「日本の誇る、自動車産業に関わりたい！」「スキルを身に付けたい」ーそんなアナタにピッタリ！

日本の、大きな産業のひとつである自動車産業。 そんな大きな産業に、未経験から関わるチャンス！ 「未経験だけど、スキルを身に付けてチャレンジしたい」という 希望を実現した先輩が多数在籍しています♪ ...

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
★三菱電機/福山製作所とは
三菱電機グループは「家庭から宇宙まで」の12の事業分野で多彩な技術とノウハウを持ち、
国際特許の出願件数は7年連続トップとなるなど、次々と新しい技術を生み出しています。
そんな三菱電機グループの福山製作所では、社会インフラを支える遮断機（ブレーカ）や省エネ支援機器を中心として常に業界をリードしてきました。
また、環境保全にも注力しており、自社で開発・製造した省エネ支援機器やシステムを使用することで、
自工場を「省エネモデル工場」としてCO2排出量を約14％削減（約1億円の省エネ）を実現しています。
https://www.mitsubishielectric.co.jp/factory-projectme/fukuyama/report.html

●業務内容
・所内QMSの維持、管理、改善
・所内製造部門・間接部門の品質保証・品質管理業務に関する支援
スタッフ部門として、福山製作所を変革していくリーダをお願いします。

＜具体的な業務内容＞
・所内ISO9001認証審査の計画、受審
・内部・外部の課題に対応した規程・標準類の制定、改定
・品質改善活動の計画策定、実施取り纏め
・調達先監査対応
・客先監査対応支援

●組織のミッション
・品質保証活動の企画・展開
・所内QMSの維持、監視と適正化
・計量管理の推進
・小集団活動の企画・推進
・調達先の品質指導・監査　　

●業務の魅力
・設計、製造、製品品管、調達等、全ての部門を横断して関わりを持つため、様々な人脈の形成や所内業務の全体像を把握することができる
・所内QMSの運用を成熟させていくことで、品質状況（品質管理指標）が改善されることが実感できる

●勤務地
・広島県福山市緑町1－8
※寮・社宅制度・家賃補助あり

■業務内容：
温度・圧力センサビジネスグループにて電子部品の生産管理業務をお任せします。
・生産管理
・在庫管理
・設備の輸出書類作成等

■所属組織
にかほ工場南サイト　温度・圧力センサビジネスグループ
※にかほ工場南サイトは従業員530名程です。

■募集背景：
電子部品生産拡大に伴い、組織強化のため増員募集をします。

■応募者へのメッセージ：
自由闊達という企業風土のもと、実力に応じ責任ある仕事を随時任され常に好奇心を持ち、失敗を恐れず挑戦を続ける事ができる環境が整っています。

■ＴＤＫ株式会社の魅力
同社は日本・東京工業大学発の企業として誕生、今やグローバル企業として業界をリードしています。ＴＤＫ株式会社では創業時から材料そのものから開発、生産するモノづくり力を強化し成長してきました。
【魅力ある社風】
フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。最先端技術に取り組んでおり、EVやドローン内部にも使われる世界屈指の技術力を誇ります。社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、前職での経験を考慮した評価制度が存在するため個人の実力が適切に評価される体制が整っているため、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。
【良好な就業環境】
1人1人の「働きやすさ」を重視しているので、勤務時間の管理も徹底しています。新卒や中途を問わず、誰にでも同じように、グローバルなフィールドで活躍できるチャンスもございます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■配属予定部署
品質保証部/座間
└部長1名（兼任）、主管1名、課長2名、スタッフ26名（派遣社員含む）

品質保証部/相模原
└部長1名（兼任）、課長1名、スタッフ9名（派遣社員含む）

■業務内容
＜主な業務＞
座間工場、もしくは相模原工場生産における工程品質保証業務、工程不具合の是正措置、納入サプライヤー不具合の是正措置、市場不具合解析、量産後の４M管理、工程監査/製品監査の実施。

■勤務地
座間工場/神奈川県座間市広野台2-10-1
相模原工場/神奈川県相模原市中央区下九沢1120

■会社の魅力
＜当社の強み＞
・製品...「世界最高品質のバッテリー」
これまでに１０年強EV用バッテリーを供給し、重大事故は”ゼロ”。世界最高品質の製品は、当社の技術と経験の結晶です。
・グローバルな生産拠点＆充実の福利厚生...「元完成車メーカーのアセット×新組織の可能性」
国内外での生産拡大に伴い、元親会社以上の福利厚生・待遇への改善が見込まれています。

＜特徴＞
・自由度の高い働き方：
エンジニアにも適用されるフレックス制度有！（コアタイムなし、フレキシブルタイム8:00～22:00）
・グローバルな環境：
多国籍なエンジニアが在籍！世界中の優秀なエンジニアが集っています。また、海外拠点を股にかけた大規模PJTが多数あるため、グローバル（主に中・英・米）に活躍可能です。
・ダイバーシティの推進：
環境整備により、性別・国籍を問わず様々なエンジニアが活躍！多様な価値観がイノベーションの創出を支えています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
◆同社（株式会社京樽）にて、生産管理を担当していただきます。

【具体的には…】
■生産計画の立案
→生産システム・生産計画
■生産管理の実務
→品質管理・原価管理・納期管理・安全衛生&環境管理、作業・工程・設備管理など
■各種数値の分析・改善（原価・労務・在庫など）

【募集背景】
船橋CKでの製造カテゴリの拡大に伴い、安全衛生・生産管理の要求水準は高まっている現状がございます。併せて、既存社員の高齢化（今後3年間で嘱託社員比率50%超）や工場稼働時間・稼働エリアの拡大への対応という課題がありますので、中期的に即戦力人材の補強を行い、製造能力の強化図りたい考えです。

【船橋CKに関して】
24時間365日稼働の工場となり、常時50名ほどのスタッフが製造業務にあたっております。1日で３万食の製造規模となりますが、多品種で且つ小ロットの商品を製造しているため、一部の工程は自動化・機械化されているものの、多くの工程が手作業での業務となります。生産管理業務としては、メイン業務となる生産計画の作成だけでなく、製造量に併せた日々の人員体制の計画や指示通りに商品が製造されているかの品質管理も業務となります。日々、製造ラインに入ることはありませんが、製造工程の確認のために製造ラインに直接入り、チェックすることもございます。

【配属部署】
5名

【勤務時間】
9:00～18:00（昼勤）
20：00～5：00（夜勤）

【案件の魅力】
■現状、FOOD & LIFE COMPANIESグループにおいて、製造拠点は船橋CKしかない状況ですので、当面の転勤は想定しておりません。
■今後の体制を見据えて人員補強を必要としておりますが、現状の体制としては人員は充足しているため、人員不足で苦労するという職場ではなく、生産管理業務に集中できる環境です。
■工場までは2か所の最寄り駅からシャトルバスが出ており、公共交通期間を利用しても通勤はスムーズです。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
同社にて生産管理をお任せ致します。

