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Talknote株式会社

CFO(最高財務責任者)候補 .

正社員 掲載終了日:2022/1/17

CFO(最高財務責任者)候補 /Talknote株式会社

私たちは『共通の価値観が浸透した「いい会社」をつくる』をコンセプトに、 人・組織のコンディションを可視化し、組織課題の解決をお手伝いする カルチャーマネジメントツール「Talknote」を提供してい...

仕事内容 詳細は、直接お伝えをできればと考えておりますが、直近でCFOの方には資金調達・財務・資本戦略を主軸とした、財務全般の統括を担っていただきたく、具体的には、下記のような業務をお任せしたいと考えておりま...
勤務地 東京都港区
給与 想定年収:1500-2000万円 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。

気になる

有限責任監査法人トーマツ

パブリックセクター ビジネスデベロプメントマネジャー※M以上

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

政府・公共部門(中央府省、地方公共団体、独立行政法人等)を中心に、以下の提供サービス内容に代表される
社会全体に有益となるDX(デジタル・トランスフォーメーション)を支援する職務を担って頂きます。

・公的機関への政策立案・提言
・DX推進戦略策定支援
・DXに関するシステム設計・開発・運用
・システム再構築・最適化計画策定支援
・オープンデータ・ビッグデータ活用、分析支援
・AI活用支援
・業務再構築支援(BPR)
・工程管理支援(PMO/PJMO)
・サイバーセキュリティ関連支援
・国家安全保障に関わるアドバイザリーサービス

本ポジションでは、公共向けビジネス開発担当として、既存サービス拡大及び新サービス開発・営業活動・
顧客やパートナー企業、デロイトトーマツグループ内でのリレーション構築/維持・提案活動・案件予算計画/管理・
受注後のフォロー等を担って頂きます。
特に、デロイトトーマツグループ全体としてもこれからという新領域の開拓・拡大にチャレンジして頂きます。

■デロイトアナリティクスについて
https://www2.deloitte.com/jp/ja/services/deloitte-analytics.html

■メディア掲載記事について
https://ampmedia.jp/2021/05/20/purple-people/

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

アクセンチュア株式会社

【法務本部】コントラクティングチーム ※マネージャー

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

アクセンチュアがお客様に提供するコンサルティング、システム開発、アウトソーシング等のサービスに関係する案件全般をサポートします。

【具体的な業務】
具体的には、お客様向けの契約書の作成、審査、交渉等の契約面のサポート、案件に関係する社内規程や法的事項についての検討、助言が中心となります。新規サービスを考案する際はスキーム検討の初期段階から関与し、法務面から実現可能か、より法的リスクの少ない方法はないかアドバイスし、ビジネス側と密に連携しながら案件を進めます。参画できる案件は幅広く、最新のデジタルテクノロジーを活用したものから、グローバルな大型案件、合弁会社設立に関連する案件、自社M&Aにおける社内PMIサポートなどもあります。

勤務地 神奈川県横浜市西区
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社UBIC

プロダクト開発部長(医療・製薬×AI)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

同社のライフサイエンスAI事業においては、「AIで全ての人に等しい医療を」を目指し、独自に開発をした人工知能(AI)である※Concept Encoderを用いて、創薬支援・転倒転落予測・認知症診断支援など、社会的な医療関連課題の解決に取り組んでおります。

本ポジションは、人工知能を活用したライフサイエンスAI領域の開発を推進し、新たなビジネス基盤を築いていただくとともに、開発チームのマネジメントも部長職として担っていただき、開発プロセスの最適化を促進いただくことを期待しています。

また、マネジメントだけではなく、アーキテクトやプログラミング、製品仕様の個別の課題に入り込んでチームと一緒に課題解決ができる方をお待ちしています。

【業務内容】
■部長または将来的な部門長として事業方針にコミットし、チームおよび開発プロジェクトをマネジメント
■経営戦略・方針に沿ったプロダクト開発計画の決定・計画に沿った開発の実行
■開発チームメンバー全体のマネジメント、統制(開発エンジニアから構成される5名強+外部委託のチーム)
■手を動かしての開発業務

<Concept Encoderとは>https://lifescience.fronteo.com/#engine
ライフサイエンス領域向けに開発した新規人工知能エンジン。 テクストデータ(医学論文、電子カルテ、患者データ等)をベクトル化し、オミックス情報やバイタル情報等の数値データと組み合わせ創薬支援や営業・マーケティング支援などの支援ツールとなります。
【実際に同ソリューションを活用し動いている携わっていただくサービス例】
・転倒転落予測システム(https://www.fronteo.com/20200128)
・認知症診断支援AIシステムhttps://www.fronteo.com/20200304
・論文探索AIシステム(https://www.fronteo.com/20200803)

■ポジションの魅力
医療×AI×テキスト解析というニッチな分野で先行しており、顧客企業や医療機関、大学等との共同研究や最新のAIシステム開発案件に携われます。
利用する技術も常に新しいトレンドを把握し、最新の技術を取り込んでいます。
会社のミッションを達成する為に、現場にかなりの…

