転職ならイーキャリア

仕事内容	「個別指導Axis」の経営（生徒募集・進路指導等）をお任せします。
勤務地	■全国各地のご希望の地域。「キャッシュバック」「広告バックアップ」2大キャンペーン実施中の地域あり！
給与	【収益モデル】 ■生徒数70名、20坪/月間の場合月間の売上/245万円月間の経費/139万円...

仕事内容	・法人企業への決済や融資サービスの企画提案、グループ企業との連携強化。・PayPay銀行口座保有者への提携先（含むPayPayグループ企業、くじ、公営競技他）　サービスのマーケティング・推進。 ...
勤務地	東京都新宿区西新宿2‐1‐1　新宿三井ビル
給与	想定年収：450-750万円基本給28～40万円時間外労働連動支給 ※前職、経験、年齢等を考...

仕事内容	（1）中小企業／スタートアップ企業の金融・資金決済関連のニーズを汲み取り、当社の金融サービスの機能改善・新サービス企画・立案（2）自社サービス以外で企業との協業によって企業との協業中小企業／スタ...
勤務地	東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
給与	想定年収：560-800万円月給：300,000円～420,000円残業手当：時間外労働連動...

仕事内容	・マネロン等対策、反社会的勢力の排除、その他金融犯罪対策に関する方針・規程類の策定・マネロン等対策、反社会的勢力の排除、その他金融犯罪対策に関する施策の企画や推進・マネロン等リスク、反社会的勢力...
勤務地	東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
給与	想定年収：650-1080万円月給例：350,000円～550,000円残業手当：時間外労働...

仕事内容	■職務内容・コンシューマーローン事業の事業計画の策定、施策立案、施策の実行・Zホールディングスグループ各社との連携によるコンシューマーローン事業の成長戦略の策定 ■担当業務・コンシューマーロ...
勤務地	東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
給与	想定年収：500-750万円月給：300,000円～420,000円残業手当：時間外労働連動...

仕事内容	■職務内容 IT人材戦略にかかる業務として、主に人材育成・研修の企画・推進業務や、スキルマップの整備・活用などの業務に従事していただきます。状況に応じて、人事部と連携しながら、中途採用、新卒...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：560-1080万円月給例：350,000円～550,000円時間外労働連動支給 ...

仕事内容	ビジネスユーザー向けに提供する、Visaデビットの翌月払い(クレジットカード機能）について、主に、企画、推進を担当していただきます。 ■担当業務翌月払いに関する、・商品の企画、開発、推進・...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：500-1080万円月給例：270,000円～550,000円残業手当：時間外労働...

仕事内容	事業推進部署やシステム部署と連携しながら、新商品・新サービスの事務企画や、内国為替の事務・システム企画、法・制度改正対応、社内業務効率化案件の企画立案、業務フロー・受付態勢構築を行っている部署です。...
勤務地	東京都新宿区西新宿2‐1‐1　新宿三井ビル
給与	想定年収：550-1080万円月給：310,000円～550,000円時間外労働連動支給 ※...

仕事内容	ビジネスローン事業部では、ネット銀行ならではの、利便性の高いビジネスローンを提供しています。申し込みはネット完結、契約はペーパーレス。申し込みから契約に至るまですべて非対面で行います。 ...
勤務地	東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル
給与	想定年収：500-1080万円月給例：270,000円～550,000円残業手当：時間外労働...

仕事内容	■職務内容当局・主要株主、社内関連部等との連携業務を主として行っていただきます。付随して、会議の議事録起案等の運営、プレスリリースの発信や取材対応、会社法関連実務（株主総会、取締役会、登記、...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：450-750万円月給：300,000円～420,000円残業手当：時間外労働連動...

仕事内容	【業務内容】・顧客体験向上を目的としたサービス・プロセスの企画立案・ユーザー調査・データ分析に基づく課題抽出と改善提案・社内外の関係部門と連携したプロジェクト推進・ディレクション・顧客接点に...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：580-1200万円基本給31～65万円月給：387,300円～785,200円与...