【具体的な仕事内容】
■製造現場・営業との打ち合わせ
■生産計画の立案、製造指示
■出荷管理（在庫・外注・納期・進捗管理）　等

【電源センターでの生産管理】
電源センターは生産施設ではないですが、海外工場の生産管理、また社外（EMS等）の進捗管理等を行って頂く形になります。
幅広く活躍の出来るやりがいのあるポジションです。

【ポジションの魅力】
ニチコンは1978年よりスイッチング電源の設計生産を開始し40年以上の実績があります。
低圧電源と高圧電源の実績をもとに、事務機用電源をはじめ、様々な市場用途、商品用途に向けお客様にご満足頂ける商品づくりを創造して参りました。安全性、品質の確保にも努め、2020年の日系電源メーカーのカスタム電源分野でシェアNo1となりました。


【おすすめポイント】
★東証プライム上場の世界有数のコンデンサーメーカーです！
★3期連続最高売上達成中
★設立約70年の安定性を誇る同社の中枢でご活躍頂けます！
★社員の定着率が高く、パソナよりも多数入社（35名以上）実績あり、長期的に勤務されています
★年齢問わず頑張り次第で評価頂けます
★家庭用蓄電システム「パワーオアシスR」は業界随一の豊富なラインアップで23年9月に累計販売台数15万台超えました。
（国内累計販売台数NO1 ※203年9月末ニチコン調べ）
★世界で初めて開発し、2012年に世界初の市場導入を果たしたV2Hシステムは市場シェア94％誇ります。
（※富士経済エネルギーマネジメント・パワーシステム関連市場実態総調査2023より）
・V2Hシステムとは…V2Hとは「Vehicle to Home」のことで「車から家へ」という意味です。EV/PHVの大容量バッテリーから給電、家庭の電力として使用できます。
もちろん、家庭からEV/PHVへの充電もできます。
★アルミ電解コンデンサは世界シェアトップクラス

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
分析機器の環境法規制に関して、専任で対応いただきます。
少数精鋭の組織につき、改善提案なども含め主体的に業務対応いただきます。

【組織構成】品質保証部　品質統括課（正社員3名）
◎分析機器の品質管理全般及び環境法規制の管理全般を行っています。

【出張】国内：月1回/他工場、海外：年1回/海外現地法人

【魅力】
品質管理担当者として幅広く業務対応いただくことで、品質管理に対する深い知見を身につけることができます。
多様なバックグラウンドを持った課員が多く、課員との交流により視野を広げていただくことができます。

【募集背景】業務拡大にともなう増員

【入社後の教育スケジュール】
・入社後１カ月：品質部内研修プログラム（業務内容の説明、分析機器の講習、各種管理システムの説明）
・その後６カ月：OJT（不具合事象の分析、調査、改善、取引先の監査と指導、分析装置の機能）

【その他】中途採用者が比較的多い職場です。30～60代までの幅広い年齢層の男女が働いており、多様な価値観や考え方を持った従業員との楽しいコミュニケーションが活発です。将来的に山梨工場へ転勤となる可能性がございます。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
産業用ロボット製品における購買・調達業務をご担当いただきます。
関係部門や取引先と密に連携を図りながら新製品開発における部品選定業務や合理化活動を主役となって推進します。
1. 新製品開発における部品選定、価格交渉業務
2. 合理化活動の推進（新規サプライヤー開拓、VAVE提案活動など）
3. 変動費の予実管理と分析業務
4.プロジェクト推進

【募集背景】
エプソンは組み立て工程で使われる小型ロボットを得意としていますが、今後は組み立てだけではなく部品生産や検査の工程にもソリューションの幅を広げていきます。単にロボットという「モノ」を提供するだけではなく、これまでロボットを駆使してもできなかった「コト」を可能にしていく。
工場内の顧客のニーズや期待を起点に、顧客のものづくりを革新するソリューションを提供するため、エプソンの次世代を担う人材を募集します。

【本ポジションの魅力】
・ロボット事業は将来に向けて大きなポテンシャルを秘めた成長領域です。エプソンが長期ビジョン「Epson 25」に掲げる4つのイノベーションの一つであり、大きく進化を遂げようとしているフェーズです。世の中を大きく変えていく、エキサイティングな経験をすることができます。
・エプソンには、技術者も国内・海外のお客様の元に赴いて企画開発を進めていくという文化があります。特に私たちが提供するのは前例のないロボティクスソリューションであり、設計者がお客様とじかにコミュニケーションを取って訴えなければ、その価値は伝わりません。自分が創り上げたものに対する評価や感謝の言葉をダイレクトにいただける機会も多く、それはエプソンの技術者にとって大きなやりがいです。
・エプソンは独自の技術をコアに、商品の企画・設計・製造・販売・サポートまでを一貫して行う垂直統合型のビジネスモデルで自ら「ものづくり」をしている企業であり、さらに開発したロボットを自社の製造ラインに導入しています。つまり、企画開発したロボティクスソリューションを社内で実践できる場が多く、そこで生産現場の仲間と本音で議論し、生まれたアイデアを反映していくことができる。それは商品の企画～サポートまで「ものづくり」を一貫して行なっているからこそできることであり、こうした環境も魅力です。
…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
エプソンの産業用ロボットおよびそのオプション製品を全世界で販売するため、お客様に安全に安心して使っていただくために、国際安全規格に適合した製品設計や各国法規制への適合証明を取得する業務等をご担当いただきます。

労働者不足により今後ますます高まっていく自動化ニーズに応えていく上で、なくてはならないのが国際規格への適合です。
技術の進歩によりロボットの役割が増え、人との距離が近接していく中で、要求される安全要件も増えていきます。
これらを製品設計に反映させ、認証取得というエビデンスを得ることで、ロボットのビジネス基盤を固める重要な役割を担っていきます。
・国際安全規格、各国規制の調査/情報収集
・国際安全規格に適合するための製品設計
・各国法規制で要求される認可証の申請取得

【募集背景】
エプソンは組み立て工程で使われる小型ロボットを得意としていますが、今後は組み立てだけではなく部品生産や検査の工程にもソリューションの幅を広げていきます。単にロボットという「モノ」を提供するだけではなく、これまでロボットを駆使してもできなかった「コト」を可能にしていく。工場内の顧客のニーズや期待を起点に、顧客のものづくりを革新するソリューションを提供するため、エプソンの次世代を担う人材を募集します。