勤務地 東京都港区
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

ヴォラーレ株式会社

事業部CTO【自動車産業DX事業部】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

日本の就労人口の8%(5~600万人)が就業する自動車産業。「デジタル革命で社会を良くする事業家集団」をビジョンとして掲げるナイルは、日本が世界に誇る巨大産業のDXに挑戦しています。そのファーストプロダクトは、マイカーを月1万円台で持てるようにした車のサブスクリプションサービス「おトクにマイカー 定額カルモくん」。完全非対面による販売を中心に大きくシェアを伸ばし、自動車購買プロセスにおけるデジタルトランスフォーメーションを推進しています。

リリースから3年で累計45,000件以上の審査申し込みを獲得、売上成長率は年間1,000%超え(2019年→2020年)と急成長中です。2021年1月には総額50億円超の資金調達を実施し、プロダクト開発を加速させています。

モビリティをテーマとした一大生態系を作り上げるべく、自動車整備事業者やサービスステーション、ディーラーとの取り組みなどリアル面展開も開始しており、今後の事業多角化を見据えて、プロダクト開発をリードするエンジニアの採用を強化しております。新車、中古車、会員向けアプリ、加盟店など複数サービスを展開しており、求職者様の意向にあわせてプロダクト開発にアサインします。

【具体的な業務内容】
■エンジニア組織における中長期の戦略策定
■経営課題に対して技術的な側面からの改善
■開発方針の策定(技術負債の解消・新規機能の開発の計画)
■プロジェクトマネジメント
■組織マネジメント

【参考記事】
■開発組織について説明資料
https://nyle-recruit.s3.ap-northeast-1.amazonaws.com/nyle_slide_mdx_engineer.pdf
■エンジニアに関するnoteまとめ
https://note.com/nyle_inc/n/n1cda127b3455
■CTOイベント登壇スライド(AWSサーバレス活用による事業の高速化)
https://speakerdeck.com/nyle_inc/awssabaresuhuo-yong-niyorushi-ye-falsegao-su-hua
■技術変遷
https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2021/04/07/carmo-architecture-ch…

勤務地 東京都品川区
給与 年収:1200万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】パワートレインの適合開発業務のマネージメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
Vision
三菱らしさにこだわったパワートレイン開発を通じて、お客様にあらたな体験を
~ The values create value! ~
Mission
高度な開発力で確かな信頼と独自の価値を持つクルマを作ります
QCTにこだわり、ユニットの枠組みを超えたチームで活躍します
新たな知識や技術を吸収し、個々の進化と深化に努めます

<部概要>
パワートレインの制御・排ガス適合開発、電動車のエネルギーマネジメントに関する開発業務を担当している部署

<部署の役割>
(1) ガソリンエンジン車の制御・排ガス適合開発
(2) ディーゼルエンジン車の制御・排ガス適合開発
(3) 電動車の制御・排ガス適合開発
(4) 電動車のエネルギーマネジメント適合開発

<入社後の担当領域>
担当部長として上記いずれかの業務においてとりまとめを担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】エンジンコンポーネント要素開発のマネージメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
・認められるエンジン~Share Dellght~
 刻々と変化するニーズに応じたエンジンを開発し、お客様に認められる
 エンジンをタイムリーに提供します。
MISSION
・開発効率の向上
 機能設計開発導入により開発効率を向上させます。
・品質の向上
 本質的品質課題の解決に取り組みます。
・部員満足度の向上
 誇りと情熱を持った技術者集団を目指します。

<部概要>
エンジンコンポーネントの先行開発/量産開発/試験を担当している部署

<部署の役割>
(1) エンジン要素部品の開発
(2) エンジン要素部品の先行開発
(3) エンジン装備部品(吸気系、排気系、燃料系)の開発
(4) エンジン機能開発取りまとめ(CAEを含む)

<入社後の担当領域>
担当部長として⑴⑵のいずれかの業務においてとりまとめを担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱商事アセットマネジメント株式会社

商品企画/ファンド組成担当【三菱UFJ系の安定基盤】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■オルタナティブ運用に関わる商品企画立案等を自ら行っていただくポジションとなり下記の業務をお任せいたします。
・オルタナティブ運用に関わる商品企画立案・ファンドの組成
・オルタナティブの投資戦略に関するデューデリジェンス・レポーティン

【同ポジションの魅力】
注目されているオルタナティブ運用において数多くの一流のファンドと接することによりプロとしての専門性の深化が図れるフラットな組織で経営陣との距離が近く幹部候補としても期待されるポジションとなります。

【組織構成】現在、アセットマネジメント本部商品企画部には5名が在籍しております。
部長(本部長)ーゼネラルMGRー本ポジション★ー30代2名ー20代1名ー兼務者2名
 中途入社者がほとんどで、入社後もなじみやすい環境です。

【同ポジションの魅力】
三菱UFJ信託銀行のネットワークを活用しつつ、オルタナティブという特色ある業務で専門性を身に着けて頂けます。ワークライフバランスも充実しており、長期的に就業頂ける環境と、少数精鋭ならではの風通しの良さが魅力です。

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:1000万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】自動運転/運転支援技術戦略企画のマネージメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
The Power of EE MOVES you