仕事内容	・中期経営計画・月次事業計画の策定・予算策定/KPIの設定及びモニタリング・経営課題の特定と解決に向けた施策の考案並びに解決に向けたプロジェクトの推進・事業部の戦略・方針策定及び推進支援・事...
勤務地	東京都
給与	想定年収：850-1500万円月給：483,000円～ ※残業超過分は別途支給いたします ※経...

仕事内容	グローバルに展開する当社タイトルのデジタルストア販売を推進していただく業務をご担当いただきます。【主な業務内容】１．新作、準新作、旧作のデジタル販売推進企画策定２．各国にいる各販社のデジ...
勤務地	東京都
給与	※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

仕事内容	・課題抽出から解決に向けた施策の立案と実行・成長戦略、中期経営計画の策定・経営企画室の業務設計、組織組成・採用育成、DX推進、業務改善・広報・ブランディング、マーケティング ★多岐にわたる...
勤務地	東京都
給与	想定年収：750-950万円基本給44～56万円月給591,666円～750,000円（一律手...

仕事内容	◆ガバメントクラウドおよびGPU基盤事業でのプロダクト推進業務◆ プロジェクトマネジメント全般（スケジューリング、リソースマネジメント、タスクマネジメント、品質管理）を行い、予算やスケジュール管理、...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：700-1600万円月給：481,267円～1,044,029円基本給（月）：39...

仕事内容	■新規事業のビジネス面企画 ■事業の運営方針策定、KPIツリー運用 ■市場調査、分析、把握 ■事業展開における採用戦略策定、組織設計 ■各部署ステークホルダーとの連携　など既存事業の拡大、そして...
勤務地	東京都新宿区西新宿6-24-1　西新宿三井ビルディング4F／13F／16F／18F／20F
給与	想定年収：1000-1500万円基本給75～万円 ※別途賞与支給（年2回／最低月給1ヶ月以上） ...

仕事内容	事業をグロースさせるため、ビジネスサイドの体制構築からプロダクトの開発進行管理をお任せします。 □組織構築・業務要件定義 -CAチーム・RAチームの組織構築 -実運用の業務要件定義、KPIツリー...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：1000-1500万円基本給75～万円 ※上記金額には固定残業代40時間分【178,6...

仕事内容	■予算策定・予実管理 ■中期経営計画の立案と運用 ■事業計画の立案とKPI管理 ■人事考課の設計と運用 ■IPOに向けた各種説明資料、開示書類の作成 ■証券会社対応 ■IR対応代表取締役直下のポ...
勤務地	東京都新宿区西新宿6-24-1 西新宿三井ビルディング4F／13F／16F／18F／20F
給与	想定年収：800-1300万円基本給30～40万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせくだ...

仕事内容	同様の職務で女性マネジャーが多く活躍しており、役員、部室長クラスを担う女性も複数在籍しています。・チームの全体管理および運営・チームメンバーの指導・育成・業務プロセスの最適化・改善提案 ...
勤務地	東京都新宿区西新宿4-33-4　住友不動産西新宿ビル4号館7F
給与	想定年収：700-1000万円 ※ご希望と経験等を考慮し、決定いたします。 ※固定残業代は45時...

仕事内容	生成AI向けクラウドサービス（GPU基盤事業）に関わる事業企画、及びサービス企画業務をご担当いただきます。当社はAIに関わるコンピューティングリソースを安定供給確保することが、日本のデジタル社会...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：700-1200万円基本給37～65万円月給：459,168～782,595円 ※給...

仕事内容	▼衛星データを含めたデータビジネスに関する事業開発マネージャー・政府系のプロジェクトの中で、クライアントやパートナー企業との折衝を行いながら、ビジネス仮説の構築、および課題の特定を行い、技術開発を...
勤務地	東京都新宿区
給与	想定年収：650-1000万円月給：430,400 円～675,300 円基本給（月）：34...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
株式会社エスシー・カードビジネスは、三井住友カード株式会社をはじめとするVJAグループ各社のクレジットカード会員様に向けたサービスの推進を担っています。戦略事業部では、現在新規事業の立ち上げ準備を進めています。