【本ポジションの魅力】
・労働者不足により今後ますます高まっていく自動化ニーズに応えていく上で、なくてはならないのが国際規格への適合です。技術の進歩によりロボットの役割が増え、人との距離が近接していく中で、要求される安全要件も増えていきます。これらを製品設計に反映させ、認証取得というエビデンスを得ることで、ロボットのビジネス基盤を固める重要な役割を担っていきます。また、ロボット分野の企業は比較的歴史のある企業が多く、伝統的な文化がありますが、エプソンでは新しい取り組み、かつ急拡大している事業のため、自由度高く裁量を持って業務を推進することが可能です。
社内外で通用する高い専門性を身に付けたい方には大変魅力的な環境です。
・ロボット事業は将来に向けて大きなポテンシャルを秘めた成長領域です。エプソンが長期ビジョン「Epson 25」に掲げる4つのイノベーションの一つであり、大きく進化を遂げようとしているフェーズ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
同社製品の品質に関わる材料の受入検査、試験検査、品質保証に従事いただきます。

【職務内容】
・製品の検査成績書作成
・試験検査に関する客先対応
・品質トラブルの顧客対応
・協力会社品質監査
・試験設備保守
・改善活動
・新規開発品の品質評価

【扱う製品・事業について】
6kV以上の電力ケーブルの品質保証関連業務

【配属】
愛知工場　製品品質保証部　愛知品質保証課

【組織】
課長含め23名

【職場雰囲気】
現場は夜勤・昼勤業務をローテーションで対応しています。業務遅延、装置故障などのトラブル発生時も班長を中心に人任せにせず、皆で復旧対応していくという雰囲気で業務を進めています。
客先での品質トラブルなどの緊急対応についても関係部署も含む関係者でサポートして早期解決に向けて対応していきますので、未経験者の方でも安心して業務対応できる環境となっています。

当社主力製品となる電力ケーブルの製造に関しては、使用材料、製造工程も多く、品質保証業務にあたって多くの知識が必要となりますが、周囲からの助言を受けながら実務経験を積むことで、業務の進め方、判断力などのスキルは短期間で修得が可能な環境となります。

【募集背景】
業務および開発試験依頼増の背景から人員強化

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
■モノづくり・技術統括本部　那珂地区生産本部　生産管理部　にてMRP生産方式導入・推進プロジェクトメンバーとして下記業務をお任せします。
※2023年10月よりMRP生産方式で一部稼働を開始します。その後の本格稼働に向けて一緒に業務推進をしていただける、経験や知識のある方を歓迎いたします。
＜具体的にお任せする内容＞
１．MRP生産管理システムの効率向上の推進・改善業務、システム管理
２．受注、予測及びMRPに基づく生産計画の調整と立案及び、部品在庫に基づく計画調整
３．将来的には棚卸残高管理、および受注・売上高の統計管理もお任せ

【仕事のやりがい・魅力】
■当該部署は日立ハイテク　那珂地区の製造部門に属しており、装置に関係する設計部門や調達部門、品質保証部門と同一敷地内にあり、一体となってモノづくりをしているため、モノづくりの上流から完成・出荷までを身近に感じて業務に取り組むことができます。
また、ルーチン業務ではないため、日々多種多様な製品に携わることができるため、ものづくりの面白さと醍醐味を感じることができる環境です。
■当部署はグローバルトップの製品を生産の要として支えており、出荷された各製品が「世界中に暮らす人々の健康と幸福」に貢献している。社会貢献性の高い仕事です。
■対象製品市場は堅調に成長（年平均成長率：２～４％）しており、今後新興国市場の成長も含めて、更なる市場成長が見込まれます。

【採用背景】
■那珂地区生産本部では各種製品群が増産傾向にあります。
増産傾向において当該部門においても安定生産維持と品質および生産効率の向上を要求されており、今回はその部門と人員財強化を図るための採用となっております。
■現在勤めている社員では、当ポジションのスペシャリストが現在不在のため、今回はスキル・経験を持った方の採用し、部署全体を牽引していただきたいと考えております。

【働き方】
■入社後すぐは基本的に出社をしていただきますが、後々は出社週3回、在宅週２回など、ハイブリットな働き方をしていただくことが可能です。
■平均残業時間月20～30時間

【日立ハイテクについて】
当社は安定的な経営基盤を誇る日立グループの中でもメーカーと商社の機能を併せ持つ稀…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
ご経験やご志向を鑑み、自動車メーカーに対する品質保証業務、製品設計、工程設計業務の業務に補佐として従事いただき、１~２年後には主担当者として従事いただくことを想定しております。

【配属組織】
鉄鋼アルミ事業部門　真岡製造所 技術部 自動車材技術室

部長+担当部長+4室体制
自動車材技術室（自動車向けアルミ板の品質保証、製品設計・工程設計業務）9名
容器材技術室（容器材向けアルミ板の品質保証、製品設計・工程設計業務）9名
アルミ板技術室（熱交換器や厚板向けアルミ板の品質保証、製品設計・工程設計業務）14名
生産技術室（アルミ板の圧延、スリッターなどに関する生産技術開発業務）8名

【採用背景】
真岡製造所 技術部 自動車材技術室では自動車へのアルミ材適用拡大による軽量化を推進し、自動車の燃費向上、電動化進展によるCO2削減を実現させ、地球環境の改善に貢献することをミッションとしております。これらのミッション実現のため、組織体制を強化すべくこの度人材を募集いたします。

【キャリアパス】
・特定の自動車メーカーを２年程度経験した後は、担当メーカーの変更（変更あるいは複数メーカーの担当となる）がございます。
・３~５年後は自動車技術室からの異動（容器材・アルミ板技術室、または製造部など）がある場合がございます。
・年次によっては、管理職昇格対象ともなります。
・３年後以降は、お客様対応としての技術フロント（国内：東京、名古屋、中国：天津、上海）への異動も、適性により可能性はございます。

【魅力・やりがい】
・若手が多く、中途採用者も多い、活気のある職場です。
・自動車メーカーの新規車種立上げなどの際にお客様の品質窓口となって対応する部署ですので、自らが担当するアルミ板を世に送り出すやりがいを実感できます。特に市場を走っている車のボンネットやドアに、当製造所で生産したアルミ板材が使用されている事を見る事ができ、自分でその車を買って運転する喜びや面白みを感じる事も可能です。
・自動車パネル材のアルミ化が進展しており、世の中のカーボンニュートラルやSDGsの動きに大きく貢献できる業務です。また、社内でも数量が拡大する製品として注目されている分野です。
・対応する自動…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
原料熔解から成形、切断、包装まで一貫で行う板状ガラス生産（フロートガラス製造）の業務に携わっていただきます。
24時間操業の中心を担う三交替職場のメンバーと連携し、製造スタッフとして生産管理、改善、保全を行います。

