー♪ □ 自分に合う仕事を見つけたい □ 人と関わる仕事がしたい □ SNS・広報・企画などに興味がある □ オフィスワ...

仕事内容	＜未経験OK＞企画・宣伝、採用、広報、事務から希望や適性に合わせて業務をお任せします。
募集年齢	年齢: 〜 35歳
勤務地	［通勤圏内確約！地域限定採用あり！］北海道・東北・関東・中部・近畿・中国・四国・九州の各拠点
給与	【1】南関東エリア 月給：23.5万～30万円 該当：東京・千葉・神奈川・埼玉 【2】東海・近畿...

未経験から、ちゃんと未来が見える仕事を始めよう。「挑戦したい」その気持ちが応募資格です！

＼未経験から事務デビューしたい方歓迎！／ □オフィスワークに挑戦したい □事務職として新しいキャリアを築きたい □PCスキルに自信がない そんな方にピッタリのお仕事です！ 実は、先輩スタッフの...

仕事内容	＜未経験OK＞データ入力や電話対応などの一般・採用事務。PCスキルは入社後のeラーニングで習得可能！
募集年齢	年齢: 〜 35歳
勤務地	［通勤圏内確約！地域限定採用あり！］北海道・東北・関東・中部・近畿・中国・四国・九州の各拠点
給与	【1】南関東エリア 月給：23.5万～30万円 該当：東京・千葉・神奈川・埼玉 【2】東海・近畿...

SNS・動画・企画…“好き”を活かせる仕事、始めませんか？あなたの発想がバズるかも！？

★SNS・広報・動画編集に興味がある方、大歓迎！★ □SNSを見るのが好き □流行やトレンドを追うのが好き □動画編集やデザインに興味がある □発信する仕事に挑戦してみたい □未経験からクリエイテ...

仕事内容	＜未経験OK＞SNS運用・動画企画・広報PRなどを通して、会社の魅力を発信！
募集年齢	年齢: 〜 35歳
勤務地	【勤務地は希望を考慮します！】北海道・東北・関東・中部・近畿・中国・四国・九州の各拠点
給与	【1】南関東エリア 月給：23.5万～30万円 該当：東京・千葉・神奈川・埼玉 【2】東海・近畿...

あなたの一言が、誰かの人生を変える。未経験から始める採用・人事職！

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仕事内容	＜未経験OK＞自社の採用担当として、応募者対応や面接、説明会やイベント運営などをお任せ！
募集年齢	年齢: 〜 35歳
勤務地	［通勤圏内確約！地域限定採用あり！］北海道・東北・関東・中部・近畿・中国・四国・九州の各拠点
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◆『メディカル・スキンケア』をテーマに、化粧品でありながら医薬品に近い品質を追求し、肌にトラブルを抱える顧客でも安心して使用できる製品を提案しています。60年以上の歴史を持つメーカーでお客様の内外美容をお手伝い★

【募集背景】
組織体制強化に伴う増員です。

【ミッション】
当社ODM事業部にて営業業務をお任せします。企画、研究、開発部門等と協働で製品化まで推進する提案業務です。商品を企画から製品化まで、クライアントと一緒に作り上げることが可能です。

【業務内容】
■既存顧客からのニーズの聞き取りや新たなブランド、商品のご提案
■新規顧客への弊社の独自性や技術力を活かした新商品や課題解決の提案
■発売後の顧客フォロー（数値管理や販促企画のサポートなど）
■製品化における進捗管理、売上進捗管理

【配属先】
ODM事業部　ODM営業課



【他企業様との違い】
敏感肌向けの処方を得意としており、皮膚トラブルが少ない点をご評価頂いております。また、社内研究開発チーム含めた対応力総合力で顧客の要望に沿うまで対応してくれるため、難易度の高い案件の受注につながるとともに、そのノウハウが社内に蓄積される良い循環が起こっています。
化粧品業界は、景気の影響を受けにくい業界とされており、高利益率、インバウンド需要増の背景から、今後も成長していく業界の１つとされています。