【職務詳細】
■新規事業におけるサービス企画立案
■事業会社/自治体との交渉

【配属先】
株式会社エスシー・カードビジネス戦略事業部
※三井住友カード株式会社より出向の形となります

■株式会社エスシー・カードビジネスは約75名（派遣社員20名含む）の会社であり、戦略事業部は7名で構成されています。
■若手社員（新卒4年目）からベテランまで、風通しの良い組織で、普段からコミュニケーションも活発で相談しやすい雰囲気です。

勤務地	東京都港区新橋一丁目8番4号
給与	年収：600万円～1300万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社三菱東京UFJ銀行

本部企画オープンポジション【6月9日締め切り！/休日選考会】

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■ご経験に応じて、以下のような本部業務（本部企画・海外関連業務・市場関連業務）を担当いただきます。

【想定業務】
■本部企画業務（各事業本部での戦略企画・経営企画、ガバナンスや人事領域などのコーポレートセンターでの戦略企画・経営企画、など）
■海外関連業務（海外領域での戦略企画・経営企画業務、など）
■市場関連業務（セールス・トレーディング・トレジャリー・市場商品開発業務、など）

【スケジュール】※順次実施いたします。
・書類受付　　　　　：～6/10（火）9:00 　
・書類選考結果通知および予定ヒアリング：～6/18（水）23:59　
・面接日時確定　　　：～6/20（金）12:00

【選考プロセス】
休日選考会通過後に対象ポストをご案内し、部門面接を実施。
その後、社内決裁を経てオファーを実施いたします。面接は2回以上を予定しております。

【選考詳細】
■開催日：6/21（土）または6/22（日）
■実施時間：下記いずれか（面接時間45分程度）　
9：00～/10：00～/11：00～/12:00～/13：00～/14：00～/15：00～/16：00～/17:00～
■実施形式：対面
■開催場所：豊洲フロント（東京都江東区豊洲3丁目2-20）
■募集期限：6/10（火）9:00まで
※随時書類選考を行い、定数になり次第募集終了
■参加条件：書類選考の通過および適性検査を受検すること
■その他　：交通費の支給はございません。

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：600万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社三菱東京UFJ銀行

デジタル投資企画・推進〈異業界経験歓迎〉

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■国内外の外部企業や外部VCへの出資・業務提携、外部パートナーとの協業・アライアンス・事業開発の推進、インドにおける外部企業に対する投資活動支援等を担当していただきます。

【詳細業務】
■デジタル領域での戦略シナジーが期待できる国内外の外部企業の買収・出資
■外部VCファンドへの出資
■国内外の外部パートナーとの協業・アライアンス、新規事業立上げ等を行内関係各部も巻き込みつつ推進
■在インドチームがソーシングしたインドスタートアップへの投資検討にあたり、企業評価や行内出資プロセスをサポート、モニタリング

【案件ソーシング方法】
お客様からの紹介や法人営業担当からの紹介がメインです。
外部VCファンドへの出資案件は本ポジションがソーシングしております。

【オープンイノベーションに向けた取り組み】
■東京、シリコンバレー、シンガポール、インドの各拠点で入手した情報を相互に連携
■各地の特色に応じたネットワーク構築・スタートアップエコシステムへの入り込みで情報ソース確保
■国内外での事業開発・スタートアップ協働を推進し、PoCから導入までを主導
■必要に応じてCVCやMUFG本体における投資機能を活用し、スタートアップへ資金補助・協働関係を構築

【事業開発・協働の概要】
■注力領域：Fintech、サイバーセキュリティ、CX高度化、業務効率化、システム開発、営業マーケティング強化、データマネジメント
■投資件数：年間4～5件

【出資案件事例】
■Sakana AIへの出資
https://www.ip.mufg.jp/ja/news/4c-xw6as_a/
MUFGは、2024年度からの中期経営計画の中で、AI・データ基盤の強化によるデータドリブン経営の実現および顧客価値と生産性の向上を掲げています。Sakana AIが持つ高い技術力と革新的なモデル開発手法を活用することで、MUFGのAI戦略の更なる高度化を進めていきます。2024年9月の当社シリーズA調達で日本の事業会社として最大の投資家になりました。
2025年に数年にわたる包括的パートナーシップ契約を締結しました。

【配属部署】デジタル戦略統括部事業開発グループ
担当者：6名（次長1名、メンバー5名）…

勤務地	東京都千代田区
給与	年収：800万円～1400万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