【募集背景】
弊社内の数ある板ガラス生産設備の中でも薄板に特化した薄板製造部は、ディスプレイ用を中心に様々な情報電子分野のビジネスに関わっています。
変化が激しいマーケットの中で事業価値を高めるためには既存事業の変化に追従するだけでなく、新規ニーズの開拓も積極的に行っていく必要があります。
既存の技術にとらわれない柔軟な思考をもってラインに変革を与える人材を必要としており、このポジションを強化することを狙い新規採用を行います。

【キャリアイメージ】
まずはOJTを中心としてフロートガラス製造の経験・関連知識を習得していただきます。
徐々に職務範囲を拡大し、最終的にはフロートガラス製造工程の全体をマネージメント出来る人材を目指していただきます。

転勤：可能性あるが当面なし

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
電動化モータの開発・量産における製品/プロセスの検証・改善等の品質管理業務
・巻線、溶接、圧入、切削加工、着磁などの工法で必要となる工程管理・保証方法の確立
・品質データ分析、品質改善活動の推進、監査・不具合対応などの顧客対応業務

＜具体的には＞
・2025年3月から量産開始に向けた新製品の開発/量産化プロジェクトの製品・プロセス検証と分析、保証工程の確立
・量産品の品質維持と改善活動の推進（工程内データ分析、製品検査、不具合改善業務）
・DX、AI、RPA（業務の自動化）などの技術を使った業務効率の改善

【使用言語、環境、ツール、資格等】
・主に国内顧客に対応した職務であり日本語での業務となりますが、海外生産拠点、顧客海外工場との業務も含まれておりますので、英語での資料作成/業務いただく場合もあります。（業務で使用する用語は就業後の研修等でも習得可能です）
・Microsoft Office（主にExcel,PowerPoint）は高頻度で使用します。

【業務の魅力】
大変革時代を迎えた自動車業界における電動化事業は必要不可欠なビジネスであり、同社にはモータ・インバータのシステムで対応できる技術力があります。技術者として新しい事にチャレンジしたい、今まで培った知識・経験を活かして社会貢献したいという方はやりがいを感じて活躍してもらえる事業です。
また品質管理は様々な技術を持った方と協力して働く職種となりますので、日常業務の遂行が自己の技術幅（レベル）を向上させることに繋がっている職種となります。

【勤務地】
■兵庫県姫路市千代田町840番
※最寄駅：JR線駅姫路駅
※寮・社宅・家賃補助制度あり（会社規定による）

【採用背景】
電動化モータは姫路製作所の将来を担う製品であり、既存事業の体制強化、新規事業の獲得と今後の収益力向上に向けて業務改革を伴う品質管理強化が必須となっており、DX化を用いた業務改革、効率改善にチャレンジできる人材を募集します。

【組織のミッション】
（事業本部）電動化モータ事業の収益性改善と成長性のある新規受注獲得
（部）電動化モータの品質保証及び、保証のための品質管理の運営
（課）電動化モータの品質保証及び、保証のため…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・当該製造ラインの管理スタッフを担っていただきます。

＜具体的には＞
・IATF16949要求事項、顧客要求事項に準じた生産体制の構築および維持管理、生産運営に必要な備品、消耗品の手配および管理、製造設備の維持管理。

【業務の魅力】
・製造工程の効率改善、製品の品質向上、働きやすい職場づくり等、自身の経験やアイデアを活かし、様々な改善に取り組むことができる。

【勤務地】
■兵庫県姫路市千代田町840番
※最寄駅：JR線駅姫路駅
※寮・社宅・家賃補助制度あり（会社規定による）

【採用背景】
・同社が製造している車載用の燃料ポンプは国内二輪メーカの中・大型二輪についてシェアが高い。中・大型二輪は趣味嗜好性が高く、今後も内燃機関は続く見込みで、需要も増加傾向にある。今後の事業規模を見据え、製造管理スタッフを増員する。

【組織のミッション】
・幅広い要素技術と製品開発力及び高度なモノ作り技術を生かした車載用電装部品の供給。
主に二輪・特機メーカー向けのECU、点火装置、電子制御燃料供給系部品の供給。
電動オイルポンプ、燃料ポンプ及びインジェクターの量産。

【事業/製品の強み】
・国内二輪向けの中大型用燃料ポンプでは国内シェアNo.1となります。

【職場環境】
（１）出張：必要に応じてあります。
（２）転勤可能性と想定移動先：転勤の可能性は極めて低い予定です。
（３）リモートワーク：可 （週1～3日程度利用可能/個人による）

【想定される時間外勤務】
年間平均：約20～30時間/月
繁忙期：約40時間/月

【キャリアステップイメージ】
製造管理スタッフのリーダー的存在、係長補佐

自動車機器事業の分社化（24年4月までに実施予定）に伴い、新会社設立後は三菱電機から新会社へ在籍出向予定。
（新会社出向中の賃金、福利厚生等の処遇は三菱電機基準、今回の分社化を理由にした勤務地変更なし）
※詳細は、「23年4月24日ニュースリリース『自動車機器事業の構造改革について』」を参照願います。

https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2023/0424.pdf

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
マイルドハイブリッド車用モータ機能付発電機（ISG）の品質管理・品質保証業務

・製造ラインの品質管理（ラインドロップ品の調査～原因の究明、不良率の低減活動等）
・製品（ISG）の品質保証（自動車メーカーへの提出資料作成、対外的な報告等）

＜具体的には＞
製造ラインで発生した不良品の分析や調査を行い、その結果を製造スタッフや設計メンバーに展開し、問題発生時には会議（最近はリモート会議がメイン）を開催し解決にあたります。その他、検査結果や品質状況をお客様（自動車メーカー）に報告したり、変更管理に関わる資料を作成、提出します。普段の業務は事務所でPCを使って行い、必要に応じて製造現場や検査室に出向いて調査を行ったり指示を出したりします。

【使用言語、環境、ツール、資格等】
・社内でのコミュニケーションは日本語ですが、海外の自動車メーカーや自社の海外工場のスタッフとのコミュニケーションは英語で行います。品質管理に関する資格（QC検定）や自動車部品の関連規格（IATF16949等）などの知識があれば役立ちます。周辺の取引先や工場間の移動の際には社用車を使うこともあり自動車免許があれば運転する機会もあり。その他ExcelやPowerPointを使って資料作りを行います。

【業務の魅力】
・当事業所では品管部門の発言力が高く、一般的な品管のイメージよりも能動的で周囲を巻き込んで問題解決する場面が多いです。そのため、連携して仕事をうまくやり遂げた時の達成感は非常に大きく、自分が組織に貢献出来ているという充実感を感じることが出来ます。また、海外工場があるためグローバルな活躍を望む方には海外出張等のチャンスもあります。