MISSION
1. お客さまに「あってよかった」と思われる製品/機能を世に出す。
2. よりタイムリーに製品と機能を世に出せるよう、 製品開発~品質に
  至るまで、ものづくりのやり方を改革する。

<部概要>
自動ブレーキなどの事故防止のための予防安全機能や、先行車追従走行などの自動運転に対するニーズが、日本、北米以外でも増えており、
車両における重要度が増しているADASシステムの開発を担っています。将来の予防安全技術の開発や車両への適用開発に取り組み、交通事故低減に貢献しています。

<部署の役割>
(1) 予防安全・自動運転の基本計画・展開計画の策定・実行、先行開発及び量産設計
(2) 電子システムの先行開発・量産ソフトウェア開発、車載ソフトウェアの基盤技術・開発プロセス・品質管理手法の構築及び車種開発におけるシステムズエンジニアリングの推進
(3) 車両及び電子システム・電子機器の電子信頼性評価方法の策定、電子信頼性評価の実施

<入社後の担当領域>
担当部長として?の業務においてとりまとめを担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】車両サイバーセキュリティ/ソフトウェア開発・PM

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
The Power of EE MOVES you

MISSION
1. お客さまに「あってよかった」と思われる製品/機能を世に出す。
2. よりタイムリーに製品と機能を世に出せるよう、 製品開発~品質に
  至るまで、ものづくりのやり方を改革する。

<部概要>
自動運転やコネクテッドカーなど車両と外部ネットワークの接続が発達し、自動車に対するサイバーセキュリティのリスクが増加しています。
安心・安全に運転できる車を提供する為、新たにサイバーセキュリティ技術や安全にソフトウェアアップデートを行うための開発プロセスの構築に取り組んでいます。

<部署の役割>
(1) 予防安全・自動運転の基本計画・展開計画の策定・実行、先行開発及び量産設計
(2) 電子システムの先行開発・量産ソフトウェア開発、車載ソフトウェアの基盤技術・開発プロセス・品質管理手法の構築及び車種開発におけるシステムズエンジニアリングの推進
(3) 車両及び電子システム・電子機器の電子信頼性評価方法の策定、電子信頼性評価の実施

<入社後の担当領域>
車両のサイバーセキュリティ及びソフトウェアアップデートに関する技術開発や社内開発プロセスの構築業務のとりまとめを担当していただきます。
・各方面からの要求を満たす品質を担保するためにプロセスを構築
・車両ソフトウェアアップデート技術の検討
・サイバーセキュリティ対策技術(暗号、鍵管理、認証システム)の検討
・車載電子部品に実装するセキュリティ対策の検討業務(各種レビューの実施)
・サイバーセキュリティ法規に対応するための各種検討
・市場における技術動向、サイバーセキュリティ事象の調査

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

横河電機株式会社

【東京】戦略室マネージャー(事業企画センター)※当面転勤なし

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【期待する役割】
全社戦略の策定・実行支援。戦略、策定・実行・モニタリングのプロセスとルールの策定、実行手段としてのクロスボーダーM&A等の実行、PMI活動等の役割を担っていただきます。全社戦略推進の中心的組織で、事業開発のキャリアを活かせるポジションです。
特にクロスボーダーM&A実務などを通じ、事業・経営をリードするポジションを担っていただき、あわせて人財や組織の育成も担当いただきます。
中途入社5割、女性比率3割、外国人1割とバラエティに富んだメンバで構成されており、中途入社の方も働きやすい職場環境です。

【具体的には】
全社戦略に沿った、各事業戦略策定、実行を推進。
必要に応じ、市場、競合、自社分析も行い、前述のミッションを遂行。
戦略実行手段として、クロスボーダーM&A/PMIの推進、出資、アライアンスサポートも行い、全社戦略実行に寄与する。
社内プロセス構築、人財育成、組織構築に関する業務等も担当いただきます。

【企業の魅力】
■100年の歴史を誇る制御分野のリーディングカンパニー。現在、化学・医療・バイオ領域拡大のまさに変革期! 
■WEB面接完結。在宅勤務実施中。働き易さ抜群で企業ランキング上位!
■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境。
■社内で幅広い活躍が期待できる環境
配属予定の本部以外にも各製品事業部でも専門スキルをお持ちの方のニーズがあるため、他の部署への道も将来的に希望があればチャレンジできる環境。

勤務地 東京都武蔵野市
給与 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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スターバックスコーヒージャパン株式会社

タレントマネジメント戦略担当【管理職想定】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【期待する役割】スターバックスの競争優位性や提供価値を高めながらビジネスを牽引できるリーダーの内部育成を加速するために、”タレントパイプラインの可視化と確実なサクセッションプラン実行のスキーム再構築”をリードしていただくことからスタートしていただきます。そのうえで、中期視点で組織の健全性と効果性を高めるために、経営メンバーや各部門リーダー、HRBPおよびシアトル本社のGlobal Talent Teamと協働しながら、採用/発掘~育成~配置/活用まで一気通貫したタレントマネジメント戦略の立案と実行をリードしていただくことが期待されます。