太陽工業株式会社

国土事業の事業戦略・企画（担当～課長補佐）【東京】

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
国土事業本部では、汚濁防止膜や処分場用遮水シート等の港湾・海洋関連資材、布製型枠や防草シート等の法面保護資材、その他河川治水関連資材・環境保護資材等の土木資材を取扱製品としております。
官公庁や自治体をメインとした施主への直接営業のほか、ゼネコン/マリコンやコンサルへの営業活動、商社や代理店を通じての販売など複数の営業チャネルを活用しながら、提案活動を行っております。
また、公共事業などの土木工事で、環境にやさしく、素早く簡単にできる製品・技術や激甚する災害の防災・減災に役立つ製品・技術を困り事を抱えるお客様に届けております。

（HP）
https://www.taiyokogyo.co.jp/business/civil_engineering_work/

今回のポジションは、当本部の事業企画部門として、戦略立案・企画業務に携わっていただくほか、数値管理・収益管理・経営管理資料作成および受注物件の進捗管理をサポートいただきます。

【募集背景】組織強化による増員
【組織構成】建設事業統括本部　国土事業本部　戦略部
部長（1名）＋メンバー（2名＋兼務 2名）

【ミッション】
事業戦略の企画・推進・モニタリングの実施、会議体のコーディネート、事業内の課題抽出・対策立案・推進、中期方針立案、予算・KPI立案

【社風】
■裁量を持ち業務に取り組める環境です。
後輩・部下に裁量を持たせてチャレンジさせるというのを重要にしております。
面接の中でもその観点は重視されていらっしゃり、手を挙げれば広くチャレンジできる環境が整っております。

◎太陽工業社の魅力◎
万博のパビリオンにも多く関わっております。
大型膜構造物製造においてトップクラス、業界のリーディングカンパニーとして「膜の可能性」に挑戦し続ける会社です！
社名が表にでることは滅多にありませんが、東京ドームをはじめとするスポーツ施設、大学、鉄道の駅など、皆さんの知っている建築物にも数多く同社の膜構造技術が用いられています。
また、建造物だけではなく、物流のコンテナバッグでも同社の商品は多く使われており、河川の水質汚濁を防ぐ為の防止膜や、鉄道や道路の補強土や保護等も扱っております。

【代表的な膜構造建築物】
東京…

勤務地	東京都東京都世田谷区池尻2-33-16
給与	年収：400万円～750万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

栗田工業株式会社

事業管理（欧米・アジア）【在宅◎/プライム/駐在可能性有】

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■担当する海外・国内事業会社の投資案件等の栗田工業本社社内決裁取得推進
■担当する海外・国内事業会社の業績管理、本部業績管理手法の改善
■担当する海外・国内事業会社のリスク・コンプライアンス管理の推進
■その他本部長スタッフとしての特命事項推進

担当エリア：韓国・中国・台湾を除くすべての海外地域
※国内もご担当いただきますが、比率としては海外のご担当の方が多くなります。

全業務の5割程度で英語を活用。
内訳はメールや契約書チェックなど文書に関わるものが7割、電話会議が２割、直接交渉が1割。対象は案件の関係者、事業会社ナショナルスタッフ、FAコンサルとのやりとりが主体。

【魅力】
■経営者の至近なポジションでグローバル事業戦略について自分の考えを反映し、事業の成長を実現させることができる。
■事業管理・業績管理・アカウンティング・ファイアンス・労務法務などの管理系業務全般を広範に担当し、経験を積むことができる。
■M&AやPMIを通して、同社の変革を実現するとともに、自身の経験値を高めることができる。
■今後海外組織力強化に向けてさらにグローバル連携は多くなってくる見込みです。
　将来的には海外駐在にてご経験を積んでいただくことも期待しており、
　グローバルな環境にてキャリアアップが目指せるポジションです。

【募集背景】
担当者の自己都合退職に伴う欠員補充（即戦力の獲得）

【組織構成】
アジアリージョン統括本部　事業管理部門　事業管理部　事業管理一課　　　　　　　　　　　　兼　欧米リージョン統括本部事業管理統括事業管理部事業管理一課
6名（50代1名、40代４名、20代1名（内40代課長含む））