【勤務地】
■兵庫県姫路市千代田町840番
※最寄駅：JR線駅姫路駅
※寮・社宅・家賃補助制度あり（会社規定による）

【採用背景】
同社ではハイブリッド車やEV等の電動化車両に欠かせないモータやインバータの開発設計～生産を行っています。私達の部署ではマイルドハイブリッド車両に使われるモータ機能付発電機（ISG:Integrated Starter Generator）の品質管理・品質保証を行っています。マイルドハイブリッド用ISGは新興国を中心にこれからも伸び…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■受注した部品の購買指示、納期確認・調整、出庫指示など一連の部品手配業務。
■アフターサービス部品在庫のKPI（リードタイム、ヒットレート、流動在庫率など）に基づく管理と最適化
■国内外グループ会社などからの問い合わせ対応

【ポジションの魅力】
当社半導体製造装置を納入した世界中の顧客になどアフターサービスに関わる部品をタイムリーに安定的に供給する責任を担っています。
そのために市況や需要の情報を収集し、サプライヤーにフォーキャストを提供し、在庫を最適に運用・管理するのが当課の役割です。
世の中になくてはならない半導体を製造する顧客の安定稼働を支え、世界中の生活をより豊かにすることに携わる仕事です。

【入社後のキャリアパス】
配属後、営業や調達部門と連携しながらアフターサービス部品の販売（入件から、発注、納期管理、出庫）、在庫管理など一連の業務を学んで頂きます。
そして、一連の部品業務における改善ポイントを見出し、業務の効率化や最適化により部品販売の収益向上に取り組んで頂きます。
さらには、グローバル在庫の最適化、調達コスト低減のみならずBCP（事業継続計画）、安全保障貿易（輸出規制）等の観点からのサプライヤー開拓などアフターサービスにおける部品戦略の立案を担って頂きます。
将来、希望と適性によっては社内ローテーションや海外赴任のチャンスもあります。

【募集背景】
当社半導体製造装置ビジネスの拡大に対応して、消耗品、保守部品、予備部品、修理用交換部品などのアフターサービス部品販売の体制強化が益々重要になっています。
部品売上の拡大と利益向上のため、在庫の最適化や業務改善の取り組み、今後の部品戦略立案、ひいては当社のサービス＆サポートビジネス全体の拡大を担っていく人材を募集します。

【組織構成】
■勤務地：藤沢事業所（神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1）
※最寄駅：小田急線善行駅（横浜駅より約35分、東京駅より約60分）
■配属予定部署：装置事業部 サービス＆サポート部 部品業務課
■人数構成：8名
■年齢層（男女比）：平均48.6歳（男性8名）

【働き方】
■テレワーク・在宅勤務可（週2日程度）
■残業：平均20～25時間程度
■寮・社宅：独身寮、厚生社宅（借…

ヤマハ発動機ではロボティクス事業を成長事業に位置付け、現中期計画で年平均成長率（CAGR）16%を目指しています。
変動が激しい業界に追従する生産管理（生産計画、発注制御）のより一層の強化及び拡大する事業の中で調達能力増強が求められています。
モノづくりを生産管理／調達面から支えるラインマネジメントリーダーを求めます。尚、最初は担当基幹職として従事していただき、入社後のパフォーマンスを見てからラインマネージャー（グループリーダー）への昇格となります。
将来的には部長職に就いていただく可能性があります。

【職務内容】
・生産管理／調達部門の管理
・部門の中長期戦略の立案
・組織体制の確立、人材ポートフォリオ立案
・次期業務システムの開発推進

【やりがい・魅力】
・成長事業であり、自身やチームの成長感、業務達成感を感じられる
・サプライヤー、取引先、お客様との交流が多く、様々な知見が獲得できる
・世界中、特に日本での人材不足課題に対し、自動化装置の提供を通して社会貢献ができる

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
●採用背景
三田製作所は、1986年にカーオーディオ、アクチュエーター等の自動車機器の開発・製造拠点として設立され、その後、モータリゼーションの発展とともに製品群を拡大し、高い技術力により世界各国のカーメーカー様と取引を行っています。地球環境改善に貢献するエンジンバルブやアクチュエーター並びに安全運転をサポートする先進運転支援システム（ADAS）関連製品などを開発・製造しており、今さらにADASや低炭素化へのニーズの高まりを背景に、更なる発展を目指しております。その中で、さらにADAS製品に対する生産活動を強化すべく、生産場所、営業と連携して生産計画を策定業務に従事する人員を募集します。

●組織のミッション
テクノロジーとものづくり力を武器として挑戦を続け、自動車機器からモビリティサービスへ事業を拡げると共に、他事本連携による全社貢献を拡大する。それぞれの分野でのトップグループとなり、それぞれが世の中から必要とされる製作所を目指す。そのなかで、倫理遵法に則り、客先の要求に対して安定した供給ができるように、スムーズな生産を遂行する。そのための生産計画、並びに、その計画に基づく納期通りの部品サプライヤーへの調達フォローを行う。

●業務内容
ADAS（先進運転支援システム）関連製品の生産計画策定業務

≪具体的には≫
ADAS（先進運転支援システム）関連の生産調整業務で、営業部門、生産部門、資材部門と連携して生産を計画する業務です。
大変革をむかえると言われている自動車業界において、営業部門からの要求を通じて、自動車メーカーの世界情勢を感じながら自己のスキルアップを期待できます。工程課で5年程度、生産計画業務を主担当として業務遂行し知見を深めていただきます。その後、複数の生産調整業務に関わる工程管理部門として取り纏めるリーダとして活躍いただきたいと考えています。

●使用言語、環境、ツール、資格等
生産計画業務に使用する同社独自のシステムで業務を行います。それに対する製品知識やシステムの使い方についてはOJTにて教育いたします。使用言語は基本日本語ですが、海外拠点とのコミュニケーションは英語で行います（特にメール、teamsチャット）。

●業務の魅力
今まで培われた経験を生かして、ADAS…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■当社で生産する産業用カメラの品質保証の管理者として、出荷する製品（試作品を含む）の品質保証全般（評価）のマネジメントを行っていただきます。顧客、及び不具合時の対応、データ管理、メンバーマネジメントをお任せします。

【具体的に】
製品全般の品質保証（評価）、協力会社への品質面での指導やメンバーの業務と勤怠管理、他部署との折衝など。

【配属先】品質保証部
部長1名、部員7名
※メンバーは中途入社者が多いです。

【募集背景】
現部長の後継として、課長候補としてご入社いただき、メンバーマネジメントを主体にお任せいたします。

【定年/再雇用】
定年：60歳
再雇用：65歳

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
インバータを構成する機構部品のサプライヤ管理や付随業務を担っていただきます。

＜具体的には＞
多岐に渡る要素技術で製造される構成部品（鋳造、加工、プレス、樹脂成形、ネジ、ハーネス、メッキ等）のサプライヤ管理（体制監査、工程監査、品質基準取り交わし、PPAP、品質改善活動、不具合対応　等）や付随業務（外部メーカ/認証機関監査対応、組織規程の作成）を担当いただきます。