【職務内容】
◆タレントマネジメント戦略立案(採用戦略、HRBPおよび経営チームとの協業)◆経営チームのタレント会議/サクセッションプラン会議の準備と会議ファシリテーション ◆各部門のタレント会議/サクセッションプラン会議におけるHRBPへのソリューション提供(ツール・ガイド・タレントマネジメントシステム、等)◆サクセッサー候補者への育成計画立案のコンサルテーション(HRBPに対して)◆サクセッサー候補者へのアセスメントや育成機会となるプログラム提案(メンタリング、リーダーシップコネクション、外部講座、等)◆シアトル本社のGlobal Talent Teamへのレポーティングや定期カンファレンスへの参加
※業務割合多い順に記載
※残業時間:月25時間程度

【将来的なキャリアパス】ご本人の適性と希望に応じて、エキスパート職への昇格、および、人事本部内の他部門へのローテーション

【魅力】パートナーが最大の競争優位性であり、人材戦略を経営戦略の中核と捉えています。それゆえ、経営・ビジネスに貢献する人事であることが期待されます。トップダウンではなく現場感と裁量を持って施策検討ができる環境です。US・香港のパートナーとの連携機会もある為、英語力を活かしたい方やタレントマネジメント領域の実践を積みたい方にも魅力的なポジションです。

【募集背景】退職者補充
【組織構成】「人事部_組織人材開発部_タレントマネジメント戦略」
役割:パートナーの体験価値と組織内の関係性の質を高めることで、人と組織のパフォーマンスを最大化し、将来に向けた成長戦略の実現に貢献します。
部長:女性 40代<部内人員構成>チームマネージャ…

勤務地 東京都品川区
給与 年収:900万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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横河電機株式会社

【東京】QHSEマネージャー 環境・労働安全衛生システム

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

YOKOGAWAグループ全体の環境・労働安全衛生マネジメントシステムの維持・改善を主導するポジションです。
環境・労働安全衛生マネジメントシステムは、今後ESG経営を重視する上で、盤石であるべき基本的マネジメントシステムであり、グループグローバルで堅実かつ効率的に運用強化することが期待されています。
本ポジションでは、業務上 国内主要拠点だけでなく、海外拠点とのコミュニケーションも必要となるため、グローバル志向を持つ方に適したポジションです。
※適正により将来的な海外赴任可能性もございます。

【具体的には】
■課長としての組織マネジメント メンバー構成:4名+シニア社員1名
■環境、安全衛生マネジメントに関するシステムの構築と維持、国内および海外グループ各社への指導
■環境、安全衛生マネジメントに関する内部監査と教育の実施
■環境、安全衛生に関するデータ収集分析、改善施策推進や環境法規制調査
注:現在、COVID-19により、出張は制限されています。出張制限が解除された場合は、国内主要拠点
および海外主要拠点へのマネジメント監査のための出張があります。

【出張】国内:1回/月 国外:6回/年

【企業の魅力】
■100年の歴史を誇る制御分野のリーディングカンパニー。現在、化学・医療・バイオ領域拡大のまさに変革期! 
■WEB面接完結。在宅勤務実施中。働き易さ抜群で企業ランキング上位!
■残業規制もあり、恒常的な残業はなく、落ち着いて長期的に働くことのできる環境。
■社内で幅広い活躍が期待できる環境
配属予定の本部以外にも各製品事業部でも専門スキルをお持ちの方のニーズがあるため、他の部署への道も将来的に希望があればチャレンジできる環境。

勤務地 東京都武蔵野市
給与 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】電動車両のドライブトレイン開発業務のマネジメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
 shift to the next gear
 悟られず、静かに耐え、動力を滑らかに無駄なく伝える駆動系を目指して

MISSION
・開発プロセスの整備
・付加価値をお客様に
・部員満足度の向上

<部概要>
ドライブトレイン開発部はエンジンやモーターからの動力を増幅・減速しタイヤに伝える、
変速機・4輪駆動装置・デファレンシャルなどの動力伝達装置の設計・試験を行う部署

<部署の役割>
・手動変速装置の設計および試験
・自動変速装置の設計および試験
・4輪駆動装置の設計および試験
・デファレンシャルの設計および試験
・上記の各装置に付属する制御装置の設計および試験

<入社後の担当領域>
担当部長として電動車両のドライブトレイン開発業務においてとりまとめを担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】エンジンコンポーネント要素開発のマネージメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
・認められるエンジン~Share Dellght~
 刻々と変化するニーズに応じたエンジンを開発し、お客様に認められる
 エンジンをタイムリーに提供します。
MISSION
・開発効率の向上
 機能設計開発導入により開発効率を向上させます。
・品質の向上
 本質的品質課題の解決に取り組みます。
・部員満足度の向上
 誇りと情熱を持った技術者集団を目指します。

<部概要>
エンジンコンポーネントの先行開発/量産開発/試験を担当している部署

<部署の役割>
(1) エンジン要素部品の開発
(2) エンジン要素部品の先行開発
(3) エンジン装備部品(吸気系、排気系、燃料系)の開発
(4) エンジン機能開発取りまとめ(CAEを含む)

<入社後の担当領域>
担当部長として⑶⑷のいずれかの業務においてとりまとめを担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】電動車モーター/インバーター開発業務マネジメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
 世界をリードする市場ニーズにあった電動車両をお客様に提供し続ける