【部署ミッション】
欧米リージョン統括本部、アジアリージョン統括本部における事業計画策定・業績管理、サステナビリティ活動・インテグリティ活動の推進、ビジネスリスク管理・内部統制の統括、投資案件対応

【働き方】
在宅勤務：週2～3日程度
出張頻度：プロジェクトの数および進行状況によって頻度は変化
（エリア：担当する国内海外拠点）

【キャリアパス】
ご志向性に合わせた多様なキャリアの選択をいただけます。
■業績管理・事業管理のプ…

勤務地	東京都中野区
給与	年収：700万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

ファストドクター株式会社

事業責任者候補【医療経営支援事業】

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
事業承継を起点としたロールアップ事業の立ち上げ及び事業拡大に、事業責任者として組織運営、事業の非連続な成長をリードしていただきます。

【具体的な業務内容】
■事業企画
・事業計画策定
・M&A戦略の立案と実行
・投資基準の設計
■事業推進体制の構築
・案件数と収益性の最大化のための仕組み化
・KPIモニタリング体制の整備
・業務プロセスの標準化
■組織マネジメント
・組織設計と人材育成
・チーム組成、採用戦略の立案
・部門間連携の推進
※国内各地への出張あり。（月2-3回程度、日帰り想定）

【本ポジションの魅力】
■医療業界での変革の立役者となる機会
地域医療の持続可能性という社会課題に対して、M&Aを通じて直接的な解決策を提供する重要ポジションです。「1億人のかかりつけ機能を担う」というビジョン実現の最前線で、支援先の経営の革新に携わることができます。事業責任者候補として、ロールアップ戦略の設計から実行、そして成果創出まで一貫して主導する機会があります。

■事業構築から成長までの全プロセスを主導
立ち上げ期の事業において、戦略立案から組織設計、人材育成まで幅広い領域で裁量を持って意思決定できます。これまで培ってきたM&A等の経験を活かしながら、ヘルスケアという社会的影響力の大きい分野で事業成長を牽引できる、非常に希少な役割です。中小規模案件を複数並行して推進するため、短期間で多様な経験を積むことができます。

■専門性と経営力を融合させる成長環境
CFOや投資銀行・コンサルティングファーム出身者、医療業界の知見を持つ専門家など、多様なバックグラウンドを持つ優秀なメンバーと協働することで、業界知識と経営ノウハウの両面を高めることができます。
将来的には新規領域でのM&A戦略の立案・展開も担当していただきます。少数精鋭の組織で高い裁量権を持ち、成果を出すことで急速なキャリア成長が見込めます。

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：1500万円～経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ログラス

新規事業開発【経営管理SaaS/WLB◎】

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
2027年までに20プロダクト展開に向け、全社で体制強化を推進していますが、特に新規事業開発部では、短期から中長期を見据えてリーダーシップを発揮する必要があります。

祖業である「Loglass 経営管理」は、売上、コスト、利益、資産、負債の将来計画から実績データまで幅広く企業の基幹データを抑えています。このデータの生成にはCFO・経営企画だけでなく、営業・マーケティング・人事・工場・生産にいたるまで、幅広い部署が関与しています。

こうした広範な部署に関連するデータをメインで抑えているログラスが、今後様々なソリューションを展開し、企業の未来の数値を占うプラットフォームとしての進化をするために、新規事業のグロースを担う存在が必要になっています。

【業務内容】
■新規事業・モジュールの仮説創出と検証
■プロトタイプ開発の推進とセールス活動
■社内外ステークホルダーとのリレーション構築と管理

【プロダクト概要】
Loglassは、これまで企業の経営企画/管理部門において、表計算ソフトを用いて属人的/労働集約的に行われてきた経営管理業務（予算策定や予実管理、経営分析/レポーティングなど）を効率化・高度化するSaaSプロダクトです。

プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向けて、あらゆる企業の経営における”意思決定”をよりよいものにし、顧客企業の業績向上、ひいては、社会全体の良い景気の実現に貢献していくことを目指しています。