《当社について～ロート製薬系列の化粧品ODM会社です。～》
■化粧品や医薬部外品を企画・製造・販売しており、健康食品・健康浴剤や美容器具も取り扱っています。
■大学及び外部企業との連携により、素材探索・技術開発に注力。自社保有の評価技術と処方化技術及び製造技術に磨きをかけ、次代につながるコア技術の開発を行い、消費者の方々から愛される商品創出を追求。確かな品質の商品をお客様へ届ける為に、徹底した品質管理と安全性の遵守を行っており、化粧品を使用する誰もが「安心・満足」する確かなモノだけを提供しています。
■育成に関しては、新入社員研修や各部署でOJT教育を行っています。また、年に2回ほど管理職研修を実施している他、職種や等級に応じた個別研修及び集合研修を用意しています。上司の承認があれば、外部セミナーに参加することも可能です。
■福利厚生としては、育児支援を目的とした支援金を支給する制度や時間単位で取得できる…

勤務地	大阪府富田林市若松町東
給与	年収：400万円～550万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
「現場」で品質を作り込み、「リーダー」として組織を動かす。

住宅設備・建築資材のファブレスメーカーとして急成長を続けるミラタップ。
グッドデザイン賞、iFデザイン賞、ミラノサローネアワードなど世界的な賞を多数受賞した
デザイン性の高いオリジナル製品を含む約6,000点を扱う当社で、
製造品質リーダー候補を募集します。

品質管理業務を統括し、将来的には品質管理部門全体をリードするポジション。
裁量権の大きい環境で、リーダー経験を積みませんか？

■単なる「品質管理担当」ではなく、リーダー候補として採用
・品質体制の構築により、工場の品質管理を統括
・裁量権が大きく、自ら考え、判断し、実行できる環境
・リーダー→マネージャー→部門長へのキャリアパスで、キャリアアップが明確

【主な業務】
・製造品質管理業務　協力工場の品質向上（仕入れ先の定期的な品質パトロールの実施）
・製造クレーム要因分析及び改善業務
・製造合理化（協力工場とともにコストダウンに取り組む）
・新商品の品質保証業務（量産検証）

■世界が認めた製品の品質を守り、さらに進化させる
単なる「検査業務」ではなく、製品企画段階から品質を作り込む仕事です。
・新商品の品質保証業務（特に電気関連）
・新商品企画評価、FMEA検証、設計検証、試組検証など、未然防止の観点で、品質を作り込む
・品質自社基準を策定し、サプライヤーと協働で品質を高める
・納入仕様書や品質関連資料などの品質情報を一元管理し、トレーサビリティを確保
・：データ分析に基づき、クレーム要因分析及び再発防止策を立案・実行

■電気×建材の両面で、幅広い知見を活かせる
住宅設備・建築資材という特性上、電気と建材の両方の知識を活かせます。
・照明など、電気安全性の確保
・水栓、キッチン、洗面、建具など、構造・材料の品質確保
・電気×建材が組み合わさった製品の品質保証
・約6,000点の幅広い製品カテゴリー製品を扱うため、多様な経験が積める
・電気×建材の両方の知見を持つ人材は希少のため、市場価値の高いスキルを身に着けられる

【求める人物像】
・何よりもセルフスターターであること。
・個人プレーよりもチームプレーを優先できること。
・粘り強い一方で、時間当たりの労働効率を念頭に置いて働ける方。
・未知の業務…

勤務地	大阪府大阪市北区
給与	年収：500万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
ブランド力向上を目的として、住宅設備機器の商品開発設計および特許創出の遂行をご担当いただきます。

■主な業務
・目標コスト達成の合理化設計
・狙いの要求品質から設計への落込み
・設計図書作成（図面、納入仕様書、説明書等）
・設計仕様変更　
・特許創出（法務部門との相談）　等