MISSION
・電動コンポの市場動向を常に把握する。
・世界をリードできる技術力と開発力を磨き続ける。

<部概要>
電池、モーター、インバーター、充電器等、EV・PHEV等の電動車両用のコンポ開発を担当している部署

<部署の役割>
(1) EV/PHEV/HV要素部品(モーター、インバータ、充電器、電池及び高電圧関連部品)の先行開発に関する事項
(2) EV/PHEV/HV要素部品(モーター、インバータ、充電器、電池及び高電圧関連部品)の開発に関する事項

<入社後の担当領域>
担当部長として電動車用モーター/インバーターの開発業務のにおいてとりまとめを担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】EV・PHEVパワートレイン制御システム開発

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
 環境適応力、経済性、利便性をもつエンジンをグローバルに提供します。
 創造的な制御で「ワクワクをいつまでも」
MISSION
・技術を駆使し選ばれるパフォーマンスを提供します。
・技を磨き快適な機動力(モビリティ)を提供します。
・持続的な付加価値提供を可能にする開発基盤強化を継続します。

<部概要>
EV・PHEV(電動車両)のモーター、ジェネレーター、エンジン等を統合制御するECUの制御開発を担っている部署

<部署の役割>
(1) ガソリンエンジン制御システム の開発     
(2) ディーゼルエンジン制御システムの開発   
(3) EV制御システムの開発           
(4) エンジン基盤制御及びOBD(On-board diagnostics)制御 の開発

<入社後の担当領域>
担当部長として上記いずれかの業務においてとりまとめを担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【部長】ドライブトレイン開発業務のマネージメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
 shift to the next gear
 悟られず、静かに耐え、動力を滑らかに無駄なく伝える駆動系を目指して

MISSION
・開発プロセスの整備
・付加価値をお客様に
・部員満足度の向上

<部概要>
ドライブトレイン開発部はエンジンやモーターからの動力を増幅・減速しタイヤに伝える、
変速機・4輪駆動装置・デファレンシャルなどの動力伝達装置の設計・試験を行う部署

<部署の役割>
・手動変速装置の設計および試験
・自動変速装置の設計および試験
・4輪駆動装置の設計および試験
・デファレンシャルの設計および試験
・上記の各装置に付属する制御装置の設計および試験

<入社後の担当領域>
部長として上記全体のとりまとめ、組織運営を担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【担当部長】内燃機関車両ドライブトレイン開発業務マネジメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
 shift to the next gear
 悟られず、静かに耐え、動力を滑らかに無駄なく伝える駆動系を目指して

MISSION
・開発プロセスの整備
・付加価値をお客様に
・部員満足度の向上

<部概要>
ドライブトレイン開発部はエンジンやモーターからの動力を増幅・減速しタイヤに伝える、
変速機・4輪駆動装置・デファレンシャルなどの動力伝達装置の設計・試験を行う部署

<部署の役割>
・手動変速装置の設計および試験
・自動変速装置の設計および試験
・4輪駆動装置の設計および試験
・デファレンシャルの設計および試験
・上記の各装置に付属する制御装置の設計および試験

<入社後の担当領域>
担当部長として内燃機関車両のドライブトレイン開発業務においてとりまとめを担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

三菱自動車工業株式会社

【部長】エンジンコンポーネント開発全体のマネージメント

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

<部Vision&Mission>
VISION
・認められるエンジン~Share Dellght~
 刻々と変化するニーズに応じたエンジンを開発し、お客様に認められる
 エンジンをタイムリーに提供します。
MISSION
・開発効率の向上
 機能設計開発導入により開発効率を向上させます。
・品質の向上
 本質的品質課題の解決に取り組みます。
・部員満足度の向上
 誇りと情熱を持った技術者集団を目指します。

<部概要>
エンジンコンポーネントの先行開発/量産開発/試験を担当している部署

<部署の役割>
(1) エンジン要素部品の開発
(2) エンジン要素部品の先行開発
(3) エンジン装備部品(吸気系、排気系、燃料系)の開発
(4) エンジン機能開発取りまとめ(CAEを含む)

<入社後の担当領域>
部長として上記全体のとりまとめ、組織運営を担当頂きます。

勤務地 愛知県岡崎市
給与 年収:1100万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社フォトシンス

経営企画・不動産領域(戦略担当)【将来のCSO候補】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

キーレス社会を創造し、1つのIDで全ての場所に出入りする世界を目指し、後付型スマートロック端末「Akerun」を提供する同社にて、不動産領域における経営企画のポジションを募集致します。

【職務内容】
■キーレス社会実現、企業価値最大化、売上・MRR拡張のための経営戦略・ビジネス戦略を提案。
■事業全体ドメインの選定、事業・プロダクト全体のポートフォリオ・ロードマップ策定
■新規事業の創造
■特定ドメインにおいて、事業を創造し、事業の点と点をつないでいく
■ターゲットとするドメインのリサーチ・顧客ヒアリング・検証
■海外事例リサーチ、キーとなる顧客などへの提案・ヒアリング等