【使用言語、環境、ツール、資格等】
・主に国内顧客に対応した職務であり日本語での業務となりますが、海外生産拠点、顧客海外工場との業務も含まれておりますので英語での資料作成/業務いただく場合もあります。（業務で使用する用語は就業後の研修等でも習得可能です）
・Microsoft Office（主にExcel,PowerPoint）は高頻度で使用します。

【業務の魅力】
当係の業務は、インバータを構成する機構部品のサプライヤ管理を通して、多岐に渡る要素技術（鋳造、加工、プレス、樹脂成形、ネジ、ハーネス、メッキ等）に関わることが出来、自身の知識・経験を活かした不具合の未然防止活動や、サプライヤ様と改善活動をともに実施していくことで、新たな知見の習得や、達成感を感じることが出来ます。
また、電動パワートレインシステム関連製品は、CASE関連事業（電動化）であり、まだまだこれから発展していく分野の製品です。

【勤務地】
■兵庫県姫路市千代田町840番
※最寄駅：JR線駅姫路駅
※寮・社宅・家賃補助制度あり（会社規定による）

【採用背景】
自動車機器事業を牽引する姫路製作所は、1943年に航空機の電装品工場として設立され、モータリゼーションの発展とともに業容を拡張、現在では世界有数の自動車機器生産拠点となっております。オルタネーター、スターターから始まり、エンジン制御コントロールユニット、電動パワーステアリング、電動パワートレインシステム関連製品（インバータ）、先進運転支援システム関連製品など、ニーズの変化に対応した製品を開発・製造しております。今後も低炭素化へのニーズの高まりを背景に、高度化する自動車機器を姫路製作所の技術力で提供し続け、低炭素社会への貢献を目指しております。
今回は、電動パワートレインシス…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
・顧客との技術折衝（性能/品質改善、プレゼン）
・設備導入など工程を変更する際の顧客への交渉や監査の対応
・顧客での不具合品の原因調査
・社内の仕組み改善や内部/取引先の監査の対応
・品質マネジメントシステムの改善や、コンプライアンス監査の対応

【魅力】
当社は全世界におけるセラミックサセプタのトップシェアを持っており、これを維持・拡大するためにお客様のニーズを敏感に捉えて、常に顧客に満足頂けるように改善し続けることが品質保証部のミッションです。
業務はチームで取り組みますが、個人は担当者として裁量を持って対応する範囲が広く、顧客からの問い合わせから問題解決まで一連の流れを経験できます。
顧客への技術プレゼン、製品評価等、お客様とも密にコミュニケーションを取りながら進めることになるので、お客様の期待もダイレクトに伝わり、責任とやりがいを感じる仕事です。
一連の業務の流れの経験により、幅広い知識も習得でき、成長できる機会が準備されています。
各チームは4-5名程度で構成され、助け合いながら品質保証活動を行います。入社後の研修、OJTといった教育体系も充実しています。

【募集背景】
IoT社会の到来とともに、将来に向けて半導体のニーズは右肩上がりの成長を遂げると見込まれています。直近でも5G通信の増加等を背景に、データプロセッシングや通信分野の牽引により半導体需要は継続して拡大中です。その半導体を製造する装置に不可欠な部品であるセラミックサセプターのトップサプライヤーとして、当社は更なるシェア拡大を目指しています。成長市場で更なる事業の拡大を続ける中、高い品質と顧客満足を維持するために共に活躍できる仲間を募集しています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
電動パワーステアリング用モータ・コントローラの開発・量産化における製品・生産工程の検証・改善等の品質管理業務

＜具体的には＞
・新製品の量産化に向けた製品・生産工程の分析（品質保証業務）
・量産品の品質維持・改善に向けた生産工程の分析と製品の解析（品質管理業務）
・業務効率の改善に向けた業務分析とプロセス最適化

【使用言語、環境、ツール、資格等】
・主に国内顧客に対応した職務であり日本語での業務となりますが、海外生産拠点、顧客海外工場との業務も含まれておりますので英語での資料作成/業務いただく場合もあります。（業務で使用する用語は就業後の研修等でも習得可能です）
・Microsoft Office（主にExcel,PowerPoint）は高頻度で使用します。

【業務の魅力】
・電動パワーステアリング用モータ・コントローラは樹脂や金属といった素材、電子回路、ソフトウェアといった幅広い分野の技術を高い次元で集約しなければ開発できない製品であり、様々な技術背景を持った方が活躍可能な事業となります。また、品質管理は様々な技術を持った方と協力して働く職種ですので、日常業務の遂行を通じて自己の技術の幅を広げ、レベルを向上させることができます。

【勤務地】
■兵庫県姫路市広畑区富士町1-40　（広畑工場）
※寮・社宅・家賃補助制度あり（会社規定による）

【採用背景】
自動車産業は、電動化の急速なシフトに伴い急激な事業環境の変化に直面しています。その中にあって、電動パワーステアリング用モータ・コントローラは、今後も堅調な市場成長が見込まれる製品であり、同社の自動車部品事業においても基幹事業となっています。本事業の拡大と収益向上の一翼を担い、同社で活躍していただける人材を募集します。

【組織のミッション】
（事業本部）車載製品事業の維持/拡大
（部）同社車載製品の品質保証及び、保証のための品質管理の運営
（課）同社電動パワーステアリング用モータ・コントローラの品質保証及び、保証のための品質管理の運営

【課題】自動車用部品事業は、電動化への急速なシフトに伴い事業環境が急激に変化しています。同社においても事情環境変化への対応が喫緊の課題であり、当たり前と思っている…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
・多数の製造部、海外拠点を保有しており、関係部門と連携してグローバルでの最適な生産体制を構築するために、ものづくりに関連する項目において経営視点でのコントロールタワーとして業務を取りまとめ、実行していく役割を担っていただく予定。

＜具体的には＞
サプライチェーン全体をマネージメントし在庫削減やリードタイム短縮、納期遵守率の向上効果を生み出す。

・海外拠点の客先要求データをもとに、日本からの出荷計画を立案、工作部門と共に計画に則った生産、出荷管理を実行
・新機種立上げに際し、生産、倉入れ、出荷管理を設計、工作、品管部門と連携し、客先計画通りの拠点立上げを実行
・発注された部品の納入、出荷進捗管理を実施
・海外拠点の新機種立上げに必要な設備出荷において、工作、生産技術部門と連携し計画通りの拠点立上げを実行
・日本出荷計画の年度計画策定　など

【使用言語、環境、ツール、資格等】
工場内で使用する言語は日本語ですが、海外拠点とのやり取りは現地スタッフとのコミュニケーションが主となる為、英語でのメール、会話が必要となります。必要に応じて製品知識、英語スキルが身につくようOJTやOFF-JTにて教育致します。