スタイリッシュな住宅設備・建築資材を展開するミラタップ。
”ミニマリズム”をデザインコンセプトに掲げ、
他社には真似できないデザイン力の高い商品を生み出し続け
グッドデザイン賞やiFデザイン賞を毎年受賞しております。

【当社の魅力】
■建材メーカーの働き方改革のパイオニア！プライベートとの両立が叶う長期的就業が可能な環境です。
■在宅・フレックス：2020年にフレックスタイム制度と在宅勤務制度ができました。コロナ後も制度として運用します。在宅勤務手当：1日350円支給があります。
■残業時間：全社平均で20時間以内です。フレックス制度もあるので平日の時間を有効活用できます。
■毎月最終週の金曜日は午後３時に退勤する「プレミアムフライデー」、月２回の「ノー残業デー」を実施しております。いずれも取得率90％以上です。
■女性活躍：産前産後・育児休業制度があり、復帰率もほぼ100％です。育児短時間勤務は子が小学校卒業まで適用可能です。
■定年は70歳まで！役職定年なしのためご経験や実績次第では、70歳までご年収を落とさず就業できる可能性あり！

【魅力】
（１）デザイン性の高い商品で洗練された空間を実現
同社の一番の強みは「商品力」にあります。約6,000点の当社商品の売上高の8割がオリジナル。幅広いカテゴリの商品を取り扱っており、当社の商品だけで空間を作り上げることができます。また、ひとつひとつの商品もスタイリッシュなデザインが多く、余計な装飾や収納は社内の企画デザインチームが海外の見本市や展示会に足を運び、日本にまだないデザインを取り入れ、企画・開発をしています。
（２）Made in Japanへのこだわり　
同社は工場をもたないファブレスメーカーです。キッチンや洗面台は現在国内の工場で製造しており、メイド・イン・ジャパンならではの高品質を生み出しています。今後はそれらでもって私達のデザインそのものをヨーロッパはじめ世界に発信してい…

勤務地	大阪府大阪府大阪市北区大深町5-54
給与	年収：400万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
スタイリッシュな住宅設備・建築資材を展開するミラタップ。
当社の強みであるデザイン性の高い商品や空間を、全世界に向け発信していただくお仕事です。
チームを率いる役割として、新たなPR企画やメンバーの指導等も行っていただきます。

■主な業務
・広報・PRマーケティング企画及び分析等
・広報戦略の立案/実行
・PRストーリーの構築
・メディアリレーション（プロモート/キャラバン/プレスイベント等）
・執筆活動（社内報/ブログ/プレスリリース等）
・SNS運用（投稿・インスタライブなど）
・課員の指導/教育

【当社の強み】
（１）他社にはない圧倒的な商品力
　工場を持たない「ファブレスメーカー」として、低価格を実現。
　商品数は約6000点、そのうちオリジナル製品が全体の約80％と、高い比率を誇ります。

（２）Web上で、誰でも、同じ価格で買える安心感
　従来、建材は商社や工務店を通さなければ購入できず、種類も限られていました。
　また、間に多くの業者が介在することで価格が分かりづらく、高額になっていました。
　こうした業界の常識を覆したのが、当社のWeb販売スタイルです。
　中間流通業者を通すことなく誰でも直接購入が可能となり、良い商品を適正価格で提供することを可能にしました。
　また、誰が買っても同じ価格（＝ワンプライス販売）を行っているため、価格交渉がなく、商品力でのご提案が可能となります。

（３）世界に認められた、高いデザイン力
　他社にはないデザイン性の高い商品を幅広く扱っており、
　お客様のニーズに合った空間作りのご提案ができます。
　＜主な受賞歴＞
　・グッドデザイン賞
　・iFデザイン賞
　・レッドドットデザイン賞
　・ミラノサローネアワード2018受賞　など