勤務地	東京都港区
給与	年収：600万円～800万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

栗田工業株式会社

グループガバナンス推進/総務【未経験可/在宅〇/業界最大手】

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
全体の業務としては以下の通りですが、状況と適性に応じて随時お任せを考えます。
ガバナンス業務が未経験の方についてはまずは、国内関係会社との諸調整や連携業務、稟議や決済手続き業務を主に担っていただきます。
■グループガバナンス（国内外関係会社株主総会・取締役会支援を含む関係会社意思決定体制管理）
■同社取締役会実効性評価を通じたコーポレートガバナンスの強化
■同社取締役会事務局支援業務（ガバナンス推進部の他課と共同で業務）

【魅力】
■ガバナンス改革の歴史は浅く、経営の大きな変革など新しいことにチャレンジできる。
■会社の経営に大きな影響を及ぼす業務に携われる。また業務を通じてグループ会社とのコネクションが広がる。

【募集背景】
異動・退職による欠員補充と事業拡大に伴うガバナンス強化のため

【組織構成】
サステナビリティ推進本部ガバナンス推進部グループガバナンス推進課
６名、課長：40代、20代：１名、40代：３名、50代：１名）

組織ミッション：
経営の監督機能の強化と監督体制の確立、コーポレートガバナンス・グループガバナンスの強化・推進

【その他】
在宅頻度：週一出社（課のミーティング実施日）、その他はご本人の業務やご家庭都合によって柔軟に勤務いただける環境です。
週1-2程度の出社頻度のメンバーから、高頻度の出社メンバーもおります。
どちらも自身の業務スタイルによって希望に合わせて柔軟に就業しており、ご出社が集中できる方は出社多め/在宅をご希望の方はテレワーク多めです。

勤務地	東京都中野区
給与	年収：600万円～1100万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社ラクス

開発部長／プロダクト開発横断組織【国内No.1SaaS】

正社員 紹介：イーキャリアFAに掲載

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【お任せしたいこと】
「楽楽精算」や「楽楽明細」など企業の業務効率化を推進するSaaSプロダクトを展開するラクスにおいて、各プロダクト開発横断組織であるフロントエンド開発チーム／UIチーム／AIチーム／SREチーム部門の目標達成に向けて、組織全体のマネジメントをお任せいたします。
具体的には、組織戦略立案、チームビルディング、オペレーション設計、マネジメント層への指導・育成を含めた組織運営を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
■組織戦略立案：プロダクト開発組織の方針決定、リソースマネジメント
（技術的戦略に則り、部下への戦術の落とし込み、達成支援による人材育成をしていただきます。）
■各開発横断組織のマネジメント：各横断組織チームの管理と指導、プロジェクト全体の進行管理、リソース配分、リスク管理、製品開発全工程の品質管理
■プロダクト横断プロジェクトのリード：各開発チームやビジネス部門と連携し、プロジェクトを推進。
※現在取り組んでいる横断プロジェクト
　・「楽楽シリーズ」におけるUI統一プロジェクト
　・AI機能導入プロジェクト
■メンバー管理：人事考課、リーダー/メンバー育成、1on1ミーティング、文化/マインドの熟成、自社で採用する技術の検討　（IT業界で勝ち残るための新技術の調査、戦術の実行をしていただきます。）

【採用背景】
開発推進部はフロントエンド開発チーム／UIチーム／AIチーム／SREチームの4つの組織から成り立っており、それぞれプロダクト横断で各担当領域の開発を行っております。
そんな中で、現在楽楽シリーズにおけるUI統一プロジェクトや、AI機能の導入を軸にしたプロダクト横断プロジェクトを推進しております。
特にUIの統一プロジェクトでは、複数のプロダクト間で一貫したユーザーインターフェースを提供し、操作性やデザインの統一を図ることで、UX向上を目指しています。また、AI機能の導入によって、各プロダクトに新たな付加価値を加え、業務効率化や高度なデータ活用を実現することが期待されています。
このような戦略的プロジェクトを成功させるためには、複数のプロダクト開発を横断的にリードし、技術とビジネスの両面での判断力を持ったリーダーが必要です。そのため、プロダクト開…

勤務地	東京都渋谷区
給与	年収：1100万円～1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

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