【業務の魅力】
海外拠点とマザー工場の橋渡し役として海外拠点の運営に直接携わり、自ら策定する計画が実行されることで海外拠点の運営が改善・発展して行く様子を、現地スタッフとのコミュニケーションにより直接感じられることが魅力です。また、新会社設立に伴い、国内外全体のサプライチェーンを統括し、各種業務の再設計を行いながらオペレーションを改革することで全体最適を図っていくことができる点も魅力です。

【勤務地】
■兵庫県姫路市千代田町840番
※最寄駅：JR線駅姫路駅
※寮・社宅・家賃補助制度あり（会社規定による）

【採用背景】
世界的な自動車業界の変化に伴い激しい需要変動にフレキシブルに対応できる仕組みや体制を整え、グローバルでのサプライチェーン体制を構築する必要があり今回募集を実施。具体的には最適な生産管理や棚残管理などを推進、改善できる人材を募集する。

【組織のミッション】
「健全な経営への回帰に向けた構造改革」の達成に向け、グローバルでの生産最適化・…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
国家標準にトレースされたシステムと完備された各種標準器類を用いて、所内の多種多様な電気・機械計測器の校正・精度管理を担う業務

＜具体的には＞
（1）計測システム開発【検査自動化プログラミング】
（2）計測器校正サービス【計測器の校正サービスの技術者】

【使用言語、環境、ツール、資格等】
・Microsoft Office（主にExcel,PowerPoint）は高頻度で使用します。
・VBA

【業務の魅力】
計器の校正業務は、様々な計測機器の知識や国際規格の知識も必要としており、新たな分野での技術・技能が求められており、様々なところから期待され、達成したときには貢献したことが実感できる職種です。更に計測機器の知識を保有することで開発設備・検査方法等への参画も可能となり、日常業務の遂行が自己の技術幅（レベル）を向上させることに繋がっている職種となります。

【勤務地】
■兵庫県姫路市千代田町840番
※最寄駅：JR線駅姫路駅
※寮・社宅・家賃補助制度あり（会社規定による）

【採用背景】
計測器管理・校正業務は、試験所/校正機関を認定する国際機関が認定した試験所／校正機関の校正証明書が有効となり、企業間の契約や品質認証を維持するためには今後も必要となる重要な業務となります。
事業を発展させるために新たな手法も取り入れ、チームを先導できるリーダーシップがある人材を募集します。

【組織のミッション】
（事業本部）車載製品事業の維持/拡大
（部）同社車載製品の品質保証及び、保証のための品質管理の運営
（課）同社車載用製品の計測系に関する評価業務及び計測機器管理に関する事項
【課題】車載製品事業は電動化への急速なシフトに伴い、事業環境（当たり前と定義される事）が急激に変化しており同社においても変革に追従できる組織化を進める事が各組織レベルにおいての喫緊の課題となっています。

【事業/製品の強み】
計器の校正業務は、より高い品質を求めるためには必須業種であるが、全国的に技術力も保持した人材が不足している傾向にあり、三菱電機内（関連会社含む）でも技術低下が懸念される中、自所では技術の継承ができており、今後色々なところからの相談等による自主事業として期待さ…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
二輪特機向けコントローラユニットの開発・量産化における製品・生産工程の立ち上げ・品質改善・顧客対応業務等の品質管理業務を担っていただきます。

＜具体的には＞
■新製品の量産化に向けた製品・生産工程の検証・分析（品質保証業務）
■量産品の品質維持・改善に向けた生産工程の分析と製品の解析（品質管理業務）
■品質監査・不具合対応などの顧客対応業務
■業務効率の改善に向けた業務分析とプロセス最適化

【使用言語、環境、ツール、資格等】
・主に国内顧客に対応した職務であり日本語での業務となりますが、海外生産拠点、顧客海外工場との業務も含まれておりますので　英語での資料作成/業務いただく場合もあります。
・製品知識、英語スキルが身につくようOJTやOFF-JTにて教育いたします。
・Microsoft Office（主にExcel,PowerPoint）は高頻度で使用します。

【業務の魅力】
二輪特機製品は趣味性の高い乗り物であるため、お客様の要求も高く非常に困難な開発・量産を伴う事もありますが、完成（量産）したときの喜びは大きなものがあります。また、品質管理は様々な技術を持った方と協力して働く職種ですので、日常業務の遂行を通じて自己の技術の幅を広げ、レベルを向上させることができます。

【勤務地】
兵庫県姫路市千代田町840番
※最寄駅：JR線駅姫路駅

【採用背景】
二輪特機事業（二輪、マリン製品）の事業拡大に向け、同社で活躍していただける人材を募集します。
あなたの持つ経験やスキルを活かし、即戦力として活躍していただきたいです。自身の専門知識や経験を活かし、チームの一員として貢献し、成長してください。

【組織のミッション】
（事業本部）車載製品事業の維持/拡大
（部）同社車載製品の品質保証及び、保証のための品質管理の運営
（課）二輪特機向け製品の品質保証及び、保証のための品質管理の運営

【課題】
二輪特機事業（二輪、マリン製品）の事業拡大に向け、継続的な品質改善・品質管理体制の更なる強化が必要になっています。

【事業/製品の強み】
同社の二輪特機製品は市場シェアが高く、多くの大手メーカに採用されています。今後も右肩上がりの事業規模を見込ん…

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【期待する役割】
【職務内容】
同社製品製作に関連する調達業務全般（購入品、製造委託品）をお任せ致します。

■想定範囲： 新規サプライヤ採用及び管理
■調達オペレーション：見積依頼先選定～査定～価格交渉～注文処理～納期管理～支払管理／および、これにかかる非定型処理（納期督促、不具合/欠品対応等）
■新規取引先開拓：新規サプライヤ開拓（国内、場合により海外も視野）。エンジニア部隊と連携をしてサプライヤー選定から採用・管理を行っていただきます。
■改善施策の立案・実行：調達部内外の業務プロセスの策定・改善提案と実装
※バイヤー業務より製造委託先の管理業務の比率が高くなります。

【フォロー体制】
今回のPJTにおいて、現在は本社の調達部門が担当をしておりますので、業務に慣れるまではサポートいたします。
調達担当としてエンジニアの方とサプライヤーの間に入っていただき製品を形にしていきながら、生産管理の方と連携してサプライチェーンの最適化ご担当いただきます。