【入社後にまずお任せしたいこと】
■業界理解/リサーチ/主要顧客/キーパーソンへのヒアリング
■プロダクトロードマップの策定・提案
■新規事業・ドメインの選定と業界における課題の抽出・言語化

【同ポジションの魅力】
■入社後は社長室における経営戦略責任者をお任せいたします。
■キーレス社会実現に向け、企業価値最大化、売上・MRR拡張のための経営戦略・ビジネス戦略を提案いただきます。事業全体ドメインの選定、事業・プロダクト全体のポートフォリオ・ロードマップ策定を行います。
■事業・プロダクト群ごとの目的・KPI・Function・マネタイズ手法を定義していきます。必要であれば自ら新規事業を立ち上げることも可能なポジションです。

勤務地 東京都港区芝
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

株式会社うるる

NJSS_機械学習エンジニア【上位層採用/SaaS自社製品】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

■業務概要








全国の官公庁・自治体・外郭団体の入札情報を一括検索・管理できる、SaaS型自社Webサービス「入札情報速報サービスNJSS(エヌジェス)」において、1人目の機械学習エンジニアとして機械学習技術を用いたプロダクトの改善を牽引いただきます。
◆NJSSとは?
入札業務を支援するSaaS型「入札業務ワンストップサービス」です。導入・活用頂くことで入札業務におけるDX(業務効率化)・落札機会の増加(売上拡大)につなげて頂ける可能性があるサービスです。
https://njss-marketing.com/about/










■お任せしたいミッション
NJSSのコア部分となる「入札情報」の網羅性を高めるべく、機会学習エンジニアとしてAI機能を盛り込んだ情報収集機能の開発をお任せします。
約7,700の機関から公示される年間100万件に及ぶ入札情報は現在スクレーパー開発とクラウドワーカーの人力により収集をしていますが、今後はクローラー開発とAI機能を盛り込んだ開発により、入札情報収集における網羅性の向上を目指しています。
この開発において機械学習の知見を活かし、柔軟性と拡張性をもった運用の実現を牽引いただくことを期待しています。
現在NJSSでは4,000を超える有料契約件数を誇りますが、今後はより入札マーケットを活性化させていくことを目的に、さらなるサービスの価値向上を目指しています。
入札情報はユーザーへの提供価値のコア部分となり、機械学習により開発を加速させていくことはNJSSの成長戦略においてインパクトが大きく、ご自身の知見によってプロダクトの改善をダイレクトに実感いただけるポジションです。技術的な知見を活かし、「新たなNJSS」を共に築き上げていただける方の参画をお待ちしています。

■具体的な業務内容








・モデル開発に必要なデータの洗い出し・モデル開発のための探索的データ分析(EDA)・モデル開発のための特徴量選定
・モデル開発のための機械学習手法選定・構築したモデルのハイパーパラメーターチューニング・開発したモデルのオフライン性能検証
・オフライン性能検証結果のレポーティング・本番環境下の推論結果提供用のAPIサーバー構築・システム稼働後の機械学習モデルの精度モニタリング

勤務地 東京都中央区
給与 年収:900万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社ラクス

総務課長【東証一部上場】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

総務課長として、一部業務もご担当頂きながらメンバーマネジメントをお任せ致します。

【業務内容詳細】
・文書管理:稟議仕組み創り、契約書等の文書管理等
・株主総会:総会は6月開催。3月頃から業務が発生。
・全社イベント:社員総会(4月)の企画運営。社員サークル活動の企画運営管理等
・ファシリティマネジメント:オフィス計画作成。増床、移転対応等。
・その他:什器備品管理、オフィスに紐づく福利厚生関連、防火防災関連(年2回の避難訓練関係対応)、ビル管理担当者とのやりとり、会社設立に伴う関連業務等

【募集背景】
組織再編の為

【組織構成】
経営管理本部 総務人事部
・★総務課:★-メンバー4名、派遣社員1名
・人事課:課長-メンバー1名
・人事企画課:課長-メンバー1名
・採用課:課長-メンバー25名、派遣社員3名
・労務課:課長-メンバー7名

勤務地 東京都渋谷区
給与 年収:1000万円~1100万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社フォトシンス

事業開発【美和ロック×フォトシンス共同事業】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

キーレス社会を創造し、1つのIDで全ての場所に出入りする世界を目指し、後付型スマートロック端末「Akerun」を提供する同社にて、事業開発のポジションを募集致します。

【職務内容】
■ユーザー基盤を活用したアライアンス推進・サービス開発を担っていただきます。新たなサービス/プロダクトコンセプトのシステム化またはWebAPIを通じた他社システムとの連携による既存サービス/プロダクトの付加価値増を目指し、ビジネス要件を言語化し、ステークホルダーとの調整・相互理解を得ながら、システム化を実現する役割となります。
■事業戦略やサービス全体のエコシステムを考慮したアライアンス先の選定及びアライアンス内容の検討
■選定したアライアンス先へのビジネススキーム提案
■アライアンスを実化するための顧客/社内のステークホルダーへの合意形成
■実現したアライアンスのシステム連携やシステム開発、顧客デリバリーなど全体のプロジェクトマネジメント