（４）プライベートも大切に、自分らしく働ける環境があります！
　・プレミアムフライデーを毎月実施
　（毎月最終週の金曜日は午後３時に退勤、取得率90％以上）
　・産前産後・育児休業制度あり（復帰率100％）
　・育児短時間勤務は子が小学校卒業まで適用可能
　・副業の認可　　
　・服装自由化　
　・社内部活動制度（アウトドア・写真・ボードゲームなど随時発足

勤務地	大阪府大阪府大阪市北区大深町5-54
給与	年収：500万円～650万円経験・スキルに応じて変動します

【ミッション】
じきに定年を控える現経理部長の後任候補として、会社の経営判断を支える経営管理と改善提案、および部門マネジメントをお任せいたします。
社長直下のポジションにて、グループ5社の財務・会計機能を統括。
経営判断を支える情報提供とグループ全体の経営管理を担い、持続的な成長を支える経営基盤を構築・発展させることがミッションです。

【具体的な業務内容】
■経理（当社を含め、グループ5社分の経理業務統括）
社長直下のポジションとして、グループ全体の数値をもとに経営を支援するとともに、課長以下7名のマネジメント全般を担っていただきます。
・伝票の最終承認（社長直前段階）
・月次／年次決算の最終確認および社長への報告
・税務申告
・銀行・金融機関との折衝を含む資金計画・資金繰り／キャッシュフロー管理
・その他イレギュラー業務
※日常業務は課長以下のメンバーで円滑に運営されており、部長としては最終承認・社長説明および社外対応が中心です。

■DX化/AI化
当社では経費支払伝票システムを自社開発しており、勘定科目等も独自仕様となっています。また、現在はExcelや紙による管理が中心であり、業務工数の多さが課題となっています。今後、効率化を目指した作業フローの整理やツール導入も検討しておりますので、
経理部目線での意見出し等もかかわっていただく想定です。
DX化、AI化に前向きな方を歓迎します。

■その他
基本的には来客も含めて大阪本社での対応ですが、必要に応じてスポットでの出張対応もお願いいたします。（定期的な出張は無し）
年間では各社の決算・申告が重なる10～12月が繁忙期です。

■魅力
・代表直下の立場で、グループ全社の会計・経営情報基盤を設計できる
・創業120年の歴史と安定基盤を持ちながら、新たな事業展開にも積極的に取り組む企業

【組織構成】
経理部：部長50代、社員4名（20代～50代）、嘱託社員1名、派遣スタッフ2名（男女比ほぼ半々）

【入社後の流れ】
入社後、まずは現部長から経理業務の引継ぎを受けつつ、現行のシステムや業務フローを把握いただきます。
現部長も定年まで在籍し、引継ぎ・フォローを行いますのでご安心ください。

【求める人物像】
・数値分析を通じて、経営層のパートナーとして信頼関係を築ける方
・メンバーの成長を支援し、チームとして成果…

勤務地	大阪府大阪市浪速区
給与	年収：800万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

◆『メディカル・スキンケア』をテーマに、化粧品でありながら医薬品に近い品質を追求し、肌にトラブルを抱える顧客でも安心して使用できる製品を提案しています。60年以上の歴史を持つメーカーでお客様の内外美容をお手伝い★

【募集背景】
組織体制強化に伴う増員です。

【ミッション】
品質保証部の部長職候補として、品質保証部全般のマネジメントを担当頂きます。富田林工場、奈良工場の2工場を管理頂きます。
※週に1日程度奈良工場のマネジメントのため、奈良工場に勤務いただくことを想定しています。

【業務内容】
・生産品の品質検査業務全般の管理
・品質保証及び管理体制の構築
・製造委託品の品質設定及び管理とそれに伴うクライアントとの交渉窓口
・化粧品GMP管理体制の構築と運用
・生産トラブル発生時の原因調査及び対策の実施
・お客様からのお申出に対する原因調査及び対策の実施　等