【募集背景】
当社は1955年より約68年の間、油、LPG、LNGなどの流体荷役機械“ローディングアーム”の製造販売、アフターサービスを提供し、エネルギー社会への貢献を掲げ、国内外へ事業を展開しています。
将来のカーボンニュートラル・水素社会の実現に向け、2014年度より“液化水素用ローディングアーム（６B）”の開発に着手し、HySTRA 豪州-日本（神戸）液化水素パイロットサプライチェーンへ2020年度に実証機を納入し、当該流体での荷役を世界で初めて成功しました。
次なる目標は液化水素大規模サプライチェーン形成による水素コストの低減と水素発電を中心とした本格的な液化水素の流通開始である。
その中で、当社は2023年度４月より川崎重工業株式会社殿との共同開発にて“液化水素用ローディングアームの大型化（1６B）”に挑戦しています。（開発及び実証予定期間：2023年度～2030年度）
この開発挑戦に伴い、新規サプライヤ開拓、キャパシティ拡大を実現し液化水素用ローディングアームの製造力を高めていく必要があり、今回調達メンバーを募集しています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
航空宇宙事業本部にて下記業務を行う品質保証部のマネジメント候補としての業務を期待します。

【業務内容】
当部署が対応している業務は下記となります。

■サプライヤー管理
・サプライヤー管理の仕組み作り/統一化（資材部と一緒に管理していく）
・宮崎・ベトナムそれぞれの拠点からのサプライヤーデータ取りまとめ
（納期・品質不適合　是正対応などのデータ）
・国内外のサプライヤー200～300社の監査／監査同行
・訪問計画企画　
・監査担当者のアサイン
・ベトナム担当者とは英語使用したコミュニケーション

■デザインレビュー強化
・デザインレビュー規則改定　
・デザインレビューの実施（年に数回）

【組織】
航空宇宙事業本部品質保証部　６名
現在は部直轄の組織のため部長がこちらの組織をマネジメントしておりますが、
近い将来（1～3年以内※スキル次第）、組織をマネジメントしていただける方を求めています。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
特殊ポンプなど様々な事業で高いシェアを誇る技術メーカーにて、同社製及びグループ会社製ポンプ製品、パッケージ製品に関する品質保証業務を行っていただきます。

【具体的な職務内容】
■ISO9001に基づいた社内規定の改廃、ブラッシュアップ
■不適合が起きた際の調査～対応および防止対策
■社内外監査、調達先（機械加工、鋳物企業など）の監査がメイン
■DR、設計検討会への助言

【ポジションの魅力】
■製造現場で過程を見れるモノづくりの楽しさを感じられるポジションです。出張等もあり、様々な手法を間近で見て学んでいただける環境です。
■インフラで重要な機器に携わっており、他社にはない技術に品質面で携わることができます。
■ポンプという製品の液体を運ぶという技術は、今後も継続して必要なものとなり、将来性のある製品に携わっていただけます。

【現在の取り組み】
脱炭素に力を入れており、子会社の北米企業（CE&IGグループ）とのタイアップをしていく予定、国内の仕事だけでなく海外とのやり取りも発生してくる予定です。

【募集背景】
体制強化を行うため

【組織構成】
■勤務地：東村山製作所（東京都東村山市野口町2-16-2）

【働き方】
■出張：年数回の海外出張の可能性あり

【同社の特徴】
「国内初・世界初」の製品を数多く生み出してきた業界のパイオニア。他社が参入しにくい難しい製品領域に「あえて」挑戦し、形にした製品を通じ、多くの特許技術を取得。確実に市場マーケットが伸びていく中で絶対的なシェア地位を獲得し続ける隠れた優良企業。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
特殊ポンプなど様々な事業で高いシェアを誇る技術メーカーにて、精密機器の品質管理担当として業務を行って頂きます。

【具体的な職務内容】
■電子部品製造装置、システム製品等の品質管理
■品質マニュアル規定取り纏め、規定整備
■製品納入後の苦情対応、クレーム対応（窓口として1次受け）、取り纏め（1年間70件～100件：不適合品等）※現場対応
■計装機器管理、修理
■ISO9001規定構築、運用
※少数精鋭体制で業務

【担当製品】
高圧機器製品、ドライヤー製品等、水質調整システム、薬注装置等のシステム製品
（HP：https://www.nikkiso.co.jp/products/industrial/）

【ポジションの魅力】
■0から構築するのではなく、既にあるものを各製品群に合わせて運用
■品質保証に関する幅広い業務を任せるため、スキルが身につく
■品質保証の体系的教育～基礎教育（マインド、QC手法、分析）があるため、安心して知識経験を積むことができます。

【募集背景】
体制強化を行うため

【組織構成】
■勤務地：東村山製作所（東京都東村山市野口町2-16-2）
■人数構成：4名

【働き方】
■ご経験を積んで頂いたら、内部監査やサプライヤー監査等もお任せしたく思います。（監査期間：1年間随時）
■出張対応あり

【同社の特徴】
「国内初・世界初」の製品を数多く生み出してきた業界のパイオニア。他社が参入しにくい難しい製品領域に「あえて」挑戦し、形にした製品を通じ、多くの特許技術を取得。確実に市場マーケットが伸びていく中で絶対的なシェア地位を獲得し続ける隠れた優良企業。

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【職務内容】
ロケットエンジン用電動ポンプ等の航空宇宙関連製品の品質保証に係る業務として以下をご担当いただきます。
・航空宇宙関連部品、製品の品質保証体制の構築
・関係メンバーへの品質教育の企画、実施
・航空宇宙認証規格　JIS Q 9100の取得に向けた準備

【キャリアステップイメージ】
入社1～3年は、品質保証システムの構築に係わる業務を担当いただきます。
その後、業務経験から適性が見られれば、管理職としての役割を担っていただくことも想定しています。
サプライヤー訪問等で日帰り～数日泊程度の国内出張があります。

【魅力】
荏原製作所では来るべき水素社会の実現に向け、私たちの強みであるポンプを始めとした製品やサービスで世界に貢献して行きたいと考えています。
私たちの部門は航空宇宙用ポンプの生産に携わり、世界で通用するものづくり技術を構築し、生産体制、品質保証体制を整えて行くことがミッションです。
様々な新しいことに取り組んで行きますので、好奇心旺盛でチャレンジ精神溢れる方に活躍いただける職場です。

【募集背景】
今後、民間企業の参入によって宇宙ビジネスが拡大するニュースペース時代が到来すると言われおり、当社においてもロケットエンジンの心臓部である燃料ポンプを始めとする様々な航空宇宙用ポンプの開発を行っています。
当部門は、開発品を製品リリースするための生産プロセス構築を担っておりますが、これから本格的に量産移行準備フェーズの段階に来ており、最適な品質保証体制構築を一緒に行っていただける人材を募集しています。

【組織構成】
（コーポレート）CP水素関連戦略ビジネスユニット生産プロセス企画部航空宇宙生産技術課
組織全体人数：4名（男性4名）平均年齢：40歳
部門の在宅勤務実施状況：会社の方針に則って在宅勤務
平均残業時間：20～25時間/月