【入社後にまずお任せしたいこと】
■既に協業がスタートしているアライアンスのプロジェクト推進と、サービス全体の構想検討を事業メンバーと一緒に行い、これから推進すべきアライアンス案件の特定と提案活動を担っていただきます。
■既に協業がスタートしている案件も、ビジネススキームの合意やシステム要件の合意、サービスデリバリーの立て付けなどのプロジェクト全体の推進とマネジメントを担っていただきます。

※親会社の株式会社Photosynthでの採用となり、MIWA Akerun Technologiesへ出向となります。

勤務地 東京都港区芝
給与 年収:1000万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します

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EYアドバイザリー株式会社

アクチュアリーコンサル※マネージャー以上

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

大手生損保に対し、下記業務に係るサービスを多数提供しております。
【財務報告と測定】
保険会社に求められるさまざまな会計基準に基づき、内部管理目的や外部公開を目的とするための財務諸表の、より効率的な作成および詳細な分析を支援いたします。
・財務報告体制の整備(エンベディッドバリュー、IFRS第17号等)
・ 収益性分析とそのa報告書の作成、財務成績予測機能の整備
・ 損害保険会社、少額短期保険業者等の保険計人業務

【責任準備金関係の監査補助業務】
各GAAPに基づき算出された責任準備金のレビューおよび財務諸表の監査について、保険数理面の支援をいたします。
・責任準備金のレビューおよび監査サポートの提供

【保険数理モデル関連の業務】
保険数理モデルに関連した各種サービスを提供いたします。
・ 保険数理モデルの開発支援
・ 保険数理モデルのレビュー

【チーム紹介】
アクチュアリーグループでは、保険会社、認可特定保険業者および少額短期保険業者の責任準備金関係の監査補助業務ならびに保険会社向けの保険数理アドバイザリー業務を行っています。

勤務地 東京都千代田区有楽町
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社三菱東京UFJ銀行

大企業取引マネジメント(化学・通信メディア・エネルギー)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【職務内容】
・業界を担当する営業ラインマネジャー
・経営幹部にとっての信頼あるアドバイザーとして、事業を起点とする経営課題解決へのアプローチ、並びに金融ソリューションの提供を行いMUFGの総合取引を推進していただきます
・産官学を跨いで識者やMUFGネットワークを活用し、経営目線で助言を行い、企業価値向上に資する事業機会を創出していただきます

【魅力】
・事業理解をベースとしてお客様の経営課題に対峙し、お客様との経営レベルでの関係性を構築し、MUFG各社を巻き込んだ上場企業を中心とした大企業の多様なニーズへの対応を経験することができます
・金融的なソリューションの提供にとどまらず、経営、事業そのものに直結する課題へのソリューション提供や投資等のリスクテイクに関与していただくことが可能です
・キャリアパスとして、所属する営業本部の部長、関連する本部部長をめざしていただくことが可能です
・事業会社や業界に関わってこられたご経験者の力をお借りしたい

【戦略】
・日系大企業(約1,700企業グループ)と事業リスクを共にし、共に成長することを目指します
・高度化・複雑化する経営課題をお持ちの大企業のお客様に対して、MUFG各社の機能を結集し、リスクテイクをすることで、お客様の新たなニーズや、より深い事業・経営課題へのソリューションを提供します

勤務地 東京都
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

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株式会社フォトシンス

経営企画(戦略担当)【将来のCSO候補】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

キーレス社会を創造し、1つのIDで全ての場所に出入りする世界を目指し、後付型スマートロック端末「Akerun」を提供する同社にて、経営企画のポジションを募集致します。

【職務内容】
■キーレス社会実現、企業価値最大化、売上・MRR拡張のための経営戦略・ビジネス戦略を提案。
■事業全体ドメインの選定、事業・プロダクト全体のポートフォリオ・ロードマップ策定
■新規事業の創造
■特定ドメインにおいて、事業を創造し、事業の点と点をつないでいく
■ターゲットとするドメインのリサーチ・顧客ヒアリング・検証
■海外事例リサーチ、キーとなる顧客などへの提案・ヒアリング等

【入社後にまずお任せしたいこと】
■業界理解/リサーチ/主要顧客/キーパーソンへのヒアリング
■プロダクトロードマップの策定・提案
■新規事業・ドメインの選定と業界における課題の抽出・言語化

【同ポジションの魅力】
■入社後は社長室における経営戦略責任者をお任せいたします。
■キーレス社会実現に向け、企業価値最大化、売上・MRR拡張のための経営戦略・ビジネス戦略を提案いただきます。事業全体ドメインの選定、事業・プロダクト全体のポートフォリオ・ロードマップ策定を行います。
■事業・プロダクト群ごとの目的・KPI・Function・マネタイズ手法を定義していきます。必要であれば自ら新規事業を立ち上げることも可能なポジションです。

勤務地 東京都港区芝
給与 年収:1000万円~1500万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

日商エレクトロニクス株式会社

【APP49】新規事業開発(Fintech業務アプリ)

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

金融業界向け業務アプリケーションの新規事業開発~営業をお任せします。
当社のアプリケーション事業統合ブランドNaticのうち、立ち上げ過程のSoE事業の事業推進リーダーとして参画いただきます。