【配属先】
品質保証部　部長1名　課長１名、チーフ２名、部員1名

・他の並列部署
生産部　物流課、生産技術課、充填包装課、調合課や、品質保証部　品質保証課等

【他企業様との違い】
敏感肌向けの処方を得意としており、皮膚トラブルが少ない点をご評価頂いております。また、社内研究開発チーム含めた対応力総合力で顧客の要望に沿うまで対応してくれるため、難易度の高い案件の受注につながるとともに、そのノウハウが社内に蓄積される良い循環が起こっています。
化粧品業界は、景気の影響を受けにくい業界とされており、高利益率、インバウンド需要増の背景から、今後も成長していく業界の１つとされています。

【働き方】
・平均残業時間：28時間
・自家用車通勤可能（ガソリン代支給有/駐車場無料で利用可）、富田林駅から送迎バス有り

《当社について～ロート製薬系列の化粧品ODM会社です。～》
■化粧品や医薬部外品を企画・製造・販売しており、健康食品・健康浴剤や美容器具も取り扱っています。
■大学及び外部企業との連携により、素材探索・技術開発に注力。自社保有の評価技術と処方化技術及び製造技術に磨きをかけ、次代につながるコア技術の開発を行い、消費者の方々から愛される商品創出を追求。確かな品質の商品をお客様へ届ける為に、徹底した品質管理と安全性の遵守を行っており、化粧品を使用する誰もが「安心・満足」する確かなモノだけを提供しています。
…

勤務地	大阪府富田林市若松町東
給与	年収：800万円～900万円経験・スキルに応じて変動します

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
東証グロース上場、毎年約110％成長を続けるミラタップ。
その中で重点テーマである家電・電建系商材開発およびエクステリア関連商品開発の強化に向け、商品企画から設計要件化、設計図書作成、仕様変更対応まで一貫して担う開発人材を募集します。
開発体制強化の中核として、これまでの設計・開発経験を活かし、事業成長に直結する新商材づくりを推進いただくポジションです。

【具体的な業務内容】
家電と建材を融合した商材の開発業務を担当
（１）製品企画立案
（２）要求品質から設計要件への変換
（３）設計図書作成（図面、納入仕様書、説明書等）
（４）仕様変更（4M、VE業務）

■家電×建材の新領域に挑戦できる開発ポジション
・ミラタップが強みとする住設・建材に加え、家電・電建系商材へと開発領域を広げる役割です。
・機械・材料・電気・通信・意匠などの知見を掛け合わせながら、新たな価値を形にしていく面白さがあります。

■企画から設計・仕様変更まで一気通貫で担える
・製品企画立案だけでなく、要求品質の整理、設計要件への落とし込み、
　図面・納入仕様書・説明書の作成、4M・VE対応まで幅広く関与いただきます。
・部分最適ではなく、商品化全体を見渡しながら開発を進められる環境です。

■新商材領域開発の中核メンバーとして活躍できる
・重点テーマである家電・電建系商材開発およびエクステリア関連商品開発を担っていただきます。
・今後の企画の進め方や、開発・設計の土台づくりにも関われる、影響範囲の広いポジションです。

勤務地	大阪府大阪府大阪市北区大深町5-54
給与	年収：400万円～600万円経験・スキルに応じて変動します

◆『メディカル・スキンケア』をテーマに、化粧品でありながら医薬品に近い品質を追求し、肌にトラブルを抱える顧客でも安心して使用できる製品を提案しています。60年以上の歴史を持つメーカーでお客様の内外美容をお手伝い★

【募集背景】
組織体制の見直しに伴い、工場における原価管理体制の強化を進めています。
現在は原価管理の仕組みが十分に整備されておらず、工場と連携しながら原価計算・管理会計の体制を新たに構築していただける方を募集します。

【ポジション概要】
富田林工場にて、工場総務グループの課長としてご活躍いただきます。
主な役割は、製造原価（原材料費・労務費・消耗品費・水道光熱費・減価償却費など）の予実管理および分析を行い、工場の原価改善活動を推進することです。
また、工場総務業務として、パート社員の労務管理や環境保全活動の支援も担当いただきます。