【募集背景】                                        同社が強みを持つ銀行、保険、クレジットなどの金融業界は、キャッシュレス決済の活発化やリアルチャネル変革、新型コロナによる業務のDX(デジタルトランスフォーメーション)が加速しています。更なる事業拡大のため、お客さまのビジネス変革を一緒にリードしていただけるコアメンバーを募集します。

【具体的な業務内容】
■新規事業の戦略立案・実行
■アライアンス
■ハイタッチ・インサイドセールス
■マーケティング戦略立案・実行
■Web施策立案・実行
■ベンダマネジメント

少数精鋭の組織ですので、ビジネスデザインだけではなく、それを握りしめて見込み顧客へのセールスも行っていただきます。セールス活動の中で把握した顧客・市場の意向をもとに、ビジネスデザインをより研ぎ澄まし、汎用性の高いビジネスプラン構築していただくことがミッションです。

【組織構成】
アプリケーション事業推進部
┗ビジネスデザイン課(海外で発掘した最先端技術のビジネスモデル構築/社員5名)
※部長は30代、課長40代です。課のメンバーは20代の若手~60代のベテランまで、幅広い年齢層が集まっています。

◆参考URL
■DXソリューションNaticについて
(https://natic.nissho-ele.co.jp/)
■Moxtra について
(https://www.nissho-ele.co.jp/product/moxtra/index.html)         

★魅力                                       
■担当する業務領域は幅広いですが、その分大きな裁量とやりがいがあります。
■ベンチャー企業と異なり、双日グループの安定基盤のうえで、様々なチャレンジが可能です。
■今後の金融業界を変革するSoE領域の新規事業推進を経験できます。
■ビジネス推進の情熱があれば本部の大方針に基づきご自身の意向に沿った業務推進が…

勤務地 東京都千代田区
給与 年収:1000万円~1300万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

オムロンヘルスケア株式会社

国内薬事規制・薬事申請≪管理職≫【京都】

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

日本の薬事法規制に関わる業務全般および薬事申請を担当いただくプレイングマネージャ人財を募集します。

【業務詳細】
■薬事認証(承認)申請に関わる計画立案、申請準備、照会対応
■業許可および品目許可における認証機関や規制当局との折衝業務
■QMS適合性調査および業許可要求に伴う外部監査・内部監査への対応
■薬事規制で求められる業許可についての維持と関連業務の実行
■法規制動向の分析、把握、社内関係部門への展開、社内適合の実行
■中国/韓国/台湾における薬事申請・薬事規制に関わる一部業務

【期待される成果】
薬事規制対応のスペシャリストとしての専門性を発揮いただき、リーダとしてグループの運営を担っていただきます。

【携わる商品・サービス】
オムロンヘルスケア株式会社で扱う全ての医療機器・健康機器、及びサービス事業

【この仕事の面白さ・魅力】
■世の中に役立っていることをダイレクトに実感・体感できる仕事です。
■従来の事業の枠にとらわれず、自らの意思でチャレンジし、創造性を発揮できます。
■ホームヘルスケア環境下の医療機器特有の薬事規制を乗り越え、一般コンシューマへ革新的な医療機器(アプリ・ソフトウェアを含む)を届けることができます。

【配属部署】
CS統括部:
■グローバルに活躍するタレント集団です。常に新しい事業にチャレンジしております。
■新卒、中途入社の分け隔てなく、個人の持つ強みを最大限活かしながら事業としての成果を上げることをモットーにしております。
■直近のキャリア採用で入社いただき活躍されている方が複数名います。
■営業や商品開発など、様々な業務経験を有するメンバーが活躍しています。

勤務地 京都府向日市
給与 年収:1100万円~1400万円経験・スキルに応じて変動します

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東京エレクトロン九州株式会社

人事部/ 給与・社保担当 ジョブリーダークラス

正社員 紹介:イーキャリアFAに掲載

【募集背景】
以下2点から採用を行います。
・グループ各社の給与・社保/労働保険・福利厚生関連業務を一元的に受託する形でオペレーションを集中的に遂行し、各社便益の提供と社員のエンゲージメント維持・向上に努めているなか、アウトソーシング先との連携強化やRPAの活用などを通じて、さらなる業務品質の向上および運営の効率化を図るため。
・上記にあたり、上記業務に関わる現在および将来の体制においてその中核としての役割を果たしうる、スキルと経験のある人材を求めたいため。

【期待する役割】
良質なエンプロイー・サービス提供を通じたグループ社員のエンゲージメント向上

【職務内容】
給与・社保・福利厚生グループにて国内各社(一部海外給与含む)に関する給与/賞与計算・支給、年末調整、社保/労働保険・福利厚生に関する業務を遂行します。
また、グループのマネージャーを補佐する立場として活躍頂きます。

■期待するキャリア
・将来的に、当該業務グループのマネージャーを期待しています。
・一定年数従事後は、ご本人の志向や能力に応じた人事部門および管理部門の他グループにおいて活躍いただくキャリアパスもあります。

勤務地 東京都府中市住吉町
給与 年収:1000万円~1200万円経験・スキルに応じて変動します

気になる

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