奈良工場との2工場体制のため、両工場の課長職としてマネジメントをお任せします。業務状況に応じて奈良工場へ出勤いただく場合があります。

【ミッション】
製造原価計算の仕組みをゼロベースで構築し、工場の収益改善や生産性向上につなげることが最大のミッションです。

工場の各部門と連携しながら、原価の見える化と改善活動の推進を担っていただきます。

【業務内容】
■原価管理・管理会計業務
・製造原価（原材料費、労務費、消耗品費、減価償却費など）の予実管理
・個別原価の分析および改善提案
・原価計算の仕組み・運用体制の構築
・工場KPIの可視化および管理会計資料の作成
・原価改善・コスト削減活動の推進
・本社管理部門と連携した経営管理業務

■工場総務業務
・パート社員の労務管理
・環境保全活動の運営サポート
・富田林工場・奈良工場のマネジメント

【配属先】
生産部　工場総務グループ
┗生産技術担当役員、部長、チーフ1名、一般職3名
※今回は、課長職としてご入社を想定しております。

・他の並列部署
生産部　物流課、生産技術課、充填包装課、調合課や、品質保証部　品質保証課等

【働き方】
・平均残業時間：10～20時間
・自家用車通勤可能（ガソリン代支給有/駐車場無料で利用可）、富田林駅から送迎バス有り

《当社について～ロート製薬系列の化粧品ODM会社です。～》
■化粧品や医薬部外品を企画・製造・販売しており、健康食品・健…

勤務地	大阪府富田林市若松町東
給与	年収：650万円～700万円経験・スキルに応じて変動します

【職務概要】
顧客や自社のDXを促進している同社にて、社内システムやネットワークに関する維持管理や規定の作成、各種認証のための事務局事務を担当します。

【職務詳細】
ご経験に応じて、以下の業務をお任せします。
・社内ネットワーク、コンピュータの運用および管理
・社内システムの管理
・情報セキュリティポリシー原案の策定
・社内全般の情報セキュリティ対策の実施計画の立案および実施
・社内用ソフトウェアライセンス管理
・PMS／QMS／ISMS監査、ITSMS監査の計画および実施など

【ミッション】
現在、イレギュラー対応などで課長が技術的な支援に回ることも多い状況です。メンバーをまとめながら、日常業務の優先順位をつけ、実施すべきことの差配を行うリーダーシップの発揮が期待されています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	和歌山県和歌山市紀三井寺849-3 紀勢本線「紀三井寺」駅　徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：500万円～600万円■年収：505万～645万円　月給制：月額304000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、階層別研修、接遇研修、メンタルヘルス研修、業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育、資格取得支援制度、従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度■勤務時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて以下業務を担当いただきます。

【職務詳細】
「シュガーバターの木」「ねんりん家」「TOKYOチューリップローズ」などの店舗責任者をお任せいたします。

担当店舗の責任者として、販売業務全般（販売戦略策定・売上管理・スタッフ教育・シフト管理 等）を行います。
店舗は、責任者を含む社員が1～3名、パートタイマー・派遣社員が数名（規模による）で構成されています。
まずは現場から経験いただき、その後、店舗責任者としての業務を担っていただく想定です。
※複数ブランドあるため、担当店舗については面接時に経歴や希望をお聞き、決めていく予定です。

※約8日間の製造研修あり
　現場を知るために期間限定にて実施しています。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	大阪府大阪市北区角田町8-7　阪急うめだ本店 B1 JR「大阪」｣駅・大阪メトロ「梅田」駅・「西梅田…
給与	年収：400万円～550万円■年収：400万～550万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当（配偶者2,000円、子1人目～1,000円）、退職金制度、健康診断、保養施設、産前産後・育児・介護休暇完備■勤務時間：シフト制（所定労働時間：8時間）例）8：30～／9：45～／13：00～　他　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて、都市型の居抜、新築の小型店舗の大量出店に伴う設備工事の施工管理業務をお任せいたします。

【職務詳細】
設備工事における
・工程管理、品質管理、安全管理、原価管理
などの管理・監督業務を行っていただきます。

【期待するミッション】
今後トライアルにおける店舗の出店が加速するにあたり居抜、新築の店舗を大量出店に伴い設備に関わる業務を行なっていきます。
その他にも、自社ビルや保有する旅館施設や住宅、アパート、マンションなどのハウジング領域などもあり、新たに組織を組成する中核メンバーとして活躍していただきます。

【プロジェクト案件】
・都市型の居抜
・新築の小型店舗
・旅館施設
・アパート
・マンションなど

勤務地	大阪府大阪市東淀川区東中島1－20－14東口ステーションビル601 JR線 「新大阪」駅 徒歩1分
給与	年収：600万円～800万円■年収：600万～800万円　月給制：月額300000円　賞与：年2回　昇給：年1回※評価による■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(2ヶ月)■福利厚生：通勤手当（月額3万円まで）、寮あり（レオパレス借上）、寮社宅（転居が伴う場合には、期限付で単身入寮可）、単身赴任手当、財形貯蓄制度、慶弔見舞金、育児時短勤務制度、確定拠出年金制度■勤務時間：8時30分～17時30分　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社にて、将来的に爆発的普及が見込まれるデジタル証明分野における新規顧客の開拓営業を担当します。

【職務詳細】
・代理店パートナーからのトスアップも活用し、新規顧客に対してオンラインおよび対面商談を実施
・商談から契約締結までの進行（最短1ヶ月）
・契約後のフォローに関してはサポート部門と連携
・新規開拓における成約（架電営業あり）

【担当商材】
・デジタル証明書発行サービス「CloudCerts」

【主要顧客】
・大学、一般企業、資格団体など

【教育・育成体制】
・入社後すぐに一人で業務を進められるとは考えておらず、約1年をかけてサービスの説明から契約までを進行できる人材に育てていく予定です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	和歌山県和歌山市紀三井寺849-3 紀勢本線「紀三井寺」駅　徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：400万円～500万円■年収：415万～515万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、階層別研修、メンタルヘルス研修、業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育、資格取得支援制度、従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度■勤務時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
夜間時間帯のリーダーとして、店舗全体の運営管理（商品補充、売場整備、簡易清掃、防犯確認など）を担っていただきます。翌朝の開店時に万全な状態でお客様をお迎えできるよう、売場・商品コンディションを整えて昼間チームに引き継ぐ、24時間オペレーションの要となるポジションです。

【職務詳細】
夜間時間帯のナイトリーダーとして、チームで売場運営を行っていただきます。
・納品対応
・品出し、商品補充
・売場整備、清掃
・接客、レジ業務
・チームメンバーの日常的な指導、教育
・設備不良、安全上の懸念等があった場合の報告、提案
・翌朝の開店に向けた売場の最終整備、店長への引継ぎ報告

【その他・魅力】
・限られた時間の中でチームメンバーをまとめながら売場整備・運営を行うため、時間管理力やリーダーシップ力が磨かれます。
・30代～60代まで幅広い世代の方が活躍しており、将来的には店長職を含むマネジメント層へのキャリアアップも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	関西エリア（大阪、京都、滋賀）の各店舗 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:※全国型の正社員（転居…
給与	年収：400万円～500万円■年収：400万～540万円　月給制：月額220000円　賞与：年3回（夏季・冬季の季節賞与／業績連動賞与）　昇給：年1回　■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(6ヶ月)■福利厚生：退職一時金、確定拠出年金、チャイルドケアタイム・ファミリーケアタイム（勤務時間短縮に関する制度）、社員買物カード、同社グループ共済会（本人もしくはご家族のお悔やみ時の給付金等）、パレット共済会（レジャー施設の優待や団体保険、住宅購入サポートや共済給付金等）等■勤務時間：1ヶ月単位の変形労働時間制※原則として、1日の所定時間は9.5時間　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
同社のトラスト事業（デジタル社会における真正性の担保／電子契約や認証）領域における、各種自社サービスの機能追加・拡張の要件定義から開発、テストまでを一気通貫でお任せします。

【職務詳細】
・各種サービスの機能追加、拡張に関する要件定義、設計、開発、テスト
・技術選定、環境構築
・顧客や協業先との連携窓口業務
・ブロックチェーン技術やマイナンバーカードを活用した新機能の実装

【開発環境】
・フロントエンド：Linux、React、Material UI、JavaScript、TypeScript
・バックエンド：Linux、Node.js、PostgreSQL、KeyCloak、Redis など

【提供サービス例】
・CloudCerts：ブロックチェーン技術により原本性を持ったデジタル証明書を発行するサービス
・マイナトラスト電子委任状：マイナンバーカードを活用した電子的な委任状証明サービス
・電子契約システム

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	和歌山県和歌山市紀三井寺849-3 JRきのくに線「紀三井寺」駅から徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社…
給与	年収：400万円～650万円■年収：435万～695万円　月給制：月額250000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：従業員持株会制度、確定拠出年金制度（掛け金の拠出者：事業者）、財形貯蓄制度、育児短時間勤務制度、介護短時間勤務制度、配偶者手当、子手当、テレワーク手当（300円／日）■勤務時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【職務概要】
マイナンバーカードやブロックチェーン技術を活用した、トラスト(デジタル社会における真正性の担保／電子契約や認証)領域における各種サービスの機能追加・拡張の要件定義～開発・テストまで一気通貫してお任せします。その他技術選定／環境構築／顧客や協業先との連携窓口業務もご担当いただきます。

＜サービス例＞
・デジタル証明書発行サービス「CloudCerts」：紙の証明書やjpg、pdfなどの画像データを、ブロックチェーン技術により「原本性を持ったデジタル証明書」として発行するサービスです。
・「マイナトラスト電子委任状」：マイナンバーカードに搭載された電子証明書を、電子的に作成された委任状に関連付けることで、受任者本人が手続を行う権限を有することを簡易かつ確実に証明するサービスです。

＜開発環境＞
[フロントエンド]Linux、React、Material UI、JavaScript、TypeScript
[バックエンド]Linux、Node.js　PostgreSQL　KeyCloak、Redisなど
　CI／CD：GitLab
[インフラ]自社データセンター内で構築していますので、基盤系に興味がある方も歓迎します。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

勤務地	和歌山県和歌山市紀三井寺849-3 紀勢本線「紀三井寺」駅　徒歩8分 勤務地変更の範囲:本社及び全国…
給与	年収：450万円～650万円■年収：465万～675万円　月給制：月額267000円　賞与：年2回　昇給：年1回■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(3ヶ月)■福利厚生：通勤手当、家族手当、階層別研修、メンタルヘルス研修、業務内容に沿った社外研修及び社内OJT教育、資格取得支援制度、従業員持株会制度、確定拠出型年金制度、財形貯蓄制度■勤務時間：9：00～18：00　休憩時間：60分■喫煙情報：屋内禁煙

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
大型車両の販売・修理架装・運送をグループ会社で展開する当社にて経理課長の募集です。
将来的な上場を検討する中で、管理体制を強化すべく増員をする事となりました。


【仕事内容】　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　<経理業務をプレイングマネージャーとして活躍いただける方を募集します＞
・月次/年次決算業務
・連結決算業務
・経理業務全般の推進、進捗管理
・その他付随する業務

【組織】経理課　メンバー3名（パート含む）


【おすすめポイント】
定年60歳で再雇用が65歳まで
役職定年が無く60歳以降でもご活躍可能です。

残業少な目◎　月末月初や繁忙期以外は定時で帰れる日も多いです！

勤務地	大阪府大阪市阿倍野区
給与	年収：400万円～700万円経験・スキルに応じて変動します